第一篇：辦公室員工崗位工作職責

辦公室員工崗位工作職責

第一條辦公室主任職責：

1.全面領(lǐng)導辦公室工作并具體主持行政事務(wù)工作；

2.召集辦公室每周例會，制訂每周工作計劃；

3.負責防火、防盜及交通等安全管理工作；

4.負責員工的住宿管理；

5.負責對外經(jīng)濟合同的審核簽章及公司法律事務(wù)協(xié)調(diào)；

第二條行政主管職責：

1.實施物資采購和小型用品采購；

2.安排員工的住宿、餐飲事項；

3.繳納電話費；

4.環(huán)境衛(wèi)生的管理；

5.外來賓客安排；

6.車輛年檢、年審、保險、維修等事項的具體辦理；

8.其他工作配合。

第四條辦公室副主任職責：

1.各部門每周工作計劃的監(jiān)督與上報；

2.員工思想動態(tài)的反映和激勵機制的研究、報批與實施；

3.內(nèi)部會議資料的安排與布置；

4.中心各部門資料整理協(xié)助；

5.檔案管理；

6.文件、記錄及內(nèi)刊的審查和編輯配合。

第五條文員崗位職責：

1.文件、資料打印、登記、發(fā)放、復印、裝訂；

2.公司辦公用品與器材保管、登記和按規(guī)定發(fā)放；

4.辦公用品計劃申報主任審批；

5.主任室客人接待與通報。

第六條司機職責：

1.及時出行與安全駕駛；

2.公司領(lǐng)導上下班用車及來賓接送用車；

3.車輛的安全保管及日常清洗、維護、保養(yǎng)

4.其他工作。

第二篇：員工崗位工作職責

員工崗位工作職責

銷售經(jīng)理：

1、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，處處起到表率作用；

2、在區(qū)域經(jīng)理領(lǐng)導下與各部門密切配合完成銷售工作；

3、制訂銷售計劃、銷售政策、設(shè)計銷售模式；

4、應(yīng)收賬目管理、帳款回收、防止呆帳壞帳；

5、負責將銷售過程中出現(xiàn)的情況及時匯總、匯報并提出合理建議；

6、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理全面完成其他日常工作；

技術(shù)推廣部經(jīng)理：

1、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，處處起到表率作用；

2、在區(qū)域經(jīng)理領(lǐng)導下與各部門密切配合完成技術(shù)推廣工作；

3、負責制訂產(chǎn)品試驗方案設(shè)計及實施，負責數(shù)據(jù)調(diào)查、試驗驗收、匯總分析；

4、負責產(chǎn)品宣傳策劃、安全科學施藥培訓；

5、負責將試驗、培訓情況匯總、匯報并提出合理建議；

6、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理全面完成其他日常工作； 技術(shù)員工作職責：

1、認真貫徹公司規(guī)章制度，服從部門領(lǐng)導的工作安排；

2、協(xié)助部門經(jīng)理完成工作；

3、協(xié)助部門經(jīng)理完成實驗方案設(shè)計及實施，協(xié)助部門經(jīng)理完成數(shù)據(jù)調(diào)查、試驗驗收、匯總分析；

4、協(xié)助部門經(jīng)理完成產(chǎn)品宣傳策劃、安全科學施藥培訓；

5、完成部門領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)； 財務(wù)經(jīng)理助理：

1、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，處處起到表率作用；

2、在財務(wù)經(jīng)理領(lǐng)導下完成本區(qū)域財務(wù)各項工作；

3、會計人員要以實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)為依據(jù)，記賬、算賬、報賬，做到手續(xù)完備，內(nèi)容真實，數(shù)字準確，賬目清楚，日清月結(jié)，按期報賬，如實反映財務(wù)狀況、經(jīng)營成果和財務(wù)收支情況。

