第一篇：第五章第二節(jié)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的主要內(nèi)容章節(jié)練習(xí)

第五章第二節(jié)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的主要內(nèi)容章節(jié)練習(xí)

第五章第二節(jié)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的主要內(nèi)容章節(jié)練習(xí)單項(xiàng)選擇題（本類題共30 分，每小題 2.0 分。多選、錯(cuò)選、均不得分。）

第1 題、會(huì)計(jì)人員熱愛(ài)會(huì)計(jì)工作，安心本職崗位，忠于職守，盡心盡力，盡職盡責(zé)，這是會(huì)計(jì)職業(yè)道德中（）具體體現(xiàn)。A、愛(ài)崗敬業(yè) B、誠(chéng)實(shí)守信 C、提高技能 D、強(qiáng)化服務(wù)

【正確答案】： A

第2 題、會(huì)計(jì)職業(yè)道德中的愛(ài)崗敬業(yè)的“崗”是指（）。A、稅務(wù)工作崗位 B、會(huì)計(jì)工作崗位 C、審計(jì)工作崗位 D、管理工作崗位

【正確答案】： B

第3 題、下列（）既是職業(yè)道德的出發(fā)點(diǎn)和也是職業(yè)道德歸宿。A、秉公執(zhí)法 B、有法可依 C、服務(wù)社會(huì) D、奉獻(xiàn)社會(huì)

【正確答案】： D

第4 題、判斷會(huì)計(jì)從業(yè)人員是否具有職業(yè)道德的首要標(biāo)準(zhǔn)是（）。A、愛(ài)崗敬業(yè) B、提高技能 C、誠(chéng)實(shí)守信 D、客觀公正

【正確答案】： A

第5 題、下列（）是職業(yè)道德的基礎(chǔ)。A、愛(ài)崗敬業(yè) B、誠(chéng)實(shí)守信 C、辦事公道 D、服務(wù)群眾

【正確答案】： A

第6 題、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的誠(chéng)實(shí)守信基本要求中側(cè)重對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師提出的要求是（）。A、做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、辦老實(shí)事，不搞虛假 B、保密守信，不為利益所誘惑 C、執(zhí)業(yè)謹(jǐn)慎，信譽(yù)至上 D、實(shí)事求是，不偏不倚

【正確答案】： C

第7 題、下列（）是做人的基本準(zhǔn)則，也是職業(yè)道德的精髓。A、愛(ài)崗敬業(yè) B、誠(chéng)實(shí)守信 C、辦事公道 D、奉獻(xiàn)社會(huì)

【正確答案】： B

第8 題、下列（）會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范要求會(huì)計(jì)人員在工作中應(yīng)實(shí)事求是，不偏不倚，保持應(yīng)有的獨(dú)立性。A、愛(ài)崗敬業(yè) B、誠(chéng)實(shí)守信 C、廉潔自律 D、客觀公正

【正確答案】： D

第9 題、“堅(jiān)持好制度勝于做好事，制度大于天，人情薄如煙”，這句話體現(xiàn)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德內(nèi)容要求是（）。A、參與管理 B、提高技能 C、堅(jiān)持準(zhǔn)則 D、強(qiáng)化服務(wù)

【正確答案】： C

第10 題、會(huì)計(jì)人員在工作中“懶”、“惰”、“拖”的不良習(xí)慣和作風(fēng)，是會(huì)計(jì)人員違背會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范中（）的具體體現(xiàn)。A、愛(ài)崗敬業(yè) B、誠(chéng)實(shí)守信 C、辦事公道 D、客觀公正

【正確答案】： A

第11 題、下列會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范中，要求會(huì)計(jì)人員公私分明，不貪不占的是（）。A、愛(ài)崗敬業(yè) B、誠(chéng)實(shí)守信 C、廉潔自律 D、客觀公正

【正確答案】： C

第12 題、“理萬(wàn)金分文不沾”體現(xiàn)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德是（）。A、參與管理 B、廉潔自律 C、提高技能 D、強(qiáng)化服務(wù)

【正確答案】： B

第13 題、某公司資金緊張，需向銀行貸款1000萬(wàn)元。公司經(jīng)理請(qǐng)返聘的王會(huì)計(jì)對(duì)公司提供給銀行的會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)行技術(shù)處理。王會(huì)計(jì)很清楚公司目前的財(cái)務(wù)狀況和償債能力，做這種技術(shù)處理是很危險(xiǎn)的，但在經(jīng)理的反復(fù)開(kāi)導(dǎo)下，王會(huì)計(jì)感恩于經(jīng)理平時(shí)對(duì)自己的照顧，于是編制了一份經(jīng)過(guò)技術(shù)處理的會(huì)計(jì)報(bào)告，公司獲得了銀行的貸款。下列對(duì)張會(huì)計(jì)行為的認(rèn)定中正確的是（）。

A、王會(huì)計(jì)違反了愛(ài)崗敬業(yè)、客觀公正的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求 B、王會(huì)計(jì)違反了參與管理、堅(jiān)持準(zhǔn)則的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求 C、王會(huì)計(jì)違反了客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求 D、王會(huì)計(jì)違反了強(qiáng)化服務(wù)、客觀公正的會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求

【正確答案】： C

第14 題、會(huì)計(jì)人員克服“貪”、“占”、“欲”，拒絕受賄和監(jiān)守自盜等貪污行為，這是會(huì)計(jì)職業(yè)道德中（）原則的具體體現(xiàn)。A、廉潔自律 B、愛(ài)崗敬業(yè) C、提高技能 D、強(qiáng)化服務(wù)

【正確答案】： A

第15 題、下列觀點(diǎn)中，符合會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求的是（）。

A、既然《會(huì)計(jì)法》已明確規(guī)定單位負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)保證財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告真實(shí)、完整，那么會(huì)計(jì)人員就應(yīng)該聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)的，在自己不貪不占的前提下，領(lǐng)導(dǎo)讓干什么就干什么 B、公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策是領(lǐng)導(dǎo)的事情，會(huì)計(jì)人員沒(méi)有必要參與，也沒(méi)有必要過(guò)問(wèn)

