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      傾力打造邊海廉政文化長廊

      時(shí)間:2019-05-14 11:39:30下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:傾力打造邊海廉政文化長廊

      傾力打造邊海廉政文化長廊――廣西防城港市加強(qiáng)廉政文化建設(shè)紀(jì)實(shí)

      2008-11-05 10:00:14 作者:潘善慶 黃旭 來源:防城港市紀(jì)委 瀏覽次數(shù):0 本網(wǎng)防城港訊 防城港市結(jié)合《廣西北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)發(fā)展規(guī)劃》的組織實(shí)施和沿邊沿海的區(qū)位優(yōu)勢,緊緊圍繞市委市政府中心工作和項(xiàng)目建設(shè),認(rèn)真貫徹落實(shí)中央關(guān)于廉政文化建設(shè)的工作部署,以“六進(jìn)”為抓手,廉政文化建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn),成效明顯。

      一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),廉政文化建設(shè)體制機(jī)制不斷完善。防城港市委市政府高度重視廉政文化建設(shè),把廉政文化建設(shè)作為新時(shí)期反腐倡廉宣傳教育工作的重點(diǎn),擺到重要的議事日程,納入到總體工作之中。2005年,中央部署開展廉政文化建設(shè)工作以后,市委市政府立即召開專題會議進(jìn)行研究落實(shí),并將上思縣確定為全市廉政文化建設(shè)示范點(diǎn)。2007年初,市委市政府出臺《防城港市廉政文化建設(shè)實(shí)施方案》,把2007年定為全市“廉政文化建設(shè)年”,明確目標(biāo)、任務(wù)和要求,制定廉政文化建設(shè)先進(jìn)單位標(biāo)準(zhǔn),提出以廉政文化“六進(jìn)”為重要抓手,著力打造邊海廉政文化長廊,建立符合黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作總體要求、與防城港文化建設(shè)工作目標(biāo)相適應(yīng)的廉政文化體系。市紀(jì)委、市委組織部、市委宣傳部和市文化局充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,定期召開聯(lián)席會議,研究部署廉政文化建設(shè)的重要事項(xiàng)。2007年、2008年,市紀(jì)委分別于上思縣和東興市召開廉政文化建設(shè)現(xiàn)場會,并舉辦廉政文化建設(shè)論壇,總結(jié)推廣廉政文化建設(shè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。并先后三次組織各相關(guān)單位部門外出參觀考察,學(xué)習(xí)外地的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。各級黨委、政府和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密部署,建立健全考評機(jī)制和獎勵機(jī)制,并緊緊依托反腐倡廉“大宣教”工作格局,充分發(fā)揮組織、宣傳、文化、教育、工委、國資、農(nóng)業(yè)、民政、婦聯(lián)等職能部門的主體作用,廉政文化建設(shè)橫到邊,縱到底,形成了齊抓共管的工作格局。

      二是搭建平臺,黨員干部廉政教育內(nèi)容豐富。開展主題教育。堅(jiān)持每年一個主題,開展廉潔從政主題教育,各級黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自作黨課輔導(dǎo)。今年以來,全市縣處級以上黨政主要領(lǐng)導(dǎo)上廉政黨課達(dá)270多場次,接受教育黨員干部達(dá)1.5萬多人次。在主題教育中,市委還以劉德新、李桂東、亢福順等發(fā)生在本市的重大典型案件為反面教材,在全市黨員干部特別是科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展警示教育活動。利用黨校開展廉政文化教育,建設(shè)廉政教育基地。在以三光企革命烈士紀(jì)念碑、防城區(qū)烈士陵園等革命傳統(tǒng)紀(jì)念場所為紅色教育基地的同時(shí),還建設(shè)警示教育基地和示范教育基地。如東興市在人民法院建立廉政文化教育基地,以廉政勤政典型和反面案例為教材對黨員干部進(jìn)行教育,收到明顯效果。組織觀看反腐倡廉影視片,市廣播電視局訂購反腐倡廉影視片在電視臺播放。開辟廉政網(wǎng)站教育平臺。防城港市紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)于2007年初開通,設(shè)置本市要聞、外地動態(tài)、國內(nèi)外時(shí)事等21個欄目,治理商業(yè)賄賂、政風(fēng)行風(fēng)熱線等3個專題,以及“廉政雜談”和專題欄目“解放思想大討論”等兩個評論欄目。網(wǎng)站開辦以來,引起了廣大市民的普遍關(guān)注,已成為全市反腐倡廉宣傳的重要平臺,目前點(diǎn)擊率已達(dá)18萬多人次。東興市紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)也于今年初開通。市國稅局、市質(zhì)監(jiān)局等單位利用內(nèi)部局域網(wǎng)開展廉政思想文化教育。同時(shí),各級各部門還通過“周末講壇”、“干部夜?!?、制作廉政公益廣告、發(fā)放廉政短信等,對黨員干部進(jìn)行廉政教育,保持警鐘長鳴,鞏固教育成果。

      三是創(chuàng)新載體,“六進(jìn)”活動有聲有色。在“進(jìn)機(jī)關(guān)”方面,各級先后組織開展反腐倡廉知識測試和《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2008-2012年工作規(guī)劃》知識答題活動,舉辦反腐倡廉文藝匯演、演講比賽、廉政公益廣告展播評獎、反腐倡廉書畫展、廉政文化建設(shè)有獎?wù)魑暮鸵粤橹黝}的運(yùn)動會等活動。如今年上半年,市紀(jì)委會同市國土資源局舉辦了“加強(qiáng)廉政文化建設(shè)”有獎?wù)魑幕顒樱?yōu)秀論文結(jié)集出版。在“進(jìn)社區(qū)”方面,各級以反腐倡廉為主要內(nèi)容,組織文藝隊(duì)到社區(qū)演出,舉辦廉政山歌會和廉政歌圩等。如今年港口區(qū)舉辦了“思想大解放文化大發(fā)展暨廉政文化在基層”山歌會,防城區(qū)舉辦了以“廉政文化”為主題的歌詠比賽和“反腐倡廉歌曲大家唱”歌詠比賽。上思縣舉辦廉政書法、廉政山歌、廉政詩詞創(chuàng)作比賽等活動。在“進(jìn)家庭”方面,各級開展家庭助廉讀書及知識競賽活動,并組織干部家屬觀看反腐倡廉電教片,開展警示教育活動。上思縣和東興市還舉辦“家庭助廉”承諾簽名、評選廉潔文明家庭活動。在“進(jìn)學(xué)校”方面。各中小學(xué)校在加強(qiáng)學(xué)科滲透、組織觀看反腐倡廉影視片的同時(shí),還普遍開展簽名承諾和演講比賽等活動,引導(dǎo)學(xué)生“做誠信人,辦誠信事”,自覺學(xué)習(xí)先進(jìn)典型,自覺抵制社會不良風(fēng)氣。在“進(jìn)企業(yè)”方面,各級舉辦反腐倡廉專題報(bào)告會,組織企業(yè)負(fù)責(zé)人到警示教育基地參觀學(xué)習(xí),舉辦職工廉政運(yùn)動會。在“進(jìn)農(nóng)村”方面,各級組織農(nóng)村黨員干部和村民觀看反腐倡廉電教片,舉辦黨風(fēng)廉政知識講座和廉政文藝演出活動等。如防城區(qū)今年開展的“百臺廉政文藝演出下基層”活動已舉辦40多場,直接受教育群眾達(dá)2萬多人次。上思縣在第十六屆歌圩節(jié)上擺開廉政歌臺,吸引周邊2萬多名群眾前往觀看。

