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      關(guān)于留守學(xué)生管理工作經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)材料

      時(shí)間:2019-05-14 04:21:44下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《關(guān)于留守學(xué)生管理工作經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)材料》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《關(guān)于留守學(xué)生管理工作經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)材料》。

      第一篇:關(guān)于留守學(xué)生管理工作經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)材料

      關(guān)于留守學(xué)生管理工作經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)材料

      一、分析現(xiàn)狀

      (一)產(chǎn)生的原因

      隨著我國現(xiàn)代化進(jìn)程的不斷加快,農(nóng)村剩余勞動(dòng)力大規(guī)模地向城市轉(zhuǎn)移。這是我國工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和現(xiàn)代化發(fā)展的必然趨勢,也是世界各國發(fā)展中的基本趨勢。由于受到城鄉(xiāng)分割二元社會結(jié)構(gòu)的體制制約和自身經(jīng)濟(jì)條件的限制,很多農(nóng)民工無法解決孩子進(jìn)城后的讀書問題,只得將孩子留在家鄉(xiāng)、留在農(nóng)村,由此產(chǎn)生了“留守學(xué)生”這一新的學(xué)生群體。

      (二)管理的重要性和緊迫性

      農(nóng)村“留守學(xué)生”的健康成長,涉及農(nóng)村千家萬戶的幸福安康,涉及和諧社會的構(gòu)建,涉及廣大人民群眾的根本利益和我國現(xiàn)代化建設(shè)全局利益。做好“留守學(xué)生”教育管理工作,是踐行“三個(gè)代表”重要思想,貫徹科學(xué)發(fā)展觀,推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)和社會主義和諧社會建設(shè)的必然要求,是加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè),落實(shí)《未成年人保護(hù)法》、《義務(wù)教育法》、《中華人民共和國兒童發(fā)展綱要》等法律法規(guī)的現(xiàn)實(shí)需要,是面向全體學(xué)生,實(shí)施素質(zhì)教育的本質(zhì)要求。

      “留守學(xué)生”現(xiàn)象基本上是中國特有的現(xiàn)象。同時(shí),我國工業(yè)化、現(xiàn)代化是一個(gè)較為長期的建設(shè)發(fā)展過程,按照發(fā)展規(guī)劃,本世紀(jì)中葉達(dá)到中等發(fā)達(dá)國家水平。在其過程中,大量農(nóng)民離土不離鄉(xiāng)的情況長期存在,“留守學(xué)生”問題將是一個(gè)我們需要長期面對的問題,我們必須探索,作長遠(yuǎn)工作打算。十年樹木,百年樹人。教育的事情必須從小抓起,從娃娃抓起?!傲羰貙W(xué)生”問題現(xiàn)在已經(jīng)十分突出,我們既要著眼長遠(yuǎn),又要立足當(dāng)前,要具有緊迫意識

      二、留守學(xué)生的身心特點(diǎn)

      部分“留守學(xué)生”由于缺少家庭的正常監(jiān)護(hù),親情和家庭教育缺失,在思想品德教育、文化知識的學(xué)習(xí)、行為習(xí)慣的養(yǎng)成、心理健康的培養(yǎng)等諸多方面都存在一些問題,如有些孩子因此變得任性、自私、性格孤僻、厭學(xué)逃學(xué)、輟學(xué)、小偷小摸、打架斗毆、看黃碟成網(wǎng)迷,甚至違法犯罪等等。

      三、學(xué)校的管理

      做好“留守學(xué)生”教育管理工作,主要目標(biāo)是通過采取有針對性的專門措施,努力做好“留守學(xué)生”思想道德、學(xué)習(xí)生活、行為習(xí)慣、情感心理等方面教育管理工作,彌補(bǔ)家庭教育的嚴(yán)重缺失,確?!傲羰貙W(xué)生”愉快學(xué)習(xí)、快樂生活、健康成長?!傲羰貙W(xué)生”分布在廣大農(nóng)村中小學(xué)校,學(xué)校是他們學(xué)習(xí)、生活、接受教育的重要場所,而我校主要著力抓好以下幾方面具體工作:

      (一)“愛心、孝道”教育、感恩教育--學(xué)校的一大特色

      “愛心、孝道”教育、感恩教育-是我們新生中學(xué)德育工作的一條主線,我們一直認(rèn)為,一個(gè)有愛心、講孝道、懂得感恩的學(xué)校才是好學(xué)校,一個(gè)有愛心、講孝道、懂得感恩的學(xué)生才是好學(xué)生。24孝演講、節(jié)慶日打電話匯報(bào)學(xué)習(xí)、生活等情況時(shí)常強(qiáng)調(diào)等等,留守學(xué)生的特殊性決定我們對留守學(xué)生的“愛心、孝道”教育、感恩教育更為落實(shí)。在常規(guī)管理中,我們學(xué)校的所有部門和教師通過說服教育或潛移默化讓留守學(xué)生明白父母的艱辛和對他們的慈愛。讓他們學(xué)會懂父母,關(guān)心父母、感恩父母。

      (二)習(xí)慣養(yǎng)成教育是我們工作的重心,自開學(xué)以來,我們在習(xí)慣養(yǎng)成教育狠抓不懈。在“好習(xí)慣終生受益”的宗旨下,加強(qiáng)“留守學(xué)生”日常學(xué)習(xí)的監(jiān)督管理和幫助教育,端正他們的學(xué)習(xí)態(tài)度,提高他們的學(xué)習(xí)積極和主動(dòng)性,培養(yǎng)他們良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,努力提高他們的學(xué)習(xí)自覺性和主動(dòng)性。這對留守學(xué)生的心理和行為習(xí)慣的是沖擊,為他們成才之路奠定了基礎(chǔ).(三)建立“留守學(xué)生”檔案,加強(qiáng)調(diào)查研究。

      “留守學(xué)生”的具體情況較為復(fù)雜。他們的監(jiān)護(hù)情況不同。同時(shí),“留守學(xué)生”問題與一般學(xué)生的問題既有特殊性,又有共同性。只有深入調(diào)查研究,認(rèn)真摸清基本情況,科學(xué)研究相應(yīng)對策,才能有針對性采取措施,取得工作實(shí)效。于是,政教處建立“留守學(xué)生”檔案登記制度,逐一將“留守學(xué)生”家庭、家長、其他監(jiān)護(hù)人、學(xué)生個(gè)人等基本情況登記備案,全面掌握學(xué)?!傲羰貙W(xué)生”現(xiàn)狀和動(dòng)態(tài)發(fā)展情況。

      (四)大力加強(qiáng)班主任工作,充分發(fā)揮廣大教師對“留守學(xué)生”的教育管理作用。

      班主任老師和科任老師,是與“留守學(xué)生”心理距離最近,最了解他們的情況,最易于與他們溝通的學(xué)校主要成員,他們對“留守學(xué)生”的教育管理、關(guān)心幫助,最易得到“留守學(xué)生”的理解和接受,最具針對性和實(shí)效性。我們高度重視班主任工作,強(qiáng)調(diào)他們對“留守學(xué)生”的愛心和責(zé)任心。同時(shí)與教師簽訂責(zé)任書,定期開展教師與“留守學(xué)生”談心活動(dòng)并做好紀(jì)錄,教師與“留守學(xué)生”結(jié)對子,“一幫一”等多種方式,積極探索建立班主任和科任老師教育管理“留守學(xué)生”的工作制度,明確相應(yīng)職責(zé)。同時(shí),鼓勵(lì)有條件的教師成為“留守學(xué)生”的“代理家長”,對重點(diǎn)“留守學(xué)生”實(shí)行結(jié)對幫扶,全程跟蹤教育。

      (五)做好學(xué)生團(tuán)隊(duì)工作,建立互助互愛的同學(xué)關(guān)系。

      同學(xué)之間利于交流、理解和相互鼓勵(lì),良好的同學(xué)關(guān)系和團(tuán)隊(duì)精神有利于“留守學(xué)生”的心理健康和愉快學(xué)習(xí)。學(xué)校通過開展豐富多彩的活動(dòng)以及同學(xué)間“一幫一”、“手拉手”等互助交流活動(dòng),增進(jìn)“留守學(xué)生”與其他同學(xué)之間的理解和友誼,建立同學(xué)之間互相學(xué)習(xí)、互相幫助的友愛親密關(guān)系。尤其是教育了其他學(xué)生尊重“留守學(xué)生”,真誠關(guān)心幫助他們克服困難,同時(shí),要學(xué)習(xí)“留守學(xué)生”的優(yōu)點(diǎn)和長處,形成互相學(xué)習(xí)共同進(jìn)步的良好風(fēng)尚。

      (六)努力做好監(jiān)護(hù)人工作,形成家庭學(xué)校共管合力。

      父母及其它監(jiān)護(hù)人是“留守學(xué)生”生活、教育的重要依靠力量,對“留守學(xué)生”教育管理賦有法定義務(wù),他們的監(jiān)護(hù)情況如何,直接關(guān)系到“留守學(xué)生”的健康成長。我們在認(rèn)真做好自身工作的同時(shí),還高度重視做好監(jiān)護(hù)人的相關(guān)工作。

      首先是要加強(qiáng)對監(jiān)護(hù)人的培訓(xùn),利用家長會、重大節(jié)假日家長回鄉(xiāng)之機(jī)、班主任深入監(jiān)護(hù)人家中面對面交流溝通等形式,提高他們教育管理“留守學(xué)生”的知識和能力,增強(qiáng)他們關(guān)愛“留守學(xué)生”、重視孩子健康成長的責(zé)任心和緊迫感,督促他們依法履行監(jiān)護(hù)義務(wù),與學(xué)校一起共同關(guān)愛和培育“留守學(xué)生”。

      其二是要加強(qiáng)與監(jiān)護(hù)人的情況交流和信息溝通。學(xué)校和老師加強(qiáng)與“留守學(xué)生”家長和其他監(jiān)護(hù)人的聯(lián)系,通過各種有效方式,及時(shí)溝通“留守學(xué)生”學(xué)習(xí)、生活、思想、行為、情感等方面的情況,分析存在的問題,共同商量解決辦法,及時(shí)化解矛盾,使學(xué)校教育和家庭教育互相促進(jìn),形成合力。

      其三是鼓勵(lì)和支持“留守學(xué)生”與外出家長建立溝通機(jī)制,通過親情書信、親情電話、節(jié)假日團(tuán)聚等方式,增強(qiáng)相互間的溝通和情感交流,化解長期分離造成的交流缺失和情感缺失。學(xué)校特此安裝幾部電話結(jié)合實(shí)際,盡可能為雙方的溝通交流提供便利條件。

      (七)加強(qiáng)對“留守學(xué)生”的專項(xiàng)知識教育,提高“留守學(xué)生”綜合素質(zhì)。

      首先按照國家加強(qiáng)未年人思想道德建設(shè)有關(guān)要求,加強(qiáng)對“留守學(xué)生”的思想道德教育,糾正部分學(xué)生的不良行為,培養(yǎng)他們良好的思想道德品質(zhì)和行為習(xí)慣,增強(qiáng)他們辨別是非的能力和自我控制能力

