欧美色欧美亚洲高清在线观看,国产特黄特色a级在线视频,国产一区视频一区欧美,亚洲成a 人在线观看中文

  1. <ul id="fwlom"></ul>

    <object id="fwlom"></object>

    <span id="fwlom"></span><dfn id="fwlom"></dfn>

      <object id="fwlom"></object>

      總監(jiān)責(zé)任書

      時間:2019-05-14 10:39:20下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《總監(jiān)責(zé)任書》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《總監(jiān)責(zé)任書》。

      第一篇:總監(jiān)責(zé)任書

      項目總監(jiān)責(zé)任書

      工程名稱: 項目總監(jiān):

      為了加強(qiáng)項目管理,保證監(jiān)理工作質(zhì)量,使我公司的監(jiān)理工作做到“規(guī)范化”“程序化”,切實(shí)落實(shí)項目總監(jiān)負(fù)責(zé)制,根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》、《四川省建設(shè)工程監(jiān)理條例》,特制訂本責(zé)任書。

      一、項目總監(jiān)的職責(zé)

      1、組織項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)成員完成監(jiān)理合同中我司應(yīng)履行的責(zé)任和義務(wù),總監(jiān)本人在工作中不得出現(xiàn)有損公司形象的行為。

      2、負(fù)責(zé)全面組織項目監(jiān)理工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章管理制度,負(fù)責(zé)組織編寫監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實(shí)施細(xì)則。

      3、審核承建商的開工報告。

      4、審查承建商選擇的分包商。

      5、參與施工圖紙會審。

      6、審核承建商提出的施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案、施工進(jìn)度計劃、施工質(zhì)量保證體系、施工安全保證體系、專項安全施工方案。

      7、督促、檢查相關(guān)單位嚴(yán)格執(zhí)行工程承包合同和國家強(qiáng)制性技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

      8、控制工程進(jìn)度、質(zhì)量和投資,達(dá)到相關(guān)合同的要求。

      9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各參建單位之間的關(guān)系。定期組織監(jiān)理例會,并編寫會議紀(jì)要。

      10、做好項目施工階段的安全文明施工管理工作;對本項目的安全監(jiān)理負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;對現(xiàn)場安全管理工作進(jìn)行詳細(xì)分工;應(yīng)分階段、分專題發(fā)出安全備忘;對現(xiàn)場的安全隱患應(yīng)及時發(fā)現(xiàn)并發(fā)出整改通知,通知發(fā)出仍無效的報公司及上級主管部門處理。

      11、組織分部工程驗收和項目初驗。

      12、簽發(fā)項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)所發(fā)出的需項目總監(jiān)簽章的文件。

      13、審核、簽發(fā)項目經(jīng)濟(jì)方面的所有文件。

      14、保持與建設(shè)單位密切聯(lián)系與良好溝通,積極處理建設(shè)單位反饋的建議和意見。

      15、負(fù)責(zé)督促單位工程竣工資料(施工、監(jiān)理)的收集歸檔。督促整理各種技術(shù)檔案資料。負(fù)責(zé)月報的編寫;負(fù)責(zé)整理各種監(jiān)理檔案資料,并對資料分階段(基礎(chǔ)、主體、竣工)驗收,并提出驗收結(jié)論。

      16、對項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)成員進(jìn)行績效考核,并將結(jié)果提交公司核定。負(fù)責(zé)對項目部 成員的遲到、早退、曠工進(jìn)行監(jiān)督,并將考勤結(jié)果按月提交公司核定。

      17、負(fù)責(zé)保修階段監(jiān)理單位應(yīng)做的工作。

      18、協(xié)助項目監(jiān)理費(fèi)的收取。

      19、對項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的辦公、生活設(shè)施有管理和回收的義務(wù)。20、分析監(jiān)理工作狀況,不斷總結(jié)經(jīng)驗,按時完成工程竣工的監(jiān)理工作總結(jié)。

      二、項目總監(jiān)享有的權(quán)利

      1、監(jiān)理合同中監(jiān)理單位的權(quán)利。

      2、享有相關(guān)建筑法規(guī)賦予項目總監(jiān)的權(quán)利。

      3、對項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)人員組成有建議權(quán)。

      4、對項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)組成人員有績效考核權(quán)、獎金分配權(quán)、處罰權(quán)。

      四、總監(jiān)的收益

      1、總監(jiān)工資按公司的有關(guān)制度執(zhí)行。

      2、項目獎金按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      五、簽定與生效

      1、總監(jiān)任命的同時簽定本責(zé)任書。

      2、本責(zé)任書由公司、項目總監(jiān)簽字蓋章后生效。

      六、變更與終止

      1、本責(zé)任書一經(jīng)簽署,雙方均不得隨意變更。

      2、項目總監(jiān)自身違規(guī)、違法,造成暫扣或吊銷執(zhí)業(yè)證書,除本人應(yīng)承擔(dān)罰款外,并根據(jù)公司的規(guī)章制度進(jìn)行處罰,責(zé)任書終止。項目總監(jiān)在工作中不盡心履職,所監(jiān)理的項目各方意見較大,公司有權(quán)撤換總監(jiān),并根據(jù)公司的規(guī)章制度進(jìn)行處罰。接替的本項目的總監(jiān)另行簽訂責(zé)任書。

      3、非監(jiān)理原因,項目變更、拖延、終止,本責(zé)任書做相應(yīng)的變更或終止。

      七、其他

      本責(zé)任書一式二份,公司、項目總監(jiān)各執(zhí)一份。

      法人代表: 項目總監(jiān):

      年 月 日 年 月 日篇二:總監(jiān)目標(biāo)責(zé)任書

      項目總監(jiān)理工程師目標(biāo)責(zé)任書

      責(zé)任單位:湖北聯(lián)興建設(shè)工程監(jiān)理有限公司

      目標(biāo)責(zé)任人:

      為加強(qiáng)監(jiān)理工程的安全、質(zhì)量管理,確保工程項目安全、質(zhì)量及其它控制目標(biāo)達(dá)到委托監(jiān)理合同及有關(guān)規(guī)范要求,特制訂以下項目監(jiān)理目標(biāo)責(zé)任書,以明確項目總監(jiān)理工程師的相關(guān)責(zé)任。

      一、項目總監(jiān)職責(zé)

      建設(shè)工程項目監(jiān)理實(shí)行總監(jiān)負(fù)責(zé)制,經(jīng)公司授權(quán)委托項目總監(jiān)對所監(jiān)理工程全面負(fù)責(zé)委托監(jiān)理合同的履行,主持項目監(jiān)理部的工作,并對項目監(jiān)理部及監(jiān)理人員的現(xiàn)場監(jiān)理行為承擔(dān)管理責(zé)任;按照建設(shè)工程委托監(jiān)理合同及協(xié)議履行監(jiān)理工作并保證按期收回監(jiān)理費(fèi)。

      項目總監(jiān)理工程師是對工程項目施工監(jiān)理全過程負(fù)責(zé),對監(jiān)理項目安全、質(zhì)量事故負(fù)直接的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和管理責(zé)任,按照建設(shè)工程相關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任及經(jīng)濟(jì)處罰。

      二、項目總監(jiān)在從事監(jiān)理活動中必須履行下列職責(zé):

      1、執(zhí)行有關(guān)工程建設(shè)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范、強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)和

      制度;遵守職業(yè)道德。

      2、嚴(yán)格按照建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范中總監(jiān)理工程師職責(zé)要求,對建設(shè)

