第一篇：企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)規(guī)范

企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)規(guī)范

一、養(yǎng)老保險(xiǎn)登記

（一）參保登記

1、用人單位依法申報(bào)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)時，業(yè)務(wù)人員為其辦理參加養(yǎng)老保險(xiǎn)登記，頒發(fā)《社會保險(xiǎn)登記證》，單位填報(bào)《社會保險(xiǎn)登記表》和《建立（恢復(fù)）職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系申報(bào)表》，并提供以下證件和資料：

（1）營業(yè)執(zhí)照、批準(zhǔn)成立證件或其他核準(zhǔn)執(zhí)業(yè)證件的原件和復(fù)印件；

（2）國家質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門頒發(fā)的組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證書的原件和復(fù)印件。

（3）成建制轉(zhuǎn)入的，還需提供轉(zhuǎn)出地養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開具的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移介紹信和單位及職工的參保信息。

（4）其他證件和資料。

注：參保單位人數(shù)在5人以下的，原則上不允許單獨(dú)立戶，而應(yīng)按照個人參保的方式放入零散戶或個休工商戶進(jìn)行管理。

2、以個人身份參保的人員，業(yè)務(wù)人員為其辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)登記，要求其填報(bào)《個人參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)登記表》，并提供以下證件和資料：

（1）身份證原件和復(fù)印件；（2）戶口簿；

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（3）登記前曾在其他統(tǒng)籌地區(qū)參保的，還應(yīng)提供原參保所在地社保機(jī)構(gòu)開具的《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移表》；

（4）與單位解除勞動關(guān)系的，還應(yīng)提供終止或解除勞動關(guān)系證明。

（5）其他證件和資料。

3、參保單位分戶、兼并手續(xù)的辦理

（1）原參保單位需要分戶參保的，由原參保單位提出書面分戶申請，并提供新開戶單位的營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證、批準(zhǔn)成立文件、法人證書復(fù)印件各一份，到參保管理科室進(jìn)行資格審查，審查通過后報(bào)經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后，辦理分戶手續(xù)。

（2）由于參保單位體制變化，需要合并參保戶頭的，由兼并單位提出書面兼并申請，并提供相應(yīng)的批準(zhǔn)兼并文件，到參保管理科室進(jìn)行資格審查，審查通過后報(bào)經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后，辦理兼并手續(xù)，同時注銷被兼并單位。

兼并的一方或雙方單位有久費(fèi)的，要先行清繳，如暫時不能清繳的，雙方單位應(yīng)達(dá)成解決協(xié)議，才能辦理相關(guān)的手續(xù)。

（二）變更登記

1、參保單位在以下養(yǎng)老保險(xiǎn)登記事項(xiàng)之一發(fā)生變更時，業(yè)務(wù)人員為其辦理變更登記:

（1）單位名稱；（2）住所或地址；（3）法定代表人或負(fù)責(zé)人；

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（4）單位類型；（5）組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼；（6）主管部門或隸屬關(guān)系；（7）開戶銀行及賬號；（8）其他事項(xiàng)。

2、參保單位辦理變更時需填寫《社會保險(xiǎn)變更登記表》，并提供以下證件和資料：

（1）社會保險(xiǎn)登記變更申請；

（2）工商變更登記表、有關(guān)部門或單位批準(zhǔn)的變更證明；（3）社會保險(xiǎn)登記證；（4）《組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證書》；（5）其他證件和資料。

3、業(yè)務(wù)人員對參保單位填寫的《社會保險(xiǎn)變更登記表》、提供的證件、資料進(jìn)行審核后，變更參保單位登記事項(xiàng)，復(fù)核人員對上述辦理事項(xiàng)予以審核。社會保險(xiǎn)變更登記的內(nèi)容涉及社會保險(xiǎn)登記證件的內(nèi)容需作更改的，經(jīng)辦人員應(yīng)當(dāng)收回原社會保險(xiǎn)登記證，并按更改后的內(nèi)容，重新核發(fā)社會保險(xiǎn)登記證。

4、參保單位或個人要求對個人信息（如：姓名、身份證號、參加工作時間等）變更時，參保單位或參保人員需提出更改申請，填寫《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人信息變更申請表》，提供需更改內(nèi)容的相關(guān)證明、材料。更改內(nèi)容涉及參加工作時間及工齡認(rèn)定的，還需提供勞動部門的審批手續(xù)，經(jīng)單位主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，業(yè)務(wù)人員進(jìn)行審核，復(fù)核通過的，3 / 17

在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)進(jìn)行處理。

（三）注銷登記

1、參保單位發(fā)生以下情形時，業(yè)務(wù)人員為其辦理注銷登記手續(xù)：（1）營業(yè)執(zhí)照注銷或吊銷；（2）被批準(zhǔn)解散、撤銷、終止；（3）跨統(tǒng)籌范圍轉(zhuǎn)出；（4）應(yīng)注銷登記的其他情形。

2、參保單位辦理注銷登記時，需填報(bào)《社會保險(xiǎn)注銷登記表》，并根據(jù)注銷類型分別提供以下證件和資料:

（1）注銷通知或法院裁定企業(yè)破產(chǎn)等法律文書；（2）單位主管部門批準(zhǔn)解散、撤消、終止的有關(guān)文件；（3）有關(guān)部門批準(zhǔn)轉(zhuǎn)出及轉(zhuǎn)入地養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意接收的證明；

（4）有關(guān)已結(jié)清應(yīng)繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金證明。（4）其他證件和資料。

3、業(yè)務(wù)人員審核上述表格、證件和資料，對表格填寫準(zhǔn)確無誤，證件和資料真實(shí)齊全的，報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字，在計(jì)算機(jī)系統(tǒng)進(jìn)行注銷處理。對跨統(tǒng)籌范圍轉(zhuǎn)出的需報(bào)上級批準(zhǔn)后，注銷其社會保險(xiǎn)登記證，并通知征繳、賬戶管理及待遇審核、待遇支付等環(huán)節(jié)，對個人賬戶記錄和離退休人員待遇支付進(jìn)行相關(guān)處理，封存其參保信息及有關(guān)檔案資料。按有關(guān)規(guī)定結(jié)清應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金等。收回《社會保險(xiǎn)登記證》，加蓋“注銷”章，并按信息系統(tǒng)的操作要求，封存該單

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位的全部數(shù)據(jù)，復(fù)核人員對上述辦理事項(xiàng)予以審核。

（四）驗(yàn)證和補(bǔ)證

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)定期進(jìn)行養(yǎng)老保險(xiǎn)登記驗(yàn)證，要求參保單位在規(guī)定的時間內(nèi)填報(bào)《社會保險(xiǎn)驗(yàn)證登記表》，并提供以下證件和資料：

（1）社會保險(xiǎn)登記證；

（2）營業(yè)執(zhí)照、批準(zhǔn)成立證件或其他核準(zhǔn)執(zhí)業(yè)證件；（3）組織機(jī)構(gòu)統(tǒng)一代碼證書；（4）職工工資發(fā)放明細(xì)表；（5）其他證件和資料。

2、業(yè)務(wù)人員審核參保單位填報(bào)的表格及提供的證件和資料，審核的主要內(nèi)容包括：

（1）辦理社會保險(xiǎn)登記、變更登記、上年度驗(yàn)證等情況；（2）參保人數(shù)增減變化情況；

（3）申報(bào)繳費(fèi)工資、繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)情況；（4）單位代扣代繳社會保險(xiǎn)費(fèi)情況；（5）其他內(nèi)容。

3、參保單位或個體參保人員因遺失社會保險(xiǎn)登記證或參保證明，申請補(bǔ)辦手續(xù)時，業(yè)務(wù)人員要求其提供相關(guān)證明并予審核。復(fù)核無誤后，重新核發(fā)社會保險(xiǎn)登記證或參保證明。

二、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)申報(bào)與核定

全市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例統(tǒng)一按以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：企業(yè)繳費(fèi)比例按工資總額的20%繳納,職工個人按工資收入的8%繳納。有雇工的 5 / 17

個體經(jīng)濟(jì)組織執(zhí)行企業(yè)繳費(fèi)比例,雇主和雇員按本人工資收入的8%繳納，繳費(fèi)基數(shù)最低不能低于上年度全市在崗職工月平均工資的60%，最高不能高于上年度全市在崗職工月平均工資的300%。沒有雇工的個體工商戶、自由職業(yè)者等靈活就業(yè)人員按本市上年度在崗職工平均工資的20%繳費(fèi),其中8%記入個人帳戶,12%納入社會統(tǒng)籌基金。

（一）繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)

1、參保單位申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)時，應(yīng)填報(bào)《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)表》，報(bào)送年度《財(cái)務(wù)報(bào)表》和《勞動工資報(bào)表》原件，由養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)按照需求統(tǒng)一復(fù)印。

業(yè)務(wù)人員根據(jù)各單位報(bào)送的年度《財(cái)務(wù)報(bào)表》、《勞動工資報(bào)表》及單位填報(bào)的職工個人工資收入之和進(jìn)行對比分析，對于《財(cái)務(wù)報(bào)表》、《勞動工資報(bào)表》中工資總額與單位個人申報(bào)工資收入總額數(shù)據(jù)不相符的，要求單位寫出書面情況，經(jīng)審核后發(fā)現(xiàn)有問題的填制《稽核參保單位繳費(fèi)基數(shù)移交表》一式兩份，一份留存，一份轉(zhuǎn)稽核科室作為養(yǎng)老保險(xiǎn)稽核對象。

2、參保單位申報(bào)職工個人繳費(fèi)基數(shù)時，由養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)打印《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)年工資收入申報(bào)》空白表（或拷盤），發(fā)給參保單位，由單位填寫職工工資情況，經(jīng)職工簽名報(bào)養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)。

3、個體工商戶、靈活就業(yè)人員申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)時，由參保管理科直接按照上年度全市在崗職工平均工資確定。

（二）繳費(fèi)基數(shù)核定

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1、對單位繳費(fèi)基數(shù)的核定，單位繳費(fèi)基數(shù)使用上年度單位財(cái)務(wù)報(bào)表中的工資總額；單位工資總額低于全部職工個人繳費(fèi)基數(shù)之和的，按職工個人繳費(fèi)基數(shù)之和作為繳費(fèi)基數(shù)。業(yè)務(wù)人員對單位申報(bào)數(shù)據(jù)核定后，經(jīng)復(fù)核人員審核，填寫《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)核定匯總表》，作為單位年度繳費(fèi)基數(shù)。

3、對職工個人繳費(fèi)基數(shù)分別按統(tǒng)計(jì)部門公布的當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY的60%和300%保底封頂。

4、對新招職工（包括研究生、大學(xué)生、大中專畢業(yè)生等）或跨統(tǒng)籌范圍轉(zhuǎn)入的職工，按本單位首次發(fā)放工資的月工資收入核定繳費(fèi)基數(shù)，從第二年起，按上一年實(shí)發(fā)工資的月平均工資作為繳費(fèi)基數(shù)。

5、對單位派出的長期脫產(chǎn)學(xué)習(xí)人員、經(jīng)批準(zhǔn)請長假的職工，保留工資關(guān)系的，以脫產(chǎn)或請假的上年月平均工資作為繳費(fèi)工資基數(shù)。

6、對失業(yè)后再就業(yè)的職工，以再就業(yè)起薪當(dāng)月的工資收入作為繳費(fèi)工資基數(shù)。

7、對停薪留職、企業(yè)內(nèi)退職工、私營企業(yè)職工、不易掌握工資收入的，按當(dāng)?shù)厣夏甓壬鐣骄べY作為繳費(fèi)工資基數(shù)。

8、城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員繳費(fèi)基數(shù)核定。城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員以當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY作為繳費(fèi)基數(shù)。

三、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳

（一）編制征繳計(jì)劃

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月初信息管理人員根據(jù)業(yè)務(wù)人員上月辦理參保人員增減情況，編制征繳計(jì)劃，生成應(yīng)收臺賬。征繳計(jì)劃由業(yè)務(wù)人員打印審核后，報(bào)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，生成正式的《征繳計(jì)劃表》，由征收人員進(jìn)行征繳。

（二）養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征收

1、單位繳費(fèi)。每月征繳計(jì)劃產(chǎn)生后，征收人員根據(jù)征繳計(jì)劃打印征繳單據(jù)《委托收款憑證》，將第一聯(lián)留存，其余送參保單位開戶行辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征收。參保單位用現(xiàn)金或其他方式繳費(fèi)的，由征收人員打印征繳單據(jù)，財(cái)務(wù)人員根據(jù)不同類型實(shí)施收款，并開具收款收據(jù)。

2、征收人員根據(jù)養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的到賬情況，向未足額或未及時繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的參保單位發(fā)出《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)催繳通知書》；逾期拒不執(zhí)行的，填制《建議勞動保障監(jiān)察書》（和《申請勞動監(jiān)察處理單位》及《繳費(fèi)單位拖欠社會保險(xiǎn)費(fèi)情況表》各一式兩份，一份留存，一份轉(zhuǎn)勞動保障行政部門，由其下達(dá)《勞動保障限期改正指令書》。

3、個人繳費(fèi)。個體工商戶、靈活就業(yè)人員可憑參保證明到養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)開設(shè)的個人窗口進(jìn)行繳費(fèi)，可選擇按月、季、半年、年繳費(fèi)方式，利用銀行扣款方式進(jìn)行繳費(fèi)。

（三）登記臺賬

每月記賬人員根據(jù)實(shí)收票據(jù)登記實(shí)繳臺賬，信息管理人員根據(jù)應(yīng)收臺賬編制欠費(fèi)臺賬。

（四）補(bǔ)繳欠費(fèi)

