第一篇：2014年中央公開(kāi)遴選選調(diào)公務(wù)員沖刺輔導(dǎo)資料300篇目錄
2014年中央遴選選調(diào)公務(wù)員考試沖刺輔導(dǎo)資料300篇
目錄索引
中央遴選免費(fèi)資料：
·2014中央遴選權(quán)威政策：中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員實(shí)現(xiàn)制度化
·2014年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員筆試面試政策講解和歷年真題
·面向2014年中央遴選考試筆試備考輔導(dǎo)方案_ ·2013年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員筆試真題[word版本] ·2013年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員面試真題解析（中直機(jī)關(guān)）·2012年中央遴選公務(wù)員筆試主任科員級(jí)真題參考答案和典型學(xué)員作業(yè)評(píng)閱意見(jiàn).doc
·2012年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員筆試真題[案例分析（C類），部分]
·2012年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員考試輔導(dǎo)精華文章100篇 ·2012年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員筆試真題（正處級(jí)職位）·2011年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員試點(diǎn)工作綜述 ·2010年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員筆試真題（節(jié)選）·2014年中央遴選公務(wù)員考試《案例分析》模擬題系列講評(píng) · 2014年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選考試“對(duì)策性論文”應(yīng)試指導(dǎo)全系列
中央遴選收費(fèi)資料(與免費(fèi)資料在量、質(zhì)方面均大不同)—— 科級(jí)職位《案例分析》（C類）目錄word文檔直接下載—— 新浪微盤：http://vdisk.weibo.com/s/aQRkUMbxE6Xwx 華為網(wǎng)盤：http://dl.vmall.com/c0f6dke2ou
處級(jí)職位：
《案例分析與對(duì)策性論文》（A類）（B類）目錄word文檔直接下載——
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附：更多免費(fèi)——
2014公選遴選筆試面試備考免費(fèi)公開(kāi)資料200篇
真題解析、政策解讀類
·2013年福建省公開(kāi)遴選公務(wù)員考試筆試真題及其答案解析
·2013年福建省直機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員面試真題及答案解析 ·2013年廣東省直市直機(jī)關(guān)遴選公務(wù)員筆試真題及其答案解析 ·2014年陜西省級(jí)機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員備考指南 ·2013年陜西省級(jí)機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員考試筆試真題解析 ·2013年北京市市級(jí)機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員筆試真題及其解析 ·天津市2013年市級(jí)機(jī)關(guān)面向基層公開(kāi)遴選公務(wù)員考試筆試真題解析
·天津市2012年市級(jí)機(jī)關(guān)面向基層公開(kāi)遴選筆試真題解析 ·2011年天津市級(jí)機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員筆試真題解析 ·2013年上海市公務(wù)員公開(kāi)選調(diào)交流考試免費(fèi)公開(kāi)講座音頻錄音?
·上海市奉賢區(qū)2012年面向全國(guó)公開(kāi)選拔副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部面試真題解析
·2010-2012年上海市公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部考試筆試面試綜述 ·2014年度中央遴選選調(diào)筆試沖刺輔導(dǎo)資料一本通（《案例分析》C類）
·2014中央遴選權(quán)威政策：中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員實(shí)現(xiàn)制度化
·2014年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員筆試面試政策講解和歷年真題
·面向2014年中央遴選考試筆試備考輔導(dǎo)方案_ ·2013年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員筆試真題[word版本] ·2013年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員面試真題解析（中直機(jī)關(guān)）·2012年中央遴選公務(wù)員筆試主任科員級(jí)真題參考答案和典型學(xué)員作業(yè)評(píng)閱意見(jiàn).doc ·2012年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員筆試真題[案例分析（C類），部分] ·2012年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員考試輔導(dǎo)精華文章100篇 ·2012年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員筆試真題（正處級(jí)職位）
·2011年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員試點(diǎn)工作綜述
·2010年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員筆試真題（節(jié)選）·2013年國(guó)家公務(wù)員考試《申論》真題（市地級(jí)以下? ·2013年國(guó)家公務(wù)員考試《申論》真題（副省級(jí)以上? ·2014年國(guó)家公務(wù)員考試《申論》真題（副省級(jí)職位卷）·2014年國(guó)家公務(wù)員考試《申論》真題（地市級(jí)職位卷）·2013年上海公務(wù)員考試《申論》真題（B卷）·2013年上海市錄用公務(wù)員考試《申論》真題（A卷）·浙江省2013年省直單位競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部筆試面試真題及解析 ·《2010年浙江省競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部筆試真題評(píng)析》
·《2008年浙江省級(jí)機(jī)關(guān)副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部職位公選真題解析?》 ·2013年金華市競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部面試真題解析
·2012年金華市競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部筆試真題全解析(含參考答案)·2011年浙江省金華市公開(kāi)選拔團(tuán)市委副書(shū)記面試全程實(shí)錄（文字版）http://t.cn/zjlndXr ·2010年浙江省金華市公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部筆試題目（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）·2013年寧波市競(jìng)爭(zhēng)性選拔領(lǐng)導(dǎo)干部預(yù)備人選考試“人機(jī)對(duì)話”和心理測(cè)評(píng)部分真題解析
·2013年寧波市競(jìng)爭(zhēng)性選拔領(lǐng)導(dǎo)干部預(yù)備人選面試真題（市管副職集體面談）解析
·2013年寧波市競(jìng)爭(zhēng)性選拔領(lǐng)導(dǎo)干部預(yù)備人選筆試真題解析.zip http://t.cn/zTACUnF
·2012年寧波市競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部面試真題解析和部分參考答案 ·2012年寧波市競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部筆試真題解析（含部分參考答案）
· 2011年寧波市聯(lián)合競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部筆試真題解析 ·2010年寧波市競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部筆試真題（含處級(jí)、局級(jí)）·2010年寧波市公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)性選拔領(lǐng)導(dǎo)干部面試真題12套 ·2013年鎮(zhèn)海區(qū)競(jìng)爭(zhēng)性選拔區(qū)管副職后備干部筆試情況綜述
·麗水2012年市縣(市、區(qū))聯(lián)合公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部筆試真題解析（6月30日，縣處級(jí)）
·2012年麗水市聯(lián)合公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部筆試真題解析（副科級(jí)，6月30日）
·2012年紹興市競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部筆試真題（含部分解析）·2010年溫州市公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部筆試面試真題解析 ·2012年溫州市縣（區(qū)）聯(lián)合公開(kāi)選拔筆試面試真題解析 ·2012年嘉興市競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部筆試真題解析（含部分參考答案）
·2012年衢州市競(jìng)爭(zhēng)性選拔領(lǐng)導(dǎo)干部面試及真題簡(jiǎn)析 ·2012年衢州市競(jìng)爭(zhēng)性選拔領(lǐng)導(dǎo)干部筆試真題解析
·2012年杭州市和區(qū)縣第九次聯(lián)合公開(kāi)選拔考試面試試題簡(jiǎn)析(部分)·2012年杭州市和區(qū)縣聯(lián)合公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部考試筆試真題解析
·2012年浙江省湖州市后備干部定向競(jìng)選筆試面試真題綜述 ·2013年湖南省公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部考試筆試真題解析 ·2012年濟(jì)南市公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部考試筆試真題解析（市管副職領(lǐng)導(dǎo)干部職位）
·2012年山東省濟(jì)南市公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部考試筆試真題解析（市直副處級(jí)）
·2011年山東省面向全國(guó)公開(kāi)選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部筆試真題簡(jiǎn)析
·2012年12月山東省某市公開(kāi)選拔副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部筆試真題 ·2010年8月云南省面向社會(huì)公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部筆試真題解析（部分參考答案）
·莆田市2012年聯(lián)合公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部筆試真題（部分）·2011年9月福建省莆田市公開(kāi)選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職考試筆試真題 ·江蘇揚(yáng)中市公開(kāi)選拔黨外干部考試筆試真題（2013年1月）·2012年江蘇省揚(yáng)州市公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部考試筆試面試真題綜述
·湖北省荊州市公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部面試真題簡(jiǎn)析（副處級(jí)）·安徽省金寨縣公開(kāi)選副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部筆試面試真題綜述(2013年1月)·2009年廣東省公開(kāi)選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部筆試真題（主觀題部分）
·廣東省公開(kāi)選拔副廳級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部筆試真題8套
·《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》(2014版全文)·上海繼續(xù)推進(jìn)逐級(jí)公開(kāi)選調(diào)考試 ·公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法（試行）·公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試經(jīng)驗(yàn)談之一 · 選調(diào)考試經(jīng)驗(yàn)分享和戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)點(diǎn)評(píng)
題型講解、例題解析類
·十八屆三中全會(huì)熱點(diǎn)重點(diǎn)客觀題60題（公考遴選公選事業(yè)單位?
