第一篇：XXX關(guān)于開展“改革、創(chuàng)業(yè)、發(fā)展”三個意識大討論活動的情況匯報

適應(yīng)新形式轉(zhuǎn)變舊觀念

加快企業(yè)改革再鑄企業(yè)輝煌

（XXX關(guān)于開展“改革、創(chuàng)業(yè)、發(fā)展”三個意識大討論活動的情況匯報）

XXXX年X月X日，總公司黨委號召全司職工開展“改革、創(chuàng)業(yè)、發(fā)展”三個意識大討論活動。XX黨支部根據(jù)黨委安排意見，于XX日下午召開有全廠黨員、干部、班組長、工會組長參加的“三個意識”大討論活動的動員大會，會上安排部署了 “三個意識”大討論活動的具體工作。

為了認(rèn)真貫徹落實總公司黨委關(guān)于“三個意識”的討論活動，保證大討論活動的順利進(jìn)行，領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合實際，成立了“三個意識”大討論工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)組織安排全廠大討論活動的順利開展?！叭齻€意識”大討論活動工作分三個階段，即：第一階段，時間為6月份。要求各班組、股室，每一位黨員、干部結(jié)合企業(yè)目前面臨的困難，認(rèn)真討論，深刻思考企業(yè)改革、創(chuàng)業(yè)、發(fā)展這三個事關(guān)企業(yè)前途，事關(guān)職工切身利益的重大問題。確立了討論主題，討論主要圍繞以下五個方面進(jìn)行：①在新形式下，如何轉(zhuǎn)變思想觀念。②如何適應(yīng)新形式，提高自身業(yè)務(wù)技能和理論素養(yǎng)。③如何轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高自身工作水平。④黨員、干部如何發(fā)揮先鋒模范作用和表率作用。⑤你對企業(yè)如何走出困境，尋求好的出路有什么建議和良策。第二階段，時間為7月份。對前一階段職工討論意見進(jìn)行分析、歸納、整理、匯總，提交黨支部，召開支委擴大會，職工座談會，廣泛聽取職工意見，認(rèn)真分析反思，并有針對性地提出新的工作思路和整改方案。第三階段，為總結(jié)提高階段，1

時間為8月份。對職工思想動態(tài)，職工意見、建議及今后工作設(shè)想等方面情況，書面總結(jié)，上報總公司黨委。

根據(jù)支部的討論安排，全廠各班組、股室及時召開學(xué)習(xí)討論，討論會每月不少于三次。討論時，每一位黨員、干部以及職工都積極發(fā)言、獻(xiàn)計獻(xiàn)策，按要求黨員、干部、班組、股室都寫了書面材料，送交廠“三個意識”大討論領(lǐng)導(dǎo)小組，共收到建議書六十多份，經(jīng)整理好的建議達(dá)二十多條。涵蓋了企業(yè)深化改革、加強管理、擴大經(jīng)營、二次創(chuàng)業(yè)等多方面的問題，集中體現(xiàn)了每一位職工心系企業(yè)改革、發(fā)展，誓與企業(yè)共存亡的決心，體現(xiàn)了廣大職工對企業(yè)的關(guān)切之情。

在本次“三個意識”大討論中，廣大職工群眾都能客觀如實的反映情況，正確面對企業(yè)目前存在的困難，冷靜、科學(xué)地分析公司目前的狀況，坦誠不公地提出各種建議和意見，為總公司二次創(chuàng)業(yè)群策群力，出謀劃策。

1、清醒認(rèn)識、面對目前存在的困難，排除各種思想顧慮，打破自然壟斷思想觀念。

在討論過程中，廣大職工都能從不同角度、不同方面對公司目前存在的困難有一個深刻而又客觀的認(rèn)識，對總公司領(lǐng)導(dǎo)班子求真務(wù)實、以及對職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度給予了充分肯定。他們普遍認(rèn)為當(dāng)前總公司所面臨的困難，是國有大中型企業(yè)普遍存在的問題，是改革、發(fā)展中的問題，也只有通過改革才能得以解決。當(dāng)前我們必須勇敢地面對改革，而且遲改不如早該，必須找準(zhǔn)突破口，盡快加以實施。改革是一劑良藥，改革是多方面、多層次的，但最重要的是思想觀念的改革，也就是思想觀念的轉(zhuǎn)變,以開展“改革、創(chuàng)業(yè)、發(fā)展”三個意識大討論活動為契機，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職工思想觀念，迎難而上，戰(zhàn)勝困難。

