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      輛肇事處理辦法

      時(shí)間:2019-05-15 01:07:41下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:輛肇事處理辦法

      □ 總則 

      (一)本公司車輛肇事除法令規(guī)定外,悉依本辦法處理。

      (二)下列各款均為肇事:

      1.汽車(機(jī)車)相撞或?yàn)樗N車輛相撞,致雙方或一方有損害傷亡者。

      2.汽車(機(jī)車)撞及人畜,路旁建筑物及其他物品,致有損害傷亡者。

      3.汽車(機(jī)車)行使失慎傾倒,及他人故意置障礙物于路中,因撞及或傾翻,致人或車輛有傷亡的損害者。

      4.汽車(機(jī)車)行駛遭受意外的事變,如公路、橋梁、涵洞、隧道突然崩蹋,損壞致人或車有傷亡的損害者。

      (三)本辦法所稱損害,包括足以致本公司遭受任何的輕微損失及請(qǐng)求保險(xiǎn)理賠。

      (四)肇事發(fā)生后迅速以電話通知公司并二天內(nèi)以書面請(qǐng)求理賠及填汽車肇事報(bào)告表呈報(bào)部門經(jīng)理外,若車輛有較大的損害,人員有嚴(yán)重傷亡時(shí),通知總務(wù)組或人事室協(xié)助處理。

      □ 肇事的處理

      (一)肇事時(shí):

      1.總務(wù)組接獲肇事通知時(shí),應(yīng)立即向部門經(jīng)理報(bào)告,并迅速往肇事地點(diǎn)查勘處理。

      2.應(yīng)先急救傷患,而后查勘現(xiàn)場(chǎng)。

      3.盡量尋覓目睹肇事的第三者作證,并記明姓名住址。

      (二)肇事報(bào)告表應(yīng)填下列事項(xiàng),勘查現(xiàn)場(chǎng)時(shí)猶應(yīng)注意。

      1.肇事地點(diǎn),時(shí)間、氣候。

      2.肇事原因(研判現(xiàn)場(chǎng)影響肇事因素動(dòng)與靜物的狀態(tài)及車輛和行人進(jìn)行方向與位置等情形)

      3.肇事車號(hào)(包括對(duì)方車)。

      4.駕駛(包括對(duì)方車)姓名住址者。

      5.損害情形(包括對(duì)方車及乘客財(cái)產(chǎn)的損失)。

      6.傷亡人員姓名地址及傷亡原因與情形和救護(hù)的方法。

      7.現(xiàn)場(chǎng)圖的繪型及攝影(測(cè)量肇事車長(zhǎng),車寬及其輪位與路面各點(diǎn),線邊和剎車痕長(zhǎng)度同遺落在現(xiàn)場(chǎng)的各種碎片和塵土及血跡物等正確的位置與距離)。

      (三)本公司汽車肇事責(zé)任,由本公司經(jīng)營(yíng)會(huì)議簽定,開(kāi)會(huì)時(shí)將提前通知該案肇事駕駛員列席,亦可籍以申辦。

      □ 肇事過(guò)失的處分:

      (一)肇事駕駛員除負(fù)責(zé)刑事民事責(zé)任,違章部分外出過(guò)失的處分依本章規(guī)定辦理。

      (二)經(jīng)本公司簽定其應(yīng)負(fù)肇事責(zé)任者按其肇事理賠次數(shù),依下列規(guī)定予以過(guò)失處分表3.5.5。

      (三)肇事后經(jīng)法院判決緩刑者,準(zhǔn)予留用,經(jīng)判決徒刑者,自判決之日起予以解雇,并令其賠償肇事應(yīng)付的金額。

      (四)肇事后畏罪潛逃者,除請(qǐng)司法機(jī)關(guān)緝辦外,并即予解雇。

      (五)因犯上項(xiàng)處分表所列而取消carplan者,若其后二年間表現(xiàn)良好得恢復(fù)其car plan資格。

      □ 肇事賠償:

      (一)行車肇事責(zé)任判明后,如當(dāng)事雙方愿成立和解,得當(dāng)場(chǎng)查明損害賠償依下列規(guī)定分別處理:

      1.責(zé)任屬于對(duì)方車輛或行人的過(guò)失,保險(xiǎn)公司概不負(fù)賠償之責(zé)。

      2.肇事責(zé)任屬于公司駕駛員的過(guò)失,其賠償款項(xiàng)由保險(xiǎn)公司負(fù)擔(dān),但若肇事賠償金額超過(guò)保險(xiǎn)金額時(shí),其超過(guò)金額須由各該汽車使用人負(fù)擔(dān)。

      3.肇事責(zé)任屬于公司駕駛員與對(duì)方駕駛員或第三者共同過(guò)失的,按各方應(yīng)負(fù)責(zé)任之比率分擔(dān),其損害賠償照前款辦理。

      4.肇事后對(duì)方車輛逃逸能制止而未制止,或?qū)Ψ杰囂?hào)能注意而未注意,致使肇事責(zé)任無(wú)從判明或追究者,所造成的損害賠償,由肇事駕駛員負(fù)責(zé)照第二款辦理。

      □ 附則

      (一)本辦法自發(fā)布之日起實(shí)施。

      (二)本辦法如有未盡事宜,得隨時(shí)修改。

      第二篇:車輛肇事處理辦法

      車輛肇事處理辦法

      □總則

      (一)本公司車輛肇事除法令規(guī)定外,悉依本辦法處理。

      (二)下列各款均為肇事:

      1.汽車(機(jī)車)相撞或?yàn)樗N車輛相撞,致雙方或一方有損害傷亡者。

      2.汽車(機(jī)車)撞及人畜,路旁建筑物及其他物品,致有損害傷亡者。

      3.汽車(機(jī)車)行使失慎傾倒,及他人故意置障礙物于路中,因撞及或傾翻,致人或車輛有傷亡的損害者。

      4.汽車(機(jī)車)行駛遭受意外的事變,如公路、橋梁、涵洞、隧道突然崩蹋,損壞致人或車有傷亡的損害者。

      (三)本辦法所稱損害,包括足以致本公司遭受任何的輕微損失及請(qǐng)求保險(xiǎn)理賠。

      (四)肇事發(fā)生后迅速以電話通知公司并二天內(nèi)以書面請(qǐng)求理賠及填汽車肇事報(bào)告表呈報(bào)部門經(jīng)理外,若車輛有較大的損害,人員有嚴(yán)重傷亡時(shí),通知總務(wù)組或人事室協(xié)助處理。

      □肇事的處理

      (一)肇事時(shí):

