第一篇：廉政文化建設(shè)情況報告

廉政文化建設(shè)情況報告

（一）建立機制，創(chuàng)新制度，增強建設(shè)廉政文化的主動性

廉政文化，具有廣泛而深厚的群眾基礎(chǔ)和永恒而獨特的藝術(shù)魅力，它不僅十分必要，而且大有可為。建設(shè)好企業(yè)廉政文化，領(lǐng)導重視是關(guān)鍵，制度建設(shè)是保證，齊抓共管是基礎(chǔ)。我們重點從以下三個方面下了功夫：

1、建立機制，初步形成廉政文化建設(shè)格局

公司黨委、紀委堅持把廉政文化建設(shè)納入全年黨委和紀檢監(jiān)察工作之中，一是建立責任保障機制。把黨風廉政建設(shè)作為“一把手”工程，將廉政文化的相關(guān)內(nèi)容納入黨風廉政建設(shè)責任書之中，通過層層簽訂責任書，明確各級領(lǐng)導人員履行“一崗雙責”職責，對所分管單位（部門）的黨風廉政建設(shè)負責。二是建立部門聯(lián)動機制。明確紀檢監(jiān)察部門抓協(xié)調(diào)督辦，組干、宣傳、人事等部門各負其責，形成整體互動的格局。三是建立干群監(jiān)督機制。通過設(shè)立舉報投訴電話，推行人事任免、個人評先和發(fā)展黨員公示制度，賦予了員工廣泛的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。四是建立獎懲機制。把廉政文化建設(shè)與其他工作同部署、同檢查、同考核、同獎懲，對未達標的單位一律不能評先、個人不能評優(yōu)，一票否決。

2、完善制度，不斷夯實企業(yè)廉政文化基礎(chǔ)

廉政制度是廉政文化規(guī)范化的表現(xiàn)形式，也是廉政文化得以推行的堅強后盾。公司把廉政從業(yè)的要求納入企業(yè)制度建設(shè)和經(jīng)營管理的全過程，一是把廉政文化融入民主集中制建設(shè)和資金運作管理之中，先后制定出臺了《民主議事規(guī)則》、《職代會實施細則》、《財務(wù)管理辦法》會議事規(guī)則等制度。二是把誠信經(jīng)營、廉政從業(yè)要求納入項目管理工作之中，先后制定出臺了《關(guān)于從事經(jīng)濟活動相關(guān)問題的規(guī)定》、《關(guān)于加強效能監(jiān)察工作的意見》、《關(guān)于加強不良資產(chǎn)處置管理辦法》等制度。三是把領(lǐng)導人員廉政規(guī)定融入經(jīng)營管理活動之中，先后制定出臺了《領(lǐng)導人員報告?zhèn)€人重大事項實施辦法》、《業(yè)務(wù)招待費管理規(guī)定》、《領(lǐng)導人員廉政規(guī)定》等制度。切實做到文化規(guī)范與制度規(guī)范并舉，強化了廉政文化的服務(wù)功能。

3、整合優(yōu)勢資源，努力營造廉政文化宣傳教育的氛圍

將廉政文化的宣傳教育納入企業(yè)“十一五”員工教育總體規(guī)劃、人才戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃之中，每年對中層經(jīng)營管理人員和員工素質(zhì)培訓作出計劃和安排。通過落實中心組學習、民主生活會、民主評議黨員、黨支部工作考評等工作制度，加強對各級領(lǐng)導人員和黨員的廉政教育。利用信息網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢和企業(yè)內(nèi)外媒介等多種途徑，加大對廉政文化宣傳力度。將廉政文化建設(shè)與企業(yè)文化建設(shè)、思想政治工作、黨建工作、民主管理等工作結(jié)合起來，充分發(fā)揮黨群部門和行政相關(guān)部門的資源優(yōu)勢，找準工作結(jié)合點，實現(xiàn)優(yōu)勢互補，形成大宣教格局，為企業(yè)改革發(fā)展營造了廉政文化氛圍。

（二）精心培育，創(chuàng)新載體，增強廉政文化內(nèi)涵的深入性

開展具有時代性、知識性、趣味性的廉政文化活動，能夠提高員工對廉政文化的感染力、吸引力、震撼力，達到潛移默化、自我教育的目的。近幾年我們從“廉”字入手，精心培育“依法經(jīng)營、廉政從業(yè)；誠實守信、行為規(guī)范；以廉為榮、以貪為恥”等廉政理念和良好風尚，大力開展“學廉敬廉、崇廉尊廉”活動，豐富了廉政文化的內(nèi)涵。

1、教育倡廉，增強廉政文化的滲透力

一是扎實開展黨風廉政宣傳教育。通過黨風廉政宣教月活動，組織開展專題學習教育、廉政承諾簽名、經(jīng)營管理人員廉政談話、廉政從業(yè)檢查、黨性實踐等活動，增強了各級經(jīng)營管理人員廉政從業(yè)意識。二是-

扎實開展黨員“四講四領(lǐng)先”教育，并與“黨員創(chuàng)新成果”、“三服務(wù)、四促進”活動有機結(jié)合，三是扎實開展“八榮八恥”榮辱觀教育。引導廣大員工大力弘揚腳踏實地、勤奮敬業(yè)的職業(yè)精神，大力倡導團結(jié)互助、扶貧濟困的傳統(tǒng)美德，使廣大員工在廉政文化的熏陶中增強是非分辨能力。四是扎實開展廉政文化陣地教育。結(jié)合先進性教育活動，通過形勢任務(wù)報告會、優(yōu)秀黨員事跡報告會、參觀學習等多種形式，來開展廉政文化教育，使黨員在先進思想和崇高境界中產(chǎn)生共鳴。

2、典型導廉，增強廉政文化的震撼力

發(fā)揮正反典型人物在廉政建設(shè)中的教育作用，積極開展思想性好、藝術(shù)性高、可看性強、容易被人所接受的影視教育，是廉政文化建設(shè)的一項重要措施。一方面結(jié)合先進性教育和黨風廉政宣教月活動，使廣大黨員在傳統(tǒng)美德中受到感染，警示各級黨員領(lǐng)導人員無論在什么時間、地點都必須堅守氣節(jié)，清正廉政。通過影視教育活動，謳歌文明，傳導廉政，抨擊腐敗，使廣大黨員在潛移默化之中受到震撼和啟迪。

