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      2013年山東德州齊河縣招聘206名中小學(xué)教師簡章

      時(shí)間:2019-05-14 11:44:00下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:2013年山東德州齊河縣招聘206名中小學(xué)教師簡章

      2013年山東德州齊河縣招聘206名中小學(xué)教師簡章

      該文章轉(zhuǎn)載自無憂考網(wǎng):http://004km.cn(齊河縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站)。

      報(bào)名時(shí)間:2013年8月18日8:30-8月23日17:00

      查詢時(shí)間:2013年8月18日14:30-8月24日17:00

      繳費(fèi)時(shí)間:2013年8月18日14:30-8月24日17:00

      打印準(zhǔn)考證時(shí)間:2013年8月28日9:00—8月30日17:00

      1、網(wǎng)上報(bào)名

      應(yīng)聘人員登錄齊河縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站,如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料,并上傳本人1寸近期正面免冠照片(照片小于20K)。每人限報(bào)一個(gè)崗位,所學(xué)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位專業(yè)要求相一致(以畢業(yè)證書記載為準(zhǔn))。應(yīng)聘人員在資格初審前可修改報(bào)名信息,初審前多次登陸填報(bào)信息的,后一次填報(bào)自動替換前一次填報(bào)的信息。報(bào)名一經(jīng)初審?fù)ㄟ^,不能更改。待審核期為2個(gè)小時(shí),自提交報(bào)名信息算起。報(bào)名截止后,招聘主管部門不受審核期限制,可直接進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員不能用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。惡意注冊報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的,查實(shí)后取消其本次應(yīng)聘資格且5年內(nèi)不得參加我縣事業(yè)單位招聘。

      2、資格初審

      縣公開招聘主管部門指定專人負(fù)責(zé)報(bào)名資格初審工作。在報(bào)名期間(節(jié)假日不休息)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查,并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對符合應(yīng)聘資格條件的,予以報(bào)名;對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員,要說明理由;對報(bào)名信息不全的,應(yīng)注明缺失內(nèi)容,并退回應(yīng)聘者補(bǔ)充。

      3、網(wǎng)上繳費(fèi)

      應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)考信息后,可在第二天至查詢截止時(shí)間前登錄網(wǎng)站,查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。通過資格初審的人員,登錄齊河縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,視作放棄。筆試考務(wù)費(fèi)每人40元。繳費(fèi)成功后,下載打印《齊河縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》、《齊河縣事業(yè)單位公開招聘工作人員誠信承諾書》,并于2013年8月28日—8月30日登錄該網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。

      4、現(xiàn)場確認(rèn)

      (1)擬享受減免筆試考試費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)。資格初審?fù)ㄟ^后,于2013年8月19日— 8 月21日攜帶有關(guān)證明材料到齊河縣人力資源和社會保障局辦理現(xiàn)場確認(rèn)和減免手續(xù)。其中:城鎮(zhèn)低保家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證及復(fù)印件;農(nóng)村特困家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡及復(fù)印件,或者出具由省人力資源和社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》及復(fù)印件。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交或提交證明材料不全的,不予確認(rèn)。

      (2)應(yīng)聘齊河縣職業(yè)中專、齊河一中教師,醫(yī)院麻醉、影像診斷、檢驗(yàn)、公共衛(wèi)生、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床A崗位的考生以及應(yīng)聘初中、小學(xué)教師和衛(wèi)生技術(shù)人員崗位的外地戶籍考生, 需在網(wǎng)上報(bào)名后,于 2013年8月19日—8月21日攜帶身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證和畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證原件及復(fù)印件到齊河縣人力資源和社會保障局進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn);應(yīng)聘初中、小學(xué)教師和衛(wèi)生技術(shù)人員崗位的外地戶籍考生除提交以上材料外,還需根據(jù)下列情況提交有關(guān)證明材料:外地戶籍考生其父親、母親或者配偶具有齊河縣常住戶口的,出具父親、母親或者配偶戶口本和身份證,父親、母親或者配偶所在單位、街道或村委會開具的親子關(guān)系證明、結(jié)婚證;外地戶籍考生其父親、母親或者配偶在駐齊單位工作1年以上的,出具父親、母親或者配偶所在單位開具的親子關(guān)系、結(jié)婚證和父親、母親或者配偶調(diào)動行政介紹信;外地戶籍考生其父親、母親或者配偶在企業(yè)務(wù)工1年以上的,出具父親、母親或者配偶所在單位開具的親子關(guān)系、結(jié)婚證、用工合同和父親、母親或者配偶養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊;外地戶籍考生父親、母親或者配偶在齊河從事個(gè)體經(jīng)營取得工商營業(yè)執(zhí)照1年以上的,出具父親、母親或者配偶戶口本、營業(yè)執(zhí)照和父親、母親或者配偶原籍所在單位、街道或村委會開具的親子關(guān)系、結(jié)婚證;外地戶籍考生其配偶的父母(或其中之一)具有齊河縣常住戶口的,出具配偶身份證、結(jié)婚證、配偶父母戶口本和配偶父母所在單位、街道或村委會開具的親子關(guān)系證明(原件及復(fù)印件)。以上人員經(jīng)現(xiàn)場認(rèn)定合格后再辦理網(wǎng)上繳費(fèi)。

