第一篇：自治區(qū)第一批科技創(chuàng)新團(tuán)隊名單

自治區(qū)第一批科技創(chuàng)新團(tuán)隊名單

1.鉭鈮新材料研發(fā) 寧夏東方鉭業(yè)股份有限公司

2.特色植物資源開發(fā)及種苗產(chǎn)業(yè)化研究 寧夏林業(yè)研究所（有限公司）

3.鋁電解生產(chǎn)相關(guān)技術(shù)研發(fā) 青銅峽鋁業(yè)集團(tuán)有限公司

4.綜采成套輸送設(shè)備技術(shù)研發(fā) 寧夏天地奔牛實業(yè)集團(tuán)有限公司

5.石油機械軸承研發(fā) 西北軸承股份有限公司

6.心血管病肝病等藥品研發(fā) 寧夏康亞藥業(yè)有限公司 7.石膏產(chǎn)品研發(fā) 寧夏建筑材料研究院

8.粉體材料及特種陶瓷技術(shù)研發(fā) 西北第二民族學(xué)院粉體材料及特種陶瓷重點開放實驗室

9.動物重大疫病綜合防治研究 寧夏農(nóng)業(yè)生物技術(shù)重點實驗室（動物與微生物）（寧夏大學(xué)）

10.枸杞種質(zhì)創(chuàng)新與遺傳改良研究 寧夏枸杞工程技術(shù)研究中心 11.水稻育種及栽培技術(shù)研究 寧夏農(nóng)林科學(xué)院農(nóng)作物研究所

12.荒漠化防治及沙旱生植物資源開發(fā)利用 寧夏農(nóng)林科學(xué)院荒漠化治理研究所

13.鹽堿地改良利用關(guān)鍵技術(shù)研究 西北退化生態(tài)系統(tǒng)恢復(fù)與重建省部共建教育部重點實驗室（寧夏大學(xué)）

14.特色優(yōu)勢羊產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)研究 寧夏農(nóng)林科學(xué)院畜牧獸醫(yī)研究所

15.神經(jīng)病學(xué)防治研究創(chuàng)新 寧夏醫(yī)學(xué)院神經(jīng)病學(xué)研究所

自治區(qū)第四批科技創(chuàng)新團(tuán)隊名單

1、稀有金屬鈹及鈹合金研發(fā)

依托單位：西北稀有金屬材料研究院

帶頭人：鐘景明

2、飼用氨基酸關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)

依托單位：寧夏伊品生物科技股份有限公司 帶頭人：馬吉銀

3、智能儀表研發(fā)

依托單位：寧夏隆基寧光儀表有限公司

帶頭人：趙四海

4、軌道交通供電設(shè)備與工程研發(fā)

依托單位：臥龍電氣銀川變壓器有限公司

帶頭人：魯 瑋

5、工業(yè)機器人自動化應(yīng)用研發(fā)

依托單位：寧夏巨能機器人系統(tǒng)有限公司 帶頭人：孫文靖

6、蛋種雞精細(xì)化制種與健康飼養(yǎng)技術(shù)研發(fā)

依托單位：寧夏曉鳴農(nóng)牧股份有限公司

帶頭人：魏曉明

7、隔爆電機技術(shù)研發(fā)

依托單位：寧夏西北駿馬電機制造股份有限公司 帶頭人：衛(wèi)仲彪

8、炭基新材料研發(fā)

依托單位：神華寧夏煤業(yè)集團(tuán)太西炭基工業(yè)有限公司 帶頭人：唐曉舟

9、醫(yī)藥原料產(chǎn)品研發(fā)

依托單位：寧夏興平精細(xì)化工股份有限公司

帶頭人：黃旭光

10、水文地質(zhì)環(huán)境地質(zhì)勘察

依托單位：寧夏地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局

帶頭人：余秋生

11、馬鈴薯育種與栽培

依托單位：固原市農(nóng)業(yè)科學(xué)研究所

帶頭人：郭志乾

12、淡水魚良種繁育與高效養(yǎng)殖技術(shù)研發(fā)

