第一篇：兗礦王信講話

（兗礦集團(tuán)網(wǎng)消息 記者 李進(jìn) 報(bào)道）11月20日上午，集團(tuán)公司黨委召開黨委書記座談會(huì)暨學(xué)習(xí)貫徹十八大推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)工作會(huì)。集團(tuán)公司黨委書記、董事長(zhǎng)王信就學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神、圍繞今年“雙億”目標(biāo)實(shí)現(xiàn)以及發(fā)揮黨組織優(yōu)勢(shì)、應(yīng)對(duì)危機(jī)、決戰(zhàn)年終和推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)等工作作重要講話。

王信強(qiáng)調(diào)，當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期，學(xué)習(xí)貫徹好黨的十八大精神是黨委工作的首要政治任務(wù)。各級(jí)黨委中心組首先要認(rèn)認(rèn)真真、原原本本地學(xué)習(xí)黨的十八大報(bào)告和黨章。有關(guān)部門要組織好學(xué)習(xí)培訓(xùn)班。黨校要開展好巡回宣講活動(dòng)。各級(jí)新聞宣傳部門要利用好集團(tuán)公司“三大媒體”，廣泛宣傳報(bào)道，營(yíng)造濃厚氛圍。

王信指出，黨的十八大提出一系列新思想、新觀點(diǎn)、新論斷，內(nèi)涵豐富，博大精深。各級(jí)組織和干部職工要按照新一屆中央政治局會(huì)議關(guān)于“九個(gè)深刻領(lǐng)會(huì)”、“四個(gè)落實(shí)”要求，切實(shí)做到“八個(gè)把握”。落實(shí)十八大提出的新要求，關(guān)鍵要聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐。按照省國(guó)資委對(duì)集團(tuán)公司“三大主業(yè)”新定位，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型和產(chǎn)品升級(jí)，調(diào)整產(chǎn)業(yè)板塊，做強(qiáng)做大煤炭產(chǎn)業(yè)，做精做優(yōu)煤化工產(chǎn)業(yè)，做實(shí)做特電鋁和機(jī)電成套裝備制造產(chǎn)業(yè)，穩(wěn)步發(fā)展金融投資產(chǎn)業(yè)。要按照十八大提出的改革創(chuàng)新要求，更加注重發(fā)揮技術(shù)創(chuàng)新和商業(yè)模式創(chuàng)新的顛覆性力量，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展由資源依賴型向創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)型轉(zhuǎn)變，還要推進(jìn)生態(tài)礦山建設(shè)，加強(qiáng)節(jié)能減排工作，共同創(chuàng)建美麗兗礦。

王信在講話中對(duì)各級(jí)黨組織圍繞中心在逆勢(shì)突破中主動(dòng)作為給予充分肯定。王信指出，下半年以來，各級(jí)黨組織主動(dòng)應(yīng)對(duì)復(fù)雜嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，圍繞完成全年“雙億”目標(biāo)，突出安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、改革改制、國(guó)際化發(fā)展和資本運(yùn)營(yíng)工作重點(diǎn)，抓教育引導(dǎo)、監(jiān)督檢查和工作協(xié)調(diào)，在凝心聚力、推動(dòng)落實(shí)、營(yíng)造環(huán)境等方面做了大量扎實(shí)有效工作。各級(jí)黨組織保持清醒頭腦，工作務(wù)實(shí)作為，大局意識(shí)和工作成效明顯提升，公司上下思想統(tǒng)一、信心堅(jiān)定、舉措務(wù)實(shí)，整體工作保持了穩(wěn)健發(fā)展態(tài)勢(shì)。

王信強(qiáng)調(diào)，實(shí)現(xiàn)全年“雙億”目標(biāo)到了最后沖刺階段，黨委工作要以實(shí)現(xiàn)全年“雙億”目標(biāo)新突破為重點(diǎn)，以黨委工作責(zé)任制和創(chuàng)新實(shí)踐為總抓手，切實(shí)發(fā)揮黨委工作凝心聚力和保證監(jiān)督作用，進(jìn)一步提升黨建工作科學(xué)化信息化水平。對(duì)于推進(jìn)責(zé)任文化建設(shè)，王信提出要按照“總體抓體系、實(shí)施進(jìn)管理、推進(jìn)建機(jī)制、提升見成效”原則，把責(zé)任文化滲透、融入到安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理和外部開發(fā)等工作中，凝聚工作合力，規(guī)范工作行為，提升競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，增強(qiáng)推動(dòng)高效跨越發(fā)展的軟實(shí)力。王信同時(shí)強(qiáng)調(diào)指出，度危機(jī)、保發(fā)展，根本目的是為了惠及廣大職工，要認(rèn)真落實(shí)好“依靠”方針，更加關(guān)心職工生活，進(jìn)一步強(qiáng)化惠及民生促和諧。

王信要求各級(jí)黨組織以強(qiáng)化責(zé)任敢于擔(dān)當(dāng)為己任，繼續(xù)保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，繼續(xù)保持真抓實(shí)干的良好作風(fēng)，在工作中做到“三個(gè)率先”：即講政治顧大局，率先抓好工作落實(shí)；擔(dān)責(zé)任轉(zhuǎn)作風(fēng)，率先創(chuàng)造性開展工作；嚴(yán)要求守紀(jì)律，率先講求工作實(shí)效。

集團(tuán)公司黨委副書記宋國(guó)主持會(huì)議，他要求各級(jí)黨組織把思想統(tǒng)一到黨委書記、董事長(zhǎng)王信的講話要求上來，統(tǒng)一到集團(tuán)公司黨委四季度工作部署上來，統(tǒng)一到齊心協(xié)力決戰(zhàn)年終、確保全年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)上來，把精力集中到強(qiáng)化各項(xiàng)工作落實(shí)上，把成效體現(xiàn)到凝心聚力抓決戰(zhàn)上來。

宋國(guó)同時(shí)要求各級(jí)黨務(wù)干部增強(qiáng)大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，不斷提高融入經(jīng)濟(jì)、參與管理的能力，增強(qiáng)正確導(dǎo)向、凝心聚力的能力，提升應(yīng)對(duì)危機(jī)、增盈創(chuàng)效的能力。按照“三個(gè)率先”要求，在公司黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心任務(wù)，發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，密切協(xié)調(diào)配合，凝聚發(fā)展合力。通過上下共同努力，堅(jiān)定不移實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司今年“雙億”目標(biāo)新突破，以優(yōu)異成績(jī)迎接新的一年。

第二篇：王信堡村委會(huì)慶典講話

在王信堡村村級(jí)組織

活動(dòng)場(chǎng)所落成慶典上的講話

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓

大家上午好！金波涌動(dòng)逢盛世，花果飄香飾新樓。在艷陽高照，充滿喜慶和豐收的八月，我們?cè)谶@里隆重舉行王信堡村村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所落成慶典，這是王信堡村發(fā)展史上的一大喜事，也是我鄉(xiāng)基層組織建設(shè)中的一件大事。首先，我代表鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府向王信堡村黨支部、村委會(huì)及王信堡村全體黨員和群眾表示熱烈的祝賀！向前來參加慶典的各位領(lǐng)導(dǎo)和各位來賓表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

近年來，王信堡村兩委班子緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定這個(gè)中心，帶領(lǐng)群眾大力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，不斷加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，狠抓勞務(wù)經(jīng)濟(jì)等各項(xiàng)工作，使全村啤酒大麥種植業(yè)、規(guī)模養(yǎng)殖業(yè)及食用菌產(chǎn)業(yè)得到了較快發(fā)展，農(nóng)村小康樣板房、水利、道路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)取得了較大進(jìn)步，村級(jí)陣地建設(shè)取得了新的突破。農(nóng)民群眾生產(chǎn)、生活水平有了明顯改善。這些成績(jī)的取得，為今后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。同時(shí)，這些成績(jī)的取得是縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，也是縣級(jí)有關(guān)部門和社會(huì)各界朋友大力支持的結(jié)果，也是王信堡村兩委班

