第一篇：在企業(yè)黨建工作觀摩交流會上的講話1

在企業(yè)黨建工作觀摩交流會上的講

話

同志們：

為了進一步加強和改進企業(yè)黨建工作，機關(guān)黨委關(guān)于開展創(chuàng)建“五個一”活動的情況。大家要結(jié)合本單位具體情況，學(xué)習(xí)和借鑒他們的好作法，認真研究解決黨建工作中存在的問題，推動黨建工作邁上新的臺階。下面我就進一步加強企業(yè)黨建工作講幾點意見。(結(jié)合你們廠得實際情況加點套話）

一、深入思考、積極探索以改革創(chuàng)新精神做好新形勢國有企業(yè)黨建工作

黨的十七大提出以改革創(chuàng)新的精神全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程，對加強國有企業(yè)黨的建設(shè)提出了新要求。推動國有企業(yè)黨建工作創(chuàng)新，建立健全適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度要求的黨建工作機制，是鞏固國有企業(yè)黨組織政治核心地位，發(fā)揮政治核心作用的根本保障。

企業(yè)各級黨組織要以此次會議為契機，結(jié)合本單位實際，堅定不移地以黨的十七大精神為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照有利于增強黨組織的活力，有利于增強黨組織的凝聚力、有利于增強黨組織的控制力、有利于提高黨組織的影響力的原則，進一步落實企業(yè)黨建工作責(zé)任目標(biāo)，加強對國有企業(yè)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，堅持求真務(wù)實，不斷改革創(chuàng)新，切實增強新形勢下國有企業(yè)黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。把改革創(chuàng)新的精神貫穿到企業(yè)黨的建設(shè)的全部工作之中，體現(xiàn)在黨要管黨、從嚴治黨基本要求的實踐上，體現(xiàn)在服務(wù)企業(yè)大局基本要求的實踐上，體現(xiàn)在落實黨的先進性基本要求的實踐上，貫穿到對各級黨組織、廣大黨員職工進行教育、管理、監(jiān)督、服務(wù)等各個環(huán)節(jié)上。積極探索、勇于實踐，不斷創(chuàng)新黨建工作的內(nèi)容、形式和載體，做到企業(yè)黨的建設(shè)在理論上不斷有新發(fā)展，在實踐上不斷有新創(chuàng)造，確保企業(yè)黨建工作常抓常新，永遠充滿生機和活力。

二、適應(yīng)新形勢，努力把黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的核心競爭力

按照“充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧”的作用，不斷適應(yīng)國有企業(yè)深化改革的要求，強化“抓基層、固基礎(chǔ)”的思想，深化和加強基層組織工作目標(biāo)管理，建立和健全基層組織工作制度，完善和改進企業(yè)黨組織發(fā)揮政治核心作用的途徑和方法，加強分類指導(dǎo)，使我們各級黨組織與時代同步，與群眾同心，真正把基層組織建設(shè)成為堅強有力、充滿生機活力的戰(zhàn)斗堡壘。

企業(yè)核心競爭力是企業(yè)賴以生存和發(fā)展的關(guān)鍵要素，表現(xiàn)為企業(yè)的一種競爭優(yōu)勢，而形成企業(yè)核心競爭力的最終目的就是獲得長期競爭優(yōu)勢，這種長期競爭優(yōu)勢的獲得的關(guān)鍵就是要調(diào)動一切積極因素，解決好企業(yè)的突出矛盾和問題。因此，在國有企業(yè)黨組織中開展 “五個一”創(chuàng)建活動，目的之一就是調(diào)動一切積極因素，努力解決現(xiàn)階段的突出矛盾和問題，進一步提升國有企業(yè)黨建工作整體水平和企業(yè)核心競爭力。我們要順應(yīng)國有企業(yè)所面臨的新形勢和新任務(wù)，在轉(zhuǎn)變中適應(yīng)、改革中加強、創(chuàng)新中發(fā)展，強化抓黨建工作的責(zé)任，積極探索抓好企業(yè)黨建工作的新形式、新途徑、新方法，使企業(yè)黨建工作更加帖近基層、帖近實際、帖近黨員，努力把黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)的核心競爭力，成為企業(yè)的強大資源和核心競爭力，保證和促進企業(yè)更好更快地發(fā)展。

三、豐富黨建工作載體，推進“五個一” 創(chuàng)建活動的深入開展

在國有企業(yè)黨組織中開展“五個一”創(chuàng)建活動，是充分發(fā)揮企業(yè)黨組織政治核心作用的需要，是加強企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的需要，是提升企業(yè)核心競爭力的需要?！拔鍌€一”創(chuàng)建活動，內(nèi)容非常豐富，涵蓋了國有企業(yè)黨建工作的各個領(lǐng)域和層面，是一個綜合性的系統(tǒng)工程。各企業(yè)黨組織一定要從實際出發(fā)，采取得力措施抓好組織實施。切實取得實效。

一是要從企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展、和諧穩(wěn)定的實際和職工群眾最關(guān)注的問題出發(fā)，細化目標(biāo)要求，精心設(shè)計主題鮮明、內(nèi)容豐富，能夠真正取得實效的實踐活動，采取靈活多樣的形式，開展有較強吸引力、能有效發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢、對企業(yè)中心工作有促進作用的活動，讓每一個基層黨組織成為一個堅強的戰(zhàn)斗堡壘，讓每一名黨員成為一面旗幟，以此推動《企業(yè)黨建工作責(zé)任目標(biāo)》的落實；二是不斷鞏固和深化“五個一”創(chuàng)建活動，做到活動經(jīng)常、功能強化，特色突出，讓創(chuàng)建活動受到黨員和職工群眾的認可和歡迎，并產(chǎn)生實實在在的效果。三是要注意 “五個一”創(chuàng)建活動之間的協(xié)調(diào)配合。力求在發(fā)揮企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的龍頭作用、黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用和職工隊伍的主人翁作用等方面產(chǎn)生整體推進的效應(yīng)，保證和促進企業(yè)經(jīng)營機制的轉(zhuǎn)換、科學(xué)管理的加強、經(jīng)濟效益的提高、和諧企業(yè)的構(gòu)建。四是建立科學(xué)評價機制，加強督查指導(dǎo)。要把“五個一”創(chuàng)建活動的要求融入到企業(yè)各項工作中去，做到黨建目標(biāo)和生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)同步下達、同步落實、同步考核，把完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)情況作為評價基層黨組織工作、黨員工作和實施獎懲的重要依據(jù)。要堅持群眾路線，廣泛吸引職工群眾參與。要定期對創(chuàng)建活動開展情況進行總結(jié)，及時推廣工作中取得的典型經(jīng)驗，不斷提高創(chuàng)建活動的影響力和整體水平。