      工程實(shí)施監(jiān)理,依法行使簽字權(quán)。

      3、遵循獨(dú)立、客觀、公正的原則,從事監(jiān)理活動,維護(hù)業(yè)主的合法權(quán)益,不損害被監(jiān)理單位的合法權(quán)益。

      4、遵守國家、省、市有關(guān)執(zhí)業(yè)資格管理規(guī)定,工作到位,并按

      照國家和省、市相關(guān)建設(shè)工程法律、標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)定,對建設(shè)工程質(zhì)量和

      安全生產(chǎn)承擔(dān)監(jiān)理責(zé)任。

      5、廉潔從業(yè),自覺抵制腐敗行為。

      6、接受政府委托的建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)的監(jiān)督。

      經(jīng)總監(jiān)理工程師提出,必要時可以配備項目總監(jiān)代表,經(jīng)項目總監(jiān)授權(quán),代表項目總監(jiān)行使其部分職責(zé)和權(quán)力。公司根據(jù)定期對項目總監(jiān)到崗率和

      履行崗位職責(zé)情況進(jìn)行檢查和考核,并做書面記錄,對檢查和考核的結(jié)果

      予以公示。

      三、建設(shè)工程監(jiān)理質(zhì)量的目標(biāo)管理及獎罰:

      1、監(jiān)理工程質(zhì)量合格率必須達(dá)到100%,并符合相關(guān)建設(shè)工程驗收規(guī)

      定的質(zhì)量驗收要求。一次交驗不合格,按工程監(jiān)理費(fèi)0.2%~0.5%給予考核。

      2、工程竣工驗收質(zhì)量達(dá)到優(yōu)良者不予獎罰;獲市樣板工程者,給予該

      工程監(jiān)理費(fèi)0.2%元的獎勵;獲省樣板工程者,給予該工程監(jiān)理費(fèi)0.3%元 的獎勵;獲部優(yōu)工程者,給予該工程監(jiān)理費(fèi)0.5%元獎勵;同一工程項目獲

      得多項稱號者,以最高獲得的獎項予以獎勵。

      3、在國家、省、市工程質(zhì)量大檢查中給予通報表揚(yáng)者,給予該工程監(jiān)

      理費(fèi)用0.2%元獎勵,通報批評者,給予工程監(jiān)理費(fèi)用0.2%元的處罰;公 司進(jìn)行工程項目專項檢查考核,以公司制度執(zhí)行。

      四、工程監(jiān)理廉政目標(biāo)

      為加強(qiáng)工程建設(shè)中的廉政建設(shè),規(guī)范工程建設(shè)監(jiān)理委托與被委托雙方的各項活動,防止發(fā)生各種謀取不正當(dāng)利益的違法違紀(jì)行為,保護(hù)國家、集體和當(dāng)事人的合法權(quán)益。項目監(jiān)理人員應(yīng)與甲方和相關(guān)單位保持正常的業(yè)務(wù)交往,按照有關(guān)法律法規(guī)和程序開展業(yè)務(wù)工作,嚴(yán)格執(zhí)行工程建設(shè)的方針、政策,勘察設(shè)計、建筑施工安裝的強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范、監(jiān)理規(guī)范及

      相關(guān)法規(guī),認(rèn)真履行監(jiān)理職責(zé),并遵守以下規(guī)定:

      1、不準(zhǔn)以任何理由向甲方和相關(guān)單位及其工作人員索要、接受或贈送

      禮金、有價證券、貴重物品及回扣、好處費(fèi)、感謝費(fèi)等。

      2、不準(zhǔn)以任何理由要求建設(shè)工程相關(guān)單位報銷應(yīng)由個人支付的費(fèi)用。

      3、不準(zhǔn)接受或暗示為個人裝修住房、婚喪嫁娶、配偶子女的工作安排

      以及出國(境)、旅游等提供方便。

      4、不準(zhǔn)違反合同約定而使用甲方、相關(guān)單位提供的通信、交通工具和

      高檔辦公用品。

      5、不準(zhǔn)以任何理由參加甲方、相關(guān)單位或個人組織有可能影響公正執(zhí)

      行公務(wù)的宴請、健身、娛樂等活動。

      五、違反責(zé)任書約定處理

      1、工程質(zhì)量目標(biāo)管理:總監(jiān)理工程師應(yīng)按《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》的規(guī)

      定主持編制整理工程項目的監(jiān)理資料,并對施工階段的監(jiān)理資料進(jìn)行審核,按公司制度規(guī)定按月上交監(jiān)理資料,按公司相關(guān)制度對監(jiān)理資料進(jìn)行管理

      為保證工程監(jiān)理項目安全、質(zhì)量目標(biāo)的順利實(shí)施,公司與目標(biāo)責(zé)任人

      協(xié)商執(zhí)行監(jiān)理責(zé)任保證金制度。雙方約定目標(biāo)責(zé)任人正常時間工資為 月,每月以200元的工資做為監(jiān)理責(zé)任保證金,6個月為一個考核期,以公司制訂的相關(guān)考核制度及考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行綜合考核。(考核相關(guān)制度見附 件,在責(zé)任期內(nèi)公司將根據(jù)實(shí)際情況對考核制度進(jìn)行增加或補(bǔ)充修改,增

      加與補(bǔ)充修改部分同樣有效)。目標(biāo)責(zé)任人在與公司簽訂本項目監(jiān)理責(zé)任書后,將本人的注冊執(zhí)業(yè)證

      書、執(zhí)業(yè)印章、執(zhí)業(yè)資格證、職稱證、畢業(yè)證等相關(guān)證件原件交于公司保

      管和使用,合同期滿工程監(jiān)理項目竣工備案后未發(fā)生質(zhì)量、安全事故及隱

      患投訴等,經(jīng)本人申請可將所有證件全部歸還給目標(biāo)責(zé)任人,如繼續(xù)簽訂

      勞動合同則仍按相關(guān)條款執(zhí)行。

      2、工程監(jiān)理廉政責(zé)任目標(biāo)管理:總監(jiān)理工程師有違反本責(zé)任書廉政工

      作目標(biāo),按照公司管理規(guī)章制度將給予相應(yīng)的處理;涉嫌犯罪的,移交司

      法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任;給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)予以賠償。

      六、本責(zé)任書的有效期為雙方簽署之日起至勞動合同終止且其監(jiān)理工

      程項目竣工驗收備案后止。本責(zé)任書一式四份,由甲乙雙方各執(zhí)兩份。

      責(zé)任單位:湖北聯(lián)興建設(shè)工程監(jiān)理有限公司

      元/

      法人代表(簽字):

      年 月 日

      目標(biāo)責(zé)任人(簽字):

      年 月 日

      考核相關(guān)制度附件:

      關(guān)于限期整理監(jiān)理竣工資料的通知

      關(guān)于執(zhí)行《績效考核獎懲暫行標(biāo)準(zhǔn)》的通知

      資料移交會簽制度

      關(guān)于建立查崗制度的通知

      關(guān)于下發(fā)《總監(jiān)月例會制度》的通知

      關(guān)于總監(jiān)按時上交工程監(jiān)理信息一覽表及其它資料的規(guī)定

      關(guān)于土地整理項目按時報送周報、月報等監(jiān)理資料工作考核辦法 《監(jiān)理業(yè)績資料回收管理制度》

      勞 動 紀(jì) 律 及 考 勤 制 度

      《總監(jiān)理工程師考核辦法(試行)》及《現(xiàn)場監(jiān)理工程師(員)考核辦法(試行)》 關(guān)于進(jìn)行安全監(jiān)理專項檢查的通知

