第一篇：外出進(jìn)修學(xué)習(xí)管理規(guī)定[模版]

外出進(jìn)修學(xué)習(xí)管理規(guī)定

學(xué)習(xí)啦【規(guī)章制度】編輯：惠燕發(fā)布時間：2017-03-02

為加大科技興院力度，促進(jìn)與院外的學(xué)術(shù)交流，對我院專業(yè)技術(shù)人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)制定了相關(guān)管理規(guī)定，下面學(xué)習(xí)啦小編給大家介紹關(guān)于外出進(jìn)修學(xué)習(xí)管理規(guī)定的相關(guān)資料，希望對您有所幫助。

外出進(jìn)修學(xué)習(xí)管理?xiàng)l例

一、進(jìn)修學(xué)習(xí)

(一)概念

外出學(xué)習(xí)時間1個月至3個月，為中期進(jìn)修學(xué)習(xí)，外出學(xué)習(xí)時間大于3月，為長期進(jìn)修學(xué)習(xí)。

(二)資格

1.在本職崗位上連續(xù)工作五年以上，大專以上學(xué)歷，中級以上技術(shù)職稱，具有一定的發(fā)展?jié)摿Φ膱?zhí)業(yè)醫(yī)師(護(hù)士)可申請脫產(chǎn)進(jìn)修學(xué)習(xí)，二次進(jìn)修原則上要與上次進(jìn)修相隔五年。外調(diào)來院人員原則上需來院工作3年以上(含3年)方可考慮;特殊情況需經(jīng)院長批準(zhǔn)。

2.發(fā)生醫(yī)療事故者當(dāng)年不允許進(jìn)修;

3.行政記過處分者當(dāng)年不允許進(jìn)修;

4.院內(nèi)學(xué)術(shù)講座學(xué)分5年累計(jì)小于75分，不同意外出進(jìn)修。

5.雙方均在醫(yī)院工作的夫妻不允許同年外出進(jìn)修。

(三)程序

1.每年10月份，各科室主任到醫(yī)務(wù)部領(lǐng)取《株洲市三三一醫(yī)院外出進(jìn)修申請推薦表》(附件1)，上報下一年度需要外出進(jìn)修人員名單，醫(yī)務(wù)部11月份交由主管院長核準(zhǔn)，12月上旬交院務(wù)會討論審批，經(jīng)院長簽字同意后，醫(yī)務(wù)部將《株洲市三三一醫(yī)院外出進(jìn)修申請推薦表》交給繼續(xù)教育科。護(hù)士必須先經(jīng)科內(nèi)推薦，在護(hù)理部領(lǐng)取《護(hù)士進(jìn)修申請表》填寫，經(jīng)護(hù)理部審核，院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后將《株洲市三三一醫(yī)院外出進(jìn)修申請推薦表》交給繼續(xù)教育科。

2.繼續(xù)教育科接到《株洲市三三一醫(yī)院外出進(jìn)修申請推薦表》后，通知申請外出進(jìn)修的人員聯(lián)系進(jìn)修事宜。

3.申請人接到外院進(jìn)修通知書后，到繼續(xù)教育科領(lǐng)取外出進(jìn)修申辦單(附件2)，按申辦單所示流程辦理外出進(jìn)修手續(xù)。

4.申請進(jìn)修的醫(yī)院在國內(nèi)要有一定知名度、選擇的專業(yè)在同行中處于領(lǐng)先地位，進(jìn)修時間最長不超過一年。

(四)進(jìn)修時間規(guī)定

從外出進(jìn)修報到之日算起，至進(jìn)修學(xué)習(xí)時間完成后加上路上返回所需的時間天數(shù)。進(jìn)修的具體時間期限以所在進(jìn)修單位科教部門所開證明為憑，超出有效時間的天數(shù)做事假或曠工處理。

(五)進(jìn)修費(fèi)用報銷范圍

憑正規(guī)發(fā)票報銷進(jìn)修費(fèi)，進(jìn)修半年以內(nèi)報銷一次最短路途的往返車船費(fèi)用，進(jìn)修一年報銷兩次最短路途的往返車船費(fèi)用，報銷標(biāo)準(zhǔn)按差旅費(fèi)報銷相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。在省內(nèi)進(jìn)修者，住宿費(fèi)用每月最高報銷700元;到省外進(jìn)修者，住宿費(fèi)用每月最高報銷800元。