四、發(fā)揮典型示范作用，不斷提升我市國有企業(yè)黨建工作的整體水平

剛才，分別介紹了各自開展創(chuàng)建“五個一”活動的情況。從幾個單位的發(fā)言中，我們可以深刻感受到，加強企業(yè)黨建工作，深入開展“五個一”創(chuàng)建活動，對于鞏固黨組織在企業(yè)的政治核心地位，促進企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定具有至關(guān)重要的作用。各級黨組織要緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營，汲取他們好的做法，從黨組織工作制度、活動內(nèi)容和方式上找到一個切入點和結(jié)合部，突出時代特征，努力形成企業(yè)黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營同頻共振、相互促進的協(xié)調(diào)機制。同時，要把黨建工作與培育企業(yè)文化緊密結(jié)合起來，注意挖掘、總結(jié)具有企業(yè)特色、體現(xiàn)時代精神的文化內(nèi)涵，著力構(gòu)建具有自身特色的企業(yè)文化，使其融入到各項工作中，用先進文化凝聚人心，鼓舞干勁，推動了企業(yè)全方位整體邁進。

同志們，適應(yīng)深化國有企業(yè)改革的要求，加強和改進黨建工作，探索堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)揮政治核心作用的有效方法和途徑，保證國有企業(yè)按照黨的路線方針政策健康快速發(fā)展，任務(wù)艱巨而緊迫，對于我們每一個企業(yè)黨務(wù)工作者，都是新的考驗和新的鍛煉。我們一定要堅持以黨的十七大精神為指導(dǎo)，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創(chuàng)新，以頑強拼搏的精神和扎扎實實的工作作風(fēng)，切實承擔(dān)起黨交給我們的這一光榮任務(wù)，努力把我市國有企業(yè)黨建工作提高到一個新的水平。

企業(yè)黨建工作經(jīng)驗材料

近年來，——縣不斷加強非公有制企業(yè)黨建工作，在創(chuàng)新中推進黨的領(lǐng)導(dǎo)，始終把非公企業(yè)黨建工作列入重要議事日程，按照“組建一個、鞏固一個”的思路，積極探索有效路子，“四個注重”充分發(fā)揮非公企業(yè)黨組織和廣大黨員作用。

一、注重發(fā)揮“導(dǎo)向”作用，保證非公企業(yè)健康發(fā)展?？h委在各企業(yè)黨組織以“爭五星創(chuàng)五好”活動為載體，在廣大黨員中以爭當(dāng)思想先鋒、技術(shù)先鋒、崗位先鋒和工作先鋒為主要內(nèi)容的“展黨員風(fēng)采、為企業(yè)爭光”主題實踐活動，增強黨組織對非公企業(yè)的滲透力，使非公有制企業(yè)黨建工作“為企業(yè)發(fā)展所需要，為職工所擁護，為業(yè)主所理解支持”，并積極教育引導(dǎo)廣大黨員在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)中發(fā)揮好先鋒、表率作用，保證了非公企業(yè)健康發(fā)展。浙江紫金港膠帶有限公司黨支部連續(xù)多年在全體黨員中開展“三比三看、五帶頭”活動，即比黨性，看哪個黨員組織觀念強，黨員義務(wù)履行好；比作用，看哪個黨員勇于開拓進取，先鋒模范作用大；比覺悟，看哪個黨員奉獻精神好，對國家、企業(yè)貢獻大。帶頭完成黨組織分配的任務(wù)；帶頭處理好國家、企業(yè)、個人三者關(guān)系；帶頭參與企業(yè)管理、技術(shù)攻關(guān)、獻計獻策活動；帶頭遵守企業(yè)規(guī)章制度；帶頭做好員工的思想政治工作；同時，廣泛發(fā)動黨員職工開展“我為企業(yè)獻一計”、“奉獻在崗位”等有利于企業(yè)經(jīng)營管理的活動，引導(dǎo)幫助企業(yè)作出符合黨的路線、國家產(chǎn)業(yè)政策、有利于企業(yè)健康發(fā)展的科學(xué)決策。

二、注重發(fā)揮“聚力”作用，共建和諧非公有制企業(yè)。牢固樹立以和諧企業(yè)建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)黨建工作全局的理念，強化非公有制企業(yè)黨組織服務(wù)、協(xié)調(diào)和凝聚的功能，時時為企業(yè)黨員、職工服務(wù)。

1、在全縣非公企業(yè)黨組織中普遍開展以“了解人、關(guān)心人、凝聚人”為內(nèi)容的“凝聚人工程”建設(shè)活動，全面了解職工工作、生活情況，幫助職工解決實際困難，促進企業(yè)健康、穩(wěn)定發(fā)展。盼達技術(shù)研究所建立了“六必訪、六必談”制度，保證了員工思想穩(wěn)定。

2、做好關(guān)心幫助黨員工作，把提高黨員的工作能力作為關(guān)心幫助黨員的重要內(nèi)容，采取有效措施，重視“四培養(yǎng)”，即把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營技術(shù)骨干，把黨員生產(chǎn)經(jīng)營技術(shù)骨干培養(yǎng)成經(jīng)營管理人才，把黨員生產(chǎn)經(jīng)營骨干推薦為班組長，把黨員中層管理骨干推薦為管理決策人員，到目前，全縣有183名黨員擔(dān)任了企業(yè)中層以上管理人員。

3、尊重和保障黨員的權(quán)利，保護黨員的合法權(quán)益。實施“關(guān)愛員工”計劃，建立愛心基金，幫助困難職工解決燃眉之急。建立困難黨員家庭生活情況檔案和幫扶制度，分類幫扶，定期走訪。把非公有制企業(yè)黨建工作與了解職工、關(guān)愛職工、凝聚職工、激勵職工、提高職工融為一體，使黨組織真正成為職工群眾的“主心骨”和“貼心人”。

4、建立員工信訪接待、定期約談制度，經(jīng)常開展談心交心活動，搞好上情下達和下情上達，暢通員工與企業(yè)黨組織和經(jīng)營管理層的溝通渠道，及時解決員工關(guān)心的實際問題。對員工的合理要求，黨組織要積極幫助協(xié)調(diào)解決，當(dāng)員工的合法利益受到侵害時，要依法做好有關(guān)方面的工作?！h海啊集團有限公司黨委設(shè)立了總經(jīng)理信箱，舉行民主懇談會等，架起了員工和企業(yè)經(jīng)營管理層溝通的橋梁。

5、開展一系列“奉獻真情、回報社會”的活動，積極參與社會公益事業(yè)，近年來僅——縣海啊集團有限公司黨委共慰問困難職工1000余人，捐款200萬多元，每年資助10多名貧困大學(xué)生完成學(xué)業(yè)，展示了非公企業(yè)應(yīng)有的社會責(zé)任和良好的形象。

