第一篇：大學(xué)生請(qǐng)銷(xiāo)假制度

大學(xué)生請(qǐng)銷(xiāo)假制度

為建立良好的教學(xué)秩序和生活秩序，嚴(yán)格考勤制度，培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好習(xí)慣，減少和避免學(xué)生意外事故發(fā)生，確保學(xué)生圓滿完成學(xué)業(yè)，根據(jù)《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》、《河北經(jīng)貿(mào)大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定》（試行）的有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。

第一條 所有在校學(xué)生應(yīng)當(dāng)按時(shí)參加教育教學(xué)計(jì)劃規(guī)定和學(xué)院統(tǒng)一組織的活動(dòng)，所有活動(dòng)都應(yīng)當(dāng)進(jìn)行考勤。因故不能參加學(xué)習(xí)活動(dòng)（如上課、實(shí)習(xí)、勞動(dòng)、軍訓(xùn)、學(xué)校、院系組織的活動(dòng)等）時(shí)，必須履行請(qǐng)假手續(xù)。學(xué)生在假期期滿后，必須按規(guī)定的日期返校。如有特殊情況，不能按時(shí)到校的，應(yīng)按規(guī)定辦理續(xù)假手續(xù)。節(jié)假日期滿不能返校者，應(yīng)按規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)。

第二條 學(xué)生請(qǐng)假首先應(yīng)填寫(xiě)《請(qǐng)假條》，說(shuō)明請(qǐng)假事由和請(qǐng)假時(shí)間，并附有關(guān)證明材料（事假者必須有家長(zhǎng)的證明，病假者必須有校醫(yī)院證明）。請(qǐng)假條須先經(jīng)輔導(dǎo)員批準(zhǔn)，然后按準(zhǔn)假權(quán)限逐級(jí)報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，經(jīng)批準(zhǔn)后的《請(qǐng)假條》，由請(qǐng)假學(xué)生交輔導(dǎo)員方可離校或不參加學(xué)習(xí)及活動(dòng)。請(qǐng)假期滿，學(xué)生應(yīng)持經(jīng)輔導(dǎo)員簽字（證明返校時(shí)間）后的《請(qǐng)假條》辦理銷(xiāo)假手續(xù)。

第三條 學(xué)生請(qǐng)病假一天以上的，必須經(jīng)校醫(yī)院出具診斷證明，方可辦理請(qǐng)病假手續(xù)，否則一律按曠課記。如因特殊情況不能辦理手續(xù)的，必須在7天內(nèi)補(bǔ)辦相關(guān)手續(xù)，手續(xù)可委托班委代為辦理，但須經(jīng)本人或其監(jiān)護(hù)人簽字。

學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間，事假應(yīng)從嚴(yán)掌握，如確實(shí)遇到特殊情況方可準(zhǔn)假。學(xué)生在填寫(xiě)《請(qǐng)假條》前，須讓其家長(zhǎng)與輔導(dǎo)員聯(lián)系并說(shuō)明情況，銷(xiāo)假時(shí)在《請(qǐng)假條》上要有學(xué)生家長(zhǎng)的簽名。

學(xué)生假滿而未能返校時(shí)，應(yīng)履行續(xù)假手續(xù)，續(xù)假應(yīng)由學(xué)生本人及家長(zhǎng)電話聯(lián)系其輔導(dǎo)員并說(shuō)明原因，得到同意后，方可由學(xué)生委托其所在班級(jí)班委代其辦理，續(xù)假手續(xù)與請(qǐng)假手續(xù)相同。請(qǐng)假和續(xù)假的總天數(shù)不得超過(guò)本學(xué)期總天數(shù)的三分之一。

請(qǐng)假手續(xù)應(yīng)由學(xué)生本人辦理。學(xué)生請(qǐng)假地如不在學(xué)校，應(yīng)讓其家長(zhǎng)聯(lián)系輔導(dǎo)員且得到批準(zhǔn)后，方可委托其所在班級(jí)班委代其辦理請(qǐng)假手續(xù)。

除特殊情況外，學(xué)生不得先休假再補(bǔ)假。

第四條 學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間離校應(yīng)當(dāng)請(qǐng)假。請(qǐng)病假應(yīng)當(dāng)有醫(yī)療單位證明，事假應(yīng)當(dāng)有家長(zhǎng)證明。請(qǐng)假三天以內(nèi)由輔導(dǎo)員批準(zhǔn)；三天以上一周以內(nèi)的，由系主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)；一周以上兩周以內(nèi)的由學(xué)生工作部批準(zhǔn)；兩周以上的，由主管院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

