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      醫(yī)患溝通技巧5篇

      時間:2019-05-14 07:03:00下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《醫(yī)患溝通技巧》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《醫(yī)患溝通技巧》。

      第一篇:醫(yī)患溝通技巧

      醫(yī)患溝通技巧

      “溝通”是解決醫(yī)患關系的良藥,不同層次的溝通障礙,一是現(xiàn)實的醫(yī)患溝通存在巨大困難,醫(yī)患關系很不融洽,迫切需要改善現(xiàn)狀。二是特別需要加強醫(yī)院中不同科室之間、上下級之間、同事之間等的溝通能力。三是自己已具備了良好的溝通能力,但是由于生活、工作等各方面壓力過大,對自身素質要求比較高,需要進一步提升人際溝通能力。

      一、人際溝通的意義

      “情商” 就醫(yī)療工作來講,溝通的意義表現(xiàn)為:

      1、加強醫(yī)患(護患)溝通,是塑造醫(yī)院形象的需要

      2、加強醫(yī)患(護患)溝通是患者及家屬的需要

      3、加強醫(yī)患(護患)溝通是減少醫(yī)療糾紛的需要

      4、加強醫(yī)患(護患)患溝通是醫(yī)務人員進行醫(yī)療工作的需要

      5、加強醫(yī)患溝通是醫(yī)學科學發(fā)展的需要

      二、人際溝通概述

      (一)人際溝通的定義

      為了設定的目標,在個體或群體間傳遞信息,并達到準確理解其意義的過程就是溝通。

      (二)人際溝通的功能

      1、傳達信息

      2、心理保健

      3、形成和發(fā)展社會心理

      (三)人際溝通中的信息失真

      1、什么是信息失真

      溝通后的信息在含義上和溝通前的信息不同,溝通功能就會受影響,稱為信息失真?!鴪D象失真 ▲口頭語言傳遞的信息失真 信息失真表現(xiàn):添加,省略和改變信息。

      2、信息失真的原因

      ▲信息收受者為了某種企圖故意夸張、削弱或改變信息內容的意義。

      ▲由于信息收受者個人的態(tài)度、經(jīng)驗、期待等不同,對信息的知覺、理解帶有一定的選擇性和傾向性,根據(jù)自己的理解繼續(xù)往下傳遞,從而造成信息失真?!捎谛畔⑹帐苷哌z忘造成的信息失真。這是信息失真的正常原因。

      (四)人際溝通的三大要素

      1、溝通一定要有一個明確的目標。

      2、傳遞信息

      3、準確地理解信息的意義

      (五)溝通的兩種方式

      1.語言的溝通 語言的溝通包括口頭語言、書面語言、圖片或者圖形。語言的溝通渠道 口頭

      一對一(面對面)小組會

      講話

      電影

      電視/錄像

      電話(一對一/聯(lián)網(wǎng))無線電

      錄像會議

      書面

      用戶電報

      發(fā)行量大的出版物

      發(fā)行量小的出版物

      傳真

      廣告

      計算機

      報表

      電子郵件

      圖片

      幻燈片

      電影

      電視/錄像

      投影

      照片圖表曲線圖畫片等

      與書面模式相關的媒介定量數(shù)據(jù)

      2.肢體語言(非語言)的溝通 包括我們的動作、表情、眼神。肢體語言的溝通渠道 肢體語言表述 手勢

      臉部表情

      眼神 姿態(tài)

      聲音 行為含義

      柔和的手勢表示友好、商量,強硬的手勢則意味著:“我是對的,你必須聽我的”。

      微笑表示友善禮貌,皺眉表示懷疑和不滿意。

      盯著看意味著不禮貌,但也可能表示興趣,尋求支持。

      雙臂環(huán)抱表示防御,開會時獨坐一隅意味著傲慢或不感興趣。

      抑揚頓挫表明熱情,突然停頓是為了造成懸念,吸引注意力。

      語言溝通更擅長溝通的是信息,肢體語言溝通更善于溝通的是人與人之間的思想和情感。

      (六)溝通的雙向性

      雙向溝通

      (七)溝通的三個行為:說、聽、問

      (八)溝通失敗的原因

      ◆缺乏信息或知識

      ◆沒有說明重要性

      ◆只注重了表達,沒有注重傾聽

      ◆沒有完全理解對方的話,以至詢問不當

      ◆時間不夠

      ◆不良情緒

      ◆沒有注重反饋

      ◆沒有理解他人的需求

      ◆職位的差距、文化的差距也會造成很多溝通的失敗

      三、溝通的基本步驟

      步驟一:事先準備

      第一步:設立溝通的目的第二步:制訂計劃

      第三步:預測可能遇到的爭端和異議

      步驟二:確認患者需求與病情

      第一步:積極聆聽 第二步:有效提問 第三步:及時確認 步驟三:闡述觀點

      步驟四:處理疑義

      步驟五:與患者達成治療協(xié)議

      步驟六:共同實施

      四、決定溝通成效的三方面

      成熟的心態(tài)、廣博的知識、溝通的技巧

      五、正確的醫(yī)患溝通方法

      (一)、雙贏的心態(tài)