三、注重發(fā)揮“凝心”作用，成為非公企業(yè)發(fā)展的“推進器”?！h委確立了“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟”的大循環(huán)思路，把工作的著力點放在支持和促進非公企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展上；各非公企業(yè)黨組織積極幫助企業(yè)總結(jié)提煉帶有企業(yè)特色的先進文化理念，并把“講責(zé)任、比奉獻”作為企業(yè)文化的核心表現(xiàn)，使黨建工作成為非公企業(yè)發(fā)展的“推進器”。三變科技股份有限公司黨委，把黨建工作納入企業(yè)管理范疇，繼承了黨的好的作風(fēng)，有針對性的開展黨員教育、競賽活動和激勵措施，通過開展社會主義勞動競賽和技術(shù)比武活動，并建立了激勵機制，激發(fā)職工學(xué)先進、做模范的熱情，營造積極向上的良好氛圍，企業(yè)順利上市，生產(chǎn)穩(wěn)定，推動了企業(yè)發(fā)展，每年平均產(chǎn)值增長33.7，產(chǎn)量增長26，黨委為企業(yè)躋身全國變壓器行業(yè)前列作出了貢獻。

四、注重探索解決“隱形”黨員問題，激發(fā)“隱形”黨員的榮譽感責(zé)任感。我縣著力在激發(fā)“隱形”黨員的榮譽感責(zé)任上下功夫，促使他們“回歸組織”，一是通過在非公企業(yè)中開展黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)等主題活動，大力表彰在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中做出成績的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等，進一步喚起非公企業(yè)黨員的黨員意識，進一步激發(fā)光榮感和自豪感。二是對部分由于各種實際困難不能及時接轉(zhuǎn)組織關(guān)系的黨員，通過建立流動黨員支部的形式，納入企業(yè)黨組織的正?；芾恚瑥亩偈裹h員理直氣壯地走在職工隊伍的前列。在三變科技股份有限公司，研發(fā)組組長、黨員徐秋元帶領(lǐng)的主變設(shè)計組多次完成企業(yè)核心技術(shù)變革，榮獲公司“優(yōu)秀團隊獎”；在騰龍電器有限公司，質(zhì)檢部經(jīng)理、黨員章以策在新產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)攻堅的關(guān)頭連續(xù)3個夜晚加班加點，一步不離地泡在工作崗位上；在浙江愛力浦泵業(yè)有限公司，銷售部經(jīng)理、黨員羅獻省在超額完成銷售業(yè)績的同時，主動探索國內(nèi)外產(chǎn)品創(chuàng)新亮點，為技術(shù)部門獻計獻策；海啊集團自XX年建立黨組織以來，為企業(yè)發(fā)展提供了許多可行的建議，對企業(yè)發(fā)展帶來重要的影響：縫工車間的技工、黨員羅家良提出對兒童座套生產(chǎn)工藝的改進，徹底解決了公司生產(chǎn)該產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定的狀況，提高了35的勞動生產(chǎn)率；裁剪主管經(jīng)理章秀華在生產(chǎn)另行提花座套時，提出對電腦排版系統(tǒng)進行改進，單筆就為公司節(jié)約材料費7000元……

在——的非公有制企業(yè)里，到處可見黨員活躍的身影，非公有制企業(yè)黨建的道路也越走越寬，黨建工作成為了非公企業(yè)發(fā)展的“動力源”。

第二篇：在機關(guān)黨建工作交流會上的講話

在機關(guān)黨建工作交流會上的講話

同志們：

為了深入貫徹落實黨要管黨、從嚴治黨要求，經(jīng)市委領(lǐng)導(dǎo)同意，工委決定召開這次機關(guān)黨建工作交流會，交流研討新時期機關(guān)黨建工作的新思路、新途徑和新方法，推進市直機關(guān)黨建工作深入開展。

今年以來，市直機關(guān)黨組織認真貫徹落實黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會和省委X屆六次、X次全會及市委X屆X次、X次全會精神，堅持“黨要管黨、從嚴治黨”方針，圍繞“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍”的核心任務(wù)，以“黨員八帶頭”活動和機關(guān)黨建“五規(guī)范”工作為抓手，全力投入疫情防控阻擊戰(zhàn)，著力加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和機關(guān)文化建設(shè)，較好地發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范。剛才X個縣工委和X個市直部門機關(guān)黨組織進行了交流發(fā)言，還有X個縣區(qū)工委、X個市直部門機關(guān)黨組織進行了書面交流，這些發(fā)言、交流主題突出、結(jié)構(gòu)嚴謹、內(nèi)容詳實、特色明顯，從不同側(cè)面展示了2020年機關(guān)黨建工作的思路、措施與成效，值得大家學(xué)習(xí)、借鑒。從這些交流材料中可以歸納出以下5個方面的特點：

一、黨建工作責(zé)任有效落實。

各機關(guān)基層黨組織認真落實黨建工作責(zé)任制，實行書記負責(zé)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)具體抓，堅持把機關(guān)黨建工作擺在首位，與中心工作一同研究、一同部署、一同檢查、一同考核。建立健全了機關(guān)黨建工作任務(wù)分解落實機制，將任務(wù)落實到直屬黨委、黨總支、黨支部，部分單位還建立起機關(guān)黨建工作臺賬和責(zé)任清單。市委組織部、市教育局、市林業(yè)局等市直機關(guān)黨組織和漢陰、白河等縣區(qū)機關(guān)工委在機關(guān)黨建責(zé)任落實上思路清晰、重點突出，措施具體、效果明顯。結(jié)合常態(tài)化推進**，各機關(guān)黨組織書記帶頭講黨課，帶頭剖析存在問題、帶頭踐行初心使命。工委組織開展了優(yōu)秀黨課教案評選活動，評選出優(yōu)秀黨課教案X篇，將印發(fā)給各機關(guān)基層黨組織學(xué)習(xí)參閱。

二、思想政治教育持續(xù)深入。

各機關(guān)基層黨組織進一步健全和完善了學(xué)習(xí)制度，堅持思想政治學(xué)習(xí)經(jīng)常化。如市委辦公室推行“日讀一文、周寫千字、月讀一書、季寫一篇”學(xué)習(xí)制度，市紀(jì)委監(jiān)察局實行“教育培訓(xùn)目標(biāo)化”學(xué)習(xí)制度，市委組織部堅持開展“四個一”學(xué)習(xí)活動，市編委辦堅持黨員干部“學(xué)習(xí)常態(tài)化”，市人大倡導(dǎo)黨員干部“每天讀書學(xué)習(xí)一小時”，市政府辦組織開展“提高三個服務(wù)能力大講堂”活動，市文廣局舉辦“文化大講堂”活動，市農(nóng)業(yè)局推行“五微”學(xué)習(xí)法等等。這些舉措，筑牢了機關(guān)黨員干部的思想政治基礎(chǔ)，增強了其同上級黨組織保持高度一致的自覺性。

