第一篇：中海油承擔(dān)黨和國家賦予的新使命

中海油承擔(dān)黨和國家賦予的新使命

中海油總公司黨組在領(lǐng)導(dǎo)干部會議上提出了新形勢下中國海油要積極承擔(dān)的四項新使命——在經(jīng)濟領(lǐng)域為黨工作、中央企業(yè)“保增長”、加強對外經(jīng)濟合作、建設(shè)海洋強國，并將公司擺在了承擔(dān)使命的央企排頭兵、先鋒隊位置，這不僅體現(xiàn)出黨組強烈的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)意識，也反映出黨組帶領(lǐng)全體干部員工戰(zhàn)勝困難、實現(xiàn)企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展的決心和自信。

總書記指出，擔(dān)當(dāng)大小，體現(xiàn)胸懷、勇氣、格調(diào)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)。當(dāng)前，國家正值改革攻堅期、經(jīng)濟調(diào)整期、社會轉(zhuǎn)型期、矛盾凸顯期，中國海油也面臨著低油價“寒冬”的嚴(yán)峻考驗，前進(jìn)道路上充滿了困難和挑戰(zhàn)，迫切需要我們直面矛盾和問題，忠誠履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，自覺融入國家戰(zhàn)略和時代大潮，積極履行黨和國家賦予的使命。

要有矢志不渝的政治擔(dān)當(dāng)，咬定目標(biāo)不放松，做中國特色社會主義道路的堅定維護(hù)者。在道路、理論、制度等根本性問題上頭腦清醒、立場堅定、旗幟鮮明，通過增強國有企業(yè)的活力、控制力和影響力，鞏固公有制經(jīng)濟的主體地位，成為在經(jīng)濟領(lǐng)域維護(hù)社會主義制度的重要力量。

要有勇當(dāng)表率的經(jīng)濟擔(dān)當(dāng)，在經(jīng)濟領(lǐng)域為黨工作，在應(yīng)對新常態(tài)、“保增長”中主動作為、走在前面，將企業(yè)改革發(fā)展舉措融入“一帶一路”、海洋強國和能源生產(chǎn)與消費革命等國家戰(zhàn)略，成為全面建設(shè)小康社會的推動者。

要有責(zé)無旁貸的社會擔(dān)當(dāng)，成為優(yōu)秀企業(yè)公民，擔(dān)起員工責(zé)任、環(huán)境責(zé)任、能源安全和公益責(zé)任，以人文化管理促進(jìn)企業(yè)和員工共同發(fā)展，做“資源節(jié)約型、環(huán)境友好型”企業(yè)，為“美麗中國”提供清潔能源，致力公益慈善、志愿服務(wù)與社區(qū)共建，以發(fā)展成果反哺社會。

總公司2015年領(lǐng)導(dǎo)干部會議召開后，中國海油全系統(tǒng)機關(guān)部門、生產(chǎn)片區(qū)、所屬單位迅速對大會精神和楊華董事長主題報告與講話進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí)，并結(jié)合自身實際對貫徹落實進(jìn)行了部署安排。各部門、單位表示，要嚴(yán)格按照黨中央全面從嚴(yán)治黨的各項要求和大會精神，以“三嚴(yán)三實”為標(biāo)準(zhǔn)開展黨建、生產(chǎn)經(jīng)營等各方面工作。

7月20日，大會順利閉幕后的第一個工作日，在渤海、南海東部、南海西部、東海等中國海油國內(nèi)主要生產(chǎn)片區(qū)，各管理局充分發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，通過專題會議、網(wǎng)絡(luò)、新媒體等多種方式，組織干部員工學(xué)習(xí)，研究落實方案。

渤海石油管理局第一時間將大會主題報告及相關(guān)內(nèi)容發(fā)送至片區(qū)所有部門和所屬單位，在管理局網(wǎng)站首頁置頂發(fā)布，并傳達(dá)到海上和陸地生產(chǎn)一線，保證一線干部員工也能第一時間查閱學(xué)習(xí)。同時，管理局還將在下周召開的工作會上進(jìn)一步對大會精神進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹。

南海東部石油管理局在辦公會上向各部門、單位負(fù)責(zé)人傳達(dá)了會議精神和主題報告內(nèi)容，并組織黨委中心組成員集中學(xué)習(xí)，進(jìn)一步貫徹落實。管理局還下發(fā)通知，要求各基層單位積極組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)會議精神和楊華董事長在大會上的主題講話，貫徹落實會議的各項要求。

南海西部石油管理局召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，專題傳達(dá)和學(xué)習(xí)會議精神，并結(jié)合南海西部油田實際，思考、部署下半年的工作，為建成“南海大氣區(qū)”貢獻(xiàn)力量。針對當(dāng)前全面從嚴(yán)治黨的新形勢、新使命、新作風(fēng)，管理局要求南海西部各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一方面要嚴(yán)于律己，嚴(yán)格按照黨和國家的各項法規(guī)、制度和要求行事；另一方面要協(xié)助上級部門搞好監(jiān)察工作，盡快按照黨中央、總公司的要求，出臺適合南海西部油田發(fā)展的政策。在業(yè)務(wù)層面，管理局指出需要將關(guān)注重點放在總公司提出的南海天然氣市場和天然氣體制、機制問題上來。此外，會議結(jié)束后管理局還編輯了會議的主要精神和學(xué)習(xí)要點，通過郵件形式發(fā)送給大家，供廣大職工學(xué)習(xí)。

東海石油管理局通過專題會議傳達(dá)了總公司領(lǐng)導(dǎo)干部會議精神、主題報告，總公司上半年工作業(yè)績、下半年重點工作、面臨的挑戰(zhàn)等主要內(nèi)容。同時，結(jié)合存在的問題和案例，管理局重點向與會人員宣貫了持續(xù)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要性，并號召全體員工要認(rèn)清全面從嚴(yán)治黨的新形勢，發(fā)揚“志存高遠(yuǎn)、敢于擔(dān)當(dāng)、主動作為、追求卓越”的東海精神，為建設(shè)有中國特色的國際一流能源公司而努力奮斗。東海石油管理局下一步將以部門為單位，確保將大會精神傳達(dá)到每一位員工。

