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      長(zhǎng)武縣丁家鎮(zhèn)衛(wèi)生院鄉(xiāng)村醫(yī)生考核方案2

      時(shí)間:2019-05-14 10:40:08下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:長(zhǎng)武縣丁家鎮(zhèn)衛(wèi)生院鄉(xiāng)村醫(yī)生考核方案2

      侯村鄉(xiāng)衛(wèi)生院

      鄉(xiāng)村醫(yī)生考核工作實(shí)施方案

      為了促進(jìn)我鄉(xiāng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作規(guī)范、有效實(shí)施,根據(jù),縣衛(wèi)生局對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生考核辦法實(shí)施細(xì)則相關(guān)文件精神,結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,特制定本工作方案.一.目的

      督促.指導(dǎo)村醫(yī)認(rèn)真履行服務(wù)職能,規(guī)范服務(wù)行為,提高服務(wù)能力,嚴(yán)格基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)管理制度,將績(jī)效考核與補(bǔ)助緊密結(jié)合,充分調(diào)動(dòng)村醫(yī)工作的積極性.二.考核

      (一)考核對(duì)象:依法取得鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書(shū),并在村衛(wèi)生所執(zhí)業(yè)的鄉(xiāng)村醫(yī)生.(二)組織實(shí)施:項(xiàng)目考核由衛(wèi)生院組織實(shí)施,醫(yī)院成立了以院長(zhǎng)楊八只為組長(zhǎng),程凱 劉金喜 白昌喜 史現(xiàn)平為成員的考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組.(三)考核頻次:實(shí)行月督導(dǎo),季檢查,半年考核相結(jié)合的辦法.(四)考核辦法:根據(jù)陽(yáng)曲縣衛(wèi)生局對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生考核指標(biāo),結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際,考核結(jié)果分為三個(gè)等次,95分以上含95分為合格,85分以上為基本合格,80分以下為不合格.具體分值見(jiàn)考評(píng)細(xì)則和分值.三、考核內(nèi)容: 考核內(nèi)容分為業(yè)務(wù)考評(píng)(80分)和職業(yè)道德考評(píng)(20分)

      (一)業(yè)務(wù)考評(píng)

      1、疾控部分:

      預(yù)防接種管理工作、重大傳染病預(yù)防控制工作; 慢性病患者管理工作(高血壓、糖尿病管理服務(wù)工作); 重性精神病管理工作; 健康教育服務(wù)項(xiàng)目工作; 老年人健康管理工作;

      65歲以上老年人免費(fèi)健康體檢及建立居民健康檔案工作; 地方病的?。ㄒ撸┣檎{(diào)查、監(jiān)測(cè)、預(yù)防及治療; 傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告工作; 結(jié)核病管理工作; 死因.腫瘤監(jiān)測(cè)報(bào)告工作;

      2、婦幼部分

      孕產(chǎn)婦健康管理工作; 0---36個(gè)月健康管理工作;

      孕產(chǎn)期、兒童保健、婦幼衛(wèi)生等信息的報(bào)告; 增補(bǔ)葉酸發(fā)放工作。

      3、健康教育、日常醫(yī)療工作;

      4、衛(wèi)生政策和合作醫(yī)療宣傳工作;

      5、藥品“三統(tǒng)一”工作實(shí)施情況;

      6、業(yè)務(wù)培訓(xùn);

      7、完成上級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)布置的其它工作;

      8、嚴(yán)格執(zhí)行藥品零差價(jià)銷(xiāo)售;

      9、認(rèn)真執(zhí)行臨床抗生素用藥;

      (二)職業(yè)道德考評(píng)

      職業(yè)道德考評(píng)主要包科醫(yī)德醫(yī)風(fēng)情況:

      考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組在評(píng)定過(guò)程中要充分聽(tīng)取村民和村民委員會(huì)的意見(jiàn)。

      四、考核方式:

      1、查閱資料;

      2、走訪調(diào)查;

      3、業(yè)務(wù)水平測(cè)試;

      4、召開(kāi)座談會(huì);

      5、職業(yè)道德評(píng)議;

      五、考核程序:

      1、考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)于考核前10日,通知需要接受考核的鄉(xiāng)村醫(yī)生。

      2、考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照規(guī)定的考核方式對(duì)村醫(yī)進(jìn)行考核;

      3、根據(jù)業(yè)務(wù)考評(píng)情況和職業(yè)道德考評(píng)情況進(jìn)行綜合考核;

      4、考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組將考核結(jié)果上報(bào)縣衛(wèi)生局。

      六、補(bǔ)助核發(fā):

      補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)按量化部分、考核部分、獎(jiǎng)懲部分三方面核發(fā)。

      1、量化經(jīng)費(fèi):按實(shí)際完成的工作量核發(fā),如疫苗針次費(fèi)、兒童建證建卡費(fèi)、疫情個(gè)案流調(diào)費(fèi)等。

      2、考核經(jīng)費(fèi)部分:總經(jīng)費(fèi)減去獎(jiǎng)懲經(jīng)費(fèi)和量化經(jīng)費(fèi)剩余部分作為考核經(jīng)費(fèi)部分,按年中綜合考評(píng)結(jié)果下發(fā)。

      3、獎(jiǎng)懲部分:醫(yī)院根據(jù)村醫(yī)上報(bào)材料的時(shí)限及質(zhì)量;具體工作完成情況等進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。

      七、兌現(xiàn)辦法:

      1、對(duì)考核成績(jī)?cè)?5分以上的按照國(guó)家規(guī)定全額發(fā)放工資補(bǔ)助,考核成績(jī)?cè)?5分以上的發(fā)放補(bǔ)助工資的95%,考核成績(jī)?cè)?0分以下的,要責(zé)令整改,按時(shí)完成整改的發(fā)放70%的補(bǔ)助。