(六)進(jìn)修期間待遇

1.外出人員進(jìn)修期間的工資、津貼、補(bǔ)助照發(fā)，獎金停發(fā)。

2.每月按全院平均獎一半發(fā)放進(jìn)修補(bǔ)助，進(jìn)修補(bǔ)助由醫(yī)院承擔(dān)。

3.年終獎按一半發(fā)放。

(七)進(jìn)修回院后報銷流程

1.醫(yī)師進(jìn)修回院后到繼續(xù)教育科領(lǐng)取《進(jìn)修生進(jìn)修回院考核表》(附件3)，由科主任對其進(jìn)修所學(xué)專業(yè)進(jìn)行考核，考核不合格者，不能報銷進(jìn)修費(fèi)用?？己吮斫焕^續(xù)教育科備案。

2.結(jié)業(yè)后須帶回和出示的各項(xiàng)憑證，以下各項(xiàng)憑證缺失不予報銷并追究原因。

(1)經(jīng)過審批的進(jìn)修通知書;

(2)進(jìn)修費(fèi)發(fā)票;

(3)住宿費(fèi)發(fā)票;

(4)發(fā)表論文復(fù)印件;

(5)繼續(xù)教育學(xué)分證;

(6)培訓(xùn)證或進(jìn)修結(jié)業(yè)證;

(7)進(jìn)修登記表;

(8)新技術(shù)新項(xiàng)目申報資料;

(9)進(jìn)修生進(jìn)修回院考核表;

(10)進(jìn)修期間從醫(yī)院借出的執(zhí)業(yè)證、上崗證等由醫(yī)院保管的證件。

繼續(xù)教育科負(fù)責(zé)核實(shí)、登記以上各項(xiàng)憑證、簽字后方可予以報銷。

(八)進(jìn)修人員職責(zé)

1.進(jìn)修人員須與我院簽定《株洲市三三一醫(yī)院公費(fèi)派遣培訓(xùn)合同書》，必要時需重新簽訂勞動合同。外出進(jìn)修一年人員，進(jìn)修返院后十年內(nèi)不得調(diào)離本院，進(jìn)修半年或進(jìn)修時間≥1個月、≤6個月的人員，進(jìn)修回院后五年內(nèi)不得調(diào)離本院，否則按《株洲市三三一醫(yī)院公費(fèi)派遣培訓(xùn)合同書》上要求賠償。

2.進(jìn)修期間加強(qiáng)學(xué)習(xí)，需在醫(yī)學(xué)核心期刊上發(fā)表至少1篇本專業(yè)學(xué)術(shù)論文。

3.進(jìn)修回院后積極開展業(yè)務(wù)，申報至少一項(xiàng)院級或以上新技術(shù)新項(xiàng)目。

以上2、3項(xiàng)未達(dá)要求者，進(jìn)修費(fèi)用不予報銷。

二、短期培訓(xùn)

1.在本職崗位上連續(xù)工作三年以上，具有良好的敬業(yè)精神，因業(yè)務(wù)需要，可申請參加短期培訓(xùn)。

2.短期培訓(xùn)審批程序同進(jìn)修學(xué)習(xí)審批程序(如因工作急需由院科雙方協(xié)商后隨時派遣)。

3.培訓(xùn)期間待遇及費(fèi)用報銷標(biāo)準(zhǔn)按進(jìn)修學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

三、學(xué)術(shù)會議

(一)參加學(xué)術(shù)會議條件

1.論文被學(xué)術(shù)會議錄用，且為第一作者，或被聘為學(xué)術(shù)團(tuán)體的理事、委員，持有大會邀請信的正式代表。

2.學(xué)術(shù)會議內(nèi)容需與本人從事專業(yè)相符。

3.由上級部門或醫(yī)院下達(dá)的指令性會議、學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班及衛(wèi)生行政部門要求的崗位資質(zhì)培訓(xùn)。

(二)參加會議范圍

各級專業(yè)委員會召開的年會，中華醫(yī)學(xué)會、護(hù)理學(xué)會、藥學(xué)會、醫(yī)院管理學(xué)會等學(xué)術(shù)團(tuán)體組織的正規(guī)學(xué)術(shù)會議，衛(wèi)生行政主管部門的指令性會議。非指令性會議和非正規(guī)學(xué)術(shù)活動一般不參加。

