第一篇:廣東省《關(guān)于解決離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知》征求意見(jiàn)稿(2010年12月24日)
關(guān)于解決離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險(xiǎn)
有關(guān)問(wèn)題的通知
(征求意見(jiàn)稿)
一、適用范圍
本辦法適用現(xiàn)為廣東省戶籍,在1978年6月1日后離開(kāi)我省各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體,以及中央駐粵機(jī)關(guān)事業(yè)單位,離開(kāi)原單位前工作時(shí)間不能視同養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限,原身份是干部(含經(jīng)縣以上人事部門批準(zhǔn)的聘用干部,不包括單位自行聘用的干部)和固定工的人員(以下簡(jiǎn)稱“離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員”)。
本辦法不適用原單位工作期間按規(guī)定應(yīng)參加我省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員。
二、繳費(fèi)年限和繳費(fèi)辦法 離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員原工作時(shí)間經(jīng)審核確認(rèn)后,可根據(jù)本人需要及經(jīng)濟(jì)承受能力申請(qǐng)一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
(一)一次性繳費(fèi)年限。
一次性繳費(fèi)年限最長(zhǎng)不超過(guò)經(jīng)審核確認(rèn)的離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位前不符合國(guó)家和省計(jì)算連續(xù)工齡政策規(guī)定的原工作年限。一次性繳費(fèi)年限的起始時(shí)間從經(jīng)核定的最早參加工作時(shí)間開(kāi)始計(jì)算。
一次性繳費(fèi)的年限只計(jì)算為實(shí)際繳費(fèi)年限,不作為建立視同繳費(fèi)賬戶和按粵府?2006?96號(hào)文過(guò)渡期內(nèi)原辦法計(jì)算過(guò)渡性養(yǎng)老金的年限,不作為計(jì)發(fā)地方養(yǎng)老金的年限,不作為辦理特殊工種提前退休的年限依據(jù)。
(二)一次性繳費(fèi)的基數(shù)及比例。
1、當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府?1993?83號(hào)文之日前的工作年限,其繳費(fèi)基數(shù)、比例和利息計(jì)算辦法按照當(dāng)?shù)亟鉀Q早期離開(kāi)國(guó)有和縣以上集體企業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題的規(guī)定執(zhí)行;
2、當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府?1993?83號(hào)文之日后的工作年限,其繳費(fèi)基數(shù)為申請(qǐng)一次性繳費(fèi)時(shí)上年度全省在崗職工月平均工資的60%,繳費(fèi)比例為20%,利息從當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府?1993?83號(hào)文之后的一次性繳費(fèi)起始時(shí)間至繳費(fèi)之月止,按辦理一次性繳費(fèi)時(shí)銀行執(zhí)行的一年期存款利率計(jì)算。
(三)一次性繳費(fèi)的費(fèi)用來(lái)源。
一次性繳費(fèi)全部由申請(qǐng)人承擔(dān)。其中已按粵府辦?1994?90號(hào)文規(guī)定參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員個(gè)人繳費(fèi)制度并已繳費(fèi)的申請(qǐng)人,其個(gè)人賬戶余額可用于抵扣繳費(fèi)額,只繳納差額部分。
三、個(gè)人賬戶記錄
離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員繳清一次性繳費(fèi)的全部費(fèi)用后,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)為其記錄個(gè)人賬戶及繳費(fèi)年限等信息。個(gè)人賬戶按照一次性繳費(fèi)基數(shù)的一定比例記錄:
(一)當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府?1993?83號(hào)文之日前的工作年限,記錄比例為11%(本金及利息);
(二)當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府?1993?83號(hào)文之日至2006年6月30日的工作年限,記錄比例為11%(本金及利息);
(三)2006年7月1日以后的工作時(shí)間,記錄比例為8%(本金及利息)。
四、首次參保時(shí)間 申請(qǐng)一次性繳費(fèi)并按規(guī)定繳清全部費(fèi)用的人員,申請(qǐng)前已經(jīng)參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,首次參保時(shí)間不變;申請(qǐng)前未參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,其申請(qǐng)一次性繳費(fèi)的時(shí)間為首次參保時(shí)間。
五、養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系省內(nèi)轉(zhuǎn)移
離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員一次性繳費(fèi)后,其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系
在省內(nèi)跨統(tǒng)籌區(qū)轉(zhuǎn)移的,按照省府辦公廳《印發(fā)廣東省基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系省內(nèi)轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》(粵府辦?2008?76號(hào))以及原省勞動(dòng)保障廳、省財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)廣東省基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移責(zé)任分擔(dān)與轉(zhuǎn)移基金管理辦法的通知》(粵勞社函?2008?2092號(hào))的規(guī)定執(zhí)行;其養(yǎng)老保險(xiǎn)跨省轉(zhuǎn)移的,按《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會(huì)保障部財(cái)政部城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》(國(guó)辦發(fā)?2009?66號(hào))的規(guī)定辦理。
六、待遇計(jì)發(fā)