依托單位：寧夏水產(chǎn)研究所

帶頭人：吳旭東

13、氣候資源開發(fā)利用與氣象減災(zāi)

依托單位：寧夏氣象科研所

帶頭人：張曉煜

14、肺動脈高壓相關(guān)疾病基礎(chǔ)與臨床治療研究

依托單位：寧夏醫(yī)科大學(xué)總醫(yī)院

帶頭人：張 錦

15、中醫(yī)藥治療腎病理論與臨床研究

依托單位：寧夏中醫(yī)醫(yī)院暨中醫(yī)研究院

帶頭人：童安榮

第二篇：科技創(chuàng)新團(tuán)隊介紹

簡介：本團(tuán)隊是集基礎(chǔ)研究、應(yīng)用研究和高技術(shù)創(chuàng)新研究為一體的綜合性化學(xué)研究團(tuán)隊，主要研究方向為煤矸石再利用。其中流沙化煤矸石的制備以及其在煤礦采空區(qū)的回填是本團(tuán)隊主要研究方向。本團(tuán)隊領(lǐng)銜人劉建紅博士，研究員、（劉老師簡介）本團(tuán)隊成員共x人，均為山西大同大學(xué)化工學(xué)院在校本科生。本團(tuán)隊十分重視此研究課題，依托“中國青少年科技創(chuàng)新獎勵基金”項目，進(jìn)一步深入研究煤矸石再利用技術(shù)。

成果：本團(tuán)隊通過對山西省大同市礦區(qū)煤矸石堆積問題的描述，及煤矸石、流沙的相關(guān)性質(zhì)和煤矸石利用方法的總結(jié)概括，實驗?zāi)M了一種煤矸石的利用方案，即流沙化煤矸石在采空區(qū)模型中的回填利用。主要是利用煤矸石、流沙、膏體激發(fā)劑制成回填漿料，與水泥、粉煤灰等以一定比例混合在振動條件下將煤矸石漿料輸送到采空區(qū)模型中，在無需機械夯實的條件下，漿料自然凝結(jié)，并使其凝結(jié)程度和強度與井下500米處的土壤相同。本團(tuán)隊為降低采空區(qū)所形成的次生災(zāi)害的研究，提供了理論研究數(shù)據(jù)。

第三篇：自治區(qū)創(chuàng)新團(tuán)隊建設(shè)工程實施方案

自治區(qū)創(chuàng)新團(tuán)隊建設(shè)工程實施方案

為貫徹全國和全區(qū)科技大會精神，按照《自治區(qū)“十一五”科學(xué)技術(shù)發(fā)展規(guī)劃》和《自治區(qū)黨委、人民政府關(guān)于加強自主創(chuàng)新，建設(shè)創(chuàng)新型寧夏的決定》的任務(wù)要求，加強創(chuàng)新團(tuán)隊建設(shè)，推動企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新活動的主體，激勵和促進(jìn)企業(yè)增強自主創(chuàng)新能力，提高企業(yè)核心競爭力，現(xiàn)決定實施創(chuàng)新團(tuán)隊建設(shè)工程，特制定如下實施方案：

一、指導(dǎo)思想

以企業(yè)和科研機構(gòu)為主體，以優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)為重點，以項目為抓手，以推動自主創(chuàng)新為核心，加強產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合，結(jié)合自治區(qū)重大科技專項、“人才高地”、“313”人才工程等，引導(dǎo)、培育一批勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新的高素質(zhì)創(chuàng)新團(tuán)隊，大幅度提升自主創(chuàng)新能力和核心競爭力，推動我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。

二、目標(biāo)任務(wù)

培養(yǎng)選拔科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才，加大科技人才的引進(jìn)培養(yǎng)、開發(fā)和使用。貫徹落實國家和自治區(qū)推進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng)新的各項優(yōu)惠政策和人才政策。大力宣傳表彰在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中做出突出貢獻(xiàn)的創(chuàng)新團(tuán)隊。

