第一篇：的通知國(guó)務(wù)院法制辦公室關(guān)于公布《國(guó)家賠償費(fèi)用管理?xiàng)l例(送審稿)》公開(kāi)征求意見(jiàn)

國(guó)務(wù)院法制辦公室關(guān)于公布《國(guó)家賠償費(fèi)用管理?xiàng)l例(送審稿)》公開(kāi)征求意見(jiàn)的通知

為了進(jìn)一步增強(qiáng)立法的透明度，提高立法質(zhì)量，更好地保護(hù)公民的合法權(quán)益，國(guó)務(wù)院法制辦公室決定，將財(cái)政部報(bào)送國(guó)務(wù)院審議的《國(guó)家賠償費(fèi)用管理?xiàng)l例(送審稿)》及其說(shuō)明全文公布，征求社會(huì)各界意見(jiàn)，以便進(jìn)一步研究、修改后報(bào)請(qǐng)國(guó)務(wù)院常務(wù)會(huì)議審議。

有關(guān)單位和各界人士可以在2010年11月1日前，通過(guò)以下三種方式提出意見(jiàn)：

(一)登陸“中國(guó)政府法制信息網(wǎng)”，網(wǎng)址：http://004km.cn

國(guó)務(wù)院法制辦公室

2010年10月20日

國(guó)家賠償費(fèi)用管理?xiàng)l例(送審稿)

第一條(立法目的和依據(jù))為了加強(qiáng)國(guó)家賠償費(fèi)用管理，保障公民、法人和其他組織享有依法取得國(guó)家賠償?shù)臋?quán)利，促進(jìn)國(guó)家機(jī)關(guān)依法行使職權(quán)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)國(guó)家賠償法》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)國(guó)家賠償法)，制定本條例。

第二條(國(guó)家賠償費(fèi)用范圍)本條例所稱(chēng)國(guó)家賠償費(fèi)用，是指賠償義務(wù)機(jī)關(guān)依照國(guó)家賠償法的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)向賠償請(qǐng)求人支付的費(fèi)用，包括：

(一)國(guó)家賠償法第三十三條規(guī)定的侵犯公民人身自由應(yīng)當(dāng)支付的賠償金;

(二)國(guó)家賠償法第三十四條規(guī)定的侵犯公民生命健康權(quán)應(yīng)當(dāng)支付的賠償金;

(三)國(guó)家賠償法第三十五條規(guī)定的致人精神損害造成嚴(yán)重后果應(yīng)當(dāng)支付的精神損害撫慰金;

(四)國(guó)家賠償法第三十六條規(guī)定的侵犯公民、法人和其他組織財(cái)產(chǎn)權(quán)應(yīng)當(dāng)支付的賠償金和相關(guān)費(fèi)用。

第三條(適用范圍)國(guó)家賠償費(fèi)用的預(yù)算、申請(qǐng)、審核、支付、監(jiān)督等管理，適用本條例。

第四條(賠償方式)國(guó)家賠償以支付賠償金為主要方式。賠償義務(wù)機(jī)關(guān)能夠通過(guò)返還財(cái)產(chǎn)或者恢復(fù)原狀實(shí)施國(guó)家賠償?shù)模瑧?yīng)當(dāng)返還財(cái)產(chǎn)或者恢復(fù)原狀。

應(yīng)當(dāng)返還的財(cái)產(chǎn)已經(jīng)上繳財(cái)政的，由賠償義務(wù)機(jī)關(guān)向相關(guān)財(cái)政部門(mén)申請(qǐng)返還;未上繳財(cái)政的，由賠償義務(wù)機(jī)關(guān)直接返還。

第五條(費(fèi)用預(yù)算)國(guó)家賠償費(fèi)用，由各級(jí)人民政府按照財(cái)政管理體制分級(jí)負(fù)擔(dān)。

各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)根據(jù)本地區(qū)的實(shí)際情況，安排一定數(shù)額的國(guó)家賠償費(fèi)用，列入年度財(cái)政預(yù)算。

當(dāng)年需要支付的國(guó)家賠償費(fèi)用超過(guò)年度預(yù)算安排的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)追加預(yù)算。

國(guó)家賠償費(fèi)用，由各級(jí)人民政府財(cái)政部門(mén)負(fù)責(zé)統(tǒng)一管理。

第六條(賠償請(qǐng)求人申請(qǐng))賠償請(qǐng)求人申請(qǐng)支付國(guó)家賠償費(fèi)用的，應(yīng)當(dāng)向賠償義務(wù)機(jī)關(guān)提出書(shū)面申請(qǐng)，并根據(jù)不同情況，相應(yīng)提交生效的判決書(shū)、復(fù)議決定書(shū)、賠償決定書(shū)或者調(diào)解書(shū)以及賠償義務(wù)機(jī)關(guān)要求提供的其他材料。

第七條(賠償義務(wù)機(jī)關(guān)受理)賠償義務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)賠償請(qǐng)求人提出的支付國(guó)家賠償費(fèi)用申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)下列情況分別作出處理：

(一)申請(qǐng)材料符合要求的，應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起予以受理，并告知賠償請(qǐng)求人;

(二)申請(qǐng)材料不符合要求的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)或者在3個(gè)工作日內(nèi)一次告知賠償請(qǐng)求人需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容。賠償請(qǐng)求人按照賠償義務(wù)機(jī)關(guān)的要求提交全部補(bǔ)正申請(qǐng)材料的，應(yīng)當(dāng)自收到補(bǔ)正申請(qǐng)材料之日起予以受理。

第八條(賠償義務(wù)機(jī)關(guān)審核)賠償義務(wù)機(jī)關(guān)在審核賠償請(qǐng)求人提交的申請(qǐng)材料時(shí)，發(fā)現(xiàn)賠償?shù)臎Q定有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)中止審核，并在5個(gè)工作日內(nèi)提請(qǐng)有權(quán)機(jī)關(guān)依法予以處理，同時(shí)書(shū)面告知賠償請(qǐng)求人：

(一)賠償請(qǐng)求人不屬于國(guó)家賠償法規(guī)定范圍的;

(二)不屬于國(guó)家賠償法規(guī)定的賠償范圍或者賠償范圍超出國(guó)家賠償法規(guī)定的;

(三)賠償標(biāo)準(zhǔn)超出國(guó)家賠償法規(guī)定的。

中止的原因消除后，賠償義務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)恢復(fù)審核，并告知賠償請(qǐng)求人。

第九條(復(fù)核)賠償請(qǐng)求人對(duì)賠償義務(wù)機(jī)關(guān)中止審核有異議的，可以在5個(gè)工作日內(nèi)向賠償義務(wù)機(jī)關(guān)的上一級(jí)機(jī)關(guān)申請(qǐng)復(fù)核。上一級(jí)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在收到復(fù)核申請(qǐng)后10個(gè)工作日內(nèi)依法作出決定。

上一級(jí)機(jī)關(guān)認(rèn)為中止審核決定錯(cuò)誤的，應(yīng)當(dāng)通知賠償義務(wù)機(jī)關(guān)恢復(fù)審核，并告知賠償請(qǐng)求人。賠償義務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在收到通知后3個(gè)工作日內(nèi)恢復(fù)審核。

上一級(jí)機(jī)關(guān)維持中止審核決定的，應(yīng)當(dāng)說(shuō)明理由，并書(shū)面告知申請(qǐng)審核人。

第十條(賠償義務(wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng))賠償義務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自受理賠償請(qǐng)求人支付國(guó)家賠償費(fèi)用申請(qǐng)之日起7個(gè)工作日內(nèi)，依照預(yù)算管理權(quán)限向同級(jí)財(cái)政部門(mén)提出支付國(guó)家賠償費(fèi)用申請(qǐng)。

第十一條(賠償義務(wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)要求)賠償義務(wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)支付國(guó)家賠償費(fèi)用的，應(yīng)當(dāng)向財(cái)政部門(mén)提交申請(qǐng)文件，并根據(jù)不同情況，相應(yīng)提交下列文件或者文件副本：

(一)賠償請(qǐng)求人支付國(guó)家賠償費(fèi)用申請(qǐng);

(二)生效的判決書(shū)、復(fù)議決定書(shū)、賠償決定書(shū)或者調(diào)解書(shū);