1、單位補(bǔ)繳

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（1）征收人員根據(jù)養(yǎng)老保險(xiǎn)欠費(fèi)臺賬，打印《委托收款憑證》，通知參保單位補(bǔ)繳欠費(fèi)，需加收滯納金的按規(guī)定進(jìn)行加收。

（2）對因籌資困難，無法一次足額繳清欠費(fèi)的參保單位，征收科室核實(shí)后與其簽訂基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)繳協(xié)議。

如欠費(fèi)單位發(fā)生被兼并、分立、破產(chǎn)等情況時，按下列方法簽訂補(bǔ)繳協(xié)議。

①欠費(fèi)單位被兼并的,與兼并方簽訂補(bǔ)繳協(xié)議;②欠費(fèi)單位分立的,與各分立方簽訂補(bǔ)繳協(xié)議;③欠費(fèi)單位進(jìn)入破產(chǎn)程序的,與清算組簽訂清償協(xié)議;④企業(yè)被拍賣出售或租賃的,與主管部門簽訂補(bǔ)繳協(xié)議。⑤欠費(fèi)單位進(jìn)行改制的，與改制單位簽訂補(bǔ)繳協(xié)議。

2、個人補(bǔ)繳

（1）對有征繳計(jì)劃的補(bǔ)繳人員，業(yè)務(wù)人員按規(guī)定計(jì)算應(yīng)補(bǔ)繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)及滯納金，打印《個人補(bǔ)繳單》一式三份，復(fù)核人員對經(jīng)辦人員辦理的手續(xù)進(jìn)行復(fù)核，無誤后在《個人補(bǔ)繳單》簽字蓋章，職工補(bǔ)繳后，由記賬人員進(jìn)行登賬處理。三份《個人補(bǔ)繳單》（業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、補(bǔ)繳人員各留一份。

四、養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶管理

（一）建賬與記賬

1、參保人員首次參保繳費(fèi)，業(yè)務(wù)人員審核參保條件，為其建立個人賬戶。

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2、信息管理人員根據(jù)繳費(fèi)信息記錄個人賬戶，補(bǔ)繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，按補(bǔ)繳時間補(bǔ)記個人賬戶。

3、對按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的離退休人員，信息管理人員根據(jù)業(yè)務(wù)人員核定的個人賬戶養(yǎng)老金支付額，按月沖減個人賬戶儲存額。

4、信息管理人員每年根據(jù)繳費(fèi)人員當(dāng)年個人賬戶記賬額和繳費(fèi)月數(shù)，按規(guī)定進(jìn)行個人賬戶利息計(jì)算，結(jié)合歷年繳費(fèi)累計(jì)本息儲存額進(jìn)行結(jié)轉(zhuǎn)，記入個人賬戶。對退休人員個人賬戶儲存余額進(jìn)行年終計(jì)息和結(jié)轉(zhuǎn)。

五、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移

1、參保人員在統(tǒng)籌地區(qū)范圍內(nèi)轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出的，由原單位填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系流動申報(bào)表》一式三份，職工調(diào)出、調(diào)入單位蓋章后，報(bào)送養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)，業(yè)務(wù)人員核實(shí)無誤后在申報(bào)表簽字，打印《職工本地流動關(guān)系轉(zhuǎn)移表》一式三份。復(fù)核人員對經(jīng)辦人員辦理手續(xù)進(jìn)行復(fù)核，無誤后在《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系流動申報(bào)表》和《職工本地流動關(guān)系轉(zhuǎn)移表》簽字蓋章，《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系流動申報(bào)表》和《職工本地流動關(guān)系轉(zhuǎn)移表》由養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)和調(diào)出單位、調(diào)入單位各留一份。

參保人員在縣（市、區(qū)）之間或縣（市、區(qū)）與市直之間流動的，辦理手續(xù)同上，上述《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系流動申報(bào)表》和《職工本地流動關(guān)系轉(zhuǎn)移表》應(yīng)填報(bào)、打印四份，調(diào)出單位、調(diào)入單位、轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)各留一份。

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2、對跨統(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)入的，調(diào)入前由調(diào)入單位填報(bào)《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移聯(lián)系函》一份并加蓋單位印章后，攜帶職工檔案和身份證到參保管理科辦理，審核通過后，由調(diào)入單位填寫銀行賬號并通知職工在異地辦理調(diào)出和基金轉(zhuǎn)移手續(xù)。財(cái)務(wù)人員應(yīng)確認(rèn)轉(zhuǎn)入基金到賬情況，基金到賬后，財(cái)務(wù)人員在基金轉(zhuǎn)移單上注明并簽章，由調(diào)入單位填寫《建立（恢復(fù)）職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系申報(bào)表》一式兩份，并攜帶調(diào)出地養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開具的《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系基金轉(zhuǎn)移單》和《職工歷年度繳費(fèi)基數(shù)》及《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶清單》，報(bào)送養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)，復(fù)核人員對經(jīng)辦人員辦理手續(xù)進(jìn)行復(fù)核，無誤后在《建立（恢復(fù)）職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系申報(bào)表》簽字蓋章，業(yè)務(wù)科室、參保單位各留一份，從次月起，為其建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶。

3、對從機(jī)關(guān)事業(yè)單位轉(zhuǎn)入的人員，按要求辦理轉(zhuǎn)入手續(xù)，從調(diào)入次月起建賬戶，以前年度作為視同繳費(fèi)年限。

4、參保人員跨統(tǒng)籌地區(qū)流動到外省、市，由原單位填寫《職工調(diào)往外地養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移申報(bào)表》一式兩份，調(diào)出單位蓋章后，同時提供調(diào)入地社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的全稱、賬號、開戶行及接收函，報(bào)送養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)，業(yè)務(wù)人員審核后打印《職工跨統(tǒng)籌（省內(nèi)或省外）范圍流動基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金轉(zhuǎn)移表》和《職工歷年度繳費(fèi)工資》及《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶清單》一式三份，復(fù)核人員對經(jīng)辦人員辦理手續(xù)進(jìn)行復(fù)核，無誤后在《職工跨統(tǒng)籌（省內(nèi)或省外）范圍流動基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金轉(zhuǎn)移表》和《職工歷年度繳費(fèi)工資》及《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶清單》簽字蓋章，業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、參保人員各留一份。財(cái)

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務(wù)人員根據(jù)業(yè)務(wù)人員提供的基金轉(zhuǎn)移單，審核后開具票據(jù)匯往參保人員調(diào)入地養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

六、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系中斷繳費(fèi)和恢復(fù)繳費(fèi)賬戶處理

1、參保人員中斷繳費(fèi)的，單位應(yīng)提供解除勞動合同等有關(guān)證明、資料，填寫《職工中斷養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系申報(bào)表》一式三份，報(bào)養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)，有久費(fèi)的，必須首先補(bǔ)繳久費(fèi)，業(yè)務(wù)人員審核無誤后簽字進(jìn)行中斷處理。復(fù)核人員對經(jīng)辦人員辦理手續(xù)進(jìn)行復(fù)核，無誤后在《職工中斷養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系申報(bào)表》簽字蓋章，《職工中斷養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系申報(bào)表》養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)和參保單位各留一份。中斷繳費(fèi)人員不再計(jì)算繳費(fèi)年限，其個人賬戶予以保留，繼續(xù)計(jì)息。

2、參保人員繳費(fèi)中斷后續(xù)繳的，單位應(yīng)填寫《建立（恢復(fù)）職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系申報(bào)表》一式三份，有久費(fèi)的，必須首先補(bǔ)繳久費(fèi)，業(yè)務(wù)人員審核無誤后簽字進(jìn)行續(xù)保處理，復(fù)核人員對經(jīng)辦人員辦理手續(xù)進(jìn)行復(fù)核，無誤后在《建立（恢復(fù)）職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系申報(bào)表》簽字蓋章。《建立（恢復(fù)）職工養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系申報(bào)表》養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)和參保單位各留一份。參保人員中斷繳費(fèi)前后個人賬戶的儲存額累計(jì)計(jì)算，不間斷計(jì)息。

七、終止繳費(fèi)賬戶處理

1、對辦理退休手續(xù)的人員，其個人賬戶儲存額計(jì)算至法定退休時間，自領(lǐng)取待遇之月起，按規(guī)定從個人賬戶存儲額中扣減個人賬戶養(yǎng)老金。

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2、退休人員死亡后個人賬戶未領(lǐng)取完的，個人賬戶余額中屬于個人繳費(fèi)部分應(yīng)連本帶息一次性支付給其指定受益人或法定繼承人。

3、對繳費(fèi)人員繳費(fèi)年限不滿15年達(dá)到退休年齡、在職死亡、出國定居或等情況，注銷其個人賬戶，個人賬戶余額中屬于個人繳費(fèi)部分應(yīng)連本帶息一次性支付給其本人或法定繼承人，終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。

八、個人賬戶對賬

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)每年7月起向參保單位或個人發(fā)放《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶對賬單》，并可通過公示、公告等形式提供記賬信息。

2、參保單位和個人對《職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶對賬單》核對后無異議的，參保單位將《對賬單》發(fā)放給參保職工。

3、參保單位或個人對《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶單》核對后提出異議的，業(yè)務(wù)人員予以復(fù)核，確需調(diào)整的，報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審核，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后予以修改，并保留調(diào)整前的記錄，將修改結(jié)果通知單位或個人。

九、待遇計(jì)發(fā)審核管理

（一）、待遇審核包括離退休（職）人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的審核，離退休（職）人員待遇調(diào)整審核，一次性待遇審核，其他待遇審核等環(huán)節(jié)。

1、離退休（職）人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇計(jì)發(fā)審核

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對符合法定正常離退休年齡和繳費(fèi)年限的，參保單位和個人應(yīng)首先提出申請，報(bào)市人力資源和社會保障局養(yǎng)老保險(xiǎn)科辦理批準(zhǔn)退休（職）通知書；繳費(fèi)核定環(huán)節(jié)憑勞動行政部門批準(zhǔn)退休（職）的通知辦理繳費(fèi)人數(shù)減少手續(xù)；待遇核定環(huán)節(jié)根據(jù)繳費(fèi)核定環(huán)節(jié)傳來的有關(guān)信息，向參保單位或個人發(fā)放《離退休（職）人員待遇審批表》，并要求如實(shí)填寫相關(guān)內(nèi)容。待遇審核環(huán)節(jié)要對申報(bào)人填寫內(nèi)容的真實(shí)性進(jìn)行審核，經(jīng)審核無誤后，按現(xiàn)行待遇計(jì)發(fā)辦法計(jì)算相關(guān)待遇。送勞動保障行政部門審批。

待遇支付環(huán)節(jié)接到勞動保障行政部門審批同意的意見后，記錄參保離退休（職）人員信息，建立離退休人員檔案，并按批準(zhǔn)退休待遇的執(zhí)行時間實(shí)行養(yǎng)老金的社會化發(fā)放。

2、離退休（職）人員待遇調(diào)整審核

當(dāng)國家規(guī)定對離退休（職）人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)整時，待遇審核環(huán)節(jié)依據(jù)國家政策規(guī)定，依據(jù)所建立的離退休（職）人員的基本信息逐人填寫離退休（職）人員待遇調(diào)整審批表，送勞動行政部門審批同意后，形成離退休（職）人員基本養(yǎng)老待遇調(diào)整臺帳，并將待遇調(diào)整人員花名冊傳送給待遇支付環(huán)節(jié)實(shí)行社會化發(fā)放。

對離退休（職）人員對基本養(yǎng)老金待遇調(diào)整金額有異議的，可以在規(guī)定的期限內(nèi)提出重核申請。待遇審核環(huán)節(jié)應(yīng)予復(fù)核，并要求參保單位或個人提供相應(yīng)的證明資料。待遇審核環(huán)節(jié)對有關(guān)資料進(jìn)行重核后，將重核結(jié)果通知參保單位或個人，同時通知待遇支付環(huán)節(jié)。

3、一次性待遇審核

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對繳費(fèi)人員繳費(fèi)不滿15年退休、死亡、出國（境）定居，退休人員死亡等，待遇審核環(huán)節(jié)應(yīng)為其辦理一次性待遇審核手續(xù)，要求參保單位或個人填寫《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)一次性待遇申請表》并提供以下相關(guān)的證明和資料：A、身份證件；B、出國（境）定居的，提供出國（境）證明及戶口注銷證明；C、死亡的，提供醫(yī)院、派出所開具的死亡證明或民政部門開具的火化證明。

對上述資料審核通過后，待遇審核環(huán)節(jié)應(yīng)將《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)一次性待遇申請表》。傳送給帳戶管理環(huán)節(jié)，打印《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人帳戶一次性支付核定表》和《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人帳戶表》，反饋到待遇審核環(huán)節(jié)復(fù)審，最后將復(fù)審后的《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人帳戶一次性支付核定表》傳遞給待遇支付環(huán)節(jié)按規(guī)定的簽批程序履行支付手續(xù)。

4、其他待遇審核

離退休人員死亡后，參保單位或死者家屬辦理申請喪葬補(bǔ)助費(fèi)和一次性撫恤時，應(yīng)要求申請人提供醫(yī)院開具的死亡證明或民政部門開具的火化證明及派出所注銷戶口證明，并填寫《企業(yè)退休人員死亡待遇審批表》，待由待遇審核環(huán)節(jié)進(jìn)行實(shí)地稽核后，送勞動行政部門審批相關(guān)待遇，待遇支付環(huán)節(jié)按勞動行政部門批復(fù)的意見給予一次性待遇支付。

（二）、待遇支付管理

待遇支付包括離退休人員待遇支付，一次性待遇支付，其它待遇支付和領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇資格認(rèn)證等環(huán)節(jié)。