2、顧大局、識大體處理好兩個關(guān)系。當(dāng)前企業(yè)改革已到了緊要關(guān)頭，在企業(yè)改革過程中，勢必會帶來方方面 面的問題，勢必會影響到個別職工、單位的利益，這就看我們怎樣看到這個問題，怎樣處理好這個問題。在討論過程中，大家普遍認(rèn)為：必須顧大局、識大體處理好兩個關(guān)系，即：當(dāng)前我們必須以企業(yè)改革為重，以企業(yè)的發(fā)展、企業(yè)的前途為重，正確處理好企業(yè)同職工之間的關(guān)系。要從長遠(yuǎn)利益出發(fā)，以企業(yè)改革、發(fā)展的利益為重。因為，只有企業(yè)發(fā)展了，效益上去了，職工利益才會有保障，職工思想才能保持穩(wěn)定，職工同企業(yè)的命運是息息相關(guān)的。

3、努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，樹立終身學(xué)習(xí)的思想觀念。

隨著國企改革步伐的日益加快，每一位職工都必須樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，及時“充電”，以適應(yīng)企業(yè)改革后現(xiàn)代化企業(yè)管理對管理者的管理水平的要求和現(xiàn)代化生產(chǎn)工藝管理、設(shè)備管理以及操作技能的要求。

在討論中，大家一致認(rèn)為，必須不斷加強自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)技能，盡量做到一專多能，同實踐相結(jié)合，不斷探索、研究現(xiàn)代企業(yè)管理的新方法，新路子，適應(yīng)企業(yè)改革。

二、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作水平

胡錦濤總書記在西柏坡考察時，要求黨員干部牢記“兩個務(wù)必”。即“務(wù)必使同志們繼續(xù)保持謙虛、謹(jǐn)慎、不驕、不躁的作風(fēng)，務(wù)必使同志們繼續(xù)保持艱苦奮斗的作風(fēng)。”公司上下也正在廣泛深入地學(xué)習(xí)“兩個務(wù)必”的要求，因此在討論過程中廣大職工認(rèn)為：我們一定要借此機會，努力改變我們的工作作風(fēng)，使其轉(zhuǎn)變到我司改革、創(chuàng)業(yè)、發(fā)展的中心任務(wù)上來。我們必須做好：

①轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)。在討論中，大家認(rèn)為目前最重要的是我們要從管理層做起，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。在企業(yè)面臨困境之時，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的工作作風(fēng)，打一場改革攻堅戰(zhàn)，優(yōu)化機關(guān)人員組合，發(fā)揮每一位管理者的內(nèi)在潛力，與企業(yè)共渡難關(guān)。②嚴(yán)格加強“三大紀(jì)律”，對每一位職工嚴(yán)格管理，有了鐵的紀(jì)律約束，再加上每一位職工的自覺、自愿，才能是改革的每一項措施順利實施。③加強每一位職工的工作責(zé)心的培養(yǎng)，有了良好的工作責(zé)任心，有了對企業(yè)改革過程中的具體事項高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，才能轉(zhuǎn)變工作中責(zé)任不清，互相扯皮，辦事低下的工作效率和工作作風(fēng)。

三、發(fā)揮黨員、干部的先鋒模范作用和表率作用，推動企業(yè)改革和發(fā)展 在討論過程中，廠黨支部對廣大黨員進(jìn)行動員后，四個黨小組先后進(jìn)行了多次討論，紛紛發(fā)表自己的見解。廣大黨員、干部認(rèn)為：在當(dāng)前企業(yè)面臨困難之際，黨員干部必須站在改革的前沿，身先士卒，帶頭參與到改革的大潮中去，使改革中的每一項政令得以順利實施，在個人利益與企業(yè)利益面前不能斤斤計較，不能后退，要知難而上，敢于吃苦，勇于拼搏。因為，大家普遍認(rèn)識到，企業(yè)在改革過程中肯定會遇到方方面面的問題，改革沒有平坦的大道，肯定要為此做出犧牲，付出代價。廣大黨員干部一致表示對公司和目前存在的困難表示理解和支持。堅信公司的改革一定成功。

