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      保潔人員管理制度[五篇范文]

      時(shí)間:2019-05-14 06:11:21下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《保潔人員管理制度》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《保潔人員管理制度》。

      第一篇:保潔人員管理制度

      保潔人員管理規(guī)定

      1.遵守公司規(guī)定、要求,盡職盡責(zé)按照操作規(guī)程及保潔標(biāo)準(zhǔn)所要求做好廠區(qū)的保潔工作。

      2.愛護(hù)廠內(nèi)各類公共財(cái)物和保潔用品,具備優(yōu)良的綜合素質(zhì)。注重自我安全防護(hù),安全意識(shí)強(qiáng)。

      3.保潔人員必須具備認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,吃苦耐勞的精神,團(tuán)結(jié)一致,能保質(zhì)保量的完成責(zé)任區(qū)域的保潔工作。

      4.嚴(yán)格按相應(yīng)操作規(guī)程使用、存放、保管保潔設(shè)備、設(shè)施,發(fā)生損壞或丟失時(shí)及時(shí)上報(bào)備案。

      5.保潔人員需合理佩戴勞動(dòng)防護(hù)用品,正確合理使用各種清潔工具及清潔藥劑、嚴(yán)禁浪費(fèi),并積極參加廠區(qū)衛(wèi)生突擊工作。6.有義務(wù)維護(hù)公共設(shè)施、設(shè)備的正常使用狀況,在保潔過程中,如發(fā)現(xiàn)公共設(shè)施有事故隱患或損壞,應(yīng)及時(shí)上報(bào),并采取有效措施控制事態(tài)發(fā)展。

      7.廠區(qū)道路、綠化帶、膜車間、生化池、風(fēng)機(jī)房、設(shè)備等需隨時(shí)開展保潔工作,遵守相關(guān)區(qū)域的作業(yè)管理制度,保障生產(chǎn)車間、生活區(qū)域干凈整潔。

      8.所有衛(wèi)生區(qū)域要做到無煙頭、無污漬、無堵塞,保潔組長做到全天檢查各區(qū)域保潔工作。

      9.保潔人員要按指定時(shí)間上下班,堅(jiān)守崗位,在指定的位置休息,不能睡崗、串崗、脫崗或干私活。如遇身體不適或請假,需向廠內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)請示,批準(zhǔn)后方可離開工作區(qū)域。10.藥劑存放間和危險(xiǎn)作業(yè)區(qū)域未經(jīng)許可不得私自進(jìn)入?yún)^(qū)域開展

      保潔作業(yè)。11.保潔作業(yè)過程中嚴(yán)禁踩踏蓋板和管路,如需作業(yè),應(yīng)在采取安全防護(hù)的前提下開展作業(yè),并由1-2名給予安全協(xié)助。12.服從部門領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場調(diào)度交辦的臨時(shí)性任務(wù)。

      注:本制度自發(fā)布之日起2015年1月1日開始執(zhí)行。

      滲瀝液處理廠 2014年12月18日

      第二篇:保潔人員管理制度

      保潔人員管理制度

      保潔人員的工作關(guān)系到公司的整體形象,也與公司員工日常工作、生活息息相關(guān),為了營造一個(gè)溫馨潔凈的工作環(huán)境特制訂本制度以加強(qiáng)對保潔人員的管理,保潔人員的管理由綜合部負(fù)責(zé)。

      一、工作職責(zé)

      1、衛(wèi)生間:東、西辦公樓衛(wèi)生間每天清理兩次,衛(wèi)生間的玻璃、廁所門、樓梯處玻璃每周至少擦一次,達(dá)到清潔無塵土、無蜘蛛網(wǎng)及粘貼物;洗手間的洗手池、臺(tái)面、鏡子要干凈、無附著物;每天及時(shí)清理衛(wèi)生間垃圾簍及便池、地面,每天使用消毒液,要求衛(wèi)生間干凈、清潔、無異味。

      2、樓道、大廳:每天擦試一次樓梯及扶手保持清潔無污物;及時(shí)清理垃圾桶內(nèi)、倉庫門口以及辦公樓各處的垃圾;每周擦拭一次辦公樓玻璃及大門;每天擦拭兩次樓道、樓梯及大廳地面,保持地面光潔、無污跡、紙屑;保持墻面良好,無明顯污跡、蜘蛛網(wǎng)、浮塵;辦公地點(diǎn)桌椅擺放端正、干凈整潔。

