第一篇:開展“幫民困、解民憂、備春耕、化積案、促和諧”
開展“幫民困、解民憂、備春耕、化積案、促和諧”
一、指導(dǎo)思想
圍繞“幫民困、解民憂、備春耕、化積案、促和諧”主題,進(jìn)一步健全聯(lián)系服務(wù)群眾制度,創(chuàng)新聯(lián)系群眾方式,在解決問題中密切聯(lián)系群眾;強(qiáng)化執(zhí)政為民、服務(wù)為民意識(shí),真心實(shí)意為群眾排憂解難、辦實(shí)事做好事;著力化解基層矛盾糾紛,重點(diǎn)化解信訪積案,促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定;切實(shí)加強(qiáng)換屆后領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部下基層常態(tài)化、規(guī)范化,使黨員干部在基層受到教育,改進(jìn)作風(fēng),讓廣大群眾在活動(dòng)中得到實(shí)惠,融洽干群關(guān)系,提高黨組織的凝聚力和號(hào)召力。
二、活動(dòng)內(nèi)容
緊扣縣黨代會(huì)提出的“共筑人民幸福家園”發(fā)展目標(biāo),主要開展“五個(gè)一”活動(dòng),做好20項(xiàng)具體工作:
(一)幫扶一批農(nóng)村困難家庭,推動(dòng)新農(nóng)村示范點(diǎn)建設(shè)。具體做到“四幫”:
1.幫助種植大戶、缺勞動(dòng)力戶、貧困戶、受災(zāi)戶干農(nóng)活,每個(gè)工作組不少于5戶;
2.幫扶一批留守老人或兒童,與他們結(jié)成扶貧幫困對(duì)子,工作組每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系不少于1戶,縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)每人不少于2戶;
3.幫助困難群眾解決實(shí)際困難,走訪慰問困難戶5戶以上; 4.幫助規(guī)劃建設(shè)新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn),制定產(chǎn)業(yè)發(fā)展和村落社區(qū)建設(shè)規(guī)劃。
(二)落實(shí)好一批春耕備耕工作。重點(diǎn)做好五項(xiàng)工作:
5.認(rèn)真貫徹落實(shí)好中央和省、市的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,提升農(nóng)民生產(chǎn)積極性,組織好農(nóng)民開展早稻集中育秧示范工作,抓好1個(gè)以上面積不少于15畝的拋秧秧田連片示范點(diǎn);
6.協(xié)助有機(jī)農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓好有機(jī)農(nóng)作物種植,協(xié)調(diào)基地鄉(xiāng)鎮(zhèn)與龍頭企業(yè)的對(duì)接,落實(shí)有機(jī)農(nóng)產(chǎn)品訂單,抓好2個(gè)以上有機(jī)農(nóng)產(chǎn)品基地建設(shè);
7.抓好農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),舉辦1期以上農(nóng)業(yè)生產(chǎn)培訓(xùn)班,大力推廣超級(jí)稻新品種、水稻拋秧、測(cè)土配方施肥、病蟲草綜合防控等技術(shù),開展科技進(jìn)村入戶活動(dòng),幫助農(nóng)民解決技術(shù)難題,促進(jìn)農(nóng)民增產(chǎn)增收;
8.指導(dǎo)農(nóng)民搞好春耕備耕,全面部署好糧食生產(chǎn),穩(wěn)定糧食播種面積(每個(gè)村不能低于2011年播種面積),杜絕耕地撂荒;抓好農(nóng)資市場(chǎng)監(jiān)管,確保良種供應(yīng);抓好重大動(dòng)物疫病防控,確保農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全;
9.協(xié)助農(nóng)民搞好秧田整理、清溝排淤工作,排查檢修河圳塘壩等水利設(shè)施,參加義務(wù)勞動(dòng)2天以上。
(三)化解一批矛盾糾紛和積案。主要做好四個(gè)方面工作: 10.重點(diǎn)化解一批積案,了結(jié)息訪一批積案。一時(shí)確實(shí)無法解決的要解釋到位,做好勸返引導(dǎo)、說服教育工作,并制訂一套穩(wěn)控方案,把人員穩(wěn)控在當(dāng)?shù)?。縣排查包案的43個(gè)重點(diǎn)信訪問題必須在3月31日前處理到位、解釋到位,并經(jīng)縣包案領(lǐng)導(dǎo)及責(zé)任單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字后報(bào)信訪聯(lián)席辦;
11.及時(shí)排查矛盾糾紛。全面掌握上訪苗頭并建檔立案,各工作組對(duì)排查出來的突出信訪問題及矛盾糾紛,要分別上報(bào)縣信訪聯(lián)席會(huì)議及維穩(wěn)辦,并明確責(zé)任,及時(shí)進(jìn)行化解;
12.重視初信初訪。實(shí)行首問負(fù)責(zé)制,做到接訪、處訪、息訪一包到底,把問題解決在萌芽狀態(tài),杜絕越級(jí)上訪的發(fā)生。組織集中接訪活動(dòng)不少于2次,能當(dāng)場(chǎng)解決的現(xiàn)場(chǎng)處理,不能現(xiàn)場(chǎng)處理的做好登記分類,及時(shí)向當(dāng)?shù)攸h委、政府反饋,研究處理意見,按約定時(shí)間答復(fù)當(dāng)事人;
