第一篇：關(guān)于周X忠偷盜廢鐵的調(diào)查報告

關(guān)于周X忠偷盜廢鐵的調(diào)查報告

2018年9月4日，保衛(wèi)部接到群眾舉報電話，稱有可疑人員利用小貨車在選礦廠偷盜廢鐵，請求保衛(wèi)部調(diào)查處理。接到電話后，保衛(wèi)部高度重視，立即安排調(diào)查人員根據(jù)舉報線索展開調(diào)查，并安排經(jīng)警隊在選礦廠西大門、資源管理站等處進行布控。9月4日下午16時30分許，嫌疑車輛車牌號皖GAAB78藍色平頭貨車行至50噸磅房時，并未上磅，而是直接行駛盛瑤公路準備離開礦業(yè)公司，保衛(wèi)部經(jīng)警隊班長汪宇翔發(fā)現(xiàn)目標后，駕駛摩托車在盛瑤公路與鐵路交叉口附近攔截該車，并立即上前盤查，發(fā)現(xiàn)該車貨箱用彩色篷布覆蓋，裝載有大量廢鐵，一涉嫌偷盜廢舊物資。經(jīng)電話警示部領(lǐng)導(dǎo)，將車輛及相關(guān)人員全部帶回保衛(wèi)部接受調(diào)查。后經(jīng)礦業(yè)公司質(zhì)計站50噸磅房稱重計量，皖GAAB78貨車共計裝載廢鐵1.3噸，偷盜嫌疑人為周X忠。

經(jīng)調(diào)查，周X忠（身份證號：3407031963XXXX4014，），在礦業(yè)公司對選礦廠老壓濾車間廢舊物資進行招投標，中標人需自行安排人員對指定標的進行拆除、運輸，并按礦業(yè)公司質(zhì)計站過磅數(shù)量進行結(jié)算；此次招標，周桂忠為中標人。

經(jīng)皖GAA578駕駛員張XX（3407211968XXXX2414）交待，9月3日經(jīng)工友介紹，讓其下午到XX礦業(yè)公司選礦廠去裝貨，張XX按時趕到目的地，周X忠隨即安排小工將拆除的廢鐵裝車，并和皖GAAB78駕駛員一起，分2次前往葛仙洞附近“鑄新回收站”變賣廢鐵，周X忠共計變賣廢鐵得贓款950元（一車420元，一車530元）。9月4日下午，周X忠準備再次作案時，被我保衛(wèi)部當(dāng)場查獲。

根據(jù)調(diào)查，我們得出周桂忠行為是偷盜行為，且數(shù)額較大。據(jù)此我們向礦業(yè)公司建議：

1、取消周X忠的（項目名稱）中標資格；

2、沒收周X忠偷盜變賣的贓款950元；

3、對周X忠的偷盜行為處罰金X000元。

保 衛(wèi) 部 2018年9月4日

第二篇：周忠同志先進事跡

新民村黨支部書記周忠先進事跡簡述

周忠，是龍州鎮(zhèn)新民村一名普通的共產(chǎn)黨員，該同志幾年來，緊緊圍繞上級黨委、政府的中心工作，不斷發(fā)揮自己的聰明才智，切實為全屯人民群眾辦實事辦好事，他在平凡的工作崗位上，做出了不平凡的事跡，得到了全村人民群眾的認同，贏得了大家對他的尊重。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

一、帶領(lǐng)群眾轉(zhuǎn)變觀念，樹立新形象脫“上訪帽”