通過5年的時間建設(shè)形成30個以高層次領(lǐng)軍人才為核心，學(xué)術(shù)技術(shù)水平和科技創(chuàng)新能力國內(nèi)先進(jìn)，在我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的優(yōu)勢學(xué)科、重點行業(yè)、關(guān)鍵領(lǐng)域發(fā)揮科技攻關(guān)、人才培養(yǎng)、引領(lǐng)發(fā)展作用的產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的創(chuàng)新團(tuán)隊。培育和凝 1

聚一批技術(shù)創(chuàng)新人才，使企業(yè)和科研機構(gòu)技術(shù)創(chuàng)新主體地位明顯增強，技術(shù)水平明顯提高，核心競爭力大幅提升，形成一批擁有自主知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)新型企業(yè)和科研機構(gòu)。

建設(shè)創(chuàng)新團(tuán)隊的原則：

一是從全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局出發(fā)，緊緊圍繞我區(qū)重大科技、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃建設(shè)創(chuàng)新團(tuán)隊，既要考慮當(dāng)前優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)和學(xué)科，又要注重未來新興產(chǎn)業(yè)和學(xué)科；

二是著眼于提高我區(qū)的自主創(chuàng)新能力和核心競爭力，全力打造善于攻克核心技術(shù)、關(guān)鍵技術(shù)的高水平創(chuàng)新團(tuán)隊；

三是尊重團(tuán)隊成長規(guī)律，堅持組織引導(dǎo)、自然形成、持續(xù)支持相結(jié)合；

四是堅持人才、基地、項目一體化，推動產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合，不斷提高創(chuàng)新團(tuán)隊的可持續(xù)發(fā)展能力；

五是有效利用創(chuàng)新資源，自治區(qū)重大科技專項、“人才高地”、“313”人才工程等加強相互協(xié)調(diào)，共同支持企業(yè)和科研機構(gòu)創(chuàng)新人才隊伍建設(shè)。

三、遴選條件

創(chuàng)新團(tuán)隊主要從區(qū)內(nèi)各企業(yè)和科研院所中進(jìn)行遴選，創(chuàng)新團(tuán)隊的依托單位可以是單個企業(yè)、多個企業(yè)合作、企業(yè)與高校、科研院所合作等多種組織形態(tài)的有機組合。

擬選創(chuàng)新團(tuán)隊和依托單位所需具備的基本條件：

（一）創(chuàng)新團(tuán)隊?wèi)?yīng)具備承擔(dān)國家或自治區(qū)重大或重點科技項目的能力，取得過重大科技創(chuàng)新成果，或正在承擔(dān)重大或重點科技創(chuàng)新項目，有明確的發(fā)展目標(biāo)。

（二）創(chuàng)新團(tuán)隊成員的專業(yè)結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)要合理。專

業(yè)結(jié)構(gòu)要與依托企業(yè)和科研機構(gòu)的發(fā)展方向相適應(yīng)。年齡要以中、青年科技人才為主體。

（三）創(chuàng)新團(tuán)隊的帶頭人應(yīng)具備較強的研發(fā)能力和創(chuàng)新思維，品德優(yōu)良，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。有較強的組織協(xié)調(diào)能力，凝聚、帶動作用強。團(tuán)隊內(nèi)部要倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)協(xié)作、尊重特點、勇于創(chuàng)新、善于探索、甘于奉獻(xiàn)的精神。

（四）依托單位具備的條件：在行業(yè)發(fā)展中具有較強的帶動性或發(fā)展?jié)摿?；有健全的研發(fā)機構(gòu)或與國內(nèi)外大學(xué)、科研機構(gòu)建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，有良好的工作和研發(fā)條件；有明確的發(fā)展規(guī)劃和技術(shù)創(chuàng)新計劃；有鼓勵技術(shù)創(chuàng)新的激勵機制，重視科技人員和高技能人才的培養(yǎng)、吸引和使用；具有較強的盈利能力和較高的管理水平，整體財務(wù)狀況良好。