3、警示促廉，增強廉政文化的預(yù)警力

及時提醒、提示、告誡，什么可為，什么不可為，既是廉政文化內(nèi)化為預(yù)警作用的直接體現(xiàn)，也是關(guān)心、保護各級領(lǐng)導人員的一項重要舉措。我們一是抓了學廉警示。及時將上級頒布的廉政法規(guī)傳遞到各級領(lǐng)導班子及成員中，使他們了解黨紀法規(guī)的最新條款，予以思想上預(yù)警。二是抓了談廉警示。把任前談話、誡勉談話作為預(yù)警促廉的主要形式，對新任和提拔人員提出廉政要求。三是抓了述廉警示。通過民主生活會，組織黨員領(lǐng)導人員述廉，制定整改措施及時預(yù)警。四是抓了評廉警示。在職代會上組織職工代表評議領(lǐng)導人員的廉政情況，通過民主監(jiān)督進行預(yù)警。五是抓了查廉警示。通過企務(wù)公開，重點檢查資金使用的公正性和透明度，發(fā)現(xiàn)問題及時糾偏。另外，落實個人重大事項報告、收受禮品禮金登記上交等制度；開展親人寄語、廉政警句格言征集活動；每年“兩節(jié)”提醒各級領(lǐng)導人員“廉政過節(jié)”。全方位、多渠道地對領(lǐng)導人員進行預(yù)警和監(jiān)督。

4、活動興廉，增強廉政文化的感染力

豐富多彩的基層文明建設(shè)活動，既可以吸引員工踴躍參與，又可以陶冶人的情操，增強廉政文化的吸引力、感染力。近幾年各單位注重挖掘、整合文化資源，通過員工喜聞樂見的形式，弘揚正氣，鼓舞士氣，一方面大力開展文明創(chuàng)建活動。通過“三創(chuàng)一爭”、“一創(chuàng)兩爭”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“二次創(chuàng)業(yè)”等活動形式，充分展示＿＿＿人勤政廉政的良好風貌。另一方面大力開展豐富多彩的文體活動，大力營造廉政文化氛圍，大力傳導廉政文化理念，營造了企業(yè)和諧奮進的氛圍。

5、媒體傳廉，增強廉政文化的輻射力

媒體具有影響面廣、信息傳播及時、快捷等特點，是我們開展廉政文化建設(shè)、進行黨風廉政宣傳教育的主陣地。一是用好媒介。充分利用企業(yè)內(nèi)部報刊和社會大眾媒介，及時報道公司廉政文化建設(shè)方面的最新動態(tài)、典型經(jīng)驗和亮點工作。二是用好網(wǎng)絡(luò)。，用直觀、靈活的對外傳播方法，宣傳報道紀檢監(jiān)察方面的熱點工作和勤政廉政先進人物的風采。創(chuàng)辦多媒體信息服務(wù)頻道，及時在網(wǎng)上播放廉政影視片，增強了企業(yè)廉政文化的輻射力。

6、扶貧思廉，增強廉政文化的互動力

在黨員領(lǐng)導人員中開展“扶貧思廉”活動，是推進企業(yè)廉政文化建設(shè)活動的重頭戲。公司始終把“扶貧思廉”作為一項“民心工程”、“廉政工程”，寓“思廉”于“扶貧”之中，寓教育于活動之中，各級領(lǐng)導人員也在幫貧扶困工作中，增強了思廉思進的主動性和責任感。

（三）突出重點，抓好結(jié)合，增強廉政文化滲透的實效性

加強廉政文化建設(shè)，必須以企業(yè)改革發(fā)展為主題，以構(gòu)建懲防體系為主線，以生產(chǎn)經(jīng)營管理為重點，以規(guī)范權(quán)力運作為切入點，切實在結(jié)合、滲透、綜合利用、整體推進上下功夫，以增強廉政文化建設(shè)的針對性和實效性。

1、把廉政文化建設(shè)與構(gòu)建懲防體系結(jié)合起來

把廉政文化建設(shè)作為構(gòu)建懲防體系的重要內(nèi)容，一方面通過認真?zhèn)鬟_貫徹中央的《實施綱要》、國務(wù)院國資委的《具體意見》、為構(gòu)建懲防體系打牢了思想基礎(chǔ)。另一方面制定出臺了公司貫徹落實集團《實施辦法》的《推進計劃》，明確了《推進計劃》貫徹執(zhí)行的領(lǐng)導責任、協(xié)調(diào)責任以及落實責任，使廉政文化建設(shè)與構(gòu)建懲防體系相互促進，共同發(fā)展。

2、把廉政文化建設(shè)與企業(yè)文化建設(shè)結(jié)合起來

通過在全體員工中強力灌輸公司《員工手冊》，讓員工熟知企業(yè)內(nèi)層、中層文化要素中的“誠信忠實、誠實守信、恪盡職守、合法經(jīng)營”；“廉潔自律、行為規(guī)范、遵紀守法、艱苦奮斗”等廉政文化理念；通過大力灌輸“求新求進、唯實唯優(yōu)”的企業(yè)精神、“誠信、優(yōu)質(zhì)、共贏”的經(jīng)營理念、“誠信忠實，和諧關(guān)愛，嚴謹勤儉，創(chuàng)新一流”的核心價值觀，讓廉政文化理念成為廣大員工共同遵守的行為準則，并在企業(yè)文化中的位置更加凸現(xiàn)，在與企業(yè)文化的融合中得到升華。

3、把廉政文化建設(shè)與質(zhì)量品牌建設(shè)結(jié)合起來

質(zhì)量是企業(yè)的生命,是企業(yè)品牌形象的源泉。公司堅持把廉政文化理念賦之于企業(yè)質(zhì)量品牌建設(shè)之中，一是精心培育員工的質(zhì)量品牌意識和職業(yè)道德意識。通過強化業(yè)務(wù)培訓，持續(xù)改進薄弱環(huán)節(jié)，提升了企業(yè)質(zhì)量品牌的張力。二是完善貨運質(zhì)量管理制度，推進管理質(zhì)量標準化。三是積極推行紀檢監(jiān)察員和行風監(jiān)督員制度，努力實現(xiàn)“質(zhì)量過程零缺陷”。四是堅持開展創(chuàng)“質(zhì)量品牌月”、文明共建等活動，加大質(zhì)量事故查處力度，維護了企業(yè)的聲譽。

