第一篇：110HSE責任制考核辦法
九 HSE責任制考核辦法
BL/AH010-2008 A/0
第一章 總 則
第一條 為加強和規(guī)范HSE管理，切實落實各級HSE責任制，尤其是各級行政一把手的HSE責任制，確保全年安全環(huán)?！拔鍌€為零”奮斗目標的完成，特制定本辦法。
第二條 本辦法考核對象為公司所屬各直屬單位和機關部室。第三條 公司HSE責任制考核通過公司經(jīng)濟責任制考核進行，每月考核兌現(xiàn)一次，并與公司雙文明建設競賽、HSE “流動杯”競賽、安全環(huán)保風險抵押承包合同兌現(xiàn)掛鉤。
第四條 公司經(jīng)濟責任制無法直接考核的單位，憑公司通知到企業(yè)管理部領取獎金，同時也必須及時交納罰款。
第五條 HSE責任制考核罰款專款專用，全部用于HSE責任制考核獎勵。
第二章 處 罰
第六條 所有處罰都是針對公司各直屬單位進行，凡違反《安全生產(chǎn)禁令》的個人除對單位進行處罰外，對個人的處理按違反《安全生產(chǎn)禁令》的規(guī)定執(zhí)行。公司不對職工個人和車間級單位進行處罰，處罰由直屬單位落實到相應車間和相應人員。對承包商的處罰,公司每月將根據(jù)對承包商的檢查情況按照公司《承包商HSE考核辦法（試行）》的標準由各直屬單位對承包商進行處罰，公司在經(jīng)濟責任制考核中按照處罰承包商總額的20%處罰直屬單位，公司安環(huán)部跟蹤、監(jiān)督、落實處罰結(jié)果。直屬單位如沒有對承包商進行處罰的，公司將在經(jīng)濟責任制考核中全額處罰直屬單位。
第七條 HSE責任制處罰分為事故處罰、違章處罰、超標處罰和管理處罰。如果因違章或管理原因造成事故的，只進行事故處罰；發(fā)生事故兼有死亡、重傷、輕傷的，合并處罰。
第八條 發(fā)生事業(yè)部級事故如果是由于違章造成的，按違章處罰考核。第九條 事故處罰：承包商發(fā)生業(yè)主單位負主要責任的事故對業(yè)主單位按同級事故罰款標準比照罰款。
（一）安全事故。
1.發(fā)生報集團公司重大及特大事故每起罰款20萬元。
2.發(fā)生涉及死亡的報集團公司一般事故：每死亡1人罰款10萬元。3.發(fā)生重傷事故：每重傷1人罰款5萬元。
4.發(fā)生不涉及人員傷亡的報集團公司一般事故：裝置停車事故每起罰款3萬元；跑料事故每10噸（不含已回收）罰款2萬元最低罰款不低于3萬元；其它事故按照直接經(jīng)濟損失的10%罰款最低罰款不少于3萬元。
5.發(fā)生一次事故造成2～3人輕傷的事故或造成休息滿10個工作日以上的輕傷事故：每起或每輕傷1人罰款1萬元。
6.發(fā)生不涉及人員傷亡的公司級一般事故：每起罰款1萬元。7.發(fā)生不涉及人員傷亡的公司級輕微事故或重大未遂事故：每起罰款0.5萬元。
8.發(fā)生本單位負主要責任的交通事故：按同級事故罰款標準比照罰款。
（二）環(huán)保事故。
9.發(fā)生特大環(huán)境污染事故：每起罰款10～20萬元；發(fā)生重大環(huán)境污染事故，每起罰款5～10萬元；發(fā)生較大環(huán)境污染事故，每起罰款3～5萬元；發(fā)生一般污染事故，每起罰款1～3萬元；發(fā)生輕微污染事故，每起罰款0.5～1萬元。接到居民投訴、政府部門投訴，且污染事實成立每起罰款0.5～1萬元，發(fā)生對外賠償時每起罰款為對外賠償?shù)?0～100％。
（三）職業(yè)衛(wèi)生事故。10.發(fā)生職業(yè)病危害（放射）特大事故每起罰款10～20萬元、重大事故每起罰款5～10萬元、一般事故每起罰款1～5萬元、公司級事故每起罰款1萬元。
第十條 違章處罰：
1.發(fā)生下列重大違章行為：每1人次(項次)罰款0.3萬元。
⑴違章指揮；
⑵C級副職以上領導干部違章；
⑶用火、進受限空間、高處、臨時用電、破土和電氣作業(yè)不辦理相應作業(yè)許可證；
⑷大、中型起重吊裝作業(yè)沒有制定作業(yè)方案和安全技術措施； ⑸裝置大檢修無經(jīng)過審批的安全技術措施或方案；
⑹邊生產(chǎn)、邊施工的裝置、罐區(qū)無經(jīng)過審批的檢修、施工安全技術措施； ⑺越級、越權簽發(fā)作業(yè)許可證；
⑻在易燃易爆裝置區(qū)、倉儲區(qū)和其它禁煙區(qū)吸煙； ⑼外來機動車輛無證進廠。
2.發(fā)生下列嚴重違章行為：每1人次(項次)罰款0.1萬元。
⑴進入生產(chǎn)裝置一般作業(yè)不辦理作業(yè)許可證；
⑵用火、進受限空間、高處、臨時用電、破土和電氣作業(yè)安全措施落實不到位；
⑶大、中型起重吊裝作業(yè)沒有安全技術措施或落實不到位； ⑷裝置大檢修安全技術措施落實不到位； ⑸邊生產(chǎn)、邊施工作業(yè)現(xiàn)場安全措施落實不到位； ⑹特殊工種作業(yè)人員無證作業(yè)； ⑺在禁煙區(qū)每發(fā)現(xiàn)1只煙頭； ⑻危險化學品車輛違規(guī)停放；
⑼機動車輛進入生產(chǎn)裝置安全措施落實不到位。3.發(fā)生下列一般違章行為：每1人次(項次)罰款0.03萬元。⑴作業(yè)票證不規(guī)范；
⑵生產(chǎn)、工作期間不按規(guī)定勞保著裝;⑶其他違章行為。
第十一條 超標處罰：
1.各單位外排污水項次合格率每降低1％，罰款0.02萬元。明溝外排廢水中COD濃度超標一倍以上每次罰款0.1萬元，超標2倍以上的，罰款0.3萬元；暗溝廢水COD超標0.5倍以上，每次罰款0.2萬元，超標1倍以上，每次罰款0.5萬元。PH小于4或者大于11的（環(huán)化下水單獨處理除外），每次罰款0.2萬元；外排廢氣項次合格率每降低1％，罰款0.01萬元；環(huán)保裝置（關鍵機臺、爐）開工率每降低1%,罰款0.1萬元；工業(yè)固體廢物處理（處置）率每降低1％，罰款0.1萬元。
2、職業(yè)性體檢率100%：體檢率每降低1%，罰款0.05萬元。第十二條 管理處罰：
1.隱患治理：月度未按承包責任書控制點完成進度控制的，集團公司級隱患治理項目每項罰款0.1萬元，公司級隱患治理項目每項罰款0.05萬元；年度未完成隱患治理項目的，集團公司級隱患治理項目每項罰款1萬元，公司級隱患治理項目每項罰款0.5萬元；施工質(zhì)量、治理效果達不到預定目標的，集團公司級隱患治理項目每項罰款0.5萬元，公司級隱患治理項目每項罰款0.2萬元；未按要求上報隱患治理進度，未經(jīng)批準不參加公司隱患治理會議等，每次罰款0.05萬元；項目未控制在投資總額以內(nèi)，每超1%罰款0.05萬元；由于管理部門原因造成進度、質(zhì)量、投資未達到要求的，比照上述標準減半扣罰。
2.不及時整改安全環(huán)保檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患和問題：不按規(guī)定上報整改情況，1次罰款0.05萬元；1項次沒有按期完成，罰款0.1萬元。
3.不經(jīng)批準停用可燃氣體、有毒氣體報警儀、聯(lián)鎖等安全設施，每項次罰款0.2萬元。4.設備不完好，現(xiàn)場衛(wèi)生差，每項次罰款0.02～0.05元。5.非法挪用消防設施和擠占消防通道，每項次罰款0.2萬元。6.消防、氣防設施不完好，每項次罰款0.05萬元。
7.不按規(guī)定對消防、氣防器材進行檢查，每項次罰款0.02萬元。8.發(fā)生事業(yè)部級事故沒有嚴格按照“四不放過”原則處理或沒有到公司安全環(huán)保部備案（包括事故報告、“四不放過”登記表），每起罰款0.2萬元。9.發(fā)生事故后遲報或隱瞞不報：遲報事故1次，罰款0.2萬元；遲報15天視為隱瞞不報，每次罰款0.5萬元。
10.未按要求對事故預案進行演練、講評，每項次罰款0.05萬元。11.其他因管理原因造成事故隱患，每項次罰款0.1萬元。
12.無故不參加公司組織的教育培訓、會議等，每人次罰款0.01萬元。13.職工(包括外來人員)入廠、轉(zhuǎn)崗未進行三級安全教育，每人次罰款0.05萬元。
14.未按規(guī)定開展班組安全活動、召開安全會議，缺一次罰款0.05萬元。15.HSE臺帳和記錄不規(guī)范、不健全，每項次罰款0.03萬元。
16.嚴格執(zhí)行重要作業(yè)匯報制度，發(fā)現(xiàn)一項次未匯報罰款0.1～0.2萬元。17.受到集團公司安全通報批評的，每次罰款0.5～1萬元；對在集團公司安全檢查中書面指出的問題，每項罰款0.05～0.2萬元。
18.特殊排污未經(jīng)申報，擅自偷排、亂排，每發(fā)現(xiàn)一次，罰款0.5～3萬元。
19.謊報、拒報有關數(shù)據(jù)資料，或者未按時按要求上報報表及其他技術資料：謊報拒報，每次罰款0.5萬元；未按時按要求上報，每次罰款0.1萬元。
20.違反公司《危險廢物經(jīng)營管理辦法》，擅自向外銷售或轉(zhuǎn)讓“三廢”，每噸（或每立方米）罰款0.2萬元。
21.污染治理設施不完好，每套（臺）次罰款0.1萬元；環(huán)保裝置非計劃停工，停車4小時以內(nèi)罰款0.1萬元，停車8小時以內(nèi)罰款0.2萬元，停車24小時以內(nèi)罰款0.5萬元，24小時以上罰款0.5～1萬元；
22.未按時完成環(huán)措項目，每項罰款0.5～1萬元；環(huán)措項目存在嚴重的質(zhì)量問題，運行效果未達到設計要求，每項目罰款0.5～1萬元。
23.環(huán)境應急預案演練為季度考核，未按總部要求開展演練的，缺一次罰款0.5萬元；
24.未執(zhí)行或未嚴格執(zhí)行建設項目“三同時”有關規(guī)定，每項目罰款1萬元；
25.職業(yè)病防治工作年度綜合考核得分率不低于80%，每降低1%，罰款0.05萬元。
26.按規(guī)定建立并完善職業(yè)衛(wèi)生四個檔案,每缺一項罰款0.05萬元。27.未按規(guī)定使用個人職業(yè)病防護用品的，每發(fā)現(xiàn)1人次罰款0.01萬元。28.對公司制度、規(guī)定、文件和管理措施拒不執(zhí)行或執(zhí)行不力，視情節(jié)輕重罰款0.1～0.5萬元。
29.HSE管理體系審核中的嚴重不符合項，每項罰款0.2萬元；一般不符合項，每項罰款0.05萬元。
第三章 獎 勵
第十三條 獎勵可以針對職工個人、集體或單位。
第十四條 本辦法所指獎勵是指除安全生產(chǎn)“流動杯”競賽優(yōu)勝單位、大型安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生活動優(yōu)勝單位、安全環(huán)保風險抵押承包兌現(xiàn)、安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生競賽個人獎、年度安全環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生先進獎等以外的獎勵。
第十五條 獎勵資金從HSE責任制考核罰款中兌現(xiàn)，不足部分經(jīng)公司主管領導批準后從公司安?；鸷铜h(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生專項費用中支付。
第十六條 申請獎勵的范圍：
1.裝置大檢修、臨時搶修及大型檢修項目組織得當、措施得力、防范有效，避免事故發(fā)生，每項次獎勵0.1～1萬元。2.及時發(fā)現(xiàn)重大事故隱患，并積極報告或主動采取措施，避免事故發(fā)生，每項次獎勵0.1～0.5萬元。
3.積極主動制止違章行為并向公司安全環(huán)保部舉報的個人，每項次獎勵0.02～0.1萬元。
4.受到集團公司通報表揚的和本公司及地方政府部門表彰的、集團公司安全大檢查突出表揚的單位和個人，每項次獎勵0.05～0.5萬元。
5.積極開展清潔生產(chǎn)，提出有效辦法降低能耗減少污染，在實踐中取得良好效果的，獎勵0.5～2萬元。
6.積極開展“三廢”綜合利用，并已取得成效的，獎勵0.5～2萬元。7.安全環(huán)保技術措施項目能按質(zhì)、按時完成控制點進度和總體進度，未出現(xiàn)質(zhì)量、安全事故的，獎勵0.2～1萬元。
8.外排“三廢”合格率連續(xù)3個月全面達標的，獎勵0.5～2萬元, 單項合格率連續(xù)3個月達標的獎勵0.2～0.5萬元；
9.對發(fā)現(xiàn)職業(yè)中毒事故隱患，避免職業(yè)中毒事故發(fā)生或者現(xiàn)場應急救援及時救活中毒者的,每項獎0.1～0.2萬元。
10.其他對HSE作出突出貢獻的單位和個人。
第十七條 對于查出違章現(xiàn)象和隱患、問題的檢查人員，由公司安全環(huán)保部酌情給予獎勵。
第四章 獎罰管理與審批
第十八條 由公司安全環(huán)保部牽頭負責考核，每月將考核結(jié)果經(jīng)部室負責人審核、報公司主管副總經(jīng)理審批后，交公司企業(yè)管理部。
第十九條 獎勵和罰款由公司安全環(huán)保部通過企業(yè)管理部在每月的經(jīng)濟責任制考核中兌現(xiàn)，公司經(jīng)濟責任制無法直接考核的單位由公司安全環(huán)保部開出罰款通知單交公司財務資產(chǎn)部執(zhí)行。
第五章 附 則
第二十條 安全事故的分級按公司《事故管理規(guī)定》中的分級規(guī)定執(zhí)行。第二十一條 環(huán)保事故的分級按公司《環(huán)境污染事故管理規(guī)定》中的分級規(guī)定執(zhí)行。
第二十二條 職業(yè)衛(wèi)生事故（包括職業(yè)病危害事故和放射事故）的分級規(guī)定如下：
（一）職業(yè)病危害事故的分級。
1.公司級事故：發(fā)生急性職業(yè)病3人以下或造成休息滿10個工作日以上； 2.一般事故：發(fā)生急性職業(yè)病10人以下的；
3.重大事故：發(fā)生急性職業(yè)病10人以上50人以下或者死亡5人以下的； 4.特大事故：發(fā)生急性職業(yè)病50人以上或者死亡5人以上的。
（二）放射事故分類分級按2001年國家衛(wèi)生部、公安部發(fā)布的《放射事故管理規(guī)定》中的規(guī)定執(zhí)行。
第二十三條 本辦法由公司安全環(huán)保部負責解釋、修改。
第二篇：HSE責任制
HSE責任制 目的和范圍
為貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，明晰公司各級、各單位的HSE職責，強化安全生產(chǎn)工作，加強勞動保護，保障安全生產(chǎn)，特制定本責任制。
本責任制適用于公司各單位、各級人員的管理。2 基本原則
2.1 公司HSE工作實行各級主要負責人負責制。
2.2 公司各級領導人員和各單位，應對各自的工作范圍內(nèi)的HSE職責負責。各單位主要負責人是所在單位的安全生產(chǎn)第一責任人，必須對本職責范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負全責，以保證安全生產(chǎn)工作的順利進行。2.3 HSE責任制堅持“事事有人管、一事一主管”,并遵守以下原則： 2.3.1 誰主管，誰負責； 2.3.2 誰主辦，誰負責； 2.3.3 誰審批、誰驗收，誰負責； 2.3.4 誰開發(fā)，誰受益、誰管理，誰負責； 2.3.5 誰在崗，誰負責； 2.3.6 誰檢查，誰負責。3 領導人員HSE職責 3.1 總經(jīng)理HSE職責
3.1.1 總經(jīng)理為公司HSE生產(chǎn)的第一責任人，對公司的HSE工作全面領導負責。
3.1.2 負責貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)程、標準和上級有關HSE管理要求；建立健全公司HSE責任制，并監(jiān)督其落實情況；抓好重大隱患的治理工作，保證隱患治理資金的投入；抓好新建、改建、擴建項目的“三同時”工作。
3.1.3 組織建立和完善公司安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，確保安全生產(chǎn)。
3.1.4 主持召開“安全生產(chǎn)委員會”會議，及時研究和解決有關安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、工業(yè)衛(wèi)生、勞動保護等方面的重大問題和帶有傾向性的問題。3.1.5 負責健全HSE管理機構(gòu)，充實HSE專業(yè)管理人員及各級兼職HSE管理人員，提高HSE管理人員素質(zhì)，穩(wěn)定HSE管理專業(yè)隊伍。3.1.6 負責對副職HSE職責落實情況進行檢查和考核。
3.1.7 組織制定、批準并頒發(fā)公司有關HSE的方針、目標、規(guī)劃、規(guī)章制度、操作規(guī)程、技術措施計劃和長遠規(guī)劃，保證安全生產(chǎn)投入的有效實施，推行清潔生產(chǎn)。
3.1.8 定期聽取HSE工作匯報，決定HSE工作的重要獎懲。
3.1.9 經(jīng)常深入現(xiàn)場，督促、檢查、指導安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。
3.1.10 組織制定并實施公司生產(chǎn)安全事故應急救援預案。
3.1.11 按照規(guī)定，組織有關人員進行生產(chǎn)安全事故的調(diào)查、處理工作，做到“四不放過”，并按規(guī)定及時、如實上報生產(chǎn)安全事故。
3.1.12 把安全生產(chǎn)業(yè)績作為干部調(diào)整、任免的主要條件之一，并把安全生產(chǎn)業(yè)績作為其業(yè)績考核的重要內(nèi)容，與管理部室及生產(chǎn)單位主要領導簽訂安全生產(chǎn)責任書。
3.1.13 接受HSE培訓考核，并取得國家規(guī)定的證書。抓好員工HSE教育培訓工作。
3.1.14 參加部門、分廠（車間）安全活動。3.2 黨委書記HSE職責
3.2.1 對黨委工作負全面領導責任。
3.2.2 監(jiān)督公司貫徹執(zhí)行黨和國家的HSE方針、政策。
3.2.3 協(xié)助行政做好HSE方針、政策、法令、制度等貫徹落實的宣傳教育工作，提高全體員工的HSE意識。
3.2.4 發(fā)揮各級黨組織在HSE工作中的監(jiān)督作用，教育干部起模范帶頭作用，并帶領周圍群眾做好HSE工作。
3.2.5 協(xié)助行政檢查并考核副職HSE職責的落實情況。3.2.6 對交通安全、治安保衛(wèi)工作管理負責。
3.2.7 協(xié)助行政總結(jié)推廣HSE先進經(jīng)驗，在先進評比、評選先進黨組織及優(yōu)秀黨員時，應把安全生產(chǎn)業(yè)績作為重要內(nèi)容。
3.2.8 支持行政關于HSE工作的獎懲。支持工會、團委開展群眾性HSE競賽活動。
3.2.9 參加部門、分廠（車間）HSE活動。3.3 分管生產(chǎn)副總經(jīng)理HSE職責
3.3.1 認真貫徹執(zhí)行國家有關HSE工作的法律、法規(guī)、規(guī)范、標準和上級公司的HSE管理制度。
3.3.2 對公司生產(chǎn)安全工作負直接領導責任。
3.3.3 督促重點建設項目和技術改造項目“三同時”工作的落實，保證各項目的職業(yè)衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
3.3.4 督促相關部門落實《防止電力生產(chǎn)重大事故二十五項重點要求》等反事故措施，組織制定相關的實施細則并監(jiān)督落實。
3.3.5 督促相關部門認真推行“三講一落實”班組安全管理工作的開展，積極推進“兩票一證”工作，使安全工作在控、可控。
3.3.6 參加公司HSE工作會議，研究解決HSE工作中存在的問題，總結(jié)、交流經(jīng)驗，表彰獎勵、布置HSE工作。
3.3.7 深入各部門、單位，了解HSE現(xiàn)狀，了解各項規(guī)章制度的貫徹落實情況，分析HSE工作中的重大問題或帶有傾向性的問題，并督促整改落實。
3.3.8 組織生產(chǎn)事故的調(diào)查處理。
3.3.9 接受HSE培訓考核，并取得國家規(guī)定的證書。
3.3.10 副總經(jīng)理以下分管生產(chǎn)的公司領導協(xié)助生產(chǎn)副總經(jīng)理履行上述職責。
3.4 分管安全副總經(jīng)理HSE職責 3.4.1 對公司安全生產(chǎn)負直接領導責任。
3.4.2 是公司HSE工作的直接主管領導，在公司總經(jīng)理領導和指定下，具體負責HSE工作的日常管理。
3.4.3 認真貫徹執(zhí)行國家有關HSE工作的法律、法規(guī)、規(guī)范、標準和上級公司的HSE管理制度。
3.4.4 主持公司“安全生產(chǎn)委員會”日常管理工作，直接領導HSE管理部工作。定期聽取HSE工作匯報，及時指導HSE管理部工作。
3.4.5 組織制定HSE責任制、HSE規(guī)章制度，并監(jiān)督相關部門做好落實工作。
3.4.6 建立和完善公司安全生產(chǎn)保證體系和安全生產(chǎn)監(jiān)督體系，通過有效監(jiān)督，促進保證體系更好地發(fā)揮作用。
3.4.7 監(jiān)督重點建設項目和技術改造項目“三同時”工作的落實，保證各項目的職業(yè)衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
3.4.8 督促相關部門認真推行“三講一落實”班組安全管理工作的開展，積極推進“兩票一證”工作，使安全工作在控、可控。
3.4.9 組織制定HSE目標、HSE工作規(guī)劃、HSE工作重點，組織制定并實施隱患治理計劃，部署HSE工作并監(jiān)督實施。
3.4.10 組織公司HSE工作會議，總結(jié)、交流經(jīng)驗，表彰獎勵、布置HSE工作。
3.4.11 負責定期組織召開“安全生產(chǎn)委員會”和“安全生產(chǎn)例會”，對企業(yè)HSE工作進行主導性部署。
3.4.12 每季度主持召開一次有關部門參加的HSE工作分析會，研究解決HSE工作中存在的問題，部署公司重點HSE工作，布置相關部門共同完成重點HSE工作。
3.4.13 組織開展HSE競賽活動，總結(jié)推廣HSE工作中的先進經(jīng)驗，獎勵先進單位和個人。
3.4.14 深入各部門、單位，了解HSE現(xiàn)狀，了解各項規(guī)章制度的貫徹落實情況，分析HSE工作中的重大問題或帶有傾向性的問題，并督促整改落實。
3.4.15 落實重大事故隱患的整改。3.4.16 組織事故的調(diào)查處理。
3.4.17 接受HSE培訓考核，并取得國家規(guī)定的證書。3.5 紀委書記、工會主席HSE職責 3.5.1 承擔紀檢、工會工作的領導責任。
3.5.2 貫徹執(zhí)行國家和總工會有關HSE方針、政策，督促相關部門監(jiān)督執(zhí)行。
3.5.3 關心員工勞動條件的改善，保護員工在勞動中的安全與健康；做好女工勞動保護工作；把職業(yè)安全衛(wèi)生工作列入員工代表大會的議題。3.5.4 參加有關HSE規(guī)章制度和勞動保護制度的制定。
3.5.5 按“誰主管誰負責”的原則，督促工會、宣傳、團委等部門在各自的業(yè)務范圍內(nèi)HSE職責的落實。
