第一篇：關于建立召開周例會的通知

關于建立召開周例會的通知

各部門、各車間：

為了提高公司內外部工作銜接速度，增強公司所屬各部門、各車間的處理事務能力，全面提升工作效率；經(jīng)過公司領導研究決定：建立浙江誠通電力科技有限公司周例會制度，內容如下：

1：時間：每周一上午8:30。2：地點：三樓會議室。

3：參加人員：公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、各中心主任、各部門負責人、車間主任。

4：會議要求：匯報上周工作完成情況、本周重點工作及需要協(xié)調和解決的問題。

5：本制度于2016年5月21日起生效。

XXXXXXXXXXX公司

二0一六年五月二十一日

第二篇：關于建立召開周例會的通知

關于建立召開周例會的通知

集團公司在嘉各單位、各部門：

為了提高集團公司內外部工作銜接速度，增強集團公司所屬各單

位、各部門的處理事務能力，全面提升集團化管理模式工作效率；經(jīng)

過集團公司領導研究決定：建立嘉峪關市聚鑫達（集團）實業(yè)有限公

司周例會制度，內容如下：

1：時間：每周一下午2:30。

2：地點：合金廠會議室。

3：參加人員：集團公司領導、企管部、資金部、合金廠廠領導

及各部門負責人、建材廠廠領導及各部門負責人、銘陽礦產負責人、鑫誠國貿負責人、鑫達房地產負責人。

4：會議要求：匯報上周工作完成情況、本周重點工作及需要協(xié)

調和解決的問題。

5：會議由企管部主持，合金廠綜合辦負責會議服務工作。

6：本制度于2013年1月7日起生效。

二0一三年一月七日

抄送：資金部、合金廠、建材廠、銘陽礦產、鑫誠國貿、鑫達房地產嘉峪關市聚鑫達（集團）實業(yè)有限公司企管部2013年1月7日印

共印9份

第三篇：關于召開周例會的通知

關于召開周例會的通知

各施工單位：

根據(jù)富達·國際城一期施工的目前情況，監(jiān)理部決定正式定期召開周工地例會，解決施工中存在的一些相關問題以及對施工中監(jiān)控情況進行通報，更好的按照計劃預期保質完成施工任務，現(xiàn)就召開工地周會會議的具體要求下發(fā)給你單位，請按時參加會議。

一、每周六下午3:00在監(jiān)理部召開周例會。

二、參加人員：各施工單位項目經(jīng)理、總工、安全員、質檢員參加；監(jiān)理單位全體人員；邀請富達公司相關領導參加。

01

三、會議議程；會議由監(jiān)理部總監(jiān)或授權的專業(yè)監(jiān)理工程師主持會議；首先由施工單位對本周施工完成情況以及質量、安全等控制情況進行匯報，并匯報下周工作計劃及質量、安全等控制監(jiān)控計劃；監(jiān)理單位對施工單位匯報情況進行點評，并提出施工中存在的問題以及下一步監(jiān)理工作重點；最后由富達公司領導做工作指示和要求。

四、施工單位向監(jiān)理部提交一份周例會會議匯報材料。

五、周例會結束會議紀要由監(jiān)理部整理報送富達公司和施工單位。

河南富達嵩岳房地產開發(fā)有限公司 嵩縣城東區(qū)建設項目監(jiān)理部

2011-08-13

第四篇：周例會通知

關于公司定期召開員工周例會的通知

公司各部門：

為提高工作效率，加強公司內部內部交流溝通，公司決定固定召開員工周例會。本通知對公司每周員工例會的召開時間、形式進行公告，具體為：

一、會議時間：每周一上午 09：00 早會

二、會議地點：會議室

三、主 持 人：各部門輪流主持

四、參加人員：公司全員 會議主要內容：

（一）（二）

（三）（四）總結上周工作內容：促進重點工作的落實，明確責任及解決途徑，各部門提出需要其他部門配合的要求； 計劃本周工作內容：總結與提高認識，明確下一步工作內容的重點，分配責任到人，專人跟進與督促落實； 會議點評：對當天會議情況進行點評，根據(jù)公司總體經(jīng)營情況進行統(tǒng)一布置。保留活動（主持人視情況而定，例如員工互動，信息分享等）。

六、例會請假制度：

在保證公司正常管理工作運行的情況下，公司全體員工需準時出席會議，并簽到，不得隨意缺席。凡有特殊情況不能參會者，需提前向行政人事部請假。

七、備注：

會議發(fā)言人員會前要做充分準備，務必做到發(fā)言思路清晰、重點突出、表述明白。匯報工作要“精”、“短”、“實”。

此通知自下發(fā)日起實行。

行政人事部

************有限公司

二〇一四年四月十五日

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融信普惠國際投資管理（北京）有限公司

第五篇：關于建立周工作例會制度的通知

八黨發(fā)〔2012〕22號

中共八渡鎮(zhèn)委員會八渡鎮(zhèn)人民政府

關于建立周工作例會制度的通知

各村黨支部、村民委，鎮(zhèn)屬機關工作部門：

為進一步規(guī)范工作制度，強化執(zhí)行力和落實力，更好地掌握和了解各項工作落實情況，促進干部職工之間的協(xié)作配合，提高工作效率，更好地完成工作任務。經(jīng)2012年5月23日黨政聯(lián)席會議研究，決定建立每周工作例會制度?，F(xiàn)將有關事宜通知如下：

一、例會時間和地點

定于每周一上午11：00在鎮(zhèn)文化活動中心二樓會議召開；若遇法定節(jié)假日或其它特殊情況，不能如期召開例會的另行通知。

二、主持例會人員

例會原則上由鎮(zhèn)黨委書記主持，黨委書記不在時，可委托鎮(zhèn)長或人大主席主持召開；如三位領導都不在，可委托其他班子 1

成員主持召開。

三、參加例會人員

鎮(zhèn)全體干部職工；如因工作需要，可安排村干部和派出所、信用社、海事所、工商分局、法庭、司法等垂管部門負責人參會。

四、例會內容

（一）清點干部職工在崗在位情況；學習傳達上級有關會

議、文件精神。

（二）聽取各部門人員和駐村干部匯報上一周工作完成情

況、存在問題和解決措施，需提交研究或幫助協(xié)調解決的困難、問題等。

（三）各分管領導通報上一周工作的落實情況，并安排所

分管工作。

（四）鎮(zhèn)黨政主要領導點評全鎮(zhèn)上一周工作進展和完成情

況，部署下階段工作和提出要求。

五、具體要求

（一）召開例會前，各干部職工應提前做好匯報準備，認

真總結上一周的工作情況，提出本周工作重點、工作措施，匯報要求實事求是，簡明扼要，重點突出。會后要按照分工抓好落實，講求實效。

（二）鎮(zhèn)黨政辦負責做好周例會的會務工作，明確專人負

責會議記錄和例會簽到。

（三）嚴肅會議紀律，按時參加會議，無特殊情況不得缺

席，有事必須請假；無故不參加會議的，將按曠工進行處理，并將作為年終考核評定依據(jù)。

二○一二年五月二十五日

主題詞： 周例會制度通知抄報： 縣委縣政府八渡鎮(zhèn)黨政辦公室2012年5月25日印發(fā)

（共印25份）