第一篇:潛山縣城市管理行政執(zhí)法局衛(wèi)生管理及安全保衛(wèi)制度
潛山縣城市管理行政執(zhí)法局衛(wèi)生管理及安全保衛(wèi)制度
一、各科室、大隊、環(huán)衛(wèi)局分別負(fù)責(zé)各自辦公室的衛(wèi)生保潔工作,堅持每天一小掃,每周一大掃。
二、辦公室要保持窗明幾凈,無灰塵,墻壁頂棚保持清潔,無蛛網(wǎng)、無異味、無痰跡,垃圾實行袋裝。
三、辦公室桌椅整潔有序,不隨意擺放雜物。
四、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,不亂丟煙蒂、紙屑,不隨地吐痰。
五、會議室、機關(guān)大院、公共通道、走廊、廁所的衛(wèi)生及綠化帶雜草垃圾清除由專職保潔人員負(fù)責(zé)。
六、各辦公室下班時,要關(guān)好門窗、鎖好門、檢查電器,確保用電安全。不得擅自拉線、接線或超負(fù)荷用電,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理并通報辦公室。
七、外租外借房屋安全及衛(wèi)生督查工作由局辦公室負(fù)責(zé)。
八、局專職門衛(wèi)人員職責(zé):
1、負(fù)責(zé)24小時看守大門;負(fù)責(zé)每日下班后鎖好后院大門,防止可疑人員和可疑物品進出大門,防范外單位車輛、人員隨意進出大院。
2、負(fù)責(zé)8小時以外院內(nèi)公共財產(chǎn)安全防范,定時或不定時對重要部位進行巡查,發(fā)現(xiàn)可疑聲響、跡象立即巡查,發(fā)現(xiàn)不安全問題及時清除并向領(lǐng)導(dǎo)報告,發(fā)現(xiàn)重要情況立即向110和本局領(lǐng)導(dǎo)報告
3、對陌生人來訪要做到熱情接答、注意盤問、引領(lǐng)到位,發(fā)現(xiàn)異常、可疑情況要立即報告。
4、管理并注意觀察自行車、摩托車停放情況,做到停放有序,防止撬盜。
第二篇:城市管理行政綜合執(zhí)法局婦檢制度
城市管理行政綜合執(zhí)法局人口
與計劃生育工作制度
為進一步規(guī)范我局的人口與計劃生育工作,特制訂烏審旗城市管理行政綜合執(zhí)法局婦檢及避孕節(jié)育制度:
一、已婚育齡婦女,除待孕、不育、絕經(jīng)、哺乳、喪偶、離婚等可不采取措施者外,每人必須采取一種避孕節(jié)育措施。無禁忌癥,暫緩者必須采取長效措施,嚴(yán)禁使用過期、失效藥具。
二、當(dāng)年生育孩子的婦女,如無禁忌癥,必須落實一項長效措施(一孩上環(huán)、二孩及少三孩結(jié)扎)。
三、婦檢對象按時到指定地點接受健康檢查,要求婦檢率100%,不能按時檢查者,需發(fā)行請假手續(xù),并在另行規(guī)定時間內(nèi)補查。每年6月、12月向鎮(zhèn)計生辦按時上報婦檢人員花名。
四、流動人口的計劃生育管理
(一)單位及單位職工向流動人口出租房屋時,必須對其身份證件進行審核,并將情況報告鎮(zhèn)計生辦。凡遇下列情況之一不得租用:
1、無結(jié)婚證而同居的成年異性;
2、已婚育齡夫妻無《婚育證明》者;
3、有《婚育證明》但未經(jīng)計生部門年審的;
4、實際情況與《婚育證明》不符的;
5、有計劃外懷孕及生育的;
6、身份不明的。
(二)單位及單位職工向流動人口出租房屋都要簽訂計劃生育合同,負(fù)責(zé)配合對流動人口的計劃生育管理,發(fā)現(xiàn)問題要及時向計策部門或居委反映。
(三)按時督促流動人口中應(yīng)檢婦女按時婦檢。
(四)單位職工向外租房時必須有流動人口婚育證。
五、支持和配合計劃生育工作
(一)單位職工都要支持配合計劃生育工作,不做違反計劃生育政策和防礙計劃生育工作的事。