13.做好信訪三級(jí)終結(jié)善后工作。對(duì)已信訪三級(jí)終結(jié)或解決到位,但信訪人仍不息訪的,要以情感化,做好勸化工作,在不違反原則的基礎(chǔ)上,在生產(chǎn)、生活方面給予更多的關(guān)心幫助,直至信訪人息訴息訪。
(四)開展一次安全生產(chǎn)大督查。
14.全國“兩會(huì)”期間,督促所有花炮企業(yè)停產(chǎn),督促駐廠領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任干部監(jiān)管到位; 15.對(duì)所有花炮企業(yè)全面開展安全隱患大排查大治理,對(duì)較大的隱患,建立管理臺(tái)帳,制定整改措施。并督促所有退出花炮企業(yè)關(guān)閉到位,全面完成第一季度的引火線整治任務(wù);
16.堅(jiān)決打擊非法生產(chǎn),嚴(yán)格落實(shí)安全管理制度; 17.廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育。結(jié)合實(shí)際,因地制宜地開展安全生產(chǎn)知識(shí)“進(jìn)農(nóng)家、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)”活動(dòng),重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村中小學(xué)生交通安全、食品衛(wèi)生等方面的宣傳教育,大力宣傳煙花爆竹“非法生產(chǎn)”行為的嚴(yán)重危害,普及安全知識(shí)和自救技能,努力提高群眾安全生產(chǎn)意識(shí)。
(五)解決一批農(nóng)村基層組織建設(shè)中的實(shí)際問題。18.協(xié)助無辦公場(chǎng)所或場(chǎng)所破舊的村,做好新建場(chǎng)所選址、征地拆遷、資金籌措等工作;
19.做好村活動(dòng)場(chǎng)所規(guī)范化建設(shè),健全村“兩委”工作制度,建立民情民意臺(tái)帳和群眾意見建議整改落實(shí)銷號(hào)制度;
20.對(duì)軟弱渙散村進(jìn)行整頓提高,協(xié)助村“兩委”理清換屆后的工作思路和發(fā)展舉措。
三、活動(dòng)安排及參加對(duì)象
1.活動(dòng)時(shí)間:2012年3月1日——3月31日。2.參加對(duì)象:本次活動(dòng)按照蹲鄉(xiāng)扶村安排,全部下到所掛鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和村開展活動(dòng)。縣四套班子領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委書記擔(dān)任各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)活動(dòng)工作組負(fù)責(zé)人。每個(gè)縣直掛點(diǎn)單位除單位主要負(fù)責(zé)人外,另外抽調(diào)2人為工作組成員。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)干部全部深入到掛點(diǎn)村開展活動(dòng)。
3.整個(gè)活動(dòng)日常協(xié)調(diào)組織工作,由縣委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。
四、工作要求
1.領(lǐng)導(dǎo)率先垂范。全縣副縣級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)及縣直單位主要負(fù)責(zé)人要率先垂范,帶頭深入基層調(diào)查研究,帶頭解決實(shí)際問題,確?;顒?dòng)期間有一半時(shí)間在農(nóng)村基層。工作組成員每天要記好民情家訪日記,重點(diǎn)記錄走訪了哪些群眾、解決了哪些問題、聽取了哪些意見建議,活動(dòng)結(jié)束后交縣委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查。
2.狠抓活動(dòng)實(shí)效。要本著執(zhí)政為民、服務(wù)于民的要求,防止走過場(chǎng)、做表面工作,真正為群眾解決一批實(shí)際問題?;顒?dòng)結(jié)束后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、各部門要把活動(dòng)期間為民辦實(shí)事、解決實(shí)際問題、結(jié)對(duì)幫扶、化解矛盾糾紛和信訪積案的情況報(bào)縣委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室??h委創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)辦公室將對(duì)各工作組開展活動(dòng)情況進(jìn)行通報(bào)評(píng)比。
3.嚴(yán)明工作紀(jì)律。工作組成員要注意工作方法,嚴(yán)守工作紀(jì)律,做到“五個(gè)不準(zhǔn)”:不準(zhǔn)無故請(qǐng)假、不準(zhǔn)溜崗、不準(zhǔn)大吃大喝、不準(zhǔn)收受土特產(chǎn)、不準(zhǔn)增加基層負(fù)擔(dān)。要結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、市委“十要十戒”活動(dòng),保持良好作風(fēng),樹立良好形象。要對(duì)去年“五同五幫”活動(dòng)進(jìn)行一次回頭看,重點(diǎn)看承諾事項(xiàng)的兌現(xiàn)情況、看矛盾糾紛的化解情況,查缺補(bǔ)漏,真正做到實(shí)事辦實(shí)、好事辦好。