      第二篇:傾力打造

      傾力打造“三園”學(xué)校 積極推進(jìn)均衡發(fā)展

      楊寨中心中學(xué)創(chuàng)特色校園匯報(bào)材料

      楊寨中心中學(xué)成立于1996年秋,2009年與原初級中學(xué)兩校合一。學(xué)?,F(xiàn)有15個教學(xué)班,在校學(xué)生687人,專任教師66人。學(xué)校校園面積62500平方米。建筑面積13650平方米。綠化面積20000平方米,運(yùn)動場面積8100平方米,生均占地及綠化面積等均遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出國家標(biāo)準(zhǔn)。多年來校園綠化、美化、現(xiàn)代化融為一體,環(huán)境優(yōu)雅、書香滿園。

      近年來,我校以“辦人民滿意的教育”為目標(biāo),以“義務(wù)教育均衡發(fā)展”為抓手,堅(jiān)持教育的科學(xué)發(fā)展,著力從教師的整體素質(zhì)、學(xué)生的綜合素養(yǎng)、學(xué)校的辦學(xué)水平等方面入手,傾力打造“三園”學(xué)校,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,全力推進(jìn)義務(wù)教育全面、均衡、協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展。

      一、優(yōu)化配置,親情呵護(hù),努力營造學(xué)生溫馨的家園

      1、按公寓標(biāo)準(zhǔn)整體改造裝修學(xué)生宿舍。本學(xué)期學(xué)生離校后,我校共投資近30余萬元對學(xué)生宿舍進(jìn)行整體改造裝修。一是對宿舍內(nèi)外全部刮仿瓷涂料,增設(shè)1米2高的彩色衛(wèi)生墻;二是宿舍北面窗戶全部更換成鋁合金窗戶,宿舍門全部包鐵皮;三是每層宿舍新建一個洗簌間;四是在二樓和三樓各建一個學(xué)生洗浴間,安裝4臺大容量太陽能熱水器。每個洗浴間個安裝8個熱水噴頭,外設(shè)一個更衣間,真正實(shí)現(xiàn)農(nóng)村寄宿制學(xué)校學(xué)生洗上熱水浴的美好愿望。后期我們將以寢室文化為主題,對寢室內(nèi)部設(shè)施進(jìn)行改造和美化。我校共有450余名住宿生,每個宿舍都按照標(biāo)準(zhǔn)化寄宿制學(xué)校進(jìn)行配備,有專職宿舍管理教師和住宿生一同玩耍娛樂,這兒仿佛成了學(xué)生們的第二個家。在這個大家庭里,夏無炎熱,冬無寒冷,同學(xué)們互相幫助互相學(xué)習(xí)鋪床、疊被、洗刷、休息。住宿生實(shí)行量化考核,每天都有值周教師、宿舍管理員、學(xué)生會干部進(jìn)行評比打分。評選“文明班級”“文明宿舍”和“文明個人”。

      2、不斷優(yōu)化、美化學(xué)生就餐環(huán)境。我校學(xué)生食堂始建于2002年,2008年利用國家項(xiàng)目資金進(jìn)行改擴(kuò)建,現(xiàn)在已能容納1000人進(jìn)餐。餐廳、操作間、貯藏室、倉庫等寬敞明亮。餐桌凳整齊潔凈。食品衛(wèi)生管理規(guī)范、保障有力。2009年,我校學(xué)生食堂被市教育局評為“放心食堂”。在這舒適、溫馨的餐廳里用餐,學(xué)生不但能得到科學(xué)合理的膳食,還學(xué)會了禮讓、關(guān)愛等文明用餐的禮節(jié),更多的是讓學(xué)生懂得了珍惜糧食的意義與價(jià)值。合理的膳食,豐富的營養(yǎng),使得學(xué)生有了充沛的精力從事一天的學(xué)習(xí),特別是許多留守學(xué)生面黃肌瘦的小臉,也慢慢的泛起了紅暈,一些貧困家庭的孩子從此也精神大增,多數(shù)學(xué)生倍感自己的記憶力在不斷增強(qiáng)。今年暑期,我校將投資5萬元對食堂內(nèi)部設(shè)施進(jìn)行添置和提升,進(jìn)一步優(yōu)化、美化學(xué)生就餐環(huán)境。

      3、“多管齊下”,傾情呵護(hù)留守兒童。隨著經(jīng)濟(jì)建設(shè)的飛躍發(fā)展,外出務(wù)工人員增多,留守兒童教育問題便成了擺在我們面前不容忽視的熱點(diǎn)問題。我們始終以高度的責(zé)任感來關(guān)愛留守兒童。據(jù)統(tǒng)計(jì),我校目前有“留守兒童”295人,針對這一問題。我校做了以下工作:一是摸清家底,建立檔案。學(xué)校認(rèn)真調(diào)查農(nóng)村“留守兒童”情況,以班級為單位均建立了“留守兒童”檔案。對“留守兒童”的家庭情況、監(jiān)護(hù)人情況以及父母務(wù)工情況和聯(lián)系方式等作了詳細(xì)的記載。二是經(jīng)濟(jì)上大力支持?!傲羰貙W(xué)生”大多是家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生,學(xué)校優(yōu)先對其實(shí)行“兩免一補(bǔ)”,解決“留守學(xué)生”的學(xué)習(xí)和生活基本問題。三是生活上、思想上關(guān)心“留守學(xué)生”。要求班主任教師要經(jīng)常對“留守學(xué)生”進(jìn)行家訪,建立“留守學(xué)生”與教師的結(jié)對幫扶制度,讓教師充當(dāng)“留守學(xué)生”的第二監(jiān)護(hù)人,使部分監(jiān)護(hù)人長期缺位的“留守學(xué)生”感受到家庭的溫暖。定期對“留守學(xué)生”進(jìn)行心理輔導(dǎo),減輕“留守學(xué)生”由于父母不在身邊而產(chǎn)生的心理壓力。要求“留守學(xué)生”每月給父母寫一封書信或通一次電話,加強(qiáng)“留守學(xué)生”與父母的親情聯(lián)系。抓住春節(jié)外出務(wù)工農(nóng)民返鄉(xiāng)的機(jī)會召開“留守學(xué)生”家長會,與“留守學(xué)生”家長共商“留守學(xué)生”的教育問題。