三、基層組織建設(shè)日趨規(guī)范。

以“規(guī)范基層組織設(shè)置、基層組織換屆、基層組織生活、發(fā)展黨員、黨費收繳使用和管理”為主要內(nèi)容的機關(guān)黨建“五規(guī)范”工作，在市直機關(guān)基層黨組織廣泛開展并初見成效。如市政府辦、水利局、體育局、食藥局、老干局在其所屬單位組建、改建基層黨組織X個，市政府辦、地稅局設(shè)立了機關(guān)紀(jì)律檢查委員會，市扶貧局積極配合組織部門向貧困村選派“第一書記”X名，市統(tǒng)計局、質(zhì)監(jiān)局、水文局等X個部門基層黨組織按期進行換屆。基層組織生活進一步規(guī)范，“三會一課”制度、組織生活會制度等各項制度得到了較好落實，嚴肅的黨內(nèi)生活已成為基層黨組織開展思想教育、加強黨性鍛煉、提升思想覺悟的熔爐。發(fā)展黨員工作制度健全、程序規(guī)范、質(zhì)量保證。黨費收繳使用管理工作也不斷規(guī)范完善，黨費收支報告制度得到了較好落實。

四、紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)不斷強化。

健全和完善了聯(lián)系群眾、改進作風(fēng)長效機制。如市委政法委制定出臺了《關(guān)于建立健全“三級聯(lián)動”工作機制的意見》，市發(fā)改委建立起“三卡預(yù)警”制度，市公安局制定了《民警廉潔從警紀(jì)律規(guī)定》，市人社局、水利局制定《行政權(quán)力清單》，市法院、檢察院建章立制從嚴規(guī)范干警行為，市技工學(xué)校從嚴整治工作作風(fēng)等等，制度的建立和完善，進一步規(guī)范了黨員干部的工作行為。采取集中專題調(diào)研與開展黨員志愿服務(wù)相結(jié)合的方法，直面群眾關(guān)注的熱點難點問題，共同研究探討改進作風(fēng)、服務(wù)群眾的新途徑、新方法。

“黨員八帶頭”活動深入開展，較好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，為基層干部群眾樹立了新標(biāo)桿。制定了《市直機關(guān)黨員黨紀(jì)處分程序》，明確了機關(guān)工委紀(jì)工委、部門紀(jì)委、部門機關(guān)黨委紀(jì)委和基層黨組織在調(diào)查處理違紀(jì)黨員工作中的職責(zé)權(quán)限，實行市直機關(guān)科級及以下黨員違紀(jì)線索雙重管理制度，規(guī)范了機關(guān)黨員黨紀(jì)處分程序，嚴格了黨紀(jì)處分尺度。今年以來，市直機關(guān)查處違反黨紀(jì)的科級及科級以下黨員干部X人，維護了黨紀(jì)的嚴肅性。

五、機關(guān)文化活動豐富多彩。

絕大多數(shù)市直機關(guān)黨組織積極參加工委今年組織舉辦的“學(xué)憲法、讀黨章、守規(guī)矩、做表率”知識競賽和市直機關(guān)第四屆體育運動會，展示了市直機關(guān)黨員干部積極進取、克難奮進、奮勇爭先的精神風(fēng)貌。市委政法委、人社局、司法局、國稅局等部門機關(guān)黨組織還在勞動節(jié)、建黨節(jié)、國慶節(jié)前組織舉辦了豐富多彩的文體活動，活躍了機關(guān)文化生活，激發(fā)了基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力。

六、打好疫情防控工作主動仗。

自抗擊新冠肺炎疫情戰(zhàn)役打響以來，市直機關(guān)工委把打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)作為最大的政治任務(wù)，團結(jié)帶領(lǐng)工委全體人員，全力做好特殊時期各項工作，疫情面前顯初心、擔(dān)當(dāng)。

一是提前謀劃部署，劃撥黨費“精準(zhǔn)”到位。

面對突如其來的疫情，工委充分認識到，越是在危急時刻，越要樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。召開工委會，專題研究劃撥X萬元黨費（含中央組織部和省市委劃撥黨費）用于支持新冠肺炎疫情防控工作。前往疫情防控一線單位開展走訪慰問活動，把溫暖和關(guān)懷第一時間送到疫情防控一線的黨組織和黨員干部手中，進一步激勵在新冠肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)一線的基層黨組織、黨員干部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。二是做好宣傳引導(dǎo)，充分發(fā)揮“娘家”作用。積極響應(yīng)黨中央及省市委部署要求，迅速作出安排，及時通過機關(guān)黨建網(wǎng)、微信公眾號等平臺傳達貫徹中央及省市委關(guān)于堅決貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神，同時，第一時間發(fā)出《關(guān)于動員市直各機關(guān)黨組織和黨員干部做好新型冠狀病毒防控工作的通知》，號召市直機關(guān)各級黨組織和廣大黨員把疫情防控工作作為當(dāng)前最重要的工作來抓，全面投入到疫情防控工作中。制作漫畫，通過工委微信公眾號向市直機關(guān)各黨組織推送，充分發(fā)揮出工委在各級黨組織和黨員干部的“娘家”作用。三是摸清一線底數(shù)，推薦抗疫“先鋒”事跡。深入挖掘市直機關(guān)各級黨組織在防疫一線涌現(xiàn)出的先進人物、先進事跡，對上向市委組織部進行推薦，對下在機關(guān)黨建網(wǎng)設(shè)立

“亮身份、展風(fēng)采”專欄進行宣傳，打造疫情防控先進典型“展示臺”。按照實事求是、好中選優(yōu)的原則，對市直機關(guān)各黨組織推薦的戰(zhàn)斗在疫情防控一線的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀公務(wù)員人選進行嚴格審核把關(guān)，向上級推薦X名優(yōu)秀人選。