      3、會(huì)議室:東邊辦公樓大會(huì)議室的玻璃每周擦拭一次并保持地面衛(wèi)生、干凈、無垃圾;會(huì)議臺(tái)、辦公桌椅、煙灰缸、飲水機(jī)、空調(diào)等需經(jīng)常打掃保持干凈、無浮塵、無污跡;因業(yè)務(wù)需要,應(yīng)按辦公室要求,做到隨時(shí)打掃,保證會(huì)議室清潔。

      4、工作中如發(fā)現(xiàn)有公共設(shè)施損壞的,要及時(shí)上報(bào)主管部門予以維修。

      5、遇接待重要賓客時(shí)增加打掃次數(shù)維護(hù)好公司形象。

      二、紀(jì)律要求

      1、尊重領(lǐng)導(dǎo),服從管理,按時(shí)出勤,不無故曠工,當(dāng)天的任務(wù)當(dāng)天完成,自覺履行工作職責(zé),嚴(yán)格遵守公司的規(guī)章制度和有關(guān)勞動(dòng)安全紀(jì)律。

      2、每天須提前十分鐘上班,及時(shí)做好保潔工作。因工作需要,必須隨叫隨到,愉快完成突擊性任務(wù)。

      3、節(jié)約用水、用電,白天及時(shí)關(guān)閉公共區(qū)域照明設(shè)施,保管好保潔用品,發(fā)現(xiàn)屋面滲漏、管道堵塞損壞等應(yīng)及時(shí)向主管部門匯報(bào)。

      4、注意著裝,工作時(shí)須穿著公司配置的服裝上班,文明舉止,禮貌接客,自覺維護(hù)公司形象。

      5、服從管理、虛心接受監(jiān)督檢查。

      三、附則

      (一)本制度的解釋權(quán)屬綜合部。

      (二)本制度自公布之日起執(zhí)行。

      2012年2月1日

      第三篇:保潔人員管理制度

      保潔人員管理制度

      1、樹立高度的責(zé)任心,關(guān)心商場的利益,嚴(yán)格片區(qū)保潔責(zé)任制,在清潔過程中,如發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備有損壞或異常情況應(yīng)及時(shí)向上級(jí)主管或工程維修人員匯報(bào),負(fù)責(zé)管理好片區(qū)衛(wèi)生器具,認(rèn)真做到衛(wèi)生器具整潔、布置合理,隨時(shí)保持清爽、美觀,保證商場內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,不留衛(wèi)生死角。保潔人員應(yīng)隨時(shí)巡視賣場,發(fā)現(xiàn)污物雜物應(yīng)及時(shí)處理,隨時(shí)保證商場內(nèi)的清潔衛(wèi)生。

      2、保潔人員要努力提高自身素質(zhì)和對商場負(fù)責(zé)的覺悟,服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排,遵守商場工作紀(jì)律,不遲到,不早退,不擅自離崗,如有急事須向主管請假。當(dāng)班人員不得做與本職工作無關(guān)的事。得到主管的批準(zhǔn),方才能到休息室休息。

      3、崗位片區(qū)衛(wèi)生必須達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),連續(xù)3次未達(dá)標(biāo)者,分別給予警告、罰款、辭退的處罰。當(dāng)日值班長須做好詳細(xì)記錄。

      4、保潔人員對商家、顧客服務(wù)要熱情周到,舉止端莊,禮貌大方,把顧客當(dāng)作上帝,對客戶的投訴當(dāng)日值班長必須馬上處理,不得與客戶發(fā)生爭執(zhí)。

      5、上班時(shí)必須穿著清潔,按規(guī)定要求著裝,并將工作卡端正戴在左胸前,不管在任何時(shí)候,任何工作場所都不得穿短褲、背心、拖鞋。

      6、保潔人員在工作要堅(jiān)持原則,團(tuán)結(jié)協(xié)作,以禮相待,不準(zhǔn)以個(gè)人恩怨懈怠工作,不準(zhǔn)給同事設(shè)備工作障礙,不準(zhǔn)以任何借口擾亂工作秩序。