      為吸引高學(xué)歷、高層次人才來我縣工作,根據(jù)《德州市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》等有關(guān)文件精神,經(jīng)縣委、縣政府研究批準(zhǔn),全日制博士研究生應(yīng)聘我縣事業(yè)單位的,網(wǎng)上報(bào)名資格初審?fù)ㄟ^后,不參加筆試、面試,由縣人社局會同招聘單位主管部門進(jìn)行考核體檢,考核體檢合格報(bào)縣委、縣政府審批后辦理聘用手續(xù)。對聘用的博士研究生在工資待遇,住房保障、子女入學(xué)等方面給予優(yōu)惠照顧。具體按齊河縣人民政府有關(guān)政策執(zhí)行。

      四、筆試

      筆試由縣公開招聘主管部門組織實(shí)施,縣紀(jì)檢委(監(jiān)察局)參與、監(jiān)督筆試全過程。

      筆試采用閉卷形式,百分制計(jì)算成績。

      教師類崗位的筆試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育教學(xué)知識與應(yīng)用、教育法律法規(guī)及綜合寫作。

      衛(wèi)生技術(shù)類崗位的筆試內(nèi)容為生理學(xué)、病理學(xué)、藥理學(xué)、內(nèi)科學(xué)、外科學(xué)等醫(yī)學(xué)綜合知識和衛(wèi)生法律法規(guī)。

      筆試時(shí)間:2013年8月31日上午9:00-11:30

      筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

      筆試結(jié)束后,縣公開招聘主管部門根據(jù)招聘崗位、招聘計(jì)劃數(shù)和筆試成績,從高分到低分,按1:2的比例確定進(jìn)入面試范圍的人員。達(dá)不到比例的,按實(shí)有人數(shù)參加面試。進(jìn)入面試范圍的人員名單,張榜和網(wǎng)上公示。

      五、資格審核

      事業(yè)單位公開招聘工作人員的資格審核工作,貫穿招聘工作的全過程。進(jìn)入面試范圍人員名單公布后,縣公開招聘主管部門對擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格審核。擬進(jìn)入面試的人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交報(bào)名登記表、誠信承諾書、戶口本、身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證等原件及相關(guān)材料;在職人員還需提供有人事管理權(quán)限的單位同意報(bào)考介紹信;屬于國外留學(xué)學(xué)歷或國內(nèi)高校與國外院校聯(lián)合辦學(xué)的學(xué)歷,必須出具國家教育部學(xué)歷認(rèn)證中心出具的證明。證件材料提交的時(shí)間、地點(diǎn)在公布進(jìn)入面試范圍名單時(shí)一并發(fā)布。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)審核材料的,視為放棄。審核小組嚴(yán)格審核考生提交的有關(guān)證件及報(bào)考材料,并通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)嚴(yán)格審核其學(xué)歷及專業(yè)是否屬實(shí),同時(shí)審查應(yīng)聘人員的任職回避情況。

      經(jīng)審核不具備應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。復(fù)審合格的發(fā)放《面試通知書》。

      六、面試

      面試由縣公開招聘主管部門組織實(shí)施,縣紀(jì)委(監(jiān)察局)參與、監(jiān)督面試全過程。

      根據(jù)招聘崗位類別不同,教師類崗位和衛(wèi)生技術(shù)類崗位面試分別組織實(shí)施。面試時(shí)間、地點(diǎn)見面試通知書。

      教師類崗位的面試采取說課的方式,百分制計(jì)分。每人面試時(shí)間不超過10分鐘;衛(wèi)生技術(shù)類崗位的面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,百分制計(jì)分,每人面試時(shí)間不超過10分鐘。

      進(jìn)入面試范圍的人員,在規(guī)定時(shí)間到縣人力資源和社會保障局領(lǐng)取面試通知書。

      每人繳納面試考務(wù)費(fèi)70元。面試人員持面試通知書、筆試準(zhǔn)考證和身份證按要求參加面試。取得面試資格的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加面試的,視為自愿放棄。