4、把廉政文化建設(shè)與建立企業(yè)內(nèi)控機制結(jié)合起來

推進廉政文化建設(shè)是提高企業(yè)預(yù)防腐敗能力的重要途徑和創(chuàng)新形式。在經(jīng)營活動中，公司不斷完善內(nèi)控制度，強化用權(quán)監(jiān)督，規(guī)范用權(quán)行為。一方面加大內(nèi)部監(jiān)控力度。重點加強了“三重一大”執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。如今年公司機構(gòu)改革中各項方案的出臺，均按照民主決策和法定程序?qū)徸h通過。另一方面，加大效能監(jiān)察力度。堅持把不良資產(chǎn)管理、運力購建等工作作為效能監(jiān)察的重點，取得了較好的效果。同時開展了治理商業(yè)賄賂自查自糾，從源頭上預(yù)防腐敗行為。

通過建設(shè)企業(yè)廉政文化，拓展了企業(yè)基礎(chǔ)教育平臺，擴大了廉政教育影響力，凈化了企業(yè)內(nèi)部環(huán)境，提高了員工整體素質(zhì)，促進了企業(yè)管理全面加強，推動了企業(yè)全面進步。

第二篇：縣級廉政文化建設(shè)特色報告

創(chuàng)新載體 筑牢防線 扎實推進廉政文化建設(shè)

廉政文化建設(shè)是構(gòu)建預(yù)防腐敗體系、推動黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入開展的重要組成部分，廉政文化“六進”則是廉政文化建設(shè)的一個重要載體和有效形式。今年，我縣緊緊圍繞《建立健全教育、制度、監(jiān)督與懲處并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》，重點結(jié)合《廉政準則》的貫徹實施，創(chuàng)新載體，拓寬領(lǐng)域，分步實施，整體推進，深入開展廉政文化“六進”活動，努力營造“以廉為榮、以貪為恥”的良好氛圍和社會環(huán)境，實現(xiàn)了經(jīng)濟社會向前發(fā)展和反腐倡廉整體推進的良性互動。

一、強化認識，構(gòu)建常抓不懈機制

（一）建立機制，整合力量。一是建立領(lǐng)導機制。我縣按照中央、中央紀委的要求，把黨風廉政宣傳教育納入全縣黨的宣傳教育的總體部署，與全縣經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)和社會建設(shè)有機結(jié)合，做到統(tǒng)一部署，統(tǒng)一要求，統(tǒng)一檢查和考核，成立了由縣委常委、縣紀委書記任組長，組織部、宣傳部、文體廣電局等單位負責人為成員的黨風廉政宣傳教育聯(lián)席會議領(lǐng)導小組，制定了聯(lián)席會議制度。工作中定期召開聯(lián)席會議通報工作情況，分析研究工作中存在的問題和困難。不斷完善主題性、社會性和部門內(nèi)部不同層面的廉政文化教育工作布局，逐步形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，相關(guān)部門密切配合，廣大干部群眾積極參與的“大宣教”工作機制，增強了廉政文化建設(shè)的整

1合力。二是建立保障機制，將廉政文化建設(shè)工作經(jīng)費納入縣鄉(xiāng)兩級財政預(yù)算，在人、財、物三方面予以保障，確保工作順利開展。三是建立獎懲激勵機制。將廉政文化建設(shè)納入全縣工作目標考核體系，制定了責任目標和量化考核標準，建立了考核獎懲辦法，并與全縣工作同檢查、同考核，促進了廉政文化各項工作的具體落實。

（二）精心組織，狠抓落實。在廉政文化建設(shè)中，我縣努力凸顯地方特色，積極探索適合我縣廉政文化建設(shè)的新舉措和新方法，使廉政文化寓教于樂、貼近實際、貼近生活，增強廉政文化的實效性。預(yù)先制定了《XX縣廉政文化進機關(guān)、進校園、進家庭、進企業(yè)、進社區(qū)、進農(nóng)村活動實施意見》，工作中既著眼整體，堅持研究，邊實施、邊完善，隨時提出階段性工作目標，循序漸進地推進工作、又立足當前，把廉政文化有機地融入反腐倡廉和部門相關(guān)工作中，確保廉政文化建設(shè)工作扎實開展。

（三）強化黨紀政紀教育、筑牢思想道德防線。在工作中，我們始終把提高黨員干部的思想道德防線作為廉政文化建設(shè)的重要內(nèi)容，將黨紀政紀和黨內(nèi)法規(guī)內(nèi)容列入黨員干部理論學習、中心學習和縣委黨校學習培訓內(nèi)容，利用開展廉政黨課、組織黨員干部觀看反腐倡廉電教片和“民情走訪月”等活動，加強黨員干部思想道德教育，提高廉潔自律意識。今年，我縣特別邀請市紀委胡曉剛副書記親臨，為全縣600余名科級黨員干部上廉政黨課。這些活動開展強化了黨員干部的黨紀政紀教育，進一步筑牢了思想道德防線。

二、創(chuàng)新載體、增強廉政文化的感染力

廉政文化建設(shè)是黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要組成部分，必須面向全社會，把思想教育，紀律教育與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和法制教育給合起來，形成以廉為榮，以貪為恥的良好風尚，為黨風廉政建設(shè)營造良好社會氛圍。