      2、鄉(xiāng)村醫(yī)生對(duì)考核結(jié)果有異議的,可在收到考核評(píng)定結(jié)果之日起3日內(nèi),向考核領(lǐng)導(dǎo)小組提出符合申請(qǐng)??己祟I(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)在收到復(fù)核申請(qǐng)之日起3日內(nèi)對(duì)村醫(yī)進(jìn)行復(fù)核并將復(fù)核意見(jiàn)書(shū)面通知村醫(yī),村醫(yī)逾期未提出異議的,視為接受考核結(jié)果。,3、村醫(yī)經(jīng)考核合格的,可以繼續(xù)執(zhí)業(yè),考核不合格的,在3個(gè)月內(nèi)可以申請(qǐng)進(jìn)行再次考核。

      八、鄉(xiāng)村醫(yī)生有下列情形之一的,考核結(jié)果為不合格

      1、以不正當(dāng)手段通過(guò)考核的;

      2、無(wú)正當(dāng)理由不參加執(zhí)業(yè)考核,擾亂考核持續(xù)的;

      3、未依法履行公共衛(wèi)生職責(zé)的;

      4、未經(jīng)縣級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)批準(zhǔn),擅自在注冊(cè)地點(diǎn)以外的醫(yī)療、預(yù)防、保健進(jìn)行執(zhí)業(yè)活動(dòng)的;

      5、參與虛假醫(yī)療廣告宣傳和藥品醫(yī)療器械促銷(xiāo)的;

      6、套取新農(nóng)合資金的;

      7、在考核年度期間發(fā)生的醫(yī)療事故中負(fù)有完全責(zé)任或主要責(zé)任的;

      九、監(jiān)督管理

      1、醫(yī)院公示考核結(jié)果,公布內(nèi)容包括村衛(wèi)生室名稱(chēng)、村醫(yī)姓名、性別、年齡、考核結(jié)果等。

      2、醫(yī)院在考核工作結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行總結(jié)歸檔,并將考核結(jié)果上報(bào)縣衛(wèi)生局。

      十、2011年考核工作安排:

      1、考核準(zhǔn)備與動(dòng)員在考核10日前完成。

      2、考核小組考評(píng)后5日前完成。

      3、公布考核結(jié)果及復(fù)議一周內(nèi)完成。

      侯村鄉(xiāng)衛(wèi)生院

      2011年8月

      第二篇:長(zhǎng)武縣丁家鎮(zhèn)衛(wèi)生院鄉(xiāng)村醫(yī)生考核方案2

      長(zhǎng)武縣丁家鎮(zhèn)衛(wèi)生院

      鄉(xiāng)村醫(yī)生考核工作實(shí)施方案

      為了促進(jìn)我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作規(guī)范、有效實(shí)施,根據(jù)《陜西省衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)<陜西省鄉(xiāng)村醫(yī)生考核辦法實(shí)施細(xì)則(試行)的通知及市縣相關(guān)文件精神,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,特制定本工作方案.一.目的督促.指導(dǎo)村醫(yī)認(rèn)真履行服務(wù)職能,規(guī)范服務(wù)行為,提高服務(wù)能力,嚴(yán)格基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)管理制度,將績(jī)效考核與補(bǔ)助緊密結(jié)合,充分調(diào)動(dòng)村醫(yī)工作的積極性.二.考核

      (一)考核對(duì)象:依法取得鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書(shū),并在村衛(wèi)生所執(zhí)業(yè)的鄉(xiāng)村醫(yī)生.(二)組織實(shí)施:項(xiàng)目考核由丁家鎮(zhèn)衛(wèi)生院組織實(shí)施,醫(yī)院成立了以院長(zhǎng)趙斌惠為組長(zhǎng),李峰斌,趙建峰,黃曉麗為成員的考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組.(三)考核頻次:實(shí)行月督導(dǎo),季檢查,年終考核相結(jié)合的辦法.(四)考核辦法:根據(jù)省市標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,考核結(jié)果分為三個(gè)等次,95分以上含95分為合格,85分以上為基本合格,80分以下為不合格.具體分值見(jiàn)考評(píng)細(xì)則和分值.三、考核內(nèi)容:

      考核內(nèi)容分為業(yè)務(wù)考評(píng)(80分)和職業(yè)道德考評(píng)(20分)

      (一)業(yè)務(wù)考評(píng)

      1、疾控部分:

      預(yù)防接種管理工作、重大傳染病預(yù)防控制工作;

      慢性病患者管理工作(高血壓、糖尿病管理服務(wù)工作);

      重性精神病管理工作;

      健康教育服務(wù)項(xiàng)目工作;

      地方病的?。ㄒ撸┣檎{(diào)查、監(jiān)測(cè)、預(yù)防及治療;

      傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告工作;

      2、婦幼部分

      孕產(chǎn)婦健康管理工作;

      0---36個(gè)月健康管理工作;

      老年人健康管理工作;

      孕產(chǎn)期、兒童保健、婦幼衛(wèi)生等信息的報(bào)告;

      3、65歲以上老年人免費(fèi)健康體檢及建立居民健康檔案工作;

      4、創(chuàng)衛(wèi)工作、健康教育、日常醫(yī)療工作;

      5、衛(wèi)生政策和合作醫(yī)療宣傳工作;

      6、藥品“三統(tǒng)一”工作實(shí)施情況;

      7、業(yè)務(wù)培訓(xùn);

      8、完成上級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)布置的其它工作;

      (二)職業(yè)道德考評(píng)