四、職工對企業(yè)走出困境，再鑄我司輝煌的幾點建議：

1、改革、調(diào)整、理順主、輔業(yè)之間的關(guān)系，做到主、輔業(yè)之間關(guān)系明確，配制合理，借鑒兄弟自來水公司經(jīng)驗，逐步使我司主業(yè)、輔業(yè)走上良性循環(huán)的道路。

2、精減機構(gòu)，減少機構(gòu)重疊，避免機關(guān)臃腫，辦事效率不高的問題。建

立健全市場經(jīng)濟體制下，同現(xiàn)代企業(yè)體制相適應(yīng)的企業(yè)組織機構(gòu)，提高機關(guān)工作效率。

5、積極推進(jìn)勞動分配制度改革，實現(xiàn)以崗定薪，真正做到干什么活，拿什么報酬，充分調(diào)動職工積極性和創(chuàng)造性。

6、改革用人制度，做到知人善用，培養(yǎng)、鼓勵懂技術(shù)、懂專業(yè)的人才為企業(yè)改革出力，最大限度地發(fā)揮他們的聰明才智，為企業(yè)改革、發(fā)展服務(wù)，努力開發(fā)企業(yè)的人文資源。

7、努力搞好企業(yè)開源切流，增收節(jié)支工作。從節(jié)約一度電、一顆螺絲釘入手，搞好企業(yè)內(nèi)部挖潛，隱低生產(chǎn)成本。

8、積極協(xié)調(diào)，同有關(guān)部門聯(lián)系，合理調(diào)整水價，爭取早日擺脫成本倒掛的問題。

以上是XXX在開展“改革、創(chuàng)業(yè)、發(fā)展”三個意識大討論活動中，廣大職工群眾學(xué)習(xí)、討論過程中的一些建議和討論結(jié)果，反映了廣大職工群眾對本次大討論活動的一些認(rèn)識。大家普遍認(rèn)為：本次大討論活動是企業(yè)面臨困境的緊要關(guān)頭召開的，非常及時和必要，對全體職工在思想意識形態(tài)上進(jìn)行了深刻教育。我們要冷靜面對企業(yè)目前存在的困難，分析查擺存在的問題，以積極向上、與時俱進(jìn)的精神面貌迎接新的挑戰(zhàn)，共鑄企業(yè)輝煌。

第二篇：安莊村“三個發(fā)展”大討論匯報材料061210

安莊村“三個發(fā)展”大討論匯報材料

自開展“科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展”大討論活動以來，我們安莊村高度重視，精心組織，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《安莊真關(guān)于在全鎮(zhèn)開展“科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展”大討論活動的實施意見》，對照自身實際，制定了如何加快我村“科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展、和諧發(fā)展”的總體規(guī)劃，現(xiàn)向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下。

一、加大種植結(jié)構(gòu)調(diào)整，大力發(fā)展打工經(jīng)濟，做強“三產(chǎn)”服務(wù)業(yè)，實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展

我們安莊村共有土地面積6900畝，土地平整肥沃，下一步我們將充分發(fā)揮這一優(yōu)勢，把發(fā)展有機蔬菜種植作為加快農(nóng)民增收、村集體增收的重要措施來抓，加快農(nóng)業(yè)種植結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐，實現(xiàn)由種植糧食作物向種植有機作物的轉(zhuǎn)變。目前我村已調(diào)整土地200畝建成有機蔬菜基地一個，計劃在這200畝的基礎(chǔ)上，今年最少增加100畝，明年達(dá)到500畝，三年內(nèi)達(dá)到1000畝以上。