(三)參會審批程序

參加學(xué)術(shù)會議者，需經(jīng)科室負(fù)責(zé)人簽字同意，醫(yī)務(wù)部審核簽字并報分管院長簽字同意后方可參會。省外學(xué)術(shù)會議須經(jīng)科主任、醫(yī)務(wù)部及醫(yī)務(wù)部主管院長批準(zhǔn)。

(四)費(fèi)用報銷范圍

會務(wù)費(fèi)、往返車船費(fèi)、住宿費(fèi)。

(五)報銷標(biāo)準(zhǔn)

車船費(fèi)及住宿費(fèi)報銷標(biāo)準(zhǔn)按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。嚴(yán)格控制參會費(fèi)用。參加每次會議經(jīng)費(fèi)報銷總額不得超過如下規(guī)定：

1.省外：科主任、主任醫(yī)師2500元內(nèi)實(shí)報，最高報2500元;副主任、副主任醫(yī)師2000元內(nèi)實(shí)報，最高報2000元;其它人員1800元內(nèi)實(shí)報，最高報1800元。

2.省內(nèi)：在省外報銷標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上各減少800元。

3.市內(nèi)：按實(shí)報(不得住宿、購買資料、物品)。

4.為了醫(yī)院業(yè)務(wù)開展需要必須持證上崗的崗位培訓(xùn)學(xué)習(xí)班，所發(fā)生費(fèi)用不受以上限額限制。

(六)學(xué)術(shù)會議結(jié)束后應(yīng)按時返院，如遇特殊情況超過預(yù)定天數(shù)，應(yīng)及時與醫(yī)院聯(lián)系請假，超出部分返院后補(bǔ)交假條，否則按缺勤處理。

(七)參會結(jié)束后，將會議論文資料報送科教科備案，并在一個月內(nèi)舉辦一次院內(nèi)專題講座或?qū)W術(shù)報告，否則不予報銷參會費(fèi)用，取消五年外出參會資格。對借開會之機(jī)參加與學(xué)術(shù)會議無關(guān)活動者，一經(jīng)查實(shí)不予報銷參會費(fèi)用，取消五年外出參會資格。

(八)參加學(xué)術(shù)會議的費(fèi)用計(jì)入所在科室成本。

四、注意事項(xiàng)：

1.各類經(jīng)批準(zhǔn)的學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班以及進(jìn)修，其會務(wù)費(fèi)、住宿費(fèi)、差旅費(fèi)等報銷按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。所有報銷票據(jù)必須是稅務(wù)或財(cái)政部門的正規(guī)發(fā)票，收據(jù)一般不予報銷。

2.各科室上一年度總收入的1.5%為該科室本年度年學(xué)術(shù)活動經(jīng)費(fèi)總額，超出部分從科室年終獎中扣出，未安排人員外出學(xué)習(xí)或培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)未達(dá)到科室總收入0.5%的，影響科室評先評優(yōu)。

3.各類人員外出學(xué)習(xí)回院后，所學(xué)人員必須書寫學(xué)習(xí)總結(jié)上交繼續(xù)教育科且把所學(xué)內(nèi)容在科內(nèi)、院內(nèi)進(jìn)行學(xué)術(shù)交流或講座，并將經(jīng)審批的會議通知和《學(xué)分證書》、《湖南省繼續(xù)教育學(xué)分登記證書》、培訓(xùn)證書和進(jìn)修證書交繼續(xù)教育科(護(hù)士交護(hù)理部)審核、登記，否則不予報銷。

4.參加學(xué)術(shù)會議、各類培訓(xùn)的人員及進(jìn)修者未經(jīng)同意不得隨意購買器械、藥品、書籍、資料等物品。

5.由上級部門及醫(yī)院下達(dá)的指令性會議、學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班及衛(wèi)生行政部門要求的崗位資質(zhì)培訓(xùn)等其費(fèi)用酌情處理。

6.任何人不得未經(jīng)批準(zhǔn)先行參加各種會議、學(xué)習(xí)、進(jìn)修等，否則費(fèi)用完全自理并按勞動紀(jì)律規(guī)定處理時間。

7.科主任和護(hù)士長外出前必須分別到醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部登記備案請假。

8.機(jī)關(guān)管理人員有關(guān)學(xué)習(xí)培訓(xùn)參照此規(guī)定執(zhí)行。

9.以前有關(guān)規(guī)定均自該文件下發(fā)之日起廢止。

第二篇：外出進(jìn)修學(xué)習(xí)管理規(guī)定

外出進(jìn)修學(xué)習(xí)管理規(guī)定

為進(jìn)一步規(guī)范我院專業(yè)技術(shù)人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)管理工作，提高專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和醫(yī)院整體醫(yī)療服務(wù)水平，完善人才梯隊(duì)建設(shè)，合理、有序的安排我院專業(yè)技術(shù)人員人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)，促進(jìn)醫(yī)院良性發(fā)展，特制定本規(guī)定。