過去，龍州鎮(zhèn)新民村由于山林權(quán)屬問題與鄰近村屯發(fā)生糾紛，村民經(jīng)常到鎮(zhèn)政府和縣城去上訪，被扣上了“上訪屯”的帽子，這給人們留下了很不光彩的印象，全屯經(jīng)濟和各項事業(yè)的發(fā)展也受到影響，新農(nóng)村建設(shè)落在了其它村屯的后面。2006年以來，為了徹底脫掉“上訪屯”的帽子，樹立社會主義新農(nóng)村形象，周忠同志主動引導(dǎo)群眾采取互諒互讓的積極態(tài)度，與發(fā)生糾紛的鄰近村屯圓滿地解決了山林權(quán)屬糾紛問題?，F(xiàn)在，該屯與附近的村屯群眾和睦相處，已經(jīng)不再存在任何糾紛問題。在上級黨委、政府和村、屯黨支部的思想教育下，欽王屯村民們逐漸轉(zhuǎn)變了思想觀念，正努力向著“生產(chǎn)發(fā)展，生活寬裕，鄉(xiāng)風(fēng)文明，村容整潔，民主管理”的目標建設(shè)社會主義新農(nóng)村。

二、抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，解決本屯群眾生產(chǎn)生活問題

1、完成了人行交通道路的維修。新民村由于過往車輛相對較多，運輸貨物過重，使得路面變得坑坑洼洼，這給該屯群眾交通帶來了極大的不便。2005年剛上任屯黨支部書記，周忠就親自駕駛自家的推土機，帶領(lǐng)該屯群眾40多人投工投勞，將該屯到公路約3公里的路面全部填平，并鏟除路邊的雜草，給本屯和附近村屯的群眾行走、車

1輛過往提供了很大的便利，解決了群眾行路難的問題。

2、解決了人畜飲水問題。該屯人畜飲水問題一直是群眾心中的一個結(jié)，雖經(jīng)歷屆黨支部書記多次爭取項目，但該屯還是由于種種原因未能解決這個老大難的問題。2005年，周忠同志從自我做起，率先以個人名義貸款5萬元來籌集資金，專門用于解決該屯的人畜飲水問題，再帶動全屯群眾多方籌集資金，群眾投工投勞，在村后山上建成一座投資金額達20多萬元的水塔，從此，全屯人畜飲水問題得到了解決。這不僅改善了群眾的生產(chǎn)生活條件和衛(wèi)生狀況，而且還對促進本屯經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展，加快本地群眾脫貧致富步伐，維護社會穩(wěn)定等方面發(fā)揮了積極的作用。

3、維修建成了全屯的環(huán)田路。由于每年在耕作季節(jié)，群眾耙田等農(nóng)用工具較為困難，工具都要自己扛，小金牛進入田間耕作需要經(jīng)過很狹窄的田埂。2005年，周忠同志用自家的推土機無償將該屯4000多米的環(huán)田路全部推平，使全屯群眾農(nóng)用工具能順利進入田地，結(jié)束了該屯群眾生產(chǎn)耕作勞動工具用人力扛的歷史，大大減少了農(nóng)民在日常生產(chǎn)耕作中不必要耗損的勞力，提高了工作效率，同時也給群眾爭取更多的寶貴時間到附近鄉(xiāng)鎮(zhèn)做生意。

三、充分利用科學(xué)技術(shù)，為群眾尋找致富路子

周忠同志是全屯經(jīng)濟能人的代表，他致富不忘眾鄉(xiāng)親，利用外出經(jīng)商的有利時機，充分領(lǐng)會、用活上級部門出臺的有關(guān)農(nóng)民優(yōu)惠政策，時時為本屯群眾提供致富信息。第一，大力發(fā)動群眾進行水田種植甘蔗。2005年，縣委、縣政府提出“項目跟著甘蔗走”的新思路。他結(jié)合本屯的實際，經(jīng)過深思熟慮，精心計算后，積極發(fā)動全屯群眾進行水田種植甘蔗，向群眾宣傳有關(guān)水田種植甘蔗的優(yōu)惠政策、經(jīng)濟效