·18大精神指導(dǎo)2014公務(wù)員考試客觀題200題（公考遴選公選事?
·無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試經(jīng)典題目全解析：海上自救（無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組? ·“黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔親歷者說(shuō)”之三：2010湖南處級(jí)（附真題）
·劉源點(diǎn)評(píng)“黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔親歷者說(shuō)”專題之一：“棋后”謝軍
·公選考試“領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)”專題選編之六：怎樣寫好述職報(bào)告 ·公開(kāi)選拔考試面試借鑒：領(lǐng)導(dǎo)干部講話發(fā)言技巧
·“黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔親歷者說(shuō)”之11:青年后備干部考試 ·公選考試筆試命題閱卷新動(dòng)向簡(jiǎn)報(bào)：多省聯(lián)考、專家閱卷等 ·公選考試“領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)”專題選編之三：領(lǐng)導(dǎo)人的資質(zhì)（稻盛和夫）
·領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔考試筆試面試1對(duì)1高端輔導(dǎo)服務(wù)類別表 ·公選考試論述案例策論題型背后的“戰(zhàn)略思維”積淀專題11 ·公選考試“領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)”專題選編之四：從七個(gè)小故事學(xué)領(lǐng)導(dǎo)智慧
·公選領(lǐng)導(dǎo)干部考試“人機(jī)對(duì)話”專講系列之一：測(cè)試要素應(yīng)試技巧和例題解答
·公選領(lǐng)導(dǎo)干部考試“人機(jī)對(duì)話”專講系列之二：“一個(gè)理想、兩個(gè)堅(jiān)持”的解題方法
·領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試筆試八大題型全解析之八：“人機(jī)對(duì)話”測(cè)試
·公選考試筆試八大題型全解析之七：寫作題（真題、例題、預(yù)測(cè)題）
·公開(kāi)選拔考試筆試八大題型全解析之六:申論題(真題、例題、預(yù)測(cè)題)...·公選考試筆試八大題型全解析之五：案例分析題（真題、例題、預(yù)測(cè)題）
·公選考試筆試八大題型全解析之四——論述題（含真題、例題、預(yù)測(cè)題）
·公選考試筆試八大題型全解析之三——辨析題（真題、例題、預(yù)測(cè)題）
·公選考試筆試八大題型全解析之二——選擇題（真題、例題、預(yù)測(cè)題）
·公選考試筆試八大題型全解析之一:判斷題（真題、例題、預(yù)測(cè)題）
·公務(wù)員考試《申論》大作文三大寫作類型例析三：中論文 ·公務(wù)員考試《申論》大作文三大寫作類型例析二：策論文 ·公務(wù)員考試《申論》大作文三大寫作類型例析一：政論文 ·公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試筆試的作用、類別、內(nèi)容和出題依據(jù) ·公開(kāi)選拔考試“領(lǐng)導(dǎo)方法和藝術(shù)”專項(xiàng)學(xué)習(xí)積累10篇之十 ·公開(kāi)選拔筆試面試/公務(wù)員面試中可常用的“故事”專輯11則 ·2004-2012年溫家寶總理“兩會(huì)”記者會(huì)引用詩(shī)詞精編 ·公選領(lǐng)導(dǎo)干部考試論述題策論題范文舉例 ·《申論》寫作借鑒2：改改我們的文風(fēng)
·《申論》寫作“語(yǔ)言規(guī)范”借鑒之七：常用成語(yǔ)誤用例舉 ·公開(kāi)選拔考試筆試面試高層指導(dǎo)專題3：學(xué)學(xué)“兩手抓”的思維和方法
·黨政機(jī)關(guān)公文格式要素解析（2012新版）
熱點(diǎn)解析類
·公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗面試“官道”積淀系列之5：領(lǐng)導(dǎo)形象與領(lǐng)導(dǎo)魅力
·公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗面試“官道”積淀系列之4：
·遴選公選《申論》《策論》熱點(diǎn)系列58：關(guān)于轉(zhuǎn)基因的爭(zhēng)議
·遴選公選《申論》《策論》熱點(diǎn)素材63：“公務(wù)員工資”辨析
·公選遴選考試筆試“案例分析”專題精講之20 ·2014遴選公選客觀題熱點(diǎn)梳理37：影響未來(lái)的12項(xiàng)顛覆性技術(shù)?
·2014遴選公選客觀題熱點(diǎn)梳理36：2014年第一季度時(shí)事大事50題
·2014遴選公選客觀題熱點(diǎn)梳理35：2014國(guó)考常識(shí)判斷真題深度?
·2014年公務(wù)員考試/公選考試經(jīng)濟(jì)常識(shí)熱點(diǎn)押題20題 ·《咬文嚼字》雜志2013年度十大流行語(yǔ)解析（公考公選點(diǎn)讀版?
·黨政機(jī)關(guān)工作實(shí)務(wù)輔導(dǎo)之八：寫作的思想性來(lái)自哪里 ·黨政機(jī)關(guān)工作實(shí)務(wù)輔導(dǎo)之六：“大眾麥克風(fēng)”時(shí)代的危機(jī)管理 ·黨政機(jī)關(guān)工作實(shí)務(wù)輔導(dǎo)之五：重大事故如何實(shí)施新聞發(fā)布 ·2014遴選公選筆試客觀題熱點(diǎn)梳理系列之31 ·中央政治局常委同志第二批教育實(shí)踐活動(dòng)聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)語(yǔ)錄（節(jié)?