(二)凡居住在本地的育齡婦女必須持有嘎魯圖鎮(zhèn)計生辦發(fā)放的計劃生育服務(wù)證。要求按時參加婦檢,必須將婦檢本保存在家得放在辦公室或它處。
六、積極反饋信息,有生育的婦女在小孩生育3天內(nèi)向計生辦報告,節(jié)育措施有變更的應(yīng)及時反饋到鎮(zhèn)計生辦。
七、認(rèn)真完成計生辦交辦的其他工作。
二00九年四月二十日
第三篇:柳州市城市管理行政執(zhí)法局政務(wù)公開制度
柳州市城市管理行政執(zhí)法局
政 務(wù) 公 開 制 度
第一條 為進一步加強城管行政執(zhí)法機關(guān)的廉政建設(shè),推行政務(wù)公開,自覺接受社會和群眾的監(jiān)督,規(guī)范約束城管行政執(zhí)法機關(guān)和執(zhí)法人員的行為,制定本制度。
第二條 政務(wù)公開應(yīng)遵循真實、及時、公正、全面的原則,政務(wù)公開的內(nèi)容應(yīng)符合上級部門的要求和便于人民群眾對城管行政執(zhí)法機關(guān)政務(wù)活動的監(jiān)督。
第三條 政務(wù)公開的內(nèi)容主要包括以下幾個方面:
(一)城管行政執(zhí)法機關(guān)的具體職責(zé)、執(zhí)法依據(jù)和執(zhí)法范圍;
(二)城管行政執(zhí)法程序、聽證程序及行政復(fù)議程序;
(三)城管行政執(zhí)法人員的工作紀(jì)律及行為規(guī)范;
(四)投訴信箱、舉報投訴電話以及執(zhí)法人員姓名、職務(wù)、編號;
(五)行政許可項目及收費標(biāo)準(zhǔn);
(六)其他應(yīng)向社會公開的政務(wù)內(nèi)容。
第四條 應(yīng)采取政務(wù)公開欄、網(wǎng)站、報紙、廣播電視等多種形式進行政務(wù)公開,廣泛接受社會各界和人民群眾的監(jiān)督。
第五條 政務(wù)公開要嚴(yán)格按規(guī)定的程序辦理。公開前,市及各城區(qū)執(zhí)法局要召開專題會議進行研究,確定政務(wù)公開的內(nèi)容和形式。公開后,要采用多種形式,注重收集和征求社會各界及廣大人民群眾的意見,對要求答復(fù)的應(yīng)及時將處理結(jié)果向投訴舉報人或反映人進行反饋;對社會各界和人民群眾提出的改進工作的意見和建議,能夠采納的,應(yīng)當(dāng)積極予以采納。
第六條 實行定期和不定期政務(wù)公開。公開的時間要與公開的內(nèi)容相適應(yīng),經(jīng)常性工作要定期公開,階段性工作要適時公開。
第七條市及各城區(qū)執(zhí)法局要切實加強對政務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo),明確一名領(lǐng)導(dǎo)主管此項工作。要定期研究政務(wù)公開工作,及時確定和調(diào)整應(yīng)當(dāng)公開的政務(wù)內(nèi)容、形式和時間,市執(zhí)法局政務(wù)公開的日常工作由人事教育科負(fù)責(zé)。各城區(qū)執(zhí)法局也要指定專人負(fù)責(zé)此項工作。
第八條 市執(zhí)法局定期組織對各城區(qū)執(zhí)法局政務(wù)公開工作的檢查監(jiān)督,并將該項工作納入層級監(jiān)督檢查的內(nèi)容。
第九條 本制度自下發(fā)之日起施行。
柳州市城市管理行政執(zhí)法局
二00六年三月二十六日2
第四篇:XX市城市管理行政執(zhí)法局財務(wù)公開制度
金華市城市管理行政執(zhí)法局
財務(wù)公開制度
第一條
為了加強我局財務(wù)管理,規(guī)范財務(wù)行為,強化單位民主理財、財務(wù)監(jiān)督和自我約束意識,促進黨風(fēng)廉政建設(shè),根據(jù)《中共浙江省委、浙江省人民政府關(guān)于在全省縣級以上行政機關(guān)全面推行財務(wù)公開制度的通知》和《市公開辦、市財政局關(guān)于深化完善財務(wù)公開制度的實施意見》精神,結(jié)合本局實際,制定本制度。