      其二,加強(qiáng)生存教育和安全知識教育,強(qiáng)化安全意識,提高防范風(fēng)險(xiǎn),識別風(fēng)險(xiǎn),自我救險(xiǎn)能力,培養(yǎng)獨(dú)立生活習(xí)慣,增強(qiáng)獨(dú)立生活意識和能力。

      其三,加強(qiáng)法制教育,向他們傳授基本法律知識,幫助他們樹立法制觀念和遵紀(jì)守法意識,學(xué)會自覺規(guī)范日常行為,自覺控制不良行為,自覺抵制違法行為。其四,加強(qiáng)心理健康教育,引導(dǎo)他們學(xué)習(xí)基本的心理、生理知識,通過開展談心活動(dòng)、團(tuán)隊(duì)組織活動(dòng)、社會實(shí)踐活動(dòng)、心理訪談活動(dòng)等方式,了解他們思想動(dòng)態(tài),排解他們不良心理情緒,彌補(bǔ)他們情感缺失,培養(yǎng)他們文明健康、積極向上的良好心態(tài)。

      以上就是我校在“留守學(xué)生”管理工作中的一些實(shí)踐,留守學(xué)生的管理任重道遠(yuǎn),我們的工作將以往如繼的堅(jiān)持下去,做好我們該做的事情。為構(gòu)建社會主義新農(nóng)村、構(gòu)建和諧社會多做貢獻(xiàn)。

      第二篇:學(xué)生管理工作經(jīng)驗(yàn)

      一、正確評估當(dāng)前學(xué)生總體狀況

      張校長指出,當(dāng)前,學(xué)生管導(dǎo)工作主流是好的,學(xué)生管理隊(duì)伍人員和全校教職工付出了辛勤的汗水。當(dāng)然,學(xué)生管導(dǎo)工作中也存在一些不足,我們要正視這些不足,加以改進(jìn)。他強(qiáng)調(diào),要做好學(xué)生管導(dǎo)工作,我們要從五個(gè)方面正確評估當(dāng)前學(xué)生總體狀況:

      (一)從當(dāng)前學(xué)生思想狀況去評估學(xué)生總體狀況。他指出,全面掌握當(dāng)前學(xué)生思想狀況,決定了學(xué)生管導(dǎo)工作的方式、方法和最終效果?!吨泄仓醒雵鴦?wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》是指導(dǎo)全國加強(qiáng)青少年思想道德建設(shè)工作的綱領(lǐng)性文件,我們應(yīng)深入學(xué)習(xí),認(rèn)真貫徹。青少年處于思想逐步走向成熟的特殊階段,由于缺乏社會經(jīng)驗(yàn)和生活閱歷,往往缺乏辨別是非的能力,容易盲從,容易沖動(dòng),容易受社會各種不良習(xí)氣的影響,抵御誘惑的能力較低。比如言情小說、武俠小說、灰色網(wǎng)絡(luò)的影響。因此,準(zhǔn)確把握青少年思想脈絡(luò),是做好學(xué)生管導(dǎo)工作的關(guān)鍵。

      (二)從學(xué)生學(xué)習(xí)狀況去評估學(xué)生總體狀況。他說,學(xué)生的學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)信心導(dǎo)向?qū)W生的行為規(guī)范。如果學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確,學(xué)習(xí)能力差,學(xué)習(xí)信心不足,就會導(dǎo)致日常行為不規(guī)范,紀(jì)律松散。從我校實(shí)際來看,少數(shù)同學(xué)存在這種情況,我們要在思想上給予高度重視。要想方設(shè)法讓學(xué)生明確學(xué)習(xí)目標(biāo),提高學(xué)生學(xué)習(xí)能力,增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的自信心,這樣,我們的學(xué)生管導(dǎo)工作才能更加強(qiáng)到位、有效。

      (三)從學(xué)生紀(jì)律狀況去評估學(xué)生總體狀況。他指出,我校學(xué)生紀(jì)律總體上是優(yōu)良的,我們實(shí)施多年的構(gòu)建優(yōu)良校風(fēng)工程取得了明顯成效。但我們也應(yīng)該看到,當(dāng)前,在學(xué)生管導(dǎo)工作中出現(xiàn)了一些新的情況,比如,部分學(xué)生在上課時(shí)睡覺、講話,甚至有逃課等不規(guī)范行為;又如,有的同學(xué)沉迷網(wǎng)絡(luò)游戲,有的同學(xué)公德意識差,惡意破壞公物,有的同學(xué)有小偷小摸行為,有的同學(xué)有早戀行為。這些新的情況應(yīng)引起我們足夠的重視,從深層次查找原因,加強(qiáng)學(xué)生紀(jì)律管理。

      (四)從學(xué)生人際狀況去評估學(xué)生總體狀況。他說,現(xiàn)在的青少年學(xué)生,一方面渴望多交朋友,另一方面又缺乏妥善處理人際關(guān)系的知識和技能,因此容易處處碰壁。一些學(xué)生“五湖四?!庇^念淡薄,狹隘的老鄉(xiāng)觀念、小團(tuán)體觀念占據(jù)思想上風(fēng),導(dǎo)致人際關(guān)系緊張,交流溝通渠道不暢,給學(xué)生管導(dǎo)帶來不穩(wěn)定因素。因此,我們應(yīng)教會學(xué)生正確處理人際關(guān)系的方法、技巧,大力提倡“五湖四海”精神,在全校營造團(tuán)結(jié)和睦的良好氛圍,減少學(xué)生管導(dǎo)的不穩(wěn)定因素。

      (五)從學(xué)生心理狀況去評估學(xué)生總體狀況。他指出,學(xué)生的心理狀況反應(yīng)出學(xué)生在某一個(gè)階段內(nèi)的精神狀況,心理狀況直接影響行為趨向。有的學(xué)生心理素質(zhì)較穩(wěn)定,有的學(xué)生心理素質(zhì)較脆弱;有的學(xué)生較外向,有的學(xué)生較內(nèi)向;有的學(xué)生承受壓力的能力強(qiáng),有的學(xué)生承受壓力的能力弱。我們應(yīng)深入學(xué)生之中,掌握學(xué)生心理狀況的真實(shí)情況,有的放矢地進(jìn)行教育和引導(dǎo)。要做到管理松嚴(yán)有度,表揚(yáng)與批評相結(jié)合。要建立學(xué)生心理檔案,有針對性地加強(qiáng)心理輔導(dǎo)教育和引導(dǎo)。

      二、學(xué)生管導(dǎo)工作只能加強(qiáng),不能放松

      他強(qiáng)調(diào),面對學(xué)生管導(dǎo)工作中出現(xiàn)的新情況,我們絕不能放任自流,聽之任之,要從育人的高度,以師者長者的身份,切實(shí)履行育人職責(zé)。要從三個(gè)方面提高育人認(rèn)識:

      (一)管理是育人的基礎(chǔ)。他指出,沒有管理,就談不上育人。我們必須加強(qiáng)管理,而不能放松管理,管理是育人的基礎(chǔ)。這個(gè)基礎(chǔ),要靠全體教職工來夯實(shí)。我們要繼續(xù)貫徹“三全育人”理念,從嚴(yán)管理。我們既要加強(qiáng)對學(xué)生的管理,也要加強(qiáng)對管理隊(duì)伍的管理?!盎A(chǔ)不牢,地動(dòng)山搖?!惫芾磉@個(gè)基礎(chǔ)必須打牢,否則加強(qiáng)學(xué)生管導(dǎo)工作只能成為“空中樓閣”。

      (二)紀(jì)律是育人的保證。他說,“嚴(yán)師出高徒”,沒有嚴(yán)明的紀(jì)律,學(xué)生就無法養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,學(xué)校就無法維持正常的學(xué)習(xí)生活秩序,就無法構(gòu)建優(yōu)良的校風(fēng),學(xué)生成長成才就成為一句空話。存在于少數(shù)同學(xué)當(dāng)中的紀(jì)律觀念淡薄現(xiàn)象,要引起我們足夠的重視。我們要通過各種方式強(qiáng)化學(xué)生紀(jì)律觀念,使學(xué)生在嚴(yán)明的紀(jì)律中健康成長。同時(shí),教職工要以身作則,嚴(yán)格自律,做好表率。

      (三)穩(wěn)定是育人的根本。學(xué)校穩(wěn)定是發(fā)展的根本,學(xué)校穩(wěn)定的前提是學(xué)生工作、教學(xué)工作和管理隊(duì)伍的穩(wěn)定。因此,我們應(yīng)從育人的高度重視穩(wěn)定工作,認(rèn)真審視三個(gè)方面工作存在的穩(wěn)定隱患,盡最大努力搞好學(xué)校的穩(wěn)定工作。

      三、以學(xué)生為本,從育人高度做好學(xué)生管導(dǎo)工作

      他強(qiáng)調(diào),我們在管導(dǎo)工作中應(yīng)提倡以學(xué)生為本,強(qiáng)化分工不分家的管理理念,進(jìn)一步營造齊抓共管的育人氛圍。無論是學(xué)生管理部門、教學(xué)管理部門,還是后勤管理部門,都應(yīng)該肩負(fù)起育人的責(zé)任。我們應(yīng)牢記:教育的實(shí)質(zhì)是做人教育,教育的根本目標(biāo)是教會學(xué)生學(xué)會做人。我們應(yīng)把握三個(gè)根本性問題:

      (一)加強(qiáng)學(xué)生的思想道德建設(shè)是育人之本。他指出,這也是治學(xué)之本。以學(xué)生為本,就是要加強(qiáng)學(xué)生思想道德建設(shè),提高青年學(xué)生的思想道德水平。這個(gè)“本”我們必須牢牢把握,否則我們的育工作就會成為“無源之水,無本之木”,就會偏離正確的育人方向。

      (二)明確學(xué)習(xí)目標(biāo),解決學(xué)生學(xué)習(xí)信心危機(jī)是育人之基。由于部分學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)相對較差,導(dǎo)致學(xué)習(xí)信心不足,學(xué)習(xí)目標(biāo)不明確。我們應(yīng)在教學(xué)上、管理上多關(guān)注這部分學(xué)生,幫助他們明確學(xué)習(xí)目標(biāo),建立學(xué)習(xí)的信心,使他們從學(xué)習(xí)中感受到成功的喜悅,樂于學(xué)習(xí)。一個(gè)樂于學(xué)習(xí)的人,必然是一個(gè)積極向上、追求進(jìn)步的人,我們?nèi)裟軐⒐ぷ髯龅竭@樣的深度,育人就有了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      (三)規(guī)范日常行為,樹立人生遠(yuǎn)大目標(biāo)是育人之實(shí)。他強(qiáng)調(diào),我們的育人工作要講求實(shí)效。要落到實(shí)處。規(guī)范學(xué)生日常行為,是實(shí)實(shí)在在的工作,不可有半點(diǎn)馬虎,不可“三天打魚,兩天曬網(wǎng)”,我們應(yīng)將工作做到細(xì)處,以收實(shí)效,幫助學(xué)生樹立人生遠(yuǎn)大目標(biāo),是我們的一項(xiàng)重要工作,一個(gè)人沒有人生目標(biāo),就失去了發(fā)展的方向,就會得過且過,虛度光陰。因此,我們要加強(qiáng)對學(xué)生理想信念的教育,使學(xué)生有正確的人生目標(biāo)。