一、擬選送外出進(jìn)修學(xué)習(xí)者必備條件

（一）政治覺悟高，思想素質(zhì)過硬。熱愛醫(yī)院和本專業(yè)，思想進(jìn)步，業(yè)務(wù)素質(zhì)較高，能安心本專業(yè)的學(xué)習(xí)和工作，遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，積極配合科室及醫(yī)院的工作，且具備一定的培養(yǎng)潛質(zhì)。

（二）必須具備執(zhí)業(yè)資質(zhì)

1、必須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資質(zhì)或相應(yīng)的資格證書；

2、進(jìn)修者必須具備在我院執(zhí)業(yè)資質(zhì)，新聘專業(yè)技術(shù)人員在試用期或執(zhí)照未變更到本院時不得進(jìn)修。

（三）具有相關(guān)專業(yè)中級或中級以上職稱。

（四）未晉升中級職稱的醫(yī)務(wù)人員，原則上不派出進(jìn)修學(xué)習(xí)。但因科室或醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要必須進(jìn)修學(xué)習(xí)的人員，經(jīng)科室討論同意，科主任書面材料推薦，經(jīng)醫(yī)務(wù)科審核報醫(yī)院院長辦公會討論批準(zhǔn)后可提前安排進(jìn)修學(xué)習(xí)。

（五）近三年內(nèi)未發(fā)生醫(yī)療事故或上未發(fā)生院內(nèi)專家認(rèn)為有明顯過錯的醫(yī)療糾紛者。

二、辦理外出進(jìn)修程序

（一）常規(guī)程序：個人申請→科室同意→醫(yī)務(wù)科審核→院長辦公會（分管院長）批準(zhǔn)。

（二）長期進(jìn)修（3個月以上）：次年外出進(jìn)修計(jì)劃由各科室于本11月份之前提出，申請進(jìn)修人員必須在本填寫《外出進(jìn)修學(xué)習(xí)人員申請表》（附件1），經(jīng)科室討論同意科主任簽字后報醫(yī)務(wù)科，年底由醫(yī)務(wù)科統(tǒng)一上報院長辦公會議研究決定，院長辦公會議批準(zhǔn)后，按進(jìn)修醫(yī)院要求時間提前一周辦理外出進(jìn)修學(xué)習(xí)相關(guān)手續(xù)。經(jīng)醫(yī)務(wù)科審核，報請分管院長、院長批準(zhǔn)，并簽定《醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)協(xié)議書》（附件2）后實(shí)施。

（三）短期（一般為1至3個月）進(jìn)修學(xué)習(xí)或培訓(xùn)先由本人申請或憑會議通知，科主任簽字同意并安排好科室工作，經(jīng)醫(yī)務(wù)科科長審核簽字，分管院長、院長批準(zhǔn)后可外出學(xué)習(xí)。

（四）專題進(jìn)修（通過有計(jì)劃、有目標(biāo)的短期學(xué)習(xí)掌握專業(yè)技術(shù)，有利于新技術(shù)、新項(xiàng)目的開展）進(jìn)修時間為1-3個月，進(jìn)修人員在遞交進(jìn)修申請書時要寫清擬開展的新技術(shù)項(xiàng)目和重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容以及技術(shù)項(xiàng)目可行性分析報告，進(jìn)修歸來，一年內(nèi)開展相應(yīng)工作。

（五）當(dāng)年進(jìn)修計(jì)劃因故未實(shí)施者，第二年如需進(jìn)修者必須重新申報。

（六）進(jìn)修單位的確定原則上由醫(yī)務(wù)科統(tǒng)一聯(lián)系安排。經(jīng)同意后也可由科室或個人聯(lián)系，但必須優(yōu)先考慮本省內(nèi)距離近、收費(fèi)低、有專業(yè)特色的單位。

三、相關(guān)規(guī)定

（一）要求進(jìn)修人員擬進(jìn)修醫(yī)院應(yīng)為國內(nèi)或省內(nèi)有一定知名度的三級醫(yī)院及?？漆t(yī)院，或者是所進(jìn)修學(xué)科水平在國內(nèi)處于領(lǐng)先水平。