第五條 下列情況之一者，以曠課論處：

（1）不履行請(qǐng)假手續(xù)而離校者；

（2）不按請(qǐng)假制度履行請(qǐng)假手續(xù)者；

（3）請(qǐng)假未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離校者；

（4）假滿后不銷(xiāo)假者；

（5）假滿后申請(qǐng)續(xù)假未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離校者；

（6）請(qǐng)病假?zèng)]有醫(yī)院證明而不參加學(xué)習(xí)活動(dòng)者；

（7）擅自離校而委托他人為自己請(qǐng)事假者；

（8）事后補(bǔ)假者（確有特殊情況，且持有有效證明經(jīng)系領(lǐng)導(dǎo)同意者除外）；

（9）請(qǐng)假理由與事實(shí)不符者。

第六條 學(xué)生在雙休日若班級(jí)、院系無(wú)集體活動(dòng)，須向輔導(dǎo)員請(qǐng)假后，方可離校。但星期日晚自習(xí)前必須返校。

第七條 本制度自2014年4月28日起執(zhí)行。

第二篇：大學(xué)生請(qǐng)銷(xiāo)假制度

醫(yī)學(xué)系學(xué)生請(qǐng)、銷(xiāo)假制度

為建立良好的教學(xué)秩序和生活秩序，嚴(yán)格考勤制度，培養(yǎng)學(xué)生養(yǎng)成良好習(xí)慣，減少和避免學(xué)生意外事故發(fā)生，確保學(xué)生圓滿完成學(xué)業(yè)，根據(jù)《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》、《山東醫(yī)學(xué)高等?？茖W(xué)校（濟(jì)南）學(xué)生須知》的有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。

第一條 所有在校學(xué)生應(yīng)當(dāng)按時(shí)參加教育教學(xué)計(jì)劃規(guī)定和學(xué)院統(tǒng)一組織的活動(dòng)，所有活動(dòng)都應(yīng)當(dāng)進(jìn)行考勤。因故不能參加學(xué)習(xí)活動(dòng)（如上課、實(shí)習(xí)、軍訓(xùn)、學(xué)校、院系組織的活動(dòng)等）時(shí)，必須履行請(qǐng)假手續(xù)。學(xué)生在假期期滿后，必須按規(guī)定的日期返校。如有特殊情況，不能按時(shí)到校的，應(yīng)按規(guī)定辦理續(xù)假手續(xù)。節(jié)假日期滿不能返校者，應(yīng)按規(guī)定辦理請(qǐng)假手續(xù)。

第二條 學(xué)生請(qǐng)假首先應(yīng)填寫(xiě)《請(qǐng)假條》（見(jiàn)附件1），說(shuō)明請(qǐng)假事由和請(qǐng)假時(shí)間，并附有關(guān)證明材料（事假者必須有家長(zhǎng)的電話請(qǐng)假，病假者必須有校醫(yī)院證明）。請(qǐng)假條須先經(jīng)輔導(dǎo)員批準(zhǔn)，然后按準(zhǔn)假權(quán)限逐級(jí)報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，經(jīng)批準(zhǔn)后的《請(qǐng)假條》，由請(qǐng)假學(xué)生交輔導(dǎo)員方可離校或不參加學(xué)習(xí)及活動(dòng)。請(qǐng)假期滿，學(xué)生應(yīng)持經(jīng)輔導(dǎo)員簽字（證明返校時(shí)間）后的《請(qǐng)假條》辦理銷(xiāo)假手續(xù)。

第三條 學(xué)生請(qǐng)病假一天以上的，必須經(jīng)校醫(yī)院出具診斷證明，方可辦理請(qǐng)病假手續(xù)，否則一律按曠課處理。如因特殊情況不能辦理手續(xù)的，必須在3天內(nèi)補(bǔ)辦相關(guān)手續(xù)，手續(xù)可委托班委代為辦理，但須經(jīng)本人或其監(jiān)護(hù)人簽字。