支持發(fā)展打工經(jīng)濟。隨著農(nóng)業(yè)生產(chǎn)機械化的普及，村內(nèi)出現(xiàn)了大量剩余勞動力，我們將加大勞務(wù)輸出力度，積極鼓勵村民外出打工。在鼓勵其在外擴張發(fā)展、打響安莊建安品牌的同時，制定優(yōu)惠政策，吸引這部分回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，為全村經(jīng)濟發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。目前，我村在外務(wù)工人員已經(jīng)達(dá)到2080人，占全村總?cè)丝诘?1％，今后力爭將這一比例提高到50％。

利用區(qū)位優(yōu)勢，做強“三產(chǎn)”服務(wù)業(yè)。充分發(fā)揮利用安莊村是鎮(zhèn)駐地優(yōu)勢及便利的交通條件，大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。辦好一批專業(yè)市場，靠優(yōu)惠的政策、寬松的環(huán)境來吸引八方客商，努力建成一個輻射周邊地區(qū)的商品集散地。

二、狠抓招商引資、項目建設(shè)實現(xiàn)全村經(jīng)濟的率先發(fā)展。

積極配合鎮(zhèn)黨委政府做好招商引資、項目建設(shè)工作，只要有項目進(jìn)駐，從征地、拆遷、清表、通路、通電等方面的工作，我們都將大力支持積極配合。做好服務(wù)文章，讓項目決不能在我村出現(xiàn)任何問題，保證外來客戶進(jìn)的來、住的下、吃的開。對影響經(jīng)濟秩序、擾亂企業(yè)發(fā)展的人或事，嚴(yán)肅處理、認(rèn)真追究，為投資者營造一個安心、舒心、放心的投資環(huán)境。同時我們村兩委也要繼續(xù)利用各種

第三篇：縣委黨校開展三個“想一想”解放思想大討論活動

縣委黨校開展三個“想一想”解放思想大討論活動

為了深入推進(jìn)縣委解放思想謀發(fā)展增收致富奔小康的活動，縣委黨校在全面開展三個“想一想”解放思想大討論活動。

一是對中層管理人員提出的三個“想一想”要求：

1、想一想崗位職責(zé)的要求，自己做得怎么樣，有哪些應(yīng)該做好而沒有做好的，如何整改。

2、想一想自己的政治素質(zhì)和知識水平與組織的要求有多少差距，業(yè)務(wù)水平與崗位要求還有多少差距，自己的能力能否勝任崗位工作。

3、想一想自己思想解放、工作創(chuàng)新夠不夠。通過反思自己的思想和行為，做到三個“比一比”，即比學(xué)習(xí)、比實干、比變化，進(jìn)而比出工作激情、比出精神風(fēng)貌、比出自覺奉獻(xiàn)。

二是對全體黨員提出的三個“想一想”要求 ：

1、想一想當(dāng)初入黨的誓言，對照現(xiàn)在自己做得怎么樣，是否做到了言行一致。

2、想一想黨員先進(jìn)性的標(biāo)準(zhǔn)，對照自己先鋒模范作用發(fā)揮如何，自己的一言一行是否有利于黨校的形象，是否有利于黨校教學(xué)改革目標(biāo)的實現(xiàn)，是否有利于黨校的和諧發(fā)展。

3、想一想作為一名黨員，如何在崗位上發(fā)光、發(fā)熱，如何更好地為黨校教學(xué)改革發(fā)展工作做貢獻(xiàn)。通過三個“想一想”，做到三個不一樣，即自身素質(zhì)與普通群眾不一樣，自身形象與普通群眾不一樣，作用發(fā)揮與普通群眾不一樣。

三是對全體職工提出的三個“想一想”要求：

1、想一想崗位要求我們做什么，自己究竟做得怎么樣。

2、想一想自己是否適應(yīng)現(xiàn)在的崗位，能否勝任工作。

3、想一想自己存在的差距如何改進(jìn)，以便在今后的工作中更好地適應(yīng)崗位要求。通過三個“想一想”，做到三個“學(xué)一學(xué)”，即學(xué)黨和國家的方針政策和法律法規(guī)，解放思想，提高認(rèn)識，盡職盡責(zé)；學(xué)黨校的各項規(guī)章制度，以實事求是的態(tài)度，按章辦事，規(guī)范言行；學(xué)專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能，熟悉工作流程，樹立全心全意為一線服務(wù)的思想。