關(guān)于當(dāng)前機關(guān)黨建工作，我講幾點意見：

一、切實履行黨建工作主體責(zé)任。

習(xí)近平總書記指出，要“把黨建作為最大的政績”，“聚精會神抓黨建”。省委書記趙正永多次強調(diào)：“黨要管黨，首先要抓好機關(guān)黨建工作”?？梢姡ズ脵C關(guān)黨建工作已經(jīng)不是一般的工作問題，而是一個政治責(zé)任的問題。各位機關(guān)基層黨組織書記要進一步增強責(zé)任意識，在其位，謀其政，以“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，切實履行黨建工作主體責(zé)任。要站在維護中央權(quán)威、遵守黨章規(guī)定、全面落實市委重大決策決定的高度，清醒認識黨要管黨的現(xiàn)實性、緊迫性，主動研究部署、主動協(xié)調(diào)落實、主動檢查督辦，真正把主體責(zé)任放在心上、抓在手上、扛在肩上、落到實處。要把機關(guān)黨建工作當(dāng)作分內(nèi)之事、應(yīng)盡之責(zé)，不僅要作部署工作的領(lǐng)導(dǎo)者，還要當(dāng)好直接主抓的推動者、全面落實的執(zhí)行者，堅持重要工作親自部署，重大問題親自過問，定期研究、布置、檢查機關(guān)黨的建設(shè)各項工作，以實實在在的措施推動機關(guān)黨建工作取得實實在在的效果。

二、深入開展“黨員八帶頭”活動。

“黨員八帶頭”活動開展近兩年來，得到了市直部門機關(guān)黨組織的積極響應(yīng)和廣泛參與，已成為機關(guān)黨建工作的有效載體。但就目前的情況看，亮點還不夠突出，品牌還沒有叫響，還沒有推出在市直機關(guān)乃至全市具有重大影響力的先進典型。為此，各機關(guān)基層黨組織一定要高度重視，精心組織，狠抓落實，深入推進。要把“黨員八帶頭”活動作為提升黨員素質(zhì)、樹立黨員形象、發(fā)揮黨員作用的重要抓手，明確要求，細化措施，抓緊抓實抓細抓出成效，培養(yǎng)、挖掘、發(fā)現(xiàn)一批群眾公認、組織認可、具有較強感召力的先進典型，以充分彰顯機關(guān)黨員的先鋒模范作用。

三、切實抓好機關(guān)黨建“五規(guī)范”工作。

去年以來，我們針對部分機關(guān)基層黨組織中存在的組織設(shè)置不合理、換屆工作不及時、組織生活不嚴格、發(fā)展黨員程序不規(guī)范、黨費收繳使用管理不嚴謹?shù)葐栴}，根據(jù)《黨章》、《黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》及和省委《實施辦法》的要求，經(jīng)認真調(diào)研分析，先后制定出臺了以“規(guī)范基層組織設(shè)置、基層組織換屆、基層組織生活、發(fā)展黨員、黨費收繳使用和管理”為主要內(nèi)容的機關(guān)黨建“五規(guī)范”工作意見，并編印成冊，印發(fā)各機關(guān)基層黨組織。今年

5月，以“五規(guī)范”為主要內(nèi)容，對市直機關(guān)500多名黨支部書記進行了培訓(xùn)?！拔逡?guī)范”工作在目標(biāo)設(shè)定上具有導(dǎo)向性，著眼點在于體現(xiàn)黨要管黨、從嚴治黨的基本要求，在于落實黨章和黨內(nèi)法律法規(guī)的規(guī)定；在內(nèi)容確定上具有針對性，著力點在于解決機關(guān)基層黨組織工作中存在現(xiàn)實問題，在于規(guī)范機關(guān)基層黨組織的具體工作行為；在方法選擇上具有操作性，充分考慮了機關(guān)黨建工作的理論導(dǎo)向與實踐需要，提出了一系列具體操作辦法和程序要求?！拔逡?guī)范”工作涵蓋機關(guān)黨建大部分工作內(nèi)容，“五規(guī)范”工作抓實抓到位了，機關(guān)黨建工作自然升級進位。各機關(guān)基層黨組織要認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，準(zhǔn)確把握其基本要求、主要內(nèi)容和措施路徑；要堅持標(biāo)準(zhǔn)、嚴格要求，注重程序、規(guī)范操作，維護機關(guān)黨建工作的嚴肅性和權(quán)威性；要學(xué)用結(jié)合，務(wù)實創(chuàng)新，既要發(fā)揮好黨建工作把方向、管大局的政治核心作用，又要及時總結(jié)提煉具有不同特點的好經(jīng)驗、好做法，力促機關(guān)黨建“五規(guī)范”工作創(chuàng)品牌、出特色、呈亮點。

四、認真做好機關(guān)黨建自查總結(jié)工作。

機關(guān)黨建工作是市對部門目標(biāo)任務(wù)考核重點內(nèi)容之一。年初，工委印發(fā)了《2020年工作要點》《市直機關(guān)2020年黨建責(zé)任目標(biāo)》，就市直部門機關(guān)黨建工作任務(wù)進行了安排部署。此后，又就機關(guān)黨建

“五規(guī)范”等重點工作專門發(fā)文、詳細安排。時至今天，全年有效工作時間僅余兩個月。各機關(guān)基層黨組織要對照目標(biāo)任務(wù)，對各自工作任務(wù)完成情況進行一次全面自查總結(jié)。要重點查一查還有哪些工作尚未開展，還有哪些工作尚未完成，還有哪些工作需要總結(jié)提高。要列出任務(wù)清單與時間對照表，責(zé)任到人，任務(wù)到崗，落實具體措施，明確時限要求，認真搞好查缺補漏工作，確保全面完成機關(guān)黨建目標(biāo)任務(wù)。

同志們，面對新形勢新任務(wù)新要求，機關(guān)黨建工作責(zé)任重大，任務(wù)艱巨。讓我們在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞建設(shè)美麗富裕新安康的戰(zhàn)略目標(biāo)，堅定信心，振奮精神，開拓創(chuàng)新，扎實工作，努力推動全市機關(guān)黨的建設(shè)再上新臺階。

第三篇：在2020年全市黨建觀摩交流會上的發(fā)言

全力打造“六建六化”工作法

全面提升機關(guān)黨建高質(zhì)量

——在2020年全市黨建觀摩交流會上的發(fā)言

近年來，市X局以加強黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，牢牢把握“不忘初心、牢記使命”主題教育總要求，全力打造“六建六化”工作法，深入推進“五強創(chuàng)示范”，全面提升機關(guān)黨建高質(zhì)量。

一、建好陣地，實現(xiàn)基層活動場所標(biāo)準(zhǔn)化

以“六室一堂”為重點，全面推進基層場所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。一是加強基礎(chǔ)建設(shè)。突出學(xué)習(xí)特色，分樓層設(shè)置黨建、廉政、業(yè)務(wù)、藝術(shù)等文化長廊；統(tǒng)一場所標(biāo)識，設(shè)置黨務(wù)政務(wù)公開欄、承諾踐諾公示欄、學(xué)習(xí)交流宣傳欄，夯實硬件基礎(chǔ)。二是加強規(guī)范管理。制定堂室管理制度，將黨內(nèi)重要法規(guī)制度和應(yīng)知應(yīng)會上墻；嚴格使用計劃報批，促進基層黨組織活動經(jīng)?；?、制度化。三是加強功能實效。組織室內(nèi)宣教活動，定期開展“三會一課”等，發(fā)揮“一室多用”功能，確保黨員干部學(xué)習(xí)有場所、活動有陣地、作用發(fā)揮有舞臺。