子和全體村民不等不靠、艱苦奮斗、用智慧和汗水努力拼搏換來的。為此，我們要倍加珍惜今天的成績(jī)，以更加昂揚(yáng)的精神風(fēng)貌做好今后的工作。

村級(jí)組織活動(dòng)場(chǎng)所的落成，這只是改善了我們村兩委會(huì)方便群眾辦事的硬件條件，今后村委會(huì)要此為起點(diǎn)，處心積慮為群眾謀大事，竭忠盡智為村民辦實(shí)事，要切實(shí)轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，模范踐行“三個(gè)代表”重要思想，致力于服務(wù)村民、增加村民收入，致力于全面建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的宏圖大業(yè)。

最后，我衷心的祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)和各位來賓身體健康、工作順利、萬事如意。祝愿父老鄉(xiāng)親們連年豐收、心想事成、家庭幸福。

謝謝大家！

第三篇：兗礦軍訓(xùn)心得體會(huì)

2015《兗礦新聞》實(shí)習(xí)心得

《兗礦新聞》是山東兗礦集團(tuán)內(nèi)部的一份刊物，是兗礦集團(tuán)建設(shè)和發(fā)展過程中忠實(shí)記錄歷史、引導(dǎo)輿論、發(fā)表言論的一塊平臺(tái)，自1983年創(chuàng)刊以來，已有21年的歷史。這張報(bào)紙四開四版，每周三期，于每周一、三、五出版，發(fā)行量一萬余份。報(bào)社隸屬兗礦集團(tuán)新聞中心，員工15人，機(jī)構(gòu)設(shè)置齊全，運(yùn)作相對(duì)規(guī)范。作為一名新聞專業(yè)的學(xué)生，有幸于2015年暑假在《兗礦新聞》報(bào)社進(jìn)行了一個(gè)月的學(xué)習(xí)實(shí)踐，并有機(jī)會(huì)初步將自己所學(xué)的專業(yè)理論知識(shí)與新聞實(shí)踐聯(lián)系結(jié)合起來，這對(duì)我來說很有價(jià)值和意義。

通過這一個(gè)月的學(xué)習(xí)，我大體了解了《兗礦新聞》的辦報(bào)理念和流程，以及作為報(bào)紙出版的載體——報(bào)社的運(yùn)行情況和規(guī)律，也有了些個(gè)人的感悟和想法，一并當(dāng)作實(shí)習(xí)心得。報(bào)紙是一種輿論工具，它的產(chǎn)生和發(fā)展現(xiàn)狀表明了它對(duì)于社會(huì)生產(chǎn)生活各個(gè)方面的重大影響，特別是在特殊時(shí)期中的特殊作用和意義。而我們的報(bào)人在辦報(bào)過程中的努力探求與前進(jìn)，也使報(bào)紙?jiān)谌招略庐惖男聲r(shí)期以嶄新的面貌出現(xiàn)在讀者眼前。

當(dāng)今的報(bào)紙品種多，辦報(bào)方式方法也各有不同。但總歸不能脫離的是報(bào)紙作為一種媒介載體和一種輿論工具所固有的屬性，以及發(fā)展中無論用何種方式都不可逾越的固有規(guī)律。在當(dāng)今，一份報(bào)紙要想良好地運(yùn)作和發(fā)展，就要依照這些歸律，在此基礎(chǔ)上學(xué)習(xí)借鑒他人、分析內(nèi)外因素、克服內(nèi)外矛盾、全心全意為讀者服務(wù)。我將之歸結(jié)為以下四點(diǎn)：借鑒市場(chǎng)良報(bào)辦報(bào)經(jīng)驗(yàn)、結(jié)合企業(yè)自身情況需要、提高優(yōu)化刊物質(zhì)量?jī)?nèi)容、服務(wù)企業(yè)內(nèi)外單位個(gè)人。這四點(diǎn)在我們《兗礦新聞》也同樣適用。

一、借鑒市場(chǎng)良報(bào)辦報(bào)經(jīng)驗(yàn)。

中國(guó)自古以來就有“三人行必有我?guī)煛钡恼f法，近代中國(guó)開始與外界接觸時(shí)也有“師夷長(zhǎng)技”之說，魯迅先生更是講“拿來主義”?？梢?，借鑒和學(xué)習(xí)是自古以來中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是發(fā)展道路上不可缺少的環(huán)節(jié)。我們作為報(bào)人，在眾報(bào)林立的今天，學(xué)習(xí)和借鑒更加必不可少，而且也更有空間。

虛心學(xué)習(xí)成功報(bào)紙的辦報(bào)方法，學(xué)習(xí)借鑒它們好的辦報(bào)經(jīng)驗(yàn)為我所用，來充實(shí)自己、提高自己，從而不斷地尋求進(jìn)步。當(dāng)然在這個(gè)學(xué)習(xí)過程中，要辯正地看問題，擺正心態(tài)，認(rèn)真誠(chéng)信，一方面要有選擇學(xué)習(xí)對(duì)象的標(biāo)準(zhǔn)，另一方面要結(jié)合自身狀況，掌握好學(xué)習(xí)的步驟和方法，去粗存精、去偽存真、去不利存有利，并明確自身的發(fā)展方向和要達(dá)到的目標(biāo)，從而很好地借鑒和學(xué)習(xí)。

像《齊魯晚報(bào)》提出的也同樣適用于《兗礦新聞》的“強(qiáng)調(diào)新聞性、注重貼近性、重視參與性、突出服務(wù)性、追求文化性”的這些辦報(bào)特色風(fēng)格，應(yīng)是我們很好的學(xué)習(xí)對(duì)象。

二、結(jié)合企業(yè)自身情況需要。

馬克思辯證唯物主義中說，內(nèi)因是事物發(fā)展的關(guān)鍵，內(nèi)部矛盾是事物發(fā)展的決定性力量。任何事物要發(fā)展，必須重視自身情況，使所用所依都適合自己。量體裁衣，因地制宜，才能更好地優(yōu)化組合，取得真正的進(jìn)步。

我們《兗礦新聞》是企業(yè)內(nèi)部刊物，而非面向市場(chǎng)銷售的報(bào)紙。這個(gè)大前提決定了辦好《兗礦新聞》首先需要考慮自身的情況和需要，要首先把企業(yè)自身的需求呈現(xiàn)紙上。而我們辦報(bào)的目的也是為企業(yè)服務(wù)，為兗礦廣大職工群眾服務(wù)。企業(yè)的一舉一動(dòng)、一顰一笑會(huì)直接影響我們報(bào)紙的指向和內(nèi)容。

《兗礦新聞》創(chuàng)辦這21年來，很大篇幅比例都是報(bào)道兗礦集團(tuán)在成長(zhǎng)過程中的新聞事件以及企業(yè)動(dòng)態(tài)，當(dāng)然也有一些社會(huì)性報(bào)道，但也大都與企業(yè)自身的利益和發(fā)展掛鉤，使企業(yè)能從中學(xué)習(xí)到有利于企業(yè)自身發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)。這就可以看出，在準(zhǔn)確判斷自身需要并執(zhí)行的情況下，學(xué)習(xí)他人的良好經(jīng)驗(yàn)，也不失為獲得發(fā)展的好辦法。