·總書(shū)記在黨的十八屆三中全會(huì)第二次全體會(huì)議上的講話 ·習(xí)近平“點(diǎn)贊”過(guò)的12個(gè)干部 ·總書(shū)記心中的好干部 ·總書(shū)記歷次講話稿要點(diǎn)總結(jié)
·總書(shū)記引用名言名句古詩(shī)詞18句 ·習(xí)近平的執(zhí)政理念
·總書(shū)記肯定過(guò)的七位基層干部綜述 ·2014年《政府工作報(bào)告》的６處重要修改 ·二十五句話通讀李克強(qiáng)總理記者會(huì)
·2014年上海市公務(wù)員公開(kāi)選調(diào)交流考試筆試?yán)碚撝笇?dǎo)之三
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遴選公選公務(wù)員考試壓題資料、輔導(dǎo)聯(lián)系，公選名師上海劉源老
師個(gè)人助理曹老師————
QQ：2580497677或者微博私信公務(wù)員考試之路http://weibo.com/liuyuannos，聯(lián)系微信號(hào)“gxlxfd”。
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上海劉源老師簡(jiǎn)介：
公務(wù)員考試《申論》、《面試》明星講師，黨政領(lǐng)導(dǎo)干部公開(kāi)選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗考試測(cè)評(píng)名師，《人才市場(chǎng)報(bào)》專欄撰稿人，“上海市大學(xué)生就業(yè)·創(chuàng)業(yè)系列講壇”特約主講，上海市選調(diào)生培訓(xùn)班特約講師。早年先后奪得國(guó)家和上海、江蘇、浙江等省市公務(wù)員考試優(yōu)異成績(jī)，曾榮獲江西省和浙江省公務(wù)員考試第1名，曾多年任職于省級(jí)決策和組織部門。
深悟哲學(xué)、法學(xué)等基本原理及其應(yīng)用，對(duì)公務(wù)員考試、領(lǐng)導(dǎo)干部選拔筆試、面試有獨(dú)特的研究，屢次命中國(guó)家、上海、江蘇、浙江公考申論和面試真題題材，獨(dú)家精確命中2011-2013中央遴選，2008-2013浙江、2010-2013寧波金華麗水杭州，2013年湖南副廳、四川地市，天津、北京、福建、陜西、廣東等地遴選，以及2007-2010江蘇、2010上海公選考試策論題材。獨(dú)創(chuàng)“十大辯證關(guān)系”教學(xué)法，目前已發(fā)表相關(guān)學(xué)術(shù)論文十余篇。2006年來(lái)，劉源老師面授輔導(dǎo)學(xué)生4萬(wàn)多人，每次學(xué)員課堂評(píng)分滿意率均超過(guò)95%，國(guó)考申論屢有學(xué)員突破75分，上海、浙江等地方申論突破80分，中央和地方公選遴選1對(duì)1指導(dǎo)千余考生過(guò)關(guān)。2012年起，劉源老師曾數(shù)次受邀赴上海和南京、杭州、濟(jì)南、合肥等地授課，受托為國(guó)內(nèi)眾多公考、公選培訓(xùn)機(jī)構(gòu)編研課程講義，部分省市公考、公選和事業(yè)單位考試筆試、面試試卷簽約命題人，本博亦成為各機(jī)構(gòu)公共教研室和考生學(xué)習(xí)進(jìn)步大本營(yíng)。
劉源老師是新浪資深博主，開(kāi)設(shè)的“公務(wù)員考試之路”新浪博客http://blog.sina.com.cn/liuyuannos歷史8年，瀏覽量300多萬(wàn)人次，其附屬“公務(wù)員考試之路”新浪微博http://weibo.com/liuyuannos粉絲眾多，“上海公務(wù)員考試”新浪微群http://q.weibo.com/388976成為上海公考考生交流、資料分享的固定陣地。
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?2014中央遴選權(quán)威政策：中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員實(shí)現(xiàn)制度化
?2014年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員筆試面試政策講解和歷年真題
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2014公選遴選筆試面試備考免費(fèi)公開(kāi)資料200篇
真題解析、政策解讀類
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簡(jiǎn)析
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題型講解、例題解析類
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熱點(diǎn)解析類
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析
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?總書(shū)記歷次講話稿要點(diǎn)總結(jié) ?總書(shū)記引用名言名句古詩(shī)詞18句 ?習(xí)近平的執(zhí)政理念
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第三篇：2014年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員公告
2014年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員公告
為貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神，按照公務(wù)員法、《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定（試行）》和《公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法（試行）》有關(guān)規(guī)定，中央組織部、人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家公務(wù)員局決定開(kāi)展2014年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、職位
公開(kāi)遴選職位包括處長(zhǎng)、副處長(zhǎng)、主任科員、副主任科員和科員。公開(kāi)遴選職位分為兩類，一是面向所有符合條件的公務(wù)員，二是專門面向符合條件的選調(diào)生。公開(kāi)選調(diào)職位包括調(diào)研員、副處長(zhǎng)和副調(diào)研員。
二、報(bào)名范圍和條件
（一）公開(kāi)遴選 1.報(bào)名范圍：
（1）省級(jí)以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。
（2）省級(jí)以下參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的工作人員。
中央機(jī)關(guān)設(shè)在地方的單位（包括垂直管理單位、派出單位等）符合上述條件的也可報(bào)名。2.報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：
（1）具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正。
（2）具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷。
除選調(diào)生外，由下級(jí)機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)任到本級(jí)機(jī)關(guān)的，須在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上。計(jì)算工作經(jīng)歷年限的截止時(shí)間為2014年7月31日。
基層工作經(jīng)歷是指在市（地）、縣（市）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機(jī)關(guān)、行政村（城市社區(qū)）以及企業(yè)、事業(yè)單位（中央級(jí)事業(yè)單位、中央和國(guó)家機(jī)關(guān)部委或省區(qū)市直屬事業(yè)單位、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，中央管理的金融企業(yè)、企業(yè)總部機(jī)關(guān)，不在此列）工作過(guò)。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過(guò)，可視為基層工作經(jīng)歷。（3）公務(wù)員考核均為稱職以上等次。
（4）具有公開(kāi)遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。報(bào)考處長(zhǎng)職位，須現(xiàn)任縣處級(jí)正職職務(wù)或具有2年以上縣（市）領(lǐng)導(dǎo)班子副職工作經(jīng)歷的縣處級(jí)副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；報(bào)考副處長(zhǎng)職位，須現(xiàn)任縣處級(jí)副職職務(wù)或具有3年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政正職工作經(jīng)歷的鄉(xiāng)科級(jí)正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；報(bào)考主任科員以下職位，須現(xiàn)任相同職務(wù)層次的職務(wù)。計(jì)算任職經(jīng)歷年限的截止時(shí)間為2014年7月31日。
除公開(kāi)遴選職位對(duì)年齡有特殊要求外，報(bào)考處長(zhǎng)職位，年齡在43周歲以下（1970年6月6日以后出生）；報(bào)考副處長(zhǎng)職位，年齡在40周歲以下（1973年6月6日以后出生）；報(bào)考主任科員以下職位，年齡在35周歲以下（1978年6月6日以后出生），其中，報(bào)考專門面向選調(diào)生職位，鄉(xiāng)科級(jí)副職年齡在32周歲以下（1981年6月6日以后出生），科員年齡在29周歲以下（1984年6月6日以后出生）。（5）大學(xué)本科以上文化程度。（6）身體健康。
