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      教書育人正反案例(大全五篇)

      時間:2019-05-14 10:15:22下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《教書育人正反案例》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《教書育人正反案例》。

      第一篇:教書育人正反案例

      《師德專項第二次作業(yè)》,所選題目:

      請就《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》第四條“教書育人”,結(jié)合身邊的真實事例,用教育敘事的方法,例舉正、反面典型案例各一個,并分別作分析點評。學(xué)員:集賢里中學(xué) 劉慶河

      正面案例:

      最初接觸了解屈玉桐是一張成績單:語文:16,數(shù)學(xué)18,外語:16.看著這個成績單我著該是一個怎樣的孩子?初接班我關(guān)注了這個高高大大的男孩子,短發(fā)一臉的誠懇,還有就是做衛(wèi)生時的敢干。心里一個問號,我怎么也不能把成績與這個孩子聯(lián)系在一起,為此家長會上我單獨與他的母親進(jìn)行了深入的了解:孩子小學(xué)成績不好,就想走特長的發(fā)展路線,結(jié)果到了體校文化成績一落千丈,體校的三年徹底的讓他文化課遠(yuǎn)遠(yuǎn)的落下了。

      從最初的接觸了解,這個孩子很單純,就是談學(xué)習(xí)就說:“老師,小時候我爸媽成宿讓我背東西我也背不下來,您就別讓我學(xué)了”,這話聽著心痛,我說無論怎么樣總要認(rèn)識一些字吧。如此五次三番的談話,做衛(wèi)生時不惜的表揚,終于有一天他說,老師我想去您辦公室背詩,我心里一驚,然后是大喜。如此的話語是在是出我意料。慢慢的他開始背誦詩歌,嘗試著寫作文,還經(jīng)常找我來交流。他總說,老師您和別的老師不一樣,你真為我好。這樣的話讓我心痛也讓我欣慰,我慶幸自己沒有因為當(dāng)初的成績誤解一個單純的孩子。經(jīng)過我們一起的努力,和同學(xué)的幫助,以后的成績語文能達(dá)到46分,也許這個成績不高,但對于屈玉桐來說是一個了不起的進(jìn)步,也是一個嶄新的開始。

      也許有的孩子在努力也與高中無緣,與優(yōu)秀無緣,然而我一直不忘教育的最初理想:培養(yǎng)有思想的普通勞動者。

      分析點評:

      有人說:教育之沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣。沒有水,就不成其池塘,沒有愛就沒有教育。教育是一項愛的事業(yè),把愛滲透在教育中,就是取得成功教育的途徑。用愛幫助一個孩子樹立起上進(jìn)的信心,在教育中是尤為重要的。因材施教才是我們教育的原則,教育教師讓每一位孩子發(fā)現(xiàn)自己的長處,經(jīng)教育還彌補,只要是有所提高的教育均可以稱之為成功的教育。

      反面事例:

      事情起因是一個家長的突然到訪,聽著家長哭訴,我漸漸了解到事情的來龍去脈,原來班級一名早戀女生開始離家出走,夜不歸宿。我安慰了傷心的家長后找到這名女生談心。

      女孩子很是靦腆,一開口讓我心里一驚,她說:“老師,我想自殺?!?我裝作不動聲色說道:“為了什么”

      “我感覺很絕望,我媽媽不讓我和她往來,我愛他,可家里讓我很絕望” 我繼續(xù)不動聲色,安靜聽他來訴說。

      她和我說了很多,期間有的地方有點語無倫次,我漸漸感覺到了她的茫然和無助,由于急于一些其他的事情,我讓他暫時回去,然而事情一直耽擱下去了。

      不久得知女孩子就在周末又離家出走,許久沒有消息。

      事情至此我方后悔自己的行為,我辜負(fù)了一個信任我的學(xué)生。如果我在耐心一點也許事情就不會有后來的結(jié)局。我的班里少了一名文靜的女生,我們的學(xué)校流失一個可愛的學(xué)生,我不知道該怎么才能讓自己不受譴責(zé)。

      分析點評

      作為一名教師,尤其是一名班主任教師,在教育教學(xué)過程中,必須深刻認(rèn)識到每一個學(xué)生都是我們教育、幫助和關(guān)愛的對象,應(yīng)該平等對待每一個學(xué)生,關(guān)注關(guān)愛每一位學(xué)生,不要偏愛任何一個學(xué)生,讓每個學(xué)生都感受到教師的公正和公平,讓每一名學(xué)生都感受到老師的關(guān)愛,讓更多的花季少年不在離開學(xué)校,失去教育的機(jī)會。