      7、不準(zhǔn)私拿公物,私賣廢品,如發(fā)現(xiàn),分別給予罰款并同時(shí)辭退;如損壞衛(wèi)生工具者,要照價(jià)賠償。拾到物品,應(yīng)及時(shí)上交主管。

      8、商場內(nèi)的垃圾要隨時(shí)清除干凈,用垃圾桶、垃圾袋及時(shí)運(yùn)送出場外或指定地點(diǎn)并倒入垃圾箱。不準(zhǔn)用扶梯運(yùn)送垃圾,運(yùn)送垃圾必須走樓梯通道,扶梯上、樓梯及周圍的污漬、垃圾必須及時(shí)清除。

      9、保潔人員在工作中有權(quán)勸阻、制止破壞公共衛(wèi)生的行為,不能處理、解決時(shí)應(yīng)立即向上級(jí)主管匯報(bào),有權(quán)提出工作中的一些合理化建議。

      10、保潔員必須嚴(yán)格按照《保潔員清潔工作程序》執(zhí)行。

      保潔領(lǐng)班崗位職責(zé)

      一、接受保潔主管的督導(dǎo),按照清潔工作程序帶領(lǐng)屬下員工負(fù)責(zé)完成當(dāng)日清潔工作。

      二、合理調(diào)配員工,對當(dāng)班清潔重點(diǎn)、難點(diǎn)部位進(jìn)行保潔,督導(dǎo)員工做好責(zé)任片區(qū)清潔工作,不留衛(wèi)生死角。并做好每天的保潔工作記錄表。

      三、察看本班員工出勤情況,對缺勤情況要查明原因及時(shí)采取補(bǔ)救措施,合理安排屬下員工確保當(dāng)日工作任務(wù)完成,并及時(shí)向主管匯報(bào)相關(guān)情況。

      四、督導(dǎo)員愛護(hù)保潔工具,合理使用各種器具,以免造成損壞,科學(xué)使用各種清潔藥劑,以免污染、腐蝕公共設(shè)施、保潔器具或?qū)θ梭w造成傷害。

      五、檢查所轄范圍的清潔成效:

      1、主要走道、通道、商場公共區(qū)域地面、墻面及相關(guān)設(shè)施的清潔情況。

      2、扶梯及相關(guān)設(shè)施的清潔情況。

      3、衛(wèi)生間的門墻、地面、鏡面設(shè)備、潔具等清潔情況。

      4、商場外公共地面、玻璃幕墻、玻璃大門等清潔情況。

      六、檢查各種保潔用品存量,協(xié)助主管編制材料購置計(jì)劃和器具,設(shè)施維修報(bào)告,減少損耗,控制成本。

      七、顧全大局,努力維護(hù)商場形象,及時(shí)處理好顧客、商場有關(guān)保潔工作的投訴。

      八、觀察和掌握屬下員工的工作的情緒,批評(píng)糾正指導(dǎo)及評(píng)估屬下員工的工作成績。

      第四篇:保潔人員管理制度

      保潔人員管理制度

      1.乙方須嚴(yán)格按照雙方所共同制定之各項(xiàng)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(具體標(biāo)準(zhǔn)參見合同附件之相關(guān)規(guī)定)及園區(qū)相關(guān)管理規(guī)定,為甲方提供專業(yè)清潔綜合服務(wù),并嚴(yán)格教育、培訓(xùn)和管理派駐甲方物業(yè)之清潔人員。遵守甲方所訂規(guī)章制度,保持良好的工作環(huán)境和秩序,愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),維護(hù)甲方良好的形象。對有違法亂紀(jì)或違反甲方各項(xiàng)規(guī)定的乙方員工,乙方須予以嚴(yán)肅處理,如給甲方造成損失,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。

      2.指定現(xiàn)場主管人員,具體安排及全面督導(dǎo)日常清潔綜合服務(wù)工作,巡檢(包括自檢和參與甲方聯(lián)檢)現(xiàn)場清潔衛(wèi)生情況及工作日記,及時(shí)處理甲方投訴,并保持與甲方相關(guān)負(fù)責(zé)人的日常聯(lián)系,以便于工作配合與協(xié)調(diào)。