學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間，事假應(yīng)從嚴(yán)掌握，如確實(shí)遇到特殊情況方可準(zhǔn)假。學(xué)生在填寫(xiě)《請(qǐng)假條》前，須讓其家長(zhǎng)與輔導(dǎo)員聯(lián)系并說(shuō)明情況。

學(xué)生假滿而未能返校時(shí)，應(yīng)履行續(xù)假手續(xù)，續(xù)假應(yīng)由學(xué)生本人及家長(zhǎng)電話聯(lián)系其輔導(dǎo)員并說(shuō)明原因，得到同意后，方可由學(xué)生委托其所在班級(jí)班委代其辦理，續(xù)假手續(xù)與請(qǐng)假手續(xù)相同。請(qǐng)假和續(xù)假的總天數(shù)不得超過(guò)本學(xué)期總天數(shù)的三分之一。

請(qǐng)假手續(xù)應(yīng)由學(xué)生本人辦理。學(xué)生請(qǐng)假地如不在學(xué)校，應(yīng)讓其家長(zhǎng)聯(lián)系輔導(dǎo)員且得到批準(zhǔn)后，方可委托其所在班級(jí)班委代其辦理請(qǐng)假手續(xù)。

除特殊情況外，學(xué)生不得先休假再補(bǔ)假。第四條 學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間離校應(yīng)當(dāng)請(qǐng)假。請(qǐng)病假應(yīng)當(dāng)有縣級(jí)以上醫(yī)療單位證明，事假應(yīng)當(dāng)有家長(zhǎng)電話請(qǐng)假。學(xué)生考勤每天按9學(xué)時(shí)計(jì)，請(qǐng)假9學(xué)時(shí)以內(nèi)，由輔導(dǎo)員（班主任）最終審批；請(qǐng)假10-18學(xué)時(shí)，由系部最終審批；請(qǐng)假19-27學(xué)時(shí)，由學(xué)生處、教務(wù)處最終審批；請(qǐng)假多于27學(xué)時(shí)由校長(zhǎng)最終審批。

第五條 下列情況之一者，以曠課論處：（1）不履行請(qǐng)假手續(xù)而離校者；（2）不按請(qǐng)假制度履行請(qǐng)假手續(xù)者；（3）請(qǐng)假未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離校者；（4）假滿后不銷(xiāo)假者；

（5）假滿后申請(qǐng)續(xù)假未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離校者；（6）請(qǐng)病假?zèng)]有醫(yī)院證明而不參加學(xué)習(xí)活動(dòng)者；（7）擅自離校而委托他人為自己請(qǐng)事假者；

（8）事后補(bǔ)假者（確有特殊情況，且持有有效證明經(jīng)系領(lǐng)導(dǎo)同意者除外）；（9）請(qǐng)假理由與事實(shí)不符者。

第六條 學(xué)生在雙休日若班級(jí)、系部無(wú)集體活動(dòng)，須向輔導(dǎo)員請(qǐng)假后，方可離校。但星期日晚自習(xí)前必須返校。

第七條 本制度自2016年4月1日起執(zhí)行。

第三篇：請(qǐng)銷(xiāo)假制度

請(qǐng)銷(xiāo)假制度

一、嚴(yán)格遵守單位作息時(shí)間，堅(jiān)守工作崗位，按時(shí)上下班，不準(zhǔn)擅離職守，不遲到、早退，不無(wú)故缺勤，有事要及時(shí)請(qǐng)銷(xiāo)假。

二、請(qǐng)假范圍

事假、病假（出具醫(yī)院診斷或住院證明）、產(chǎn)假、哺乳假、護(hù)理假、探親假、婚假、喪假等。

三、假期批準(zhǔn)權(quán)限及程序

1、科室負(fù)責(zé)人請(qǐng)假須經(jīng)中心主任批準(zhǔn)，請(qǐng)假條交辦公室。

2、工作人員半天以內(nèi)的請(qǐng)假，須經(jīng)科室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，半天（含半天）以上的請(qǐng)假，須經(jīng)科室負(fù)責(zé)人簽字并報(bào)中心主任批準(zhǔn)，請(qǐng)假條交辦公室。