4.濃厚活動(dòng)氛圍。新聞宣傳部門要下到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)了解并宣傳各地工作開展情況,對(duì)活動(dòng)開展的特色做法、涌現(xiàn)的好典型、好經(jīng)驗(yàn)和取得的成效及時(shí)跟蹤報(bào)道。電視臺(tái)開辟活動(dòng)專欄,宣傳部每周要負(fù)責(zé)編發(fā)2期簡(jiǎn)報(bào)。文化和農(nóng)業(yè)等部門要配合活動(dòng)開展,組織文化下鄉(xiāng)、農(nóng)技下鄉(xiāng)、備耕物資下鄉(xiāng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村要利用宣傳欄、“村村通”廣播等向群眾廣泛宣傳,營造濃厚的活動(dòng)氛圍。
5.強(qiáng)化督查問責(zé)。由縣委常委、縣紀(jì)委李雪梅書記牽頭,整合縣委督查室、縣政府督查室、縣紀(jì)委和縣委組織部力量,組成聯(lián)合督查組,開展巡回督查,不定期進(jìn)行明查暗訪,對(duì)沒有按照活動(dòng)要求到崗到位、深入基層作風(fēng)不實(shí)、基層群眾反響不好的要進(jìn)行通報(bào),并責(zé)成“補(bǔ)課”。對(duì)因工作不到位、活動(dòng)開展不深入,造成安全生產(chǎn)和信訪穩(wěn)定事件的,要嚴(yán)格追究有關(guān)人員的責(zé)任。
第二篇:下基層、解民憂、幫發(fā)展、促和諧
下基層、解民憂、幫發(fā)展、促和諧
為不斷強(qiáng)化各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的宗旨意識(shí),進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)干部作風(fēng),密切黨群干群關(guān)系,加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理,自治區(qū)黨委決定,在全區(qū)機(jī)關(guān)干部中廣泛開展“下基層、解民憂、幫發(fā)展、促和諧”活動(dòng)(以下簡(jiǎn)稱“下基層”活動(dòng)),現(xiàn)將活動(dòng)開展有關(guān)情況向各位新聞媒體朋友作一簡(jiǎn)要通報(bào)。
一、“下基層”活動(dòng)總體情況
從今年開始,寧夏全區(qū)3.9萬名區(qū)、市、縣、鄉(xiāng)4級(jí)機(jī)關(guān)干部(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位公職人員)下基層聯(lián)系群眾。其中,2012年1月,自治區(qū)黨委按區(qū)市縣三級(jí)機(jī)關(guān)干部5%的比例,抽調(diào)1900名干部到縣以下基層單位幫助工作,這批干部每月在基層駐點(diǎn)工作時(shí)間不少于20個(gè)工作日,一年一輪換;2011年3月,自治區(qū)黨委組織部從區(qū)直部門抽調(diào)149名干部,作為第四批農(nóng)村工作指導(dǎo)員派到各縣(區(qū))開展定點(diǎn)幫扶工作,這批干部每月在基層工作時(shí)間不少于20個(gè)工作日,到2012年底結(jié)束;2011年9月,自治區(qū)黨委開展了領(lǐng)導(dǎo)干部下鄉(xiāng)駐村活動(dòng),區(qū)、市、縣(市、區(qū))黨委、人大、政府、政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)班子成員,人民法院、人民檢察院主要負(fù)責(zé)人,黨政群機(jī)關(guān)和事業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人每年下鄉(xiāng)駐村3-5天;2012年2月,自治區(qū)黨委組織部、科技廳、扶貧辦等5部門決定向全區(qū)200個(gè)貧困村派駐200名扶貧開發(fā)指導(dǎo)員,每年駐村時(shí)間不少于90個(gè)工作日,一定3年不變。其他參加“下基層”活動(dòng)的機(jī)關(guān)干部,原則上每年到所聯(lián)系的基層單位不少于3次,全年累計(jì)不少于7天。自治區(qū)黨委制定了《“下基層”工作方案》,并于3月14日召開視頻會(huì)議進(jìn)行了專題部署。目前,各地各部門正在做好人員安排對(duì)接、印制下基層《政策指南》和《工作手冊(cè)》等相關(guān)工作,五一前到位。
二、“下基層”活動(dòng)主要特點(diǎn)
一是“兩個(gè)全覆蓋”。通過開展“下基層”活動(dòng),全區(qū)所有行政村、城市社區(qū)、企業(yè)、社會(huì)組織、學(xué)校、醫(yī)院(衛(wèi)生院)都有副科級(jí)以上機(jī)關(guān)干部牽頭定點(diǎn)聯(lián)系,全區(qū)所有機(jī)關(guān)干部都參與“下基層”活動(dòng)。
二是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭。自治區(qū)黨委書記張毅、政府主席王正偉帶頭下鄉(xiāng)駐村,走訪農(nóng)戶,慰問困難群眾,召開村干部、宗教人士和群眾代表座談會(huì),與干部群眾一起學(xué)政策、理思路、拉家常,面對(duì)面地聽取群眾真實(shí)想法,協(xié)調(diào)解決實(shí)際困難。全區(qū)32位在職副省級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部先后深入難點(diǎn)村、重點(diǎn)村、矛盾突出村開展工作,并認(rèn)真撰寫調(diào)研報(bào)告,總結(jié)下基層的體會(huì)和收獲,深入剖析存在的問題,提出具有普遍性和針對(duì)性的對(duì)策措施。