3.5.6 協(xié)助HSE管理部門開展HSE知識競賽活動和合理化建議活動。3.5.7 配合行政領導總結(jié)推廣HSE工作的先進經(jīng)驗。在評選先進時，應把HSE工作業(yè)績作為重要內(nèi)容。
3.5.8 發(fā)揮各級工會組織在HSE工作中的保證監(jiān)督作用，督促相關部門組織員工開展遵章守紀和預防事故的群眾性活動，支持行政關于HSE工作的獎懲。
3.5.9 組織工會參加重大傷亡事故的調(diào)查處理，協(xié)助做好事故傷亡員工的善后處理工作。
3.5.10 參加安全檢查，監(jiān)督新建、改建、擴建工程的“三同時”。3.5.11 參加部門、分廠（車間）HSE活動。3.6 總工程師HSE職責
3.6.1 承擔公司安全生產(chǎn)工作技術管理方面的責任。
3.6.2 負責健全HSE技術管理系統(tǒng)，健全技術規(guī)程、規(guī)章制度，審批技術規(guī)程、管理制度，并督促相關部門實施。
3.6.3 負責技術監(jiān)控的管理，及時了解技術監(jiān)控中發(fā)現(xiàn)的重大技術問題，采取措施消除重大隱患，確保生產(chǎn)安全。
3.6.4 督促公司重大危險源評估和隱患治理工作；審核重大隱患治理的技術措施計劃，并監(jiān)督實施；監(jiān)督各項技術措施的落實；及時向總經(jīng)理或主管副總經(jīng)理報告完成情況。
3.6.5 組織制定審批HSE教育計劃，參加對干部的HSE教育和考核工作。3.6.6 審批重大工藝處理、檢修、施工HSE技術方案，審查引進技術（設備）和開發(fā)新產(chǎn)品中的HSE技術問題。
3.6.7 經(jīng)常深入生產(chǎn)單位，及時了解生產(chǎn)和建設工程中存在的共性的和重大技術難題，組織技術分析和攻關，采取措施，解決問題。
3.6.8 參加公司性質(zhì)嚴重或典型的事故的調(diào)查，按照“四不放過”原則分析技術原因，采取技術措施，教育相關人員。
3.6.9 加強HSE科研工作推廣，以科技進步促進HSE生產(chǎn)。協(xié)助總經(jīng)理組織HSE技術研究工作，負責解決疑難或重大HSE技術問題，推廣和采用先進的HSE技術和安全防護裝置。
3.6.10 參加或主持HSE技術研討會，審定HSE技術項目和成果報告，解決HSE技術上的突出問題。3.7 分管多經(jīng)副總經(jīng)理HSE職責
3.7.1 承擔后勤、服務系統(tǒng)HSE工作的領導責任。
3.7.2 貫徹落實國家有關HSE法律、法規(guī)及行業(yè)規(guī)程、標準和上級有關規(guī)定。監(jiān)督后勤、服務系統(tǒng)的HSE工作。
3.7.3 監(jiān)督后勤、服務的HSE規(guī)章制度的制定、修訂，并監(jiān)督實施。3.7.4 組織或參加后勤、服務系統(tǒng)事故的調(diào)查處理和上報。
3.7.5 組織后勤、服務系統(tǒng)的HSE大檢查，監(jiān)督后勤、服務系統(tǒng)重大事故隱患的整改。
3.7.6 監(jiān)督檢查后勤、服務系統(tǒng)的HSE教育和考核工作。
3.7.7 參加后勤、服務系統(tǒng)的HSE工作會議，分析安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗，獎勵先進單位和個人。
3.7.8 參加部門、分廠（車間）HSE活動。3.8 總會計師HSE職責
3.8.1 對會計財務管理負領導責任。
3.8.2 嚴格遵守國家有關HSE的法律、法規(guī)及行業(yè)規(guī)程、標準和上級有關規(guī)定，從資金管理方面處理好HSE工作與效益的關系，落實安全措施費用，保證HSE工作的順利進行。
3.8.3 審查經(jīng)營計劃時，同時審查安全技術措施計劃，并檢查執(zhí)行情況。3.8.4 組織分析公司生產(chǎn)經(jīng)濟效益，支持開展HSE競賽活動，審核各類事故費用支出。
3.8.5 在制定計劃時，要將隱患治理計劃納入其中，保證隱患治理資金的有效投入，并監(jiān)督實施。
3.8.6 參加部門、分廠（車間）HSE活動。3.9 副總工藝師HSE職責
3.9.1 負責職責范圍內(nèi)技術管理工作。
3.9.2 督促生產(chǎn)、技術等生產(chǎn)技術職能部門履行各自的HSE職責。3.9.3 組織審查分管范圍內(nèi)有關生產(chǎn)工藝方面的HSE技術規(guī)程和HSE技術措施項目，使之完善可靠、技術上切實可行。
3.9.4 參加重大事故的調(diào)查處理，采取有效措施，防止發(fā)生重復事故。
3.9.5 負責審查重大隱患整改方案，組織安技措施和隱患治理的設計工作，按照“三同時”的要求，組織有關部門參加設計審查。3.9.6 參加分管業(yè)務范圍內(nèi)重大HSE措施的審定工作。3.10 副總經(jīng)濟師HSE職責
3.10.1 對職責范圍內(nèi)工作負領導責任。
3.10.2 強化公司員工安全責任意識，督促指導做好職業(yè)安全健康、勞動保護工作。
3.10.3 負責建立安全獎勵基金，落實安全教育培訓工作，參加重大安全技術措施、工程項目的審定工作。
3.10.4 負責公司機構(gòu)設置、定員定編、人力資源配置等管理工作，使之符合公司各崗位實際需求，保障安全生產(chǎn)崗位人員的配備。
3.10.5 按國家規(guī)定，配置合理的安全工作機構(gòu)和安全管理人員的編制。在經(jīng)濟責任制考核中要把安全生產(chǎn)工作列為重要內(nèi)容，并嚴格考核。工人、干部晉級，要把安全生產(chǎn)業(yè)績列為重點考核條件。3.10.6 參與重大傷亡事故的調(diào)查處理。3.11 安全總監(jiān)HSE職責
3.11.1 對公司HSE工作負直接管理責任，負責HSE工作范圍內(nèi)技術管理責任，負責公司范圍內(nèi)安全監(jiān)督工作的管理。
3.11.2 認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全生產(chǎn)、勞動保護和環(huán)境保護的法律、法規(guī)、規(guī)定和標準。
3.11.3 負責安委會的日常工作，定期組織召開安全環(huán)保專題會議，及時研究和解決有關安全生產(chǎn)和環(huán)境保護的問題。
3.11.4 經(jīng)常深入現(xiàn)場了解安全生產(chǎn)和環(huán)境保護情況，組織開展安全環(huán)保技術研究工作，推廣先進的安全環(huán)保技術和管理經(jīng)驗。
3.11.5 組織制定重大災害事故的預防和處理方案、安全生產(chǎn)應急救援預案、環(huán)境保護應急救援預案。
3.11.6 負責組織或參與傷亡事故的調(diào)查、分析、處理和上報。負責組織事故分析會，堅持按“四不放過”的原則處理事故，并按規(guī)定的時限及時、如實上報。
3.11.7 落實有關勞動保護、安全技術措施經(jīng)費，改善勞動條件、減輕笨重體力勞動、消除噪音、治理塵毒危害等。
3.11.8 定期組織開展HSE檢查，提出消除安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、工業(yè)衛(wèi)生等事故隱患整改計劃，并檢查整改措施的落實情況。
3.11.9 加強企業(yè)安全文化建設，組織制定安全文化、安全法規(guī)的宣傳、教育與培訓計劃，組織對HSE教育培訓和安全生產(chǎn)工作的考核。4 職能部門人員HSE職責 4.1 HSE管理部 4.1.1部長HSE職責
4.1.1.1 是HSE管理部安全生產(chǎn)第一責任人，負全面領導責任。4.1.1.2 負責安全監(jiān)督工作的日常管理，負責HSE管理體系的管理工作，監(jiān)督公司各項安全生產(chǎn)管理制度的落實情況。
4.1.1.3 貫徹執(zhí)行國家有關安全、環(huán)保、消防、職業(yè)衛(wèi)生方面的法規(guī)、標準和制度。在公司領導和安全生產(chǎn)委員會的領導下負責HSE綜合監(jiān)督管理工作。具體負責組織召開HSE工作會議。
4.1.1.4 組織制定、完善HSE管理制度，并監(jiān)督各部門執(zhí)行情況，考核HSE職責、HSE監(jiān)督管理制度的落實情況。
4.1.1.5 組織建立健全HSE管理網(wǎng)絡、安全監(jiān)督體系等，指導各部門、分廠（車間）HSE工作，加強HSE基礎建設。
4.1.1.6 組織編制HSE長遠規(guī)劃、HSE計劃；組織制定公司安全生產(chǎn)目標；負責對各單位HSE目標管理、責任狀等各項指標的落實情況進行檢查、督促。
4.1.1.7 具體負責公司安全性評價工作，負責對應急救援中心的業(yè)務進行指導，監(jiān)督應急預案的制定、演練開展情況。
4.1.1.8 負責按國家事故管理規(guī)定的要求，組織HSE 事故的上報、調(diào)查、分析、處理工作；參加各類重大事故的調(diào)查處理和工傷鑒定工作。4.1.1.9 監(jiān)督公司重大危險源普查登記、檢測評估及隱患整改，按規(guī)定完成重大危險源監(jiān)督報告。
4.1.1.10 負責組織開展各類HSE檢查，對存在的安全隱患督促整改。4.1.1.11 經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，進行HSE巡查、監(jiān)督和指導，制止違章等不安全行為發(fā)生。
4.1.1.12 負責組織制定安全培訓計劃，組織實施各級領導、管理人員及3.11.10 參加部門、分廠（車間）HSE活動。
全員HSE教育和培訓工作；檢查、監(jiān)督各單位HSE教育培訓工作。4.1.1.13 組織開展各項HSE活動，積極倡導企業(yè)安全文化。負責組織開展每年的安全生產(chǎn)月活動。
4.1.1.14 負責公司安全生產(chǎn)“結(jié)案制”、“督辦制”管理。
4.1.1.15 組織編制安全技術措施計劃，并督促按期實施。監(jiān)督“兩票一證”的執(zhí)行情況。監(jiān)督“三講一落實”工作的有效開展。
4.1.1.16 負責組織安全生產(chǎn)委員會會議，完成會議紀要并監(jiān)督落實情況。定期組織召開安全例會，剖析安全生產(chǎn)監(jiān)督工作中存在的重點問題，并監(jiān)督解決。
4.1.1.17 組織每月編制一期安全簡報，不定期的編制安全通報、安全快報，綜合分析安全情況，加強安全信息交流和輿論引導。
4.1.1.18 監(jiān)督鍋爐、壓力容器、壓力管道等特種設備和大型機組的安全監(jiān)察工作。
4.1.1.19 監(jiān)督新建、改建、擴建工程項目“三同時”工作，組織建設工程項目的安全、環(huán)境、衛(wèi)生（預）評價工作，使其符合職業(yè)安全衛(wèi)生技術要求。
4.1.1.20 負責特殊勞保用品的發(fā)放管理工作，監(jiān)督一般防護用品的發(fā)放管理工作。搞好職業(yè)安全衛(wèi)生和勞動保護工作，不斷改善勞動條件。4.1.1.21 組織編制隱患治理計劃，并組織實施。
4.1.1.22 組織并做好污染防治、清潔生產(chǎn)、綜合利用的監(jiān)督工作，監(jiān)督環(huán)保設施的運行和污染物排放。4.1.1.23 負責公司消防工作的管理。4.1.1.24 負責公司氣防、救護工作的管理。
4.1.1.25 負責項目部及外包工程安全監(jiān)督管理。嚴格外包工程安全管理制度、安全生產(chǎn)準入制度，加強對外來人員的安全監(jiān)督管理。負責組織外來施工隊伍和有關人員的HSE教育培訓考核，考核不合格者不能雇用。組織簽訂安全協(xié)議書。
4.1.1.26 負責公司范圍內(nèi)交通安全管理。
4.1.1.27 負責對各部門、分廠（車間）、保運單位HSE工作進行考核評比，對HSE工作中有貢獻者或事故責任者提出獎懲意見。4.1.2 副部長HSE職責
4.1.2.1 是分管工作范圍內(nèi)安全生產(chǎn)第一責任人，對分管工作范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作負直接領導責任，對正職負責。
4.1.2.2 負責HSE監(jiān)督管理制度的制定、修訂，監(jiān)督檢查執(zhí)行情況，監(jiān)督公司HSE責任制的落實情況，監(jiān)督防火責任制的執(zhí)行。
4.1.2.3 組織進行定期或不定期組織公司的綜合、專項、專業(yè)、日常等HSE檢查。對違章作業(yè)有權停止其工作，并及時報告；對檢查發(fā)現(xiàn)問題落實責任部門整改并跟蹤檢查整改工作。4.1.2.4 4.1.2.5 4.1.2.6 4.1.2.7 參與編制隱患治理計劃，并參與組織實施。負責消防安全重點部位的監(jiān)督管理。
組織實施消防設施（設備）的維修和保養(yǎng)工作，并按相關規(guī)范負責監(jiān)督消防設備、器材、材料的采購工作；對消防工程的發(fā)配置常規(guī)消防器材，設置消防安全標志。
包應嚴格把關，對相關資質(zhì)必須認真履行審核標準；組織建筑消防工程申報、檢測、驗收；組織或參與火災事件調(diào)查、處理。
4.1.2.8 負責放射源使用過程的監(jiān)督管理；負責組織報廢放射源的處理工作。
4.1.2.9 監(jiān)督新建、改建、擴建工程項目“三同時”工作，做好建設工程項目的HSE工作，使其符合職業(yè)安全衛(wèi)生技術要求。參與新、改、擴、大修理工程和新產(chǎn)品項目的防火防爆“三同時”審查，落實必要的經(jīng)費和組織保障，確保新、改、擴、大修理工程和新產(chǎn)品項目的“三同時”。4.1.2.10 負責公司HSE教育和培訓工作；負責監(jiān)督落實對外來人員進行HSE教育。開展消防、氣防、交通安全宣傳教育和培訓工作。負責組織員工進行防火知識、滅火技能、救護的訓練和考核。負責指導和培訓義務消防員、氣防員，定期實施滅火、救護演練。
4.1.2.11 負責組織做好戰(zhàn)備執(zhí)勤工作。掌握火災危險建(構(gòu))筑物特點，熟悉交通道路、消防水源等基本情況，并能正確使用防毒面具。4.1.2.12 負責環(huán)境保護監(jiān)督管理和環(huán)保監(jiān)測點的監(jiān)測管理工作。4.1.2.13 做好污染防治、清潔生產(chǎn)、綜合利用的監(jiān)督工作，監(jiān)督環(huán)保設施的運行和污染物排放。
4.1.2.14 對現(xiàn)場直接作業(yè)環(huán)節(jié)進行管理。
4.1.2.15 深入生產(chǎn)現(xiàn)場，進行巡查、監(jiān)督和指導，制止違章等不安全行 10 為發(fā)生。
4.1.2.16 負責各類事故匯總、統(tǒng)計工作和建檔工作；參與人身傷亡、火災、爆炸、放射事故的調(diào)查處理。
4.1.2.17 參與編制HSE長遠規(guī)劃，HSE計劃，并監(jiān)督實施。4.1.2.18 協(xié)助進行應急管理工作。
4.1.2.19 負責公司文明生產(chǎn)工作，總結(jié)推廣文明生產(chǎn)方面的先進經(jīng)驗，提升現(xiàn)場文明生產(chǎn)管理水平。對于大雪、大風等惡劣天氣造成的現(xiàn)場大量積雪、積塵等情況，積極組織車輛、人員進行清理，確保生產(chǎn)安全。4.1.2.20 負責組織劇毒物品使用、保管、運輸?shù)谋O(jiān)督檢查，確保安全。4.1.2.21 負責或參與火災事故的調(diào)查處理，落實事故“四不放過”原則。4.1.2.22 負責建立完善的HSE管理臺帳、資料，并及時上報。4.1.3 環(huán)境監(jiān)測站站長HSE職責
4.1.3.1 負責職責范圍內(nèi)的環(huán)境監(jiān)測管理工作，對環(huán)境監(jiān)測工作負直接領導責任，對公司污染物排放進行監(jiān)督、檢查。
4.1.3.2 負責貫徹執(zhí)行國家上級部門頒布的法令和各污染物控制標準及標準規(guī)定的監(jiān)測試驗方法。貫徹執(zhí)行公司HSE管理制度。4.1.3.3 負責組織編制環(huán)境監(jiān)測站各項管理制度。4.1.3.4 經(jīng)常深入現(xiàn)場，了解環(huán)保設施運行狀況。
4.1.3.5 負責組織按職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)測標準、制度進行作業(yè)環(huán)境粉塵、毒物、噪聲等因素檢測分析。
4.1.3.6 負責組織定期或不定期對公司周圍的空氣、地面水、土壤等環(huán)境要素中的特征污染物和環(huán)境因素進行監(jiān)測。4.1.3.7 參與公司建設項目的環(huán)保內(nèi)容的監(jiān)測工作。4.1.3.8 組織對環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析。
4.1.3.9 負責對監(jiān)測發(fā)現(xiàn)不合格的信息上報，協(xié)助進行原因分析及協(xié)調(diào)治理工作。
4.1.3.10 參與應急監(jiān)測預案的編制。對突發(fā)性環(huán)境事件進行監(jiān)測分析。4.1.3.11 參與環(huán)保事件的調(diào)查、處理。
4.1.3.12 負責對本站使用的化學品安全使用、日常管理情況進行監(jiān)督檢查。
4.1.3.13 負責本站員工的培訓管理工作。
4.1.4 安全主管HSE責任制
4.1.4.1 負責職責范圍內(nèi)HSE技術工作，監(jiān)督公司HSE責任制的落實情況。
4.1.4.2 參與公司安全管理制度、規(guī)范、標準的制定，并監(jiān)督執(zhí)行情況。4.1.4.3 對負責管轄的區(qū)域開展日常安全檢查，有責任制止違章作業(yè)。參加綜合、專項、專業(yè)等安全檢查工作。對檢查發(fā)現(xiàn)問題、隱患進行上報并按要求組織整改，并對整改過程及結(jié)果進行跟蹤、驗證。
4.1.4.4 進行事故的調(diào)查、處理。建立事故管理臺帳及檔案，每月按時完成事故材料的匯總、統(tǒng)計工作。
4.1.4.5 對“兩票一證”執(zhí)行情況進行檢查，簽發(fā)作業(yè)許可證，審核危險作業(yè)安全措施落實情況。
4.1.4.6 對“三講一落實”工作開展情況進行監(jiān)督、檢查、指導、評比、考核。
4.1.4.7 檢查所管轄的單位周安全學習情況，并簽署意見。
4.1.4.8 貫徹HSE教育培訓制度，檢查HSE三級安全教育培訓執(zhí)行情況。新入廠員工一級HSE教育培訓率達100%，并督促二、三級安全教育。4.1.4.9 對項目部及外包工程進行安全監(jiān)督。嚴格外包工程安全管理制度、安全生產(chǎn)準入制度，加強對外來人員的安全監(jiān)督管理。組織對外來施工隊伍和有關人員的HSE教育培訓考核。
4.1.4.10 組織開展安全生產(chǎn)月、安全競賽等活動。4.1.4.11 組織進行危險源辨識管理工作。
4.1.4.12 發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所。
4.1.4.13 負責對公司各單位、保運單位及施工單位的HSE工作進行考核評比。
4.1.4.14 建立完善HSE管理臺帳、資料。4.1.5 環(huán)境主管HSE責任制
4.1.5.1 負責公司環(huán)境保護和職業(yè)健康的管理工作，監(jiān)督公司環(huán)保制度和職業(yè)健康管理制度的落實情況。
4.1.5.2 編制環(huán)保管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行情況。
4.1.5.3 編制環(huán)境監(jiān)測計劃、職業(yè)健康監(jiān)護計劃，以及臨時、異常 12 工況下特殊項目的監(jiān)測任務并組織實施。
4.1.5.4 組織環(huán)境保護委托監(jiān)測項目的開展。協(xié)調(diào)配合各級環(huán)保行政主管部門、上級公司的監(jiān)督檢查。
4.1.5.5 制定、修訂公司生產(chǎn)工藝指標中環(huán)境保護控制指標，實現(xiàn)“從源頭削減，全過程控制”。并監(jiān)督各車間實施。
4.1.5.6 制定企業(yè)的環(huán)境隱患排查整改計劃，并組織實施。
4.1.5.7 開展日常監(jiān)督檢查，參加綜合、專項、專業(yè)等檢查工作。對檢查中發(fā)現(xiàn)的環(huán)保問題、隱患進行上報并按要求組織整改，并對整改過程及結(jié)果進行跟蹤、驗證。
4.1.5.8 開展環(huán)境風險評估，修改完善環(huán)境應急預案，并組織實施演練，確保環(huán)境應急事件在控、可控。
4.1.5.9 負責環(huán)境保護監(jiān)督管理和環(huán)保監(jiān)測點的監(jiān)測管理，組織對突發(fā)性環(huán)境事件進行監(jiān)測分析。
4.1.5.10 協(xié)助進行事故的調(diào)查、處理。
4.1.5.11 建立環(huán)保事故管理臺帳及檔案，每月按時完成環(huán)保事故材料的匯總、統(tǒng)計工作。
4.1.5.12 負責對各部門、分廠（車間）、及保運單位的環(huán)保工作進行考核評比。
4.1.5.13 負責公司對上級公司、環(huán)保主管部門各項環(huán)保數(shù)據(jù)、信息的報送。
4.1.5.14 負責組織公司環(huán)保宣教工作、公司環(huán)保管理人員和環(huán)境監(jiān)測人員的業(yè)務培訓。
4.1.5.15 建立完善環(huán)保管理臺帳、資料。4.1.6 消防主管HSE職責
4.1.6.1 執(zhí)行日常防火安全檢查、消防監(jiān)督、動火審核。
4.1.6.2 參加新建，改建、擴建、大修理工程和新產(chǎn)品項目的防火防爆“三同時”審查。
4.1.6.3 制定和完善消防安全管理制度及消防安全操作規(guī)程。4.1.6.4 監(jiān)督防火責任制的執(zhí)行，檢查消防安全管理制度的落實情況。4.1.6.5 具體組織開展消防安全宣傳教育和培訓工作。組織職工進行防火知識、滅火技能的訓練和考核。負責指導和培訓義務消防員，定期實施 13 滅火演練。
4.1.6.6 參與防火、禁煙檢查，督促火險隱患整改，下達隱患整改指令書。對違章動火有權停止其工作，并及時上報。
4.1.6.7 協(xié)助組織實施公司消防設備的檢查、維修和保養(yǎng)工作，并按相關規(guī)范配置常規(guī)消防器材，設置消防安全標志。
4.1.6.8 認真做好戰(zhàn)備執(zhí)勤工作。掌握火災危險建(構(gòu))筑物特點，熟悉交通道路、消防水源等基本情況，并能正確使用防毒面具。發(fā)生火警時，做到受理火警快、準確，出動及時。
4.1.6.9 建立防火檔案，監(jiān)督管理消防安全重點部位。
4.1.6.10 監(jiān)督檢查工藝設備的防火安全設施、電氣防爆、建(構(gòu))筑物防雷、防靜電設施的使用情況。