      3.接受甲方關(guān)于清潔計(jì)劃合理建議和要求。已制定的日常清潔作業(yè)計(jì)劃如需修正或調(diào)整必須及時(shí)通知甲方。

      4.每月若對甲方有效投訴(特別是服務(wù)質(zhì)量問題)未予以及時(shí)正確處理和解決達(dá)兩次以上,甲方有權(quán)提出警告,并視情況可在當(dāng)月清潔綜合服務(wù)費(fèi)中扣除適當(dāng)清潔服務(wù)費(fèi)(最高不超過服務(wù)費(fèi)的10%)。

      5.維護(hù)甲方一切公共設(shè)施,損壞物品照價(jià)賠償。乙方員工在工作中發(fā)生工傷事故,由乙方負(fù)責(zé)。

      6.乙方自行負(fù)責(zé)承包業(yè)務(wù)所需全部設(shè)備、工具、清潔材料及清潔保養(yǎng)技術(shù),保證使用無毒無異味無腐蝕性等符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的清潔工具和材料;按合同規(guī)定的清潔范圍和工作要求,保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作,并嚴(yán)守有關(guān)安全作業(yè)規(guī)定。

      7.乙方公司派駐甲方的所有工作人員,必須統(tǒng)一辦理工作證,向甲方提交所有人員的身份證等其他相關(guān)證件復(fù)印件。在工作時(shí)間必須統(tǒng)一身著乙方作業(yè)工作服、佩帶工作證,著裝整齊有序,并在工作時(shí)間內(nèi)不得隨意離開其工作崗位。

      8.乙方應(yīng)積極聽取甲方對清潔工作的意見,認(rèn)真配合并完成其他特殊清潔事項(xiàng)如遇臺(tái)風(fēng)、水浸等意外情況,有義務(wù)在甲方的統(tǒng)一指揮下參加搶險(xiǎn)工作。9.遇有關(guān)部門的工作檢查,乙方必須配合搞好清潔工作并保證檢查合格。

      10.不得私拿或損壞客戶的財(cái)物,否則一切責(zé)任由乙方承擔(dān)。

      11.乙方員工在工作中,由于其過錯(cuò)而造成自己或其他人員受傷害、死亡,動(dòng)物受傷、死亡,或?qū)追健⒌谌降脑O(shè)施及其他財(cái)產(chǎn)等造成損害,或乙方人員在甲方物業(yè)范圍內(nèi)發(fā)生治安事件和嚴(yán)重事件,乙方須承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切責(zé)任。13.乙方須確保所有員工精神面貌良好,儀表端正,頭發(fā)整齊,統(tǒng)一服裝,制服干凈整潔。

      1、按時(shí)上下班,不得無故遲到、早退、擅離崗位或曠工,下班后無事不得在現(xiàn)場逗留。

      2、按時(shí)參加部門例會(huì)和公司組織的培訓(xùn)會(huì);

      3、上班時(shí)間不得進(jìn)行外出購物、吃東西、閱讀書報(bào)雜志、哼歌等活動(dòng)及其它與工作無關(guān)的事情。

      4、上班時(shí)間內(nèi)禁止做與工作無關(guān)的其他私活,否則按私攬業(yè)務(wù)處罰。

      5、遵守交通規(guī)則,注意上下班不與客戶擠電梯、下班注意騎車和行走安全。

      6、愛護(hù)公司的財(cái)物(如工具及設(shè)備等),做到定期保養(yǎng)及維護(hù),合理使用清潔材料,不得亂拿、亂用公物。

      7、末經(jīng)客戶同意,不得隨便挪用客戶的私家物品及工具或搬走紙皮和廢舊物等。

      8、在職期間,必須服從公司上司之安排、調(diào)配,如有異議可向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋,未經(jīng)同意不得擅自行動(dòng)。

      9、員工有義務(wù)和責(zé)任揭發(fā)和制止一切有關(guān)損害公司聲譽(yù)和利益的舉止言行,上班時(shí)間必須穿好工衣、工褲、工鞋,配戴好工牌,自覺維護(hù)公司的良好形象。

      10、末經(jīng)許可,不得私自翻閱他人的資料和文件,不慎毀壞客戶的物品,應(yīng)及時(shí)、主動(dòng)向客戶說明原因道歉并立即向上司匯報(bào),嚴(yán)禁私自處理或隱瞞不報(bào)。

