第一篇：行政專員崗位職責及任職要求

辦公室行政專員崗位職責及任職要求

? 崗位職責：

1.在辦公室主任的領導下，負責公司的行政后勤工作，創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的工作生活環(huán)境；

2.負責每月考勤制作、公司日常環(huán)境衛(wèi)生、辦公用品采購及領用、出差人員票務、付款申請、收發(fā)快遞、打印掃描等綜合事務工作；

3.會務相關工作，包括會前通知、準備、資料收集、會后會議紀要及內容收集等； 4.對外及相關部門聯(lián)絡接待，接聽來電、解答咨詢及傳遞信息等工作； 5.協(xié)助辦理會議、培訓、公司集體活動組織與安排，節(jié)假日慰問等； 6.做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作； 7.完成上級交辦行政主管的各項工作。? 任職要求

1.普通話標準流利，形象氣質佳，親和力強，服務意識強；

2.組織溝通能力強，能熟練 掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作； 3.工作負責、主動、干練，反應靈敏，形象良好； 4.行政管理、法律、公共關系等專業(yè)大學本科以上學歷。

第二篇：市場專員崗位職責和任職要求

市場專員崗位職責和任職要求

1、為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務等相關業(yè)務;

2、在現(xiàn)有基礎上完善盤源客源，挖掘潛在客戶，及時將客戶信息、盤源信息錄入公司系統(tǒng);

3、熟練掌握所負責樓盤詳細情況，實地勘察物業(yè)狀況，確認權屬，對物業(yè)進行專業(yè)評估，簽訂業(yè)務委托書，收取鑰匙;

4、接待客戶，提供業(yè)務咨詢，帶客看房、跟進磋商、談判簽約，收集相關資料;

5、主動收集市場信息，為公司發(fā)展提供合理化建議;

6、樹立品牌意識，注重把公司品牌宣傳貫穿到工作的全過程。

市場專員工作職責21、維護線下銷售渠道，聯(lián)系中介分銷

2、對接分銷、拓展新的市場渠道

3、根據市場部經理要求對已合作、已合作開發(fā)商關系維護工作和回款工作的跟進;協(xié)助完成市場部業(yè)績指標

4、熟練運用office軟件

市場專員工作職責31、主動拓展?jié)撛诳蛻糍Y源，并對潛在客戶進行關鍵信息收集;

2、及時獲取核心客戶關鍵人信息，并對關鍵人進行溝通經營，負責客戶需求挖掘及商機產出;

3、清晰公司解決方案，結合核心客戶訴求，通過活動策劃等市場方式進行產品解決方案推廣，包括內外部資源整合、活動策劃、活動邀約執(zhí)行等;

4、清晰核心客戶的產品應用狀況，對優(yōu)秀應用案例進行包裝推廣;

5、完成領導交辦的其他工作。

市場專員工作職責41、負責公司項目的推廣，簽訂分銷合同，建立良好長期合作關系;

2、維護好分銷關系，定期進行培訓，及時將公司最新政策下達分銷公司;

3、了解客戶狀態(tài)及需求，幫助中介及分銷公司收集客戶信息，促進項目成交;

4、與案場人員進行對接，完成報備，做好與分銷的銜接工作;

5、做好領導安排的其他任務。

市場專員工作職責51、維護意向渠道公司，簽訂合作合同。

2、向渠道公司介紹我司項目的優(yōu)勢和利好，引導渠道公司帶客方向。

3、邀約踩盤和培訓，協(xié)助梳理客戶情況。

4、及時發(fā)現(xiàn)問題并提出有效的解決方案。

5、向渠道公司傳達項目最新的銷售政策，準確把控合作意向。

6、領導交辦的其他事務。

市場專員工作職責61、負責整合各個高端渠道資源并管理維護合作商;

2、定期提交市場計劃和可行性方案，通過線下活動完成渠道銷售;

3、負責市場活動的策劃、組織，及活動效果的評估;

4、對市場拓展不斷提出新的思路，勇創(chuàng)佳績。

市場專員工作職責71、熟練掌握區(qū)域樓盤情況，實勘物業(yè)狀況，與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系;

2、通過各類渠道，開發(fā)房源、客源，挖掘潛在客戶;將客戶、盤源信息錄入公司系統(tǒng);

3、為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務等相關業(yè)務;

