第一篇：關(guān)于給予職工發(fā)放過年費(fèi)的請(qǐng)示[范文]

市糧食局：

過去一年里，在市糧食局的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，經(jīng)過我?guī)烊w職工的共同努力，各項(xiàng)工作都取得了較好的成績。

在企業(yè)改革嚴(yán)峻的情況下，我?guī)炻毠ざ苏龖B(tài)度，正視現(xiàn)實(shí)存在的困難，發(fā)揚(yáng)我?guī)斓膬?yōu)良傳統(tǒng)，支持企業(yè)進(jìn)行改革。工作中，我們發(fā)揚(yáng)“寧流千滴汗，不壞一粒糧”的優(yōu)良作風(fēng)，全體職工戰(zhàn)烈日、冒酷暑、頂嚴(yán)寒，做好各項(xiàng)糧情檢測、管理工作，保證了儲(chǔ)備糧的安全。在做好儲(chǔ)備糧管理工作的同時(shí)，我們按照中儲(chǔ)糧廣西聯(lián)絡(luò)處的糧食輪換計(jì)劃，順利的完成了17880噸國儲(chǔ)小麥的輪換任務(wù)及2613噸市級(jí)儲(chǔ)備糧的接收。

為了進(jìn)一步激發(fā)職工的工作積極性，保持高昂的工作熱情，在新的一年里更好地工作,同時(shí)，也為了讓職工歡歡喜喜、愉愉快快地過好春節(jié)，經(jīng)庫領(lǐng)導(dǎo)班子研究，我們擬按基數(shù)3000元給予職工發(fā)放～年過年費(fèi)，所需資金約16萬元，由我?guī)熳曰I解決。

以上請(qǐng)示，妥否?請(qǐng)批示.廣西xx國家糧食儲(chǔ)備庫

XX年一月十三日

第二篇：關(guān)于給予職工發(fā)放過年費(fèi)的請(qǐng)示

關(guān)于給予職工發(fā)放過年費(fèi)的請(qǐng)示

市糧食局：

過去一年里，在市糧食局的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下，經(jīng)過我?guī)烊w職工的共同努力，各項(xiàng)工作都取得了較好的成績。

在企業(yè)改革嚴(yán)峻的情況下，我?guī)炻毠ざ苏龖B(tài)度，正視現(xiàn)實(shí)存在的困難，發(fā)揚(yáng)我?guī)斓膬?yōu)良傳統(tǒng)，支持企業(yè)進(jìn)行改革。工作中，我們發(fā)揚(yáng)“寧流千滴汗，不壞一粒糧”的優(yōu)良作風(fēng)，全體職工戰(zhàn)烈日、冒酷暑、頂嚴(yán)寒，做好各項(xiàng)糧情檢測、管理工作，保證了儲(chǔ)備糧的安全。在做好儲(chǔ)備糧管理工作的同時(shí)，我們按照中儲(chǔ)糧廣西聯(lián)絡(luò)處的糧食輪換計(jì)劃，順利的完成了17880噸國儲(chǔ)小麥的輪換任務(wù)及2613噸市級(jí)儲(chǔ)備糧的接收。

為了進(jìn)一步激發(fā)職工的工作積極性，保持高昂的工作熱情，在新的一年里更好地工作,同時(shí)，也為了讓職工歡歡喜喜、愉愉快快地過好春節(jié)，經(jīng)庫領(lǐng)導(dǎo)班子研究，我們擬按基數(shù)3000元給予職工發(fā)放2003年過年費(fèi)，所需資金約16萬元，由我?guī)熳曰I解決。

以上請(qǐng)示，妥否?請(qǐng)批示.廣西**國家糧食儲(chǔ)備庫

二00四年一月十三日

第三篇：關(guān)于給予巡查員發(fā)放加班工資的請(qǐng)示22

關(guān)于給予巡查員發(fā)放加班工資的請(qǐng)示

鎮(zhèn)政府：

為加強(qiáng)我鎮(zhèn)預(yù)防和查處違法違規(guī)用地工作，鎮(zhèn)土地執(zhí)法巡查隊(duì)從今年起劃歸我所管理，共有專職巡查員26人。巡查員實(shí)行分片屬地管理原則，通過“定片長、定轄區(qū)、定責(zé)任、定任務(wù)”的方式開展國土巡查工作，明確規(guī)定巡查區(qū)域，制定巡查路線，實(shí)行按辦事處分片包干，突出重點(diǎn)，責(zé)任到人，集中防范。由于我鎮(zhèn)轄區(qū)范圍之大，動(dòng)態(tài)巡查區(qū)域之廣，巡查員的巡查任務(wù)艱巨，針對(duì)違法用地者利用休息日、法定節(jié)假日偷建、搶建現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，嚴(yán)重影響了我鎮(zhèn)土地違法違規(guī)查處整改力度，為截堵違法用地者利用真空時(shí)間進(jìn)行搶建的行為，我所安排巡查員于休息日進(jìn)行巡查，從根本上遏制兩違用地的發(fā)生。

根據(jù)巡查員入職簽訂的《勞動(dòng)合同》第四點(diǎn)第（六）的規(guī)定，巡查員在休息日、法定休假日加班的，應(yīng)按《勞動(dòng)法》、《廣東省工資支付條例》的規(guī)定支付加班工資，即休息日加班的，應(yīng)支付不低于、正常工作時(shí)間工資的200％的工資報(bào)酬。故我所建議追加經(jīng)費(fèi)給巡查員發(fā)放加班工資。具體方案如下：