4、進行會計核算，及時地提供真實可靠的、能滿足各方需要的會計信息。

5、實行會計監(jiān)督。會會計人員對不真實、不合法的原始憑證，不予受理；對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求更正補充；發(fā)現(xiàn)賬簿記錄與實物、款項不符的時候，應(yīng)當按照有關(guān)規(guī)定進行處理；無權(quán)自行處理的，應(yīng)當立即向本單位行政領(lǐng)導人報告，請求查明原因，作出處理；對違反公司統(tǒng)一的財政制度、財務(wù)制度規(guī)定的收支，不予辦理。

7、負責企業(yè)相關(guān)證件年審工作及養(yǎng)老保險辦理工作。

8、協(xié)助區(qū)域經(jīng)理全面完成其他日常工作； 出納崗位職責：

1、認真貫徹公司規(guī)章制度，服從部門領(lǐng)導的工作安排；

2、按規(guī)定每日登記現(xiàn)金日記賬，根據(jù)記賬憑證首付現(xiàn)金；

3、每日負責盤清庫存現(xiàn)金，核對現(xiàn)金日記賬，按規(guī)定程序保管現(xiàn)金，保證庫存現(xiàn)金及有價證券安全；

4、保管好各種空白支票、票據(jù)、印鑒；管理好公章、合同章、發(fā)票章，做好用章使用記錄；

5、負責接收各項銀行到款進賬憑證，并傳遞到有關(guān)的制單人員；

6、負責代理記賬單位出納工作；

7、完成部門領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)； 銷售內(nèi)勤工作職責

1、認真貫徹公司規(guī)章制度，服從部門領(lǐng)導的工作安排；

2、編制銷量、應(yīng)收、回款統(tǒng)計表，將結(jié)果報區(qū)域經(jīng)理、銷售經(jīng)理。按時登記明細帳目。

3、編制月份銷售計劃完成情況分析表及月份資金回籠計劃完成情況分析表。

4、建立用戶檔案。接、發(fā)、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件。對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理。

5、定期電話拜訪客戶，及時了解客戶的經(jīng)營狀況、庫存狀況及市場需求，并作記錄，及時以書面形式報公司銷售經(jīng)理及區(qū)域經(jīng)理。

6、接發(fā)貨

做好接貨工作，核對好品名、規(guī)格、數(shù)量，及時登帳。如發(fā)現(xiàn)問題及時反饋給廠家及區(qū)域經(jīng)理，協(xié)商解決。

做好發(fā)貨工作，發(fā)貨前確認發(fā)貨數(shù)量品種、確認發(fā)貨方式、運費承擔方式；貨物發(fā)出后及時將信息以短信形式反饋給客戶然后做好貨物跟蹤；貨到后與客戶確認到貨數(shù)量，并及時登帳。

7、完成領(lǐng)導交給的其他任務(wù)。云南辦員工分工：

一、銷售經(jīng)理：曹瑞海 主要負責地方客戶銷售工作； 工作具體要求

1、周工作計劃內(nèi)容包括：總結(jié)上周情況計劃下周工作，市場走訪、銷售預測、產(chǎn)品需求數(shù)量及種類、回款計劃。周計劃提交時間：每周六

2、月計劃內(nèi)容包括：總結(jié)上月計劃成情況計劃，市場走訪、銷售預測、產(chǎn)品需求數(shù)量及種類、回款計劃。月計劃提交時間：每月23日

25日

二、技術(shù)推廣部經(jīng)理助理：閆海江

1、周工作計劃內(nèi)容包括：總結(jié)上周情況計劃下周工作，詳細工作計劃及完成時間，主要負責人及配合人員。針對上周出現(xiàn)的問題，下周工作中有解決方案。周計劃提交時間：每周六