4.1.6.11 參與劇毒物品使用、保管、運輸?shù)谋O(jiān)督檢查，確保安全。4.1.6.12 參與火災事故的調(diào)查處理，落實事故“四不放過”原則。4.1.6.13 建立完善消防管理臺帳、資料。4.1.7 應急主管HSE職責
4.1.7.1 對職責范圍內(nèi)的技術工作負責任。
4.1.7.2 組織總體應急預案的編寫，組織審定專項應急預案和應急措施。4.1.7.3 建立健全安全生產(chǎn)應急救援信息數(shù)據(jù)庫和通信信息網(wǎng)絡，做好安全生產(chǎn)應急救援資源綜合管理和信息統(tǒng)計工作。
4.1.7.4 跟蹤、了解安全生產(chǎn)事故救援的相關信息，定期分析、總結(jié)和學習相關安全生產(chǎn)事故應急救援工作經(jīng)驗。
4.1.7.5 接到應急預案啟動命令后，及時到現(xiàn)場協(xié)助組織處理應急救援工作。
4.1.7.6 負責組織制定應急救援培訓計劃，定期開展應急救援專業(yè)知識講座和培訓。
4.1.7.7 負責制定應急預案的演練計劃及方案，定期開展應急演練。4.1.7.8 負責做好安全生產(chǎn)應急救援物資綜合管理和統(tǒng)計工作，負責應急物資和工具的保管。要經(jīng)常檢查應急物資變動情況，確保物資安全，出現(xiàn)問題及時報告處理。定期檢查分廠、車間應急物資的準備情況。4.1.7.9 建立完善的應急管理臺帳、資料。4.1.8 交通主管HSE職責
4.1.8.1 組織制訂交通安全責任制，監(jiān)督落實情況。
4.1.8.2 負責主持交通安全委員會日常工作，監(jiān)督公司各有車單位的交通安全工作，協(xié)調(diào)與公安交警部門工作關系。
4.1.8.3 負責公司交通安全的組織管理和監(jiān)督、協(xié)調(diào)、考核等日常管理工作。
4.1.8.4 負責組織公司的交通安全檢查，負責組織消除企業(yè)內(nèi)交通與車輛事故隱患，負責組織公司內(nèi)部交通事故的調(diào)查分析工作。
4.1.8.5 強化公司交通安全管理，維護公司現(xiàn)場交通秩序，保障交通暢通，避免交通安全事故的發(fā)生。
4.1.8.6 負責主持召開公司交通安全例會，總結(jié)分析當月的交通安全情況。
4.1.8.7 負責指導公司各有車單位學習交通法規(guī)和交通安全技術知識。定期組織駕駛員進行安全技術培訓，提高駕駛員的安全行車意識和駕駛水平。
4.1.8.8 建立駕駛員、進廠車輛檔案，對有車單位及司駕人員進行監(jiān)督管理。
4.1.8.9 負責全廠交通安全指示標識管理。4.1.9 氣防站主管HSE職責 4.1.9.1 對氣防工作負技術責任。
4.1.9.2 建立、完善氣防管理各項制度、標準。4.1.9.3 參與公司建設項目氣防設計評審、氣防驗收。
4.1.9.4 負責組織對氣防應急救援人員進行氣防知識培訓、教育，負責組織對急救人員進行專業(yè)急救培訓、取證、換證工作，定期組織公司員工進行多種形式的氣防知識培訓、宣傳、教育。
4.1.9.5 負責氣體防護設備、設施、工具、應急救援器材等日常檢查、維護管理及定期測試、檢定工作。
4.1.9.6 負責組織編制氣防應急救援預案，定期組織對員工進行氣防應急知識培訓、演練。
4.1.9.7 負責組織中毒人員搶救工作。
4.1.9.8 定期組織進行氣防工作檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、隱患并組織整改。4.1.10 文明辦主管HSE職責
4.1.10.1 對現(xiàn)場文明生產(chǎn)進行監(jiān)督。
4.1.10.2 參與總結(jié)推廣文明生產(chǎn)方面的先進經(jīng)驗，提升現(xiàn)場文明生產(chǎn)管理水平。
4.1.10.3 制定文明生產(chǎn)責任制及文明生產(chǎn)管理制度，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。4.1.10.4 經(jīng)常到現(xiàn)場進行文明生產(chǎn)檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時聯(lián)系處理。4.1.10.5 對于大雪、大風等惡劣天氣造成的現(xiàn)場大量積雪、積塵等情況，積極組織車輛、人員進行清理，確保生產(chǎn)安全。4.1.11 體系主管HSE職責
4.1.11.1 對體系運行情況進行監(jiān)督。
4.1.11.2 推進體系運行；檢查公司體系運行情況，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。4.1.12 環(huán)境監(jiān)測站班長HSE職責
4.1.12.1 負責本班安全工作的全面管理，對班組現(xiàn)場采樣及化驗分析過程負現(xiàn)場管理責任。
4.1.12.2 認真貫徹執(zhí)行公司、HSE管理部和環(huán)境監(jiān)測站各項管理制度。4.1.12.3 負責編制和修訂環(huán)境監(jiān)測分析規(guī)程和有關規(guī)章制度，負責建立健全環(huán)境監(jiān)測檔案。
4.1.12.4 負責推廣環(huán)境監(jiān)測和防治方面的先進經(jīng)驗。
4.1.12.5 掌握和分析各監(jiān)測項目的質(zhì)量變化，依據(jù)環(huán)境質(zhì)量變化情況研究防治措施。
4.1.12.6 審核各項監(jiān)測數(shù)據(jù)和報出的報告，必要時可重新組織復查。4.1.12.7 負責監(jiān)督儀器的維護工作以及儀器的報檢等工作。4.1.12.8 當發(fā)生環(huán)境污染事故時協(xié)助組織做好現(xiàn)場監(jiān)測。
4.1.12.9 參加事故調(diào)查、分析。對威脅或破壞環(huán)境的重大缺陷，向站長提出整改建議和處罰意見。
4.1.1
3環(huán)境監(jiān)測站技術員HSE職責 4.1.13.1 對職責范圍內(nèi)技術工作負責。
4.1.13.2 負責按照公司環(huán)境監(jiān)測計劃、HSE管理部下達的常規(guī)或臨時性監(jiān)測任務實施環(huán)境監(jiān)測工作。
4.1.13.3 認真貫徹執(zhí)行公司、HSE管理部和環(huán)境監(jiān)測站各項管理制度。4.1.13.4 參與編制、修訂環(huán)境監(jiān)測分析規(guī)程和有關規(guī)章制度，建立健全環(huán)境監(jiān)測檔案。
4.1.13.5 推廣環(huán)境監(jiān)測和防治方面的先進經(jīng)驗。
4.1.13.6 指導班組環(huán)境監(jiān)測各項技術工作，及時掌握和分析各監(jiān)測項目的質(zhì)量變化，依據(jù)環(huán)境質(zhì)量變化情況組織研究防治措施。4.1.13.7 了解公司環(huán)保設施運行狀況。
4.1.13.8 認真審核各項監(jiān)測數(shù)據(jù)和報出的報告，對其可信性等做好分析，必要時可重新組織復查。
4.1.13.9 當發(fā)生環(huán)境污染事故時協(xié)助組織做好現(xiàn)場監(jiān)測。4.1.13.10 參加事故調(diào)查、分析。4.1.1
4環(huán)境監(jiān)測站化驗員HSE職責
4.1.14.1 對現(xiàn)場采樣、化驗分析過程負現(xiàn)場管理責任。
4.1.14.2 認真貫徹執(zhí)行公司、HSE管理部和環(huán)境監(jiān)測站各項管理制度。4.1.14.3 熟悉公司生產(chǎn)過程，嚴格按照技術標準和操作規(guī)程要求開展環(huán)境監(jiān)測、試驗工作。
4.1.14.4 嚴格填寫并妥善保管檢測過程的原始記錄，認真復核檢測數(shù)據(jù)，確保試驗結(jié)果準確可靠，并對檢測數(shù)據(jù)的準確性負責。
4.1.14.5 嚴格按操作規(guī)程操作檢測、試驗儀器設備。認真做好儀器設備的使用登記和維修、保養(yǎng)工作。
4.1.14.6 完成規(guī)定的各項監(jiān)測任務，保證監(jiān)測質(zhì)量及技術數(shù)據(jù)的代表性和準確性。對所提供的各項監(jiān)測數(shù)據(jù)分析報告和評價結(jié)論負責。4.1.14.7 應對監(jiān)測數(shù)據(jù)負責、資料嚴格執(zhí)行保密制度。4.1.14.8 當發(fā)生環(huán)境污染事故時協(xié)助現(xiàn)場監(jiān)測。4.1.15 戰(zhàn)斗員HSE職責
4.1.15.1 對職責范圍內(nèi)的現(xiàn)場救護工作負責任
4.1.15.2 熟悉公司各分廠（車間）、崗位的生產(chǎn)工藝過程，熟悉各分廠（車間）廠房、塔器的名稱及分布和儲存介質(zhì)，以及有毒有害氣體和危險物質(zhì)的理化性質(zhì)、毒性、中毒癥狀和在全企業(yè)的分布等情況。
4.1.15.3 熟悉各種防護器材的結(jié)構(gòu)、原理和使用范圍，并能熟練使用、保養(yǎng)、校驗和故障處理。
4.1.15.4 熟悉現(xiàn)場監(jiān)護和事故搶救規(guī)程，并能正確實行人工呼吸和胸外心臟擠壓等搶救方法。
4.1.15.5 做好救護和巡回檢查工作。
4.1.15.6 必須服從領導，接到事故警報命令應迅速趕赴現(xiàn)場進行搶救。4.1.15.7 負責檢查各分廠（車間）現(xiàn)場的防護器材的使用、保管情況，確保防護器材隨時處于良好可用狀態(tài)，對使用不當或保管不良行為，及時糾正和制止。4.2 生產(chǎn)部 4.2.1 部長HSE職責
4.2.1.1 是生產(chǎn)部安全生產(chǎn)第一責任人，負全面領導責任。負責生產(chǎn)運行管理、重大危險源工藝管理、生產(chǎn)準備和生產(chǎn)培訓管理、生產(chǎn)費用管理、生產(chǎn)物資管理等。
4.2.1.2 及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)指示，貫徹執(zhí)行國家、上級部門關于安全生產(chǎn)的規(guī)定、規(guī)范、標準，做好主管業(yè)務范圍內(nèi)安全生產(chǎn)管理工作。
4.2.1.3 負責建立完善運行管理、重大危險源工藝管理等保障安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。4.2.1.4 負責對操作人員進行操作知識培訓。
4.2.1.5 按督辦制和結(jié)案制對相關問題進行督辦和結(jié)案。
4.2.1.6 組織公司生產(chǎn)調(diào)度會，制定生產(chǎn)信息管理制度，建立健全公司生產(chǎn)信息網(wǎng)絡，及時發(fā)布生產(chǎn)運行管理信息，指導各部門、分廠（車間）開展信息交流。
4.2.1.7 生產(chǎn)過程中發(fā)生緊急狀態(tài)、生產(chǎn)事故和非計劃停工時，按相應的應急預案、按規(guī)定的聯(lián)絡渠道負責信息傳遞，組織、調(diào)遣各專業(yè)部門的力量，及時、妥善處理生產(chǎn)事故。
4.2.1.8 負責對生產(chǎn)運行操作中操作紀律、工藝紀律的執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督和考核，杜絕或減少非計劃停工或跑、冒、滴、漏事故。4.2.1.9 參加HSE檢查，隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，對各單位的HSE工作情況及時在調(diào)度會上給予表揚或批評。
4.2.1.10 負責組織生產(chǎn)事故（由于“三違”或其他原因造成的停產(chǎn)、減產(chǎn)以及跑油、跑料、串料事故）的調(diào)查處理、統(tǒng)計上報工作；參與其他事故的調(diào)查處理工作。4.2.2 副部長HSE職責
4.2.2.1 是分管工作范圍內(nèi)安全生產(chǎn)第一責任人，對分管工作范圍內(nèi)安 18 全生產(chǎn)工作負直接領導責任，對正職負責。
4.2.2.2 及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關HSE工作指示，做好主管業(yè)務范圍內(nèi)安全生產(chǎn)管理工作。
4.2.2.3 組織建立生產(chǎn)運行、重大危險源工藝管理等保障安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。
4.2.2.4 按督辦制和結(jié)案制對相關問題進行督辦和結(jié)案。
4.2.2.5 生產(chǎn)過程中發(fā)生緊急狀態(tài)、生產(chǎn)事故和非計劃停工時，參與組織、調(diào)遣各專業(yè)部門的力量，及時、妥善處理生產(chǎn)事故。
4.2.2.6 組織對生產(chǎn)運行操作中操作紀律、工藝紀律的執(zhí)行情況進行檢查，監(jiān)督和考核，杜絕或減少非計劃停工或跑、冒、滴、漏事故。4.2.2.7 參與生產(chǎn)事故（由于“三違”或其他原因造成的停產(chǎn)、減產(chǎn)以及跑油、跑料、串料事故）的調(diào)查處理、統(tǒng)計上報工作；參與其他事故的調(diào)查處理工作。
4.2.2.8 參加HSE檢查，隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決生產(chǎn)運行中的重大問題。
4.2.3 調(diào)度長HSE職責
4.2.3.1 是公司生產(chǎn)調(diào)度的第一責任人，對生產(chǎn)調(diào)度負全面領導責任。4.2.3.2 貫徹、執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)指示，做好主管業(yè)務范圍內(nèi)安全生產(chǎn)管理工作。
4.2.3.3 負責建立完善的調(diào)度管理制度，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。4.2.3.4 按照QHSE標準、工藝卡片等技術文件的各項規(guī)定，在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，嚴禁違章指揮；發(fā)現(xiàn)違反HSE管理制度、規(guī)定和安全技術規(guī)程的，應立即制止并向領導匯報，及時通知HSE管理部門共同處理，嚴禁違章作業(yè)。
4.2.3.5 生產(chǎn)過程中發(fā)生緊急狀態(tài)、生產(chǎn)事故和非計劃停工時，按相應的應急預案，按規(guī)定的聯(lián)絡渠道負責信息傳遞，組織、調(diào)遣各專業(yè)部門的力量，及時、妥善處理生產(chǎn)事故。
4.2.3.6 參與生產(chǎn)事故（由于“三違”或其他原因造成的停產(chǎn)、減產(chǎn)以及跑油、跑料、串料事故）的調(diào)查處理，參與其他事故的調(diào)查處理工作。4.2.3.7 參加HSE檢查，隨時掌握安全生產(chǎn)工作動態(tài)，及時解決生產(chǎn)運行中的重大問題。
4.2.4 調(diào)度HSE職責
4.2.4.1 按照QHSE標準、工藝卡片等技術文件的各項規(guī)定，在保證安全的前提下組織指揮生產(chǎn)，嚴禁違章指揮；發(fā)現(xiàn)違反安全生產(chǎn)管理制度、規(guī)定和安全技術規(guī)程的，應立即制止并向領導匯報，及時通知安全生產(chǎn)管理部門共同處理，嚴禁違章作業(yè)。
4.2.4.2 生產(chǎn)過程中發(fā)生緊急狀態(tài)、生產(chǎn)事故和非計劃停工時，按相應的應急預案，按規(guī)定的聯(lián)絡渠道進行信息傳遞，組織、調(diào)遣各專業(yè)部門的力量，及時、妥善處理生產(chǎn)事故。
4.2.4.3 參與生產(chǎn)事故（由于“三違”或其他原因造成的停產(chǎn)、減產(chǎn)以及跑油、跑料、串料事故）的組織調(diào)查處理，參與其他事故的調(diào)查處理工作。
4.2.4.4 參與對生產(chǎn)運行操作中操作紀律、工藝紀律的執(zhí)行情況進行檢查，監(jiān)督和考核，杜絕或減少非計劃停工或跑、冒、滴、漏事故。4.2.4.5 參加安全生產(chǎn)檢查，隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)；及時解決生產(chǎn)運行中的問題。4.3 技術部 4.3.1 部長HSE職責
4.3.1.1 是技術部安全生產(chǎn)第一責任人，負全面領導責任。負責工藝技術管理、質(zhì)量管理、操作票管理、可靠性管理、節(jié)能管理、科技管理及標準化管理等。
4.3.1.2 及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)指示精神，貫徹執(zhí)行國家、上級部門關于安全生產(chǎn)技術的規(guī)定、規(guī)范、標準，做好主管業(yè)務范圍內(nèi)安全生產(chǎn)管理工作。
4.3.1.3 負責建立完善保障安全生產(chǎn)的各項技術規(guī)章制度，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。負責工藝技術操作規(guī)程、工藝技術指標編制或修訂管理，技術文件必須符合安全生產(chǎn)要求。
4.3.1.4 負責組織編制、審核裝置開、停工方案，方案中必須要有危害因素識別和控制要求，并采取相應的措施，防止事故的發(fā)生。4.3.1.5 負責對生產(chǎn)技術人員、操作人員進行技術培訓、教育工作。4.3.1.6 組織編制、審定中長期發(fā)展規(guī)劃、投資計劃、技術開發(fā)計劃的同時，按照上級公司的安排部署將HSE隱患治理投資項目列入中長期發(fā)展 20 規(guī)劃和投資、技術開發(fā)計劃中。
4.3.1.7 負責組織建設項目前期階段的HSE評價、設計的審查，檢查建設項目實施階段安全措施情況和建設項目后期安全設施的投用情況。4.3.1.8 在實施生產(chǎn)性建設項目時，嚴格執(zhí)行國家有關“三同時”制度，確保HSE設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。4.3.1.9 配合HSE管理部門開展安全技術攻關工作，推廣先進技術和安全設施，提高裝置本質(zhì)安全。
4.3.1.10 積極推進安全質(zhì)量標準化工作，實施安全設施標準化和現(xiàn)場作業(yè)標準化。
4.3.1.11 按督辦制和結(jié)案制對相關問題進行督辦和結(jié)案。
4.3.1.12 加強操作票管理工作，積極推進操作票危險點分析標準化，監(jiān)督、檢查和指導分廠（車間）逐步達到操作票使用管理中的要求。4.3.1.13 負責組織工藝技術管理的安全檢查，及時改進技術上存在的問題，配合HSE管理部門開展安全技術攻關工作，推廣先進技術和安全設施，提高裝置本質(zhì)安全。
4.3.1.14 負責組織技術原因引發(fā)的事故和生產(chǎn)事故（由于“三違”或其他原因造成的停產(chǎn)、減產(chǎn)以及跑油、跑料、串料事故）的調(diào)查處理、統(tǒng)計上報工作；參與其他事故的調(diào)查處理工作。
4.3.1.15 參加HSE檢查，隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決生產(chǎn)運行中的技術問題。
4.3.2 副部長HSE職責
4.3.2.1 是分管工作范圍內(nèi)安全生產(chǎn)第一責任人，對分管工作范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作負直接領導責任，對正職負責。
4.3.2.2 及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關HSE工作指示，做好主管業(yè)務范圍內(nèi)安全生產(chǎn)管理工作。
4.3.2.3 負責工藝技術管理，負責各項技術管理規(guī)章制度的編制、評審、修訂工作，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。
4.3.2.4 組織工藝技術操作規(guī)程、工藝技術指標編制或修訂。4.3.2.5 在編制、審定中長期發(fā)展規(guī)劃、投資計劃、技術開發(fā)計劃，同時按照上級部門的安排部署將HSE隱患治理投資項目列入中長期發(fā)展規(guī)劃和投資、技術開發(fā)計劃中。
4.3.2.6 參與建設項目前期階段的HSE評價、設計的審查，檢查建設項目實施階段安全措施情況和建設項目后期安全設施的投用情況。4.3.2.7 協(xié)助部長在實施生產(chǎn)性建設項目時，嚴格執(zhí)行國家有關“三同時”制度，確保HSE設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
4.3.2.8 按督辦制和結(jié)案制對相關問題進行督辦和結(jié)案。
4.3.2.9 組織工藝技術管理的安全檢查，及時改進技術上存在的問題，配合HSE管理部門開展安全技術攻關工作，推廣先進技術和安全設施，提高裝置本質(zhì)安全。
4.3.2.10 參與技術原因引起的事故調(diào)查處理、統(tǒng)計上報工作；參與其他事故的調(diào)查處理工作。
4.3.2.11 參加HSE檢查，隨時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，及時解決生產(chǎn)運行中的技術問題。
4.3.3 主任工程師（技術管理）HSE職責 4.3.3.1 對主管工作范圍內(nèi)的技術工作負責。
4.3.3.2 編制、修訂技術管理、科技管理及標準化管理等文件，參與工藝技術操作規(guī)程、工藝技術指標等技術性文件的編制、修訂，參與安全技術規(guī)程的修訂，并組織對執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查和考核。
4.3.3.3 組織編制、審核裝置開、停工方案，方案中必須要有危害因素識別和控制要求，并采取相應的措施，防止事故的發(fā)生。
4.3.3.4 負責建立操作票的標準和規(guī)范管理制度，并對操作票日常使用情況進行檢查、考核。
4.3.3.5 負責組織對生產(chǎn)技術人員、操作人員實施技術知識培訓工作。4.3.3.6 在編制、審定中長期發(fā)展規(guī)劃、投資計劃、技術開發(fā)計劃的同時，按照上級部門的安排部署將安全隱患治理投資項目列入中長期發(fā)展規(guī)劃和投資、技術開發(fā)計劃中。
4.3.3.7 參與建設項目前期階段的HSE評價、設計的審查，檢查建設項目實施階段安全措施情況和建設項目后期安全設施的投用情況。4.3.3.8 在實施生產(chǎn)性建設項目時，嚴格執(zhí)行國家有關“三同時”制度，確保HSE設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。4.3.3.9 配合HSE管理部門開展安全技術攻關工作，推廣先進技術和安 22 全設施，提高裝置本質(zhì)安全。