      面試結(jié)束后,按筆試、面試成績各占50%的比例,采用百分制計(jì)算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績、招聘崗位及招聘計(jì)劃數(shù),由高分到低分按1:1的比例確定考核體檢人員。若總成績相等,首先按筆試成績,其次按學(xué)歷層次高者優(yōu)先的辦法確定考核體檢人員。

      面試人員考試總成績及崗位排名張榜和網(wǎng)上公示。

      七、考核和體檢

      考核體檢工作由縣公開招聘主管部門會同有關(guān)部門組織實(shí)施。

      考核工作按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和聘用崗位要求進(jìn)行,全面考察了解應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等,同時(shí)復(fù)核其報(bào)考資格和應(yīng)回避情況。

      對考核合格的擬聘用人員進(jìn)行體檢。體檢在縣級以上醫(yī)院進(jìn)行,標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。對在體檢工作中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的工作人員,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理;對應(yīng)聘人員在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,體檢結(jié)果無效,由縣公開招聘主管部門給予其不予聘用的處理。

      對考核體檢不合格造成的空缺,按總成績由高分到低分從其他報(bào)考同一崗位參加面試的人員中依次等額遞補(bǔ)。

      八、聘用

      考核體檢均合格的,確定為擬聘用人員,張榜和網(wǎng)上公示,公示期為7天。公示期滿無異議的(應(yīng)聘合并招聘職位的,根據(jù)考試總成績從高分到低分依次公開選擇該職位規(guī)定的具體招聘單位),由縣人力資源和社會保障局頒發(fā)《試用通知書》。憑《試用通知書》辦理相關(guān)手續(xù),與聘用單位簽訂《齊河縣事業(yè)單位聘用合同》;對反映問題經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的,不予聘用。已辦理了聘用手續(xù)后又查實(shí)有不符合招聘條件的,由招聘主管部門作出書面決定,解除聘用。自動放棄聘用資格或查實(shí)問題不予聘用形成的崗位空缺,不再遞補(bǔ)。

      新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為1年,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期間的待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。被聘人員需遷移或變更戶籍關(guān)系的,可在試用期滿合格后,按照有關(guān)規(guī)定辦理戶籍遷移或變更手續(xù)。新聘用人員原則上3年內(nèi)不得調(diào)整工作單位。

      九、紀(jì)律與監(jiān)督

      招聘工作全過程面向社會公開,招聘范圍條件、計(jì)劃、程序、筆試成績、面試成績、聘用結(jié)果等情況,均進(jìn)行張榜和網(wǎng)上公示,接受社會監(jiān)督??h紀(jì)委(監(jiān)察局)全程參與、監(jiān)督招聘工作全過程。各有關(guān)部門和工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)招聘考試的政策規(guī)定,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,對于各自分工的考試環(huán)節(jié)要高度負(fù)責(zé)、嚴(yán)格把關(guān),按照規(guī)定的程序公正操作,哪一個(gè)環(huán)節(jié)出了問題嚴(yán)格追究哪一個(gè)環(huán)節(jié)責(zé)任人的責(zé)任。對違反招聘考試紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),參照中組部、人力資源社會保障部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2009]126號)的規(guī)定處理。

      十、其他

      本次考試,公開招聘主管部門不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

      咨詢電話:0534—5337611

      監(jiān)督電話:0534—5321685

      附件:

      1、2013年齊河縣教育衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表

      2、齊河縣事業(yè)單位公開招聘工作人員誠信承諾書

      3、單位同意應(yīng)聘證明信

      中共齊河縣委組織部

      齊河縣人力資源和社會保障局

      2013年8月10日

      第二篇:2011中小學(xué)教師招聘簡章

      2011中小學(xué)教師招聘簡章

      4.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

      本次教師招聘工作將在全區(qū)14個(gè)地(州、市)和石河子市、奎屯市、新疆師范大學(xué)設(shè)立筆試考點(diǎn),時(shí)間為6月26日(星期日)下午16:00至18:30,具體考試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

      5.筆試合格分?jǐn)?shù)線

      筆試專業(yè)測試、綜合知識測試合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)考生筆試總體情況由自治區(qū)教育廳、人力資源和社會保障廳統(tǒng)一劃定,在公布筆試成績時(shí)一并公布。

      6.筆試成績公布

      從7月16日18時(shí)起,考生可通過新疆教育信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://004km.cn)查詢筆試成績。