益和當(dāng)前甘蔗的價格走向。在鎮(zhèn)政府沒有下達種蔗生產(chǎn)任務(wù)的情況下，他們積極推廣優(yōu)質(zhì)品種,全屯水田種植甘蔗面積達100多畝。為了做好甘蔗生產(chǎn)工作，從臨近縣做生意回來后，他自己一個人到本屯甘蔗生產(chǎn)地去巡查有無病蟲害，一旦發(fā)現(xiàn)，就通知該戶主及時、徹底地去做好病蟲害的防治工作。2006年正值龍州縣范圍內(nèi)干旱高峰期，他大規(guī)模地組織群眾用15部抽水機給甘蔗進行抗旱，在他的精心組織下，當(dāng)年種植的甘蔗得到了很好的經(jīng)濟效益。今年，全屯自發(fā)種植了120畝的甘蔗，也相應(yīng)地爭取到了一批項目配套資金，為全屯公益事業(yè)做出了較大的貢獻；第二，充分利用科學(xué)技術(shù)，提高農(nóng)業(yè)科技含量。周忠積極與縣級有關(guān)技術(shù)單位聯(lián)系，有針對性的邀請技術(shù)單位到本屯進行授課，2006年共邀請了縣農(nóng)業(yè)局、縣科技局、縣科協(xié)、縣婦聯(lián)等單位對本屯農(nóng)民進行農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)，不斷提高科學(xué)技術(shù)在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的比重，有力地推動了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的發(fā)展。第三、充分利用現(xiàn)有資源，不斷壯大屯級集體經(jīng)濟，增加農(nóng)民收入。該屯前面有一片地勢較為低洼、種植農(nóng)作物經(jīng)常遭受到水澇而沒有多大收成的20畝的田地，黃忠于2005年底組織召開群眾大會，專門研究討論利用這塊田地修建一個屯級集體魚塘。此方案一出，全屯群眾無不贊同，黃忠同志立即帶領(lǐng)農(nóng)民群眾利用2個月的時間建成了集體魚塘。有些農(nóng)戶還在池塘上養(yǎng)上了鴨子?，F(xiàn)在魚塘第一批魚已經(jīng)上市銷售，進一步壯大了該屯集體經(jīng)濟。

四、修建屯黨支部活動室，加強精神文明建設(shè)

新民村黨支部不斷帶領(lǐng)群眾脫貧致富奔小康的同時，十分重視抓好精神文明建設(shè)。在抓精神文明建設(shè)中，一手抓硬件建設(shè)，一手抓軟件建設(shè)。2006年，他們自發(fā)集資4萬元興建了一個標準的籃球場，集資3萬元興建了屯級黨支部活動室，新民村黨支部也成為新民村第二個建有活動室和籃球場的屯級黨支部。2007年春節(jié)，該屯成功舉辦了新民村的各項比賽活動。

五、順應(yīng)新形勢，組織村民開展“城鄉(xiāng)清潔工程”

新民村離縣道公路約有2.5公里，在公路邊是看不到的，但在全區(qū)正在開展的“城鄉(xiāng)清潔工程”活動中，為了順應(yīng)新形勢的需要，改善本屯的生產(chǎn)生活環(huán)境，提高群眾的環(huán)境衛(wèi)生意識，周忠就開始組織全屯村民在本村自行開展“城鄉(xiāng)清潔工程”工作，帶領(lǐng)全村村民將房前屋后的雜草、垃圾全部清除，并制定出了一套符合本屯的、操作性強的村規(guī)民約，近日，他從集體經(jīng)濟中支出一批經(jīng)費，修建2個垃圾池，并給每戶群眾發(fā)放一個垃圾桶，明確規(guī)定各家各戶按時按指定地點倒放垃圾，全屯房前屋后干凈整潔，群眾衛(wèi)生意識得到了很大的提高。

作為一名普通的屯黨支部書記，周忠同志致富不忘眾鄉(xiāng)親！他以自己的實踐，信守他的誓言，他以自己的實際行動，為我們樹立了一個普通黨員“情為民所系，利為民所謀”的光輝典范，是龍州鎮(zhèn)“新農(nóng)先鋒”的典型代表！