      職業(yè)道德考評(píng)主要包科醫(yī)德醫(yī)風(fēng)情況:

      考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組在評(píng)定過(guò)程中要充分聽(tīng)取村民和村民委員會(huì)的意見(jiàn)。

      四、考核方式:

      1、查閱資料;

      2、走訪調(diào)查;

      3、業(yè)務(wù)水平測(cè)試;

      4、召開(kāi)座談會(huì);

      5、職業(yè)道德評(píng)議;

      五、考核程序:

      1、考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)于考核前10日,通知需要接受考核的鄉(xiāng)

      村醫(yī)生。

      2、考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照規(guī)定的考核方式對(duì)村醫(yī)進(jìn)行考核;

      3、根據(jù)業(yè)務(wù)考評(píng)情況和職業(yè)道德考評(píng)情況進(jìn)行綜合考核;

      4、考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組將考核結(jié)果上報(bào)縣衛(wèi)生局。

      六、補(bǔ)助核發(fā):

      補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)按量化部分、考核部分、獎(jiǎng)懲部分三方面核發(fā)。

      1、量化經(jīng)費(fèi):按實(shí)際完成的工作量核發(fā),如疫苗針次費(fèi)、兒童

      建證建卡費(fèi)、疫情個(gè)案流調(diào)費(fèi)等。

      2、考核經(jīng)費(fèi)部分:總經(jīng)費(fèi)減去獎(jiǎng)懲經(jīng)費(fèi)和量化經(jīng)費(fèi)剩余部分作

      為考核經(jīng)費(fèi)部分,按年中綜合考評(píng)結(jié)果下發(fā)。

      3、獎(jiǎng)懲部分:醫(yī)院根據(jù)村醫(yī)上報(bào)材料的時(shí)限及質(zhì)量;具體工作

      完成情況等進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。

      七、兌現(xiàn)辦法:

      1、對(duì)考核成績(jī)?cè)?5分以上的按照國(guó)家規(guī)定全額發(fā)放工資補(bǔ)助,考核成績(jī)?cè)?5分以上的發(fā)放補(bǔ)助工資的95%,考核成績(jī)?cè)?0分以下的,要責(zé)令整改,按時(shí)完成整改的發(fā)放70%的補(bǔ)助。

      2、對(duì)未實(shí)行藥品零差率和實(shí)行零差率但考核不達(dá)標(biāo)的村衛(wèi)生室,繼續(xù)按貧困村每月補(bǔ)助120元,其他每月補(bǔ)助60元的標(biāo)準(zhǔn)考核兌現(xiàn)。

      3、鄉(xiāng)村醫(yī)生對(duì)考核結(jié)果有異議的,可在收到考核評(píng)定結(jié)果之日起3日內(nèi),向考核領(lǐng)導(dǎo)小組提出符合申請(qǐng)??己祟I(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)在收到復(fù)核申請(qǐng)之日起3日內(nèi)對(duì)村醫(yī)進(jìn)行復(fù)核并將復(fù)核意見(jiàn)書(shū)面通知村醫(yī),村醫(yī)逾期未提出異議的,視為接受考核結(jié)果。,4、村醫(yī)經(jīng)考核合格的,可以繼續(xù)執(zhí)業(yè),考核不合格的,在3個(gè)月內(nèi)可以申請(qǐng)進(jìn)行再次考核。

      八、鄉(xiāng)村醫(yī)生有下列情形之一的,考核結(jié)果為不合格

      1、以不正當(dāng)手段通過(guò)考核的;

      2、無(wú)正當(dāng)理由不參加執(zhí)業(yè)考核,擾亂考核持續(xù)的;

      3、未依法履行公共衛(wèi)生職責(zé)的;

      4、未經(jīng)縣級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)批準(zhǔn),擅自在注冊(cè)地點(diǎn)以外的醫(yī)療、預(yù)防、保健進(jìn)行執(zhí)業(yè)活動(dòng)的;

      5、參與虛假醫(yī)療廣告宣傳和藥品醫(yī)療器械促銷(xiāo)的;

      6、套取新農(nóng)合資金的;

      7、在考核期間發(fā)生的醫(yī)療事故中負(fù)有完全責(zé)任或主要責(zé)任的;

      九、監(jiān)督管理

      1、醫(yī)院公示考核結(jié)果,公布內(nèi)容包括村衛(wèi)生室名稱(chēng)、村醫(yī)姓名、性別、年齡、考核結(jié)果等。

      2、醫(yī)院在考核工作結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行總結(jié)歸檔,并將考核結(jié)果上報(bào)縣衛(wèi)生局。

      十、2010年考核工作安排:

      1、考核準(zhǔn)備與動(dòng)員:12月10日前完成。

      2、考核小組考評(píng):12月20日前完成。

      3、公布考核結(jié)果及復(fù)議:12月21日前完成。

      4、總結(jié)歸檔:12月21前完成。

      長(zhǎng)武縣丁家鎮(zhèn)衛(wèi)生院

      2010年12月8日

      第三篇:雙河鎮(zhèn)衛(wèi)生院鄉(xiāng)村醫(yī)生考核方案[定稿]

      雙河鎮(zhèn)衛(wèi)生院鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)考核方案

      為加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生管理,規(guī)范鄉(xiāng)村醫(yī)生績(jī)效考核,強(qiáng)化村衛(wèi)生基本公共衛(wèi)生服務(wù)內(nèi)涵建設(shè),根據(jù)資中縣衛(wèi)生局關(guān)于對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)進(jìn)行績(jī)效考核的指示精神,現(xiàn)結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,制定《宋家鎮(zhèn)衛(wèi)生院鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)績(jī)效考核方案》。