三是機(jī)關(guān)干部“干什么的,就到什么地方去”。與以往有所不同的是,這次活動(dòng)的“基層”,既包括農(nóng)村、城市社區(qū),也包括企業(yè)、社會(huì)組織、學(xué)校、醫(yī)院(衛(wèi)生院)等各個(gè)領(lǐng)域。機(jī)關(guān)干部是從事什么工作的,就盡可能地安排到與其業(yè)務(wù)工作相對(duì)應(yīng)的基層單位。比如,發(fā)改委的干部,在農(nóng)村業(yè)務(wù)處室工作的就下到農(nóng)村,在經(jīng)濟(jì)運(yùn)行處室工作的就下到企業(yè),在社會(huì)事業(yè)處室工作的就下到學(xué)校、醫(yī)院。這樣,就把“下基層”活動(dòng)與推進(jìn)各項(xiàng)工作真正地融為一體,切實(shí)增強(qiáng)活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性。
四是采取了配套措施。自治區(qū)黨委要求各行業(yè)牽頭部門根據(jù)本領(lǐng)域工作實(shí)際編制《“下基層”活動(dòng)政策指南》,內(nèi)容包括黨的方針政策、行業(yè)常用法規(guī)、工作措施和工作要求等,特別是事關(guān)民生和發(fā)展的重要政策措施。編制完成后發(fā)到“下基層”活動(dòng)的干部手中,人手一冊(cè)。自治區(qū)黨委組織部制定了《區(qū)直機(jī)關(guān)干部下基層工作守則》,統(tǒng)一設(shè)計(jì)制作了《寧夏機(jī)關(guān)干部“下基層”活動(dòng)工作手冊(cè)》,要求機(jī)關(guān)干部記錄下基層的時(shí)間、走訪的戶數(shù)或人數(shù)、了解到的情況、幫助解決的問題、排查化解的矛盾、所聯(lián)系單位每年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的情況以及自身的感悟、建議等?!豆ぷ魇謨?cè)》記錄情況將作為年終公務(wù)員考核的重要依據(jù)。對(duì)機(jī)關(guān)干部下基層后的紀(jì)律作出明確規(guī)定,要求不準(zhǔn)層層陪同、不準(zhǔn)特殊接待、不準(zhǔn)敷衍應(yīng)付、不準(zhǔn)縮短時(shí)間、不準(zhǔn)增加基層負(fù)擔(dān)。
三、“下基層”活動(dòng)主要任務(wù) 開展“下基層”活動(dòng),基本形式是“一竿子插到底”,直接聯(lián)系基層單位和群眾;工作方法是“入戶到人”,與群眾面對(duì)面交流;基本要求是一以貫之、講求實(shí)效,不搞“一陣風(fēng)”;主要任務(wù)是解民憂、幫發(fā)展、促和諧。
1.解民憂。以改善民生為著力點(diǎn),深入所聯(lián)系的基層單位調(diào)查研究。每年走訪所聯(lián)系的村(社區(qū))不少于50戶,5年內(nèi)走遍轄區(qū)所有住戶(其中低保戶每年走訪),了解掌握群眾的所想所盼,努力為基層和群眾辦一些實(shí)事好事,把聯(lián)系基層作為推動(dòng)機(jī)關(guān)工作的具體措施,在機(jī)關(guān)和基層之間架起一座聯(lián)系的橋梁,做到上情下達(dá),下情上達(dá)。
2.幫發(fā)展。與所聯(lián)系基層單位干部群眾直接交流,了解黨的方針政策和各項(xiàng)工作在基層的落實(shí)情況,及時(shí)把黨的惠民政策傳達(dá)下去,幫助其理清思路,制定完善規(guī)劃,解決發(fā)展中遇到的問題。
3.促和諧。參與排查和化解基層矛盾糾紛,指導(dǎo)基層建立、完善加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理的長效機(jī)制;認(rèn)真梳理群眾的意見建議,及時(shí)向上級(jí)黨組織反映,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的突出問題和緊急情況,可越級(jí)反映;引導(dǎo)制定和完善村(社區(qū))規(guī)民約,倡導(dǎo)積極健康向上的生活方式。
四、“下基層”活動(dòng)的初步成效
一是梳理出了共性問題?!跋禄鶎印被顒?dòng)開展以來,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部在協(xié)調(diào)處理問題、幫助群眾解決困難、增進(jìn)同群眾感情的同時(shí),發(fā)現(xiàn)了一些基層普遍存在的共性問題。主要有:把中央精神傳達(dá)到基層黨員和群眾的工作中,還存在著不及時(shí)、不準(zhǔn)確的問題;農(nóng)村公益事業(yè)分擔(dān)機(jī)制不健全的問題;村干部服務(wù)群眾方法單
一、管理創(chuàng)新能力不足的問題;農(nóng)村群眾文化生活依然不豐富的問題;農(nóng)民人均收入水平依靠“包工頭”以及一些大戶拉動(dòng),掩蓋部分農(nóng)戶收入不高的問題等等。這些問題已經(jīng)引起自治區(qū)黨委、政府的高度重視,正在研究對(duì)策,予以解決。