依照合同規(guī)定正常工作時(shí)間每日8小時(shí)，每月1100元的標(biāo)準(zhǔn)，即現(xiàn)固定工資為：1100元/月÷21日÷8小時(shí)＝6.5元/小時(shí)。參照相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的加班工資發(fā)放制度，即休息日加班為：6.5元/小時(shí)×200％＝13元/小時(shí)。目前，7-10月的加班工資已發(fā)生，11-12月的加班工資尚未發(fā)生，現(xiàn)按7-12月共27個(gè)星期追加加班工資，合計(jì)如下：

13元/小時(shí)×8小時(shí)×26人×27星期×2天＝146016元。以上請(qǐng)示妥否，請(qǐng)批示。

國土資源管理所

二〇一一年十一月七日

第四篇：春節(jié)福利發(fā)放請(qǐng)示

春節(jié)福利發(fā)放請(qǐng)示范文一

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

春節(jié)將至，為進(jìn)一步增強(qiáng)員工對(duì)公司的凝聚力、向心力，強(qiáng)化員工的歸屬感，激發(fā)員工敬業(yè)精神以及熱愛之情，鞏固員工親屬對(duì)員工和公司給予長期的支持，特通過福利品贈(zèng)送各員工家屬，體現(xiàn)公司人文關(guān)懷，提高公司員工福利待遇，具體方案如下：

一、贈(zèng)送對(duì)象：在職各員工家屬(含駐外員工家屬);

二、贈(zèng)送方式：各員工提供父母親或配偶、岳父母任其一關(guān)系的最新家庭地址，由公司安排順豐快遞寄至目的地址;

三、贈(zèng)送時(shí)間：2014年12月29日，預(yù)計(jì)1-3天(省外3天時(shí)間)內(nèi)快遞至目的地址;

四、費(fèi)用預(yù)算：300元/份，按全員人數(shù)87人*300元/份=26100元;

五、贈(zèng)送物品：

1、床上五件套(2*2.3)、羽絲絨被;

2、餐具一套;

3、海鮮+干果;

4、電飯煲、電磁爐、無油煙鍋;

5、榨汁攪拌機(jī)、真空保溫壺。

建議贈(zèng)送實(shí)用性：床上五件套(2*2.3)、電飯煲、電磁爐、無油煙鍋等，實(shí)用性禮品是企業(yè)福利禮品的主流，畢竟福利禮品是照顧到所有員工家屬的通用型需求，并有紀(jì)念意義，讓員工家屬能回憶起或在使用時(shí)懷念企業(yè)關(guān)愛之情。以上，妥否，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)裁決。

xxx

2015-1-25

春節(jié)福利發(fā)放請(qǐng)示范文二

公司領(lǐng)導(dǎo)(或者××董事長、總經(jīng)理)：

春節(jié)是我國傳統(tǒng)節(jié)日，為在春節(jié)期間體現(xiàn)公司對(duì)員工的關(guān)愛，凝聚員工人心，培養(yǎng)企業(yè)向心力。特申請(qǐng)?jiān)诮衲甏汗?jié)期間為公司員工發(fā)放福利。

福利發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)附后。

特此申請(qǐng)，請(qǐng)批示

×××××(部門)(蓋章)

2015年x月x日

春節(jié)福利發(fā)放請(qǐng)示范文三

公司領(lǐng)導(dǎo)(報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)等等，根據(jù)實(shí)際情況來)：

為調(diào)動(dòng)大家工作積極性，體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工的關(guān)心和關(guān)懷，按照單位以前制定的福利發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)參照其他單位的做法，建議單位為全體職工發(fā)放某某節(jié)過節(jié)補(bǔ)助某某元。妥否請(qǐng)批示。

以上這篇是春節(jié)福利發(fā)放請(qǐng)示。就為您介紹到這里，希望它對(duì)您有幫助。如果您喜歡這篇文章，請(qǐng)分享給您的好友。

第五篇：職工運(yùn)動(dòng)會(huì)請(qǐng)示

關(guān)于舉辦新年職工運(yùn)動(dòng)會(huì)的請(qǐng)示

為豐富單位職工的文化生活、增進(jìn)友誼、提高職工綜合素質(zhì)、加強(qiáng)精神文明建設(shè)、增強(qiáng)凝聚力，我院工會(huì)、婦委會(huì)擬于2015年1月8日-9日在本院舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)。

具體如下：

1、活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)：院長、工會(huì)主席、婦委會(huì)主任；

2、參加人員：本單位所有職工。

3、比賽項(xiàng)目：

集體項(xiàng)目：拔河、4×50接力賽、兩人三足競走、兩人背對(duì)背運(yùn)球；

個(gè)人項(xiàng)目：跳繩、跳棋、雙扣、飛鏢、投籃、盲人擊鼓；

4、獎(jiǎng)勵(lì)辦法：每個(gè)項(xiàng)目產(chǎn)生冠、亞、季軍各一名，分別獲1、2、3等獎(jiǎng)，并給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

當(dāng)否，請(qǐng)批示！

2014年12月30日