      一、指導(dǎo)思想

      以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持以人為本,逐步建立科學(xué)的鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)績(jī)效考核體系,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔(dān)公共衛(wèi)生服務(wù)工作的積極性,不斷提高農(nóng)村居民的健康水平。

      二、工作目標(biāo)

      督促指導(dǎo)鄉(xiāng)村醫(yī)生認(rèn)真履行公共衛(wèi)生服務(wù)職能,規(guī)范服務(wù)行為,在農(nóng)村居民獲得公共衛(wèi)生服務(wù)的同時(shí)改善鄉(xiāng)村醫(yī)生的待遇,促進(jìn)農(nóng)村三級(jí)衛(wèi)生保健網(wǎng)絡(luò)的可持續(xù)發(fā)展。

      三、基本原則

      (一)堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)的考核方式,考核結(jié)果向社會(huì)公示,接受群眾監(jiān)督。

      (二)堅(jiān)持定期考核與不定期督查相結(jié)合。

      (三)堅(jiān)持獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,以考兌補(bǔ)。建立鄉(xiāng)村醫(yī)生績(jī)效考核制度,根據(jù)鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔(dān)公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)的完成情況,發(fā)放補(bǔ)助。

      四、考核對(duì)象及考核內(nèi)容

      (一)考核對(duì)象:經(jīng)市衛(wèi)生局確認(rèn)的、承擔(dān)一定區(qū)域內(nèi)居民公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)的鄉(xiāng)村醫(yī)生?;緱l件是:在市衛(wèi)生局注冊(cè)、取得鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書(shū)或執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū),在村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)國(guó)家規(guī)定公共衛(wèi)生服務(wù)的鄉(xiāng)村醫(yī)生。

      (二)考核內(nèi)容:以鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)完成情況、參與公共衛(wèi)生管理和群眾滿意度等為主要考核內(nèi)容。具體如下:

      1.建立居民健康檔案。以婦女、兒童、老年人、殘疾人、慢性病人等人群為重點(diǎn),為轄區(qū)居民建立統(tǒng)一、規(guī)范的居民基本健康檔案,并逐年完善。

      2.健康教育。向居民提供健康教育宣傳和咨詢(xún)服務(wù),設(shè)置健康教育宣傳欄并定期更新內(nèi)容,對(duì)轄區(qū)居民開(kāi)展健康知識(shí)講座等健康教育活動(dòng)。

      3.預(yù)防接種。協(xié)助組織適齡兒童到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院接種及配合做好登記工作等。

      4.傳染病防治和突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告。及時(shí)發(fā)現(xiàn)、登記并報(bào)告轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的傳染病病例和疑似病例以及食物中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件,參與現(xiàn)場(chǎng)疫點(diǎn)處理。

      5.慢性非傳染性疾病管理工作。逐步完善轄區(qū)內(nèi)確診的高血壓和糖尿病患者的登記管理,定期進(jìn)行隨訪,并進(jìn)行必要的健康指導(dǎo)。

      6.孕產(chǎn)婦保健。及時(shí)發(fā)現(xiàn)孕婦,動(dòng)員其到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建立孕產(chǎn)婦保健手冊(cè),定期接受孕產(chǎn)婦保健管理;進(jìn)行孕期營(yíng)養(yǎng)、心理等健康指導(dǎo),協(xié)助追蹤高危孕產(chǎn)婦,動(dòng)員孕產(chǎn)婦住院分娩;開(kāi)展產(chǎn)后訪視和母乳喂養(yǎng)指導(dǎo),了解產(chǎn)后恢復(fù)情況并對(duì)產(chǎn)后常見(jiàn)問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo)。

      7.兒童保健。開(kāi)展新生兒訪視,協(xié)助為轄區(qū)內(nèi)的嬰幼兒建立兒童保健手冊(cè)并接受兒童保健系統(tǒng)管理,積極宣傳兒童保健知識(shí)和開(kāi)展必要的健康指導(dǎo)。

      8.老年人保健。協(xié)助對(duì)轄區(qū)65歲及以上老年人進(jìn)行登記管理,進(jìn)行健康危險(xiǎn)因素調(diào)查和一般體格檢查,提供必要的健康指導(dǎo)。

      9.重性精神疾病管理。協(xié)助對(duì)轄區(qū)重性精神疾病患者進(jìn)行登記管理;在上級(jí)專(zhuān)業(yè)人員指導(dǎo)下對(duì)在家居住的重性精神疾病患者進(jìn)行治療隨訪和康復(fù)指導(dǎo)。

      10.協(xié)助做好公共場(chǎng)所衛(wèi)生、學(xué)校衛(wèi)生、食品衛(wèi)生監(jiān)督。

      11.及時(shí)上報(bào)各類(lèi)衛(wèi)生信息登記、統(tǒng)計(jì)、報(bào)告。

      12.參加公共衛(wèi)生培訓(xùn)、會(huì)議情況,居民滿意度評(píng)價(jià)

      五、考核方法和程序

      (一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院采取查閱資料、現(xiàn)場(chǎng)考察、抽查核實(shí)、入戶(hù)調(diào)查等方式進(jìn)行。

      (二)考核小組進(jìn)行考核時(shí)應(yīng)充分聽(tīng)取鄉(xiāng)村醫(yī)生、村委會(huì)和村民的意見(jiàn),客觀、準(zhǔn)確評(píng)價(jià)鄉(xiāng)村考核醫(yī)生承擔(dān)的公共衛(wèi)生工作??己私Y(jié)果作為發(fā)放鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔(dān)公共衛(wèi)生服務(wù)補(bǔ)助的依據(jù)。