離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員在繳清全部費(fèi)用后,達(dá)到粵府?2006?96號(hào)文規(guī)定的按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件時(shí),可按規(guī)定申領(lǐng)基本養(yǎng)老金?;攫B(yǎng)老金由最后參保地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)核發(fā)。達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡,但累計(jì)繳費(fèi)年限達(dá)不到按月領(lǐng)取企業(yè)基本養(yǎng)老金條件的,可按照粵府?2006?96號(hào)文的規(guī)定申請(qǐng)繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),直至達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的條件。
(一)基本養(yǎng)老金按照粵府?2006?96號(hào)文規(guī)定計(jì)算,其中在過(guò)渡期內(nèi)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員,基本養(yǎng)老金按照過(guò)渡期的計(jì)發(fā)辦法計(jì)算。
申請(qǐng)一次性繳費(fèi)時(shí)達(dá)到或超過(guò)國(guó)家規(guī)定退休年齡的人員,基礎(chǔ)養(yǎng)老金以其繳清全部費(fèi)用時(shí)所在社保年度使用的全省在崗職工月平均工資為基數(shù)計(jì)算。
按粵府?2006?96號(hào)文原辦法計(jì)算個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額計(jì)算至首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金時(shí)的上月。
(二)當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府?1993?83號(hào)文之日前的一次性繳費(fèi)年限,其平均繳費(fèi)指數(shù)為當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府?1993?83號(hào)文之日前的月繳費(fèi)基數(shù)除以2000年全省在崗職工月平均工資。當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府?1993?83號(hào)文之日后的一次性繳費(fèi)年限的平均繳費(fèi)指數(shù)為0.6。
(三)根據(jù)粵府辦?1994?90號(hào)文參加我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位個(gè)人繳費(fèi)制度的個(gè)人繳費(fèi)時(shí)間不計(jì)算為實(shí)際繳費(fèi)年限。
(四)一次性繳費(fèi)時(shí)達(dá)到或超過(guò)國(guó)家規(guī)定退休年齡的人員,首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的時(shí)間為繳清全部費(fèi)用的次月。
(五)現(xiàn)已在本省內(nèi)按月領(lǐng)取企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基本養(yǎng)老金的離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員,按照本通知辦理一次性繳費(fèi)后,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)重新核定其個(gè)人賬戶養(yǎng)老金,不再重新核定基礎(chǔ)養(yǎng)老金和過(guò)渡性養(yǎng)老金。重新核定的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金為原計(jì)發(fā)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金時(shí)的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額與一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)形成的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額之和除以計(jì)發(fā)系數(shù),從其繳清全部費(fèi)用的次月起發(fā)放。
七、辦理程序
(一)受理地。
1、離開(kāi)各市(縣、區(qū))機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員按以下辦法確定繳費(fèi)受理地:
(1)申請(qǐng)一次性繳費(fèi)時(shí)尚未參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)或已參保但處于中斷繳費(fèi)狀態(tài)的人員。在現(xiàn)戶籍所在地辦理一次性繳費(fèi)手續(xù)。其中達(dá)到或超過(guò)法定退休年齡的人員,在達(dá)到法定退休年齡時(shí)的戶籍所在地辦理一次性繳費(fèi)手續(xù)。
(2)申請(qǐng)一次性繳費(fèi)時(shí)已參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)且處于繳費(fèi)狀態(tài)的人員,在申請(qǐng)前最后一次繳費(fèi)所在地辦理一次性繳費(fèi)手續(xù)。
2、離開(kāi)中央、省直駐穗機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員,在省社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局辦理一次性繳費(fèi)手續(xù)。離開(kāi)中央、省直駐其他市機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員按本條第1點(diǎn)的辦法確定繳費(fèi)受理地。
(二)審核。
離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員申請(qǐng)一次性繳費(fèi)的資格及離開(kāi)原單位前的原工作年限,由繳費(fèi)受理地所在地級(jí)以上市人力資源和社會(huì)保障部門審核或所在地級(jí)以上市人力資源和社會(huì)
保障部門委托的機(jī)構(gòu)審核后,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通知本人選擇確認(rèn)一次性繳費(fèi)年限。地稅部門負(fù)責(zé)辦理繳費(fèi)手續(xù)。
省社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局負(fù)責(zé)審核在該局辦理一次性繳費(fèi)的人員的資格和離開(kāi)原單位前的原工作年限。
(三)經(jīng)辦規(guī)程。
由省社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局按本通知規(guī)定起草,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審定。
八、醫(yī)療保險(xiǎn)
按照本《通知》辦理一次性繳費(fèi)的人員,其醫(yī)療保險(xiǎn)按照所在地城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)政策執(zhí)行。
一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限不作為退休后享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇和過(guò)渡性基本醫(yī)療保險(xiǎn)金政府資助的計(jì)算年限。
九、其他
(一)各地級(jí)以上市根據(jù)本通知,結(jié)合本市實(shí)際制定解決本市離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題的實(shí)施辦法,并報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳備案。