第二條 財務(wù)公開的形式
按照“實際、實用、實效”的原則,通過設(shè)立公布欄(墻),內(nèi)部匯報等形式,將單位財務(wù)信息和資產(chǎn)狀況及時、準(zhǔn)確、完整地向群眾公布,接受群眾監(jiān)督。
第三條
財務(wù)公開的主要內(nèi)容
(一)本單位各項財務(wù)管理制度、辦法,財務(wù)收支范圍、標(biāo)準(zhǔn)、審批程序等;
(二)本單位綜合財務(wù)收支及有關(guān)經(jīng)費明細(xì)開支情況,主要包括綜合財務(wù)收支計劃及其執(zhí)行情況,經(jīng)費支出明細(xì)情況,會議費、差旅費、電話費、機動車費用、業(yè)務(wù)接待費等需要說明的費用支出情況。
第四條
財務(wù)公開的時間
(一)年初公布財務(wù)計劃。
(二)每月財務(wù)收支情況在次月15日前公布。
(三)在結(jié)束后30日內(nèi)公布各項財務(wù)收支、預(yù)決算情況。
第五條
財務(wù)公開的程序
(一)由局民主理財監(jiān)督小組對局辦公室(財務(wù))提供的帳目、憑證和實物、存款進行全面核實。
(二)民主理財監(jiān)督小組出具審核意見,單位主要負(fù)責(zé)人、會計和民主理財監(jiān)督機構(gòu)成員共同簽字。
(三)通過上墻公布、內(nèi)部通報等形式進行公布。
第六條
在按規(guī)定向群眾公布財務(wù)狀況后,單位主要負(fù)責(zé)人或分管負(fù)責(zé)人對群眾在財務(wù)公開中反映的問題要及時解決,一時難以解決的要作出解釋。應(yīng)認(rèn)真聽取群眾的意見和建議,不得對提出和反映問題的群眾進行壓制或打擊報復(fù)。
第七條
民主理財監(jiān)督小組的權(quán)力和義務(wù)
(一)享有預(yù)決算初審權(quán)、財務(wù)開支監(jiān)督權(quán)和不合理開支否決權(quán)。
1、對財務(wù)收支的原始憑證及有關(guān)資料、實物進行逐單逐項審核、簽字,提出意見和建議,要求糾正審核中發(fā)現(xiàn)的的問題。
2、對財務(wù)公開、財務(wù)制度、經(jīng)濟合同、財務(wù)預(yù)算、財務(wù)決算的執(zhí)行情況進行定期檢查、監(jiān)督。
3、對庫存現(xiàn)金、銀行存款、物資、固定資產(chǎn)存量等進行不定期的盤存、核實。
4、監(jiān)督張榜公布的財務(wù)、資產(chǎn)內(nèi)容是否及時、真實、完整。未經(jīng)民主理財監(jiān)督小組審核的財務(wù)公布表不得上墻公布。
(二)聽取和反映群眾對單位財務(wù)、會計工作的意見和建議,接受群眾的咨詢并作出解釋。
(三)自覺接受上級主管部門的指導(dǎo)和局黨委的領(lǐng)導(dǎo),以事實為依據(jù),以有關(guān)的制度、規(guī)定為尺度,認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)。
(四)民主理財監(jiān)督小組依法履行監(jiān)督職責(zé)受法律保護,任何單位和個人不得阻礙、威脅和打擊報復(fù)。
第八條
各分局(大隊)應(yīng)按照局財務(wù)公開的有關(guān)規(guī)定,參照執(zhí)行。
第九條
本制度自公布之日起施行。
二00五年四月一日
第五篇:XX市城市管理行政執(zhí)法局執(zhí)法人員管理規(guī)定