3、批準(zhǔn)假期的領(lǐng)導(dǎo)不在時(shí)，可電話請(qǐng)示中心主任。

4、有急需處理或別人無(wú)法代做的工作時(shí)，無(wú)特殊原因，不準(zhǔn)請(qǐng)假。

5、各種請(qǐng)假，均需由本人填寫(xiě)《請(qǐng)假審批單》，經(jīng)審批同意后交中心辦公室留存。

四、按國(guó)家規(guī)定，婚假為3天，男女雙方不在一地工作的，根據(jù)路程遠(yuǎn)近，可適當(dāng)給予路程假；女職工產(chǎn)假為98天（難產(chǎn)的增加15天，生育多胎的每多生育一個(gè)嬰兒增加15天），符合法律和省條例的，增加產(chǎn)假六十日，并給予男方護(hù)理假七日，對(duì)哺乳未滿1周歲嬰兒的女工，給予每天上下午各一次哺乳時(shí)間或經(jīng)個(gè)人申請(qǐng)合并使用（上半天班）；喪假為3天（指職工直系親屬：父母、配偶、子女去世），家在外地適當(dāng)增加路程假；病假根據(jù)醫(yī)院出具的證明經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行；探親假等執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定。

五、工作1年以上的，可享受帶薪年休假。累計(jì)工作滿1年不滿10年的，可休假5天；累計(jì)工作滿10年不滿20年的，可休假10天；累計(jì)工作滿20年及以上的，可休假15天。有下列情形之一的，不享受當(dāng)年年休假：

（一）依法享受寒暑假，其休假天數(shù)多于年休假天數(shù)的；

（二）請(qǐng)事假累計(jì)20天以上且按照規(guī)定未扣其工資的；

（三）累計(jì)工作滿1年不滿10年，請(qǐng)病假年累計(jì)2個(gè)月以上的；

（四）累計(jì)工作滿10年不滿20年，請(qǐng)病假年累計(jì)3個(gè)月以上的；

（五）累計(jì)工作滿20年及以上，請(qǐng)病假年累計(jì)4個(gè)月以上的。工作人員已享受當(dāng)年的年休假，年內(nèi)又出現(xiàn)第（二）

（三）（四）

（五）項(xiàng)規(guī)定的情形之一的，不享受下一年的年休假。

六、根據(jù)《機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假實(shí)施辦法》，加強(qiáng)年休假管理，嚴(yán)格考勤制度，合理安排休假；在編人員的事假?gòu)墓菁僦锌鄢?/p>

七、銷(xiāo)假

1、請(qǐng)假到期后，應(yīng)及時(shí)向準(zhǔn)假人和中心辦公室銷(xiāo)假，超過(guò)請(qǐng)假時(shí)間不銷(xiāo)假的視為曠工。

2、因故需要延長(zhǎng)假期的應(yīng)提前辦理續(xù)假手續(xù)，情況特殊的應(yīng)事前說(shuō)明原因，事后辦理補(bǔ)假手續(xù)。

八、假期內(nèi)的待遇

工作人員病假累計(jì)在兩個(gè)月以內(nèi)的，發(fā)給原工資。工作人員病假累計(jì)超過(guò)兩個(gè)月的，從第三個(gè)月起按照下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給病假期間工資：（1）工作年限不滿十年的，發(fā)給本人工資的百分之九十；（2）工作年限滿十年的，工資照發(fā)。工作人員病假累計(jì)超過(guò)六個(gè)月的，從第七個(gè)月起按照下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給病假期間工資：（1）工作年限不滿十年的，發(fā)給本人工資的百分之七十；（2）工作年限滿十年和十年以上的，發(fā)給本人工資的百分之八十。

工作人員產(chǎn)假期間工資福利待遇不變。未納入正式職工管理人員，單位給繳納生育保險(xiǎn)的，產(chǎn)假期間工資由生育保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)按規(guī)定支付；未參加生育保險(xiǎn)的，由單位支付基本工資。

婚假、喪葬假和帶薪年休假期間，工資福利待遇不變。工作人員在事假、病假期間不得從事經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)和金融等其它職業(yè)活動(dòng)。否則，取消假期，并追回假期間享受的工資福利待遇。

九、處理處罰

1、對(duì)未經(jīng)批準(zhǔn)擅自脫離崗位的，一律按曠工處理。一次由科室負(fù)責(zé)人予以批評(píng)教育，二次向中心主任檢討，三次以上報(bào)局辦公室予以通報(bào)批評(píng)，取消當(dāng)年評(píng)先樹(shù)優(yōu)資格。