      第二篇:正反案例

      祝您生日快樂!(正)

      地點:餐飲農(nóng)家樂 人物:廳房服務(wù)員 事情經(jīng)過:

      某天張先生因為商務(wù)宴請來到農(nóng)家樂用餐,服務(wù)員小崔負(fù)責(zé)接待這組賓客。在客人敬酒期間,小崔聽到張先生小聲嘀咕了一下,仔細(xì)一聽原來是這位領(lǐng)導(dǎo)在感傷他的生日又快悄聲悄息的過去了。了解到這個情況,小崔首先通知廚房為客人準(zhǔn)備了一碗長壽面,然后親自端到張先生面前,并面向所有賓客說:今天是張先生的生日,我們餐飲部祝張先生事業(yè)順利,天天開心!在座的賓客聽到后紛紛向張先生祝福敬酒,并說是他們的失誤,好在小崔替他們彌補了這個過失。

      點評:在餐飲服務(wù)的日常工作里,我們時常會為過生日或者是特殊節(jié)日的客人準(zhǔn)備上我們精心準(zhǔn)備的小禮物。但是往往都會事先得到客人的通知。要想做到我們的超前服務(wù)就要做到我們“五勤“中的耳勤、眼勤,就是會聽、會看,了解后才可以提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。同時,把每次接待中收集到的賓客信息錄入客史檔案也顯得尤其重要,保證檔案資料更新的及時準(zhǔn)確,定期組織員工熟悉檔案,有助于個性化服務(wù)的延續(xù)

      客人是對的(正)

      地點:餐飲農(nóng)家樂 人物:服務(wù)員朱慶 事情經(jīng)過:

      一天農(nóng)家樂來了一群客人,個個西裝革履,氣宇軒昂。服務(wù)員小慶主動上前引座服務(wù)。剛開始客人比較平靜,酒過三巡,客人有些面紅耳赤了。于是脫掉外套,手握筷子高歌一曲。這時,其中一位過來拉小慶要求同歌共舞。小慶平靜地說:“看這位先生一定是位廠長或經(jīng)理,您希望您的職工違反您的工作制度嗎?” 客人一愣,小慶得體地補充說:“現(xiàn)在在我正在上班,不能和您一起娛樂,對不起,您還需要什么的話,盡可吩咐?!边^了一會兒,幾位客人的酒氣上來了,開始擊碗拍案,胡言亂語起來,小慶依然平靜,既沒有認(rèn)可,也沒有拂袖而去,只是淡淡地正色道:“各位請自重,以免有失身分?!笨腿寺冻鲆唤z尷尬。最后有兩位酩酊大醉,吐了一地。又是小慶,扶他們到沙發(fā)上休息,又給他們遞茶、倒水、送毛巾。事后,客人專程來道歉致謝。

      點評:服務(wù)員在同客人服務(wù)交往中,要從兩方面掌握分寸,一是服務(wù)要熱情周到;二是態(tài)度要不卑不亢?!翱腿擞肋h(yuǎn)是對的”這一原則也要適度把握。適度把握這一原則,餐館企業(yè)可引導(dǎo)消費者文明消費,并可杜絕由不文明消費帶來經(jīng)營沖突的隱患。這對提高餐飲企業(yè)的經(jīng)營品位(社會效益)和長遠(yuǎn)的經(jīng)濟(jì)效益是有利而無害的。

      人不可能永遠(yuǎn)是對的,適度把握“客人永遠(yuǎn)是對的”這一原則時應(yīng)做到:既要使顧客滿意,又不失酒店形象。長此以往,才能達(dá)到酒店和消費者的共贏。

      溝通的重要性(反)

      地點:餐飲農(nóng)家樂 人物:員工小明 事情經(jīng)過:

      這天??蚗總來農(nóng)家樂用餐,X平時用餐基本上就比較偏向于素食。正巧這天是小明給值臺??腿寺渥?,X總直接給小明說:今天還是多來點素食就好了!小明便立馬把這個消息告訴了廚房??赡苁怯捎趶N房的噪音太大,又或者是服務(wù)人員沒有表達(dá)清楚,最后導(dǎo)致全部是素菜,最后X總大發(fā)雷霆···

      點評:在餐飲服務(wù)中前廳與廚房的溝通是至關(guān)重要的。在客人用餐過程中前廳也應(yīng)及時與廚房溝通反饋客人信息,并且要把信息準(zhǔn)確的傳達(dá)并確認(rèn)。