      1.總務(wù)組接獲肇事通知時(shí),應(yīng)立即向部門經(jīng)理報(bào)告,并迅速往肇事地點(diǎn)查勘處理。

      2.應(yīng)先急救傷患,而后查勘現(xiàn)常

      3.盡量尋覓目睹肇事的第三者作證,并記明姓名住址。

      (二)肇事報(bào)告表應(yīng)填下列事項(xiàng),勘查現(xiàn)場(chǎng)時(shí)猶應(yīng)注意。

      1.肇事地點(diǎn),時(shí)間、氣候。

      2.肇事原因(研判現(xiàn)場(chǎng)影響肇事因素動(dòng)與靜物的狀態(tài)及車輛和行人進(jìn)行方向與位置等情形)

      3.肇事車號(hào)(包括對(duì)方車)。

      4.駕駛(包括對(duì)方車)姓名住址者。

      5.損害情形(包括對(duì)方車及乘客財(cái)產(chǎn)的損失)。

      6.傷亡人員姓名地址及傷亡原因與情形和救護(hù)的方法。

      7.現(xiàn)場(chǎng)圖的繪型及攝影(測(cè)量肇事車長(zhǎng),車寬及其輪位與路面各點(diǎn),線邊和剎車痕長(zhǎng)度同遺落在現(xiàn)場(chǎng)的各種碎片和塵土及血跡物等正確的位置與距離)。

      (三)本公司汽車肇事責(zé)任,由本公司經(jīng)營(yíng)會(huì)議簽定,開(kāi)會(huì)時(shí)將提前通知該案肇事駕駛員列席,亦可籍以申辦。

      □肇事過(guò)失的處分:

      (一)肇事駕駛員除負(fù)責(zé)刑事民事責(zé)任,違章部分外出過(guò)失的處分依本章規(guī)定辦理。

      (二)經(jīng)本公司簽定其應(yīng)負(fù)肇事責(zé)任者按其肇事理賠次數(shù),依下列規(guī)定予以過(guò)失處分表3.5.5。

      (三)肇事后經(jīng)法院判決緩刑者,準(zhǔn)予留用,經(jīng)判決徒刑者,自判決之日起予以解雇,并令其賠償肇事應(yīng)付的金額。

      (四)肇事后畏罪潛逃者,除請(qǐng)司法機(jī)關(guān)緝辦外,并即予解雇。

      (五)因犯上項(xiàng)處分表所列而取消carplan者,若其后二年間表現(xiàn)良好得恢復(fù)其carplan資格。

      □肇事賠償:

      (一)行車肇事責(zé)任判明后,如當(dāng)事雙方愿成立和解,得當(dāng)場(chǎng)查明損害賠償依下列規(guī)定分別處理:

      1.責(zé)任屬于對(duì)方車輛或行人的過(guò)失,保險(xiǎn)公司概不負(fù)賠償之責(zé)。

      2.肇事責(zé)任屬于公司駕駛員的過(guò)失,其賠償款項(xiàng)由保險(xiǎn)公司負(fù)擔(dān),但若肇事賠償金額超過(guò)保險(xiǎn)金額時(shí),其超過(guò)金額須由各該汽車使用人負(fù)擔(dān)。

      3.肇事責(zé)任屬于公司駕駛員與對(duì)方駕駛員或第三者共同過(guò)失的,按各方應(yīng)負(fù)責(zé)任之比率分擔(dān),其損害賠償照前款辦理。

      4.肇事后對(duì)方車輛逃逸能制止而未制止,或?qū)Ψ杰囂?hào)能注意而未注意,致使肇事責(zé)任無(wú)從判明或追究者,所造成的損害賠償,由肇事駕駛員負(fù)責(zé)照第二款辦理。

      □附則

      (一)本辦法自發(fā)布之日起實(shí)施。

      (二)本辦法如有未盡事宜,得隨時(shí)修改。

      第三篇:車輛肇事處理辦法

      [注意]車輛肇事處理辦法

      車輛肇事處理辦法

      □總則

      (一)本公司車輛肇事除法令規(guī)定外,悉依本辦法處理。

      (二)下列各款均為肇事:

      1.汽車(機(jī)車)相撞或?yàn)樗N車輛相撞,致雙方或一方有損害傷亡者。

      2.汽車(機(jī)車)撞及人畜,路旁建筑物及其他物品,致有損害傷

      亡者。

      3.汽車(機(jī)車)行使失慎傾倒,及他人故意置障礙物于路中,因撞及或傾翻,致人或車輛有傷亡的損害者。

      4.汽車(機(jī)車)行駛遭受意外的事變,如公路、橋梁、涵洞、隧道突然崩蹋,損壞致人或車有傷亡的損害者。

      (三)本辦法所稱損害,包括足以致本公司遭受任何的輕微損失及請(qǐng)求保險(xiǎn)理賠。

      (四)肇事發(fā)生后迅速以電話通知公司并二天內(nèi)以書面請(qǐng)求理賠及填汽車肇事報(bào)告表呈報(bào)部門經(jīng)理外,若車輛有較大的損害,人員有嚴(yán)重傷亡時(shí),通知總務(wù)組或人事室協(xié)助處理。

      □肇事的處理

      (一)肇事時(shí):

      1.總務(wù)組接獲肇事通知時(shí),應(yīng)立即向部門經(jīng)理報(bào)告,并迅速往肇事地點(diǎn)查勘處理。

      2.應(yīng)先急救傷患,而后查勘現(xiàn)場(chǎng)。

      3.盡量尋覓目睹肇事的第三者作證,并記明姓名住址。

      (二)肇事報(bào)告表應(yīng)填下列事項(xiàng),勘查現(xiàn)場(chǎng)時(shí)猶應(yīng)注意。

      1.肇事地點(diǎn),時(shí)間、氣候。

      2.肇事原因(研判現(xiàn)場(chǎng)影響肇事因素動(dòng)與靜物的狀態(tài)及車輛和行人進(jìn)行方向與位置等情形)

      3.肇事車號(hào)(包括對(duì)方車)。

      4.駕駛(包括對(duì)方車)姓名住址者。

      5.損害情形(包括對(duì)方車及乘客財(cái)產(chǎn)的損失)。

      6.傷亡人員姓名地址及傷亡原因與情形和救護(hù)的方法。

      7.現(xiàn)場(chǎng)圖的繪型及攝影(測(cè)量肇事車長(zhǎng),車寬及其輪位與路面各點(diǎn),線邊和剎車痕長(zhǎng)度同遺落在現(xiàn)場(chǎng)的各種碎片和塵土及血跡物等正確的位置與距離)。

      (三)本公司汽車肇事責(zé)任,由本公司經(jīng)營(yíng)會(huì)議簽定,開(kāi)會(huì)時(shí)將提前通知該案肇事駕駛員列席,亦可籍以申辦。

