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      美容院的室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生要求

      時(shí)間:2019-05-14 18:41:11下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:美容院的室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生要求

      美容院的室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生要求

      l、室外衛(wèi)生要求:

      (1)門前地面要干凈,每隔三個(gè)小時(shí)要清潔一次?;ɑ軘[放整齊。

      (2)要遵守城管部門的規(guī)定,搞好門前三包衛(wèi)生,不堆放雜物垃圾。

      (3)燈箱、招牌、門窗要每天擦干凈,清潔明亮,不留灰塵。

      2、室內(nèi)衛(wèi)生要求:

      (1)美容室、美發(fā)室要分開,不能混為一談。

      (2)美容室的空氣要清新,要有良好的通風(fēng)換氣設(shè)備,備有空調(diào)、抽風(fēng)、換氣設(shè)備。

      (3)室內(nèi)溫度、濕度適宜,室內(nèi)溫度約26-28度左右,濕度約在65%-70%之間。

      (4)美容床的密度要適宜,約間1.5米左右,過于擁擠會影響空氣質(zhì)量。

      (5)要每天打掃擦拭墻壁、地板、,展示框、窗簾、鏡子,要保持干凈無塵。

      (6)美容院禁止吸煙。

      (7)美容院要杜絕老鼠、蟑螂、跳蚤、臭蟲,要隨時(shí)消滅蚊蠅,美容院不得帶寵物入內(nèi)。

      (8)洗手盆、洗頭盆、坐廁要定期消毒,拖把要分開用,并及時(shí)清洗干凈。

      (9)垃圾要及時(shí)處理,美容院所產(chǎn)生的垃圾要及時(shí)清掃,垃圾桶要每天清洗消毒。

      第二篇:如何確保醫(yī)院室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生整潔

      醫(yī)院保潔是確保醫(yī)院室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生整潔,是后勤保障工作的重要部分、對于醫(yī)、教、研等各項(xiàng)工作具有十分重要的意義。用科學(xué)的技術(shù)和方法提高保潔工作質(zhì)量,是醫(yī)院管理者很值得研究的重要課題。關(guān)鍵詞 醫(yī)院保潔 環(huán)境衛(wèi)生 操作程序 質(zhì)量考核 醫(yī)院保潔,顧名思義,就是確保醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生,隨著社會的發(fā)展,文明程度不斷提高,人們對環(huán)境質(zhì)量的要求越來越高,因此維護(hù)好公共場所的清潔衛(wèi)生,就象一個(gè)人每天要洗臉,保持衣著整潔一樣重要,現(xiàn)代醫(yī)院管理中,如何運(yùn)用科學(xué)的技術(shù)和方法,如何規(guī)范管理,如何制定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),提高環(huán)境衛(wèi)生的工作質(zhì)量,是我們醫(yī)院管理者很值得研究的課題。做好保潔工作,是醫(yī)院生存發(fā)展的需要