1、離退休人員待遇支付

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(1)對新增離退休（職）人員，待遇支付環(huán)節(jié)接到待遇審核環(huán)節(jié)傳來的新增離退休（職）人員待遇審核信息后，應(yīng)在當(dāng)月將離退休（職）人員養(yǎng)老金發(fā)放的有關(guān)信息送養(yǎng)老金社會化發(fā)放機(jī)構(gòu)，為離退休（職）人員開設(shè)基本養(yǎng)老金活期儲蓄帳戶和專用存折。并通知離退休人員領(lǐng)取。

(2)待遇支付環(huán)節(jié)每月應(yīng)根據(jù)上月待遇支付記錄及待遇核定環(huán)節(jié)傳來的對新增離退休人員待遇，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇調(diào)整，一次性養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇審核的相關(guān)信息，生成當(dāng)月離退休人員養(yǎng)老金支付臺帳，并與待遇審核環(huán)節(jié)生成的支付記錄進(jìn)行核對。確認(rèn)無誤后，生成報(bào)盤數(shù)據(jù)和《基本養(yǎng)老金支出核定匯總表》轉(zhuǎn)送給財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)。由財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)向上級財(cái)政部門申請資金。

(3)財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)每月應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)，將養(yǎng)老金發(fā)放報(bào)盤數(shù)據(jù)送至各社會化發(fā)放機(jī)構(gòu)，同時將資金款項(xiàng)從“支出戶”劃轉(zhuǎn)到各社會化發(fā)放機(jī)構(gòu)養(yǎng)老金發(fā)放帳戶。各社發(fā)點(diǎn)應(yīng)每月25日之前劃入離退休人員儲蓄存折。確保按時足額發(fā)放。

2、一次性待遇支付

(1)待遇支付環(huán)節(jié)應(yīng)依據(jù)待遇核定環(huán)節(jié)傳送的《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人帳戶一次性支付核定表》和《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇申請表》，及時生成一次性待遇支付信息，報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后送財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)。

(2)財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)應(yīng)以《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人帳戶一次性支付核定表》和《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇申請表》為付款憑證，向申領(lǐng)人支付一次性待遇，并向待遇支付環(huán)節(jié)反饋已支付一次性待遇信息。

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3、其他待遇支付

(1)對離退休人員死亡喪葬補(bǔ)助費(fèi)、撫恤費(fèi)的支出，待遇支付環(huán)節(jié)應(yīng)根據(jù)待遇審核環(huán)節(jié)傳來的《企業(yè)死亡離退休人員待遇審批表》批準(zhǔn)的意見，生成離退休人員死亡待遇撥付單信息報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后，送財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)。

(2)財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)以《企業(yè)死亡離退休人員待遇審批表》和待遇支付環(huán)節(jié)生成的企業(yè)死亡離退休人員待遇撥付單為發(fā)放憑證，向申領(lǐng)人發(fā)放其待遇。

4、領(lǐng)取養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇資格認(rèn)證

待遇支付環(huán)節(jié)應(yīng)定期對按月領(lǐng)取養(yǎng)老金的企業(yè)離退休（職）人員進(jìn)行領(lǐng)取資格認(rèn)證。進(jìn)行領(lǐng)取資格認(rèn)證時，要向參保單位或離退休（職）人員發(fā)出資格認(rèn)證通知，規(guī)定進(jìn)行資格認(rèn)證的時間、方式。對確認(rèn)已去世、失蹤、被判徒刑等情形的離退休（職）人員進(jìn)行待遇停付處理，并追繳已多領(lǐng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)金；對未按規(guī)定進(jìn)行資格認(rèn)證的離退休人員以待遇暫行支付處理，待提供資料符合條件后再恢復(fù)其養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

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第二篇：企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理辦法

市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案

管理辦法(試行)

第一條 為規(guī)范全市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理，確保養(yǎng)老保險(xiǎn)辦理工作的順利開展，更好地為參保單位和個人以及社會有關(guān)方面提供服務(wù)，根據(jù)《中華人民共和國檔案法》、《社會保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理規(guī)定(試行)》和國家、河南省相關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合養(yǎng)老保險(xiǎn)工作實(shí)際，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案（以下簡稱“業(yè)務(wù)檔案”），是指企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)在辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)過程中形成并辦理完畢的，具有保存和利用價(jià)值的文字材料、電子文檔、圖像、聲像等不同載體的歷史記錄。

第三條 本辦法所稱企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，包括：縣(市)區(qū)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

第四條 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案記錄著參保單位和個人履行的社會保險(xiǎn)義務(wù)和享受的社會保險(xiǎn)權(quán)益，反映著養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支和經(jīng)辦管理運(yùn)行過程，是國家民生檔案的重要組成部分。企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案管理是社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)最重要的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作。

第五條 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理堅(jiān)持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級負(fù)責(zé)、分別保存的原則。市級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)全市業(yè)務(wù)檔案管理工作的組織、監(jiān)督、指導(dǎo)、統(tǒng)計(jì)和考核；縣級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)管理本單位所形成業(yè)務(wù)檔案的保存、使用。

第六條 全市養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)成立檔案管理領(lǐng)導(dǎo)小組和檔案管理機(jī)構(gòu)，配備專職檔案管理人員，經(jīng)辦機(jī)構(gòu)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)要至少配備一名兼職檔案管理人員。建立檔案工作責(zé)任制，負(fù)責(zé)本單位養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)文件材料的收集、整理、立卷、保管、統(tǒng)計(jì)、利用、鑒定和銷毀，維護(hù)檔案和數(shù)據(jù)的完整與安全。

第七條 按照企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦工作流程和崗位操作規(guī)程，業(yè)務(wù)檔案的歸檔范圍包括經(jīng)辦過程中填報(bào)、打印的業(yè)務(wù)報(bào)表和通過網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)碾娮游募?，需留存的重要審核憑證，統(tǒng)計(jì)報(bào)表，稽核監(jiān)督文件，以及省級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與相關(guān)服務(wù)機(jī)構(gòu)簽訂的協(xié)議等。

第八條 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案分類應(yīng)當(dāng)按照養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)辦的規(guī)律和特點(diǎn)，以方便歸檔整理和檢索利用為原則，采用“一業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)”的方法對養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)材料進(jìn)行分類、整理。企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案管理部門應(yīng)對接收的檔案及時進(jìn)行檢查、分類、整理、編號、入庫。

第九條 按照國家對民生檔案的管理要求，根據(jù)利用價(jià)值，業(yè)務(wù)檔案保管期限分為永久和定期兩類。定期分為100年、50年、30年、10年。業(yè)務(wù)檔案保管期限自形成之日的次年1月1日開始計(jì)算。

第十條 業(yè)務(wù)文件材料立卷歸檔執(zhí)行如下操作流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：

(一)文件材料收集

1、文件材料形成崗位經(jīng)辦人員對辦理完畢的業(yè)務(wù)文件，根據(jù)企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案歸檔范圍的業(yè)務(wù)文件進(jìn)行整理分類、組卷，按照主表在前、附件在后，審核結(jié)果在前、審核依據(jù)在后，重要憑證在前，次要憑證在后的原則排序，文件材料的字跡、印章、日期應(yīng)齊全、完整、清晰，案卷內(nèi)的件數(shù)、頁數(shù)編制準(zhǔn)確，確保文件材料的完整、準(zhǔn)確、有序。

2、全市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的兼職檔案人員，定期將分散在本部門經(jīng)辦人員手中辦結(jié)完畢的文件資料及時收集齊全，做好預(yù)立卷。

3、經(jīng)兼職檔案人員檢驗(yàn)，符合質(zhì)量要求的文件材料，由經(jīng)辦人員編制《檔案資料移交目錄》一式兩份，經(jīng)辦人員、兼職檔案人員雙方簽字確認(rèn)后移交給本機(jī)構(gòu)專職檔案員進(jìn)行整理立卷；不符合質(zhì)量要求的，退回經(jīng)辦人員限期整改，合格后方可移交。

(二)文件材料整理

1、業(yè)務(wù)文件材料一般按年、月組卷。不同類別、不同保管期限、不同的業(yè)務(wù)文件材料不得混合組卷。

2、養(yǎng)老保險(xiǎn)稽核類按項(xiàng)目的稽核周期組卷，依結(jié)論性、證明性、立項(xiàng)性和其他備查文件材料四個單元次序排列。

(1)結(jié)論性文件材料，指各類工作報(bào)告、會議紀(jì)要、報(bào)告征求意見書、意見書、回訪報(bào)告等審計(jì)稽核結(jié)束期間形成的材料，按逆審計(jì)稽核程序結(jié)合重要程度排列。

(2)證明性文件材料，指各類工作底稿、證據(jù)(含回訪工作底稿、取證材料)等審計(jì)稽核實(shí)施期間形成的材料，按審計(jì)稽核工作方案所列事項(xiàng)排列。

(3)立項(xiàng)性文件材料，指各類方案、通知書(含回訪方案、通知書)等立項(xiàng)期間形成的材料，按文件形成的時間順序并結(jié)合文件重要程度排列。

(4)其他備查文件材料，指其他應(yīng)歸檔文件材料，按文件形成的時間順序并結(jié)合文件重要程度排列。

3、案卷內(nèi)文件材料應(yīng)剔除金屬物，確保紙型規(guī)格一致。破損的予以修復(fù)、不符合歸檔要求的要進(jìn)行復(fù)制；裝訂時文件材料應(yīng)折疊整齊，確保案卷的美觀。

4、編制頁碼，用打碼機(jī)按順序在每頁歸檔文件右上角2cm*2cm處，背面有內(nèi)容時在左上角相同位臵打印頁碼，不得出現(xiàn)重號、空號、錯號。

(三)建立索引目錄

編制案卷目錄、卷內(nèi)文件目錄、索引等手工檢索工具，同時建立計(jì)算機(jī)索引目錄。

(四)案卷裝訂

1、案卷包括封皮、卷內(nèi)文件目錄、文件材料和備考表。備考表應(yīng)由立卷人、檢查人簽名或蓋章，并標(biāo)明立卷時間。

2、案卷裝訂時按照卷皮、卷內(nèi)文件目錄、歸檔文件、備考表的順序排列，采取三孔一線的左側(cè)邊距為 0.9cm位臵裝訂。

3、卷合脊背全宗號、目錄號、案卷號和等項(xiàng)目應(yīng)分別使用阿拉伯?dāng)?shù)字填寫和中文數(shù)字印章，紅色印油加蓋。

第十一條 短期保管的業(yè)務(wù)檔案采取簡易方式組卷，案卷內(nèi)的文件材料不再打印頁碼，金屬物可不剔除。通過檔案管理系統(tǒng)著錄打印封皮、目錄、備考表、排列文件材料順序后放入檔案袋內(nèi)。檔案袋側(cè)面用黑色記號筆標(biāo)明案卷號。

檔案袋豎立按由左向右順序內(nèi)外兩排裝入檔案箱，按統(tǒng)一格式打印箱體標(biāo)識，項(xiàng)角粘貼于箱體正面右上角位臵，頂端、右側(cè)與箱體邊緣對齊。

第十二條 全市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的檔案部門要定期接收本單位形成的業(yè)務(wù)檔案。經(jīng)辦人員要填寫《養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案交接單》一式兩份，檔案部門按交接單逐卷審核案卷質(zhì)量和目錄數(shù)據(jù)，確保檔案真實(shí)、完整、賬物相符。經(jīng)檔案部門驗(yàn)收合格的，雙方辦理移交手續(xù)，雙方負(fù)責(zé)人復(fù)核監(jiān)交，簽字或蓋單后，檔案移交檔案部門集中管理?！娥B(yǎng)老保險(xiǎn)檔案交接單》由檔案管理部門作為文書檔案永久保存，業(yè)務(wù)部門作為工作資料保存滿一年后銷毀。

第十三條 集中管理的業(yè)務(wù)檔案，按保管期限、檔案類別和歸檔日期排序，按照由左向右、自上而下的順序排架保存。柜架上標(biāo)明案卷所屬保管期限、檔案類別、歸檔、案卷起止號等。

第十四條 全市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)定期逐級上報(bào)《企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案統(tǒng)計(jì)月(年)報(bào)表》。縣級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)于每月5－10日、每年1月5－10日分別將月報(bào)表和年報(bào)表上表市級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)；市級經(jīng)辦機(jī)構(gòu)于每月10－15日、每年1月10－15日分別將匯總后的月報(bào)表和年報(bào)表上報(bào)省社保局。

第十五條 借閱檔案由借閱部門或人員向檔案部門辦理借閱手續(xù)，填寫利用登記單。歸還時雙方清點(diǎn)、核對檔案內(nèi)容和頁數(shù)，確保檔案齊全、完好，并做好利用效果統(tǒng)計(jì)。借閱檔案應(yīng)在閱覽室內(nèi)進(jìn)行，因特殊情況需要將檔案借出時，須經(jīng)檔案部門分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，借出時間不超過兩星期。借閱檔案部門或人員應(yīng)愛護(hù)檔案資料，嚴(yán)禁在檔案上打點(diǎn)、劃線、折角、做記號以及涂改、撕、拆檔案。未經(jīng)檔案部門分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得擅自公布檔案內(nèi)容。

第十六條 企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的檔案機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)對已到期的養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案進(jìn)行鑒定。

鑒定工作應(yīng)由養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)相關(guān)負(fù)責(zé)人、業(yè)務(wù)人員和檔案人員，以及人力資源社會保障行政管理部門有關(guān)人員組成鑒定小組，負(fù)責(zé)對達(dá)到保管期限的檔案進(jìn)行鑒定并提出處理意見。