      二、德育引領(lǐng),環(huán)境育人,傾力打造學(xué)生成長的樂園

      1.德育引領(lǐng),讓學(xué)生健康成長。我校不斷突出德育在整個學(xué)校教育中的核心地位,鞏固德育成果,切實(shí)抓好德育教育。通過扎實(shí)有效的德育教育,注重學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活細(xì)節(jié),全方位塑造學(xué)生的美好心靈,教育學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,幫助學(xué)生成為具有良好人性的人,成為國家和民族的有用之才?!白袷匦袨橐?guī)范,爭創(chuàng)文明學(xué)生”是學(xué)校向每個同學(xué)提出的口號和要求。我們組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》及《中學(xué)生一日常規(guī)》,經(jīng)常開展行為規(guī)范教育。制定了一套檢查評比制度,如衛(wèi)生評比、“兩操”評比、愛護(hù)公物評比等。采用定期檢查和不定期抽查,設(shè)立值日崗等監(jiān)督機(jī)制。評選文明班級和“優(yōu)秀”學(xué)生,對行為習(xí)慣不好的學(xué)生進(jìn)行耐心細(xì)致地教育。學(xué)校還運(yùn)用校園廣播、電子顯示屏,記錄學(xué)生日常行為,促進(jìn)學(xué)生良好習(xí)慣的形成,豐富他們的精神文化生活,進(jìn)行了潛移默化的德育教育。近年來,學(xué)校的好人好事不斷增多,學(xué)生文明守紀(jì)的習(xí)慣已初步養(yǎng)成。

      2、活動育人,讓學(xué)生快樂成長。我校始終以活動為載體,通過豐富多彩的活動陶冶學(xué)生高尚的情操,培養(yǎng)學(xué)生良好的個人習(xí)慣。一是學(xué)校積極開展各種健康有意的課外文體活動,占領(lǐng)學(xué)生的業(yè)余生活陣地。學(xué)校根據(jù)學(xué)期特點(diǎn)組織國慶節(jié)及青年節(jié)文藝匯演、歌詠比賽、繪畫展、書法展、演講比賽、古詩文誦讀比賽等,豐富學(xué)生業(yè)余生活。二是組織隊(duì)列及體操比賽、乒乓球比賽、籃球賽、冬季運(yùn)動會等文體活動。依此豐富學(xué)生的課外生活,促進(jìn)他們健康快樂的成長。三是每年清明節(jié)組織共青團(tuán)員和優(yōu)秀學(xué)生代表分別到大悟烈士陵園、紅安烈士陵園祭掃烈士墓。讓學(xué)生接受革命傳統(tǒng)教育和愛國主義教育。組織學(xué)生參觀炎帝神農(nóng)公園,接受傳統(tǒng)文化教育,感受始祖文明的魅力。四是舉辦法制講座,鼓勵學(xué)生爭做文明守紀(jì)小公民。

      3、環(huán)境育人,陶冶學(xué)生情操。在校園文化建設(shè)方面,一是充分利用學(xué)校的各種文化設(shè)施,充分利用黑板報(bào)、宣傳欄、圖書室、電子閱覽室等思想、文化教育陣地;及時(shí)展出學(xué)生書畫作品,開辟外語角等,使學(xué)生隨時(shí)隨地受到感染和熏陶。二是通過栩栩如生的畫匾,催人奮進(jìn)的名人名言,古韻經(jīng)典的文化長廊,富有個性的班級布置、內(nèi)容豐富的宣傳櫥窗和獨(dú)具匠心文化廣場,讓墻壁說話,讓角落生輝。讓每位學(xué)生在優(yōu)美的環(huán)境中陶冶高雅的情操。

      三、質(zhì)量興校,素質(zhì)強(qiáng)校,全力創(chuàng)建學(xué)生求知的學(xué)園 1.堅(jiān)持人本管理,打造優(yōu)秀教師團(tuán)隊(duì)。一是抓名師效應(yīng),鑄高尚師魂。俗話說“榜樣的力量是無窮的”。在師德師風(fēng)建設(shè)中,我們始終把榜樣教育與制度推動有機(jī)結(jié)合,使追求高尚師德成為教師的自覺行為。我校市級師德標(biāo)兵毛清元同志扎根鄉(xiāng)村教學(xué)二十年,嘔心瀝血獻(xiàn)身教育,因患膽囊炎、胃潰瘍兩次昏倒在講臺上,都是師生們把他送到醫(yī)院,他病未痊愈又回到教室;市級師德標(biāo)兵鄧柏亮同志愛生如子,先后為二十多名學(xué)生付醫(yī)藥費(fèi)、為貧困學(xué)生捐款捐物;他潛心教學(xué)教研,多篇論文獲國家級獎勵;他淡泊名利,多次將評優(yōu)表模的機(jī)會讓給別人。我們組織全體教師認(rèn)真開展“學(xué)師德標(biāo)兵,鑄高尚師魂”的學(xué)習(xí)討論活動,對照身邊真實(shí)的感人事跡找差距,讓大家自我加壓、自主進(jìn)步,極大地激發(fā)了廣大教師愛崗敬業(yè)、教書育人的責(zé)任心和使命感。二是抓業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高整體素質(zhì)。學(xué)校注重教師培訓(xùn)工作,針對我校特點(diǎn),制定了切實(shí)可行的培訓(xùn)制度和培訓(xùn)計(jì)劃。定期開展校本培訓(xùn)和“骨干教師評選培養(yǎng)”活動,并以此帶動我校教師隊(duì)伍整體水平的提高。學(xué)校還十分重視教師外出學(xué)習(xí)和交流。充分利用市教育局組織的城鄉(xiāng)教師交流活動,采用“走出去,請進(jìn)來”的方式,輸送年輕的骨干教師和教育管理者前往城區(qū)學(xué)?!敖Y(jié)對拜師”,以期學(xué)習(xí)那里先進(jìn)的課程理念和教學(xué)方法,科學(xué)的管理經(jīng)驗(yàn)和育人策略;另一方面邀請城區(qū)學(xué)校乃至市級教學(xué)能手和教學(xué)專家為我校教師作理論上的“充電”和“洗腦”,以及課堂教學(xué)實(shí)踐上的技術(shù)支持,最大限度地促進(jìn)每位教師的專業(yè)化成長。

      2、更新教育教學(xué)理念,打造高效課堂。一是以“常規(guī)”為本,狠抓教學(xué)環(huán)節(jié)與過程的管理。積極深化新課程改革,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,堅(jiān)持“以人為本”的指導(dǎo)思想,形成了“關(guān)注學(xué)生成長,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展和快樂學(xué)習(xí),面向全體、尊重個性;堅(jiān)持德育引領(lǐng),強(qiáng)調(diào)文化育人,以生為本、師生相長,打造道德課堂,構(gòu)建快樂和諧校園”的辦學(xué)理念。要求全體教師在教學(xué)活動中,精心設(shè)計(jì),認(rèn)真準(zhǔn)備,善于總結(jié),不斷反思自身的教學(xué)行為,改進(jìn)教學(xué)方法,向課堂45分鐘要質(zhì)量,打造高效道德課堂。二是建立了切合實(shí)際,便于操作的教學(xué)評價(jià)機(jī)制。學(xué)校對教學(xué)常規(guī)中的教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)總結(jié)、教師備課、上課、課程綱要、作業(yè)批改、考核評價(jià)、教學(xué)質(zhì)量分析均有明確要求,并由教務(wù)處和各教研組負(fù)責(zé)檢查落實(shí)。每學(xué)期初學(xué)校提出教學(xué)工作的總體目標(biāo)與計(jì)劃,教務(wù)處擬好教學(xué)工作的具體實(shí)施計(jì)劃,組織教研組制定好學(xué)期詳細(xì)的教研活動計(jì)劃,各科任教師制定好切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃及進(jìn)度表。學(xué)校要求教師備課時(shí)做到“三備”(備教材、備學(xué)生、備教法),要求授課時(shí)重視學(xué)生主體作用的發(fā)揮與能力的培養(yǎng),堅(jiān)持思想性與科學(xué)性相結(jié)合的原則,重視發(fā)展優(yōu)秀生,特別關(guān)注后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化教育,向課堂要質(zhì)量,重視作業(yè)與練習(xí)的設(shè)計(jì)與精選,作業(yè)批改有統(tǒng)一的要求和規(guī)定,考查評價(jià)能夠做到面向全體學(xué)生。2013年中考我校正取市一中46人。

