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      視導(dǎo)匯報材料提綱

      時間:2019-05-14 06:19:35下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:視導(dǎo)匯報材料提綱

      視導(dǎo)匯報材料提綱

      視導(dǎo)匯報材料提綱

      歷城區(qū)遙墻中學(xué)劉帥

      開學(xué)后及本學(xué)期工作:剖析一個滿意度測評結(jié)果,學(xué)習(xí)兩個報告,抓住三項重點工作,推動四種能力建設(shè),落實七大任務(wù)。

      一、剖析滿意度測評結(jié)果

      上學(xué)期我校滿意度測評成績較低,主要原因有兩個方面:一是管理的問題;二是質(zhì)量的問題。管理的問題在于學(xué)校管理機(jī)制不健全,不科學(xué);質(zhì)量的問題在于評價,案例實證教研活動,四重能力建設(shè)存在問題?;诖?,開學(xué)后我們做了一下反思。1、9、1學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo),教導(dǎo)處全體同志,十大人物教師向王局長做了工作的總結(jié)和反思,剖析了上學(xué)期工作中存在的問題。2、9、8學(xué)校班子的全體同志向王局長,劉書記做了工作的剖析和反思,深刻的總結(jié)了自身存在的問題,明確了新學(xué)期努力的方向。3、9、15學(xué)校班子召開全體會議,開誠布公的剖析了班子成員存在的8大問題和工作的具體體現(xiàn),統(tǒng)一了新學(xué)期的思想,明確了工作任務(wù)。4、9、22學(xué)校召開全體教職工大會,我作為校長在會上面向全體教職工剖析了自己管理學(xué)校中存在的6大問題,代表學(xué)校班子剖析了存在的7大問題,并向全體教職工致以深深的歉意。同時,我也提出了老師在日常工作中存在的5各方面,13個方面的問題。與老師們開誠布公的交流了思想,統(tǒng)一了認(rèn)識,全校教職工的向心力得到了較好的凝聚。

      二、學(xué)習(xí)兩個報告

      針對上學(xué)期存在的問題,結(jié)合本學(xué)期學(xué)校的實際,9、2我校組織全體教職工會議,由我?guī)ьI(lǐng)教職工學(xué)習(xí)了王局長在初中教學(xué)工作會上所作的報告《解放自己與學(xué)生——改造作業(yè)設(shè)置與評價領(lǐng)域中的問題》,對上學(xué)期初中教學(xué)工作中存在的問題,本學(xué)期初中教學(xué)工作中的七大任務(wù)做了詳細(xì)的解讀。同時,我還帶領(lǐng)全體教職工學(xué)習(xí)了《山東省中小學(xué)教學(xué)工作基本規(guī)范》和《山東省中小學(xué) 教育質(zhì)量綜合評價內(nèi)容》,對里面第六條、學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)狀況 主要考查學(xué)生的客觀學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)和主觀學(xué)習(xí)感受。具體考查學(xué)生學(xué)習(xí)時間、課業(yè)質(zhì)量、課業(yè)難度、學(xué)習(xí)壓力等關(guān)鍵性指標(biāo)進(jìn)行了重點學(xué)習(xí)。王洪山副校長帶領(lǐng)全體教師學(xué)習(xí)了寇主任在初中教學(xué)工作會上所做的《2014——2015學(xué)年度初中教學(xué)工作評價報告》重點對報告中的8個數(shù)據(jù)表格進(jìn)行了分析、學(xué)習(xí),明確我校所在的位置,造成這個位置的初步原因,使老師們在新的學(xué)期做到有的放矢。另外,我們學(xué)校各教研組利用教研活動時間,認(rèn)真的學(xué)習(xí)了各學(xué)科的評價報告,并結(jié)合報告中我校存在的具體問題在新的學(xué)期做出了相應(yīng)的安排。