二、建強支部，實現(xiàn)組織生活流程規(guī)范化

牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，筑牢戰(zhàn)斗堡壘。一是嚴格支部建設(shè)。通過優(yōu)化整合、換屆選舉配齊建強基層黨支部委員會，定期開展基層黨組織書記述職評議和“紅旗黨支部”培樹活動，總結(jié)提煉X個特色支部工作法，扎實開展“每月一星”評選，營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。二是嚴肅政治生活。細化支部主題黨日活動、談心談話流程，認真開展民主評議黨員活動，扎實召開政治巡察專題民主生活會、“擔(dān)當(dāng)有為、爭先創(chuàng)優(yōu)”專題組織生活會，黨組班子成員認真過好雙重組織生活，常態(tài)化開展批評與自我批評。三是嚴明責(zé)任機制。采取“評估自查”“交叉互查”“督辦檢查”等方式，完善黨建日常檢查、季度通報、年終考核機制，建立“四個專項整治”活動X類X項問題清單，開展“回頭看”行動，倒逼基層黨組織種好黨建“責(zé)任田”，推進全面從嚴治黨向基層延伸。

三、建硬平臺，實現(xiàn)黨員教育管理信息化

順應(yīng)數(shù)字化發(fā)展趨勢，運用信息化手段推進黨員教育管理。一是建立信息平臺。嚴格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，清理整合“兩微一端”，建立黨建紀(jì)檢創(chuàng)文群團工作QQ群，注重發(fā)揮輿論引導(dǎo)作用，及時發(fā)布黨的政策法規(guī)、重要信息和工作通知，更新支部活動動態(tài)。二是建立黨員數(shù)據(jù)庫。以全國黨員管理信息系統(tǒng)為載體，建立健全黨員信息庫，通過現(xiàn)場登記、電話聯(lián)系、社保查詢、公安檢索等方法，采集登記X名流動黨員數(shù)據(jù)信息，納入組織管理。三是建立“網(wǎng)上黨?！?。依托學(xué)習(xí)強國、漢江創(chuàng)客等網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的平臺，利用碎片化時間構(gòu)建新型學(xué)習(xí)模式，引導(dǎo)黨員深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，暢通理論學(xué)習(xí)和思想交流新渠道。

四、建活載體，實現(xiàn)主題黨日活動多樣化

打造“黨建+文化+群團”模式，提升活動實效。一是與主題教育相結(jié)合。通過抓實組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、理論學(xué)習(xí)成效、問題調(diào)研整改、支部工作重點和宣傳氛圍營造，采取舉辦專題讀書班、組織瞻仰革命烈士紀(jì)念館、參觀主題教育檔案文獻展、聆聽張富清事跡報告會、觀看《不忘初心鳴警鐘》警示片等方式，深入開展“四項”教育。二是與“雙報到”工作相結(jié)合。選派黨建指導(dǎo)員到檀溪社區(qū)參加黨建工作聯(lián)席會議，開展聯(lián)合支部主題黨日活動，幫助行動不便離退休人員、留守兒童實現(xiàn)

“微心愿”，扎實開展“X惠民政策進萬家”活動，組織黨員志愿服務(wù)X人次，籌集近X千元資金協(xié)助社區(qū)開展創(chuàng)文工作。三是與專項活動相結(jié)合。認真開展黨風(fēng)廉政宣教月“十個一”活動，組織慶?！捌咭弧秉h建知識競賽暨窗口工作人員技能比武、歌唱祖國快閃行動，積極參加慶祝新中國成立70周年歌詠比賽、市直機關(guān)運動會，分別取得第X和第X名的好成績。

五、建優(yōu)行風(fēng)，實現(xiàn)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)常態(tài)化

壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，推進行風(fēng)建設(shè)專項整治行動，不斷深化作風(fēng)建設(shè)。一是落實巡察意見整改。細化X個具體問題，明確責(zé)任、制定措施，定期研究推進情況，整改完成率X%，整改工作排名市直前列。二是落實風(fēng)險點防控。修訂、新建制度X個，開展“扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椯Y金”“惠民惠農(nóng)一卡通”等X個專項整治行動，參加“黨風(fēng)政風(fēng)熱線”X期，加強就業(yè)資金、人事考試、事業(yè)單位招聘等工作監(jiān)督X余次，制發(fā)廉政提醒短信X千余人次，編印《一周一案一警示》X期，堅決遏制“四風(fēng)”、鞏固反腐敗斗爭成果。三是落實執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)。扎實開展作風(fēng)建設(shè)“擔(dān)當(dāng)年”活動和“不擔(dān)當(dāng)不作為”專項整治，先后X次明察暗訪職能科室和窗口單位履職盡責(zé)情況，并對相應(yīng)責(zé)任人依紀(jì)依規(guī)嚴肅問責(zé)，全年共組織處理X人次，真正起到問責(zé)一人、教育一片的震懾作用，黨員干部講規(guī)矩守紀(jì)律意識明顯增強。

六、建亮品牌，實現(xiàn)黨建業(yè)務(wù)融合一體化

堅持黨建引領(lǐng)，推動黨建和業(yè)務(wù)深度融合。一是聚焦黨員隊伍強素質(zhì)。舉辦全市X系統(tǒng)黨員干部履職能力提升培訓(xùn)班，邀請專家和業(yè)務(wù)權(quán)威講授輿情防控、黨務(wù)實操、紀(jì)檢保密、依法行政等內(nèi)容，促進黨員干部理論學(xué)習(xí)有收獲、融合工作有樣板。二是聚焦

X工作出亮點。舉辦“我選湖北·智匯襄陽”“崗位安業(yè)”專場招聘會X余場，“三抓三促保三安”經(jīng)驗做法在全市交流；扎實開展“春風(fēng)行動”“就業(yè)援助月”以及就業(yè)扶貧“大篷車”進村“三聯(lián)三送”活動；成功舉辦漢江流域技能大賽，率先在全省開展社?；鸢踩u估，公務(wù)員“四級聯(lián)考”實現(xiàn)“零差錯”。三是聚焦服務(wù)群眾惠民生。開展“百日解千難、攻堅礪初心”活動，持續(xù)推進“四減一提”“四個一”X“放管服”改革工作，X公共服務(wù)水平明顯提升；組織農(nóng)民工工資治欠保支專項行動，截至11月，共處理欠薪違法線索X起，追討工資X萬元，全力確保勞動關(guān)系領(lǐng)域社會和諧穩(wěn)定，切實讓每個“黨員先鋒崗”成為組織放心、群眾滿意的“金字招牌”。