      □肇事過(guò)失的處分:

      (一)肇事駕駛員除負(fù)責(zé)刑事民事責(zé)任,違章部分外出過(guò)失的處分依本章規(guī)定辦理。

      (二)經(jīng)本公司簽定其應(yīng)負(fù)肇事責(zé)任者按其肇事理賠次數(shù),依下列規(guī)定予以過(guò)失處分表3.5.5。

      (三)肇事后經(jīng)法院判決緩刑者,準(zhǔn)予留用,經(jīng)判決徒刑者,自判決之日起予以解雇,并令其賠償肇事應(yīng)付的金額。

      (四)肇事后畏罪潛逃者,除請(qǐng)司法機(jī)關(guān)緝辦外,并即予解雇。

      (五)因犯上項(xiàng)處分表所列而取消CarPlan者,若其后二年間表現(xiàn)良好得恢復(fù)其CarPlan資格。

      □肇事賠償:

      (一)行車肇事責(zé)任判明后,如當(dāng)事雙方愿成立和解,得當(dāng)場(chǎng)查明損害賠償依下列規(guī)定分別處理:

      1.責(zé)任屬于對(duì)方車輛或行人的過(guò)失,保險(xiǎn)公司概不負(fù)賠償之責(zé)。

      2.肇事責(zé)任屬于公司駕駛員的過(guò)失,其賠償款項(xiàng)由保險(xiǎn)公司負(fù)擔(dān),但若肇事賠償金額超過(guò)保險(xiǎn)金額時(shí),其超過(guò)金額須由各該汽車使用人負(fù)擔(dān)。

      3.肇事責(zé)任屬于公司駕駛員與對(duì)方駕駛員或第三者共同過(guò)失的,按各方應(yīng)負(fù)責(zé)任之比率分擔(dān),其損害賠償照前款辦理。

      4.肇事后對(duì)方車輛逃逸能制止而未制止,或?qū)Ψ杰囂?hào)能注意而未注意,致使肇事責(zé)任無(wú)從判明或追究者,所造成的損害賠償,由肇事駕駛員負(fù)責(zé)照第二款辦理。

      □附則

      (一)本辦法自發(fā)布之日起實(shí)施。

      (二)本辦法如有未盡事宜,得隨時(shí)修改。

      第四篇:《處理辦法》心得體會(huì)

      學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》的心得體會(huì)

      通過(guò)對(duì)《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》的學(xué)習(xí),我更加明確了自己所肩負(fù)的責(zé)任,也認(rèn)識(shí)到了師德建設(shè)的重要性。以下是我學(xué)習(xí)《處理辦法》的心得體會(huì):

      首先,無(wú)規(guī)矩不成方圓,沒(méi)有制度,教師道德及教學(xué)就不能提升。教師是學(xué)生的啟蒙人、開(kāi)拓者。各種學(xué)生都有不同的心態(tài),面對(duì)學(xué)生的過(guò)失,教師應(yīng)予以教育,而不應(yīng)變相體罰學(xué)生。教師應(yīng)該要因材施教,面對(duì)不同的學(xué)生應(yīng)有不同的教育方法,教師與學(xué)生之間應(yīng)是和諧相處的。

      第二,既然選擇了教書育人,就要嚴(yán)格執(zhí)行師德規(guī)范,有高度的事業(yè)心、責(zé)任心,要愛(ài)崗敬業(yè)、為人師表。要關(guān)愛(ài)每一個(gè)學(xué)生的身心健康,公平的對(duì)待每個(gè)學(xué)生,一視同仁。要愛(ài)每一個(gè)學(xué)生,這種愛(ài)是教師職業(yè)道德的核心,是每位教師在教育教學(xué)實(shí)踐中自然流露出的對(duì)學(xué)生的關(guān)愛(ài)和期望。教師還要注意與學(xué)生心靈的溝通,建立師生交流的情感紐帶,創(chuàng)造愛(ài)的環(huán)境,把握愛(ài)的分寸,幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)自我,完善自我。

      最后,教師在教育教學(xué)過(guò)程中應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),不斷完善知識(shí),完善自我、超出自我。嚴(yán)格要求自己,把“學(xué)為人師,行為世范”當(dāng)成不斷追求,突出愛(ài)與責(zé)任這個(gè)核心。

      總之,在以后的工作中,我還要繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)《處理辦法》。堅(jiān)持以人為本、以德立教、愛(ài)崗敬業(yè)、為人師表,不斷提高自己的職業(yè)道德修養(yǎng),并圍繞師德素質(zhì)要求和師德規(guī)范,全面提高素質(zhì)教育,引導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展。做一個(gè)讓人民滿意的教師。

      第五篇:公文處理辦法

      公文處理辦法

      第一章 總 則

      第一條 為使我公司公文管理工作規(guī)范化、科學(xué)化,提高公文辦理效率和質(zhì)量,根據(jù)《國(guó)家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法》,結(jié)合我公司實(shí)際,特制定本管理辦法。

      第二條 公文是傳達(dá)方針、發(fā)布指示,請(qǐng)示和答復(fù)問(wèn)題,指導(dǎo)、布置和商洽工作,報(bào)告情況,下達(dá)各項(xiàng)決議決定和交流經(jīng)驗(yàn)的重要工具。

      第三條 公文處理指公文的辦理、管理、整理(立卷)、歸檔等一系列相互關(guān)聯(lián)、銜接有序的工作。

      第四條 行政辦公室是我公司公文處理的管理部門,負(fù)責(zé)我公司所有上級(jí)來(lái)文、上報(bào)上級(jí)的各類請(qǐng)示報(bào)告、下發(fā)各類公文、批復(fù)下級(jí)請(qǐng)示報(bào)告等。行政辦公室配備專職文秘人員,文秘人員應(yīng)當(dāng)忠于職守,廉潔正派,具備相關(guān)專業(yè)知識(shí)。

      第五條 公文處理應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持實(shí)事求是、精簡(jiǎn)、高效的原則,做到及時(shí)、準(zhǔn)確、安全。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要重視公文處理工作,樹(shù)立良好的文風(fēng),行文必須注重效用,講究效率和質(zhì)量,按程序辦事,積極推進(jìn)辦公自動(dòng)化。

      第六條在公文處理工作中,必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家保密法律、法規(guī)和集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定,確保國(guó)家和企業(yè)秘密。

      第二章 公文分類

      第七條 按公文內(nèi)容可分為:

      (一)決定,對(duì)重要事項(xiàng)或重大行動(dòng)做出安排;

      (二)決議,經(jīng)會(huì)議討論通過(guò)并要求貫徹執(zhí)行的事項(xiàng);

