第一篇：【解讀】軍隊(duì)人員取暖補(bǔ)貼發(fā)放詳解

【解讀】軍隊(duì)人員取暖補(bǔ)貼發(fā)放詳解

據(jù)解放軍報(bào)，從今年起全軍駐北方集中供暖地區(qū)不再實(shí)行福利供暖，變“暗補(bǔ)”為“明補(bǔ)”，改為將取暖補(bǔ)貼發(fā)給個(gè)人，住戶按規(guī)定繳費(fèi)采暖。

長(zhǎng)期以來(lái)，我軍一直沿襲“單位統(tǒng)包”的福利供暖制度。隨著軍隊(duì)房改的深入推進(jìn)，軍隊(duì)人員的住房格局發(fā)生深刻變化，逐步形成公寓住房和自有住房相結(jié)合的住房保障模式，由于政策不明確，住公寓房的免費(fèi)供暖，住自有住房的有的單位給補(bǔ)、有的單位不補(bǔ)，造成公平失衡、苦樂(lè)不均，矛盾比較突出。

改革后，軍隊(duì)人員不分有房無(wú)房、住什么房、住大住小，單位均“按職級(jí)標(biāo)準(zhǔn)”發(fā)放一份取暖補(bǔ)貼，個(gè)人再“按實(shí)際用熱”情況繳費(fèi)采暖，住大多交、住小少交、多住多交，任何單位不得再為個(gè)人繳納、補(bǔ)助和報(bào)銷取暖費(fèi)。這樣改革，取暖待遇更加公開(kāi)公平，保障管理更加精準(zhǔn)規(guī)范。

此次改革，地域范圍包括東北、西北、華北及山東、河南等15個(gè)?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）內(nèi)實(shí)行集中供暖、當(dāng)?shù)卣技泄┡召M(fèi)價(jià)格的地區(qū)，與國(guó)家熱改的地域范圍保持一致；人員范圍包括現(xiàn)役軍官、文職干部、中士（含）以上士官，文職人員，非現(xiàn)役公勤人員，軍隊(duì)管理的離休退休干部（士官），軍隊(duì)管理的已故離休干部的配偶，隨軍遺屬，1955年前后復(fù)員女同志，納入軍隊(duì)正式職工數(shù)據(jù)庫(kù)管理的職工（不含已移交民政安置的職工）等10類人員，涵蓋了各類不同群體；補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按照個(gè)人購(gòu)房補(bǔ)貼建筑面積標(biāo)準(zhǔn)，參照部隊(duì)駐地取暖收費(fèi)價(jià)格或有關(guān)規(guī)定確定，提高了保障標(biāo)準(zhǔn)的精準(zhǔn)度。

改革涉及廣大官兵的切身利益，有關(guān)部門要求要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)密組織實(shí)施，嚴(yán)格政策規(guī)定，不得隨意擴(kuò)大發(fā)放范圍、提高補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、減免應(yīng)繳費(fèi)用，確保取暖補(bǔ)貼發(fā)放和取暖費(fèi)收繳工作順利實(shí)施。

武警部隊(duì)發(fā)放取暖補(bǔ)貼和收繳取暖費(fèi)工作將參照?qǐng)?zhí)行相關(guān)規(guī)定。非集中供暖地區(qū)部隊(duì)單位仍維持現(xiàn)行供暖保障模式不變。已移交政府安置的離休退休人員、自主擇業(yè)轉(zhuǎn)業(yè)干部，國(guó)家和軍隊(duì)有關(guān)部門將另行制訂取暖補(bǔ)貼政策?！窘庾x】

2016年12月7日解放軍報(bào)一版刊發(fā)消息《軍隊(duì)將為駐北方集中供暖地區(qū)人員發(fā)放取暖補(bǔ)貼》后，受到官兵的關(guān)注，很多官兵來(lái)信或來(lái)電咨詢相關(guān)政策。1月21日解放軍報(bào)刊發(fā)文章，由軍委后勤保障部軍事設(shè)施建設(shè)局有關(guān)人員為官兵解答相關(guān)問(wèn)題。

1.請(qǐng)問(wèn)哪些地區(qū)實(shí)行取暖補(bǔ)貼制度？

答：軍隊(duì)實(shí)行取暖補(bǔ)貼制度的地域范圍，與國(guó)家供熱體制改革范圍一致，包括北京、天津、河北、山西、內(nèi)蒙古、遼寧、吉林、黑龍江、山東、河南、陜西、甘肅、青海、寧夏、新疆等15個(gè)省（自治區(qū)、直轄市）內(nèi)實(shí)行集中供暖、地方人民政府公布集中供暖收費(fèi)價(jià)格的地區(qū)，統(tǒng)稱為集中供暖地區(qū)。