二是探索了基層工作方法。銀川市針對(duì)生態(tài)移民群眾的實(shí)際問題,開展“帶崗位、送技術(shù)、送溫暖”活動(dòng),為搬遷移民群眾提供5700個(gè)就業(yè)崗位,安排培訓(xùn)班60場(chǎng)次,培訓(xùn)3960人次。吳忠市結(jié)合實(shí)際開展“領(lǐng)導(dǎo)下鄉(xiāng)住村、部門結(jié)對(duì)共建、干部入戶連心”活動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)干部和市直機(jī)關(guān)正科級(jí)以上干部,每人在結(jié)對(duì)幫扶村確定1名農(nóng)村特困群眾,作為幫扶對(duì)象,開展扶貧幫困活動(dòng)。平羅縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部開展“民情懇談”,每月不少于3個(gè)工作日,走訪群眾不少于30戶,收集社情民意,幫助解決實(shí)際困難。永寧縣實(shí)施“年輕干部成長搖籃工程”,選派107名年輕干部擔(dān)任村、社區(qū)、非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作指導(dǎo)員。靈武市開展了以“送市情促發(fā)展、送溫暖聚民心、送規(guī)矩鑄和諧、送文明樹新風(fēng)、送科技信息幫民富,把群眾對(duì)各級(jí)黨政組織和干部的意見建議帶上來、把群眾生產(chǎn)生活中需要幫助解決的困難帶上來”為主要內(nèi)容的“五送兩帶”主題實(shí)踐活動(dòng),效果明顯。
三是解決了一批群眾關(guān)注的問題。自治區(qū)政協(xié)主席項(xiàng)宗西駐村期間,得知聯(lián)系的賀蘭縣立崗鎮(zhèn)永興村最迫切的是全村農(nóng)田的淌水難問題,于是與各方面溝通協(xié)商,決定由鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)、縣水務(wù)局協(xié)助向自治區(qū)水利廳申請(qǐng)立項(xiàng)建設(shè)泵站,目前泵站正在建設(shè)之中。自治區(qū)水利廳下派到海原縣七營鎮(zhèn)幫助工作的干部李宗會(huì),積極爭(zhēng)取水利廳和有關(guān)部門支持,建成了南堡生態(tài)移民區(qū)高位蓄水池,解決了242戶1074個(gè)移民的飲水問題。自治區(qū)農(nóng)牧廳下派到海原縣賈塘鄉(xiāng)王塘村幫助工作的干部許玉生,幫助該村落實(shí)優(yōu)質(zhì)紫花苜蓿種子,建設(shè)紫花苜蓿標(biāo)準(zhǔn)化種植基地2000畝,并聘請(qǐng)農(nóng)業(yè)專家利用農(nóng)閑時(shí)節(jié)為群眾講授種植養(yǎng)殖實(shí)用技術(shù)。中衛(wèi)市科技局工業(yè)科科長李春曉被抽調(diào)到沙坡頭區(qū)永康鎮(zhèn)景臺(tái)村幫助工作,當(dāng)他發(fā)現(xiàn)該村經(jīng)果林產(chǎn)業(yè)缺乏項(xiàng)目支撐的問題后,積極奔走爭(zhēng)取,使該村經(jīng)果林產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效工程得到了有關(guān)部門立項(xiàng),項(xiàng)目實(shí)施后,可以大大提高農(nóng)民收入。中衛(wèi)市在“下基層”活動(dòng)中化解矛盾糾紛900多起,為基層辦好事實(shí)事2800多件。鹽池縣在機(jī)關(guān)干部走訪中收集群眾意見建議1089條,已經(jīng)解決670條;排查各類矛盾糾紛260個(gè),化解204個(gè)。
四是干部得到了鍛煉。自治區(qū)檢察院的26歲干部孫亮,是選派到西吉縣白崖鄉(xiāng)庫房溝村的農(nóng)村工作指導(dǎo)員,到崗工作后,他深入村組農(nóng)戶與群眾同吃同住同勞動(dòng),走訪100多戶群眾了解生產(chǎn)生活狀況,為村小學(xué)解決冬季取暖用煤9噸,舉辦法律知識(shí)講座2次,并結(jié)合實(shí)際撰寫了《自治區(qū)檢察院2011-2012年扶貧工作規(guī)劃》,制定了《庫房溝村扶貧開發(fā)整村推進(jìn)工作方案》。自治區(qū)林業(yè)局36歲干部耿峻,在彭陽擔(dān)任農(nóng)村工作指導(dǎo)員期間,發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),為彭陽縣“杏”產(chǎn)業(yè)出謀劃策,主筆完成了“曹杏”等四個(gè)品種的良種選育報(bào)告;爭(zhēng)取資金24萬元,為新集鄉(xiāng)張化村建設(shè)了村民活動(dòng)中心,硬化、綠化了村部,完善了該村小學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施。中寧縣人口和計(jì)劃生育局34歲女干部張桂珍,聽說抽調(diào)機(jī)關(guān)干部到基層幫助工作的決策后,踴躍報(bào)名參加。到恩和鎮(zhèn)恩和村幫助工作短短2個(gè)月時(shí)間,她走訪黨員42人、群眾270多人,在理清該村發(fā)展思路、幫助排查化解矛盾上做了不少工作。張桂珍說:“到村上工作這段時(shí)間,通過排查化解基層的矛盾糾紛,我覺得大大提高了自己解決復(fù)雜問題的能力?!睕茉纯h團(tuán)委副書記馬天云下派到香水鎮(zhèn)幫助工作后,犧牲節(jié)假日,深入淹沒區(qū)移民搬遷一線動(dòng)員群眾搞搬遷工作,每戶群眾家走訪10余次,全面完成征地任務(wù)。馬天云深有感觸地說:“組織給我們提供這樣一個(gè)在基層一線做工作的機(jī)會(huì),我感覺收獲很大,對(duì)自己成長進(jìn)步,更好地服務(wù)基層、服務(wù)群眾都很有益處?!?/p>