（7）符合公開(kāi)遴選職位要求的其他資格條件。（8）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
3.具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選：
（1）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。（2）受處分期間或者未滿影響期限的。
（3）按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。（4）尚在新錄用公務(wù)員試用期的。（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
（二）公開(kāi)選調(diào) 1.報(bào)名范圍：
國(guó)有企業(yè)事業(yè)單位中從事公務(wù)的人員。2.報(bào)名人員除應(yīng)當(dāng)具備公務(wù)員法、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定（試行）》要求的資格條件外，還應(yīng)當(dāng)具備以下條件：（1）具有下列工作經(jīng)歷和任職資歷。
現(xiàn)任中央企業(yè)總部工作部門下設(shè)處室負(fù)責(zé)同志或企業(yè)總部及下屬單位相當(dāng)職務(wù)層次人員；現(xiàn)任?。▍^(qū)、市）屬企業(yè)工作部門（處室）或直屬單位負(fù)責(zé)同志及相當(dāng)職務(wù)層次人員；現(xiàn)任市（地）屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相當(dāng)職務(wù)層次人員；在中央企業(yè)地方下屬單位工作的，比照?。▍^(qū)、市）或市（地）屬企業(yè)現(xiàn)任相當(dāng)職務(wù)層次人員；以及在上述國(guó)有企業(yè)工作，擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上或已擔(dān)任正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員。
事業(yè)單位管理崗位工作人員，須在五級(jí)、六級(jí)職員崗位，其中報(bào)考調(diào)研員職位的，須在五級(jí)職員崗位；事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位工作人員，須在中央和?。▍^(qū)、市）直屬及部門所屬事業(yè)單位、市（地）直屬事業(yè)單位副高級(jí)崗位2年以上或正高級(jí)崗位。
上述工作經(jīng)歷和任職資歷界定辦法僅適用于本次公開(kāi)選調(diào)。計(jì)算工作經(jīng)歷和任職資歷年限的截止時(shí)間為2014年7月31日。
（2）除公開(kāi)選調(diào)職位對(duì)年齡有特殊要求外，報(bào)考調(diào)研員職位，年齡在43周歲以下（1970年6月6日以后出生）；報(bào)考副處長(zhǎng)或副調(diào)研員職位，年齡在40周歲以下（1973年6月6日以后出生）。
（3）大學(xué)本科以上文化程度。
（4）具備公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至公開(kāi)選調(diào)職務(wù)累計(jì)所需的最低工作年限。（5）身體健康。
（6）符合公開(kāi)選調(diào)職位要求的其他資格條件。（7）法律、法規(guī)、章程規(guī)定的其他條件。3.具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)選調(diào)：（1）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。（2）曾被開(kāi)除公職的。
（3）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。（4）受處分期間或者未滿影響期限的。（5）正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的。（6）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、報(bào)名程序
（一）職位查詢
各部門的公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)職位、職位資格條件等情況，詳見(jiàn)《2014年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員職位表》和《2014年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員職位表》（以下統(tǒng)稱《職位表》），《職位表》可通過(guò)人力資源社會(huì)保障部網(wǎng)站http：//004km.cn和國(guó)家公務(wù)員局網(wǎng)站http：//004km.cn查詢。報(bào)名人員如需咨詢《職位表》中的有關(guān)事項(xiàng)，可按《職位表》公布的電話直接與各部門聯(lián)系。
（二）報(bào)名
本次公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)報(bào)名采取報(bào)名人員個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式。報(bào)名時(shí)間為：2014年6月9日8：00至6月18日18：00。報(bào)名步驟如下： 1.報(bào)名人員登錄本次公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名專用網(wǎng)址（http：//004km.cn/gklx2014），或登錄國(guó)家公務(wù)員局網(wǎng)站（http：//004km.cn），點(diǎn)擊“2014年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員專題”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行網(wǎng)上注冊(cè)，設(shè)置個(gè)人密碼，填寫詳細(xì)信息，并選擇參加筆試地點(diǎn)（城市）。用戶名和個(gè)人密碼是查詢資格審查結(jié)果、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的依據(jù)，請(qǐng)報(bào)名人員務(wù)必牢記。
2.報(bào)名人員通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)上傳近期2寸免冠正面證件照（照片文件應(yīng)為jpg格式，30Kb以下）。
3.報(bào)名人員填報(bào)職位后，下載打印自動(dòng)生成的《2014年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》或《2014年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名推薦表》（以下統(tǒng)稱《報(bào)名推薦表》），并不得進(jìn)行改動(dòng)。如需對(duì)《報(bào)名推薦表》的有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行修改，須通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行，且須重新下載打印。
4.報(bào)名人員按照干部管理權(quán)限將《報(bào)名推薦表》報(bào)任免機(jī)關(guān)（單位）組織人事部門審核蓋章。5.報(bào)名人員將審核蓋章后的《報(bào)名推薦表》傳真至各部門，傳真方法請(qǐng)按照本次公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名專用網(wǎng)址上的有關(guān)使用說(shuō)明操作。
專門面向選調(diào)生的遴選職位，由?。▍^(qū)、市）黨委組織部統(tǒng)一組織推薦報(bào)名，不接受個(gè)人報(bào)名。報(bào)名人員在報(bào)名及資格審查階段可自主選擇或修改參加筆試地點(diǎn)（城市），未選擇的報(bào)名人員將統(tǒng)一安排在北京參加筆試；未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的，視為放棄報(bào)名資格；每名報(bào)名人員限報(bào)1個(gè)面向所有符合條件公務(wù)員的遴選職位或選調(diào)職位，多報(bào)無(wú)效；凡弄虛作假者，將取消遴選或選調(diào)資格。本次公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)不收取報(bào)名費(fèi)。
（三）查詢資格審查結(jié)果
各部門通過(guò)傳真郵件平臺(tái)接收到報(bào)名人員傳真的《報(bào)名推薦表》后，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，并通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)反饋資格審查結(jié)果。報(bào)名人員可于2014年6月11日8：00至6月20日18：00期間登錄報(bào)名系統(tǒng)查看資格審查結(jié)果。對(duì)面向所有符合條件公務(wù)員的遴選職位或選調(diào)職位，報(bào)名人員只進(jìn)行網(wǎng)上填報(bào)、未傳真《報(bào)名推薦表》的，各部門將不予進(jìn)行資格審查。
（四）打印準(zhǔn)考證
2014年7月1日8：00至7月5日18：00期間，通過(guò)資格審查的報(bào)名人員可登錄國(guó)家公務(wù)員局網(wǎng)站，自行下載打印準(zhǔn)考證（A4紙）。
四、考試
考試分為筆試和面試。筆試成績(jī)、面試成績(jī)按各占50%確定考試綜合成績(jī)，折合總分為100分。各職位的報(bào)名人數(shù)與擬遴選或選調(diào)人數(shù)的比例一般不低于5∶1。低于5∶1的，經(jīng)中央公務(wù)員主管部門同意可予以取消，允許該職位報(bào)名人員改報(bào)其他職位。面試人選與遴選或選調(diào)職位的比例一般為5∶1。達(dá)不到規(guī)定比例的，各部門經(jīng)與中央公務(wù)員主管部門協(xié)商，可降低比例，但最低不低于3∶1。
（一）筆試