      三、抓住三項重點工作

      1、抓住評價不放松。本學(xué)期,學(xué)校根據(jù)教育局教研室修訂的《評價方案》和《規(guī)程》,結(jié)合我校實際修訂了我校的《教學(xué)工作評價方案》,特別是作業(yè)部分進(jìn)行了進(jìn)一步的明確,適當(dāng)增加了評價的分值(160分),并再一次明確,凡是在教學(xué)評價工作中成績居全校后四分之一的取消一切評優(yōu)評先資格。

      2、案例實證教研活動成為常態(tài)。

      截至目前,學(xué)校教導(dǎo)處已對五個新分來教師的課聽了一遍,聽課后各教研組都結(jié)合四種能力建設(shè)進(jìn)行了深入細(xì)致的研討。研討的過程具備兩個優(yōu)點:一是我們的老師在評課的過程中進(jìn)一步的熟悉了四種能力,進(jìn)一步明確了活動設(shè)計的程序。二是在案例實證的過程中手把手的教給新老師什么是四種能力,四種能力在實際的教學(xué)設(shè)計中應(yīng)該如何把握,四種課型在教學(xué)過程中應(yīng)如何選擇和應(yīng)用,促進(jìn)了新教師的發(fā)展。

      3、建立科學(xué)的管理機(jī)制成為當(dāng)務(wù)之急。我校根據(jù)自身管理機(jī)制中存在的問題,結(jié)合我校的實際突出了兩條管理線:一是校長——業(yè)務(wù)副校長——教導(dǎo)主任——年級主任——教研組長——教師這條業(yè)務(wù)管理線,核心是發(fā)揮教導(dǎo)處對學(xué)校教學(xué)的管理和指導(dǎo)作用。二是校長——分管校長——政教主任(團(tuán)委)——年級主任——>班主任——教師這條管理線,核心是突出政教主任(團(tuán)委)在對學(xué)生安全和管理中的主要作用。

      四、繼續(xù)推動四種能力建設(shè)

      四重能力建設(shè)是一項長期的過程,對于我們學(xué)校來說尤其如此。經(jīng)過上學(xué)期的實踐,假期中的>培訓(xùn)和提高,新學(xué)期的進(jìn)一步學(xué)習(xí),目前我校教師能夠較好的掌握和運用四種能力進(jìn)行教學(xué)的教師初步達(dá)到55%左右;基本理解四種能力的教師達(dá)到85%左右,了解四種能力的教師達(dá)到90%以上。今后我們將繼續(xù)依托案例實證教研,大力推進(jìn)四種能力建設(shè),積極改造教學(xué)過程,提高教學(xué)質(zhì)量。

      五、落實七大任務(wù)。

      1、學(xué)校按照教育局和教研室的相關(guān)要求,開學(xué)初統(tǒng)一調(diào)配了老師資源,并認(rèn)真學(xué)習(xí)了國家課程方案和地方課程方案,嚴(yán)格制定出了《遙墻中學(xué)課程總表》現(xiàn)已懸掛于東教學(xué)樓、西教學(xué)樓樓廳和校長室、教導(dǎo)處等位置,力爭開齊課程,開足課時。

      2、學(xué)校根據(jù)實際制訂了《學(xué)?;顒诱n程總表》,學(xué)生班級活動課程由學(xué)生在老師的指導(dǎo)下,自主設(shè)計,自主管理,自主評價,教師指導(dǎo),嚴(yán)禁教師講授文化課。目前該活動課程總表與課程表一并在學(xué)校相關(guān)醒目位置掛出,接受學(xué)生、家長、教師監(jiān)督。

      3、建立了學(xué)校作業(yè)管理機(jī)制。目前我校每一個班級中都設(shè)置了作業(yè)公示欄,學(xué)習(xí)委員每天都對語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)作業(yè)布置的內(nèi)容,預(yù)計完成時間,作業(yè)布置是否分層進(jìn)行統(tǒng)計,并有固定老師綜合后上報年級組。年級組每周一次對各班作業(yè)的布置進(jìn)行分析評價,上報教導(dǎo)處進(jìn)行備案。總體要求是作業(yè)總量每天不超過1、5小時,除五大科外,其他學(xué)科禁止留書面家庭作業(yè)。學(xué)校旨在通過自身努力,力爭使80%以上的教師布置的作業(yè)與教學(xué)目標(biāo)一致,并做到分層設(shè)置。