(二)各市要組織人力、物力,做好有關(guān)工作,確保各項(xiàng)工作順利落實(shí)到位。
(三)現(xiàn)為廣東省戶籍、1988年8月24日前離開(kāi)原廣東省海南自治區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員,可參照本辦法執(zhí)行,在現(xiàn)戶籍所在地辦理。
(四)本通知從印發(fā)之日起實(shí)施,有效期至我省統(tǒng)一實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。適用本通知規(guī)定的人員但未辦理一次性繳費(fèi)的人員在有效期后仍可繼續(xù)辦理。
第二篇:關(guān)于解決離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知
關(guān)于解決離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員
養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知
各地級(jí)以上市人民政府,省政府各部門、各直屬機(jī)構(gòu),順德區(qū)人民政府:
經(jīng)省人民政府同意,決定通過(guò)一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的辦法,妥善解決離開(kāi)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題,保障他們年老后的基本生活,促進(jìn)社會(huì)和諧。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下,請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行:
一、適用范圍
本辦法適用現(xiàn)為廣東省戶籍,在1978年6月1日后離開(kāi)我省各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體,以及中央駐粵機(jī)關(guān)事業(yè)單位,離開(kāi)原單位前工作時(shí)間不能視同養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限,原身份是干部(含經(jīng)縣以上人事部門批準(zhǔn)的聘用干部,不包括單位自行聘用的干部)和固定工的人員(以下簡(jiǎn)稱“離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員”)。
本辦法不適用在原單位工作期間按規(guī)定應(yīng)參加我省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員。
二、繳費(fèi)年限和繳費(fèi)辦法
離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員原工作時(shí)間經(jīng)審核確認(rèn)后,可根據(jù)本人需要及經(jīng)濟(jì)承受能力申請(qǐng)一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)。
(一)一次性繳費(fèi)年限。
一次性繳費(fèi)年限最長(zhǎng)不超過(guò)經(jīng)審核確認(rèn)的離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位前不符合國(guó)家和省計(jì)算連續(xù)工齡政策規(guī)定的原工作年限。一次性繳費(fèi)年限的起始時(shí)間從經(jīng)核定的最早參加工作時(shí)間開(kāi)始計(jì)算。
一次性繳費(fèi)的年限只計(jì)算為實(shí)際繳費(fèi)年限,不作為建立視同繳費(fèi)賬戶和按粵府〔2006〕96號(hào)文過(guò)渡期內(nèi)原辦法計(jì)算過(guò)渡性養(yǎng)老金的年限,不作為計(jì)發(fā)地方養(yǎng)老金的年限,不作為辦理特殊工種提前退休的年限依據(jù)。
(二)一次性繳費(fèi)的基數(shù)及比例。
1.當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府〔1993〕83號(hào)文之日前的工作年限,其繳費(fèi)基數(shù)、比例和利息計(jì)算辦法按照當(dāng)?shù)亟鉀Q早期離開(kāi)國(guó)有和縣以上集體企業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題的規(guī)定執(zhí)行;
2.當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府〔1993〕83號(hào)文之日后的工作年限,其繳費(fèi)基數(shù)為申請(qǐng)一次性繳費(fèi)時(shí)上全省在崗職工月平均工資的60%,繳費(fèi)比例為20%,利息從當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府〔1993〕83號(hào)文之后的一次性繳費(fèi)起始時(shí)間至繳費(fèi)之月止,按辦理一次性繳費(fèi)時(shí)銀行執(zhí)行的一年期存款利率計(jì)算。
(三)一次性繳費(fèi)的費(fèi)用來(lái)源。
一次性繳費(fèi)全部由申請(qǐng)人承擔(dān)。其中已按粵府辦〔1994〕90號(hào)文規(guī)定參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員個(gè)人繳費(fèi)制度并已繳費(fèi)的申請(qǐng)人,其個(gè)人賬戶余額可用于抵扣繳費(fèi)額,只繳納差額部分。
三、個(gè)人賬戶記錄
離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員繳清一次性繳費(fèi)的全部費(fèi)用后,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)及時(shí)為其記錄個(gè)人賬戶及繳費(fèi)年限等信息。個(gè)人賬戶按照一次性繳費(fèi)基數(shù)的一定比例記錄:
(一)當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府〔1993〕83號(hào)文之日前的工作年限,記錄比例為11%(本金及利息);
(二)當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府〔1993〕83號(hào)文之日至2006年6月30日的工作年限,記錄比例為11%(本金及利息);
(三)2006年7月1日以后的工作年限,記錄比例為8%(本金及利息)。
四、首次參保時(shí)間
申請(qǐng)一次性繳費(fèi)并按規(guī)定繳清全部費(fèi)用的人員,申請(qǐng)前已經(jīng)參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,首次參保時(shí)間不變;申請(qǐng)前未參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的,其申請(qǐng)一次性繳費(fèi)的時(shí)間為首次參保時(shí)間。
五、養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系省內(nèi)轉(zhuǎn)移