（二）原則上不允許跨專業(yè)、跨學(xué)科進(jìn)修，確因醫(yī)院或科室工作需要等原因，須經(jīng)院長辦公會議研究決定。

（三）進(jìn)修人員必須按計(jì)劃完成學(xué)習(xí)任務(wù)，按時返回單位上班。不得隨意更改進(jìn)修專業(yè)、不得隨意提前終止或延期進(jìn)修，如確因醫(yī)院或科室有特殊情況需要更改專業(yè)或提前終止、延期進(jìn)修者，須經(jīng)科室主任、醫(yī)務(wù)科、院領(lǐng)導(dǎo)逐級批準(zhǔn)。

（四）經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn)的長、短期進(jìn)修學(xué)習(xí)人員外出前，須到醫(yī)務(wù)科簽定協(xié)議，并到人事科辦理外出學(xué)習(xí)相關(guān)手續(xù)。進(jìn)修學(xué)習(xí)期間費(fèi)用及工資福利待遇，按醫(yī)院人事科、財(cái)務(wù)科相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（五）進(jìn)修學(xué)習(xí)期間，因違反進(jìn)修醫(yī)院的規(guī)章制度或醫(yī)療行為過失被進(jìn)修醫(yī)院退回醫(yī)院者，進(jìn)修費(fèi)用由進(jìn)修者全額承擔(dān)，5年內(nèi)不得提出各種形式的進(jìn)修、上學(xué)和參加學(xué)術(shù)會議的申請。

（六）未履行相關(guān)審批程序，任何人不得擅自外出。

四、進(jìn)修學(xué)習(xí)后管理規(guī)定

（一）進(jìn)修學(xué)習(xí)結(jié)束返院后，應(yīng)及時到醫(yī)務(wù)科、人事科報到，辦理銷假相關(guān)手續(xù)，并將新的信息和學(xué)習(xí)內(nèi)容以書面形式報醫(yī)務(wù)科，提出改進(jìn)工作的計(jì)劃和措施，醫(yī)務(wù)科可據(jù)情安排院內(nèi)講座。

（二）進(jìn)修返院后一周內(nèi)將結(jié)業(yè)證書、鑒定表復(fù)印件及書面進(jìn)修總結(jié)或?qū)W術(shù)成果報告交醫(yī)務(wù)科存檔，否則不予報銷進(jìn)修學(xué)習(xí)費(fèi)用，并取消下次外出進(jìn)修學(xué)習(xí)機(jī)會。

（三）進(jìn)修者進(jìn)修回院后在臨床工作中應(yīng)積極開展并推行新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。醫(yī)院將對進(jìn)修回院后1到2年內(nèi)開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)有突出貢獻(xiàn)者給予重獎。

五、本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行，原來相關(guān)規(guī)定與本規(guī)定不一致之處以本規(guī)定為準(zhǔn)。

第三篇：外出進(jìn)修學(xué)習(xí)管理規(guī)定

巴醫(yī)字[2009]105號

巴彥淖爾市醫(yī)院外出進(jìn)修學(xué)習(xí)管理規(guī)定(暫行)

為進(jìn)一步加強(qiáng)我院醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)管理工作，提高臨床醫(yī)技醫(yī)師的業(yè)務(wù)素質(zhì)和醫(yī)院整體醫(yī)療服務(wù)水平，完善人才梯隊(duì)建設(shè)，促進(jìn)醫(yī)院良性發(fā)展，特制定本規(guī)定。

一、申請外出進(jìn)修學(xué)習(xí)的必備條件

（一）熱愛醫(yī)院和本專業(yè)，思想進(jìn)步，業(yè)務(wù)素質(zhì)較高，能安心本專業(yè)的學(xué)習(xí)和工作，遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，積極配合科室及醫(yī)院的工作，且具備一定的培養(yǎng)潛質(zhì)。

（二）必須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資質(zhì)或相應(yīng)的資格證書。

（三）具有相關(guān)專業(yè)中級或中級以上職稱。

（四）未晉升中級職稱的醫(yī)務(wù)人員，原則上不派出進(jìn)修學(xué)習(xí)。但開展新項(xiàng)目、新技術(shù)必須進(jìn)修學(xué)習(xí)的人員或承擔(dān)各級立項(xiàng)科研課題需進(jìn)修學(xué)習(xí)的人員，經(jīng)科室討論同意，科主任書面材料推薦，醫(yī)院批準(zhǔn)可提前安排進(jìn)修學(xué)習(xí)。