1.筆試科目與內(nèi)容。筆試由中央組織部、人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家公務(wù)員局統(tǒng)一組織，主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。處長(zhǎng)、副處長(zhǎng)公開(kāi)遴選職位考案例分析與對(duì)策性論文一科（A類），公開(kāi)選調(diào)職位考案例分析與對(duì)策性論文一科（B類），主任科員以下公開(kāi)遴選職位考案例分析一科（C類），滿分均為100分。2.時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2014年7月6日（星期日）9：00—12：00?？荚嚨攸c(diǎn)設(shè)在北京、呼和浩特、長(zhǎng)春、上海、福州、南昌、武漢、廣州、南寧、成都、昆明、拉薩、西安、蘭州、烏魯木齊等15個(gè)城市（考生可自主選擇），考場(chǎng)地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)名人員需持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。3.成績(jī)查詢。報(bào)名人員可于2014年7月22日8：00以后登錄國(guó)家公務(wù)員局網(wǎng)站，查看筆試成績(jī)。
（二）面試
1.面試公告。報(bào)名人員可于2014年7月24日8：00以后登錄國(guó)家公務(wù)員局網(wǎng)站，查看面試公告。
2.資格復(fù)審。面試前，各部門將對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人身份證、《報(bào)名推薦表》原件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件等。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，依次遞補(bǔ)符合條件者參加面試。
3.面試形式。面試由各部門組織實(shí)施，主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。滿分為100分。
各部門可根據(jù)需要增加職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試。職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試設(shè)置情況詳見(jiàn)《職位表》。測(cè)試成績(jī)占面試成績(jī)的30%。
五、體檢和考察
面試結(jié)束后，各部門根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低的順序，確定考察對(duì)象。考察對(duì)象與遴選或選調(diào)職位的比例一般為2∶1。
體檢在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
各部門將派出2名以上人員組成的考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選或選調(diào)職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，突出考察政治品質(zhì)和道德品行，注重考察工作實(shí)績(jī)，加強(qiáng)作風(fēng)考察，強(qiáng)化廉政情況考察?？疾旖M將查閱干部（人事）檔案，核實(shí)公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員登記表等情況，考察對(duì)象所在機(jī)關(guān)（單位）應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。
六、公示、辦理相關(guān)手續(xù)
各部門根據(jù)考察情況和職位要求，按照干部管理權(quán)限，集體討論決定擬任職人員，并分別在國(guó)家公務(wù)員局網(wǎng)站和擬任職人員原單位進(jìn)行公示。公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的，各部門按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選或選調(diào)資格。報(bào)考本次公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)職位的，可直接任職。需要實(shí)行任職試用期的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。政策咨詢電話： 010—84233019、84233020 010—84233021、84233529 技術(shù)咨詢電話：
010—84234344、84234359 考務(wù)咨詢電話： 010—64401263 中共中央組織部 人力資源社會(huì)保障部 國(guó)家公務(wù)員局 2014年6月6日
第四篇：遴選：2015年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員公告
遴選：2015年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員公告
關(guān)鍵詞：遴選 張為臻 公開(kāi)遴選 遴選職位 遴選資料 遴選培訓(xùn)
2015年北京遴選培訓(xùn)：每小時(shí)980元，6小時(shí)起約 電話： *** 張為臻老師
2015年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員工作現(xiàn)已全面展開(kāi)。此次公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)共有54個(gè)中央機(jī)關(guān)提出了職位需求，計(jì)劃選拔400名公務(wù)員。公開(kāi)遴選職位包括處長(zhǎng)、副處長(zhǎng)、主任科員、副主任科員和科員，共380個(gè)，是近幾年職位數(shù)最多的。張為臻博客，公開(kāi)選調(diào)職位包括調(diào)研員、副處長(zhǎng)和副調(diào)研員，共20個(gè)。報(bào)名采取個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式，報(bào)名時(shí)間為2015年5月28日至6月8日，筆試時(shí)間為2015年6月28日(星期日)，采取分級(jí)分類考試的方式進(jìn)行。
為全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)精神，按照公務(wù)員法、《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定(試行)》和《公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定，中央組織部、人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家公務(wù)員局決定開(kāi)展2015年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、職位
公開(kāi)遴選職位包括處長(zhǎng)、副處長(zhǎng)、主任科員、副主任科員和科員。公開(kāi)遴選職位分為兩類，一是面向所有符合條件的公務(wù)員，二是專門面向符合條件的選調(diào)生。
公開(kāi)選調(diào)職位包括調(diào)研員、副處長(zhǎng)和副調(diào)研員。
二、報(bào)名范圍和條件
(一)公開(kāi)遴選
1、報(bào)名范圍：
(1)省級(jí)以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。
(2)省級(jí)以下參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的工作人員。
中央機(jī)關(guān)設(shè)在地方的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合上述條件的也可報(bào)名。
2、報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件：
(1)具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。
(2)具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員工作經(jīng)歷。
除選調(diào)生外，由下級(jí)機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)任到本級(jí)機(jī)關(guān)的，須在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上。
計(jì)算工作經(jīng)歷年限的截止時(shí)間為2015年8月。
基層工作經(jīng)歷是指在市(地、州、盟)、縣(市、區(qū)、旗)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機(jī)關(guān)、行政村(城市社區(qū))以及企業(yè)、事業(yè)單位(中央級(jí)事業(yè)單位，中央和國(guó)家機(jī)關(guān)部委或省區(qū)市直屬事業(yè)單位、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，中央管理的金融企業(yè)、企業(yè)總部機(jī)關(guān)，不在此列)工作過(guò)。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過(guò)，可視為基層工作經(jīng)歷。
(3)公務(wù)員考核均為稱職以上等次。
(4)具有公開(kāi)遴選職位要求的工作能力和任職條件。報(bào)考處長(zhǎng)職位，須現(xiàn)任縣處級(jí)正職職務(wù)或具有2年以上縣(市)領(lǐng)導(dǎo)班子副職工作經(jīng)歷的縣處級(jí)副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);報(bào)考副處長(zhǎng)職位，須現(xiàn)任縣處級(jí)副職職務(wù)或具有3年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政正職工作經(jīng)歷的鄉(xiāng)科級(jí)正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù);報(bào)考主任科員以下職位，須現(xiàn)任相同職務(wù)層次的職務(wù)。計(jì)算任職經(jīng)歷年限的截止時(shí)間為2015年8月。