三、提高優(yōu)化刊物內(nèi)容質(zhì)量。報(bào)紙是向讀者訴求的工具，報(bào)紙出版的最終目的是要讓廣大讀者去閱讀，去獲取信息，去接受其觀點(diǎn)或是豐富幫助讀者生活。因此，報(bào)紙的報(bào)道質(zhì)量、報(bào)道內(nèi)容就顯得尤為重要。如果一份報(bào)紙的辦報(bào)思想理念如同一個(gè)人的精神一般的話，那么真實(shí)呈現(xiàn)于紙上的形式和內(nèi)容就是一個(gè)人的肉體。精神依附肉體存在，報(bào)紙所想表達(dá)與反映的思想理念和為什么人服務(wù)的宗旨就要依附在報(bào)紙上的各類文章和言論中。提高報(bào)紙形式和內(nèi)容的質(zhì)量，能更好地為其“精神”服務(wù)。

提高質(zhì)量需要從報(bào)紙本身和辦報(bào)這兩方面入手。因?yàn)閳?bào)紙作為最終的產(chǎn)品，并非孤立的存在，它是需要報(bào)人、報(bào)業(yè)等相互協(xié)作才能出世。報(bào)與報(bào)人的協(xié)調(diào)統(tǒng)一發(fā)展是報(bào)紙獲得成功的必要條件。

報(bào)紙本身的提高，需要從形式和內(nèi)容兩方面入手，追求新穎獨(dú)特的形式，尋求新鮮獨(dú)到、讀者喜聞樂見的內(nèi)容。在堅(jiān)持新聞?wù)鎸?shí)性、時(shí)效性的同時(shí)增加趣味性和針對(duì)性?！侗本蕵沸艌?bào)》的報(bào)紙內(nèi)容堅(jiān)持的四個(gè)基本點(diǎn)——時(shí)政新聞是支點(diǎn)，娛樂新聞是亮點(diǎn)，社會(huì)新聞是賣點(diǎn)，經(jīng)濟(jì)新聞是看點(diǎn)，就是個(gè)很好的學(xué)習(xí)例子。另外找特色、找獨(dú)到的點(diǎn)也是報(bào)紙尋求提高的好辦法?！秲嫉V新聞》有自身報(bào)道的偏重，若在此基礎(chǔ)上再?gòu)摹靶隆⒒睢鄙舷滦┕Ψ?，?huì)取得更好的效果。

另外報(bào)人以及辦報(bào)工作上的優(yōu)化提高也不容忽視。從報(bào)業(yè)單位自身的管理上下手，優(yōu)化單位內(nèi)部結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)硬件設(shè)施幫助、加強(qiáng)單位內(nèi)部分工合作，優(yōu)化體制、制定規(guī)章制度激發(fā)員工工作積極性和創(chuàng)新能力，這對(duì)于一份報(bào)紙落實(shí)到紙面上的效果也有巨大的幫助。《兗礦新聞》報(bào)社分部設(shè)崗，各盡其能，各環(huán)節(jié)緊密聯(lián)系協(xié)作，不失為一個(gè)好例子。

四、服務(wù)企業(yè)內(nèi)外單位個(gè)人。

讀者是報(bào)紙的唯一指向，一份報(bào)紙最終要以到讀者手中并被接受其觀點(diǎn)為己任。再好的文章，再優(yōu)質(zhì)的報(bào)道，沒有人看也等于零。這就需要樹立為讀者服務(wù)的思想，把讀者的需求放在第一位考慮，滿足讀者的實(shí)際需要。

《兗礦新聞》作為企業(yè)內(nèi)部報(bào)紙，它的第一讀者是數(shù)十萬建設(shè)兗礦的勞動(dòng)者，是各個(gè)需要切實(shí)獲得指導(dǎo)幫助的單位和個(gè)人。另外作為同行業(yè)內(nèi)部資料，它對(duì)兄弟單位和關(guān)注兗礦發(fā)展的所有人都有宣傳的責(zé)任。而服務(wù)于這些人，就是服務(wù)于它的讀者，從而從根本上服務(wù)于報(bào)紙所屬的企業(yè)自身。這就要求報(bào)紙做到真正地深入讀者，了解讀者真正需要什么樣的新聞報(bào)道，深入實(shí)際，誠(chéng)實(shí)服務(wù)。而像某些只為做表面文章、架空的辦報(bào)方式是不可取的。我們的記者要深入調(diào)查研究采訪，我們的編輯要誠(chéng)信組編稿件，這樣出版的報(bào)紙才能讓廣大讀者信服，使之真正被廣大讀者喜愛。

另外，形式內(nèi)容創(chuàng)新、貼近讀者、為百姓說話并建立即時(shí)反饋途徑也是非常必要的。特別是讀者反饋，不僅可以使報(bào)道的內(nèi)容及時(shí)地獲得評(píng)議，而且能讓讀者真正感受到作為一份報(bào)紙主人公的身份，從而更加熱愛這份報(bào)紙，形成良好的循環(huán)互動(dòng)，樹立口碑。反饋可以采取讀者來信、讀者往來、進(jìn)行受眾評(píng)議和大范圍讀者意見建議調(diào)查收集等方式進(jìn)行。

另外我建議《兗礦新聞》開設(shè)一個(gè)專欄，定期報(bào)道工作在兗礦基層或者曾經(jīng)為兗礦的建設(shè)貢獻(xiàn)過力量的最普通的職工群眾。他們是兗礦最值得關(guān)注的人。專欄名稱可以叫做：《咱兗礦的人》。

每期正報(bào)選定版面（三版或四版）報(bào)道一個(gè)人物。人物的選擇以最普通、工作在第一線，或者已經(jīng)離退休或因某些原因離崗，但曾經(jīng)工作在第一線的普通勞動(dòng)者，以及對(duì)勞動(dòng)者有教育意義和宣傳價(jià)值的家屬或者子女親友。標(biāo)準(zhǔn)是：

1、人物能代表最廣大兗礦勞動(dòng)者的形象。

2、人物要有良好的品質(zhì)或者先進(jìn)的事跡。

3、人物形象鮮明，有教育和宣傳

價(jià)值。

具體操作可以選擇派記者直接深入采訪調(diào)查，而后進(jìn)行組稿撰寫并發(fā)表。這樣做不僅可以豐富《兗礦新聞》的內(nèi)容，更重要的是可以使之更貼近群眾，在介紹企業(yè)大動(dòng)向大方針政策和大事件的同時(shí)關(guān)注最平凡的兗礦人的生活，產(chǎn)生良好的互動(dòng)，并能游韌與上下級(jí)之間，服務(wù)更多的人。2015年8月11日篇二：學(xué)習(xí)龍礦心得體會(huì) 學(xué)習(xí)龍礦心得體會(huì) 參加公司組織三次學(xué)習(xí)龍礦集團(tuán)及兗礦集團(tuán)改革改制視頻，通過龍礦集團(tuán)張若祥董事長(zhǎng)的講話，認(rèn)識(shí)到龍礦集團(tuán)怎樣內(nèi)部挖潛降本、如何工藝優(yōu)化以及績(jī)效考核、改革改制等開展情況，深切感受到改革創(chuàng)新謀發(fā)展的信心和決心，被所取得的成績(jī)所震撼。也深刻感受到陽極公司所面臨的艱難困境。主要有以下幾點(diǎn)體會(huì)。

一、做好節(jié)支降耗工作。牢固樹立創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)是推進(jìn)企業(yè)度危求進(jìn)的強(qiáng)大動(dòng)力，上半年公司積極開展節(jié)支降耗工作，共有50多項(xiàng)節(jié)支降耗成果獲得了表彰。這些成果的實(shí)施，不僅給企業(yè)帶來了效益，還激發(fā)了員工的工作熱情，職工獲得了實(shí)惠?？梢哉f是雙贏，我們要繼續(xù)學(xué)習(xí)龍礦集團(tuán)成本控制經(jīng)驗(yàn)，深挖內(nèi)部潛力，做到準(zhǔn)確掌握。

