第一篇：2011年黨建及思想政治考評細則

附件 2

2011年黨建及思想政治工作考評細則

為認真貫徹集團公司黨組關(guān)于加強和改進企業(yè)黨建思想政治工作的要求，依據(jù)銷售公司黨委《關(guān)于進一步加強和改進銷售企業(yè)黨建思想政治工作的指導(dǎo)意見》，特制定本考評辦法。

一、考評目的通過建立和完善新疆石油分公司黨建思想政治工作考評辦法，進一步促進企業(yè)黨組織貫徹“圍繞經(jīng)營抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，落實建班子、育隊伍、促和諧、維穩(wěn)定、強自身、保中心等六項基本任務(wù)，增強執(zhí)行力，為企業(yè)又好又快發(fā)展提供堅強的政治保證、思想保證和組織保證。

二、考評原則

1．堅持客觀公正、簡便易行、注重實效的原則。

2．堅持分級管理、逐級落實考評責(zé)任的原則。

3．堅持定量考評與定性考評相結(jié)合、日?？荚u與集中考評相結(jié)合的原則。

4．堅持黨建思想政治工作與經(jīng)營管理工作同部署、同考評、同獎懲的原則。

三、考評對象

新疆石油分公司黨委對各地市分公司黨委、班子進行考評。

四、考評內(nèi)容

各地市分公司黨委貫徹落實銷售公司黨委《關(guān)于進一步加強 1

和改進銷售企業(yè)黨建思想政治工作的指導(dǎo)意見》的情況（考評指標見附表）。

五、考評組織

每年年底，公司黨委成立考評領(lǐng)導(dǎo)小組，對各地市分公司黨委本年度黨建思想政治工作進行考評。具體考評工作由公司政工處牽頭，組成考評工作組負責(zé)組織實施。

六、考評方式

考評工作分日?？荚u和集中考評。采用百分制評分，日常考評占總分的60%，集中考評占總分的40％。日?？荚u以上報工作信息結(jié)合工作抽查的方式進行，集中考評采取實地檢查、聽取匯報、組織座談、現(xiàn)場測評、查閱資料等方式進行。

測評工作與考評工作同步進行，采取集中測評。采用10分制測評，按照（好、較好、一般、差）的權(quán)重進行打分。

根據(jù)日常考評和集中考評綜合得分，經(jīng)公司黨委研究形成最終考評意見，對工作成績突出的單位通報表揚，對工作開展差的單位通報批評；對連續(xù)兩年工作開展差、問題突出的單位督促采取相應(yīng)的組織措施加以解決。

七、本辦法由區(qū)公司政工處負責(zé)解釋。

第二篇：教師考評思想政治表現(xiàn)

教師職務(wù)考評思想政治表現(xiàn)

忠誠人民的教育事業(yè)，三十五年如一日堅持山區(qū)教育教學(xué)工作，積極參加政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，以科學(xué)發(fā)展觀和十八大精神為指導(dǎo)，關(guān)心國內(nèi)外實事（主要有十八大、中國夢、神舟十號、釣魚島和南海爭端、“棱鏡”事件等等），用黨章嚴格要求自己，不斷加強自身素質(zhì)修養(yǎng)；積極參加各項教研活動和課改培訓(xùn)（參加了中小學(xué)遠程培訓(xùn)，并以優(yōu)秀成績順利通過了教學(xué)技術(shù)考試，等等），努力實踐為人師表，在教育教學(xué)工作中，服從組織安排，領(lǐng)會總書記“空談?wù)`國，實干興邦”深刻內(nèi)涵，團結(jié)協(xié)作，盡心盡責(zé)，任勞任怨，努力完成學(xué)校交給的各項任務(wù)；學(xué)習(xí)2011版語文課標，充分發(fā)揮電子白板等先進教學(xué)手段的優(yōu)勢，努力探索教育教學(xué)規(guī)律；尊重學(xué)生，創(chuàng)建平等和諧的課堂氛圍；注重學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)；不歧視后進生，善于發(fā)現(xiàn)他們的閃光點；改進教育教學(xué)方法，提高教育教學(xué)質(zhì)量和科研水平。學(xué)校電腦出現(xiàn)故障或老師們使用電腦軟件遇到困難，均能發(fā)揮一技之長，熱情主動地幫助解決。面對激烈的競爭和教育的不斷改革，今后將更加努力，積極進取，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平，為農(nóng)村山區(qū)的教育事業(yè)和美麗中國夢增添新的光彩。