C、會(huì)計(jì)人員應(yīng)保守單位的商業(yè)秘密，在任何情況下，都不能向外界提供或者泄露單位的會(huì)計(jì)信息

D、會(huì)計(jì)人員應(yīng)該按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定記賬、算賬、報(bào)賬，如實(shí)反映單位的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)情況

【正確答案】： D

多項(xiàng)選擇題（本題共30 分，每小題2.0 分。多選、錯(cuò)選、不選均不得分）

第16 題、下列各項(xiàng)中，屬于會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范內(nèi)容的是（）。A、廉潔自律 B、強(qiáng)化服務(wù) C、提高技能 D、參與管理

【正確答案】： ABCD

第17 題、下列各項(xiàng)中，屬于職業(yè)道德的主要內(nèi)容的是（）。A、服務(wù)群眾 B、愛(ài)崗敬業(yè) C、遵紀(jì)守法 D、參與管理

【正確答案】： AB

第18 題、會(huì)計(jì)職業(yè)道德中誠(chéng)實(shí)守信的要求是會(huì)計(jì)人員做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、辦老實(shí)事、執(zhí)業(yè)謹(jǐn)慎、信譽(yù)至上以及（）。A、不為利益所誘惑 B、不弄虛作假 C、不貪不占 D、不泄漏秘密

【正確答案】： ABD

第19 題、會(huì)計(jì)職業(yè)道德中強(qiáng)化服務(wù)規(guī)范對(duì)會(huì)計(jì)人員的要求是（）。A、樹(shù)立服務(wù)意識(shí) B、提高服務(wù)質(zhì)量 C、保持應(yīng)有謹(jǐn)慎性

D、努力維護(hù)和提升會(huì)計(jì)職業(yè)的良好社會(huì)形象

【正確答案】： ABD

第20 題、會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育內(nèi)容包括（）。A、會(huì)計(jì)職業(yè)道德觀念教育 B、會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范教育 C、會(huì)計(jì)職業(yè)道德警示教育 D、其它相關(guān)教育

【正確答案】： ABCD

第21 題、會(huì)計(jì)職業(yè)道德中愛(ài)崗敬業(yè)的要求是會(huì)計(jì)人員熱愛(ài)會(huì)計(jì)工作及（）。A、安心本職崗位 B、忠于職守 C、盡職盡責(zé)

D、提高工作水平

【正確答案】： ABC

第22 題、下列各項(xiàng)中，屬于會(huì)計(jì)職業(yè)道德“堅(jiān)持準(zhǔn)則”要求的有（）。A、嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)法律法規(guī)

B、嚴(yán)格執(zhí)行與會(huì)計(jì)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)法律制度 C、嚴(yán)格執(zhí)行會(huì)計(jì)準(zhǔn)則

D、嚴(yán)格執(zhí)行單位內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度

【正確答案】： ABC

第23 題、忠于職守，盡心盡力，盡職盡責(zé)，要求會(huì)計(jì)人員忠實(shí)于（）。A、服務(wù)主體 B、家人和親戚朋友 C、社會(huì)公眾 D、國(guó)家

【正確答案】： ACD

第24 題、某公司會(huì)計(jì)趙某因工作努力，鉆研業(yè)務(wù)，積極提出合理化建議，多次被公司評(píng)為先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者。趙某的丈夫在一家私有電子企業(yè)任總經(jīng)理，在其丈夫的多次請(qǐng)求下，趙某將在工作中接觸到的公司新產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃及相關(guān)會(huì)計(jì)資料復(fù)印件提供給其丈夫，給公司帶來(lái)一定的損失。公司認(rèn)為趙某不宜繼續(xù)擔(dān)任會(huì)計(jì)工作。因?yàn)橼w某違反了（）會(huì)計(jì)職業(yè)道德要求。A、誠(chéng)實(shí)守信 B、客觀公正 C、廉潔自律 D、堅(jiān)持準(zhǔn)則

【正確答案】： AC

第25 題、會(huì)計(jì)職業(yè)道德堅(jiān)持準(zhǔn)則要求包括（）。A、熟悉準(zhǔn)則 B、遵循準(zhǔn)則 C、堅(jiān)持準(zhǔn)則

D、妥善解決道德沖突

【正確答案】： ABCD

第26 題、會(huì)計(jì)職業(yè)道德中客觀公正的要求是會(huì)計(jì)人員端正態(tài)度、依法辦事及（）。A、實(shí)事求是 B、保持應(yīng)有獨(dú)立性 C、保持應(yīng)有謹(jǐn)慎性 D、堅(jiān)持準(zhǔn)則

【正確答案】： AB

第27 題、會(huì)計(jì)職業(yè)道德中廉潔自律的要求是會(huì)計(jì)人員清正廉潔、遵紀(jì)守法及（）。A、公私分明 B、不弄虛作假 C、不貪不占

D、不為利益所誘惑

【正確答案】： AC

第28 題、下列各項(xiàng)中，體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德“誠(chéng)實(shí)守信”要求的有（）。A、實(shí)事求是，如實(shí)反映

B、做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、辦老實(shí)事 C、保守商業(yè)秘密，不為利益所誘惑 D、不弄虛作假，信譽(yù)至上

【正確答案】： ABCD

第29 題、下列各項(xiàng)中，體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德“愛(ài)崗敬業(yè)”的基本要求的有（）。A、工作一絲不茍 B、熱愛(ài)會(huì)計(jì)工作 C、工作忠于職守 D、工作精益求精

【正確答案】： ABC

第30 題、下列各項(xiàng)中，體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德關(guān)于“愛(ài)崗敬業(yè)”規(guī)范要求的有（）。A、忠于職守 B、盡職盡責(zé) C、任勞任怨 D、認(rèn)真負(fù)責(zé)

【正確答案】： ABCD

判斷題（本題共20 分，每小題2.0 分。判斷結(jié)果錯(cuò)誤、不判斷均不得分）

第31 題、會(huì)計(jì)人員在參與管理過(guò)程中并不是直接從事管理活動(dòng)而是間接從事管理活動(dòng)。（）

正確

錯(cuò)誤

【正確答案】： 正確

第32 題、執(zhí)業(yè)謹(jǐn)慎，信譽(yù)至上是體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的“愛(ài)崗敬業(yè)”精神的要求。（）