除公開(kāi)遴選職位對(duì)年齡有特殊要求外，報(bào)考處長(zhǎng)職位，年齡在43周歲以下(1971年5月27日以后出生);報(bào)考副處長(zhǎng)職位，年齡在40周歲以下(1974年5月27日以后出生);報(bào)考主任科員以下職位，年齡在35周歲以下(1979年5月27日以后出生)，其中，報(bào)考專門面向選調(diào)生職位，鄉(xiāng)科級(jí)副職年齡在32周歲以下(1982年5月27日以后出生)，科員年齡在29周歲以下(1985年5月27日以后出生)。
(5)具有公開(kāi)遴選職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷。
(6)所在機(jī)關(guān)層級(jí)符合公開(kāi)遴選職位要求。
(7)大學(xué)本科以上文化程度。
(8)身體健康。
(9)符合公開(kāi)遴選職位要求的其他資格條件。
(10)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
3、具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選：
(1)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
(2)受處分期間或者未滿影響期限的。
(3)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
(4)尚在新錄用公務(wù)員試用期的。
(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
今后，在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員不能報(bào)名參加中央機(jī)關(guān)公務(wù)員錄用考試。
(二)公開(kāi)選調(diào)
1、報(bào)名范圍：
國(guó)有企業(yè)事業(yè)單位中從事公務(wù)的人員。
2、報(bào)名人員除應(yīng)當(dāng)具備公務(wù)員法、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《公務(wù)員調(diào)任規(guī)定(試行)》要求的資格條件外，還應(yīng)當(dāng)具備以下條件：
(1)具有下列工作經(jīng)歷和任職資歷。
現(xiàn)任中央企業(yè)總部工作部門下設(shè)處室負(fù)責(zé)同志或企業(yè)總部及下屬單位相當(dāng)職務(wù)層次人員;現(xiàn)任省(區(qū)、市)屬企業(yè)工作部門(處室)或直屬單位負(fù)責(zé)同志及相當(dāng)職務(wù)層次人員;現(xiàn)任市(地)屬企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相當(dāng)職務(wù)層次人員;在中央企業(yè)地方下屬單位工作的，比照省(區(qū)、市)或市(地)屬企業(yè)現(xiàn)任相當(dāng)職務(wù)層次人員;以及在上述國(guó)有企業(yè)工作，擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)2年以上或已擔(dān)任正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員。
事業(yè)單位管理崗位工作人員，須在五級(jí)、六級(jí)職員崗位，其中報(bào)考調(diào)研員職位的，須在五級(jí)職員崗位;事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)崗位工作人員，須在中央和省(區(qū)、市)直屬及部門所屬事業(yè)單位、市(地)直屬事業(yè)單位副高級(jí)崗位2年以上或正高級(jí)崗位。
上述工作經(jīng)歷和任職資歷界定辦法僅適用于本次公開(kāi)選調(diào)。計(jì)算工作經(jīng)歷和任職資歷年限的截止時(shí)間為2015年8月。
(2)具有公開(kāi)選調(diào)職位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷。
(3)除公開(kāi)選調(diào)職位對(duì)年齡有特殊要求外，報(bào)考調(diào)研員職位，年齡在43周歲以下(1971年5月27日以后出生);報(bào)考副處長(zhǎng)或副調(diào)研員職位，年齡在40周歲以下(1974年5月27日以后出生)。
(4)大學(xué)本科以上文化程度。
(5)具備公務(wù)員法及其配套法規(guī)規(guī)定的晉升至公開(kāi)選調(diào)職務(wù)累計(jì)所需的最低工作年限。
(6)身體健康。
(7)符合公開(kāi)選調(diào)職位要求的其他資格條件。
(8)法律、法規(guī)、章程規(guī)定的其他條件。
3、具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)選調(diào)：
(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的。
(2)曾被開(kāi)除公職的。
(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
(4)受處分期間或者未滿影響期限的。
(5)正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的。
(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、報(bào)名程序
(一)職位查詢
各部門的公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)職位、職位資格條件等情況，詳見(jiàn)《2015年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員職位表》和《2015年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員職位表》(以下統(tǒng)稱《職位表》)，《職位表》可通過(guò)人力資源社會(huì)保障部網(wǎng)站http://004km.cn和國(guó)家公務(wù)員局網(wǎng)站http://004km.cn查詢。報(bào)名人員如需咨詢《職位表》中的有關(guān)事項(xiàng)，可按《職位表》公布的電話直接與各部門聯(lián)系。
(二)報(bào)名
本次公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)報(bào)名采取報(bào)名人員個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式。報(bào)名時(shí)間為：2015年5月28日8:00至6月8日18:00。報(bào)名步驟如下：
1、報(bào)名人員登錄本次公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名專用網(wǎng)址(http://004km.cn/gklx2015)，或登錄國(guó)家公務(wù)員局網(wǎng)站(http://004km.cn)，點(diǎn)擊“2015年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員專題”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行網(wǎng)上注冊(cè)，設(shè)置個(gè)人密碼，填寫詳細(xì)信息，并選擇參加筆試地點(diǎn)(城市)。用戶名和個(gè)人密碼是查詢資格審查結(jié)果、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的依據(jù)，請(qǐng)報(bào)名人員務(wù)必牢記。
2、報(bào)名人員通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)上傳近期2寸免冠正面證件照(照片文件應(yīng)為jpg格式，30Kb以下)。
3、報(bào)名人員填報(bào)職位后，下載打印自動(dòng)生成的《2015年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》或《2015年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名推薦表》(以下統(tǒng)稱《報(bào)名推薦表》)，并不得進(jìn)行改動(dòng)。如需對(duì)《報(bào)名推薦表》的有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行修改，須通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行，且須重新下載打印。
4、報(bào)名人員按照干部管理權(quán)限將《報(bào)名推薦表》報(bào)任免機(jī)關(guān)(單位)組織人事部門審核蓋章。
5、報(bào)名人員將審核蓋章后的《報(bào)名推薦表》制作成電子文檔(掃描或拍攝，電子文檔須處理為tif、pdf、jpg、bmp四種格式中的一種，文檔大小控制在5M以內(nèi))發(fā)送至各部門電子郵箱。發(fā)送郵件時(shí)，郵件標(biāo)題固定格式為：姓名+身份證號(hào)(如標(biāo)題格式或文檔格式不符合要求，將不予審核)。
專門面向選調(diào)生的遴選職位，由省(區(qū)、市)黨委組織部統(tǒng)一組織推薦報(bào)名,不接受個(gè)人報(bào)名。
報(bào)名人員在報(bào)名及資格審查階段可自主選擇或修改參加筆試地點(diǎn)(城市)，未選擇的報(bào)名人員將統(tǒng)一安排在北京參加筆試;未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的，視為放棄報(bào)名資格;每名報(bào)名人員限報(bào)1個(gè)面向所有符合條件公務(wù)員的遴選職位或選調(diào)職位，多報(bào)無(wú)效;凡弄虛作假者，將取消遴選或選調(diào)資格。本次公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)不收取報(bào)名費(fèi)。
(三)查詢資格審查結(jié)果