2、月計劃內(nèi)容包括：總結(jié)上月計劃成情況計劃，詳細工作計劃及完成時間主要負責人及配合人員，月計劃提交時間：每月23日

25日

3、試驗示范要求：有負責人、有試驗方案，有數(shù)據(jù)調(diào)查、有結(jié)果驗收、有試驗報告

三、財務(wù)部經(jīng)理助理：龔海波

1、賬目要做到日清月結(jié)，針對賬目中出現(xiàn)的問題要及時上報處理。

2、下月3日前結(jié)完上月賬目。

四、出納：李榮鴻

1、賬目要做到日清月結(jié)

五、銷售內(nèi)勤兼?zhèn)}管：李榮鴻

龔海波協(xié)助

第三篇：辦公室內(nèi)勤崗位工作職責

辦公室內(nèi)勤崗位工作職責

本崗位工作人員應(yīng)本著恪盡職守，求真務(wù)實的工作作風，嚴格執(zhí)行本崗位職責：

一、做好后勤日常事務(wù)工作，負責有關(guān)行政公文的收發(fā)、登記、遞送、催辦、歸檔及文檔保管等工作；草擬有關(guān)規(guī)章制度及有關(guān)文件、信件、總結(jié)等文稿；接、處理、保管一切商務(wù)來電來函及文件；對公司下達的意見和建議要進行及時傳遞、處理。

二、掌握和使用印章并審核、開具證明，記錄和傳達重要電話內(nèi)容，負責收發(fā)信函。

四、負責辦公用品的領(lǐng)取、使用、管理和維護，責任到人。

五、嚴格考勤制度，并按時如實上報會計，方便會計核算員工工資。

六、做好應(yīng)聘人員的登記、初選、匯總工作，聯(lián)系應(yīng)聘人員，安排面試，確定試用期等相關(guān)事宜。

八、完成所屬領(lǐng)導交給的臨時任務(wù)。

項目部文員崗位工作職責

本崗位是項目負責制，在規(guī)定的時間完成規(guī)定的任務(wù)，工作人員應(yīng)本著恪盡職守，求真務(wù)實、雷厲風行的工作作風，嚴格執(zhí)行本崗位職責：

一、做好項目整理工作，弄清楚自己手中所有企業(yè)的各個項目申報各類科技部門的情況。

二、按時完成項目可研報告的編寫，不得延誤項目的申報工作，在完成后由項目經(jīng)理審核并修改，同時，協(xié)助企業(yè)做好項目評審工作。

三、負責與合作企業(yè)的溝通工作，完成項目資料的收集、整理、客戶維護等系列工作。

四、負責部分項目市場的開發(fā)、拓展工作。走出公司、開拓市場，進一步增加服務(wù)企業(yè)的數(shù)量。

五、能夠準確地給項目定位，把握方向，文字準確、到位，排版整潔，內(nèi)容有新穎性，體現(xiàn)項目的科技含量、創(chuàng)新性。

銷售部銷售經(jīng)理崗位工作職責

本崗位需要體現(xiàn)經(jīng)濟效益，在相應(yīng)的期限內(nèi)，做出一定的銷售業(yè)績。

1、銷售部門必須制定銷售戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持。

要根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定銷售戰(zhàn)略規(guī)劃。同時要掌握市場動態(tài)，負責組織收集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等，分析市場發(fā)展趨勢并有獨特見解。要定期、準確的向總經(jīng)理和相關(guān)部門提供有關(guān)銷售情況、費用控制、應(yīng)收賬款等反映公司銷售工作現(xiàn)狀的信息，為公司重大人事決策提供信息支持。

2、銷售經(jīng)理要領(lǐng)導部門員工完成市場推廣、銷售、服務(wù)等工作。

要根據(jù)公司總體目標，做好銷售預測，制定銷售計劃并組織執(zhí)行銷售計劃；策劃、組織實施完整的銷售方案；組織市場推廣和產(chǎn)品宣傳工作，擴大公司及產(chǎn)品知名度；組織部門開發(fā)多種銷售手段，落實銷售手段創(chuàng)新；負責組織對外報價、投標、談判、合同簽定等銷售工作；協(xié)調(diào)銷售商部門與生產(chǎn)、技術(shù)開發(fā)、財務(wù)等公司其他部門之間的工作關(guān)系。