      四、面對新時(shí)期中專生狀況,要采用科學(xué)的管導(dǎo)方法

      他指出,新的時(shí)期,學(xué)生管導(dǎo)工作出現(xiàn)了新的情況,我們要采用科學(xué)的管理方法,加強(qiáng)學(xué)生管理工作。在學(xué)生工作實(shí)踐中,我們要做好四個(gè)方面的工作:

      (一)管和導(dǎo)并重。他說,管是基礎(chǔ),導(dǎo)是根本,我們既要堅(jiān)持嚴(yán)管,又要注意引導(dǎo),管導(dǎo)要并重,不可只重一面而忽視了另一面。

      (二)堵和疏結(jié)合。他強(qiáng)調(diào),我們既要堵住存在于學(xué)生中的不良風(fēng)氣,又要加強(qiáng)疏導(dǎo),樹立正氣。

      (三)勵(lì)和警齊下。他說,勵(lì)是鼓勵(lì),警是警示。在學(xué)生管理工作中,我們既要鼓勵(lì)學(xué)生,又要對學(xué)生不規(guī)范的行為進(jìn)行警示教育,這樣才能收到良好的效果。

      (四)愛和啟雙飛。他強(qiáng)調(diào),我們要對學(xué)生充滿愛心,同時(shí),我們又要善于啟發(fā)學(xué)生,不能溺愛,要引導(dǎo)使他們勤奮學(xué)習(xí),積極向上。

      五、調(diào)整管導(dǎo)模式,提高管導(dǎo)水平

      他強(qiáng)調(diào)說,我們要從三個(gè)方面調(diào)整管理模式:

      (一)樹立全員管導(dǎo)的思想,履行管導(dǎo)職責(zé)。他說,我們要把教學(xué)管理隊(duì)伍、學(xué)生管理隊(duì)伍、行政管理隊(duì)伍統(tǒng)一起來,形成一股合力,共同指向?qū)W生全體,協(xié)調(diào)一致,統(tǒng)一行動(dòng)。要樹立全員管導(dǎo)思想,切實(shí)履行管導(dǎo)職責(zé)。

      (二)管理工作人員工作一定要到位,做好自己的工作。有管理和值班任務(wù)的同志一定要按時(shí)到崗,認(rèn)真履行崗位工作職責(zé),要注意加強(qiáng)中午、下午下課后至晚修前、晚修下課后至熄燈休息前這三個(gè)時(shí)段的管理,從以往的經(jīng)驗(yàn)來看,這是“盲點(diǎn)”時(shí)段,我們不可掉以輕心。要力戒形式主義,要學(xué)會“沉下去”的工作方法。

      (三)要建立學(xué)生干部值班制度。學(xué)生管理部門要根據(jù)學(xué)校管理實(shí)際建立學(xué)生干部值班制度,要發(fā)揮學(xué)生會自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督的職能,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生干部參與管理工作的熱情,使他們在管理工作中得到鍛煉,成為管理工作中的重要力量。

      他最后希望全體教職工牢固樹立“三全”育人理念,深刻認(rèn)識加強(qiáng)學(xué)生管導(dǎo)工作的重要意義,精心做好育人工作,為創(chuàng)建外貿(mào)中職名校作出貢獻(xiàn)。[校際交流]

      加強(qiáng)校際交流 共商育人良策

      ——我校派員赴惠州工業(yè)科技學(xué)??疾鞂W(xué)習(xí)

      (通訊員 鐘立明)4月7日下午,我校組成學(xué)生管理工作考察學(xué)習(xí)小組赴惠州工業(yè)科技學(xué)校參觀學(xué)習(xí)。考察小組由何中舟副校長帶隊(duì),組員由辦公室、學(xué)生科、學(xué)生督導(dǎo)科、教務(wù)科、校團(tuán)委等部門的負(fù)責(zé)同志組成。惠州工業(yè)科技學(xué)校校長丘文、黨總支書記李立廷、副校長毛積模、學(xué)生科科長朱火清、基礎(chǔ)科科長羅啟明熱情接待了我??疾鞂W(xué)習(xí)組。

      在學(xué)習(xí)交流會上,工業(yè)科技學(xué)校丘文校長從四個(gè)方面介紹了該校學(xué)生管理工作經(jīng)驗(yàn):

      一、抓好穩(wěn)定秩序的基礎(chǔ)。他指出,學(xué)校穩(wěn)定秩序的基礎(chǔ)在班主任。學(xué)校非常重視班主任的作用,在選拔班主任時(shí)主要考察其工作能力和工作責(zé)任心,個(gè)別同志雖然學(xué)歷不高,但因?yàn)樨?zé)任心強(qiáng),工作到位,仍然被選為班主任。他認(rèn)為,學(xué)生并非崇拜教師學(xué)歷,而是崇拜教師的人格魅力、親和力和感染力。

      二、找到可控的管理機(jī)制。他介紹說,為了加強(qiáng)管理力量,學(xué)校實(shí)施全員值班制度,確保有足夠力量平衡學(xué)生燥動(dòng)能量。他特別介紹了晚自習(xí)“人盯班”制度(每班一個(gè)教師),該制度的實(shí)施使該校晚自習(xí)收到了良好的效果。

      三、各科室職責(zé)要落實(shí)。他說,在學(xué)生管理工作中,學(xué)生科承擔(dān)了主要責(zé)任,其他科室密切配合,校領(lǐng)導(dǎo)的思路和意圖能通過職能科室很好地貫徹到班級之中,使學(xué)生問題得到有效化解。

      四、現(xiàn)代學(xué)生教育要考慮有效性。他介紹說,學(xué)校將情感教育作為抓學(xué)生管理的突破口,引導(dǎo)學(xué)生多行善舉,加強(qiáng)孝義教育。學(xué)校德育不再是簡單的政治說教,而是講求實(shí)效。教育要以學(xué)生能夠接受、樂于接受為前提。他還就該校在學(xué)生管理工作中遇到的難點(diǎn)問題作了介紹,認(rèn)為這些難點(diǎn)問題需要深入研究,進(jìn)一步探討,找出行之有效的解決辦法。

      該校副校長毛積模從學(xué)生管理的熱點(diǎn)、班主任隊(duì)伍的建設(shè)、差生轉(zhuǎn)化工作三個(gè)方面介紹了經(jīng)驗(yàn)。該校學(xué)生科朱科長、基礎(chǔ)科羅科長亦分別介紹了學(xué)生管理工作的具體做法和經(jīng)驗(yàn)。

      隨后,賓主雙方就學(xué)生管理工作的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行了深入的探討,就人事、黨務(wù)、教學(xué)等方面的工作進(jìn)行了廣泛的交流。通過交換意見,賓主雙方均認(rèn)為:當(dāng)前,中專學(xué)校學(xué)生管理工作面臨新的挑戰(zhàn),熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題增多,學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)管理力度,改進(jìn)育人模式和育人方法,要增加校際間的橫向交流,互通信息,取長補(bǔ)短,共同做好育人工作這篇大文章。

      本次考察學(xué)習(xí)活動(dòng),增進(jìn)了我校與工業(yè)科技學(xué)校的了解和傳統(tǒng)友誼,對加強(qiáng)和改進(jìn)雙方的學(xué)生管理工作具有積極的意義。[學(xué)生工作]

      夯實(shí)班級管理基礎(chǔ),狠抓學(xué)生管導(dǎo)工作

      ——我校召開班主任專題會議

      (通訊員 張林柏)4月6日,我校召開了班主任會議。何副校長在班主任會上就加強(qiáng)學(xué)生管導(dǎo)工作對學(xué)生科和全體班主任提出了三點(diǎn)要求:

      一、轉(zhuǎn)變育人觀念,提高對進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生管理的重要性、迫切性的認(rèn)識,把全員育人、全過程育人、全方位育人落到實(shí)處。

      二、完善管理制度,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生管理工作。要教導(dǎo)合一,疏管結(jié)合,因材施教,緊緊扣住育人這個(gè)中心。要進(jìn)一步完善班級評比制度。班主任考評制度,晚修值日制度等管理制度,要與時(shí)俱進(jìn),要進(jìn)一步提高學(xué)生管理工作水平。

      三、要以高度的責(zé)任感,抓好后進(jìn)生,問題生的管理,確保穩(wěn)定,確保安全。[學(xué)??v橫] 我校開展“第四屆‘寶潤隆’十大文明學(xué)生”評選工作

      (本刊訊)根據(jù)學(xué)校十大文明學(xué)生評選方案,一年一度的十大文明學(xué)生評選工作將在全校范圍內(nèi)開展。據(jù)了解,十大文明學(xué)生評選工作已經(jīng)進(jìn)行三屆,共評出了30位文明學(xué)生。本次屬于第四屆評選,由深圳寶潤隆服裝有限公司提供贊助和支持,并冠名為“寶潤隆”十大文明學(xué)生。

      第四屆十大文明學(xué)生的評選,采取自下而上的辦法,由各班對照評選條件,推出準(zhǔn)候選人,寫出書面先進(jìn)事跡材料,評選小組對照評選硬條件進(jìn)行初評,確定正式候選人,并公布正式候選人的先進(jìn)事跡,供全校師生挑選,并在全校范圍內(nèi)進(jìn)行公開投票,根據(jù)得票多少報(bào)學(xué)校十大文明學(xué)生評選領(lǐng)導(dǎo)小組考核審定,報(bào)學(xué)校支委會同意,產(chǎn)生新一屆十大文明學(xué)生。

      第四屆十大文明學(xué)生評選,將著重考察思想品德、組織紀(jì)律、日常行為、禮節(jié)禮儀、學(xué)習(xí)能力、學(xué)習(xí)成績、環(huán)保意識、尊師愛校和同學(xué)關(guān)系。為了使評選工作更加準(zhǔn)確和公平,整個(gè)評選工作自始至終都要保持公開、公正地進(jìn)行。

      學(xué)校希望全體同學(xué)積極參與十大文明學(xué)生的評選工作,競選文明學(xué)生,爭做文明學(xué)生。據(jù)了解,十大文明學(xué)生的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)是學(xué)校對學(xué)生最高榮譽(yù)的獎(jiǎng)賞,能成為十大文明學(xué)生標(biāo)志著成為我校名牌學(xué)生的代表。據(jù)調(diào)查,我校評選出的歷屆文明學(xué)生,他們在就業(yè)競爭中,具有絕對優(yōu)勢,用人單位對文明學(xué)生表現(xiàn)出濃厚興趣,樂意接受文明學(xué)生到企業(yè)工作。歷屆文明學(xué)生不負(fù)眾望,在企業(yè)工作中腳踏實(shí)地,勤奮工作,文明處世,他們的表現(xiàn)得到用人單位的肯定和贊譽(yù)。他們的杰出表現(xiàn)為全校學(xué)子樹立了典型和榜樣,為豐滿學(xué)校形象增色生輝![教學(xué)工作]