(三)應(yīng)當(dāng)支付的國(guó)家賠償費(fèi)用總額及賠償項(xiàng)目和計(jì)算標(biāo)準(zhǔn);

(四)財(cái)政部門(mén)要求提供的其他材料。

第十二條(財(cái)政部門(mén)受理)財(cái)政部門(mén)收到賠償義務(wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)材料后，應(yīng)當(dāng)根據(jù)下列情況分別作出處理：

(一)申請(qǐng)的國(guó)家賠償費(fèi)用依照預(yù)算管理權(quán)限不屬于本財(cái)政部門(mén)支付的，應(yīng)當(dāng)退回申請(qǐng)材料并告知賠償義務(wù)機(jī)關(guān)向有管理權(quán)限的財(cái)政部門(mén)申請(qǐng);

(二)申請(qǐng)材料符合要求的，自收到申請(qǐng)之日起予以受理，并書(shū)面通知賠償義務(wù)機(jī)關(guān);

(三)申請(qǐng)材料不符合要求的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)場(chǎng)或者在3個(gè)工作日內(nèi)一次告知賠償義務(wù)機(jī)關(guān)需要補(bǔ)正的全部?jī)?nèi)容。賠償義務(wù)機(jī)關(guān)按照要求提交全部補(bǔ)正申請(qǐng)材料的，應(yīng)當(dāng)自收到補(bǔ)正申請(qǐng)材料之日起予以受理。

第十三條(財(cái)政部門(mén)審核)財(cái)政部門(mén)審核賠償義務(wù)機(jī)關(guān)申請(qǐng)時(shí)，發(fā)現(xiàn)賠償義務(wù)機(jī)關(guān)作出的賠償總額或者賠償項(xiàng)目、計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)違反國(guó)家賠償法規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)通知賠償義務(wù)機(jī)關(guān)核實(shí)，由賠償義務(wù)機(jī)關(guān)依法處理。

第十四條(支付)財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)自受理申請(qǐng)之日起15個(gè)工作日內(nèi)，按照預(yù)算和財(cái)政國(guó)庫(kù)管理的有關(guān)規(guī)定支付國(guó)家賠償費(fèi)用。

第十五條(告知)財(cái)政部門(mén)支付國(guó)家賠償費(fèi)用后，應(yīng)當(dāng)在3個(gè)工作日內(nèi)通知賠償義務(wù)機(jī)關(guān)，由賠償義務(wù)機(jī)關(guān)告知賠償請(qǐng)求人。

第十六條(行政追償數(shù)額標(biāo)準(zhǔn))行政賠償義務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家賠償法第十六條的規(guī)定，責(zé)令責(zé)任人承擔(dān)部分或者全部國(guó)家賠償費(fèi)用。

對(duì)有故意的責(zé)任人員，賠償義務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)責(zé)令其承擔(dān)國(guó)家賠償費(fèi)用的70%-100%，但最高不得超過(guò)其兩年的基本工資;對(duì)有重大過(guò)失的責(zé)任人員，賠償義務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)責(zé)令其承擔(dān)國(guó)家賠償費(fèi)用的50%-100%，但最高不得超過(guò)其一年的基本工資。

第十七條(刑事追償數(shù)額標(biāo)準(zhǔn))刑事賠償義務(wù)機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家賠償法第三十一條的規(guī)定，向責(zé)任人員追償部分或者全部國(guó)家賠償費(fèi)用，追償額為國(guó)家賠償費(fèi)用的70%-100%，但最高不得超過(guò)責(zé)任人員兩年的基本工資。

第十八條(追償費(fèi)用的上繳)賠償義務(wù)機(jī)關(guān)作出責(zé)令責(zé)任人承擔(dān)或者向責(zé)任人員追償國(guó)家賠償費(fèi)用的決定后，應(yīng)當(dāng)書(shū)面告知同級(jí)財(cái)政部門(mén)。

相關(guān)責(zé)任人應(yīng)當(dāng)在收到?jīng)Q定之日起15個(gè)工作日內(nèi)，按照財(cái)政收入收繳的規(guī)定上繳應(yīng)承擔(dān)或者被追償?shù)膰?guó)家賠償費(fèi)用。

第十九條(管理制度)財(cái)政部門(mén)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)國(guó)家賠償費(fèi)用的管理，建立健全國(guó)家賠償費(fèi)用的預(yù)算、審核、支付、統(tǒng)計(jì)、報(bào)告、監(jiān)督等管理制度。

第二十條(法律責(zé)任)賠償請(qǐng)求人、賠償義務(wù)機(jī)關(guān)和國(guó)家賠償費(fèi)用管理部門(mén)有下列行為之一的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)《財(cái)政違法行為處罰處分條例》等相關(guān)規(guī)定予以處理、處罰和處分:

(一)以虛報(bào)、冒領(lǐng)等手段騙取國(guó)家賠償費(fèi)用的;

(二)挪用國(guó)家賠償費(fèi)用的;

(三)超過(guò)國(guó)家賠償法規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施國(guó)家賠償造成財(cái)政資金損失的;

(四)未按規(guī)定責(zé)令責(zé)任人承擔(dān)國(guó)家賠償費(fèi)用或者向責(zé)任人員追償國(guó)家賠償費(fèi)用的;

(五)未按規(guī)定將承擔(dān)或者追償?shù)膰?guó)家賠償費(fèi)用及時(shí)上繳財(cái)政的;

(六)未按規(guī)定安排國(guó)家賠償費(fèi)用預(yù)算的;

(七)違反國(guó)家賠償法規(guī)定申請(qǐng)、支付國(guó)家賠償費(fèi)用的;

(八)其他違反國(guó)家賠償費(fèi)用管理規(guī)定的行為。

第二十一條(配套制度的制定)省、自治區(qū)、直轄市人民政府可以根據(jù)本條例，結(jié)合本地區(qū)實(shí)際情況，制定具體規(guī)定。

第二十二條(實(shí)施時(shí)間)本條例自2010年 月 日起施行。1995年1月25日國(guó)務(wù)院發(fā)布的《國(guó)家賠償費(fèi)用管理辦法》同時(shí)廢止。

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第二篇：國(guó)務(wù)院法制辦公室關(guān)于公布《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例(草案)》公開(kāi)征求意見(jiàn)的通知

請(qǐng)到“中國(guó)政府法制信息網(wǎng)”查找,網(wǎng)址：http://004km.cn 二○○八年五月九日 中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法實(shí)施條例（草案）

第一章 總 則

第一條 為了貫徹實(shí)施《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)勞動(dòng)合同法），制定本條例。

第二條 各級(jí)人民政府和縣級(jí)以上人民政府勞動(dòng)行政等有關(guān)部門(mén)以及工會(huì)等組織，應(yīng)當(dāng)采取宣傳教育等各種措施，推動(dòng)勞動(dòng)合同法的貫徹實(shí)施，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系的和諧。

第三條 勞動(dòng)合同法所稱(chēng)勞動(dòng)關(guān)系，是指用人單位招用勞動(dòng)者為其成員，勞動(dòng)者在用人單位的管理下，提供由用人單位支付報(bào)酬的勞動(dòng)而產(chǎn)生的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。

第四條 依法成立的會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所、基金會(huì)等組織，屬于勞動(dòng)合同法第二條第一款規(guī)定的用人單位。

第二章 勞動(dòng)合同的訂立和履行

第五條

自勞動(dòng)合同訂立之日至用工之日期間，用人單位與勞動(dòng)者尚未建立勞動(dòng)關(guān)系，雙方可以依法解除勞動(dòng)合同并承擔(dān)雙方約定的違約責(zé)任，用人單位無(wú)需承擔(dān)勞動(dòng)者的醫(yī)療費(fèi)用等責(zé)任，也無(wú)需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第六條 勞動(dòng)者自用工之日起1個(gè)月內(nèi)拒不簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的，用人單位可以提前3日書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)者終止勞動(dòng)關(guān)系，無(wú)需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第七條 用人單位自用工之日起超過(guò)1個(gè)月不滿1年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法第八十二條第一款關(guān)于用人單位不與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付2倍工資的規(guī)定執(zhí)行，并與勞動(dòng)者補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者拒不補(bǔ)訂書(shū)面勞動(dòng)合同的，用人單位可以終止勞動(dòng)關(guān)系并依照勞動(dòng)合同法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第八條 勞動(dòng)合同法第七條規(guī)定的“職工名冊(cè)”中，應(yīng)當(dāng)包括勞動(dòng)者姓名、性別、公民身份號(hào)碼、戶籍地址及現(xiàn)住址、就業(yè)方式、勞動(dòng)合同期限等內(nèi)容。