7月20日，中共中央政治局會議審議并通過中共中央紀(jì)律檢查委員會《關(guān)于令計劃嚴(yán)重違紀(jì)案的審查報告》，決定給予令計劃開除黨籍、開除公職處分，對其涉嫌犯罪問題及線索移送司法機關(guān)依法處理。7月21日上午，總公司黨組召開會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)中央決定精神。

中海油總公司黨組書記、董事長楊華主持會議并對貫徹中央精神作出安排，要求黨組成員和公司全體黨員干部堅決貫徹中央決定精神，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，堅守對黨忠誠的政治品質(zhì)，堅決維護(hù)黨的集中統(tǒng)一，旗幟鮮明反對腐敗，全力以赴抓好中央決定精神的貫徹落實及公司改革發(fā)展各項重點工作。

在家的總公司黨組成員武廣齊、李輝、呂波、張健偉、王家祥參加會議。

總公司黨組堅決擁護(hù)黨中央的決定。黨組表示，中央的決定充分體現(xiàn)了以習(xí)近平同志為核心的黨中央堅決維護(hù)黨的集中統(tǒng)一、堅持全面從嚴(yán)治黨、堅定不移懲治腐敗的鮮明態(tài)度和堅強意志。公司各級黨組織和全體黨員要結(jié)合中央專項巡視整改工作和“三嚴(yán)三實”專題教育，進(jìn)一步堅定理想信念，遵守黨章、踐行誓言、對黨忠誠；堅決貫徹黨中央“治國必先治黨、治黨務(wù)必從嚴(yán)”的要求，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅決聽從黨中央指揮。

要以令計劃嚴(yán)重違紀(jì)案件為反面教材，不斷增強黨性鍛煉，不斷改造主觀世界，加強廉潔自律，自覺做踐行“三嚴(yán)三實”的表率。要認(rèn)真貫徹落實黨中央關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的各項決策部署，落實公司各級黨組織及主要負(fù)責(zé)人的主體責(zé)任和紀(jì)委的監(jiān)督責(zé)任，不斷完善權(quán)力運行制約和監(jiān)督體系，著力營造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境。

要自覺把理想信念轉(zhuǎn)化為履職盡責(zé)的實際行動，按照中央關(guān)于中央企業(yè)改革發(fā)展的重大決策部署，圍繞建設(shè)有中國特色的國際一流能源公司目標(biāo)，深化改革創(chuàng)新，推進(jìn)“二次跨越”，為保障國家能源安全、鞏固黨執(zhí)政的經(jīng)濟基礎(chǔ)作出更大貢獻(xiàn)。（宗舒）

中海油召開駐外機構(gòu)負(fù)責(zé)人座談會和 部分所屬單位黨政主要負(fù)責(zé)人座談會

7月15日~16日，總公司董事長、黨組書記楊華先后主持召開駐外機構(gòu)負(fù)責(zé)人座談會和部分所屬單位黨政主要負(fù)責(zé)人座談會，分別聽取駐外機構(gòu)負(fù)責(zé)人和部分所屬單位黨政主要負(fù)責(zé)人關(guān)于加強黨的建設(shè)、開展“三嚴(yán)三實”專題教育和落實“兩個責(zé)任”情況匯報，強調(diào)要進(jìn)一步提高對全面從嚴(yán)治黨的認(rèn)識，切實增強思想自覺和行動自覺，從嚴(yán)上要求、向?qū)嵦幹?，全面落實“兩個責(zé)任”，抓緊抓實專項巡視整改，為建設(shè)有中國特色的國際一流能源公司提供堅強政治保障。

15日晚，楊華與各駐外機構(gòu)負(fù)責(zé)人座談，聽取代表關(guān)于海外黨建工作的經(jīng)驗、創(chuàng)新、思考和建議，并就如何加強海外黨的建設(shè)與參會代表交流。代表們普遍認(rèn)為，中央將全面從嚴(yán)治黨已經(jīng)提升到極為重要的高度，作為總公司駐外機構(gòu)，一定要與黨中央、與總公司黨組在思想上和行動上保持高度一致，認(rèn)真開展“三嚴(yán)三實”專題教育，依法合規(guī)運營海外資產(chǎn)，根據(jù)中央巡視組反饋意見自查自省，充分發(fā)揮海外黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，充分發(fā)揮國有企業(yè)的政治優(yōu)勢，以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，做好本職工作，提高海外業(yè)務(wù)發(fā)展的效率與效益。

16日下午，楊華召集部分所屬單位黨政主要負(fù)責(zé)人，就如何落實好“兩個責(zé)任”與代表們座談。代表們表示，落實“兩個責(zé)任”是全面從嚴(yán)治黨的重要抓手，是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵舉措，各級黨委要加強學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識，層層落實責(zé)任和壓力，建立健全相關(guān)制度，創(chuàng)新基層黨建，牢牢牽住“牛鼻子”，把黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任落實到位。

楊華在座談中就加強黨的建設(shè)、落實“兩個責(zé)任”提出四項要求：

一是要進(jìn)一步提高對全面從嚴(yán)治黨的認(rèn)識，增強落實“兩個責(zé)任”的思想自覺和行動自覺。要站在“四個全面”治國理政總方略的高度，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，主動適應(yīng)全面從嚴(yán)治黨新形勢、新常態(tài)和新要求，自覺落實“兩個責(zé)任”，為建設(shè)有中國特色的國際一流能源公司提供堅強政治保障。

二是要充分認(rèn)識公司全面從嚴(yán)治黨面臨的形勢，增強落實“兩個責(zé)任”的緊迫感。要把思想統(tǒng)一到中央關(guān)于國企落實全面從嚴(yán)治黨任務(wù)尤為緊迫的重要判斷上來，統(tǒng)一到中央巡視組專項巡視中國海油的反饋意見上來，時刻保持清醒頭腦，進(jìn)一步增強緊迫感，把全面從嚴(yán)治黨與完善法人治理結(jié)構(gòu)、建立現(xiàn)代企業(yè)制度、規(guī)范選人用人和嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)相結(jié)合，切實把“兩個責(zé)任”落到實處。