      (三)資格審查

      7月20日—7月26日進(jìn)行資格審查。資格審查由招聘教師的各地(州、市)教育局、人事局負(fù)責(zé)。資格審查人員在綜合知識測試成績合格人員中,按照專業(yè)測試成績由高分到低分和招聘崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定。符合上述條件的考生請持戶口本(或當(dāng)?shù)嘏沙鏊鼍叩男陆镜厣醋C明)、身份證、畢業(yè)證、筆試準(zhǔn)考證原件及下載打印的《2011年新疆維吾爾自治區(qū)面向社會公開招聘中小學(xué)教師報(bào)名表》,教師資格證書或符合教師資格認(rèn)定要求的相關(guān)證明;少數(shù)民族考生人員須攜帶HSK等級證書,漢語系考生及無HSK等級證書的“民考漢”考生須攜帶普通話水平測試二級乙等及以上證書、畢業(yè)院校出具的在?!懊窨紳h”學(xué)習(xí)證明;參加在疆大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃的志愿者、在疆“三支一扶”人員、我區(qū)師范類高等學(xué)校高年級實(shí)習(xí)支教優(yōu)秀畢業(yè)生、留疆戰(zhàn)士配偶、五、六類縣(市)本地考生需持相關(guān)證明,到所報(bào)考教師崗位的地(州、市)教育局進(jìn)行資格審查。資格審查不合格的崗位,可根據(jù)筆試合格成績排名按比例依次遞補(bǔ)。達(dá)不到比例要求的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入資格審查。考生可于7月30日起向有關(guān)地(州、市)教育局詢問資格審查結(jié)果(地、州、市教育局聯(lián)系電話具體登陸新疆教育信息網(wǎng)查詢)。

      (四)面試 1.面試組織

      面試工作在自治區(qū)教育廳、人力資源和社會保障廳的指導(dǎo)下,由各有關(guān)地(州、市)教育局、人事局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

      2.面試人員確定

      資格審查合格人員進(jìn)入面試。3.面試時(shí)間、地點(diǎn)

      (1)面試時(shí)間:7月29日-8月4日

      (2)面試地點(diǎn)及面試程序7月28日在新疆教育信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://004km.cn)公布。

      4.面試要求

      (1)考生在公布的試講題目中任選一題進(jìn)行試講,試講時(shí)間不超過20分鐘(各學(xué)科試講題目范圍可從新疆教育信息網(wǎng)查詢)。

      (2)考生應(yīng)嚴(yán)格按崗位要求報(bào)名,凡不符合崗位要求以及弄虛作假的,取消面試資格,由此產(chǎn)生的后果由考生本人負(fù)責(zé)。未按時(shí)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)者視為自動放棄。

      (3)參加面試的考生,須提前1天到面試考點(diǎn)報(bào)到,并在正式面試開始前30分鐘到指定的候考地點(diǎn)集中。面試正式開始后到達(dá)候考地點(diǎn)的考生,一律取消面試資格。

      (4)面試時(shí),考生需提供筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、身份證(或戶口本)原件及復(fù)印件,面試結(jié)束時(shí)原件退還本人。缺少上述證件又不能證實(shí)其真實(shí)身份的考生,不得參加面試。

      (5)面試成績滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。5.總成績計(jì)算 總成績計(jì)算方法:總成績=專業(yè)測試成績×60%+面試成績×40%。面試成績不合格的考生不計(jì)算總成績。

      6.總成績公布

      8月7日,考生可通過新疆教育信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://004km.cn)查詢總成績。

      (五)體檢、政審

      體檢于8月9日-8月13日進(jìn)行,體檢按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例,根據(jù)總成績排名確定,由各地(州、市)教育局會同人事局統(tǒng)一組織。參加體檢的考生務(wù)必提前1天(具體體檢安排另行通知)到各地(州、市)教育局報(bào)到,到指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢參照《新疆維吾爾自治區(qū)申請教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行(詳見附件3,具體登陸新疆教育信息網(wǎng)查詢)。

      考生對體檢結(jié)果有疑問要求復(fù)查的,經(jīng)地(州、市)教育局批準(zhǔn),可在指定的縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查,復(fù)查只能進(jìn)行一次。體檢不合格者不能聘用,崗位出現(xiàn)的空缺,由地(州、市)教育局會同人事局從該崗位面試合格人員中按總成績排名依次遞補(bǔ)人選參加體檢。體檢復(fù)查費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

      招聘教師的各地(州、市)教育局和用人單位對體檢合格的考生按規(guī)定進(jìn)行考察。因考察不合格,崗位出現(xiàn)空缺時(shí),由地(州、市)教育局報(bào)請自治區(qū)教育廳核準(zhǔn),經(jīng)自治區(qū)黨委組織部和自治區(qū)人力資源和社會保障廳同意后,可按該崗位總成績排名依次遞補(bǔ)。