正確

錯(cuò)誤

【正確答案】： 錯(cuò)誤

第33 題、會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范中的“堅(jiān)持準(zhǔn)則”就是指堅(jiān)持按會(huì)計(jì)準(zhǔn)則做賬。（）

正確

錯(cuò)誤

【正確答案】： 錯(cuò)誤

第34 題、會(huì)計(jì)人員遵循參與管理的職業(yè)道德原則，就是要積極主動(dòng)參與到企業(yè)管理工作中，對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)作出決策。（）

正確

錯(cuò)誤

【正確答案】： 錯(cuò)誤

第35 題、誠(chéng)實(shí)守信是會(huì)計(jì)人員在職業(yè)活動(dòng)中做到客觀公正、堅(jiān)持準(zhǔn)則的基礎(chǔ)，是參與管理的前提。（）

正確

錯(cuò)誤

【正確答案】： 錯(cuò)誤

第36 題、會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范中的“堅(jiān)持準(zhǔn)則”，不僅指會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，而且包括會(huì)計(jì)法律、法規(guī)、國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度以及與會(huì)計(jì)工作相關(guān)的法律制度。（）

正確

錯(cuò)誤

【正確答案】： 正確

第37 題、堅(jiān)持準(zhǔn)則指的就是堅(jiān)持會(huì)計(jì)準(zhǔn)則。（）

正確

錯(cuò)誤

【正確答案】： 錯(cuò)誤

第38 題、在會(huì)計(jì)工作中一定要提供上乘的服務(wù)質(zhì)量，不管服務(wù)主體提供什么樣的要求，會(huì)計(jì)人員都要盡量滿足服務(wù)主體的需要。（）正確

錯(cuò)誤

【正確答案】： 錯(cuò)誤

第39 題、會(huì)計(jì)職業(yè)道德是一種職業(yè)規(guī)范，應(yīng)由會(huì)計(jì)行業(yè)組織對(duì)不遵守會(huì)計(jì)職業(yè)道德的會(huì)計(jì)人員（會(huì)員）進(jìn)行懲戒，其他部門(mén)和單位不宜處理。（）

正確

錯(cuò)誤

【正確答案】： 錯(cuò)誤

第40 題、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的“強(qiáng)化服務(wù)”就是要求會(huì)計(jì)人員樹(shù)立服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)質(zhì)量，努力維護(hù)和提升會(huì)計(jì)職業(yè)的良好社會(huì)形象。（）

正確

錯(cuò)誤

【正確答案】： 錯(cuò)誤

不定項(xiàng)選擇題（本題共20 分，每小題2.0 分。多選、錯(cuò)選、不選均不得分）

第41 題、下列各項(xiàng)中，屬于會(huì)計(jì)“自律”范疇的有（）。A、財(cái)政部門(mén)依法對(duì)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查 B、新聞媒體對(duì)會(huì)計(jì)工作的輿論監(jiān)督 C、會(huì)計(jì)人員在工作中自我約束 D、會(huì)計(jì)職業(yè)組織對(duì)會(huì)計(jì)人員的管理

【正確答案】： CD

第42 題、下列各項(xiàng)中，不符合會(huì)計(jì)職業(yè)道德“強(qiáng)化服務(wù)”要求的有（）。A、出納人員在稽核會(huì)計(jì)生病期間主動(dòng)提出兼任稽核檢查工作

B、會(huì)計(jì)人員在采購(gòu)部門(mén)人手不足的情況下，代理采購(gòu)人員辦理采購(gòu)業(yè)務(wù) C、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人在單位負(fù)責(zé)人苦于無(wú)法實(shí)現(xiàn)盈利目標(biāo)時(shí)，主動(dòng)提出虛構(gòu)銷(xiāo)售 合同、虛增利潤(rùn)的建議

D、總會(huì)計(jì)師在單位負(fù)責(zé)人外出開(kāi)會(huì)的情況下，代替單位負(fù)責(zé)人在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告上簽章

【正確答案】： ABCD

第43 題、丙股份有限公司會(huì)計(jì)鄭某不僅熟悉會(huì)計(jì)電算化業(yè)務(wù)，而且對(duì)利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理頗有研究?！胺堑洹逼陂g，鄭某向公司總經(jīng)理建議，開(kāi)辟網(wǎng)上業(yè)務(wù)洽談，并實(shí)行優(yōu)惠的折扣政策。公司采納了鄭某的建議，當(dāng)期銷(xiāo)售額克服“非典”影響，保持了快速增長(zhǎng)。鄭某的行為體現(xiàn)出的會(huì)計(jì)職業(yè)道德有（）。A、愛(ài)崗敬業(yè) B、堅(jiān)持準(zhǔn)則 C、參與管理 D、提高技能

【正確答案】： AC

第44 題、下列各項(xiàng)中，要求會(huì)計(jì)人員熟悉國(guó)家法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度，始終保持按法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的要求進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，實(shí)施會(huì)計(jì)監(jiān)督的會(huì)計(jì)職業(yè)道德原則是（）。

A、廉潔自律 B、堅(jiān)持準(zhǔn)則 C、客觀公正 D、提高技能

【正確答案】： B

第45 題、下列各項(xiàng)中，屬于職業(yè)道德修養(yǎng)內(nèi)容的有（）。A、職業(yè)道德觀念 B、保密意識(shí)

C、職業(yè)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí) D、提高技能意識(shí)

【正確答案】： ABC

第46 題、下列各項(xiàng)中，符合會(huì)計(jì)職業(yè)道德“參與管理”的行為有（）。A、認(rèn)真做好公司的會(huì)計(jì)核算工作

B、參加公司重大投資項(xiàng)目的可行性研究和投資效益論證

C、分析壞賬形成原因，提出加強(qiáng)授信管理、加快貨款回收的建議 D、分析現(xiàn)金流量狀況，查找存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)措施

【正確答案】： BCD 第47 題、下列各項(xiàng)中，體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德“誠(chéng)實(shí)守信”要求的有（）。A、做老實(shí)人、說(shuō)老實(shí)話、辦老實(shí)事 B、言行一致、表里如一