離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員一次性繳費(fèi)后,其養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系在省內(nèi)跨統(tǒng)籌區(qū)轉(zhuǎn)移的,按照省府辦公廳《印發(fā)廣東省基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系省內(nèi)轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》(粵府辦〔2008〕76號(hào))以及原省勞動(dòng)保障廳、省財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)廣東省基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移責(zé)任分擔(dān)與轉(zhuǎn)移基金管理辦法的通知》(粵勞社函〔2008〕2092號(hào))的規(guī)定執(zhí)行;其養(yǎng)老保險(xiǎn)跨省轉(zhuǎn)移的,按《國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人力資源和社會(huì)保障部財(cái)政部城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)暫行辦法的通知》(國(guó)辦發(fā)〔2009〕66號(hào))的規(guī)定辦理。
六、待遇計(jì)發(fā)
離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員在繳清全部費(fèi)用后,達(dá)到粵府〔2006〕96號(hào)文規(guī)定的按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件時(shí),可按規(guī)定申領(lǐng)基本養(yǎng)老金。基本養(yǎng)老金由最后參保地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)核發(fā)。達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡,但累計(jì)繳費(fèi)年限達(dá)不到按月領(lǐng)取企業(yè)基本養(yǎng)老金條件的,可按照粵府〔2006〕96號(hào)文的規(guī)定申請(qǐng)繼續(xù)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),直至達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的條件。
(一)基本養(yǎng)老金按照粵府〔2006〕96號(hào)文規(guī)定計(jì)算,其中在過(guò)渡期內(nèi)領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員,基本養(yǎng)老金按照過(guò)渡期的計(jì)發(fā)辦法計(jì)算。
申請(qǐng)一次性繳費(fèi)時(shí)達(dá)到或超過(guò)國(guó)家規(guī)定退休年齡的人員,基礎(chǔ)養(yǎng)老金以其繳清全部費(fèi)用時(shí)所在社保使用的全省在崗職工月平均工資為基數(shù)計(jì)算。
按粵府〔2006〕96號(hào)文原辦法計(jì)算個(gè)人賬戶養(yǎng)老金的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額計(jì)算至首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金時(shí)的上月。
(二)當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府〔1993〕83號(hào)文之日前的一次性繳費(fèi)年限,其平均繳費(fèi)指數(shù)為當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府〔1993〕83號(hào)文之日前的月繳費(fèi)基數(shù)除以2000年全省在崗職工月平均工資。當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府〔1993〕83號(hào)文之日后的一次性繳費(fèi)年限的平均繳費(fèi)指數(shù)為0.6。
(三)根據(jù)粵府辦〔1994〕90號(hào)文參加我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位個(gè)人繳費(fèi)制度的個(gè)人繳費(fèi)時(shí)間不計(jì)算為實(shí)際繳費(fèi)年限。
(四)一次性繳費(fèi)時(shí)達(dá)到或超過(guò)國(guó)家規(guī)定退休年齡的人員,首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的時(shí)間為繳清全部費(fèi)用的次月。
(五)現(xiàn)已在本省內(nèi)按月領(lǐng)取企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基本養(yǎng)老金的離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員,按照本通知辦理一次性繳費(fèi)后,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)重新核定其個(gè)人賬戶養(yǎng)老金,不再重新核定基礎(chǔ)養(yǎng)老金和過(guò)渡性養(yǎng)老金。重新核定的個(gè)人賬戶養(yǎng)老金為原計(jì)發(fā)個(gè)人賬戶養(yǎng)老金時(shí)的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額與一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)形成的個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額之和除以計(jì)發(fā)系數(shù),從其繳清全部費(fèi)用的次月起發(fā)放。
七、辦理程序
(一)受理地。
1.離開(kāi)各市(縣、區(qū))機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員按以下辦法確定繳費(fèi)受理地:
(1)申請(qǐng)一次性繳費(fèi)時(shí)尚未參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)或已參保但處于中斷繳費(fèi)狀態(tài)的人員。在現(xiàn)戶籍所在地辦理一次性繳費(fèi)手續(xù)。其中達(dá)到或超過(guò)法定退休年齡的人員,在達(dá)到法定退休年齡時(shí)的戶籍所在地辦理一次性繳費(fèi)手續(xù)。
(2)申請(qǐng)一次性繳費(fèi)時(shí)已參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)且處于繳費(fèi)狀態(tài)的人員,在申請(qǐng)前最后一次繳費(fèi)所在地辦理一次性繳費(fèi)手續(xù)。
2.離開(kāi)中央、省直駐穗機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員,在省社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局辦理一次性繳費(fèi)手續(xù)。離開(kāi)中央、省直駐其他市機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員按本條第1點(diǎn)的辦法確定繳費(fèi)受理地。
(二)審核。
離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員申請(qǐng)一次性繳費(fèi)的資格及離開(kāi)原單位前的原工作年限,由繳費(fèi)受理地所在地級(jí)以上市人力資源和社會(huì)保障部門審核或所在地級(jí)以上市人力資源和社會(huì)保障部門委托的機(jī)構(gòu)審核后,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通知本人選擇確認(rèn)一次性繳費(fèi)年限。地稅部門負(fù)責(zé)辦理繳費(fèi)手續(xù)。
省社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局負(fù)責(zé)審核在該局辦理一次性繳費(fèi)的人員的資格和離開(kāi)原單位前的原工作年限。