      管理人員與員工的“小吵”(反)地點:二樓自助餐 人物:姜主管,苗姐 事情經(jīng)過:

      苗姐昨晚值班到將近1點鐘才下的班,并且由于人手較少,第二天不得不安排苗姐9點半就來上班,按道理第二天應(yīng)該讓她晚來上班的,因為工作的原因不得不讓她早來,所以答應(yīng)她給她退鐘,也就是讓她早走,眼看就要下班了,可是下午的工作還沒安排好。我跟她說:“下午6點過來上班”她就非常不滿的說要退鐘給她,下午不來了。我作為一名管理人員,我不同意她的做法,也勸說了她,可是沒有用。苗姐非說家里遠(yuǎn),就不來了,還說你們領(lǐng)導(dǎo)說什么是什么。聽到她的態(tài)度,我也火了,不顧在公共場合,就跟她理論了起來,雖然沒有客人,但我們的爭吵也引來不少的圍觀者,大家都在勸說。結(jié)果還是在財務(wù)部張經(jīng)理的調(diào)和下,結(jié)束了這場爭吵。

      點評:1:作為管理人員要做到承上啟下的作用,不僅要維護(hù)酒店的利益,也要站在員工的層面去考慮問題。如果身為領(lǐng)頭者都怒了,那你的員工呢!所以不管遇到什么事,都要放平心態(tài),寬容寬大的胸懷去包容員工。

      2:平時要加強(qiáng)對員工的制度培訓(xùn),建立主人翁意識。對于公開不服從工作調(diào)配的員工,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必須嚴(yán)肅處理,防止影響可帶動其他員工的情緒。

      第三篇:教書育人案例

      教書育人案例

      張艷超

      2014年的第一個學(xué)期匆匆而過,在這個學(xué)期教學(xué)過程中,每天與孩子們相伴相守,發(fā)生過很多亦快樂亦憂愁的事,但是印象最深刻的還是和班里優(yōu)等生趙帥帥之間的故事。

      我國新型師生關(guān)系的特點是尊師愛生,民主平等,教學(xué)相長,心理相容。同時良好師生關(guān)系的確立也要求教師做到熱愛,尊重學(xué)生,公平對待學(xué)生,發(fā)揚教育民主。這些共通之處就是要求我們在師生關(guān)系的處理上要做到公平,公正,平等的對待每一位學(xué)生。

      趙帥帥是班里十足的優(yōu)等生,各科都很優(yōu)秀,上課積極回答問題,下課也會幫老師各種事情。上學(xué)期結(jié)束的時候還給我寫了一封信,說很喜歡語文老師,語文老師是他心目中最好的老師??赡軒熒g的喜歡是相互的吧,我也認(rèn)為他是特別讓老師省心的學(xué)生,平時有什么事情也會找他幫忙。但是這學(xué)期開學(xué)一個多月后他的表現(xiàn)明顯的不像之前那么積極。一個周一的早上,他班主任很生氣的打著電話說:趙帥帥的家長嗎?請您來學(xué)校一趟。問清原由我才知道,他在班里因為打掃衛(wèi)生還有其他一些小事跟班主任頂撞,說班主任偏心女生,情急沖動的還罵班主任狗才偏心呢。然后摔門而出。

      面對他和班主任之間發(fā)生的這樣的僵局,又是我很器重的學(xué)生,我把他叫到教室外面,問他為什么這樣沒有禮貌的和老師頂撞,甚至開口罵老師。內(nèi)心驕傲的他并不認(rèn)為自己錯了,跟我說,班主任偏心,就應(yīng)該那樣,是她應(yīng)該跟我道歉,我沒有錯。跟他這樣的談話根本就進(jìn)行不下去,在李鎮(zhèn)西老師的《做最好的老師》一書中也提到對待優(yōu)等生,應(yīng)該怎樣訓(xùn)練他們的受挫心理,他犯錯誤切不可遷就,而應(yīng)該嚴(yán)肅批評甚至必要的處分。然后我對他說這節(jié)課你什么都不用做,就想你們班主任的兩個優(yōu)點,下課后告訴我。

      他媽媽來到學(xué)校后跟我們講他在家里是一寶貝,全家人都特別寵他,要什么給什么,小學(xué)到現(xiàn)在成績也很好,一路綠燈,各個老師對他也很好。這學(xué)期他突然感覺自己不被受重視,不再受到老師的偏愛了,心理特別失衡,正好碰到和班主任分配打掃衛(wèi)生這件事然后爆發(fā)了。課后趙帥帥,他媽媽,他班主任,我。四個人又和他進(jìn)行了將近一個小時的談話,讓他說出班主任的兩個優(yōu)點,他也說出來好多,慢慢的認(rèn)識的自己內(nèi)心的小驕傲是一種自私的表現(xiàn),然后真誠的給班主任道了歉。