C、保守商業(yè)秘密，不為利益所誘 D、執(zhí)業(yè)謹(jǐn)慎，信譽(yù)至上

【正確答案】： ABCD

第48 題、下列各項(xiàng)中，符合會(huì)計(jì)職業(yè)道德“廉潔自律”要求的有（）。A、樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀

B、嚴(yán)格劃分公私界線，公私分明，不貪不占 C、忠于職守、盡職盡責(zé)

D、自覺(jué)抑制拜金主義、個(gè)人主義

【正確答案】： ABD

第49 題、提高技能既是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本要求，也是會(huì)計(jì)人員勝任本職工作的重要條件。下列各項(xiàng)中，屬于會(huì)計(jì)技能的內(nèi)容有（）。A、會(huì)計(jì)理論水平 B、會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)能力 C、職業(yè)判斷能力 D、溝通交流能力

【正確答案】： ABCD

第50 題、下列各項(xiàng)中，符合會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范中 “強(qiáng)化服務(wù)”的要求的有（）。A、出納人員對(duì)前來(lái)報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)的人員耐心解釋?xiě){證粘貼的要求

B、會(huì)計(jì)人員耐心向生產(chǎn)車(chē)間工人宣講會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)，推動(dòng)了班組核算制度的順利開(kāi)展

C、稽核人員認(rèn)真檢查憑證內(nèi)容與格式，并就規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)審批程序提出建議 D、會(huì)計(jì)師和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人認(rèn)真組織財(cái)務(wù)分析和財(cái)務(wù)控制，提出推行全面預(yù)算管理、促進(jìn)增收節(jié)支、提高經(jīng)濟(jì)效益的建議

【正確答案】： ABCD

第二篇：會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育實(shí)習(xí)心得體會(huì)

一、基本情況

X月x日——x月xx日，我在江蘇興龍金屬制品股份有限公司實(shí)習(xí)了11天。江蘇興龍金屬制品股份有限公司坐落于不銹鋼名鎮(zhèn)——xx鎮(zhèn)，市場(chǎng)廣闊并且實(shí)力雄厚。江蘇興龍金屬制品股份有限公司是股份制企業(yè)，該公司不僅在國(guó)內(nèi)市場(chǎng)廣闊，在國(guó)外發(fā)展也是十分迅速。該公司的產(chǎn)品主要是不銹鋼絲繩，當(dāng)然也涉及其他不銹鋼制品。近幾年來(lái)，該公司的發(fā)展勢(shì)頭特別好。該公司大約有員工360人，并且規(guī)模還在不斷擴(kuò)大。我一直在財(cái)務(wù)科學(xué)習(xí)，雖然該公司的會(huì)計(jì)人員比較少，但她們工作卻一點(diǎn)也不含糊，各類憑證、報(bào)表都是相當(dāng)標(biāo)準(zhǔn)與完善的。該公司也實(shí)行了會(huì)計(jì)電算化，這樣更有利于提高工作效率?？偠灾?，江蘇興龍金屬制品股份有限公司的發(fā)展將會(huì)越來(lái)越好。

緊接著，5月16——5月20號(hào)，我們又在學(xué)校進(jìn)行了試訓(xùn)。試訓(xùn)的主要目的就是學(xué)習(xí)和了解ERp操作系統(tǒng)和企業(yè)的運(yùn)營(yíng)程序。

二、會(huì)計(jì)核算體系

(一)、會(huì)計(jì)憑證

我在該公司學(xué)習(xí)了一段時(shí)間，看過(guò)好幾次憑證。她們記載憑證的速度非?？於曳浅?zhǔn)確。

根據(jù)會(huì)計(jì)法的規(guī)定：會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，會(huì)計(jì)人員必須按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定對(duì)原始憑證進(jìn)行審核，對(duì)不真實(shí)，不合法的原始憑證有權(quán)不予接受，并向單位負(fù)責(zé)人報(bào)告;對(duì)記載不準(zhǔn)確，不完整的原始憑證予以退回，并要求按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定更正，補(bǔ)充。

原始憑證的各項(xiàng)內(nèi)容均不得涂改;原始憑證有錯(cuò)誤的，應(yīng)當(dāng)由出具單位重開(kāi)或者更正，更正處應(yīng)當(dāng)加蓋出具單位印章;原始憑證金額有錯(cuò)誤的，應(yīng)當(dāng)有出具單位重開(kāi)，不得在原始憑證上更正。

記賬憑證應(yīng)當(dāng)根據(jù)經(jīng)過(guò)審核的原始憑證及有關(guān)資料編制。

看著那一本本會(huì)計(jì)憑證，讓我感受到作為一名會(huì)計(jì)，工作是多么的辛苦與繁雜，但她們能做的那么好，所以我相信，我們也能。

(二)、會(huì)計(jì)賬簿

根據(jù)會(huì)計(jì)法的規(guī)定：會(huì)計(jì)賬簿的登記，必須以經(jīng)過(guò)審核的會(huì)計(jì)憑證為依據(jù)，并符合有關(guān)法律、行政法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一規(guī)定的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定。會(huì)計(jì)賬簿包括總賬、明細(xì)賬、日記記賬和其他輔助性賬簿。

會(huì)計(jì)賬簿應(yīng)當(dāng)按照連續(xù)編號(hào)的頁(yè)碼順序登記。會(huì)計(jì)賬簿記錄發(fā)生錯(cuò)誤或者隔頁(yè)、缺號(hào)、跳行的，應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度規(guī)定的辦法更正，并由會(huì)計(jì)人員或會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人在更正處蓋章。

使用會(huì)計(jì)電算化進(jìn)行核算的，其會(huì)計(jì)賬簿的登記、更正，應(yīng)當(dāng)符合國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定。我在實(shí)習(xí)期間看過(guò)該公司的賬本，雖然有些地方和法規(guī)上寫(xiě)的有些出入，但整體上還算清楚。賬簿登記的還比較完整，對(duì)于這些，值得我好好學(xué)習(xí)與改正的。