      (三)通知,發(fā)布規(guī)章制度,轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)、同級(jí)和不相隸屬部門的公文,批轉(zhuǎn)下級(jí)部門的公文,要求下級(jí)部門辦理和需要周知或共同執(zhí)行事項(xiàng);

      (四)通報(bào),表彰先進(jìn)、批評(píng)錯(cuò)誤,傳達(dá)重要情況;

      (五)報(bào)告,向上級(jí)部門匯報(bào)工作,反映情況,提出建議;

      (六)請(qǐng)示,向上級(jí)請(qǐng)求指示、批準(zhǔn);

      (七)批復(fù),答復(fù)請(qǐng)示事項(xiàng)或?qū)ο录?jí)布置工作;

      (八)會(huì)議紀(jì)要,傳達(dá)會(huì)議議定事項(xiàng)和主要精神,要求有關(guān)單位共同遵守執(zhí)行;

      (九)工作計(jì)劃,進(jìn)行年、季、月、周工作安排。

      第八條 按公文的發(fā)放形式可分為:

      (一)紅頭文件,發(fā)布重大決定、決議、通知、通報(bào)、請(qǐng)示、報(bào)告、會(huì)議紀(jì)要或工作計(jì)劃;

      (二)便文,發(fā)布一般的通知、通報(bào)及臨時(shí)性的工作計(jì)劃;

      (三)其它文件,除紅頭公文和便文外的公文,如各類簡(jiǎn)報(bào),臨時(shí)的通知、通報(bào)、會(huì)議紀(jì)要等。

      第九條 按發(fā)文系統(tǒng)可分為:

      (一)黨委工作類

      (二)行政工作類

      (三)工會(huì)工作類

      (四)團(tuán)委工作類

      (五)生產(chǎn)管理類

      (六)安全管理類

      (七)機(jī)電管理類

      (八)計(jì)財(cái)管理類

      紅頭文件和便文由黨辦、行辦、工會(huì)、團(tuán)委統(tǒng)一管理,其它文件由各歸口管理部門負(fù)責(zé)管理。

      第三章 公文格式

      第十條 紅頭文件和便文一般由秘密等級(jí)、保密期限、緊急程度、發(fā)文機(jī)關(guān)標(biāo)識(shí)、發(fā)文字號(hào)、簽發(fā)人、標(biāo)題、主送機(jī)關(guān)、正文、附件、成文日期、印章、附注、主題詞、抄報(bào)機(jī)關(guān)、抄送機(jī)關(guān)、印發(fā)機(jī)關(guān)、印發(fā)日期、印發(fā)份數(shù)、校對(duì)人等組成,其它文件的組成可以適當(dāng)簡(jiǎn)化。

      (一)秘密等級(jí),密級(jí)的界定和標(biāo)識(shí)執(zhí)行“晉城煤業(yè)集團(tuán)審定國(guó)家秘密和界定密級(jí)的規(guī)定”(晉煤集保字〔2002〕4號(hào))、“晉城煤業(yè)集團(tuán)企業(yè)秘密具體范圍的規(guī)定”(試行)(晉煤集保字〔2000〕3號(hào))、“晉城煤業(yè)集團(tuán)企業(yè)秘密的載體、密級(jí)劃分、標(biāo)志、保密期限的規(guī)定”(晉煤集保字〔2000〕4號(hào));

      (二)保密期限,對(duì)公文密級(jí)的時(shí)效加以規(guī)定的說(shuō)明;

      (三)緊急程度,分別標(biāo)明“特急”、“急件”;

      (四)發(fā)文機(jī)關(guān)標(biāo)識(shí),即人們通常所稱的“文頭”,由發(fā)文機(jī)關(guān)全稱或規(guī)范化簡(jiǎn)稱加“文件”或“便文”組成;

      (五)發(fā)文字號(hào),按單位(部門)代字(☆)、年份(××××)、序號(hào)(◇)的次序編排,格式如下:

      紅頭文件:胡煤☆字〔××××〕◇◇號(hào)

      便

      文:胡煤便☆字〔××××〕◇◇號(hào)

      年份、序號(hào)用阿拉伯?dāng)?shù)碼標(biāo)識(shí),年份應(yīng)標(biāo)全稱,序號(hào)不編虛位(即1不編為001),不加“第”字。

      其它文件的發(fā)文字號(hào)可根據(jù)情況自行確定,屬于期刊性質(zhì)的公文的發(fā)文字號(hào)應(yīng)相對(duì)固定。

      (六)簽發(fā)人,上行文在文件中必須署明簽發(fā)人,下行文不署簽發(fā)人;

      (七)標(biāo)題,應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確簡(jiǎn)要概括公文主要內(nèi)容,并準(zhǔn)確標(biāo)明公文種類,標(biāo)題中除法規(guī)、規(guī)章制度名稱加書名號(hào)外,一般不用標(biāo)點(diǎn)符號(hào)。轉(zhuǎn)發(fā)外來(lái)公文時(shí)要標(biāo)明發(fā)文機(jī)關(guān),不能引用文件字號(hào)代替標(biāo)題內(nèi)容。會(huì)議通過(guò)的公文,還應(yīng)在標(biāo)題后注明會(huì)議名稱和通過(guò)日期;

      (八)主送單位,發(fā)文單位要求對(duì)公文予以辦理或答復(fù)的對(duì)方單位,也稱上款。下級(jí)向上級(jí)請(qǐng)示或報(bào)送的公文,一般只寫一個(gè)主送單位,如需同時(shí)報(bào)送另一上級(jí)單位,可以用抄報(bào)的形式;

      (九)正文,公文主體,表明公文目的、內(nèi)容及所要落實(shí)事項(xiàng);

      (十)附件,在正文之后、成文日期之前注明附件名稱和序號(hào),附件名稱后不加標(biāo)點(diǎn)符號(hào)。編排時(shí),每一個(gè)附件應(yīng)另起一頁(yè),“附件X”寫在左起頂格位置,當(dāng)有多個(gè)附件且內(nèi)容較短時(shí),可連續(xù)排列;

      (十一)成文日期,成文日期以簽發(fā)人簽發(fā)日期為準(zhǔn),應(yīng)用漢字將年、月、日標(biāo)全,“零”寫為“○”;

      (十二)印章,加蓋公章表明公文生效。當(dāng)印章下弧無(wú)文字時(shí),采用下套方式,即以下弧壓在成文日期上;當(dāng)印章下弧有文字時(shí),采用中套方式,即印章中心線壓在成文日期上。

      1.聯(lián)合行文需加蓋兩個(gè)印章時(shí),主辦機(jī)關(guān)印章在前,兩個(gè)印章均壓成文時(shí)間,并且只能采用同種加蓋印章方式,以保證印章排列整齊。兩印章間互不相交或相切,相距不超過(guò)3mm;

