第一篇：xxx森林公安局以撤縣設(shè)市為契機全面加強森林公安隊伍建設(shè)

XXX森林公安局以撤縣設(shè)市為契機

全面加強森林公安隊伍建設(shè)

今年1月1日，xxx森林公安局正式授牌為XXX森林公安局。XXX森林公安局全體民警決心以此為契機，采取多種措施，切實加強隊伍的教育和管理，不斷提高森林公安建設(shè)水平。

為嚴格隊伍管理，我局于2010年12月31日召開會議，在進一步建立健全隊伍管理各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，提出充分發(fā)揮辦公室、法制室的監(jiān)督作用和黨組織的戰(zhàn)斗堡壘及黨員的先鋒模范作用，扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。認真開展槍支、警車清理整頓工作，進一步加強了槍支、警車管理。同時，我局還將與各部門負責人、民警簽訂了《崗位目標責任制》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)和安全目標責任制》、《執(zhí)行“五條禁令”責任書》、《槍支彈藥管理責任書》，做到以制度管人，用制度辦事，進一步強化了民警的養(yǎng)成教育，積極消除了隊伍內(nèi)部安全隱患和不穩(wěn)定因素。

2011年1月7日我局召開會議，會議研究決定，以XXX撤縣改市為契機，在全局上下舉行一次“交心談心講團結(jié)、破舊立新促發(fā)展”活動。要通過開展廣泛深入的“交心談心”活動，充分調(diào)動我局全體民警獻言獻策、群策群力的積極性，達到深入了解情況、改進選人用人措施、關(guān)愛民警、凝聚力量推動森林公安事業(yè)發(fā)展的目的，切實加強我局的思想政治工作，進一步提高全局各項工作滿意度，提供堅強的思想和組織保證。

撫今追昔，幾代XXX森林公安人為如今的XXX森林公安隊伍奠定了堅實的基礎(chǔ)，創(chuàng)造了有力的條件。繼往開來，蒙XXX森林公安局的全體民警將以撤縣設(shè)市為契機，沿著前輩們的足跡，發(fā)揚團結(jié)拼搏、敢為人先、奔騰圖強的精神，為林區(qū)的和諧穩(wěn)定貢獻全部的力量。

朱偉、李謐 2011年1月11日

第二篇：森林公安局隊伍建設(shè)材料

與時俱進

開拓創(chuàng)新 不斷加強森林公安隊伍建設(shè)

——ⅩⅩ森林公安局

ⅩⅩ森林公安局正式設(shè)立于1993年，成立之初其名稱為“ⅩⅩ林業(yè)公安科”，當時共選調(diào)干部6人，普化同志擔任科長職務(wù)。1996年經(jīng)州編委重新核定編制為7人，1999年更名為“ⅩⅩ森林公安局”、“ⅩⅩ森林警察支隊”，全局現(xiàn)有民警6人，其中正、副局長各1人，普化同志擔任局長。

ⅩⅩ森林公安機構(gòu)由于歷史原因設(shè)立較晚，1991年全州僅有3個林業(yè)公安派出所(同仁縣林業(yè)公安派出所、尖扎縣林業(yè)公安派出所、麥秀林區(qū)林業(yè)公安派出所)，共有民警14人。在各級黨委、政府的高度重視和上級主管部門的關(guān)心、支持下，逐步發(fā)展壯大，到2006年已成為擁有1個地級、4個縣級森林公安局、7個派出所、54名民警的隊伍。

黃南藏族自治州位于青海省東南部、地處九曲黃河第一灣，轄同仁、尖扎、澤庫、河南四縣，州政府所在地隆務(wù)鎮(zhèn)距省會西寧180公里，總?cè)丝?1.23萬人，全州總面積1.89萬平方公里，境內(nèi)有較為豐富的森林和野生動植物資源。全州林業(yè)用地為283.55萬畝。其中有林地59.9萬畝，疏林地22.17萬畝，灌木林地3.06萬畝，宜林地37.2萬畝。在有林地中，天然林面積57.54萬畝，占有林地面積的4%，活立木總蓄積量519萬立方米，天然林蓄積量占95.79%。ⅩⅩ林業(yè)資源的主要特點是：灌木林地面積大，占林業(yè)用地面積的56.78%，天然林比重大，占全部林業(yè)用地的99.16%，人工林比重小，僅占0.84%。野生動物有100余種，主要有雪豹、藍馬雞、巖羊、血雉等，都是我國特有物種，具有較高的科研和經(jīng)濟價值。

多年來，ⅩⅩ各級森林公安機關(guān)克服工作任務(wù)重、警力嚴重不足、經(jīng)費短缺等困難，不斷加大執(zhí)法力度，連續(xù)幾年在林區(qū)開展了“破案攻堅戰(zhàn)”、“春雷行動”、“綠劍行動”、“三江源行動”“天保行動”、“獵鷹行動”、“候鳥行動”等專項打擊行動，依法嚴厲打擊破壞森林和野生動（植）物資源的違法犯罪活動，有力地打擊了違法犯罪，各類案件發(fā)案率明顯下降，林區(qū)社會治安秩序趨于穩(wěn)定，森林防火工作取得連續(xù)十二年無森林火災(zāi)發(fā)生的好成績。與此同時，為確保民警執(zhí)法水平的提高和辦案質(zhì)量，州森林公安局注重加強基層森林公安隊伍建設(shè)，通過在全州開展執(zhí)法質(zhì)量考核、崗位練兵以及加大民警培訓(xùn)力度等，逐步規(guī)范了基層森林公安民警隊伍管理和辦案程序，進一步提高了全體森林公安民警的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)法水平，為隊伍的正規(guī)化建設(shè)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