(三)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告

財(cái)務(wù)報(bào)告的內(nèi)容有很多，最主要的要有資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，應(yīng)當(dāng)根據(jù)經(jīng)過(guò)審核的會(huì)計(jì)賬簿記錄和有關(guān)資料編制，并符合本法和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度關(guān)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的編制要求、提供對(duì)象和提供期限的規(guī)定;其他法律、行政法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)有單位負(fù)責(zé)人和主管會(huì)計(jì)工作的負(fù)責(zé)人，會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)簽名并蓋章;設(shè)置總會(huì)計(jì)師的單位，還須由總會(huì)計(jì)師簽名并蓋章。

我們實(shí)習(xí)的時(shí)候正好是月初，人家正在編報(bào)表。我發(fā)覺(jué)她們做報(bào)表要比我們這些學(xué)生做的要熟練，拿著報(bào)表，我仔細(xì)的算了一下，數(shù)據(jù)完全正確。對(duì)于我來(lái)說(shuō)，這方面還得好好努力些。

(四)、會(huì)計(jì)憑證傳遞程序

會(huì)計(jì)憑證的傳遞，是指各種會(huì)計(jì)憑證從填制、取得到歸檔保管為止的全部過(guò)程，即在企業(yè)、事業(yè)和行政單位內(nèi)部有關(guān)人員和部門(mén)之間傳送、交接的過(guò)程。要規(guī)定各種憑證的填寫(xiě)、傳遞單位與憑證份數(shù)，規(guī)定會(huì)計(jì)憑證傳遞的程序、移交的時(shí)間和接受與保管的有關(guān)部門(mén)。

各個(gè)公司的情況不同，所以傳遞的程序、移交時(shí)間等都是不同的。

三、實(shí)訓(xùn)目的與過(guò)程

(一)目的：

1、了解ERp操作系統(tǒng)和模擬企業(yè)的運(yùn)營(yíng)狀況，從而感受一個(gè)企業(yè)在現(xiàn)在市場(chǎng)中競(jìng)爭(zhēng)的殘酷以及所要承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)。

2、有利于培養(yǎng)我們的團(tuán)結(jié)精神，提高管理能力，有助于增強(qiáng)我們實(shí)際工作的能力。

3、培養(yǎng)綜合思維能力，變通能力，能夠有助于我們提高邏輯思維能力。

(二)過(guò)程：

1、在本次沙盤(pán)實(shí)訓(xùn)中，我們5個(gè)人一組，共同經(jīng)營(yíng)。公司的崗位主要有：CEO、財(cái)務(wù)總監(jiān)、營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)、采購(gòu)總監(jiān)和生產(chǎn)總監(jiān)。

2、第一年，首先是申請(qǐng)長(zhǎng)期貸款，購(gòu)買(mǎi)原材料、廠房、生產(chǎn)線等必要生產(chǎn)工具。然后進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)，投資了兩項(xiàng)產(chǎn)品。進(jìn)行產(chǎn)品的生產(chǎn)，以便在第二年能更好的發(fā)展。在第一年末，扣除管理費(fèi)用。最后進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓，投放廣告，準(zhǔn)備參加訂貨會(huì)。在訂貨會(huì)期間，我們選擇了我們需要的訂單，準(zhǔn)備第二年。年末，CEO記好經(jīng)營(yíng)過(guò)程，財(cái)務(wù)總監(jiān)編好資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和綜合費(fèi)用表。

3、第二年，首先進(jìn)行更新原材料，然后根據(jù)訂單購(gòu)買(mǎi)原材料，更新生產(chǎn)線，進(jìn)行產(chǎn)品生產(chǎn)。然后根據(jù)訂單交貨，收回資金。如有必要的話，就進(jìn)行短期貸款，購(gòu)置廠房等。在第二年末，電腦會(huì)自動(dòng)扣除管理費(fèi)用。最后仍是進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓，投放廣告，準(zhǔn)備參加訂貨會(huì)。參加完之后，開(kāi)始準(zhǔn)備第三年。年末，CEO記好經(jīng)營(yíng)過(guò)程，財(cái)務(wù)總監(jiān)編好資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和綜合費(fèi)用表。

4、第三年，首先進(jìn)行原材料的更新，然后根據(jù)訂單購(gòu)買(mǎi)原材料進(jìn)行生產(chǎn)，更行生產(chǎn)線。然后，根據(jù)訂單交貨，收回資金?？鄢L(zhǎng)期貸款和短期貸款的利息。如有必要的話，可以出售庫(kù)存商品，出售廠房等。最后仍是進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓，投放廣告，準(zhǔn)備參加訂貨會(huì)。參加完之后，開(kāi)始準(zhǔn)備第四年。年末，CEO記好經(jīng)營(yíng)過(guò)程，財(cái)務(wù)總監(jiān)編好資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和綜合費(fèi)用表。

5、第四年，首先進(jìn)行原材料的更新，然后根據(jù)訂單，有必要的話，購(gòu)買(mǎi)原材料，更新生產(chǎn)線。然后，根據(jù)訂單交貨，收回資金?？鄢L(zhǎng)期貸款和短期貸款的利息。如有必要，可以多生產(chǎn)些產(chǎn)品，或者進(jìn)行廠房的更新。最后，進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓，投放廣告，準(zhǔn)備參加訂貨會(huì)。參加完之后，開(kāi)始準(zhǔn)備第五年。年末，CEO記好經(jīng)營(yíng)過(guò)程，財(cái)務(wù)總監(jiān)編好資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表和綜合費(fèi)用表。

由于我們經(jīng)營(yíng)不善的關(guān)系，每次都到第五年就破產(chǎn)。這事讓人非常郁悶。

第三篇：職業(yè)道德教育材料

[ 案例 ]