2、辦公室每月、半年、年終匯總通報(bào)請(qǐng)假情況。每人每年請(qǐng)事假不得超過(guò)20天（特殊情況除外）。事假年終累計(jì)超過(guò)20天的，取消當(dāng)年個(gè)人評(píng)先樹(shù)優(yōu)資格。累計(jì)超過(guò)60個(gè)工作日的，不得評(píng)為稱職（合格）等次；累計(jì)超過(guò)90個(gè)工作日的，不進(jìn)行考核，當(dāng)年不得享受第13個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)工資，不得正常晉升工資檔次；累計(jì)超過(guò)120個(gè)工作日的，直接定為不稱職（不合格）等次。

3、機(jī)關(guān)工作人員曠工或無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過(guò)15個(gè)工作日或一年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)30個(gè)工作日的，按照《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》、《山東省事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制度暫行辦法》等法律法規(guī)，經(jīng)說(shuō)服教育無(wú)效者，向紀(jì)檢人事部門(mén)報(bào)告后，予以辭退。

考勤制度

一、考勤范圍：服務(wù)中心機(jī)關(guān)全體在崗工作人員。

二、工作日每天考勤三次。上午8:30前一次，13:50之后14:00之前一次，下午5:00后一次。正常工作時(shí)間為每周星期一至星期五，上午8：30時(shí)至12時(shí)，下午2時(shí)至5時(shí)。國(guó)家法定節(jié)假日按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，其他需調(diào)整工作時(shí)間的按通知執(zhí)行。

三、所有參加考勤人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到辦公室考勤機(jī)上進(jìn)行臉部掃描考勤，否則視為曠工。上班時(shí)間未經(jīng)批準(zhǔn)隨意外出者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每次記曠工半天。

四、工作人員因公因私經(jīng)批準(zhǔn)未能參加考勤的，要將有關(guān)簽批手續(xù)交辦公室備查，按考勤予以統(tǒng)計(jì)。因公出差或參加會(huì)議的，由中心主任通知辦公室，視為出勤；經(jīng)批準(zhǔn)脫產(chǎn)或半脫產(chǎn)的學(xué)習(xí)進(jìn)修，視為出勤。

五、考勤檢查：由辦公室人員不定時(shí)檢查或抽查各科室出勤情況，抽查無(wú)故不在崗者，按曠工處理；嚴(yán)禁弄虛作假，否則給予通報(bào)批評(píng)。全體工作人員必須保持通訊暢通，不得貽誤工作；考勤情況每月通報(bào)，每月無(wú)故缺勤10次以上的，全院通報(bào)批評(píng)，取消當(dāng)年評(píng)先樹(shù)優(yōu)資格。

第四篇：請(qǐng)銷(xiāo)假制度

請(qǐng)銷(xiāo)假制度

為了切實(shí)加強(qiáng)本局機(jī)關(guān)干部職工請(qǐng)銷(xiāo)假管理，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，確保機(jī)關(guān)正常工作秩序，特制定本制度。

一、全局機(jī)關(guān)干部職工因病、因事離開(kāi)工作崗位，均應(yīng)履行請(qǐng)銷(xiāo)假手續(xù)。

二、本局機(jī)關(guān)干部職工請(qǐng)銷(xiāo)假管理由辦公室具體負(fù)責(zé)。

三、局長(zhǎng)、黨組書(shū)記請(qǐng)假由縣委政府領(lǐng)導(dǎo)審批；其他局領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假由局長(zhǎng)或黨組書(shū)記審批；各科室人員請(qǐng)假的一日內(nèi)由分管領(lǐng)導(dǎo)審批，并需向局長(zhǎng)或黨組書(shū)記報(bào)告，一日以上由局長(zhǎng)或黨組書(shū)記審批。

四、請(qǐng)假人須填寫(xiě)請(qǐng)銷(xiāo)假審批單，批假領(lǐng)導(dǎo)要注明準(zhǔn)假天數(shù)以及銷(xiāo)假時(shí)間，批假人在崗前將請(qǐng)假手續(xù)交給辦公室作為考勤的依據(jù)。凡不履行請(qǐng)假手續(xù)和不按程序請(qǐng)假者，視為擅自離崗，按曠工對(duì)待。請(qǐng)假期滿上班后要及時(shí)銷(xiāo)假。外出不能按時(shí)返回時(shí)，要及時(shí)報(bào)知分管領(lǐng)導(dǎo)和辦公室。