（五）因科室或醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展需要，經(jīng)院長辦公會批準(zhǔn)的進(jìn)修學(xué)習(xí)不受以上條件限制。

二、辦理外出進(jìn)修程序

（一）符合進(jìn)修條件要求下一長期（一般為6個月至1年）外出進(jìn)修學(xué)習(xí)人員，必須在本填寫《巴彥淖爾市醫(yī)院外出進(jìn)修學(xué)習(xí)人員申請表》，經(jīng)科室討論同意科主任簽字后報醫(yī)務(wù)科，年底由醫(yī)務(wù)科統(tǒng)一上報院長辦公會議研究決定，院長辦公會議批準(zhǔn)后，按進(jìn)修醫(yī)院要求時間提前一周辦理外出進(jìn)修學(xué)習(xí)相關(guān)手續(xù)。

（二）短期（一般為1至3個月）進(jìn)修學(xué)習(xí)先由本人申請或憑會議通知，科主任簽字同意并安排好科室工作，經(jīng)醫(yī)務(wù)科科長審核簽字，分管院長批準(zhǔn)后可外出學(xué)習(xí)；擔(dān)任行政職務(wù)的人員外出還須經(jīng)院長同意。

（三）專題進(jìn)修（通過有計(jì)劃、有目標(biāo)的短期學(xué)習(xí)掌握專業(yè)技術(shù)，有利于新技術(shù)、新項(xiàng)目的開展）進(jìn)修時間為1-3個月，進(jìn)修人員在遞交進(jìn)修申請書時要寫清擬開展的新技術(shù)項(xiàng)目和重點(diǎn)學(xué)習(xí)內(nèi)容以及技術(shù)項(xiàng)目可行性分析報告，進(jìn)修歸來，一年內(nèi)開展相應(yīng)工作。

三、相關(guān)規(guī)定

（一）要求進(jìn)修人員擬進(jìn)修醫(yī)院應(yīng)為國內(nèi)有一定知名度的三級醫(yī)院及?？漆t(yī)院，或者是所進(jìn)修學(xué)科水平在國內(nèi)處于領(lǐng)先水平。

（二）原則上不允許跨專業(yè)、跨學(xué)科進(jìn)修，確因醫(yī)院或科室工作需要等原因，須經(jīng)院長辦公會議研究決定。

（三）進(jìn)修人員必須按計(jì)劃完成學(xué)習(xí)任務(wù)，按時返回單位上班。不得隨意更改進(jìn)修專業(yè)、不得隨意提前終止或延期進(jìn)修，如確因醫(yī)院或科室有特殊情況需要更改專業(yè)或提前終止、延期進(jìn)修者，須經(jīng)科室主任、醫(yī)務(wù)科、院領(lǐng)導(dǎo)逐級批準(zhǔn)。

（四）經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn)的長短期進(jìn)修學(xué)習(xí)人員外出前，須到醫(yī)務(wù)科

簽定協(xié)議，并到人事科辦理外出學(xué)習(xí)相關(guān)手續(xù)。進(jìn)修學(xué)習(xí)期間費(fèi)用及工資福利待遇，按醫(yī)院人事科、財(cái)務(wù)科相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（五）未履行相關(guān)審批程序，任何人不得擅自外出。

（六）進(jìn)修學(xué)習(xí)期間，因違反進(jìn)修醫(yī)院的規(guī)章制度或醫(yī)療行為過失被進(jìn)修醫(yī)院退回醫(yī)院者，進(jìn)修費(fèi)用由進(jìn)修者全額承擔(dān)，5年內(nèi)不得提出各種形式的進(jìn)修、上學(xué)和參加學(xué)術(shù)會議的申請。

四、進(jìn)修學(xué)習(xí)后管理

（一）長短期進(jìn)修學(xué)習(xí)結(jié)束返院后，應(yīng)及時到醫(yī)務(wù)科、人事科報到，辦理銷假相關(guān)手續(xù)，并將新的信息和學(xué)習(xí)內(nèi)容以書面形式報醫(yī)務(wù)科，提出改進(jìn)工作的計(jì)劃和措施，必要時可安排院內(nèi)講座。在臨床工作中應(yīng)該積極開展并推行新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。