4、結合客戶業(yè)主雙方需求做好中間方角色，跟進磋商、談判簽約。

第三篇：行政文員崗位職責和任職要求

行政文員

崗位職責：

1、負責部門一些日常行政事務，配合上級做好行政人事方面的工作；

2、負責辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作；

3、負責考勤，內部員工檔案的建立與管理；

4、負責會議通知的擬寫、下發(fā)工作，負責會議記錄和文字材料的整理；

5、負責與其他部門的協(xié)調工作，做好信息的上傳下達；

6、組織企業(yè)文化建設工作、年會安排、文體活動；

7、負責資產配置的管理工作，包括清點、維護、登記；

8、協(xié)助對新員工進行企業(yè)制度與文化的培訓工作，建立企業(yè)形象；

9、協(xié)助上級進行內務、安全管理，積極完成上級交辦的臨時事務。

任職要求：

1、大專以上學歷；

2能熟練操作word , Excel等辦公軟件及辦公設備；

3、有責任心，做事用心、踏實、細致；

4、有良好的溝通能力與語言表達能力，能承受一定的工作壓力；

5、有行政和文員的工作經驗優(yōu)先考慮；

6、此崗位可招收應屆畢業(yè)生。

第四篇：采購專員崗位職責及任職要求

采購的含義

采購專員，是指企業(yè)中協(xié)助采購主管制定采購計劃與預算，參與談判的支持工作，采購合同的采購及上報，并協(xié)助處理采購的后續(xù)工作，保證采購工作的順利進行；

采購專員的崗位職責--本公司是研發(fā)生產廢水廢氣處理設備的環(huán)保行業(yè)

1、熟悉電子料與塑膠料，根據企業(yè)的生產計劃以及各部門的生產原料采購申請編制單項工作采購計劃；

2、單項工作采購計劃經領導審批后，根據相關計劃制定預算；

3、進行市場調查，對市場的價格、品質進行研究，根據企業(yè)流程開始底價、比價、樣品審驗等工作；

4、協(xié)助領導確定采購價格，并進行談判；

5、起草采購合同并上報

6、采購物資的驗收工作，協(xié)助質量管理部以及相關倉儲部門人員進行采購物資的驗收以及入庫；

7、進行市場調研，開拓采購渠道。選擇有質量、品質以及合理價格的供應商；

8、對采購文檔資料進行收集、整理和存檔；

9、提出減少采購成本的方案或建議。

采購專員應具備的能力

1.2.3.4.5.具備專業(yè)的采購知識以及能力，熟悉采購流程；

具備良好的商務談判能力，為企業(yè)爭取最大的利益； 具備良好的溝通能力； 具備良好的成本控制能力； 具備良好的團隊寫作能力。

采購專員任職條件

1.2.3.4.5.6.采購、物流相關專業(yè)本科以上學歷； 具備1年以上工作經驗；

熟悉采購工作流程，具備市場調研的能力；

熟悉相關合同條款，能制作商務招標書以及合同書；

能夠控制采購成本，并不斷的尋找降低成本的方法和措施； 工作認真，具有責任心。

第五篇：行政專員崗位職責

行政專員崗位職責

主要負責行政后勤事務：

一、印章、資質及文件檔案管理

1.印章資質上鎖管理，分類明晰，易找尋和使用；2.管理臺賬登記清晰，內容完整，保存完好；3.合同及文件分別編號、歸檔封閉管理，查詢方便；4.臺賬登記清晰，及時更新；5.持續(xù)提升工作方法.二、車輛管理

1.保證車輛審驗、保險的有效性；2.保證車輛油卡、ETC卡的有效性；3.車輛里程及油耗跟蹤數(shù)據明晰準確；4.保證車輛的車況良好，堅持日常養(yǎng)護。

三、會議及活動策劃組織

1.會議組織及召集有序進行，做好會議紀要，跟蹤會議事項的落實情況；2.組織日常員工活動，豐富員工生活；3.處理公司內外公文文案。

四、接待管理

1.來訪人員接待（訂票、訂餐、訂房、行程安排，內部會議安排等）、禮品管理、飲用水；2.認真組織內部接待餐工作，對來客做好接待記錄，對每一位來客作出分析記錄；

五、物資管理

1.盤點現(xiàn)有房產、設施等固定資產，做到準確具體；2.負責辦公器具及用品的采購、保管及發(fā)放；3.做好禮品準備及接收統(tǒng)計工作；4.做到臺賬及時更新，數(shù)據清晰，帳物對應。

六、餐廳管理

1.合理安排員工餐；2.認真組織內部接待餐工作；3餐飲費用統(tǒng)計、控制；4.加強食堂衛(wèi)生、飲食管理提升飲食滿意度；

七、外聯(lián)管理

1.與物業(yè)保持良好溝通，協(xié)調處理水電等費用事宜；2.對接外部相關部門；3.溝通協(xié)調其他外聯(lián)事宜

八、辦公環(huán)境

嚴格按照《環(huán)境衛(wèi)生管理制度》執(zhí)行，不定期檢查。

九、其它

協(xié)助行政人事專員完善人力資源工作。