開展這次大討論活動的目的和意義，就是要全體黨員干部進(jìn)行一次全面深入的自我剖析，深挖自身差距和不足，從思想深處得到警醒，從而增強危機感、緊迫感、責(zé)任感和使命感，自覺提高認(rèn)識，轉(zhuǎn)變觀念，保持黨的先進(jìn)性，打造一支能力強、素質(zhì)高、作風(fēng)硬、守紀(jì)律的新時期黨員干部隊伍。

縣委黨校 管志剛

第四篇：區(qū)政法委開展“三個想一想”大討論活動實施方案

***區(qū)委政法委關(guān)于

開展“三個想一想”大討論活動實施方案

為了認(rèn)真貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，深入推進(jìn)“三項重點工作”特別是和諧警民關(guān)系建設(shè)，堅持用社會主義核心價值體系統(tǒng)領(lǐng)思想，形成共同理想和價值追求，為政法事業(yè)的科學(xué)發(fā)展提供強大動力，根據(jù)市委政法委大討論活動的總體部署要求，區(qū)委政法委研究決定從5月初至7月底，利用一個季度的時間，在全區(qū)政法系統(tǒng)組織開展“三個想一想”大討論活動（以下簡稱“大討論”），特制定如下實施方案：

一、指導(dǎo)思想

按照要求，結(jié)合政法工作實際，廣泛發(fā)動全區(qū)政法干警共同參與，認(rèn)真總結(jié)近年來政法工作和政法隊伍建設(shè)的實踐經(jīng)驗，自下而上、集思廣益，提煉形成具有時代特征、凸顯核心價值的新時精神，使之成為全區(qū)政法干警共同的價值取向和行為準(zhǔn)則，成為推進(jìn)“三項重點工作”的強大動力，激勵廣大干警為建設(shè)平安和諧岱岳貢獻(xiàn)智慧和力量。

二、方法步驟

這次大討論活動歷時三個月，大體分為“動員部署、學(xué)習(xí)討論、弘揚實踐”三個階段進(jìn)行：

（一）動員部署階段，從5月初至5月10日。

1、及時傳達(dá)部署。區(qū)委政法委召開政法各部門分工人 員參加的動員會議，結(jié)合當(dāng)前我區(qū)政法隊伍管理的現(xiàn)狀特點，就大討論活動進(jìn)行部署安排。

2、明確職責(zé)任務(wù)。制定全區(qū)政法機關(guān)大討論活動任務(wù)分解表，就各單位的工作職責(zé)和具體任務(wù)進(jìn)行明確，確保全警參與、全面覆蓋。

3、抓緊研究落實。圍繞大討論活動的考核驗收目標(biāo)，召開政工干部專題會議，進(jìn)一步細(xì)化推進(jìn)大討論活動的重點措施。

（二）學(xué)習(xí)討論階段，從5月11日至6月15日。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)討論。在回顧總結(jié)近年來平安創(chuàng)建、“三基”工程以及警務(wù)信息化、執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)、陽光政法等方面成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，結(jié)合“大走訪”開門評警活動，集中組織干警開展學(xué)習(xí)討論，深刻領(lǐng)會黨的十七屆五中全會和各級政法工作會議精神，深入學(xué)習(xí)中央關(guān)于社會主義核心價值體系、保持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)等一系列論述，全面準(zhǔn)確理解、把握精神實質(zhì)，進(jìn)一步打牢全體干警的思想基礎(chǔ)。

2、開設(shè)“微型黨課”。通過上“微型黨課”等形式，通俗易懂地闡釋核心價值觀的基本內(nèi)容和實踐要求，努力使全體干警心靈中產(chǎn)生共鳴、思想上形成共識。活動中，要采取組織離退休干部與青年民警座談、重溫入黨入警誓詞、開展警示教育等形式，澄清模糊認(rèn)識、提升思想境界，認(rèn)清新時期政法干警應(yīng)當(dāng)具有的精神狀態(tài)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。政工干部輪訓(xùn)班要組織參訓(xùn)政工干部，進(jìn)行政法隊伍建設(shè)的專題討論交 流，每人寫出不少于800字的心得體會。