下一步，市X局將堅持圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾，努力建設(shè)成讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關(guān)。

第四篇：在全市卷煙經(jīng)營工作觀摩交流會上的講話

在全市卷煙經(jīng)營工作觀摩交流會上的講話

同志們：

今天的現(xiàn)場會開的很好，讓受益匪淺，學(xué)到了很多營銷方面的新東西，使我對營銷工作有了更深的了解。剛才88縣局（營銷部）作了先進工作經(jīng)驗匯報，很多好的經(jīng)驗做法值得大家總結(jié)學(xué)習(xí)。通過88的匯報及現(xiàn)場展示，可以看出88在卷煙經(jīng)營方面積極探索、注重實效、自主創(chuàng)新，形成了自己的工作特色，具備了自己的工作亮點。

一是實行兩級診斷營銷，打造了88營銷管理新模式。客戶經(jīng)理對零售客戶在卷煙經(jīng)營過程中出現(xiàn)的問題，制定針對性經(jīng)營指導(dǎo)服務(wù)，營銷管理人員對客戶經(jīng)理的營銷工作質(zhì)量進行全面考察，加強業(yè)務(wù)指導(dǎo)，這種工作模式改變了傳統(tǒng)的頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳的做法，實現(xiàn)了零售戶、客戶經(jīng)理以及營銷管理人員三者的互動，保證了營銷管理工作的良好運行。

二是創(chuàng)新了兩級診斷營銷的“治療”方案，使?fàn)I銷工作更具有可操作性。對外推行了“五種機制”，即客戶培訓(xùn)機制、全員參與機制、數(shù)據(jù)分析機制、亮牌督導(dǎo)機制和四輪齊動機制，全面提高了零售客戶整體水平；對內(nèi)建立了“五種機制”，即跟班營銷機制、內(nèi)外兼修機制、績效公示機制、評先樹優(yōu)機制和計劃寫實機制，極大地提高了客戶經(jīng)理整體素質(zhì)。人員素質(zhì)的提高從根本上保證了營銷工作的順利開展。

三是在建立計劃寫實機制過程中，引入PDCA管理方法，實現(xiàn)了PDCA（P:計劃D：實施C：監(jiān)測A：改進）的循環(huán)閉環(huán)式管理，并取得了積極的工作效果，進一步增強了工作的計劃性、針對性和實效性，調(diào)動了廣大干部職工的工作積極性，提高了工作執(zhí)行效果。

四是總結(jié)出了亮牌督導(dǎo)管理模式，體現(xiàn)了服務(wù)營銷新效果。工作中通過對零售戶和客戶經(jīng)理分別設(shè)置綠、黃、紅三級書寫提示欄，對零售戶卷煙經(jīng)營情況以及客戶經(jīng)理工作情況進行實時監(jiān)督，一方面解決了卷煙品牌上柜率低的問題，另一方面提高了客戶經(jīng)理的服務(wù)質(zhì)量，取得了事半功倍的效果。

88在卷煙經(jīng)營方面表現(xiàn)突出，專賣管理工作也走在了全市前列。

一是打假破網(wǎng)方面，去年全市共破獲兩起符合國家局標(biāo)準(zhǔn)的網(wǎng)絡(luò)案件，88就有一起。其中“33”非法經(jīng)營假煙網(wǎng)絡(luò)案，從追查長途客車非法運輸入手，緊扣物流、資金流和通話記錄三條偵查主線，由最初的1.57萬元發(fā)展到涉及蘇、魯、豫、閩4省7市、累計涉案總金額100余萬元的網(wǎng)絡(luò)案件，案件經(jīng)營思路、辦案技巧得到了省局、公安廳的充分肯定，為今后各單位辦理類似網(wǎng)絡(luò)案件提供了寶貴經(jīng)驗。

二是專賣管理所運行機制方面，制定了“五化四統(tǒng)一”的工作機制、“三環(huán)三九七步”的工作流程以及“三六”的工作要求，成功完成了專賣管理所試點工作，充分發(fā)揮了專賣管理所的職能作用。

三是專賣考核激勵方面，創(chuàng)新了考核方法，充分借助網(wǎng)絡(luò)信息，要求市管員每周將工作日志以電子郵件形式報專賣科，由專人對市管員工作情況進行抽查考核，解決了一線人員出工不出力的問題。同時制發(fā)了《優(yōu)秀管理所、明星市管線路評比辦法》、《優(yōu)秀煙草專賣管理所評比實施方案》以及《稽查能手考核評比辦法》，對全體專賣人員進行考核評比，以評促學(xué)，發(fā)揮先進典型示范作用，營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

雖然88在卷煙經(jīng)營和專賣管理工作方面都取得了很大成績，形成了自己的工作特色和工作亮點，但是仍需進一步完善提高，結(jié)合其他單位的發(fā)言以及專賣管理工作，對下步工作提三點要求：

作實際取長補短，充分借鑒兄弟單位好的經(jīng)驗和做法，不斷提高自己，完善自己，爭取在卷煙營銷方面取得更大成績。

二是各單位要勤于思考，善于總結(jié)，勇于創(chuàng)新。要定期對前期工作進行梳理，通過梳理發(fā)現(xiàn)問題，找出問題整改方法，在整改中總結(jié)，在整改中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中提高。三是各單位要下大氣力抓好“打假破網(wǎng)”工作?，F(xiàn)在已經(jīng)步入7月了，一年的時間已經(jīng)過半了，全市至今仍沒有一起成形的網(wǎng)絡(luò)案件，黨委壓力很大，我壓力很大，相信同志們壓力也很大，各單位要變壓力為動力，千方百計找信息，竭盡全力破網(wǎng)絡(luò)，確保打假破網(wǎng)任務(wù)都能順利完成。