（一）大力構(gòu)筑廉政文化宣傳陣地，一是開辟廉政專欄，充分利用報刊電視覆蓋面廣、群眾關(guān)注程度高的特點，加大廉政文化的宣傳力度，推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。在報刊、電視臺、開設(shè)欄目，加強黨風廉政建設(shè)進展、成效、經(jīng)驗和先進典型的報道，增強反腐倡廉宣傳的聲勢和效果。二是建設(shè)廉政文化長廊，在政務(wù)中心、單位服務(wù)窗口、樓梯走廊等設(shè)置《廉政準則》學習貫徹宣傳欄，并張貼廉政格言、警句、書畫、反腐圖片等，營造良好的勤政、廉政環(huán)境。三是加強廉政網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。2006年我縣就開通了XX廉政網(wǎng)，今年，我縣創(chuàng)新在網(wǎng)上推行廉政文化專用論壇，積極引導廣大群眾參與到我縣廉政文化建設(shè)中來，進一步拓展了反腐倡廉新的陣地。四是開展向領(lǐng)導干部送廉政格言警句活動，今年元旦期間，我縣結(jié)合《廉政準則》的貫徹，印制廉政賀卡1000份，贈送給全縣科（局）級領(lǐng)導干部，警醒黨員干部勤政廉政。

（二）、寓教于樂、積極開展豐富多彩的廉政文化系列活動，工作中努力突出文化特色，增加文化含金量，提高文化品味，使廉政文化貼近群眾，貼近生活，寓教于文，寓教

于樂、寓教于理，讓全縣黨員干部和群眾從富有感染力的文化作品中接受熏陶。一是通過廉政節(jié)目演出形式在我縣馮三鎮(zhèn)和城關(guān)鎮(zhèn)分別開展廉政文化進村組和廉政文化進社區(qū)活動，參與群眾3千余人，取得非常滿意效果。二是將廉政知識與民間文化有機結(jié)合，寓教于樂、寓教于理，讓全縣黨員干部和群眾從富有感染力的文化作品中接受熏陶。在國慶期間我縣組織開展了迎《國慶》黨風廉政書畫展，來自機關(guān)和民間60余幅廉政書畫展出，全縣黨員領(lǐng)導干部600余人次參觀。三是開展形式多樣的廉政知識比賽等活動，結(jié)合宣傳學習貫徹《廉政準則》，我縣首先組織全縣8000余黨員干部開展知識測試活動。組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門開展《廉政準則》知識競賽，并選拔優(yōu)秀隊伍參加市紀委主辦的電視競答賽，其中一名隊員參加了省級競賽。四是開展廉政文化進家庭活動，每名學生寫一封廉政書信給家長，選取《全國廉政公益廣告》8條廣告在縣電視臺輪流播放，市民反響良好。

三、幾點體會

一是創(chuàng)新廉政文化“六進”活動要突出重點

廉政文化進農(nóng)村，重點體現(xiàn)宣傳性。以“廉政文化進村組、風清氣正促和諧”為主題，與創(chuàng)建文明鄉(xiāng)、文明村、文明戶和建設(shè)社會主義新農(nóng)村相結(jié)合，進一步完善制度、強化公開，增強農(nóng)村基層干部遵紀守法、公正辦事的意識。

廉政文化進機關(guān)，著力體現(xiàn)警示性。以“為民、務(wù)實、清廉“為主題，與創(chuàng)建學習型機關(guān)、服務(wù)型機關(guān)、高效能機關(guān)相結(jié)合，促進黨員干部廉潔從政、依法從政，營造廉潔奉

公、執(zhí)政為民的良好氛圍。

廉政文化進校園，著力體現(xiàn)引導性。以“敬廉崇潔”為主題，把廉政文化與校園文化和未成年人思想道德教育相結(jié)合，引導學生確立廉潔的價值取向，樹立“以廉為榮、以貪為恥”的道德觀念。

廉政文化進社區(qū)，重點體現(xiàn)人文性。以“建和諧家園”為主題，與社區(qū)文化、創(chuàng)建平安社區(qū)相結(jié)合，提高居民群眾支持和參與反腐倡廉工作的自覺性，打造社區(qū)廉政文化。

廉政文化進家庭，重點體現(xiàn)監(jiān)督性。以“幸福廉潔家庭”為主題，把廉政文化與家庭廉內(nèi)助，家庭小小廉政監(jiān)督員活動結(jié)合起來，引導黨員干部把握好8小時以外關(guān)口，營造廉潔家庭環(huán)境。

二是緊密聯(lián)系實際。在開展廉政文化建設(shè)工作中緊扣我縣工作重心和特點，找準群眾的思想脈搏和存在的問題，有針對性地開展廉政文化建設(shè)。

三是充分發(fā)動群眾。在開展廉政文化建設(shè)中緊密結(jié)合社會主義榮辱觀教育，以群眾喜聞樂見的形式，爭取群眾對廉政文化建設(shè)的參與和支持，讓他們在參與過程中受到教育和影響。

我縣在廉政廉政文化建設(shè)中取得了一定成效，但工作仍處在初步階段，離上級要求還有很大差距，今后，我們將繼續(xù)努力，積極創(chuàng)新，不斷推動廉政文化建設(shè)上新水平，為黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展創(chuàng)造積極條件。

第三篇：廉政文化建設(shè)調(diào)研報告（本站推薦）

堅持黨的群眾路線　加強廉政文化建設(shè)

宣傳黨委文廣新局黨支部

為探索新形勢下廉政文化建設(shè)基本規(guī)律，推動我區(qū)廉政文化建設(shè)，在廣泛開展黨的群眾路線教育實踐活動中，我們結(jié)合本局實際，深入基層走訪、調(diào)研，對全區(qū)廉政文化建設(shè)作了分析研究。

一、近年來開展廉政文化建設(shè)的基本情況及成效

十八大以來，我區(qū)結(jié)合自身實際，按照省市有關(guān)廉政文化建設(shè)要求，積極開展了各種廉政文化創(chuàng)建活動，取得了一定成效。