      做好醫(yī)院室內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生工作,是醫(yī)院保障系統(tǒng)一項(xiàng)重要任務(wù),是醫(yī)院管理者的重要職能之一。保潔人員在日常操作過程中,不僅要清掃垃圾,擦掉塵埃,同時(shí)還必須做好消毒隔離,預(yù)防交叉感染,這是提高醫(yī)護(hù)質(zhì)量的要求,是醫(yī)院管理的需要,也是提高醫(yī)院整體水平的重要環(huán)節(jié)。改革開放以來,醫(yī)院的各項(xiàng)設(shè)施不同程度得到改善,病房、診區(qū)日趨家庭化、現(xiàn)代化、有的甚至達(dá)到星級賓館的水平,但保潔管理方法依然如故,仍沿用幾十年一貫的模式,不少醫(yī)院的清潔工具仍然是靠拖把、掃帚,十分簡陋。少數(shù)醫(yī)院至今仍把保潔、運(yùn)送、配膳混在一起操作,甚至工勤人員打掃完廁所隨即又給病人開飯,這既不衛(wèi)生,不規(guī)范,又不科學(xué)。隨著醫(yī)院后勤體制改革的深入,包括保潔工作在內(nèi)的新型后勤保障服務(wù)機(jī)制也應(yīng)運(yùn)而生。上海兒童醫(yī)學(xué)中心是20世紀(jì)后期建造的現(xiàn)代化綜合性兒童醫(yī)院,醫(yī)院落成不久,一位國際著名物業(yè)公司的總經(jīng)理參觀后,用行家的口吻說“一流的建筑設(shè)施,必須有一流的保潔服務(wù),否則將很快失去光彩?!泵绹鳫OPE基金會為此捐贈了一批保潔設(shè)備,醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)對此極為重視,專門委派主管人員去境外對口學(xué)習(xí)考察,以適應(yīng)醫(yī)院管理和發(fā)展的需要。醫(yī)、教、研工作離不開保潔工作,保潔工作是順利開展醫(yī)、教、研工作的重要保障。搞好保潔工作也是促進(jìn)醫(yī)、教、研的重要手段之一,這是醫(yī)、教、研工作的要求,是醫(yī)院生存發(fā)展的需要,也是醫(yī)院整體水平的體現(xiàn),因此探索保潔管理新路子,運(yùn)用先進(jìn)的技術(shù)和樹立保潔工作的理念,對于建設(shè)現(xiàn)代化醫(yī)院具有深遠(yuǎn)的意義。提高保潔質(zhì)量,必須制定科學(xué)的操作程序和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

      美國Service Master是國際著名的全方位物業(yè)服務(wù)公司,素以超卓的服務(wù)管理被美國《財(cái)富》雜志評為全球十二個(gè)最好的公

      司之一。該公司為保潔和后勤支援服務(wù)系統(tǒng)制定了一套操作程序和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),被世界各國的賓館、酒店、商務(wù)辦公樓、醫(yī)院等行業(yè)廣泛采用,并獲得ISO9000、9002國際質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)可。我們通過學(xué)習(xí)與交流,運(yùn)用其基本原理,結(jié)合自己的實(shí)際情況,制定出一套比較完整的保潔運(yùn) 作方法。見表1~6。

      七步工作法:規(guī)范了保潔工作的程序,科學(xué)地安排員工的操作步驟。操作流程:把員工每天的工作安排得井井有條,每項(xiàng)工作都有時(shí)間表,便于管理者考核檢查。安全保護(hù):實(shí)行保潔安全保護(hù),是維護(hù)員工人身安全,在保障安全的條件下讓員工高高興興上班,滿腔熱忱,心情舒暢地工作,平平安安下班。

      消毒隔離要求:消毒隔離是醫(yī)院醫(yī)護(hù)工作的基本制度,是醫(yī)護(hù)質(zhì)量的基礎(chǔ),是醫(yī)護(hù)管理工作不可忽視的重要環(huán)節(jié),按要求規(guī)范保潔工作,是避免交叉感染,積極預(yù)防的重要措施,是醫(yī)療質(zhì)量的有力保障。

      質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):質(zhì)量是保潔工作的生命,達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)是保潔工作的目的,例如門診廁所使用人多,管理難度大,規(guī)定質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)必須上墻公布,并署明保潔員工的姓名,讓用戶監(jiān)督,增強(qiáng)員工的責(zé)任心。

      工作考核:以“步驟、流程、消毒隔離要求標(biāo)準(zhǔn)”等為準(zhǔn)繩,通過考核,評定質(zhì)量檔次,并與獎(jiǎng)金掛鉤,實(shí)行目標(biāo)管理,促進(jìn)工作質(zhì)量全面提高。