      2.聯(lián)合行文需加蓋3個(gè)以上印章時(shí),為防止出現(xiàn)空白印章,應(yīng)將各發(fā)文機(jī)關(guān)名稱(可用簡(jiǎn)稱)排在發(fā)文時(shí)間和正文之間。主辦機(jī)關(guān)印章在前,每排最多3個(gè)印章,最后一排如余一個(gè)或兩個(gè)印章,均居中排布,印章之間互不相交或相切;

      3.公文排版后所剩空白處不能容下印章位置時(shí),應(yīng)采取調(diào)整行距、字距的措施加以解決,使印章與正文同處一面,不得采取標(biāo)識(shí)“此頁(yè)無(wú)正文”的方法解決;

      (十三)主題詞,用幾個(gè)詞明確公文核心內(nèi)容,詞目一般不少于3個(gè),不超過(guò)5個(gè);

      (十四)抄送,指需要了解公文內(nèi)容的有關(guān)單位或人員,如果抄送的單位在兩個(gè)以上,對(duì)上級(jí)單位可以采用抄報(bào)的形式。抄送時(shí)嚴(yán)禁濫抄、濫送和漏抄、漏報(bào);

      (十五)發(fā)文單位,也稱落款或下款,即公文的印制主管部門,一般應(yīng)是各機(jī)關(guān)的辦公室或文秘部門。

      第十一條 正文或附件的書寫格式可選用章條式、國(guó)標(biāo)式或自由式中的一種,但在同一公文內(nèi)不能出現(xiàn)兩種書寫格式。

      章條式:第一章 第一條

      (一)⒈

      國(guó)標(biāo)式:

      11.1

      1.1.1

      a)

      自由式:

      一、(一)

      第十二條 公文用紙

      (一)紅頭文件和便文統(tǒng)一采用A4紙型(長(zhǎng)297mm、寬210mm),左側(cè)裝訂。附件和其它公文的紙型根據(jù)實(shí)際需要確定。

      公文頁(yè)邊與版心尺寸

      公文用紙?zhí)祛^(上白邊)為:37mm±1mm

      公文用紙訂口(左白邊)為:28mm±1mm

      版心尺寸為:156mm×225mm(不含頁(yè)碼)

      (二)公文用紙統(tǒng)一使用紙張定量為60g/m2—80g/m2的膠版印刷紙或復(fù)印紙。

      第十三條 公文用字及排版規(guī)格。

      公文標(biāo)題用2號(hào)小標(biāo)宋體字,紅色反線下空2行,可分一行或多行居中排布。正文用3號(hào)仿宋體字,一般每頁(yè)排24行,每行排26個(gè)字。版記“主題詞”用3號(hào)黑體字,居左頂格標(biāo)識(shí),后標(biāo)全角冒號(hào)。詞目用3號(hào)小標(biāo)宋體字,詞目之間空一字。

      第十四條 公文裝訂要求

      公文應(yīng)左側(cè)裝訂,不掉頁(yè)。訂位為兩釘釘鋸?fù)庥喲劬鄷旧舷赂?/4處,允許誤差±4mm。釘鋸與頁(yè)邊緣距離為15±2mm;無(wú)壞釘、漏釘、重釘,釘腳平伏牢固;后背不可散頁(yè)明訂。

      第十五條印發(fā)機(jī)關(guān)和印發(fā)時(shí)間

      位于抄送機(jī)關(guān)之下(無(wú)抄送機(jī)關(guān)時(shí)在主題詞之下)占一行位置;用3號(hào)仿宋字體。印發(fā)機(jī)關(guān)左空1字,印發(fā)時(shí)間右空1字。印發(fā)時(shí)間以公文付印的日期為準(zhǔn),用阿拉伯?dāng)?shù)碼標(biāo)識(shí)。

      第十六條版記中的反線

      版記中各要素之下均加一條反線,寬度同版心。首、位兩條反線磅數(shù)為1.5磅,中間一條反線磅數(shù)為0.75磅。

      第十七條版記的位置

      版記應(yīng)置于公文最后一頁(yè)(不能與正文再同一頁(yè)面上),版記的最后一各要素置于最后一行。

      第十八條各部門需要發(fā)文時(shí),須按照以上要求格式完成編排工作,送交行政辦進(jìn)行格式審查,確保格式爭(zhēng)取后方可發(fā)文。

      第四章 行文規(guī)定

      第十九條 行文應(yīng)當(dāng)確有必要,注重效用。屬于一個(gè)系統(tǒng)的事項(xiàng)由本系統(tǒng)自行發(fā)文,屬于幾個(gè)系統(tǒng)的共同事項(xiàng)應(yīng)聯(lián)合發(fā)文。

      第二十條 對(duì)涉及其他部門職權(quán)范圍內(nèi)的事項(xiàng),主辦部門應(yīng)當(dāng)主動(dòng)與有關(guān)部門研討,取得一致意見(jiàn)后方可行文;如有分歧,主辦部門的主要負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)報(bào)請(qǐng)分管公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào),仍不能解決的,可報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理上公司研討會(huì)決定。對(duì)涉及全公司性的規(guī)章制度、工作安排等事關(guān)公司井安全發(fā)展的重要文件,必須上公司研討會(huì)研討通過(guò)后,方可行文。

      第二十一條 公文的文種應(yīng)當(dāng)根據(jù)行文的目的、發(fā)文機(jī)關(guān)的職權(quán)和與主送機(jī)關(guān)的行文關(guān)系確定。

      第二十二條“請(qǐng)示”應(yīng)當(dāng)一文一事,一般只寫一個(gè)主送機(jī)關(guān),需要同時(shí)送其他機(jī)關(guān)的,應(yīng)當(dāng)用抄送形式?!皥?bào)告”與“請(qǐng)示”屬不同文種,“報(bào)告”不得夾帶請(qǐng)示事項(xiàng)。

      第五章 發(fā)文辦理

      第二十三條 發(fā)文辦理一般包括擬稿、部室核稿、審核、簽發(fā)、編號(hào)、繕印、校對(duì)、用印、登記、分發(fā)、立卷、歸檔等程序。紅頭文件的發(fā)放要嚴(yán)格遵守文件發(fā)放程序,其他文件可視重要程度簡(jiǎn)化程序處理,但擬稿、部室核稿、審核、簽發(fā)、分發(fā)、歸檔不可簡(jiǎn)化。

      第二十四條 發(fā)文處理程序:部室(承辦人)起草初稿—部室負(fù)責(zé)人審核—有關(guān)部門會(huì)簽(需要會(huì)簽的)—經(jīng)理層簽發(fā)—行政辦統(tǒng)一編號(hào)、繕印、蓋章、分發(fā)—?dú)w檔。