      培養(yǎng)學(xué)生英語技能 打造外貿(mào)品牌專業(yè) ——我校召開國際商務(wù)專業(yè)英語等級考試動(dòng)員大會

      (通訊員 彭宇 秀苑新聞社記者 02〈9〉班 張文霞 02〈6〉班 劉柏嵐)4月2日下午,我校在02〈5〉班課室召開了02級部分報(bào)名參加今年9月的全國公共英語等級考試同學(xué)的考前動(dòng)員會。柳有青副校長、教務(wù)科李建國科長、曾曉燕、張俐副科長和外語教研室全體老師參加了本次動(dòng)員會。會議由外語教研室副主任彭宇主持。

      會上,柳副校長做了動(dòng)員講話。他說,在學(xué)校的歷史上,就某個(gè)考證輔導(dǎo)培訓(xùn)前召開這樣的動(dòng)員會以前是沒有的,而且校領(lǐng)導(dǎo)、教務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)都參加了,說明學(xué)校高度重視外貿(mào)重點(diǎn)專業(yè)建設(shè)工作。他就召開本次會的目的作了闡述:

      一、我們學(xué)校已更名為外貿(mào)學(xué)校,我們應(yīng)該在外語方面辦出自己的特色。希望通過這次考級能考出好的成績,能夠創(chuàng)出我們學(xué)校外貿(mào)外語品牌,為建設(shè)重點(diǎn)專業(yè)作貢獻(xiàn)。

      二、全國公共英語等級考試有一定的難度,因?yàn)樗且粋€(gè)證明英語綜合能力的證書,所以希望參加考試的同學(xué)要有充分的思想準(zhǔn)備,要刻苦學(xué)習(xí)、迎難而上,學(xué)校在教學(xué)上也會做一些調(diào)整,同時(shí)在課外時(shí)間,外語教研室將會安排有經(jīng)驗(yàn)的英語老師給大家輔導(dǎo)。他最后祝每位同學(xué)都能通過這次考試。

      教務(wù)科曾曉燕副科長、學(xué)生督導(dǎo)科呂躍武副科長和英語老師也先后做了講話,他們說,盡管英語等級考試有一定的難度,但我們有學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視、有經(jīng)驗(yàn)豐富的輔導(dǎo)老師,通過大家的努力,相信大家都能通過這次考試。

      最后,彭宇副主任做了講話。他說,剛才校領(lǐng)導(dǎo)、教務(wù)科領(lǐng)導(dǎo)和英語老師對于這次參加等級考試的目的、重要性和如何備考給大家做了深刻闡述,希望大家勤奮學(xué)習(xí)、認(rèn)真準(zhǔn)備,爭取在9月的考試中都能取得好的成績。會議在熱烈的掌聲中圓滿結(jié)束。[后勤工作]

      我校教學(xué)樓及學(xué)生宿舍樓(擴(kuò)建)工程

      順利完成招(投)標(biāo)工作

      (通訊員 甄建光)4月6日下午,我校何中舟副校長在學(xué)校接待室召集基建監(jiān)督小組成員召開碰頭會,聽取總務(wù)部門關(guān)于我校教學(xué)樓及學(xué)生宿舍樓(擴(kuò)建)工程的招(投)標(biāo)工作情況通報(bào),并就下一步組織基建施工的有關(guān)問題進(jìn)行了討論和研究。

      3月19日,經(jīng)惠州市規(guī)劃建設(shè)局批準(zhǔn),《惠州日報(bào)》直接發(fā)布我校教學(xué)樓及學(xué)生宿舍樓施工招標(biāo)公告。4月5日下午,在惠州市規(guī)劃建設(shè)局建設(shè)工程交易中心會議室舉行工程開(評)標(biāo)會議,惠州市規(guī)劃建設(shè)局有關(guān)職能科室及建設(shè)工程交易中心負(fù)責(zé)人、惠州市監(jiān)察局派駐市規(guī)劃建設(shè)局負(fù)責(zé)人、惠州市建佳造價(jià)咨詢事務(wù)所有限公司負(fù)責(zé)人、參與本次工程投標(biāo)的8家建筑公司負(fù)責(zé)人和我校何中舟副校長及總務(wù)科負(fù)責(zé)人共60多人參加了本次工程的開(評)標(biāo)會議。

      早在本學(xué)期開學(xué)之初,我校就把教學(xué)樓及學(xué)生宿舍樓(擴(kuò)建)工程作為今年學(xué)?;窘ㄔO(shè)的一項(xiàng)主要任務(wù),而且必須保證在今年秋季新生入校之前兩項(xiàng)工程竣工交付使用。在時(shí)間緊迫、任務(wù)繁重、手續(xù)繁瑣、難度極大的情況下,學(xué)校向相關(guān)部門主動(dòng)請求,擺明事實(shí),積極協(xié)調(diào),密切配合,采取非常措施,尋求報(bào)建“綠色通道”。3月18日辦妥兩項(xiàng)工程的《建設(shè)工程規(guī)劃許可證》后,立即報(bào)請市規(guī)劃局領(lǐng)導(dǎo)特批,允許我校3月19日在《惠州日報(bào)》發(fā)布兩項(xiàng)工程的施工招標(biāo)公告,并在市建設(shè)工程交易中心網(wǎng)站發(fā)布詳細(xì)信息,在時(shí)間上爭取了主動(dòng)。至3月23日,截止了信息發(fā)布時(shí)間,從3月24日開始接受具有房屋建筑工程施工總承包三級及以上資質(zhì)的在惠備案的各建筑公司報(bào)名。3月25日,經(jīng)嚴(yán)格而規(guī)范的資格審查,確定惠州市建筑工程總公司、惠州市第一建筑工程公司、惠陽建筑工程總公司、惠州市東江建筑安裝工程總公司、惠州市市政工程總公司、惠州市路橋建筑工程公司、廣州市建筑置業(yè)公司、惠東縣城市建筑工程總公司共8家建筑公司參與本次工程投標(biāo)。3月26日下午在市建設(shè)工程交易中心會議室召開工程投標(biāo)發(fā)布會,3月31日下午,在同一地點(diǎn)召開工程招(投)標(biāo)答疑會議,并要求參與投標(biāo)的8家建筑公司在4月4日前遞交投標(biāo)書(含相關(guān)證件)。4月5日下午,工程開(評)標(biāo)會議正式舉行。此次會議嚴(yán)格按照《中華人民共和國招標(biāo)評標(biāo)法》、《工程建設(shè)項(xiàng)目施工招標(biāo)投標(biāo)辦法》、《房屋建筑和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程施工招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》、《評標(biāo)委員會和評標(biāo)方法暫行規(guī)定》、《廣東省房屋建筑工程和市政基礎(chǔ)設(shè)施工程施工招標(biāo)評標(biāo)定標(biāo)辦法》等文件規(guī)定,嚴(yán)格遵守有關(guān)法定程序,實(shí)行規(guī)范操作,各職能部門負(fù)責(zé)人對8家建筑公司的投標(biāo)文件,依照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行了全面細(xì)致的有效核查,當(dāng)場核準(zhǔn)廣州市建筑置業(yè)公司、惠州市路橋建筑工程公司和惠州市東江建筑安裝工程總公司的投標(biāo)文件為“廢標(biāo)”,對其他 5家建筑公司的有效標(biāo)采用規(guī)范的經(jīng)濟(jì)標(biāo)評標(biāo)辦法評標(biāo),對各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均進(jìn)行公開的開(唱)標(biāo),經(jīng)過嚴(yán)格的評標(biāo)后,我校教學(xué)樓及學(xué)生宿舍樓(擴(kuò)建)工程由惠州市建筑工程總公司中標(biāo),中標(biāo)通知書將經(jīng)惠州市建設(shè)工程交易中心在信息網(wǎng)站上公示3天,再經(jīng)惠州市規(guī)劃建設(shè)局招(投)標(biāo)辦公室確認(rèn)后下發(fā)。

      我?;ūO(jiān)管小組成員在聽取以上情況通報(bào)后,普遍認(rèn)為學(xué)校在指導(dǎo)和推進(jìn)學(xué)?;窘ㄔO(shè)過程中,措施得力,方法妥當(dāng),依法辦事。通過進(jìn)一步的討論和研究,基本達(dá)成統(tǒng)一共識,希望學(xué)校要抓住機(jī)遇,科學(xué)策劃,克服困難,加緊開工。在人員分工上要進(jìn)一步密切協(xié)調(diào),在經(jīng)費(fèi)保障上要進(jìn)一步大力支持,一鼓作氣,盡快辦理《建筑工程施工許可證》并與中標(biāo)建筑公司簽訂《建筑工程施工合同》,爭取在本月中旬組織“三通一平”的相關(guān)工作,保證學(xué)校教學(xué)樓及學(xué)生宿舍樓(擴(kuò)建)工程如期完工,為學(xué)校發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。[黨建工作]

      我校11位入黨積極分子參加培訓(xùn)取得好成績

      (通訊員 李松珍)我校參加市直機(jī)關(guān)第27期入黨積極分子培訓(xùn)班的成員,經(jīng)過一星期緊張而嚴(yán)肅的培訓(xùn)學(xué)習(xí),11位師生加強(qiáng)了對黨的認(rèn)識和了解,進(jìn)一步端正了入黨動(dòng)機(jī),在黨的理論知識方面也有了新的提高。在市直工委統(tǒng)一組織的培訓(xùn)考試中,我校11位師生均取得較好的成績,圓滿完成此次入黨前的培訓(xùn)任務(wù)。11位師生均表示,將會把培訓(xùn)中學(xué)到的知識用以指導(dǎo)工作實(shí)踐,進(jìn)一步提升自身素質(zhì),積極創(chuàng)造條件,爭取早日加入光榮的中國共產(chǎn)黨。[外經(jīng)貿(mào)課堂]