鑒定中如發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)檔案保管期限劃分過短，有必要繼續(xù)保存的，應(yīng)當(dāng)重新確定保管期限。第十七條 對超過保管期限的業(yè)務(wù)檔案，向檔案鑒定工作小組提交鑒定申請，工作小組鑒定后提出存毀意見。確實(shí)推動查考價(jià)值的，編制《商丘市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)檔案銷毀清冊》，報(bào)檔案鑒定領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，由指定銷毀人、監(jiān)銷人負(fù)責(zé)銷毀，銷毀清冊作為文書檔案永久保管。嚴(yán)禁其他任何單位、部門和個人擅自轉(zhuǎn)讓、出賣和銷毀檔案。

第十八條 通過網(wǎng)絡(luò)傳輸?shù)酿B(yǎng)老保險(xiǎn)數(shù)據(jù)應(yīng)保存電子文件。按照歸檔電子文件的保管期限、檔案類別、案卷名稱、歸檔日期建立電子檔案數(shù)據(jù)庫。應(yīng)采取必要的技術(shù)手段，確保電子檔案的安全、完整、有效。

第十九條 檔案庫房管理應(yīng)嚴(yán)格按照“以防為主，防治結(jié)合”原則，健全必要的防護(hù)設(shè)備和措施，做好防火、防盜、防潮、防光、防鼠、防蟲、防霉變、防塵、防高溫工作。

第二十條 全市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的檔案人員應(yīng)重視檔案數(shù)據(jù)安全，定期做好檔案數(shù)據(jù)的異機(jī)和脫機(jī)備份。

第二十一條 當(dāng)經(jīng)辦業(yè)務(wù)發(fā)生變化或上級有關(guān)部門提出新的要求時，各級企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部門應(yīng)及時提出意見，根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整完善本辦法。

第二十二條 各類企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)檔案中涉及會計(jì)、電子文檔等檔案材料，國家有特別規(guī)定的，按其規(guī)定執(zhí)行。

第二十三條 本辦法自2010年1月1日起實(shí)施。

9、實(shí)現(xiàn)了處機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)、文書、會計(jì)、聲像、榮譽(yù)、電子檔案等集中統(tǒng)一管理。

各類檔案集中存放庫房、統(tǒng)一管理

各類檔案集中存放的目錄

會 計(jì) 檔 案

文書檔案

聲像檔案 科技檔案

10、組織本處工作人員和兼職檔案人員學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)檔案工作的方針、政策和《中華人民共和國檔案法》、《XX省檔案管理?xiàng)l例》。

第三篇：鄭州市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例

鄭州市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例

（2008年6月26日鄭州市第十二屆人民代表大會常務(wù)委員會第三十七次會議通過 2008年9月26日河南省第十一屆人民代表大會常務(wù)委員會第五次會議批準(zhǔn)）

第一章 總則

第一條 為保障企業(yè)職工退休后的基本生活，完善基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、國務(wù)院《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，結(jié)合本市實(shí)際，制定本條例。

第二條 本市統(tǒng)籌范圍內(nèi)的用人單位及其職工參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)（以下簡稱基本養(yǎng)老保險(xiǎn)）、繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)以及基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇支付，適用本條例；國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

本條例所稱用人單位，包括城鎮(zhèn)各類企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其他依法應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的用人單位。

第三條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)當(dāng)遵循權(quán)利與義務(wù)相對應(yīng)以及保障水平與本市經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和社會承受能力相適應(yīng)的原則，實(shí)行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合的基金管理模式。

第四條 市、縣（市、區(qū)）勞動保障行政部門是本行政區(qū)域內(nèi)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的行政主管部門，其所屬的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（以下簡稱基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)）按照規(guī)定的權(quán)限，具體承辦基本養(yǎng)老保險(xiǎn)事務(wù)。

財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)、工商行政等有關(guān)部門應(yīng)在各自職責(zé)范圍內(nèi)，共同做好基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

第五條 鼓勵符合條件的用人單位為職工建立企業(yè)年金。

第二章 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳

第六條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，向當(dāng)?shù)鼗攫B(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)登記，參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

第七條 用人單位應(yīng)當(dāng)按規(guī)定為其招用的全部職工辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保手續(xù)。用人單位新招用職工的，應(yīng)當(dāng)自招用之日起六十日內(nèi)為其辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保手續(xù)。

第八條 用人單位和參保人員應(yīng)當(dāng)按照國家和省規(guī)定的繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，具體繳費(fèi)數(shù)額應(yīng)當(dāng)經(jīng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定。

職工本人工資低于當(dāng)?shù)厣显趰徛毠ぴ缕骄べY百分之六十的，按當(dāng)?shù)厣显趰徛毠ぴ缕骄べY的百分之六十計(jì)征基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；職工本人工資高于當(dāng)?shù)厣显趰徛毠ぴ缕骄べY百分之三百的，超過部分不計(jì)入征繳基數(shù)。國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第九條 用人單位應(yīng)當(dāng)以貨幣形式全額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)在稅前列支。

職工個人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，由其所在用人單位代為扣繳，不計(jì)入個人所得稅的應(yīng)納稅所得額。

第十條 用人單位和參保人員繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，按照國家和省規(guī)定的比例分別記入統(tǒng)籌基金和個人賬戶，并按照國家和省規(guī)定計(jì)算利息。利息收入分別并入統(tǒng)籌基金和個人賬戶基金。

第十一條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)不得減免。

用人單位有下列情形之一的，可以向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ闲姓块T申請辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)緩繳手續(xù)，核定緩繳期限：

（一）人民法院已受理破產(chǎn)申請，進(jìn)入法定重整期間的；

（二）嚴(yán)重虧損、資不抵債，經(jīng)縣級以上人民政府批準(zhǔn)實(shí)行關(guān)停整頓的；

（三）生產(chǎn)經(jīng)營連續(xù)三年發(fā)生嚴(yán)重虧損，連續(xù)六個月以上無力支付職工最低生活費(fèi)的；

（四）全面停工、停業(yè)十二個月以上，且無其他經(jīng)營性收入，或者雖有其他經(jīng)營性收入但連續(xù)六個月以上無力支付職工最低生活費(fèi)的；

（五）因不可抗力造成嚴(yán)重?fù)p失，無法正常生產(chǎn)經(jīng)營的；

（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)緩繳期限最長不超過六個月。緩繳期內(nèi)免收滯納金。法律、法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

用人單位經(jīng)批準(zhǔn)緩繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)簽訂緩繳協(xié)議，并提供擔(dān)保。

第十二條 用人單位應(yīng)當(dāng)每年向本單位職工公布本單位全年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況，接受職工監(jiān)督。

第十三條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立用人單位和參保人員的繳費(fèi)記錄，保證其完整、安全；并定期向社會公布基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征收情況，接受社會監(jiān)督。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)信息查詢系統(tǒng)，方便用人單位和參保人員查詢繳費(fèi)情況；每年向參保人員個人發(fā)送一次基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶通知單。

第十四條 用人單位違反規(guī)定不繳、少繳或遲延繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，單位或個人有權(quán)向勞動保障行政部門投訴或舉報(bào)。勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理投訴、舉報(bào)之日起六十個工作日內(nèi)調(diào)查處理完畢，并將處理結(jié)果書面告知投訴人或舉報(bào)人。

勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)向社會公布舉報(bào)電話，設(shè)立舉報(bào)信箱，指定專人負(fù)責(zé)接待投訴、舉報(bào)。

第十五條 勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)將用人單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的情況納入勞動保障信用等級評價(jià)體系。

第三章 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理

第十六條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)管理?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)基金應(yīng)當(dāng)納入財(cái)政專戶，實(shí)行收支兩條線管理。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由下列各項(xiàng)構(gòu)成：

（一）用人單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；

（二）參保人員繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；

（三）依法收取的滯納金；

（四）基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的利息和運(yùn)營收入；

（五）財(cái)政補(bǔ)貼；

（六）按照國家和省規(guī)定并入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的其他資金。

第十七條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金不足支付時，按照有關(guān)規(guī)定由財(cái)政資金彌補(bǔ)。

第十八條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金應(yīng)當(dāng)保證?？顚Ｓ?，全部用于職工養(yǎng)老保險(xiǎn)。任何單位和個人不得侵占、截留和挪用，或用于平衡財(cái)政預(yù)算。

社會保險(xiǎn)基金監(jiān)督機(jī)構(gòu)以及財(cái)政、審計(jì)等部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支、運(yùn)營和管理工作的監(jiān)督檢查。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的收支、管理和運(yùn)營情況，應(yīng)當(dāng)接受同級人民代表大會常務(wù)委員會的監(jiān)督。

第十九條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的運(yùn)營應(yīng)當(dāng)保證基金的保值增值，除按照國家和省規(guī)定的運(yùn)營方式和轉(zhuǎn)定期存款外，不得利用基金從事其他任何形式的投資行為。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金運(yùn)營的所得收益全部并入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。

第二十條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全內(nèi)部控制制度，規(guī)范業(yè)務(wù)操作規(guī)程，完善財(cái)務(wù)管理制度，保證基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的安全、完整。

第四章 個人賬戶管理

第二十一條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定為參保人員建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶主要用于記錄參保人員基本情況、個人繳費(fèi)情況及賬戶結(jié)余情況。

第二十二條 1994年12月31日前參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的人員，從1995年1月1日起建立其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶；1995年1月1日以后繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的人員，從本人繳費(fèi)當(dāng)月起建立其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶。

第二十三條 職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶基金由下列各項(xiàng)構(gòu)成：

（一）職工個人繳費(fèi)的全部；

（二）用人單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)按規(guī)定劃入部分；

（三）利息和個人賬戶基金投資運(yùn)營部分的收益；

（四）其他應(yīng)當(dāng)計(jì)入的資金。

第二十四條 參保人員間斷繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)期間，其個人賬戶予以保留，并不間斷計(jì)息；以后繼續(xù)繳費(fèi)的，繳費(fèi)年限及個人賬戶儲存額累計(jì)計(jì)算。

第二十五條 個人賬戶基金應(yīng)當(dāng)與統(tǒng)籌基金分別管理、分別核算、分別支付。統(tǒng)籌基金不得占用個人賬戶基金。

個人賬戶基金用于支付基本養(yǎng)老金的個人賬戶養(yǎng)老金部分。個人賬戶基金不足支付個人賬戶養(yǎng)老金時，由統(tǒng)籌基金支付。

第二十六條 參保人員死亡后，個人賬戶基金結(jié)存額中個人繳費(fèi)部分的本息余額，一次性支付給死亡者生前指定的受益人或法定繼承人；個人賬戶基金結(jié)存額中的其余部分并入統(tǒng)籌基金。

第二十七條 參保人員在本市統(tǒng)籌范圍內(nèi)跨縣（市、區(qū)）流動的，其個人賬戶的檔案資料應(yīng)當(dāng)隨之轉(zhuǎn)移，但個人賬戶基金不轉(zhuǎn)移。

參保人員跨統(tǒng)籌范圍流動的，個人賬戶基金的轉(zhuǎn)移按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

參保人員因出國（境）定居或家居農(nóng)村的參保人員回原籍定居，本人自愿終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的，其個人賬戶基金的個人繳費(fèi)部分本息結(jié)存額一次性支付給本人。個人帳戶基金結(jié)存額中的其余部分并入統(tǒng)籌基金。

第五章 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

第二十八條 參保人員按照國家規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)后，按照本條例的規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇包括基本養(yǎng)老金、喪葬補(bǔ)助費(fèi)、一次性撫恤金、遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)。

第二十九條 參保人員達(dá)到國家規(guī)定的退休、退職條件，且累計(jì)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滿十五年（含視同繳費(fèi)年限，下同）的，從勞動保障行政部門為其辦理退休、退職手續(xù)次月起，由養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按月發(fā)給基本養(yǎng)老金，直到死亡；國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

參保人員的累計(jì)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限含有視同繳費(fèi)年限的，其視同繳費(fèi)年限應(yīng)當(dāng)經(jīng)勞動保障行政部門審核確認(rèn)。

第三十條 基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金組成。

退休、退職人員有視同繳費(fèi)年限的，其基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金組成。

2007年6月30日前在本市統(tǒng)籌范圍內(nèi)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、2007年1月1日以后退休、退職的人員，其視同繳費(fèi)年限發(fā)生在1994年12月31日以前的，其基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金和過渡性補(bǔ)貼組成。

第三十一條 參保人員退休、退職時繳費(fèi)年限累計(jì)不滿十五年的，不發(fā)給基本養(yǎng)老金，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系終止。其個人賬戶累積資金一次性支付給本人，繳費(fèi)年限累計(jì)每滿一年，另發(fā)給一個月生活費(fèi)，不滿一年的按一年計(jì)算。生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資。

第三十二條 退休、退職人員基本養(yǎng)老金的具體計(jì)發(fā)辦法，按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十三條 退休、退職人員死亡的，其喪葬補(bǔ)助費(fèi)、一次性撫恤金、遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)，按國家和省規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和辦法支付。

第三十四條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金實(shí)行社會化發(fā)放，由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過銀行直接發(fā)放給退休、退職人員。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)保證基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金和其他基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇按時足額發(fā)放，任何單位和個人不得克扣、拖欠。

第三十五條 市、縣（市、區(qū)）人民政府和勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)采取措施，做好退休、退職人員的社會化管理服務(wù)工作。

第六章 法律責(zé)任

第三十六條 勞動保障行政部門或基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)違反本條例規(guī)定，有下列行為之一的，由上一級行政機(jī)關(guān)責(zé)令改正；情節(jié)嚴(yán)重的，對主管人員和直接責(zé)任人員由其所在單位或有管理權(quán)限的部門依法給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

（一）拒絕為用人單位和參保人員辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)的；

（二）擅自改變用人單位和參保人員繳費(fèi)基數(shù)或者繳費(fèi)比例的；

（三）延期或者不按照規(guī)定支付基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；

（四）未將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金及其利息和所得收益全部存入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金專戶的；