      (六)調(diào)劑

      8月15日-8月17日進(jìn)行崗位調(diào)劑。對于入圍面試且面試成績合格,未被報(bào)考崗位錄取的考生,按照總成績由高分到低分的原則進(jìn)行調(diào)劑,在本人自愿的前提下(服從調(diào)劑須在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)予以確認(rèn),調(diào)劑時(shí)不再征求本人意見),調(diào)劑到本地或異地相同(相近)學(xué)科、相同學(xué)段(也可由高學(xué)段到低學(xué)段,不可由低學(xué)段調(diào)整至高學(xué)段)、相同授課語種的空缺崗位,考生確定調(diào)劑前必須與招聘地(州、市)教育局簽訂書面協(xié)議,具體事項(xiàng)咨詢各有關(guān)地州教育局。

      (七)培養(yǎng)計(jì)劃人員選拔 對同時(shí)兼報(bào)中小學(xué)招聘崗位及培養(yǎng)計(jì)劃崗位,參加自治區(qū)2011年中小學(xué)教師招聘,筆試、面試成績均合格但未被招聘崗位錄取或單獨(dú)報(bào)考培養(yǎng)計(jì)劃,招聘筆試、面試成績均合格的本科全日制普通高等學(xué)校畢業(yè)生,在本人自愿、簽訂協(xié)議前提下,納入培養(yǎng)計(jì)劃派往援疆省市進(jìn)行為期2年的漢語強(qiáng)化培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)及就業(yè)見習(xí),經(jīng)考核合格后,按生源地原則定向到南北疆中小學(xué)指定崗位任教。

      (八)公示

      招聘教師的各地(州、市)教育局按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn),在筆試、資格審查、面試、體檢、考察結(jié)果全部合格的人員中確定擬聘用人員,報(bào)自治區(qū)教育廳審核,經(jīng)自治區(qū)黨委組織部和自治區(qū)人力資源和社會保障廳同意,8月20日-8月22日在新疆教育信息網(wǎng)、新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)(網(wǎng)址:http://004km.cn,http://004km.cn)進(jìn)行公示。

      (九)聘用及崗前培訓(xùn)

      筆試、資格審查、面試、體檢、考察合格及公示無異議的擬聘用人員名單,由自治區(qū)黨委組織部會同自治區(qū)教育廳、人力資源和社會保障廳審定,8月23日在新疆教育信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://004km.cn)和新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)(網(wǎng)址:http://004km.cn)予以公布。

      自治區(qū)教育廳于2011年8月25日-8月31日,對受聘人員進(jìn)行為期7天的崗前培訓(xùn),并統(tǒng)一發(fā)放《聘用報(bào)到證》。8月24日報(bào)到,未按時(shí)報(bào)到者取消錄取資格。2011年秋季開學(xué)之前,受聘人員持《聘用報(bào)到證》到有關(guān)縣(市)教育局報(bào)到,與招聘學(xué)校簽訂聘用合同,并按規(guī)定時(shí)間到招聘學(xué)校報(bào)到,逾期一周不報(bào)到者取消聘用資格。

      崗前培訓(xùn)地點(diǎn)在新疆教育信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http://004km.cn)另行通知。

      五、監(jiān)督及其它要求

      自治區(qū)各級紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)對招聘工作全過程進(jìn)行監(jiān)督、檢查,各級教育、人力資源和社會保障部門要自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)以及社會各界和廣大人民群眾的監(jiān)督,秉公辦事,保證招聘工作的公開、公平、公正。凡參與招聘工作的面試考官及工作人員,要嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的程序和原則,實(shí)行公務(wù)回避。對違反規(guī)定的,視情節(jié)輕重,給予必要的黨紀(jì)、政紀(jì)處分。情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。對違反規(guī)定的報(bào)考人員,取消其考試資格;已被聘用的,取消其聘用資格。

      六、相關(guān)事項(xiàng)

      本《簡章》確定的時(shí)間、地點(diǎn)或其他事項(xiàng),因特殊情況發(fā)生變化的,另行通知。

      本《簡章》由自治區(qū)教育廳、人力資源和社會保障廳負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話:

      自治區(qū)自學(xué)考試辦公室:0991—2699700 2699077 監(jiān)督電話:

      自治區(qū)人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處:0991—3689707 自治區(qū)教育廳紀(jì)檢監(jiān)察室:0991—7606199 網(wǎng)絡(luò)支持電話:0991-7606092

      新疆維吾爾自治區(qū)教育廳

      新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳

      中共新疆維吾爾自治區(qū)委員會普通高等學(xué)校

      畢業(yè)生赴援疆省市培養(yǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

      2011年5月

      第三篇:2013年德州臨邑縣招聘教師簡章

      2013年德州臨邑縣招聘教師簡章

      一、招聘的條件

      (一)應(yīng)考者應(yīng)同時(shí)具備以下條件:

      1、熱愛教育事業(yè),具有良好的品行和職業(yè)道德,具備報(bào)考崗位所要求的身體條件;