長期以來，ⅩⅩ森林公安局通過不斷加強隊伍思想政治建設(shè)，保持和發(fā)揚森林公安艱苦奮斗、頑強拼搏，無私奉獻的光榮傳統(tǒng)，認真履行職責，取得了上級認可、群眾滿意的成績。在近年來省森林公安局各項工作考核中名列前茅，曾榮立集體二等功，被最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、國家林業(yè)局、監(jiān)察部五部委評為全國先進集體，被國家林業(yè)局森林公安局評為先進單位，1名民警榮立二等功，3名民警榮立三等功，2人（次）受到上級業(yè)務(wù)部門嘉獎，1名民警被ⅩⅩ委授予優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽稱號，5名民警被評為先進個人。

回顧過去，ⅩⅩ森林公安工作取得了長足發(fā)展，為維護林區(qū)社會治安秩序，保障林業(yè)建設(shè)順利進行做出了巨大貢獻。展望未來，森林資源和生態(tài)保護事業(yè)任重道遠，ⅩⅩ各級森林公安機關(guān)將全面貫徹“三個代表”重要思想，以科學(xué)的發(fā)展觀，不斷加強自身建設(shè)，努力實現(xiàn)森林公安隊伍建設(shè)的新突破，為保護生態(tài)建設(shè)成果、構(gòu)建和諧社會做出應(yīng)有的貢獻。

第三篇：森林公安隊伍建設(shè)先進事跡經(jīng)驗材料

森林公安隊伍建設(shè)先進事跡經(jīng)驗材料

××州森林公安局通過開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育等一系列活動，進一步完善和落實各項管理制度，全局工作面貌煥然一新?！痢聊?，維西分局被國家林業(yè)局森林公安局評為全國森林公安系統(tǒng)優(yōu)秀公安局，州局和香縣分局刑偵隊分別榮立集體三等功;有一人榮立個人二等功，有四人榮立個人三等功。

××年，在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，該局通過組織學(xué)習(xí)、撰寫 心得體會、召開群眾座談會、深入基層、互幫互助、交心談心等活動，查找存在的問題，進行整改。局黨組對征求到的條意見和建議進行認真分析后，進一步修改完善了局機關(guān)內(nèi)部管理制度，如車輛管理制度，財務(wù)管理制度等，認真落實隊伍管理的各項目標責任制，把保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動與隊伍管理結(jié)合起來，使之成為制度化。

州森林公安局按照上級要求，結(jié)合實際在全州森林公安機關(guān)開展了“規(guī)范執(zhí)法行為、促進執(zhí)法公正”的綜合業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和專項整改活動。從容易發(fā)生問題的相關(guān)執(zhí)法環(huán)節(jié)中查找問題、分析問題、解決問題，并制定了端正執(zhí)法思想，創(chuàng)新執(zhí)法理念，提高執(zhí)法質(zhì)量的整改措施。在此過程中，制定和完善了××州森林公安機關(guān)案件內(nèi)部審核審批程序、案件主辦偵察員制度、執(zhí)法過錯責任追究制度、民警檔案管理制度、警務(wù)公開制度及辦案公開制度、集體議案制度、執(zhí)法崗位責任制、案件旁聽審判制度、關(guān)于偵查階段律師會見犯罪嫌疑人制度、防止刑訊副供和超期羈押辦法等“十項制度”，對我州森林公安執(zhí)法工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)起到了促進作用。

××年，州森林公安局針對近兩年來工作中的不足，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，補充完善了《××州縣級森林公安機關(guān)隊伍管理考核考評辦法》和《××州縣級森林公安機關(guān)業(yè)務(wù)工作考核考評辦法》以及《××州森林公安局內(nèi)部管理制度》。同時，嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和云南省公務(wù)員“八條禁令”，并加大了對各項 規(guī)章制度的檢查督促力度，實現(xiàn)了以制度管人的目標。

××州森林公安局通過開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育等一系列活動，進一步完善和落實各項管理制度，全局工作面貌煥然一新?！痢聊?，維西分局被國家林業(yè)局森林公安局評為全國森林公安系統(tǒng)優(yōu)秀公安局，州局和香縣分局刑偵隊分別榮立集體三等功;有一人榮立個人二等功，有四人榮立個人三等功。

××年，在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，該局通過組織學(xué)習(xí)、撰寫 心得體會、召開群眾座談會、深入基層、互幫互助、交心談心等活動，查找存在的問題，進行整改。局黨組對征求到的條意見和建議進行認真分析后，進一步修改完善了局機關(guān)內(nèi)部管理制度，如車輛管理制度，財務(wù)管理制度等，認真落實隊伍管理的各項目標責任制，把保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動與隊伍管理結(jié)合起來，使之成為制度化。

州森林公安局按照上級要求，結(jié)合實際在全州森林公安機關(guān)開展了“規(guī)范執(zhí)法行為、促進執(zhí)法公正”的綜合業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和專項整改活動。從容易發(fā)生問題的相關(guān)執(zhí)法環(huán)節(jié)中查找問題、分析問題、解決問題，并制定了端正執(zhí)法思想，創(chuàng)新執(zhí)法理念，提高執(zhí)法質(zhì)量的整改措施。在此過程中，制定和完善了××州森林公安機關(guān)案件內(nèi)部審核審批程序、案件主辦偵察員制度、執(zhí)法過錯責任追究制度、民警檔案管理制度、警務(wù)公開制度及辦案公開制度、集體議案制度、執(zhí)法崗位責任制、案件旁聽審判制度、關(guān)于偵查階段律師會見犯罪嫌疑人制度、防止刑訊副供和超期羈押辦法等“十項制度”，對我州森林公安執(zhí)法工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)起到了促進作用。