（五）侵占、截留、挪用基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的；

（六）濫用職權(quán)、徇私舞弊、玩忽職守造成保險(xiǎn)基金損失的；

（七）違反有關(guān)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金運(yùn)營規(guī)定，進(jìn)行投資運(yùn)營的；

（八）其他違反有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的行為。

第三十七條 用人單位違反本條例規(guī)定，有下列行為之一的，由勞動保障行政部門責(zé)令改正，并按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行處理：

（一）未按規(guī)定辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)登記的；

（二）未按規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的；

（三）偽造、變造、故意毀滅有關(guān)賬冊、材料，或者不設(shè)賬冊，致使基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)無法確定的。

第三十八條 用人單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期補(bǔ)繳；逾期仍不繳納的，除補(bǔ)繳欠繳數(shù)額外，從欠繳之日起按國家規(guī)定的比例加收滯納金；逾期拒不繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金的，由勞動保障行政部門申請人民法院強(qiáng)制征繳。

第三十九條 參保人員或其他人員騙取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，由勞動保障行政部門責(zé)令退還，并對其處以騙取金額兩倍的罰款；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第七章 附則

第四十條 本市統(tǒng)籌范圍內(nèi)的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體聘用的非在編人員、城鎮(zhèn)個體經(jīng)濟(jì)組織從業(yè)人員以及靈活就業(yè)人員的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，參照本條例執(zhí)行；國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第四十一條 本條例自2008年11月1日起施行。1993年8月27日鄭州市第九屆人民代表大會常務(wù)委員會第三十四次會議通過，1993年10月22日河南省第八屆人民代表大會常務(wù)委員會第四次會議批準(zhǔn)的《鄭州市企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》同時廢止。

發(fā)布部門：鄭州市人大（含常委會）發(fā)布日期：2008年09月26日 實(shí)施日期：2008年11月01日(地方法規(guī))

1、喪葬費(fèi)

補(bǔ)助費(fèi)按職工死亡當(dāng)月本企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)人均繳費(fèi)工資3個月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。離退休(退職)人員因病或非因工死亡，喪葬補(bǔ)助費(fèi)按所在省轄市上企業(yè)離退休人員3個月人均基本養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。

2、撫恤金

在職人員因病或非因工死亡，一次性撫恤金按職工死亡當(dāng)月本企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)人均繳費(fèi)工資20個月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。離退休人員因病或非因工死亡，一次性撫恤金按其生前最后一個月基本養(yǎng)老金20個月的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。

3、工人、職員因工死亡時，按其供養(yǎng)的直系親屬人數(shù)，每月付給供養(yǎng)直系親屬撫恤費(fèi)，至受供養(yǎng)人失去受供養(yǎng)的條件為止。

撫恤金的20個月工資有些是發(fā)全額退休工資，也有只發(fā)放20個月的基本工資，生活補(bǔ)助卻沒有。這要根據(jù)當(dāng)?shù)卣吆途唧w單位的規(guī)定。最好直接問問單位。他會算好出張清單給你。

關(guān)于鄭州市企業(yè)工傷職工撫恤金一次性計(jì)發(fā)辦法的通知

各縣（市）區(qū)人事勞動局、市直各委局、駐鄭各有關(guān)單位：

現(xiàn)將《鄭州市企業(yè)工傷職工傷殘撫恤金和工亡職工供養(yǎng)直系親屬撫恤金一次性計(jì)發(fā)辦法》印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

鄭州市企業(yè)工傷職工傷錢撫恤金和供養(yǎng)親屬撫恤金一次性計(jì)發(fā)辦法

1：工傷職工傷殘撫恤金=受傷時上一本人月平均工資×計(jì)發(fā)比例×年齡段對應(yīng)月數(shù) 2：工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金=供養(yǎng)親屬撫恤金月支付標(biāo)準(zhǔn)×年齡段對應(yīng)月數(shù)

3：工亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金（16周歲以下或在普通中學(xué)學(xué)習(xí)者）=供養(yǎng)親屬撫恤金月支付標(biāo)準(zhǔn)×計(jì)發(fā)月數(shù)

4：供養(yǎng)親屬撫恤金月支付標(biāo)準(zhǔn)=工亡職工死亡時上一社會月平均工資×計(jì)發(fā)比例 因工死亡職工的供養(yǎng)親屬有一個以上且每個親屬的月?lián)嵝艚饦?biāo)準(zhǔn)之和大于該工亡職工死亡時上一月平均工資時，供養(yǎng)親屬的月?lián)嵝艚鹬Ц稑?biāo)準(zhǔn)必須進(jìn)行調(diào)整。

即：某供養(yǎng)親屬調(diào)整后的撫恤金月支付標(biāo)準(zhǔn)=該供養(yǎng)親屬調(diào)整前的撫恤金月支付標(biāo)準(zhǔn)×工亡職工死亡時上一月平均工資÷所有供養(yǎng)親屬調(diào)整前的撫恤金月支付標(biāo)準(zhǔn)之和。

公式3中的計(jì)發(fā)月數(shù)根據(jù)工亡職工死亡時其供養(yǎng)親屬的情況確定：

（1）供養(yǎng)親屬不滿16周歲的，從職工死亡之下月起（遺腹子出生之月起）計(jì)算到16周歲：（2）供養(yǎng)親屬超過16周歲且在普通中學(xué)初中學(xué)習(xí)的，計(jì)算到初中畢業(yè)，在高中學(xué)習(xí)的計(jì)算到高中畢業(yè)。

工亡職工的供養(yǎng)親屬有殘疾，經(jīng)市勞動鑒定委員會鑒定為完全喪失勞動能力的，按公式2的標(biāo)準(zhǔn)一次性支付。

公式4中的工亡職工死亡時上一社會月平均工資以統(tǒng)計(jì)部門公布的數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。（見表）舉例：

A職工1998年元月8日因工死亡，其97年月平均工資為340元，97年社會月平均工資為566元。經(jīng)核查確定以下三人為供養(yǎng)親屬：A職工的供養(yǎng)親屬為：妻子因殘疾喪失勞動能力（50年3月生），女兒（81年4月生，高中一年級在校生），父親（30年6月生，無固定收入），三人均要求一次性支付供

養(yǎng)親屬撫恤金，計(jì)算結(jié)果如下：

第一步、確定每個人的月?lián)嵝艚饦?biāo)準(zhǔn)：（1）調(diào)整前

妻子：566×40%=226元 女兒：566×30%=170元 女兒：566×30%=170元 父親：566×30%=170元 合計(jì)：566元（2）調(diào)整后

妻子：340/566×226=136元 女兒：340/566×170=102元 父親：340/566×170=102元 合計(jì)：340元

第二步、計(jì)算每人的一次性計(jì)發(fā)額：（1）妻子50年3月生到98年元月是48歲

妻子的撫恤金=供養(yǎng)親屬撫恤金月支付標(biāo)準(zhǔn)×年齡段對應(yīng)月數(shù)=136×168=22848元（2）女兒的撫恤金一次性計(jì)發(fā)額：

女兒1981年4月出生，為高中一年級在校生，以高中學(xué)制3年計(jì)算從1998年2月到2000年7月畢業(yè)尚有30個月

女兒的撫恤金=供養(yǎng)親屬撫恤金月支付標(biāo)準(zhǔn)×計(jì)發(fā)月數(shù)=102×30=3060元（3）父親的撫恤金：

其父1930年6月生，到1998年元月為68歲

其父親的撫恤金=供養(yǎng)親屬撫恤金月支付標(biāo)準(zhǔn)×年齡段對應(yīng)月數(shù)=102×120=12240元 以上3人的撫恤金一次性支付總額為22848+3060+12240=38148元

第四篇：城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度

第一章 總 則

第一條 為保障人民生命財(cái)產(chǎn)和社會公共安全，加強(qiáng)燃?xì)獍踩芾?，根?jù)有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本市實(shí)際，制定本條例。

第二條 本市行政區(qū)域內(nèi)燃?xì)饨?jīng)營、使用及燃?xì)庠O(shè)施的安全管理適用本條例。

第三條　市市政公用事業(yè)局負(fù)責(zé)本市燃?xì)獍踩ぷ鞯慕y(tǒng)一管理和監(jiān)督?？h(市、區(qū))建設(shè)(公用事業(yè))行政管理部門具體負(fù)責(zé)本轄區(qū)的燃?xì)獍踩芾砉ぷ鳌?/p>

安全生產(chǎn)監(jiān)督、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督、城市管理行政執(zhí)法、公安消防、規(guī)劃、環(huán)境保護(hù)等部門應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)，依法做好燃?xì)獍踩芾砉ぷ鳌?/p>

第四條 本市燃?xì)獍踩芾?，?yīng)當(dāng)遵循安全第一、預(yù)防為主、方便用戶和規(guī)范服務(wù)的原則。

第五條 任何單位和個人對危害燃?xì)獍踩男袨橛袡?quán)制止和舉報(bào)。對發(fā)現(xiàn)安全隱患、防范燃?xì)馐鹿拾l(fā)生以及在搶險(xiǎn)救災(zāi)中的有功人員，市、縣(市、區(qū))人民政府應(yīng)當(dāng)給予獎勵。

第一章 總則

第一條 為保障城鎮(zhèn)企業(yè)職工離退休后的基本生活，加強(qiáng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的征繳、管理、發(fā)放與監(jiān)督，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本市實(shí)際，制定本條例。

第二條 本條例規(guī)定的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)適用于本市行政區(qū)域內(nèi)的城鎮(zhèn)各類企業(yè)、民辦非企業(yè)單位(以下稱用人單位)及其職工。國家另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第三條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度遵循權(quán)利與義務(wù)相對應(yīng)、保障水平與經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和社會承受能力相適應(yīng)的原則，完善社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合的基本制度。

鼓勵和支持企業(yè)根據(jù)其經(jīng)濟(jì)效益和承受能力為職工建立企業(yè)年金，作為職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的補(bǔ)充。

第四條 用人單位及其職工應(yīng)當(dāng)依法參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，并按時足額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的用人單位(以下稱參保單位)和參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工(以下稱參保人)，對基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的征繳、管理與發(fā)放具有知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

參保單位和參保人的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)合法權(quán)益受法律保護(hù)。

第五條 市、縣(市、區(qū))人民政府應(yīng)當(dāng)將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)管理工作納入國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計(jì)劃，統(tǒng)籌安排，加強(qiáng)對基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的宣傳，協(xié)調(diào)解決基本養(yǎng)老保險(xiǎn)管理工作中的重大事項(xiàng)，確保基本養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。

第六條 市勞動保障行政部門是本市用人單位職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的主管部門，負(fù)責(zé)全市用人單位職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的統(tǒng)一管理。

縣(市、區(qū))勞動保障行政部門負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)用人單位職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)管理工作。

勞動保障行政部門所屬的社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)具體辦理用人單位職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的業(yè)務(wù)工作。

鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道辦事處的勞動保障服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)用人單位職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的有關(guān)社會化服務(wù)工作。

第七條 發(fā)改委、財(cái)政、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、質(zhì)監(jiān)、人事、民政、稅務(wù)、國資委、工商、公安、建委、經(jīng)委、監(jiān)察和工會等有關(guān)部門和社會團(tuán)體，應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)，做好用人單位職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)管理工作。

第八條 市人民政府應(yīng)當(dāng)每年向市人民代表大會常務(wù)委員會報(bào)告基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支管理情況。

第二章 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的籌集

第九條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由社會統(tǒng)籌基金和個人賬戶金兩部分組成，實(shí)行全市社會統(tǒng)籌。國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第十條 社會統(tǒng)籌基金由以下部分組成：

(一)參保單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；

(二)社會統(tǒng)籌基金的增值部分；

(三)滯納金；

(四)財(cái)政補(bǔ)貼；

(五)省級調(diào)劑金；

(六)按照國家和省有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入社會統(tǒng)籌基金的其他資金。

第十一條 個人賬戶金由以下部分組成：

(一)參保人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；

(二)二○○六年三月三十一日前，從參保單位繳費(fèi)中按照職工繳費(fèi)基數(shù)一定比例劃轉(zhuǎn)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；

(三)個人賬戶金的利息；

(四)按照國家和省有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入個人賬戶金的其他資金。

第十二條 參保單位、參保人均應(yīng)當(dāng)以其上月工資總額為基數(shù)，按照國家、省規(guī)定的比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。

參保人月工資收入低于本市上在崗職工月平均工資百分之六十的，以上在崗職工月平均工資的百分之六十為基數(shù)，按比例繳納；超過本市上在崗職工月平均工資百分之三百的，以上在崗職工月平均工資的百分之三百為基數(shù)，按比例繳納，高于上在崗職工月平均工資百分之三百的部分不計(jì)入繳費(fèi)工資基數(shù)。國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第十三條 參保單位應(yīng)當(dāng)按月在參保人工資中代為扣繳其個人應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，與單位應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)一并按月向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)足額繳納。

第十四條 新設(shè)立的用人單位，應(yīng)當(dāng)自領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照或者成立之日起三十日內(nèi)，到社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理社會保險(xiǎn)登記。

參保單位分立、合并或者其社會保險(xiǎn)登記事項(xiàng)發(fā)生變更時，應(yīng)當(dāng)自分立、合并或者變更之日起三十日內(nèi)，到社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理變更或者注銷社會保險(xiǎn)登記手續(xù)，并結(jié)清應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金。

參保單位因破產(chǎn)、解散、被撤銷或者其他原因終止的，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的清償按有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。

第三章 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

第十五條 參保人達(dá)到法定年齡離退休的，根據(jù)其繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限，下同)，享受相應(yīng)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