第三篇：黨建思想政治工作規(guī)劃

公司“十二五”黨建和思想政治工作規(guī)劃

為全面提高公司黨建和思想政治工作水平，促進公司發(fā)展戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)，現(xiàn)制定如下“十二五”期間黨建和思想政治工作規(guī)劃。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十七屆四中全會精神為指導(dǎo)，認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，進一步加強和改進公司黨的建設(shè)和思想政治工作，不斷增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為促進公司和諧建設(shè)，實現(xiàn)公司又好又快發(fā)展提供堅強的政治保證、思想保證和組織保證。

二、目標任務(wù)

通過實施黨建和思想政治工作目標管理，推進項目黨建達標創(chuàng)優(yōu)和黨建標準化建設(shè)，使公司黨建和思想政治工作始終走在全集團前列。創(chuàng)建“四好”班子和“四強”組織，爭當“四優(yōu)”黨員，全面提高各級黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力、影響力和創(chuàng)新力，在推動公司生產(chǎn)經(jīng)營管理各項工作中充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

三、主要內(nèi)容

(一)加強黨的組織建設(shè)。一是加強基層黨組織設(shè)置，保證項目黨組織覆蓋率100%。按照同建立、同配備、同部署的原則,在建立行政機構(gòu)的同時,建立項目黨組織，從項目開始就要發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，使基層黨組織工作始終站在施工生產(chǎn)的前沿，真正做到哪里有黨員，哪里就有黨的組織；哪里有黨的組織，哪里就有黨的活動。二是及時組建黨組織委員會。項目黨組織成立后，按規(guī)定及時組建黨組織委員會，發(fā)揮委員會委員作用。-1-

(二)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。一是加強領(lǐng)導(dǎo)班子配備。按照德才兼?zhèn)?、精干高效、搭配合理的原則配齊配強項目領(lǐng)導(dǎo)班子，分工協(xié)作，全面發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能。二是定期召開黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。項目部黨工委堅持每半年召開一次領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，架子隊黨支部堅持每季度召開一次民主生活會。二是創(chuàng)建”四好”班子。按照 “政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好”的目標和要求，弘揚“五種風(fēng)氣”，大力開展“好班子”和“紅旗項目部”創(chuàng)建活動，切實加強項目領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。三是加強黨組織書記培訓(xùn)，不斷提高新形勢下基層黨組織書記的政治素質(zhì)和工作業(yè)務(wù)能力。

(三)加強黨建制度建設(shè)。根據(jù)新形勢發(fā)展要求，不斷建立和 完善基層黨組織工作制度、會議制度、民主評議黨員制度、組織生活制度、思想政治工作等制度，為企業(yè)黨建和思想政治工作提供制度保證。

(四)加強項目黨建主題實踐教育活動。一是大力開展項目黨 建主題活動。堅持項目黨建主題活動與施工生產(chǎn)同部署、同考核、同激勵原則，結(jié)合項目特點，確定項目黨建活動主題，開展特色黨建主題活動，確保活動開展率100%，實現(xiàn)項目黨建主題活動專題化、手冊化、有形化。二是深入開展黨建專題活動。通過開展思想教育專題活動，促進隊伍和諧穩(wěn)定；通過開展黨員 “查隱患、保安全、當先鋒”、“黨員科技創(chuàng)新行動”、“創(chuàng)崗建區(qū)”、“黨員先鋒工程”、“黨員突擊隊”等專題活動，推動施工生產(chǎn)。

(五)加強黨員隊伍建設(shè)。一是堅持“三會一課”制度，認真落實民主評議黨員制度，不斷提高黨員的黨性修養(yǎng)和業(yè)務(wù)工作能力。二是堅持堅持《黨員證》管理制度,做好黨員教育管理。三是做好黨費收繳、使用和管理，確保黨費管理科學(xué)、規(guī)范。四是