幾位年輕的游客一下火車(chē)就拿著行李驅(qū)車(chē)來(lái)到旅行社，他們強(qiáng)烈“抗議”導(dǎo)游元的所作所為。并且要求旅行社賠償其經(jīng)濟(jì)損失和對(duì)導(dǎo)游員進(jìn)行處分。事情經(jīng)過(guò)是這樣的：這幾位年輕的游客參加旅行社組織的某地八日游活動(dòng)，按照旅游合同規(guī)定，游客用餐自理，往返行程為“一飛一臥”（去是乘飛機(jī)，返是乘火車(chē)）。游客抵達(dá)目的地后，他們對(duì)當(dāng)?shù)貙?dǎo)游員的講解及安排游覽活動(dòng)等都有意見(jiàn)，時(shí)常當(dāng)著大家的面，向地陪提意見(jiàn)。為此，地陪心里憋著一股氣。以后，游客對(duì)地陪的意見(jiàn)越來(lái)越大，雙方矛盾越來(lái)越尖銳。一天，由于這幾位年輕的游客在吃午餐時(shí)喝了一點(diǎn)酒，過(guò)了集合時(shí)間。因此，地陪采取“報(bào)復(fù)”手段，不等他們吃完飯，就擅自讓旅游車(chē)開(kāi)走，致使他們只能報(bào)警，通過(guò)當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)的幫助才算找到了旅游車(chē)……

[ 分析與處理 ]

該起旅游案例主要是旅行社的導(dǎo)游服務(wù)不到位，缺乏應(yīng)有的職業(yè)道德，采取報(bào)復(fù)手段，擅自把游客扔在飯店里面造成的。一般來(lái)說(shuō)，導(dǎo)游員和游客的關(guān)系應(yīng)該相處的比較好的，但為什么該地陪會(huì)與游客的關(guān)系越來(lái)越僵，矛盾越來(lái)越尖銳，最后，為了報(bào)復(fù)，導(dǎo)游員使出如此“絕招”，害得游客只能通過(guò)報(bào)警，并請(qǐng)求當(dāng)?shù)毓膊块T(mén)的幫助才找到旅游車(chē)呢？這說(shuō)明了該導(dǎo)游員的職業(yè)道德確實(shí)存在問(wèn)題。其實(shí)，在旅游過(guò)程中，游客對(duì)旅行社、對(duì)導(dǎo)游人員有意見(jiàn)、有看法，這是一件很正常的事情，導(dǎo)游員只有認(rèn)真聽(tīng)取游客正確合理的意見(jiàn)，然后再加以改正，深信廣大游客能夠通情達(dá)理地給予諒解的。然而，有些導(dǎo)游不但沒(méi)和游客多交流溝通，多聽(tīng)取意見(jiàn)，反而想方設(shè)法“治”游客。有這種行為的人根本就不配做一名導(dǎo)游員，如此職業(yè)道德應(yīng)該受到譴責(zé)。

[ 啟示 ]

三百六十行中每個(gè)職業(yè)都有其職業(yè)道德，導(dǎo)游員的職業(yè)道德就是要千方百計(jì)地滿足游客正當(dāng)合理的需求。因此，導(dǎo)游員在與游客見(jiàn)面的那一刻起，就必須擔(dān)負(fù)起服務(wù)員的角色，在整個(gè)游覽過(guò)程中使游客玩得高興，并且有所收獲，這是衡量導(dǎo)游員工作好壞的尺度。除此之外，導(dǎo)游員要針對(duì)大多數(shù)游客的共同要求做好規(guī)范服務(wù)，還要能針對(duì)個(gè)別游客的特殊要求提供細(xì)致周到的個(gè)性服務(wù)，這樣才能體現(xiàn)“細(xì)微之處見(jiàn)真情”。但是，如今有個(gè)別導(dǎo)游人員缺乏誠(chéng)信以及職業(yè)道德，在帶團(tuán)過(guò)程中滿腦子的“自私與金錢(qián)”，服務(wù)不到位，態(tài)度又極差，這將嚴(yán)重影響導(dǎo)游員的聲譽(yù)，自己也將受到應(yīng)有的處罰。另外，作為游客而言，如果碰到那種素質(zhì)較差的導(dǎo)游員，一是可以直接向當(dāng)?shù)芈糜钨|(zhì)監(jiān)部門(mén)投訴；二是可以向地接社提出更換導(dǎo)游員，這樣或許能減少和緩和矛盾，使旅游活動(dòng)比較健康地開(kāi)展下去。

第四篇：職業(yè)道德教育材料

蓮山 課件 w w

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職業(yè)道德教育材料

在這個(gè)世界上，無(wú)論你是種田的還是從商的；無(wú)論你是集體的還是私有的；無(wú)論你是作決策的管理者，還是做具體工作的小職員，都需要承擔(dān)一定的責(zé)任。而且，工作越重要，職位越高，責(zé)任也越大。但是，這并不意味著基層的員工可以輕視自己的責(zé)任，基層責(zé)任的涓涓細(xì)流正是推動(dòng)著公司這條船前進(jìn)的動(dòng)力，管理者的責(zé)任則主要負(fù)責(zé)掌握方向。誠(chéng)然，掌舵固然重要，但如果沒(méi)有了動(dòng)力，即使是航空母艦也只能擱淺。四，怎樣培養(yǎng)自己的職業(yè)道德觀

第一章，是忠誠(chéng)