第十六條 參保單位和參保人共同繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限為參保人的繳費(fèi)年限。但是，在一九九四年一月一日我市實(shí)行個人繳費(fèi)時的企業(yè)職工，在實(shí)行個人繳費(fèi)前所在單位已按規(guī)定參加了我市國有和縣以上集體企業(yè)離退休費(fèi)用社會統(tǒng)籌的，其在實(shí)行個人繳費(fèi)前按國家和省的規(guī)定計(jì)算的連續(xù)工齡，視同繳費(fèi)年限。欠繳社會統(tǒng)籌費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)補(bǔ)繳；未補(bǔ)繳的，不視為本人的繳費(fèi)年限。

第十七條 一九九八年一月一日以后參加工作，退休時繳費(fèi)年限累計(jì)滿十五年的，其享受的基本養(yǎng)老金包括基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金，按照下列標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)：

(一)基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以本市上在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)年限每滿一年發(fā)給百分之一，從社會統(tǒng)籌基金中按月支付。

(二)個人賬戶養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為個人賬戶儲存額本息除以計(jì)發(fā)月數(shù)，從個人賬戶金中按月支付。計(jì)發(fā)月數(shù)按國務(wù)院的規(guī)定執(zhí)行。

第十八條 一九九七年十二月三十一日前參加工作，二○○六年一月一日后離退休，繳費(fèi)年限累計(jì)滿十五年的，除按照本條例第十七條規(guī)定享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金之外，還享受過渡性養(yǎng)老金和過渡性調(diào)節(jié)金。過渡性養(yǎng)老金和過渡性調(diào)節(jié)金的計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)按照國家和省規(guī)定執(zhí)行。

第十九條 一九九七年十二月三十一日前參加工作，二○○六年一月一日以后離退休，繳費(fèi)年限累計(jì)滿十年不滿十五年的，按月享受基本養(yǎng)老金，具體條件和計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)按照國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十條 一九九八年一月一日以后參加工作，二○○六年一月一日以后退休，繳費(fèi)年限累計(jì)不滿十五年的，不發(fā)給基礎(chǔ)養(yǎng)老金，其個人賬戶儲存額一次性支付給本人，并按照繳費(fèi)年限每滿一年再發(fā)給一個月本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資，一次付清，終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。

第二十一條 參保人二○○五年十二月三十一日前離退休的，其離退休時核定的待遇不變。

第二十二條 參保人離退休后享受國家和省規(guī)定的基本養(yǎng)老金調(diào)整增加的待遇。

第二十三條 參保人離退休后個人賬戶儲存額領(lǐng)取完畢時，其個人賬戶養(yǎng)老金按照原核定標(biāo)準(zhǔn)從社會統(tǒng)籌基金中繼續(xù)支付，直至其死亡。

第二十四條 參保人間斷繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)期間，社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對其個人賬戶應(yīng)當(dāng)予以保留，并不間斷計(jì)息；以后繼續(xù)繳費(fèi)的，對其繳費(fèi)年限應(yīng)當(dāng)累計(jì)計(jì)算，對其個人賬戶儲存額也應(yīng)當(dāng)累計(jì)計(jì)算。

第二十五條 參保人自辦理離退休手續(xù)的次月起按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，其死亡后社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自其死亡的次月起停止支付。終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的除外。

第二十六條 參保人離退休前離開本市時，養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系按以下辦法處理：

(一)符合轉(zhuǎn)移條件的，按規(guī)定轉(zhuǎn)移，終止在本市的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系；

(二)不符合轉(zhuǎn)移條件的，保留在本市養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。

第二十七條　參保人離退休前出國或者赴臺、港、澳地區(qū)定居，申請辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系終止手續(xù)的，社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)將其個人賬戶積累額全部退還本人，并終止養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。

第二十八條 參保人在繳費(fèi)期間或者離退休后死亡，其參保單位或者親屬應(yīng)當(dāng)在其死亡后三十日內(nèi)向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)。

參保人死亡時，尚未領(lǐng)取或者未領(lǐng)取完畢的個人賬戶金中的個人繳費(fèi)部分(含本金和利息)，由其合法繼承人依法繼承；個人賬戶金中單位繳費(fèi)部分并入社會統(tǒng)籌基金。

第四章 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的管理與監(jiān)督

第二十九條 市、縣(市、區(qū))人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的管理與監(jiān)督，完善工作機(jī)制，確保養(yǎng)老保險(xiǎn)基金安全、使用規(guī)范。

第三十條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金應(yīng)當(dāng)納入財(cái)政專戶，實(shí)行收支兩條線管理，?？顚Ｓ?，任何單位和個人不得侵占和挪用。

第三十一條 市財(cái)政部門應(yīng)當(dāng)會同市勞動保障部門編制養(yǎng)老保險(xiǎn)基金預(yù)決算。

第三十二條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金用于支付下列項(xiàng)目：

(一)參保人離退休后的基本養(yǎng)老金；

(二)參保人離退休后死亡時的喪葬補(bǔ)助費(fèi)、一次性救濟(jì)費(fèi)及其供養(yǎng)直系親屬的定期生活困難補(bǔ)助費(fèi)；

(三)因參保人出國或赴臺、港、澳地區(qū)定居而清退的個人賬戶金；

(四)個人賬戶金中應(yīng)當(dāng)由參保人的繼承人繼承的個人繳納部分；

(五)參保人的養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系跨統(tǒng)籌地區(qū)轉(zhuǎn)移時，應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)出的個人賬戶金；

(六)按照國家和省規(guī)定用于支付基本養(yǎng)老保險(xiǎn)事項(xiàng)的其他項(xiàng)目。

第三十三條 社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)以參保單位、參保人提供的相關(guān)資料為基礎(chǔ)，為參保人建立以居民身份證號碼為標(biāo)識的養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶。養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶具有唯一性。

社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)參保人個人賬戶的繳費(fèi)記錄，按繳費(fèi)，向參保人發(fā)放個人賬戶繳費(fèi)記錄對賬單。

參保單位或者參保人對繳費(fèi)記錄有異議的，應(yīng)當(dāng)書面提出。社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到異議之日起三十日內(nèi)核實(shí)并予以書面答復(fù)，對確有錯誤的應(yīng)當(dāng)更正。

第三十四條 市審計(jì)部門每年應(yīng)當(dāng)對全市基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的財(cái)務(wù)收支進(jìn)行審計(jì)。

市勞動保障部門、財(cái)政部門應(yīng)當(dāng)建立健全基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督制度。

市財(cái)政部門應(yīng)當(dāng)會同市勞動保障部門建立健全基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的財(cái)務(wù)制度。

第三十五條 勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對參保單位的監(jiān)督檢查。社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納情況和基本養(yǎng)老金征收情況的核查。檢查、核查時可以記錄、錄音、錄像、照相和復(fù)制有關(guān)資料；但應(yīng)當(dāng)為其單位保密。

被檢查、核查單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供用人情況、工資表、財(cái)務(wù)報(bào)表等資料；不得拒絕檢查，不得謊報(bào)、瞞報(bào)。

第三十六條 社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)如實(shí)記錄、妥善保存參保單位和參保人的參保登記手續(xù)、繳費(fèi)記錄和養(yǎng)老保險(xiǎn)金發(fā)放等基礎(chǔ)信息資料，并設(shè)置基本養(yǎng)老保險(xiǎn)信息查詢系統(tǒng)。參保人和參保單位有權(quán)向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)查詢養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和基本養(yǎng)老金的領(lǐng)取情況，社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)為其提供方便。

參保人、參保單位因基本養(yǎng)老保險(xiǎn)事項(xiàng)與社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)發(fā)生爭議的，應(yīng)當(dāng)依照國家勞動保障部門《社會保險(xiǎn)行政爭議處理辦法》以及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定辦理。

第三十七條 參保單位應(yīng)當(dāng)建立養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況公示制度，在顯著位置每季度至少公示一次參保單位參保人數(shù)、繳費(fèi)總額和繳費(fèi)基數(shù)，公示期不得少于十五日，并向每位參保人書面告知其個人繳費(fèi)基數(shù)及數(shù)額，接受監(jiān)督。

參保人對其參保單位未按照規(guī)定執(zhí)行公示制度，或者在繳費(fèi)申報(bào)中虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)繳費(fèi)基數(shù)的行為，可以向勞動保障行政部門或者社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)舉報(bào)、投訴，勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)依法查處。

第三十八條 參保單位應(yīng)當(dāng)對擬離退休的參保人的姓名、性別、職務(wù)、出生年月、參加工作時間、申報(bào)離退休類別、擬審核的離退休時間、擬審核的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇等事項(xiàng)在顯著位置進(jìn)行公示，公示期為十日。

擬離退休參保人或者其他相關(guān)人員在公示期內(nèi)發(fā)現(xiàn)公示內(nèi)容與實(shí)際情況不符，可以向勞動保障行政部門舉報(bào)、投訴。勞動保障部門接到舉報(bào)、投訴后，應(yīng)當(dāng)及時調(diào)查并書面答復(fù)，對確有錯誤的，應(yīng)當(dāng)立即糾正，并追究有關(guān)人員的責(zé)任；對于公示期滿無舉報(bào)、投訴或者舉報(bào)、投訴內(nèi)容不實(shí)的，按照規(guī)定程序辦理離退休審批手續(xù)。

第三十九條 市勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)每年將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金征繳、管理、發(fā)放等情況向社會公告。

市勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)建立用人單位參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)情況誠信評價(jià)制度。對嚴(yán)格執(zhí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)制度和未按時足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)等其他嚴(yán)重違反養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的用人單位，應(yīng)定　期向社會公布。

第四十條 任何單位和個人對于侵犯用人單位及其職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)合法權(quán)益的行為，均有權(quán)向監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)政、勞動保障、工會等有關(guān)部門舉報(bào)。接到舉報(bào)的有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)及時查處，并在十五日內(nèi)予以答復(fù)。

第四十一條 用人單位的職工合法權(quán)益受到侵害的，有權(quán)要求有關(guān)部門依法處理，或者依法申請仲裁、提起訴訟。

第五章 法律責(zé)任

第四十二條　用人單位未按照規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期繳納；逾期仍不繳納的，除補(bǔ)繳欠繳數(shù)額外，從欠繳之日起，按日加收千分之二的滯納金。滯納金并入社會統(tǒng)籌基金。

第四十三條 用人單位逾期拒不繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金的，由勞動保障行政部門申請人民法院依法強(qiáng)制征繳。

第四十四條 有下列行為之一的，按照有關(guān)法律、行政法規(guī)處理：

(一)未按照規(guī)定辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)登記、變更登記或者注銷登記，或者未按照規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的；

(二)違反有關(guān)財(cái)務(wù)、會計(jì)、統(tǒng)計(jì)的法律、行政法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定，偽造、變造、故意毀滅有關(guān)賬冊、材料，或者不設(shè)賬冊，致使基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)無法確定的；

(三)申報(bào)時瞞報(bào)工資總額或者職工人數(shù)的；

(四)騙取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇或者騙取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金支出的；

(五)未按照勞動保障行政部門的要求報(bào)送書面材料，隱瞞事實(shí)真相，出具偽證或者隱匿、毀滅證據(jù)的；

(六)經(jīng)勞動保障行政部門責(zé)令限期改正逾期不改正，或者拒不履行勞動保障行政部門的行政處理決定的；

(七)無理抗拒、阻撓勞動保障行政部門依法履行勞動保障監(jiān)察職責(zé)的；

(八)打擊報(bào)復(fù)舉報(bào)人、投訴人的。

第四十五條 對未按照本條例規(guī)定執(zhí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況公示制度及離退休公示制度的用人單位，由勞動保障行政部門責(zé)令其限期改正；逾期不改正的，處以二千元以上五千元以下的罰款。

第四十六條 用人單位和職工對勞動保障行政部門的行政處罰決定不服的，可以依法申請行政復(fù)議；對行政復(fù)議決定不服的，可以依法提起行政訴訟。

第四十七條 政府有關(guān)部門及其工作人員有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

(一)未按規(guī)定將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)納入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金財(cái)政專戶的；

(二)挪用、侵占基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的；

(三)違反有關(guān)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金運(yùn)營規(guī)定，造成基金損失的；

(四)不按規(guī)定支付基本養(yǎng)老金的；

(五)其他違反基本養(yǎng)老保險(xiǎn)管理有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的。

第二章 設(shè)施管理

第六條 市、縣(市)燃?xì)夤芾聿块T應(yīng)當(dāng)會同規(guī)劃管理部門參照國家有關(guān)設(shè)計(jì)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)劃定燃?xì)庠O(shè)施的安全保護(hù)范圍。

燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)應(yīng)當(dāng)在劃定的安全保護(hù)范圍內(nèi)設(shè)置明顯的安全警示標(biāo)志。敷設(shè)地下燃?xì)夤艿缿?yīng)當(dāng)同時敷設(shè)由耐腐材料制作的安全警示帶。

任何單位和個人不得擅自移動、覆蓋、涂改、拆除和損毀燃?xì)庠O(shè)施的安全警示標(biāo)志和安全警示帶。

第七條　在燃?xì)庠O(shè)施安全保護(hù)范圍內(nèi)，不得實(shí)施下列行為：

(一)建造建筑物、構(gòu)筑物；

(二)堆放物品或者排放腐蝕性液體、氣體；

(三)擅自開挖溝渠、挖坑取土、打樁、頂進(jìn)以及動用明火等作業(yè)；

(四)爆破作業(yè)；

(五)法律、法規(guī)、規(guī)章禁止的其他危害燃?xì)庠O(shè)施安全的行為。

第八條 在燃?xì)庠O(shè)施安全保護(hù)范圍內(nèi)，確需敷設(shè)管道和從事打樁、挖掘、頂進(jìn)作業(yè)的，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)會同施工單位制定燃?xì)庠O(shè)施保護(hù)方案，經(jīng)與燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)協(xié)調(diào)一致后，方可實(shí)施。燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)應(yīng)當(dāng)指派專門的技術(shù)人員到現(xiàn)場提供安全保護(hù)指導(dǎo)。