(三)經(jīng)辦規(guī)程。
由省社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局按本通知規(guī)定起草,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審定。
八、醫(yī)療保險(xiǎn)
按照本《通知》辦理一次性繳費(fèi)的人員,其醫(yī)療保險(xiǎn)按照所在地城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)有關(guān)政策執(zhí)行。
一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的年限不作為退休后享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇和過(guò)渡性基本醫(yī)療保險(xiǎn)金政府資助的計(jì)算年限。
九、其他
(一)各地級(jí)以上市根據(jù)本通知,結(jié)合本市實(shí)際制定解決本市離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題的實(shí)施辦法,并報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳備案。
(二)各市要組織人力、物力,做好有關(guān)工作,確保各項(xiàng)工作順利落實(shí)到位。
(三)現(xiàn)為廣東省戶籍、1988年8月24日前離開(kāi)原廣東省海南行政區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的人員,可參照本辦法執(zhí)行,在現(xiàn)戶籍所在地辦理。
(四)本通知從印發(fā)之日起實(shí)施,有效期至我省統(tǒng)一實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度。適用本通知規(guī)定的人員但未辦理一次性繳費(fèi)的人員在有效期后仍可繼續(xù)辦理。
二○一一年四月八日
第三篇:廣東省離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員
廣東省離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員
一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)業(yè)務(wù)經(jīng)辦規(guī)程
第一條根據(jù)廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳《關(guān)于解決離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知》(粵人社發(fā)〔2011〕91號(hào)),制定本規(guī)程。
第二條申請(qǐng)人向繳費(fèi)受理地所在地級(jí)以上市人力資源和社會(huì)保障部門或其委托機(jī)構(gòu)(以下簡(jiǎn)稱受理機(jī)構(gòu))提出申請(qǐng)時(shí),填寫(xiě)《離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員申請(qǐng)一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)審核表》(一式四份),并提交以下材料。繳費(fèi)受理地根據(jù)《通知》第七條規(guī)定確定:
(一)戶口簿、第二代居民身份證原件及復(fù)印件(各一份);
(二)個(gè)人檔案原件;
(三)已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的申請(qǐng)人,需提供經(jīng)最后參保地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)出具的參保憑證原件及復(fù)印件(一式一份)。
第三條受理機(jī)構(gòu)接到申請(qǐng)人申請(qǐng)材料后,確認(rèn)申請(qǐng)材料完整、符合條件的,當(dāng)場(chǎng)向申請(qǐng)人出具《受理回執(zhí)》。對(duì)缺少申請(qǐng)材料或不符合受理?xiàng)l件的,當(dāng)場(chǎng)向申請(qǐng)人出具《不予受理回執(zhí)》并說(shuō)明原因。
第四條受理機(jī)構(gòu)受理申請(qǐng)資料后20個(gè)工作日內(nèi),完成對(duì)申請(qǐng)人的資格及工作年限審核,并在《離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員申請(qǐng)一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)審核表》的“繳費(fèi)資格及原工作年限審核”填寫(xiě)審核意見(jiàn),對(duì)符合辦理資格的,核定并填寫(xiě)其離開(kāi)原單位前的工作年限。審核結(jié)果加蓋公章后,連同申請(qǐng)資料、《受理回執(zhí)》一并移交相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
第五條社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)收到受理機(jī)構(gòu)移交的資料后,應(yīng)及時(shí)通知經(jīng)審核符合申請(qǐng)資格的申請(qǐng)人選擇繳費(fèi)年限。申請(qǐng)人在《離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員申請(qǐng)一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)審核表》的“申請(qǐng)人選擇繳費(fèi)年限”欄目選擇繳費(fèi)年限并簽名。
第六條社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)申請(qǐng)人選擇的繳費(fèi)年限,計(jì)算其應(yīng)繳納的金額,并填寫(xiě)在《離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員申請(qǐng)一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)審核表》的“繳費(fèi)金額審核”欄目,加蓋公章后交由申請(qǐng)人簽名確認(rèn)。其中一份存受理機(jī)構(gòu),一份存社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu),兩份退申請(qǐng)人,其中一份用于辦理繳費(fèi)。
第七條申請(qǐng)人憑《離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員申請(qǐng)一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)審核表》(地稅存聯(lián))向受理地地稅部門申請(qǐng)辦理一次性繳費(fèi)手續(xù)。
第八條地稅部門征收申請(qǐng)人的繳費(fèi)款后,將繳費(fèi)到賬信息及時(shí)傳輸給社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
第九條社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)及時(shí)為繳清全部費(fèi)用的申請(qǐng)人建立個(gè)人賬戶,并記錄繳費(fèi)年限等信息。
第十條申請(qǐng)人繳清一次性繳費(fèi)的全部費(fèi)用后,申請(qǐng)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移的,按現(xiàn)行有關(guān)轉(zhuǎn)移辦法辦理。