2.請(qǐng)問(wèn)領(lǐng)取取暖補(bǔ)貼的人員包括哪些？

答：包括現(xiàn)役軍官、文職干部、中士（含）以上士官，文職人員，非現(xiàn)役公勤人員，軍隊(duì)管理的離休退休干部（士官），軍隊(duì)管理的已故離休干部的配偶，隨軍遺屬，1955年前后復(fù)員女同志，納入軍隊(duì)正式職工數(shù)據(jù)庫(kù)管理的職工等10類人員。

3.請(qǐng)問(wèn)現(xiàn)役軍官等軍隊(duì)人員的取暖補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)如何計(jì)算？ 答：現(xiàn)役軍官、文職干部、中士（含）以上士官、軍隊(duì)管理的離休退休干部（士官）取暖補(bǔ)貼，按“本人享受的購(gòu)房補(bǔ)貼建筑面積標(biāo)準(zhǔn)×當(dāng)?shù)卣嫉木用褡≌ㄖ娣e取暖收費(fèi)價(jià)格”計(jì)算。購(gòu)房補(bǔ)貼建筑面積標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行軍隊(duì)統(tǒng)一規(guī)定。當(dāng)?shù)卣侵笀F(tuán)級(jí)以上單位機(jī)關(guān)駐地所在的縣級(jí)以上城市人民政府。當(dāng)?shù)卣凑帐褂妹娣e公布居民住宅取暖收費(fèi)價(jià)格的，建筑面積取暖收費(fèi)價(jià)格按0.75折算。

比如，××市按照建筑面積公布居民住宅取暖收費(fèi)價(jià)格（27元/平方米），一名正團(tuán)職干部的取暖補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)即為“90×27=2430元”。假如該干部現(xiàn)住房面積為90平方米，其需要繳納的取暖費(fèi)是“90×27=2430元”，個(gè)人負(fù)擔(dān)不會(huì)增加；如果其住房面積小于90平方米，領(lǐng)取取暖補(bǔ)貼、個(gè)人繳納取暖費(fèi)后尚有節(jié)余；如果其住房面積大于90平方米，個(gè)人需要承擔(dān)超出面積部分的取暖費(fèi)。

4.請(qǐng)問(wèn)職工、文職人員、非現(xiàn)役公勤人員取暖補(bǔ)貼如何發(fā)放？ 答：堅(jiān)持屬地化原則，文職人員、非現(xiàn)役公勤人員、納入軍隊(duì)正式職工數(shù)據(jù)庫(kù)管理職工的取暖補(bǔ)貼，執(zhí)行部隊(duì)駐地縣級(jí)以上城市人民政府事業(yè)單位相應(yīng)職級(jí)人員取暖補(bǔ)貼規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)?shù)卣?guī)定為事業(yè)單位職工發(fā)放取暖補(bǔ)貼的，軍隊(duì)單位也按照事業(yè)單位相應(yīng)職級(jí)人員標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放；當(dāng)?shù)卣疀](méi)有出臺(tái)相關(guān)規(guī)定的，軍隊(duì)單位不得發(fā)放。已經(jīng)移交社保的職工，取暖補(bǔ)貼仍由原單位負(fù)責(zé)發(fā)放。

5.請(qǐng)問(wèn)家屬符合隨軍條件未隨軍或本人異地調(diào)動(dòng)配偶未隨遷的軍隊(duì)人員取暖補(bǔ)貼如何發(fā)放？

答：家屬符合隨軍條件沒(méi)有隨軍，以及本人工作異地調(diào)動(dòng)配偶沒(méi)有隨遷的軍隊(duì)人員，不區(qū)分居住的是公寓住房、房改房、商品房，還是租房居住，都可以向所在單位后勤財(cái)務(wù)部門提出申請(qǐng)，按本人家庭住房所在地標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放取暖補(bǔ)貼。提出申請(qǐng)時(shí)要出具異地住房的證明材料，比如房產(chǎn)證、租房合同、當(dāng)?shù)卣雠_(tái)的居民住宅取暖收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等。

6.請(qǐng)問(wèn)已經(jīng)轉(zhuǎn)移供給關(guān)系的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、代職、住院人員的取暖補(bǔ)貼如何發(fā)放？