二、把嚴(yán)格考核作為強(qiáng)化管控的重要手段。龍礦集團(tuán)創(chuàng)新實(shí)施經(jīng)營(yíng)班子契約化管理，將目標(biāo)責(zé)任與分管領(lǐng)導(dǎo)、基層單位、業(yè)務(wù)部門分別掛鉤考核。下放考核權(quán)限與工資指標(biāo)，嚴(yán)格效益決定工資，集團(tuán)對(duì)下重點(diǎn)“管好一個(gè)人、兩件事”，“一個(gè)人”就是二級(jí)單位主要領(lǐng)導(dǎo)，“兩件事”就是安全和效益，實(shí)現(xiàn)了壓力從上到下傳遞。而我們?cè)谌粘９芾碇羞€沒有完全杜絕粗放的管理模式，在水、電、氣、原材料消耗等方面，仍存在跑冒滴漏的現(xiàn)象；在修舊利廢等方面，還沒有將潛力挖深挖細(xì)。我們要通過創(chuàng)新考核方式和強(qiáng)化制度執(zhí)行落實(shí)，全方位提升經(jīng)營(yíng)管控水平，切實(shí)激活全員的潛能。堅(jiān)持一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)，確保職責(zé)清晰、考核到位。

1、必須樹立憂患意識(shí)。站在生死存亡的歷史關(guān)頭，龍礦集團(tuán)不等不靠、主動(dòng)出擊，通過各項(xiàng)強(qiáng)力措施，使廣大職工看到了龍礦發(fā)展的希望，始終堅(jiān)定了攻堅(jiān)克難、度危求進(jìn)的決心。從我們公司內(nèi)部來看，不少干部職工市場(chǎng)意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、憂患意識(shí)和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)不強(qiáng)，效益決定工資的理念樹立得不牢，等靠依

賴思想較重。我們要以學(xué)龍礦為契機(jī)，認(rèn)真查擺思想認(rèn)識(shí)、思維方式、工作理念上的不足，全面分析指標(biāo)上、經(jīng)營(yíng)管控等方面的差距。做為基層車間，要通過堅(jiān)定不移的執(zhí)行好公司各項(xiàng)舉措，把廣大干部職工的思想和行為統(tǒng)一到應(yīng)對(duì)危機(jī)、走出困境中來，倒逼挖潛、降本增效，做到各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn)。

4、齊心協(xié)力工作，面對(duì)現(xiàn)實(shí)抓好當(dāng)前各項(xiàng)工作。立足現(xiàn)實(shí)，認(rèn)真抓好當(dāng)前各項(xiàng)工作。抓好全員安全教育，進(jìn)一步增強(qiáng)全員“違章就是違法，違法就是犯罪”的意識(shí)，嚴(yán)格責(zé)任制度落實(shí)和日常考核。結(jié)合現(xiàn)狀，著力從工藝變革、內(nèi)部市場(chǎng)化建設(shè)和借支降耗等方面入手，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。篇三：解放思想大討論心得體會(huì) 解放思想大討論心得體會(huì)

解放思想，實(shí)事求是，是馬克思主義活的靈魂，這是我們認(rèn)識(shí)新事物，適應(yīng)新形勢(shì)，解決新問題的根本思想武器。集團(tuán)公司新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子審時(shí)度勢(shì)，在公司上下開展“解放思想大討論活動(dòng)”。

解放思想大討論活動(dòng)自在公司開展以來，已經(jīng)形成了一股濃烈的熱潮和氛圍。上至領(lǐng)導(dǎo)，下至職工，人人都在這解放思想的大環(huán)境下，各抒己見，暢所欲言。兗礦集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書記張新文在參加國(guó)宏公司民主生活會(huì)時(shí)強(qiáng)調(diào)：要把解放思想當(dāng)成大事來做，沒有解放思想，僅憑小改小革，對(duì)企業(yè)的扭虧為盈沒有大的作用。

解放思想不是一句空口號(hào)，而是要落實(shí)到具體的行動(dòng)上來，聯(lián)系目前實(shí)際工作，我覺得解放思想要從以下幾個(gè)方面做起：

一要認(rèn)真履行好自己的職責(zé)。要解放思想，首先得走出害怕解放、拒絕解放、亂解放的誤區(qū)。要解決好“怕”的思想，怕出毛病、怕犯錯(cuò)誤，怕領(lǐng)導(dǎo)責(zé)怪、怕同事嘲笑。在工作中有時(shí)會(huì)有很好的建議、措施，但由于“怕”的思想在作怪，不想說，不敢說。其次是拒絕解放。主要是有與己無關(guān)的思想，認(rèn)為解放思想是大到公司領(lǐng)導(dǎo)小到部門主任的事，對(duì)自己來說沒有解放思想的必要，按領(lǐng)導(dǎo)指示做就行了，拒絕解放。再次是亂解放。就是不知道什么叫解放思想，不知道從哪里著手，更不知道應(yīng)該怎么辦，主要是平時(shí)學(xué)習(xí)不夠，思想不夠敏捷，思路不夠開闊，思考不夠全面。

二是要勤于學(xué)習(xí)。首先要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，活到老，學(xué)到老；其次是要會(huì)學(xué)習(xí)，要有方法，學(xué)習(xí)要有針對(duì)性，更要有時(shí)效性，切實(shí)做到學(xué)以致用；最后要堅(jiān)持學(xué)，持之以恒，不浮躁，在學(xué)習(xí)中努力增長(zhǎng)自己的才干。在學(xué)習(xí)中要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)，還要虛心向身邊的同志、群眾學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)。通過不斷地學(xué)習(xí)，深刻思想，更新工作觀念，從而創(chuàng)新工作思路，適應(yīng)新時(shí)期工作的需要。

三是要善于思考?！皩W(xué)而不思則罔”，一個(gè)人僅僅學(xué)習(xí)而不思考，那將等于什么也沒有學(xué)到。在工作中不會(huì)一帆風(fēng)順，難免會(huì)遇到困難與挫折，這時(shí)要正確認(rèn)清形勢(shì)，把握好大局，妥善處理好矛盾。一定要注意溝通方式和方法不能一成不變，要開動(dòng)腦筋，要充分運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)崗位工作職責(zé)，積極思考如何打開工作局面。

四要敢于轉(zhuǎn)變。我們?cè)诠ぷ髦?，?huì)接觸到各種各樣的人，面臨著各種考驗(yàn)，通過學(xué)習(xí)，認(rèn)真總結(jié)，積極主動(dòng)解決認(rèn)識(shí)上的問題，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。篇四：高中生社會(huì)實(shí)踐心得

高中生社會(huì)實(shí)踐心得

高中生社會(huì)實(shí)踐心得一：高中生社會(huì)實(shí)踐心得

我認(rèn)真貫徹落實(shí)省素質(zhì)教育會(huì)議精神，在調(diào)整作息時(shí)間、修正課程表和正常放假的同時(shí)，積極鼓勵(lì)學(xué)生利用寒暑假和雙休日開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。校長(zhǎng)王來旭親主持召開全校教職工大會(huì)，大力號(hào)召各學(xué)科認(rèn)真組織并指導(dǎo)學(xué)生在寒假開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，而且要求學(xué)校教育處、年級(jí)部等處室給予協(xié)助，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。1月下旬，政治教研室、地理教研室先后出臺(tái)了社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)方案，明確了實(shí)踐活動(dòng)的指導(dǎo)思想、內(nèi)容、組織和要求。確定寒假活動(dòng)的主題是，“走出校園，走向社會(huì)，關(guān)注民生，完善人生”。組織開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的消息一經(jīng)發(fā)布，學(xué)生積極響應(yīng)，紛紛報(bào)名參加。短短兩三天時(shí)間，僅高一年級(jí)就有300多名學(xué)生報(bào)名參加?？梢?，學(xué)生對(duì)走出校門、走向社會(huì)，是多么的渴望和迫切！這是學(xué)生的社會(huì)情感長(zhǎng)期被壓抑的反映，表明了廣大學(xué)生對(duì)規(guī)范辦學(xué)和素質(zhì)教育的歡迎和支持。據(jù)了解，學(xué)生家長(zhǎng)也非常支持孩子參與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