第九條 勞動(dòng)合同法第十四條第二款第一項(xiàng)中的“連續(xù)工作滿十年”，應(yīng)當(dāng)自用人單位用工之日起計(jì)算，包括勞動(dòng)合同法施行之前的用工時(shí)間。

因行政命令、業(yè)務(wù)劃轉(zhuǎn)等非勞動(dòng)者方面的原因，勞動(dòng)者轉(zhuǎn)到新用人單位工作并重新訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者在原用人單位的工作年限合并計(jì)算為新用人單位的工作年限。

第十條 用人單位未在開(kāi)始用工時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同，之后補(bǔ)訂勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)合同期限自用工之日起計(jì)算。依照勞動(dòng)合同法約定試用期的，試用期自用工之日起計(jì)算。

第十一條 固定期限勞動(dòng)合同中約定合同到期后自動(dòng)續(xù)延并實(shí)際續(xù)延的，視為續(xù)訂固定期限勞動(dòng)合同。符合勞動(dòng)合同法第十四條關(guān)于訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同情形的，應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

第十二條 勞動(dòng)合同期滿，因勞動(dòng)者有下列情形之一而續(xù)延，勞動(dòng)者在該用人單位已經(jīng)連續(xù)工作滿10年，勞動(dòng)者提出訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)與該勞動(dòng)者訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同：

（一）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；

（二）患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；

（三）女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的。

第十三條 勞動(dòng)合同解除或者期滿，用人單位未依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，或者未辦理解除、終止勞動(dòng)合同的手續(xù)并辦理工作交接手續(xù)，仍繼續(xù)留用該勞動(dòng)者的，視為續(xù)訂固定期限勞動(dòng)合同。符合勞動(dòng)合同法第十四條關(guān)于訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同情形的，應(yīng)當(dāng)訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

第十四條 用人單位與勞動(dòng)者依照勞動(dòng)合同法第十四條第二款的規(guī)定訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)遵循公平合理的原則確定除勞動(dòng)合同期限以外的勞動(dòng)合同內(nèi)容。

第十五條 地方各級(jí)人民政府以及有關(guān)部門(mén)為安臵困難人員就業(yè)而提供的給予崗位補(bǔ)貼和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的公益性崗位，其勞動(dòng)合同不適用勞動(dòng)合同法有關(guān)無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定以及支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)囊?guī)定。

第十六條 勞動(dòng)合同法第十七條規(guī)定的“法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)”，不包括《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第十九條規(guī)定的“勞動(dòng)紀(jì)律”、“勞動(dòng)合同終止的條件”和“違反勞動(dòng)合同的責(zé)任”。

第十七條 勞動(dòng)合同履行地與用人單位注冊(cè)地不一致的，有關(guān)勞動(dòng)者的最低工資標(biāo)準(zhǔn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件、職業(yè)危害防護(hù)和本地區(qū)上職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)等事項(xiàng)，按照勞動(dòng)合同履行地的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；用人單位注冊(cè)地的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)高于勞動(dòng)合同履行地的標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位與勞動(dòng)者可以協(xié)商約定按照用人單位注冊(cè)地的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

第十八條 勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%或者不得低于勞動(dòng)合同約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

第十九條 用人單位一次性或者12個(gè)月內(nèi)累計(jì)為1名勞動(dòng)者支出超過(guò)本單位上平均工資30％的費(fèi)用進(jìn)行培訓(xùn)的，視為提供了勞動(dòng)合同法第二十二條第一款規(guī)定的專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用。勞動(dòng)合同法第二十二條第二款規(guī)定的培訓(xùn)費(fèi)用包括有支付憑證的培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期間的差旅費(fèi)以及因培訓(xùn)產(chǎn)生的其他直接費(fèi)用。

第二十條 勞動(dòng)合同期滿而服務(wù)期尚未到期的，勞動(dòng)合同續(xù)延至服務(wù)期滿。雙方另有約定的，從其約定。

第二十一條 公司中可以約定競(jìng)業(yè)限制的高級(jí)管理人員包括《中華人民共和國(guó)公司法》規(guī)定的公司經(jīng)理、副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、上市公司董事會(huì)秘書(shū)和公司章程規(guī)定的其他人員。

其他用人單位的高級(jí)管理人員參照前款規(guī)定確定。

第二十二條 用人單位與掌握商業(yè)秘密的勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定保守商業(yè)秘密有關(guān)事項(xiàng)時(shí)，可以約定在勞動(dòng)合同終止前或者該勞動(dòng)者依照勞動(dòng)合同法第三十七條的規(guī)定提出解除勞動(dòng)合同后的一定期間內(nèi)變更勞動(dòng)者工作崗位；但是，不得因此降低勞動(dòng)者的工資待遇。第二十三條 勞動(dòng)合同期滿，用人單位仍留用勞動(dòng)者的，應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法第十條第二款關(guān)于建立勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)在原勞動(dòng)合同期滿后的1個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的規(guī)定、第十四條第三款關(guān)于用人單位與勞動(dòng)者被視為已訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的規(guī)定，以及第八十二條第一款關(guān)于用人單位自用工之日起超過(guò)1個(gè)月不滿1年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付2倍工資的規(guī)定執(zhí)行。

第二十四條 用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，可以中止或者部分中止履行勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者應(yīng)征入伍、勞動(dòng)者被依法限制人身自由或者勞動(dòng)者失蹤但是尚未被人民法院宣告失蹤、宣告死亡的，用人單位可以中止或者部分中止履行勞動(dòng)合同。

中止或者部分中止履行勞動(dòng)合同期間，用人單位和勞動(dòng)者雙方暫停履行勞動(dòng)合同的有關(guān)權(quán)利、義務(wù)。

中止履行勞動(dòng)合同期間，不計(jì)算勞動(dòng)者在用人單位的工作年限；但是，因勞動(dòng)者應(yīng)征入伍中止履行勞動(dòng)合同的除外。

中止履行勞動(dòng)合同的情形消失，除勞動(dòng)合同已經(jīng)無(wú)法履行外，勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)恢復(fù)履行。

勞動(dòng)合同中止的期限最長(zhǎng)不超過(guò)5年。

第二十五條 用人單位依照勞動(dòng)合同法第八十二條第一款關(guān)于用人單位自用工之日起超過(guò)1個(gè)月不滿1年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付2倍工資的規(guī)定向勞動(dòng)者支付2倍工資的，起算時(shí)間為用工之日起滿1個(gè)月的次日。

第二十六條 勞動(dòng)合同法施行前訂立、施行后存續(xù)的勞動(dòng)合同，內(nèi)容與勞動(dòng)合同法相抵觸的，抵觸部分自2008年1月1日起無(wú)效。

第三章 勞動(dòng)合同的解除和終止

第二十七條 勞動(dòng)者在試用期內(nèi)患病或者非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿，或者不能勝任工作的，用人單位可以作為不符合錄用條件解除勞動(dòng)合同。

依照勞動(dòng)合同法第四十條第三項(xiàng)關(guān)于客觀情況發(fā)生重大變化解除勞動(dòng)合同的規(guī)定和第四十一條關(guān)于裁減人員的規(guī)定，用人單位可以解除試用期內(nèi)的勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同。

第二十八條

有勞動(dòng)合同法規(guī)定的下列情形之一的，用人單位可以與勞動(dòng)者解除無(wú)固定期限勞動(dòng)合同：

（一）用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致的；

（二）勞動(dòng)者在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（三）勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；

（四）勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；

（五）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；

（六）因勞動(dòng)合同法第二十六條第一款第一項(xiàng)關(guān)于勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；

（七）勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的；

（八）勞動(dòng)者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；

（九）勞動(dòng)者不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；

（十）勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商，未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的；