4.3.3.10 參加HSE檢查，及時解決生產(chǎn)技術中的問題。
4.3.3.11 參與技術原因引起的和生產(chǎn)事故的調(diào)查處理，落實事故“四不放過”的原則。
4.3.4 主任工程師（質(zhì)量管理）HSE職責 4.3.4.1 對工作范圍內(nèi)的質(zhì)量管理工作負責。
4.3.4.2 貫徹、執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)工作指示，做好質(zhì)量管理范圍內(nèi)工作。
4.3.4.3 負責組織公司質(zhì)量管理制度的制定、修訂；對公司主、副產(chǎn)品中的危險化學品組織編制危險化學品MSDS表，提供危險化學品備案資料。4.3.4.4 負責化工原材料采購過程中的質(zhì)量管理、驗收。4.3.4.5 負責組織對各生產(chǎn)單位質(zhì)量工作進行監(jiān)督、檢查。
4.3.4.6 參加安全生產(chǎn)檢查，及時解決生產(chǎn)過程中質(zhì)量管理存在的問題。4.3.4.7 參與質(zhì)量事故的調(diào)查處理，落實事故“四不放過”的原則。4.3.5 技術主管HSE職責
4.3.5.1 對職責范圍內(nèi)的技術工作負責。
4.3.5.2 編制、修訂技術管理、科技管理及標準化管理等技術文件，參與工藝技術操作規(guī)程、工藝技術指標等技術性文件的編制、修訂，參與安全技術規(guī)程的修訂，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查和考核。
4.3.5.3 參與編制、審核裝置開、停工方案，方案中必須要有危害因素識別和控制要求，并采取相應的措施，防止事故的發(fā)生。
4.3.5.4 建立操作票的標準和規(guī)范管理制度，并對操作票日常使用進行檢查、考核。
4.3.5.5 參加生產(chǎn)技術人員、操作人員技術知識培訓工作。
4.3.5.6 在編制、審定中長期發(fā)展規(guī)劃、投資計劃、技術開發(fā)計劃的同時，按照上級部門的安排部署將安全隱患治理投資項目列入中長期發(fā)展規(guī)劃和投資、技術開發(fā)計劃中。
4.3.5.7 參與建設項目前期階段的HSE評價、設計的審查，檢查建設項目實施階段安全措施情況和建設項目后期安全設施的投用情況。4.3.5.8 在實施生產(chǎn)性建設項目時，嚴格執(zhí)行國家有關“三同時”制度，確保HSE設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
4.3.5.9 參與安全技術攻關工作，推廣先進技術和安全設施，提高裝置本質(zhì)安全。
4.3.5.10 參加安全生產(chǎn)檢查，及時解決生產(chǎn)技術中的問題。
4.3.5.11 參與技術原因引起的和生產(chǎn)事故的調(diào)查處理，落實事故“四不放過”的原則。
4.3.6 質(zhì)量主管HSE職責
4.3.6.1 對職責范圍內(nèi)的質(zhì)量管理工作負責。
4.3.6.2 貫徹、執(zhí)行上級有關安全生產(chǎn)工作指示，做好質(zhì)量管理范圍內(nèi)工作。
4.3.6.3 參與質(zhì)量管理制度的制定、修訂；參與編制主、副產(chǎn)品中的危險化學品MSDS表，提供危險化學品備案資料。
4.3.6.4 對采購的物資質(zhì)量負責，組織到貨物資的驗收。4.3.6.5 組織對各生產(chǎn)單位質(zhì)量工作進行監(jiān)督、檢查。
4.3.6.6 參加安全生產(chǎn)檢查，及時解決生產(chǎn)過程中質(zhì)量管理存在的問題。4.3.6.7 參與質(zhì)量事故的調(diào)查處理，落實事故“四不放過”的原則。4.4 設備部 4.4.1 部長HSE職責
4.4.1.1 是技術監(jiān)督、點檢定修、重大危險源、二十五項反措、工作票、檢維修管理、設備管理等管理的第一負責人，對設備部安全生產(chǎn)工作負全面領導責任，4.4.1.2 貫徹國家、上級部門關于設備設計、制造、安裝、使用、檢修、維修保養(yǎng)、報廢過程中的規(guī)定，組織并參與制定和修訂有關設備管理制度，不斷完善設備裝備和管理水平。
4.4.1.3 貫徹執(zhí)行國家頒布的有關HSE規(guī)程、標準，制定并組織審查安裝施工安全措施，組織對安全措施落實情況進行檢查、督促。
4.4.1.4 負責各種機械、設備、電氣、動力、儀表、管道、采暖通風裝置及工業(yè)建筑物等的管理，使其符合安全技術規(guī)范、標準、和制度的要求，禁止防爆等級不符合設計規(guī)定要求的電器設備進入生產(chǎn)裝置。
4.4.1.5 負責組織工業(yè)設備、起重機械、施工機具、鍋爐、壓力容器、壓力管道及安全附件、氣瓶、防塵、防毒和防靜電裝置、機械和電氣連鎖裝置、安技裝備的安全管理。
4.4.1.6 負責組織鍋爐、壓力容器、壓力管道、起重機械等特種設備的使用登記和取證管理工作。負責鍋爐工、氣瓶充裝工、壓力容器操作工等特殊工種的HSE教育和協(xié)助考核管理工作。
4.4.1.7 參與建設項目的設計審查，在制定或?qū)彾ㄓ嘘P設備設計、制造、改造方案和編制設備檢修計劃時，應有相應的職業(yè)安全衛(wèi)生措施內(nèi)容，對安全措施完成情況負責檢查監(jiān)督。在組織實施生產(chǎn)性建設項目時，嚴格執(zhí)行國家有關“三同時”制度，確保HSE設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
4.4.1.8 定期或不定期組織對設備進行安全檢查，對查出的問題、隱患及時安排整改。有重大隱患的要堅決停用，并組織制定相應的應急預案和監(jiān)護運行措施。
4.4.1.9 審核或?qū)彾ㄓ嘘P設備制度、改造方案和大、中、小修項目的安全措施計劃，并確保實施。
4.4.1.10 在計劃和布置檢（維）修、施工時，應同時計劃和布置安全措施。
4.4.1.11 組織和督促按期完成安全技術措施計劃和事故隱患整改項目，對事故原因進行技術分析，制訂整改和預防措施。
4.4.1.12 做好設備管理范圍內(nèi)的安全管理工作，檢查督促各分廠做好設備的危害識別、風險評價和隱患治理工作；推廣先進技術和安全設施，提高裝置本質(zhì)安全。不斷采用先進設備與技術保證所有設備處于良好狀態(tài)。4.4.1.13 負責貫徹有關施工紀律的管理規(guī)定。簽訂施工合同時必須有HSE責任條款。
4.4.1.14 負責組織重大危險源的普查登記、安全評估、隱患治理等工作。4.4.1.15 負責組織落實《防止電力生產(chǎn)重大事故的二十五項重點要求》等反事故措施，組織制定相關的實施細則，并監(jiān)督實施。
4.4.1.16 負責工作票管理，積極推進工作票標準化及危險點分析。4.4.1.17 負責外委項目部以及外包工程管理工作。
4.4.1.18 組織或參與設備事故、檢修質(zhì)量事故的調(diào)查、處理，負責施工質(zhì)量事故的調(diào)查、處理、統(tǒng)計、上報工作。參加其他事故的調(diào)查處理。4.4.2 副部長HSE職責
4.4.2.1 是分管工作范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)第一責任人，對分管工作范圍內(nèi) 25 安全生產(chǎn)工作負直接領導責任，對正職負責。
4.4.2.2 及時宣傳、貫徹國家、上級部門關于設備設計、制造、檢修、維修保養(yǎng)及土建方面的HSE規(guī)定；組織并參與制定和修訂有關機械設備管理制度，不斷完善設備裝備和管理水平。
4.4.2.3 按有關安全規(guī)程、標準制定并組織審查安裝施工安全措施，對安全措施落實情況進行檢查督促。
4.4.2.4 協(xié)助對各種機械、設備、電氣、動力、儀表、管道、采暖通風裝置及工業(yè)建筑物等的HSE管理，使其符合安全技術規(guī)范、標準、和制度的要求。禁止防爆等級不符合設計規(guī)定要求的電氣設備進入生產(chǎn)裝置。4.4.2.5 組織工業(yè)設備、起重機械、施工機具、鍋爐、壓力容器、壓力管道及安全附件、氣瓶、防塵、防毒和防靜電裝置、機械和電氣連鎖裝置、安技裝備的定期安全檢查、定期檢測、檢驗、校驗工作。
4.4.2.6 具體負責鍋爐、壓力容器、壓力管道、起重機械等特種設備的使用登記和取證工作。組織對鍋爐工、氣瓶充裝工、壓力容器操作工等特殊工種的HSE教育和協(xié)助考核工作。
4.4.2.7 參與建設項目的設計審查，在制定或?qū)彾ㄓ嘘P設備設計、制造、改造方案和編制設備檢修計劃時，應有相應的HSE措施內(nèi)容，對安全措施完成情況負責檢查監(jiān)督。在組織實施生產(chǎn)性建設項目時，嚴格執(zhí)行國家有關“三同時”制度，確保HSE設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
4.4.2.8 參與定期或不定期的設備HSE檢查，對查出的問題、隱患及時安排整改。有重大隱患的要堅決停用，并組織制定相應的應急預案和監(jiān)護運行措施。
4.4.2.9 參與審核或?qū)彾ㄓ嘘P設備制度、改造方案和大、中、小修項目的安全措施計劃，并確保實施。
4.4.2.10 在計劃和布置檢修、施工時，應同時計劃和布置安全措施。4.4.2.11 參與組織并督促按期完成安全技術措施計劃和事故隱患整改項目。
4.4.2.12 做好主管業(yè)務范圍內(nèi)的HSE工作，推廣先進技術和安全設施，提高裝置本質(zhì)安全。不斷采用先進設備與技術保證所有設備處于良好狀態(tài)。
4.4.2.13 組織重大危險源的普查登記、安全評估、隱患治理等工作。4.4.2.14 組織落實《防止電力生產(chǎn)重大事故的二十五項重點要求》等反事故措施，組織制定相關的實施細則，并監(jiān)督實施。4.4.2.15 推進工作票標準化及危險點分析。4.4.2.16 貫徹施工紀律的管理規(guī)定。
4.4.2.17 參與設備事故、檢修質(zhì)量事故的調(diào)查、處理，參與施工質(zhì)量事故的調(diào)查、處理、統(tǒng)計、上報工作。參與其他事故的調(diào)查處理。4.4.3 靜（動）設備主任工程師HSE職責
4.4.3.1 對職責范圍內(nèi)靜（動）設備技術管理工作負責。4.4.3.2 組織編制設備管理制度，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。
4.4.3.3 組織設備管理人員處理工作中出現(xiàn)的重要設備技術問題，對重要的故障、缺陷進行分析，落實對策措施，保證設備安全運行。4.4.3.4 督促各分廠（車間）消除設備及管線上的缺陷及隱患，提高設備完好率，降低泄漏率，組織開展設備創(chuàng)完好和裝置無泄漏活動。4.4.3.5 參與重要靜（動）設備檢修方案的制定，并檢查項目落實執(zhí)行情況。組織審查靜（動）設備（管線）的更新改造方案，并組織討論措施落實和實施情況。
4.4.3.6 檢查各分廠（車間）的工作票執(zhí)行情況和缺陷系統(tǒng)使用情況。4.4.3.7 檢查督促各分廠（車間）做好靜（動）設備的危害識別、風險評價和隱患治理工作，確保靜（動）設備符合HSE管理要求。
4.4.3.8 檢查督促各分廠（車間）靜（動）設備運行滿足環(huán)保要求，設備檢修時按環(huán)保要求對廢水、廢氣的排放采取有效的措施，避免對下游環(huán)保裝置造成沖擊。推進先進設備、新材料的應用。
4.4.3.9 進行重大危險源的普查登記、安全評估、隱患治理等工作。4.4.3.10 落實《防止電力生產(chǎn)重大事故的二十五項重點要求》等反事故措施，組織制定相關的實施細則，并監(jiān)督實施。4.4.3.11 推進工作票標準化及危險點分析。4.4.3.12 貫徹有關施工紀律的HSE管理規(guī)定。
4.4.3.13 負責組織各單位靜（動）設備運行、檢修過程中出現(xiàn)的質(zhì)量異常、重大質(zhì)量問題和質(zhì)量事故的調(diào)查、分析，制訂并落實糾正和預防措施。4.4.3.14 參與靜（動）設備事故調(diào)查處理，對事故原因進行技術分析，27 督促制訂整改和預防措施，防止類似事故重復發(fā)生。4.4.4 靜（動）設備高級主管HSE職責
4.4.4.1 對職責范圍內(nèi)靜（動）設備技術管理工作負責。
4.4.4.2 參與制定、修訂有關設備管理制度和操作規(guī)程，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。
4.4.4.3 審查安裝施工安全措施，對安全措施落實情況進行檢查督促。4.4.4.4 參與各種機械、設備、電氣、動力、儀表、管道、采暖、通風裝置及工業(yè)建筑物等的HSE管理，使其符合安全技術規(guī)范、標準和制度的要求。禁止防爆等級不符合設計規(guī)定要求的電氣設備進入生產(chǎn)裝置。4.4.4.5 組織工業(yè)設備、起重機械、施工機具、鍋爐、壓力容器、壓力管道及安全附件、氣瓶、防塵、防毒和防靜電裝置、機械和電氣連鎖裝置、安技裝備的定期安全檢查、定期檢測、檢驗、校驗工作。
4.4.4.6 參與建設項目的設計審查，在制定或?qū)彾ㄓ嘘P設備設計、制造、改造方案和編制設備檢修計劃時，應有相應的職業(yè)安全衛(wèi)生措施內(nèi)容，對安全措施完成情況負責檢查監(jiān)督。在組織實施生產(chǎn)性建設項目時，嚴格執(zhí)行國家有關“三同時”制度，確保職業(yè)安全衛(wèi)生設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。
4.4.4.7 參與設備HSE檢查，對檢查出的有關問題、隱患及時安排計劃整改，有重大隱患的要堅決停用，并參與組織制定相應的應急預案和監(jiān)護運行措施。
4.4.4.8 參與審核或?qū)彾ㄓ嘘P設備制度、改造方案和大、中、小修項目的HSE措施計劃，并確保實施。
4.4.4.9 督促按期完成安全技術措施計劃和事故隱患整改項目。4.4.4.10 參與壓力容器、壓力管道、起重機械等特種設備的使用登記和取證工作，參與鍋爐工、氣瓶充裝工、壓力容器操作工等特殊工種的HSE教育和協(xié)助考核工作。
4.4.4.11 進行重大危險源的普查登記、安全評估、隱患治理等工作。4.4.4.12 落實《防止電力生產(chǎn)重大事故的二十五項重點要求》等反事故措施，組織制定相關的實施細則，并監(jiān)督實施。4.4.4.13 貫徹有關施工紀律的HSE管理規(guī)定。
4.4.4.14 參與設備事故、檢修質(zhì)量事故的管理，參與施工質(zhì)量事故的調(diào) 28 查、處理工作并做好統(tǒng)計、上報工作。4.4.5 特種設備主管HSE職責
4.4.5.1 對職責范圍內(nèi)特種設備技術管理工作負責。4.4.5.2 貫徹執(zhí)行國家關于特種設備方面的各項管理制度。
4.4.5.3 負責編制特種設備檢（校）驗計劃，并督促各生產(chǎn)單位實施，幫助、指導、解決實施過程中出現(xiàn)的實際問題。
4.4.5.4 參加處理生產(chǎn)中特種設備出現(xiàn)的較復雜技術問題，審查特種設備的更新、改造方案。
4.4.5.5 參加檢修現(xiàn)場特種設備問題的鑒定，督促缺陷的返修及隱患消除，并協(xié)調(diào)組織好竣工驗收。
4.4.5.6 參加對特種設備事故的調(diào)查和處理，對重大問題參加編寫事故報告。
4.4.5.7 檢查督促有關單位做好特種設備的危害識別、風險評價和隱患治理工作，確保設備符合HSE要求。
4.4.5.8 檢查督促有關單位特種設備運行滿足環(huán)保要求，設備檢修時按環(huán)保要求對廢水、廢氣的排放采取有效的措施，避免對下游環(huán)保裝置造成沖擊。
4.4.5.9 做好特種設備檢驗過程中的質(zhì)量管理工作，采取措施解決特種設備檢驗的質(zhì)量問題，確保生產(chǎn)安全運行。
4.4.5.10 進行重大危險源的普查登記、安全評估、隱患治理等工作。4.4.5.11 落實《防止電力生產(chǎn)重大事故的二十五項重點要求》等反事故措施，組織制定相關的實施細則，并監(jiān)督實施。
4.4.5.12 組織特種設備運行或檢修過程中出現(xiàn)的質(zhì)量異常、重大質(zhì)量問題和質(zhì)量事故的調(diào)查、分析，制訂并落實糾正和預防措施。
4.4.5.13 參與特種設備事故調(diào)查、處理，對事故原因進行技術分析，制訂整改和預防措施，防止類似事故重復發(fā)生。4.4.6 電氣工程師HSE職責
4.4.6.1 對職責范圍內(nèi)電氣管理技術工作負責。
4.4.6.2 貫徹執(zhí)行國家和上級有關電氣管理的規(guī)章制度和規(guī)定。組織制定企業(yè)電氣管理制度或?qū)嵤┘殑t，并檢查貫徹執(zhí)行情況。做好電氣設備的點檢定修管理工作。
4.4.6.3 落實《防止電力生產(chǎn)重大事故的二十五項重點要求》等反事故措施。參與制定相關的實施細則，并監(jiān)督實施。
4.4.6.4 負責審核電氣設備大修項目，負責協(xié)調(diào)處理分廠（車間）電氣設備大修、搶修中需要公司解決的問題。
4.4.6.5 檢查督促有關單位做好電氣設備的危害識別、風險評價和隱患治理工作，確保電氣設備符合HSE要求。
4.4.6.6 檢查督促電氣設備運行滿足環(huán)保要求，做好電氣專業(yè)設備的HSE技術工作。
4.4.6.7 參加電氣事故的調(diào)查處理，并提出處理意見，對事故原因進行技術分析，制訂整改和預防措施，防止類似事故重復發(fā)生。4.5 工程部 4.5.1 部長HSE職責
4.5.1.1 對工程部安全工作負全面領導責任。
4.5.1.2 負責貫徹執(zhí)行工程管理的規(guī)定、標準，負責建立工程管理制度，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。
4.5.1.3 參與對重要設備的關鍵方案（焊接、熱處理、檢測、試壓等）的審查、審核工作。
4.5.1.4 針對出現(xiàn)的設備制造及現(xiàn)場施工質(zhì)量問題，組織相關人員參與調(diào)查、研究并審查其質(zhì)量處理方案，確保設備的安全可靠和穩(wěn)定運行。4.5.1.5 定期組織召開設備制造質(zhì)量、施工質(zhì)量會議，通報設備制造、施工質(zhì)量問題。
4.5.1.6 參加工程質(zhì)量事故調(diào)查、分析、處理，提出整改建議和處罰意見。
4.5.2 副部長HSE職責
4.5.2.1 對分管的工作負直接領導責任。
4.5.2.2 貫徹執(zhí)行工程管理的規(guī)定、標準，組織建立工程管理制度，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。
4.5.2.3 參與對重要設備的關鍵方案（焊接、熱處理、檢測、試壓等）的審查、審核工作。
4.5.2.4 針對出現(xiàn)的設備制造及現(xiàn)場施工質(zhì)量問題，組織相關人員參與調(diào)查、研究并審查其質(zhì)量處理方案，確保設備的安全可靠和穩(wěn)定運行。
4.5.2.5 定期組織召開設備制造質(zhì)量、施工質(zhì)量會議，通報設備制造、施工質(zhì)量問題。
4.5.2.6 參加工程質(zhì)量事故調(diào)查、分析、處理，提出整改建議和處罰意見。
4.5.3 主管HSE職責
4.5.3.1 負責職責范圍內(nèi)工程技術管理工作。
4.5.3.2 貫徹執(zhí)行工程管理的規(guī)定、標準；建立健全工程管理制度，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。
4.5.3.3 負責安排并配合檢驗檢測機構(gòu)對進場容器、管道及金屬材料的檢查復驗工作。
4.5.3.4 對檢驗檢測中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題，提出合理性處理方案。4.5.3.5 與監(jiān)造、檢測、監(jiān)理機構(gòu)進行溝通和聯(lián)系，檢查、指導他們的工作。
4.5.3.6 組織或參與設備安裝和施工過程中出現(xiàn)質(zhì)量事故的調(diào)查、分析、處理，并提出處理意見。
3.3.8.1 經(jīng)常深入現(xiàn)場，檢查了解靜、動設備及工藝管道的運行狀況，發(fā)現(xiàn)問題及時向站長匯報并聯(lián)系解決。
3.3.8.2 認真審核各項檢驗數(shù)據(jù)和報出的報告，對其可信性等做好分析，必要時可重新組織復查。4.6 總經(jīng)理工作部 4.6.1 部長HSE職責
4.6.1.1 是總經(jīng)理工作部安全工作第一責任人，對本部安全工作負全面領導責任。
4.6.1.2 協(xié)助公司領導認真貫徹上級有關HSE工作的指示精神；根據(jù)公司領導要求，及時轉(zhuǎn)發(fā)上級和有關部門的HSE文件、資料。
4.6.1.3 起草文件、領導講話稿時，要將HSE工作作為一項重要內(nèi)容，督促協(xié)調(diào)各部門認真貫徹落實執(zhí)行HSE方針政策、法律法規(guī)及有關規(guī)章制度。
4.6.1.4 協(xié)助人力資源部，組織檢查勞動紀律落實情況。4.6.1.5 在安排、總結(jié)工作時，同時安排、總結(jié)HSE工作。4.6.1.6 隨時掌握有關HSE工作的上訪問題，做好政策宣傳。
4.6.1.7 監(jiān)督所采購的勞保用品符合有關規(guī)定。
4.6.1.8 監(jiān)督檢查后勤服務承包合同中HSE條款執(zhí)行情況。4.6.1.9 監(jiān)督文件、檔案HSE工作執(zhí)行情況。4.6.1.10 參與事故的調(diào)查處理工作。4.6.2 部長助理HSE職責
4.6.2.1 是分管工作范圍內(nèi)的安全工作第一責任人，對工作范圍內(nèi)安全工作負直接領導責任，對正職負責。
4.6.2.2 負責做好有關HSE工作會議的記錄、保管工作。
4.6.2.3 起草文件、領導講話稿時，要將HSE工作作為一項重要內(nèi)容，督促協(xié)調(diào)各部門認真貫徹落實執(zhí)行HSE方針政策、法令及有關規(guī)章制度。4.6.2.4 協(xié)助人力資源部，組織檢查勞動紀律落實情況。4.6.2.5 負責本部門HSE教育培訓工作。
4.6.2.6 負責組織對臨時來廠參觀學習、聯(lián)系工作人員檢查登記和進廠HSE教育。
4.6.2.7 在安排、總結(jié)工作時，同時安排、總結(jié)HSE工作。4.6.2.8 做好政策宣傳。
4.6.2.9 參與事故的調(diào)查處理工作。4.6.3 檔案室主任HSE職責
4.6.3.1 對檔案室安全工作負直接領導責任，對正職負責。4.6.3.2 認真貫徹上級有關安全工作的指示精神。4.6.3.3 負責文件、檔案安全管理工作。4.6.3.4 負責檔案室安全教育培訓工作。
4.6.3.5 負責檔案室的防水、防潮、防盜、防蛀等管理。4.6.4 主管人員HSE職責