      3、抓素質(zhì)教育,培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展。一是全面執(zhí)行國家《課程標(biāo)準(zhǔn)》,開齊課程,開足課時(shí)。二是是充分利用各功能室組織實(shí)驗(yàn)教學(xué),組織各種興趣小組,發(fā)揮學(xué)生個性特長。享受優(yōu)質(zhì)教育資源一直是農(nóng)村學(xué)生的夢想。能在理化生實(shí)驗(yàn)室動手操作,提高技能;能坐在優(yōu)雅的圖書室,博覽群書;能在音體美教室陶冶情操,發(fā)展愛好,所有這些都是均衡發(fā)展帶給我校學(xué)生的實(shí)惠。2011年,我校在投資10余萬元高標(biāo)準(zhǔn)建成理化生實(shí)驗(yàn)室的基礎(chǔ)上,今年又充分整合兩校原有資源充實(shí)和完善我校功能室建設(shè)。三是積極申報(bào)數(shù)字化教學(xué)項(xiàng)目,打造數(shù)字校園,實(shí)現(xiàn)教育管理智能化、課堂教學(xué)網(wǎng)絡(luò)化的跨越式發(fā)展,實(shí)現(xiàn)教育均衡。四是開展陽光體育運(yùn)動,完善大課間機(jī)制,確保學(xué)生每天鍛煉一小時(shí)。在推進(jìn)素質(zhì)教育的進(jìn)程中,我們還開展了心理健康教育,致力于提高學(xué)生的心理素質(zhì),促進(jìn)學(xué)生人格健全發(fā)展。學(xué)校開設(shè)心理健康教育活動課、建立了心理咨詢室,還組建了由校團(tuán)委牽頭,各年級組和班主任參加的心理輔導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)

      四、共享教育公平,著力創(chuàng)辦和諧校園。

      1.學(xué)校十分關(guān)注生活困難學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活。一是接受上海交大成功人士基金會和社會愛心人士對部分困難學(xué)生的幫扶。二是由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任和科任教師對困難學(xué)生結(jié)對幫扶,從生活、學(xué)習(xí),思想上關(guān)心愛護(hù)這些學(xué)生,鼓勵他們完成義務(wù)教育。三是組織師生捐款,對特困和重病學(xué)生進(jìn)行幫扶。2013屆學(xué)生胡智杰因患腦腫瘤,花去家中全部積蓄,是全校師生捐款兩萬三千多元,讓他渡過難關(guān),成功參加畢業(yè)考試。

      2.學(xué)校堅(jiān)持小班化教學(xué),在招生、分班、任課等方面都做到公正、公平,不辦“重點(diǎn)班”,不辦“快慢班”。3.學(xué)校每年以形式開展“防輟控流”工作,制定了防輟工作制度和獎懲方案,確保每位學(xué)生進(jìn)得來,留得住。采取“預(yù)防與動員”并舉,保證義務(wù)教育的落實(shí)。我校七

      (四)班學(xué)生朱歡歡因家庭困難,輟學(xué)打工,學(xué)校與該村村委會聯(lián)系,村校聯(lián)動(村委會幫扶一部分,學(xué)校免除生活費(fèi))解決了她的困難,朱歡歡又高高興興地回到了學(xué)校

      4.“兩免一補(bǔ)”工作嚴(yán)格按照政策要求及時(shí)兌現(xiàn),全面促進(jìn)了“防輟促控保學(xué)”工作。

      第三篇:廉政文化長廊解說詞

      廉政文化長廊解說

      解說1:

      大家好,歡迎來到我們?yōu)I海小學(xué)德育中心的廉政文化長廊指導(dǎo)。

      越文化是以紹興為中心的古地域文化。古越兒女2500年的歷史就是與水斗與海斗的歷史。艱苦創(chuàng)業(yè)、勵精圖治、戰(zhàn)天斗海。圍海歷史正是古越“膽劍精神”的具體表現(xiàn)。

      我們?yōu)I海小學(xué)圍繞這一文化積淀,創(chuàng)建了有地方特色的校園廉政文化。紹興因水而成,因水而興。

      這里是我們校園廉政文化的引言部分。

      廉潔,就像治水一樣,要求做到廉潔奉公、誠實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、公道正派。我們積極圍繞治水文化開展廉政文化進(jìn)校園的活動,承傳圍涂精神、彰顯沙地文化。

      大家請看這邊,這里是總書記胡錦濤爺爺提出的“八榮八恥”和我們?yōu)I海小學(xué)根據(jù)我們小學(xué)生實(shí)際提出“校榮我榮”,都是我們健康成長保障。

      這是學(xué)校圍繞廉政文化開展的系列活動。

      解說1:

      大家好,歡迎來到我們?yōu)I海小學(xué)德育中心的廉政文化長廊指導(dǎo)。

      越文化是以紹興為中心的古地域文化。古越兒女2500年的歷史就是與水斗與海斗的歷史。艱苦創(chuàng)業(yè)、勵精圖治、戰(zhàn)天斗海。

      我們學(xué)校圍繞這一文化,創(chuàng)建了校園廉政文化。紹興因水而成,因水而興。

      廉潔,就像治水一樣,要求做到廉潔奉公、誠實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、公道正派。我們承傳圍涂精神、彰顯沙地文化,開展廉政文化進(jìn)校園的活動。

      (大家請看這邊)這是總書記胡爺爺提出的“八榮八恥”和我們?yōu)I海小學(xué)的“校榮我榮”。

      這是學(xué)校圍繞廉政文化開展的系列活動。

      解說1:

      大家好,歡迎來到我們?yōu)I海小學(xué)德育中心的廉政文化長廊指導(dǎo)。

      越文化是以紹興為中心的古地域文化。古越兒女2500年的歷史就是與水斗與海斗的歷史。

      我們學(xué)校圍繞這一文化,創(chuàng)建了校園廉政文化。紹興因水而成,因水而興。

      廉潔,就像治水一樣,要求做到廉潔奉公、誠實(shí)守信、愛崗敬業(yè)、公道正派。我們承傳圍涂精神、彰顯沙地文化,開展廉政文化進(jìn)校園的活動。

      (大家請看這邊)“八榮八恥”和我們?yōu)I海小學(xué)的“校榮我榮”。

      廉政文化長廊解說

      解說2:

      這里是我們?yōu)I海小學(xué)德育中心的廉政文化的第一部分:大禹克儉。大禹治水的故事家喻戶曉,其中最讓世人敬佩的是治水期間,大禹曾三過家門而不入。

      大禹就是憑著這種舍小家顧大家、艱苦奮斗、堅(jiān)持不懈的忘我精神,治好了洪水。因此孔子也極為推崇他,勸導(dǎo)學(xué)生們要向大禹學(xué)習(xí)。

      從大禹治水的這些故事中,我們發(fā)現(xiàn),不管是大禹治水時(shí),還是身為天子時(shí),他的身上始終刻著一個字“儉”。而節(jié)儉,是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。古往今來,儉廉的典范值得我們認(rèn)真思考、借鑒、學(xué)習(xí)。

      解說2:

      這里廉政文化的第一部分:大禹克儉。

      大禹治水的故事家喻戶曉,其中最讓世人敬佩的是治水期間,大禹曾三過家門而不入。

      大禹就是憑著這種舍小家顧大家、艱苦奮斗、堅(jiān)持不懈的忘我精神,治好了洪水。

      從大禹治水的這些故事中,我們發(fā)現(xiàn),他的身上始終刻著一個字“儉”。而節(jié)儉,是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。古往今來,儉廉的典范值得我們認(rèn)真思考、借鑒、學(xué)習(xí)。

      解說2:

      這里是廉政文化第一部分:大禹克儉 大禹治水曾三過家門而不入。

      大禹就是憑著這種舍小家顧大家、艱苦奮斗、堅(jiān)持不懈的忘我精神,治好了洪水。

      大禹,一個字“儉”。而節(jié)儉,是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)。古往今來,儉廉的典范值得我們認(rèn)真思考、借鑒、學(xué)習(xí)。

      廉政文化長廊解說

      解說3:

      大家好,這里是我們廉政文化長廊的“古代治水史”部分。(請看這里)《功也鑒湖,淚也鑒湖》,這句話說的是鑒湖的締造者——鑒湖之父——東漢會稽太守馬臻。

      東漢時(shí)期,紹興一帶常常受潮水的倒灌。馬臻到任后,利用這里的地形,作出了巧妙的鑒湖工程設(shè)計(jì),使當(dāng)時(shí)的鑒湖發(fā)揮出了既能灌溉、又能排水的功能。

      當(dāng)鑒湖修成后,損害了當(dāng)?shù)睾缽?qiáng)大戶的利益。他們施展了許多陰謀詭計(jì),最后使馬臻慘遭極刑。

      接下來,我們再來看看冰清玉潔的賀循,他當(dāng)時(shí)任會稽內(nèi)史,主持開鑿了著名的浙東運(yùn)河。冰清玉潔意為人的操行高尚。賀循為政清廉,品行高尚。他雖位高權(quán)重,但家徒四壁。

      從馬臻和賀循身上,我們可以發(fā)現(xiàn)一個共同點(diǎn)——“潔”。清正在德,廉潔在志。自古以來,廉潔就作為一種高尚的品德為人稱頌和傳揚(yáng)。

      解說3:

      大家好,這里是廉政文化長廊:古代治水史。(請看這里)“功也鑒湖,淚也鑒湖”。馬臻利用這里的地形,作出了巧妙的鑒湖工程設(shè)計(jì),使當(dāng)時(shí)的鑒湖發(fā)揮出了既能灌溉、又能排水的功能。

      賀循,冰清玉潔,他任會稽內(nèi)史,主持開鑿了著名的浙東運(yùn)河。賀循為政清廉,品行高尚。

      從馬臻和賀循身上,我們看到一個 “潔” 字。清正在德,廉潔在志。自古以來,廉潔就作為一種高尚的品德為人稱頌和傳揚(yáng)。

      解說3:

      大家好,這里是廉政文化長廊:古代治水史。

      “功也鑒湖,淚也鑒湖”。

      馬臻利用這里的地形設(shè)計(jì),使鑒湖發(fā)揮出了既能灌溉、又能排水的功能。賀循,冰清玉潔,主持開鑿了著名的浙東運(yùn)河。從馬臻和賀循身上看到:清正在德,廉潔在志。

      自古以來,廉潔就作為一種高尚的品德為人稱頌和傳揚(yáng)。

      廉政文化長廊解說

      解說4:

      大家好,這里是我們廉政文化長廊的第三部分:古代治水史

      (二)(請看這里)《湯紹恩與三江閘》:

      湯紹恩出任知紹興府時(shí),當(dāng)?shù)仡l繁出現(xiàn)的水旱災(zāi)害。于是,湯紹恩決定建造一座擋潮大閘??墒怯龅搅巳肆Α⑽锪?、財(cái)力等問題,但最終都憑著他那堅(jiān)持不懈的精神一一克服了。

      (請看這里)《深恤民情的戴琥》:

      戴琥,出任紹興府之時(shí),目睹鑒湖堤壩日益湮廢.他經(jīng)過實(shí)地考察,認(rèn)真研究思考,最終解決了問題。戴琥知紹興10年,除在水利建設(shè)上卓有成就外,官風(fēng)廉介嚴(yán)明,深恤民情,受紹興人民愛戴。

      歷史上包括他們兩位在內(nèi)的清官好官都有著務(wù)實(shí)的作風(fēng)。這“守”字就很好地概括了這種精神。

      解說4:

      大家好,這里是廉政文化長廊===古代治水史

      《湯紹恩與三江閘》。湯紹恩出任知紹興府,憑著他那堅(jiān)持不懈的精神克服種種困難建造一座擋潮大閘。

      《深恤民情的戴琥》。戴琥出任紹興府10年,除在水利建設(shè)上卓有成就外,官風(fēng)廉介嚴(yán)明,深恤民情,受紹興人民愛戴。

      他們兩位都有著務(wù)實(shí)的作風(fēng)。這“守”字就很好地概括了這種精神。

      解說4:

      大家好,這里是廉政文化長廊===古代治水史

      湯紹恩出任知紹興府,憑著他那堅(jiān)持不懈的精神克服種種困難建造第一座擋潮大閘。

      戴琥出任紹興府10年,官風(fēng)廉潔嚴(yán)明,深恤民情,受紹興人民愛戴。他們兩位都有著務(wù)實(shí)的作風(fēng)。這“守”字就很好地概括了這種精神。

      廉政文化長廊解說

      解說5:

      大家好,這里是我們廉政文化長廊的第四部分:當(dāng)代圍海文史

      從1968年開始,上虞、紹興兩縣百萬兒女在國家支持下,多次組織群眾開展大規(guī)模圍涂,向大海要土地。其中涌現(xiàn)出了許多可歌可泣的事跡。

      徐長洪烈士。就是最具代表性的人物。

      1969年徐長洪是海涂指揮部總指揮。可是一天徐長洪帶著部分干部去巡查工地,不幸被潮水卷走。為了紀(jì)念在圍涂造田中犧牲的英雄人物,將泄洪水閘命名為“長虹閘”。在徐長洪等烈士身上,我們感受到了艱苦奮斗精神。黨以艱苦奮斗而興,國以艱苦奮斗而強(qiáng)。因此,艱苦奮斗精神是我們的立業(yè)之本,取勝之道,傳家之寶。