      4、學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行一科一輔的教輔資料征訂政策。各學(xué)科選用國家和省定目錄通過政府采購配套的練習(xí)冊,學(xué)校、班級、教師個人不存在為學(xué)生推薦教輔資料的事情,更不存在私自購買的問題。

      5、一年來,學(xué)校始終強調(diào),凡事能買到實驗用品的實驗,不論是那一個學(xué)科一律在實驗室進(jìn)行操作,學(xué)校實驗開出率非常高,本學(xué)期一如既往的堅持下去,并爭取做得更好。

      第二篇:期初視導(dǎo)材料

      期初視導(dǎo)材料

      (一)開學(xué)總體情況

      1、落實市教育局2011年年初總體工作要求,制定本地區(qū)新學(xué)期教育工作計劃情況。

      2、實行新行政區(qū)域劃分后,新的行政區(qū)域教育局(教育辦)新學(xué)期開展工作情況。

      3、學(xué)校各項工作秩序、師生精神面貌,新學(xué)期各項工作準(zhǔn)備情況。學(xué)??剌z保學(xué)情況。

      4、各單位是否結(jié)合本地區(qū)和本學(xué)校實際,制定切實可行的工作計劃、安排,做到目標(biāo)明確,措施得當(dāng),責(zé)任落實。

      (二)學(xué)校常規(guī)管理工作

      1、各項管理工作是否到位,各種教學(xué)設(shè)施能否正常運轉(zhuǎn)。

      2、縣區(qū)、學(xué)校電子學(xué)籍基礎(chǔ)數(shù)據(jù)準(zhǔn)備情況,學(xué)生紙質(zhì)文本學(xué)籍建檔情況。

      3、外來務(wù)工人員隨遷子女實有人數(shù)及農(nóng)村留守兒童情況。

      4、開學(xué)以來校長、副校長、教學(xué)主任聽評課情況。

      5、中小學(xué)實施綜合素質(zhì)評價前期準(zhǔn)備情況。

      (三)幾項專題調(diào)研工作

      1、關(guān)于民族團(tuán)結(jié)教育工作的調(diào)研,見《遼寧省教育廳辦公室關(guān)于開展全省中小學(xué)民族團(tuán)結(jié)教育工作專項調(diào)研的通知》。

      2、關(guān)于特殊教育工作的調(diào)研,見遼寧省教育廳《關(guān)于開展特殊教育工作情況調(diào)查的通知》。

      3、涉及行區(qū)域調(diào)整的學(xué)校的學(xué)區(qū)劃分及招生情況。今年涉及行區(qū)域調(diào)整的教育行政主管部門要上報新劃分的行政區(qū)域的學(xué)校學(xué)區(qū)劃分、中小學(xué)銜接情況,及暫時過渡的方案辦法等。

      4、小學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)情況。

      5、農(nóng)村免費教科書循環(huán)使用管理情況。

      6、課程改革方面:

      ①課程設(shè)置,執(zhí)行課程方案情況。

      ② 校本課程開發(fā)、課程資源利用(看課程開發(fā)成果)

      ③建立校本教研制度(看教研活動、集備活動記實)

      ④綜合實踐活動執(zhí)行情況

      ⑤學(xué)業(yè)水平測試準(zhǔn)備情況

      ②教育教學(xué)經(jīng)驗分析總結(jié)材料

      8、教學(xué)常規(guī)執(zhí)行情況:

      ①學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及教師聽評課情況

      ②開足、開全、開好課情況(技術(shù)課程、實驗教學(xué)、英語聽力訓(xùn)練)

      ③教學(xué)情況(教師教案、聽課筆記、教研活動記錄、作業(yè)批改記錄)④班級學(xué)額情況(每班優(yōu)秀不超過45人,合格不超過50人)