四、保障措施

（一）營造有利于科技人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策環(huán)境。貫徹落實國家推進(jìn)企業(yè)自主創(chuàng)新的各項優(yōu)惠政策，研究制定自治區(qū)相關(guān)細(xì)則和實施辦法。貫徹落實國家和自治區(qū)各項人才政策；建立科學(xué)合理的人才評價指標(biāo)體系，提高創(chuàng)新評價的科學(xué)性、公正性和導(dǎo)向性。營造科技人員勇于、樂于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策環(huán)境。

(二)加強對創(chuàng)新團(tuán)隊的投入。自治區(qū)科技計劃每年安排 600萬元資金，支持自治區(qū)創(chuàng)新團(tuán)隊的科技項目，重點用于科技攻關(guān)和條件建設(shè)等。通過科技項目鍛煉、培養(yǎng)創(chuàng)新人才，在科研實踐中提升科技人員的創(chuàng)新能力和水平，使高層次人才向企業(yè)匯聚，提高企業(yè)的自主創(chuàng)新能力。

（三）支持創(chuàng)新團(tuán)隊參與各類科技計劃項目。創(chuàng)新團(tuán)隊申報自治區(qū)科技計劃項目，在同等條件下優(yōu)先立項。創(chuàng)新團(tuán)隊申報國家科技計劃項目，優(yōu)先推薦?？萍柬椖恐杏挟a(chǎn)業(yè)化前景的項目，優(yōu)先支持。

（四）加大對創(chuàng)新團(tuán)隊人才培養(yǎng)。每年從創(chuàng)新團(tuán)隊中選拔成績突出的帶頭人或成員組團(tuán)，到國內(nèi)外進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)或?qū)W術(shù)交流。

（五）建立創(chuàng)新團(tuán)隊的激勵機制。鼓勵用人單位進(jìn)行股權(quán)、期權(quán)和崗位津貼、貢獻(xiàn)獎等激發(fā)創(chuàng)新團(tuán)隊活力的各種機制探索，最大限度地調(diào)動創(chuàng)新團(tuán)隊成員的主動性和創(chuàng)造性。

五、組織實施

（一）由區(qū)黨委組織部、科技廳、人事廳組織成立“自治區(qū)創(chuàng)新團(tuán)隊建設(shè)工程領(lǐng)導(dǎo)小組”，負(fù)責(zé)創(chuàng)新團(tuán)隊的審批。設(shè)立“自治區(qū)創(chuàng)新團(tuán)隊建設(shè)工程領(lǐng)導(dǎo)小組”辦公室，辦公室在科技廳，設(shè)辦公經(jīng)費。負(fù)責(zé)創(chuàng)新團(tuán)隊的篩選、組織評估、考核等工作。

（二）創(chuàng)新團(tuán)隊由依托單位組織申報，需填寫《寧夏回族自治區(qū)創(chuàng)新團(tuán)隊建設(shè)申請書》，附證明創(chuàng)新能力的相關(guān)材料，經(jīng)主管部門審核后推薦，并就其他保障條件等簽署具體意見后，按要求上報。

（三）“自治區(qū)創(chuàng)新團(tuán)隊建設(shè)工程領(lǐng)導(dǎo)小組”辦公室在對上報的創(chuàng)新團(tuán)隊進(jìn)行資格審查后，組織專家對申報材料進(jìn)行評審和實地考察，聽取創(chuàng)新團(tuán)隊帶頭人的匯報和答辯。根據(jù)申報條件和評審標(biāo)準(zhǔn)，打分排序，形成評審意見，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