      第二十五條 擬稿,部室(承辦人)負(fù)責(zé)起草初稿,起草時(shí)應(yīng)嚴(yán)格遵守以下規(guī)定:

      (一)符合黨和國(guó)家的方針、政策、法律、法規(guī)及上級(jí)部門和本企業(yè)有關(guān)規(guī)定,如提出新辦法或規(guī)定,應(yīng)注明舊辦法和規(guī)定相對(duì)應(yīng)的公文的處置方法;

      (二)公文的內(nèi)容應(yīng)全面,情況應(yīng)具體,觀點(diǎn)應(yīng)明確,表達(dá)應(yīng)規(guī)范,條理應(yīng)清楚,層次應(yīng)分明,文字應(yīng)精練,標(biāo)點(diǎn)應(yīng)準(zhǔn)確,篇幅應(yīng)簡(jiǎn)短;

      (三)人名、地名、數(shù)字、引文應(yīng)準(zhǔn)確。使用簡(jiǎn)稱應(yīng)先用全稱,并注明簡(jiǎn)稱,對(duì)眾所周知或約定俗成的簡(jiǎn)稱也可以直接引用;引用其它公文應(yīng)先引標(biāo)題,后引發(fā)文字號(hào);使用日期應(yīng)寫具體的年、月、日;

      (四)公文中的數(shù)字,除成文時(shí)間、部分結(jié)構(gòu)層次序數(shù)和詞、詞組、慣用語(yǔ)、縮略語(yǔ)、具有修辭色彩語(yǔ)句中作為詞素的數(shù)字必須使用漢字外,應(yīng)當(dāng)使用阿拉伯?dāng)?shù)字,數(shù)字使用必須前后一致;

      (五)必須使用國(guó)家法定的計(jì)量單位。

      第二十六條核稿:各單位文件草稿應(yīng)明確核稿人員,建立核稿責(zé)任制度。核稿結(jié)束后,由分管副總、業(yè)務(wù)管理部門及執(zhí)行單位(部門)對(duì)公文的全面性、準(zhǔn)確性、合理性、公正性、符合性進(jìn)行研討把關(guān),提出改進(jìn)意見(jiàn)和建議。研討可采用會(huì)議或傳閱的方式進(jìn)行,由原擬文單位(部門)應(yīng)根據(jù)研討結(jié)果對(duì)公文做進(jìn)一步的完善。文件在簽發(fā)前由行政辦公室對(duì)文稿格式進(jìn)行審核,對(duì)不符合要求的公文稿,有權(quán)提出具體修改意見(jiàn)。部門研討把關(guān)的主要任務(wù)是把好五關(guān):

      (一)行文關(guān)—確定是否需要行文,以何名義行文,凡是可以通過(guò)電話等形式解決的問(wèn)題就不要發(fā)文,保持文件的嚴(yán)肅性。

      (二)內(nèi)容關(guān)—審查文稿觀點(diǎn)是否正確,是否符合實(shí)際,提出的辦法,措施和要求是否明確具體、切實(shí)可行;有無(wú)觀點(diǎn)錯(cuò)誤、界限不滿、寬嚴(yán)失度、難以執(zhí)行;涉及其它部門或單位的問(wèn)題是否已協(xié)商、會(huì)簽。

      (三)政策法規(guī)關(guān)—審查文稿內(nèi)容是否符合黨和國(guó)家的現(xiàn)行方針、政策、法律、法規(guī);與本系統(tǒng)、本單位已經(jīng)發(fā)布,仍在執(zhí)行的制度、規(guī)定有無(wú)矛盾,如屬制定新的制度、規(guī)定、建議,是否經(jīng)有關(guān)部門研究;按照職責(zé)權(quán)限,應(yīng)由哪一級(jí)批準(zhǔn),是否需要廢止現(xiàn)行有關(guān)制度、規(guī)定等。

      (四)文字關(guān)—審查文稿結(jié)構(gòu)是否條理清晰、簡(jiǎn)明扼要、合乎邏輯;用詞是否準(zhǔn)確、精練,句子是否符合語(yǔ)法;標(biāo)點(diǎn)符號(hào)、數(shù)字計(jì)量、人名地名、專用術(shù)語(yǔ)等是否正確、規(guī)范。

      (五)格式關(guān)—審查擬定的公文標(biāo)題能否概括文件內(nèi)容,文種是否恰當(dāng),主送機(jī)關(guān)是否正確,抄送機(jī)關(guān)有無(wú)遺漏或存在溢抄亂送現(xiàn)象,機(jī)密程度和緩急程度是否適當(dāng)?shù)取?/p>

      第二十七條會(huì)簽

      (一)凡涉及到其它部門業(yè)務(wù)的公文稿,主辦單位應(yīng)送有關(guān)部門負(fù)責(zé)人會(huì)簽。

      (二)在會(huì)簽過(guò)程中,如意見(jiàn)不一致,主辦單位應(yīng)主動(dòng)協(xié)商,仍不能取得一致意見(jiàn)時(shí),應(yīng)將各自的意見(jiàn)寫明,請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)決定。

      第二十八條簽發(fā):簽發(fā)的一般原則如下

      (一)所有上行公文、下發(fā)公文,都必須由經(jīng)理層簽發(fā)。

      (二)已簽發(fā)的公文,不準(zhǔn)隨意改動(dòng)。

      (三)簽發(fā)時(shí),簽發(fā)人應(yīng)工整清楚地寫上自己的姓名,不要只寫姓或劃圈,并應(yīng)注明日期。簽發(fā)時(shí)用筆墨應(yīng)符合存檔要求。

      (四)黨委、紀(jì)委、工會(huì)、共青團(tuán)發(fā)文,此類發(fā)文由黨委書記簽發(fā),或者委托工會(huì)主席簽發(fā),該發(fā)文流程不涉及行政辦公室。

      第二十九條編寫發(fā)文卡:文稿經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)人簽發(fā)后,應(yīng)填寫《發(fā)文登記表》,登記時(shí)應(yīng)檢查簽發(fā)手續(xù)是否完備,有無(wú)秘密等級(jí),發(fā)放范圍是否明確,主、附件是否齊全。對(duì)登記項(xiàng)目要認(rèn)真填寫,字跡要清晰,內(nèi)容要完整,不能隨意漏項(xiàng)?!栋l(fā)文登記表》應(yīng)包括以下內(nèi)容:日期、文號(hào)、標(biāo)題、秘密等級(jí)、主送單位、主辦單位、簽發(fā)人等。登記后將發(fā)文字號(hào)及打印份數(shù)填在文稿上,送打印室繕印。

      第三十條繕?。嚎樣」囊⒁庖韵聠?wèn)題:

      (一)繕印公文要以簽發(fā)的定稿為依據(jù),不得有任何改動(dòng)。如卻有疑誤之處,要與擬稿人取得聯(lián)系,不可擅自改動(dòng)。

      (二)繕印工作要精細(xì),做到文面整潔、美觀、裝訂合乎要求。

      (三)繕印過(guò)程要保密,不得讓他人隨便翻閱文稿和印制的公文。

      第三十一條用?。簢?yán)格按照《胡底煤業(yè)印章和簽名管理制度》執(zhí)行,用印做到端正清晰,將印章壓蓋于公文落款和成文時(shí)間的年、月處,做到“騎年蓋月”。

      第三十二條發(fā)文:發(fā)文實(shí)行簽字取文制度,具體程序是:

      (一)收發(fā)人員收到文件后要及時(shí)登記文件名稱、文號(hào)等有關(guān)內(nèi)容,并立即電話(或其它方式)通知取文單位,取文單位在《發(fā)文登記表》簽字。

      (二)取文單位接到取文通知后,應(yīng)及時(shí)派人領(lǐng)取并在記錄上簽字,取文人應(yīng)及時(shí)將文件交給本單位負(fù)責(zé)人,不得拖壓和擅自處理文件,注意保密,不得隨意傳播文件內(nèi)容。

      (三)公文分發(fā)完畢后,收發(fā)室人員應(yīng)將《發(fā)文登記表》交辦公室人員保存。

      (四)需要報(bào)寄出的公文由行政辦公室負(fù)責(zé)辦理。

      第三十三歸檔:發(fā)文資料收集歸檔范圍包括:文件正文、文件底稿、文件清樣、文稿附件、領(lǐng)導(dǎo)批示、公文簽發(fā)單、發(fā)文登記表、發(fā)文明細(xì)表等,發(fā)文資料的歸檔收集要做到齊全完整、寧寬勿窄。部門發(fā)送。

      第三十四條 發(fā)文卡片填寫要求

      (一)主辦單位和擬稿人:起草人員簽;

      (二)核稿:擬文單位(部門)負(fù)責(zé)人簽;

      (三)會(huì)簽:研討人簽(或提供研討記錄);

      (四)復(fù)核、簽?。簹w口管理部門負(fù)責(zé)人簽;

      (五)簽發(fā)(批示):公司領(lǐng)導(dǎo)簽。

      第六章 收文辦理

      第三十五條 收文是指我公司收進(jìn)上級(jí)機(jī)關(guān)、同級(jí)機(jī)關(guān)、下級(jí)或不相隸屬機(jī)關(guān)的行文或請(qǐng)示、報(bào)告。

      收文辦理程序如下:發(fā)文機(jī)關(guān)—簽收—行政辦公室登記填寫公文處理卡—行政辦主任填寫擬辦意見(jiàn)—經(jīng)理層批示意見(jiàn)—按領(lǐng)導(dǎo)批示傳閱文件—承辦單位辦理—公文收集—?dú)w檔—銷毀。

      第三十三條我公司所有外來(lái)公文、電報(bào)、信函等,除封面寫明有具體收件單位(人)的封件外,凡寫胡底煤業(yè)的封件、普通件,統(tǒng)一由行政辦公室啟封、登記、分發(fā),統(tǒng)一處理。

      第三十四條簽收:簽收公文應(yīng)認(rèn)真核對(duì)所收文件與文件投遞單或取文登記簿上的題目、文號(hào)相符;信函文件的收文機(jī)關(guān)、收件人是否與本單位相符;文件包裝是否有破損、開(kāi)封現(xiàn)象,重點(diǎn)文件應(yīng)逐頁(yè)查點(diǎn),如發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,應(yīng)及時(shí)向發(fā)文機(jī)關(guān)查詢并采取相應(yīng)的處理措施。急件要注意簽收具體時(shí)間,具體到日、時(shí)。對(duì)有時(shí)間要求的會(huì)議通知或其他文件,應(yīng)依據(jù)收到日期與文件要求日期確定急緩。

      第三十五條登記:登記文件應(yīng)將原文字號(hào)、來(lái)文單位、文件標(biāo)題或事由、附件、收文時(shí)間、編號(hào)等在《文件處理卡》和文件登記簿上逐項(xiàng)填寫清楚。登記文件標(biāo)題不能刪減,無(wú)標(biāo)題文件應(yīng)登記內(nèi)容摘要,對(duì)內(nèi)容概括要準(zhǔn)確。登記編號(hào)不能出現(xiàn)重復(fù)、空號(hào)或跳號(hào)現(xiàn)象,登記書寫清楚、工整。傳真電文應(yīng)先登記在冊(cè),后報(bào)行政辦主任批示處理。

      第三十六條擬辦:文件登記后,將填寫好的公文處理卡與相應(yīng)的文件裝訂后,交行政辦主任填寫擬辦意見(jiàn)。

      第三十七條上級(jí)機(jī)關(guān)下發(fā)指導(dǎo)性質(zhì)的文件、下級(jí)請(qǐng)示的有關(guān)緊急、重大的問(wèn)題或涉及全局性問(wèn)題的文件以及訂報(bào)、開(kāi)會(huì)、培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、考察等文件,由總經(jīng)理閱示;同一個(gè)文件中包含兩個(gè)以上分管領(lǐng)導(dǎo)主管的業(yè)務(wù)時(shí),由總經(jīng)理閱示。

      第三十八條批辦:行政辦公室依據(jù)擬辦意見(jiàn)將文件呈送經(jīng)理層閱示,經(jīng)理層在閱讀基礎(chǔ)上,針對(duì)文件提出的問(wèn)題和要求,明確指定承辦部門或承辦人,以便傳閱。

      第三十九條傳閱:行政辦公室依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批辦意見(jiàn)將文件依次傳閱到領(lǐng)導(dǎo)或各承辦部門。為防止文件接收延誤,各部門須上報(bào)文件接收員,接到通知后,將接收文件上報(bào)部門負(fù)責(zé)人處理,并及時(shí)將傳閱記錄以文本檔提交行政辦備案。傳閱文件時(shí),主要做到以下幾點(diǎn):

      (一)分清輕重緩急:如有多份文件,應(yīng)按文件的急緩和重要性進(jìn)行排隊(duì),將重要的文件或急件放在最上面,并提示領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)先處理。

      (二)掌握傳閱范圍:嚴(yán)格按擬辦意見(jiàn)和領(lǐng)導(dǎo)閱示范圍傳閱,不能任意擴(kuò)大或縮小傳閱范圍。

      (三)文不橫傳:文件要通過(guò)文秘人員分別送給每個(gè)應(yīng)閱人員,不能由應(yīng)閱人員自行橫傳。

      (四)認(rèn)真檢查處理:文秘人員應(yīng)對(duì)收回的傳閱文件進(jìn)行檢查。(1)檢查閱文人是否閱過(guò)并標(biāo)明了閱完時(shí)間,是否簽名;