第三篇：道德講堂主持詞--周林忠

道德講堂主持詞

——潘霞

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、同學(xué)們：

大家下午好！

今天我們舉行寒亭區(qū)固堤小學(xué)“道德講堂”活動。

“道德講堂”是在社會主義精神文明建設(shè)中探索出的行之有效的公民道德建設(shè)的重要方式，主要是通過身邊人的故事講述社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德，學(xué)習(xí)身邊看得見、學(xué)得到的平民英雄和凡人善舉，宣揚助人為樂、見義勇為、誠實守信、敬業(yè)奉獻和孝老愛親的道德品質(zhì)，營造重道德、守情操、講文明、樹新風(fēng)的濃厚氛圍。

參加今天活動的有：學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及全體干部職工。歡迎大家的到來，也十分感謝大家高度重視并積極參與道德建設(shè)工作！

今天活動按六個環(huán)節(jié)進行，即：唱道德歌曲；學(xué)一句經(jīng)典、看道德短片；說身邊故事；聽道德宣講；談心得感受。

現(xiàn)在我們進入第一個環(huán)節(jié)，全體參會人員學(xué)唱《公民道德歌》。請大家起立，請工作人員播放伴奏。

“重情重義重品行，道德貴似金，人生道路上有德才能行”，盡管歌曲唱得還不熟練，但重在受教育，重在實踐。

第二環(huán)節(jié)，是觀看道德模范先進事跡。

首先觀看城區(qū)派出所警官苗旭晨同志的先進事跡。

看了這部短片，我想大家一定為先進人物的事跡所感動。苗警官在平凡的-1-

工作崗位上做出了不平凡的事跡，或許他的事跡還不夠驚天動地，但他們卻默默地用實際行動書寫著“道德”二字。

現(xiàn)在我們就進入第三個環(huán)節(jié)，有請苗旭晨同志說說身邊的事。

身邊人說身邊事，身邊人說自己事，身邊事教身邊人是道德講堂的主要活動方式。今天，苗警官的演講，既為我們開辦道德講堂發(fā)揮了示范效應(yīng)，也宣揚和傳播了我們的道德實踐。謝謝苗警官！

下面，就開展“道德講堂”建設(shè)及道德模范的先進事跡展開討論，請大家自由交流，踴躍發(fā)表意見。

請學(xué)校黨支部書記就我校開展“道德講堂”建設(shè)進行點評。

讓我們以熱烈的掌聲感謝張校長的精彩點評。

同志們，德，乃強國之魂；德，是立身之本。在各行各業(yè)廣泛建設(shè)道德講堂，是中央和省市縣文明委確定的一項重要工作。從今年開始，中央文明委和省文明委將“道德講堂”建設(shè)情況作為全國文明城市和省級文明縣標兵創(chuàng)建的重要內(nèi)容，市、區(qū)文明辦也將“道德講堂”建設(shè)情況作為文明單位創(chuàng)建的考評依據(jù)和前置條件。在區(qū)文明辦的倡導(dǎo)下，全區(qū)“道德講堂”建設(shè)活動正蓬勃開展，我們既要學(xué)習(xí)兄弟單位的先進經(jīng)驗，博采眾長，為我所用；又要結(jié)合實際，推陳出新，積極探索具有鮮明特色和推廣價值的典型做法，努力打造“道德講堂”建設(shè)的新模式。

辦好“道德講堂”，不在于規(guī)模有多大，而在于有實效、受歡迎；不在于要求有多高，而在于大家能積極參與。各單位要按照“就近就便、整合資源、示范帶動、有序推進”的原則，把活動載體設(shè)計好，把組織工作做到位，把道德理念講透徹，使“道德講堂”成為廣大干部職工易于參與、樂于接受的平臺和載體，滿足廣大干部職工的需求，真正使廣大干部職工受到教育。