（一）推動廉政文化“六進”活動。區(qū)文廣局牽頭制定了《黃山區(qū)深入推進廉政文化“六進”活動實施方案》，將廉政文化建設(shè)同群眾性精神文明創(chuàng)建相結(jié)合，突出先進思想和廉政文化內(nèi)涵，把廉政文化進機關(guān)、社區(qū)、學校、農(nóng)村、企業(yè)、家庭，引導干群自覺增強廉政意識。進機關(guān)，按照走廊有字畫、辦公室有牌匾、會議室有陣地、公共環(huán)境有顯示、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)有板塊的標準，做到機關(guān)廉政文化的警示性、藝術(shù)性和諧統(tǒng)一。進社區(qū)，結(jié)合貫徹落實《公民道德建設(shè)實施綱要》、社區(qū)文化建設(shè)和精神文明創(chuàng)建活動，開展豐富多彩的廉政文化創(chuàng)建活動。大力開展廉政文化示范小區(qū)、廉政文化街、廉政文化廣場建設(shè)，具體抓了“五個一”的落實：一是有一處醒目的永久型黨風廉政建設(shè)的警示標牌；二是有一個以廉政公益廣告、警言警句、詩詞、民謠、美文、故事等內(nèi)容的廉政文化宣傳長廊；三是建設(shè)一處廉政文化廣場，打造廉政文化景觀；四是有一個廉政閱覽室或廉政書架；五是有一個居民廉潔公約。進學校，結(jié)合貫徹《未成年人思想道德建設(shè)實施綱要》把廉政教育作為青少年思想道德教育和國民義務(wù)教育的重要內(nèi)容。注意抓好三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)：一是進學校領(lǐng)導頭腦爭取地位；二是進教師頭腦爭取席位；三是進學生頭腦爭取陣地，采取召開反腐倡廉主題班會，組織創(chuàng)作具有廉政文化內(nèi)容的黑板報。在學校教室和校園內(nèi)設(shè)立廉政宣傳畫、名言警句宣傳牌；創(chuàng)作、傳唱廉政歌曲；組織開展講廉政故事、辦廉政教育展覽、廉政知識競賽、創(chuàng)作廉政書畫活動；在校報、?？?、宣傳窗，設(shè)置廉政教育專欄、專版，使廉政文化融入到校園文化之中。進企業(yè)，結(jié)合治理商業(yè)賄賂專項工作和企業(yè)文化建設(shè)，把廉政文化滲透到企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的各個領(lǐng)域，將廉政文化所蘊涵的誠信、守法、清廉等內(nèi)容滲透、充實到企業(yè)文化中，提升企業(yè)文化的品位，培養(yǎng)企業(yè)員工高尚的精神境界、價值觀念、道德修養(yǎng)和廉潔操守，組織企業(yè)開展“廉潔誠信、依法經(jīng)營”教育活動。進家庭，以“家庭教育工程”為載體，積極開展家庭助廉活動，發(fā)放家庭助廉倡議書1000多份，倡導以“勤”為貴、以“廉”為榮的良好家風，筑牢家庭拒腐防線；進農(nóng)村，結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，按照“試點先行、以點帶面”的工作思路，以20個示范村建設(shè)為重點，以廉政教育經(jīng)?；?、干部監(jiān)督規(guī)范化、為民服務(wù)親情化為目標，完善陣地建設(shè)，配置一個功能齊全的黨風廉政教育室，定期對農(nóng)村黨員干部進行反腐倡廉教育；建立一個廉政文化書屋，圖書內(nèi)容涵蓋黨政紀法規(guī)、科普知識、實用技術(shù)、衛(wèi)生、計劃生育保健等方面，方便村民閱讀、查詢和觀看。

（二）開展廉政文化活動。發(fā)揮區(qū)文廣新局和文化館、博物館、圖書館等部門優(yōu)勢，先后舉辦了一系列廉政文化活動。開展了廉政歌曲傳唱、廉政歌曲卡啦OK比賽、廉政文化文藝調(diào)演、廉政文化廣場“月月演”、廉政文化下鄉(xiāng)文藝巡演等活動；每年都購置批量紅色書籍，在圖書館設(shè)立“廉政書架”、“學雷鋒專題書架”等。舉辦了“學習雷鋒好榜樣弘揚雷鋒精神”圖片展、廉政讀書月、送科技廉政文化電影下鄉(xiāng)、廉政專題圖片展、《黨風廉政教育知識》答題、廉政文化硬筆書法比賽、“讀好書強素質(zhì)”讀書學習、沈浩同志廉潔精神展覽宣傳等活動。還配合區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局、區(qū)委組織部、區(qū)委宣傳部、人武部、公檢法等部門多次共同開展了廉政文化活動。

（三）開展廉政文藝作品創(chuàng)作。近年來，我區(qū)積極組織文藝愛好者進行廉政文化作品創(chuàng)作，小品《父女情深》、詩朗誦《民生工程暖人心》、音詩畫《太平湖請您告訴我》、舞蹈《和諧中國》、音樂快板《廉政建設(shè)就是好》等一批膾炙人口的廉政作品，深受百姓喜愛。

(四）加強作風建設(shè)。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，狠抓班子廉政教育，筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線。簽訂廉政責任狀，落實廉政談話制度，堅持“重大事項報告制度”和“廉潔從政承諾制度”。建立“一把手”“兩個不直接分管”和“末位表態(tài)”制度等。嚴格貫徹落實中共中央八項規(guī)定，樹立了廉潔從政的良好形象，營造了我區(qū)“為民服務(wù)清廉”的良好環(huán)境。

二、當前我區(qū)廉政文化存在的主要問題

一是黨員干部自學廉政文化的主動性不高。相當一部份黨員干部的案頭、書桌沒有廉政文化書籍或報刊。不少黨員干部認為廉政文化教育的對象應(yīng)是領(lǐng)導干部，自已無職無權(quán)，沒有腐敗的條件，學不學廉政文化無所謂。如果沒有紀檢監(jiān)察部門的安排，許多黨員干部幾乎不會主動

去自學廉政文化。二是廉政文化教育的受眾面不廣。目前廉政文化教育主要集中在機關(guān)，教育的對象主要是機關(guān)的黨員干部特別是領(lǐng)導干部，而社區(qū)、學校、農(nóng)村、企業(yè)和大多數(shù)家庭仍是空白地帶。許多社區(qū)居民、教師學生、農(nóng)村黨員干部及群眾、企業(yè)員工、個私企業(yè)負責人等平時很少接觸過廉政文化，談不上接受廉政文化的教育和熏陶。三是廉政文化作品單一。相對于人們

日益增長的文化需要，廉政文化精品仍顯得太少，尤其是易學、易記、易傳、富有滲透力的廉政文化教育歌曲、民謠、格言等的創(chuàng)作顯得乏力，相對于其它流行文化，廉政文化的吸引力和滲透力還有待于提高。