      大家請看,這里是我們學(xué)校開展的“廉以養(yǎng)德、儉以修身”學(xué)生簽名活動。

      謝謝大家的參觀指導(dǎo)德育中心的廉政文化長廊。

      請您上樓參觀指導(dǎo)我們德育中心的“紅史館、圍涂館、實(shí)踐館”等。

      解說5:

      大家好,這里是廉政文化長廊====當(dāng)代圍海文史

      從1968年開始,上虞、紹興兒女在國家支持下,開展大規(guī)模圍涂,其中涌現(xiàn)了許多可歌可泣的事跡。

      徐長洪等烈士。在1969年的圍涂工程中,不幸被潮水卷走。我們在徐長洪烈士身上,感受到了艱苦奮斗、不怕犧牲的精神。因此,艱苦奮斗精神是我們的立業(yè)之本,取勝之道,傳家之寶。

      謝謝大家的參觀指導(dǎo)廉政文化長廊。

      請您上樓參觀指導(dǎo)我們德育中心的“紅史館、圍涂館、實(shí)踐館”等。

      解說5:

      大家好,這里是廉政文化長廊====當(dāng)代圍海文史 從1968年開始,上虞、紹興兩縣在國家支持下,開展大規(guī)模圍涂,涌現(xiàn)了許多可歌可泣的事跡。

      徐長洪等烈士是在1969年的圍涂工程中壯烈犧牲的。我們在徐長洪等烈士身上,感受到了艱苦奮斗、不怕犧牲的精神。

      謝謝大家的參觀指導(dǎo)廉政文化長廊。

      請您上樓參觀指導(dǎo)我們德育中心的“紅史館、圍涂館、實(shí)踐館”等。

      第四篇:傾力打造愛心工程

      青崗坪煤礦傾力打造愛心工程,提升職工幸福指數(shù)

      愛人者,人恒愛之;敬人者,人恒敬之。人如此,作為企業(yè)也是如此。只有踐行“職工是家人”的理念,在人格上尊重職工、管理上重視職工、情感上貼近職工、機(jī)制上激勵職工、生活上關(guān)愛職工,才能增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力,贏得職工群眾的尊敬。

      “創(chuàng)建安全礦區(qū),是為了解除職工安心上班的后顧之憂,該投入的就必須投入”這是青崗坪煤礦領(lǐng)導(dǎo)班子共同的觀點(diǎn)和想法。一年來,青崗坪煤礦黨政就是圍繞著共同的觀點(diǎn),立足實(shí)際,把關(guān)心職工作為大事來抓,始終堅(jiān)持一切依靠職工,一切為了職工的方針,充分讓職工享受企業(yè)改革發(fā)展成果。在抓安全生產(chǎn)、原煤產(chǎn)量、掘進(jìn)進(jìn)尺、工程質(zhì)量的前提下,以“推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)礦區(qū)和諧、服務(wù)職工群眾、加強(qiáng)基層組織”為主要目標(biāo),認(rèn)真貫徹落實(shí)公司“發(fā)展、效益、民生”工作主題,牢固樹立“強(qiáng)企富民”發(fā)展理念,高度關(guān)注民生,積極改善民生,著力“三個提升”,盡最大限度為職工群眾辦實(shí)事、辦好事,增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,使職工幸福指數(shù)不斷提升。

      強(qiáng)化安全管理,夯實(shí)幸福根基。

      提升安全保障水平。安全,是煤礦企業(yè)永恒的主題,更是創(chuàng)建幸福礦區(qū)的根本前提。職工平安,家庭才能和諧;家庭和諧,企業(yè)才能發(fā)展;企業(yè)發(fā)展,職工才能有所保障。只有踐行“安全是職工最大福利”的理念,維護(hù)職工的職業(yè)健康和家庭幸福,才能贏得職工家屬的尊敬。該礦把建設(shè)安全和諧礦區(qū)作為創(chuàng)建本質(zhì)安全型企業(yè)的重要的組成部分。

      “你是家中的梁、父母的心、妻子的天、孩子的山”。這是親人對職工的安全寄語,同時(shí)也是對企業(yè)的重托。為了不讓父母失去兒子,不讓愛人失去丈夫,不讓孩子失去父親,該礦堅(jiān)持“裝備、管理、培訓(xùn)”并重的原則,著力提升礦井安全保障水平。一是抓培訓(xùn)提素質(zhì)。開展職工崗位技能“大比武、大練兵”活動,旨在不斷提高職工的崗位操作技能和規(guī)范工作行為;開展全員安全教育培訓(xùn)活動,突出抓好事故案例教育和親情話安全教育活動,全面推廣手指口述、崗位標(biāo)準(zhǔn)流程操作法,著力打造本質(zhì)安全型職工,為實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ)。二是抓懲治筑防線。采取猛藥治頑疾、重典治沉疴的手段,加強(qiáng)現(xiàn)場工程質(zhì)量監(jiān)控管理,檢查安全隱患處理工作和職工崗位行為規(guī)范,對“三違”人員盡最大限度幫助教育和經(jīng)濟(jì)處罰,努力營造對“三違”的高壓態(tài)勢,筑牢了安全防線。三是抓投入提裝備。堅(jiān)持科技興煤、科技興安戰(zhàn)略,努力打造自動化、信息化礦山,為安全生產(chǎn)提供了保障。目前,該礦井下軌道運(yùn)輸安裝了風(fēng)動自動道岔裝置,風(fēng)動自動聯(lián)鎖安全門,正在安裝調(diào)試全礦井緊急遇險(xiǎn)應(yīng)急撤人語音喊話系統(tǒng)設(shè)備,科技裝備水平不斷提高。