做好發(fā)展黨員工作。按照“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”方針，堅持發(fā)展新黨員公示制度，嚴格發(fā)展黨員程序，確保發(fā)展黨員質(zhì)量。穩(wěn)妥做好優(yōu)秀農(nóng)民工入黨工作。五是做好農(nóng)民工黨員教育管理。做好農(nóng)民工黨員“六納入”管理(從組織建設(shè)上納入，凝聚農(nóng)民工黨員；從思想教育上納入，引導(dǎo)農(nóng)民工黨員；從黨的活動上納入，組織農(nóng)民工黨員；從學(xué)習(xí)培訓(xùn)上納入，提高農(nóng)民工黨員；從日常生活上納入，關(guān)愛農(nóng)民工黨員；從激勵關(guān)懷幫扶上納入，維護農(nóng)民工黨員)，持續(xù)開展農(nóng)民工談心交心。

(六)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作。按照“融入中心、進入管理、預(yù)防為主、加強監(jiān)管”的原則，建立健全教育、制度與監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系，切實做好項目管理決策源頭的反腐倡廉工作，為項目管理提供紀律保證。

(七)加強項目文化建設(shè)。做好對內(nèi)宣傳，認真實施鑄魂、育人、塑形“三項工程”，大力弘揚“勇于跨越、追求卓越”的“中國中鐵”企業(yè)精神，加強“五種風(fēng)氣”、“高標準、講科學(xué)、不懈怠”等一系列企業(yè)理念體系的灌輸，培育符合時代特色和項目實際的項目精神，著力打造特色項目文化,做好對外宣傳,不斷提升公司知名度和影響力。

四、主要措施

(一)不斷探索，創(chuàng)新思路。要緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心工作，不斷總結(jié)實踐經(jīng)驗，積極創(chuàng)新工作思路。一是始終堅持黨建和思想政治工作“融入中心，進入管理，推動工作”的工作思路，促進生產(chǎn)經(jīng)營管理；二是始終堅持以人為本的工作思路，善于抓住職工和農(nóng)民工的思想動態(tài)，用深入細致的政治思想工作，做到以情感人，以德服人，不斷增強企業(yè)凝聚力，引領(lǐng)企業(yè)健康和諧發(fā)展。三是不斷推進體制創(chuàng)新和機制創(chuàng)新。結(jié)合社會發(fā)展和

企業(yè)實際，以實踐為基礎(chǔ)，開展特色黨建，力爭在體制和機制創(chuàng)新上有所突破。

(二)實行黨建工作目標管理制度。各級基層黨組織負責(zé)人是抓好黨建和思想政治工作的第一責(zé)任人，要根據(jù)項目黨建達標創(chuàng)優(yōu)建設(shè)和工作實際，制定黨建工作規(guī)劃，明確目標任務(wù)和工作措施，不斷完善檢查考核和競爭激勵機制。

(三)加強具體指導(dǎo)。落實上一級黨組織對下一級黨組織督促指導(dǎo)、下一級黨組織向上一級黨組織定期匯報工作制度，加強調(diào)查研究，不斷完善和創(chuàng)建黨建工作新方法和新途徑。

(四)加強經(jīng)驗總結(jié)和交流。各級基層黨組織要及時總結(jié)推廣在黨建和思想政治工作中的好經(jīng)驗、好作法，通過信息平臺、經(jīng)驗交流會等形式，總結(jié)和交流工作經(jīng)驗。

(五)加強黨組織書記培訓(xùn)。通過送外培訓(xùn)和自辦培訓(xùn)班的方式，適時組織黨組織書記培訓(xùn)，不斷提高黨組織書記適應(yīng)新形勢、駕馭新局面的能力。

第四篇：集體備課考評細1

集體備課考評細則

主備人考評

1、說演課60分。說演課要做到教學(xué)流程設(shè)計合理，抓住重點，突破難點，精心設(shè)計教學(xué)細節(jié)，特別是新知識點的導(dǎo)入、教學(xué)重難點的深化和復(fù)習(xí)、小結(jié)等，要體現(xiàn)創(chuàng)新性、可操作性。分一、二、三等分別記60--65分、64--49分、48分以下。