      關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行《監(jiān)理業(yè)績資料回收管理制度》

      限期回收監(jiān)理業(yè)績資料的通知

      投訴處理制度

      安全檢查制度(未發(fā))篇三:總監(jiān)質(zhì)量責(zé)任書

      項目總監(jiān)責(zé)任書

      工程名稱:舟山定海至馬岙公路改建工程

      為了加強(qiáng)項目管理,保證監(jiān)理工作質(zhì)量,使我公司的監(jiān)理工作做到“規(guī)范化”“程序化”,切實(shí)落實(shí)項目總監(jiān)負(fù)責(zé)制,根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》、特制訂本責(zé)任書。

      一、項目總監(jiān)的職責(zé)

      1、組織項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)成員完成監(jiān)理合同中我司應(yīng)履行的責(zé)任和義務(wù),總監(jiān)本人在工作中不得出現(xiàn)有損公司形象的行為。

      2、負(fù)責(zé)全面組織項目監(jiān)理工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章管理制度,負(fù)責(zé)組織編寫監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實(shí)施細(xì)則。

      3、審核承建商的開工報告。

      4、審查承建商選擇的分包商。

      5、參與施工圖紙會審。

      6、審核承建商提出的施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案、施工進(jìn)度計劃、施工質(zhì)量保證體系、施工安全保證體系、專項安全施工方案。

      7、督促、檢查相關(guān)單位嚴(yán)格執(zhí)行工程承包合同和國家強(qiáng)制性技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

      8、控制工程進(jìn)度、質(zhì)量和投資,達(dá)到相關(guān)合同的要求。

      9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各參建單位之間的關(guān)系。定期組織監(jiān)理例會,并編寫會議紀(jì)要。

      10、做好項目施工階段的安全文明施工管理工作;對本項目的安全監(jiān)理負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;對現(xiàn)場安全管理工作進(jìn)行詳細(xì)分工;應(yīng)分階段、分專題發(fā)出安全備忘;對現(xiàn)場的安全隱患應(yīng)及時發(fā)現(xiàn)并發(fā)出整改通知,通知發(fā)出仍無效的報公司及上級主管部門處理。

      11、組織分部工程驗收和項目初驗。

      12、簽發(fā)項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)所發(fā)出的需項目總監(jiān)簽章的文件。

      13、審核、簽發(fā)項目經(jīng)濟(jì)方面的所有文件。

      14、保持與建設(shè)單位密切聯(lián)系與良好溝通,積極處理建設(shè)單位反饋的建議和意見。

      15、負(fù)責(zé)督促單位工程竣工資料(施工、監(jiān)理)的收集歸檔。督促整理各種技術(shù)檔案資料。負(fù)責(zé)月報的編寫;負(fù)責(zé)整理各種監(jiān)理檔案資料,并對資料分階段(基礎(chǔ)、主體、竣工)驗收,并提出驗收結(jié)論。

      16、對項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)成員進(jìn)行績效考核,并將結(jié)果提交公司核定。負(fù)責(zé)對項目部成員的遲到、早退、曠工進(jìn)行監(jiān)督,并將考勤結(jié)果按月提交公司核定。

      17、負(fù)責(zé)保修階段監(jiān)理單位應(yīng)做的工作。

      18、協(xié)助項目監(jiān)理費(fèi)的收取。

      19、對項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的辦公、生活設(shè)施有管理和回收的義務(wù)。20、分析監(jiān)理工作狀況,不斷總結(jié)經(jīng)驗,按時完成工程竣工的監(jiān)理工作總結(jié)。

      二、項目總監(jiān)享有的權(quán)利

      1、監(jiān)理合同中監(jiān)理單位賦予的權(quán)利。

      2、享有相關(guān)建筑法規(guī)賦予項目總監(jiān)的權(quán)利。

      3、對項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)人員組成有建議權(quán)。

      4、對項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)組成人員有績效考核權(quán)、獎金分配權(quán)、處罰權(quán)。

      三、總監(jiān)的收益

      1、總監(jiān)工資按公司的有關(guān)制度執(zhí)行。

      2、項目獎金按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      四、簽定與生效

      1、總監(jiān)任命的同時簽定本責(zé)任書。

      2、本責(zé)任書由公司、項目總監(jiān)簽字蓋章后生效。

      五、變更與終止

      1、本責(zé)任書一經(jīng)簽署,雙方均不得隨意變更。

      2、項目總監(jiān)自身違規(guī)、違法,造成暫扣或吊銷執(zhí)業(yè)證書,除本人應(yīng)承擔(dān)罰款外,并根據(jù)公司的規(guī)章制度進(jìn)行處罰,責(zé)任書終止。項目總監(jiān)在工作中不盡心履職,所監(jiān)理的項目各方意見較大,公司有權(quán)撤換總監(jiān),并根據(jù)公司的規(guī)章制度進(jìn)行處罰。接替的本項目的總監(jiān)另行簽訂責(zé)任書。

      3、非監(jiān)理原因,項目變更、拖延、終止,本責(zé)任書做相應(yīng)的變更或終止。

      六、其他

      本責(zé)任書一式二份,公司、項目總監(jiān)各執(zhí)一份。

      法人代表: 項目總監(jiān):

      年 月 日 年 月 日篇四:營銷總監(jiān)目標(biāo)責(zé)任書

      目標(biāo)責(zé)任書

      甲方:某某有限公司

      乙方:

      為充分調(diào)動公司管理人員工作積極性,確保公司下達(dá)給______________中心的年度經(jīng)營目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn),從根本上提高員工生活福利待遇和工作成就感,本著公平、公正的原則,在雙方協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,根據(jù)公司___________年度的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,簽訂此目標(biāo)責(zé)任書,以明確雙方的權(quán)利、責(zé)任和義務(wù)。本責(zé)任書一式兩份,一經(jīng)簽字,即對雙方形成承諾,應(yīng)嚴(yán)格遵守。

      一、目的在公司以中心負(fù)責(zé)制的垂直管理模式下,要求中心總監(jiān)對自己管理中心負(fù)責(zé),要充分調(diào)動所屬部門人員的積極性和創(chuàng)造性,挖掘人員潛力;強(qiáng)化管理執(zhí)行力度和目標(biāo)實(shí)現(xiàn)效率;簡歷公司對所屬部門的經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任考核體系,增強(qiáng)員工的目標(biāo)責(zé)任意識。

      二、考核期限:_______年____月____日起至______年____月___日止。

      三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

      (一)甲方為乙方工作開展和生活提供必要的資金、辦公環(huán)境及后勤保障;

      (二)甲方為乙方提供必要的培訓(xùn)和提升機(jī)會;

      (三)甲方有權(quán)對乙方的經(jīng)營管理活動過程進(jìn)行監(jiān)督、檢查并提出改進(jìn)意見;

      (四)甲方對乙方的日常工作進(jìn)行定期審核和考核,有權(quán)在乙方業(yè)績長時間未能達(dá)成或營銷工作中出現(xiàn)重大失誤而乙方又無有效解決方案時修訂責(zé)任書條款或終止責(zé)任書的執(zhí)行,嚴(yán)重時撤換中心負(fù)責(zé)人。

      四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

      (一)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)及公司的各項管理制度、流程;