      9、教育科研培訓(xùn)情況

      ①新教師培養(yǎng)情況(5年以下教齡拜師結(jié)對,發(fā)展目標(biāo))

      ②教師在職培訓(xùn)、專業(yè)發(fā)展情況

      ③學(xué)校及教師參與教育科研情況

      第三篇:視導(dǎo)總結(jié)

      濱淮鎮(zhèn)第二中心小學(xué)驗收市教育教學(xué)管理水平示范校總結(jié)材料 2013年11月29日,我們市教育教學(xué)管理水平示范校驗收組對濱淮鎮(zhèn)第二中心小學(xué)的教育教學(xué)水平情況做了全面檢查并做了評估。本次活動我們共聽了8節(jié)隨堂課,查看了該校教育教學(xué)管理資料、師生教學(xué)常規(guī)資料以及學(xué)校的各室配備,通過師生問卷、領(lǐng)導(dǎo)、教師座談等活動,我們基本了解了該校的教育教學(xué)水平情況?,F(xiàn)總結(jié)如下:

      一、好的方面

      (一)整體印象

      濱淮鎮(zhèn)第二中心小學(xué),原是一所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學(xué),有近60年的辦學(xué)歷史,有較深的人文底蘊,師生對學(xué)校飽有深情。撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)后更名為第二中心小學(xué),名隨易“低”但學(xué)校的建設(shè)仍在繼續(xù),發(fā)展并未停滯,教學(xué)樓、辦公樓錯落有致,色調(diào)淡雅、沉穩(wěn),雖是初冬,綠意仍很盎然,墻壁上、走廊里張貼著名人名言、詩詞歌賦等內(nèi)容,處處充滿著詩情畫意。通過觀看師生廣播操、武術(shù)操等活動展示,我們發(fā)現(xiàn)他們1500余名師生的面貌和追求沒有變,他們對工作和學(xué)習(xí)的熱情沒有變,他們對辦學(xué)的要求沒有降低。學(xué)校在良性發(fā)展的軌道上穩(wěn)步前行,整體的狀態(tài)是昂揚的、向上的。大大超出了我們一行人的預(yù)想范疇。

      (二)教育教學(xué) 1.材料齊備

      我們認(rèn)真查閱了該校的檔案資料,他們能對照驗收細(xì)則要求,分類整理,整合裝訂。材料中計劃制定詳實,總結(jié)實事求是,各種活動有方案、有過程資料,活動結(jié)果也均有呈現(xiàn)。

      2.課堂教學(xué)

      我們一共聽了8節(jié)課,涉及低中高各個年級6個學(xué)科,課堂上,上課老師能立足課標(biāo)、關(guān)注有效,扎實開展教學(xué)活動,學(xué)生發(fā)言積極,能主動參與課堂,師生互動頻繁,師生關(guān)系和諧,教學(xué)效果令人滿意。

      3.作業(yè)設(shè)計與批改

      課后,我們仔細(xì)調(diào)閱了上課老師的教學(xué)常規(guī)資料,在查閱中我們發(fā)現(xiàn),老師的作業(yè)設(shè)計符合學(xué)科要求和學(xué)生實際,部分學(xué)科多次呈現(xiàn)動態(tài)性作業(yè)。老師的批改及時認(rèn)真。能達(dá)到學(xué)生作業(yè)的目的。

      4.學(xué)生評價

      對學(xué)生有過程性評價和結(jié)果性評價,評價的內(nèi)容細(xì)致、全面,評價的方法合理多樣,評價結(jié)果的呈現(xiàn)科學(xué)有效。