各部門通過(guò)郵件平臺(tái)接收?qǐng)?bào)名人員發(fā)送的《報(bào)名推薦表》電子文檔后，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，并通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)反饋資格審查結(jié)果。報(bào)名人員可于2015年5月30日8:00至6月10日18:00期間登錄報(bào)名系統(tǒng)查看資格審查結(jié)果。對(duì)面向所有符合條件公務(wù)員的遴選職位或選調(diào)職位，報(bào)名人員只進(jìn)行網(wǎng)上填報(bào)、未發(fā)送《報(bào)名推薦表》電子文檔的，各部門將不予進(jìn)行資格審查。
(四)打印準(zhǔn)考證
2015年6月24日8:00至6月27日18:00期間，通過(guò)資格審查的報(bào)名人員可登錄國(guó)家公務(wù)員局網(wǎng)站，自行下載打印準(zhǔn)考證(A4紙)。
四、考試
考試分為筆試和面試。筆試成績(jī)、面試成績(jī)按各占50%確定考試綜合成績(jī)，折合總分為100分。各職位的報(bào)名人數(shù)與擬遴選或選調(diào)人數(shù)的比例一般不低于5∶1。低于5∶1的，經(jīng)中央公務(wù)員主管部門同意可予以取消，允許該職位報(bào)名人員改報(bào)其他職位。面試人選與遴選或選調(diào)職位的比例一般為5∶1。達(dá)不到規(guī)定比例的，各部門經(jīng)與中央公務(wù)員主管部門協(xié)商，可降低比例，但最低不低于3∶1。
(一)筆試
1、筆試科目與內(nèi)容。筆試由中央組織部、人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家公務(wù)員局統(tǒng)一組織，主要測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。處長(zhǎng)、副處長(zhǎng)公開(kāi)遴選職位考案例分析與對(duì)策性論文一科(A類)，公開(kāi)選調(diào)職位考案例分析與對(duì)策性論文一科(B類)，主任科員以下公開(kāi)遴選職位考案例分析一科(C類)，滿分均為100分。
2、時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2015年6月28日(星期日)9:00—12:00?？荚嚨攸c(diǎn)設(shè)在北京、呼和浩特、長(zhǎng)春、上海、福州、南昌、濟(jì)南、鄭州、武漢、廣州、南寧、成都、昆明、拉薩、西安、蘭州、烏魯木齊等17個(gè)城市(考生可自主選擇)，考場(chǎng)地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)名人員需持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
3、成績(jī)查詢。報(bào)名人員可于2015年7月20日8:00以后登錄國(guó)家公務(wù)員局網(wǎng)站，查看筆試成績(jī)。
(二)面試
1、面試公告。報(bào)名人員可于2015年7月21日8:00以后登錄國(guó)家公務(wù)員局網(wǎng)站，查看面試公告。
2、資格復(fù)審。面試前，各部門將對(duì)面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審材料包括本人身份證、《報(bào)名推薦表》原件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件等。資格復(fù)審不合格者，取消面試資格，依次遞補(bǔ)符合條件者參加面試。
3、面試形式。面試由各部門組織實(shí)施，主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。滿分為100分。
各部門可根據(jù)需要增加職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試。職位業(yè)務(wù)水平測(cè)試設(shè)置情況詳見(jiàn)《職位表》。測(cè)試成績(jī)占面試成績(jī)的30%。
五、體檢和考察
面試結(jié)束后，各部門根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低的順序，確定考察對(duì)象?？疾鞂?duì)象與遴選或選調(diào)職位的比例一般為2∶1，對(duì)于數(shù)量在2人以上的遴選職位，可適當(dāng)降低差額考察比例，但不低于1.5∶1。
體檢在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
各部門將派出2名以上人員組成的考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選或選調(diào)職位的適應(yīng)程度進(jìn)行全面考察，突出考察政治品質(zhì)和道德品行，注重考察工作實(shí)績(jī)，加強(qiáng)作風(fēng)考察，強(qiáng)化廉政情況考察?？疾旖M將查閱干部(人事)檔案，核實(shí)公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理人員登記表等情況，考察對(duì)象所在機(jī)關(guān)(單位)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。
六、公示、辦理相關(guān)手續(xù)
各部門根據(jù)考察情況和職位要求，按照干部管理權(quán)限，集體討論決定擬任職人員，并分別在國(guó)家公務(wù)員局網(wǎng)站和擬任職人員原單位進(jìn)行公示。張為臻，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的，各部門按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選或選調(diào)資格?？忌栽阜艞夊噙x或選調(diào)資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出，之后放棄資格的，將記入考生誠(chéng)信檔案。報(bào)考本次公開(kāi)遴選和公開(kāi)選調(diào)職位的，可直接任職。需要實(shí)行任職試用期的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
政策咨詢電話：
010—84233019、84233020
技術(shù)咨詢電話：
010—84234344、84234359
考務(wù)咨詢電話：
010—64401263
中共中央組織部 人力資源社會(huì)保障部
國(guó)家公務(wù)員局 2015年5月27日
(原題目：2015年中央機(jī)關(guān)公開(kāi)遴選職位創(chuàng)近年之最;來(lái)源：人力資源和社會(huì)保障部網(wǎng)站)
2015年北京遴選培訓(xùn)：每小時(shí)980元，6小時(shí)起約
電話： *** 張為臻老師
第五篇：公務(wù)員考試、選調(diào)生考試和公開(kāi)選調(diào)遴選的區(qū)別
004km.cn
第一部分
公務(wù)員考試、選調(diào)生考試和公開(kāi)選調(diào)遴選的區(qū)別
為了規(guī)范公務(wù)員任用，我國(guó)對(duì)初任公務(wù)員實(shí)行“凡進(jìn)必考”制度，想成為公務(wù)員必須參加公開(kāi)進(jìn)行的公務(wù)員招錄。
一、公務(wù)員考試
（一）考上后是普通公務(wù)員，而非領(lǐng)導(dǎo)
上面講過(guò)了非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次包括哪些，那么在非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次中，副主任科員、科員、辦事員及其他相當(dāng)職務(wù)層次的公務(wù)員的公開(kāi)招錄考試就是我們平時(shí)口頭說(shuō)的“公務(wù)員考試”，我們網(wǎng)站的內(nèi)容核心就是這項(xiàng)考試。
考上公務(wù)員后，僅是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次，而不是領(lǐng)導(dǎo)。想要今后成為領(lǐng)導(dǎo)，則有選拔任命、遴選競(jìng)聘等渠道。
（二）面向社會(huì)公開(kāi)招考，主要是面向體制外，應(yīng)屆高校畢業(yè)生是公務(wù)員考試大軍 這項(xiàng)考試是面向全社會(huì)公開(kāi)招考的，任何符合條件的人均可報(bào)名考試。也就是說(shuō)，這項(xiàng)考試主要是面向體制外（還不是公務(wù)員）的人進(jìn)行的招考。
在職公務(wù)員想?yún)⒓舆@項(xiàng)考試有很多政策限制，具體看每一年的招考公告等政策就可知道?！咀钚抡摺?/p>
根據(jù)國(guó)考最新政策，國(guó)家公務(wù)員考試不再面向在職公務(wù)員（包括參公人員），以后在職公務(wù)員（包括參公人員）想要進(jìn)入中央機(jī)關(guān)工作，需要通過(guò)選調(diào)遴選的方式。如今，有一些省份對(duì)于自己本省的公務(wù)員考試（省考），也跟隨國(guó)考的腳步，實(shí)行了這一政策。沒(méi)有實(shí)行這一政策的省份，有的則加強(qiáng)了限制，要求在職公務(wù)員必須服務(wù)滿一定年限，方可再次參加公務(wù)員考試。
但目前并不是所有省份都限制了在職公務(wù)員報(bào)考，有的省份仍然允許。不過(guò)，今后預(yù)計(jì)會(huì)有更多的省（市）向國(guó)考看齊，禁止在職公務(wù)員（包括參公人員）參加公務(wù)員考試。
具體哪些省份禁止、哪些省份不禁止、哪些省份加強(qiáng)了限制條件，請(qǐng)查閱不同省份的最新考試公告和報(bào)考指南文件。
（三）考上后職務(wù)層次的核定
在現(xiàn)實(shí)中，研究生考上后一般被定為“副主任科員”，本科生考上后一般被定為“科員”或“辦事員”，專科生考上后一般被定為“辦事員”。但不是絕對(duì)的，具體怎么核定還要看當(dāng)?shù)氐恼?，如有疑?wèn)請(qǐng)電話咨詢當(dāng)?shù)毓珓?wù)員局。
（四）考上后有一年的試用期
通過(guò)公務(wù)員考試考上的公務(wù)員，有一年的試用期。試用期滿合格的，予以任職；不合格的，取消錄用。
二、選調(diào)生考試
（一）選調(diào)優(yōu)秀大學(xué)生到基層培養(yǎng)鍛煉，之后挑選優(yōu)秀者向上調(diào)動(dòng)
選調(diào)生工作是中央作出的培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部的一項(xiàng)重要制度安排，其內(nèi)容是指：由各地省委組織部每年直接從高校選調(diào)一批應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生，到基層進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，并從中挑選出優(yōu)秀分子，逐級(jí)補(bǔ)充到各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍中去。004km.cn