      (二)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守《保密協(xié)議》的相關(guān)規(guī)定,履行保密職責(zé),加強(qiáng)職

      業(yè)道德;

      (三)乙方應(yīng)嚴(yán)格履行本崗位的崗位職責(zé),并依據(jù)審核過的公司_______年的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃開展工作;

      (四)乙方應(yīng)在計劃年度內(nèi)完成全部工作指標(biāo);

      (五)乙方必須定期或不定期的按照甲方要求報送與經(jīng)營管理活動相關(guān)的各項文件和資料,包括:

      1、月度、季度、年度各項工作計劃執(zhí)行情況分析報告;

      2、月度、季度、年度銷售計劃完成情況分析報告;

      3、各項交派和指定工作實(shí)施情況跟蹤報告;

      4、發(fā)放要求提供的其它文件和資料;

      5、考核當(dāng)月未完成的,乙方必須向總經(jīng)理書面闡述理由,并拿出切實(shí)可行的改進(jìn)方案;

      五、工作獎懲

      (一)薪資標(biāo)準(zhǔn):年薪為___________,其中月度固定發(fā)放________,績效

      考核工資發(fā)放_______,年度考核發(fā)放___________;(為具體數(shù)字)

      (二)工作獎勵:

      1、完成基礎(chǔ)性戰(zhàn)略目標(biāo)額外獎勵年終獎_________、額外帶薪年假三天;

      2、完成挑戰(zhàn)性戰(zhàn)略目標(biāo)則額外獎勵年薪的_______,并獎勵個人7天國內(nèi)游、額外帶薪年假5天;

      3、完成超越性戰(zhàn)略目標(biāo)則額外獎勵年薪的________、全家(單方父母、夫妻及子女)5天國內(nèi)游、額外帶薪年假7天;

      4、完成夢想性戰(zhàn)略目標(biāo)則額外獎勵年薪的_________、全家(單方父母、夫妻及子女)國外游7天、額外帶薪年假10天。

      (三)日常管理依據(jù)公司各項管理制度執(zhí)行;

      六、責(zé)任考核指標(biāo):

      (一)營銷費(fèi)用率控制率;

      (二)授信貨款回收率;

      (三)銷售計劃準(zhǔn)確率達(dá)(銷售計劃準(zhǔn)確率=(計劃銷量-庫存量)/庫存量);

      (四)年度培訓(xùn)計劃完成率;

      (五)銷售計劃達(dá)成率;

      (六)核心產(chǎn)品銷售占比;

      (七)產(chǎn)品利潤率;

      (八)下屬無重大違紀(jì)行為;

      七、各階段考核指標(biāo)

      (一)基礎(chǔ)性戰(zhàn)略目標(biāo)考核 1.營銷費(fèi)用率控制在___________以內(nèi); 2.授信貨款回收率達(dá)到_______; 3.銷售計劃準(zhǔn)確率達(dá)(銷售計劃準(zhǔn)確率=(計劃銷量-庫存量)/庫存量)達(dá)到_________; 4.年度培訓(xùn)計劃完成率達(dá)到______________; 5.銷售計劃達(dá)成率達(dá)到_________________; 6.核心產(chǎn)品銷售占比達(dá)到___________; 7.產(chǎn)品利潤率不低于___________; 8.下屬無重大違紀(jì)行為;

      (二)挑戰(zhàn)性戰(zhàn)略目標(biāo)考核 1.營銷費(fèi)用率控制在___________以內(nèi); 2.授信貨款回收率達(dá)到_______; 3.銷售計劃準(zhǔn)確率達(dá)(銷售計劃準(zhǔn)確率=(計劃銷量-庫存量)/庫存量)達(dá)到_________; 4.年度培訓(xùn)計劃完成率達(dá)到______________; 5.銷售計劃達(dá)成率達(dá)到_____________; 6.核心產(chǎn)品銷售占比達(dá)到___________; 7.產(chǎn)品利潤率不低于___________; 8.下屬無重大違紀(jì)行為;

      (三)超越性戰(zhàn)略目標(biāo)考核 1.營銷費(fèi)用率控制在___________以內(nèi); 2.授信貨款回收率達(dá)到_______; 3.銷售計劃準(zhǔn)確率達(dá)(銷售計劃準(zhǔn)確率=(計劃銷量-庫存量)/庫存量)達(dá)

      到_________;

      4.年度培訓(xùn)計劃完成率達(dá)到______________; 5.銷售計劃達(dá)成率達(dá)到_________________; 6.核心產(chǎn)品銷售占比達(dá)到___________; 7.產(chǎn)品利潤率不低于___________; 8.下屬無重大違紀(jì)行為;

      (四)夢想性戰(zhàn)略目標(biāo)考核 1.營銷費(fèi)用率控制在___________以內(nèi); 2.授信貨款回收率達(dá)到_______; 3.銷售計劃準(zhǔn)確率達(dá)(銷售計劃準(zhǔn)確率=(計劃銷量-庫存量)/庫存量)達(dá)到_________; 4.年度培訓(xùn)計劃完成率達(dá)到______________; 5.銷售計劃達(dá)成率達(dá)到_________________; 6.核心產(chǎn)品銷售占比達(dá)到___________; 7.產(chǎn)品利潤率不低于___________; 8.下屬無重大違紀(jì)行為;

      八、附則

      (一)本責(zé)任書未盡事項由甲乙雙方協(xié)商解決,必要時可生成文本,作為

      附件等同本協(xié)議效力;

      (二)本責(zé)任書自總經(jīng)理和乙方簽署后立即生效,考核期結(jié)束后自動失效;

      (三)本責(zé)任書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

      九、其他雙方約定事項可另附文本。甲 方: 乙 方: 簽訂日期: 簽訂日期:篇五:公司與總監(jiān)安全生產(chǎn)責(zé)任書

      內(nèi)蒙古華訊工程咨詢監(jiān)理有限責(zé)任公司

      工程建設(shè)安全生產(chǎn)管理責(zé)任書

      為切實(shí)把安全監(jiān)理工作落到實(shí)處,明確安全監(jiān)理過程的責(zé)權(quán)關(guān)系,確保所監(jiān)理工程項目的生產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制的意見》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《公路水運(yùn)工程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》、內(nèi)蒙古華訊工程咨詢監(jiān)理有限責(zé)任公司《項目安全監(jiān)理管理辦法》、福建廈蓉高速公路漳龍段擴(kuò)建工程有限公司與內(nèi)蒙古華訊工程咨詢監(jiān)理有限責(zé)任公司簽訂的《工程安全生產(chǎn)責(zé)任合同》要求,特與項目部總監(jiān)簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,作為公司對項目安全工作考核的依據(jù)。

      1、項目總監(jiān)是項目安全監(jiān)理的第一責(zé)任人,對本項目的安全監(jiān)理及管理負(fù)全責(zé),并且在本管理范圍內(nèi)向公司法人負(fù)責(zé)。

      2、根據(jù)國家相關(guān)的安全法規(guī)和安全標(biāo)準(zhǔn),主持編制本項目的安全監(jiān)理計劃、細(xì)則和相關(guān)安全管理制度、工作職責(zé)并組織所屬部門、監(jiān)理人員進(jìn)行實(shí)施。

      3、負(fù)責(zé)建立總監(jiān)辦的安全保證體系,并有效運(yùn)行。

      4、對施工單位上報的安全技術(shù)措施、專項施工方案做出終審批復(fù)。

      5、定期組織對施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行專項檢查,并對突出問題提出相應(yīng)的治理措施。