答：已經(jīng)轉(zhuǎn)移供給關(guān)系的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、代職、住院等軍隊(duì)人員，仍由原單位按規(guī)定發(fā)放取暖補(bǔ)貼。7.請(qǐng)問(wèn)雙軍人是否都享受取暖補(bǔ)貼？ 答：參照各地方政府發(fā)放取暖補(bǔ)貼的通行做法和軍隊(duì)發(fā)放房租補(bǔ)貼的管理規(guī)定，雙軍人均按各自職級(jí)標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放取暖補(bǔ)貼。

8.請(qǐng)問(wèn)住戶應(yīng)繳取暖費(fèi)如何計(jì)算？

答：住戶應(yīng)繳納的取暖費(fèi)，按照當(dāng)?shù)卣嫉木用褡≌ㄖㄊ褂茫┟娣e取暖收費(fèi)價(jià)格和住房建筑（使用）面積計(jì)算。住宅建筑（使用）面積以實(shí)際測(cè)量為準(zhǔn)，使用面積也可以按照建筑面積的0.75進(jìn)行折算。自備鍋爐供暖的營(yíng)區(qū)，取暖收費(fèi)價(jià)格均按照當(dāng)?shù)卣嫉木用褡≌∨召M(fèi)價(jià)格計(jì)算。已實(shí)行供熱計(jì)量的住房，取暖費(fèi)按基本熱費(fèi)和計(jì)量熱費(fèi)計(jì)算，其中，基本熱費(fèi)按照當(dāng)?shù)卣嫉幕緹醿r(jià)和住房面積確定，計(jì)量熱費(fèi)按照當(dāng)?shù)卣嫉挠?jì)量熱價(jià)和實(shí)際用熱量確定。

9.請(qǐng)問(wèn)收繳取暖費(fèi)的時(shí)間如何確定？收繳的取暖費(fèi)如何使用管理？

答：收繳取暖費(fèi)的時(shí)間由各單位自行確定，原則上與當(dāng)?shù)卣?guī)定的收繳時(shí)間保持一致。收繳的取暖費(fèi)納入單位預(yù)算統(tǒng)一管理，用于沖減本單位的取暖支出。10.請(qǐng)問(wèn)可以采取哪些方式收繳催繳取暖費(fèi)？

答：“熱”是商品，用熱應(yīng)當(dāng)繳費(fèi)。收繳取暖費(fèi)可以采取單位直接向住戶收繳、從工資代扣代繳、結(jié)合售水售電催繳等辦法。取暖費(fèi)收繳情況應(yīng)當(dāng)公示，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭繳費(fèi)。逾期不繳或繳費(fèi)不足的，從繳費(fèi)截止次日起，按每天不低于未繳金額1‰的比例收取滯納金。對(duì)拒不繳納取暖費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)通過(guò)法律渠道解決。實(shí)行市政供暖的營(yíng)區(qū)，可以委托市政企業(yè)收繳取暖費(fèi)；實(shí)行供暖承包運(yùn)行管理的營(yíng)區(qū)，可以委托承包企業(yè)收繳取暖費(fèi)。

11.請(qǐng)問(wèn)哪些房屋可以減免取暖費(fèi)？

答：以下三種情況可以減免取暖費(fèi)：一是集體宿舍，家屬臨時(shí)來(lái)隊(duì)住房，代職人員、進(jìn)站博士后居住的住房免收取暖費(fèi)。二是享受當(dāng)?shù)刈畹蜕畋Ｕ洗龅募彝?，由所在社區(qū)出具相關(guān)證明，經(jīng)單位后勤機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后免收取暖費(fèi)。三是軍隊(duì)人員臨時(shí)休息用房，按照原總政治部、總后勤部、軍委紀(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步明確住房清理過(guò)程中幾個(gè)具體問(wèn)題的通知》（后營(yíng)〔2014〕611號(hào)）規(guī)定，規(guī)定面積標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)部分免收取暖費(fèi)，超面積標(biāo)準(zhǔn)部分仍應(yīng)繳納取暖費(fèi)。

12.請(qǐng)問(wèn)2016-2017年取暖期要不要發(fā)放取暖補(bǔ)貼、收繳取暖費(fèi)？

答：《關(guān)于實(shí)行軍隊(duì)人員取暖補(bǔ)貼制度的通知》自印發(fā)之日起施行。2016-2017年取暖期，各單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定發(fā)放取暖補(bǔ)貼、收繳取暖費(fèi)。