三是要把專項巡視整改作為當(dāng)前和今后一個時期的重要政治任務(wù)，抓緊抓實抓出成效。要堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以實實在在的整改成效讓黨中央放心、讓廣大干部員工滿意。要進(jìn)一步完善規(guī)章制度和操作流程，明確底線、劃清紅線，讓廣大干部員工清楚什么可以干、什么不可以干、應(yīng)當(dāng)怎么干。

四是要按照“越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)、處分越重”的要求，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。對黨的十八大后、中央八項規(guī)定出臺以后、群眾路線教育實踐活動以后、中央專項巡視以后的頂風(fēng)違紀(jì)行為，要重點查處，并且越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)、處分越重，形成震懾、不敢、知止的氛圍。

楊華強調(diào)，全面從嚴(yán)治黨，沒有例外。公司各級黨委書記和紀(jì)委書記要做從嚴(yán)治黨的書記，落實好“兩個責(zé)任”；廣大黨員干部始終要“心中有黨、心中有民、心中有責(zé)、心中有戒”，做到“守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)”。

總公司黨組成員武廣齊、李凡榮、吳孟飛、張健偉參加座談，并就相關(guān)工作提出要求。總公司有關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加座談。

第二篇：堅定理想信念,不辱黨和國家賦予的使命

堅定理想信念，不辱黨和國家賦予的重大使命

理想是人們在實踐中形成的具有現(xiàn)實可能性的對未來的向往和追求。信念是人們在一定認(rèn)識基礎(chǔ)上為實現(xiàn)某種理想，對某種理論學(xué)說、思想所抱的堅定不移的觀念和真誠信服與堅決執(zhí)行的態(tài)度，理想信念是人們最基本的思想觀念，是一個人世界觀、人生觀、價值觀的集中體現(xiàn)，是人生不可或缺的精神動力。一個人若沒有理想信念就等于沒有靈魂。理想信念是我們團結(jié)奮斗、開拓進(jìn)取的強大精神支柱和不竭的動力源泉，更是我們廣大消防官兵健康成長的人生坐標(biāo)和方向。

當(dāng)前，在部分官兵中存在一些錯誤的思想，認(rèn)為從事消防事業(yè)既沒有實現(xiàn)自己保家衛(wèi)國的理想，也對自身未來的發(fā)展沒有大的助益，因而對自身所從事的事業(yè)產(chǎn)生了動搖。當(dāng)然，導(dǎo)致官兵出現(xiàn)這種錯誤思想的原因來自多方面，既有來自工作的壓力，也有來自家庭的壓力。同時還有來自個人成長的壓力和社會的誘惑等。然而，在我看來，這些因素只是造成部分官兵存在錯誤思想的外部原因，而最重要的原因則是內(nèi)部原因，即部分官兵缺乏堅定的人生理想與信念。因此，對于我們廣大的消防官兵來說，我們必須樹立堅定的理想信念，才能不辱黨和國家賦予我們的重大使命。

那么，作為一名消防戰(zhàn)士，我們應(yīng)該如何樹立堅定的理想信念呢？在我看來，要樹立堅定的理想信念，我們應(yīng)該從以下幾個方面入手。

首先，樹立正確的理想信念。要積極引導(dǎo)和幫助廣大官兵樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，用馬克思主義的立場、觀點和方法武裝廣大官兵的頭腦。培養(yǎng)官兵用辯證唯物主義分析和解決實際問題的能力、明辨是非的能力以及對各種社會信息的選擇、辨別和分析的能力，增強其自身的抗干擾力和“免疫力”，從而有效緩解來自社會的種種誘惑。進(jìn)而，以共產(chǎn)主義為目標(biāo)，以愛國主義為起點，以官兵的內(nèi)在成才需求為動力，把個人理想信念與祖國前途和命運聯(lián)系起來，從而使廣大官兵樹立社會主義的共同理想。

其次，將社會主義的共同理想融入到消防事業(yè)中去。消防部隊作為和平時期與人民群眾關(guān)系最密切的部隊，擔(dān)負(fù)著重大的任務(wù)。然而，也正因為其與人民群眾關(guān)系最密切，也說明了它的重要性。因此，對于廣大官兵來說，我們更應(yīng)能體會到我們的事業(yè)對于我國中國特色社會主義建設(shè)的重要性。在我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的過程中，消防事業(yè)是一項不可或缺的。因此，我們不僅要認(rèn)識到消防事業(yè)的重要性，更應(yīng)該將社會主義的共同理想融入的消防事業(yè)中去。這樣才更能體現(xiàn)出我們消防的重要作用。

再次，要樹立符合自身實際的個人理想。當(dāng)前，部分官兵思想存在一些動搖與官兵自身所樹立的個人理想與信念有很大關(guān)系。有些官兵認(rèn)為目前的現(xiàn)狀不是

自己理想中的狀況，自身的才干沒有得到充分的發(fā)揮。而其他一些官兵發(fā)現(xiàn)部隊并不想自己理想中想象的那么美好，不能實現(xiàn)自己的理想，因而希望改變這種現(xiàn)狀。面對這種狀況，我認(rèn)為，我們應(yīng)當(dāng)樹立符合自身實際的個人理想。雖說“不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵”，然而不能做個好士兵的士兵是永遠(yuǎn)成不了將軍的。所以，我們必須要樹立符合自身實際的個人理想，只有這樣，我們才能一步一步實現(xiàn)它，并進(jìn)而向著更高遠(yuǎn)的理想進(jìn)發(fā)。

第四，正確處理個人理想與消防事業(yè)的關(guān)系，并在從事消防的實踐中實現(xiàn)自己的崇高理想。個人理想與消防事業(yè)并不是彼此孤立的，對于我們消防官兵來說，消防事業(yè)與個人理想是相輔相成、有機統(tǒng)一的。消防工作的開展其目的是為了更好的保護(hù)人民群眾的生命財產(chǎn)安全，人民群眾生命財產(chǎn)的安全是對我們工作的最大肯定，而人民群眾的肯定就是我們個人理想的實現(xiàn)。我們知道，個人理想包括道德理想、職業(yè)理想和生活理想三個方面。人民群眾對我們事業(yè)的肯定，為我們這方面理想的實現(xiàn)提供了重要的條件。因此，我們的個人理想事業(yè)我們的消防事業(yè)緊密聯(lián)系在一起的，并且能在我們從事消防的實踐中實現(xiàn)自身的崇高理想。