      上述運(yùn)行程序和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定,比較科學(xué)地規(guī)范了保潔人員的操作行為,同時(shí)將保潔、運(yùn)送、配膳分開,改變過去工勤人員既做保潔工作又當(dāng)運(yùn)送員,又為病員開飯送水的模式,實(shí)行專業(yè)化分工與專業(yè)化管理。提高員工的素質(zhì),是提高保潔工作質(zhì)量的關(guān)鍵 操作規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定后,僅僅是一個(gè)良好的開端,要真正達(dá)到目的,還是靠人去完成,萬事以人為本。因此提高員工的素質(zhì)至關(guān)重要,如醫(yī)院開業(yè)時(shí),有一批農(nóng)民出身的征地工,按有關(guān)政策規(guī)定,必須安排合適的工作,同時(shí)根據(jù)市政府再就業(yè)工程要求,社區(qū)生活有困難的企業(yè)下崗工人也要安排上崗,因此必須把這批文化程度不高的員工訓(xùn)練成具有一定素質(zhì)、能為現(xiàn)代化醫(yī)院服務(wù)的保潔隊(duì)伍,如何能使他們勝任工作呢?首先,我們從思想建設(shè)入手,教育職工擺正位置,面臨著競爭激烈的勞動(dòng)力市場,要他們珍惜來之不易的就業(yè)崗位,樹立全心全意為醫(yī)院為病人服務(wù)的思想,熱愛本職工作。有敬業(yè)精神,并要求員工在履行職責(zé)的過程中,牢固樹立“我要做”,而不是“要我做”的職業(yè)道德理念。在業(yè)務(wù)建設(shè)上,我們在員工上崗之前,分批進(jìn)行操作培訓(xùn),從自身的安全保護(hù),到保潔器材的操作使用,從對各類地板清潔保養(yǎng)要求,到消毒隔離知識等進(jìn)行全面系統(tǒng)的培訓(xùn),并一一考核,合格后予以上崗,從思想上改變過去保潔工作是低級勞動(dòng),人人都可做的傳統(tǒng)觀念。表1 保潔操作步驟表3 安全保護(hù)安全保護(hù)(略)。表4 消毒隔離要求消毒隔離要求(略)表6 保潔工作考核(管理員每天抽查一次,每月總體評估)嚴(yán)格的管理,是保潔工作達(dá)標(biāo)的保證

      保潔管理,就是使醫(yī)院的環(huán)境衛(wèi)生,按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),達(dá)到衛(wèi)生學(xué)的要求。作好保潔工作,不僅具有美學(xué)上的意義,而且具有衛(wèi)生學(xué)的意義。ISO9000系列質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的基本要求是:用科學(xué)先進(jìn)技術(shù)手段,設(shè)定科學(xué)工作的方法、流程、標(biāo)準(zhǔn),然后依據(jù)“方法、流程、標(biāo)準(zhǔn)”進(jìn)行控制,這種控制就是管理。沒有管理,前者如同虛設(shè)、因此嚴(yán)格的管理,是保潔工作的核心和關(guān)鍵,是保潔工作達(dá)標(biāo)的保證。在保潔管理過程中首要的問題,必須做好員工素質(zhì)的控制,在人事部門支持配合下,我們改變過去“鐵飯碗”用工方法,與社區(qū)再就業(yè)部門訂立勞務(wù)合同,實(shí)行優(yōu)勝劣汰,能進(jìn)能出的用工制度,全院設(shè)定六十多個(gè)保潔崗位,兩年來先后招聘下崗

      人員八十多人,經(jīng)培訓(xùn)后視其工作能力競爭上崗,其中有二十多人因工作不稱職,質(zhì)量未達(dá)標(biāo)被淘汰辭退,對于征地安置的正式職工,將其工作質(zhì)量與獎(jiǎng)金掛鉤,做到賞罰分明。