建設(shè)單位與燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)對前款規(guī)定的燃?xì)庠O(shè)施保護(hù)方案產(chǎn)生爭議的，由燃?xì)夤芾聿块T組織專家論證后解決。

第九條 總重十噸以上的車輛或者大型施工機(jī)械確需通過敷設(shè)有燃?xì)夤艿赖某鞘蟹菣C(jī)動車道的，必須事先征得燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)同意，并在通行地段修建承重過橋或者采取其他安全保護(hù)措施，經(jīng)燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)驗(yàn)收同意后方可通行。

第十條 因施工等人為原因造成燃?xì)夤艿兰霸O(shè)施損毀的，責(zé)任人應(yīng)當(dāng)協(xié)助燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)采取相應(yīng)措施進(jìn)行搶修，恢復(fù)原狀。搶修費(fèi)用由責(zé)任人承擔(dān)。

第十一條 發(fā)生燃?xì)馐鹿剩細(xì)饨?jīng)營企業(yè)應(yīng)當(dāng)立即組織搶險(xiǎn)搶修，并依法向燃?xì)夤芾聿块T和安全生產(chǎn)監(jiān)督、公安消防、環(huán)境保護(hù)、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門報(bào)告。

搶險(xiǎn)搶修時，可以依法拆除妨礙搶險(xiǎn)搶修的其他設(shè)施和建(構(gòu))筑物。對拆除的，除違法建設(shè)的外，事后應(yīng)當(dāng)及時修復(fù)、補(bǔ)償。

搶險(xiǎn)搶修時，有關(guān)單位和個人應(yīng)當(dāng)給予必要的協(xié)助，不得以任何理由阻撓、妨礙搶險(xiǎn)搶修作業(yè)。

搶修室內(nèi)燃?xì)庠O(shè)施時，用戶應(yīng)當(dāng)無條件拆除違法遮擋包裹燃?xì)庠O(shè)施的裝飾裝修物。用戶不拆除的，搶修人員可以拆除。

第十二條 違法占壓燃?xì)夤艿赖慕?構(gòu))筑物，當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)自行拆除；拒不拆除的，依法組織強(qiáng)制拆除。

第十三條 燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)對所運(yùn)營的燃?xì)庠O(shè)施應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行安全保護(hù)，在重點(diǎn)部位設(shè)置安全監(jiān)控裝置，并逐步建立燃?xì)庠O(shè)施安全監(jiān)控系統(tǒng)。

第十四條 管道燃?xì)庠O(shè)施和燃?xì)庥?jì)量器具的維修、更新責(zé)任，按下列規(guī)定劃分：

(一)居民用戶管道燃?xì)庠O(shè)施和燃?xì)庥?jì)量器具的維修、更新，由管道燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)負(fù)責(zé)；

(二)單位用戶和其他用戶以管道燃?xì)飧晒芘c支管接口處為界，接口以外的燃?xì)庠O(shè)施和燃?xì)庥?jì)量器具，由管道燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)負(fù)責(zé)；接口以內(nèi)的，由用戶或者投資者負(fù)責(zé)。

管道燃?xì)庠O(shè)施和燃?xì)庥?jì)量器具的維修、更新費(fèi)用，按前款規(guī)定由責(zé)任人承擔(dān)。

另有合同約定的，按合同約定辦理。

第三章 經(jīng)營管理

第十五條 燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立安全管理體系，完善安全工作運(yùn)行機(jī)制，落實(shí)安全責(zé)任制，配備專職安全管理人員。

第十六條 燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定燃?xì)馐鹿蕮岆U(xiǎn)搶修預(yù)案，建立與經(jīng)營規(guī)模相適應(yīng)的專業(yè)搶修隊(duì)伍，配備通訊器材、搶修設(shè)備、防護(hù)用品，并向社會公布搶險(xiǎn)搶修服務(wù)電話，并設(shè)專崗晝夜值班。

搶險(xiǎn)搶修預(yù)案應(yīng)當(dāng)報(bào)燃?xì)夤芾聿块T、安全生產(chǎn)監(jiān)督部門備案。

第十七條 燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)從事安全管理、作業(yè)和搶險(xiǎn)搶修的人員，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定接受培訓(xùn)，經(jīng)考核合格，取得相應(yīng)資格后，方可從事相應(yīng)的安全管理或者作業(yè)活動。

第十八條 燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定用戶安全用氣操作規(guī)程，向用戶發(fā)放安全用氣手冊，并安排專人對用戶進(jìn)行燃?xì)獍踩褂媒逃?、解答用戶咨詢。定期對用戶安全用氣情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)違反安全用氣規(guī)程的，應(yīng)當(dāng)予以勸阻、制止，并提出改正意見。發(fā)現(xiàn)危及公共安全的用氣行為或者有嚴(yán)重安全隱患的，可以采取暫停供氣的安全防范措施。

第十九條　燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)不得向無燃?xì)饨?jīng)營許可證或者無燃?xì)夤?yīng)許可證的單位和個人提供用于燃?xì)饨?jīng)營的氣源。

第二十條　從事瓶裝液化石油氣經(jīng)營活動的，不得實(shí)施下列行為：

(一)給超期限未檢驗(yàn)或者檢驗(yàn)不合格的鋼瓶充裝燃?xì)猓?/p>

(二)給報(bào)廢、改裝或者非自有的鋼瓶充裝燃?xì)猓?/p>

(三)給超殘液量標(biāo)準(zhǔn)的鋼瓶充裝燃?xì)猓?/p>

(四)超過國家規(guī)定的允許誤差給鋼瓶充裝燃?xì)猓?/p>

(五)用槽車直接向鋼瓶充裝燃?xì)饣蛘咪撈块g相互倒灌燃?xì)猓?/p>

(六)給不符合國家標(biāo)準(zhǔn)的鋼瓶充裝燃?xì)猓?/p>

(七)傾倒殘液、在核定的經(jīng)營場所外擺放、銷售燃?xì)怃撈浚?/p>

(八)銷售無合格標(biāo)識的鋼瓶；

(九)燃?xì)馄嚰託庹窘o非燃?xì)廛囉娩撈砍錃猓?/p>

(十)儲存量超過核定數(shù)量；

(十一)法律、法規(guī)、規(guī)章禁止的其他行為。

第二十一條 燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)其運(yùn)營的燃?xì)夤芫W(wǎng)設(shè)施、設(shè)備的使用情況和設(shè)計(jì)使用年限制定維護(hù)更新計(jì)劃，及時進(jìn)行維護(hù)、更新，確保燃?xì)夤芫W(wǎng)設(shè)施、設(shè)備的安全運(yùn)行。

第四章 使用管理

第二十二條　燃?xì)庥脩魬?yīng)當(dāng)遵守安全用氣規(guī)程。管道燃?xì)庥脩舨坏蒙米詳U(kuò)大用氣范圍、改變?nèi)細(xì)庥猛净蛘甙惭b、改裝、拆除固定的燃?xì)庠O(shè)施和燃?xì)馄骶摺?/p>

第二十三條 燃?xì)鈫挝挥脩魬?yīng)當(dāng)建立燃?xì)馐鹿蕮岆U(xiǎn)搶修預(yù)案，配備專、兼職安全管理人員，落實(shí)安全管理制度。操作維護(hù)人員應(yīng)當(dāng)具備必要的燃?xì)獍踩R，掌握安全操作技能。

管道燃?xì)鈫挝挥脩舻膿岆U(xiǎn)搶修預(yù)案應(yīng)當(dāng)與燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)的搶險(xiǎn)搶修預(yù)案相銜接。

第二十四條　燃?xì)庥脩舨坏脤?shí)施以下行為：

(一)遮擋、包裹、改動燃?xì)夤艿?、設(shè)施；

(二)將燃?xì)馄骶呋蛘咴O(shè)施作為負(fù)重支架或者電氣設(shè)施的接地導(dǎo)體；

(三)管道燃?xì)庥脩羰状瓮庾孕悬c(diǎn)火，擅自啟封、動用、調(diào)整燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)密閉的燃?xì)庠O(shè)施；

(四)安裝、使用不合格的燃?xì)馄骶?、連接器；

(五)擅自拆卸、改裝燃?xì)庥?jì)量裝置；

(六)加熱、摔砸、倒置、曝曬燃?xì)怃撈浚?/p>

(七)傾倒燃?xì)怃撈繗堃海撈恐g倒氣；

(八)擅自改換燃?xì)怃撈繖z驗(yàn)標(biāo)記或者漆色；

(九)使用明火檢查燃?xì)庑孤叮?/p>

(十)法律、法規(guī)、規(guī)章禁止的其他行為。

第二十五條 燃?xì)庥脩魬?yīng)當(dāng)使用經(jīng)過國家質(zhì)量認(rèn)證的，并且經(jīng)過法定檢測機(jī)構(gòu)進(jìn)行氣源適配性檢測合格的燃?xì)馄骶摺?/p>

燃?xì)馄骶邞?yīng)當(dāng)由取得燃?xì)馄骶甙惭b維修資質(zhì)證書的企業(yè)安裝維修。

第二十六條　燃?xì)庥脩舭l(fā)現(xiàn)燃?xì)夤艿佬孤┘霸O(shè)施安全隱患應(yīng)當(dāng)及時告知燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)。燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)應(yīng)當(dāng)自接到燃?xì)庥脩舾嬷獣r起三十分鐘之內(nèi)抵達(dá)現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查處理，未能及時到達(dá)處理的，用戶可以向燃?xì)夤芾聿块T投訴。

第二十七條 提倡燃?xì)庥脩舭惭b使用燃?xì)庑孤秷?bào)警器和安全自動切斷閥。

提倡燃?xì)庥脩魠⒓尤細(xì)馍虡I(yè)保險(xiǎn)。

第二十八條 在使用燃?xì)獾娜藛T密集的室內(nèi)公共場所和安裝有燃?xì)庠O(shè)備的地下或者半地下建筑物內(nèi)，必須安裝燃?xì)庑孤秷?bào)警裝置和安全自動保護(hù)裝置。

第五章 監(jiān)督檢查

第二十九條 燃?xì)夤芾聿块T應(yīng)當(dāng)依法對燃?xì)庠O(shè)施、經(jīng)營、使用安全情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。發(fā)現(xiàn)事故隱患，應(yīng)當(dāng)及時通知燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)、燃?xì)庥脩艉驼嘘P(guān)部門及時處理。

第三十條 燃?xì)夤芾聿块T和其他有關(guān)部門對燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)和燃?xì)庥脩暨M(jìn)行安全監(jiān)督檢查時，應(yīng)當(dāng)出示有效執(zhí)法證件，不得影響企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營活動。燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)和用戶不得拒絕監(jiān)督檢查。

第三十一條 燃?xì)夤芾聿块T應(yīng)當(dāng)建立受理投訴制度，設(shè)立投訴電話，并向社會公布。燃?xì)夤芾聿块T受理投訴后，應(yīng)當(dāng)及時處理，并將處理結(jié)果反饋投訴人。

第三十二條 燃?xì)夤芾聿块T應(yīng)當(dāng)監(jiān)督指導(dǎo)燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)建立健全安全管理制度，落實(shí)安全責(zé)任。

第三十三條 燃?xì)夤芾聿块T應(yīng)當(dāng)制定燃?xì)獍踩A(yù)警聯(lián)動和事故救援方案，并指導(dǎo)燃?xì)饨?jīng)營企業(yè)制定燃?xì)馐鹿蕮岆U(xiǎn)搶修應(yīng)急預(yù)案。

第三十四條 市、縣(市)燃?xì)夤芾聿块T應(yīng)當(dāng)建立燃?xì)獍踩笓]調(diào)度系統(tǒng)。發(fā)生重大燃?xì)馐鹿?，?yīng)當(dāng)及時調(diào)度進(jìn)行搶險(xiǎn)救災(zāi)。

第六章 法律責(zé)任

第三十五條 違反本條例第六條第三款規(guī)定，或者具有本條例第二十條規(guī)定行為之一的，由城市管理行政執(zhí)法部門處以五百元以上五千元以下罰款。

第三十六條 違反本條例規(guī)定，有第七條規(guī)定行為之一的，由城市管理行政執(zhí)法部門責(zé)令限期改正、恢復(fù)原狀；逾期不改正的，處以一千元以上三萬元以下罰款。

第三十七條 違反本條例第九條規(guī)定的，由城市管理行政執(zhí)法部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，處以五百元以上五千元以下罰款。

第三十八條 違反本條例第十九條規(guī)定的，由城市管理行政執(zhí)法部門沒收違法所得，并處以三千元以上三萬元以下罰款。

第三十九條 違反本條例規(guī)定，有第二十四條規(guī)定行為之一的，由城市管理行政執(zhí)法部門責(zé)令改正；逾期不改正的，對居民用戶處以五百元以下罰款，對單位用戶和其他用戶處以五百元以上五千元以下罰款。

第四十條 違反本條例第二十八條規(guī)定的，由城市管理行政執(zhí)法部門責(zé)令改正；逾期不改正的，處以一千元以上五千元以下罰款。

第四十一條 違反本條例規(guī)定造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任；給他人人身財(cái)產(chǎn)造成損失的，依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

第四十二條 從事燃?xì)獍踩O(jiān)督管理的國家工作人員，在工作中濫用職權(quán)、徇私舞弊、玩忽職守的，由有關(guān)部門給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第五篇：鄭州市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例

鄭州市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)條例

（2008年6月26日鄭州市第十二屆人民代表大會常務(wù)委員會第三十七次會議通過 20

08年9月26日河南省第十一屆人民代表大會常務(wù)委員會第五次會議批準(zhǔn)）

第一章 總則

第一條 為保障企業(yè)職工退休后的基本生活，完善基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、國務(wù)院《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》等有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，結(jié)合本市實(shí)際，制定本條例。