      5.教科研工作

      能根據(jù)學(xué)校實際情況制定教科研計劃和安排教研活動,并能根據(jù)計劃和安排內(nèi)容開展相關(guān)教研活動,能呈現(xiàn)教研資料。比如:觀課評價表、教師上課圖片等。尤其是兩年來與泰州市泰東實驗學(xué)校的同課異構(gòu)教學(xué)研討活動(每學(xué)年四次),效果頗佳。長期以往,定能推動學(xué)校的教學(xué)研究不斷發(fā)展。課題研究方面,目前學(xué)校有一個國家級課題,一個省級課題,三個市級課題,5個縣級課題正處研究中,2012~2013學(xué)年中有3個省市級課題順利結(jié)題。

      (三)隊伍建設(shè)

      由于近年來學(xué)生數(shù)增長較大,教師缺編現(xiàn)象比較嚴(yán)重,該?,F(xiàn)有11名代課教師,據(jù)了解開學(xué)初,該校通過崗前培訓(xùn)、上幫扶課、青藍(lán)結(jié)對等活動幫助這些剛?cè)胄械慕處熈私鈽I(yè)務(wù)知識,掌握基本技能,能在較短的時間內(nèi)步入教育教學(xué)正軌。目前大部分新教師已成功進(jìn)入角色,能比較熟練的駕馭自己的工作。

      (四)學(xué)生管理

      該校地處農(nóng)村,學(xué)生中留守的占50%以上。針對這種現(xiàn)狀,學(xué)校開展好習(xí)慣伴我行等一系列活動幫助孩子們養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)、生活習(xí)慣。學(xué)校還開展這方面的課題研究,課題《》已步入中期報告階段。

      (五)特色建設(shè)

      特色創(chuàng)建,能落實與平時的工作,在資料中,在師生日常的活動中均能看到特色項目的呈現(xiàn),比如書香校園建設(shè)、七彩課間——武術(shù)操、數(shù)學(xué)文化樂園的建設(shè)等都在蓬勃發(fā)展,期中書香校園特色創(chuàng)建已獲得創(chuàng)建獎牌。

      (六)德育工作 1.編寫了校本教材

      2.開展“規(guī)范班級”等評比活動

      二、不足之處

      1.還不能開齊上足較好規(guī)定課程

      鑒于師資配置有缺陷,目前還存在在“走教”、“專業(yè)老師不專職”等現(xiàn)象,技能常識科的開設(shè)未能完全達(dá)到規(guī)定的要求。

      2.業(yè)務(wù)培訓(xùn)、校本教研等工作還欠火候。

      學(xué)校能正常開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)、校本教研等活動,但從內(nèi)容上、形式上看,相對比較單一,活動時間比較短暫,效果不是很明顯。

      3.特色還不夠鮮明 書香校園創(chuàng)建不夠深入 七彩課間活動不夠豐富 體藝2+1工作,重體輕藝 4.課題研究

      個人課題需要學(xué)校集體力量的支撐,好的課題學(xué)校許加以推進(jìn) 5.加強現(xiàn)代化教育技術(shù)培訓(xùn) 6.資料方面

      需多呈現(xiàn)生動的過程性資料

      第四篇:視導(dǎo)整改措施

      2013-2014學(xué)第一學(xué)期視導(dǎo)情況總結(jié)暨整改措施

      2013年12月27日,淄川區(qū)教研室對我校進(jìn)行了教育教學(xué)工作的視導(dǎo),并針對在視導(dǎo)過程中存在的問題進(jìn)行了反饋。在這次視導(dǎo)中,我校存在的問題主要有:

      一、領(lǐng)導(dǎo)重視方面存在的問題有:

      1、學(xué)習(xí)制度不夠詳盡,2、領(lǐng)導(dǎo)包教研組制度沒有體現(xiàn)出校長包教研組環(huán)節(jié)。針對這兩個問題,我們將以最快的速度制定出詳盡而貼合學(xué)校教師實際的學(xué)習(xí)制度,并在領(lǐng)導(dǎo)包教研組制度中將校長包綜合組環(huán)節(jié)加入。

      二、課程實施方面存在的問題:

      1、校本課程整理的學(xué)生書法作品質(zhì)量不高。對應(yīng)的整改措施是:嘗試改變老師的固有認(rèn)識:學(xué)生寫字是語文老師和書法老師的事,與其他老師無關(guān),讓每一位任課教師都認(rèn)識到自己在學(xué)生書寫方面承擔(dān)的責(zé)任,確確實實把學(xué)生的書寫抓起來。

      2、校外資源開發(fā)缺少整體性開發(fā)計劃、課程綱要、實施方案和具體的落實措施。針對這一情況,我們將嚴(yán)格按照指出的問題進(jìn)行整改,將責(zé)任落實到人,分工具體,統(tǒng)籌有序。

      3、教育活動缺少圖片性材料。這個問題,我們只要在平時多注意積累材料,留下一定的影像,充實到教育活動檔案中就可以。

      三、常規(guī)教學(xué)方面存在的問題:

      1、周查月結(jié)材料有應(yīng)付現(xiàn)象。在今后的工作中將高度重視,積極發(fā)揮教導(dǎo)處對教育教學(xué)的監(jiān)督監(jiān)管,規(guī)范教學(xué)過程、細(xì)化教學(xué)行為、提高教學(xué)質(zhì)量,在管理過程中做到“細(xì)”、“嚴(yán)”,在教師備課、上課、聽課、作業(yè)布置與批閱、等環(huán)節(jié)定期檢查、反饋。使教師們把教學(xué)常規(guī)要求內(nèi)化為自己的自覺行動,把備課、上課、聽課、作業(yè)批閱等視為自己業(yè)務(wù)提高的基本途徑。

      雖然這次的視導(dǎo)工作結(jié)束了,但為了更好地保證學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量有大的提高,我們將從這次視導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的問題作為今后工作的動力和借鑒:

      1.進(jìn)一步加強課程計劃管理,提高課程實施的全面性和實效性。一是規(guī)范課程設(shè)置,確保課程計劃落實到位。二是完善課程實施評價機(jī)制,特別是非考試科目的評價機(jī)制。三是加大地方課程和校本課程的開發(fā)力度,通過課程資源的開發(fā)和利用,培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì),形成學(xué)校辦學(xué)特色。

      2.進(jìn)一步加強教學(xué)過程精細(xì)化管理,轉(zhuǎn)變教學(xué)質(zhì)量的增長方式。

      一是抓好備課管理。

      (1)要嚴(yán)格落實備課組長責(zé)任制,加強備課組建設(shè)和管理。(2)備課組內(nèi)要加強協(xié)商、合作,體現(xiàn)同伴互助實質(zhì),提高備課實效。

      (3)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)處室要加強協(xié)調(diào),及時解決備課組遇到的問題。(4)將周查與月結(jié)有機(jī)結(jié)合,規(guī)范教師備課行為;特別是要多聽推門課,變檢查為觀察,以此來驗證教師的備課是否務(wù)實有效。

      二是抓好課堂管理。學(xué)校應(yīng)完善課堂教學(xué)管理機(jī)制,督促教師切實轉(zhuǎn)變教學(xué)方式,開展有效教學(xué)。在教師的教學(xué)實踐中,應(yīng)努力做到:(1)科學(xué)組織教學(xué)內(nèi)容,合理開發(fā)課程資源;(2)選擇多種活動形式,鼓勵學(xué)生全員參與;(3)加強課堂輔導(dǎo),確保反饋矯正及時有效;

      (4)要通過精心設(shè)計教學(xué)環(huán)節(jié),用好有限的教學(xué)時間,保證教學(xué)任務(wù)當(dāng)堂完成。三是抓好作業(yè)管理。

      對作業(yè)布置和批改進(jìn)行規(guī)范,嚴(yán)格控制作業(yè)總量,減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)。

      3.進(jìn)一步加強檢查力度,確保教學(xué)工作規(guī)范有序。

      一是要建立并完善學(xué)校常規(guī)管理實施細(xì)則,完善學(xué)科常規(guī)細(xì)化標(biāo)準(zhǔn),為教師落實常規(guī)和學(xué)校實施周查月結(jié)提供明確依據(jù)。