六、管理考核

（一）對創(chuàng)新團(tuán)隊實行動態(tài)管理，強化考核。堅持“扶優(yōu)扶強”和“擇優(yōu)汰劣”原則，由“自治區(qū)創(chuàng)新團(tuán)隊建設(shè)工程領(lǐng)導(dǎo)小組”辦公室組織專家，根據(jù)《自治區(qū)創(chuàng)新團(tuán)隊考核細(xì)則》每年對創(chuàng)新團(tuán)隊的綜合情況進(jìn)行評審和考核。對連續(xù)2年達(dá)不到考核要求的團(tuán)隊實行淘汰，并擇優(yōu)選取符合條件的團(tuán)隊進(jìn)行補充。

（二）每個創(chuàng)新團(tuán)隊?wèi)?yīng)按考核指標(biāo)明確提出團(tuán)隊總體和分的目標(biāo)計劃，并進(jìn)行分解和細(xì)化。目標(biāo)主要包括創(chuàng)新能力建設(shè)、人才培養(yǎng)、專利產(chǎn)品和成果產(chǎn)出、經(jīng)濟(jì)效益等。

創(chuàng)新團(tuán)隊每年要上報總結(jié)報告，于當(dāng)年11月下旬報“自治區(qū)創(chuàng)新團(tuán)隊建設(shè)工程領(lǐng)導(dǎo)小組”辦公室。

（三）依托單位要對團(tuán)隊在工作中遇到的問題及時協(xié)調(diào)解決，營造良好的創(chuàng)新氛圍。在團(tuán)隊創(chuàng)新項目的研發(fā)工作與所在單位日常技術(shù)工作發(fā)生矛盾時，依托單位應(yīng)予以協(xié)調(diào)解決。

（四）創(chuàng)新團(tuán)隊帶頭人要與自治區(qū)創(chuàng)新團(tuán)隊建設(shè)工程領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室簽訂目標(biāo)計劃責(zé)任合同，團(tuán)隊帶頭人不能完成和履行合同職責(zé)時，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室有權(quán)提前解除聘任合同。團(tuán)隊帶頭人直接與其他團(tuán)隊成員簽訂聘任協(xié)議，對不能履行職責(zé)或不能按質(zhì)按量按時完成目標(biāo)計劃的團(tuán)隊成員，團(tuán)隊帶頭人有權(quán)直接解除聘任。

第四篇：科技創(chuàng)新團(tuán)隊展示會主持詞

商學(xué)院學(xué)生科技創(chuàng)新團(tuán)隊成果展示會

主持詞

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師，親愛的同學(xué)們，大家——晚上好！

為積極響應(yīng)我校2010年大學(xué)生科技節(jié)的號召，進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生科技創(chuàng)新意識、激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新實踐熱情，今晚商學(xué)院在這里舉行學(xué)生科技創(chuàng)新團(tuán)隊成果展示會，我是09注會1班的季紅君，很榮幸為您主持今晚的展示會。首先請允許我為您介紹出席今晚活動的各位領(lǐng)導(dǎo)，他們是商學(xué)院黨委副書記兼副院長劉明老師、校招生就業(yè)處副處長王振偉老師、商學(xué)院院長助理張羽程老師、校團(tuán)委分管學(xué)生科研管理的郝永貞老師、商學(xué)院學(xué)工辦副主任兼分團(tuán)委副書記黃妤老師，今晚我們還非常高興的邀請到我院學(xué)生科技創(chuàng)新的優(yōu)秀指導(dǎo)教師張穎潔副教授和實驗中心主任、大學(xué)生沙盤俱樂部總教頭李南老師、校創(chuàng)業(yè)與職業(yè)發(fā)展協(xié)會會長呂鋒參加我們的活動，讓我們以熱烈的掌聲歡迎他們的到來！

下面首先有請校招生就業(yè)處副處長王振偉老師為活動致辭，大家歡迎！好，感謝王處長！

今晚，來到展示現(xiàn)場的有四個團(tuán)隊，他們在2010年的各類創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中取得了驕人的成績。首先向我們進(jìn)行展示的是Long團(tuán)隊，選擇Long作為團(tuán)隊名稱，代表了團(tuán)隊成員活力向上的精神，寓意著恒心和信心。他們在昆山杯全國大學(xué)生優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊大賽中獲得了全國入圍獎和省二等獎的好成績。