最后，樹立對消防事業(yè)堅定的信念。我們選擇了消防事業(yè)，我們就應(yīng)該樹立對消防事業(yè)的熱愛。不管我們是出于怎樣的動機，既然我們選擇了消防事業(yè)，我們就應(yīng)該把它做下去，并認(rèn)真專研，提高自身技能，將它做好。同時，我們更應(yīng)該實現(xiàn)從“做一行、愛一行”到“愛一行、做一行”的轉(zhuǎn)變，只有這樣，我們才能把我們的消防事業(yè)做得更好、才能不辱黨和國家賦予的重大使命。

第三篇：承擔(dān)使命 挑戰(zhàn)責(zé)任

承諾使命

挑戰(zhàn)責(zé)任

——綜治維穩(wěn)信訪工作個人述職報告

綜治維穩(wěn)工作是新時期社會發(fā)展和進(jìn)步的一項重點工作，我受組織的委任和重托，于2008年12月到者竜鄉(xiāng)工作，掛任黨委副書記、綜治維穩(wěn)辦專職副主任，負(fù)責(zé)鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)信訪工作，統(tǒng)籌全鄉(xiāng)穩(wěn)控和防控工作。多年來，者竜因受地方群眾觀念文化、歷史遺留問題等影響，導(dǎo)致社會不穩(wěn)定因素增多。穩(wěn)定壓倒一切，責(zé)任重于泰山，是我履行使命，迎接各種困難和挑戰(zhàn)的重要職責(zé)，我本著對上級負(fù)責(zé)、對黨委負(fù)責(zé)、對發(fā)展負(fù)責(zé)、對本人負(fù)責(zé)的態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守，積極推進(jìn)綜治維穩(wěn)信訪的各項工作，創(chuàng)新工作機制，調(diào)動一切可調(diào)動的力量，群策群力做好全鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)信訪工作，實現(xiàn)了全鄉(xiāng)“三下降一控制”的總體目標(biāo)，鄉(xiāng)域經(jīng)濟社會始終保持良好的發(fā)展勢頭，綜治維穩(wěn)信訪工作在發(fā)展經(jīng)濟社會方面起到了保駕護(hù)航的作用。

一、明確職責(zé)，在使命中增強責(zé)任感。在開展綜治維穩(wěn)信訪工作中，明確規(guī)定了做好綜治維穩(wěn)信訪工作要落實的九項工作職責(zé)，在建立“大調(diào)解”工作格局中推進(jìn)“大綜治、大穩(wěn)定”格局工作的形成，使得綜治維穩(wěn)信訪工作提高到了黨委政府的重要議事日程，綜治維穩(wěn)信訪工作也得到了群眾的普遍關(guān)注，強化了綜治維穩(wěn)信訪工作在經(jīng)濟社會發(fā)展中的重要作用。

一是強化角色，樹立工作事業(yè)心和責(zé)任感。在工作中，人民賦予了我開展綜治維穩(wěn)信訪工作的權(quán)力，組織任命我開展綜治維穩(wěn)信訪工作的崗位，開展綜治維穩(wěn)信訪工作給了我學(xué)習(xí)發(fā)展、鍛煉自我，磨練意志、展示個人能力和水平的平臺，作為分管綜治維穩(wěn)工作的黨委副書記，就是要大膽的為黨委分擔(dān)責(zé)任，為黨委提供決策參謀，發(fā)揮黨委助手作用，分擔(dān)責(zé)任而不添亂，開展工作手而不慌；為百姓分憂解難，在和諧的發(fā)展道路上為群眾謀求合法的利益訴求，創(chuàng)造“人人都有安全感，不給上級添麻煩”的良好氛圍，在維

護(hù)社會和諧穩(wěn)定中爭創(chuàng)佳績，謀求綜治維穩(wěn)信訪工作在經(jīng)濟社會發(fā)展中不被忽視的地位和綜治崗位的重要性。綜治維穩(wěn)信訪工作要為經(jīng)濟社會發(fā)展提供良好的發(fā)展平臺，作為基層負(fù)責(zé)綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)有不可推脫的責(zé)任，我認(rèn)為就是要圍繞當(dāng)前開展“三項重點工作”的有關(guān)要求，在化解社會矛盾、創(chuàng)新社會管理方面獻(xiàn)計獻(xiàn)策，多作探索多作研究，從落實責(zé)任的角度化解社會矛盾，推進(jìn)社會管理創(chuàng)新，落實穩(wěn)定直接責(zé)任人的重要使命。

二是加強學(xué)習(xí)，提高解決社會問題的能力。隨著社會發(fā)展和社會變革，深層次的社會問題不斷涌現(xiàn)，從社會矛盾的主體、性質(zhì)、內(nèi)容、形式和成因都發(fā)生了較大變化，給社會穩(wěn)定和社會發(fā)展帶來了壓力，給當(dāng)?shù)卣┘恿藟毫Α７N種的困難和壓力，對科學(xué)解決社會問題提出了新的要求，對我們“穩(wěn)定人”提出了更高的要求和條件，引來了新一輪化解新社會矛盾的挑戰(zhàn)。當(dāng)務(wù)之急我個人認(rèn)為，就是要圍繞開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動的深入開展，本著帶頭學(xué)習(xí)提高的理念，提高化解社會問題的能力，堅定解決社會問題的政治立場；本著帶頭服務(wù)人民群眾的宗旨，提高爭做執(zhí)政為民的楷模，提高本領(lǐng)和增強本領(lǐng)。我認(rèn)為我們不僅要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、法律知識，還要學(xué)習(xí)社會科學(xué)和自然科學(xué)；不僅要掌握新形勢下綜治工作的新情況、新問題，還要學(xué)會解決新情況、新問題的辦法。新的歷史條件下，形勢要求我們要用新的理念解決新的問題，督促我們要學(xué)習(xí)新的知識，充實新的工作能力，提高工作的底氣和正氣。一是通過學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識增強底氣，綜治工作對我來說是新鮮事物，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的路線、方針和政策對綜治維穩(wěn)信訪工作的指導(dǎo)，學(xué)xxx省、市、縣有關(guān)綜治維穩(wěn)信訪工作會議精神，掌握精神實質(zhì)，把握實質(zhì)內(nèi)涵，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技巧和方法，增強了解決問題的本領(lǐng)；二是學(xué)習(xí)法律法規(guī)知識增強工作正氣，廣大老百姓最看重你的一點就是你有沒有解決問題的公心，有沒有職業(yè)道德，這就要求我們要從法和政策的角度來保證解決社會問題的公心，保證矛盾糾紛不反彈、不反復(fù)。今年，我按照我縣委政法委的安排，我認(rèn)真