三、解決上述問題的建議與對策

（一）建立聯(lián)動機制，形成抓廉政文化建設(shè)的合力。廉政文化建設(shè)是一項系統(tǒng)工程和全局性工作，光靠紀檢監(jiān)察部門孤軍奮戰(zhàn)不行，必須調(diào)動方方面面的力量，形成工作合力。要把紀檢監(jiān)察、組織、宣傳、黨校、教育、文化等部門以及新聞、文化藝術(shù)單位的力量整合起來，建立廉政文化建設(shè)分工合作責任機制、資金投入機制、廉政文化創(chuàng)作機制，同時要發(fā)揮社會力量和群眾力量，做到上下聯(lián)動、齊抓共管，群策群力，使廉政文化建設(shè)獲得不竭的源泉和動力。

（二）加大廉政文化的創(chuàng)作力度，推出精品、宣傳精品。要發(fā)揮文化創(chuàng)作單位和民間文化團體的優(yōu)勢，收集一批廉政文化教育警句、格言，制作一批廉政文化教育公益廣告，創(chuàng)作一批廉政文化教育歌曲、書畫、對聯(lián)、象聲、小品、戲曲、電影、影碟等，以滿足人們?nèi)找嬖鲩L的文化需要，讓人們在唱廉政歌、讀廉政書、看廉政影視、頎賞廉政文化藝術(shù)、品賞“廉政文化大餐”的同時，受到深刻的思想教育。

（三）加強廉政教育基地的建設(shè)、管理和使用，有步驟地命名一批廉政教育示范基地。將廉政文化活動場所建設(shè)納入公共文化設(shè)施網(wǎng)絡(luò)布局，充分發(fā)揮圖書館、博物館、展覽館、紀念館、群藝館、文化館、文化站、社區(qū)文化中心等公共文化設(shè)施的作用，豐富群眾精神文化生活。

第四篇：廉政文化建設(shè)調(diào)研報告

廉政文化建設(shè)調(diào)研報告范文

文化因素是發(fā)展中國家腐敗多發(fā)易發(fā)的主要因素之一。中國反腐敗的艱難之處，正是缺少一種反腐倡廉的文化氛圍，反腐倡廉能否深入進行，離不開廉政文化的堅強支持。如果沒有廉政文化做基礎(chǔ)，腐敗現(xiàn)象被看作“正常”，則反腐倡廉就很難被黨員領(lǐng)導干部和其它社會成員認同，相關(guān)制度和監(jiān)督舉措就無法落到實處。

一、當前廉政文化建設(shè)存在的問題

（一）腐敗文化的蔓延令人堪憂

近年來，由于體制弊端、監(jiān)督漏洞等原因，腐敗呈現(xiàn)出普遍化、流行化、社會化的趨勢,集團性腐敗、體制內(nèi)腐敗以及人們的羨腐心理等等，都是“腐敗文化”滋生蔓延的可怕信號。

羨腐心態(tài)。“笑貧不笑娼、笑廉不笑貪”，領(lǐng)導干部真心拒賄有人認為“太呆板”、“假正經(jīng)”、“不合群”，甚至不敢公開自己是清官，怕受到排擠；通過不正當手段謀取官位、私利的人，被認為是“有能力”、“有門路”；而對那些被查處的貪官，人們只是感嘆“后臺不硬”、“運氣不好”。腐敗在這里被認同。

縱腐心態(tài)。德才兼?zhèn)?、口碑很好的干部得不到提拔，人們覺得很正常，因為“沒后臺、不送禮、你就慢慢等著吧”；有些能力、品行一般的人飛黃騰達，人們認為“有靠山、有手段”；對腐敗行為不抵制不舉報，以“個人無法改變社會”為借口，看作與已無關(guān)。腐敗在這里被放縱。

“福利”心態(tài)?！胺ú回煴姟?，“你腐敗，他腐敗，我也腐敗”，“大家都腐敗，也就無所謂腐敗”?！坝袡?quán)不用、過期作廢，此時不用，更待何時”，“得十想百、得千想萬”，隨著權(quán)力帶給他們的甜頭越來越多，心底的防線全面崩潰，而腐敗所得的利益在這里被看作是官職的固有福利。

攀比心態(tài)。一些領(lǐng)導干部熱衷于與“大款”交往，“中午圍著桌子轉(zhuǎn)，晚上繞著裙子轉(zhuǎn)”，覺得他們?nèi)兆舆^得瀟灑，而自己身居要職，卻過得如此平淡，心里漸漸失衡，信念開始動搖，理想開始滑坡，再也經(jīng)受不住“燈紅酒綠，紅唇綠裙”的誘惑，在糖衣炮彈的轟炸下，一步一步走向腐化墮落。

(二)廉政文化的缺失亟待彌補

“三個代表”重要思想告訴我們：中國共產(chǎn)黨始終代表中國先進文化發(fā)展方向，反腐倡廉必須要建立一種積極的、向上的廉政文化。要消除那些腐敗心態(tài)，引導全社會都參與到這項系統(tǒng)工程之中去，就必須樹立三種意識：

一、廉政文化建設(shè)要樹立群眾意識，體現(xiàn)奉獻精神。執(zhí)政黨的規(guī)律表明，人民群眾的選擇不是一次性的，而是一個動態(tài)的過程。黨來自于人民，必須植根于人民，服務(wù)于人民。人民群眾是黨的力量源泉和勝利之本。因此，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，就要做到立黨為公、執(zhí)政為民，永不脫離群眾。這是黨的性質(zhì)和宗旨的必然要求，也是共產(chǎn)黨人應(yīng)有的政治品質(zhì)。只有牢固地樹立了群眾意識，增強公仆觀念，才不會把經(jīng)濟生活中的等價交換搬到黨內(nèi)來，就不會斤斤計較個人的得失，就不會利用手中權(quán)力與民爭利，牟取私利，就會在為人民服務(wù)中、為事業(yè)奉獻中得到最大的愉快和滿足，就會得到人民群眾真心的擁護和愛戴。