      二是要規(guī)范周查月結(jié)過程,做到認(rèn)真檢查、務(wù)實通報、及時整改。三是要加強檢查力度,學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)要親自參與,親自檢查,增強檢查的權(quán)威性。

      通過本次的視導(dǎo)指出的問題和不足,我們找到了今后努力的方向。我們將針對這些問題和不足,下大力氣進(jìn)行整改,使學(xué)校的教學(xué)常規(guī)工作再上一個新的臺階。

      第五篇:視導(dǎo)反思

      視導(dǎo)反思

      昨天,區(qū)教研室領(lǐng)導(dǎo)一行九人對我鎮(zhèn)二中進(jìn)行了初中上學(xué)期教學(xué)視導(dǎo)。九位教研員首先對全校的課堂教學(xué)進(jìn)行了認(rèn)真的聽課、評課,然后分科進(jìn)行業(yè)務(wù)座談;下午,各位領(lǐng)導(dǎo)對業(yè)務(wù)檔案進(jìn)行了深入的檢查、評估。

      從教研室領(lǐng)導(dǎo)反饋的意見來看,對二中的整體教學(xué)管理、常規(guī)工作、教科研、學(xué)生管理給予了充分的肯定,也提出了很好的意見和建議,值得全鎮(zhèn)每一個教育工作者進(jìn)一步反思、繼承、創(chuàng)新、提高。

      教研室魏主任在總結(jié)發(fā)言中充分肯定了山口二中開學(xué)兩個多月來教育教學(xué)工作所取得的成績,他指出:學(xué)校在五個大的方面取得新進(jìn)展,一是學(xué)校管理體制不斷創(chuàng)新;二是教育活動載體不斷加強;三是教學(xué)過程管理凸顯;四是學(xué)校文化構(gòu)建得到落實;五是教學(xué)投入不斷增加。同時魏主任又為學(xué)校工作提出幾點要求:一是要大力推進(jìn)精致化管理。不但要表現(xiàn)于口頭上,重在落實到行動中;二是大力加強教師隊伍建設(shè),增強教師的主人翁意識,要求學(xué)校組織教師開展各種競賽、比武活動,開展各種學(xué)習(xí)和培訓(xùn),進(jìn)一步開展教學(xué)反思!三是打造高效課堂,要解決細(xì)節(jié)問題,全面落實區(qū)教研室“自主互動”式教學(xué)模式,不能走回頭路!

      陪同一天的檢查,我也感觸頗深。學(xué)校的日新月異大家有目共睹,先不必說。單從課堂教學(xué)角度可以發(fā)現(xiàn)一些新問題。教研員的評課印證了我們學(xué)校課堂教學(xué)水平的參差不齊,應(yīng)該說教師之間的課堂教學(xué)效果還是差距不小。點名表揚的學(xué)科:語文、英語,感覺不錯的也有

      幾科如化學(xué)、數(shù)學(xué),也有幾位領(lǐng)導(dǎo)對幾門學(xué)科意見較大。主要存在以下缺點:一是認(rèn)識不很到位,存在講好講孬無所謂的思想,課前準(zhǔn)備不充分;二是教法陳舊,沒有落實“自主互動”式教學(xué)模式,教師自我中心,以講為主,大講特講,而學(xué)生不知所云;三是小組合作名存實亡,沒有學(xué)生自主學(xué)習(xí)環(huán)節(jié),更體會不出小組合作的意義,該自主是不自主,該合作的不合作;四是課堂達(dá)標(biāo)環(huán)節(jié)缺失。怎樣檢測你的課堂效果,學(xué)生當(dāng)堂掌握的情況如何,沒有當(dāng)堂達(dá)標(biāo)無從談起。

      衷心希望全體教師面對問題對照自己,有則改之,無則加勉,不斷加強學(xué)習(xí),不斷提升自己,真正做一位學(xué)生敬仰、同事敬佩、家長認(rèn)可的一代名師!

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