××年，州森林公安局針對近兩年來工作中的不足，結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，補充完善了《××州縣級森林公安機關(guān)隊伍管理考核考評辦法》和《××州縣級森林公安機關(guān)業(yè)務(wù)工作考核考評辦法》以及《××州森林公安局內(nèi)部管理制度》。同時，嚴格貫徹執(zhí)行“五條禁令”和云南省公務(wù)員“八條禁令”，并加大了對各項 規(guī)章制度的檢查督促力度，實現(xiàn)了以制度管人的目標。

第四篇：2006市森林公安局工作總結(jié)

今年，我局在省森林公安局和市林業(yè)局、公安局的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹黨的十六屆五中、六中全會精神和胡錦濤總書記“在全部公安工作中，隊伍建設(shè)是根本，也是保證”的重要指示精神，緊緊圍繞立警為公,執(zhí)法為民的宗旨觀念，不斷加強森林公安隊伍建設(shè)和管理，增強隊伍整體凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮職能作用，嚴

厲打擊各類破壞森林和野生動植物資源違法犯罪活動，積極預(yù)防和撲救森林火災(zāi)，為有效地保護我市森林生態(tài)安全做出了新的貢獻。現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下：

一、充分發(fā)揮職能作用，嚴厲打擊各種毀林違法犯罪，全力維護林區(qū)社會治安穩(wěn)定

嚴厲打擊破壞森林和野生動植物資源違法犯罪活動，維護林區(qū)社會治安穩(wěn)定，是我市各級森林公安機關(guān)的重要職責。據(jù)統(tǒng)計，今年全市(1月至11月)共受理各類涉林案件254起，查處254起，共處理犯罪人員276人次，林業(yè)行政罰款96.5766萬元,挽回經(jīng)濟損失14.601萬元。收繳木材93.9立方米，折款7.197萬元。其中林業(yè)行政案件受理251起，查處251起：濫伐林木案55起，盜伐林木案14起，違法經(jīng)營加工木材案5起，擅自改變和占用林地案33起，森林火災(zāi)案5起，違法運輸林木案15起，毀林案7起，違法收購林木案40起，其他森林案件77起；林業(yè)治安案件受理2起，查處2起，治安拘留8人次；刑事案件受理1起，查處1起，處理違法犯罪人員1人次。案件綜合查處率為100％。

(一)、開展征占用林地清理整頓大檢查專項行動

去年年底最高人民法院頒布《關(guān)于審理破壞林地資源刑事案件具體應(yīng)用法律若干問題的解釋》，為進一步打擊不批也占、少批多占等非法征占用林地的違法犯罪行為提供了明確的法律依據(jù)。在省局的統(tǒng)一部署下，我市從3月1日至3月31日，按照我市制定的《關(guān)于開展征占用林地清理整頓大檢查工作方案》，對全市17個縣（區(qū)）進行了全面的檢查。為確保此次征占用林地清查工作質(zhì)量，我市積極行動，成立了征占用林地清理整頓執(zhí)法大檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，市林業(yè)局馬振環(huán)副局長任組長，森林公安局、資源林政科的負責同志為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。并抽調(diào)精兵強將，制定了具體的工作方案，嚴格實行領(lǐng)導(dǎo)負責制。清查工作中，我們主要采取走訪群眾與實地調(diào)查相結(jié)合的方法，市局領(lǐng)導(dǎo)小組分組多次對開礦毀林較嚴重的縣區(qū)進行重點檢查督導(dǎo)。按照清查工作要求，切實做到“四清”，查清占用林地的時間，查清占用林地面積，查清占用林地類型，查清林木損失情況，對每一起占用林地案件的情況進行了詳細的登記。通過清查，我市共查處違法征占用林地案4起，其中尚義縣1起，萬全縣1起，懷安縣1起，赤城縣1起。清查違法占用林地面積33.2畝。

通過此次專項行動，使新法規(guī)、新政策家喻戶曉，特別是征占用林地的房地產(chǎn)開發(fā)商、開礦的礦主、有招商引資建設(shè)項目的企業(yè)法人，他們了解了《解釋》的具體內(nèi)容和違法征占用林地后果的嚴重性，開始自覺遵守保護林地的法律法規(guī)，自覺接受林業(yè)部門的管理和監(jiān)督。

（二）、開展打擊非法獵捕野生鳥類防控高致病性禽流感專項行動

此次行動關(guān)系全局和社會穩(wěn)定。接到省局通知后，我局立即召開了專門工作會議，會議指出全市各縣區(qū)要把這次專項行動作為2006年的工作重點，要以認真負責的態(tài)度作好專項行動的各項工作，堅決防止弄虛作假和走過場。在為期一個月（3月20日—4月20日）的專項行動中，各縣區(qū)按照行動要求成立了專項行動小組負責具體工作，并積極采取多項措施開展專項行動。沽源縣在候鳥遷徙停歇地和覓食地設(shè)立了疫源疫病監(jiān)測點，并全面啟動了野生動物、候鳥疫源疫病監(jiān)測體系建設(shè)，初步形成了野生動物、候鳥疫源疫病監(jiān)測體系網(wǎng)絡(luò)。同時各縣區(qū)組織護林員在其轄區(qū)進行巡查，一旦發(fā)現(xiàn)疫情立即上報，嚴格控制了疫情疫病的發(fā)生和蔓延。

（三）、開展“破案攻堅戰(zhàn)”專項行動

從5月1日至6月30日，我市各地森林公安與林政部門密切配合，協(xié)同作戰(zhàn)，開展“破案攻堅戰(zhàn)”專項行動,共出動執(zhí)法人員174人次，車輛60臺次。查處各類破壞森林資源案件21起，處理各類違紀違法人員21人。特別是在劉曉衛(wèi)局長帶領(lǐng)下歷時半個多月查處的蔚縣非法亂占林地案,打出了聲威，打出了成效，極大地震懾了犯罪分子，教育了群眾，保護了森林資源，維護了林區(qū)的社會治安穩(wěn)定，擴大了森林公安在社會上的影響。