      2、年齡28周歲以下(1985年6月1日及以后出生),碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生年齡放寬到30周歲(1983年6月1日及以后出生);

      3、中小學(xué)教師崗位:具有臨邑縣常駐戶口或臨邑縣生源,國家計(jì)劃內(nèi)全日制普通高校本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位的師范類畢業(yè)生或國家計(jì)劃內(nèi)全日制普通高校本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位已取得教師資格證的非師范類畢業(yè)生。服務(wù)期滿兩年的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員,國家“211”高校本科畢業(yè)生,碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生,山東省屬重點(diǎn)師范院校畢業(yè)生放寬到山東省戶籍。幼兒園教師崗位:具有臨邑縣常駐戶口或臨邑生源,國家計(jì)劃內(nèi)全日制中等幼兒師范專業(yè)畢業(yè)生、國家計(jì)劃內(nèi)全日制普通高校??埔陨蠈W(xué)歷師范類畢業(yè)生和國家計(jì)劃內(nèi)全日制普通高校??埔陨蠈W(xué)歷已取得教師資格證的非師范類畢業(yè)生;

      4、具備招聘崗位所要求的專業(yè)資格條件;

      5、有工作單位(與具體單位簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動合同)的人員報(bào)考須征得所在單位同意;定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考,須征得定向、委培單位同意。

      (二)具有下列情形之一者不得應(yīng)考:

      1、曾受過刑事處罰,在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員、現(xiàn)役軍人、在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生以及法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的;

      2、在校期間受過“記過”以上處分而沒有解除的;

      3、我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員;

      4、其他原因不宜從事教學(xué)工作的。

      二、招聘計(jì)劃

      計(jì)劃招聘中小學(xué)教師145人和幼兒園教師 20人(招聘計(jì)劃見附表)。每崗位報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的,相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃:計(jì)劃招聘l人的,原則上取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人以上的,按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

      三、加分政策

      根據(jù)省委、省政府有關(guān)政策規(guī)定,由我省招募的“三支一扶”大學(xué)生、參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃的畢業(yè)生和到村任職的高校畢業(yè)生(含我市招聘的),服務(wù)期滿2年、考核合格、3年內(nèi)(指2009年、2010年、2011年招募、選派和續(xù)聘的服務(wù)基層項(xiàng)目人員)報(bào)考的,筆試成績加10分。

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      四、報(bào)名

      報(bào)名時(shí)間:2013年5月15日-5月17日。工作時(shí)間:上午9:00-11:30;下午2:30-6:00。報(bào)名地點(diǎn):縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)市場(渤海路北首路東)。

      符合報(bào)考條件的人員登陸“臨邑縣人力資源和社會保障局”網(wǎng)站(004km.cn)"(山東公務(wù)員考試網(wǎng)|山東人事考試信息網(wǎng)|山東公務(wù)員面試網(wǎng))的所有文字、圖片和音視頻資料,版權(quán)均屬山東中公教育官網(wǎng)所有,如需轉(zhuǎn)載,請注明來源。

      第四篇:2014德州禹城市職業(yè)教育中心教師招聘簡章

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      2014德州禹城市職業(yè)教育中心教師招聘簡章

      為進(jìn)一步充實(shí)和加強(qiáng)禹城市職業(yè)教育中心教師隊(duì)伍力量,根據(jù)上級事業(yè)單位公開招聘工作人員的有關(guān)規(guī)定和要求,經(jīng)市政府研究,2014年禹城市職業(yè)教育中心面向全國公開招聘18名教師(詳見附件1)?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

      一、招聘計(jì)劃

      2014年禹城市職業(yè)教育中心計(jì)劃招聘教師18名。其中機(jī)械制造及自動化或相關(guān)專業(yè)3人,機(jī)械工程及自動化或相關(guān)專業(yè)2人,車輛工程或相關(guān)專業(yè)3人,電氣工程及自動化或相關(guān)專業(yè)2人,數(shù)字媒體技術(shù)或相關(guān)專業(yè)3人,物流管理、會計(jì)學(xué)或相關(guān)專業(yè)2人,學(xué)前教育專業(yè)1人,食品生物工程或相關(guān)專業(yè)1人,漢語言文學(xué)專業(yè)或中文專業(yè)1人。

      二、招聘范圍、條件

      (一)全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生(含2014年應(yīng)屆畢業(yè)生)。

      (二)年齡27周歲以下(1986年5月24日以后出生),碩士研究生年齡可放寬至29周歲(1984年5月24日以后出生),博士研究生年齡可放寬至30周歲(1983年5月24日以后出生),身體健康,戶籍不限。

      (三)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,熱愛社會主義。(四)遵紀(jì)守法,誠實(shí)守信,具有良好的品行和職業(yè)道德。(五)身體健康,能勝任崗位要求。