為了扎實(shí)有效地開展活動(dòng)，我們將報(bào)名學(xué)生按照共同興趣、方便活動(dòng)、自愿結(jié)合的原則分成若干個(gè)活動(dòng)小組，并召開學(xué)生會(huì)議安排活動(dòng)事宜。引導(dǎo)學(xué)生在生活中提煉，在興趣中選擇。學(xué)會(huì)從社會(huì)生活中選定主題，關(guān)注社會(huì)，體驗(yàn)社會(huì)角色；學(xué)會(huì)健康愉悅地、自由而負(fù)責(zé)地、智慧而有創(chuàng)意地生活；學(xué)會(huì)捕捉自己最感興趣的問題，開展調(diào)研。自今年寒假到4月底，已有280名學(xué)生參與了社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)并提交了活動(dòng)報(bào)告。其中，社會(huì)調(diào)查報(bào)告140篇，社區(qū)服務(wù)報(bào)告15篇，參觀考察報(bào)告10篇，心得體會(huì)若干篇。5月上旬，我們對(duì)學(xué)生提交的活動(dòng)報(bào)告進(jìn)行了認(rèn)真評(píng)比，評(píng)選出社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)優(yōu)秀成果共67篇。其中，特等獎(jiǎng)4篇，一等獎(jiǎng)15篇，二等獎(jiǎng)20篇，其余為三等獎(jiǎng)和鼓勵(lì)獎(jiǎng)。還評(píng)出社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)先進(jìn)個(gè)人10名。尤其令人高興的是，學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)經(jīng)過一段時(shí)間的體驗(yàn)和鍛煉，不論是在規(guī)模、范圍、數(shù)量上，還是在水平、能力、效果上，都較之初期有很大提高。他們已經(jīng)不再滿足于走出去看一看，而是更樂于到社區(qū)做好事；其活動(dòng)成果也不再局限于形成書面報(bào)告，而是更加注重社會(huì)效果。例如，今年3月中旬，馬婉璐等同學(xué)發(fā)起并組織成立了“濟(jì)寧一中學(xué)生志愿者隊(duì)伍”，他們自做了紅色綬帶和橫幅，以“一中學(xué)生志愿者”名義活躍于城市社區(qū)。志愿者成員已從成立之初的十幾人發(fā)展到現(xiàn)在的數(shù)十人，他們利用雙休日和節(jié)假日開展了交通助崗、福利院做義工、環(huán)保宣傳等多種義務(wù)服務(wù)活動(dòng)。特別是“五一”勞動(dòng)節(jié)那天，他們沒有在家休息，也沒有外出旅游，一行18名隊(duì)員到社會(huì)福利院舉行了獻(xiàn)愛心文藝聯(lián)歡活動(dòng)，受到社會(huì)福利院鰥寡老人、孤殘兒童和員工的熱烈歡迎和高度贊揚(yáng)。

豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，活躍學(xué)生生活

我校開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)采取兩種方式，一是指導(dǎo)學(xué)生按分組自行安排活動(dòng)；二是組織學(xué)生集體活動(dòng)。前一種方式具有靈活、方便、多樣的特點(diǎn)，從活動(dòng)情況來看，這種方式十分活躍，效果很好。學(xué)生開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的形式主要是社會(huì)調(diào)查活動(dòng)，其次是社區(qū)服務(wù)和社會(huì)參觀活動(dòng)。學(xué)生社會(huì)調(diào)查的內(nèi)容既有環(huán)保、消費(fèi)、物價(jià)、教育等民生問題，也有城市文明、農(nóng)民工生存狀況、計(jì)劃生育情況、老年人生活、人口性別比例失衡等社會(huì)問題，還有學(xué)生早餐、課余生活、手機(jī)使用、上網(wǎng)、交友等學(xué)生自身問題。難能可貴的是學(xué)生十分關(guān)心民生問題，占社會(huì)調(diào)查的80%以上。這充分說明廣大青年學(xué)生是關(guān)心社會(huì)、熱愛人民的。例如，馬婉璐和姚天驕、張旎等6名同學(xué)組成的寒假社會(huì)調(diào)查小組，在正月初三到兗礦3號(hào)井進(jìn)行環(huán)境污染調(diào)查。經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，兗礦環(huán)境狀況較好，污染不大，但挖過的土地大面積塌陷，造成地下水位上升，遠(yuǎn)遠(yuǎn)看去，如一片汪洋。他們還詳細(xì)詢問了塌陷土地再利用問題。還了解到，3號(hào)井采取水采法，防止了礦工得塵肺病。但是，有喜也有憂。為此，他們提出以下建議：在運(yùn)煤的主車道加強(qiáng)植樹力度，減少飄塵對(duì)環(huán)境的污染；對(duì)于已采礦井進(jìn)行及時(shí)回填，避免或減少耕地下陷；對(duì)于已下陷的土地，實(shí)行再利用，引導(dǎo)農(nóng)民合理利用發(fā)展水產(chǎn)業(yè)；改善煤礦開采技術(shù)，對(duì)煤進(jìn)行深加工，提高煤的利用率；定期對(duì)工人健康狀況進(jìn)行檢查，做好對(duì)職業(yè)病的預(yù)防與治療等。

再如，龔暢和王雅婷、林亞等7名同學(xué)對(duì)限制生產(chǎn)銷售使用塑料購(gòu)物袋情況進(jìn)行社會(huì)調(diào)查。在調(diào)查中讓他們高興的是大多數(shù)的市民對(duì)限制生產(chǎn)銷售使用塑料購(gòu)物袋的事情都有所了解，且大多數(shù)人對(duì)此舉表示支持。當(dāng)問及“塑料袋有償提供后是否會(huì)減少使用并自備袋子”時(shí)，90％的人表示會(huì)影響使用量，但是對(duì)于自備袋子，特別是菜籃子，絕大多數(shù)人都表示不會(huì)。究其原因，大多數(shù)人認(rèn)為如果拎著菜籃子或布袋子去超市買東西會(huì)讓自己顯的另類，且不方便。還有，購(gòu)物可能是因?yàn)榕R時(shí)性的決定并不能保證自己會(huì)隨身帶著袋子。針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，他們向政府提出以下建議：倡導(dǎo)環(huán)保理念，引導(dǎo)和鼓勵(lì)顧客自帶購(gòu)物工具；研究或推廣合適的替代品，使消費(fèi)者逐漸將青睞對(duì)象轉(zhuǎn)移；規(guī)定統(tǒng)一的塑料袋價(jià)格，以避免商家通過打“塑料袋價(jià)格戰(zhàn)”競(jìng)爭(zhēng)等。

再如，馬婉璐和時(shí)志遠(yuǎn)、項(xiàng)寧等17名同學(xué)通過交通助崗活動(dòng)，深刻體會(huì)到交通警察的辛苦，也看到一些人的交通意識(shí)不夠強(qiáng)。還有人根本不了解交通規(guī)則。在這次活動(dòng)中，他們從交警那里學(xué)到了一些交通知識(shí)，還知道哪些現(xiàn)象是違規(guī)行為等。