4.6.4.1 及時轉(zhuǎn)發(fā)上級和有關部門的HSE文件、資料。4.6.4.2 負責做好有關HSE工作會議的記錄、保管。
4.6.4.3 起草文件、領導講話稿時，要將HSE工作作為一項重要內(nèi)容，督促協(xié)調(diào)各部門認真貫徹落實執(zhí)行HSE方針政策、法令及有關規(guī)章制度。4.6.4.4 參加檢查勞動紀律的落實情況。4.6.4.5 積極參加HSE教育培訓活動。
4.6.4.6 組織對臨時來廠參觀學習、聯(lián)系工作人員檢查登記和進廠HSE 32 教育。
4.6.4.7 參與有關HSE工作的上訪問題，做好政策宣傳。4.6.4.8 采購的勞保用品應符合有關規(guī)定。
4.6.4.9 參與檢查后勤服務承包合同中HSE條款執(zhí)行情況。4.6.4.10 做好文件、檔案HSE管理工作。4.6.4.11 參與事故的調(diào)查處理工作。4.6.5 檔案管理員HSE職責
4.6.5.1 對所管理的檔案負管理責任。4.6.5.2 貫徹上級有關安全工作的指示精神。4.6.5.3 負責文件、檔案安全管理工作。4.6.5.4 積極參加安全教育培訓活動。
4.6.5.5 對檔案室的防水、防潮、防盜、防蛀等進行管理。4.7 計劃部 4.7.1 部長HSE職責
4.7.1.1 是計劃部安全工作第一責任人，對本部門安全工作負全面領導責任。
4.7.1.2 負責在編制生產(chǎn)計劃時，正確處理好生產(chǎn)與安全、效益與安全的關系。
4.7.1.3 負責計劃、統(tǒng)計的保密工作，確保數(shù)據(jù)在保存和傳輸過程中的安全。
4.7.1.4 制定長遠發(fā)展規(guī)劃應包括安全技術措施計劃，以及改善勞動條件的項目。
4.7.1.5 確保所需要采取的安全技術措施實施，在計劃安排時，應保證資金，一經(jīng)列項，則不準挪作它用。
4.7.1.6 堅持認真審定新建、擴建、改建工程中是否有HSE方面的內(nèi)容，并征求HSE管理部門意見，參與工程各階段的“三同時”驗收工作。4.7.2 副部長HSE職責
4.7.2.1 是分管工作范圍內(nèi)的安全第一責任人，對分管工作范圍內(nèi)安全工作負直接領導責任，對正職負責。
4.7.2.2 協(xié)助部長在編制生產(chǎn)計劃時，正確處理好生產(chǎn)與安全、效益與安全的關系。
4.7.2.3 協(xié)助部長負責計劃、統(tǒng)計的保密管理工作。
4.7.2.4 參與制定長遠發(fā)展規(guī)劃應包括安全技術措施計劃，以及改善勞動條件的項目。
4.7.2.5 參與審定新建、擴建、改建工程中是否有HSE方面的內(nèi)容，并征求HSE管理部意見，參與工程各階段的“三同時”驗收工作。4.7.3 主管HSE職責
4.7.3.1 確保計劃、統(tǒng)計的保密工作，確保數(shù)據(jù)在保存和傳輸過程中的安全。
4.7.3.2 制定長遠發(fā)展規(guī)劃時應包括安全技術措施計劃，以及改善勞動條件的項目。
4.7.3.3 參與審定新建、擴建、改建工程中是否有HSE方面的內(nèi)容，并征求HSE管理部意見，參與工程各階段的“三同時”驗收工作。4.8 人力資源部 4.8.1 部長HSE職責
4.8.1.1 是人力資源部安全工作第一責任人，對本部門安全工作負全面領導責任。
4.8.1.2 貫徹執(zhí)行國家有關一般勞動防護用品、工傷保險和職業(yè)健康的方針、政策及相關規(guī)定。負責組織編制有關管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行情況。4.8.1.3 負責組織特種作業(yè)人員的培訓、考核、取證管理工作，監(jiān)督特種作業(yè)人員持證上崗。
4.8.1.4 執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生、有毒有害工種和女工勞動保護的規(guī)定。4.8.1.5 負責公司一般勞動保護用品采購標準、發(fā)放標準的制定，監(jiān)督實施工作。
4.8.1.6 按勞逸結(jié)合的原則，嚴格控制員工加班加點。
4.8.1.7 組織做好員工、新入廠員工的體檢工作；根據(jù)職業(yè)禁忌癥要求，做好生產(chǎn)操作崗位人員調(diào)整工作。
4.8.1.8 貫徹勞動紀律管理規(guī)定，負責對員工進行勞動紀律教育與管理。負責組織檢查勞動紀律的執(zhí)行情況。
4.8.1.9 掌握各級領導的安全工作業(yè)績并把安全工作業(yè)績納入干部員工晉級的重要內(nèi)容。
4.8.1.10 在組織簽訂勞務協(xié)議時，會同有關部門認真執(zhí)行HSE方面的條 34 款。
4.8.1.11 牽頭組織工傷、職業(yè)病的鑒定工作。
4.8.1.12 參與重大事故的調(diào)查和處理，負責辦理事故責任者的懲處手續(xù)。
4.8.2 副部長HSE職責
4.8.2.1 是分管工作范圍內(nèi)的安全第一責任人，對工作范圍內(nèi)安全工作負直接領導責任，對正職負責。
4.8.2.2 貫徹執(zhí)行國家有關一般勞動防護用品、工傷保險和職業(yè)健康的方針、政策及相關規(guī)定。組織編制有關管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行情況。4.8.2.3 負責公司招聘人員符合各崗位任職要求，從質(zhì)量和數(shù)量上保證安全生產(chǎn)崗位人員的配備。
4.8.2.4 參與特種作業(yè)人員的培訓、考核工作；會同HSE管理部組織對新入廠員工的HSE教育和考核；配合HSE管理部做好員工的HSE教育。4.8.2.5 負責對特種作業(yè)人員的資源管理，監(jiān)督特種作業(yè)人員持證上崗。4.8.2.6 組織做好員工、新入廠人員的體檢工作。
4.8.2.7 貫徹勞動紀律管理規(guī)定，嚴格考勤制度，定期或不定期組織并參加勞動紀律檢查。
4.8.2.8 參與組織工傷、職業(yè)病的鑒定工作。4.8.2.9 參加有關事故的調(diào)查和處理。4.8.3 高級培訓主管HSE職責
4.8.3.1 負責會同HSE管理部、生產(chǎn)部、技術部、設備部等制定安全培訓計劃，并監(jiān)督落實。
4.8.3.2 負責會同HSE管理部組織對新入廠員工（包括實習、代培人員)HSE教育和考核，考試合格后方可分配到各崗位
4.8.3.3 具體負責特種作業(yè)人員的培訓、考核工作，配合HSE管理部做好員工安全技術教育。
4.8.3.4 培訓要有針對性和實效性。
4.8.3.5 配合HSE管理部對新技術、新工藝、新設備、新材料在使用前，新從業(yè)人員和轉(zhuǎn)崗人員在上崗前，進行安全教育培訓。4.8.4 主管HSE職責
4.8.4.1 對職責范圍內(nèi)安全工作負責。
4.8.4.2 參與編制有關管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行情況。
4.8.4.3 組織、參與特種作業(yè)人員的培訓、考核工作；會同HSE管理部組織對新入廠員工的HSE教育和考核；配合HSE管理部做好員工的HSE教育。
4.8.4.4 負責對特種作業(yè)人員的資質(zhì)管理，監(jiān)督特種作業(yè)人員持證上崗。4.8.4.5 組織做好員工、新入廠人員的體檢工作。4.8.4.6 組織或參與勞動紀律檢查。4.8.4.7 參與組織工傷、職業(yè)病的鑒定工作。
4.8.4.8 負責養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、補充醫(yī)療、醫(yī)療互助、工傷、生育等保險辦理。4.9 財務部
4.9.1 部長HSE職責
4.9.1.1 是財務部安全工作第一責任人，對本部門安全工作負全面領導責任。
4.9.1.2 認真執(zhí)行會計法律法規(guī)，嚴格按照國家現(xiàn)金管理銀行法規(guī)和財務管理程序的要求進行操作，保證所提供信息合法、及時、準確。4.9.1.3 負責組織編制建設和工程費用計劃，確保安全技術措施項目?？顚Ｓ茫ＷC安措項目的順利進行。
4.9.1.4 負責落實事故隱患治理費用、教育費用、安全獎勵資金等有關HSE管理工作費用的支出和合理使用。
4.9.1.5 負責確保公司資金預算安排的大修、技改和其它專項資金到位。4.9.1.7 加強資金管理，確保資金安全。
4.9.1.8 負責勞保用品、消防、氣體防護、職業(yè)體檢及職業(yè)病防治經(jīng)費的正確、合理使用。
4.9.1.9 負責安全生產(chǎn)保證基金的收繳和返還資金的專戶財務管理。4.9.1.10 做好安全隱患整改結(jié)算審核管理工作。4.9.1.11 負責本部員工HSE教育和培訓工作。4.9.2 部長助理HSE職責
4.9.2.1 是分管工作范圍內(nèi)的安全第一責任人，對分管工作范圍內(nèi)安全工作負直接領導責任，對正職負責。4.9.1.6 負責按規(guī)定審核各類事故處理費用支出。
4.9.2.2 組織編制建設和工程費用計劃，確保安全技術措施項目專款專用，保證安措項目的順利進行落實事故隱患治理費用、安全教育費用等安全費用。
4.9.2.3 協(xié)助審核各類事故處理費用支出。4.9.2.4 加強資金管理，確保資金安全。
4.9.2.5 具體負責勞保用品、保健津貼、清涼飲料及防暑降溫設施經(jīng)費支出、消防、氣體防護、職業(yè)體檢及職業(yè)病防治經(jīng)費的正確、合理使用。4.9.2.6 組織做好安全隱患整改結(jié)算審核工作。4.9.2.7 協(xié)助做好本部員工HSE教育和培訓工作。4.9.3 主管HSE職責
4.9.3.1 在編制建設和工程費用計劃時，同時編制安全技術措施費用計劃。
4.9.3.2 按規(guī)定審核各類事故處理費用支出。4.9.3.3 加強資金安全管理，確保資金安全。4.9.3.4 做好安全隱患整改結(jié)算審核工作。4.9.3.5 積極參加HSE教育和培訓活動。4.10 物資供應部
4.10.1 部長HSE職責
4.10.1.1 是物資供應部安全工作第一責任人，對本部門安全工作負全面領導責任。
4.10.1.2 嚴格執(zhí)行國家及上級有關危險化學品安全管理的法規(guī)、條例、標準和制度，加強采購各環(huán)節(jié)的HSE管理，保障安全。
4.10.1.3 負責組織建立、健全本部門HSE規(guī)章制度，監(jiān)督執(zhí)行情況。4.10.1.4 負責采購物資（包括防護用品、消防器材、備品配件等）的安全，并選擇符合HSE管理體系建立要求的供應商。
4.10.1.5 負責物資招評標會議的組織工作，并對采購合同中符合HSE要求的合同條款進行評審。
4.10.1.6 負責物資倉庫安全管理工作，做好防火、防盜、防變質(zhì)的安全工作。
4.10.1.7 負責本部員工的HSE教育管理工作。
4.10.1.8 定期組織HSE檢查，對查出的問題及時組織落實整改。
4.10.2 副部長HSE職責
4.10.2.1 是分管工作范圍內(nèi)的安全第一責任人，對分管工作范圍內(nèi)安全工作負直接領導責任，對正職負責。
4.10.2.2 組織負責建立、健全本部門HSE規(guī)章制度，并監(jiān)督執(zhí)行情況。4.10.2.3 貫徹執(zhí)行國家及上級有關危險化學品安全管理的法規(guī)、條例、標準和制度，加強采購各環(huán)節(jié)的安全管理，保障安全。
4.10.2.4 具體負責采購物資（包括防護用品、消防器材、備品配件等）的安全，并對采購物資的質(zhì)量和因質(zhì)量問題造成的事故負責。
4.10.2.5 熟悉并掌握有關化學品、危險品的理化性質(zhì)和安全知識，嚴格執(zhí)行防火、貯運的有關管理規(guī)定。做好防火、防盜、防變質(zhì)的安全工作。4.10.2.6 負責物資部各個計劃員采購崗位對物資的采購管理工作，加強采購各環(huán)節(jié)的HSE管理，保障安全。
4.10.2.7 協(xié)調(diào)本部員工的HSE教育管理工作。
4.10.2.8 組織或參與HSE檢查，對查出的問題及時組織落實整改。4.10.3 部長助理HSE職責
4.10.3.1 對分管工作范圍內(nèi)安全工作負直接領導責任，對正職負責。4.10.3.2 建立、健全本部門有關HSE規(guī)章制度。
4.10.3.3 貫徹執(zhí)行國家及上級有關危險化學品安全管理的法規(guī)、條例、標準和制度，加強采購各環(huán)節(jié)的安全管理，保障安全。
4.10.3.4 熟悉并掌握有關化學品、危險品的理化性質(zhì)和安全知識，嚴格執(zhí)行防火、貯運的有關管理規(guī)定。做好防火、防盜、防變質(zhì)的安全工作。4.10.3.5 協(xié)調(diào)進行本部員工的HSE教育工作。
4.10.3.6 組織或參與HSE檢查，對查出的問題及時組織落實整改。4.10.4 部長助理（倉庫管理）HSE職責
4.10.4.1 對倉庫安全工作負直接領導責任，對正職負責。4.10.4.2 負責公司勞保用品的安全保管工作。
4.10.4.3 嚴格執(zhí)行倉庫安全管理制度，對庫房日常安全、環(huán)境管理負責，并定期組織進行檢查。
4.10.4.4 負責危險化學品庫房管理（防火、防靜電、排風、防泄漏，防揮發(fā)），對各類易燃、易爆、劇毒等化學物品要分類存放，卸裝物品時要保證安全，負責杜絕一切事故的發(fā)生。
4.10.4.5 負責危險化學品的回收并參與處置工作，建立危險化學品管理臺帳，并建立檔案。4.10.5 采購員HSE職責
4.10.5.1 對采購物資單位的資質(zhì)進行審查。
4.10.5.2 負責及時向供貨商索要危險化學品《安全技術說明書》、《安全標簽》，無法提供的供應商，不得購置其危險化學品。4.10.5.3 組織到貨物資的驗收。
4.10.5.4 對采購物資的質(zhì)量和因質(zhì)量問題造成的事故負責。
4.10.5.5 對新物品采購時，必須了解其物理化學性能，以及使用和儲運要求，并索取書面資料，保證安全使用新物品。4.10.6 保管員HSE職責
4.10.6.1 負責物資的安全保管工作。
4.10.6.2 嚴格執(zhí)行倉庫安全管理制度，對庫房日常安全、環(huán)境定期進行檢查。
4.10.6.3 具體負責危險化學品庫房管理（防火、防靜電、排風、防泄漏，防揮發(fā)），對各類易燃、易爆、劇毒等化學物品要分類存放，卸裝物品時要保證安全，防止事故的發(fā)生。
4.10.6.4 參與危險化學品的回收、處置工作，并建立危險化學品管理臺帳，并建立檔案。4.11 思想政治工作部 4.11.1 部長HSE職責
4.11.1.1 是思想政治工作部安全工作第一責任人，對本部門安全工作負全面領導責任。
4.11.1.2 協(xié)助黨委領導對公司貫徹HSE方針、政策的情況進行監(jiān)督，發(fā)揮參謀助手的作用，積極提出建議和意見。
4.11.1.3 支持工會、團委開展群眾性的勞動保護監(jiān)督和HSE競賽活動。4.11.1.4 深入生產(chǎn)前線調(diào)查研究，了解分析員工思想動態(tài)，及時向領導提出化解各種矛盾、搞好HSE工作的建議。并做好思想政治工作，加強公司員工的政治思想教育工作，提高全體員工的HSE意識。4.11.1.5 做好對外HSE宣傳報導工作。
4.11.1.6 配合HSE管理部搞好各項演習、宣傳教育活動。
4.11.1.7 協(xié)助行政總結(jié)推廣HSE先進經(jīng)驗，在評選先進黨支部和優(yōu)秀黨員時，應把HSE工作業(yè)績作為重要內(nèi)容。4.11.1.8 作好黨風廉政建設責任追究工作。4.11.2 副部長HSE職責
4.11.2.1 是分管工作范圍內(nèi)的安全工作第一責任人，對分管工作負直接領導責任，對正職負責。
4.11.2.2 協(xié)助工會、團委開展群眾性的勞動保護監(jiān)督和HSE生產(chǎn)競賽活動。
4.11.2.3 深入生產(chǎn)前線調(diào)查研究，了解分析員工思想動態(tài)，及時向領導提出化解各種矛盾、搞好HSE生產(chǎn)的建議。
4.11.2.4 配合HSE管理部門、保衛(wèi)部門搞好各項演習、宣傳教育活動。4.11.2.5 協(xié)助推廣HSE先進經(jīng)驗，在評選先進黨支部和優(yōu)秀黨員時，應把HSE工作業(yè)績作為重要內(nèi)容。4.11.3 團委書記HSE職責
4.11.3.1 對團委的安全工作負直接領導責任。
4.11.3.2 組織團委開展群眾性的勞動保護監(jiān)督和HSE競賽活動。4.11.3.3 深入生產(chǎn)前線調(diào)查研究，了解分析員工思想動態(tài)，及時向領導提出化解各種矛盾、搞好HSE工作的建議。4.11.3.4 做好HSE宣傳報導工作。4.11.4 主管HSE職責
4.11.4.1 協(xié)助工會、團委開展群眾性的勞動保護監(jiān)督和HSE競賽活動。4.11.4.2 及時向領導提出化解各種矛盾、搞好HSE工作的建議。4.11.4.3 做好HSE宣傳報導工作。4.11.4.4 配合各項HSE宣傳教育活動。4.11.4.5 協(xié)助行政總結(jié)推廣HSE先進經(jīng)驗。4.11.5 主管（工會）HSE職責
4.11.5.1 組織宣傳員工在勞動安全衛(wèi)生方面享有的權利與義務；教育員工遵章守紀，協(xié)助企業(yè)搞好HSE教育和培訓，提高員工的安全意識和自我保護能力。
4.11.5.2 參加HSE檢查，對查出的問題及時督促整改，監(jiān)督和協(xié)助公司貫徹落實國家有關勞動安全衛(wèi)生法律法規(guī)和標準。
4.11.5.3 參與勞動合同中有關勞動安全衛(wèi)生條款的協(xié)商與制定，督促合同相關內(nèi)容的落實；參與公司HSE職責、HSE規(guī)章制度、應急救援預案的制定和修改工作。
4.11.5.4 密切關注生產(chǎn)過程中危及員工安全健康的問題。堅決制止違章指揮、強令冒險作業(yè)。
4.11.5.5 參加生產(chǎn)性建設工程項目的“三同時”審查驗收工作和員工傷亡事故的調(diào)查處理，提出解決問題的意見或建議。
4.11.5.6 組織HSE工作方面的勞動競賽、合理化建議等群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動，消除事故隱患，改善勞動條件。
4.11.5.7 做好有毒有害崗位人員的健康療養(yǎng)和女員工勞動保護工作。4.11.5.8 監(jiān)督公司“三講一落實”工作有效開展。4.11.5.9 積極參加HSE教育和培訓活動。4.12 4.12.1 監(jiān)察審計部 部長HSE職責
4.12.1.1 是監(jiān)查審計部安全工作第一責任人，對本部安全工作負全面領導責任。
4.12.1.2 負責貫徹執(zhí)行國家、集團公司安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和制度。
4.12.1.3 負責公司安全生產(chǎn)保證基金審計、安全隱患整改等工程竣工結(jié)算審計工作。
4.12.1.4 在開展黨風廉政建設優(yōu)勝單位評比中，堅持實行安全生產(chǎn)一票否決權，凡當年發(fā)生報公司及其以上重大責任事故的單位，不能被評為黨風廉政建設優(yōu)勝單位。
4.12.1.5 認真負起安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查的責任。發(fā)生特別重大事故，在接到報告后會同HSE管理部門參加事故調(diào)查處理。監(jiān)督對相關責任人的處理。協(xié)助HSE管理部督促有關單位做好安全防范和隱患整改工作。4.12.2 副部長HSE職責
4.12.2.1 是分管工作范圍內(nèi)的安全第一責任人，對分管工作范圍內(nèi)安全工作負直接領導責任，對正職負責。
4.12.2.2 貫徹執(zhí)行國家、集團公司安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和制度。4.12.2.3 做好公司安全生產(chǎn)保證基金審計、安全隱患整改等工程竣工結(jié) 41 算審計工作。
4.12.2.4 在開展黨風廉政建設優(yōu)勝單位評比中，堅持實行安全生產(chǎn)一票否決權，凡當年發(fā)生報公司及其以上重大責任事故的單位，不能被評為黨風廉政建設優(yōu)勝單位。
4.12.2.5 認真負起安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查的責任。參加重大事故的調(diào)查處理，協(xié)助HSE管理部督促有關單位做好安全防范和隱患整改工作。4.12.3 紀檢主管HSE職責
4.12.3.1 貫徹執(zhí)行國家、集團公司安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和制度。4.12.3.2 參與公司安全生產(chǎn)保證基金審計、參與安全隱患整改等工程竣工結(jié)算審計工作。
4.12.3.3 參與重大事故調(diào)查處理。4.12.3.4 積極參加HSE教育和培訓活動。4.13 保衛(wèi)部 4.13.1 部長HSE職責
4.13.1.1 是保衛(wèi)安全工作第一負責人，對保衛(wèi)安全工作負全面領導責任。
4.13.1.2 貫徹落實國家有關保衛(wèi)工作的法律、法規(guī)及上級公司的保衛(wèi)管理規(guī)定。
4.13.1.3 負責制定、完善內(nèi)部保衛(wèi)管理各項管理制度，并監(jiān)督各項制度的實施。
4.13.1.4 負責組織公司保安隊伍的組件、培訓、集訓、演練等各項管理工作。
4.13.1.5 負責組織實施公司內(nèi)部安全保衛(wèi)、治安管理各項工作。4.13.1.6 負責公司安防系統(tǒng)的管理、維護工作。4.13.1.7 負責組織辦理外來人員出入證。
4.13.1.8 負責組織公司治安事件的上報、調(diào)查、處理工作。4.13.1.9 負責組織公司放射源庫保衛(wèi)管理工作。4.13.2 主管職責
4.13.2.1 貫徹落實國家有關保衛(wèi)工作的法律、法規(guī)及上級公司的保衛(wèi)管理規(guī)定。
4.13.2.2 制定、完善內(nèi)部保衛(wèi)管理各項管理制度，并監(jiān)督各項制度的實 42 施。
4.13.2.3 具體負責公司保安隊伍的組件、培訓、集訓、演練等各項管理工作。
4.13.2.4 實施公司內(nèi)部安全保衛(wèi)、治安管理各項工作。4.13.2.5 辦理外來人員出入證。
4.13.2.6 參與公司治安事件的調(diào)查、處理工作。4.13.3 護廠隊崗位HSE職責
4.13.3.1 對公司保衛(wèi)工作負現(xiàn)場管理責任。
4.13.3.2 認真貫徹執(zhí)行公司保衛(wèi)規(guī)章制度，加強隊伍制度化、正規(guī)化建設。
4.13.3.3 及時準確傳達上級下達的工作任務，并負責組織實施。4.13.3.4 經(jīng)常開展安全巡邏，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，重要情況及時匯報、及時解決。