3、負責銷售部內(nèi)部員工管理。

建設(shè)并培育銷售人員隊伍，提高銷售人員的達標率；銷售經(jīng)理應(yīng)該管理并考核銷售人員，幫助選拔、補充、發(fā)展銷售團隊。

4、及時反饋客戶消息，促進產(chǎn)品改進和新產(chǎn)品開發(fā)。

銷售經(jīng)理應(yīng)該及時的反饋產(chǎn)品質(zhì)量信息，協(xié)助解決重大質(zhì)量事故；組織市場調(diào)研，并及時將結(jié)果反饋給相關(guān)部門，提出產(chǎn)品開發(fā)、改進建議；與相關(guān)政府部門、上級單位、用戶保持聯(lián)系，促進新產(chǎn)品、新技術(shù)立項。

5、制度客戶管理方案，加強客戶管理。

制定客戶管理方案，確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；負責組織客戶管理，建立產(chǎn)品維護檔案和客戶檔案；接待重要客戶，組織公關(guān)活動，與客戶維持良好的關(guān)系；處理客戶投訴；實施客戶滿意度調(diào)查，并及時的進行反饋。

6、建立并完善銷售信息管理系統(tǒng)。

要逐步建立并完善公司的銷售信息管理系統(tǒng)。

7、參與公司制度體系的建設(shè)。

組織和制定以及落實各項銷售管理制度、管理規(guī)程，組織銷售部管理體系的建立；銷售經(jīng)理要知道銷售部下屬員工制定階段工作計劃，并督促執(zhí)行；負責銷售部門內(nèi)具體職責分工，合理安排銷售人員。

8、完成上級交辦的其他任務(wù)。

銷售經(jīng)理要完成上級交給銷售部門的其他任務(wù)。

公司銷售經(jīng)理應(yīng)該在公司領(lǐng)導下，和各部門密切配合完成工作。嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，處處起到表率作用；制訂銷售計劃。確定銷售政策；設(shè)計銷售模式。銷售人員的招募、選擇、培訓、調(diào)配。銷售業(yè)績的考察評估；銷售渠道與客戶管理；財務(wù)管理、防止呆帳壞帳對策、賬款回收；銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。

會計人員的崗位責任制

1、按國家統(tǒng)一會計制度規(guī)定設(shè)置會計科目。

2、會計人員要按照會計制度和規(guī)定設(shè)置會計科目和會計賬簿，數(shù)字必須真實，嚴禁弄虛作假，偽造賬目。對發(fā)生的經(jīng)濟活動要進行如實的反映和監(jiān)督，按會計制度及時記賬、算賬、報賬。賬簿內(nèi)容完整，按規(guī)則記收，字跡工整，賬賬清潔，賬賬相符。

3、及時確認銷售收入，正確計算增值稅、消項稅額；劃清費用的開支范圍及營業(yè)內(nèi)外收入；認真計算財務(wù)成果及各種稅金；按財務(wù)制度規(guī)定正確核算利潤分配；按期繳納各種稅款。

4、債權(quán)、債務(wù)及時登記、及時查清、按月做好財務(wù)狀況分析；編制財務(wù)計劃，及時編報各種月報、季報決算。會計報表必須及時、準確。

5、會計人員必須審查原始憑證，對于不正確、不完整的原始憑證，退回更正補充，對于不合法的原始憑證堅決拒絕受理，保證一切會計憑證、賬簿、報表及其它會計資料的真實、準確和完整，并及時做好整理歸檔工作。