      同時(shí)選派工作能力強(qiáng)的優(yōu)秀員工擔(dān)任日常的管理工作,每天堅(jiān)持巡視檢查,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)不放松。開院五年來,整個(gè)醫(yī)院保潔工作質(zhì)量穩(wěn)步提高,室內(nèi)地板門窗明亮,廁所無異味,門診和候診大廳給人一塵不染的感覺,室外環(huán)境整潔優(yōu)美,為醫(yī)務(wù)人員,病人創(chuàng)造了一個(gè)人性化的良好環(huán)境,多次受到美國HOPE基金會和中外參觀者的好評,新區(qū)愛衛(wèi)會稱贊我院 是“愛國衛(wèi)生工作精品單位”,并推薦給市有關(guān)部門作為樣板,接受國家衛(wèi)生城市的檢查,先后被評為“社區(qū)衛(wèi)生工作優(yōu)勝單位”,“浦東新區(qū)愛國衛(wèi)生合格單位”,“上海市愛國衛(wèi)生標(biāo)兵單位”,并確定為2001年中國APEC會議參觀單位。由下崗人員組成的保潔隊(duì)伍先后受到新區(qū)婦委會和市婦聯(lián)的嘉獎(jiǎng)表彰。總結(jié)幾年來的管理經(jīng)驗(yàn),體現(xiàn)了院領(lǐng)導(dǎo)在后勤管理上敢為人先,引入當(dāng)今世界先進(jìn)理念

      和以人為本銳意創(chuàng)新的改革意識。與時(shí)俱進(jìn)的發(fā)展觀念,科學(xué)化、制度化操作的管理思路。

      使后勤保障工作在為醫(yī)、教、研第一線,為病人服務(wù)的質(zhì)量躍上了新的水平。經(jīng)過學(xué)習(xí)、實(shí)踐與探索,我們第一個(gè)制定了醫(yī)院保潔操作程序(七步工作法),第一個(gè)制定醫(yī)院保潔工作流程,第一個(gè)制定醫(yī)院保潔質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),第一個(gè)規(guī)范了醫(yī)院保潔工作考核范圍,第一個(gè)實(shí)行醫(yī)院保潔的科學(xué)管理。

      追求優(yōu)異,追求完美,創(chuàng)造一個(gè)安全、舒適、優(yōu)美的治療環(huán)境,是現(xiàn)代醫(yī)院管理服務(wù)的新理念,也是后勤保障工作的目標(biāo)。在今后的工作中,我們將堅(jiān)持后勤保障工作為臨床第一線服務(wù),堅(jiān)持科學(xué)性,堅(jiān)持實(shí)行專業(yè)分工專業(yè)化管理,永遠(yuǎn)保持謙虛好學(xué),銳意進(jìn)取的精神,努力做好醫(yī)院的保障服務(wù),向新的臺階努力攀登。

      第三篇:課間操室內(nèi)、外要求及檢查細(xì)則

      課間操室內(nèi)、外要求及檢查細(xì)則

      為了督促學(xué)生認(rèn)真做好課間操,讓課間鍛煉收到實(shí)效,同時(shí)也為了培養(yǎng)學(xué)生的紀(jì)律性和團(tuán)隊(duì)精神,非常有必要加強(qiáng)課間操的管理,切實(shí)提高課間操質(zhì)量。學(xué)校要求,學(xué)生必須參加課間鍛煉,不得無故缺席,以班為單位準(zhǔn)時(shí)到位,迅速列隊(duì),并認(rèn)真做好課間操。課間操的檢查評分按出勤、列隊(duì)、做操質(zhì)量、班主任到位四部分的情況評定。

      1、出勤。出操音樂結(jié)束前必須按指定位置站好,路隊(duì)縱橫有序,不得出現(xiàn)擁擠、拖拉現(xiàn)象,不得無故遲到、早退和缺席。沒有按照要求從0.1—0.5酌情扣分。

      2、列隊(duì)。每班到達(dá)指定場地必須要迅速、整齊、隊(duì)形縱橫、斜向成直線,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)不扣分,未達(dá)到列隊(duì)標(biāo)準(zhǔn)從0.1分—0.5酌情扣分。