4.13.3.5 對發(fā)生在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的不法侵害，異常情況、災害事故，及時報告并采取措施，防止事態(tài)擴大。
4.13.3.6 落實防火、防盜、防爆炸、防破壞等防范措施，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告并協(xié)助處理。嚴格落實防火安全規(guī)定，堅決制止違反防火管理規(guī)定的行為。對火災事故做到及時發(fā)現(xiàn)，及時報警，及時撲救。4.14 信息中心 4.14.1 主任HSE職責
4.14.1.1 是信息中心安全工作第一責任人，對本部門安全工作負全面領導責任。
4.14.1.2 負責組織制定并不斷完善信息各項管理制度，并監(jiān)督實施。4.14.1.3 負責各類電子設備、耗材的采購符合相關規(guī)定。
4.14.1.4 負責公司信息網(wǎng)絡規(guī)劃建設、制定IT基礎資源運行流程、制定網(wǎng)絡安全、信息安全措施并組織實施；實現(xiàn)IT資源集約管理。4.14.1.5 掌握運行中的通信設備運行狀況，對危及安全生產(chǎn)的通信設備及時組織搶修整改。
4.14.1.6 負責火災報警、擴音對講系統(tǒng)、工業(yè)監(jiān)控系統(tǒng)、安防系統(tǒng)的規(guī)劃建設管理。
4.14.1.7 負責公司電話通訊系統(tǒng)的監(jiān)督、檢查、維護管理工作，監(jiān)督電 43 話值班工作。
4.14.1.8 負責公司國家電網(wǎng)調(diào)度信息網(wǎng)絡平臺、內(nèi)部調(diào)度信息網(wǎng)絡平臺及其他信息網(wǎng)絡平臺的HSE管理工作。
4.14.1.9 負責組織落實信息中心各重點部位的各項安全管理工作。4.14.1.10 負責組織開展本部日常HSE檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)問題組織整改。4.14.1.11 負責本部員工的HSE教育管理工作。4.14.2 高級主管HSE職責
4.14.2.1 制定信息管理制度，并監(jiān)督實施。
4.14.2.2 負責公司電話通訊系統(tǒng)的檢查、維護管理工作。4.14.2.3 監(jiān)督火災報警值班及火警處理等工作。4.14.2.4 落實信息中心各重點部位的各項安全管理工作。4.14.2.5 參與日常HSE檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)問題組織整改。4.14.2.6 對電子垃圾進行收集、處理。
4.14.2.7 處理突發(fā)緊急事件的應急救援工作，確保應急時的通訊暢通。4.14.3 信息網(wǎng)絡技術員HSE職責
4.14.3.1 負責巡視網(wǎng)絡設備及網(wǎng)絡系統(tǒng)運行情況，在網(wǎng)絡設備和網(wǎng)絡布線系統(tǒng)發(fā)生故障、缺陷時，及時配合和診斷故障原因。
4.14.3.2 負責做好網(wǎng)絡安全措施，協(xié)助部門進行網(wǎng)絡技術改造調(diào)研工作。
4.14.3.3 負責電子垃圾收集、處理工作。4.14.4 通。
4.14.4.2 負責全廠安防監(jiān)控、工業(yè)電視監(jiān)控的規(guī)劃建設與維護工作，并制定相關技術方案。4.14.5 專責工HSE職責
4.14.5.1 負責線路障礙的修復工作（電纜）。掌握廠區(qū)內(nèi)的設備位置、信號線序、電源走線等基礎資料，建立檔案。
4.14.5.2 發(fā)生嚴重障礙的通信阻斷，承擔緊急障礙的搶修工作。4.14.5.3 負責線路的日常巡視及附屬設備的維護，對自己所管轄范圍的電話線路定期巡查做好預檢預修和防盜工作。班長HSE職責
4.14.4.1 負責全廠通信系統(tǒng)檢修維護管理工作，負責應急時的通訊暢 44 5 分廠（車間）人員HSE職責 5.1 正職HSE職責
5.1.1 是本單位安全生產(chǎn)工作第一責任人，對本單位安全生產(chǎn)工作負全面領導責任。
5.1.2 保證上級HSE法令、規(guī)定、指示和有關規(guī)章制度在本單位貫徹執(zhí)行，把安全工作貫穿到每個環(huán)節(jié)中去，及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題，把HSE工作列入議事日程。
5.1.3 負責組織制定并實施本單位HSE管理制度、安全工作規(guī)程、安全技術措施計劃和方案，針對分廠（車間）情況提出相應的安全防范措施，對檢查發(fā)現(xiàn)的隱患及時解決。
5.1.4 負責對新員工（包括實習、代培人員）進行HSE教育，檢查和指導班組HSE教育。對員工進行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術教育。開展崗位技術練兵，組織HSE工作考核，組織并參加班組安全活動。5.1.5 組織本單位進行定期、不定期HSE檢查，確保生產(chǎn)設備、安全裝置、防護裝置、消防設施、環(huán)保設施和急救器具等處于完好狀態(tài)。發(fā)現(xiàn)隱患及時組織整改，暫時不能整改的要采取臨時HSE措施，并及時向主管部門、主管領導書面報告。
5.1.6 組織開展HSE活動，總結(jié)交流HSE經(jīng)驗或事故教訓，表彰先進班組和個人。
5.1.7 對本單位發(fā)生的事故（事件）要及時報告、及時處理，落實“四不放過”的原則。負責組織保護事故現(xiàn)場，查清原因，分清責任，采取防范措施。對事故責任者提出處理意見，報主管部門、領導批準后執(zhí)行。5.1.8 負責組織“兩票一證”、“三講一落實”工作的落實，落實各項防范措施，有效防控現(xiàn)場作業(yè)風險，確保安全生產(chǎn)。
5.1.9 建立、健全本單位安全生產(chǎn)保證體系和監(jiān)督體系安全及防火組織機構(gòu)，充分發(fā)揮HSE管理人員的作用。5.1.10 組織建立本單位HSE管理臺帳。5.2 書記職責書記HSE職責
5.2.1 對職責范圍內(nèi)安全生產(chǎn)工作負領導責任。
5.2.2 對本單位貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針、消防法規(guī)、政策起保證監(jiān)督作用，并積極提出建議和意見。
5.2.3 協(xié)助行政搞好安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、制度等的宣傳教育，提高員工的安全意識。
5.2.4 監(jiān)督本單位“三講一落實”的開展。
5.2.5 發(fā)揮黨組織在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督保證作用，教育黨員起模范帶頭作用，并帶領周圍群眾做好安全生產(chǎn)工作。
5.2.6 協(xié)助行政檢查并考核副職安全生產(chǎn)責任制的落實情況。5.2.7 協(xié)助行政總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗，在各項先進評比時，要把安全工作業(yè)績作為重要內(nèi)容。
5.2.8 支持工會、團委開展群眾性的勞動保護監(jiān)督和安全生產(chǎn)競賽活動。5.2.9 深入班組、崗位，掌握了解員工的思想動態(tài)，做好思想政治工作，解決影響安全生產(chǎn)的各種思想問題，做到防患于未然。發(fā)生事故后，要做好穩(wěn)定員工情緒和及時恢復生產(chǎn)的各種思想工作。5.3 分管生產(chǎn)副職HSE職責
5.3.1 對本單位安全生產(chǎn)負直接領導責任，對正職負責。5.3.2 及時傳達、貫徹、執(zhí)行上級有關HSE的指示。
5.3.3 在保證安全的前提下組織指揮試車、生產(chǎn)，及時制止違反HSE管理制度和安全技術規(guī)程的行為。
5.3.4 在試車、生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)不安全因素、險情及事故時，應果斷正確處理，立即報告，并通知相關職能部門，防止事態(tài)擴大。
5.3.5 貫徹執(zhí)行工藝操作紀律和操作規(guī)程，杜絕或減少非計劃停工和跑、冒、滴、漏事故，實現(xiàn)安全平穩(wěn)生產(chǎn)。
5.3.6 組織本單位的工藝檢查，發(fā)現(xiàn)問題、隱患及時整改。
5.3.7 負責落實本單位試車、檢維修、開停工及臨時搶修各項安全措施，制定安全施工方案，安排監(jiān)護人員。
5.3.8 負責本單位HSE技術培訓和考核，負責檢查新入廠人員HSE教育工作。
5.3.9 具體負責操作票管理工作，落實各項防范措施，有效防控現(xiàn)場作業(yè)風險，確保安全生產(chǎn)。
5.3.10 參與生產(chǎn)和有關事故的調(diào)查、分析、處理。對本單位發(fā)生的事故（事件）要堅持“四不放過”的原則，及時報告和處理。保護事故現(xiàn)場，查清原因，分清責任，采取防范措施。
5.4 分管設備副職HSE職責
5.4.1 對本單位設備管理負直接領導責任，對正職負責。
5.4.2 貫徹執(zhí)行國家、上級部門關于設備檢修、維護保養(yǎng)及施工方面的HSE規(guī)定、標準，負責制定和修訂有關設備的維護操作規(guī)程。落實點檢定修、技術監(jiān)督工作。
5.4.3 負責本單位設備的HSE管理，使其符合安全技術規(guī)范、標準要求。5.4.4 在制定本單位有關設備改造方案和編制設備檢修計劃時，應有相應的職業(yè)安全衛(wèi)生措施內(nèi)容，并落實安全措施。
5.4.5 組織本單位設備檢查，對查出的問題應有計劃地整改，按期實現(xiàn)安全技術措施計劃和事故隱患整改項目。
5.4.6 負責本單位員工設備維護、保養(yǎng)、使用等HSE知識的培訓、考核。5.4.7 負責落實本單位安技設備和消防設施的維護保養(yǎng)工作。5.4.8 參加新建、改建、擴建工程設計審查、竣工驗收，參與建設項目“三同時”的審查，嚴格執(zhí)行國家有關標準和規(guī)范，使設計項目不留安全隱患。
5.4.9 負責組織設備改造、設備操作條件變動方案的審查，使之符合HSE技術要求。
5.4.10 對引進的新設備進行安全、工業(yè)衛(wèi)生等可靠性審核。
5.4.11 具體負責工作票管理工作，落實各項防范措施，有效防控現(xiàn)場作業(yè)風險，確保安全生產(chǎn)。
5.4.12 在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)設備的不安全因素、險情及事故時，應果斷正確處理，立即報告，并通知相關主管部門，防止事態(tài)擴大。
5.4.13 參與生產(chǎn)和有關事故的調(diào)查、分析、處理。對本單位發(fā)生的事故（事件）要堅持“四不放過”的原則，及時報告和處理。保護事故現(xiàn)場，查清原因，分清責任，采取防范措施。5.5 工藝管理人員HSE職責
5.5.1 對本單位安全生產(chǎn)負技術責任。
5.5.2 負責本單位工藝技術工作，確保各項技術工作的安全可靠性。5.5.3 參與編制本單位操作規(guī)程、安全技術規(guī)程。在編制開停工、技術改造方案時，應有可靠的HSE技術措施，并對執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督。5.5.4 負責對生產(chǎn)崗位員工進行生產(chǎn)安全操作技術知識與安全知識培 47 訓，組織安全生產(chǎn)技術練兵和考核。
5.5.5 加強操作票管理工作，落實各項防范措施，有效防控現(xiàn)場作業(yè)風險，確保安全生產(chǎn)。
5.5.6 每天深入現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)情況，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時整改。制止違章作業(yè)，在緊急情況下對不聽勸阻者有權停止其作業(yè)，并立即報請領導處理。
5.5.7 參加新建、改建、擴建工程設計審查、竣工驗收，參與建設項目“三同時”的審查，嚴格執(zhí)行國家有關標準和規(guī)范，使設計項目不留安全隱患。
5.5.8 參加工藝改造、工藝條件變動方案的審查，使之符合HSE技術要求。
5.5.9 負責本單位試車、檢維修、開停工及臨時搶修HSE技術方案的制訂，對方案執(zhí)行情況進行檢查監(jiān)督。
5.5.10 發(fā)生生產(chǎn)和與生產(chǎn)有關事故時及時報告、處理。參與生產(chǎn)和有關事故調(diào)查、分析，制定相應的防范措施。5.6 點檢人員HSE職責
5.6.1 對本單位設備管理負技術責任。
5.6.2 貫徹執(zhí)行國家、上級部門關于設備檢修、維護保養(yǎng)及施工方面的HSE規(guī)定、標準，參與制定和修訂有關設備的維護操作規(guī)程。落實點檢定修、技術監(jiān)督工作。
5.6.3 在編制設備試車、檢維修、保養(yǎng)制度、方案及臨時搶修時，應有可靠的安全衛(wèi)生技術措施，并對執(zhí)行情況進行檢查、監(jiān)督。
5.6.4 負責對生產(chǎn)操作人員進行設備技術交底，負責對生產(chǎn)崗位操作人員進行設備安全操作技術知識培訓，組織設備HSE技術練兵和考核。5.6.5 加強工作票管理，落實各項防范措施，有效防控現(xiàn)場作業(yè)風險，確保安全生產(chǎn)。
5.6.6 每天深入現(xiàn)場檢查設備安全運行狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時整改。制止違章作業(yè)，在緊急情況下對不聽勸阻者有權停止其作業(yè)，并立即報請領導處理。
5.6.7 參加新建、改建、擴建工程設計審查、竣工驗收，參與建設項目“三同時”的審查，嚴格執(zhí)行國家有關標準和規(guī)范，使設計項目不留安全 48 隱患。參加設備改造、設備操作條件變動方案的審查，使之符合HSE技術要求。
5.6.8 對引進的新設備進行安全、工業(yè)衛(wèi)生等可靠性審核。
5.6.9 組織開展設備方面HSE技術研究工作，推廣應用先進技術和現(xiàn)代化管理手段，積極解決所負責范圍的HSE問題。
5.6.10 發(fā)生設備和與設備有關事故時及時報告、處理。參加設備和有關事故調(diào)查、分析，落實“四不放過”原則。5.7 安全管理人員HSE職責
5.7.1 在單位正職的領導下，具體負責本單位HSE管理及開展日常HSE監(jiān)督工作。
5.7.2 負責宣傳并貫徹上級及本企業(yè)有關HSE法規(guī)、制度和標準，并檢查執(zhí)行情況；參與制定、修訂安全工作規(guī)程和有關HSE管理制度，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
5.7.3 業(yè)務上受HSE管理部指導，并對班組安全員進行業(yè)務指導。有權直接向HSE管理部匯報工作。
5.7.4 協(xié)助編制HSE技術措施計劃和隱患整改方案，及時上報并督促實施。
5.7.5 協(xié)助領導搞好員工HSE思想、安全技術教育和考核工作。負責新進員工的二級HSE教育，指導并督促檢查班組（崗位）的三級教育。5.7.6 負責安排并檢查班組安全活動計劃，負責按要求有效開展本單位HSE活動。組織預案演練。
5.7.7 負責作業(yè)許可證管理。監(jiān)督“兩票一證”、“三講一落實”工作落實落實情況，并監(jiān)督各項防范措施的落實情況，有效防控現(xiàn)場作業(yè)風險，確保安全生產(chǎn)。
5.7.8 按照安全技術規(guī)范、標準的要求，參加新建、改建、擴建工程的設計、竣工驗收和設備改造、工藝條件變動方案的“三同時”審查，落實裝置檢修、停工、開工的HSE措施。
5.7.9 深入現(xiàn)場進行HSE檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時安排整改。制止違章指揮和違章作業(yè)，對不聽勸阻者，有權停止其工作，并報請領導處理。5.7.10 檢查落實動火、受限空間等特殊作業(yè)HSE措施，確保安全。5.7.11 負責安技裝備、消防器材、急救器具和防護用品、事故柜等的管 49 理。掌握本單位塵毒等職業(yè)病危害因素分布情況，提出治理改進意見和建議。
5.7.12 參加本部門各類事故的調(diào)查處理，并做好統(tǒng)計上報工作。5.7.13 健全完善HSE管理基礎資料和臺帳，做到齊全、實用、規(guī)范化。及時填報HSE報表材料。5.8 值班長（班長）HSE職責
5.8.1 負責本班安全工作的全面管理，對負責的現(xiàn)場及作業(yè)負現(xiàn)場管理責任。
5.8.2 貫徹執(zhí)行上級、本單位對HSE工作的指令和要求。
5.8.3 組織本班員工學習并貫徹執(zhí)行公司、本單位各項HSE規(guī)章制度及本單位安全工作規(guī)程，教育員工遵章守紀，制止違章行為。
5.8.4 負責新員工（包括實習、代培人員）的班組級（或三級）HSE教育與考核工作。
5.8.5 健全、完善班組的HSE資料、檔案和臺帳。
5.8.6 督促、檢查崗位工藝指標及各項HSE制度執(zhí)行情況，做好設備和安全設施的巡回檢查及維護保養(yǎng)工作，并認真做好記錄。
5.8.7 嚴格勞動紀律、工藝紀律和安全紀律，不違章指揮、有權制止一切違章作業(yè)，維護正常生產(chǎn)秩序。
5.8.8 負責職責范圍內(nèi)防護器具、安全器材和消防器材的日常管理工作，使之處于完好狀態(tài)。并負責教育本班組人員會正確使用。
5.8.9 發(fā)現(xiàn)隱患應及時整改，作好記錄，不能解決的要及時上報有關領導，同時采取控制措施。發(fā)生事故或產(chǎn)生異常，應立即報告，組織搶救，做好事故現(xiàn)場保護，做好詳細記錄，參加事故調(diào)查分析。5.8.10 組織班組HSE競賽活動，表彰先進，總結(jié)經(jīng)驗。
5.8.11 組織并參加班組安全活動及其他安全活動，認真組織好安全交接班工作。
5.8.12 負責班組建設，負責落實好本班“兩票一證”、“三講一落實”工作，提高班組管理水平。保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔，實現(xiàn)文明生產(chǎn)。5.8.13 安排好現(xiàn)場作業(yè)環(huán)節(jié)的安全監(jiān)護工作。
5.8.14 發(fā)生事故時，及時了解、及時處理，并及時匯報。維護好現(xiàn)場，救護傷員，按事故預案進行處理。
第三篇：HSE責任制
HSE責任制
一.平臺經(jīng)理HSE職責：
1．嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。
2.保證上級有關HSE法規(guī)、標準和規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行，把HSE工作列入議事日程，做到與生產(chǎn)五同時；隊本單位HSE管理工作全面負責。3.負責組織本隊的各項工作的危害識別及風險評價，制定相應措施貫徹實施。
4.根據(jù)施工情況組織制定并實施本隊HSE管理規(guī)定、安全技術操作規(guī)程和安全技術措施。
5.每周組織一次HSE檢查，落實隱患整改，保證HSE設備設施處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用。
6.組織開展各項HSE活動，對本隊HSE運行情況定期考核。7.參加本單位發(fā)生事故的調(diào)查處理，負責統(tǒng)計分析，按時上報，嚴格按照事故管理制度執(zhí)行。二．政治指導員HSE職責：
1．嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。
2.配合隊長抓好HSE管理，全面負責生活區(qū)的HSE管理工作。3．組織開展各項HSE活動，對本隊HSE運行情況定期考核。4.負責上級有關HSE方針、政策、法規(guī)、制度的宣傳教育工作，組織日常的HSE培訓和新工人三級教育，努力提高職工的HSE意識。5.發(fā)揮黨支部在HSE管理中的監(jiān)督保證作用，教育黨員人人做HSE管理工作的表率，帶領全體員工做好HSE管理工作。
6.定期總結(jié)評比HSE運行情況，推廣先進經(jīng)驗，在評比先進班組和個人時，要把
HSE工作業(yè)績作為重要內(nèi)容。三．副隊長HSE職責：
1．嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。
2.對對分管本單位HSE管理工作負責，協(xié)助隊長抓好HSE工作。3.貫徹、執(zhí)行上級有關HSE法規(guī)、標準和規(guī)章制度，做到HSE工作與生產(chǎn)五同時。
4.按HSE管理要求組織指揮生產(chǎn)，及時制止三違行為。5.在生產(chǎn)中及時進行危害識別，發(fā)現(xiàn)不安全因素采取有效措施。6.參加每周組織一次HSE檢查，落實隱患整改，保證HSE設備設施處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用。
7.負責檢查、考核施工過程中員工對HSE管理制度的執(zhí)行情況。四．鉆井工程師（技術員）HSE職責：
1．嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。
2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度，協(xié)助隊長抓好HSE工作。
3.負責工藝技術管理中的HSE共工作，指導職工進行風險評估和危害識別，搞好清潔生產(chǎn)工作。
4.依據(jù)有關標準、規(guī)程制定鉆井工程施工過程中的HSE措施，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。5.按培訓計劃對職工進行工藝技術與HSE知識培訓，并負責對新工藝、新設備、新設施、新材料投入使用前的HSE培訓工作，并參與制定HSE操作規(guī)程和、管理規(guī)定、制度等。
6.負責檢查、考核施工過程中員工對HSE管理制度的執(zhí)行情況。7.參加每周組織一次HSE檢查，落實隱患整改，保證HSE設備設施處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用。五．鉆井液工程師（技術員）HSE職責： 1．嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度。
3.負責鉆井液工藝技術管理中的HSE共工作，指導職工進行風險評估和危害識別，搞好清潔生產(chǎn)工作。