（二）進(jìn)修返院后將結(jié)業(yè)證書、鑒定表復(fù)印件及匯報材料交醫(yī)務(wù)科存檔，否則不予報銷進(jìn)修學(xué)習(xí)費(fèi)用，并取消下次外出進(jìn)修學(xué)習(xí)機(jī)會。

五、本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行，原來相關(guān)規(guī)定與本規(guī)定不一致之處以本規(guī)定為準(zhǔn)。

二00九年六月十日

主題詞：醫(yī)院進(jìn)修規(guī)定

巴彥淖爾市醫(yī)院2009年6月10日印 校對：吳清梅打?。簭堺惼脊灿。?40份

第四篇：外出進(jìn)修學(xué)習(xí)管理

為進(jìn)一步規(guī)范我院專業(yè)技術(shù)人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)管理工作，提高專業(yè)技術(shù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和醫(yī)院整體醫(yī)療服務(wù)水平，完善人才梯隊(duì)建設(shè)，合理、有序的安排我院專業(yè)技術(shù)人員人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)，促進(jìn)醫(yī)院良性發(fā)展，特制定本規(guī)定。

一、擬選送外出進(jìn)修學(xué)習(xí)者必備條件

（一）政治覺悟高，思想素質(zhì)過硬。熱愛醫(yī)院和本專業(yè)，思想進(jìn)步，業(yè)務(wù)素質(zhì)較高，能安心本專業(yè)的學(xué)習(xí)和工作，遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，積極配合科室及醫(yī)院的工作，且具備一定的培養(yǎng)潛質(zhì)。

（二）必須具備執(zhí)業(yè)資質(zhì)。我院人才流動性強(qiáng)，新聘專業(yè)技術(shù)人員在試用期或執(zhí)照未變更到本院時不得進(jìn)修。

（三）近三年內(nèi)未發(fā)生醫(yī)療事故或上未發(fā)生院內(nèi)專家認(rèn)為有明顯過錯的醫(yī)療糾紛者。

二、辦理外出進(jìn)修程序 及規(guī)定

（一）常規(guī)程序：個人申請→科室同意→醫(yī)務(wù)科審核→院長辦公會批準(zhǔn)

（二）次年外出進(jìn)修計(jì)劃由各科室于本11月份之前提出，申請進(jìn)修人員必須在本填寫《醫(yī)院外出進(jìn)修學(xué)習(xí)人員申請表》，經(jīng)科室討論同意科主任簽字后報醫(yī)務(wù)科，年底由醫(yī)務(wù)科統(tǒng)一上報院長辦公會議研究決定，院長辦公會議批準(zhǔn)后，按進(jìn)修醫(yī)院要求時間提前一周辦理外出進(jìn)修學(xué)習(xí)相關(guān)手續(xù)。經(jīng)醫(yī)務(wù)科審核，報請?jiān)翰颗鷾?zhǔn)，并簽定《進(jìn)修責(zé)任協(xié)議書》后實(shí)施。

（三）當(dāng)年進(jìn)修計(jì)劃因故未實(shí)施者，第二年如需進(jìn)修者必須重新申報。

（四）進(jìn)修單位的確定原則上由醫(yī)務(wù)科統(tǒng)一聯(lián)系安排。經(jīng)同意后也可由科室或個人聯(lián)系，但必須優(yōu)先考慮本省內(nèi)距離近、收費(fèi)低、有專業(yè)特色的單位。

（五）臨時決定的短期（一般為1至3個月）進(jìn)修學(xué)習(xí)或培訓(xùn)先由本人申請或憑會議通知，科主任簽字同意并安排好科室工作，經(jīng)醫(yī)務(wù)科審核簽字，分管院長批準(zhǔn)后可外出學(xué)習(xí)；擔(dān)任行政職務(wù)的人員外出還須經(jīng)院長同意。

三、相關(guān)規(guī)定

（一）要求進(jìn)修人員擬進(jìn)修醫(yī)院應(yīng)為國內(nèi)或省內(nèi)有一定知名度的三級醫(yī)院及?？漆t(yī)院，或者是所進(jìn)修學(xué)科水平在國內(nèi)處于領(lǐng)先水平。

（二）原則上不允許跨專業(yè)、跨學(xué)科進(jìn)修，確因醫(yī)院或科室工作需要等原因，須經(jīng)院長辦公會議研究決定。

（三）進(jìn)修人員必須按計(jì)劃完成學(xué)習(xí)任務(wù)，按時返回單位上班。不得隨意更改進(jìn)修專業(yè)、不得隨意提前終止或延期進(jìn)修，如確因醫(yī)院或科室有特殊情況需要更改專業(yè)或提前終止、延期進(jìn)修者，須經(jīng)科室主任、醫(yī)務(wù)科、院領(lǐng)導(dǎo)逐級批準(zhǔn)。