      (二)、先推銷自己---打造你的成功形象

      (三)、學會傾聽

      (四)、要善于把握患者心理特征

      患者心理變化的特征主要表現(xiàn)在三個方面:

      1、認知功能的變化

      2、情緒活動的變化

      3、意志行為變化

      (五)、善于運用體態(tài)語言和表情藝術

      六、醫(yī)患溝通應把握的原則

      平等和尊重的原則、真誠和換位的原則、依法和守德的原則、適度和距離的原則、克制和沉默的原則、留有余地和區(qū)分對象的原則

      七、常用的醫(yī)患溝通技巧

      (一)建章立制將醫(yī)患溝通納入醫(yī)院管理制度

      1、醫(yī)院把醫(yī)患溝通納入質量管理體系。

      2、醫(yī)院應建立物價、服務、溝通三級管理體系。

      3、總結并提出醫(yī)患溝通制”的精髓,即一個要求、兩個技巧、三個掌握、四個留意、五個避免和六種方式。

      一個要求:誠信、尊重、同情、耐心。

      兩個技巧:傾聽,請多聽患者說幾句;介紹,請多向患者及家屬說幾句。

      三個掌握:掌握患者的病情、治療情況和檢查結果;掌握醫(yī)療費用情況;掌握患者及家屬的社會心理因素。四個留意:留意患者的受教育程度及對溝通的感受;留意患者對疾病的認知程度和對交流的期望值;留意自己的情緒反應,學會自我控制;留意患者的情緒狀態(tài)。

      五個避免:避免強求患者即時接受事實;避免使用易刺激患者情緒的語氣和語言;避免過多使用患者不易聽懂的專業(yè)詞匯;避免刻意改變患者的觀點,避免壓抑患者的情緒。

      六種方式:即預防為主的針對性溝通、交換對象溝通、集體溝通、書面溝通、協(xié)調統(tǒng)一溝通和實物對照溝通。

      (二)醫(yī)患溝通的心理學技巧

      1、醫(yī)務人員對患者提出的意見要養(yǎng)成文字記錄的習慣

      2、要善于尋找并強調雙方的共同點

      3、要學會創(chuàng)造機會接近患者,縮短心理距離

      4、溝通中常用“我們”一詞,可加強雙方的同伴意識

      5、醫(yī)務人員要學會幫助對方克服細微缺陷,以表示關心

      6、溝通中要善于利用目光語言

      (三)語言性溝通交流的技巧

      詞語、語速、語調和聲調、幽默、清晰和簡潔、可信、交流時間的選擇和話題的相關性、注意語言交流中的四性:隱私性、啟發(fā)性、通俗性、漸進性。

      (四)醫(yī)患溝通中提問的技巧 明確問題的兩種類型:(1)開放式問題。(2)封閉式問題(閉合式問題)。提問的技巧

      1、理解

      2、提問時機

      3、提問內容要有針對性

      4、提問的速度

      5、提問的方法

      6、重述

      7、避免誘導性

      8、不要恐嚇

      (五)傾聽的技巧

      一個有效的傾聽者,應做到(1)準備花時間傾聽患者的陳述;(2)學習如何在傾聽過程中集中注意力;(3)不要急于判斷;(4)注意非語言性溝通行為:(5)有時需要仔細體會“弦外音”,以了解對方的主要意思。傾聽的技巧

      1、注意或參與 應做到:(1)與患者保持合適的距離;(2)維持松馳的、舒適的體位和姿勢;(3)保持與患者的眼神交流;(4)避免分散注意的動作,例如看表、不安心的小動作等;(5)不輕易打斷患者的陳述。

      2、提示問題。

      3、重復內容。

      4、澄清。

      5、歸納總結。

      6、評估病情

      (六)人際風格溝通技巧

      即:分析型、和藹型、表達型和支配型。

      1、分析型人的特征和與其溝通技巧

      特征

      ◇嚴肅認真

      ◇動作慢 ◇有條不紊

      ◇合乎邏輯

      ◇語調單一

      ◇準確語言,注意細節(jié) ◇真實的 ◇有計劃有步驟 ◇寡言的緘默的◇使用掛圖 ◇面部表情少

      ◇喜歡有較大的個人空間 與其溝通技巧

      我們遇到分析型的人,在和他溝通的時候要注意:

      ◇注重細節(jié) ◇遵守時間 ◇盡快切入主題 ◇要一邊說一邊拿紙和筆在記錄,像他一樣認真一絲不茍

      ◇不要有太多和他眼神的交流,更避免有太多身體接觸,你的身體不要太多的前傾,應該略微的后仰,因為分析型的人強調安全,尊重他的個人空間。

      ◇同分析型的人在說話的過程中,一定要用很多的準確的專業(yè)術語,這是他需求的?!蠓治鲂偷娜嗽谡f話過程中,要多列舉一些具體的數(shù)據(jù),多做計劃,使用圖表。

      2、支配型人的特征和與其溝通技巧 特征

      ◇果斷

      ◇有作為 ◇指揮人

      ◇強調效率

      ◇獨立

      ◇有目光接觸 ◇有能力

      ◇說話快且有說服力

      ◇熱情

      ◇語言直接,有目的性 ◇面部表情比較少

      ◇使用日歷 ◇情感不外露

      ◇計劃 ◇審慎的 與其溝通技巧

      ◇你給他的回答一定要非常的準確。

      ◇你和他溝通的時候,可以問一些封閉式的問題,他會覺得效率會非常高?!髮τ谥湫偷娜?,要講究實際情況,有具體的依據(jù)和大量創(chuàng)新的思想。◇支配型的人非常強調效率,要在最短的時間里給他一個非常準確的答案,而不是一種模棱兩可的結果。

      ◇同支配型的人溝通的時候,一定要非常的直接,不要有太多的寒暄,直接說出你的來歷,或者直接告訴他你的目的,要節(jié)約時間。

      ◇說話的時候聲音要洪亮,充滿了信心,語速一定要比較快。如果你在這個支配型的人面前聲音很小缺乏信心,他就會產(chǎn)生很大的懷疑。

      ◇在支配型的人溝通時,一定要有計劃,并且最終要落到一個結果上,他看重的是結果?!笤诤椭湫腿说恼勗捴胁灰星榱髀短啵北冀Y果,從結果的方向說,而不要從感情的方向去說。

      ◇你在和他溝通的過程中,要有強烈的目光接觸,目光的接觸是一種信心的表現(xiàn),所以說和支配型的人一起溝通時,你一定要和他有目光的接觸。◇同支配型的人溝通的時候,身體一定要略微前傾。

      3、表達型人的特征和與其溝通技巧 特征

      ◇外向

      ◇合群 ◇直率友好

      ◇活潑

      ◇熱情

      ◇快速的動作和手勢 ◇不注重細節(jié)

      ◇生動活潑、抑揚頓挫的語調 ◇令人信服

      ◇有說服力的語言 ◇幽默

      ◇陳列有說服力的物品 與其溝通技巧

      ◇在和表達型的人溝通的時候,我們的聲音一定相應的要洪亮?!笠幸恍﹦幼骱褪謩?,如果我們很死板,沒有動作,那么表達型的人的熱情很快就消失掉,所以我們要配合著他,當他出現(xiàn)動作的過程中,我們的眼神一定要看著他的動作,否則,他會感到非常的失望?!笳f話要非常直接。