      (六)報(bào)考人員應(yīng)具備的專業(yè)等其它條件(詳見《禹城市職業(yè)教育中心招聘教師計(jì)劃表》)。(七)有下列情形之一的,不得報(bào)考:

      1、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員,現(xiàn)役軍人;

      2、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生,且不得以已取得的學(xué)歷作為條件報(bào)考;

      3、刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;

      4、有犯罪嫌疑尚未查清的;

      5、辭退或者開除公職的;

      6、有道德敗壞等不良行為的;

      7、入學(xué)前與具體單位簽有定向、委培合同的畢業(yè)生,未經(jīng)定向或委培單位同意的;

      8、在2012年、2013年、2014年各類公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被考試主管部門認(rèn)定具有考試作弊行為的人員,以及法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形的人員。

      三、報(bào)名及資格審核

      1、報(bào)名時(shí)間:2014年5月24日-2014年5月27日 上午8:30-11:30,下午2:00-6:00

      2、報(bào)名地點(diǎn):禹城市職業(yè)教育中心(迎賓路北首路西)。

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      3、報(bào)名辦法:報(bào)考人員從禹城市人民政府網(wǎng)站(http:///jiaoshi/

      第五篇:2014年安徽省中小學(xué)教師招聘簡章

      2014年安徽省中小學(xué)教師招聘簡章

      2014年安徽省中小學(xué)新任教師招聘7415名公告、報(bào)名注意事項(xiàng)、職位表考等最新資訊請點(diǎn)擊

      行測、申論在線做題、搜題“神器”---磚題庫

      一、招聘原則

      (一)堅(jiān)持公開公平,競爭擇優(yōu)。

      (二)堅(jiān)持考試考察,擇優(yōu)聘用。

      (三)堅(jiān)持統(tǒng)一規(guī)范,分級負(fù)責(zé)。

      二、招聘程序

      (一)網(wǎng)上報(bào)名

      1.報(bào)名方式及時(shí)間。報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間為5月29日8:00至6月5日18:00,逾期不再補(bǔ)報(bào)。

      2.報(bào)名需錄入的信息。報(bào)考人員登錄“考試網(wǎng)”進(jìn)行報(bào)名,簽署“誠信承諾書”,填寫個(gè)人基本情況、教育經(jīng)歷等信息,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通訊方式。

      3.有關(guān)要求

      (1)報(bào)考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用等資格。

      (2)每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,并使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

      (二)網(wǎng)上資格審查

      1.報(bào)考人員進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名的同時(shí),各市、縣(市、區(qū))教育局對照招聘條件逐人進(jìn)行資格審查,于6月7日12:00前完成。

      2.報(bào)考人員報(bào)名后至6月7日可隨時(shí)登錄“考試網(wǎng)”查詢是否通過資格審查。通過資格審查的,不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過資格審查的可在6月7日12:00前改報(bào)。

      (三)報(bào)名確認(rèn)

      1.通過資格審查的報(bào)考人員于6月9日18:00前登陸“考試網(wǎng)”通過銀行支付平臺繳納筆試費(fèi)用(逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄),進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。

      2.根據(jù)安徽省財(cái)政廳、安徽省物價(jià)局財(cái)綜〔2013〕2568號文件規(guī)定,按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費(fèi)用,專業(yè)測試費(fèi)用按每人80元收取。

      3.享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員,可以享受減免統(tǒng)考筆試費(fèi)用的政策。此類人員報(bào)名后,先實(shí)行網(wǎng)上確認(rèn)和網(wǎng)上繳費(fèi)。2014年6月27日至6月30日期間,由各市、縣(市、區(qū))教育招生考試部門辦理減免筆試考試費(fèi)用的審核確認(rèn)手續(xù)。辦理減免手續(xù)時(shí),報(bào)考人員應(yīng)攜帶以下證明材料:享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員,提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。上述人員均須同時(shí)提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料(如戶口簿等)。

      4.資格審查并網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后,報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比應(yīng)不低于3:

      1、縣(市、區(qū))同一崗位招聘人數(shù)超過10人的應(yīng)不低于2:1,不足規(guī)定開考比例的,取消或相應(yīng)核減該崗位計(jì)劃數(shù)。對達(dá)不到規(guī)定比例的特殊

      崗位、緊缺專業(yè),須經(jīng)設(shè)區(qū)市級人社、教育部門批準(zhǔn)后方可開考。所報(bào)崗位因報(bào)名人數(shù)不足被取消的,報(bào)考人員可在6月12日8:00至6月13日18:00進(jìn)行一次改報(bào),逾期不再受理。對于改報(bào)的報(bào)考人員,各市、縣(市、區(qū))教育局應(yīng)于6月 14日18:00前完成資格審查。