我們要堅持以“做一個有道德的人”為主題，以“身邊人講身邊事，身邊人講自己事，身邊事教身邊人”為主要形式，著力構(gòu)建“我講、我聽、我學(xué)、我受用”的思想道德自我教育機制，積極探索“唱道德歌曲、誦道德詩篇、看道德短片、上道德課堂、行道德善舉”的道德文化建設(shè)模式，切實加強以“禮儀”為核心的社會公德建設(shè)、以“誠信”為核心的職業(yè)道德建設(shè)、以“和睦”為核心的家庭美德建設(shè)和以“友善”為核心的個人品德建設(shè)，以小課堂聯(lián)動大家庭，小故事折射大道理，通過“道德講堂”這個切入點，以干部職工思想道德的大提升推動文明創(chuàng)建水平的大提高。

今天的活動到此結(jié)束，謝謝大家！

第四篇：周建忠同志先進事跡材料

一位深受職工尊敬的“內(nèi)當(dāng)家”

------記佳興緊固件工業(yè)（蘇州）有限公司財務(wù)主管周建忠

人們多稱一個單位的財務(wù)主管為內(nèi)當(dāng)家。當(dāng)內(nèi)當(dāng)家容易，但當(dāng)好內(nèi)當(dāng)家不易，當(dāng)好一個受到職工尊敬的內(nèi)當(dāng)家就更難。財務(wù)主管周建忠在職工眼里不但是位合格的內(nèi)當(dāng)家，而且深受職工尊敬。

周建忠，今年49歲，現(xiàn)供職于太倉市陸渡鎮(zhèn)的一家臺資企業(yè)------佳興緊固件工業(yè)（蘇州）有限公司。這家公司主要生產(chǎn)和銷售緊固件、密封件及汽機車零件，注冊資本390萬美元，投資總額680萬美元，占地面積約80畝，現(xiàn)有職工300多人，年主營業(yè)務(wù)銷售收入約8000多萬元。這樣的臺資企業(yè)在經(jīng)濟發(fā)達的當(dāng)?shù)匾?guī)模不算大，但效益卻是同類企業(yè)中最好的。用該公司老總莊英肅董事長的話說，公司之所以搞得紅紅火火，主要一靠市場，二靠管理。公司井井有條的管理是企業(yè)不斷成長的基礎(chǔ)。周建忠是公司管理工作的有功之臣啊。

周建忠從1998年3月進公司至今已是十年?，F(xiàn)在他雖然身兼黨支部書記和工會主席，但他所花精力最多的是財務(wù)主管工作，并且他發(fā)揮身兼黨支部書記和工會主席的優(yōu)勢，推行全員參與的財務(wù)管理活動，發(fā)揮黨組織和黨員的作用為企業(yè)財務(wù)活動提供堅強的組織保障。他在財務(wù)經(jīng)理這個平凡的崗位上，一步一個腳印，踏踏實實工作，干 出了不平凡的業(yè)績。近幾年，他分別獲得了“江蘇省工會優(yōu)秀積極分子”，“蘇州市百佳文明職工”，“太倉市優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“太倉市會計學(xué)會優(yōu)秀會員”，陸渡鎮(zhèn)“十佳外企員工”、“十佳共產(chǎn)黨員”、“優(yōu)秀工會工作者”等諸多榮譽。