（十一）用人單位依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的；

（十二）用人單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的；

（十三）企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的；

（十四）其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。

第二十九條 有勞動(dòng)合同法規(guī)定的下列情形之一的，無(wú)固定期限勞動(dòng)合同終止：

（一）勞動(dòng)者開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；

（二）勞動(dòng)者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；

（三）用人單位被依法宣告破產(chǎn)的；

（四）用人單位被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)或者用人單位決定提前解散的；

（五）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

第三十條 依照勞動(dòng)合同法第四十條關(guān)于用人單位可以提前30日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者或者額外支付勞動(dòng)者1個(gè)月工資解除勞動(dòng)合同的規(guī)定，用人單位選擇額外支付勞動(dòng)者1個(gè)月工資的，額外支付的1個(gè)月工資按照勞動(dòng)者本人上月工資標(biāo)準(zhǔn)確定。

第三十一條 以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同因任務(wù)完成或者用人單位破產(chǎn)、解散以及被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷(xiāo)而終止的，用人單位應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第三十二條 用人單位依法解除、終止工傷職工的勞動(dòng)合同的，除依照勞動(dòng)合同法第四十七條關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外，還應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家有關(guān)工傷保險(xiǎn)的規(guī)定支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

第三十三條 勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡時(shí)尚不能依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，用人單位可以終止勞動(dòng)合同；但是，應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法第四十七條關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第三十四條 用人單位出具的終止、解除勞動(dòng)合同的證明應(yīng)當(dāng)寫(xiě)明勞動(dòng)合同期限、終止或者解除的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。

第三十五條 用人單位違反勞動(dòng)合同法的規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照勞動(dòng)合同法第八十七條的規(guī)定，按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的2倍向勞動(dòng)者支付賠償金。

用人單位依照勞動(dòng)合同法第八十七條的規(guī)定，按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的2倍支付了賠償金的，不再支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

第三十六條 用人單位與勞動(dòng)者約定了服務(wù)期，依照勞動(dòng)合同法第三十八條關(guān)于因用人單位違法，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的規(guī)定解除勞動(dòng)合同的，不屬于違反服務(wù)期的約定，用人單位不得要求勞動(dòng)者支付違約金。

有下列情形之一，用人單位與勞動(dòng)者解除約定了服務(wù)期的勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金：

（一）勞動(dòng)者嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的；

（二）勞動(dòng)者嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的；

（三）勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；

（四）因勞動(dòng)者有勞動(dòng)合同法第二十六條第一款第一項(xiàng)關(guān)于勞動(dòng)者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使用人單位在違背真實(shí)意思情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；

（五）勞動(dòng)者被依法追究刑事責(zé)任的。

第三十七條 勞動(dòng)合同法施行之日存續(xù)的勞動(dòng)合同，在勞動(dòng)合同法施行后解除或者終止，依照勞動(dòng)合同法第四十六條以及本條例的規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模?007年12月31日前的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其配套規(guī)定計(jì)算，2008年1月1日后的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償依照勞動(dòng)合同法的規(guī)定計(jì)算。

第四章 勞務(wù)派遣特別規(guī)定

第三十八條 用工單位一般在非主營(yíng)業(yè)務(wù)工作崗位、存續(xù)時(shí)間不超過(guò)6個(gè)月的工作崗位，或者因原在崗勞動(dòng)者脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、休假臨時(shí)不能上班需要他人頂替的工作崗位使用勞務(wù)派遣用工。

勞務(wù)派遣單位不得與被派遣勞動(dòng)者約定試用期。第三十九條 勞務(wù)派遣單位不得招用非全日制用工勞動(dòng)者，但是，可以將招用的勞動(dòng)者派遣至用工單位從事非全日制崗位工作。

第四十條 除依照勞動(dòng)合同法第六十五條第二款的規(guī)定將被派遣勞動(dòng)者退回勞務(wù)派遣單位外，用工單位不得將派遣期限未滿的被派遣勞動(dòng)者退回勞務(wù)派遣單位。

第四十一條 勞務(wù)派遣單位與被派遣的勞動(dòng)者解除或者終止勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，依照勞動(dòng)合同法第四十六條關(guān)于應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那樾魏偷谒氖邨l關(guān)于經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定執(zhí)行。

勞務(wù)派遣單位違法解除或者終止被派遣勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同的，依照本條例第三十五條的規(guī)定執(zhí)行。

第四十二條 用人單位及其所屬單位出資、控股或者合伙設(shè)立的勞務(wù)派遣單位，屬于勞動(dòng)合同法第六十七條規(guī)定的用人單位自行設(shè)立的勞務(wù)派遣單位。

第五章 附 則

第四十三條 任何組織或者個(gè)人對(duì)違反勞動(dòng)合同法和本條例的行為投訴、舉報(bào)的，縣級(jí)以上地方人民政府勞動(dòng)行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)依照《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》的規(guī)定辦理。

第四十四條 勞動(dòng)者與用人單位因訂立、履行、變更、解除或者終止勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議的，可以依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。

第四十五條 本條例自 年 月 日起施行。

第三篇：國(guó)務(wù)院法制辦公室關(guān)于印發(fā)行政復(fù)議法律文書(shū)(試行)格式的通知

國(guó)務(wù)院法制辦公室關(guān)于印發(fā)行政復(fù)議法律文書(shū)（試行）格式的通知

（國(guó)法函［2000］31號(hào)）

各省、自治區(qū)、直轄市人民政府法制辦（局）、國(guó)務(wù)院各部門(mén)法制工作機(jī)構(gòu)：

為了規(guī)范行政復(fù)議活動(dòng)，提高行政復(fù)議機(jī)關(guān)辦理行政復(fù)議案件的質(zhì)量，進(jìn)一步推動(dòng)行政復(fù)議工作，根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》的有關(guān)規(guī)定和《國(guó)務(wù)院關(guān)于貫徹實(shí)施〈中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法〉的通知》（國(guó)發(fā)［1999］10號(hào)）的要求，現(xiàn)印發(fā)行政復(fù)議法律文書(shū)（試行）格式，由各行政復(fù)議機(jī)關(guān)自行印制、使用。行政復(fù)議法律文書(shū)格式使用中的重要情況和問(wèn)題，請(qǐng)及時(shí)告國(guó)務(wù)院法制辦公室。

附：行政復(fù)議法律文書(shū)（試行）格式

國(guó)務(wù)院法制辦公室 二OOO年四月十七日

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

(一)行政復(fù)議申請(qǐng)書(shū)

(二)不予受理決定書(shū)

(三)行政復(fù)議告知書(shū)

(四)申請(qǐng)轉(zhuǎn)送函

(五)責(zé)令受理通知書(shū)

(六)責(zé)令履行通知書(shū)

(七)提出答復(fù)通知書(shū)

(八)停止執(zhí)行通知書(shū)

(九)行政復(fù)議中止通知書(shū)

(十)行政復(fù)議終止通知書(shū)

(十一)決定延期通知書(shū)

(十二)行政復(fù)議決定書(shū)

(十三)規(guī)范性文件轉(zhuǎn)送函（一、二)

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

（一）行政復(fù)議申請(qǐng)書(shū)

申 請(qǐng) 人：姓名＿＿＿年齡＿＿性別＿＿住址＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（法人或者其他組織名稱(chēng)＿＿＿＿＿＿＿＿住址＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人姓名＿＿＿＿）。

委托代理人：姓名＿＿＿住址＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。被申請(qǐng)人：名稱(chēng)＿＿＿＿＿＿＿＿住址＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

行政復(fù)議請(qǐng)求：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

事實(shí)和理由：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

此致

＿＿＿＿＿＿＿＿（行政復(fù)議機(jī)關(guān)）

申請(qǐng)人：＿＿＿＿

年 月 日

附件：

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

（二）不予受理決定書(shū)

＿＿［ ］ 號(hào)

申 請(qǐng) 人：姓名＿＿＿＿年齡＿＿＿＿性別＿＿＿住址＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。（法人或者其他組織名稱(chēng)＿＿＿＿＿＿＿＿住址＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人姓名＿＿＿＿）。

被申請(qǐng)人：名稱(chēng)＿＿＿＿＿＿＿＿住址＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