      六、考核時(shí)間

      鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對(duì)轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村醫(yī)生的每季度進(jìn)行督導(dǎo)一次,每年11月20日前完成年終考核,考核結(jié)果應(yīng)在轄區(qū)內(nèi)進(jìn)行公示,并上報(bào)縣衛(wèi)生局。

      七、考核結(jié)果應(yīng)用和經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助

      (一)總分100分。結(jié)果分為四個(gè)等次:分值90分以上為優(yōu)秀,80-89分為合格,60-79分為基本合格,60分以下為不合格。考核優(yōu)秀的比例不超過(guò)10%.(二)考核分?jǐn)?shù)80分(含80分)以上的,全額給予績(jī)效考核補(bǔ)助經(jīng)費(fèi);基本合格的,按70%給予經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助;不合格的,核減全部績(jī)效考核補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)。

      (三)對(duì)考核結(jié)果為不合格的除核減當(dāng)年績(jī)效考核補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)外,予以通報(bào)批評(píng),限期整改。連續(xù)兩次考核不合格的鄉(xiāng)村醫(yī)生,取消享受補(bǔ)助資格。

      雙河鎮(zhèn)衛(wèi)生院

      二0一二年一月八日

      第四篇:丁家窯鄉(xiāng)衛(wèi)生院鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)

      ###鄉(xiāng)衛(wèi)生院鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)

      績(jī)效考核實(shí)施方案

      為進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生管理,提高鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量和效率,更好地為農(nóng)村居民服務(wù),根據(jù)山西省衛(wèi)生廳文件《自治區(qū)區(qū)屬公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位績(jī)效考核實(shí)施辦法》的通知(新人社發(fā)[2010] 128號(hào)),《轉(zhuǎn)發(fā)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳衛(wèi)生廳自治區(qū)公共衛(wèi)生與基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位績(jī)效工資實(shí)施意見(jiàn)的通知》規(guī)定(新政辦發(fā)[2010] 222號(hào)),《關(guān)于山西省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室績(jī)效考核實(shí)施意見(jiàn)(暫行)的通知》(新衛(wèi)發(fā)〔2011〕5號(hào))、根據(jù)本院實(shí)際,特制定此實(shí)施方案。

      一、指導(dǎo)思想

      以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持以人為本,逐步建立科學(xué)的鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)績(jī)效考核體系,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔(dān)公共衛(wèi)生服務(wù)工作的積極性,不斷提高農(nóng)村居民的健康水平。

      二、工作目標(biāo)

      督促指導(dǎo)鄉(xiāng)村醫(yī)生認(rèn)真履行公共衛(wèi)生服務(wù)職能,規(guī)范服務(wù)行為,在農(nóng)村居民獲得公共衛(wèi)生服務(wù)的同時(shí)改善鄉(xiāng)村醫(yī)生的待遇,促進(jìn)農(nóng)村三級(jí)衛(wèi)生保健網(wǎng)絡(luò)的可持續(xù)發(fā)展。

      三、基本原則

      (一)堅(jiān)持公平、公正、公開(kāi)的考核方式,考核結(jié)果向社會(huì)公示,接受群眾監(jiān)督。

      (二)堅(jiān)持定期考核與不定期督查相結(jié)合。

      (三)堅(jiān)持獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,以考兌補(bǔ)。建立鄉(xiāng)村醫(yī)生績(jī)效考核制度,根據(jù)鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔(dān)公共衛(wèi)生服務(wù)任務(wù)的完成情況,發(fā)放補(bǔ)助。

      四、考核對(duì)象及考核內(nèi)容

      (一)考核對(duì)象:經(jīng)縣衛(wèi)生局許可的、承擔(dān)本行政村居民公共衛(wèi)生服務(wù)的鄉(xiāng)村醫(yī)生?;緱l件是:在縣衛(wèi)生局注冊(cè)、取得鄉(xiāng)村醫(yī)生證執(zhí)業(yè)證書(shū)、執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū),在村衛(wèi)生室承擔(dān)國(guó)家規(guī)定公共衛(wèi)生服務(wù)的鄉(xiāng)村醫(yī)生。

      (二)考核內(nèi)容:以鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)完成情況、參與公共衛(wèi)生管理和群眾滿意度等為主要考核內(nèi)容。具體如下: 1.建立居民健康檔案。以婦女、兒童、老年人、殘疾人、慢性病人等人群為重點(diǎn),協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為轄區(qū)居民建立統(tǒng)一、規(guī)范的居民基本健康檔案,并逐年完善。

      2.健康教育。向居民提供健康教育宣傳和咨詢(xún)服務(wù),設(shè)置健康教育宣傳欄并定期更新內(nèi)容,對(duì)轄區(qū)居民開(kāi)展健康知識(shí)講座等健康教育活動(dòng)。

      3.預(yù)防接種。協(xié)助組織適齡兒童到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院接種及配合做好登記工作等。

      4.傳染病防治和突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告。及時(shí)發(fā)現(xiàn)、登記并報(bào)告轄區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)的傳染病病例和疑似病例以及食物中毒等突發(fā)公共衛(wèi)生事件,參與現(xiàn)場(chǎng)疫點(diǎn)處理。

      5.慢性非傳染性疾病管理工作。逐步完善轄區(qū)內(nèi)確診的高血壓和糖尿病患者的登記管理,定期進(jìn)行隨訪,并進(jìn)行必要的健康指導(dǎo)。