      雖然這只是教學(xué)中的一個小插曲,但是也讓我認(rèn)識到自己在教學(xué)工作,師生交往中要培養(yǎng)學(xué)生的平等意識,我也要公平,公正,平等,民主地對待每一位學(xué)生,努力創(chuàng)造一個平等,和諧的師生人際關(guān)系。

      第四篇:教書育人案例~

      孩子成功教育從好習(xí)慣培養(yǎng)開始

      案由:亞里士多德說,習(xí)慣實際上已成為天性的一部分,習(xí)慣成自然,討飯三年懶做官!教育不是簡單的智育,只有改變學(xué)生的一些壞習(xí)慣,培養(yǎng)一些好習(xí)慣,才能打開成功的教育。一個釘子擠掉另一個釘子,習(xí)慣要由習(xí)慣來取代。這種改變需要契機(jī),更需要外力的束縛。

      鏡頭回放:我有一個讓人頭疼的學(xué)生。他的本質(zhì)并不壞,在“強(qiáng)手如云”的班級里,他也不是“一流選手”。而且可以說是天資聰穎,思維敏捷,其他科成績很好。但是,語文不是僅靠智商就能解決的,它要求一種勤奮,而這名學(xué)生在語文學(xué)科上卻沒有表現(xiàn)出絲毫的勤奮,語文從未超過60分,在成績單上倒數(shù)第五六個基本就是他,他自己說他的夢想就是語文能及格。這些都不是最嚴(yán)重的。嚴(yán)重的是他的夸張式的“活潑好動”。有一天上晚自習(xí),我看見他將卷子撕成長紙條,大約有20張紙條,我看見了,但我沒多想,所以我也沒說什么,過一會,他將紙條搓成小紙卷,然后拿起一個,一用力,這個小紙卷就沖向了另一個男同學(xué)寬廣的腦門。他迅速轉(zhuǎn)過來,就當(dāng)什么也沒發(fā)生,若無其事。一會,又扔一個出去。我這才明白,趕緊制止。一波剛平,一波又起,他將手背后,眼睛還看自己的書,手放在后座的書上,看沒什么反應(yīng),就一直悄悄地往外拽,直到掉在地上,他還是若無其事,問他,他理直氣壯地說“我怎么了,我看書呢!”。還有,把別人地攜帶系在凳腿上,在別人地墨水瓶里灑洗衣粉,在別人地眼鏡上滴墨水,美其名曰,做“太陽鏡”。偷著打別人更是常有的事,有時,下課時,我就能看見其他同學(xué)追著打他,眼睛里噴射的都是忍無可忍的憤怒目光,可是,沒等別人轉(zhuǎn)身,他又開始行動了。我也曾怒目相向,我也曾苦口婆心,我也曾暴風(fēng)驟雨,我甚至拳腳相加,可是收效甚微,怎么辦,這不是他一個人的事,最可怕的是他自己不學(xué),還打擾別人。

      教育辦法:受其他老師的啟發(fā),有一次,我和他說,我要準(zhǔn)備一個本,把你每天不守紀(jì)的事情都記下來,這個本我肯定不會自己珍藏的,我一定向別人展示一下。以前的我會放在一起給你寫一個開篇日志。我看他微微有些觸動,我也不知道這能否奏效。第二天,我找個日記本,開始詳細(xì)的記錄,某日第幾節(jié)課幾點幾分,他做了什么,遲到,說話,小動作,一個不落。開始,他還滿不在乎,可是,當(dāng)這個本上密集的記上他短時間頻繁的違紀(jì)行為,他開始不安。這給了我動力,我用了一個晚上的時間寫了四張16開紙的開篇日志,而且,晚自習(xí)的時候放在講桌旁,我知道他愛動我的東西,就這樣給他看了。第二天八九節(jié),他第一次主動找我談話,提出,要與我和平相處,而且提出,他如果有進(jìn)步也要求我在這個本上作紀(jì)錄,或者幾件好事可以抵消一件壞事,我答應(yīng)他,既然這個籠套可以拴住他,我開心還來不及。我趁機(jī)提出要求,一周背兩篇課文,課上認(rèn)真聽講。以后,他收斂許多,也基本做到了我的要求??墒?,過一段,我發(fā)現(xiàn),如果我上課沒拿日記本,他就前躥后跳不老實,拿了就會好很多。所以一段時間,我每天拿著那個日記本,甚至于忘了也會趕緊跑回去取。他說話,我舉起日記本,他立刻低下頭。再后來,有本沒本就都差不多了。這學(xué)期開學(xué)時,我當(dāng)著他的面,將上學(xué)期記的全部撕下送給他,他很高興,也很珍惜。我記得有這樣一個故事,一個車夫在雨后穿著一雙新鞋拉車,他小心翼翼,生怕弄臟鞋,可是當(dāng)他不小心踩到臟水以后,他就無所顧忌了。將上學(xué)期的一切一筆勾銷,無異送他一雙新鞋,他自然會小心翼翼的!現(xiàn)在他除了正常地課業(yè)任務(wù)外,每天寫一篇鋼楷,背一篇課文,每周做兩套綜合題,相信,功夫不負(fù)苦心人,他會有進(jìn)步的!