二、廉政文化建設(shè)要樹立責任意識，用好公共權(quán)力。作為一名共產(chǎn)黨人，領(lǐng)導干部要以正常的心態(tài)對待權(quán)力，樹立正確的權(quán)力觀，首先要認識權(quán)力是一種公共資源，做到權(quán)為民所用。權(quán)力的大小決定責任的大小，領(lǐng)導干部行使權(quán)力時一定牢記所承擔的責任。只有把立黨為公、執(zhí)政為民作為自己的人生追求，樹立高尚的人格，才不會為名所縛、為物所累、為利所驅(qū)、為色所誘，才會為人民用好權(quán)、掌好權(quán)，才能自覺消除“有權(quán)不用、過期作廢”的錯誤觀念。

三、廉政文化建設(shè)要樹立正確的價值觀，恪守道德操守。作為黨員、領(lǐng)導干部既要為國家和人民建功立業(yè)，帶領(lǐng)群眾奔小康，又要最大限度實現(xiàn)自我的個人價值和恪守道德操守；既要廉潔奉公，清廉從政，又要嚴于律己，不搞特殊化，不濫用權(quán)力，以身作則，給下屬和群眾做榜樣，只有這樣才能保持共產(chǎn)黨的本色。

二、加強廉政文化建設(shè)的對策

（一）把握導向，增強前瞻性

廉政文化是人們關(guān)于廉政的知識、信仰、規(guī)范和與之相適應(yīng)的生活方式、社會評價，是社會主義先進文化的重要內(nèi)容和有機組成部分。廉政文化在黨風廉政建設(shè)中具有導向和支撐作用，它推動人們形成良好的廉政修養(yǎng)和生活方式，能產(chǎn)生巨大的精神和物質(zhì)力量。在黨風廉政教育中，要注重把握導向，一要揭露和批判影響黨風、政風和社會風氣好轉(zhuǎn)的各種“庸俗文化”。二要培養(yǎng)公民廉潔從政的信仰和追求，特別是國家公務(wù)人員，更要樹立忠誠、廉潔和為民的信仰。通過把握導向，加強廉政文化建設(shè)，使廉政作為文化理念和行為準則，植根于社會多數(shù)人心中，成為全社會的自覺行動，使廉政成為人們的生活習慣和需要，成為社會時尚和人生價值追求，成為社會文明、政治文明的重要組成部分。

（二）力抓機制，體現(xiàn)全局性

廉政文化建設(shè)是一項系統(tǒng)性工程，涉及面廣，必須整合全社會的力量，形成黨風廉政建設(shè)的“大宣教”格局，建立黨風廉政建設(shè)“大宣教”機制。一要建立領(lǐng)導機制。成立黨風廉政宣教工作領(lǐng)導小組，其成員可由黨委領(lǐng)導牽頭，紀委、組織、宣傳、黨校、文化、廣電等部門領(lǐng)導組成，其主要職責是負責本地黨風廉政宣教工作的組織協(xié)調(diào)。二要建立工作機制。建立黨風廉政宣教工作聯(lián)席會議制度，一般可每季度或半年召開一次會議，具體聽取工作情況匯報，研究部署下階段工作重點，以及協(xié)調(diào)相關(guān)工作等。三要健全責任機制。根據(jù)各責任部門的職責，年初制定下發(fā)全年黨風廉政宣教工作意見計劃，量化任務(wù)，明確目標，細化責任，嚴格實行工作目標責任制，年中和年底進行檢查和考核，確保各項任務(wù)的落實。

（三）把準時機，強調(diào)防范性 縱觀各地腐敗現(xiàn)象的發(fā)生情況來看，往往有一些“高發(fā)期”和“高危人”，因此，我們可切中要害，把準這些“多事之期、多事之人”，積極加以防范。一要嚴防“節(jié)日病”。如“元旦、春節(jié)、五一、十一”等，采取下發(fā)文件，召開會議，嚴明紀律要求，組織黨員干部開展“學紀、懂紀、守紀”等廉潔自律活動。長假前，開展嚴禁公車私用、公款旅游、婚喪喜慶大操大辦等紀律教育，長假中進行督查，長假后進行督辦。二要杜絕“換屆病”。如鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門換屆，機構(gòu)改革中，針對提拔用人、財務(wù)管理、國有資產(chǎn)監(jiān)管等問題，及時嚴明組織紀律，強化遵章守紀教育。三要防治“高危人”。對新提任干部進行任前談話教育，特別是對“一把手”進行重點教育，對容易出現(xiàn)的問題，及時加以提醒，防患于未然；有輕微違紀或存在傾向性、苗頭性問題的干部進行誡勉談話，早打招呼，及時提醒，消滅在萌芽狀態(tài)。

（四）抓住重點，突出針對性

加強黨風廉政教育：在教育對象上，要以科級以上領(lǐng)導干部、執(zhí)紀執(zhí)法部門干部隊伍和關(guān)鍵領(lǐng)域、實權(quán)崗位上的黨員干部為重點。在教育內(nèi)容上，重點要加強理想信念教育，引導廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀；加強廉政道德教育，引導干部樹立良好的從政道德；加強艱苦奮斗教育，引導黨員干部牢記“兩個務(wù)必”；加強腐敗風險意識教育，提高公眾對腐敗危害性的認識，提高全社會反腐敗的整合力；加強黨紀法規(guī)教育，努力做到人人皆知，人人皆曉，人人皆行，不斷提高黨員干部廉潔自律、遵紀守法的自覺性。在教育方式上，堅持以警示教育為重點，亮紅燈、敲警鐘，用鮮活的事實教育黨員干部不觸“高壓線”，同時要加強正面先進典型教育。