由此可見，實(shí)踐活動(dòng)使學(xué)生改變了學(xué)習(xí)方式，豐富了學(xué)習(xí)資源，拓展了發(fā)展空間；參與 社會(huì)實(shí)踐，使學(xué)生增進(jìn)了生存體驗(yàn)，激發(fā)了學(xué)習(xí)興趣，活躍了學(xué)生生活。

社會(huì)責(zé)任增強(qiáng)，素質(zhì)全面提高

我校開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的指導(dǎo)思想是：堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以學(xué)生的全面發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，培養(yǎng)實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神，確立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和成才觀，使學(xué)生成長(zhǎng)為適應(yīng)中國(guó)特色社會(huì)主義發(fā)展需要的合格人才。學(xué)生遵照指導(dǎo)思想所確定的目標(biāo)，努力在實(shí)踐中鍛煉，主動(dòng)服務(wù)社會(huì)，樹立勞動(dòng)觀念，學(xué)會(huì)感恩感激，增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任。

例如，馬婉璐和王炳茹、王琨、王曉曄等16名同學(xué)到福利院做義工獻(xiàn)愛心之后感受頗深。馬婉璐在心得體會(huì)中寫到：“當(dāng)我在敬老院聽到一位老奶奶說:十個(gè)兒子養(yǎng)得起,一個(gè)老人養(yǎng)不起時(shí),十分震驚, 我的心久久不能平靜，尤其那溫暖的笑更讓我難以忘懷。老人雖沒有怨言,難道做子女的用每月500多元的鈔票,就可以報(bào)答深深的養(yǎng)育之恩嗎?難到金錢可以買到親情嗎?”王昆在心得體會(huì)中寫到：“我們要離開福利院了，孤兒們十分不舍得，小福清送給我漂亮的的小紙船，給我念剛教給他的‘快樂每一天’。突然間，一種好久不曾出現(xiàn)的感動(dòng)涌入胸膛。這里的孩子或許身體殘疾，或許智力缺陷，但他們對(duì)于外面世界的渴求與好奇與任何人是相同的。他們可能無法寫出規(guī)范的漢字，但他們同樣渴望用筆描畫出心中的夢(mèng)想。我們更應(yīng)該感謝福利院的護(hù)理員阿姨們。是他們，讓這些孩子有了家的溫暖，還教會(huì)他們?cè)S多技能，為他們重新支起一片藍(lán)天”。王炳茹在心得體會(huì)中寫到：“也許你們沒有親眼看見，也許你們不能想象他們多么需要交流，但我還是希望，留一份愛給那些需要幫助的人吧！”他們?cè)诨顒?dòng)報(bào)告中倡議：“我們應(yīng)該把愛心獻(xiàn)給那些需要我們的人，切實(shí)關(guān)心他們，而不能做做樣子，為實(shí)踐而實(shí)踐，那樣社會(huì)實(shí)踐就失掉了其本身的意義。我們打算以后經(jīng)常去那里，陪老人聊聊天，和孩子們說說話，也希望社會(huì)上的人們和我們一齊攜起手來，為他們打造更加美好的明天！”

再如，蔡露同學(xué)在對(duì)高中學(xué)生早餐情況調(diào)查后深有體會(huì)地說：“在調(diào)查的過程中充滿了樂趣，當(dāng)然也有一些小麻煩，但通過思考和實(shí)踐都找到了解決的方法。我不但學(xué)到了書本上沒有的知識(shí)，還增強(qiáng)了我的實(shí)踐能力和交往能力，實(shí)在是受益匪淺。感謝學(xué)校開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),為我們將來更好地融入社會(huì)奠定了基礎(chǔ)。”

再如，曹陽和魏婷、劉璐等8名同學(xué)在對(duì)規(guī)范辦學(xué)后的社會(huì)反響情況所作的調(diào)查中認(rèn)識(shí)到：取消晚自習(xí)，規(guī)范雙休日，有利也有弊，但利于大于弊。他們認(rèn)為，自由支配時(shí)間增多，有利于學(xué)生的身心健康和全面發(fā)展；有利于消化、體會(huì)課本知識(shí)；把學(xué)生的課業(yè)

負(fù)擔(dān)減下來，學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣就會(huì)提上來，課堂效益、教育質(zhì)量不但不會(huì)降低，反而會(huì)提高。等等。我省高中生的近視率高達(dá)90．35％，比全國(guó)高20個(gè)百分點(diǎn)；青少年學(xué)生犯罪率升高；一些中學(xué)生因?qū)W習(xí)壓力大而出現(xiàn)的厭學(xué)逃學(xué)、沉溺網(wǎng)吧、心理疾病甚至自殺等現(xiàn)象，足以說明加班加點(diǎn)之危害。

由此可見，通過社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，引導(dǎo)學(xué)生了解社會(huì)，了解改革，了解當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r，有利于學(xué)生認(rèn)清當(dāng)代青年學(xué)生的社會(huì)使命，增強(qiáng)社會(huì)責(zé)任感，樹立遠(yuǎn)大理想，確定成才目標(biāo)。在合作探究的過程中，學(xué)生間相互感染、相互促進(jìn)，更好地發(fā)展興趣，培養(yǎng)特長(zhǎng)，有利于提高綜合素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展。同學(xué)們，開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，是貫徹黨的教育方針，加強(qiáng)學(xué)生素質(zhì)教育的一個(gè)有效途徑。新世紀(jì)的學(xué)生不但要有扎實(shí)的文化知識(shí)，還要有頑強(qiáng)的意志和完善的人格。高中階段是人生道路上的一次重要轉(zhuǎn)折點(diǎn)，也是人生學(xué)習(xí)的黃金時(shí)期，每一位同學(xué)不僅要重視學(xué)業(yè)，還要把自己的成長(zhǎng)當(dāng)作追求的目標(biāo)，必須樹立自己的理想，確立自己的學(xué)習(xí)目標(biāo)、人生目標(biāo)。而這些東西，光靠在課堂上學(xué)習(xí)是不夠的，人生的體會(huì)和智慧需要通過積累和磨練，而社會(huì)實(shí)踐能夠讓我們更多地獲得智慧。凡是參加過社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的同學(xué)都有深刻的體會(huì)。借此機(jī)會(huì)，我就今后更好地開展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)向?qū)W校和同學(xué)們提出三點(diǎn)建議和希望： 第一，建議學(xué)校各方面加強(qiáng)重視程度，加大支持力度，形成齊抓共管、全員育人、全方位育人、全過程育人的社會(huì)實(shí)踐工作格局，尤其是學(xué)校的黨政領(lǐng)導(dǎo)更要高度重視，大力支持，從經(jīng)費(fèi)上支持，從人力、物力上支持。同時(shí)要建立切實(shí)有效的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對(duì)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo)。

第二，建議各學(xué)科教研室進(jìn)一步探索社會(huì)實(shí)踐工作規(guī)律，積極拓展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的新載體、新方式、新領(lǐng)域、新途徑，全面提高組織水平，構(gòu)建實(shí)踐育人的長(zhǎng)效機(jī)制。第三，希望同學(xué)們積極參與社會(huì)實(shí)踐，在實(shí)踐中受教育、長(zhǎng)才干、作貢獻(xiàn)，爭(zhēng)做文明生活、健康成才的表率。

同學(xué)們，6月14日，總書記在同共青團(tuán)中央新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子成員座談時(shí)向全國(guó)廣大青年提出四點(diǎn)希望：一是堅(jiān)定理想信念；二是勤奮刻苦學(xué)習(xí)；三是勇于艱苦創(chuàng)業(yè)；四