“不斷‘充電’是防止知識‘折舊’的最好方法”。周建忠只有高中學(xué)歷，他深知要做一名合格的財務(wù)工作者，不學(xué)習(xí)是難以勝任的。在進公司之前，他從事過內(nèi)資企業(yè)會計工作；進公司后，他發(fā)現(xiàn)以前一套會計核算方法與外商投資工業(yè)企業(yè)會計核算完全是兩碼事，于是，他深悉自己知識的缺乏，同時也悟到了道理：在經(jīng)濟快速發(fā)展的今天，人的知識是不斷“折舊”的，而“充電”是防止知識“折舊”的最好方法?，F(xiàn)在，他雖然年近五十，但他認為，知多知少不在年齡大小，不知不問無知白頭到老，只有不斷向書本學(xué)，向社會學(xué)，向?qū)嶋H學(xué)，才能不斷提高自己的水平和能力，適應(yīng)新形勢發(fā)展的需要。因此，多年來，他抓住每一個能夠?qū)W習(xí)機會。1998年，他從基礎(chǔ)學(xué)起，參加了蘇州財經(jīng)函授職工中等專業(yè)學(xué)校全科班學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了會計學(xué)原理、工業(yè)會計、財務(wù)管理、政治經(jīng)濟學(xué)、經(jīng)濟活動分析等10多門課程。以后幾年，又參加了江蘇自修大學(xué)會計專業(yè)學(xué)習(xí)，并取得了國家自學(xué)考試會計學(xué)原理、工業(yè)會計等部分大專單科結(jié)業(yè)證書。1996年，通過考試，取得了會計師中級職稱。

由于他具有一定的理論功底和實踐經(jīng)驗，他所在鎮(zhèn)成立了會計學(xué)會陸渡外資小組，并兼任組長。在市會計學(xué)會的領(lǐng)導(dǎo)下，他積極開展學(xué)組活動，與其他會員一起結(jié)合各自工作實際，進行相關(guān)交流，取長 補短，探討解決疑難問題的方法，促進企業(yè)做好會計工作。陸渡外資會計學(xué)組連續(xù)六年被太倉市會計學(xué)會評為先進學(xué)組。

“嚴謹核算，降低成本，是企業(yè)積聚能量、提高效益的關(guān)鍵”。企業(yè)財務(wù)信息正如企業(yè)的導(dǎo)航、氣象預(yù)報系統(tǒng)，準確地提供財務(wù)信息是財務(wù)部門的重要職責(zé)，這就要求財務(wù)人員嚴謹扎實地進行財務(wù)核算。在他主管的財務(wù)管理科，每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)都能統(tǒng)一用規(guī)范的會計語言來清晰、完整地表達，做到不多寫、不漏寫一個字，每一本整整齊齊的憑證，每一張憑證后的完備有序的附件資料都凝結(jié)著他的心血。一張發(fā)票從簽訂合同到記帳，經(jīng)過了計劃申請部門、供應(yīng)部門、廠部、物資管理部門、倉庫、財務(wù)近十個環(huán)節(jié)，每一個環(huán)節(jié)的資料分不同的時段匯集到財務(wù)部門，由財務(wù)部門三人以上對資料進行審核、復(fù)核，檢查流程是否符合內(nèi)控制度，數(shù)量、金額、稅額是否正確，然后才能據(jù)以付款記帳，確保財務(wù)數(shù)據(jù)合法、真實、完整。按照財務(wù)制度規(guī)定，現(xiàn)金流量表作為報表，可以一年編制一次，但財務(wù)部門為了讓公司領(lǐng)導(dǎo)及時了解資金情況，實現(xiàn)決策最優(yōu)化，提高企業(yè)生產(chǎn)要素的配置能力，他每月編制現(xiàn)金流量表，詳細反映資金的流動和結(jié)余情況。

在會計的日常核算中，他不斷創(chuàng)新方法，不斷改進成本管理工作。為了使核算精細化，不斷降低生產(chǎn)成本，他對生產(chǎn)車間領(lǐng)用模具、牙板、打頭針等主要消耗品的實際消耗定額作了反復(fù)測算，制訂了每萬生產(chǎn)量的不同消耗定額，并對這些定額反復(fù)多次修改，反復(fù)驗證后，制訂出了較為切合實際的定額標準。使單一產(chǎn)量計件制，順利轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)行的產(chǎn)量與消耗掛鉤的生產(chǎn)承包制，實行責(zé)任考核到人，超額自負、節(jié)約獎勵的分配制度。多年來，施行的這個考核辦法，使企業(yè)主要消耗品費用比原來下降了30%左右，職工工資和獎勵收入比原來提高了1----2倍，做到了企業(yè)與職工互利雙贏。