申請(qǐng)人對(duì)被申請(qǐng)人的＿（具體行政行為）＿不服提出的行政復(fù)議申請(qǐng)，經(jīng)審查，本機(jī)關(guān)認(rèn)為：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》第十七條和第＿＿條的規(guī)定，決定不予受理。

（法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)先向行政復(fù)議機(jī)關(guān)申請(qǐng)行政復(fù)議，對(duì)行政復(fù)議不服再向人民法院提起行政訴訟的，寫(xiě)明：不服本決定，可以根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》第十九條的規(guī)定自收到本決定書(shū)之日起15日內(nèi)依法向＿＿＿＿＿＿＿＿人民法院提起行政訴訟。）

年 月 日

（行政復(fù)議機(jī)關(guān)印章或者行政復(fù)議專(zhuān)用章）

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

（三）行政復(fù)議告知書(shū)

＿＿[ ] 號(hào)

＿（申請(qǐng)人）＿：

你（你單位）＿年＿月＿日對(duì)＿（被申請(qǐng)人的具體行政行為）＿不服提出的行政復(fù)議申請(qǐng)，依法應(yīng)當(dāng)向＿（行政復(fù)議機(jī)關(guān)）＿提出。

接到本告知書(shū)后請(qǐng)按照《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》第九條規(guī)定的行政復(fù)議申請(qǐng)期限，向＿（行政復(fù)議機(jī)關(guān)）＿申請(qǐng)行政復(fù)議（自提出行政復(fù)議申請(qǐng)之日起至收到本告知書(shū)之日止的時(shí)間，不計(jì)入法定申請(qǐng)期限）。

特此告知。

年 月 日

（行政復(fù)議專(zhuān)用章或者法制工作機(jī)構(gòu)印章）

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

（四）申請(qǐng)轉(zhuǎn)送函

（供縣級(jí)人民政府用）

＿＿[ ] 號(hào)

＿（接受轉(zhuǎn)送的行政復(fù)議機(jī)關(guān)）＿：

＿（申請(qǐng)人）＿不服＿（被申請(qǐng)人的具體行政行為）＿，于＿＿年＿月＿＿日提出行政復(fù)議申請(qǐng)。根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》第十五條、第十八條的規(guī)定，現(xiàn)將該行政復(fù)議申請(qǐng)轉(zhuǎn)送你機(jī)關(guān)。

年 月 日

（行政復(fù)議專(zhuān)用章或者法制工作機(jī)構(gòu)印章）

附：（行政復(fù)議申請(qǐng)書(shū)和有關(guān)材料）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 抄送：＿（申請(qǐng)人）＿

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

（五）責(zé)令受理通知書(shū)

＿＿[ ] 號(hào) ＿（被責(zé)令受理的機(jī)關(guān)）＿：

＿（申請(qǐng)人）＿不服＿（被申請(qǐng)人的具體行政行為）＿于＿＿年＿月＿日向你機(jī)關(guān)提出行政復(fù)議申請(qǐng)，你機(jī)關(guān)于＿＿年＿月＿日作出不予受理的決定。經(jīng)審查，該行政復(fù)議申請(qǐng)符合《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)予以受理。根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》第二十條的規(guī)定，請(qǐng)你機(jī)關(guān)自收到本通知之日起5日內(nèi)受理該行政復(fù)議申請(qǐng)。

特此通知。

年 月 日

（行政復(fù)議機(jī)關(guān)印章或者行政復(fù)議專(zhuān)用章）

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 抄送：＿（申請(qǐng)人）＿

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

（六）責(zé)令履行通知書(shū)

＿＿[ ] 號(hào)

＿（被責(zé)令履行的機(jī)關(guān)）＿：

＿（申請(qǐng)人）＿不服你機(jī)關(guān)的＿（具體行政行為）＿申請(qǐng)行政復(fù)議一案，本機(jī)關(guān)已作出行政復(fù)議決定（＿＿[ ] 號(hào)），并于＿＿年＿月＿日送達(dá)你機(jī)關(guān)，你機(jī)關(guān)至今仍未履行。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》第三十二條的規(guī)定，請(qǐng)你機(jī)關(guān)于＿＿年＿月＿日前履行該行政復(fù)議決定，并將履行結(jié)果書(shū)面報(bào)告本機(jī)關(guān)。

特此通知。

年 月 日

（行政復(fù)議機(jī)關(guān)印章或者行政復(fù)議專(zhuān)用章）

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 抄送：＿（申請(qǐng)人）＿

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

（七）提出答復(fù)通知書(shū)

＿＿[ ] 號(hào) ＿（被申請(qǐng)人）＿：

＿（申請(qǐng)人）＿不服你機(jī)關(guān)的＿（具體行政行為）＿提出的行政復(fù)議申請(qǐng)，我們依法已予受理。依照《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》第二十三條的規(guī)定，現(xiàn)將行政復(fù)議申請(qǐng)書(shū)副本（口頭申請(qǐng)筆錄復(fù)印件）發(fā)送你機(jī)關(guān)，請(qǐng)你機(jī)關(guān)自收到申請(qǐng)書(shū)副本（口頭申請(qǐng)筆錄復(fù)印件）之日起10日內(nèi)，對(duì)該行政復(fù)議申請(qǐng)?zhí)岢鰰?shū)面答辯，并提交當(dāng)初作出該具體行政行為的證據(jù)、依據(jù)和其他有關(guān)材料。

特此通知。

年 月 日

（行政復(fù)議專(zhuān)用章或得法制工作機(jī)構(gòu)印章）

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

（八）停止執(zhí)行通知書(shū)

＿＿[ ] 號(hào)

＿（被申請(qǐng)人）＿：

＿（申請(qǐng)人）＿不服你機(jī)關(guān)的＿（具體行政行為）＿提出的行政復(fù)議申請(qǐng)，我們依法已予受理。＿（需要停止執(zhí)行的事由）＿。根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》第二十一條的規(guī)定，決定自＿＿年＿月＿日起至作出行政復(fù)議決定之日前，停止該具體行政行為的執(zhí)行。

特此通知。

年 月 日

（行政復(fù)議機(jī)關(guān)印章或者行政復(fù)議專(zhuān)用章）

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 抄送：＿（申請(qǐng)人）＿

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

（九）行政復(fù)議中止通知書(shū)

＿＿[ ] 號(hào)

＿（申請(qǐng)人）＿：

你（你單位）不服＿（被申請(qǐng)人的具體行政行為）＿提出的行政復(fù)議申請(qǐng)，我們依法已予受理。＿＿（中止審查的事由）＿。根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》和其他有關(guān)規(guī)定，決定中止行政復(fù)議。

特此通知。

年 月 日

（行政復(fù)議機(jī)關(guān)印章或者行政復(fù)議專(zhuān)用章）

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 抄送：＿（被申請(qǐng)人）＿

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

（十）行政復(fù)議終止通知書(shū)

＿＿[ ] 號(hào)

＿（申請(qǐng)人）＿：

你（你單位）不服＿（被申請(qǐng)人的具體行政行為）＿提出的行政復(fù)議申請(qǐng)，我們依法已予受理。＿（終止審查的事由）＿。根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》和其他有關(guān)規(guī)定，決定終止行政復(fù)議。

特此通知。

年 月 日

（行政復(fù)議機(jī)關(guān)印章或者行政復(fù)議專(zhuān)用章）

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 抄送：＿（被申請(qǐng)人）＿

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

（十一）決定延期通知書(shū)

＿＿[ ] 號(hào)

＿（申請(qǐng)人）＿：

你（你單位）不服＿（被申請(qǐng)人的具體行政行為）＿提出的行政復(fù)議申請(qǐng)，我們已于＿＿年＿月＿日依法受理。因情況復(fù)雜，不能在法定期限內(nèi)作出行政復(fù)議決定。根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》第三十一條的規(guī)定，行政復(fù)議決定延期至＿＿年＿月＿日前作出。

特此通知。

年 月 日

（行政復(fù)議機(jī)關(guān)印章或者行政復(fù)議專(zhuān)用章）

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 抄送：＿（被申請(qǐng)人）＿

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

（十二）＿（行政復(fù)議機(jī)關(guān)名稱(chēng)）＿行政復(fù)議決定書(shū)