第二篇：取暖補(bǔ)貼申請(qǐng)書

取暖費(fèi)補(bǔ)助申請(qǐng)書

本人000，現(xiàn)年42歲，離異，下崗，父、母親均因病去世，家庭人口2人，本人身體健康狀況欠佳，近年來(lái)盡量以自身的力量解決各種生活中的困難，依靠臨時(shí)打工撫養(yǎng)1女上學(xué)，沒(méi)有其他任何生活來(lái)源，日常生活依靠最低生活保障金來(lái)維持，今年來(lái)，因出外打工謀生而住無(wú)定所，給社區(qū)入戶調(diào)查帶來(lái)困難，致使個(gè)人低保申請(qǐng)沒(méi)有批準(zhǔn)。作為一名下崗職工、特困戶、低保戶，在此特申請(qǐng)享受取暖補(bǔ)貼，在此懇請(qǐng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)充分考慮個(gè)人困難給予批準(zhǔn)為盼！

申請(qǐng)人：000

二O一三年10月十日

第三篇：要求發(fā)放退休人員獨(dú)生子女補(bǔ)貼通知

要求發(fā)放退休人員獨(dú)生子女補(bǔ)貼通知

汪厚恩：

我們是南京華懋市政建設(shè)工程有限公司2009年以后退休的職工。根據(jù)南京市人民政府辦公廳寧政辦發(fā)〔2012〕166號(hào)文件《市政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)南京市人口計(jì)生委等部門關(guān)于對(duì)持獨(dú)生子女父母光榮證退休的企業(yè)職工實(shí)行一次性獎(jiǎng)勵(lì)的補(bǔ)充意見(jiàn)的通知》，明確了企業(yè)發(fā)放一次性獎(jiǎng)勵(lì)金的具體要求：持證退休人員的一次性獎(jiǎng)勵(lì)的標(biāo)準(zhǔn)為每人3600元，獎(jiǎng)勵(lì)金由退休時(shí)所在企業(yè)支付。對(duì)2009年-2012年已辦理退休手續(xù)尚未發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)金的人員，企業(yè)應(yīng)及時(shí)發(fā)放到位。兼并、轉(zhuǎn)讓、改制企業(yè)持獨(dú)生子女證退休職工的一次性獎(jiǎng)勵(lì)金由兼并、轉(zhuǎn)讓、改制后的企業(yè)支付。這是我們所擁有的權(quán)利和應(yīng)該享受的待遇。根據(jù)政府文件規(guī)定，由于企業(yè)已轉(zhuǎn)讓，所以我們退休人員的獨(dú)生子女費(fèi)由新的企業(yè)發(fā)放。希望公司領(lǐng)導(dǎo)給予解決為感！

退休職工：劉玉梅、陳慶霞、倪楊、呂敏、吳圣寶、孫云霞、張國(guó)慧、俞翠秋

2013年10月18日

第四篇：事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)退休人員補(bǔ)貼發(fā)放的通知

通知

根據(jù)新人社發(fā)[2013]63號(hào)文件，現(xiàn)就我縣事業(yè)單位退休專業(yè)技術(shù)人員發(fā)放退休人員補(bǔ)貼有關(guān)審批要求通知如下： 2008年我縣事業(yè)單位崗位設(shè)置工作完成前已辦理退休手續(xù)或達(dá)到退休年齡人員，其退休人員補(bǔ)貼分別按照以下標(biāo)準(zhǔn)予以發(fā)放：

一、原正高級(jí)或四級(jí)崗位專業(yè)技術(shù)人員，凡工作年限達(dá)到30年（按虛年計(jì)算），任職年限3年（按虛年計(jì)算）及以上的，可比照專業(yè)技術(shù)三級(jí)崗位執(zhí)行退休人員補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。（增加70元）

二、原副高級(jí)或七級(jí)崗位專業(yè)技術(shù)人員，凡工作年限達(dá)到30年（按虛年計(jì)算），任職年限3年（按虛年計(jì)算）及以上和2年及以下的，可分別比照專業(yè)技術(shù)五級(jí)崗位和六級(jí)崗位執(zhí)行退休人員補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。（增加70元）