6、對會計賬目及憑證要按期裝訂成冊，妥善保管；建立、健全會計檔案，按照財政部門規(guī)定保管辦法，保管好會計檔案，以備查核。

7、對公司的財務(wù)檔案要立冊，嚴格執(zhí)行查閱制度及保管制度。

8、記賬要及時、準確，明細賬要按日登記，總賬定期登記，但不能超過三天。不許先出報表和后賬。

9、建立財產(chǎn)清查制度，保證賬簿、記錄與實物款項相符。

10、堅持對預算的執(zhí)行情況，進行基本的數(shù)量分析，檢查資金的使用效果，挖掘增收節(jié)支的潛力。及時清理債權(quán)、債務(wù)往來事項。

11、經(jīng)費使用做到年初有預算，年終有決算，并定期向主管領(lǐng)導辦公會議匯報。

12、嚴格遵守財經(jīng)紀律及公司制定的各項制度，發(fā)現(xiàn)問題及時上報主管經(jīng)理。

咨詢部項目經(jīng)理工作崗位職責

本崗位是負責項目征集工作，在項目申報期前完成項目的征集任務(wù)，工作人員應(yīng)本著恪盡職守，求真務(wù)實、雷厲風行的工作作風，嚴格執(zhí)行本崗位職責：

第四篇：辦公室文秘崗位工作職責

辦公室文秘崗位工作職責

1、公文辦理

2、教育信息與宣傳

3、起草有關(guān)文稿

4、會務(wù)有關(guān)工作

5、接訪其它政務(wù)工作等

辦公室事務(wù)崗位工作職責

1、公文交換

2、領(lǐng)導（車、客）的接待服務(wù)

3、機關(guān)衛(wèi)生、水電、綠化、管理、物品保管及發(fā)放

4、會務(wù)服務(wù)工作

5、其它事務(wù)工作等

安穩(wěn)辦人員崗位工作職責

一、熱愛綜治維穩(wěn)和社會創(chuàng)新工作

二、善于做群眾工作和矛盾化解工作

三、有開拓創(chuàng)新精神、會電腦操作

四、具有較好的文字功底，能起草相關(guān)文件、撰寫

總結(jié)等

教育會計核算中心工作人員崗位工作職責

一、認真貫徹執(zhí)行《會計法》及其它相關(guān)法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行會計制度和現(xiàn)行的結(jié)算紀律,保證會計工作的依法進行和會計資料的真實、完整。

二、負責審核原始憑證的真實性和合法性,以及是否符合財務(wù)制度及預算規(guī)定的范圍和標準。

三、負責承辦各報賬單位的會計核算業(yè)務(wù),定期編制并及時向報賬單位報送會計報表,保證會計賬務(wù)處理的規(guī)范、準確。

四、按照《會計檔案管理辦法》,負責報賬單位的會計憑證、會計賬簿、會計報表和其他會計核算資料的整理、立卷、歸檔、保管、借閱等工作。

五、認真做好上級分配的其它工作。

校建審計工作人員崗位職責

一、工作職責

1、指導校園規(guī)劃，協(xié)助學校加強校建工程管理；

2、擬訂校建計劃和項目規(guī)劃；

3、協(xié)助學校加強工程造價的管理；

4、協(xié)助學校加強學校財務(wù)工作的監(jiān)管，開展離任校長的經(jīng)濟責任審計（科級干部除外）；

5、擬訂中小學收費標準。

二、工作人員要求

1、政治素養(yǎng)較好，工作認真負責，原則性強；

2、熟悉校建業(yè)務(wù)，具有1－2棟新建校舍的管理經(jīng)驗；

3、寫作能力較強，熟悉規(guī)劃、報告、請示、匯報等公文的寫作格式和技巧；

4、熟悉學校財務(wù)管理的規(guī)章制度，有1－2年學校財務(wù)管理經(jīng)驗者尤佳。

第五篇：車間員工崗位工作職責

車間員工崗位工作職責

1、根據(jù)生產(chǎn)計劃，按班組要求，每天及時完成本崗位裝配任務(wù)。

2、正確理解并熟練掌握本崗位加工產(chǎn)品的工藝或作業(yè)標準要求，以及所用設(shè)備、工裝、工具的性能、操作規(guī)程和生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的問題。