（四）、開展打擊涉林違法犯罪“燕趙綠劍”行動

為有效保護我市森林資源，打擊各類涉林違法犯罪行為，樹立林業(yè)執(zhí)法威信，我市配合省林業(yè)局的“燕趙綠劍”行動在全市范圍內(nèi)組織開展了“燕趙綠劍”行動。在7月1日至8月31日的行動期間，共出動執(zhí)法人員887人次，查處林業(yè)行政案件144起，清理各類礦、場，檢查木材市場、木材加工廠所等8家，行政處罰違法人員162人，林政罰款55.47萬元，清理非法占用林地60.31畝。此次行動涌現(xiàn)出不少先進個人和事跡，有四個先進個人和

三個先進集體分別受到省林業(yè)局的表彰。

（五）、開展“綠盾行動”

按照國家林業(yè)局和省林業(yè)局的安排部署，自2006年11月1日至12月10日，在全市范圍內(nèi)組織開展了以打擊破壞林地和野生動物資源違法犯罪活動為主要內(nèi)容的“綠盾行動”。這次行動我市成立了專門領(lǐng)導(dǎo)小組，并制定了具體的工作方案。行動共分摸底排查、打擊整治、總結(jié)提高三

個階段。在摸清底數(shù)后，我們主動出擊，堅決打擊破壞林地、破壞野生動物資源和違法野外用火的違法犯罪活動，集中清理整治集貿(mào)市場、馴養(yǎng)繁殖場、項目施工區(qū)等重點地區(qū)和場所以及森林火災(zāi)頻發(fā)區(qū)和敏感區(qū)域，大力整頓涉及林地和野生動物的違規(guī)審核（批）問題，發(fā)現(xiàn)案件線索及時移交、及時查處，力爭查處一批大案要案。截止目前為止,行動正在按部就班地進行。據(jù)不完全統(tǒng)計，行動過程中,出動公安民警369人次，其他林業(yè)執(zhí)法人員191人次，車輛163臺次。清理非法征占用林地項目7個，清理木材、野生動物加工場所8處，檢查野生動物活動區(qū)域4處。共查處林政案件14起，行政處罰29人次，林政罰款共計18.875萬元。

二、認真貫徹“預(yù)防為主，積極消滅”森林防火方針，采取有效措施，確保森林資源安全。

今年降水量少，氣溫偏高，特別是春季和入秋以后風(fēng)大物燥,森林火險等級居高不下，在野外火源管理難度加大和森林火險隱患增加，森林火災(zāi)有暴發(fā)態(tài)勢的狀況下，我局將森林防火工作作為壓倒一切的工作來抓，采取超常規(guī)措施,出實招、用實勁、辦實事，使我市森林防火工作沒有出現(xiàn)大的問題。據(jù)統(tǒng)計，2006年全市共發(fā)生森林火災(zāi)29起，其中森林火警27起，一般森林火災(zāi)2起，實現(xiàn)了省“四個確?！蹦繕?。

（一）、領(lǐng)導(dǎo)高度重視

做好森林防火工作領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)健。今年市委書記劉永瑞、市長高金浩、副市長張鈺等領(lǐng)導(dǎo)同志先后9次召開會議對我市森林防火工作進行部署安排。市防火辦共53次行文對今年全市防火工作從不同方面提出要求和作出安排部署。資金上，市委、市政府撥款200萬元用于森林防火物資購置、撲火專業(yè)隊組建。行動上，每有火情，市、縣、鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)必親臨現(xiàn)場指揮撲救。11月12日，承德市豐寧縣發(fā)生火災(zāi)，威脅到我市赤城縣和沽源縣。張鈺副市長了解情況后做出指示：一定要認真做好滅火準備，積極配合承德方面做好滅火工作。市林業(yè)局局長冀海英、市森林公安局主管防火副局長王海升在指揮中心坐陣指揮，市林業(yè)局副局長馬振環(huán)、市森林公安局局長周忠馬上趕赴赤城縣，召開緊急會議，與縣長王永利、副縣長郭獻林、縣林業(yè)局宋建軍局長、縣森林公安局張志剛局長等組成撲火前線指揮部，一方面組織支援豐寧縣撲火，另一方面制定了開設(shè)隔離帶預(yù)案和火場鄰近村民撤離預(yù)案。各級領(lǐng)導(dǎo)的靠前指揮，確保了森林火災(zāi)的迅速撲滅，也突出了森林防火工作的重要性，為切實做好森林防火工作提供了保障。

（二）、森林防火宣傳到位

森林防火宣傳是作好森林防火工作的第一道工序。按照省防火辦要求，我市制定了《___市2006年森林防火宣傳方案》，以落實森林防火行政領(lǐng)導(dǎo)負責制為重點，以確保森林資源安全和社會穩(wěn)定為中心，宣傳國家和省有關(guān)森林防火法律法規(guī)，營造良好氛圍，做到防火期不結(jié)束，防火宣傳不停止。在森林防火宣傳活動中，市防火辦在市電臺和市電視臺及時組織了專題報道，在電視節(jié)目黃金時間插播了森林防火公益廣告。市氣象局在天氣預(yù)報中加播了森林防火預(yù)報，并在氣象網(wǎng)站上每日發(fā)布各縣區(qū)森林防火等級預(yù)報。同時組織各縣區(qū)充分利用電視、廣播、板報、宣傳車等多種形式，大張旗鼓地宣傳森林防火工作。據(jù)不完全統(tǒng)計，我市僅在防火宣傳期間共出動防火宣傳車2160車次，發(fā)放宣傳材料和明白紙265000份，在電視臺打防火字幕1690條(次)，發(fā)表電視講話160次，給學(xué)生上防火課25600多課時。新刷寫防火標語38500余條，新建、維修防火固定標牌600余塊。