三、原中級(jí)或十級(jí)崗位專業(yè)技術(shù)人員，凡工作年限達(dá)到30年（按虛年計(jì)算），任職年限3年（按虛年計(jì)算）及以上和2年（按虛年計(jì)算）及以下的，可分別比照專業(yè)技術(shù)八級(jí)崗位和九級(jí)崗位執(zhí)行退休人員補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。（增加70元）

四、以上退休人員補(bǔ)貼發(fā)放事宜不涉及退休人員原實(shí)際職務(wù)崗位的調(diào)整。

五、請(qǐng)各單位工資核算員帶上職稱本、退休前崗位聘任書及上月退休人員津貼發(fā)放表。

六、審批表格在工資群共享里有，請(qǐng)各單位工資核算員按規(guī)定的時(shí)間來(lái)審核。

七、審批時(shí)間：2014年2月23日――――2014年2月27日

八、審批地點(diǎn)：人事局一樓劉璟辦公室

第五篇：燃油補(bǔ)貼發(fā)放工作總結(jié)

燃油補(bǔ)貼發(fā)放工作總結(jié)

自2005年開(kāi)始國(guó)家財(cái)政針對(duì)出租車這一特殊行業(yè)開(kāi)始發(fā)放“燃油補(bǔ)貼款”至今已歷時(shí)8年了，這項(xiàng)惠民舉措讓廣大的出租車經(jīng)營(yíng)者享受到了黨和政府的關(guān)懷，我作為出租車行業(yè)的一名財(cái)務(wù)工作者有幸親身經(jīng)歷和參與了這行工程巨大的惠民工作，現(xiàn)做如下總結(jié)：

因我公司的車輛數(shù)以前是最多的，工作人員少，本來(lái)的工作就是一人多崗，2005年又增加了這項(xiàng)工作；它是一項(xiàng)耗時(shí)、耗力不能出現(xiàn)任何差錯(cuò)的工作，其工作流程是：首先，為了保證每一筆資金的準(zhǔn)確及時(shí)到位，在接到財(cái)政和交通部門下發(fā)的“燃油補(bǔ)貼”文件后，公司領(lǐng)導(dǎo)組織全體員工認(rèn)真學(xué)習(xí)并安排具體發(fā)放工作（由王曉昕全權(quán)負(fù)責(zé)，業(yè)務(wù)和其他員工全力協(xié)助配合發(fā)放工作）；其次，財(cái)務(wù)部（我本人）從上級(jí)部門將款項(xiàng)轉(zhuǎn)入公司賬戶并根據(jù)車輛數(shù)編制“燃油補(bǔ)貼款領(lǐng)取簽字花名冊(cè)”；

三、由公司派車和財(cái)務(wù)人員及安保人員（數(shù)額大）到銀行提取現(xiàn)金，并按人/車數(shù)額分好每一份，以便發(fā)放時(shí)的快捷和準(zhǔn)確無(wú)誤；

四、經(jīng)營(yíng)者憑有效證件（身份證或駕駛證、行車證、營(yíng)運(yùn)證原件）到公司業(yè)務(wù)部將上述證件交業(yè)務(wù)員王玉發(fā)同志復(fù)印后，拿到財(cái)務(wù)部交給我審核無(wú)誤，簽字領(lǐng)取，并要求經(jīng)營(yíng)者當(dāng)面點(diǎn)清；

五、每天下班前都要反復(fù)核對(duì)當(dāng)日的核發(fā)情況及賬款相符情況；

六、當(dāng)最后一名經(jīng)營(yíng)者領(lǐng)取完畢后，我要將本次發(fā)放的簽字花名冊(cè)、領(lǐng)取人的證件復(fù)印件等全部整理裝訂存檔備查； 發(fā)放燃油費(fèi)期間由于經(jīng)營(yíng)者集中領(lǐng)取經(jīng)常排成大隊(duì)，其他正常工作都得讓步，上述六步是在正常情況下進(jìn)行的，但出租車經(jīng)營(yíng)者的構(gòu)成是復(fù)雜的，特別是在經(jīng)營(yíng)期限、時(shí)間長(zhǎng)短上、車主和從業(yè)之間經(jīng)常發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)甚至動(dòng)武，在這種情況下，公司經(jīng)理和業(yè)務(wù)部的人員出面協(xié)調(diào)，講明文件精神，平息事態(tài)；

總之，每次的發(fā)放工作都好像是一次打仗，但不管怎樣，最終能安全、及時(shí)、準(zhǔn)確的將每筆補(bǔ)貼款發(fā)放到經(jīng)營(yíng)者手中是我和公司全體員工最大的欣慰。