      6、定期向公司匯報項目安全生產(chǎn)情況,提出搞好階段性的安全監(jiān)理工作的建議。

      7、負(fù)責(zé)組織監(jiān)理人員安全學(xué)習(xí),督促施工單位現(xiàn)場的各級安全生產(chǎn)教育及各項安全管理規(guī)章制度的落實(shí)、安全保證措施的落實(shí)。

      8、定期組織召開安全生產(chǎn)專題會議,聽取安全情況與安全隱患、安全措施整改落實(shí)情況,對下一步的安全工作詳細(xì)安排,并形成會議紀(jì)要。

      9、認(rèn)真落實(shí)項目業(yè)主安全管理方面的規(guī)章制度、文件要求。督促施工單位加強(qiáng)安全教育工作,確?!叭壈踩逃焙细衤蔬_(dá)到100%,重點(diǎn)加強(qiáng)特種作業(yè)人員安全培訓(xùn),強(qiáng)化持證上崗。加強(qiáng)轉(zhuǎn)崗職工、臨時工及外來施工隊伍的安全培訓(xùn)和管理。

      10、根據(jù)施工單位安全生產(chǎn)投入實(shí)際情況及項目業(yè)主與施工單位簽訂的施工合同規(guī)定,審批施工單位安全生產(chǎn)專項費(fèi)用的計量。

      11、考核與獎懲

      (1)獎勵;對年底經(jīng)考核達(dá)到合格,獎勵現(xiàn)金2000元,達(dá)到優(yōu)秀的獎勵現(xiàn)金4000元。

      (2)處罰;對年底經(jīng)考核達(dá)不到合格,處罰2000元現(xiàn)金,并記錄在案。

      第二篇:總監(jiān)目標(biāo)責(zé)任書

      為加強(qiáng)監(jiān)理的質(zhì)量控制和安全監(jiān)理,實(shí)現(xiàn)施工合同明確的質(zhì)量、安全目標(biāo),達(dá)到委托監(jiān)理合同和有關(guān)法律與標(biāo)準(zhǔn)的要求,簽訂本目標(biāo)責(zé)任書。

      一、質(zhì)量控制、安全監(jiān)理目標(biāo)

      1、力求實(shí)現(xiàn)施工合同明確的質(zhì)量、安全目標(biāo)。

      2、建立健全質(zhì)量控制、安全監(jiān)理體系,杜絕責(zé)任質(zhì)量、安全事故發(fā)生。

      3、積極參與爭創(chuàng)各類各級質(zhì)量、安全獎項,提升中心信譽(yù)。

      二、質(zhì)量控制、安全監(jiān)理職責(zé)

      1、總監(jiān)理工程師對工程項目施工監(jiān)理全過程負(fù)責(zé),是工程質(zhì)量控制、安全監(jiān)理的第一責(zé)任人。

      2、監(jiān)理部及監(jiān)理人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行法律、法規(guī)和工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),貫徹“百年大計,質(zhì)量第一”、“安全第一,預(yù)防為主”的方針,依據(jù)設(shè)計文件和合同文件,做好質(zhì)量控制和安全監(jiān)理工作。

      3、建立健全質(zhì)量控制、安全監(jiān)理責(zé)任制度,明確各級人員的質(zhì)量控制、安全監(jiān)理責(zé)任。

      4、根據(jù)監(jiān)理合同,在編制的監(jiān)理規(guī)劃中,明確質(zhì)量控制、安全監(jiān)理內(nèi)容、目標(biāo)、依據(jù)、程序、方法和措施。

      5、認(rèn)真審查質(zhì)量、安全技術(shù)措施或者專項施工方案是否符合工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)。

      6、適時檢查承包人的質(zhì)量保證體系、安全保證體系的執(zhí)行情況。

      7、按照監(jiān)理規(guī)范的要求和合同約定,采取旁站、巡視、跟蹤監(jiān)測和平行檢測等方式實(shí)施質(zhì)量控制、安全監(jiān)理。

      8、監(jiān)理人員應(yīng)認(rèn)真檢驗建筑材料、建筑構(gòu)配件和設(shè)備,不合格不得按照合格簽字;未經(jīng)監(jiān)理工程師簽認(rèn)合格不得允許在工程上使用或者安裝。

      9、審核承包人項目經(jīng)理、專職安全管理人員、特種作業(yè)人員的資格證書,未取得資格證書的不得上崗。

      10、在實(shí)施監(jiān)理過程中,發(fā)現(xiàn)存在質(zhì)量、安全事故隱患的,應(yīng)當(dāng)要求承包人整改;情況嚴(yán)重的應(yīng)當(dāng)要求承包人暫時停止施工,并及時向主管部門或者其委托的質(zhì)量、安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)以及委托人報告。

      11、監(jiān)理合同及相關(guān)規(guī)范規(guī)定的其他職責(zé)。

      三、獎勵

      監(jiān)理項目獲得行政主管部門或行業(yè)協(xié)會獎勵的,按照監(jiān)理中心有關(guān)規(guī)定對監(jiān)理部及監(jiān)理人員給予獎勵:

      1、所監(jiān)理項目獲得國家級獎項,如“中國建設(shè)魯班獎”的,給予總監(jiān)15000元、副總監(jiān)7000元、監(jiān)理工程師2000元、監(jiān)理員1000元現(xiàn)金獎勵。

      2、所監(jiān)理項目獲得?。ú浚┘壀勴棧o予總監(jiān)6000元、副總監(jiān)3000元、監(jiān)理工程師1500元,監(jiān)理員800元現(xiàn)金獎勵。

      3、所監(jiān)理的工程獲得市級獎項,或者獲得?。ú浚┘墕雾棯勴椀慕o予項目監(jiān)理部4000元現(xiàn)金獎勵。

      4、所監(jiān)理項目獲得省(部)級安全文明工地等集體榮譽(yù)稱號的,給予項目監(jiān)理部2000元現(xiàn)金獎勵。

      四、處罰

      項目監(jiān)理部及監(jiān)理人員有不良行為的按照監(jiān)理部管理制度給予處罰:

      1、項目監(jiān)理部對中心檢查標(biāo)段現(xiàn)場中提出的有關(guān)質(zhì)量、安全方面的問題,未及時整改或整改不徹底的,給予項目監(jiān)理部200到500元現(xiàn)金處罰。

      2、項目監(jiān)理部對施工質(zhì)量、安全事故負(fù)有責(zé)任,致使監(jiān)理部形象和榮譽(yù)受損,給予直接責(zé)任人警告處分。

      3、項目監(jiān)理部在質(zhì)量控制、安全監(jiān)理中有違規(guī)行為致使監(jiān)理部受到行政主管部門處罰或者記下不良記錄的,給予項目監(jiān)理部通報批評;給予項目總監(jiān)記大過處分,罰款1000元;給予直接責(zé)任人記過處分,罰款500元;涉嫌犯罪的,給予涉案人員開除處分。

      五、有效期限

      本目標(biāo)責(zé)任書的有效期為簽署之日起至工程質(zhì)量保修責(zé)任終止證書簽發(fā)之日。

      監(jiān)理中心公章

      項目監(jiān)理部公章

      主任:

      總監(jiān)理工程師: 日

      期:

      期:

      南水北調(diào)東線第一期工程南四湖~東平湖輸水與航運(yùn)結(jié)合工程

      柳長河段輸水航道工程項目監(jiān)理部

      2012

      質(zhì)量控制、安全監(jiān)理目標(biāo)責(zé)任書

      濟(jì)寧市水利工程建設(shè)監(jiān)理中心

      第三篇:總監(jiān)目標(biāo)責(zé)任書

      項目總監(jiān)理工程師目標(biāo)責(zé)任書

      責(zé)任單位:湖北聯(lián)興建設(shè)工程監(jiān)理有限公司

      目標(biāo)責(zé)任人:

      為加強(qiáng)監(jiān)理工程的安全、質(zhì)量管理,確保工程項目安全、質(zhì)量及其它控制目標(biāo)達(dá)到委托監(jiān)理合同及有關(guān)規(guī)范要求,特制訂以下項目監(jiān)理目標(biāo)責(zé)任書,以明確項目總監(jiān)理工程師的相關(guān)責(zé)任。

      一、項目總監(jiān)職責(zé)

      建設(shè)工程項目監(jiān)理實(shí)行總監(jiān)負(fù)責(zé)制,經(jīng)公司授權(quán)委托項目總監(jiān)對所監(jiān)理工程全面負(fù)責(zé)委托監(jiān)理合同的履行,主持項目監(jiān)理部的工作,并對項目監(jiān)理部及監(jiān)理人員的現(xiàn)場監(jiān)理行為承擔(dān)管理責(zé)任;按照建設(shè)工程委托監(jiān)理合同及協(xié)議履行監(jiān)理工作并保證按期收回監(jiān)理費(fèi)。

      項目總監(jiān)理工程師是對工程項目施工監(jiān)理全過程負(fù)責(zé),對監(jiān)理項目安全、質(zhì)量事故負(fù)直接的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和管理責(zé)任,按照建設(shè)工程相關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任及經(jīng)濟(jì)處罰。

      二、項目總監(jiān)在從事監(jiān)理活動中必須履行下列職責(zé):

      1、執(zhí)行有關(guān)工程建設(shè)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范、強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)和 制度;遵守職業(yè)道德。

      2、嚴(yán)格按照建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范中總監(jiān)理工程師職責(zé)要求,對建設(shè) 工程實(shí)施監(jiān)理,依法行使簽字權(quán)。

      3、遵循獨(dú)立、客觀、公正的原則,從事監(jiān)理活動,維護(hù)業(yè)主的合法權(quán)益,不損害被監(jiān)理單位的合法權(quán)益。

      4、遵守國家、省、市有關(guān)執(zhí)業(yè)資格管理規(guī)定,工作到位,并按

      照國家和省、市相關(guān)建設(shè)工程法律、標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)定,對建設(shè)工程質(zhì)量和

      安全生產(chǎn)承擔(dān)監(jiān)理責(zé)任。

      5、廉潔從業(yè),自覺抵制腐敗行為。

      6、接受政府委托的建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)的監(jiān)督。

      經(jīng)總監(jiān)理工程師提出,必要時可以配備項目總監(jiān)代表,經(jīng)項目總監(jiān)授權(quán),代表項目總監(jiān)行使其部分職責(zé)和權(quán)力。公司根據(jù)定期對項目總監(jiān)到崗率和

      履行崗位職責(zé)情況進(jìn)行檢查和考核,并做書面記錄,對檢查和考核的結(jié)果

      予以公示。

      三、建設(shè)工程監(jiān)理質(zhì)量的目標(biāo)管理及獎罰:

      1、監(jiān)理工程質(zhì)量合格率必須達(dá)到100%,并符合相關(guān)建設(shè)工程驗收規(guī)

      定的質(zhì)量驗收要求。一次交驗不合格,按工程監(jiān)理費(fèi)0.2%~0.5%給予考核。

      2、工程竣工驗收質(zhì)量達(dá)到優(yōu)良者不予獎罰;獲市樣板工程者,給予該

      工程監(jiān)理費(fèi)0.2%元的獎勵;獲省樣板工程者,給予該工程監(jiān)理費(fèi)0.3%元的獎勵;獲部優(yōu)工程者,給予該工程監(jiān)理費(fèi)0.5%元獎勵;同一工程項目獲

      得多項稱號者,以最高獲得的獎項予以獎勵。

      3、在國家、省、市工程質(zhì)量大檢查中給予通報表揚(yáng)者,給予該工程監(jiān)

      理費(fèi)用0.2%元獎勵,通報批評者,給予工程監(jiān)理費(fèi)用0.2%元的處罰;公

      司進(jìn)行工程項目專項檢查考核,以公司制度執(zhí)行。

      四、工程監(jiān)理廉政目標(biāo)

      為加強(qiáng)工程建設(shè)中的廉政建設(shè),規(guī)范工程建設(shè)監(jiān)理委托與被委托雙方的各項活動,防止發(fā)生各種謀取不正當(dāng)利益的違法違紀(jì)行為,保護(hù)國家、集體和當(dāng)事人的合法權(quán)益。項目監(jiān)理人員應(yīng)與甲方和相關(guān)單位保持正常的業(yè)務(wù)交往,按照有關(guān)法律法規(guī)和程序開展業(yè)務(wù)工作,嚴(yán)格執(zhí)行工程建設(shè)的方針、政策,勘察設(shè)計、建筑施工安裝的強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范、監(jiān)理規(guī)范及

      相關(guān)法規(guī),認(rèn)真履行監(jiān)理職責(zé),并遵守以下規(guī)定:

      1、不準(zhǔn)以任何理由向甲方和相關(guān)單位及其工作人員索要、接受或贈送

      禮金、有價證券、貴重物品及回扣、好處費(fèi)、感謝費(fèi)等。

      2、不準(zhǔn)以任何理由要求建設(shè)工程相關(guān)單位報銷應(yīng)由個人支付的費(fèi)用。

      3、不準(zhǔn)接受或暗示為個人裝修住房、婚喪嫁娶、配偶子女的工作安排

      以及出國(境)、旅游等提供方便。

      4、不準(zhǔn)違反合同約定而使用甲方、相關(guān)單位提供的通信、交通工具和

      高檔辦公用品。

      5、不準(zhǔn)以任何理由參加甲方、相關(guān)單位或個人組織有可能影響公正執(zhí)

      行公務(wù)的宴請、健身、娛樂等活動。

      五、違反責(zé)任書約定處理

      1、工程質(zhì)量目標(biāo)管理:總監(jiān)理工程師應(yīng)按《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》的規(guī)

      定主持編制整理工程項目的監(jiān)理資料,并對施工階段的監(jiān)理資料進(jìn)行審核,按公司制度規(guī)定按月上交監(jiān)理資料,按公司相關(guān)制度對監(jiān)理資料進(jìn)行管理

      度規(guī)定。

      為保證工程監(jiān)理項目安全、質(zhì)量目標(biāo)的順利實(shí)施,公司與目標(biāo)責(zé)任人

      協(xié)商執(zhí)行監(jiān)理責(zé)任保證金制度。雙方約定目標(biāo)責(zé)任人正常時間工資為元/月,每月以200元的工資做為監(jiān)理責(zé)任保證金,6個月為一個考核期,以公司制訂的相關(guān)考核制度及考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行綜合考核。(考核相關(guān)制度見附