      ◇表達型的人不注重細節(jié),甚至有可能說完就忘了。最好與之進行一個書面的確認,這樣可以提醒他。

      4、和藹型人的特征和與其溝通技巧 特征

      ◇合作

      ◇面部表情和藹可親 ◇友好

      ◇頻繁的目光接觸 ◇贊同

      ◇說話慢條斯理 ◇耐心

      ◇聲音輕柔,抑揚頓挫 ◇輕松

      ◇使用鼓勵性的語言 ◇辦公室里有家人照片

      與其溝通技巧

      ◇和藹型的人看重的是雙方良好的關系,他們不看重結果。這一點告訴我們在和他溝通的時候,首先要建立好關系。

      ◇同和藹型的人溝通過程中,要時刻充滿微笑。

      ◇說話要比較慢,要注意抑揚頓挫,不要給他壓力,要鼓勵他,去征求他的意見?!笥龅胶吞@型的人一定要時常注意同他要有頻繁的目光接觸。

      (七)醫(yī)療工作中點滴醫(yī)患溝通技巧

      1、每次在走廊里遇見時都和他們打招呼。

      2、不以他們所患的疾病名稱或床號來稱呼他們,而是盡量記住他們的姓名。

      3、查房時告訴他今天要做什么,并把他們的意見和要求記在小本子上。

      4、如果有什么治療遺忘了,向他說對不起。

      5、患者不在的時候,給他寫留言條,告訴他我來過了,請他有空的時候來辦公室,有事和他商量。

      6、下班前再去病房里轉一遍。

      7、術前談話時,把意外和并發(fā)癥都說到,但是最后說明,這些都只是可能發(fā)生的,并不一定發(fā)生,我們會盡最大努力去做,請相信我們。

      8、全麻手術前,在病房里再次確認術前準備是否都完成。

      9、在患者進入手術室之后,全身麻醉之前,告訴他不要緊張;局麻時告訴他如果有什么不舒服請盡管說。

      10、局麻患者手術完畢時,及時為他撤去手術單,并對他說:您配合得很好,辛苦了。

      11、盡可能與患者一道出手術室。

      12、患者回到病房后的半小時之內,再去看望一次,告訴家屬手術中的情況,術后注意事項,有什么情況及時和值班醫(yī)師或護士聯(lián)系。再次確認引流管,填塞物,和敷料。

      13、自己手術的病人,盡量自己為他第一次換藥。

      14、出院前給患者一份詳盡的復查時間表,寫有自己的聯(lián)系電話和門診時間。

      (八)了解患者的實際需求技巧

      1、估計病人已知信息

      2、判斷病人想知道什么

      3、移情

      4、放慢速度

      5、盡量做到通俗易懂

      6、告知實情

      7、充滿希望

      8、觀察病人的身體及面部表情

      9、對病人的反應做好準備

      八、醫(yī)患溝通的障礙

      (一)表達能力

      (二)醫(yī)生用在個體病人身上的時間過于有限

      (三)溝通意愿

      九、溝通十項注意

      溝通前先澄清概念和相關事項。

      檢查溝通的真正目的是否清晰。

      考慮溝通時的各種環(huán)境情況。

      溝通內容應盡量取得他人的意見。

      溝通時應注意內容和語調。

      盡可能傳送有效的信息。

      應有必要的反饋跟蹤與催促。

      不僅著眼于現(xiàn)在,還應著眼于明天。

      應該盡可能做到言出必行。

      應該不遺余力地成為一個“好聽眾”。

      十、溝通十項訓練

      溝通之前,先盡量明確自己的思想、系統(tǒng)的計劃,有效地提高溝通的效率。審查每次溝通的真實目的,事前說明溝通的目標。目標越集中,效果越好??紤]全部現(xiàn)場環(huán)境和人際環(huán)境,特別是與溝通是否有成效的關系。可能時,與別人商議溝通計劃,他人常能對內涵和目標有所貢獻。

      關注言外之音。聲調、用詞、語言的選擇,及其它語言或非語言的因素都起作用。當機會來到時,抓住機會給患者一些幫助和價值。

      跟蹤溝通效果。用提問或評價行為度量來了解溝通信息傳達的程度。為今天和明天溝通。

      行動和溝通是相互支持的,身教比言教更有說服力。不單追求被人理解,也求理解別人,當個好聽眾。

      第二篇:醫(yī)患溝通技巧

      醫(yī)患溝通技巧

      1.學習目標:了解當前中國和世界各國的醫(yī)患溝通問題b.掌握以病人為中心的策略進行醫(yī)療活動c.掌握“傾聽-感受-需要-請求”模式d.了解怎樣回避與病人溝通中常見的問題 2.醫(yī)患溝通概論-醫(yī)患溝通的目標(1): 建立信任

      取得患方信任;a.儀容儀表整齊b.態(tài)度認真負責c.患者呵護備至d.對患者如兄弟 鼓勵患者戰(zhàn)勝疾病:a.消除患者緊張情緒b.及時化解敵意態(tài)度c.盡早建立信任關系 3.醫(yī)患溝通概論-醫(yī)患溝通的目標(2): 通報情況

      了解病情:a.耐心細致的詢問病史與查體b.確定需要輔助檢查項目

      告知診斷和治療的思路:a.讓病人了解為什么如此診斷b.講明診療的原則和注意事項

      爭取病人和親屬的配合:a.講明病人依從性的重要性b.治病需要信心和耐心c.何時需到醫(yī)院隨診d.感謝病人的信任

      4.醫(yī)患溝通概論-醫(yī)患溝通的目標(3): 相互理解

      及時進行科普教育;a.讓病人能夠以科學的態(tài)度對待疾病b.讓病人了解同疾病相比醫(yī)療還是相對落后的c.讓病人了解其所患疾病的病情及其發(fā)病原理d.讓病人了解治病需要過程和時間e.讓病人了解所選治療措施有可能失敗f.讓病人了解醫(yī)生是人不是神,不可能治愈所有疾病