      (2)檢查閱文人有無(wú)指示意見(jiàn)和對(duì)需要印發(fā)的文件有無(wú)修改意見(jiàn);(3)檢查傳閱件有無(wú)缺損,附件是否完整;

      (4)檢查簽署擬辦意見(jiàn)和閱辦結(jié)果是否符合存檔要求;(5)檢查公文傳閱注意時(shí)效性,遵循急件急辦原則。

      第四十條承辦:各單位(閱辦人)按照指示閱辦文件,各單位(閱辦人)在領(lǐng)取承辦公文復(fù)印件時(shí),領(lǐng)取人員應(yīng)在公文處理卡上簽名。承辦單位接文后,應(yīng)當(dāng)抓緊時(shí)間辦理并及時(shí)答復(fù)辦理結(jié)果,不得延誤、推諉。

      第四十一條催辦:送領(lǐng)導(dǎo)人批示、傳閱或者交有關(guān)部門辦理的公文,行政辦要負(fù)責(zé)催辦。對(duì)下發(fā)的重要公文,應(yīng)當(dāng)及時(shí)了解和反饋執(zhí)行情況。

      第四十二條收集:文件按擬辦、閱示范圍及要求,傳閱完畢后,應(yīng)及時(shí)收回文件處理卡及文件原文,一起存檔。如果承辦單位需要文件內(nèi)容,可復(fù)印留存,原文應(yīng)交辦公室存檔。行政辦公室在收回文件后應(yīng)在存檔時(shí)間欄內(nèi)登記清楚。收集存檔的文件,按上級(jí)來(lái)文、下級(jí)請(qǐng)示內(nèi)容分類存放。

      第四十三條歸檔:辦理完畢的文件,辦公室按規(guī)定統(tǒng)一交檔案室立卷、存檔,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)許可,任何人不得隨意查閱存檔文件及文件辦理結(jié)果內(nèi)容。

      第四十四條代表我公司外出參加會(huì)議帶回的文件以及各單位直接收到的上級(jí)文件及資料,應(yīng)及時(shí)送交行政辦公室進(jìn)行收文處理,不得私自進(jìn)行處理和保存。未經(jīng)行政辦公室接收的公文在處理過(guò)程中發(fā)生誤壓、漏辦、丟失等情況,將追究送、接公文人員的責(zé)任。

      第四十五條 凡需辦理的公文,歸口管理部門應(yīng)提出擬辦意見(jiàn),送有關(guān)公司領(lǐng)導(dǎo)批示或交有關(guān)部門辦理。由兩家以上單位(部門)共同辦理時(shí),批示中應(yīng)注明主辦單位。需要其它領(lǐng)導(dǎo)傳閱時(shí),應(yīng)先對(duì)公文進(jìn)行復(fù)印,送交承辦單位,再將原文進(jìn)行傳閱,以保證公文的及時(shí)辦理。緊急公文,還要提出辦理時(shí)限。

      第四十六條 承辦單位應(yīng)當(dāng)抓緊辦理,不得延誤、推諉。對(duì)不屬于本單位職權(quán)范圍或者不適宜由本單位辦理的,應(yīng)當(dāng)迅速退回歸口管理部門,并說(shuō)明理由。

      第四十七條凡涉及其他部門的問(wèn)題,主辦單位應(yīng)當(dāng)主動(dòng)與有關(guān)部門協(xié)商解決。

      第四十八條 送有關(guān)經(jīng)理層批示或交有關(guān)部門辦理的公文,歸口管理部門要負(fù)責(zé)催辦、查辦,重要公文重點(diǎn)催辦、查辦,一般公文定期催辦、查辦。重要公文還應(yīng)及時(shí)了解和反饋執(zhí)行情況。

      第七章 公文立卷和銷毀

      第四十九條 公文辦完后,應(yīng)及時(shí)將公文定稿、正本和有關(guān)材料整理立卷。

      第五十條 公文立卷,應(yīng)根據(jù)其特征、相互關(guān)系和依存價(jià)值分類整理,并保證齊全完整,正確反映主要工作情況和從屬關(guān)系,以便保管、查找和利用。

      第五十一條 案卷應(yīng)當(dāng)確定保管期限,按照有關(guān)規(guī)定定期向檔案部門移交。個(gè)人不得保存應(yīng)當(dāng)歸檔的公文。

      第五十二條 無(wú)存檔價(jià)值和存查必要的公文,經(jīng)過(guò)鑒別、歸口管理部門負(fù)責(zé)人和有關(guān)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),可定期銷毀。銷毀秘密公文要進(jìn)行登記,有專人監(jiān)督,保證不丟失、不漏銷。

      第五十三條 擬制、修改和簽批公文,書寫及所用紙張和字跡材料必須符合存檔要求,不得在文稿裝訂線外書寫。

      第八章 公文管理

      第五十四條 各單位(部門)應(yīng)認(rèn)真做好公文的學(xué)習(xí)貫徹、落實(shí)及管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行一體化管理體系文件控制的各項(xiàng)要求,確保公文管理的質(zhì)量和效率。

      第五十五條 對(duì)明確注明廢止和有時(shí)效性的失效公文,各使用單位(部門)應(yīng)及時(shí)將其撤出使用場(chǎng)所。若需要留存作為參考,要與現(xiàn)行有效的公文進(jìn)行隔離存放,并明確標(biāo)識(shí)以防誤用。對(duì)涉及企業(yè)機(jī)密或其它原因需要回收的公文,由原擬文單位(部門)負(fù)責(zé)。

      第五十六條 保密公文執(zhí)行“晉城煤業(yè)集團(tuán)保護(hù)企業(yè)秘密管理暫行規(guī)定”(晉煤集保字〔2000〕5號(hào)文件)。

      第五十七條 公文復(fù)印件作為正式公文使用時(shí),應(yīng)當(dāng)加蓋復(fù)印機(jī)關(guān)證明章。

      第五十八條 公文被撤銷,視作自始不產(chǎn)生效力;公文被廢止,視作自廢止之日起不產(chǎn)生效力。

      第九章 附 則

      第五十九條 各部門嚴(yán)格按照本辦法開(kāi)展公文處理工作,由各歸口管理部門補(bǔ)充制定本部門公文處理辦法。

      第六十條 本辦法其它未盡事項(xiàng),由行政辦公室繼續(xù)修正完善。第六十一條本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行,最終解釋權(quán)歸行政辦公室。

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