      報(bào)關(guān)概述

      一、報(bào)關(guān)的概念

      (通訊員 馬靜敏)國際貿(mào)易和國際交流、交往活動(dòng)往往都是通過運(yùn)輸工具、貨物、物品的進(jìn)出境來實(shí)現(xiàn)的?!吨腥A人民共和國海關(guān)法》(以下簡稱《海關(guān)法》)第八條規(guī)定:“進(jìn)出境運(yùn)輸工具、貨物、物品,必須通過設(shè)立海關(guān)的地點(diǎn)進(jìn)境或出境?!币虼?,由設(shè)關(guān)地進(jìn)出境辦理規(guī)定的海關(guān)手續(xù)是運(yùn)輸工具、貨物、物品進(jìn)出境的基本原則,也是進(jìn)出境運(yùn)輸工具負(fù)責(zé)人、進(jìn)出口貨物收發(fā)貨人、進(jìn)出境物品的所有人應(yīng)履行的一項(xiàng)基本義務(wù)。報(bào)關(guān)是與運(yùn)輸工具、貨物、物品的進(jìn)出境密切相關(guān)的一個(gè)概念?!逗jP(guān)法》中對管理相對人辦理進(jìn)出境等海關(guān)事務(wù)表述為“辦理報(bào)關(guān)納稅手續(xù)”、“辦理報(bào)關(guān)手續(xù)”、“從事報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)”、“進(jìn)行報(bào)關(guān)活動(dòng)”或者直接稱為“報(bào)關(guān)”。我們認(rèn)為,一般而言,報(bào)關(guān)是指進(jìn)出口貨物收發(fā)貨人、進(jìn)出境運(yùn)輸工具負(fù)責(zé)人、進(jìn)出境物品的所有人或者他們的代理人向海關(guān)辦理貨物、物品或運(yùn)輸工具進(jìn)出境手續(xù)及相關(guān)海關(guān)事務(wù)的過程。

      二、報(bào)關(guān)的范圍

      按照法律規(guī)定,所有進(jìn)出境運(yùn)輸工具、貨物、物品都需要辦理報(bào)關(guān)手續(xù)。報(bào)關(guān)的具體范圍如下:

      (一)進(jìn)出境運(yùn)輸工具

      主要包括用以載運(yùn)人員、貨物、物品進(jìn)出境,在國際間運(yùn)營的各種境內(nèi)或境外船舶、車輛、航空器和馱畜等。

      (二)進(jìn)出境貨物

      主要包括一般進(jìn)口貨物;一般出口貨物;保稅貨物;暫準(zhǔn)進(jìn)出口貨物;特定減免稅進(jìn)出口貨物;過境、轉(zhuǎn)運(yùn)和通運(yùn)貨物及其他進(jìn)出境貨物。

      另外,一些特殊貨物,如通過電纜、管道輸送進(jìn)出境的水、電等和無形的貨物,如附著在貨品載體上的軟件等也屬報(bào)關(guān)的范圍。

      (三)進(jìn)出境物品

      主要包括進(jìn)出境的行李物品、郵遞物品和其他物品。以進(jìn)出境人員攜帶、托運(yùn)等方式進(jìn)出境的物品為行李物品;以郵遞方式進(jìn)出境的物品為郵遞物品;其他物品主要包括享有外交特權(quán)和豁免的外國機(jī)構(gòu)或者人員的公務(wù)用品或自用物品以及通過國際速遞企業(yè)進(jìn)出境的快件等。[人生感悟]

      人生6個(gè)字“不要怕,不要悔”

      有一位年輕人想離開家鄉(xiāng)到外地去闖一闖,但臨行前,心里又有點(diǎn)兒恐慌,于是請教同村的一位老者。老者正在持筆練書法,聽清來意后,隨即書寫下“不要怕”3個(gè)字送給他,說:“孩子,人生有秘訣,這秘訣共有6個(gè)字。今天先送給你這3個(gè)字,還有另外3個(gè)字,待以后再告訴你。”光陰似箭,日月如梭,年輕人在異地他鄉(xiāng)一闖就是30載。30年后的他,成為一個(gè)鬢發(fā)漸霜的中年人了。30年來,經(jīng)風(fēng)雨,歷坎坷,心事重重,回鄉(xiāng)心切。

      到了家鄉(xiāng),第一件事就是去看望那位當(dāng)年指點(diǎn)自己的老者。豈知到了老者家中一問,才知老者已經(jīng)去世好些年了。老者的后代取出一個(gè)用鐵釘釘?shù)煤芾蔚男∧竞?,對他說:“這是老人家特意留給你的,他說你必有一天會再來找他?!?/p>

      離家30年的游子急忙拔去鐵釘,打開小木盒,看見木盒中藏的僅僅是一張白紙,白紙上寫著3個(gè)端端正正的大字“不要悔”。他望著先是默然,之后長嘆一聲,“原來如此!”是的,人生之旅,中年以前不要怕,中年以后不要悔。整個(gè)人生就這6個(gè)字——“不要怕”與“不要悔”。[學(xué)生論壇]

      當(dāng)學(xué)生干部會吃虧嗎?

      (秀苑新聞社記者 02〈1〉班 范湘紅)一天,聽有位同學(xué)在抱怨:“哎,當(dāng)學(xué)生干部真沒勁,盡替別人做事,影響學(xué)習(xí),還要得罪人,而且沒得到什么好處?!甭犃诉@位同學(xué)的話,我不由深思起來,當(dāng)學(xué)生干部會吃虧嗎?

      我從小學(xué)到現(xiàn)在擔(dān)任過各個(gè)崗位的班干部職務(wù),現(xiàn)在我是班上的宣傳委員,我想談?wù)勎业囊稽c(diǎn)看法。

      是的,當(dāng)學(xué)生干部就是要替別人辦事,只有從小培養(yǎng)這種為他人服務(wù)的精神,長大才能做一個(gè)勤勤懇懇的人民勤務(wù)員。有了這個(gè)認(rèn)識,即使當(dāng)干部占去一點(diǎn)時(shí)間,犧牲一點(diǎn)精力,自己也會毫無怨言,因?yàn)槿绻蠹叶疾怀赃@點(diǎn)小虧,班上沒有主心骨,像一盤散沙,就不僅僅是個(gè)人吃虧,而是整個(gè)集體吃大虧。

      “學(xué)習(xí)和當(dāng)班干部是互相矛盾的”。這個(gè)看法在許多人腦子里根深蒂固。我看不然,就書本而言,干部因?yàn)橐嗷ㄙM(fèi)一點(diǎn)時(shí)間,多犧牲一點(diǎn)精力,所以上課必須認(rèn)真聽講,課后合理安排時(shí)間。這不但沒有害處,反而提高了干部的學(xué)習(xí)效率,做到工作,學(xué)習(xí)共同長進(jìn),何樂而不為呢?一些同學(xué)之所以產(chǎn)生錯(cuò)誤看法,主要是把“學(xué)習(xí)”的范圍看得太狹窄了!不是嗎?他們只重視書本知識,殊不知當(dāng)學(xué)生干部,組織班里的活動(dòng),解決班里存在的實(shí)際問題,提高工作能力,鍛煉膽量,也是一種學(xué)習(xí)!試想,如果一個(gè)學(xué)生只重視書本知識,不注意能力鍛煉,將來他走向社會,會成什么樣的人,能對社會作出多大貢獻(xiàn)呢?要知道,未來需要的不是書呆子,而是有能力的一代新人。

      當(dāng)干部會得罪人嗎?我認(rèn)為只要干部處理問題不戴“有色眼鏡”,人都是有感情有頭腦的,同學(xué)們會理解和支持干部的,做工作一碗水端平,對待同學(xué)要一視同仁,這樣的干部不僅不得罪同學(xué),還會贏得同學(xué)的信任呢。

      學(xué)生干部們,讓我們以唐代大詩人李白的詩句“長風(fēng)破浪會有時(shí),直掛云帆濟(jì)滄?!惫裁?,愿你們能在工作中取得更大的進(jìn)步!

      架起溝通的橋梁

      (秀苑新聞社記者 02〈6〉班 利珍)從小我們便生長在父母的羽翼下,盡情地享受父母為我們開辟的天地。隨著年齡的增長,我們慢慢地脫離父母的懷抱,渴望擁有自己的一片小天地,有自己的小秘密,有自己的空間,自己的日記,自己的知心伙伴,父母雖查覺到我們的變化卻不曾用心細(xì)心體會,用專制的手段束縛著我們,心里有許許多多的話想向父母傾訴卻不知如何說起,越來越沉重的生活、學(xué)習(xí)壓力壓得我們喘不過氣來。如果父母肯靜下心來聽聽我們的心聲,聽聽我們需要的是什么,就讓我們的心靈得到慰藉。

      以前經(jīng)常聽到老師叫某學(xué)生,抄二十遍的生字,掃一星期教室,打掃一個(gè)星期廁所,某某題重做五遍等等,雖然這些都是發(fā)生在個(gè)別小學(xué)生身上,但學(xué)生家長都敢怒不敢言。其實(shí)老師明白,學(xué)生到學(xué)校就是學(xué)習(xí)知識的,學(xué)生雖有這樣那樣的問題,但學(xué)生畢竟是學(xué)生,老師不是應(yīng)該用師長和朋友的心態(tài)去教育和教育學(xué)生嗎?學(xué)生的成績不好并不是壞學(xué)生,其中有的是由于貪玩,喜歡上個(gè)別老師的課等多種原因,而導(dǎo)致某些功課不好。其實(shí)我們也有許多閃光發(fā)亮的長處,只要學(xué)校、老師認(rèn)真挖掘,積極指出優(yōu)點(diǎn),尊重我們的人格,通過幫助,我相信任何差生一定會變成優(yōu)等生的。

      同學(xué)與同學(xué)之間的細(xì)微感情變化成了心里的秘密,我們這個(gè)年齡對感情特別敏感,任何的變化都使得我們感覺的觸角豎起。我們這個(gè)年紀(jì)對感情似懂非懂,感覺往往使我們迷失方向,父母、老師的教導(dǎo)不再深記我們的腦海,只喜歡依照自己的感覺走,走錯(cuò)了回過頭來尋求父母、老師的安慰,等傷痛治愈再重新感覺?,F(xiàn)代社會,感情是我們玩不起的侈奢品,父母的懷抱永為我們張開,但終有一天我們要學(xué)會堅(jiān)強(qiáng),要學(xué)會獨(dú)立,知識的海洋也遙遙地向我們張望,感覺的觸角應(yīng)該在皓皓海洋中自由飛翔。不要再猶豫了,相信我——定能在那里找到心靈的歸屬,放飛我們的夢想,自由地在藍(lán)天下遨游。不要讓模糊的感覺將我們迷惑,我們的心要保持純潔,用最美的心去迎接未來的每一天。

      切莫游戲人生

      (秀苑新聞社記者 03〈05〉班 謝水珍 03〈10〉班 楊蔚玲 03〈01〉班 葉雪平)如果你仔細(xì)觀察,我們身邊有這樣一種人,他們不好好讀書,而是整天沉迷在網(wǎng)絡(luò)游戲中。

      一玩就是幾個(gè)小時(shí),甚至幾十個(gè)小時(shí)。晚上,他們不是做老師布置的作業(yè),也不是預(yù)習(xí)第二天上課的內(nèi)容,而是在網(wǎng)絡(luò)中“暢游”。他們上課不是互相交流游戲經(jīng)驗(yàn),就是睡大覺。他們的成績一步一步下降,而玩游戲的經(jīng)驗(yàn)一天比一天強(qiáng)。

      俗語說:“一寸光陰一寸金,寸金難買寸光陰。”時(shí)間如此寶貴,怎么可以全部花到游戲中去呢?