4.依據(jù)有關標準、規(guī)程制定鉆井工程施工過程中鉆井液管理的HSE措施，并對執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
5.負責對鉆井液新技術、新工藝、合理化建議、技術革新投入使用前的HSE培訓工作，并制定HSE操作規(guī)程和管理規(guī)定、制度等。6．對鉆井液組長、鉆井液工進行鉆井液工藝技術和HSE知識培訓，協(xié)助隊長搞好技術練兵和考核。
7.參加每周組織一次HSE檢查，落實隱患整改，保證HSE設備設施處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用。
8.負責檢查、考核施工過程中員工對HSE管理制度的執(zhí)行情況。六．電氣工程師HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度，負責本崗分管的HSE工作。
3.指導職工進行風險評估和危害識別，搞好清潔生產(chǎn)工作。4.負責電氣設備的管理工作。對電氣設備及相應作業(yè)活動制定HSE操作規(guī)程和管理規(guī)定、制度，并監(jiān)督實施。
5．對相關人員進行操作技術和HSE知識培訓，協(xié)助隊長搞好技術練兵和考核。
6.對HSE因素進行識別并進行控制，搞好節(jié)能減排與清潔生產(chǎn)工作。7.參加每周組織一次HSE檢查，落實隱患整改，保證HSE電器設備、設施處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用。七．機械工程師HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。
2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度，負責本崗分管的HSE工作。
3.對相關人員進行操作技術和HSE知識培訓，指導職工進行風險評估和危害識別，搞好清潔生產(chǎn)工作。
4.負責全套鉆機機械設備的管理工作，指定設備的HSE操作規(guī)程管理規(guī)定，并監(jiān)督實施。
5.按要求進行崗位巡回檢查，做好危害識別和風險提示，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。
6.參加每周組織一次HSE檢查，落實隱患整改，保證HSE電器設備、設施處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用。八．HSE管理員（安全副隊長）HSE職責： 1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。
2.負責本單位的日常HSE運行工作，貫徹上級HSE法規(guī)、標準和規(guī)范，并檢查、監(jiān)督執(zhí)行，對員工進行HSE業(yè)務培訓和指導。
3.負責監(jiān)督、檢查本單位有關HSE管理制度和安全技術操作規(guī)程，并檢查執(zhí)行情況。
4.協(xié)助隊長進行危害識別和風險評估工作，對存在隱患制定整改方案和防范措施，重大隱患及時匯報和檢查落實。
5.負責檢查班組HSE活動，參加每周組織一次HSE檢查，及時督促整改存在問題，保證HSE設備處于完好狀態(tài)，并教育職工加強維護，正確使用。
6.負責單位HSE設備、設施的管理，健全完善HSE管理基礎資料。7.協(xié)助隊長定期組織應急演練，評價演練情況。九．機械工長HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。
2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度，負責本崗分管的HSE工作。
3.負責鉆機機械設備的管理工作，指定設備的HSE操作規(guī)程管理規(guī)定，并監(jiān)督實施。
4.對相關人員進行工藝技術和HSE知識培訓，協(xié)助隊長搞好技術練兵和考核。
5.按要求進行崗位巡回檢查，做好危害識別和風險提示，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。
6.嚴格遵守工業(yè)動火規(guī)定，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護。
7．接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做好持證上崗。
十．司機長HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。
2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度，負責本崗分管的HSE工作。
3.負責機械動力設備的管理工作，指導職工嚴格遵守HSE操作規(guī)程管理規(guī)定，并監(jiān)督實施。
4.對機房人員進行技術操作和HSE知識培訓，協(xié)助隊長搞好技術練兵和考核。
5.做好危害識別和風險提示，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。6.嚴格遵守工業(yè)動火規(guī)定，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護。
7.接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做好持證上崗。
十一.泥漿組長HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。
2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度，負責本崗分管的HSE工作。
3.負責固控設備、鉆井液的管理工作，指導職工嚴格遵守HSE操作規(guī)程、管理規(guī)定，并實施監(jiān)督。4.隊鉆井液工進行操作技術與HSE知識培訓，參與技術練兵和現(xiàn)場考核。
5.做好危害識別，搞好清潔工作，做好巡回檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。
6.嚴格遵守工業(yè)動火規(guī)定，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護。
7.接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做好持證上崗。
十二.經(jīng)管員HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。
2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度，負責本崗分管的HSE工作。
3.協(xié)助隊長搞好技術練兵和考核，并積極參與。4．按本隊安排做好兼職衛(wèi)生員、生活管理員的各項工作。5.接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做好 1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。
2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度，負責本崗分管的HSE工作。
3.貫徹執(zhí)行物資材料搬運、儲存過程中的HSE操作規(guī)程，并監(jiān)督實施。
4.隊班組人員進行材料管理知識的HSE培訓。
5.做好危害識別和風險提示，搞好清潔工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。6.做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護，接受HSE教育培訓和考核，增強自身意識和防護能力。十四.司鉆HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。
2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度，對班組HSE建設全面負責。
3.熟悉本崗位的作業(yè)指導書和操作規(guī)程，上崗按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種勞保用品和消防器材。
4.負責生產(chǎn)設備、安全設備、消防設備、防護器材等器具的檢查維護工作，使其井場保持完好和運轉(zhuǎn)正常。
5.督促職工合理使用勞動保護用品，正確使用滅火器材。6.做好危害識別和風險提示，搞好清潔工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。7.負責班組HSE活動，帶領職工學習HSE規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，遵守紀律，制止違章行為。
8.發(fā)生事故、險情壓迫果斷正確處理，控制擴大并及時匯報，采取措施。
9.嚴格遵守工業(yè)動火規(guī)定，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護。
10.接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做好持證上崗。
十五.副司鉆HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。
2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度，對班組HSE建設全面負責。3.熟悉本崗位的作業(yè)指導書和操作規(guī)程，上崗按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種勞保用品和消防器材。
4.負責鉆井泵、遠程控制臺、石粉罐的檢查、維護與保養(yǎng)工作中的HSE工作。
5.做好危害識別和風險提示，搞好清潔工作。
6.按要求進行崗位巡回檢查，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護，嚴禁三違，做到三不傷害。
7.接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做好持證上崗。
十六.井架工HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。
2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度，對班組HSE建設全面負責。
3.熟悉本崗位的作業(yè)指導書和操作規(guī)程，上崗按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種勞保用品和消防器材。
4.負責井架全部設施、懸吊系統(tǒng)、轉(zhuǎn)盤、氣動絞車、節(jié)流控制箱、封井器及井控管匯的檢查、維護、保養(yǎng)過程中的HSE監(jiān)控工作。5.做好危害識別和風險提示，搞好清潔工作。
6.按要求進行崗位巡回檢查，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護，嚴禁三違，做到三不傷害。
7.接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做好持證上崗。十七.內(nèi)鉗工HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度。
3.熟悉本崗位的作業(yè)指導書和操作規(guī)程，上崗按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種勞保用品和消防器材。
4.負責絞車、液氣大鉗、動力源及井口工具的檢查、維護與保養(yǎng)確保安全可靠。
5.對本崗位做好危害識別并進行控制，搞好清潔工作。
6.按要求進行崗位巡回檢查，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護，嚴禁三違，做到三不傷害。
7.接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做好持證上崗。
十八.外鉗工HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度。
3.熟悉本崗位的作業(yè)指導書和操作規(guī)程，上崗按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種勞保用品和消防器材。
4.對水泵、液氣大鉗、井口工具能進行正確的危害識別和風險評價，掌握防范措施。
5.對本崗位做好危害識別并進行控制，搞好清潔工作。
6.按要求進行崗位巡回檢查，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護，嚴禁三違，做到三不傷害。7.接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做好持證上崗。
十九.場地工HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度。
3.熟悉本崗位的作業(yè)指導書和操作規(guī)程，上崗按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種勞保用品和消防器材。
4.對本崗位做好危害識別并進行控制，搞好清潔工作。
5.按要求進行崗位巡回檢查，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護，嚴禁三違，做到三不傷害。
6.接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做到持證上崗。
二十.柴油司機HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度。
3.熟悉本崗位的作業(yè)指導書和操作規(guī)程，上崗按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種勞保用品和消防器材。
4.對鍋爐、機房、發(fā)電房的設備進行正確的危害識別和風險評價，掌握防范措施。
5.對本崗位做好危害識別并進行控制，搞好清潔工作。
6.按要求進行崗位巡回檢查，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護，嚴禁三違，做到三不傷害。7.接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做到持證上崗。
二十一.柴油機司助HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度。
3.熟悉本崗位的作業(yè)指導書和操作規(guī)程，上崗按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種勞保用品和消防器材。
4.對機房設備、空氣處理裝置進行正確的危害識別和風險評價，掌握防范措施。
5.對本崗位做好危害識別并進行控制，搞好清潔工作。
6.按要求進行崗位巡回檢查，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護，嚴禁三違，做到三不傷害。
7.接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做到持證上崗。
二十二.電工HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度。
3.熟悉本崗位的作業(yè)指導書和操作規(guī)程，上崗按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種勞保用品和消防器材。
4.對電器設備及作業(yè)活動能進行危害識別和風險評價，掌握防范措施。
5.對本崗位做好危害識別并進行控制，搞好清潔工作。6.按要求進行崗位巡回檢查，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護，嚴禁三違，做到三不傷害。
7.接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做到持證上崗。
二十三.發(fā)電工HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度。
3.熟悉本崗位的作業(yè)指導書和操作規(guī)程，上崗按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種勞保用品和消防器材。
4.對發(fā)電機組及作業(yè)活動能進行危害識別和風險評價，掌握防范措施。
5.對本崗位做好危害識別并進行控制，搞好清潔工作。
6.按要求進行崗位巡回檢查，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護，嚴禁三違，做到三不傷害。
7.接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做到持證上崗。
二十四.鉆井液工HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度。
3.熟悉本崗位的作業(yè)指導書和操作規(guī)程，上崗按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種勞保用品和消防器材。
4.對凈化設備、鉆井液儀器、鉆井液藥品急作業(yè)活動能進行危害識別和風險評價，掌握防范措施。
5.對本崗位做好危害識別并進行控制，搞好清潔工作。
6.按要求進行崗位巡回檢查，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護，嚴禁三違，做到三不傷害。
7.接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做到持證上崗。
二十五.炊事員HSE職責：
1.嚴格遵守中石化、勝利油田?安全生產(chǎn)禁令?。2.認真貫徹實施上級有關HSE法規(guī)、標準和制度。
3.熟悉本崗位的作業(yè)指導書和操作規(guī)程，上崗按規(guī)定著裝，妥善保管正確使用各種勞保用品和消防器材。
4.對炊事機械設備、灶具、炊具、生活區(qū)的衛(wèi)生，凈化水房、洗澡堂設備的管理及作業(yè)活動能進行危害識別和風險評價，掌握防范措施。
5.對本崗位做好危害識別并進行控制，搞好清潔工作。
6.按要求進行崗位巡回檢查，做好協(xié)助崗位的安全監(jiān)護，嚴禁三違，做到三不傷害。
7.積極參加班組安全活動，自覺接受HSE教育培訓和考核，增強自身HSE意識和防護能力，做到持證上崗。
第四篇：HSE責任制
HSE責任制 基本要求
1.1 HSE責任制是以制度形式明確規(guī)定各級負責人、部門和員工在生產(chǎn)經(jīng)營活動中應負的HSE責任。
1.2 公司總經(jīng)理是公司HSE第一責任人，公司黨支部書記是公司HSE監(jiān)督管理第一責任人。根據(jù)“誰主管誰負責”的原則，各級領導、各職能部門和全體員工，在本崗位的工作范圍內(nèi)，對實現(xiàn)安全生產(chǎn)、環(huán)境保護和職業(yè)健康負責。1.3 HSE責任制主要包括公司HSE委員會的職責、各級領導的職責、職能部門的職責和員工的HSE職責等內(nèi)容。
1.4 安全生產(chǎn)實行一崗雙責制，做到有崗必有責，上崗必守責。職責
2.1 公司HSE委員會職責
2.1.1 認真學習貫徹國家關于安全生產(chǎn)、環(huán)境保護和職業(yè)健康的方針、政策、法律、法規(guī)、標準、規(guī)范和公司的規(guī)章制度，并通過各職能部門組織落實和實施。2.1.2 研究和決定公司HSE工作重大事項，決定HSE工作部署，對安全生產(chǎn)做出突出貢獻的人員進行獎勵，對事故責任者進行處罰。
2.1.3 定期召開HSE委員會會議，聽取各職能部門HSE工作匯報，檢查HSE工作部署完成情況。
2.1.4 HSE委員會辦公室設在生產(chǎn)部。
2.2 總經(jīng)理職責
2.2.1 總經(jīng)理是公司HSE工作第一責任人，全面負責本公司的HSE工作。2.2.2 始終貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)、環(huán)境保護和職業(yè)健康的方針、政策和原則，貫徹執(zhí)行國家、地方政府有關HSE的法律、法規(guī)和公司的HSE管理制度及規(guī)定，執(zhí)行國家和地方政府頒布的污染物排放標準。
2.2.3 制定和落實HSE責任制，建立考核獎懲機制，檢查、考核同級行政副職的HSE責任制落實情況。
2.2.4 成立HSE管理委員會，明確分管HSE工作的副職領導（管理者代表），授予應有的管理權限。2.2.5 負責建立和保持公司的HSE管理體系，組織制定和評審公司的HSE方針和目標，批準HSE管理工作的規(guī)劃、計劃，簽發(fā)HSE的規(guī)章制度和技術規(guī)程。2.2.6 負責技術改造和基本建設項目的“三同時”工作，保證安全設施、環(huán)保設施和職防設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投用。
2.2.7 批準重大安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生和環(huán)境保護技術項目投資計劃，保證HSE隱患治理資金的足額投入。
2.2.8 負責建立HSE管理機構(gòu)，充實專職HSE管理人員，為HSE管理部門開展工作提供必要、合理、穩(wěn)定的資源配置。
2.2.9 主持召開HSE委員會會議，聽取HSE工作匯報，決定HSE工作的重要獎懲，及時解決HSE管理工作中的重大問題。
2.2.10組織對HSE管理體系進行管理評審，解決HSE管理體系中的重大問題，提出持續(xù)改進意見。
2.2.11 組織對事故和污染事故的調(diào)查處理，落實事故“四不放過”原則，最大限度的減輕因事故造成對環(huán)境的污染。
2.2.12 執(zhí)行公司關于安全生產(chǎn)費用管理辦法，確保全公司的安全費用投入。2.2.13 負責本人職責范圍內(nèi)各項工作的危險源辨識、風險評價和風險控制以及環(huán)境因素識別與評價。
2.2.14 加強對員工的HSE教育培訓；接受HSE培訓考核。
2.2.15 負責預防、控制和消除職業(yè)危害，防止職業(yè)病發(fā)生，保護職工健康；接受職業(yè)健康檢查。
2.2.16 按照上述職責，制定HSE工作計劃逐條落實。
2.3 黨支部書記（兼）職責