第十一條申請(qǐng)人繳清一次性繳費(fèi)的全部費(fèi)用后,達(dá)到粵府〔2006〕96號(hào)文規(guī)定的按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的,可按規(guī)定向最后參保地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)基本養(yǎng)老金。
第十二條按本規(guī)程辦理一次性繳費(fèi)的人員,申請(qǐng)繳費(fèi)時(shí)尚未參加企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn),并達(dá)到或超過(guò)法定退休年齡的,其醫(yī)療保險(xiǎn)按照本人戶籍所在地城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法辦理相關(guān)手續(xù)。
第十三條各經(jīng)辦部門辦結(jié)業(yè)務(wù)后,應(yīng)及時(shí)按規(guī)定將有關(guān)業(yè)務(wù)材料整理歸檔。
第十四條對(duì)申請(qǐng)辦理離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員繳費(fèi)資格和原工作年限審核手續(xù),但無(wú)法提供本人原始檔案的人員,可按以下辦法審核:
(一)申請(qǐng)人持本人第二代身份證、戶口簿(原件及復(fù)印件各一份),以及個(gè)人保存的可反映原在機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷和身份的原始憑證(如工作證、工會(huì)證等)、檔案轉(zhuǎn)移回執(zhí)等材料,按第六條規(guī)定向有關(guān)部門申請(qǐng)審核,并填寫(xiě)《遺失檔案的離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員情況表》。
(二)審核部門根據(jù)申請(qǐng)人填寫(xiě)的《遺失檔案的離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員情況表》等相關(guān)申請(qǐng)資料,向申請(qǐng)人原工作單位發(fā)出《關(guān)于協(xié)查離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員有關(guān)原始檔案資料的聯(lián)系函》。原工作單位已不存在的,由其主管部門協(xié)查。
(三)審核部門根據(jù)協(xié)查反饋的《關(guān)于離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員工作經(jīng)歷的證明》等資料,審核申請(qǐng)人是否符合繳費(fèi)資格及其原工作年限。
第四篇:我省出臺(tái)解決離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題有關(guān)規(guī)定
我省出臺(tái)解決離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員
養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題有關(guān)規(guī)定
2011年05月10日
日前,經(jīng)報(bào)省人民政府同意,廣東省人力資源和社會(huì)保障廳、財(cái)政廳印發(fā)《關(guān)于解決離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知》(粵人社發(fā)〔2011〕91號(hào),以下簡(jiǎn)稱《通知》),離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體人員(以下簡(jiǎn)稱“機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員”)可按規(guī)定通過(guò)一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的方式,參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),解決養(yǎng)老保障問(wèn)題。
一、背景
2008年3月,原省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳下發(fā)《關(guān)于解決早期離開(kāi)省屬國(guó)有集體企業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的通知》(粵勞社發(fā)〔2008〕7號(hào)),通過(guò)一次性繳費(fèi)的方式解決早期離開(kāi)省屬國(guó)有集體企業(yè)人員的養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題。之后各市陸續(xù)參照7號(hào)文的精神出臺(tái)了政策。到目前為止,我省按照早期離開(kāi)國(guó)有集體企業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)政策辦理一次性繳費(fèi)的人數(shù)已經(jīng)達(dá)到30萬(wàn)人,較好地解決了他們的養(yǎng)老保障問(wèn)題。
由于國(guó)家還沒(méi)有建立機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員仍然實(shí)行退休制度,沒(méi)有社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的積累,如果中途離職,結(jié)果將是“凈身出戶”,他們參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)時(shí)的繳費(fèi)年限只能從“零”開(kāi)始計(jì)算,對(duì)于年齡偏大人員在達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡時(shí),由于繳費(fèi)年限短而不符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的條件,難以獲得養(yǎng)老保障。在國(guó)家建立機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度前,這類人員還會(huì)繼續(xù)存在。在早期離開(kāi)國(guó)有集體企業(yè)人員養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題得到妥善解決以后,離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員要求出臺(tái)相關(guān)政策解決養(yǎng)老保險(xiǎn)問(wèn)題的愿望十分
迫切。為此,省人力資源和社會(huì)保障廳、省財(cái)政廳研究制定了解決離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問(wèn)題的辦法,經(jīng)省政府同意后出臺(tái)。
二、出臺(tái)《通知》的意義
《通知》是我省解決養(yǎng)老保險(xiǎn)歷史遺留問(wèn)題的又一重大惠民措施,是我省養(yǎng)老保險(xiǎn)制度發(fā)展進(jìn)程中的一項(xiàng)重要內(nèi)容,是人力資源和社會(huì)保障部門、財(cái)政部門落實(shí)省委十屆八次全會(huì)“加快轉(zhuǎn)型升級(jí),建設(shè)幸福廣東”精神的重要舉措。通過(guò)允許離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員一次性繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn),符合條件能夠領(lǐng)取到基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,妥善解決其養(yǎng)老保障問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)老有所養(yǎng),增強(qiáng)了安全感和幸福感。