學(xué)習(xí)了“四本書”，即《新平縣普法綜合讀本》、《行政訴訟法讀本》、《信訪條例》和《人民調(diào)解工作讀本》等，這些知識涉及綜治維穩(wěn)工作的方方面面，我把所學(xué)知識融入實際工作中，應(yīng)用到化解社會問題的實踐中，堅持公平正義，充分應(yīng)用法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識武器武裝解決問題的辦法，在主持調(diào)解和指導(dǎo)化解社會矛盾過程中，參與的處理社會問題沒有出現(xiàn)因處臵不當(dāng)而反悔的現(xiàn)象發(fā)生。

三是深入調(diào)研，掌握鄉(xiāng)域社會的穩(wěn)定動態(tài)。毛主席曾經(jīng)說過“沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)”，從群眾來到群眾去，不掌握基層一線的情況就會出現(xiàn)瞎指揮，人家不信服。只有掌握了鄉(xiāng)域社會的動態(tài)，才能掌控鄉(xiāng)域社會的穩(wěn)定。我認(rèn)為作為綜治干部，就要經(jīng)常深入農(nóng)村調(diào)查了解情況，深入農(nóng)戶了解群眾所期所盼，體察民情，了解農(nóng)村在落實綜治維穩(wěn)工作方面有什么舉措，存在些什么問題，以此來提出自己的工作見解和想法。在我們鄉(xiāng)內(nèi)，開展綜治維穩(wěn)工作的我是下村最為頻繁的一員，每個月對村的排查不少于兩次，走訪重點人群和特殊人群，并做好重點人群和特殊人群穩(wěn)控措施的落實，除正常組織召開每月的治保、調(diào)解例會外，還定期不定期組織開展節(jié)點排查、日常排查和專項排查，排查工作始終堅持橫向到邊、縱向到底的原則，鄉(xiāng)不漏村，村不漏戶，戶不漏事，排查出的社會矛盾按管理權(quán)限分級抓好化解，從源頭上預(yù)防和化解了社會問題，杜絕了群體性事件、非正常上訪、進(jìn)京赴省上訪事件和民轉(zhuǎn)刑案件的發(fā)生，使社會穩(wěn)定局面始終掌控在工作領(lǐng)域。

二、發(fā)揮作用，在工作中增強榮辱感。發(fā)揮作用是政治、組織賦予的使命，如何發(fā)揮好作用才能維護(hù)社會穩(wěn)定是我們的共同責(zé)任。

一是緊貼黨委中心，服務(wù)人民群眾。綜治維穩(wěn)信訪工作的開展，都離不開黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)，綜治維穩(wěn)信訪工作是黨委政府工作的重要組成部份，更要緊貼黨委和政府的中心，圍繞中心抓綜治，抓好綜治促進(jìn)黨委政府中心工作，惠及經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展。綜治維穩(wěn)信訪工作面廣量大，涉及社會領(lǐng)域的

方方面面，來自于群眾，根源產(chǎn)生于人民內(nèi)部矛盾，群眾利益無小事，廣大綜治隊伍要圍繞黨委這個決策中心服務(wù)好人民群眾，發(fā)動群眾幫群眾，群眾有困難能及時上門服務(wù)，有求必應(yīng)，有冤必幫，公平正義為群眾排憂解難，維護(hù)廣大群眾的權(quán)益，不斷減少群眾紛爭。通過開展綜治維穩(wěn)信訪工作的影響力和工作活力，增強黨政班子成員抓綜治維穩(wěn)信訪工作的意識和決心，讓綜治維穩(wěn)信訪工作形成班子成員之間齊抓共管的局面，確實提高綜治維穩(wěn)信訪工作在黨委政府議事日程中的重要地位，得到重視，樹立黨委政府一手抓經(jīng)濟發(fā)展、一手抓社會穩(wěn)定的良好局面，使責(zé)任在黨政決策層得到充分落實、充分體現(xiàn)，書記、鄉(xiāng)長帶頭落實首要責(zé)任者的任務(wù)，分管領(lǐng)導(dǎo)帶頭落實直接責(zé)任者的任務(wù)，其他領(lǐng)導(dǎo)帶頭落實主要責(zé)任的任務(wù)，樹立“問題在身邊，責(zé)任在我心”的意識境界。

二是抓好部門協(xié)調(diào)，整合綜治力量。綜治工作面廣量大，很多方面、很多時候都需要靠部門協(xié)調(diào)來推動，靠督保檢查來落實，特別是近幾年，隨著經(jīng)濟的不斷發(fā)展，體制的不斷轉(zhuǎn)軌，綜治維穩(wěn)信訪工作得到了全面的重視和發(fā)展，需要貫徹落實的文件精神也很多，工作涉及的單位部門也很多。協(xié)調(diào)各方工作成為綜治維穩(wěn)信訪工作的關(guān)鍵。今年開展“三項重點工作”中，我縣為強化落實，制定了“一方案三意見”的工作措施，文件與很多單位部門的工作有聯(lián)系，這就要經(jīng)常與有關(guān)部門協(xié)調(diào)工作，商量意見，細(xì)化分解上級有關(guān)文件精神，開展綜治工作各項活動，發(fā)揮部門應(yīng)有的職能作用，共同抓好綜治維穩(wěn)信訪工作。如鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)委全體會議，專題研究會議和治保調(diào)解例會等，都要我們開展綜治維穩(wěn)信訪工作的重要會議，都要靠我們專職副主任主動組織召開，協(xié)調(diào)各方抓好會議精神的貫徹和落實，讓主要領(lǐng)導(dǎo)騰出更多的時間和精力去抓發(fā)展?；鈿v史遺留問題也需要多方協(xié)調(diào)，我鄉(xiāng)歷史長達(dá)8 年之久的者竜茶廠與者竜村經(jīng)濟合同糾紛案，經(jīng)濟標(biāo)的24萬元，分三年付清，因當(dāng)事人雙方爭議較大，者竜茶廠法人遲遲不履行合同，不上交茶地