2.3.1 貫徹執(zhí)行國家、地方政府有關HSE的方針、政策、法律、法規(guī)和公司的HSE管理制度及規(guī)定，監(jiān)督公司貫徹執(zhí)行國家關于HSE各項方針、政策、法律、法規(guī)，是安全生產(chǎn)監(jiān)督第一責任人。
2.3.2 落實HSE方針、政策、法律、法規(guī)的宣傳教育，倡導先進HSE文化，不斷提高員工HSE意識。
2.3.3 協(xié)助總經(jīng)理總結(jié)推廣HSE先進管理經(jīng)驗，把HSE工作業(yè)績作為干部考核和工作評優(yōu)的重要內(nèi)容。2.3.4 參與公司HSE管理決策，支持總經(jīng)理關于HSE職責、表現(xiàn)和業(yè)績的考核獎懲工作，協(xié)助總經(jīng)理把HSE承諾轉(zhuǎn)化為實際資源。
2.3.5 協(xié)助總經(jīng)理檢查并考核同級副職和各部門負責人的HSE責任制落實情況。2.3.6 參加關于執(zhí)行HSE過程中有關重大問題和貫徹落實有關HSE方針、政策和指示的會議。
2.3.7 定期到關鍵裝置和要害（重點）部位參加安全活動，指導安全工作。2.3.8 負責本人職責范圍內(nèi)各項工作的危險源辨識、風險評價和風險控制以及環(huán)境因素識別與評價。
2.3.9 接受HSE培訓考核和職業(yè)健康檢查。
2.3.10 照上述職責，制定HSE工作計劃并逐條落實。
2.4 生產(chǎn)副總經(jīng)理職責
2.4.1 代表總經(jīng)理全面負責公司HSE管理體系的建立和實施，對公司HSE工作負直接領導責任。
2.4.2 領導HSE管理部門的工作，審批HSE管理體系文件，及時解決HSE管理體系運行中的重大問題。
2.4.3 主持公司HSE管理體系審核工作，審批HSE管理體系審核計劃和報告，及時向經(jīng)理匯報體系運行情況，協(xié)助總經(jīng)理進行HSE管理決策。
2.4.4 組織制定、實施公司HSE目標和HSE工作計劃；組織制定、修訂和審批安HSE規(guī)章制度、技術規(guī)程和HSE技術措施計劃并組織實施。
2.4.5 定期向經(jīng)理和HSE委員會匯報工作，為管理評審和HSE的持續(xù)改進提供依據(jù)。
2.4.6 主持召開HSE專題工作會議，研究分析HSE動態(tài)，總結(jié)、布置HSE工作，協(xié)調(diào)、解決HSE管理體系實施中出現(xiàn)的問題，制止和糾正不符合HSE管理體系的表現(xiàn)。
2.4.7 組織開展HSE的檢查監(jiān)督工作，落實重大事故隱患和不符合項的整改、糾正措施，保證HSE管理體系的正常運轉(zhuǎn)。
2.4.8 組織對重大安全事故、重大環(huán)境污染事故和惡性未遂事件的調(diào)查處理，及時上報上級主管單位。
2.4.9 堅持“五同時”（在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比HSE工作）原則，負責公司HSE職責檢查考核工作，檢查、監(jiān)督分管職能部門HSE規(guī)章制度的執(zhí)行情況，及時糾正違章、失職行為。2.4.10 負責HSE教育、培訓和考核工作。2.4.11 負責安全生產(chǎn)費用的使用管理。2.4.12 負責審批特級、一級、二級動火。
2.4.13 定期對關鍵裝置和要害（重點）部位進行檢查。
2.4.14 負責本人職責范圍內(nèi)各項工作的危險源辨識、風險評價和風險控制以及環(huán)境因素識別與評價。
2.4.15 接受HSE培訓考核和職業(yè)健康檢查。
2.4.16 按照上述職責，制定HSE工作計劃并逐條落實。
2.5 營銷副總經(jīng)理職責
2.5.1 負責銷售系統(tǒng)的HSE工作。
2.5.2 組織制定、修訂和審批銷售部門的HSE規(guī)章制度、規(guī)定、技術規(guī)程，組織實施并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
2.5.3 負責分管職能部門和部門負責人HES職責的考核工作，檢查、監(jiān)督分管職能部門HSE規(guī)章制度的執(zhí)行情況。
2.5.4 負責銷售系統(tǒng)的HSE教育和考核工作。2.5.5 組織銷售系統(tǒng)事故的調(diào)查處理。
2.5.6 負責本人職責范圍內(nèi)各項工作的危險源辨識、風險評價和風險控制以及環(huán)境因素識別與評價。
2.5.7 接受HSE培訓考核和職業(yè)健康檢查。
2.5.8 按照上述職責，制定HSE工作計劃并逐條落實。
2.6 工會主席（兼）職責
2.6.1 貫徹國家及全國總工會有關安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、勞動保護和職業(yè)衛(wèi)生的方針、政策并監(jiān)督執(zhí)行，充分發(fā)揮廣大員工在HSE工作中的監(jiān)督作用。2.6.2 協(xié)助行政搞好班組安全建設，組織參加企業(yè)有關安全生產(chǎn)競賽和合理化建議活動，定期參加班組安全活動。
2.6.3 組織員工開展遵章守紀和預防事故的群眾性活動，支持總經(jīng)理關于安全環(huán)保工作的獎懲，做好員工傷亡事故的善后處理工作。2.6.4 關心員工勞動條件的改善，保護員工在勞動中的安全與健康，做好女工勞動保護工作。
2.6.5 參加重大事故的調(diào)查處理工作。
2.6.6 按照上述安全環(huán)保職責，制訂工會HSE工作計劃，并在具體工作中逐條落實。
2.7專職安全員HSE職責
2.7.1 在公司安全生產(chǎn)第一責任人的領導下，專職負責HSE專業(yè)管理，全面履行安全生產(chǎn)監(jiān)督職責，直接向安全生產(chǎn)第一責任人負責。
2.7.2 全面監(jiān)督各級履行HSE職責，參加領導班子生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等工作會議，促進安全生產(chǎn)制度在決策環(huán)節(jié)貫徹落實。
2.7.3 貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、行業(yè)標準規(guī)范公司HSE制度，參與制（修）訂公司HSE規(guī)章制度，并對執(zhí)行情況檢查考核。
2.7.4 熟悉并掌握公司HSE現(xiàn)狀,了解公司生產(chǎn)工藝、設備狀況，定期組織HSE檢查，及時發(fā)現(xiàn)事故隱患，監(jiān)控公司HSE薄弱環(huán)節(jié)及重大危險源點的變化情況，提出事故隱患整改意見。
2.7.5 主持編制公司HSE應急預案，負責事故調(diào)查處理、統(tǒng)計和報告。公司發(fā)生傷亡事故，負責組織搶救傷員，處理事故。2.7.6 定期檢查關鍵裝置和要害（重點）部位。
2.7.7 負責本人職責范圍內(nèi)各項工作的危險源辨識、風險評價和風險控制以及環(huán)境因素識別與評價。
2.7.8 接受HSE培訓考核和職業(yè)健康檢查。
2.7.9 按照上述職責，制定HSE工作計劃并逐條落實。
2.8 生產(chǎn)部職責
2.8.1 貫徹執(zhí)行國家及上級HSE的方針、法律、法規(guī)、政策和制度，在公司領導和HSE委員會的領導下負責企業(yè)的HSE管理工作，堅持生產(chǎn)與安全環(huán)保的“五同時”。
2.8.2 負責對員工進行安全環(huán)保教育和培訓，新入廠員工的廠級安全教育。歸口管理特種作業(yè)人員的安全技術培訓和考核；組織開展各種安全活動；制訂班組安全活動計劃；對領導參加基層安全活動情況進行檢查考核。2.8.3 組織制訂、修訂本單位安全環(huán)保管理制度和安全技術規(guī)程，編制安全技術措施計劃，并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
2.8.4 組織安全環(huán)保大檢查。執(zhí)行事故隱患整改制度，協(xié)助和督促有關部門對查出的隱患制訂防范措施，檢查監(jiān)督隱患整改工作的完成情況。
2.8.5 參加新建、擴建、改建及大修、技措工程的“三同時”監(jiān)督，負責組織建設工程項目的安全、環(huán)保、衛(wèi)生（預）評價工作，使其符合安全環(huán)保技術要求。2.8.6 負責壓力容器、壓力管道、特種設備和大機組安全監(jiān)督工作。
2.8.7 深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查，督促并協(xié)助解決有關安全問題，糾正違章作業(yè)。遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況，有權責令其停止作業(yè)，并立即報告有關領導。2.8.8 檢查各項安全環(huán)保管理制度的執(zhí)行情況，對直接作業(yè)環(huán)節(jié)進行重點安全監(jiān)督。
2.8.9 負責各類事故匯總、統(tǒng)計上報工作；參加各類事故的調(diào)查、處理；協(xié)助地方政府主管部門做好工傷認定工作。
2.8.10 按國家有關規(guī)定，負責制訂職工勞動防護用品和防暑降溫飲料的發(fā)放標準，并督促檢查有關部門按規(guī)定及時發(fā)放和合理使用。
2.8.11 負責安全環(huán)保工作考核評比，對在安全環(huán)保工作中有貢獻者或事故責任者，提出獎懲意見。會同工會等部門認真開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結(jié)交流安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗；開展安全技術研究，推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進技術及現(xiàn)代安全管理辦法。
2.8.12 檢查督促有關部門搞好安技裝備的維護保養(yǎng)、管理工作。
2.8.13 在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)不安全因素、險情及事故時，應果斷正確處理，立即報告主管領導，防止事態(tài)擴大。
2.8.14 負責貫徹操作紀律管理規(guī)定，杜絕或防止發(fā)生非計劃停工和跑、冒、串等事故，實現(xiàn)安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)生產(chǎn)。
2.8.15 組織設備安全大檢查，對檢查出的有關問題，應有計劃地及時整改，按期實現(xiàn)安全技術措施計劃和事故隱患整改項目。
2.9 營銷部職責
2.9.1 起草供銷方面的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、規(guī)定，組織實施并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。2.9.2 貫徹“五同時”原則，保證供應的原材料、設備、配件等的質(zhì)量符合國家標準，因質(zhì)量問題造成事故，協(xié)助公司追究有關人員的責任。
2.9.3 落實供銷環(huán)節(jié)的安全環(huán)保檢查，落實供銷重大事故隱患的整改治理。2.9.4負責審查承運商?；愤\輸資質(zhì)及車輛、人員的合法手續(xù)和有效證件，并建立相關檔案。
2.9.5協(xié)助來公司洽談供、銷業(yè)務的人員到門崗辦理來訪登記；配合承運商辦理?；愤\輸車輛進入生產(chǎn)區(qū)（含生產(chǎn)裝置區(qū)、罐區(qū)、裝卸區(qū)，下同）通行證。2.9.6跟蹤監(jiān)督危化品運輸車輛駕駛員和押運員的安全行為，糾正、制止不文明現(xiàn)象，協(xié)助保安疏導運輸車輛。
2.10綜合部職責
2.10.1 協(xié)助公司領導貫徹上級有關HSE指示，及時轉(zhuǎn)發(fā)上級和有關部室的HSE文件、資料，做好安全環(huán)保會議記錄。2.10.2 負責組織檢查落實干部值班制度。2.10.3 負責各類重大事故的現(xiàn)場保衛(wèi)工作。
2.10.4 在安排、總結(jié)工作時，同時安排、總結(jié)安全工作。
2.10.5 負責員工HSE教育和培訓的歸口管理工作，負責對新進單位人員進行入廠安全教育和考核，考核合格后方可分配到班組。協(xié)助生產(chǎn)部對員工進行安全技術教育及特種作業(yè)人員培訓、考核工作。
2.10.6 負責貫徹勞動紀律管理規(guī)定，負責對員工勞動紀律的教育與檢查。2.10.7 會同生產(chǎn)部檢查各部門、班組安全教育培訓落實情況。2.10.8 貫徹落實國家的勞動政策法規(guī)。
2.10.9 參加重大事故調(diào)查，辦理事故責任者的懲處事項，負責工傷認定后有關補償和鑒定工作。
2.10.10 把HSE工作業(yè)績列為員工績效考核的重要內(nèi)容。
2.10.11 在辦理勞務用工協(xié)議書時，應有安全方面的條款規(guī)定，并會同生產(chǎn)部執(zhí)行。
2.10.12 配合生產(chǎn)部積極開展HSE的宣傳，維護職工健康與安全權益。
2.11 財務部職責
2.11.1 在編制基本建設和工程費用計劃的同時，編制安全環(huán)保技術措施費用計劃，確保資金到位，監(jiān)督安全環(huán)保資金?？顚Ｓ?。2.11.2 保證事故隱患治理費用、安全環(huán)保教育費用等安全環(huán)保費用的資金到位。2.11.3 負責審核各類事故處理費用支出，并將其納入公司經(jīng)濟活動分析內(nèi)容。保證勞動防護用品和防暑降溫飲料的開支費用。
2.12 班組長職責
2.12.1 保證上級各項HSE標準、制度在本班組的貫徹執(zhí)行，對本班組的HSE工作全面負責。
2.12.2 負責組織員工的崗位HSE教育，負責組織班組HSE活動，學習有關HSE操作規(guī)程，教育員工遵章守紀，制止違章違紀行為，堅持班前宣講、班中檢查、班后總結(jié)HSE情況。
2.12.3 負責班組HSE檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時組織力量消除，并報告公司和上級。發(fā)生事故立即報告，組織有效搶救，保護好現(xiàn)場；參加和協(xié)助事故調(diào)查、分析，落實防范措施。
2.12.4 搞好生產(chǎn)設備、安全裝備、職業(yè)衛(wèi)生設施、環(huán)保設施、消防設施、防護器材和急救器具的檢查維護工作，使其經(jīng)常保持完好和正常運行。
2.12.5 督促教育員工合理使用勞動防護用品、用具，正確使用滅火器材和氣防器材。
2.12.6 保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整齊、清潔，實現(xiàn)文明生產(chǎn)。
2.13 員工職責
2.13.1 認真學習和嚴格遵守各項HSE管理制度及本崗位操作規(guī)程，認真一崗一責制，嚴格執(zhí)行勞動、操作、工藝、施工和工作紀律，不違章作業(yè)，對本崗位的HSE工作負直接責任。
2.13.2 積極參加班組HSE活動及班前、班后講話，自覺接受HSE教育培訓，增強自身HSE意識及防護能力；認真參加事故應急預案演練，提高事故處理能力。2.13.3 上崗按規(guī)定著裝，妥善保管、正確使用各種勞動防護用品、器具和消防器材。
2.13.4 有權拒絕接受不符合HSE管理規(guī)定的作業(yè)任務；有權拒絕違章作業(yè)的指令，對他人的違章作業(yè)有權加以勸阻和制止。
2.13.5 正確分析、判斷和處理事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)；發(fā)生事故時，及時、如實向上級報告，按事故預案正確處理，并保護現(xiàn)場。2.13.6 保持作業(yè)環(huán)境整潔，搞好文明生產(chǎn)。
湖南新嶺化工股份有限公司
第五篇：HSE考核辦法
克拉瑪依職業(yè)技術學院HSE管理工作考核辦法 第一章 總
則 第一條 為進一步加強學院HSE管理工作，充分發(fā)揮各單位人員的積極性和員工遵章守紀的自覺性，提高學院HSE管理水平，貫徹落實《安全生產(chǎn)法》和《環(huán)境保護法》，特制定本辦法。第二條 學院每年進行一次HSE考核評比，考核對象為學院所屬各單位（以工會為單位）。第三條 考核結(jié)果分HSE管理工作先進單位、合格單位、不合格單位三種，與單位獎勵掛鉤。第二章 考核對象劃分及條件 第四條 充分考慮各單位HSE管理工作風險情況，評比按三類劃分： 第一類（1個單位）：總務處 第二類（9個單位）：學生工作部工會（學工部、招生就業(yè)指導處）；石油工程系、石油化學工程系、電子與電氣工程系、基礎支部、經(jīng)濟管理系、信息工程系、汽車工程系、機械工程系； 第三類（5個單位）：思想政治教學與科研部、教務工會（教務處、繼續(xù)教育部、評估督導辦、科研規(guī)劃處、技能鑒定所）；機關工會（由院長（黨委）辦公室、人事（組織）處、計劃財務處、黨群工作部、校企合作處、機動安全處、離退休管理處）、圖書館、信息中心。
第五條 考核實行100分制。依據(jù)各單位第一責任人與學院院長簽訂的《HSE管理責任書》和《學院HSE管理工作考核細則》（簡稱《細則》）進行評比。第六條 考核等級及分值
一、先進單位（同時滿足以下條件可參與先進單位的評選）
1、實現(xiàn)杜絕指標。
2、管理考核： 一類單位：達80分（含80分）以上； 二類單位：達90分（含90分）以上。三類單位：在95分（含95分）以上。
二、合格單位（同時滿足以下條件可參與先進單位的評選）
1、實現(xiàn)杜絕指標。
2、管理考核： 一類單位：在70—80分以內(nèi)（含70分）。二類單位：在80—90分以內(nèi)（含80分）； 三類單位：在85—95分以內(nèi)（含85分）；
三、不合格單位（有以下條件之一者）
1、沒有實現(xiàn)杜絕指標。
2、管理考核： 一類單位：低于70分； 二類單位：低于80分； 三類單位：低于85分；
第三章
考核辦法 第七條 實行動態(tài)和靜態(tài)考核兩種方式。動態(tài)考核，指在日常教學過程中，學院（包括學院領導、安委會辦公室進行的檢查）對被考核單位落實HSE責任制、教學秩序人員、儀器設備等隱患治理、崗位員工遵章守紀等情況進行隨機監(jiān)督檢查，并將所發(fā)現(xiàn)問題記錄在案。靜態(tài)考核，指由學院組成綜合考核組，依據(jù)《細則》年底對各單位指標完成、基礎管理等情況進行綜合考核。第八條 動態(tài)考核分由機動安全處每月公布。靜態(tài)考核分年底一次性考核.取動態(tài)與靜態(tài)考核分的平均值為各部門的年終考核分.第九條 考核結(jié)果報請學院HSE工作委員會審定 第四章 獎懲 第十條 單位的HSE考核結(jié)果納入到學院單位綜合考核；對獲得學院HSE管理先進單位、學院給予一定獎勵，獎金由學院從HSE管理獎勵基金中列支，不足部分學院開支。第五章 附 則 第十一條 本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。附件1： 克拉瑪依職業(yè)技術學院HSE管理工作考核細則 考考核核實際 序號 分值 考核內(nèi)容
評分標準 項目 情得分 況 若發(fā)生其中一項事故，即為不
1、杜絕亡人事故； 安全 合格單位，學院不再進行
2、杜絕經(jīng)濟損失在5萬元及 生管理考核。以上的重大教學事故； 產(chǎn)、3、杜絕火災、爆炸事故； 環(huán)境 一 保護
4、杜絕負同等責任以上（含杜絕 同等責任）的重大道路交通事指標 故；（杜
5、杜絕校園區(qū)域環(huán)境污染和絕項）生態(tài)破壞事故。
1、制定本部門安全管理規(guī)章
1、無安全管理規(guī)章制度和崗制度及各崗位責任制；并明確位責任制的扣3分，對違反責兼職安全員職責；（10分）任制不追究、不落實的一次扣
2、制訂本單位突發(fā)事件應急2分； 預案；（10分）
2、無預案扣10分；不按要求建立
3、建立健全HSE管理檢查制開展應急演練，少一次扣2健全度及各類檢查臺帳；（10分）分； 和落
4、建立私家車外出登記管理
3、檢查制度資料不全扣2分，二 60分 實安 制度；（10分）臺帳不全扣2分； 全責
5、執(zhí)行學院下達安全工作情
4、無私家車外出登記管理制任制況；（10分）度扣10分，私家車外出不如度
6、安全責任書簽訂情況。（10實登記，一次扣1分 分）
5、執(zhí)行不利，扣1分，較差，扣2分。
6、安全責任書未簽訂扣10分。１、未開展扣10分；此項檢
1、開展創(chuàng)建“安全環(huán)保健康查開展活動資料、現(xiàn)場，不完文明單位”活動；（10分）安全整扣2分；無安全計劃扣
2、開展反“三違”“五會” 專項2分，不完善、不具體，缺乏“六大禁令”等達標活動；（10活動針對性扣1分； 分）和安
2、此項學院安全檢查時抽問三 40分 ３、各單位要對有車的職工進 全宣檢查內(nèi)容，每抽查一名不達標行安全教育，不能有職工嚴重傳教扣1分； 違章，交警部門通知單位的事育培
3、每發(fā)生一起單位員工飲酒件發(fā)生；（10分）訓 后駕駛機動車被交警部門處４、單位每學期安全教育開展罰的扣10分； 2次，（宣傳貫徹法律法規(guī)及
職工上崗、學生實習系部自行
安全教育培訓等）。（10分）
4、單位每學期安全教育低于２次不得分，少一次扣１分。
1、每月9號機動安全處例行
1、對當月檢查出的違章，一HSE檢查，查處“三違”行為； 般違章當月考核分按每項違
2、機動安全處日常檢查查處章扣3分，按時整改每項加1安全“三違”行為； 分，按時上交整改報告每項加檢查
3、學院聯(lián)合專項檢查查處“三1分計算。嚴重違章當月考及違”行為； 核分按每項違章扣10分計“三
4、上級部門來我院HSE專項算.違行100檢查查處“三違”行為；
2、對上級部門檢查出的違章，四 為”分
5、消防管理部門來我院消防當月考核分一項違章扣5分； 排查安全檢查查處“三違”行為；
3、每個月9號之前上交自檢整改
6、每月按時上報自檢自查報自查報告。不交者當月考核扣情況 告 3分，遲交者當月考核扣1分（截止20日前）；
4、此項內(nèi)容機動安全處每月考核一次，年底取平均分。說明：
1、“安全五會”內(nèi)容是各崗位員工最基本的應知應會的基本安全規(guī)范要求。即要。求崗位責任要會、崗位風險要會、操作規(guī)程要會、防范措施要會、應急預案要會
2、“六大禁令”嚴禁特種作業(yè)無有效操作證人員上崗操作；嚴禁違反操作規(guī)程操作；嚴禁無票證從事危險作業(yè)；嚴禁脫崗、睡崗和酒后上崗；嚴禁違反規(guī)定運輸民爆物品、放射源和危險化學品；嚴禁違章指揮、強令他人違章作業(yè)。
3、學院所指嚴重違章只是針對本院存在的相對較重的違章：（1）特種設備違章操作。（2）公租房三合一現(xiàn)象。（3）消防報警系統(tǒng)私自停用。（4）消防報警系統(tǒng)值班室無人在崗。（5）高溫、高壓容器壓力表損壞、過期。（6）特種設備無檢驗合格證。
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