      同學(xué)們,你可知道世間最寶貴的是什么?是時(shí)間,最易喪失的是什么?也是時(shí)間。當(dāng)你回憶往事的時(shí)候,你能夠不為虛度年華而感到悔恨嗎?你能不因碌碌無為而感到羞恥嗎?到你人生走到盡頭的時(shí)候,你能理直氣壯地對世界說:“我這一生死而無悔,因?yàn)槲覜]有浪費(fèi)這一生的光陰?!?/p>

      沉醉于游戲的同學(xué)們,醒一醒吧,不要再“游戲人生”了,我們要做時(shí)間的主人,不要做時(shí)間的奴隸。只要我們珍惜寶貴的時(shí)間,未來一定會向我們微笑的。[校園短波]

      (秀苑新聞社記者 03〈06〉班 吳柳英)4月3日下午,我校03〈06〉班的同學(xué)在校團(tuán)委副書記劉偉老師的帶領(lǐng)下,到豐山公園的東江紀(jì)念碑掃墓。這次活動(dòng),增強(qiáng)了同學(xué)們的愛國情操。

      (秀苑新聞社記者 02〈1〉班 邱秀麗)4月8日中午,我校野蔓文學(xué)社在03〈02〉班舉行以“跳槽是否有利于人才發(fā)展”為主題的辯論賽。此次辯論賽,進(jìn)一步提高了社員的口語表達(dá)能力。

      (秀苑新聞社記者 03〈06〉班 徐靈麗)為慶祝“五一”節(jié),凱風(fēng)書畫社將舉辦書畫比賽,比賽分國畫、素描、硬筆、毛筆行、楷書。同學(xué)們?yōu)榱擞哟舜伪荣悾诳炭嗟赜?xùn)練,爭取在比賽時(shí)能取得優(yōu)異的成績。

      (秀苑新聞社記者 03〈06〉班 徐靈麗)為迎接13屆海峽兩岸珠算通信大賽,02級、03級會計(jì)專業(yè)班同學(xué)每天刻苦訓(xùn)練,努力提高珠算技能,在比賽中力爭好成績。

      (秀苑新聞社記者 02〈5〉班 黎慧娜)4月9日下午,我校全體學(xué)生會干部在學(xué)生科、校團(tuán)委的組織下在第二飯?zhí)门e行了包餃子活動(dòng)。何中舟副校長、市學(xué)聯(lián)部部長和全體班主任參加此次活動(dòng)。這次活動(dòng),增進(jìn)了學(xué)生干部對工作的熱情,提高了學(xué)生干部的工作能力。

      第三篇:學(xué)生管理工作經(jīng)驗(yàn)

      學(xué)生管理工作的經(jīng)驗(yàn)

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

      在這里我首先感謝領(lǐng)導(dǎo)們給我們這次經(jīng)驗(yàn)交流的機(jī)會,下面我把我入校一年以來做輔導(dǎo)員的工作經(jīng)驗(yàn)和體會與大家分享一下。

      輔導(dǎo)員相當(dāng)于高中時(shí)的班主任,在大學(xué)管理工作中扮演著組織者、實(shí)施者、和協(xié)調(diào)者的角色,班級管理要求輔導(dǎo)員熱衷于本職工作,盡職盡則,持之以恒,講究方法對學(xué)生的關(guān)愛貫穿于班級管理的每時(shí)每刻,孔子曾說過:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從?!边@句話說的很好,言傳是身教的基本方式,身教是言傳的有效手段,輔導(dǎo)員的言行對于學(xué)生來說影響很大,有時(shí)候一個(gè)動(dòng)作能讓一個(gè)班級“扭轉(zhuǎn)乾坤”,有時(shí)候一句言語能讓一個(gè)學(xué)生“重振旗鼓”,所以輔導(dǎo)員一定要做到言而有信、言而有度,言必行,行必果。只有這樣才能在學(xué)生心目中樹立良好的形象,建立起崇高的威信。

      一、發(fā)揮自身表率作用。

      輔導(dǎo)員往往是學(xué)生們心中的榜樣,輔導(dǎo)員的一言一行直接影響到他們的健康發(fā)展,因此,我在工作中愛崗敬業(yè),嚴(yán)守職業(yè)道德,以愛潤其心,以言導(dǎo)其行,用愛心去滋潤學(xué)生,用語言去感化學(xué)生,教給學(xué)生做人的道理,增強(qiáng)學(xué)生前進(jìn)的動(dòng)力。在班級工作中要求學(xué)生做到的,我往往率先垂范。記得第一次組織學(xué)生們拔草,由于我?guī)У膶W(xué)生百分之七十都是女生,分配的區(qū)域草又是相當(dāng)難拔起的枯草,中間有一些拉拉秧比較扎手,因此勞動(dòng)中大部分學(xué)生只是袖手圍觀。我看到這種情況后并沒有批評學(xué)生,而是首先自己拿起鐵锨干了起來,幾分鐘后,全體學(xué)生一塊干了起來,就連平時(shí)不愛勞動(dòng)的幾名同學(xué)也挽起袖子加入到勞動(dòng)中來。拔完草后我組織起學(xué)生對他們所有人表示了贊揚(yáng),更對幾名表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生大力表揚(yáng)。這對于學(xué)生來說既得到鍛煉又受到表揚(yáng)無非是一件很高興的事情,下一次組織勞動(dòng)也輕松許多。

      二、要尊重學(xué)生、關(guān)愛學(xué)生。

      學(xué)生是學(xué)校的主體。學(xué)生不是被動(dòng)接受的客體,而是主動(dòng)參與的主體。沒有學(xué)生就沒有學(xué)校,更沒有校長和教師。只有一切從學(xué)生的成長需要出發(fā),一切為學(xué)生的人生幸福著想,這才是真正的教育。冰心曾說過:“有了愛便有一切”,在管理工作中我們不應(yīng)該時(shí)時(shí)刻刻都從嚴(yán)處理,在管理的同時(shí)也要去聆聽學(xué)生們的心聲,讓他們的想法也得到尊重。“理解是教育的前提,尊重是教育成功的基礎(chǔ)。”應(yīng)該多觀察多關(guān)心學(xué)生們的狀態(tài),有時(shí)候他們的一個(gè)眼神、一個(gè)動(dòng)作都能反映出他們對人、對事的渴求與期待,要充分了解學(xué)生的生活習(xí)慣、興趣愛好、為人處事的態(tài)度和方式,對癥下藥,就會事半功倍,讓學(xué)生們也樹立了良好的人生

      觀與世界觀。

      在生活上我能做到像一個(gè)真正的朋友那樣,去欣賞他們、傾聽他們的意見、接納他們的感受、包容他們的缺點(diǎn)、分享他們的喜悅。被尊重是學(xué)生內(nèi)心的需要,是學(xué)生進(jìn)步的內(nèi)在動(dòng)力。記得我們隊(duì)第一件女生打架事件,打架的女生自開學(xué)以來不管是內(nèi)務(wù)還是剪頭發(fā)一直表現(xiàn)很差,是個(gè)典型的“刺兒頭”,當(dāng)時(shí)先以嚴(yán)肅的態(tài)度處理了她給她記了個(gè)處分,后來又分幾次把她叫到我辦公室進(jìn)行談話,理解到她從小就沒有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和為人處世的良好作風(fēng),因?yàn)楦咧泄芾砗芩?,也沒上過幾節(jié)課,家里因?yàn)樽錾忸櫜簧纤?,來到大學(xué)后適應(yīng)不了軍事化管理模式,打架事件一觸即發(fā)。找到了事發(fā)的根源,我先對她做了批評教育,說了打架的嚴(yán)重性,讓她把學(xué)生手冊上的打架處理?xiàng)l例看了一下,又心平氣和跟她聊天了解到她唱歌非常好,就啟發(fā)她多參加學(xué)校的課外活動(dòng),平時(shí)的時(shí)候也經(jīng)常去宿舍看看她的內(nèi)務(wù),不會疊軍被我親自教她,物品擺放幫她收攏,看著她一天天都有進(jìn)步心理也扭轉(zhuǎn)了不少,后來還在學(xué)院組織的校園歌手大獎(jiǎng)賽中榮獲第二名,學(xué)院各個(gè)活動(dòng)她也積極參與,豐富了課余生活之余也從錯(cuò)誤的陰影中擺脫了出來。由于自己不懈地努力,我所教的學(xué)生都愿意把自己生活中和學(xué)習(xí)上的問題請教我。而我也愿意回答學(xué)生提出的各種問題,成了學(xué)生們真正的知心朋友。

      三、要嚴(yán)愛相濟(jì)。

      《禮記·學(xué)記》里寫道:“凡學(xué)之道,嚴(yán)師為難,師嚴(yán)然后道尊,道尊然后民知敬學(xué)。”所謂“嚴(yán)師出高徒”應(yīng)該就是這個(gè)意思吧。平時(shí)我們對學(xué)生關(guān)愛有加,但是愛不是萬能的,付出的愛心和嚴(yán)格要求不可偏廢,根據(jù)本校學(xué)生的實(shí)際情況,分?jǐn)?shù)低、自律性和自覺性都比較差,自我約束力比較弱,因此要改變他們在生活和學(xué)習(xí)上的懶散和無所謂態(tài)度就要用規(guī)矩先來約束他們,學(xué)校推行的軍事化管理在這方面起到了很重要的作用。有的學(xué)生上大學(xué)之前在家從沒有疊過被子、洗過衣服、打掃過衛(wèi)生等等,但來到大學(xué)融入到一個(gè)新的大家庭,他們要學(xué)會怎么去獨(dú)立做事,在這期間,就要嚴(yán)愛相濟(jì),用嚴(yán)格的管理制度來約束他們,激勵(lì)他們做的更好,在一定程度時(shí)要手把手的教、一句一句的作說明,大一如果做不好,以后的兩年更難適應(yīng)。學(xué)生們經(jīng)過長時(shí)間的接觸,由嚴(yán)格后的不理解慢慢轉(zhuǎn)變?yōu)榉e極配合,能理解輔導(dǎo)員們的一片心意,這對于我們輔導(dǎo)員來說是一種最大的鼓舞,讓我們更有動(dòng)力投入到學(xué)生管理工作中來。

      四、要做到“三勤”

      輔導(dǎo)員要做到“腳勤、嘴勤、眼勤”,腳勤就是要經(jīng)常走進(jìn)班級同學(xué)中去,與他們多接觸,在開始習(xí)慣還未養(yǎng)成時(shí),上課要多跟班,內(nèi)務(wù)要多進(jìn)宿舍進(jìn)行督促檢查;“眼勤”要經(jīng)

      常去觀察同學(xué)們的情況,以便及時(shí)掌握第一手資料;“嘴勤”,在管理制度上我們要做到“婆婆嘴”來回說,說反復(fù),直到學(xué)生能夠理解透徹、記憶深刻。還要多找學(xué)生談心,了解他們的內(nèi)心世界,在剛?cè)雽W(xué)時(shí)填寫好個(gè)人信息以便了解每個(gè)學(xué)生的家庭情況,知道他們的家庭背景,這樣以后開展工作也就能相對輕松很多。