五是得到了人民群眾的認(rèn)可。目前,隨著“下基層”活動(dòng)深入開展,通過廣大機(jī)關(guān)干部為群眾解難題辦實(shí)事,得到了群眾的普遍歡迎和一致認(rèn)可。鹽池縣馮記溝鄉(xiāng)回六莊村岔岱自然村58歲村民馬春和感慨地說:“以前都是我們到鄉(xiāng)上、縣上找人、求人辦事,現(xiàn)在機(jī)關(guān)的干部主動(dòng)下來問我們需要什么,有什么問題,主動(dòng)幫助我們解決問題,這是多少年來少有的、少見的。不管問題解決的怎么樣,政府的這種態(tài)度就很讓人感動(dòng)?!痹輩^(qū)黃鐸堡鎮(zhèn)金堡村溫棚種植戶江平正由衷感嘆:“現(xiàn)在的政策好啊,我們的溫棚是政府給建的,辣椒苗是科技局免費(fèi)提供的,我們不懂技術(shù),下派駐村干部羅軍林跟蹤指導(dǎo),真是解決了我們的大問題”。
下一步,我們將通過加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織、強(qiáng)力推進(jìn),努力使“下基層”活動(dòng)成為宣傳黨的路線方針政策的“主陣地”,成為全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)和諧的“助推器”,成為轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng)的“風(fēng)向標(biāo)”,成為機(jī)關(guān)干部密切聯(lián)系群眾的“試金石”。
第三篇:貴州 四幫四促 解民憂暖民心
貴州:“四幫四促”解民憂暖民心
面對(duì)緊迫的發(fā)展壓力和嚴(yán)峻的民生難題,貴州省組織各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作重心下移,深入基層一線,創(chuàng)新載體開展“四幫四促”活動(dòng)。全省100多萬名黨員干部,推行“一線工作法”,走農(nóng)戶“結(jié)窮親”,探索做好新形勢(shì)下群眾工作。全省廣大黨員干部穿行田間,走村入戶,將黨和政府的愛民之情、親民之意、為民之舉,送到生活在每一個(gè)角落的群眾心坎里。
胸懷“民苦我憂、民貧我愧”之心,服務(wù)群眾做到人對(duì)人、面對(duì)面、手拉手、心連心
貴州省貧困面大、貧困程度深,社會(huì)事業(yè)欠賬多,民生問題非常突出。為加速發(fā)展、加快轉(zhuǎn)型、推動(dòng)跨越,2010年底以來,貴州省組織全省各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部開展“四幫四促”活動(dòng),即:幫助學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)精神、促進(jìn)思想統(tǒng)一;幫助理清發(fā)展思路、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展;幫助解決實(shí)際問題、促進(jìn)增比進(jìn)位;幫助化解矛盾糾紛、促進(jìn)和諧穩(wěn)定。
“四幫四促”活動(dòng)通過采取面上幫促和定點(diǎn)定人定時(shí)限幫企業(yè)、幫農(nóng)戶相結(jié)合的辦法,帶動(dòng)全省各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部胸懷“民苦我憂,民貧我愧”之心、“去民之患,猶除我心腹之疾”之念,撲下身子,深入基層、深入群眾,人對(duì)人、面對(duì)面、手拉手、心連心做群眾工作,幫助解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題。
地處貴州西部、云貴兩省交界處的威寧縣迤那鎮(zhèn),是貴州省最為邊遠(yuǎn)、貧困的鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一,也是貴州省委書記栗戰(zhàn)書“四幫四促”活動(dòng)的聯(lián)系點(diǎn)。新年伊始貴州遭遇嚴(yán)重的雨雪冰凍災(zāi)害,大雪封山,栗戰(zhàn)書乘火車來到迤那鎮(zhèn),踏著冰雪和泥濘的山路,走訪了迤那鎮(zhèn)7個(gè)村的9戶貧困農(nóng)戶,還召集16位村民代表“圍爐夜話”,傾聽群眾意見。經(jīng)過深入調(diào)研,對(duì)當(dāng)?shù)厝罕娞岢龅乃?/p>
利工程、蔬菜大棚等問題一一落實(shí),并確定省直機(jī)關(guān)部門拿出具體方案,讓迤那鎮(zhèn)的面貌發(fā)生徹底改變。
3月下旬,貴州省省長趙克志來到石漠化問題突出的望謨縣麻山鄉(xiāng),三天兩夜吃住在農(nóng)家,詳細(xì)了解當(dāng)?shù)馗髯迦罕娚钍欠裼斜U?糧食夠不夠吃,住得怎么樣,實(shí)地考察當(dāng)?shù)胤鲐氶_發(fā)和農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整情況,現(xiàn)場(chǎng)解決群眾生產(chǎn)生活中遇到的困難。
工作重心下移,方可知民情、解民憂、暖民心。從省委書記、省長到基層干部,貴州省各級(jí)干部共聯(lián)系幫促1.3萬個(gè)基層單位、3.1萬戶困難戶,幫促工作基本實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)企業(yè)、重點(diǎn)園區(qū)、重點(diǎn)項(xiàng)目、一類貧困村、街道社區(qū)“全覆蓋”。
下到田間地頭,多走多聽,深入基層一線,問政問計(jì),掌握民情民意,為群眾解難題、辦實(shí)事