      通報患方你為他所做的一切;a.你天天在關心患者的病情變化b.你及時采取了新的診療

      方法c.新的診療方法可能的風險和醫(yī)護人員的努力d.病人的病情需要如此,一切都是為病人著想

      5.醫(yī)患溝通技巧—關鍵四環(huán)節(jié)模式: 傾聽

      感受

      請求

      需要 6.醫(yī)患溝通技巧-醫(yī)患溝通六步驟:a.開場 b.積極傾聽病人的話:讓病人告訴他/她的事由。觀察語言和非語言的暗示。耐心感受并表達出來

      c.采集病史:主動傾聽 d.體格檢查:讓病人了解我們期望得到什么診斷、治療和預后:保證病人了解自己的主要健康問題..需要病人的參與合作…討論自身護理與服藥 f.結束診療:表述清楚下一步要做什么

      第三篇:醫(yī)患溝通技巧

      耀州區(qū)孫思邈中醫(yī)院醫(yī)患溝通技巧

      醫(yī)患溝通技巧的“一、二、三、四、五、六”一個根本:誠信、尊重、同情、耐心; 2

      兩個技巧:傾聽,就是多聽患者或家屬說幾句話;介紹,就是多對患者或家屬說幾句話;

      三個掌握:掌握患者的病情、治療情況和檢查結果;掌握患者醫(yī)療費用的使用情況;掌握患者社會心理狀況。

      四個留意:留意患者的情緒狀態(tài);留意受教育程度及對溝通的感受;留意患者對病情的認知程度和對交流的期望值;留意自身的情緒反應,學會自我控制。

      五個避免:避免強求患者及時接受事實;避免使用易刺激患者情緒的詞語和語氣;避免過多使用患者不易聽懂的專業(yè)詞匯;避免刻意改變患者的觀點;避免壓抑患者的情緒。

      六種方式:即預防為主的針對性溝通、交換對方溝通、集體溝通、書面溝通、協(xié)調統(tǒng)一溝通和實物對照溝通。

      醫(yī)患溝通方式

      預防為主的針對性溝通:在醫(yī)療活動過程中,主動發(fā)現(xiàn)可能出現(xiàn)問題的苗頭,把這類家屬作為溝通的重點對象,與家屬預約

      1后根據(jù)其具體要求有針對性地溝通,例如在晨間交班中,除交接醫(yī)療工作外,還要把當天值班中發(fā)現(xiàn)的家屬不滿意的苗頭作為常規(guī)內容進行交班,使下一班醫(yī)護人員有的放矢地做好溝通工作。

      交換對象溝通:在醫(yī)生與患者家屬溝通困難時,另換一位醫(yī)生或主任與患方溝通;當醫(yī)生不能與某位患者家屬溝通時,換一位知識層面高一點的患者家屬溝通,讓這位家屬去說服其他家屬。

      集體溝通:對患有同種疾病較多的患者,醫(yī)院可召集家屬,以舉辦培訓班的形式進行溝通,講解疾病的起因、治療及預防知識。這種溝通,不但節(jié)約時間,還可促進患者間的相互理解,使患者成為義務宣傳員,減少醫(yī)務人員的工作壓力。

      書面溝通:為了彌補語言溝通的不足,醫(yī)院實行了書面溝通,把一些常規(guī)問題印到書面上,便于患者家屬翻閱。例如,新生兒病區(qū)因無人陪伴,家屬完全不了解病兒的治療、生活情況,除有限的探視外,醫(yī)務人員還將寶寶在病區(qū)一天的喂養(yǎng)、洗換、護理、治療等共性情況以及出院隨訪,喂養(yǎng)護理知識等編成小手冊,發(fā)給每位入院嬰兒的家屬,達到溝通的目的。

      協(xié)調統(tǒng)一溝通 :當下級醫(yī)生對某疾病的解釋拿不準時,先請示上級醫(yī)師,然后按照統(tǒng)一的意見進行溝通;對診斷尚不明確或2

      疾病惡化時,在溝通前,醫(yī)護人員要進行內部討論,統(tǒng)一認識后再由上級醫(yī)師與家屬溝通。

      實物對照溝通:某些疾病,口頭和書面溝通都困難,可輔之以實物或影視資料溝通。比如對先無性心臟病患兒的家屬,醫(yī)生可用心臟模型結合畫圖進行講解,家屬就會形象地了解疾病到底出現(xiàn)在哪個部位,如何進行手術修補等;再如骨科患者,患者家屬不知道骨病在什么位置,骨科醫(yī)生便拿出人體骨架,用通俗的語言給患者講解。