＿＿[ ] 號(hào)

申 請(qǐng) 人：姓名＿＿＿年齡＿＿性別＿＿住址＿＿＿（法人或者其他組織名稱(chēng)＿＿＿＿住址＿＿＿法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人姓名＿＿＿＿）。委托代理人：姓名＿＿＿＿住址＿＿＿＿＿＿＿＿。被申請(qǐng)人：名稱(chēng)＿＿＿＿＿＿住址＿＿＿＿＿＿＿＿。第三人：姓名＿＿＿＿住址＿＿＿＿＿＿＿＿。委托代理人：姓名＿＿＿＿住址＿＿＿＿＿＿＿＿。

申請(qǐng)人不服被申請(qǐng)人的＿（具體行政行為）＿，于＿＿年＿月＿日提起行政復(fù)議申請(qǐng)，本機(jī)關(guān)依法已予受理。

申請(qǐng)人請(qǐng)求，＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

申請(qǐng)人稱(chēng)，＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

被申請(qǐng)人稱(chēng)，＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

經(jīng)查，＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

本機(jī)關(guān)認(rèn)為：＿（具體行政行為認(rèn)定事實(shí)是否清楚，證據(jù)是否確鑿，適用法律依據(jù)是否正確，程序是否合法，內(nèi)容是否適當(dāng)）＿。根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》第二十八條規(guī)定，本機(jī)關(guān)決定如下：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。

（符合行政訴訟受案范圍的，寫(xiě)明：對(duì)本決定不服，可以自接到本決定之日起15日內(nèi)向＿＿＿＿＿＿人民法院提起行政訴訟。）

（法律規(guī)定行政復(fù)議決定為最終裁決的，寫(xiě)明：本決定為最終裁決，申請(qǐng)人、被申請(qǐng)人或者第三人應(yīng)于＿＿年＿月＿日前履行。）

年 月 日

（行政復(fù)議機(jī)關(guān)印章或者行政復(fù)議專(zhuān)用章）

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

（十三）規(guī)范性文件轉(zhuǎn)送函

（一）＿＿[ ] 號(hào)

＿（接受轉(zhuǎn)送機(jī)關(guān)）＿：

＿（申請(qǐng)人）＿不服＿（被申請(qǐng)人的具體行政行為）＿提出行政復(fù)議申請(qǐng)時(shí)，一并提出對(duì)＿（規(guī)范性文件）＿的審查申請(qǐng)。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》第二十六條和其他有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)材料轉(zhuǎn)去，請(qǐng)予審查處理，并望回復(fù)。

年 月 日

（行政復(fù)議機(jī)關(guān)印章或者行政復(fù)議專(zhuān)用章）

行政復(fù)議法律文書(shū)格式

（十三）規(guī)范性文件轉(zhuǎn)送函

（二）＿＿[ ] 號(hào)

＿（按受轉(zhuǎn)送機(jī)關(guān)）＿：

＿（申請(qǐng)人）＿不服＿（被申請(qǐng)人的具體行政行為）＿提出的行政復(fù)議申請(qǐng)，我們依法已予受理。我們認(rèn)為，被申請(qǐng)人作出具體行政行為的依據(jù)＿（不合法的具體情況）＿，根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政復(fù)議法》第二十七條和其他有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)材料轉(zhuǎn)去，請(qǐng)予審查處理，并望回復(fù)。

年 月 日

（行政復(fù)議機(jī)關(guān)印章或者行政復(fù)議專(zhuān)用章）

第四篇：國(guó)務(wù)院法制辦公室關(guān)于加強(qiáng)依法行政宣傳工作的通知(國(guó)法[2004]39號(hào))

【發(fā)布單位】國(guó)務(wù)院法制辦公室 【發(fā)布文號(hào)】國(guó)法[2004]39號(hào) 【發(fā)布日期】2004-07-21 【生效日期】2004-07-21 【失效日期】 【所屬類(lèi)別】政策參考

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國(guó)務(wù)院法制辦公室關(guān)于加強(qiáng)依法行政宣傳工作的通知

(國(guó)法[2004]39號(hào))

各省、自治區(qū)、直轄市人民政府法制辦，國(guó)務(wù)院各部門(mén)法制工作機(jī)構(gòu)：

為了貫徹落實(shí)溫家寶總理在6月28日全國(guó)依法行政工作電視電話會(huì)議上的講話精神和《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《綱要》)，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)依法行政的宣傳，現(xiàn)就有關(guān)問(wèn)題通知如下：

一、提高認(rèn)識(shí)，高度重視依法行政宣傳工作

推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府，是貫徹“三個(gè)代表”重要思想，維護(hù)最廣大人民群眾利益的本質(zhì)要求；是立黨為公、執(zhí)政為民理念在政府工作中的必然體現(xiàn)；是適應(yīng)改革開(kāi)放新形勢(shì)，完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的迫切需要；是加強(qiáng)政府自身建設(shè)，提高行政管理水平的根本途徑；是落實(shí)依法治國(guó)基本方略，發(fā)展社會(huì)主義民主法制，推進(jìn)社會(huì)主義政治文明建設(shè)的重要內(nèi)容。《綱要》對(duì)今后十年各級(jí)政府如何推進(jìn)依法行政作出了明確部署、提出了具體要求，是指導(dǎo)各級(jí)政府全面推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府的綱領(lǐng)性文件。加強(qiáng)對(duì)《綱要》和各地方、各部門(mén)貫徹落實(shí)《綱要》的宣傳，對(duì)推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府，具有十分重要的意義。

各地方、各部門(mén)法制機(jī)構(gòu)要切實(shí)提高認(rèn)識(shí)，高度重視對(duì)《綱要》和《綱要》貫徹實(shí)施情況的宣傳，并把依法行政的宣傳作為政府法制工作的一項(xiàng)長(zhǎng)期而重要的任務(wù)。當(dāng)前要抓緊制定今年下半年及明年的宣傳工作方案，合理組織調(diào)配力量開(kāi)展宣傳工作，積極營(yíng)造有利于貫徹實(shí)施《綱要》，全面推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府的輿論環(huán)境。同時(shí)，宣傳依法行政要做長(zhǎng)期的準(zhǔn)備，做到長(zhǎng)流水、不斷線，真抓實(shí)干，確保成效。

通過(guò)全面、準(zhǔn)確、廣泛、深入的宣傳，向全社會(huì)表明黨和政府建設(shè)社會(huì)主義政治文明的堅(jiān)定決心；使各級(jí)行政機(jī)關(guān)及其工作人員提高對(duì)全面推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府重大意義的認(rèn)識(shí)，真正提高依法辦事的自覺(jué)性，真正提高依法辦事的能力和水平；向廣大人民群眾宣傳政府依法行政的進(jìn)展情況，取得全社會(huì)對(duì)黨依法執(zhí)政、政府依法行政的理解和支持，加強(qiáng)對(duì)各級(jí)政府及其部門(mén)工作的監(jiān)督。

二、積極配合宣傳部門(mén)、中央及地方新聞單位做好依法行政宣傳工作

最近，中宣部下發(fā)了《關(guān)于全面推進(jìn)依法行政的宣傳報(bào)道意見(jiàn)》。各地方、各部門(mén)法制機(jī)構(gòu)要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)、準(zhǔn)確把握文件精神，積極配合宣傳部門(mén)做好依法行政宣傳工作。各地方、各部門(mén)法制機(jī)構(gòu)要積極協(xié)助配合中央新聞單位、地方新聞單位對(duì)依法行政的宣傳采訪工作，同時(shí)，要利用自己擁有的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)，積極組織依法行政方面的相關(guān)言論或理論文章稿件，提供依法行政的典型案例，通過(guò)舉辦有關(guān)依法行政方面的座談會(huì)、學(xué)習(xí)會(huì)等多種方式、形式宣傳。

根據(jù)中宣部《關(guān)于全面推進(jìn)依法行政的宣傳報(bào)道意見(jiàn)》的要求，今年8月至9月，中宣部、法制辦將聯(lián)合組織中央各主要新聞單位組成采訪團(tuán)，赴東、中、西部地區(qū)的3個(gè)省份，對(duì)貫徹“6?28”會(huì)議精神、落實(shí)《綱要》措施比較得力、依法行政做得比較好的地方進(jìn)行專(zhuān)題采訪和深入報(bào)道，屆時(shí)請(qǐng)有關(guān)地方的法制機(jī)構(gòu)積極配合，做好相關(guān)的支持、服務(wù)工作。