（四）經(jīng)醫(yī)院批準(zhǔn)的長、短期進(jìn)修學(xué)習(xí)人員外出前，須到醫(yī)務(wù)科簽定協(xié)議，并到人力資源部辦理外出學(xué)習(xí)相關(guān)手續(xù)。進(jìn)修學(xué)習(xí)期間費(fèi)用及工資福利待遇，按醫(yī)院人力資源部、財(cái)務(wù)科相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（五）進(jìn)修學(xué)習(xí)期間，因違反進(jìn)修醫(yī)院的規(guī)章制度或醫(yī)療行為過失被進(jìn)修醫(yī)院退回醫(yī)院者，進(jìn)修費(fèi)用由進(jìn)修者全額承擔(dān)，5年內(nèi)不得提出各種形式的進(jìn)修、上學(xué)和參加學(xué)術(shù)會議的申請。

（六）進(jìn)修一年者回院后休息7天，半年者休息4天，短期者休息1天，不按時上班者以礦工論處。

四、進(jìn)修學(xué)習(xí)后管理規(guī)定

（一）進(jìn)修學(xué)習(xí)結(jié)束返院后，應(yīng)及時到醫(yī)務(wù)科、人力資源部報到，辦理銷假相關(guān)手續(xù)，并將新的信息和學(xué)習(xí)內(nèi)容以書面形式報醫(yī)務(wù)科，提出改進(jìn)工作的計(jì)劃和措施，必要時可安排院內(nèi)講座。

（二）進(jìn)修返院后一周內(nèi)將結(jié)業(yè)證書、鑒定表復(fù)印件及匯報材料交醫(yī)務(wù)科存檔，否則不予報銷進(jìn)修學(xué)習(xí)費(fèi)用，并取消下次外出進(jìn)修學(xué)習(xí)機(jī)會。

（三）進(jìn)修者進(jìn)修回院后在臨床工作中應(yīng)積極開展并推行新技術(shù)、新業(yè)務(wù)。醫(yī)院將對進(jìn)修回院后1到2年內(nèi)開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)有突出貢獻(xiàn)者給予重獎。

五、本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行，原來相關(guān)規(guī)定與本規(guī)定不一致之處以本規(guī)定為準(zhǔn)。

第五篇：醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修管理規(guī)定

醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修管理規(guī)定

為了加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修管理，提高醫(yī)務(wù)人員的診療技術(shù)水平，拓寬專業(yè)知識視野，引進(jìn)新技術(shù)新項(xiàng)目，給醫(yī)務(wù)人員提供更廣闊的學(xué)習(xí)的平臺，醫(yī)院鼓勵醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)，現(xiàn)對醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修做如下規(guī)定：

一、每年12月份科室必須制定并上報本科室醫(yī)務(wù)人員下一外出進(jìn)修計(jì)劃，當(dāng)年未實(shí)施者，第二年須重新上報，逾期不上報的原則上不準(zhǔn)予外出進(jìn)修；

二、科室必須在保證日常工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)前提下，根據(jù)科室專業(yè)發(fā)展需要擇優(yōu)選派進(jìn)修人員；

三、進(jìn)修人員條件：

1、從事臨床工作滿三年以上；

2、有明確的進(jìn)修目的，所進(jìn)修內(nèi)容必須與本專業(yè)密切相關(guān)，進(jìn)修結(jié)束后能學(xué)以致用；

四、進(jìn)修申請程序：個人申請（填寫外出進(jìn)修審批表）科主任同意簽字，醫(yī)務(wù)處審批，院長審批。

五、凡派出進(jìn)修醫(yī)務(wù)人員必須簽署《醫(yī)務(wù)人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)協(xié)議書》，一式三份，醫(yī)院、當(dāng)事人及擔(dān)保人各一份；

六、進(jìn)修人員嚴(yán)格必須遵守進(jìn)修單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，有事請假必須經(jīng)進(jìn)修單位同意；

七、進(jìn)修人員必須按計(jì)劃完成進(jìn)修任務(wù)，進(jìn)修學(xué)習(xí)結(jié)業(yè)后一年內(nèi)必須開展相關(guān)技術(shù)項(xiàng)目。