三、《通知》的主要內(nèi)容
(一)關(guān)于適用范圍?!锻ㄖ愤m用本省戶籍,且同時(shí)符合全部四項(xiàng)條件的人員。一是離開(kāi)時(shí)間條件。在1978年6月1日《國(guó)務(wù)院關(guān)于頒發(fā)<關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法>和<關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法>的通知》(國(guó)發(fā)〔1978〕104號(hào))實(shí)施以后離開(kāi)的人員。鑒于我省尚未全面實(shí)行機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,在國(guó)家出臺(tái)有關(guān)規(guī)定前,本《通知》在今后一段時(shí)期內(nèi)對(duì)本省的同類人員有效。二是單位范圍條件。包括我省各級(jí)國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體,以及中央駐粵機(jī)關(guān)事業(yè)單位。三是身份條件。原機(jī)關(guān)事業(yè)單位的干部和固定工。不包括單位自行聘用的干部,以及在原單位工作期間按規(guī)定應(yīng)參加我省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員。對(duì)于原單位是我省原海南島行政區(qū)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位、現(xiàn)為廣東戶籍的人員,可參照?qǐng)?zhí)行。四是原工作時(shí)間不能視同參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限。
(二)關(guān)于繳費(fèi)年限?!锻ㄖ芬?guī)定,離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員一次性繳費(fèi)年限由本人選擇,但最長(zhǎng)不超過(guò)經(jīng)審核確認(rèn)的原工作時(shí)間。選擇一次性繳費(fèi)年限后,其起始時(shí)間從經(jīng)核定的最早參加工作時(shí)間起計(jì)算。
(三)關(guān)于繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。一次性繳費(fèi)按照分段繳費(fèi),合并計(jì)算的原則,標(biāo)準(zhǔn)分為兩部分。一是在當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府〔1993〕83號(hào)文前的工作年限,按照當(dāng)?shù)卦缙陔x開(kāi)國(guó)有集體企業(yè)人員政策的標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)。二是在當(dāng)?shù)貙?shí)施粵府〔1993〕83號(hào)文之后的工作年限,以申請(qǐng)一次性繳費(fèi)時(shí)上全省在崗職工月平均工資的60%為基數(shù)的20%繳費(fèi)。
這樣設(shè)定繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)有兩個(gè)方面的考慮:首先,第一段時(shí)間與早期離開(kāi)國(guó)有集體企業(yè)人員政策的時(shí)間范圍是相同的,因此繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)保持一致;其次,第二段時(shí)間已經(jīng)正式實(shí)施企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn),應(yīng)計(jì)算實(shí)際繳費(fèi)年限,由于一次性繳費(fèi)屬于補(bǔ)繳性質(zhì),按粵府〔2006〕96號(hào)文規(guī)定補(bǔ)繳指數(shù)為補(bǔ)繳時(shí)計(jì)征的月平均繳費(fèi)工資基數(shù)除以補(bǔ)繳時(shí)上全省在崗職工月平均工資,體現(xiàn)了繳費(fèi)基數(shù)的時(shí)間價(jià)值,避免因補(bǔ)繳指數(shù)過(guò)低影響基本養(yǎng)老金水平。
舉例一:
某人員離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位,離開(kāi)前原有工作年限20年,但只選擇其中15年為一次性年限,且全部為當(dāng)?shù)貙?shí)施83號(hào)文前的年限,則個(gè)人需繳納的費(fèi)用(不含利息,下同)約2.7萬(wàn)元。(以早期離開(kāi)省屬國(guó)有集體企業(yè)人員辦法為例,即以743元為基數(shù),繳費(fèi)比例20%,繳費(fèi)年限15年)。
舉例二:
某離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員原有工作年限15年,全部選擇為一次性年限,且15年全部為當(dāng)?shù)貙?shí)施83號(hào)文后的年限,則個(gè)人需繳納的費(fèi)用約6.5萬(wàn)元。(以
2009年全省在崗職工月平均工資3030元的60%,即1818元為基數(shù),繳費(fèi)比例20%,繳費(fèi)年限15年)。
(四)關(guān)于繳費(fèi)費(fèi)用。《通知》規(guī)定,一次性繳費(fèi)全部由申請(qǐng)人承擔(dān)。由于我省出臺(tái)粵府辦〔1994〕90號(hào)文建立機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員個(gè)人繳費(fèi)制度,對(duì)于已按90號(hào)文繳費(fèi)的申請(qǐng)人,其機(jī)關(guān)個(gè)人繳費(fèi)的賬戶余額可用于抵扣繳費(fèi)額,只繳納差額部分。
(五)關(guān)于待遇計(jì)發(fā)辦法。
離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員通過(guò)一次性繳費(fèi)這一特殊方式參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn),參保后則執(zhí)行統(tǒng)一的政策,達(dá)到退休年齡按照統(tǒng)一規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,與其他參保人員并無(wú)區(qū)別。《通知》規(guī)定,離開(kāi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員在繳清全部費(fèi)用后,達(dá)到粵府〔2006〕96號(hào)文規(guī)定的按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件時(shí),可按規(guī)定申領(lǐng)基本養(yǎng)老金。基本養(yǎng)老金由最后參保地社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)核發(fā)?;攫B(yǎng)老金按照粵府〔2006〕96號(hào)文規(guī)定計(jì)算。
舉例:(以2011年5月在廣州辦理,繳費(fèi)年限15年,首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金時(shí)間在2011年6月30日前為例)
如15年的繳費(fèi)年限全部為當(dāng)?shù)貙?shí)施83號(hào)文前的年限,則其首次領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金約為580元。(以實(shí)際計(jì)算為準(zhǔn))
如15年的繳費(fèi)年限全部為當(dāng)?shù)貙?shí)施83號(hào)文后的年限,則其首次領(lǐng)取的基本養(yǎng)老金約為720元。(以實(shí)際計(jì)算為準(zhǔn))