轉(zhuǎn)讓金，到2008年時外加利息至28萬元，通過法院判決沒有得到按期執(zhí)行，最后通過協(xié)調(diào)法院和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，組織當(dāng)事人背靠背調(diào)解，通過多次努力、多次協(xié)商，最終以25萬元的給付達(dá)成案結(jié)事了，結(jié)束了多年當(dāng)?shù)赜锌梢l(fā)集體性事件的心頭之患。鄉(xiāng)、村、組綜治組織和隊伍是干好綜治維穩(wěn)信訪工作的依靠力量，是落實綜治維穩(wěn)信訪工作各項措施的組織保證。我們要正確引導(dǎo)他們樹立工作的主動性和積極性，工作上帶動他，生活上關(guān)心他，思想影響他，發(fā)揮他們應(yīng)有的作用，增強工作熱情和工作責(zé)任感。要以鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)信訪中心為紐帶，公安、司法、綜治、信訪等成員單位為力量，解決有人干事、能干事的問題，在整合資源就是整合工作力量的問題上，我們狠抓了很多便民利民措施，一是完善書記、鄉(xiāng)長接待日制度和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，由原來的每月接待1 次改為現(xiàn)在的每5天接待輪流接待一次，由以前的主要領(lǐng)導(dǎo)接待改為現(xiàn)在的班子成員輪流接待，擴大接待的領(lǐng)導(dǎo)面和責(zé)任面，同時把信訪工作延伸到村一級，建立來信來訪接待點，每月村干部輪流接待一次，每日由值班人員負(fù)責(zé)接待來訪人員，從源頭上解決初信初訪問題，確保信訪事件件件有回音，事事抓落實。

三是狠抓工作落實，嚴(yán)格目標(biāo)管理。綜治維穩(wěn)信訪工作的關(guān)鍵就是抓好落實，通過抓落實促進(jìn)社會穩(wěn)定，落實的前提要有解決問題的方法和措施。凡布臵的各項工作不抓好落實就等于沒有布臵。抓工作落實，就是要講究方法，該由誰落實的就由誰落實，不能包攬、不能代替，督查工作要一竹桿插到底，該由誰承擔(dān)的責(zé)任就由誰承擔(dān)。要善于幫助村組干部解決在落實工作措施中存在的問題。建立目標(biāo)管理責(zé)任制是落實綜治維穩(wěn)工作的主要措施，也是管理綜治維穩(wěn)工作的重要手段。按照目標(biāo)管理的要求，我們在上級對我鄉(xiāng)考核的要求中，結(jié)合自身對下級一些要求，一并納入對各村和成員單位的考核，作為村級考核四大重點工作之一進(jìn)行管理，由鄉(xiāng)考核督查工作組直接進(jìn)行考核督查工作，目標(biāo)管理責(zé)任書即能管事，融入全村重點工作，又科學(xué)

合理，包攬社會穩(wěn)定工作的方方面面。提出的要求村上即能接受，又能在“大穩(wěn)定”工作中發(fā)揮作用。目標(biāo)管理考評方案的量化細(xì)化，檢查考核工作的公正公平，調(diào)動了大家抓綜治維穩(wěn)信訪工作的積極性，推動綜治維穩(wěn)信訪工作的深入開展。

四是強化機制創(chuàng)新，增創(chuàng)工作特色。按照中央綜治維穩(wěn)委要求，鄉(xiāng)綜治穩(wěn)穩(wěn)委建立了綜治工作的領(lǐng)導(dǎo)機制、責(zé)任機制、協(xié)調(diào)機制、考核機制、獎懲機制、保障機制、工作運行機制等。同時利用機制創(chuàng)新，整合資源，因地制宜制定了適合地方工作特點的方法和措施，我們建立了鄉(xiāng)級工作以綜治維穩(wěn)信訪中心為紐帶，整合了司法、綜治、信訪和法律服務(wù)的工作人員，公布對外服務(wù)電話，對外工作承諾，通過各種會議契機，認(rèn)真宣傳鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)信訪中心的職能和作用，使綜治維穩(wěn)信訪中心成為服務(wù)群眾的好幫手、解決問題的主心骨，近兩年的運作，群眾有求有冤能到中心反映情況，能按中心的要求申討個人的合理訴求，一站式對外服務(wù)、一站式接待受理已形成者竜綜治維穩(wěn)工作的平臺，群眾有求有冤找政府、找領(lǐng)導(dǎo)的少了，中心的作用一天天地發(fā)揮和顯現(xiàn)出來，成為當(dāng)?shù)亟鉀Q問題的前沿陣地；村級建立“和諧之家”平臺，把涉及村域社會穩(wěn)定工作的綜治管理、創(chuàng)安管理、農(nóng)村道路交通安全管理、人民調(diào)解室、群眾來信來訪接待點各職能進(jìn)行整合，融為一體，規(guī)范工作和臺帳管理，統(tǒng)一在“和諧之家”平臺發(fā)揮作用。針對今年村“兩委”換屆選舉中出現(xiàn)治保調(diào)解（16個成員中調(diào)整了12個）變化大等特點，我們建立了“手拉手”的幫調(diào)機制，采取老調(diào)解幫助新調(diào)解，老治保幫助新治保，老調(diào)解包新調(diào)解主任村，中心部份工作人員包村的方式落實矛盾化解機制，對幫調(diào)、互調(diào)的矛盾糾紛，達(dá)成協(xié)議的，在上級獎勵的基礎(chǔ)上每件給予20元的獎勵，達(dá)成口頭協(xié)議的，每件在上級獎勵的基礎(chǔ)上獎勵5元。建立三級聯(lián)動化解機制，責(zé)任在小組一級的，由小組長負(fù)責(zé)解決，責(zé)任在村一級的，由村干部負(fù)責(zé)解決，矛盾屬于跨部門、跨行業(yè)和跨區(qū)域的，由鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)信訪