      6.孕產(chǎn)婦保健。及時(shí)發(fā)現(xiàn)孕婦,動(dòng)員其到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建立孕產(chǎn)婦保健手冊(cè),定期接受孕產(chǎn)婦保健管理;進(jìn)行孕期營(yíng)養(yǎng)、心理等健康指導(dǎo),協(xié)助追蹤高危孕產(chǎn)婦,動(dòng)員孕婦住院分娩;開(kāi)展產(chǎn)后訪視和母乳喂養(yǎng)指導(dǎo),了解產(chǎn)后恢復(fù)情況并對(duì)產(chǎn)后常見(jiàn)問(wèn)題進(jìn)行指導(dǎo)。

      7.兒童保健。開(kāi)展新生兒訪視,動(dòng)員28-42天嬰兒的監(jiān)護(hù)人到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建立兒童保健手冊(cè),定期接受兒童系統(tǒng)保健管理;積極宣傳兒童保健知識(shí)和開(kāi)展必要的健康指導(dǎo)。

      8.老年人保健。協(xié)助對(duì)轄區(qū)65歲及以上老年人進(jìn)行登記管理,進(jìn)行健康危險(xiǎn)因素調(diào)查和一般體格檢查,提供必要的健康指導(dǎo)。

      9.重性精神疾病管理。協(xié)助對(duì)轄區(qū)重性精神疾病患者進(jìn)行登記管理;在上級(jí)專(zhuān)業(yè)人員指導(dǎo)下對(duì)在家居住的重性精神疾病患者進(jìn)行治療隨訪和康復(fù)指導(dǎo)。

      10.村衛(wèi)生室管理。執(zhí)行衛(wèi)生行政部門(mén)的各項(xiàng)政策措施情況以及各項(xiàng)衛(wèi)生政策(新農(nóng)合)宣傳情況。11.各類(lèi)衛(wèi)生信息登記、統(tǒng)計(jì)、報(bào)告。12.居民滿意度評(píng)價(jià)。

      五、考核方法和程序

      (一)根據(jù)省衛(wèi)生廳負(fù)責(zé)組織制定《山西省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室績(jī)效考試實(shí)施意見(jiàn)》,考核小組成員由基本公共衛(wèi)生考核小組,負(fù)責(zé)考核的具體組織實(shí)施??己祟I(lǐng)導(dǎo)小組如下:

      組長(zhǎng);姜旭民(院長(zhǎng))副組長(zhǎng);拜依巴合提(書(shū)記)、金格斯(副院長(zhǎng))

      成員;巴合達(dá)吾列提(主任)古麗尼沙(護(hù)士長(zhǎng))劉朝林(辦公室主任)

      辦公室設(shè)在院長(zhǎng)辦公室,由劉朝林負(fù)責(zé)具體事務(wù)

      (二)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院根據(jù)《鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)績(jī)效考核指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)內(nèi)村衛(wèi)生所(室)承擔(dān)公共衛(wèi)生服務(wù)的鄉(xiāng)村醫(yī)生進(jìn)行考核。采取查閱資料、現(xiàn)場(chǎng)考察、抽查核實(shí)、入戶(hù)調(diào)查等方式進(jìn)行。

      (三)縣衛(wèi)生局可在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院考核的基礎(chǔ)上,組織考核小組進(jìn)行抽查復(fù)核??己酥谐浞致?tīng)取鄉(xiāng)村醫(yī)生、村委會(huì)和村民的意見(jiàn),客觀、準(zhǔn)確評(píng)價(jià)鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔(dān)的公共衛(wèi)生工作。考核結(jié)果作為發(fā)放鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔(dān)公共衛(wèi)生服務(wù)補(bǔ)助的依據(jù)。

      六、考核時(shí)間

      (一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對(duì)轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村醫(yī)生的考核每半年進(jìn)行一次,考核結(jié)果在本院和相應(yīng)行政村公示。

      (二)縣衛(wèi)生局可每半年隨機(jī)抽取20%的行政村進(jìn)行復(fù)核。上半年考核在7月底前完成,下半年考核在次年1月底之前完成。并在考核結(jié)束后的15個(gè)工作日內(nèi),將考核總結(jié)及附件2上報(bào)縣衛(wèi)生局。

      (三)鄉(xiāng)衛(wèi)生院每年對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生基本公共衛(wèi)生服務(wù)績(jī)效考核情況進(jìn)行抽樣復(fù)核或不定期督導(dǎo)檢查,并于每年4月中旬前將上一轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村醫(yī)生績(jī)效考核及經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助情況分別報(bào)縣衛(wèi)生局。

      七、考核結(jié)果應(yīng)用和經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助

      (一)考核總分100分。結(jié)果分為四個(gè)等次:分值90分以上為優(yōu)秀,80-89分為合格,60-79分為基本合格,60分以下為不合格。優(yōu)秀比例原則上不超過(guò)參加考核人數(shù)的10%,考核結(jié)果與鄉(xiāng)村醫(yī)生公共衛(wèi)生服務(wù)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)掛鉤。

      (二)承擔(dān)并經(jīng)考核圓滿完成農(nóng)村公共衛(wèi)生任務(wù)的鄉(xiāng)村醫(yī)生年人均補(bǔ)助不低于8000元(含原鄉(xiāng)村醫(yī)生津貼補(bǔ)助6480元/年)。

      (三)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)分為基礎(chǔ)補(bǔ)助和績(jī)效補(bǔ)助兩部分。1.基礎(chǔ)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)。承擔(dān)公共衛(wèi)生任務(wù)的鄉(xiāng)村醫(yī)生基礎(chǔ)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為人均500元/人.月,即原有的鄉(xiāng)村醫(yī)生政府津貼補(bǔ)助,按照現(xiàn)行經(jīng)費(fèi)供應(yīng)渠道籌集和發(fā)放。2.績(jī)效考核補(bǔ)助。