      五、科學(xué)有序,強(qiáng)化常規(guī)管理。

      說實(shí)話,班級管理是一件千頭萬緒的工作,有時(shí)不知從何處入手。我的方法是,強(qiáng)化常規(guī)管理,找到突破口,以點(diǎn)帶面,持之以恒。比如,我剛開始帶學(xué)生時(shí),他們平時(shí)生活和行為習(xí)慣原來并不是很好。為了扭轉(zhuǎn)這種情況,我把環(huán)境衛(wèi)生作為突破口。如,求學(xué)生放學(xué)后,課桌內(nèi)不得放任何紙片、包裝袋等。我每天放學(xué)都親自檢查,現(xiàn)問題,二天就及時(shí)批評他們,經(jīng)過幾天的努力,學(xué)生放學(xué)后把廢紙扔的滿地的情況得到很大改觀;把每天的值日生再具體分工,教室、多媒體教室等有專人負(fù)責(zé),這樣,人人都有承包區(qū),學(xué)生的衛(wèi)生意識,就更強(qiáng)烈了。最后,就是多動(dòng)口。所謂多動(dòng)口,就是我發(fā)現(xiàn)學(xué)生做得不好,馬上糾正,不管是多小的事情。

      四、表揚(yáng)鼓勵(lì),是促使學(xué)生向好的方向轉(zhuǎn)化的催化劑。

      在我的輔導(dǎo)員工作實(shí)踐中,深深地體會到表揚(yáng)、鼓勵(lì)是對學(xué)生思想行為的肯定性的評價(jià),能使學(xué)生認(rèn)清自己的優(yōu)點(diǎn),產(chǎn)生愉快的感情體驗(yàn),強(qiáng)進(jìn)一步發(fā)展優(yōu)點(diǎn)的信心與愿望。后進(jìn)生要及時(shí)發(fā)現(xiàn)他們身上的哪怕很微小的閃光點(diǎn),以肯定和鼓勵(lì),他們感到自己與優(yōu)秀生一樣能夠得到老師的理解和尊重,從而增強(qiáng)他們的上進(jìn)心、自信心及自尊心。

      不經(jīng)歷風(fēng)雨,哪能見彩虹?作為一名輔導(dǎo)員,最高興的是,學(xué)生和家長對自己的承認(rèn)。記憶最為深刻的是去年的圣誕節(jié),學(xué)生送我的平安果擺滿一床,里面的小卡片中寫著:“導(dǎo)員,我們永遠(yuǎn)支持你”“祝您身體健康、工作順利”“導(dǎo)員,您辛苦了”??看著這些我的眼淚瞬間流下,既感動(dòng)又欣慰,我平時(shí)的努力沒有白費(fèi),不光在他們的努力中得到了鼓勵(lì)而且也在一步步走向成熟。

      前面的路還很長,作為一名輔導(dǎo)員,我覺得自己做得還很不夠,在以后的工作中我要多利用課余時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),在隊(duì)管理中要針對學(xué)生的心理特點(diǎn),充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,發(fā)揮學(xué)生的自我管理才能,以自己為本,發(fā)掘?qū)W生的創(chuàng)造潛能,也同時(shí)提高學(xué)生的個(gè)人素質(zhì),達(dá)成有效的班級管理目標(biāo)。

      以上是我的幾點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),很希望跟大家做更深的探討,在十一即將到來之際,我先祝領(lǐng)導(dǎo)以及各位同仁十一快樂。我們在自己的崗位上會盛開更多更好的育人花朵。

      第四篇:后勤管理工作經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)材料

      廣陽中學(xué)勤工儉學(xué)及 后勤管理工作經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)材料

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

      首先,感謝教育局給我這次機(jī)會讓我在這里和大家交流,通過這次交流,一方面我們可以互相學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短,進(jìn)一步提高我們的工作水平,另一方面,也是對我們工作的一個(gè)小結(jié),給我們提供一次自查的機(jī)會,通過查露補(bǔ)缺,有助于我們進(jìn)一步的提高。下面,我就我校的后勤管理及勤工儉學(xué)工作簡單小結(jié)如下。

      一、準(zhǔn)確定位,彰顯高水平服務(wù)效能

      學(xué)校后勤管理工作是學(xué)校工作的重要組成部分,后勤工作的好壞,直接影響著學(xué)校教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行,它從一個(gè)側(cè)面擔(dān)負(fù)著全面貫徹黨的教育方針,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展各類建設(shè)人才的重要任務(wù)。學(xué)校的中心工作是教學(xué)工作,為教學(xué)服務(wù)、為師生生活服務(wù),是學(xué)校后勤工作的基本原則。有了這樣的定位,我們圍繞后勤工作積極完善人員的配備。做到配備齊全,責(zé)任落實(shí)到位,基本做到了各項(xiàng)工作均有具體人員負(fù)責(zé)。如食堂管理,成立了校長為總負(fù)責(zé),以后勤主任為具體負(fù)責(zé)人的食堂管理工作小組,各小組成員均有各自的具體工作。另外,針對學(xué)生蛋奶發(fā)放、一補(bǔ)發(fā)放、公物管理、學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)與維修等工作,均有具體人 員負(fù)責(zé),從而保障了各項(xiàng)工作有條不紊的進(jìn)行。

      二、精打細(xì)算,嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)支出

      沒有一定的教育經(jīng)費(fèi),很難辦好教育,但是在提高教育經(jīng)費(fèi)的使用效能方面,卻有高低之分,大有潛力可挖。這里關(guān)鍵就在于后勤管理人員是否合理地、科學(xué)地安排和使用了有限的教育經(jīng)費(fèi),在有限的經(jīng)費(fèi)里來保證學(xué)校的教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。一直以來,我校日常教學(xué)、生活用品及大宗采購方面,始終堅(jiān)持先打報(bào)告、即用即購買的原則,充分發(fā)揮每一分錢的效率和時(shí)效性。學(xué)校和教育局服務(wù)中心一直保持良好的合作關(guān)系,每學(xué)期開學(xué)前,學(xué)校將所需教學(xué)、生活物資列單上報(bào)后勤服務(wù)中心,后勤服務(wù)中心開學(xué)前按照清單一次性配送所需物資,學(xué)期中期臨時(shí)需要的一些物資同樣做到先做預(yù)算,再打報(bào)告,統(tǒng)一采購,并及時(shí)和服務(wù)中心結(jié)清款項(xiàng)。另外,我校還建立健全了財(cái)務(wù)管理制度,經(jīng)費(fèi)審批制度和發(fā)票聯(lián)簽制度,堅(jiān)持財(cái)務(wù)“一支筆”制度,保證??顚S?,公開接受上級有關(guān)部門的檢查及教師監(jiān)督。

      三、開源節(jié)流、充分發(fā)揮校產(chǎn)功能

      學(xué)校后勤管理不但要重視開源,而且更應(yīng)當(dāng)注意節(jié)流,勤儉辦學(xué)是學(xué)校后勤工作的基本思路。學(xué)校堅(jiān)持不浪費(fèi)一件校產(chǎn)的原則,一方面重視節(jié)約物力,做好校產(chǎn)的保管.維修工作,定期聯(lián)系維修人員對損壞校產(chǎn)進(jìn)行維修,大力提高校產(chǎn)的使用率,延長校產(chǎn)的使用年限。另一方面建立和健全各 種財(cái)產(chǎn)管理的責(zé)任制。所有校產(chǎn)都要建立賬卡或登記簿,分門別類登記造冊,我們學(xué)校每樣財(cái)產(chǎn)都有財(cái)產(chǎn)登記清單,并且設(shè)有資產(chǎn)登記卡,標(biāo)明每樣財(cái)產(chǎn)的購買時(shí)間以及金額,做到手續(xù)完備,帳目清楚,帳物相符,杜絕流失和浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。后勤處每學(xué)期初對每個(gè)班級教室、宿舍公物與班主任面對面一一對照并簽訂公物清單,學(xué)期末按照清單全部對照,真正做到不浪費(fèi)每一件校產(chǎn)。同時(shí),教育處協(xié)同后勤管理人員經(jīng)常利用早讀課、班會課等其他課余時(shí)間對學(xué)生進(jìn)行愛護(hù)公共財(cái)物的思想教育,把愛護(hù)公物納入教育的內(nèi)容,形成以愛護(hù)公物為榮的良好風(fēng)尚。

      四、細(xì)化責(zé)任、全面提高食堂管理水平

      我校有兩個(gè)師生食堂,供應(yīng)全校四百余名學(xué)生和六十余名教師的一日三餐,所以說,高質(zhì)量的食堂管理顯得尤其重要。因此,我校對師生食堂管理采取了責(zé)任承包制,針對食堂的衛(wèi)生、飯菜質(zhì)量和價(jià)格,后勤處做了大量的工作。學(xué)校成立了以校長為總負(fù)責(zé),后勤主任具體負(fù)責(zé),后勤處所有人員為成員的食堂管理工作小組,工作小組從食堂原料的購買到加工,從飯菜的質(zhì)量到價(jià)格全面進(jìn)行監(jiān)督和管理,要求從業(yè)人員必須持相關(guān)從業(yè)證書上崗,對采購的所有原料建立臺賬,要求每一頓飯必須做到留樣24小時(shí)。后勤處經(jīng)常組織人員在師生中了解食堂的服務(wù)質(zhì)量,并且將了解到的問題及時(shí)與從業(yè)人員溝通,做到不斷的提高和改進(jìn)。衛(wèi)生問題是食堂 的重中之重,從操作間的衛(wèi)生到用餐大廳的衛(wèi)生,從食品衛(wèi)生到操作人員自身的衛(wèi)生,后勤處堅(jiān)持每天派人監(jiān)督,一旦發(fā)現(xiàn)問題馬上要求整改,徹底杜絕了由于衛(wèi)生而發(fā)生負(fù)面影響。將整個(gè)食堂的環(huán)境衛(wèi)生工作具體劃分,分別由兩個(gè)食堂的責(zé)任人負(fù)責(zé),后勤處監(jiān)督,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)處理,并且對一些重大的問題進(jìn)行嚴(yán)厲處罰。

      五、創(chuàng)新管理,充分挖掘閑置資源

      我校原高中部校區(qū)位于一五三廠公路邊,上世紀(jì)九十年代合校以來,老校園一直閑置,對資源造成了嚴(yán)重浪費(fèi)。近年來,我校就如何發(fā)揮老校園空房、空地利用展開了一系列研究和討論,在此基礎(chǔ)上,學(xué)校成立了綜治工作小組,組織人員對危房進(jìn)行徹底拆除,排除了安全隱患,將老校園沒有安全隱患的房屋對外租賃,閑置的土地對外出租并簽訂合同,同時(shí)和租戶達(dá)成一致,將老校園設(shè)為我校學(xué)生的勤工儉學(xué)和學(xué)生實(shí)踐基地,每學(xué)期學(xué)校組織學(xué)生開展勤工儉學(xué)活動(dòng),這樣以來,不僅開發(fā)利用了閑置已久的資源,另一方面也為我校師生勞動(dòng)實(shí)踐創(chuàng)造了條件。