      3、出操質(zhì)量。動(dòng)作規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),充滿朝氣,有力度,節(jié)奏感強(qiáng),展現(xiàn)學(xué)生應(yīng)有的精神面貌。跑操整齊、隊(duì)形縱橫、斜向成直線。班級活動(dòng)組織有序。分好中差三等,班級認(rèn)真出操,精神飽滿加0.2分;部分認(rèn)真出操,整體班級精神不佳扣0.2分;不認(rèn)真出操,會做、亂做、嬉笑、打鬧、拉扯扣,視情況扣0.2——0.5分。

      4、眼保健操。除檢查人員外,不得有遲到、早退及缺席現(xiàn)象。做眼保健操時(shí)應(yīng)安靜、整齊,不得說話,不左顧右盼,不提前上廁所。沒有按照要求從0.1—0.5酌情扣分。

      5、班主任。出操一、二班主任按時(shí)到場,并及時(shí)站到本班前面指揮本班,管理班級。管理松散,玩手機(jī),視情況扣0.5—1分。有一人沒有到場扣0.2分、兩人沒有到場扣0.5分,特殊情況,事先說明。注:

      1、兩操實(shí)行日報(bào)制,納入班級紀(jì)律考核統(tǒng)計(jì)表。

      第四篇:室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生管理制度

      室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生管理制度 為了使住宿員工更好地學(xué)習(xí)、生活和工作,維護(hù)職工宿舍的正常秩序,特制定本制度。

      一、寢室要指定衛(wèi)生責(zé)任人,堅(jiān)持每天一小掃,每周一大掃,經(jīng)常保持清潔。

      二、寢室員工要有安全防范意識,不準(zhǔn)帶外來人員進(jìn)入寢室和留宿,如未經(jīng)本部門領(lǐng)導(dǎo)和保安人員同意而進(jìn)入和留宿,出現(xiàn)任何問題由當(dāng)事人承擔(dān)全部責(zé)任。

      三、宿舍內(nèi)部所有的公共財(cái)產(chǎn),每個(gè)職工必須愛護(hù),不得任意搬遷,更不準(zhǔn)損壞和拆改,否則照價(jià)賠償,并視其情節(jié)輕重給予罰款。

      四、住宿舍必須服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整,每個(gè)房間必須按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者,宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿,任何人不得拒絕。

      五、愛護(hù)宿舍衛(wèi)生,室內(nèi)、過道、樓梯間保持清潔衛(wèi)生,不準(zhǔn)在室內(nèi)外堆放垃圾,隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫,各室由室長安排每天輪流打掃室內(nèi)清潔,凡不執(zhí)行者,每次處以50元的罰款。

      六、注意節(jié)約用水、用電,杜絕長明燈、長流水等浪費(fèi)現(xiàn)象,室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內(nèi)電燈定為一室一燈,燈泡在100瓦以內(nèi)(從制度下發(fā)之日起,凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具,視為使用處理,除沒收器具外,并處以50-200元的罰款)。

      七、禁止宿舍內(nèi)進(jìn)行賭博及其它違法活動(dòng),凡是賭博,除沒收賭具外,每人處以100-500元罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送交公安機(jī)關(guān)處理,并予除名。

      八、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架、斗毆或侮辱他人,違者視其情節(jié)輕重處以50-100元罰款,情節(jié)嚴(yán)重者,送交公安機(jī)關(guān)處理,并予除名。

      九、提高警惕,搞好防火、防盜工作,嚴(yán)防火警,火災(zāi)事故的發(fā)生,對于人為造成的火警、火災(zāi)事故,一經(jīng)查實(shí),給予責(zé)任者一次處以100-1000元的罰款。