      (1)績(jī)效考核補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)從基本公共衛(wèi)生服務(wù)專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)中籌集,即從人均15元基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)中提取3元專(zhuān)項(xiàng)用于對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生開(kāi)展公共衛(wèi)生服務(wù)的補(bǔ)助。

      (2)績(jī)效考核補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為人均15元基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費(fèi)中的3元(補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)總額—基礎(chǔ)補(bǔ)助經(jīng)費(fèi))。(3)鄉(xiāng)村醫(yī)生考核得分=鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生的考核得分×縣級(jí)復(fù)核率;縣級(jí)復(fù)核率=縣級(jí)復(fù)核總得分之和÷被復(fù)核的鄉(xiāng)村醫(yī)生原考核總分之和×100%。

      考核分?jǐn)?shù)80分(含80分)以上的,全額給予績(jī)效考核補(bǔ)助經(jīng)費(fèi);基本合格的,按70%給予經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助;不合格的,核減全部績(jī)效考核補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)。

      (4)對(duì)考核結(jié)果為不合格的,除核減當(dāng)年績(jī)效考核補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)外,予以通報(bào)批評(píng),限期整改。連續(xù)兩次考核不合格的鄉(xiāng)村醫(yī)生,取消享受補(bǔ)助資格。

      (5)鄉(xiāng)村醫(yī)生績(jī)效考核補(bǔ)助經(jīng)費(fèi),根據(jù)縣衛(wèi)生局及鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院考核結(jié)果,每年發(fā)放一次。

      八、實(shí)施與管理

      (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際制訂具體實(shí)施細(xì)則,明確職責(zé)分工,在組織上、資金上、措施上予以保證。

      (二)加強(qiáng)管理,規(guī)范運(yùn)作。做到考核公正公開(kāi),資金分配合理,資料檔案齊全,規(guī)章制度健全,管理規(guī)范有序。加強(qiáng)檢查和指導(dǎo),研究和解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題,確?;竟残l(wèi)生服務(wù)任務(wù)的落實(shí)及鄉(xiāng)村醫(yī)生津貼補(bǔ)助足額到位。

      第五篇:鄉(xiāng)村醫(yī)生考核方案

      王和鎮(zhèn)2014年鄉(xiāng)村醫(yī)生考核實(shí)施方案

      一、目的要求

      1、為加強(qiáng)我鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理,提高鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍素質(zhì),規(guī)范鄉(xiāng)村醫(yī)生考核工作,根據(jù)縣衛(wèi)生局有關(guān)文件精神制定本實(shí)施方案。

      2、本實(shí)施方案所稱(chēng)鄉(xiāng)村醫(yī)生考核,是指按照《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》有關(guān)規(guī)定,對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)情況定期進(jìn)行考核。每年組織考核兩次,考核工作每半年進(jìn)行一次。

      3、本實(shí)施方案適用于經(jīng)我縣衛(wèi)生行政部門(mén)注冊(cè),依法取得鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書(shū),在我鎮(zhèn)村衛(wèi)生所執(zhí)業(yè)的鄉(xiāng)村醫(yī)生。在我鎮(zhèn)村衛(wèi)生所執(zhí)業(yè)的執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師、執(zhí)業(yè)醫(yī)師應(yīng)與鄉(xiāng)村醫(yī)生同期進(jìn)行考核。

      4、考核應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持科學(xué)、公平、公正、公開(kāi)原則。

      二、考核機(jī)構(gòu)

      衛(wèi)生院成立鄉(xiāng)村醫(yī)生考核領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)鄉(xiāng)村醫(yī)生考核的具體實(shí)施工作。

      考核小組由衛(wèi)生院的管理人員及相關(guān)衛(wèi)生技術(shù)人員組成,衛(wèi)生院主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)。

      三、考核內(nèi)容

      鄉(xiāng)村醫(yī)生考核包括:工作任務(wù)完成情況、學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況、業(yè)務(wù)水平情況、滿意度測(cè)評(píng)情況四項(xiàng)內(nèi)容。

      考核實(shí)行百分制。主要內(nèi)容包括:

      (一)工作任務(wù)完成情況考核(占30分)。主要考評(píng)是否完成中規(guī)定的鄉(xiāng)村醫(yī)生崗位職責(zé):

      嚴(yán)格遵守《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《鄉(xiāng)村醫(yī)生從業(yè)管理?xiàng)l例》等相關(guān)法律法規(guī)和醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范,接受衛(wèi)生行政部門(mén)的監(jiān)督管理和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的業(yè)務(wù)指導(dǎo);宣傳衛(wèi)生工作方針、政策和法規(guī),協(xié)助做好初級(jí)衛(wèi)生保健工作;開(kāi)展公共衛(wèi)生服務(wù)工作情況;執(zhí)行傳染病報(bào)告和防控,參與公共衛(wèi)生突發(fā)事件的處置,負(fù)責(zé)有關(guān)疾病控制、衛(wèi)生監(jiān)督、婦幼保健等相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計(jì)、填報(bào);協(xié)助有關(guān)部門(mén)開(kāi)展飲食衛(wèi)生、公共場(chǎng)所衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生和學(xué)校衛(wèi)生等工作;承擔(dān)婦幼保健工作,及早發(fā)現(xiàn)孕婦,動(dòng)員孕婦或追蹤高危孕產(chǎn)婦住院分娩;做好產(chǎn)后訪視和母乳喂養(yǎng)隨訪,指導(dǎo)產(chǎn)褥期保健、新生兒保?。贿M(jìn)行一般常見(jiàn)病初級(jí)診治與轉(zhuǎn)診工作,積極提供上門(mén)巡診服務(wù),協(xié)助開(kāi)展愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),開(kāi)展健康教育,宣傳計(jì)生衛(wèi)生防病知識(shí);協(xié)助衛(wèi)生院根據(jù)有關(guān)規(guī)定開(kāi)展預(yù)防接種工作;協(xié)助做好計(jì)劃生育工作;指導(dǎo)殘疾人康復(fù);鼓勵(lì)應(yīng)用中醫(yī)藥診療技術(shù)為農(nóng)村居民服務(wù);協(xié)助新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作的開(kāi)展;衛(wèi)生行政部門(mén)的其它指令性任務(wù)。