在全面加強企業(yè)財務(wù)管理的同時，他注重抓好節(jié)能降耗、減排增次活動。他積極倡導(dǎo)環(huán)保優(yōu)先理念，推動企業(yè)循環(huán)經(jīng)濟上臺階。公司不斷加大投入，車間全面改裝節(jié)能照明，照明用電比原來節(jié)約20%；下水道均采用雨水分離，并將生產(chǎn)和生活污水排入污水處理池，將處理后的水用于花草澆灌，沖洗廁所、清洗車輛等。在他的帶領(lǐng)下，公司先后開展了“我為公司獻一計”金點子創(chuàng)新活動，全體員工紛紛響應(yīng)，積極參加，共同獻計獻策。2007年收到合理化建議165條，今年1----6月份收到合理化建議70條。例如，斗成品倉庫提出的1/8沖模組裝3/16通用，僅該項全年可節(jié)約費用近10萬元，預(yù)計金點子創(chuàng)新活動每年可節(jié)約30多萬元。今年7月，又在全公司開展了“節(jié)約一張紙、節(jié)約一滴水、節(jié)約一滴油、節(jié)約一度電”的全員崗位技能競賽活動，并將7月份定為環(huán)保月。發(fā)動全員職工人人參與，黨員干部積極帶頭。經(jīng)過長期不懈努力，公司全員參與財務(wù)管理的各種效益已在不斷顯現(xiàn)，不但提高了企業(yè)效益，也創(chuàng)造了美好的生產(chǎn)生活環(huán)境。2006年，公司通過了ISO16949質(zhì)量體系認證及ISO14001環(huán)境質(zhì)量體系認證。

“以人為本，營造和諧氛圍，也是財務(wù)管理追求的新目標”。如何讓員工在企業(yè)安心工作，這是周建忠想得最多的一個問題，也是他傾注最多精力的一件事。他充分利用財務(wù)總管這個平臺，在公司經(jīng)濟 效益不太理想的狀況下，設(shè)法征得公司高層領(lǐng)導(dǎo)的同意，2006年，公司籌建了職工之家，為職工開辟了電視卡拉OK室、乒乓室、桌球室、棋牌室、羽毛球等活動場，同時，負責(zé)建立起了“職工讀書站”。堅持每星期一、三、五準時開放，自愿承擔(dān)起義務(wù)圖書管理員。他許下的一句諾言就是：“黨員就應(yīng)該多奉獻點”。為了湊職工休息時間看好書，他常常放棄自己休息為大家服務(wù)。圖書館也不斷更新書冊，讀書站現(xiàn)增添到各類圖書2000冊，各種報刊雜志20多種。為確保讀書站有一個舒適的環(huán)境，他特地安裝了空調(diào)，添置了書桌、書椅，石臺、石凳。為了便于職工思想文化交流學(xué)習(xí)，他在廠區(qū)相對安靜的地方開辟“求知角”，從而能在工作緊張之余，讓職工有一個精神享受的空間。

在平時工作、學(xué)習(xí)、生活中，他處處用感情去貼近職工生活，用真情去幫助職工，用真心去維護職工利益。在公司，無論是誰生病住院了，他都能去探望，讓其感受到公司的關(guān)愛。為凝聚職工的心，在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下，他負責(zé)建立了職工婚喪喜事走訪慰問制度，讓職工體驗到大家庭的溫暖。

由于公司的員工來自五湖四海，各人的生活與飲食習(xí)慣不一。周建忠積極協(xié)助行政人員在合理的伙食定額標準內(nèi)，增加水餃、砂鍋、小米粥和牛肉面等多品種面點供應(yīng)，擴大了用餐選擇范圍。從今年7月起，職工伙食標準從原來的每餐4.4元增加到每餐5元。逢年過節(jié)，發(fā)放節(jié)日禮品；高溫期間，他帶領(lǐng)工會員工每天定時組織分發(fā)冷飲，防暑降溫。除此之外，他還利用節(jié)假日和工作之余組織職工開展聯(lián)誼 和外出觀光等活動，使大家增長了見識，拓寬了視野，相互之間增加了了解，增進了友誼。