(六)關(guān)于待遇發(fā)放時(shí)間。
《通知》規(guī)定,一次性繳費(fèi)時(shí)達(dá)到或超過(guò)國(guó)家規(guī)定退休年齡的人員,首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的時(shí)間為繳清全部費(fèi)用的次月。之后達(dá)到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的,首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的時(shí)間按當(dāng)?shù)厣觐I(lǐng)規(guī)程辦理。
舉例:如申請(qǐng)人2009年5月達(dá)到法定退休年齡,2011年5月申請(qǐng)辦理一次性繳費(fèi),繳費(fèi)年限為15年,并于2011年6月繳清全部費(fèi)用,向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)基本養(yǎng)老金,其首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的時(shí)間為2011年7月。
(六)關(guān)于辦理地。原單位是中央和省屬駐穗單位的,在省社保局辦理。原單位是各市單位或中央和省屬駐其他地區(qū)的,按屬地原則區(qū)分以下三種情況確定繳費(fèi)受理地:
第一情況,已參保并處于繳費(fèi)狀態(tài)的,在申請(qǐng)前最后一次繳費(fèi)所在地辦理; 第二種情況,未參?;蛱幱谥袛嗬U費(fèi)的,在戶籍所在地辦理。
第三種情況(第二種情況的特例),對(duì)于達(dá)到或超過(guò)法定退休年齡仍未參保的人員,在其達(dá)到法定退休年齡時(shí)的戶籍所在地辦理。
(七)辦理啟動(dòng)時(shí)間?!锻ㄖ芬?guī)定,經(jīng)辦規(guī)程由省社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局按本通知規(guī)定起草,報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審定。目前我廳將會(huì)同省地稅局于近期下發(fā)經(jīng)辦規(guī)程,屆時(shí)由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通知辦理。
第五篇:關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)政策有關(guān)問(wèn)題的通知
河北省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳
冀勞社辦[2003]261號(hào)
關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)政策有關(guān)問(wèn)題的通知
各市勞動(dòng)和社會(huì)保障局:
河北省勞動(dòng)保障廳、河北省人事廳《關(guān)于完善和規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革試點(diǎn)工作的通知》(冀勞社〔2002〕47號(hào),以下簡(jiǎn)稱47號(hào)文)和河北省勞動(dòng)保障廳、人事廳、財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)〈河北省機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)暫行辦法〉的通知》(冀勞社〔2003〕42號(hào),以下簡(jiǎn)稱42號(hào)文)印發(fā)以來(lái),各地在執(zhí)行過(guò)程中遇到了一些具體問(wèn)題,請(qǐng)示省廳給予明確?,F(xiàn)就有關(guān)問(wèn)題通知如下:
一、機(jī)關(guān)事業(yè)單位勞動(dòng)合同制職工被錄用為國(guó)家干部后,其招用為勞動(dòng)合同制職工之前的臨時(shí)工作年限,以及機(jī)關(guān)事業(yè)單位臨時(shí)人員被錄用為國(guó)家干部后,其臨時(shí)工作年限符合有關(guān)政策規(guī)定計(jì)算為連續(xù)工齡的,其繳費(fèi)問(wèn)題按47號(hào)文規(guī)定:1986年9月30日前的臨時(shí)工作年限,視同繳費(fèi)年限;1986年10月1日以后的臨時(shí)工作年限,未按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的,按現(xiàn)工資、現(xiàn)比例補(bǔ)繳后計(jì)算為繳費(fèi)年限。
二、原參加城鎮(zhèn)企業(yè)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員(含城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶和靈活就業(yè)人員),被機(jī)關(guān)事業(yè)單位招用為勞動(dòng)合同制職工后,其退休
時(shí)的養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限按實(shí)際繳費(fèi)年限(含符合國(guó)家政策規(guī)定的視同繳費(fèi)年限)計(jì)算。
三、42號(hào)文件中的“聘用人員”指機(jī)關(guān)事業(yè)單位中除國(guó)家公務(wù)員、勞動(dòng)合同制職工以外,并簽訂臨時(shí)聘用合同或形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系的人員。聘用人員按42號(hào)文規(guī)定參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)后,達(dá)到規(guī)定的領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇年齡并符合領(lǐng)取條件時(shí),由同級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核、勞動(dòng)保障行政部門審批后,按規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。流動(dòng)人員原參加機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)或企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的仍按原渠道參加。
四、新聘用人員以當(dāng)月實(shí)發(fā)工資作為繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)基數(shù),繳費(fèi)基數(shù)最高不得高于上當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的300%,最低不得低于上當(dāng)?shù)芈毠ぴ缕骄べY的60%。
五、聘用人員無(wú)論何種原因中斷繳費(fèi)的,在其到達(dá)規(guī)定的享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇年齡并繳費(fèi)滿15年的,其基礎(chǔ)養(yǎng)老金按其實(shí)際繳費(fèi)年限的最后5年當(dāng)?shù)芈毠ぴ律鐣?huì)平均工資的平均數(shù)乘以20%計(jì)發(fā)。其他部分的基本養(yǎng)老金按42號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行。
六、聘用人員在退休前或退休后死亡,其基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人帳戶儲(chǔ)存額中個(gè)人繳費(fèi)部分及利息尚未領(lǐng)取或剩余部分,一次性發(fā)給其法定繼承人或指定受益人。