      十、住宿舍人員,一經(jīng)安排住宿后,必須堅(jiān)持對號入座的原則,嚴(yán)禁擅自調(diào)換房間床位,如需逐換須經(jīng)廠管理人員同意后方能更換,違者處以10-100元罰款,并責(zé)令其改正。本制度從公布之日起實(shí)施。

      湖北遠(yuǎn)大一公司金榜名城項(xiàng)目部

      第五篇:三城聯(lián)創(chuàng)室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生要求

      室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生要求

      無煙頭、污漬、紙屑等雜物,大理石地面、墻面有光澤。樓層通道地面:地面目視干凈、無污漬、有光澤。水磨石地面和水泥地面目視干凈、無雜物、無污漬。

      樓層通道墻面:干凈無污漬、無粘附物、無灰塵。樓層通道踢腳線:無污漬、污垢。

      樓梯扶手用紙巾擦拭50厘米無明顯污垢。

      地毯清潔:無污漬、無斑點(diǎn)。

      燈具:無灰塵,燈具內(nèi)無蚊蟲,燈蓋(罩)明亮。

      玻璃窗、幕墻:玻璃面上無污漬、水漬,清潔后用紙巾擦拭50cm無灰塵。

      導(dǎo)示牌、門牌,干凈光亮無污垢、無損壞。

      樓道無明顯的蚊蟲蒼蠅在飛。

      公共場所每處蟑螂不多于10只。

      樓道無明顯的鼠跡。

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        精心安排 周密部署 認(rèn)真做好春節(jié)期間 環(huán)境衛(wèi)生整治工作2011年春節(jié)即將來臨,為進(jìn)一步改善全區(qū)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生面貌,讓廣大城鄉(xiāng)居民群眾在干凈、整潔、和諧、優(yōu)美的環(huán)境中歡度佳節(jié)......

        食堂環(huán)境衛(wèi)生要求

        食堂環(huán)境衛(wèi)生要求 1、保持地面、臺面及用具的清潔 (1)每天工作結(jié)束應(yīng)及時(shí)打掃地面、地溝、臺面,不留死角。 (2)定期對食堂各個(gè)功能間進(jìn)行徹底清潔大掃除,包括:墻面、地面、餐飲具、......

        校園環(huán)境衛(wèi)生要求

        校園環(huán)境衛(wèi)生要求 為了使校園環(huán)境保持美好潔凈,保障教學(xué)工作和師生生活有一個(gè)舒適宜人的環(huán)境,特對校園環(huán)境衛(wèi)生提出如下要求: 一、衛(wèi)生間:地上無積水;小便槽無污垢;大便槽內(nèi)無堆積......

        室內(nèi)外活動(dòng)安全注意事項(xiàng)

        室內(nèi)外活動(dòng)安全注意事項(xiàng) 1.防磕碰。不應(yīng)在教室中追逐、打鬧,做劇烈的運(yùn)動(dòng)和游戲,防止磕碰受傷。 2.防滑、防摔。需要登高打掃衛(wèi)生、取放物品時(shí),要請他人加以保護(hù),注意防止摔傷。......

        別墅室內(nèi)外環(huán)境設(shè)計(jì)教案d

        城市設(shè)計(jì)學(xué)院 2014-2015學(xué)年第二學(xué)期 任課教師: 班級: 日期: 適用年級:大二上半學(xué)期 面向?qū)I(yè):景觀設(shè)計(jì)專業(yè) 《別墅室內(nèi)外環(huán)境設(shè)計(jì)》教案 教案首頁 課程名稱 別墅室內(nèi)外環(huán)境......

        室內(nèi)、外土方回填工程合同

        室內(nèi)、外土方回填工程合同發(fā)包方(以下簡稱甲方):四川宇禾建設(shè)工程有限公司 渠縣人民醫(yī)院工程項(xiàng)目部 承包方(以下簡稱乙方): 渠縣人民醫(yī)院急、門診綜合大樓室內(nèi)±0.00以下和室......