      案例分析:英國作家薩克雷說過“播種行為,可以收獲習(xí)慣;播種習(xí)慣,可以收獲性格;播種性格,可以收獲命運。”陶行知說“在教師手里操著幼年人的命運,便操著民族和人類的命運”,所以,對待學(xué)生要慎重。一把鑰匙開一把鎖,每個學(xué)生都有他所在乎的東西,這個點很可能就會成為轉(zhuǎn)變學(xué)生的一個契機(jī)。既不能肆意批評,也不能廉價表揚。一張一弛,皆乃文武之道;紅臉白臉,都是導(dǎo)人向善。孩子的成功教育從好習(xí)慣培養(yǎng)開始!

      第五篇:教書育人案例

      教書育人案例

      ----尋找超級演說家

      陶行知曾說過“千教萬教,教人求真;千學(xué)萬學(xué),學(xué)做真人”,可見教書與育人的關(guān)系:教書的目的是為了育人,而育人又反過來影響教書。作為一名教師,不僅要向?qū)W生傳授文化知識,讓他們成才,更要教會他們?nèi)绾纬扇?。因此,在平時的教學(xué)中我們要時刻注重學(xué)生品行的教育。

      這學(xué)期我教一(5)、一(6)和一(7)班三個班的思想品德,開學(xué)第一課我就給這三個班進(jìn)行了一堂思想教育課?!端枷肫返隆愤@門課不光是對學(xué)生品德的教育,更重要是對學(xué)生良好習(xí)慣的培養(yǎng)。由于一年級學(xué)生課余時間比較多,我想嘗試著讓他們多讀些課外書。因為閱讀對于培養(yǎng)孩子的閱讀興趣,加強(qiáng)孩子的閱讀理解能力、提升孩子的文學(xué)鑒賞水平起著不可估量的作用。

      因此,開學(xué)第一課結(jié)束時我就給他們布置了一項任務(wù):堅持每天晨讀,內(nèi)容自定,可以是童話故事、科幻故事、寓言故事、益智故事等。為了檢驗學(xué)生是否自覺閱讀,每次上課我都會留幾分鐘時間請部分同學(xué)上臺跟大家分享他的閱讀成果。凡是自愿上來的同學(xué)都給加分,根據(jù)講得精彩程度給予不同的分?jǐn)?shù)。同樣,對于坐在下面認(rèn)真傾聽的同學(xué)我也適當(dāng)?shù)亟o他們加分。采用這種獎勵方式,一方面激發(fā)他們每天堅持晨讀,培養(yǎng)良好的閱讀習(xí)慣,同樣也激發(fā)他們對上我這門課的興趣,此外對維持課堂紀(jì)律也起到了意想不到的效果。

      剛開始時很少有同學(xué)主動上臺,而且他們也很難把一個完整的故

      事說清楚。但介于他們勇氣可嘉,我當(dāng)著全班同學(xué)的面給予表揚,并給他們加分。慢慢地,孩子們越來越積極,他們你追我趕。等到學(xué)期過半,孩子們講故事的水平有了很大的提高,尤其是一(5)班的王松霖和曹天兩位同學(xué)。他倆的故事講得非常精彩,不但故事內(nèi)容很長,而且講的聲情并茂,動作、表情都很到位,完全把我們這些小聽眾感染到了。

      總之,通過一學(xué)期的鍛煉,孩子們都取得了很大的進(jìn)步。他們不光養(yǎng)成了閱讀的好習(xí)慣,同時也提高了他們閱讀理解能力和表達(dá)能力。

      作為教師,在教育這條道路上要有足夠的耐心和愛心,要傾其所有給孩子滿滿的愛。

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