（五）創(chuàng)新形式，確保有效性

一是廉政文化建設(shè)必須與時俱進，緊密結(jié)合“三個代表”重要思想學習教育活動，保持共產(chǎn)黨員先進性教育以及學習貫徹黨的十六大精神等主題活動，主動把黨性黨風黨紀教育納入其中，乘風借勢，不斷深化。二是要充分運用新聞媒體宣傳教育，增強廉政文化的影響力。比如在電臺、電視臺和報紙開辟專欄，在互聯(lián)網(wǎng)設(shè)立黨風廉政網(wǎng)頁網(wǎng)站，進行黨風廉政法律法規(guī)教育，做到報紙有文章、廣播有聲音、電視有形象、網(wǎng)絡(luò)有影響，讓黨員干部在打開報紙、電視、電腦時，都能看到黨紀政紀條規(guī)，形成強大的輿論聲勢。三是要不斷拓寬教育載體。采取編排廉政文藝節(jié)目，舉辦廉政勤政先進事跡報告會，以及開展廉政警句征集，廉政書畫展覽等黨員干部喜聞樂見的形式，進行反腐倡廉教育，使黨員干部群眾在寓教于樂中，得到黨風廉政建設(shè)的良好教育。四是要充分運用電化手段。組織廣大黨員干部觀看正反典型電教專題片，輔之以領(lǐng)導干部講廉政黨課，黨員干部撰寫觀后感等，不斷增強教育效果。

第五篇：廉政文化建設(shè)情況

湘繡廉政文化建設(shè)工作情況

湘繡社區(qū)把廉政的內(nèi)容融入到社區(qū)文化建設(shè)中去，最大限度地滿足廣大人民群眾對于廉政文化的迫切向往，在社區(qū)居民中形成關(guān)心廉政，呼喚廉政的良好氛圍，用文化的手段反映政治現(xiàn)象，給人以啟示，從而有效地遏制腐敗現(xiàn)象的滋生和蔓延。

一、社區(qū)廉政文化建設(shè)工作情況

我社區(qū)深刻地意識到，廉政文化只有走進千家萬戶，才能煥發(fā)出勃勃生機和活力。我社區(qū)在街道紀委的關(guān)懷和指導下，不斷推進基層的廉政文化建設(shè)。

１、以完善軟硬件建設(shè)為基礎(chǔ)，營造濃厚的廉政宣教的社區(qū)環(huán)境氛圍。一是在湘繡居委會辦公室利用報刊架設(shè)置“廉政文化”專門板塊，用于向居民群眾公布廉政宣教相關(guān)文件，傳達各項廉政文化活動的動態(tài)。二是在社區(qū)黨支部黨務(wù)公開欄宣傳欄上開辟“廉政文化”專欄，通報社區(qū)相關(guān)活動動態(tài)。三是在社區(qū)住宅樓道，定期張貼廉政宣傳資料，營造氛圍。四是積極爭取社區(qū)圖書室的相關(guān)建設(shè)，用于專門擺放廉政教育書刊雜志，供黨員、群眾閱覽。

2、以強化組織建設(shè)為先導，構(gòu)建廉政文化建設(shè)的長效機制。一方面，社區(qū)黨支部將廉政文化建設(shè)納入到先進文化建設(shè)和反腐倡廉整體工作的格局之中，定期研究部署，每季度進行檢查考核。社區(qū)黨支部在街道黨工委的統(tǒng)一領(lǐng)導和部署下，統(tǒng)一思想、形成共識，制訂方案、組織實施，齊抓共管、整合力量，宣傳推動、督辦落實等方案，充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，形成工作合力，發(fā)揮整體效能，建立健全 “各負其責，廣泛參與”的領(lǐng)導體制和工作機制。另一方面，社區(qū)黨支部依托各種群眾性學習型組織，聘請老黨員擔當社區(qū)廉政宣傳員工作，利用各種機會深入群眾中開展宣傳，倡導“廉政文化進社區(qū)、和諧社會共構(gòu)建”的理念。

3、以開展形式多樣的活動為依托，搭建廉政文化建設(shè)的有效平臺。我們充分挖掘群眾的潛力，以點促面，采取典型引路的方法，注意挖掘先進典型，及時總結(jié)新鮮經(jīng)驗，提高了黨員教育的針對性和有效性，也進一步樹立了社區(qū)黨員從身邊做起，從小事做起，加強廉政建設(shè)的理念，營造了社區(qū)濃厚的廉政氛圍。

二、社區(qū)開展黨風廉政建設(shè)中遇到的問題

推進社區(qū)黨風廉政建設(shè)，是新的形勢下必須研究解決的一個重要課題。由于思想認識、管理體制、客觀條件等因素的制約，社區(qū)黨風廉政建設(shè)工作還存在不少難點，需認真加以研究和解決。

1、思想認識不到位。推進社區(qū)的黨風廉政建設(shè)，加強對黨員的監(jiān)督管理，不僅有利于督促黨員干部不斷提高自身素質(zhì)，而且有利于密切黨群干群關(guān)系，推動社會風氣的好轉(zhuǎn)。但是，由于一些黨員干部思想認識上存在誤區(qū)，影響了社區(qū)黨風廉政建設(shè)的推進。一方面，黨員干部中主動、自覺地接受監(jiān)督的意識普遍不強，有的黨員干部甚至不愿接受監(jiān)督。另一方面，社區(qū)的黨員干部認為自己處于最基層，缺少開展監(jiān)督的底氣，甚至有一些人認為目前黨風不正，監(jiān)督不監(jiān)督都一樣，抱著事不關(guān)己的態(tài)度。

2、工作機制不健全。健全的監(jiān)督機制和完善的工作網(wǎng)絡(luò)是對黨員干部實施有效監(jiān)督，保持黨員干部清正廉潔的關(guān)鍵。多年來，我們黨已形成了黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、法律監(jiān)督及專門機構(gòu)監(jiān)督的監(jiān)督體系。但客觀地說，這些監(jiān)督形式尚未真正發(fā)揮其應(yīng)有的作用，目前還沒有形成一個較嚴密的監(jiān)督機制和系統(tǒng)的工作網(wǎng)絡(luò)。

3、客觀條件不充分。一是管理體制的制約。社區(qū)監(jiān)督管理體制和網(wǎng)絡(luò)不健全，社區(qū)的意見對黨員干部影響較弱。二是人員素質(zhì)的制約。由于歷史的原因，社區(qū)居委會干部的綜合素質(zhì)與新形勢、新任務(wù)的要求不相適應(yīng)。三是物質(zhì)條件的制約。目前，社區(qū)黨支部存在經(jīng)費不足、沒有固定的活動場所等問題，難以組織開展各項必要的活動。

湘繡社區(qū)黨支部

2011年7月