2、修改20分。針對備課組的意見修改完善，使教案更具操作性和實用性。分一、二、三等分別記18-20分、14-17分、13分以下。

3、反思20分。講課完成后，及時寫出有價值的教學(xué)心得或教學(xué)反思。視其質(zhì)量分三等記分。分別為18-20分、14-17分、13分以下。

評議人考評

1、考勤10分。按時參加集體備課活動，做到不遲到、不早退。遲到一次扣5分，早退一次扣5分。

2、評議40分。主備人 說課或是演課、試講完成后，備課組成員積極參加研討交流，各抒己見，使主備人教案更加完善，備課組視教師參加評議的情況分三等記分，分別記35-40分、30-34分、29分以下。

3.修改30分。教師要根據(jù)本班學(xué)生實際和自己的教學(xué)特點，對教案進行全面細致的修改，變共案為個案，增強教案的可操作性，視其修改的情況分三等記分，分別為28-30分、24-27分、23分以下。

4、反思20分。教師帶個案進入課堂進行教學(xué)實踐，教師應(yīng)隨課堂變化，及時調(diào)整教學(xué)預(yù)案，講課完成后，及時寫出有價值的教學(xué)心得或教學(xué)反思。視其教學(xué)反思、體會的質(zhì)量分三等記分：分別為18-20分、14-17分、13分以下。

第五篇：黨建考評驗收標準

一、黨的組織形式

1、基本設(shè)置形式

（1）組織設(shè)置情況（人員組成、分工）（2）黨員花名冊、統(tǒng)計表（3）黨小組劃分情況

（4）換屆情況（請示報告、批復(fù)）

2、具體設(shè)置形式（1）人員組成、分工（2）黨小組劃分情況

3、隸屬關(guān)系

（1）支部成立請示報告、批復(fù)（2）換屆請示報告、批復(fù)（3）文件（4）黨費收據(jù)

4、設(shè)置調(diào)整 預(yù)計換屆時間

5、紀檢機構(gòu)

（1）人員組成、分工（2）請示報告、批復(fù)

6、群團組織

（1）工會組成人員、分工、制度、活動資料（2）共青團組成人員、分工、制度、活動資料（3）少先隊組成人員、分工、制度、活動資料（4）教職工大會資料

7、班子職數(shù)

（1）班子人員組成情況（2）選舉情況（3）報告、批復(fù)

二、班子隊伍建設(shè)

8、班子任期（1）人員組成

（2）換屆選舉請示報告、批復(fù)（3）候選人請示報告、批復(fù)

（4）組織召開黨員大會，差額選舉情況（5）選票

（6）12月份提交的換屆報告（預(yù)計換屆時間）

9、骨干隊伍

（1）校長任職文件（2）選舉結(jié)果批復(fù)（3）書記述職材料

10、自身建設(shè)

（1）班子成員學(xué)習(xí)制度（2）班子成員履職制度

（3）班子成員工作作風(fēng)管理制度（4）班子成員政治學(xué)習(xí)計劃（5）支委會會議記錄（6）支委會學(xué)習(xí)筆記

（7）支部書記集中培訓(xùn)資料（圖片）（8）黨建工作責(zé)任書（9）一崗雙責(zé)責(zé)任書

三、黨員教育管理

11、發(fā)展黨員工作（1）發(fā)展黨員計劃（2）發(fā)展黨員制度

1入黨積極分子登記表、2發(fā)展黨員情況登記表、3入黨申請書、4同（3）發(fā)展黨員資料（○○○○

5黨員推薦及群團推優(yōu)材料、6支委會研究記錄、7入黨積極分子入黨積極分子談話記錄、○○○8入黨積極分子考察表、○9入黨積極分子培養(yǎng)教育考查情況、○10政審材料、11積備案報告、○○12聽取黨內(nèi)外群眾意見記錄、○13支委會研究確定發(fā)展對象會議記錄、極分子參加培訓(xùn)材料、○14發(fā)展對象公示情況、15上報上級備案報告、16發(fā)展對象政審材料、17發(fā)展對象短期培訓(xùn)材○○○○18入黨志愿書、○19吸收為預(yù)備黨員材料、○20預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正材料）料、○

12、黨員教育培訓(xùn)