一些基層干部和群眾描述,很多領(lǐng)導(dǎo)干部“電視報(bào)紙常露面,日常工作難見面,關(guān)鍵時(shí)候不出面”,群眾對(duì)一些機(jī)關(guān)干部中存在的作風(fēng)漂浮問題深惡痛絕。
對(duì)此,貴州省明確提出,省直機(jī)關(guān)處級(jí)以上干部每年要拿出三分之一以上的時(shí)間下沉到基層、到一線,深入調(diào)查研究,了解基層和群眾的所思、所盼、所憂、所求,為群眾解難題、辦實(shí)事。
問政于民、問計(jì)于民,科學(xué)決策才有堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。貴州省水利廳規(guī)劃計(jì)劃處處長張顯書深入8個(gè)縣市,調(diào)查基層工業(yè)用水、農(nóng)村飲水等情況。張顯書說,以往了解基層情況主要靠在辦公室聽匯報(bào),而自己系統(tǒng)走訪后,深刻意識(shí)到只有深入了解基層,制定的政策規(guī)劃才會(huì)不失靈、不變形。
新鮮的經(jīng)驗(yàn)植根于基層,生動(dòng)的實(shí)踐孕育于群眾?!叭嗣袢罕娛俏覀冏詈玫睦蠋煛!辟F州省交通廳基建處副處長許湘華在下基層過程中,堅(jiān)守在省內(nèi)兩條新建高速公路的建設(shè)工地上,利用自己的專業(yè)知識(shí),現(xiàn)場(chǎng)解決技術(shù)問
題。同時(shí),施工現(xiàn)場(chǎng)管理人員傳授的許多新方法,也讓他受益匪淺。
“到基層一線去,到困難多的地方去,到發(fā)展最需要、到群眾最需要的地方去”,如今已成為各級(jí)干部的共同行動(dòng)。
參加幫促的領(lǐng)導(dǎo)干部,通過實(shí)行“保姆式”、全程代理、“幫辦式”服務(wù),制定實(shí)施一企一策、一村一策、一居一策幫扶計(jì)劃,幫助基層解決實(shí)際困難和問題,切實(shí)做到問題不解決幫促不脫鉤、人員不撤退。
畢節(jié)試驗(yàn)區(qū)是全國唯一在極貧生態(tài)脆弱區(qū)創(chuàng)建的國家級(jí)改革試驗(yàn)區(qū),當(dāng)?shù)卦S多農(nóng)民積極退耕還草養(yǎng)畜,保護(hù)生態(tài)又增收。今年4月,畢節(jié)地委書記秦如培到大方縣星宿鄉(xiāng)開展幫促時(shí),聽到麻嶺村支書反映當(dāng)?shù)胤N草上千畝,但缺少牛羊,希望上級(jí)支持。秦如培當(dāng)場(chǎng)表示,馬上整合資金、項(xiàng)目,按標(biāo)準(zhǔn)盡快配給群眾。
帶著辦法下去,帶著問題上來,帶著責(zé)任再下去,做好群眾工作,增強(qiáng)黨群之間血肉聯(lián)系
廣大群眾不僅希望干部有本事,還希望干部辦實(shí)事;不僅希望干部有公心,還希望干部能貼心。但當(dāng)前不少干部在開展群眾工作時(shí),卻面臨著“老辦法不管用,軟辦法不頂用,硬辦法不能用”的困惑。
針對(duì)一些機(jī)關(guān)干部群眾觀念淡薄,群眾工作能力欠缺的情況,貴州省委、省政府提出了新時(shí)期群眾工作“十法”:堅(jiān)持心里裝著群眾、遇事想著群眾,放低姿態(tài)、平等交流,說群眾的話、講群眾的事,學(xué)會(huì)道歉認(rèn)錯(cuò)、敢于讓步妥協(xié),好事辦好、實(shí)事辦實(shí),有理說理、以理服人,言而有信、兌現(xiàn)承諾,貼近群眾、問計(jì)基層,以身作則、率先垂范,真正帶著感情做群眾工作。
帶著辦法下去、帶著責(zé)任下去,群眾工作才能做到群眾心坎里。安順市普定縣猴場(chǎng)鄉(xiāng)老甲村地處偏僻、高寒山區(qū),群眾長期出行難、致富難。普定縣委書記彭賢倫三次前往老甲村,先后協(xié)調(diào)60萬元修油路,引導(dǎo)村民種植核桃林、套種中藥材。村民王家強(qiáng)說,出行路修通了,致富路變寬了,老甲村里歡聲笑語也多了。
礦群矛盾突出、干群關(guān)系緊張的地區(qū)如何做好群眾工作?銅仁地區(qū)萬山特區(qū)政法委維穩(wěn)科科長陸霓俊將因錳礦開發(fā)污染河流、損毀道路,多次發(fā)生礦群糾紛的下溪鄉(xiāng)瓦田村定為幫促聯(lián)系點(diǎn)。經(jīng)過走訪6個(gè)村民組、93家農(nóng)戶,陸霓俊帶著群眾反映的問題,協(xié)調(diào)政府部門督促企業(yè)加快環(huán)保設(shè)施建設(shè),同時(shí)爭(zhēng)取資金、物資和技術(shù)改善當(dāng)?shù)厣a(chǎn)生活條件,將群眾心思凝聚到生產(chǎn)發(fā)展上來?!案腥诵恼?莫過于情?!标懩蘅≌f,時(shí)刻把老百姓的憂樂掛在心頭,即使條件艱苦,對(duì)群眾也會(huì)有親人般的舉動(dòng)。
“四幫四促”活動(dòng)開展以來,基層群眾普遍反映,現(xiàn)在到基層“圍著輪子轉(zhuǎn)”、“隔著玻璃看”的領(lǐng)導(dǎo)干部少了,帶著熱情和真誠來住在農(nóng)家、走在田間、解決困難的干部多了,“上級(jí)有政策,干部有幫促,我們沒理由還守著貧困不發(fā)展?!?/p>
第四篇:“沖鋒號(hào)”助春耕一線服務(wù)解民憂
【標(biāo)題】“沖鋒號(hào)”助春耕一線服務(wù)解民憂
【導(dǎo)語】春耕大忙季節(jié),襄河農(nóng)場(chǎng)團(tuán)委組織青年突擊幫助職工群眾解決春耕生產(chǎn)中遇到的困難。
在第五管理區(qū)曬場(chǎng)記者看到,今年榮獲黑龍江省“優(yōu)秀青年志愿服務(wù)集體”稱號(hào)的襄河農(nóng)場(chǎng)“沖鋒號(hào)”青年突擊隊(duì)的青年志愿者們正忙著幫助種植戶宋飛搬運(yùn)種子、化肥。