      改善生活環(huán)境,切實(shí)關(guān)愛職工。

      提升職工的生活質(zhì)量。想職工之所想,急職工之所急,解職工之所困,不僅是以人為本的具體體現(xiàn),也是提升職工生活質(zhì)量的有效手段。該礦從提高礦區(qū)安全管理入手,把礦區(qū)安全管理作為重要的手段。今年來,加強(qiáng)了職工宿舍樓管理,一是狠抓制度建設(shè),下發(fā)了職工宿舍管理考核細(xì)則和制定檢查考核制度,為規(guī)范職工宿舍管理提供了保障制度;二是建立了職工宿舍住宿管理檔案,完善和細(xì)化了職工宿舍管理;三是強(qiáng)化宿舍樓礦民警和甲方物管兩級安全巡查機(jī)制,及時(shí)消除安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題迅速解決,保證了宿舍樓各種隱患和安全問題的及時(shí)處置;四是每個職工宿舍都推薦了一名寢室長共同參與宿舍管理,形成了“全員參與、共建共享”,進(jìn)一步提高了宿舍的安全管理水平。同時(shí)開展了“做文明職工、爭當(dāng)標(biāo)準(zhǔn)宿舍”活動,積極為職工提供良好的工作和生活環(huán)境。在職工食堂和職工宿舍樓投入資金購買安裝了凈化水處理設(shè)備,確保職工飲用水的質(zhì)量和安全。加強(qiáng)食堂食品衛(wèi)生、服務(wù)態(tài)度等制度管理;增添了花色品種,免費(fèi)為職工供應(yīng)稀飯。建立了“愛心”服務(wù)站,安排專人為職工縫補(bǔ)衣褲,購置了大功率的洗衣機(jī)、烘干機(jī),讓職工每天穿著干凈舒適的衣服下井。開展扶貧濟(jì)困“送溫暖”活動和“金秋助學(xué)”活動,看望慰問困難職工人 次,慰問金額達(dá) 余元。目前由于宿舍房間緊張,難以全部解決雙職工夫妻房,造成部分雙職工夫妻分居,礦領(lǐng)導(dǎo)看在眼里、急在心里,想方設(shè)法幫助解決夫妻分居問題,近期又對原調(diào)度室進(jìn)行了改造,安置了兩戶雙職工夫妻居住,最大努力的解決雙職工夫妻住房難的問題。對分來的大學(xué)生在生活上關(guān)心,在工作上幫助,宿舍安裝了電視機(jī)、網(wǎng)線;工作中安排專人幫帶,引導(dǎo)幫助大學(xué)生規(guī)劃職業(yè)生涯,激勵大學(xué)生要扎根在艱苦的環(huán)境中磨練自己,把所學(xué)的專業(yè)知識發(fā)揮在工作崗位中,大學(xué)生通過不斷努力進(jìn)步較快,已在各自的崗位上脫穎而出,發(fā)揮著積極作用是企業(yè)發(fā)展的中流砥柱,人生價(jià)值在崗位得以體現(xiàn),人生境界在奮斗中得以提升,崗位成才提升幸福指數(shù)的過程。該礦通過一系列改善職工工作生活環(huán)境的做法,切實(shí)關(guān)愛職工的工作生活。讓廣大職工感到在礦工作有想頭、有干頭、有盼頭、有奔頭,內(nèi)心深處產(chǎn)生強(qiáng)烈的使命感和歸屬感;企業(yè)獲得了廣泛支持,獲取了凝聚合力,推動了企業(yè)穩(wěn)健持續(xù)發(fā)展。

      搞好文體活動,豐富快樂生活。

      提升職工的文化生活。為保證職工有良好的休閑娛樂生活環(huán)境,不斷滿足職工精神文化需求。該礦健全和完善了各種文體設(shè)施,形成了基層文體活動室、室外健身廣場兩級文體活動設(shè)施網(wǎng)。建立了基層文體活動室,投入大量資金,配備了籃球、乒乓球、羽毛球、象棋等文體器材。定期開展業(yè)余文體活動,做到日?;顒硬粩嗑€,重大節(jié)日有安排;組織舉辦了環(huán)礦長跑、羽毛球、乒乓球等各項(xiàng)文體比賽,組建了職工籃球隊(duì);周末職工卡拉OK晚會常態(tài)化。為基層開展小型文體活動創(chuàng)造條件。積極參加上級單位組織舉辦的各項(xiàng)文體賽事,參加了咸陽市旬邑縣煤管局運(yùn)動會、歌詠比賽;以及組隊(duì)參加了公司舉辦的職工趣味運(yùn)動會,共獲獎牌20塊。該礦還堅(jiān)持辦民心工程:建立了圖書閱覽室,近日又增添購買了各類藏書 冊。該礦近期又在積極籌備電腦網(wǎng)絡(luò)信息室,為職工學(xué)習(xí)提供網(wǎng)絡(luò)信息查詢材料服務(wù)平臺;同時(shí)開通職工親情互動網(wǎng)絡(luò)視頻,通過網(wǎng)絡(luò)視頻互動增加濃厚的親人間的感情,積極打造和諧家庭。從多方面滿足職工的精神文化需求。豐富了職工業(yè)余文化生活,努力改善了職工的工作、生活環(huán)境,目前礦區(qū)呈現(xiàn)出和諧幸福、平安祥和的景象。

      第五篇:傾力打造現(xiàn)代農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)

      傾力打造現(xiàn)代農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)

      —— 順州鄉(xiāng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展紀(jì)實(shí)

      在國家改革開放政策的指引下,“順板兩鄉(xiāng)合并”的新順州搶抓機(jī)遇,趁勢而為,依托獨(dú)特的資源優(yōu)勢,不斷加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),以現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)為突破口,不斷加快推進(jìn)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展步伐,實(shí)現(xiàn)了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會蓬勃發(fā)展,為撤鄉(xiāng)建鎮(zhèn)創(chuàng)造了有利條件。

      一 農(nóng)業(yè)資源奠基礎(chǔ)

      順州鄉(xiāng)位于永勝縣城西北40公里,東與三川鎮(zhèn)、程海鎮(zhèn)毗連,南接濤源鎮(zhèn),北鄰大安鄉(xiāng),西與鶴慶縣隔江想望。這里歷史悠久,有著600多年的土司文化淵源,古老的農(nóng)耕文明蘊(yùn)育著境內(nèi)漢、傈僳、白族、彝族等14種民族世代繁衍生息。全鄉(xiāng)幅圓面積485.5平方公里,在全縣地域面積中位居第二。下轄迪里、陽保、洲城、會文、西馬場、秀美、陽和、西山、錦江、板橋、新河、金民、龍門13個村委會147個村小組,共有人口32647人,少數(shù)民族人口18251人,占總?cè)丝诘?6%。順州鄉(xiāng)平均海拔2200米,土地肥沃,水源便利,日照時(shí)間長,適宜玉米、水稻、烤煙等多種農(nóng)作物生長。全鄉(xiāng)有耕地43360畝,其中農(nóng)田15056畝,旱地28304畝,人均耕地面積達(dá)到1.4畝。林地面積54.6萬畝,森林覆蓋率達(dá)65%。

      二 農(nóng)業(yè)設(shè)施作保障

      順州鄉(xiāng)境內(nèi)有白草坪水庫、西馬場水庫、迪里水庫均為小一型水庫,蓄水量達(dá) 1250 萬方;架子橋水庫,金明三叉河水庫均為小二型水庫,蓄水量達(dá)300萬方;有迪里河、陽保河、龍洞河等大小河流7條;金沙江流經(jīng)順州兩個村委會共16公里;通鄉(xiāng)油路38.2公里正在 1 建設(shè)中;147個村小組通達(dá)路共115公里,并西通鶴慶縣,形成了四通八達(dá)的格局;有團(tuán)街和板橋兩個農(nóng)貿(mào)市場,境外距離三川和鶴慶中江的農(nóng)貿(mào)市場較近,便于物資和商品流通。