夢里花團(tuán)隊曾在中國互聯(lián)網(wǎng)協(xié)會建行“e路通”杯第三屆（2009-2010）全國大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)商務(wù)創(chuàng)新應(yīng)用大賽中獲得了二等獎。夢里的香格里拉，給你給我，帶來美的享受。接下來由夢里花團(tuán)隊向我們展示藏族服飾校園營銷策劃方案，以及實踐成果。

下面有請商學(xué)院張穎潔副教授對團(tuán)隊進(jìn)行點評?。ㄒ驗閺埨蠋?點要先走）感謝張教授帶給我們的精彩分享和思考！接下來向我們展示的是安特團(tuán)隊，他們在挑戰(zhàn)杯大學(xué)生創(chuàng)業(yè)計劃競賽中獲得了省一等獎，全國三等獎的好成績。有請——

最后為我們展示的是Amazing團(tuán)隊。Amazing代表著人類超越 自我的精神，代表著對理想的執(zhí)著追求，代表著對事業(yè)的忘我的全情投入，代表著不達(dá)目的決不

罷休的激情。他們曾在“e路通”杯第三屆（2009-2010）全國大學(xué)生網(wǎng)絡(luò)商務(wù)創(chuàng)新應(yīng)用大賽中獲得了華東賽區(qū)三等獎的好成績。有請—

感謝四個團(tuán)隊為我們做帶來精彩的講解。下面讓我們用熱烈的掌聲歡迎2010“昆山杯”全國大學(xué)生優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊大賽“優(yōu)秀指導(dǎo)教師”李南老師為本次成果展點評。感謝李老師。

下面請各團(tuán)隊的主要成員上臺為我們談?wù)剛€人參賽感言。首先有請姜秋燕同學(xué)——沈陽——

最后，讓我們用熱烈的掌聲請（————）為本次成果展做總結(jié)。

感謝（——）精彩的總結(jié)。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師，親愛的同學(xué)們。今天的科技創(chuàng)新團(tuán)隊成果展示會到這里就要和您說再見了，感謝您對學(xué)生科研活動的關(guān)心和支持。最后請來賓和各個團(tuán)隊到臺上來合影留念，朋友們再見！

第五篇：民營銀行第一批名單

深化金融改革第一單落地

首批5家民營銀行試點方案確定

阿里巴巴、萬向、騰訊、百業(yè)源、均瑤、復(fù)星、商匯、華北、正

泰、華峰等民營資本參與試點工作

《 人民日報 》（2014年03月11日01 版）

本報北京3月10日電（記者歐陽潔）銀監(jiān)會主席尚福林在做客本報“兩會e客廳”時披露：經(jīng)過反復(fù)論證和篩選，并報國務(wù)院同意，目前已確定5個民營銀行試點方案。試點采取共同發(fā)起人制度，每個試點銀行至少有2個發(fā)起人，同時遵守單一股東股比規(guī)定，分別由參與設(shè)計試點方案的阿里巴巴、萬向、騰訊、百業(yè)源、均瑤、復(fù)星、商匯、華北、正泰、華峰等民營資本參與試點工作。

下一步銀監(jiān)會將依法對發(fā)起人資格進(jìn)行審查，資格審查合格的，再正式提交籌建申請。待第一批試點取得經(jīng)驗，并總結(jié)評估后，再逐步推進(jìn)。

民營銀行試點方案篩選標(biāo)準(zhǔn)主要有5條：一是有自擔(dān)剩余風(fēng)險的制度安排。二是有辦好銀行的股東資質(zhì)條件和抗風(fēng)險能力。三是有股東接受監(jiān)管的具體條款。四是有差異化的市場定位和特定戰(zhàn)略。五是有合法可行的風(fēng)險處置和恢復(fù)計劃，即“生前遺囑”。