3、開展“三講三比”教育。各單位要組織開展形式多樣的思想政治教育，組織學(xué)習(xí)先進(jìn)人物事跡，既講大道理、也講小道理，增強干警的思想和情感認(rèn)同。要組織開展“三講、三比”教育，即：講忠誠奉獻(xiàn)、講公平正義、講紀(jì)律作風(fēng)，與艱苦行業(yè)比收入待遇，與中西部比奉獻(xiàn)付出，與維和警察比精神境界，引導(dǎo)廣大干警在歷史與現(xiàn)實、地區(qū)與行業(yè)、個人與集體的對比中，算好成長賬、收入賬和奉獻(xiàn)賬。

4、開展“三德”教育。在干警中開展以社會公德、職業(yè)道德、家庭美德為主要內(nèi)容的“三德”教育系列活動，幫助干警守住“底線”，引導(dǎo)廣大干警做有良心、良知、良行的“三良”干警，樹立政法機關(guān)和政法干警的良好形象。要堅持以案釋法，組織廣大干警學(xué)習(xí)討論典型案件，從違法違紀(jì)案件中吸取教訓(xùn)、引以為戒。

（三）弘揚實踐階段，從6月16日至7月底。

1、認(rèn)真實踐宣傳。各單位要以新時期政法“三項重點工作“為主題，組織干警深入學(xué)習(xí)討論，做到熟記內(nèi)容、領(lǐng)會實質(zhì)，并立足本職崗位，聯(lián)系思想和工作實際，制定實踐計劃，明確努力方向。要充分利用報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)等新聞媒體，廣泛宣傳政法工作、隊伍建設(shè)取得的豐碩成果，樹立岱岳政法良好形象。

2、典型示范引領(lǐng)。7月份，結(jié)合“學(xué)英模、當(dāng)標(biāo)兵”競賽活動，集中命名表彰一批愛民標(biāo)兵、執(zhí)法標(biāo)兵、辦案標(biāo)兵、基層工作標(biāo)兵和廉政標(biāo)兵，使干警學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)。各單位也要選樹推出一批先進(jìn)典型，通過典型的示范引領(lǐng)，使使這次活動在政法干警的思想中得到根植，進(jìn)一步樹立岱岳政法機關(guān)威武文明、親民愛民的嶄新形象。

3、推動促進(jìn)工作。各單位要把宣傳推廣大討論活動貫穿到工作的各個方面，融入到干警日常工作、學(xué)習(xí)、生活之中，成為共同遵守的基本行為準(zhǔn)則，成為推進(jìn)“三項重點工作”的精神動力，將其作為思想政治工作的必講內(nèi)容，作為干警職業(yè)訓(xùn)練的必訓(xùn)課程，作為政法文化建設(shè)的靈魂和核心，使政法干警在學(xué)習(xí)實踐中體驗責(zé)任、領(lǐng)悟崇高、感受光榮，使“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動得到弘揚和傳承。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

為了加強大討論活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，區(qū)政法委成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組在政法委政工科設(shè)立辦公室。辦公室具體負(fù)責(zé)大討論活動的規(guī)劃指導(dǎo)與組織推進(jìn)等工作。

四、工作要求

（一）提高認(rèn)識，強化領(lǐng)導(dǎo)。開展“三個想一想”大討論活動，是市委政法委作出的一項重要決策部署，是加強政法隊伍建設(shè)的靈魂工程，是開創(chuàng)政法工作新局面的奠基工程。各單位要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，帶頭學(xué)習(xí)教育、帶頭討論交流、帶頭總結(jié)提煉，為廣大干警放好樣子。各單位要成立相應(yīng)的工作班子，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓 好各個階段、每個環(huán)節(jié)工作措施的落實。

（二）全警參與，全面提高?；顒又?，各單位要充分調(diào)動廣大干警的參與熱情，引導(dǎo)干警以主人翁的姿態(tài)，積極主動地投入到活動中來。通過學(xué)習(xí)討論，真正使干警在學(xué)習(xí)討論的過程中認(rèn)清形勢、受到教育、得到提高，進(jìn)一步增強政治認(rèn)同、職業(yè)認(rèn)同、思想認(rèn)同和感情認(rèn)同。