幾年來的工作實踐，一個財務(wù)主管，如何充分發(fā)揮作用，搞好企業(yè)內(nèi)部管理，體會最深的是工作要得到領(lǐng)導(dǎo)支持，爭得領(lǐng)導(dǎo)支持是做好一切工作的根本保證。能否確保工作順利開展，方法更為重要，尤其是在臺資企業(yè)里，要根據(jù)企業(yè)特點結(jié)合實際開展工作。實際工作中經(jīng)常會碰到這樣或那樣的問題，面對各種新問題、新情況，他迎難而上，知難而進，主動應(yīng)對，創(chuàng)新思路，尋求合理解決方法，他堅信只有找準方法才會成功。在他面前方法總比困難多，沒有解決不了的問題，沒有克服不了的困難，一分耕云一分收獲。在他多年的努力下，一個非公經(jīng)濟的臺資企業(yè)里已真正做到了勞動合同簽訂率100%，社保、醫(yī)保、失業(yè)、工傷四金100%參保，住房公積金100%繳納，另外再為每個員工投保了一份意外保險。職工享受帶薪年休假，工作8小時，實行雙休制，加班工資按規(guī)定計算。每件工作的落實，都包含著他的心血和汗水，因此單位先后被評為太倉市“文明單位”、太倉市“黨建工作示范點”、太倉市“模范職工之家”、太倉市“環(huán)保誠信企業(yè)”。

第五篇：廉政教育片心得體會周興忠

廉 政 教 育 片

心 得 體 會

中衛(wèi)市種苗實驗場

周興忠 廉政教育片心得體會

廉潔勤政 做老百姓貼心人

周興忠

參加了全局領(lǐng)導(dǎo)干部廉政教育大會，觀看了廉政教育片，感觸很深，震動很大。

回顧腐敗分子的犯罪歷程，他們之所以由一名組織和廣大群眾給予厚望的領(lǐng)導(dǎo)干部變成國家和人民的蛀蟲，原因在于他們放松了世界觀的改造，人生坐標偏離了正確方向，最終走向犯罪的深淵。

作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，要始終以“為官一任，造福一方百姓”為己任，牢固樹立群眾觀念，帶好頭，樹好榜樣。首先要加強人生觀、世界觀的改造。加強黨的各項政策理論的學(xué)習(xí)，用理論知識武裝頭腦，堅定共產(chǎn)主義的理想信念，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，立黨為公，執(zhí)政為民，廉潔奉公。其次要不斷強化自身建設(shè)，始終做到嚴于律己。要求別人做到的自己首先帶頭，要求別人不做的自己首先杜絕，堂堂正正做人，清清白白做官；要始終管好身邊的人和親屬，做到從嚴要求，從嚴管理，筑牢自身廉政防線。再次要抓好班子，帶好隊伍。在全場廣大黨員干部中大力倡導(dǎo)廉潔勤政、務(wù)實為民、團結(jié)協(xié)作、開拓創(chuàng)新四種風(fēng)氣，增強服務(wù)、清廉、拼搏、吃苦四種意識，努力鍛造一支信念堅定、作風(fēng)過硬、兩袖清風(fēng)的黨員干部隊伍，推進全場的科學(xué)發(fā)展。

前車之鑒，痛定思痛。剛剛閉幕的中紀委十七屆六中全會指出：“強化教育和監(jiān)督，促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律”。我們領(lǐng)導(dǎo)干部一定要常修為官之德，常懷為民之心，常思貪欲之害，為人民掌好權(quán)、用好權(quán)，防微杜漸，用我們堅定的理想信念和務(wù)實的工作作風(fēng)筑牢拒腐防變的堅固長城。