三、宣傳依法行政要突出重點(diǎn)，逐步推進(jìn)

一是，著力抓好對(duì)《綱要》本身的宣傳。宣傳《綱要》對(duì)全面推進(jìn)依法行政、建設(shè)法治政府的重要意義。宣傳《綱要》規(guī)定的依法行政的指導(dǎo)思想、基本原則、基本要求和主要內(nèi)容。通過(guò)深入廣泛的宣傳，使依法行政的觀念深入人心，使各級(jí)行政機(jī)關(guān)工作人員全面掌握《綱要》的各項(xiàng)規(guī)定，并貫穿于行政管理的各項(xiàng)工作之中。

二是，大力宣傳本地方、本部門(mén)學(xué)習(xí)貫徹《綱要》的實(shí)際行動(dòng)、具體措施和主要成效。及時(shí)、充分宣傳本地方、本部門(mén)學(xué)習(xí)貫徹《綱要》和落實(shí)“6?28”會(huì)議溫家寶總理重要講話精神的具體部署、采取的具體措施、取得的初步進(jìn)展及成效。宣傳本地方、本部門(mén)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，自覺(jué)帶頭實(shí)施《綱要》的先進(jìn)事跡。宣傳本地方、本部門(mén)行政機(jī)關(guān)工作人員轉(zhuǎn)變觀念和作風(fēng)，嚴(yán)格按照《綱要》履行職責(zé)的好作法及感人事跡。

四、宣傳依法行政，要堅(jiān)持正確輿論導(dǎo)向，堅(jiān)持正面宣傳為主，嚴(yán)守新聞紀(jì)律

對(duì)《綱要》本身及《綱要》貫徹實(shí)施的宣傳，政治性、政策性、法律性很強(qiáng)，一定要堅(jiān)持正面宣傳為主，牢牢把握正確輿論導(dǎo)向。要把學(xué)習(xí)宣傳《綱要》與學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想結(jié)合起來(lái)，與貫徹落實(shí)十六大和十六屆三中全會(huì)精神結(jié)合起來(lái)，與堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民結(jié)合起來(lái)，重點(diǎn)引導(dǎo)行政機(jī)關(guān)工作人員深刻領(lǐng)會(huì)依法行政的基本原則、基本要求和主要內(nèi)容。要多宣傳本地方、本部門(mén)推進(jìn)依法行政工作所采取的配套措施、取得的進(jìn)展和成效；多宣傳各級(jí)行政機(jī)關(guān)及其工作人員在轉(zhuǎn)變政府職能、轉(zhuǎn)變觀念和提高行政管理水平上的顯著變化，以及由此給人民群眾帶來(lái)的利益。宣傳要有利于加強(qiáng)和完善黨的領(lǐng)導(dǎo)，有利于調(diào)動(dòng)廣大人民群眾的積極性，有利于維護(hù)社會(huì)的團(tuán)結(jié)與穩(wěn)定，有利于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)的全面進(jìn)步。宣傳要符合憲法和法律規(guī)定，決不允許發(fā)表與憲法和法律相悖的錯(cuò)誤觀點(diǎn)。要嚴(yán)格遵守宣傳紀(jì)律，拿不準(zhǔn)的問(wèn)題要及時(shí)請(qǐng)示，涉及重要、敏感問(wèn)題的稿件要送有關(guān)部門(mén)審定。

國(guó)務(wù)院法制辦公室

二○○四年七月二十一日

本內(nèi)容來(lái)源于政府官方網(wǎng)站，如需引用，請(qǐng)以正式文件為準(zhǔn)。

第五篇：國(guó)務(wù)院機(jī)關(guān)事務(wù)管理局國(guó)務(wù)院法制辦公室關(guān)于貫徹實(shí)施《機(jī)關(guān)事務(wù)管理?xiàng)l例》的通知

國(guó)務(wù)院機(jī)關(guān)事務(wù)管理局

國(guó)務(wù)院法制辦公室

關(guān)于貫徹實(shí)施《機(jī)關(guān)事務(wù)管理?xiàng)l例》的通知

國(guó)管辦?2012?215號(hào)

各省、自治區(qū)、直轄市及計(jì)劃單列市、副省級(jí)省會(huì)城市人民政府和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)機(jī)關(guān)事務(wù)主管部門(mén)、法制辦公室，國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu)：

《機(jī)關(guān)事務(wù)管理?xiàng)l例》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《條例》）已于2012年6月28日公布，將于2012年10月1日起施行?！稐l例》的公布施行，是機(jī)關(guān)事務(wù)工作改革與發(fā)展進(jìn)程中的一件大事。為做好《條例》的貫徹實(shí)施工作，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、充分認(rèn)識(shí)貫徹實(shí)施《條例》的重要意義

黨中央、國(guó)務(wù)院歷來(lái)高度重視機(jī)關(guān)事務(wù)管理工作。作為我國(guó)第一部專(zhuān)門(mén)規(guī)范機(jī)關(guān)事務(wù)管理活動(dòng)的行政法規(guī)，《條例》以科學(xué)發(fā)展為主題，以建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)為主線，積極回應(yīng)社會(huì)關(guān)切，確立了保障公務(wù)、厲行節(jié)約、務(wù)實(shí)高效、公開(kāi)透明的原則，明確了機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)、資產(chǎn)和服務(wù)管理等機(jī)關(guān)事務(wù)管理的主要內(nèi)容，是降低行政成本、加強(qiáng)政府自身建設(shè)的重要舉措?！稐l例》全面總結(jié)機(jī)關(guān)事務(wù)工作60多年特別是改革開(kāi)放30多年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步明確了機(jī)關(guān)事務(wù)管理體制機(jī)制和基本制度，明確了改革方向，強(qiáng)化了監(jiān)督檢查和法律責(zé)任，是提高機(jī)關(guān)事務(wù)管理水平、促進(jìn)機(jī)關(guān)事務(wù)工作科學(xué)發(fā)展的重要保障。各級(jí)政府機(jī)關(guān)事務(wù)主管部門(mén)要充分認(rèn)識(shí)貫徹實(shí)施《條例》的重要性和緊迫性，采取切實(shí)有效的措施，把《條例》貫徹實(shí)施好。

二、全面把握《條例》的主要內(nèi)容

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全面把握《條例》的主要內(nèi)容是正確實(shí)施的前提。在立法宗旨方面，《條例》明確規(guī)定是為了加強(qiáng)機(jī)關(guān)事務(wù)管理，規(guī)范機(jī)關(guān)事務(wù)工作，保障機(jī)關(guān)正常運(yùn)行，降低機(jī)關(guān)運(yùn)行成本，建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。在管理體制方面，《條例》規(guī)定縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)推進(jìn)本級(jí)政府機(jī)關(guān)事務(wù)的統(tǒng)一管理，政府各部門(mén)應(yīng)當(dāng)對(duì)本部門(mén)的機(jī)關(guān)事務(wù)實(shí)行集中管理；上級(jí)政府機(jī)關(guān)事務(wù)主管部門(mén)指導(dǎo)下級(jí)政府機(jī)關(guān)事務(wù)工作，主管本級(jí)政府的機(jī)關(guān)事務(wù)工作。在管理制度方面，《條例》把保障機(jī)關(guān)正常運(yùn)行所需經(jīng)費(fèi)、資產(chǎn)和服務(wù)的管理作為主要內(nèi)容，對(duì)機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)、政府采購(gòu)，機(jī)關(guān)用地、辦公用房、公務(wù)用車(chē)等重點(diǎn)資產(chǎn)管理，后勤服務(wù)、公務(wù)接待、會(huì)議和出國(guó)（境）管理等事項(xiàng)作了原則規(guī)定。《條例》特別把公務(wù)接待、公務(wù)用車(chē)購(gòu)置和運(yùn)行、因公出國(guó)（境）等問(wèn)題作為重點(diǎn)，對(duì)“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算編制、支出與公開(kāi)，以及公務(wù)接待、公務(wù)用車(chē)購(gòu)置和運(yùn)行、因公出國(guó)（境）的管理作了多項(xiàng)規(guī)定?！稐l例》要求建立健全機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)公開(kāi)、支出統(tǒng)計(jì)報(bào)告、績(jī)效考評(píng)、資產(chǎn)管理、辦公用房管理、公務(wù)用車(chē)管理、后勤服務(wù)管理、公務(wù)接待管理等方面的規(guī)章制度，制定機(jī)關(guān)運(yùn)行實(shí)物定額、機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)預(yù)算支出定額和有關(guān)開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)，完善機(jī)關(guān)資產(chǎn)配置標(biāo)準(zhǔn)、辦公用房建設(shè)維修標(biāo)準(zhǔn)和物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、后勤服務(wù)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)、公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)等。在改革方向上，《條例》明確了機(jī)關(guān)服務(wù)工作社會(huì)化的改革方向，要求各級(jí)人民政府推進(jìn)機(jī)關(guān)后勤服務(wù)、公務(wù)用車(chē)和公務(wù)接待服務(wù)社會(huì)化改革。在監(jiān)督檢查與法律責(zé)任方面，《條例》規(guī)定了縣級(jí)以上人民政府及其發(fā)展改革、財(cái)政、審計(jì)、監(jiān)察等部門(mén)和機(jī)關(guān)事務(wù)主管部門(mén)的監(jiān)督檢查職責(zé)，明確了政府各部門(mén)及其工作人員、機(jī)關(guān)事務(wù)管理人員違反《條例》規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。