      六、做好服務(wù)、精心營造舒適的居住環(huán)境

      我校屬于農(nóng)村寄宿制初中,學(xué)校現(xiàn)有四百多名學(xué)生和六十多名教師在校住宿,為了使住宿師生住得放心、舒心、安心,后勤處千方百計(jì)改善生活條件。聯(lián)系、配合相關(guān)部門在校園安裝了攝像頭,全天監(jiān)控,并請專業(yè)人員對門衛(wèi)、校警 進(jìn)行培訓(xùn),使得我校安全有了保障,廣大師生工作、學(xué)習(xí)、生活放心。對學(xué)生宿舍精心布置,要求宿舍內(nèi)架子床統(tǒng)一擺放,配備統(tǒng)一的床單、被蓋和窗簾,定期對宿舍墻壁進(jìn)行粉刷,對宿舍內(nèi)的電路進(jìn)行排查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理,在每層樓道修建下水道,并且經(jīng)常維護(hù)和更換過濾塞,保證下水道隨時(shí)暢通。同時(shí),我校教育處在學(xué)生宿舍管理方面始終堅(jiān)持精細(xì)化管理,男女生宿舍分別配備了兩名宿舍管理員,堅(jiān)持每天親自檢查學(xué)生宿舍的衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)整理,組織人員定期或不定期對宿舍進(jìn)行安全排查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理,這樣以來,使我校的宿舍管理工作得到了全體師生和友鄰學(xué)校的好評。校委會一班人想教師之所想,急教師之所急,積極解決教師工作和生活上的問題,隨時(shí)更換辦公室損壞的門鎖、燈管、開關(guān)等,檢修電路,杜絕電路隱患,并且定期組織人員對辦公室的門窗玻璃進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)破損和空缺及時(shí)購買安裝。組織人員對教師宿辦樓安裝有線、光纖,做到有線、光纖到每一間宿舍。

      總之,我們始終秉承“服務(wù)教學(xué)、服務(wù)師生,積極營造舒適的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境”的原則,不斷開拓創(chuàng)新,不斷提高服務(wù)質(zhì)量,保證教育教學(xué)工作有序高效的開展。謝謝大家!

      2011年5月9日

      第五篇:后勤管理工作經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)材料

      后勤管理工作經(jīng)驗(yàn)材料

      學(xué)校后勤工作是學(xué)校工作的重要組成部分,本后勤工作在上級主管部門、校長的關(guān)心支持與領(lǐng)導(dǎo)下,基本上完成學(xué)校年初制定的工作計(jì)劃,為進(jìn)一步查露補(bǔ)缺,提高我們的后勤工作水平,下面,我就學(xué)校的后勤管理工作簡單匯報(bào)如下。

      一、準(zhǔn)確定位,彰顯高水平服務(wù)效能

      學(xué)校后勤工作的好壞,直接影響著學(xué)校教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行,它從一個(gè)側(cè)面擔(dān)負(fù)著全面貫徹黨的教育方針,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展各類建設(shè)人才的重要任務(wù)。學(xué)校的中心工作是教學(xué)工作,為教學(xué)服務(wù)、為師生生活服務(wù),是學(xué)校后勤工作的基本原則。有了這樣的定位,學(xué)校圍繞后勤工作積極完善人員的配備。做到配備齊全,責(zé)任落實(shí)到位,基本做到了各項(xiàng)工作均有具體人員負(fù)責(zé)。如食堂管理,成立了以校長為總負(fù)責(zé),分管副校長為副組長,后勤主任為具體負(fù)責(zé)人的食堂管理工作小組,各小組成員均有各自的具體工作。另外,公物管理、學(xué)?;A(chǔ)設(shè)施的建設(shè)與維修等工作,均有具體人員負(fù)責(zé),從而保障了各項(xiàng)工作有條不紊的進(jìn)行。

      二、精打細(xì)算,嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)支出

      沒有一定的教育經(jīng)費(fèi),很難辦好教育,但是在提高教育經(jīng)費(fèi)的使用效能方面,卻有高低之分,大有潛力可挖。這里關(guān)鍵就在于后勤管理人員是否合理地、科學(xué)地安排和使用了 有限的教育經(jīng)費(fèi),在有限的經(jīng)費(fèi)里來保證學(xué)校的教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。一直以來,總務(wù)處對日常教學(xué)、生活用品及大宗采購方面,始終堅(jiān)持先打報(bào)告、即用即購的原則,充分發(fā)揮每一分錢的效率和時(shí)效性。和教體局服務(wù)中心一直保持良好的合作關(guān)系,每次都超前一學(xué)期,將學(xué)校所需教學(xué)、生活物資列單上報(bào)局服務(wù)中心,局服務(wù)中心開學(xué)前按照清單一次性配送所需物資,學(xué)期中期臨時(shí)需要的一些物資同樣做到先做預(yù)算,再打報(bào)告,統(tǒng)一采購,并及時(shí)和服務(wù)中心結(jié)清款項(xiàng)。另外還建立健全了財(cái)務(wù)管理制度,經(jīng)費(fèi)審批制度和發(fā)票聯(lián)簽制度,堅(jiān)持財(cái)務(wù)“一支筆”制度,保證專款專用。

      三、開源節(jié)流、充分發(fā)揮校產(chǎn)功能

      學(xué)校后勤管理不但要重視開源,而且更應(yīng)當(dāng)注意節(jié)流,勤儉辦學(xué)是節(jié)約型學(xué)校創(chuàng)建活動(dòng)的基本原則,也是我們后勤工作的基本思路??倓?wù)處堅(jiān)持不浪費(fèi)一件校產(chǎn)的原則,一方面重視節(jié)約物力,做好校產(chǎn)的保管、維修工作,定期聯(lián)系維修人員對損壞校產(chǎn)進(jìn)行維修,大力提高校產(chǎn)的使用率,延長校產(chǎn)的使用年限。另一方面建立和健全各種財(cái)產(chǎn)管理的責(zé)任制。對所有校產(chǎn)都建立了賬卡或登記簿,分門別類登記造冊,標(biāo)明每樣財(cái)產(chǎn)的購買時(shí)間以及金額,做到手續(xù)完備,帳目清楚,帳物相符,杜絕流失和浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生??倓?wù)處每學(xué)期初對每個(gè)班級教室、處室公物與班主任、處室負(fù)責(zé)人面對面一一對照并簽訂公物清單,學(xué)期末按照清單全部對照,真正 做到不浪費(fèi)每一件校產(chǎn)。同時(shí)我們經(jīng)常主動(dòng)聯(lián)系政教處利用早課、班會課等其他課余時(shí)間對學(xué)生進(jìn)行愛護(hù)公共財(cái)物的思想教育,把愛護(hù)公物納入教育的內(nèi)容,形成以愛護(hù)公物為榮的良好風(fēng)尚。

      四、細(xì)化責(zé)任、全面提高食堂管理水平

      學(xué)校食堂供應(yīng)全校五百余名兒童和四十余名教師的午餐,所以說,高質(zhì)量的食堂管理顯得尤其重要。為此學(xué)校成立了以校長為總負(fù)責(zé),分管副校長為副組長,總務(wù)主任為具體負(fù)責(zé)的食堂管理工作小組,工作小組從食堂原料的購買到加工,從飯菜的質(zhì)量到價(jià)格全面進(jìn)行監(jiān)督和管理,要求從業(yè)人員必須持相關(guān)從業(yè)證書上崗,對采購的所有原料嚴(yán)格執(zhí)行《萊西市中小學(xué)食堂管理暫行辦法》的要求,主動(dòng)與教體局統(tǒng)一招標(biāo)廠家簽定采購合同,堅(jiān)持從局統(tǒng)一招標(biāo)的廠家采購,并堅(jiān)持索票索證制度,建立臺賬。同時(shí)要求每一頓飯必須做到留樣24小時(shí)。衛(wèi)生問題是食堂的重中之重,從操作間的衛(wèi)生到操作人員自身的衛(wèi)生,總務(wù)處堅(jiān)持每天監(jiān)督檢查,一旦發(fā)現(xiàn)問題馬上要求整改,徹底杜絕了由于衛(wèi)生而發(fā)生的負(fù)面影響。

      五、做好服務(wù)、精心營造舒適的學(xué)習(xí)生活環(huán)境 為了使師生學(xué)習(xí)、生活得放心、舒心、安心,學(xué)校千方百計(jì)改善師生學(xué)習(xí)生活條件。一是利用去年暑假對部分教室、辦公室進(jìn)行裝修,使師生工作學(xué)習(xí)環(huán)境更加寬敞明亮,同時(shí) 又對部分暖氣管道閥門進(jìn)行更換,保證了冬季取暖;二是配合相關(guān)部門在校園安裝了攝像頭,全天監(jiān)控,并定期對校舍、消防及教育設(shè)施、設(shè)備的安全進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,立即排除,使得校園有了安全保障;三是對熱水器出現(xiàn)的問題,總是在第一時(shí)間聯(lián)系相關(guān)人員及時(shí)維修,保證了師生開水供應(yīng);四是想教師之所想,急教師之所急,積極解決教師工作和生活上的問題,隨時(shí)更換維修辦公室、教室損壞的門鎖、門窗、桌椅、燈管、開關(guān)、窗簾、水龍頭等,并按時(shí)檢修電路,杜絕電路故障及隱患,并且定期組織人員對辦公室的門窗玻璃進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)破損和空缺及時(shí)購買安裝;五是定期對校園內(nèi)的花草樹木進(jìn)行養(yǎng)護(hù)管理,及時(shí)澆水,修剪造型,科學(xué)防治病蟲害。更大得改善了師生的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。

      二、今后努力方向

      1.加強(qiáng)管理,合理分工,明確職責(zé),協(xié)調(diào)好與其他處室的工作。

      2.加大水、電及辦公用品的使用情況檢查力度,把各項(xiàng)工作做實(shí),做細(xì)、做到位,強(qiáng)化節(jié)約意識。

      3.按時(shí)組織后勤人員進(jìn)行政治、業(yè)務(wù)等學(xué)習(xí),增強(qiáng)后勤人員的服務(wù)保障意識,努力提高服務(wù)態(tài)度、服務(wù)檔次,為教育教學(xué)做好后勤保障。

      總之,后勤人員將始終秉承“服務(wù)教學(xué)、服務(wù)師生,積極營造舒適的學(xué)習(xí)、生活環(huán)境”的原則,不斷創(chuàng)新管理,充 分挖掘閑置資源,提高服務(wù)質(zhì)量,保證教育教學(xué)工作有序高效的開展。

      2012年3月30日

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