【同期】種植戶 宋飛:我現(xiàn)在正在種地呢,現(xiàn)在地里正忙著,人手不夠,我自已回來裝籽肥,正好青年突擊隊(duì)看著我裝籽肥裝籽肥人手不夠,完了幫我把籽肥都裝完了,感謝青年突擊隊(duì)。
襄河農(nóng)場(chǎng)自黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來,將為民服務(wù)貫穿活動(dòng)始終,各部門結(jié)合工作實(shí)際,幫民困,解民需。自春耕開始,襄河農(nóng)場(chǎng)青年突擊隊(duì)就活躍在春耕生產(chǎn)一線,深入田間地頭指導(dǎo),服務(wù)職工群眾科學(xué)耕種,幫助種植戶義務(wù)檢修農(nóng)機(jī)具、扛種子、運(yùn)化肥等,到處都能看到他們忙碌的身影。
【同期】“沖鋒號(hào)”青年突擊隊(duì)隊(duì)員 春播之即,我們“沖鋒號(hào)”青年突擊隊(duì)到曬場(chǎng)、田間地頭為職工百姓裝籽肥、修理農(nóng)機(jī)具,干一些我們力所能及的事,幫助他們解決實(shí)際困難。
第五篇:入黨思想?yún)R報(bào):解民情,化民怨,紓民困
敬愛的黨組織:
為切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),推動(dòng)干部直接聯(lián)系群眾,強(qiáng)化干部服務(wù)意識(shí),增強(qiáng)服務(wù)群眾本領(lǐng),樹立干部良好形象,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展。南通市港閘區(qū)秦灶街道黨工委在街道機(jī)關(guān)深入開展加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)“三個(gè)一百”活動(dòng),即機(jī)關(guān)干部全年下基層走訪時(shí)間不少于100天,聘請(qǐng)100個(gè)群眾監(jiān)督員、設(shè)立100個(gè)群眾意見箱。
深入基層,傾聽民聲,密切干群關(guān)系。干部下基層走訪不少于100天,并結(jié)對(duì)聯(lián)系貧困戶、特困黨員、留守兒童和信訪戶。由街道領(lǐng)導(dǎo)干部帶領(lǐng)蹲村干部深入村(社區(qū))、深入群眾走訪調(diào)研,掌握群眾的所思所想,重點(diǎn)解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題,重點(diǎn)幫助基層和群眾解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難,為基層群眾辦1-2件看得見、摸得著的實(shí)事。對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,能解決的要盡快予以解決,不能解決的要詳細(xì)記錄,要及時(shí)匯總上報(bào),在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)給與答復(fù),做到事事有回應(yīng),件件有著落。
搭建載體,全面監(jiān)督,規(guī)范干部言行。在全街道離任村社區(qū)干部、老黨員、村民組長以及企事業(yè)單位的工作人員中聘請(qǐng)100名政治素質(zhì)好、黨性觀念強(qiáng)、善于聯(lián)系群眾,堅(jiān)持原則,嚴(yán)守紀(jì)律,敢于直言的群眾監(jiān)督員。重點(diǎn)監(jiān)督街道機(jī)關(guān)干部及村(居)干部政治思想、道德品質(zhì)、履行職責(zé)、工作實(shí)績、工作作風(fēng)及遵紀(jì)守法,尤其是“八小時(shí)外”的“生活圈”、“社交圈”;掌握群眾對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的評(píng)價(jià),收集、反映對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部思想道德、工作言行、生活作風(fēng)等方面的社會(huì)輿論;切實(shí)通過監(jiān)督員的日常接觸、暗訪調(diào)查,深入基層聽取各方意見,及時(shí)收集干部監(jiān)督信息,并通過書面形式向街道組織部門反饋。街道定期召開群眾監(jiān)督員例會(huì),通報(bào)監(jiān)督工作情況,總結(jié)交流工作經(jīng)驗(yàn),聽取群眾監(jiān)督員的意見、建議。
暢通渠道,廣納諫言,打造滿意工程。街道在轄區(qū)內(nèi)設(shè)置100只意見箱,并公布意見征求專線電話及專用電子郵箱,提供不同層次人員的意見表達(dá)渠道,更好地收集群眾對(duì)黨組織、黨員干部個(gè)人的意見和建議或“急、難、盼”等問題。切實(shí)提高廣大群眾參與管理、參與街道各項(xiàng)建設(shè)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,廣開言路、廣集民智。
意見箱和電子郵箱由專人負(fù)責(zé)打開和查閱,定期收集意見和建議,梳理匯總、研究分析,及時(shí)作出處理。處理結(jié)果以郵件的形式統(tǒng)一回復(fù),對(duì)暫時(shí)不能解決的問題作出解釋和說明。對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)和難題辦理情況實(shí)行回訪制,確保群眾意見和建議的辦理落到實(shí)處,取得實(shí)效。
匯報(bào)人:xiexiebang