（二）是另一種形式的“公務(wù)員考試”，考上選調(diào)生的就是公務(wù)員
“選調(diào)生”是“選調(diào)應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生”的簡(jiǎn)稱，其身份屬于公務(wù)員。因此，這也是一種公務(wù)員考試，有些地區(qū)的公務(wù)員考試和選調(diào)生考試是一起進(jìn)行的，比如江蘇省。
（三）能報(bào)考選調(diào)生考試的大學(xué)生必須很“優(yōu)秀”，條件門檻很高
通常要求同時(shí)滿足以下幾個(gè)條件：（1）共產(chǎn)黨員；（2）優(yōu)秀學(xué)生干部；（3）品學(xué)兼優(yōu)；（4）其他條件。
三、體制內(nèi)的公開(kāi)選調(diào)和公開(kāi)遴選
公開(kāi)選調(diào)和公開(kāi)遴選是在職公務(wù)員調(diào)任、轉(zhuǎn)任的一種方式，面向的是體制內(nèi)的在職公務(wù)員，提供的職位既有領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次，也有高層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。還不是公務(wù)員的人員是不能參加選調(diào)遴選招考的。這就與我們通說(shuō)的“公務(wù)員考試”區(qū)別開(kāi)來(lái)了。
四、筆試內(nèi)容
（一）公務(wù)員考試與選調(diào)生考試：考試內(nèi)容通常來(lái)說(shuō)是相同的
考試科目是《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》（簡(jiǎn)稱行測(cè)）和《申論》。個(gè)別省份可能會(huì)增加其他科目，比如，過(guò)去很多年中，江蘇省就是將《行測(cè)》中的常識(shí)判斷知識(shí)單獨(dú)拿出來(lái)設(shè)置了一個(gè)《公共基礎(chǔ)知識(shí)》科目。不過(guò)，最新政策：江蘇省已經(jīng)取消了《公共基礎(chǔ)知識(shí)》科目，與國(guó)考保持一致，重回《行測(cè)》和《申論》兩科的筆試模式，將原《公共基礎(chǔ)知識(shí)》中的知識(shí)點(diǎn)放到《行測(cè)》中考查，即“常識(shí)判斷”模塊，但依然維持分ABC三類試卷的本省特色。
（二）公開(kāi)選調(diào)和公開(kāi)遴選：考試內(nèi)容與領(lǐng)導(dǎo)干部的工作直接相關(guān)
公開(kāi)選調(diào)和公開(kāi)遴選面向的是已經(jīng)在職的公務(wù)員，因此考試內(nèi)容一般是寫作和公文處理，與《申論》考試最為接近，而一般不考《行測(cè)》。我們的編輯部目前沒(méi)有針對(duì)這種考試編寫和出版教材。
五、面試內(nèi)容
“結(jié)構(gòu)化面試”和“無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論”是公務(wù)員考試面試的兩種方式。大部分招考單位采取的是“結(jié)構(gòu)化面試”，屬于單人面試，這是我們最熟悉的方式，單個(gè)考生進(jìn)入考場(chǎng)回答既定的面試試題，考官打分。少部分招考單位采取的是“無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論”，屬于群組面試，一組考生進(jìn)入考場(chǎng)，圍坐圓桌，就指定的問(wèn)題展開(kāi)討論，考官根據(jù)每位考生的表現(xiàn)打分。
第二部分
公務(wù)員考試的國(guó)考與省考
我國(guó)的公務(wù)員考試根據(jù)用人機(jī)關(guān)的性質(zhì)和考試組織層次，分為國(guó)家公務(wù)員考試（國(guó)考）和地方公務(wù)員考試。地方公務(wù)員考試主要是“省考”，個(gè)別地區(qū)是“市考”。
“市考”指的是廣州和深圳，它們兩個(gè)雖然都屬于廣東省，但在廣東省公務(wù)員考試之外，廣州市和深圳市每年都單獨(dú)組織公務(wù)員考試。
注意，北京、天津、重慶、上海，這四個(gè)直轄市屬于省一級(jí)行政單位，所以它們的公務(wù)員考試雖然名字是市公務(wù)員考試，但性質(zhì)屬于省考。
無(wú)論是通過(guò)國(guó)考考上了公務(wù)員，還是通過(guò)省考考上了公務(wù)員，實(shí)際上都是“國(guó)家公務(wù)員”。為了區(qū)分，人們一般將前者稱為“中央機(jī)關(guān)公務(wù)員”，將后者稱為“地方公務(wù)員”。
一、國(guó)家公務(wù)員考試（國(guó)考）004km.cn
（一）國(guó)考的基本情況
國(guó)家公務(wù)員考試由國(guó)家公務(wù)員局負(fù)責(zé)組織，被成功錄用后將進(jìn)入中央機(jī)關(guān)或者中央機(jī)關(guān)的直屬機(jī)構(gòu)工作，中央機(jī)關(guān)職位的工作地點(diǎn)在北京，中央機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)職位的工作地點(diǎn)大部分在地方，但二者均歸屬中央一級(jí)來(lái)管理。
【法律依據(jù)】
《公務(wù)員法》第22條規(guī)定，中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員的錄用，由中央公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織。（編輯注：這就是“國(guó)家公務(wù)員考試”，簡(jiǎn)稱“國(guó)考”，官方招考公告全稱是“中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)考試錄用公務(wù)員公告”）
（二）國(guó)考的招考范圍
國(guó)家公務(wù)員考試面向全國(guó)招考，全國(guó)各地區(qū)符合條件的考生（必須是非在職公務(wù)員），均可報(bào)名參加考試，除少數(shù)特殊職位外，一般沒(méi)有戶籍限制。
二、地方公務(wù)員考試（省考、市考）
（一）地方公務(wù)員考試的組織層次
地方公務(wù)員考試通常由省級(jí)公務(wù)員局統(tǒng)籌組織，必要時(shí)下放給地級(jí)市一級(jí)組織，前者被稱為“省考”，后者被稱為“市考”。被成功錄用后，將進(jìn)入自己所報(bào)考的地方機(jī)關(guān)單位工作。
1、省考
實(shí)際上，大部分省份都采取省、市、縣、鄉(xiāng)四級(jí)聯(lián)考的方式，統(tǒng)一進(jìn)行省公務(wù)員考試，這就是所謂的“省考”。
2、市考
廣東省在統(tǒng)一組織廣東省公務(wù)員考試的同時(shí)，允許深圳和廣州兩個(gè)地級(jí)市單獨(dú)組織公務(wù)員考試，這就是所謂的“市考”。
【法律依據(jù)】
《公務(wù)員法》第22條規(guī)定，地方各級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)員的錄用，由省級(jí)公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)組織（編輯注：這就是“省級(jí)公務(wù)員考試”，簡(jiǎn)稱“省考”），必要時(shí)省級(jí)公務(wù)員主管部門可以授權(quán)設(shè)區(qū)的市級(jí)公務(wù)員主管部門組織（編輯注：這就是“地市級(jí)公務(wù)員考試”，主要是廣州、深圳）。
【注意】
北京、上海、重慶、天津是直轄市，屬于省級(jí)行政單位，因此它們的公務(wù)員考試在性質(zhì)上屬于“省考”范疇，但由于是“市”，所以名稱上會(huì)說(shuō)“北京市考”。
（二）省考（市考）的招考范圍
地方?。ㄊ校┕珓?wù)員考試提供的均是本?。ㄊ校C(jī)關(guān)單位的工作崗位。對(duì)于招考對(duì)象，一般要求具有本地戶籍，主要面向當(dāng)?shù)鼐用襁M(jìn)行招考。
但對(duì)特殊群體則不要求具有本省戶籍，對(duì)此，各省份的通行做法一般為：本省生源的大學(xué)畢業(yè)生可以報(bào)考，在當(dāng)?shù)鼐妥x的大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生可以報(bào)考，無(wú)當(dāng)?shù)貞艏珜傺芯可耙陨蠈W(xué)歷層次者可以報(bào)考。
注意，各省的具體政策還是會(huì)有所不同，比如個(gè)別省份的少數(shù)職位更為具體的要求具有某市（縣）當(dāng)?shù)貞艏?，有的省份?guī)定只要是具有本科學(xué)歷就都可以報(bào)考自己省的公務(wù)員，而 004km.cn
不論有沒(méi)有本省戶籍，因此本文的介紹僅供參考，詳細(xì)情況需要查看各省的具體招考公告和職位表，若有疑問(wèn)請(qǐng)電話咨詢當(dāng)?shù)毓珓?wù)員局或具體的招考單位。
三、國(guó)考與省考的區(qū)別
國(guó)家公務(wù)員考試是由中共中央組織部、人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家公務(wù)員局統(tǒng)一組織實(shí)施的公務(wù)員考試。招考單位主要包括國(guó)務(wù)院系統(tǒng)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位、中央黨群機(jī)關(guān)、中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)、中央國(guó)家行政機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)和派出機(jī)構(gòu)四類。
省公務(wù)員考試是指由各省省委組織部、省人社廳、省公務(wù)員局統(tǒng)一組織實(shí)施的地方性公務(wù)員考試。除北京、天津、上海、重慶等直轄市以及廣州、深圳外，各省省市縣鄉(xiāng)四級(jí)招錄由省級(jí)主管部門統(tǒng)一安排。
國(guó)考與省考之間不存在從屬關(guān)系，只要時(shí)間不沖突，是可以同時(shí)報(bào)考的，相互之間不受影響。
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