五、上班時(shí)間需臨時(shí)外出辦事，局領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)告知辦公室，各股室人外出辦事要向分管領(lǐng)導(dǎo)打招呼并要告知局辦公室。

六、因婚、喪、生育、探親等請(qǐng)假，均按國(guó)家現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行。

第五篇：請(qǐng)銷(xiāo)假制度

機(jī)關(guān)干部職工外出報(bào)備及請(qǐng)銷(xiāo)假制度

為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理，嚴(yán)格工作紀(jì)律、營(yíng)造風(fēng)清氣正、規(guī)范高效的工作環(huán)境，特制定本制度。

一、適用范圍

部機(jī)關(guān)干部職工因事、因病等不能正常到崗，需履行請(qǐng)銷(xiāo)假手續(xù)；離開(kāi)市區(qū)出差、出訪、學(xué)習(xí)等公務(wù)外出，需履行報(bào)備手續(xù)。

二、主要內(nèi)容

1.請(qǐng)假應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，填寫(xiě)《 請(qǐng)銷(xiāo)假審批表》。內(nèi)容包括：請(qǐng)假人、事由、起止時(shí)間等。

2.外出報(bào)備以書(shū)面形式進(jìn)行，內(nèi)容包括：外出人員、事由、時(shí)間、地點(diǎn)，處級(jí)干部和科室負(fù)責(zé)人必須寫(xiě)清外出期間代為主持工作的同志。

三、審批程序

1.常務(wù)副部長(zhǎng)外出、請(qǐng)假，需提前向常委組織部長(zhǎng)報(bào)告，按市委對(duì)單位主要負(fù)責(zé)同志的規(guī)定執(zhí)行。

2.部務(wù)會(huì)成員和其他處級(jí)干部外出、請(qǐng)假，需由常務(wù)副部長(zhǎng)提出意見(jiàn)，報(bào)常委部長(zhǎng)批準(zhǔn)，并向辦公室報(bào)備。

3.科長(zhǎng)（主任）請(qǐng)假，3天以內(nèi)（含3天）的由主管部領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)；3天以上的，經(jīng)主管部領(lǐng)導(dǎo)同意后，報(bào)常務(wù)副部長(zhǎng)批準(zhǔn)。因公外出要向常務(wù)副部長(zhǎng)和主管部領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，同時(shí)向黨委辦(人事科)報(bào)備。

4.其他干部及工勤人員請(qǐng)假1天以內(nèi)的，由科室負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)；

1天以上的經(jīng)科室負(fù)責(zé)人同意，由主管部領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。因公外出要向科室負(fù)責(zé)人和主管部領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告，同時(shí)向黨委辦(人事科)報(bào)備。

四、有關(guān)要求

1.請(qǐng)假需提前1個(gè)工作日申請(qǐng)，從黨委辦(人事科)領(lǐng)取并填寫(xiě)《請(qǐng)銷(xiāo)假審批表》，按程序逐級(jí)審批。

2.報(bào)備需提前報(bào)告，遇緊急事項(xiàng)臨時(shí)外出的，要及時(shí)報(bào)告。報(bào)告時(shí)，一并通知辦公室或黨委辦(人事科)。

3.因特殊情況和緊急事項(xiàng)，未能按程序辦理請(qǐng)假手續(xù)的，需事前電話征得領(lǐng)導(dǎo)同意，事后及時(shí)補(bǔ)辦手續(xù)。

4.外出和請(qǐng)假期間，要保持聯(lián)絡(luò)暢通。返回機(jī)關(guān)后要及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告和辦理銷(xiāo)假手續(xù)。外出日程或行程如有變化，要及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)補(bǔ)充報(bào)告，由批準(zhǔn)人決定是否延假及延假期限。

5.請(qǐng)假期滿，請(qǐng)假人在假期期滿的次日內(nèi)向批準(zhǔn)人當(dāng)面銷(xiāo)假，并持《請(qǐng)銷(xiāo)假審批表》（簽批聯(lián)）到黨委辦(人事科)備案。未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自不到崗的或期滿不按時(shí)上班的，一律視為曠工。