中心協(xié)調(diào)幫助解決，今年，至目前我們共化解社會矛盾292起，其中40件屬于鄉(xiāng)中心工作人員化解，其余都是在村、組級的組織下得到化解。機制的作用發(fā)揮，關(guān)鍵是要靠我們來協(xié)調(diào)有關(guān)方面運作，同時要善于運用這些機制來推動工作。綜治維穩(wěn)信訪工作還有很多工作制度，我們要按制度抓好落實，按制度辦好事，按制度調(diào)動工作熱情，不能因人的變化而改變，做到制度工作化，工作制度化。綜治維穩(wěn)工作在當(dāng)前，是一個新的工作，也是一個涉及面比較廣的工作。工作要與時俱進(jìn)，更要創(chuàng)新思路。結(jié)合工作特點要抓重點、創(chuàng)亮點、以點帶面、典型引路，從實踐中提煉好作法、好典型、好經(jīng)驗加以推廣運用。

三、處理關(guān)系，在推進(jìn)中找準(zhǔn)結(jié)合點。綜治維穩(wěn)工作特殊性，決定了工作的復(fù)雜性，問題的出現(xiàn)不是單一方面的，而是涉及社會方方面面的關(guān)系，抓好綜治維穩(wěn)信訪工作，還得研究各塊工作的結(jié)合。

一是綜治工作與公安工作關(guān)系的結(jié)合。公安部門是社會治安工作的主管部門，在綜合治理工作中肩負(fù)著重要職責(zé)任務(wù)，公安力量是綜治工作的主力軍，打、防、控、管等工作主要靠公安部門抓落實。作為鄉(xiāng)綜治辦負(fù)責(zé)人，既要組織動員全社會力量參與社會治安綜合治理工作，開展群防群治，又要調(diào)動公安力量主動開展專防專治工作，警力有限而民力無窮，而這民力就要靠我們組織廣大干部群眾積極投入到綜治工作中，發(fā)動群眾管群眾，配合支持公安部門抓好社會治安工作。公安工作是綜治工作的主要力量，而不是工作的全部。綜治工作在緊緊依靠公安力量的同時，還必須發(fā)揮各成員單位的作用，加強協(xié)調(diào)配合，重視開展新一輪的平安創(chuàng)建活動，共保社會和諧平安。

二是有為與有位關(guān)系的結(jié)合。維護(hù)社會穩(wěn)定、保一方平安是開展綜治維穩(wěn)工作的直接責(zé)任，綜治工作是維護(hù)穩(wěn)定的基礎(chǔ)，維護(hù)穩(wěn)定是綜治工作的落腳點。綜治維穩(wěn)工作牽連著各塊工作的推動，綜治維穩(wěn)工作搞不好影響經(jīng)濟發(fā)展，影響社會進(jìn)步，影響社會和諧平安。我們把綜治維穩(wěn)工作做好了，才

能說為上級分憂，群眾排憂；才能說為發(fā)展服務(wù)，工作有為。工作做好了，領(lǐng)導(dǎo)對綜治維穩(wěn)工作滿意了，才會引起對綜治維穩(wěn)工作的重視，我們才會有位子，組織才會考慮綜治崗位和編制問題。不過要有位必須先有為，如抓的工作，總是推不動，還出事，為領(lǐng)導(dǎo)添亂，那還有什么為，更談不上位了，連崗位都有可能取消。有位有為的同時，更好發(fā)揮好處理好教練員、指導(dǎo)員和運動員的關(guān)系，包而不攬，村級治調(diào)組織能做的，做得了的，堅決由村級負(fù)責(zé)處理；由中心工作人員能做的，做得了的，堅決由中心工作人員負(fù)責(zé)處理。有位有為的作用更多的應(yīng)該發(fā)揮在排查和穩(wěn)控工作層面，督促指導(dǎo)化解重點難點，密切關(guān)注社會熱點問題。

三是條塊與整體關(guān)系的結(jié)合。條塊結(jié)合是綜治工作原則，條塊結(jié)合構(gòu)成了整體，在具體工作中，我們要靈活運用這一原則來開展工作，既要抓屬地管理，以 “塊”為主，又要發(fā)揮“條”的作用，構(gòu)建整體聯(lián)動。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，很多單位的工作受條條制約，塊上管理難度加大。比如金融、電信、土地、教育等部門，人、事權(quán)等都由條條安排，而綜治維穩(wěn)工作的開展就要解決人、財、物的問題，這就要發(fā)揮“條”的作用，“條”和“塊”的關(guān)系理順了，工作整體效應(yīng)就會得到有效發(fā)揮。

四是形式與內(nèi)容關(guān)系的結(jié)合。綜治維穩(wěn)工作是一個務(wù)實的工作，工作內(nèi)容涉及社會領(lǐng)域的方方面面，必須在實際工作中抓落實。而落實的情況和完成的工作內(nèi)容必須用一定的形式表現(xiàn)出來。這種形式就要靠圖、表、冊、資料、臺帳等表現(xiàn)。形式也是歸納，也是總結(jié)。我們通常所說的干得好還要說得好，就是形式對內(nèi)容的表現(xiàn)。綜治工作很大程度就是意識領(lǐng)域范疇內(nèi)的工作，平時不注意工作資料的收集和整理，平時不注意工作的總結(jié)和提煉，平時不注意與上級部門的聯(lián)系和溝通，工作難推動，任務(wù)難完成，實效難總結(jié)。

五是重點與一般關(guān)系的結(jié)合。綜治工作存在個性和共性、全面與局部、點和面結(jié)合的特點，要善于從這些結(jié)合中抓住重點，掌握一般。重點工作要

促上去，一般工作也要兼顧好。重點和一般還存在于時間和空間之間轉(zhuǎn)換關(guān)系在里面，不同時期和不同地方重點工作不一樣，還得結(jié)合自身鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作特點去把握、去分析，掌握工作主動權(quán)。比如：目前我鄉(xiāng)準(zhǔn)備要做的土地整理工作，投資1193萬元，整理土地486.71公頃，涉及2村16個村民小組近3000人的承包土地，整理范圍部份土地上有附著物，不存在青苗補償?shù)龋@必然會有部份群眾想不通，會出現(xiàn)阻礙項目建設(shè)的可能，我們深入涉及農(nóng)戶群眾當(dāng)中，耐心細(xì)致宣傳，將建立風(fēng)險預(yù)警機制報告上級主管部門，進(jìn)行風(fēng)險管理，并獎形成項目風(fēng)險評估報告，將報告黨委作決策，報告項目組預(yù)防，報告工作組做分析。