三、認(rèn)真組織《條例》的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和宣傳

各級(jí)人民政府及其部門(mén)特別是機(jī)關(guān)事務(wù)主管部門(mén)要結(jié)合工作實(shí)際，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《條例》，充分認(rèn)識(shí)《條例》出臺(tái)的重要意義，把握主旨和內(nèi)容，領(lǐng)會(huì)精神和實(shí)質(zhì)，明確責(zé)任和要求。各級(jí)政府機(jī)關(guān)事務(wù)

主管部門(mén)要會(huì)同本級(jí)政府法制部門(mén)，有計(jì)劃、分層次地對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)管理人員進(jìn)行專(zhuān)題培訓(xùn)，促進(jìn)具體規(guī)定與工作實(shí)踐相結(jié)合，提高機(jī)關(guān)事務(wù)管理能力，提升隊(duì)伍業(yè)務(wù)素質(zhì)。要將《條例》作為“六五”普法學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，采取專(zhuān)家訪談、法規(guī)解讀、專(zhuān)題講座、知識(shí)競(jìng)賽等多種形式，廣泛宣傳《條例》的立法宗旨和主要內(nèi)容，為《條例》的貫徹實(shí)施營(yíng)造良好輿論氛圍。

四、抓緊做好貫徹實(shí)施《條例》的重點(diǎn)工作

（一）制定配套制度標(biāo)準(zhǔn)?？h級(jí)以上人民政府機(jī)關(guān)事務(wù)主管部門(mén)和法制部門(mén)要會(huì)同本級(jí)政府發(fā)展改革、財(cái)政等部門(mén)，按照《條例》的規(guī)定，結(jié)合本級(jí)政府機(jī)關(guān)事務(wù)管理實(shí)際，制定機(jī)關(guān)運(yùn)行經(jīng)費(fèi)、資產(chǎn)和服務(wù)管理的配套制度，細(xì)化有關(guān)定額和標(biāo)準(zhǔn)，增強(qiáng)可操作性。省級(jí)人民政府機(jī)關(guān)事務(wù)主管部門(mén)和法制部門(mén)要會(huì)同有關(guān)部門(mén)，結(jié)合本地實(shí)際，研究擬訂地方政府機(jī)關(guān)事務(wù)管理規(guī)章，促進(jìn)本行政區(qū)域內(nèi)機(jī)關(guān)事務(wù)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。要及時(shí)將有關(guān)機(jī)關(guān)事務(wù)管理的地方政府規(guī)章和重要制度標(biāo)準(zhǔn)抄送國(guó)務(wù)院機(jī)關(guān)事務(wù)管理局。

（二）推進(jìn)機(jī)關(guān)事務(wù)統(tǒng)一集中管理?？h級(jí)以上人民政府機(jī)關(guān)事務(wù)主管部門(mén)要按照本級(jí)政府的要求，根據(jù)《條例》的規(guī)定，積極推進(jìn)機(jī)關(guān)事務(wù)工作統(tǒng)一管理，建立健全統(tǒng)一的制度和標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)籌配置資源。政府各部門(mén)要根據(jù)實(shí)際，按照精簡(jiǎn)統(tǒng)一效能的原則，集中管理機(jī)關(guān)事務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度和標(biāo)準(zhǔn)。上級(jí)政府機(jī)關(guān)事務(wù)主管部門(mén)要采取調(diào)查研究、經(jīng)驗(yàn)交流、監(jiān)督檢查等多種方式，加強(qiáng)對(duì)下級(jí)政府機(jī)關(guān)事務(wù)工作的指導(dǎo)。

（三）深化機(jī)關(guān)服務(wù)工作社會(huì)化改革。國(guó)家發(fā)展和改革委員會(huì)、國(guó)務(wù)院機(jī)關(guān)事務(wù)管理局等有關(guān)部門(mén)，正在研究擬訂中央國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)用車(chē)制度改革和機(jī)關(guān)后勤服務(wù)社會(huì)化改革實(shí)施方案。縣級(jí)以上地方人民政府機(jī)關(guān)事務(wù)主管部門(mén)要按照本級(jí)政府的安排和部署，根據(jù)《條例》的規(guī)定，結(jié)合本地實(shí)際，會(huì)同或者配合有關(guān)部門(mén)研究制定機(jī)關(guān)服務(wù)工作社會(huì)化改革方案和具體管理制度，扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)后勤服務(wù)、公務(wù)用

車(chē)和公務(wù)接待服務(wù)等工作的社會(huì)化改革，降低服務(wù)成本，保障機(jī)關(guān)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

（四）加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)事務(wù)工作的監(jiān)督檢查?？h級(jí)以上人民政府機(jī)關(guān)事務(wù)主管部門(mén)和法制部門(mén)要會(huì)同有關(guān)部門(mén)按照《條例》的規(guī)定，根據(jù)職責(zé)分工，抓緊建立健全監(jiān)督檢查制度和舉報(bào)受理與查處工作機(jī)制，及時(shí)糾正和查處單位和個(gè)人違反機(jī)關(guān)事務(wù)管理制度標(biāo)準(zhǔn)的行為，確保制度標(biāo)準(zhǔn)得到嚴(yán)格執(zhí)行。

五、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)貫徹實(shí)施《條例》工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

縣級(jí)以上人民政府機(jī)關(guān)事務(wù)主管部門(mén)和法制部門(mén)要會(huì)同相關(guān)部門(mén)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)學(xué)習(xí)貫徹《條例》工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，周密部署安排，加強(qiáng)督促檢查，逐級(jí)抓好落實(shí)。省級(jí)人民政府機(jī)關(guān)事務(wù)主管部門(mén)和國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu)要結(jié)合工作實(shí)際，抓緊制定貫徹實(shí)施《條例》的工作方案，于9月15日前送國(guó)務(wù)院機(jī)關(guān)事務(wù)管理局。貫徹實(shí)施《條例》過(guò)程中有關(guān)重要情況和問(wèn)題，省級(jí)人民政府機(jī)關(guān)事務(wù)主管部門(mén)要及時(shí)報(bào)?。▍^(qū)、市）人民政府和國(guó)務(wù)院機(jī)關(guān)事務(wù)管理局，國(guó)務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu)要及時(shí)報(bào)國(guó)務(wù)院機(jī)關(guān)事務(wù)管理局。國(guó)務(wù)院機(jī)關(guān)事務(wù)管理局和國(guó)務(wù)院法制辦公室將會(huì)同有關(guān)部門(mén)，適時(shí)對(duì)各地區(qū)、各部門(mén)貫徹實(shí)施《條例》的情況進(jìn)行檢查。

國(guó)管局 法制辦

2012年7月26日