（三）、加強督導(dǎo)檢查

為加大森林防火督查力度，市森林公安局、防火辦組成檢查組多次對縣區(qū)森林防火工作進行檢查督導(dǎo)。他們進入林區(qū)，對重點防火地區(qū)進行檢查，對在工作中存在的隱患和問題及時提出整改意見。市防火指揮部各成員單位也積極行動進來，認真落實省、市領(lǐng)導(dǎo)講話精神，深入到各自責任區(qū)檢查督導(dǎo)森林防火工作。3月30日上午，張市長親自帶頭抽出時間到防火責任區(qū)蔚縣檢查督導(dǎo)森林防火工作，市農(nóng)工委楊永樂副書記、市財政局王大鵬副局長等成員單位領(lǐng)導(dǎo)也相繼分別深入到各自責任區(qū)進行了檢查督導(dǎo)。在“清明”前后，市防火辦專門安排5輛防火車到重點路段進行防火檢查，發(fā)現(xiàn)燒地邊、上墳燒紙等情況，及時通知有關(guān)縣區(qū)組織撲救。11月中下旬，為落實好政府辦《轉(zhuǎn)發(fā)省林業(yè)局關(guān)于通報森林防火督查情況的函的通知》要求，督導(dǎo)在防火工作中存在突出問題的縣區(qū)的整改，市森林公安局和市防火辦組成五個森林防火督查小組，進行明查暗訪，檢查各地秋冬季森林防火工作是否有所部署，各項防火措施是否真正落實，存在問題是否認真整改等，并將檢查結(jié)果予以全市通報。

（四）、積極組織備戰(zhàn)

根據(jù)我市實際情況，結(jié)合省政府文件要求，我局重新修訂了《___市森林火災(zāi)處置預(yù)案》。全市各專業(yè)、半專業(yè)撲火隊伍按照要求集結(jié)待命，處于臨戰(zhàn)狀態(tài)，確保一有火情，能夠拉得出、上得去、戰(zhàn)得勝，實現(xiàn)“打早、打小、打了”。防火物資貯備庫新增加了應(yīng)急物資，確保撲火物資及時供應(yīng)。各縣區(qū)都嚴格執(zhí)行了24小時防火值班制度，由主要領(lǐng)導(dǎo)親自帶班，以及時處理突發(fā)事件。9月底對全市森林防火視頻會議系統(tǒng)、12119火警電話報警系統(tǒng)和無線電通訊系統(tǒng)進行了全面調(diào)試，對存在問題的進行了檢修。10月9-11日和10月17-18日分別舉辦了全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火指揮員培訓(xùn)班和全市電視電話會議系統(tǒng)管理和350M無線通信操作培訓(xùn)班，切實提高了基層防火工作者業(yè)務(wù)素質(zhì)。

由于領(lǐng)導(dǎo)重視，上下協(xié)同作戰(zhàn)，今年我市森林防火工作取得了全面勝利，全市沒有發(fā)生一起大的森林火災(zāi)。

三、進一步加強隊伍建設(shè)，不斷提高森林公安隊伍的整體素質(zhì)和戰(zhàn)斗力

（一）、抓住機遇理順體制，完善組織建設(shè)

根據(jù)張機編字〔2005〕10號文件精神，為盡快理順體制，推動各縣區(qū)組建新機構(gòu)，盡快使其發(fā)揮作用，我局多次深入各縣區(qū)檢查、督促和利用開會機會進行督導(dǎo)，還專門向市政府寫出申請，并以市政府的名義下發(fā)通知督促各縣區(qū)加快組建森林公安局（分局）進程。目前各縣區(qū)森林公安機關(guān)組建工作正在有序進行,全市森林公安人員編制增加，領(lǐng)導(dǎo)配備規(guī)格提高，整體實力得到增強，為完成各項林業(yè)保衛(wèi)任務(wù)提供了組織保證。

（二）、狠抓“三基”建設(shè)，提高隊伍整體素質(zhì)。

公安部提出利用三年的時間開展以“抓基層、打基礎(chǔ)、苦練基本功”為核心內(nèi)容的“三基”工程建設(shè)，并把今年確定為“基層基礎(chǔ)建設(shè)年”，我們從基層單位薄弱地方抓起、從不足地方改起，強化對干警的教育和管理，特別是開展了以“八榮八恥”為主的社會主義榮辱觀教育和繼續(xù)保持共產(chǎn)黨員先進性教育，使廣大干警牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、榮辱觀，努力做到立警為公、執(zhí)法為民，切實擔負起鞏固共產(chǎn)黨執(zhí)政地位、維護國家長治久安、保障人民安居樂業(yè)的重大政治和社會責任。鼓勵干警掌握基本知識，提高基本技能，增強基本體能。強化干警執(zhí)法理念的教育，提高執(zhí)法質(zhì)量和執(zhí)法水平，為全面提升森林公安機關(guān)工作效率和服務(wù)質(zhì)量邁出了新步伐。