      第四篇:醫(yī)患溝通技巧

      醫(yī)患溝通

      早在2006年,深圳山廈醫(yī)院因發(fā)生醫(yī)療糾紛,院方為防范患者家屬鬧事,給醫(yī)生、護士配備鋼盔,并啟用警犬、棒棍等設備,醫(yī)院醫(yī)護人員戴鋼盔上班。醫(yī)療糾紛逐年升級,2013年10月25日,浙江省臺州市溫嶺第一人民醫(yī)院3名醫(yī)生被捅致1死2傷事件我們仍然心有余悸。

      據(jù)中華醫(yī)院管理學會調查:顯示

      目前醫(yī)患關系比較緊張,全國至少有73.33%的醫(yī)院出現(xiàn)過病人及其家屬用暴力毆打、威脅、辱罵、殺害醫(yī)務人員。59.63%的醫(yī)院發(fā)生過因病人對治療結果不滿意,糾集多人在醫(yī)院內圍攻、威脅院長人身安全;35.56%的醫(yī)院發(fā)生過因病人對治療結果不滿意,糾集多人到醫(yī)務人員或院長家中威脅醫(yī)務人員或院長人身安全;76.67%的醫(yī)院發(fā)生過患者及其家屬在診療結束后拒絕出院,不交納住院費用;61.48%的醫(yī)院發(fā)生過病人去世后,病人家屬在院內擺設花圈、燒紙、設置靈堂等。2006年,一種新的“職業(yè)”——“醫(yī)鬧”新鮮出爐。“醫(yī)鬧”們每天穿梭于各大醫(yī)院之間,努力尋找“商機”,然后再采取擾亂醫(yī)院就診秩序的方式,向醫(yī)院索取高額的賠償。在醫(yī)療糾紛當事人獲得了醫(yī)院的賠償后,他們再與其分紅。據(jù)有關部門統(tǒng)計,全國醫(yī)療糾紛案件以每年11%的速度遞增。近期國內發(fā)生的多起針對醫(yī)務人員的惡性傷害事件,使醫(yī)患矛盾更加尖銳。行政立法一方面對這種侵害行為予以了法律的制裁,但醫(yī)院作為國家衛(wèi)生資源的重要組成部分,也肩負著轉變觀念、加強自身建設、重建良好的醫(yī)患關系的社會責任。

      所以在醫(yī)療工作中,醫(yī)護人員要不斷地加強自身全面素質的提高,掌握溝通的藝術,努力為患者營造一個舒適、安靜、安全、自信的環(huán)境。對患者提出的各種各樣問題要耐心解釋,切忌大聲呵斥、簡單粗魯,敷衍了事。醫(yī)護人員如能和患者溝通的非常融洽,不但可以為治療疾病提供信息,促進疾病的好轉,提高疾病的治愈率,更重要的還能及時化解醫(yī)患之間的誤解和矛盾,減少醫(yī)患糾紛和醫(yī)療事故的發(fā)生。

      全國政協(xié)委員鐘南山說,在中華醫(yī)學會處理的醫(yī)患糾紛和醫(yī)療事故中,半數(shù)以上是因為醫(yī)患之間缺乏溝通引起的。沒有溝通、不會溝通、溝通不恰當.都在不同程度上加劇了醫(yī)患之間的緊張對立情緒。他認為,一名優(yōu)秀的醫(yī)生除了有責任感、具有對病人的關愛之心外,更重要的是學會與人溝通。

      調查顯示:

      ? 美國著名學府普林斯頓大學對1萬份人事檔案進行分析,結果發(fā)現(xiàn):智慧、專業(yè)技術和經(jīng)驗只占成功因素的25%,75%決定于良好的人際溝通。

      ? 哈費大學就業(yè)指導小組1995年調查結果顯示,在500名被解職的男女中,因人際溝通不良而導致工作不稱職者占82%。

      ? 醫(yī)務人員與患者是合作伙伴,醫(yī)患之間沒有良好的溝通,就無從建立信任。沒有信任,一切矛盾由此而產(chǎn)生。

      醫(yī)患溝通技巧的“一、二、三、四、五、六”

      ? 一個根本:誠信、尊重、同情、耐心;

      ? 兩個技巧:傾聽,就是多聽患者或家屬說幾句話;介紹,就是多對患者或家屬說幾句話; ? 三個掌握:掌握患者的病情、治療情況和檢查結果;掌握患者醫(yī)療費用的使用情況;掌握患者社會心理狀況。