      三、筆試

      2014全省中小學(xué)新任教師招聘統(tǒng)一筆試由省教育廳、省人力資源和社會保障廳共同組織實(shí)施。

      1.筆試科目和內(nèi)容

      筆試為《教育綜合知識》和《學(xué)科專業(yè)知識》兩科,所有考生均需參加。筆試范圍以《2014年安徽省中小學(xué)新任教師公開招聘統(tǒng)一筆試考試大綱》(見附件2)為準(zhǔn)。

      2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

      筆試時(shí)間:2014年6月28日上午 9:00—11:00 《教育綜合知識》,下午14:00—16:30 《學(xué)科專業(yè)知識》。

      筆試地點(diǎn):各設(shè)區(qū)市(報(bào)考廣德縣、宿松縣的考生,分別在宣城市、安慶市考點(diǎn))

      通過資格審查并成功網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員可于6月23日8:00至6月27日18:00登錄“考試網(wǎng)”打印筆試準(zhǔn)考證。

      3.筆試成績計(jì)算

      筆試每科滿分為120分,按《教育綜合知識》占40%、《學(xué)科專業(yè)知識》占60%合成筆試成績。設(shè)定合成筆試成績最低分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,或考生有一科無成績的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

      4.筆試成績公布

      7月15日報(bào)考人員可登錄“考試網(wǎng)”,憑本人有效居民身份證號和準(zhǔn)考證號查詢個(gè)人統(tǒng)考筆試成績。

      報(bào)考非定向招聘崗位的“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于6月27-30日攜帶相關(guān)證書到報(bào)考市、縣(市、區(qū))教育局人事科申報(bào)加分事宜。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“特崗計(jì)劃”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。對經(jīng)審核符合加分條件的人員,由省教育廳、省人力資源和社會保障廳在相關(guān)網(wǎng)站向社會公示5天,公示無異議的,按規(guī)定程序?qū)⒐P試合成成績增加2分。報(bào)考定向招聘“服務(wù)基層項(xiàng)目”崗位的人員,不再實(shí)行加分政策。

      四、現(xiàn)場資格復(fù)審

      現(xiàn)場資格復(fù)審對象為擬入圍專業(yè)測試人員,該名單于7月21日前由各市、縣(市、區(qū))相關(guān)網(wǎng)站公布。資格復(fù)審工作由各市、縣(市、區(qū))教育、人社部門具體負(fù)責(zé)。資格復(fù)審對象為擬參加專業(yè)測試人員,以縣(市、區(qū))為單位,分學(xué)段、學(xué)科從高分到低分按崗位招聘計(jì)劃數(shù)確定進(jìn)入專業(yè)測試人員,其中崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人及以下的按3:1比例確定,崗位招聘計(jì)劃數(shù)5人以上的按2:1確定,最后一名如有多位報(bào)考人員成績相同,則一并進(jìn)入。參加專業(yè)測試人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)接受現(xiàn)場資格復(fù)審,同時(shí)提供招聘公告中規(guī)定的報(bào)考資格條件

      要求的相關(guān)證書(證件)原件等材料進(jìn)行審驗(yàn)。對資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員,發(fā)放專業(yè)測試通知書。經(jīng)資格復(fù)審不合格或未按時(shí)參加現(xiàn)場資格復(fù)審的,取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,按筆試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員最后一名如有多位報(bào)考人員成績相同,并列進(jìn)入)。

      五、專業(yè)測試

      專業(yè)測試滿分為100分,采取上課、說課等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。設(shè)定專業(yè)測試最低分?jǐn)?shù)線為60分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

      專業(yè)測試有關(guān)具體事項(xiàng)由各市、縣(市、區(qū))屆時(shí)另行公告。

      專業(yè)測試工作結(jié)束后,各市、縣(市、區(qū))根據(jù)報(bào)考人員的總成績(總成績=筆試合成成績÷1.2×60%+專業(yè)測試成績×40%,在統(tǒng)計(jì)過程中均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,四舍五入),按照與公布的崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例,從高分到低分依次等額確定擬參加體檢、考察人員名單(若出現(xiàn)總成績并列的情況,則依次以報(bào)考人員的筆試成績、筆試中“學(xué)科專業(yè)知識”成績?yōu)橐罁?jù),從高分到低分確定)。

      六、體檢與考察

      各市、縣(市、區(qū))教育局對擬參加體檢、考察人員按規(guī)定要求組織統(tǒng)一體檢及考察。體檢須在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新修訂的《安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法》執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。

      考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況。對考察、體檢出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)

      定程序和時(shí)限,在同崗位報(bào)考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),體檢、考察遞補(bǔ)各不超過兩次。

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