（三）、認真開展社會主義法治理念教育活動。

深入開展社會主義法治理念教育，是黨中央做出的事關(guān)政法工作發(fā)展全局，事關(guān)政法隊伍思想政治建設(shè)的一項戰(zhàn)略部署。因此，我們把在市縣級森林公安機關(guān)和廣大森林公安干警中開展社會主義法治理念教育作為今年加強政治思想工作的一項主要工作來抓。一是領(lǐng)導(dǎo)重視，率先垂范。自活動開展以來，市局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，市局成立了以周忠局長為組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并且每位領(lǐng)導(dǎo)都分別聯(lián)系了一個縣級單位開展活動，并充分發(fā)揮表率作用，結(jié)合分管工作，帶頭學(xué)習(xí)，帶頭查擺，全程參與。同時，加強督查，對在教育活動中反映和暴露的問題，認真研究、深刻剖析，制定切實可行的整改措施，及時予以解決，確保教育活動健康有序地深入開展。二是聯(lián)系實際，務(wù)求實效。將教育活動與社會主義榮辱觀教育活動有機結(jié)合起來。通過二者結(jié)合從中探索出新時期隊伍建設(shè)的新路子、新經(jīng)驗，使隊伍建設(shè)再上新臺階。將教育活動與提高基層執(zhí)法質(zhì)量和水平有機結(jié)合起來，使社會主義法治理念教育融入基層執(zhí)法工作中，真正樹立立警為公、執(zhí)法為民的理念。將教育活動與機關(guān)作風(fēng)民主評議工作結(jié)合起來，全面推動森林公安機關(guān)行風(fēng)建設(shè)。通過開展社會主義法治理念教育，我市以創(chuàng)建平安___、法治___，構(gòu)建和諧社會為目標，認真履行公安職能，提高公安機關(guān)“四個能力”、“兩個水平”，努力提升人民群眾的滿意度。通過教育活動的開展，廣大干警牢固樹立了社會主義法治理念，切實做到了嚴格、公正、文明執(zhí)法，社會信譽度進一步提升。

總之，2006年我局開拓創(chuàng)新，凝聚實干，在資源保護、森林防火、隊伍建設(shè)等各方面都作出了努力，取得了成績，圓滿完成了各項工作任務(wù)目標。

四、2007年工作目標計劃

（一）、案件查處工作

1、積極參加省林業(yè)局及森林公安局等上級機關(guān)開展的各項活動，在嚴格公正文明執(zhí)法的基礎(chǔ)下，積極認真開展林區(qū)嚴打斗爭，嚴厲打擊破壞森林資源、野生動物資源的違法犯罪活動，積極維護林區(qū)治安正常秩序，圓滿完成上級交辦的各項工作任務(wù)。

2、抓案件查處。貫徹“執(zhí)法就要辦案”的思想，對全市發(fā)生的較大林業(yè)案件或影響較大的案件，組織直接查處。適時在全市開展林業(yè)嚴打?qū)ｍ椥袆?，確保全市林業(yè)執(zhí)法隊伍依法履行職責，確保林業(yè)案件的依法及時查處。

3、加強林業(yè)執(zhí)法宣傳,擴大林業(yè)執(zhí)法影響。全市各縣區(qū)要抓住一些有影響的林業(yè)案件公開曝光，起到警示和震懾作用。加大森林資源保護政策、措施和法律法規(guī)的宣傳力度，營造保護森林資源的濃厚氛圍。

（二）、森林防火工作

1、認真貫徹落實好國家、省森林防火工作電視電話會議精神及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話。部署好我市森林防火工作，并督導(dǎo)各縣區(qū)認真落實，實現(xiàn)確保不發(fā)生大的森林草原火災(zāi)、確保不發(fā)生人員傷亡、確保不發(fā)生進京火、確保森林火災(zāi)發(fā)生率低于0.3‰的“四個確?！惫ぷ髂繕恕?/p>

2、進一步落實好《森林防火責任書》。認真落實溫家寶總理關(guān)于落實行政領(lǐng)導(dǎo)負責制的“五條標準”和回良玉副總理“三項要求”，簽訂市、縣兩級森林防火責任書，充分發(fā)揮森林防火第一責任人的職責，加強領(lǐng)導(dǎo)，明確在森林草原防火工作中的部門分工，做到責權(quán)利相統(tǒng)一。

3、加強森林防火基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，組建完善全市森林防火指揮中心，達到全市森林防火工作實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化辦公。

4、加大森林防火培訓(xùn)力度，認真落實省“三邊”活動的具體整改。完善防火專業(yè)隊伍建設(shè)，要加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，重點林區(qū)成立專業(yè)撲火隊，實現(xiàn)來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝。

5、加強法律法規(guī)宣傳，依法打擊和嚴懲森林火災(zāi)肇事者和責任人員，形成森林防火的高壓態(tài)勢。

（三）、思想政治工作

1、繼續(xù)貫徹好市編委《關(guān)于理順全市林業(yè)行政綜合執(zhí)法體制有關(guān)問題的通知》精神，指導(dǎo)和協(xié)調(diào)好各縣區(qū)還沒有組建完的森林公安局或分局隊伍的組建工作，特別是建設(shè)一支堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子。落實好國辦42號文件精神，做好森林干警公務(wù)員身份過渡的各項工作。

2、認真貫徹好黨的十六屆五中、六中全會精神，強化思想政治工作，把全體干警的思想更好地統(tǒng)一到黨的方針路線和重大決策上來。

3、進一步抓好全市“三基”建設(shè)工作，使全市各級森林公安機關(guān)的“三基”建設(shè)有一個較大進展，爭取明年我市有三個單位達到國家二級所標準。

第五篇：2021年森林公安隊伍建設(shè)情況調(diào)研報告

2021年森林公安隊伍建設(shè)情況調(diào)研報告

xx森林公安隊伍自組建以來，在各級黨委政府和上級公安機關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真履行各項工作職責，已成為保護生態(tài)安全、維護林區(qū)社會治安穩(wěn)定不可或缺的力量，工作成效有目共睹，工作成績得到各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。但由于森林公安起步晚、起點低、基礎(chǔ)薄弱，加上后天認識上、管理上、投入上等等的不足，致使森林公安隊伍發(fā)展緩慢、滯后，工作任務(wù)與當前形勢極不適應(yīng)，在一定程度了制約了其職的充分發(fā)揮。現(xiàn)結(jié)合xx市森林公安隊伍現(xiàn)狀，就對加強隊伍建設(shè)與管理作幾點初淺的探討。