是培養(yǎng)高尚品德。他強(qiáng)調(diào)：廣大青年一定要認(rèn)清歷史使命，勇?lián)鷷r(shí)代重任，用堅(jiān)定的信念、頑強(qiáng)的意志、持續(xù)的奮斗，為奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利、開創(chuàng)中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)新局面貢獻(xiàn)更大力量，贏得更大光榮。希望同學(xué)們不要辜負(fù)胡總書記的熱切期望，牢記當(dāng)代青年的責(zé)任與使命，以更加飽滿的熱情汲取知識(shí)的營(yíng)養(yǎng)，以更加主動(dòng)的姿態(tài)投身實(shí)踐的熔爐，不畏艱難，勇于探索，磨練意志，增長(zhǎng)才干，為學(xué)校的大發(fā)展、為奪取全面建設(shè)小康社會(huì)新勝利、為譜寫人民美好生活新篇章，作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。>高中生社會(huì)實(shí)踐心得二：關(guān)于高中生社會(huì)實(shí)踐感想>>（810字）

人們都說：勞動(dòng)最光榮。這一天,我去居委會(huì)勞動(dòng)了一天

當(dāng)我在切身體驗(yàn)勞動(dòng)時(shí)，我才更進(jìn)一步地融會(huì)了這句話的精髓。勞動(dòng)確實(shí)很辛苦，但卻是苦中帶甜的。勞動(dòng)的感受，在勞累時(shí)大汗淋漓的感受。這些都不是能從我們平時(shí)的學(xué)習(xí)生活中所能觸摸到的，這種感受是作為一名勞動(dòng)者內(nèi)心深處的，最平凡而又殊于一般的感受。

這一天,（至于是哪天，你自己寫好了）我去居委會(huì)干了一個(gè)上午的活兒，居委會(huì)的負(fù)責(zé)人讓我去小區(qū)里面刮小廣告。我高興的應(yīng)承了下來，心想，弄小>廣告有什么不容易的，拿手一撕不就成了！于是信心滿滿的拿著負(fù)責(zé)人給我的鏟子和水桶就走了，誰知道事實(shí)和想象是有差距的，而且差距還不小。

我先找到一個(gè)貼在地上的小廣告，貌似真的很難弄，拿鏟子刮了半天也沒有太大的結(jié)果，本想放棄，然后去干點(diǎn)別的事情，但是不服輸?shù)男愿袷刮蚁氲?，還沒有什么事情能夠難倒我呢，然后，我就在哪里冥思苦想，想主意我就突然想起一次下雨天走在路上時(shí)候的情景了，被水沖過的地面上的小廣告，很容易就掉了，所以我想到了，將小廣告上面弄上水，等了2，3分鐘，果然，很有效果，拿手輕輕一撕，小廣告就掉了。

看到自己想到的方法取得了成果，當(dāng)時(shí)心里挺興奮的，于是更加滿懷信心，去勞動(dòng)了！篇五：班組長(zhǎng)培訓(xùn)心得體會(huì)

班組長(zhǎng)培訓(xùn)心得體會(huì)

為期一周的班組長(zhǎng)培訓(xùn)活動(dòng)已經(jīng)降下帷幕。參加完這次培

訓(xùn)，讓我無論在工作和生活的價(jià)值取向和班組管理的理解上都有了進(jìn)一步的體會(huì)。它不光是一個(gè)學(xué)習(xí)的過程，同時(shí)也是提升自我，超越自我的過程，對(duì)于剛上管理崗位的我來說，無疑是旱地里下了一場(chǎng)“及時(shí)雨”。授課形式新奇、生動(dòng)、有趣，在老師講解中我們不知不覺就學(xué)到了知識(shí)，找到了分析問題和解決問題的方法。在學(xué)習(xí)中，我不斷把老師所講授的知識(shí)與自己在實(shí)際工作中遇到的問題結(jié)合起來思考，如何改進(jìn)和提高班組的管理水平，使其成為一個(gè)完美的團(tuán)隊(duì)呢？通過培訓(xùn)，我找到了答案。

首先，班組長(zhǎng)是整個(gè)班組工作的組織領(lǐng)導(dǎo)者和指揮者，也是

直接參與工作的人，其綜合素質(zhì)的高低，將影響班組管理的成敗。所以，班組長(zhǎng)不僅要具備善于溝通、執(zhí)行力要強(qiáng)、具有影響力、關(guān)注細(xì)節(jié)、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)等管理能力，還要掌握足夠的技術(shù)技能、與人共事的人事技能和思想技能。同時(shí)，班組長(zhǎng)要明確自己在班組中的角色，對(duì)自己的定位要清楚，明白工作的主要職責(zé)，了解上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的期望和班組員工對(duì)自己的期望。在班組長(zhǎng)的帶領(lǐng)下，設(shè)定一個(gè)共同明確的目標(biāo)，朝著這個(gè)目標(biāo)制定行動(dòng)方向，有計(jì)劃、有步驟的實(shí)施，在實(shí)施的過程中，班組長(zhǎng)要樹立權(quán)威性和強(qiáng)有力的執(zhí)行力。不僅自己要能出色的完成任務(wù)，還要使班組成員個(gè)個(gè)會(huì)干，個(gè)個(gè)愿干。要扮演好兵頭將尾的角色，安排、布置班組成員完成任務(wù)，指導(dǎo)他們?nèi)绾瓮瓿扇蝿?wù)，在完成任務(wù)的過程

中，發(fā)現(xiàn)問題，遇到困難，要和他們一起想辦法，出主意，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神，齊心協(xié)力共同完成任務(wù)。既要實(shí)干，也要巧干。讓班組成員在完成工作的過程中鍛煉成長(zhǎng)，使班組成員個(gè)個(gè)成為業(yè)務(wù)上的行家里手。在工作中，班組成員要堅(jiān)持不懈的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)文化知識(shí)和專業(yè)技能，通過大量各種知識(shí)的吸取，保持積極的上進(jìn)心。一個(gè)班組的工作，需要每位員工的配合和協(xié)作，這就要求全體成員要增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)，以團(tuán)結(jié)為核心思想，面對(duì)工作中的各種困難和挑戰(zhàn)，要相互理解、支持和鼓勵(lì)，解決問題的關(guān)鍵在于人，努力就有可能，退卻就不可能，只要肯動(dòng)腦筋，辦法總比問題多！

在班組中有時(shí)候會(huì)形成非正式組織也就是平時(shí)所說的小團(tuán)

體，對(duì)這樣的小困乏體不要一味的排斥，要給予正確的引導(dǎo)，讓這種力量發(fā)揮到工作中或者說有益的事情上，在班組管理中，經(jīng)常都要進(jìn)行一些必要的溝通，有時(shí)候，我們只有明溝，沒有暗溝，有時(shí)候只有暗溝，沒有明溝，這時(shí)就需要兩手都要抓雙溝建設(shè)，以同理心傾聽，以共情心同應(yīng)，先梳理心情后處理事情，采取換位思考的溝通技巧，贊賞、批評(píng)、表揚(yáng)與批評(píng)相結(jié)合，任何一個(gè)鐵石心腸的人都會(huì)被融合，這樣工作就好開展多了。

班組管理方面，它注重的是細(xì)節(jié)工作，也是容易被忽視的工

作，但做好了它，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)此滿意，社會(huì)也非常認(rèn)可。所以我們平時(shí)的工作一定要注重加強(qiáng)管理，把有用的東西放好，把不用的東西扔掉，把有用的東西按照使用方便原則擺放好，把現(xiàn)場(chǎng)的灰塵、油漬、污垢通通清理掉，保持現(xiàn)場(chǎng)的清爽美觀，讓好的行為成為 習(xí)慣，形成班組高素質(zhì)局面就顯得越來越重要了。