第二條 本市統(tǒng)籌范圍內(nèi)的用人單位及其職工參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)（以下簡稱基本養(yǎng)老保險(xiǎn)）、繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)以及基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理、基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇支付，適用本條例；國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

本條例所稱用人單位，包括城鎮(zhèn)各類企業(yè)、民辦非企業(yè)單位、實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位及其他依法應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的用人單位。

第三條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)應(yīng)當(dāng)遵循權(quán)利與義務(wù)相對應(yīng)以及保障水平與本市經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和社會承受能力相適應(yīng)的原則，實(shí)行社會統(tǒng)籌與個人賬戶相結(jié)合的基金管理模式。第四條 市、縣（市、區(qū)）勞動保障行政部門是本行政區(qū)域內(nèi)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作的行政主管部門，其所屬的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（以下簡稱基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)）按照規(guī)定的權(quán)限，具體承辦基本養(yǎng)老保險(xiǎn)事務(wù)。

財(cái)政、審計(jì)、稅務(wù)、工商行政等有關(guān)部門應(yīng)在各自職責(zé)范圍內(nèi)，共同做好基本養(yǎng)老保險(xiǎn)工作。

第五條 鼓勵符合條件的用人單位為職工建立企業(yè)年金。

第二章 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征繳

第六條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，向當(dāng)?shù)鼗攫B(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)登記，參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)。

第七條 用人單位應(yīng)當(dāng)按規(guī)定為其招用的全部職工辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保手續(xù)。用人單位新招用職工的，應(yīng)當(dāng)自招用之日起六十日內(nèi)為其辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保手續(xù)。

第八條 用人單位和參保人員應(yīng)當(dāng)按照國家和省規(guī)定的繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，具體繳費(fèi)數(shù)額應(yīng)當(dāng)經(jīng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定。

職工本人工資低于當(dāng)?shù)厣显趰徛毠ぴ缕骄べY百分之六十的，按當(dāng)?shù)厣显趰徛毠ぴ缕骄べY的百分之六十計(jì)征基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；職工本人工資高于當(dāng)?shù)厣显趰徛毠ぴ缕骄べY百分之三百的，超過部分不計(jì)入征繳基數(shù)。國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。第九條 用人單位應(yīng)當(dāng)以貨幣形式全額繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)在稅前列支。

職工個人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，由其所在用人單位代為扣繳，不計(jì)入個人所得稅的應(yīng)納稅所得額。

第十條 用人單位和參保人員繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，按照國家和省規(guī)定的比例分別記入統(tǒng)籌基金和個人賬戶，并按照國家和省規(guī)定計(jì)算利息。利息收入分別并入統(tǒng)籌基金和個人賬戶基金。

第十一條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)不得減免。

用人單位有下列情形之一的，可以向當(dāng)?shù)貏趧颖Ｕ闲姓块T申請辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)緩繳手續(xù)，核定緩繳期限：

（一）人民法院已受理破產(chǎn)申請，進(jìn)入法定重整期間的；

（二）嚴(yán)重虧損、資不抵債，經(jīng)縣級以上人民政府批準(zhǔn)實(shí)行關(guān)停整頓的；

（三）生產(chǎn)經(jīng)營連續(xù)三年發(fā)生嚴(yán)重虧損，連續(xù)六個月以上無力支付職工最低生活費(fèi)的；

（四）全面停工、停業(yè)十二個月以上，且無其他經(jīng)營性收入，或者雖有其他經(jīng)營性收入但連續(xù)六個月以上無力支付職工最低生活費(fèi)的；

（五）因不可抗力造成嚴(yán)重?fù)p失，無法正常生產(chǎn)經(jīng)營的；

（六）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)緩繳期限最長不超過六個月。緩繳期內(nèi)免收滯納金。法律、法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

用人單位經(jīng)批準(zhǔn)緩繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，應(yīng)當(dāng)與基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)簽訂緩繳協(xié)議，并提供擔(dān)保。

第十二條 用人單位應(yīng)當(dāng)每年向本單位職工公布本單位全年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況，接受職工監(jiān)督。

第十三條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立用人單位和參保人員的繳費(fèi)記錄，保證其完整、安全；并定期向社會公布基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)征收情況，接受社會監(jiān)督。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)信息查詢系統(tǒng)，方便用人單位和參保人員查詢繳費(fèi)情況；每年向參保人員個人發(fā)送一次基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶通知單。

第十四條 用人單位違反規(guī)定不繳、少繳或遲延繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，單位或個人有權(quán)向勞動保障行政部門投訴或舉報(bào)。勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)自受理投訴、舉報(bào)之日起六十個工作日內(nèi)調(diào)查處理完畢，并將處理結(jié)果書面告知投訴人或舉報(bào)人。

勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)向社會公布舉報(bào)電話，設(shè)立舉報(bào)信箱，指定專人負(fù)責(zé)接待投訴、舉報(bào)。

第十五條 勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)將用人單位繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的情況納入勞動保障信用等級評價(jià)體系。

第三章 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金管理

第十六條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)管理?；攫B(yǎng)老保險(xiǎn)基金應(yīng)當(dāng)納入財(cái)政專戶，實(shí)行收支兩條線管理。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由下列各項(xiàng)構(gòu)成：

（一）用人單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；

（二）參保人員繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)；

（三）依法收取的滯納金；

（四）基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的利息和運(yùn)營收入；

（五）財(cái)政補(bǔ)貼；

（六）按照國家和省規(guī)定并入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的其他資金。

第十七條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金不足支付時，按照有關(guān)規(guī)定由財(cái)政資金彌補(bǔ)。第十八條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金應(yīng)當(dāng)保證?？顚Ｓ?，全部用于職工養(yǎng)老保險(xiǎn)。任何單位和個人不得侵占、截留和挪用，或用于平衡財(cái)政預(yù)算。

社會保險(xiǎn)基金監(jiān)督機(jī)構(gòu)以及財(cái)政、審計(jì)等部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收支、運(yùn)營和管理工作的監(jiān)督檢查。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的收支、管理和運(yùn)營情況，應(yīng)當(dāng)接受同級人民代表大會常務(wù)委員會的監(jiān)督。

第十九條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的運(yùn)營應(yīng)當(dāng)保證基金的保值增值，除按照國家和省規(guī)定的運(yùn)營方式和轉(zhuǎn)定期存款外，不得利用基金從事其他任何形式的投資行為。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金運(yùn)營的所得收益全部并入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金。

第二十條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立健全內(nèi)部控制制度，規(guī)范業(yè)務(wù)操作規(guī)程，完善財(cái)務(wù)管理制度，保證基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的安全、完整。

第四章 個人賬戶管理

第二十一條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定為參保人員建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶主要用于記錄參保人員基本情況、個人繳費(fèi)情況及賬戶結(jié)余情況。

第二十二條 1994年12月31日前參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)并按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的人員，從1995年1月1日起建立其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶；1995年1月1日以后繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的人員，從本人繳費(fèi)當(dāng)月起建立其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶。

第二十三條 職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個人賬戶基金由下列各項(xiàng)構(gòu)成：

（一）職工個人繳費(fèi)的全部；

（二）用人單位繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)按規(guī)定劃入部分；

（三）利息和個人賬戶基金投資運(yùn)營部分的收益；

（四）其他應(yīng)當(dāng)計(jì)入的資金。

第二十四條 參保人員間斷繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)期間，其個人賬戶予以保留，并不間斷計(jì)息；以后繼續(xù)繳費(fèi)的，繳費(fèi)年限及個人賬戶儲存額累計(jì)計(jì)算。

第二十五條 個人賬戶基金應(yīng)當(dāng)與統(tǒng)籌基金分別管理、分別核算、分別支付。統(tǒng)籌基金不得占用個人賬戶基金。

個人賬戶基金用于支付基本養(yǎng)老金的個人賬戶養(yǎng)老金部分。個人賬戶基金不足支付個人賬戶養(yǎng)老金時，由統(tǒng)籌基金支付。

第二十六條 參保人員死亡后，個人賬戶基金結(jié)存額中個人繳費(fèi)部分的本息余額，一次性支付給死亡者生前指定的受益人或法定繼承人；個人賬戶基金結(jié)存額中的其余部分并入統(tǒng)籌基金。

第二十七條 參保人員在本市統(tǒng)籌范圍內(nèi)跨縣（市、區(qū)）流動的，其個人賬戶的檔案資料應(yīng)當(dāng)隨之轉(zhuǎn)移，但個人賬戶基金不轉(zhuǎn)移。

參保人員跨統(tǒng)籌范圍流動的，個人賬戶基金的轉(zhuǎn)移按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

參保人員因出國（境）定居或家居農(nóng)村的參保人員回原籍定居，本人自愿終止基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的，其個人賬戶基金的個人繳費(fèi)部分本息結(jié)存額一次性支付給本人。個人帳戶基金結(jié)存額中的其余部分并入統(tǒng)籌基金。

第五章 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

第二十八條 參保人員按照國家規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)后，按照本條例的規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇包括基本養(yǎng)老金、喪葬補(bǔ)助費(fèi)、一次性撫恤金、遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)。

第二十九條 參保人員達(dá)到國家規(guī)定的退休、退職條件，且累計(jì)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滿十五年（含視同繳費(fèi)年限，下同）的，從勞動保障行政部門為其辦理退休、退職手續(xù)次月起，由養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)按月發(fā)給基本養(yǎng)老金，直到死亡；國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。參保人員的累計(jì)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)年限含有視同繳費(fèi)年限的，其視同繳費(fèi)年限應(yīng)當(dāng)經(jīng)勞動保障行政部門審核確認(rèn)。

第三十條 基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金組成。

退休、退職人員有視同繳費(fèi)年限的，其基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金和過渡性養(yǎng)老金組成。

2007年6月30日前在本市統(tǒng)籌范圍內(nèi)參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、2007年1月1日以后退休、退職的人員，其視同繳費(fèi)年限發(fā)生在1994年12月31日以前的，其基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金和過渡性補(bǔ)貼組成。

第三十一條 參保人員退休、退職時繳費(fèi)年限累計(jì)不滿十五年的，不發(fā)給基本養(yǎng)老金，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系終止。其個人賬戶累積資金一次性支付給本人，繳費(fèi)年限累計(jì)每滿一年，另發(fā)給一個月生活費(fèi)，不滿一年的按一年計(jì)算。生活費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資。第三十二條 退休、退職人員基本養(yǎng)老金的具體計(jì)發(fā)辦法，按照國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十三條 退休、退職人員死亡的，其喪葬補(bǔ)助費(fèi)、一次性撫恤金、遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)和供養(yǎng)直系親屬喪葬補(bǔ)助費(fèi)，按國家和省規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和辦法支付。

第三十四條 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金實(shí)行社會化發(fā)放，由基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過銀行直接發(fā)放給退休、退職人員。

基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)保證基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金和其他基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇按時足額發(fā)放，任何單位和個人不得克扣、拖欠。

第三十五條 市、縣（市、區(qū)）人民政府和勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)采取措施，做好退休、退職人員的社會化管理服務(wù)工作。

第六章 法律責(zé)任

第三十六條 勞動保障行政部門或基本養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)違反本條例規(guī)定，有下列行為之一的，由上一級行政機(jī)關(guān)責(zé)令改正；情節(jié)嚴(yán)重的，對主管人員和直接責(zé)任人員由其所在單位或有管理權(quán)限的部門依法給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任：

（一）拒絕為用人單位和參保人員辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù)的；

（二）擅自改變用人單位和參保人員繳費(fèi)基數(shù)或者繳費(fèi)比例的；

（三）延期或者不按照規(guī)定支付基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；

（四）未將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金及其利息和所得收益全部存入基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金專戶的；

（五）侵占、截留、挪用基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的；

（六）濫用職權(quán)、徇私舞弊、玩忽職守造成保險(xiǎn)基金損失的；

（七）違反有關(guān)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金運(yùn)營規(guī)定，進(jìn)行投資運(yùn)營的；

（八）其他違反有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章的行為。

第三十七條 用人單位違反本條例規(guī)定，有下列行為之一的，由勞動保障行政部門責(zé)令改正，并按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行處理：

（一）未按規(guī)定辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)登記的；

（二）未按規(guī)定申報(bào)應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額的；

（三）偽造、變造、故意毀滅有關(guān)賬冊、材料，或者不設(shè)賬冊，致使基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)基數(shù)無法確定的。

第三十八條 用人單位未按規(guī)定繳納和代扣代繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，由勞動保障行政部門責(zé)令限期補(bǔ)繳；逾期仍不繳納的，除補(bǔ)繳欠繳數(shù)額外，從欠繳之日起按國家規(guī)定的比例加收滯納金；逾期拒不繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金的，由勞動保障行政部門申請人民法院強(qiáng)制征繳。

第三十九條 參保人員或其他人員騙取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，由勞動保障行政部門責(zé)令退還，并對其處以騙取金額兩倍的罰款；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

第七章 附則

第四十條 本市統(tǒng)籌范圍內(nèi)的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體聘用的非在編人員、城鎮(zhèn)個體經(jīng)濟(jì)組織從業(yè)人員以及靈活就業(yè)人員的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，參照本條例執(zhí)行；國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

第四十一條 本條例自2008年11月1日起施行。1993年8月27日鄭州市第九屆人民代表大會常務(wù)委員會第三十四次會議通過，1993年10月22日河南省第八屆人民代表大會常務(wù)委員會第四次會議批準(zhǔn)的《鄭州市企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)條例》同時廢止。

發(fā)布部門：鄭州市人大（含常委會）發(fā)布日期：2008年09月26日 實(shí)施日期：2008年11月01日(地方法規(guī))