1，忠誠(chéng)的魅力

（1）忠誠(chéng)是競(jìng)爭(zhēng)力。

對(duì)職業(yè)的忠誠(chéng)，首先就是讓自己在競(jìng)爭(zhēng)崗位上，讓自己比別人有優(yōu)勢(shì)。

舉例：1999年3月，馬云帶著二十個(gè)敢冒險(xiǎn)、敢承擔(dān)、敢共舟共濟(jì)的血性青年軍回到杭州，以50萬(wàn)元人民幣創(chuàng)業(yè)，開(kāi)發(fā)阿里巴巴網(wǎng)站。因?yàn)樯虅?wù)網(wǎng)站在內(nèi)地開(kāi)發(fā)還是第一個(gè)嘗試。所以引起了浙江省政府領(lǐng)導(dǎo)的高度重視。有個(gè)外國(guó)使團(tuán)來(lái)浙江考察的時(shí)候，杭州的副市長(zhǎng)就帶著外國(guó)的考察團(tuán)去考察辦公室在六樓，面積只有100平方的阿里巴巴。考察團(tuán)臨走的時(shí)候問(wèn)馬云十年以后的阿里巴巴會(huì)是個(gè)什么樣的局面。馬云說(shuō)十年以后的阿里，其產(chǎn)業(yè)會(huì)超過(guò)50億美金。當(dāng)場(chǎng)的副市長(zhǎng)和使團(tuán)代表都驚呆了，副市長(zhǎng)趕緊打圓場(chǎng)說(shuō)，馬云先生說(shuō)的是50億人民幣，不是美金。其他管理層的人齊聲回答糾正說(shuō)，是50個(gè)億的美金。到2008年3月，阿里巴巴的資產(chǎn)已經(jīng)是超過(guò)了70個(gè)億美金。其實(shí)馬云的團(tuán)隊(duì)都是很有血性的年輕人。就當(dāng)初馬云的一席話刺激了這個(gè)團(tuán)隊(duì)的所有人。所以才有阿里巴巴今天的局面。在2003年 創(chuàng)辦獨(dú)立的第三方電子支付平臺(tái)，目前在中國(guó)市場(chǎng)位居第一；2005年和全球最大門(mén)戶網(wǎng)站雅虎戰(zhàn)略合作，兼并其在華所有資產(chǎn)，阿里巴巴因此成為中國(guó)最大互聯(lián)網(wǎng)公司；2007年8月推出了以網(wǎng)絡(luò)廣告為贏收項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)平臺(tái)—“阿里媽媽”。（2）忠誠(chéng)是考察員工的首要條件

舉例一：我在英國(guó)遇到一個(gè)有69歲的開(kāi)公車(chē)的老司機(jī)。他在19歲的時(shí)候就開(kāi)始學(xué)開(kāi)車(chē)，到46歲才考了駕駛執(zhí)照。他說(shuō)他非常熱愛(ài)這份工作，至今工作20多年，從未出過(guò)大小車(chē)禍。這就是他對(duì)駕駛的忠誠(chéng)。要知道，在英國(guó)，人從一出生就接受?chē)?guó)家的撫養(yǎng)到老。也就是說(shuō)，一個(gè)懶漢也能生活。英國(guó)人找工作一般的原因都是為自己找點(diǎn)事做來(lái)充實(shí)自己。2，忠誠(chéng)于企業(yè)（1）維護(hù)企業(yè)的利益（2）維護(hù)集體的榮譽(yù)

舉例：1986年4月前蘇聯(lián)的切爾諾貝利核電站4號(hào)組的核爆炸事件，發(fā)生了比這次日本更悲慘的情景。1986年4月26日凌晨，位于烏克蘭的前蘇聯(lián)第一座核電站切爾諾貝利核電站的4號(hào)機(jī)組發(fā)生爆炸，8噸多強(qiáng)輻射物質(zhì)混合著炙熱的石墨殘片和核燃料碎片噴涌而出。致使俄羅斯、白俄羅斯和烏克蘭許多地區(qū)遭到核輻射的污染。方圓30公里內(nèi)的人隨后被政府疏散，至今成為無(wú)人區(qū)。事故直接和間接的受害者達(dá)到900萬(wàn)人。

25年后的今天，那里依然是一片禁區(qū)，有800萬(wàn)人仍然生活在受污染的烏克蘭、白俄羅斯和俄羅斯等地區(qū)。這些地區(qū)不僅嬰兒畸形率極高而且癌癥高發(fā)，仍然有30萬(wàn)兒童受污染造成畸形。但是如果沒(méi)有當(dāng)初50萬(wàn)人的舍身救援，人類可能要改寫(xiě)進(jìn)化史。不過(guò)現(xiàn)在已經(jīng)可以短暫停留了。近幾年，烏克蘭旅行社甚至開(kāi)辟了“切爾諾貝利”一日游的旅游線路。無(wú)論是導(dǎo)游還是游客，都要做好足夠的安全措施，攜帶輻射探測(cè)器，并且不能過(guò)度靠近4號(hào)機(jī)組。造成現(xiàn)在這種嚴(yán)重的后果，其原因是：一，俄羅斯政府對(duì)核爆炸事件沒(méi)有足夠的重視；二，不進(jìn)行有效的防范措施；三，避免引起恐慌，當(dāng)局對(duì)消息進(jìn)行封鎖；四，防護(hù)措施的簡(jiǎn)陋，所以危害性更加大。總結(jié)其最大的原因即是當(dāng)局政府想維護(hù)國(guó)家的榮譽(yù)。（3）危難是檢驗(yàn)忠誠(chéng)的最佳工具

舉例：3月11日的日本九級(jí)地震引起的福島第一核電站的爆炸時(shí)間中，為了竭力阻止2號(hào)3號(hào)組反應(yīng)堆的熔化，組成了“福島50死士”堅(jiān)守自己的工作崗位。

3，忠誠(chéng)于領(lǐng)導(dǎo)者

（1）別把上司當(dāng)是靠邊站

舉例：企業(yè)的組織架構(gòu)是個(gè)金字塔樣的等級(jí)關(guān)系，下級(jí)服從上級(jí)，層層管制，層層制約，是梯形的管理制度。不能越級(jí)請(qǐng)示，而忽視了自己上級(jí)的存在。

（2）不要掩蓋了領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)采

（3）把委屈裝進(jìn)肚子里去

大肚能容，容天下難容之事；開(kāi)口常笑，笑天下可笑之人。海納百川，有容乃大；壁立千仞，無(wú)欲則剛。忍耐是考驗(yàn)一個(gè)人的修養(yǎng)問(wèn)題

（4）千萬(wàn)別去得罪你的上司 舉例

4，有感恩的心

（1）多回憶老板給員工的好處

（2）找老板和上司批評(píng)我們的原因

（3）善于換位思考上司的難處

（4）善于自我檢查

舉例：

5，愛(ài)崗

（1）忠誠(chéng)于自己的本職崗位

（2）跳槽給我們帶來(lái)的不利結(jié)果

舉例：

第二章，是敬業(yè)

1，明確敬業(yè)的本質(zhì)

（1）為誰(shuí)敬業(yè)（2）敬業(yè)必備的五個(gè)C：信心；能力；溝通；創(chuàng)造；合作

（3）不敬業(yè)的四種典型表現(xiàn)：

不求有功，但求無(wú)過(guò)；三心兩意，敷衍了事；明哲保身，躲避責(zé)任；一味抱怨，不求解決（4）敬業(yè)的四大特質(zhì)：

率先主動(dòng)的精神；從不偷懶，非常勤奮；提前上班，推遲下班；提升自我

2，珍視每一份工作的機(jī)會(huì)