在實(shí)際工作中，當(dāng)一個(gè)好的班組長(zhǎng)并不容易。其一，要善于發(fā)現(xiàn)別人的優(yōu)點(diǎn)，主意方法與人溝通，把大事做細(xì)，小事做透，充分發(fā)揮人的主動(dòng)性，調(diào)動(dòng)大家的熱情，積極參與管理，才會(huì)取得更好的成績(jī)。其二，更要發(fā)現(xiàn)自己的不足，主動(dòng)積極地學(xué)習(xí)，掌握更好更新的管理手段，提高自己所在班組的業(yè)務(wù)水平和溝通協(xié)調(diào)能力，不斷增強(qiáng)班子團(tuán)隊(duì)凝聚力。班組長(zhǎng)是現(xiàn)場(chǎng)管理的第一責(zé)任人，發(fā)揮著重要的作用：

1、是生產(chǎn)順利運(yùn)行的保障，2、影響決策的實(shí)施質(zhì)量，3、影響制度的落實(shí)程度，4、提升企業(yè)戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵，班組長(zhǎng)與其他管理者不同，他必須要深入工作現(xiàn)場(chǎng)，既是管理者，又是生產(chǎn)者，要會(huì)和懂生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)的工藝流程和操作程序，才能發(fā)現(xiàn)得出問題，管理到位。

這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)，雖然時(shí)間不多，但在老師的講解下，在與同事間的交流中，使我受益菲淺，回到班組一定將所學(xué)融會(huì)貫通，結(jié)合實(shí)際地運(yùn)用到生產(chǎn)工作中去，從小事抓起，從自己做起，為兗礦美好明天，盡自己最大努力。最后，按照上級(jí)要求，我在此提出自己對(duì)于班組建設(shè)方面的一個(gè)小建議。那就是希望上級(jí)考慮對(duì)年齡過大即將退休的班組長(zhǎng)，建議在其年滿58歲后安排其離職離崗，這樣便于促進(jìn)干部年輕化，保證班組建設(shè)持續(xù)平穩(wěn)推進(jìn)。

第四篇：愛我兗礦 從我做起

愛我兗礦 從我做起

“如果你是小草，單位就是你的地。如果你是小鳥，單位就是你的天空。如果你是一條魚，單位就是你的大海。如果你是一只狼，單位就是你躍馬馳騁的戰(zhàn)場(chǎng)”。作為兗礦人，作為中國(guó)民主同盟的一名盟員，極想呼吁兗礦的每一位員工，愛我們的兗礦，愛我們的“家”，同時(shí)也提醒自己：面對(duì)異常嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，三個(gè)“與其”，三個(gè)“不如”。

一、與其怨天尤人，不如積極進(jìn)取

兗礦是大樹，每當(dāng)風(fēng)雨來了的時(shí)候，我們總想倚靠她；兗礦是母親，每當(dāng)餓了的時(shí)候，我們習(xí)慣了去找她。但是，當(dāng)經(jīng)濟(jì)危機(jī)時(shí)代來臨，大樹在風(fēng)雨中飄搖，母親也已經(jīng)兩鬢蒼蒼，我們應(yīng)該告誡自己，我們不再是嗷嗷待哺的小鳥，我們應(yīng)該鼓足勇氣，伸展雙翼，做好挨摔的準(zhǔn)備，堅(jiān)定高飛的信心。

二、與其折騰爭(zhēng)論，不如恪盡職守

一滴水只有放進(jìn)大海里才永遠(yuǎn)不會(huì)干涸，一個(gè)人只有當(dāng)他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時(shí)候才能最有力量。俗話說，“金無足赤，人無完人”，遇到不正確的事，完全可以從本職出發(fā)、從集體利益出發(fā)，本著公正的心開誠(chéng)布公地指出來，有效地溝通是發(fā)揮一個(gè)集體合力的有效途徑。會(huì)上不說會(huì)下亂說，互相指責(zé)拆臺(tái)的做法特別在一個(gè)面臨困境的企業(yè)里是應(yīng)該堅(jiān)決摒棄的。不要老想著企業(yè)給了我什么，而是我能為企業(yè)做什么。國(guó)學(xué)大師翟鴻燊講過“一個(gè)心態(tài)不好的團(tuán)隊(duì)，個(gè)人智商再高，組織智商不一定很高?！?只有完美的團(tuán)隊(duì)，沒有完美的個(gè)人。

三、與其自甘墮落，不如斷臂求生

當(dāng)前，兗礦面臨著前所未有的困境，廣大職工也感到了空前的壓力。在這種情況下，我們更應(yīng)該拋卻一切雜念，思想空前統(tǒng)一，同志空前團(tuán)結(jié)，工作空前務(wù)實(shí)，不懼怕，不退縮，我們要有不成功則成仁的境界，更要有置之死地而后生的決心！越是困難的境地，我們?cè)揭吹阶陨淼膬?yōu)勢(shì)。作為兗礦的一員，我們應(yīng)當(dāng)積極擁護(hù)領(lǐng)導(dǎo)層做出的決策，從自身職責(zé)出發(fā)，堅(jiān)定目標(biāo)不放棄！

愛我兗礦，愛我的崗位。“沉舟側(cè)畔千帆過，病樹前頭萬木春”，我相信只有正視困難、感知危機(jī)，才能夠明確方向、堅(jiān)定信心，進(jìn)而突破瓶頸、度危求存，這樣我們的“家”才可以為我們遮風(fēng)擋雨！

第五篇：兗礦沉浮讀后感

兗礦沉浮讀后感

今天讀了新華社記者沈小波的文章，讀后心情沉重。昔日中國(guó)煤炭業(yè)翹楚兗礦集團(tuán)悄然沉落，為挽救業(yè)績(jī)快速惡化的困局，兗礦集團(tuán)連番祭出斷腕舉措——不僅管理層薪酬攔腰斬?cái)啵胀▎T工取消獎(jiǎng)金，同時(shí)還清退數(shù)以千計(jì)的非在冊(cè)用工。非在冊(cè)用工絕大多數(shù)是職工家屬。而每年面向職工子弟的招工，也終于告停?？吹竭@些措施，我不禁要拿兗礦集團(tuán)和我就職的晉煤集團(tuán)比較。同樣是煤炭企業(yè)，晉煤集團(tuán)在這次資源爭(zhēng)奪中沒有取得驕人業(yè)績(jī)，雖然提出了億噸基地的建設(shè)，但是沒有很好的執(zhí)行。造成新老礦井接替乏力，資源儲(chǔ)備不足。而且我們走的是和兗礦集團(tuán)很相似的發(fā)展路徑，即發(fā)展煤化工。黃金十年我們沒有意識(shí)到資源的重要，沒有全力搶奪資源，而是全力合并煤化工企業(yè)，雖然也對(duì)主業(yè)的發(fā)展起到了一定作用，但我們所做的不是高端煤化工，不能為企業(yè)帶來利潤(rùn)。同時(shí)以煤為基的理念被弱化，造成煤炭地位直線下降，在省內(nèi)排名也落后于兄弟單位。

面對(duì)這些事實(shí)，對(duì)標(biāo)兗礦集團(tuán)，我們發(fā)現(xiàn)了自己的不足。賀董的講話給我們指出了工作方向和目標(biāo)。為了實(shí)現(xiàn)以上目標(biāo)，作為一名基層管理者，我覺得我應(yīng)該帶領(lǐng)職工心往一處想，勁往一處使。為自己的企業(yè)出主意，想辦法。做到節(jié)能降耗，為企業(yè)增加利潤(rùn)。為晉煤集團(tuán)再次創(chuàng)造輝煌貢獻(xiàn)自己的一份責(zé)任。