總之，責(zé)任重于泰山，綜治維穩(wěn)信訪工作不同于其它工作，屬于壓倒一切的工作任務(wù)，承擔(dān)著高風(fēng)險、高責(zé)任的使命，工作中，雖取得一定的成績，但距工作的要求還存在一定差距，學(xué)習(xí)努力不夠，創(chuàng)新落實不夠，與上級部門和成員單位溝通不夠等，有待于在今天的工作中努力改進(jìn)，我相信，在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和縣委政法委的指導(dǎo)下，在成員單位的配合支持下，在同事們的共同努力下，工作中把握重點，克服難點，關(guān)注熱點，對群眾耐心真誠，處理問題公平公正，把綜治維穩(wěn)凌駕于責(zé)任平臺，樹立為官一任、穩(wěn)定一方的思想，綜治維穩(wěn)信訪工作會取得新的成績。

2010年12月21日

第四篇：爭先創(chuàng)優(yōu)賦予青少年的使命

爭先創(chuàng)優(yōu)賦予青少年的使命

爭先創(chuàng)優(yōu)其實就是要樹立模范榜樣，尤其對于青少年來說，這是他們以之為目標(biāo)的一種追求。為什么呢？首先，榜樣是一種時代精神和時代特征的體現(xiàn)，無數(shù)古今中外的榜樣激勵著一代又一代年青人追求真理、完善人格、實現(xiàn)理想。榜樣教育作為道德教育和理想教育中的一種教育形式，把抽象的道德和理想具體到了某個活生生的人物上來，從而激勵人們尤其是青少年樹立起學(xué)習(xí)和奮斗的目標(biāo)，或者在榜樣成長的經(jīng)歷中探索出適合自己的人生發(fā)展道路。應(yīng)該說，時代賦予了榜樣崇高的身影，而榜樣也承擔(dān)了道德和理想教育的使命。許多榜樣我們都能夠耳熟能詳，如保爾、雷鋒、賴寧、張海迪、孔繁森等，他們崇高的精神影響了一代又一代的青少年。

但我國社會進(jìn)入新的歷史時期后，人們的思想觀念、生活方式、人生追求都發(fā)生了很大的變化。這里所說的新時期，是指信息技術(shù)迅猛發(fā)展和我國經(jīng)濟、社會轉(zhuǎn)型的當(dāng)前時期。在這個時期里，許多青少年對保爾、雷鋒等以前的榜樣們的形象漸漸淡化，而對比爾蓋茨、楊致遠(yuǎn)、李開復(fù)、李彥宏等這些信息時代的成功者卻能如數(shù)家珍，并把他們設(shè)立為自己心目中的榜樣。

由此可見，隨著人們主體意識的不斷增強以及反思批判精神的覺醒，人們對榜樣的追求有了更加多樣化的選擇。青少年作為成長中的個體和最大最有活力的群體，其世界觀、價值觀的形成會受到社會、教育、經(jīng)驗等諸多因素的影響。在人們的價值觀呈多元化的今天，榜樣對青少年的成長究竟產(chǎn)生怎樣的影響，我們又應(yīng)如何緊扣時代脈搏，與時俱進(jìn)的發(fā)揚榜樣教育的積極作用，是需要我們結(jié)合時代特點認(rèn)真探究的新問題。

那么，榜樣的形成及對青少年有何影響呢？

無論是保爾、雷鋒、賴寧，還是比爾蓋茨、李開復(fù)，在他們所處的時代 1

都能夠符合榜樣的定義，即時代的典型性和可效仿性，他們的事跡和言行都深深影響了各個時期的青少年。榜樣的變更也反映了時代的變更，過去的榜樣大多由國家所樹立，是國家或組織為了政治或社會建設(shè)需要而塑造出來的一種“高、大、全”的形象，這些榜樣能夠體現(xiàn)出高尚的道德情操，但卻往往難以接近普通群眾。尤其是在當(dāng)今的時代，社會自由度的增加，信息能獲量的增大，以及個人主體意識的增強，使得這些人物形象只能成為道德模范的代表，卻難以擁有榜樣的另外一個特征，即可效仿性。對于青少年，缺失了“可效仿性”這個特征，使得榜樣教育變?yōu)榭斩春瓦b不可及的說教式教育，導(dǎo)致教育效果不理想。另一方面，信息社會的特性，青少年獲取信息的方式已從過去的單一模式轉(zhuǎn)變?yōu)槎喾较?、多渠道、多層次和多角度獲取。伴隨著媒體、網(wǎng)絡(luò)等的宣傳，社會、教育、心理等諸多因素的影響，促使廣大青少年尋找符合自身實際的追逐目標(biāo)，這些目標(biāo)進(jìn)而演化成他們心目中的榜樣。在當(dāng)代中國，個人利益、個人發(fā)展都是人們最關(guān)心的話題。發(fā)家致富，成名成家的人成為了許多青少年心目中的榜樣。青少年作為社會中最活躍、最易接受新鮮事物的群體，對認(rèn)識榜樣、學(xué)習(xí)榜樣也有了新的看法與理解。由此可見，在過去，榜樣的設(shè)立是以一種自上而下的形式來完成的?！白陨稀奔磭腋鶕?jù)道德規(guī)范、意識形態(tài)、社會建設(shè)的需要來樹立某種形象，并且選擇具有代表性的人物作為這些抽象內(nèi)容的表現(xiàn)物，這些人物成為了歷史上的各個時期的榜樣?！跋隆眲t是這些榜樣所針對的影響對象，即普通民眾，當(dāng)然主要是青少年。在一定的歷史時期內(nèi)，這些榜樣激勵著人們?nèi)f眾一心、不怕困難、艱苦奮斗地進(jìn)行社會主義建設(shè)，其光輝照耀了一代又一代的人。

第五篇：網(wǎng)絡(luò)：賦予企業(yè)文化新內(nèi)涵

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