      各項(xiàng)公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目列為考評(píng)的重點(diǎn)內(nèi)容按公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)

      目考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。

      (二)學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況考核(占30分)。鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)提供縣級(jí)以上衛(wèi)生行政部門(mén)組織的每年1次規(guī)范化培訓(xùn)的合格記錄。

      1、業(yè)務(wù)考評(píng):包括工作任務(wù)完成情況,業(yè)務(wù)水平,學(xué)習(xí)培訓(xùn)完成情況及承擔(dān)公共衛(wèi)生、預(yù)防保健完成情況;

      (三)業(yè)務(wù)水平考核(占20%)??己藘?nèi)容應(yīng)以實(shí)踐技能考核為主,可根據(jù)需要組織理論考核。考核委員會(huì)確定鄉(xiāng)村醫(yī)生考核題庫(kù),鄉(xiāng)村醫(yī)生從中抽取若干考題現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)答。

      (四)滿意度測(cè)評(píng)情況(占20分)。主要包括:鄉(xiāng)村醫(yī)生在執(zhí)業(yè)過(guò)程中恪守職業(yè)道德、遵紀(jì)守法、醫(yī)患關(guān)系、依法執(zhí)業(yè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。在評(píng)定過(guò)程中要注意聽(tīng)取村民委員會(huì)、村民及其他鄉(xiāng)村醫(yī)生的意見(jiàn)。發(fā)放職業(yè)道德滿意度測(cè)評(píng)表。

      四、考核方式和程序

      1、考核方式主要包括:

      (1)個(gè)人述職:政治思想、工作任務(wù)完成情況、業(yè)務(wù)水平、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等內(nèi)容;

      (2)日常工作及的校檢情況;

      (3)業(yè)務(wù)水平測(cè)試;

      (4)職業(yè)道德評(píng)議;

      2、考核按以下程序進(jìn)行

      (1)鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核小組應(yīng)于考核前30日通知接受考核的對(duì)象,考核時(shí)間于逢雙年份的12月上旬完成(今年考核2008-2009,于11月30日前完成);

      (2)考核小組按照上述(考核方式主要包括)的規(guī)定進(jìn)行考核;

      (3)考核小組綜合評(píng)定考核結(jié)果后將結(jié)果填入考核表相應(yīng)的欄目中;

      (4)鄉(xiāng)村醫(yī)生對(duì)送達(dá)的考核結(jié)果簽署意見(jiàn);

      (5)考核小組向區(qū)考核委員會(huì)報(bào)告考核結(jié)果。

      考核委員會(huì)審核后將審核結(jié)果填入考核表并報(bào)告衛(wèi)生局。因特殊情況需要暫緩考核,鄉(xiāng)村醫(yī)生應(yīng)向考核小組提出申請(qǐng),經(jīng)考核委員會(huì)同意后,予以暫緩考核。

      五、考核結(jié)果及應(yīng)用

      1、考核結(jié)構(gòu)分合格和不合格,由考核委員會(huì)將考核結(jié)果記入《鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書(shū)》中的“考核記錄”欄;

      2、鄉(xiāng)村醫(yī)生對(duì)考核結(jié)果有異議,可以在收到考核評(píng)定結(jié)果之日起15日內(nèi),向考核委員會(huì)提出復(fù)核申請(qǐng)??己宋瘑T會(huì)應(yīng)當(dāng)在接到復(fù)核

      申請(qǐng)之日起15日內(nèi)對(duì)鄉(xiāng)村醫(yī)生考核結(jié)果進(jìn)行復(fù)核,并將復(fù)核意見(jiàn)以書(shū)面形式通知鄉(xiāng)村醫(yī)生本人。復(fù)核意見(jiàn)為最終考核結(jié)果。鄉(xiāng)村醫(yī)生逾期不提出異議的,視為接受考核結(jié)果。

      3、鄉(xiāng)村醫(yī)生經(jīng)考核合格的可以繼續(xù)執(zhí)業(yè)。經(jīng)考核不合格的,在6個(gè)月內(nèi)可以申請(qǐng)?jiān)俅慰己恕S馄谖刺岢鲈俅慰己松暾?qǐng)或者經(jīng)再次考核不合格的,原注冊(cè)部門(mén)應(yīng)當(dāng)注銷(xiāo)其執(zhí)業(yè)注冊(cè),并收回鄉(xiāng)村醫(yī)生執(zhí)業(yè)證書(shū);

      4、鄉(xiāng)村醫(yī)生在考核工作中有下列情形之一的,考核結(jié)果為不合格:

      (1)以不正當(dāng)手段通過(guò)考核的;

      (2)無(wú)正當(dāng)理由不參加考核的;

      (3)省級(jí)衛(wèi)生行政部門(mén)規(guī)定的其他情形。

      六、監(jiān)督管理

      1、鄉(xiāng)村醫(yī)生考核結(jié)果將在鄉(xiāng)村醫(yī)生所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi)予以公布;

      2、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)村醫(yī)生考核情況要進(jìn)行匯總并填寫(xiě)匯總表報(bào)市衛(wèi)生局存檔。

      漳州市龍文區(qū)衛(wèi)生局

      二○○九年九月十日

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