      ? 四個留意:留意患者的情緒狀態(tài);留意受教育程度及對溝通的感受;留意患者對病情的認知程度和對交流的期望值;留意自身的情緒反應,學會自我控制。

      ? 五個避免:避免強求患者及時接受事實;避免使用易刺激患者情緒的詞語和語氣;避免過多使用患者不易聽懂的專業(yè)詞匯;避免刻意改變患者的觀點;避免壓抑患者的情緒。? 六種方式:即預防為主的針對性溝通、交換對方溝通、集體溝通、書面溝通、協(xié)調統(tǒng)一溝通和實物對照溝通。

      醫(yī)患溝通方式

      預防為主的針對性溝通:在醫(yī)療活動過程中,主動發(fā)現(xiàn)可能出現(xiàn)問題的苗頭,把這類家屬作為溝通的重點對象,與家屬預約后根據(jù)其具體要求有針對性地溝通,例如在晨間交班中,除交接醫(yī)療工作外,還要把當天值班中發(fā)現(xiàn)的家屬不滿意的苗頭作為常規(guī)內容進行交班,使下一班醫(yī)護人員有的放矢地做好溝通工作。

      交換對象溝通:在醫(yī)生與患者家屬溝通困難時,另換一位醫(yī)生或主任與患方溝通;當醫(yī)生不能與某位患者家屬溝通時,換一位知識層面高一點的患者家屬溝通,讓這位家屬去說服其他家屬。

      集體溝通:對患有同種疾病較多的患者,醫(yī)院可召集家屬,以舉辦培訓班的形式進行溝通,講解疾病的起因、治療及預防知識。這種溝通,不但節(jié)約時間,還可促進患者間的相互理解,使患者成為義務宣傳員,減少醫(yī)務人員的工作壓力。

      書面溝通:為了彌補語言溝通的不足,醫(yī)院實行了書面溝通,把一些常規(guī)問題印到書面上,便于患者家屬翻閱。例如,新生兒病區(qū)因無人陪伴,家屬完全不了解病兒的治療、生活情況,除有限的探視外,醫(yī)務人員還將寶寶在病區(qū)一天的喂養(yǎng)、洗換、護理、治療等共性情況以及出院隨訪,喂養(yǎng)護理知識等編成小手冊,發(fā)給每位入院嬰兒的家屬,達到溝通的目的。

      協(xié)調統(tǒng)一溝通 :當下級醫(yī)生對某疾病的解釋拿不準時,先請示上級醫(yī)師,然后按照統(tǒng)一的意見進行溝通;對診斷尚不明確或疾病惡化時,在溝通前,醫(yī)護人員要進行內部討論,統(tǒng)一認識后再由上級醫(yī)師與家屬溝通。

      實物對照溝通:某些疾病,口頭和書面溝通都困難,可輔之以實物或影視資料溝通。比如對先無性心臟病患兒的家屬,醫(yī)生可用心臟模型結合畫圖進行講解,家屬就會形象地了解疾病到底出現(xiàn)在哪個部位,如何進行手術修補等;再如骨科患者,患者家屬不知道骨病在什么位置,骨科醫(yī)生便拿出人體骨架,用通俗的語言給患者講解。

      醫(yī)患溝通,是醫(yī)療機構的醫(yī)務人員在診療活動中與患者及其家屬在信息方面、情感方面的交流,是醫(yī)患之間構筑的一座雙向交流的橋梁。資深禮儀專家晏一丹認為醫(yī)患溝通更有利于醫(yī)生對病患者病情的了解,更有利于對病患的進一步診治,也是現(xiàn)在醫(yī)療事業(yè)中,醫(yī)生所要掌握的一種溝通技巧。

      醫(yī)患溝通原則

      1.換位原則

      醫(yī)院人員與患者及其家屬溝通時,應該盡量站在患者的立場上去考慮問題。想患者所想,急患者所急。應該避免只把自己認為重要或有必要的信息,達給患者及其家屬。在進行溝通之前,不妨先站在患者一方的立場去思考。

      2.真誠原則

      醫(yī)務人員與患者進行溝通,一個重要的因素就是醫(yī)務人員在溝通時所表現(xiàn)的態(tài)度。醫(yī)務人員的談吐、口才等溝通的技巧,固然關系著醫(yī)務人員的理念是否能充分表達,然而醫(yī)務人員所表現(xiàn)出來的態(tài)度,是否真誠地關心患者,對于接受溝通的另一方更具有影響力。