第五篇：在黨建工作經(jīng)驗交流會上的講話

在黨建工作經(jīng)驗交流會上的講話

一、要準(zhǔn)確定位，明晰職責(zé)，進一步增強做好黨建工作的責(zé)任感

《黨章》對黨的基層組織進行了定位：是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，并明確了基層黨組織的八項基本任務(wù)?！饵h章》同時明確了國有企業(yè)黨組織的職能定位：發(fā)揮政治核心作用，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展工作，并明確了五個方面任務(wù)。公司和礦分別制定了《黨委工作規(guī)則》和《黨支部工作規(guī)則》，明確了黨支部的15條職責(zé)任務(wù)，是支部開展工作的指導(dǎo)文件和行動綱領(lǐng)，希望各黨支部結(jié)合實際，認真貫徹落實。要求由王書記總負責(zé)，組織部牽頭，各政工部門配合，充分調(diào)研支部工作現(xiàn)狀，全面梳理現(xiàn)有的黨建和思想政治工作文件和制度，本著求實、有效、減負的原則，列出支部工作任務(wù)“清單”，分清重點任務(wù)和一般工作，重點任務(wù)重點考核，一般性工作簡單要求，使支部工作更加切合實際、富有成效。黨支部最基本的“三會一課”必須堅持，先保證有形式，再提高質(zhì)量，確保組織生活正常化。在此基礎(chǔ)上，完善支部考評辦法。指出做好支部工作關(guān)鍵是書記，責(zé)任在書記，支部書記必須履職盡責(zé)。目前我礦支部書記大多數(shù)都是生產(chǎn)型干部，有利于更好的參與安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理工作，但黨務(wù)工作要防止兩個極端：就黨務(wù)抓黨務(wù)，“兩張皮”；完全抓安全生產(chǎn)，把黨務(wù)放在一邊，敷衍應(yīng)付。支部書記要準(zhǔn)確定位角色，不能把自己等同于行政干部，要在其位、謀其政、履其責(zé)。對如何干好支部書記，三點要求：一是支部書記要認真學(xué)習(xí)黨務(wù)知識，熟悉黨務(wù)知識，下次支部考核時可測試支部書記黨務(wù)基本知識、職責(zé)任務(wù)等；二是要按照15條職責(zé)任務(wù)要求，結(jié)合單位實際，找準(zhǔn)結(jié)合點和切入點，思考黨支部工作的思路和方法；三是支部書記要親自推動，親自過問，親自落實。支部書記既要抓安全生產(chǎn)，又有大量支部工作要做，有時開展工作較難，但不能因此懈怠，要主動作為，尤其要搞好與行政的協(xié)調(diào)配合，尋求支持。還要求各單位黨政負責(zé)人要加強溝通交流，相互支持，互相補臺，協(xié)調(diào)好支部工作和安全生產(chǎn)之間的關(guān)系，增強班子凝聚力、戰(zhàn)斗力。

二、要突出服務(wù)，求實創(chuàng)新，打造黨建工作的“升級版” 黨的十八大提出了加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的重大任務(wù)，中央近期出臺了《關(guān)于加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的意見》，核心內(nèi)容是服務(wù)中心、服務(wù)群眾。服務(wù)中心就是一切工作的出發(fā)點要圍繞安全生產(chǎn)中心工作進行，與時俱進，創(chuàng)新載體，豐富形式，增強黨建工作的生機與活力，增強黨建活動對黨員的吸引力和對群眾的影響力。服務(wù)群眾就是要廣泛開展以黨員為骨干的志愿服務(wù)活動，形成以服務(wù)為主題的黨建帶工建、團建、婦建的良好氛圍。指出，《黨章》規(guī)定黨員是中國工人階級的有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士，有八項權(quán)利和八項義務(wù)，支部要維護黨員的權(quán)利，引導(dǎo)黨員履行義務(wù)，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻，帶頭參加生產(chǎn)，帶動群眾奮斗，在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會生活中充分發(fā)揮先鋒模范作用。要求各黨支部要在加強黨員的教育管理上做文章，進一步加大黨員考評力度，增強黨員的“身份意識”、“創(chuàng)先爭優(yōu)意識”和“服務(wù)意識”，讓黨員在實際工作中體現(xiàn)先進性，做到平常時候看得出，關(guān)鍵時候站得出。指出，我礦黨建工作思路是抓兩頭、帶中間，促整體，要開展黨建示范點創(chuàng)建工作，樹立標(biāo)桿，以點帶面，提升黨建工作整體水平。黨建示范點至少要達到四項標(biāo)準(zhǔn)：一是安全穩(wěn)、質(zhì)量優(yōu)、任務(wù)完成好；二是班子團結(jié)，隊伍穩(wěn)定；三是支部工作整體優(yōu)良，特色鮮明；四是黨組織和黨員平時作用發(fā)揮明顯。各黨支部要結(jié)合實際，創(chuàng)新載體，積極開展特色品牌創(chuàng)建活動。礦黨委對示范黨支部要大力宣傳表彰，同時要完善考評制度，對季度考評較差的黨支部，一年內(nèi)兩次考評后三名的對支部書記進行約談，一年內(nèi)三次以上考評后三名的，按照黨政同責(zé)的要求，對支部書記、區(qū)長進行問責(zé)。要通過黨建示范點創(chuàng)建，打造黨建工作“升級版”，基本目標(biāo)：一是形成支部個個有特色、整體高水準(zhǔn)的局面；二是培養(yǎng)1-3個在全公司乃至全省叫得響的黨建品牌。

三、要立足當(dāng)前，抓住重點，努力為礦井安全生產(chǎn)保駕護航

我礦當(dāng)前面臨安全、生產(chǎn)接替、市場疲軟三大壓力。各黨支部要認清形勢，圍繞當(dāng)前重點工作，發(fā)揮政治工作優(yōu)勢。要加大安全教育力度，讓全員和班隊長以上管理人員了解安全生產(chǎn)、法律法規(guī)，從而杜絕違章指揮和違章作業(yè)，實現(xiàn)安全生產(chǎn)；要以“示范工程”、“示范單位”及“標(biāo)桿單位”創(chuàng)建為契機，廣泛發(fā)動黨員干部帶頭攻堅克難，在確保安全和工程質(zhì)量的前提下，提高單進水平，緩解接替緊張局面；要加大形勢任務(wù)的宣教，增強職工的危機感和憂患意識，引導(dǎo)職工向前看、向長遠看，樹立信心和希望，圍繞應(yīng)對危機發(fā)動員工開展節(jié)支降耗活動，確保企業(yè)戰(zhàn)危機、渡難關(guān)。指出，由于市場低迷、煤價下滑，3.12事故影響，80后、90后價值觀多元化等問題，導(dǎo)致我礦在職工隊伍穩(wěn)定上壓力很大。各黨支部要創(chuàng)新管理方式，加強人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，根據(jù)員工特點開展職工思想調(diào)研，做實員工思想動態(tài)排查和走訪談心工作，多聽取員工意見，幫助解決問題，穩(wěn)定職工隊伍。各支部要抓好廉政、社會治安和計劃生育“三個安全”，要向重視安全生產(chǎn)一樣重視這三項工作，確保本單位平安穩(wěn)定。對政工部門當(dāng)前工作做了具體要求：一是要加大公司和礦下半年工作會議內(nèi)容與形勢任務(wù)的宣傳；二是各政工部門現(xiàn)階段工作比較集中繁忙，各項工作要在王書記的帶領(lǐng)下扎實有序開展；三是各部門要認真梳理現(xiàn)有文件，及時歸檔保存。

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