      10、任何情況下不能和客戶、過往行人發(fā)生爭吵。

      11、工作時(shí)間內(nèi)必須全神貫注,精神集中,遵守安全操作規(guī)范,保證作業(yè)安全,防止意外事故的發(fā)生。

      12、講衛(wèi)生,不隨地吐痰,不亂丟垃圾(更不要在場地吸煙),注意清潔物品的擺放,養(yǎng)成個(gè)人良好的生活及工作習(xí)慣。

      13、員工應(yīng)樹立高度的工作責(zé)任感,努力提高專業(yè)能力,保證工作質(zhì)量,提高工作效率。

      二、項(xiàng)目職位職責(zé):保潔領(lǐng)班→保潔員 項(xiàng)目保潔領(lǐng)班職責(zé)

      1.負(fù)責(zé)管理專項(xiàng)保潔及現(xiàn)場管理工作;

      2.及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示,定期向客戶負(fù)責(zé)人及公司匯報(bào)工作; 3.在保證質(zhì)量的基礎(chǔ)上合理控制清潔材料的使用量,避免浪費(fèi); 4.做好保潔員工的管理,考勤、工作記錄; 5.負(fù)責(zé)工作安全,杜絕事故發(fā)生;

      6.嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定,對員工的違紀(jì)行為現(xiàn)象提出處理意見,并避免再次發(fā)生; 7.積極參加公司培訓(xùn)學(xué)習(xí)新技術(shù)新方法,并運(yùn)用于實(shí)踐,不斷提高專業(yè)技術(shù)及工作質(zhì)量;

      8.同上級(jí)保持緊密溝通,積極提出合理化建議; 9.及時(shí)報(bào)告現(xiàn)場發(fā)生的一切特殊情況; 10.現(xiàn)場處理客戶和員工投拆;

      11.對所管保潔員進(jìn)行公平評(píng)估,向上級(jí)推薦有用人才;

      12.當(dāng)項(xiàng)目現(xiàn)場人員不足時(shí),必須直接參與崗位工作,以保證準(zhǔn)時(shí)完成工作;

      項(xiàng)目保潔員職責(zé)

      1、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

      2、服從管理、聽從安排,按時(shí)完成各項(xiàng)保潔工作流程工作;

      3、保持所負(fù)責(zé)區(qū)域衛(wèi)生清潔達(dá)到標(biāo)準(zhǔn);

      4、保持工具及工具間干凈整潔;

      5、正確使用清潔劑及清潔工具設(shè)備;

      6、與同事間保持良好的溝通及合作,互助協(xié)作做好工作;

      7、嚴(yán)格按照清潔程序工作;

      8、加強(qiáng)學(xué)習(xí),認(rèn)真參加培訓(xùn)會(huì),不斷提高工作能力;

      9、禮貌對待客戶及同事;

      第五篇:保潔人員管理制度

      保潔人員管理制度

      為明確保潔員的工作職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求,進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生管理工作,特制定本制度。

      一、工作職責(zé):主要負(fù)責(zé)醫(yī)院大廳(門廳)、各樓層衛(wèi)生間、公共走道(包括樓梯)、會(huì)議室、屋面露臺(tái)等公共區(qū)域以及行政辦公室的衛(wèi)生保潔工作。

      二、各場所衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及要求

      (一)一樓中心大廳:

      1.大廳玻璃每天上班前必須擦洗1次,保證把手無污跡,玻璃無浮塵;墻每半月至少擦拭1次,保證墻明亮清潔,無污跡和蜘蛛網(wǎng)等;

      2.每天兩掃一拖,保持地面光潔,無污跡、污水、紙屑;保持墻面良好,無明顯污跡、蜘蛛網(wǎng)、浮塵;桌椅擺放端正,干凈整潔;飲水機(jī)、燈具、空調(diào)、電腦、觸摸屏等無浮塵;保持臺(tái)階面板潔凈無污跡,攔桿扶手無浮塵;每月至少對大廳的桌椅、窗口臺(tái)面、觸摸屏、電腦鍵盤等進(jìn)行1次表面消毒;

      (二)走廊及樓梯走道:

      1.走廊:每天至少打掃1次,隨時(shí)保潔,保證地面清潔,無紙屑、積水、污跡。走廊窗玻璃每月至少擦拭1次,保持無污漬;

      2.樓梯走道:每天兩掃一拖,保證地面無污跡,扶手無積塵。走道門窗玻璃每月至少擦拭1次,保持無污漬;

      (三)衛(wèi)生間:各樓層衛(wèi)生間,每天隨時(shí)打掃,及時(shí)清理垃圾桶里的紙巾等,保證廁所墻面、地面、便池清潔干凈,無雜物、無積水,無異味;洗手池清潔,墻角旮旯無蜘蛛網(wǎng);窗玻璃每月至少擦拭1次,保持無污漬;

      (四)會(huì)議室:

      1.二樓會(huì)議室:因會(huì)務(wù)需要,應(yīng)按辦公室要求,做到隨時(shí)打掃,保證會(huì)議室清潔。窗子玻璃保證無浮塵、污跡。保持會(huì)議室清潔。每次會(huì)議后須及時(shí)打掃,離開時(shí)應(yīng)關(guān)閉會(huì)議室一切電源。

      (五)行政辦公室:

      1.地面、桌椅、沙發(fā)、茶幾、電話等每天打掃1次,下班后完成,保證地面清潔,桌椅、沙發(fā)等無浮塵。

      2.窗子玻璃、書櫥及陳列品每月至少擦試1次,保持書籍資料以及陳列品擺放整齊,無浮塵。

      三、紀(jì)律要求

      1.尊重領(lǐng)導(dǎo),服從管理,自覺履行工作職責(zé),嚴(yán)格遵守單位的規(guī)章制度和有關(guān)勞動(dòng)安全紀(jì)律;

      2.每天必須按時(shí)上下班,及時(shí)做好保潔工作。因工作需要,必須隨叫隨到,愉快完成突擊性任務(wù)。

      良村鎮(zhèn)衛(wèi)生院衛(wèi)生保潔制度

      及措施

      為了更好地搞好我院環(huán)境衛(wèi)生,使我院環(huán)境衛(wèi)生保潔做到長效機(jī)制,人員分工明確,責(zé)任到人,充分調(diào)動(dòng)保潔人員的工作積極性,對衛(wèi)生保潔人員的工作進(jìn)行規(guī)范管理,現(xiàn)結(jié)合我院實(shí)際,特制定本制度。

      第一條 熱愛本職工作,樹立不怕臟、不怕累,甘于奉獻(xiàn),為民服務(wù)的崇高思想。

      第二條 衛(wèi)生保潔人員必須自覺遵守作息時(shí)間,無特殊情況不得請假,日常清理自己所轄區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,上崗時(shí)統(tǒng)一著裝;其他清理工作由醫(yī)院統(tǒng)一調(diào)度,保潔員必須服從。

      第三條 要愛護(hù)環(huán)保設(shè)施和保潔工具,不得遺失;如有遺失,由當(dāng)事人負(fù)責(zé)賠償。

      第四條 自覺接受群眾和職工的監(jiān)督,虛心接受群眾意見,樹立為人民服務(wù)的思想。

      第五條 保潔員必須做到所轄區(qū)內(nèi)無散放垃圾。

      第七條 保潔人員必須做到耐心細(xì)致,安全無事故。

      第八條 院內(nèi)不定時(shí)對保潔人員衛(wèi)生保潔工作督查,如發(fā)現(xiàn)存在衛(wèi)生保潔不到位的地方向責(zé)任保潔員指出,保潔人員在工作時(shí)間干私活等責(zé)令其限期整改,并視情節(jié)扣減當(dāng)月績效考核工資;如發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生死角,且在指出的地方仍不清理干凈,按相關(guān)規(guī)定處理。

      第九條 如有職工和病人反映保潔人員工作不負(fù)責(zé)任,或因自身原因未按規(guī)定傾倒垃圾而造成不良后果的,一經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的,一切責(zé)任自行承擔(dān)。出現(xiàn)工作懶散,保潔不到位的,而經(jīng)整改不落實(shí)的,甲方有權(quán)隨時(shí)解聘。

      第十條 本制度規(guī)定內(nèi)容如同上級(jí)制度存在沖突的,以上級(jí)規(guī)定為準(zhǔn)。

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