（三）加強調(diào)研，及時總結(jié)。各單位要加強大討論活動的檢查調(diào)研，及時總結(jié)提煉活動情況和討論成果。每一階段結(jié)束時，各單位要及時報送工作小結(jié)。討論活動中，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭調(diào)研思考，形成書面調(diào)研成果。區(qū)政法委將開設(shè)專欄，以編發(fā)信息、簡報等形式，及時交流通報各單位的經(jīng)驗做法。

（四）統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)推進(jìn)。各單位要把大討論活動與工作、隊伍建設(shè)緊密結(jié)合，統(tǒng)籌兼顧、整體推進(jìn)。要把大討論活動與當(dāng)前的各項中心工作結(jié)合起來，以工作績效檢驗大討論活動的成果，不斷推動政法工作實現(xiàn)新發(fā)展。

第五篇：縣委黨校開展三個“想一想”解放思想大討論活動

縣委黨校開展三個“想一想”解放思想大討論活動

為了深入推進(jìn)縣委解放思想謀發(fā)展增收致富奔小康的活動，縣委黨校在全面開展三個“想一想”解放思想大討論活動。一是對中層管理人員提出的三個“想一想”要求：

1、想一想崗位職責(zé)的要求，自己做得怎么樣，有哪些應(yīng)該做好而沒有做好的，如何整改。

2、想一想自己的政治素質(zhì)和知識水平與組織的要求有多少差距，業(yè)務(wù)水平與崗位要求還有多少差距，自己的能力能否勝任崗位工作。

3、想一想自己思想解放、工作創(chuàng)新夠不夠。通過反思自己的思想和行為，做到三個“比一比”，即比學(xué)習(xí)、比實干、比變化，進(jìn)而比出工作激情、比出精神風(fēng)貌、比出自覺奉獻(xiàn)。

二是對全體黨員提出的三個“想一想”要求 ：

1、想一想當(dāng)初入黨的誓言，對照現(xiàn)在自己做得怎么樣，是否做到了言行一致。

2、想一想黨員先進(jìn)性的標(biāo)準(zhǔn)，對照自己先鋒模范作用發(fā)揮如何，自己的一言一行是否有利于黨校的形象，是否有利于黨校教學(xué)改革目標(biāo)的實現(xiàn)，是否有利于黨校的和諧發(fā)展。

3、想一想作為一名黨員，如何在崗位上發(fā)光、發(fā)熱，如何更好地為黨校教學(xué)改革發(fā)展工作做貢獻(xiàn)。通過三個“想一想”，做到三個不一樣，即自身素質(zhì)與普通群眾不一樣，自身形象與普通群眾不一樣，作用發(fā)揮與普通群眾不一樣。

三是對全體職工提出的三個“想一想”要求：

1、想一想崗

位要求我們做什么，自己究竟做得怎么樣。

2、想一想自己是否適應(yīng)現(xiàn)在的崗位，能否勝任工作。

3、想一想自己存在的差距如何改進(jìn)，以便在今后的工作中更好地適應(yīng)崗位要求。通過三個“想一想”，做到三個“學(xué)一學(xué)”，即學(xué)黨和國家的方針政策和法律法規(guī)，解放思想，提高認(rèn)識，盡職盡責(zé)；學(xué)黨校的各項規(guī)章制度，以實事求是的態(tài)度，按章辦事，規(guī)范言行；學(xué)專業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能，熟悉工作流程，樹立全心全意為一線服務(wù)的思想。

開展這次大討論活動的目的和意義，就是要全體黨員干部進(jìn)行一次全面深入的自我剖析，深挖自身差距和不足，從思想深處得到警醒，從而增強危機感、緊迫感、責(zé)任感和使命感，自覺提高認(rèn)識，轉(zhuǎn)變觀念，保持黨的先進(jìn)性，打造一支能力強、素質(zhì)高、作風(fēng)硬、守紀(jì)律的新時期黨員干部隊伍。

縣委黨校 管志剛