      件,在責(zé)任期內(nèi)公司將根據(jù)實(shí)際情況對考核制度進(jìn)行增加或補(bǔ)充修改,增

      加與補(bǔ)充修改部分同樣有效)。

      目標(biāo)責(zé)任人在與公司簽訂本項目監(jiān)理責(zé)任書后,將本人的注冊執(zhí)業(yè)證

      書、執(zhí)業(yè)印章、執(zhí)業(yè)資格證、職稱證、畢業(yè)證等相關(guān)證件原件交于公司保

      管和使用,合同期滿工程監(jiān)理項目竣工備案后未發(fā)生質(zhì)量、安全事故及隱

      患投訴等,經(jīng)本人申請可將所有證件全部歸還給目標(biāo)責(zé)任人,如繼續(xù)簽訂

      勞動合同則仍按相關(guān)條款執(zhí)行。

      2、工程監(jiān)理廉政責(zé)任目標(biāo)管理:總監(jiān)理工程師有違反本責(zé)任書廉政工

      作目標(biāo),按照公司管理規(guī)章制度將給予相應(yīng)的處理;涉嫌犯罪的,移交司

      法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任;給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)予以賠償。

      六、本責(zé)任書的有效期為雙方簽署之日起至勞動合同終止且其監(jiān)理工

      程項目竣工驗收備案后止。本責(zé)任書一式四份,由甲乙雙方各執(zhí)兩份。

      責(zé)任單位:湖北聯(lián)興建設(shè)工程監(jiān)理有限公司

      法人代表(簽字):

      年月日

      目標(biāo)責(zé)任人(簽字):

      年月日

      考核相關(guān)制度附件:

      關(guān)于限期整理監(jiān)理竣工資料的通知

      關(guān)于執(zhí)行《績效考核獎懲暫行標(biāo)準(zhǔn)》的通知

      資料移交會簽制度

      關(guān)于建立查崗制度的通知

      關(guān)于下發(fā)《總監(jiān)月例會制度》的通知

      關(guān)于總監(jiān)按時上交工程監(jiān)理信息一覽表及其它資料的規(guī)定

      關(guān)于土地整理項目按時報送周報、月報等監(jiān)理資料工作考核辦法 《監(jiān)理業(yè)績資料回收管理制度》

      勞動紀(jì)律及考勤制度

      《總監(jiān)理工程師考核辦法(試行)》及《現(xiàn)場監(jiān)理工程師(員)考核辦法(試行)》

      關(guān)于進(jìn)行安全監(jiān)理專項檢查的通知

      關(guān)于嚴(yán)格執(zhí)行《監(jiān)理業(yè)績資料回收管理制度》

      限期回收監(jiān)理業(yè)績資料的通知

      投訴處理制度

      安全檢查制度(未發(fā))

      第四篇:項目總監(jiān)責(zé)任書

      四川省德陽市青禾工程建設(shè)監(jiān)理有限公司

      項目總監(jiān)責(zé)任書

      工程名稱:

      項目總監(jiān):

      為了加強(qiáng)項目管理,保證監(jiān)理工作質(zhì)量,使我公司的監(jiān)理工作做到“規(guī)范化”“程序化”,切實(shí)落實(shí)項目總監(jiān)負(fù)責(zé)制,根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》、《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》、《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》、《四川省建設(shè)工程監(jiān)理條例》,特制訂本責(zé)任書。

      一、項目總監(jiān)的職責(zé)

      1、組織項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)成員完成監(jiān)理合同中我司應(yīng)履行的責(zé)任和義務(wù),總監(jiān)本人在工作中不得出現(xiàn)有損公司形象的行為。

      2、負(fù)責(zé)全面組織項目監(jiān)理工作,嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章管理制度,負(fù)責(zé)組織編寫監(jiān)理規(guī)劃和監(jiān)理實(shí)施細(xì)則。

      3、審核承建商的開工報告。

      4、審查承建商選擇的分包商。

      5、參與施工圖紙會審。

      6、審核承建商提出的施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案、施工進(jìn)度計劃、施工質(zhì)量保證體系、施工安全保證體系、專項安全施工方案。

      7、督促、檢查相關(guān)單位嚴(yán)格執(zhí)行工程承包合同和國家強(qiáng)制性技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。

      8、控制工程進(jìn)度、質(zhì)量和投資,達(dá)到相關(guān)合同的要求。

      9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各參建單位之間的關(guān)系。定期組織監(jiān)理例會,并編寫會議紀(jì)要。

      10、做好項目施工階段的安全文明施工管理工作;對本項目的安全監(jiān)理負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;對現(xiàn)場安全管理工作進(jìn)行詳細(xì)分工;應(yīng)分階段、分專題發(fā)出安全備忘;對現(xiàn)場的安全隱患應(yīng)及時發(fā)現(xiàn)并發(fā)出整改通知,通知發(fā)出仍無效的報公司及上級主管部門處理。

      11、組織分部工程驗收和項目初驗。

      12、簽發(fā)項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)所發(fā)出的需項目總監(jiān)簽章的文件。

      13、審核、簽發(fā)項目經(jīng)濟(jì)方面的所有文件。

      14、保持與建設(shè)單位密切聯(lián)系與良好溝通,積極處理建設(shè)單位反饋的建議和意見。

      15、負(fù)責(zé)督促單位工程竣工資料(施工、監(jiān)理)的收集歸檔。督促整理各種技術(shù)檔案資料。負(fù)責(zé)月報的編寫;負(fù)責(zé)整理各種監(jiān)理檔案資料,并對資料分階段(基礎(chǔ)、主體、竣工)驗收,并提出驗收結(jié)論。

      16、對項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)成員進(jìn)行績效考核,并將結(jié)果提交公司核定。負(fù)責(zé)對項目部

      四川省德陽市青禾工程建設(shè)監(jiān)理有限公司

      成員的遲到、早退、曠工進(jìn)行監(jiān)督,并將考勤結(jié)果按月提交公司核定。

      17、負(fù)責(zé)保修階段監(jiān)理單位應(yīng)做的工作。

      18、協(xié)助項目監(jiān)理費(fèi)的收取。

      19、對項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的辦公、生活設(shè)施有管理和回收的義務(wù)。

      20、分析監(jiān)理工作狀況,不斷總結(jié)經(jīng)驗,按時完成工程竣工的監(jiān)理工作總結(jié)。

      二、項目總監(jiān)享有的權(quán)利

      1、監(jiān)理合同中監(jiān)理單位的權(quán)利。

      2、享有相關(guān)建筑法規(guī)賦予項目總監(jiān)的權(quán)利。

      3、對項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)人員組成有建議權(quán)。

      4、對項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)組成人員有績效考核權(quán)、獎金分配權(quán)、處罰權(quán)。

      四、總監(jiān)的收益

      1、總監(jiān)工資按公司的有關(guān)制度執(zhí)行。

      2、項目獎金按照公司相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      五、簽定與生效

      1、總監(jiān)任命的同時簽定本責(zé)任書。

      2、本責(zé)任書由公司、項目總監(jiān)簽字蓋章后生效。

      六、變更與終止

      1、本責(zé)任書一經(jīng)簽署,雙方均不得隨意變更。

      2、項目總監(jiān)自身違規(guī)、違法,造成暫扣或吊銷執(zhí)業(yè)證書,除本人應(yīng)承擔(dān)罰款外,并根據(jù)公司的規(guī)章制度進(jìn)行處罰,責(zé)任書終止。項目總監(jiān)在工作中不盡心履職,所監(jiān)理的項目各方意見較大,公司有權(quán)撤換總監(jiān),并根據(jù)公司的規(guī)章制度進(jìn)行處罰。接替的本項目的總監(jiān)另行簽訂責(zé)任書。