3、熟悉上下工位的工藝卡片或作業(yè)指導書的要求，嚴格執(zhí)行三檢制度。

4、每天嚴格按規(guī)定要求正確使用和管理裝配設(shè)備，確保人身和設(shè)備安全，并做好設(shè)備的維護保養(yǎng)工作。

5、能正確判斷所做產(chǎn)品的質(zhì)量狀況并作出正確處置，每天作好生產(chǎn)過程中的各項記錄工作。

6、做好產(chǎn)品生產(chǎn)過程中零部件、半成品、成品的搬運、貯存和防護工作。

7、遵守公司勞動紀律和各項規(guī)章制度，搞好現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)和“5S”管理活動，及時完成上級領(lǐng)導交代的臨時工作。

8、積極參加培訓，提高技術(shù)質(zhì)量水平和綜合素質(zhì)水平，提出合理化建議

車間員工崗位工作職責21、在車間主任的領(lǐng)導下開展工作，服從管理聽指揮;

2、堅守生產(chǎn)崗位，遵守勞動紀律，保證完成生產(chǎn)任務(wù);

3、自覺遵守公司安全、品質(zhì)、衛(wèi)生等各項規(guī)章制度;

4、嚴格按照產(chǎn)品生產(chǎn)工藝要求及操作規(guī)程進行作業(yè);

5、認真遵守考勤管理制度;

車間員工崗位工作職責31、能夠獨立完成CNC操作，簡單調(diào)試，懂得NC程序。

2、看圖審圖思路清晰，了解加工工藝

車間員工崗位工作職責41、服從分配、聽從指揮,嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,使工作規(guī)范化;

2、隨時檢查設(shè)備的運行狀態(tài),做好日保工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,保證生產(chǎn)安全操作;

3、在生產(chǎn)過程中,發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)出的產(chǎn)品質(zhì)量有問題時,應(yīng)及時處理或上報;

4、節(jié)約能源、愛惜材料,絕浪費因素;

車間員工崗位工作職責51、在車間主任的指揮下開展工作;

2、嚴格遵守、認真貫徹落實公司的各項方針和規(guī)章制度;

3、堅守生產(chǎn)崗位、遵守勞動紀律，保證完成生產(chǎn)任務(wù);

車間員工崗位工作職責61、懂得和實操車輛維修保養(yǎng)的相關(guān)技術(shù)及知識，能獨立操作車輛保養(yǎng)維修，有責任心和維修專長，每天按要求完成工作操作工作，及時整理整頓車間、責任范圍內(nèi)的衛(wèi)生

2、嚴格按照操作規(guī)范和工藝流程對客戶的車輛進行快速、正確的修理

3、對維修作業(yè)項目進行自檢，自檢合格后交付

4、完成車間內(nèi)規(guī)定的其他任務(wù)

5、有效提高工作效率和提升客戶服務(wù)意識

車間員工崗位工作職責7

一、協(xié)助部門經(jīng)理按生產(chǎn)計劃組織安排生產(chǎn)活動;

二、協(xié)助檢查落實工藝操作規(guī)程及對工藝操作規(guī)程提合理化建議;

三、協(xié)助監(jiān)管車間設(shè)備的日常維修和保養(yǎng);

四、協(xié)助部門經(jīng)理制定生產(chǎn)管理辦法和制度，提高效益和效率;

五、負責現(xiàn)場管理及控制，及時處理工作現(xiàn)場出現(xiàn)的問題;

六、負責對車間員工的安全生產(chǎn)和環(huán)保知識教育和管理;

七、對本部門清潔衛(wèi)生進行監(jiān)督;

八、完成上級領(lǐng)導臨時安排的任務(wù)。