一、隊伍和機構(gòu)情況

（一）主要職責。森林公安機關(guān)是國家林業(yè)部門和公安機關(guān)的重要組成部分，是具有武裝性質(zhì)兼有刑事、治安和行政執(zhí)法職能的專門保護森林及野生動植物資源、保護生態(tài)安全、維護林區(qū)社會治安秩序的一支專業(yè)公安隊伍。

（二）機構(gòu)情況。xx市森林公安局成立于20xx年，前身為市林業(yè)局森保科，20xx年改編為xx市森林公安局，根據(jù)x機編[20xx]xx號文件批復(fù)，機構(gòu)級別為正科級，核定政法編制xx人、工勤編x人。2019年共有在職民警xx人、工勤x人、退休干部x人、輔警xx人、臨聘人員xx人、大學(xué)生志愿者人、公益性崗位人員x人，其中黨員干部xx人。

2019年x月xx日

機構(gòu)改革掛牌更名為“xx市自然資源公安局（市公安局自然資源大隊）”。

2019年x月x日，市委辦、市政府辦下發(fā)了《關(guān)于調(diào)整x發(fā)〔20xx〕x號、x辦發(fā)〔20xx〕xx號文件部分內(nèi)容的通知》（x辦發(fā)〔20xx〕xx號），將“市自然資源公安局”更名回“市森林公安局（市公安局森林警察大隊）”，按照屬地化原則，交由市公安局直接領(lǐng)導(dǎo)管理，其職責和機構(gòu)調(diào)整按照行業(yè)公安機關(guān)管理體制調(diào)整的統(tǒng)一部署推進落實。

（三）領(lǐng)導(dǎo)班子及內(nèi)設(shè)機構(gòu)。配備局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子x名，其中局長、政委各x名（正科級）、副局長x名（副科級），政工監(jiān)督室主任x名（副科級）；內(nèi)設(shè)股所室機構(gòu)x個（辦公室、政工監(jiān)督室、法制室、刑偵中隊、治安中隊）；下設(shè)xx、xx、xx、xx、xxx個林區(qū)基層派出所（戶育所尚未籌建），派出所所長及教導(dǎo)員為副科級。

二、在隊伍建設(shè)上下功夫，努力打造過硬森林公安隊伍

今年以來，市森林公安局在市委、市政府、市政法委、上級公安機關(guān)以及林業(yè)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以維護森林生態(tài)安全和林區(qū)穩(wěn)定為使命，緊緊圍繞打防工作職能和公安“四項建設(shè)”，不斷提升依法履職能力水平，各項工作取得突破性進展，為我市林業(yè)改革發(fā)展和爭當生態(tài)文明建設(shè)排頭兵提供了堅強的保障。特別是在日常工作中，局領(lǐng)導(dǎo)班子牢牢把握新時代黨的建設(shè)新要求，狠抓全面從嚴治黨、全面從嚴治警各項工作，同步落實愛警暖警措施，努力鍛造一支與森林公安職責使命相匹配、忠誠干凈擔當?shù)母咚刭|(zhì)專業(yè)化干部隊伍。

（一）狠抓職能主責，努力維護我市森林生態(tài)安全。今年來，全市森林公安機關(guān)共查處各類森林及野生動植物案件xxx起，其中刑事案件xx起、林業(yè)行政案件xxx起，打處違法犯罪人員xxx人次，挽回經(jīng)濟損失xxx.xx萬元。案件查處總數(shù)較20xx年（xxx起）相比上升了xx.x%，破獲刑事案件數(shù)較去年（xx起）相比上升了xx.x%。

（二）高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴抓隊伍監(jiān)督管理。局領(lǐng)導(dǎo)班子認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責任和“一崗雙責”，深入貫徹落實中央八項規(guī)定及實施細則精神，層層簽訂嚴格執(zhí)行警規(guī)警紀、反腐倡廉責任狀，持之以恒正風(fēng)肅紀，隊伍養(yǎng)成教育得到強化。根據(jù)《xx市紀委市監(jiān)委推進以案促改制度化常態(tài)化工作（試行）》的文件精神，認真對照文件要求的“六個方面問題清單”，深刻反思剖析了我局x名黨員干部的違紀違法案例，圍繞違紀案例發(fā)現(xiàn)的問題，進一步吸取教訓(xùn)，舉一反三，全面深刻進行黨性分析，認真查擺局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部在履行全面從嚴治黨方面存在的問題，緊密結(jié)合思想和工作實際，嚴肅認真開展批評和自我批評，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)，全面整治當前隊伍中思想意識、政治規(guī)矩、紀律作風(fēng)和從嚴治警等方面存在的問題和差距，推動了隊伍紀律作風(fēng)大轉(zhuǎn)變。

（三）以黨建促隊建，抓牢抓實黨支部建設(shè)。班子成員帶頭深入學(xué)xxxx習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，持續(xù)推進“兩學(xué)一做”“不忘初心、牢記使命”“作風(fēng)紀律教育大整頓”主題教育常態(tài)化制度化，切實履行主體責任，不折不扣抓好巡視反饋問題整改任務(wù)落實。落實從優(yōu)待警各項措施，加強執(zhí)法維權(quán)保障，維護民警休假權(quán)益，緩解基層民警壓力，做好撫恤優(yōu)待工作，加大困難民警救助力度，增強隊伍凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。按照黨支部規(guī)范化建設(shè)的部署要求，深入推進黨支部標準化規(guī)范化建設(shè)，查缺補漏、進一步健全完善黨支部制度臺賬，切實落實“黨建促隊建”工作要求。