      3.詳盡原則

      醫(yī)務人員在與患者及其家屬溝通時,要把醫(yī)療行為的效果、可能發(fā)生的并發(fā)癥、醫(yī)療措施的局限性、疾病轉歸和可能出現(xiàn)的危險性等等,詳細地告訴患者及其家屬。告知的內容要盡量詳盡,把可能告知的內容都要詳細告知給患者及其家屬。

      4.醫(yī)方主動原則

      醫(yī)務人員是醫(yī)療行為的主動實施者,是醫(yī)患關系中的主角,積極的醫(yī)務行為會營造積極的醫(yī)患關系樹立為病人服務的思想,摒棄“求我看病”、“醫(yī)院不愁沒病人”的心理,實現(xiàn)由“恩賜者”向“服務者”的角色轉換。

      步驟/方法

      醫(yī)患溝通最重要的是醫(yī)生的態(tài)度。醫(yī)生必須誠懇、平易近人,有幫助病人減輕痛苦和促進康復的愿望和動機。說溝通能力是醫(yī)生必不可少的能力。下文從交流技巧方面介紹一下醫(yī)患溝通的方法:

      1.傾聽。醫(yī)生必須盡可能耐心、專心和關心地傾聽病人的訴述,并有所反應,如變換表情和眼神,點頭作 “ 嗯、嗯 ” 聲,或簡單地插一句 “ 我聽清楚了 ” 等等??傊?,醫(yī)生不要干擾病人對身體癥狀和內心痛苦的訴說,尤其不可唐突地打斷病人的談話。

      2.接受。醫(yī)生要無條件的接受病人,不能有任何拒絕、厭惡、嫌棄和不耐煩的表現(xiàn)。也就是說,醫(yī)生要努力營造一種氣氛,使病人感到自在和安全,享有充分的發(fā)言權。

      3.肯定。醫(yī)生要肯定病人感受的真實性,切不可妄加否定。醫(yī)生必須承認,時至今日,醫(yī)學對病人的多種奇異的感受仍然不能作出令人滿意的解釋和說明。至于病人的想法,即使明顯地是病態(tài)的,也不可采取否定態(tài)度,更不要與病人爭論。

      4.澄清。澄清就是弄清楚事情的實際經(jīng)過,以及事件整個過程中病人的情感體驗和情緒反應。尤其是病人感到受了刺激的事,澄清十分必要,否則,就很難有真正的溝通。

      5.善于提問。盡可能不按教科書的檢查表和病史采取格式化的固定順序提問,尤其要避免連珠炮式的 “ 審問 ” 方式。提問大體上有兩種:“封閉式”和“開放式”。

      “封閉式”提問只允許病人回答“是”或“否”,或者在兩三個答案中選一個。這樣的提問容易使病人陷入“受審”地位而感到不自在。

      “開放式”提問使病人有主動、自由表達自己的可能,這既體現(xiàn)了醫(yī)生對病人獨立自主精神的尊重,也為全面了解病人的思想情感提供了最大的可能性。

      6.重構。把病人說的話用不同的措辭和句子加以復述,但不改變病人說話的意圖和目的。

      7.代述。有些想法和感受病人不好意思說出來,至少不便明說,然而憋在心里卻是一種不快。對此,醫(yī)生可以代述。這當然要求醫(yī)生有足夠的敏感(所謂善解人意),揣摩出弦外之音。

      8.對焦。這是一種多少帶有心理治療專門性的技術。病人的心里可能有多個問題,醫(yī)生一般應該選擇一個作為“焦點”。選擇什么問題作焦點,要求醫(yī)生對病人有比較全面的了解,也許要進行一番思考。

      第五篇:醫(yī)患溝通技巧--文檔

      醫(yī)患溝通技巧

      一個要求:

      醫(yī)患溝通必須有誠信、尊重、同情、耐心。兩個技巧:

      一是多聽病人(家)說幾名話,多對病人(家)說幾名話; 二是掌握患者病情、治療情況、檢查結果,掌握醫(yī)療費用情況及病人(家)的心理狀態(tài)。

      四個留意:

      醫(yī)務人員留意溝通對象的情緒,留意溝通對象的感受,留意溝通對象對交流的期望,留意醫(yī)生自己的情緒和態(tài)度。五個避免:

      避免強求溝通對象即時接受事實,避免用刺激性語言,避免過多使用對方聽不懂的專業(yè)術語,避免刻意改變對方的觀點,避免壓抑對方的情緒。

      六個方式:

      針對預防醫(yī)療投訴為主的方針,采取針對性溝通、交換對象溝通、集體溝通、書面溝通、協(xié)調統(tǒng)一溝通、實物對照講解溝通。

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