      三 農(nóng)業(yè)科技結(jié)碩果

      烤煙產(chǎn)業(yè)是順州鄉(xiāng)的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),該鄉(xiāng)始終堅(jiān)持“解放思想,科學(xué)發(fā)展”的思想理念,緊緊圍繞“提高質(zhì)量求效益,突出特色拓市場,提高單產(chǎn)創(chuàng)利潤,減工降本加收入”的發(fā)展目標(biāo),走出了一條以“一基四化”和“兩頭工廠化、中間專業(yè)化”的現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)之路?!耙换本褪且载灤熖锏幕A(chǔ)設(shè)施建設(shè)為中心,在順州鄉(xiāng)洲城村建成連片的現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范基地1100畝,其間建成田間砂石路五條3.5公里,煙水配套三面光工程七件6.8公里,臥式密集型智能烤房105所,著力夯實(shí)了現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)?!八幕本褪欠N植規(guī)?;芾硪?guī)范化,生產(chǎn)現(xiàn)代化,生態(tài)效益化。順州鄉(xiāng)現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)示范基地達(dá)1100畝,全鄉(xiāng)規(guī)范化種植面積達(dá)到1.3萬畝,核心示范區(qū)實(shí)現(xiàn)100%機(jī)械化作業(yè),專業(yè)化烘烤,專業(yè)化值保,化學(xué)抑芽,100%防雹網(wǎng)絡(luò)覆蓋,成立了育苗、機(jī)耕、統(tǒng)防、燒烤、防雹等專業(yè)化隊(duì)伍進(jìn)行商品化、社會化、專業(yè)化服務(wù),做到煙田、煙水、煙路、工場化育苗,智能化烘烤,農(nóng)機(jī)化作業(yè),流水線收購,專業(yè)化減災(zāi)防雹的“八配套”,在全鄉(xiāng)引進(jìn)、示范和推廣了閑耕機(jī)、起壟機(jī)、種植機(jī)、覆膜機(jī)、培土機(jī)、追肥器、高效值保機(jī)等先進(jìn)的農(nóng)業(yè)機(jī)械。據(jù)測算,現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)與傳統(tǒng)煙葉生產(chǎn)方式相比,現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)每畝用工24個,省工近11個,可降低用工成本550.00元,畝產(chǎn)值達(dá)3294元,較傳統(tǒng)生產(chǎn)方式增加利潤850.00元,增收600元。減輕了煙農(nóng)的勞動強(qiáng)度,降低了生產(chǎn)成本投入,提高了煙葉的整體水平,有效促進(jìn)了永勝 2 縣及至麗江市現(xiàn)代煙草農(nóng)業(yè)建設(shè)進(jìn)程。

      與此同時(shí),順州鄉(xiāng)利用充分的水利資源和良好的土壤、光熱條件,采取集中大田育苗、旱秧育苗技術(shù)和精確定量栽培技術(shù),即“培育壯秧,擴(kuò)行縮株,淺水淺插,調(diào)肥挖水”措施,推廣農(nóng)業(yè)機(jī)械120臺,雜交水稻優(yōu)良品種16000畝,水稻高產(chǎn)示范2500畝,實(shí)現(xiàn)了“兩增一減”的目標(biāo),畝產(chǎn)由原始耕作產(chǎn)量的650公斤提高到912公斤;大力推廣玉米地膜覆蓋6000畝,推廣雜交玉米良種23000畝,建立省級百畝核心示范區(qū)1片,千畝示范區(qū)1片;在會文、西山、秀美等山區(qū)村實(shí)施糧糧套種和糧署間種措施,切實(shí)增加山區(qū)群眾糧食收入;同時(shí)在全鄉(xiāng)普遍推廣閑耕機(jī)、播種機(jī)、收割機(jī)和脫離機(jī)等農(nóng)業(yè)機(jī)械150臺,平均畝產(chǎn)達(dá)到715公斤;在三年來持續(xù)干旱的情況下,以水稻和玉米為主的順州鄉(xiāng)糧食產(chǎn)量仍然達(dá)到13613噸,人均有糧達(dá)到472公斤;近年來,先后引進(jìn)和改良種牛18頭,種驢20頭,種豬160頭,種羊150只,衛(wèi)生圈舍改造12000平方米,切實(shí)加大畜禽防疫、檢疫和疫病監(jiān)測力度,扶持種養(yǎng)殖協(xié)會2個,年生豬出欄達(dá)到27000頭,牛出欄1740頭,羊出欄15000只,畜牧業(yè)產(chǎn)值達(dá)到5612萬元。走出了一條“產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)代化”、“現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)效益化”的農(nóng)業(yè)發(fā)展路子。

      四 城鎮(zhèn)建設(shè)展宏圖

      推進(jìn)城鎮(zhèn)化進(jìn)程是農(nóng)村發(fā)展的必由之路,也是廣大人民群眾的迫切需求。順州鄉(xiāng)為了加快小城鎮(zhèn)建設(shè)的步伐。特聘請了省規(guī)劃設(shè)計(jì)院對順州鄉(xiāng)小城鎮(zhèn)建設(shè)進(jìn)行了詳細(xì)和科學(xué)的規(guī)劃,形成了以順州鄉(xiāng)政府所在地的團(tuán)街為中心,四軸成“井”字形科學(xué)合理布局開發(fā)的格局。南軸為糧貿(mào)中心的商業(yè)街,北軸為移民新村,東軸是牲畜交易市場,西軸為教學(xué)區(qū)。對此,鄉(xiāng)黨委政府已將其列為“十二五”規(guī)劃的重點(diǎn) 3 分步進(jìn)行實(shí)施。此外,龍開口電站的建設(shè)涉及到順州鄉(xiāng)錦江和龍門兩個村委會10個村民小組,需搬遷的農(nóng)戶192戶814人。其中在洲城征用建設(shè)用地50畝,生產(chǎn)生活用地75畝,爭取建設(shè)資金700萬元。移民新村建成和投放使用后,將促使市政水、電、路等基礎(chǔ)設(shè)施更加完善,城鎮(zhèn)功能更加齊全。

      五 社會事業(yè)煥新顏

      在此基礎(chǔ)上,順州鄉(xiāng)黨委、政府十分重視科、教、文、衛(wèi)等社會事業(yè)的發(fā)展,始終把教育事業(yè)放在重中之重來抓,先后完成了順州中學(xué)、板橋中學(xué)和迪里、陽保、陽和、安靖、秀美、龍門等學(xué)校的校舍改造,全鄉(xiāng)教職工達(dá)368人,在校學(xué)生5413人,校舍總面積達(dá)到38465平方米;加強(qiáng)了順州和板橋兩所衛(wèi)生院的硬件設(shè)施建設(shè),醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)人員達(dá)57名,醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平不斷提高;進(jìn)一步貫徹落實(shí)計(jì)劃生育政策,全年人口自然增長率控制在0.6‰,出生率7‰,計(jì)劃生育率為90%,綜合節(jié)育率為93.3%;全鄉(xiāng)建成文化活動室17個,圖書8000冊,老年活動中心4個,農(nóng)村業(yè)余文藝隊(duì)伍 3支,極大地豐富了群眾的文化生活。

      六 撤鄉(xiāng)設(shè)鎮(zhèn)喜迎春

      “雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。”順州鄉(xiāng)隨著兩鄉(xiāng)合并、移民建鎮(zhèn)、小城鎮(zhèn)建設(shè)步伐的加快,基礎(chǔ)設(shè)施日趨完善,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)蓬勃發(fā)展,經(jīng)濟(jì)社會不斷進(jìn)步,一個富裕、文明、和諧的農(nóng)村新鎮(zhèn)將在滇西北高原上崛起!

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