（四）積極推動深化改革重點任務(wù)落實。努力完成了2019省級統(tǒng)一招警工作，面向xx警官學(xué)院應(yīng)屆畢業(yè)生招錄民警x人。積極推動森林公安機關(guān)兩個職務(wù)序列改革，爭取全市森林公安民警全員納入改革范疇。根據(jù)全市機構(gòu)改革要求，加大積極主動請示匯報力度，將職責和機構(gòu)編制調(diào)整按照行業(yè)公安機關(guān)管理體制調(diào)整的統(tǒng)一部署推進落實。

三、工作存在的困難和問題

（一）局領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督執(zhí)紀執(zhí)行不夠到位、黨性原則有所弱化。

（二）在工作上與干部職工談心交流少，支部黨員干部隊伍思想建設(shè)薄弱。

（三）個別民警以自我為中心，組織觀念、紀律意識淡薄，缺乏大局意識，一定程度上存在作風(fēng)懶散、紀律渙散及有時存在政令、警令不通現(xiàn)象。

（四）部分民警對自己的崗位職責認識不到位，對工作責任心不強、對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項敷衍應(yīng)付，在辦理案件過程中執(zhí)法意識不強，對自己辦理的案件質(zhì)量要求不高，標準不嚴。

（五）安于現(xiàn)狀，進取精神不強，奉獻精神欠缺，有畏難厭戰(zhàn)情緒。

四、對提升隊伍整體建設(shè)的幾點意見建議

（一）建立健全規(guī)章制度，狠抓作風(fēng)紀律。針對隊伍管理中存在的漏洞，以及少數(shù)干部存在的庸、懶、散現(xiàn)象，切實結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育的整改階段，建立一套行之有效的干部管理措施，建立健全獎勵和懲處機制，避免重表揚輕懲戒的現(xiàn)象存在，班子成員要大膽管理，破除“老好人”思想。

（二）落實從優(yōu)待警，激發(fā)內(nèi)在活力。堅持把解決民警思想問題、作風(fēng)問題、工作問題與解決民警政治、經(jīng)濟待遇和實際生活困難相結(jié)合，最大限度地落實從優(yōu)待警相關(guān)措施，凝聚警心，調(diào)動廣大民警干事創(chuàng)業(yè)的熱情，努力營造“栓心留人”的好環(huán)境。從嚴治警與從優(yōu)待警有機結(jié)合起來，在從工作紀律、規(guī)范執(zhí)法值勤方面對民警嚴格要求的同時，想方設(shè)法落實好民警關(guān)愛相關(guān)制度。

（三）加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，充分發(fā)揮帶頭模范作用。領(lǐng)導(dǎo)班子是森林公安隊伍的排頭兵和中堅力量，其能否真正起到帶頭作用，事關(guān)整個森林公安工作的成敗。在森林公安領(lǐng)導(dǎo)班子的選拔配備上，要堅決實行“下管一級”制度，并敢于突破論資排輩、遷就照顧等傳統(tǒng)觀念，把那些德才兼?zhèn)?、能力突出、能干事、會干事的同志充實到各級領(lǐng)導(dǎo)班子中去，讓他們挑大梁、唱主角，做到從政治上關(guān)心、工作上關(guān)懷、生活上關(guān)愛，努力給他們創(chuàng)造一個“干事創(chuàng)業(yè)”的良好環(huán)境。尤其是對基層單位的領(lǐng)導(dǎo)，可通過考核評議、民主測評等多種方式方法，建立起一套能上能下、優(yōu)勝劣汰的科學(xué)用人機制，使“有為、有位、有威”的科學(xué)發(fā)展觀能更好地體現(xiàn)在森林公安的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上，使這支隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力能不斷增強。

（四）防微杜漸，嚴守黨規(guī)警紀。結(jié)合主題教育，深入貫徹落實德宏州委、州政府治理行政不作為、治理庸懶散的相關(guān)規(guī)章制度及“五條禁令”、“六條警規(guī)”、“八項規(guī)定”等有關(guān)規(guī)定；對存在一般苗頭性問題的民警，進行談話教育整改；對少數(shù)自我約束不嚴，紀律作風(fēng)松懈，大錯不犯、小錯不斷的民警，建立“一對一”幫扶機制，落實分管局領(lǐng)導(dǎo)、所領(lǐng)導(dǎo)進行重點幫助。同時，政工督察部門加大對各部門的督察工作力度對違反規(guī)定人員，除對責任人員進行處理外，對負有領(lǐng)導(dǎo)責任的部門領(lǐng)導(dǎo)，將嚴格按照相關(guān)規(guī)定進行處理，并作為年終考核考評的依據(jù)。

（五）徹底破除安于現(xiàn)狀、進取精神不強的現(xiàn)狀。教育引導(dǎo)民警在工作緊、任務(wù)重、壓力大的時候，也不能有畏難情緒和等一等、看一看的想法，切實改進工作作風(fēng)和工作方式，提高工作成效，不斷增強奉獻精神，克服畏難厭戰(zhàn)情緒，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的理念，牢固樹立敬業(yè)鉆研、盡心服務(wù)、扎實工作的良好導(dǎo)向。

（六）嚴守為民服務(wù)的宗旨，增強服務(wù)群眾意識。班子成員主動下基層調(diào)研，著力解決基層存在困難和問題，不坐在辦公室想事做事，打破常規(guī)式、本本式地工作，有目的性、針對性的開展工作，加強在干部職工談心交流，細致做好思想工作，全面聽取黨員干部職工的意見，全面了解黨員干部思想狀況和基層干部生活情況，幫助干部職工解決實際困難，杜絕官僚主義的工作作風(fēng)。帶頭抓團結(jié)干事的良好氛圍，增強干部隊伍工作積極性，提高工作能力和工作水平，增強干部隊伍活力。