      3、非監(jiān)理原因,項目變更、拖延、終止,本責(zé)任書做相應(yīng)的變更或終止。

      七、其他

      本責(zé)任書一式二份,公司、項目總監(jiān)各執(zhí)一份。

      法人代表:

      項目總監(jiān):

      ****年**月**日

      ****年**月**日

      第五篇:總監(jiān)安全責(zé)任書[最終版]

      武漢大通公路橋梁工程咨詢監(jiān)理有限責(zé)任公司

      項目總監(jiān)安全責(zé)任書

      工程名稱:舟山定海至馬岙公路改建工程

      安全生產(chǎn)是黨和國家的一貫方針和基本國策,是保護(hù)勞動者的安全和健康,促進(jìn)社會生產(chǎn)力發(fā)展基本保證,也是保證社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展,進(jìn)一步實(shí)行改革開放的基本條件。為了切實(shí)保障每位員工的人身安全,使“安全第一,預(yù)防為主”的思想牢記在心中,落實(shí)到行動上,特訂立如下安全責(zé)任書

      一、總監(jiān)理工程師的安全職責(zé)

      1、對所監(jiān)理工程項目的安全監(jiān)理工程全面負(fù)責(zé);

      2、確定項目監(jiān)理部的安全監(jiān)理人員,明確其工程職責(zé);

      3、主持編寫監(jiān)理規(guī)劃中安全監(jiān)理方案,審批安全監(jiān)理實(shí)施細(xì)側(cè);

      4、審批施工組織設(shè)計和專項施工方案,組織審查和批準(zhǔn)施工單位提出的安全技術(shù)措施及工程項目生產(chǎn)安全事故應(yīng)急方案;、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)規(guī)定和上級有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)等規(guī)章制度和指示,確保所轄工程建設(shè)順利進(jìn)行;

      6、組織實(shí)施安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)控工作,嚴(yán)格按《公路工程施工安全技術(shù)規(guī)程》、《公路工程施工監(jiān)理規(guī)范》和各項安全監(jiān)控標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行,經(jīng)常性會同建設(shè)單位組織各標(biāo)段安全管理員深入施工現(xiàn)場排查隱患,解決問題;

      7、對本項目全體監(jiān)理人員進(jìn)行安全教育培訓(xùn),提高安全生產(chǎn)監(jiān)管技能、提高監(jiān)理人員的安全意識、每月組織召開安全生產(chǎn)例會、總結(jié)上月工作,布置下月安全監(jiān)控及安全實(shí)施計劃;

      8、檢查安全監(jiān)理工作落實(shí)情況;

      9、簽發(fā)《工程暫停令》,必要時向有關(guān)部門報告;

      二、總監(jiān)理工程師的權(quán)利

      1、監(jiān)理合同中監(jiān)理單位賦予的權(quán)利。

      2、享有相關(guān)建筑法規(guī)賦予的權(quán)利。

      3、對項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)人員組成有建議權(quán)。

      4、對項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)組成人員有績效考核權(quán)、獎金分配權(quán)、處罰權(quán)。

      武漢大通公路橋梁工程咨詢監(jiān)理有限責(zé)任公司

      三、簽定與生效

      1、總監(jiān)理工程師任命的同時簽定本責(zé)任書。

      2、本責(zé)任書簽字蓋章后生效。

      四、變更與終止

      1、本責(zé)任書一經(jīng)簽署,雙方均不得隨意變更。

      2、非自身原因,項目變更、拖延、終止,本責(zé)任書做相應(yīng)的變更或終止。

      3、本責(zé)任書的有效期為雙方簽署之日起至該工程項目竣工驗收合格時止。

      4、本責(zé)任書一式二份,監(jiān)理辦、簽字監(jiān)理人員各執(zhí)一份。

      法人代表:項目總監(jiān):

      年月日年月日

      下載總監(jiān)責(zé)任書word格式文檔
      下載總監(jiān)責(zé)任書.doc
      將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請勿使用迅雷等下載。
      點(diǎn)此處下載文檔

      文檔為doc格式


      聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻(xiàn)自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權(quán),未作人工編輯處理,也不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至:645879355@qq.com 進(jìn)行舉報,并提供相關(guān)證據(jù),工作人員會在5個工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實(shí),本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。

      相關(guān)范文推薦

        項目總監(jiān)目標(biāo)責(zé)任書

        項目總監(jiān)目標(biāo)責(zé)任書為了加強(qiáng)項目管理,保證監(jiān)理服務(wù)質(zhì)量,使本公司的監(jiān)理工作真正做到“規(guī)范化”,真正落實(shí)到項目總監(jiān)負(fù)責(zé)制,根據(jù)《中華人民共和國建筑法》、《建設(shè)工程質(zhì)量管理條......

        安全責(zé)任書(安全總監(jiān))(5篇)

        安 全 生 產(chǎn) 責(zé) 任 書 安全總監(jiān) 中鐵廣州局集團(tuán)有限公司 廣州市軌道交通十一號線工程項目經(jīng)理部六分部一工區(qū) 2017年3月1日為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治......

        產(chǎn)品總監(jiān)目標(biāo)責(zé)任書

        _________年度產(chǎn)品總監(jiān) 目標(biāo)責(zé)任書 甲方:某某有限公司 乙方:為充分調(diào)動公司管理人員工作積極性,確保公司下達(dá)給______________中心的年度經(jīng)營目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn),從根本上提高員工生......

        運(yùn)營總監(jiān)目標(biāo)責(zé)任書

        _________年度運(yùn)營總監(jiān) 目標(biāo)責(zé)任書甲方:某某有限公司乙方:為充分調(diào)動公司管理人員工作積極性,確保公司下達(dá)給______________中心的年度經(jīng)營目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn),從根本上提高員工生活福......

        安全總監(jiān)安全生產(chǎn)責(zé)任書

        福建平潭綜合實(shí)驗區(qū) 金井一路安全生產(chǎn)責(zé)任書 (安全總監(jiān))編制: 審核: 批準(zhǔn):金井一路項目部 二〇一三年一月 項目部安全總監(jiān)安全生產(chǎn)責(zé)任書 為認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《建設(shè)......

        目標(biāo)責(zé)任書(技術(shù)總監(jiān))

        XXXX年經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書 甲方:XXXX有限公司 乙方: 為改善經(jīng)營管理、更好地調(diào)動公司員工的積極性和創(chuàng)造精神,進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量,提高公司經(jīng)營效益,營造更和諧的公司氛圍,甲方?jīng)Q定選......

        采購總監(jiān)工作目標(biāo)責(zé)任書

        采購總監(jiān)工作目標(biāo)責(zé)任書 根據(jù)公司年度經(jīng)營管理工作目標(biāo),結(jié)合高層經(jīng)營管理者的崗位職責(zé)(管理要求)、權(quán)限及執(zhí)行責(zé)任,特制定公司采購總監(jiān)工作目標(biāo)責(zé)任書一工作指標(biāo) 1、完善供應(yīng)商......

        安全管理終端責(zé)任書(安全總監(jiān))

        安全管理終端責(zé)任書 ——項目安全總監(jiān) 根據(jù)集團(tuán)公司年度制定的落實(shí)“消除安全事故隱患、遏制險性事件、杜絕亡人事故”,安全生產(chǎn)管理目標(biāo),明確安全管理終端責(zé)任,分清責(zé)、權(quán)......