（1）黨員集中學(xué)習(xí)制度（2）黨員集中學(xué)習(xí)記錄

（3）書記和班子成員集中學(xué)習(xí)記錄（4）先鋒網(wǎng)等訂閱率資料（5）教師經(jīng)常性教育制度（6）教師經(jīng)常性教育計劃（7）教師經(jīng)常性教育活動記錄

13、黨費收繳管理（1）核定黨費標準（2）黨費收據(jù)小票（3）上繳黨費票據(jù)

（4）黨費收、繳公示資料（5）黨員花名冊（6）黨費收繳花名冊（7）黨費收繳臺賬

14、組織關(guān)系管理

（1）組織關(guān)系摸排的通知（2）流動黨員摸排臺賬

（3）文件（皖組通[2016]7號）（4）黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接手續(xù)

15、流動黨員管理 流動黨員摸排資料

16、激勵關(guān)懷幫扶（1）困難黨員臺賬

（2）關(guān)懷幫扶活動資料（春節(jié)慰問統(tǒng)計表、圖片等資料）（3）七一前夕表彰黨員資料

四、黨內(nèi)組織生活

17、三會一課

（1）黨員大會每季度一次（2）支委會每月一次

（3）黨小組會每月一至二次

（4）班子成員講黨課每年一次（講稿、圖片、簽到）118、民主評議黨員（1）民主評議黨員方案（2）民主評議黨員標準（3）民主評議黨員細則（4）民主評議黨員會議通知（5）民主評議黨員會議議程（6）民主評議黨員結(jié)果（7）結(jié)果公示

（8）民主評議黨員會議記錄（9）民主評議黨員會場圖片

19、組織生活會

支部半年一次組織生活會（1）會前談話記錄（2）會前征求意見匯總（3）查擺問題和整改措施（4）會議簽到（5）議程

（6）組織生活會發(fā)言材料（7）會議記錄（8）圖片

20、民主生活會 總支每年一次

21、雙重組織生活

總支班子成員參加支部活動資料

22、黨員活動日

（1）黨員活動日制度（2）黨員活動日簽到（3）活動記錄（4）圖片

23、組織生活創(chuàng)新

（1）微信黨支部組建情況（2）入群黨員

（3）微信黨支部使用情況

24、組織生活紀實 三會一課資料頂替

五、作用發(fā)揮途徑

25、突出思想政治工作開展黨組織活動（1）規(guī)范辦學(xué)制度（2）教師教育管理制度（3）思想政治課教師發(fā)言材料、學(xué)習(xí)記錄（4）教職工政治學(xué)習(xí)制度、計劃、記錄

26、圍繞教職工黨員特點開展黨組織活動（1）黨建工作計劃

（2）四有好干部、四有好老師、黨員示范崗活動記錄、圖片

27、創(chuàng)建黨組織黨員發(fā)揮作用載體（1）“共駐共建””在職黨員進社區(qū)”“青春建功在基層，攜手共筑在干嗎”等活動計劃、圖片

（2）優(yōu)秀共產(chǎn)黨員事跡材料

六、工作運行機制

28、民主議事機制（1）民主議事制度（2）民主議事會記錄（3）黨務(wù)公開制度（4）黨務(wù)公開記錄

29、參與決策機制

（1）黨組織與行政領(lǐng)導(dǎo)交叉任職（任職文件）（2）重大決策中保證黨組織的地位（會議記錄）30、協(xié)調(diào)運行機制

（1）黨政領(lǐng)導(dǎo)定期溝通制度（2）黨政領(lǐng)導(dǎo)分工情況（3）圖片

（4）教職工大會資料

31、責(zé)任落實機制

（1）領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系黨支部制度（2）黨組織目標管理制度（3）圖片

（4）書記抓黨建工作述職、評議表、評議結(jié)果公示資料

32、聯(lián)系服務(wù)機制

（1）領(lǐng)導(dǎo)干部工作日志（2）各種活動圖片

七、基本工作保障

33、機構(gòu)人員保障

（1）組織機構(gòu)成立情況（2）組織機構(gòu)人員

34、場所保障

（1）活動室、標識、制度、黨務(wù)公開欄等

（2）信息公布及時（黨費收繳、承諾書、發(fā)展黨員等）

35、經(jīng)費保障

（1）黨建工作經(jīng)費納入預(yù)算（2）經(jīng)費使用規(guī)范