舉例：2008年重慶8萬(wàn)多中學(xué)生集體怠慢高考的機(jī)會(huì)，是因?yàn)樗麄儼l(fā)出了“四年后的大學(xué)生99%將會(huì)在失業(yè)中生存著”。

3，正確看待現(xiàn)有的薪水

（1）比薪水更多的更寶貴的財(cái)富（2）超越領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的期望

（3）讓付出的勞動(dòng)比報(bào)酬更多的東西

（4）既然接受了這份薪水就要對(duì)得起這份報(bào)酬。

舉例：

第三章：是責(zé)任

1，責(zé)任感

（1）工作就意味著責(zé)任

（2）在其位，謀其事

（3）從自身找原因

2，做好本職工作

（1）重視自己的工作

（2）干大事從干小事開(kāi)始

3，責(zé)任不容推卸

（1）最根本的人生義（2）主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任

舉例

第四章：是協(xié)作

1，具備強(qiáng)烈的歸屬感

2，參與和分享

3，尊重

4，信任

5，協(xié)同合作

6，發(fā)揮團(tuán)體的力量

舉例：

第五章：是創(chuàng)新

1，惟有創(chuàng)新才能不斷前進(jìn)

（1）永不滿足，不斷創(chuàng)新（2）具有危機(jī)意識(shí)

舉例：

2，打破一切常規(guī)

（1）邁出創(chuàng)新步伐

（2）敢于質(zhì)疑

（3）打破常規(guī)

舉例

3，培養(yǎng)和運(yùn)用創(chuàng)造性思維（1）問(wèn)題不只一個(gè)正確答案

（2）敢于犯錯(cuò)誤（3）主動(dòng)適應(yīng)變化

舉例

第六章：是執(zhí)行

1，服從第一

（1）服從領(lǐng)導(dǎo)是必然的從屬關(guān)系

（2）既然服從就得100％的接受

（3）沒(méi)有任何借口

（4）遵行組織命令（5）尊重、理解和寬容

舉例：

2，執(zhí)行暢通無(wú)阻

（1）執(zhí)行力是一種企業(yè)信仰

（2）沒(méi)有執(zhí)行力就沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力

（3）執(zhí)行力即是決勝力

（4）沒(méi)有服從就沒(méi)有執(zhí)行

（5）立刻行動(dòng)，讓決策盡快執(zhí)行

w.5Y k J.cO m文秘

第五篇：職業(yè)道德教育

職業(yè)道德教育

道德是不成文的法律，法律是最低限度的道德，社會(huì)主義公民道德建設(shè)要以為人民服務(wù)為核心、以集體主義為原則、以增強(qiáng)誠(chéng)信意識(shí)為重點(diǎn)。各行各業(yè)都有各自職業(yè)道德要求和特點(diǎn)。駕駛員的職業(yè)道德直接關(guān)系行車(chē)過(guò)程中是否遵紀(jì)守法，如果我們機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員沒(méi)有良好的職業(yè)道德，其后果將會(huì)不堪設(shè)想，將會(huì)給國(guó)家、企業(yè)、家庭帶來(lái)不應(yīng)有的影響和損失。

提高駕駛員的職業(yè)道德素質(zhì)，要通過(guò)宣傳教育，使其樹(shù)立三個(gè)意識(shí)，即服務(wù)意識(shí)、安全意識(shí)、守法意識(shí)。駕駛員的工作,是通過(guò)車(chē)輛運(yùn)送乘客和貨物,是一種服務(wù)性工作,需要講究服務(wù)意識(shí)，要尊客愛(ài)貨,把乘客當(dāng)親人,視貨物為珍寶。作為駕駛員來(lái)說(shuō),安全行車(chē)是頭等大事，它關(guān)系到社會(huì)的安定，也關(guān)系到自己和他人家庭的幸福，要通過(guò)教育，使駕駛員時(shí)刻警記安全。學(xué)法、懂法、守法，用道路交通管理法規(guī)來(lái)約束自己的行為，自覺(jué)遵守道路交通管理法規(guī),自覺(jué)接受交通管理部門(mén)的依法管理，這是駕駛員職業(yè)道德的基本要求，也是安全行車(chē)的重要保證。

職業(yè)道德教育中，還要弘揚(yáng)敬業(yè)、見(jiàn)義勇為和救死扶傷這三種精神，培養(yǎng)駕駛員具備愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會(huì)的良好職業(yè)素質(zhì)。

3.汽車(chē)結(jié)構(gòu)原理、性能、駕駛技術(shù)的教育

隨著社會(huì)的發(fā)展和進(jìn)步，國(guó)家培養(yǎng)駕駛員機(jī)制由專門(mén)的技校按照學(xué)年制培養(yǎng)改變?yōu)樯鐣?huì)培訓(xùn)考核，由于學(xué)習(xí)時(shí)間比技校大大縮短，造成駕駛員對(duì)汽車(chē)結(jié)構(gòu)、原理、性能及正確駕駛操作技能不夠深知熟練，加之駕駛員，特別是部分駕駛員文化素質(zhì)偏低，給交通運(yùn)輸帶來(lái)嚴(yán)重安全隱患。安全教育的一個(gè)重要部分就是技術(shù)教育。技術(shù)水平是安全駕駛的基礎(chǔ)，技術(shù)教育的目的就是努力提高駕駛員的技術(shù)水平，確保安全生產(chǎn)。

在汽車(chē)結(jié)構(gòu)原理、性能、駕駛技術(shù)教育過(guò)程中，要把重點(diǎn)放在以下內(nèi)容上：車(chē)輛結(jié)構(gòu)原理；車(chē)輛維護(hù)、修理知識(shí)；日常檢查項(xiàng)目和重點(diǎn)、故障排除技巧；汽車(chē)新技術(shù)、新材料、新結(jié)構(gòu)；惡劣氣候、道路交通條件安全駕駛技術(shù)；安全駕駛心理培養(yǎng)；在不同情況下的應(yīng)急處理能力；節(jié)油等。