為加強對執(zhí)法人員的管理,培養(yǎng)造就一支作風(fēng)優(yōu)良、隊容嚴(yán)整、紀(jì)律嚴(yán)明、素質(zhì)過硬的執(zhí)法隊伍,結(jié)合我局工作實際,特制定執(zhí)法人員管理規(guī)定。
一、執(zhí)法人員職業(yè)道德規(guī)范
(一)、堅定信念、忠于祖國。努力學(xué)習(xí)政治理論、黨的路線方針、政策,明辨是非,時刻與黨中央保持一致。
(二)、愛崗敬業(yè)、忠于職守。熱愛本職工作,兢兢業(yè)業(yè),工作中不等不靠、不推諉、不拖拉。
(三)、文明執(zhí)法、秉公執(zhí)法。工作中做到文明執(zhí)法,對被管理者說話和氣,不歧視,不進行人身攻擊,不利用工作之便優(yōu)親厚友,不準(zhǔn)利用職權(quán)吃、拿、卡、要。
(四)、鉆研業(yè)務(wù)、精益求精。認(rèn)真學(xué)習(xí)法律、法規(guī),用知識充實自己,提高工作效率。
(五)、嚴(yán)守紀(jì)律、服從領(lǐng)導(dǎo)。遵守黨紀(jì)國法和各項規(guī)章制度,服從命令,聽從指揮。
(六)、團結(jié)協(xié)作、顧全大局。處理好行業(yè)之間、領(lǐng)導(dǎo)之間、同事之間的關(guān)系,以事業(yè)為重,以大局為重,反對爾虞我詐。
(七)、熱愛集體、樂于奉獻。愛護集體財產(chǎn),堅持個人利益服從集體利益,關(guān)心集體事業(yè)發(fā)展。
(八)、清政廉明、勤政為民。清正廉潔、勤奮工作,維護人民利益,為廣大市民創(chuàng)造良好的生活環(huán)境。
(九)、見義勇為、助人為樂。自覺捍衛(wèi)人民利益,弘揚正氣,勇于同壞人壞事作斗爭,遇難積極幫助。
(十)、爭創(chuàng)一流、誠實守信。工作中勇于爭先創(chuàng)一流業(yè)績,高標(biāo)準(zhǔn)、高速度、高質(zhì)量的完成各項任務(wù),加強誠信建設(shè),踏踏實實做人。
二、執(zhí)法人員日常行為規(guī)范
“七要”
一要講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣;
二要嚴(yán)格執(zhí)法、秉公執(zhí)法、不徇私情;
三要文明執(zhí)法、以理服人、態(tài)度和藹;
四要持政上崗、科學(xué)執(zhí)法、依法行政;
五要嚴(yán)格程序、定性準(zhǔn)確、處罰合法;
六要廉潔奉公、作風(fēng)正派、摯誠服務(wù);
七要風(fēng)紀(jì)嚴(yán)整、團結(jié)友愛、堅持原則。
“十不準(zhǔn)”
1、不準(zhǔn)利用執(zhí)法權(quán)力搞創(chuàng)收;
2、不準(zhǔn)從事經(jīng)營性活動;
3、不準(zhǔn)收受行政相對人的禮品、禮金和各種有價證券;
4、不準(zhǔn)貪污、挪用公款、罰款;
5、不準(zhǔn)接受可能影響公正執(zhí)法的宴請;
6、不準(zhǔn)對行政相對人態(tài)度蠻橫、言語粗暴、挾私報復(fù);
7、不準(zhǔn)在執(zhí)法中包庇、袒護和放縱違法行為;
8、不準(zhǔn)私自留置、處理和占用罰沒財物;
9、不準(zhǔn)利用行政執(zhí)法權(quán)為配偶、子女經(jīng)商辦企業(yè)提供便利條件;
10、不準(zhǔn)下達(dá)或變相下達(dá)罰款指標(biāo)。
“九條禁酒令”
1、嚴(yán)禁工作時間和工作日中午飲酒;
2、嚴(yán)禁在值班和執(zhí)行公務(wù)時飲酒;
3、嚴(yán)禁著制服在公共場所飲酒;
4、嚴(yán)禁酒后開車;
5、嚴(yán)禁到發(fā)案單位,與案件處理有直接利害關(guān)系的人員飲酒;
6、嚴(yán)禁到可能影響公正執(zhí)法的場所飲酒;
7、嚴(yán)禁在正常接待工作中不文明飲酒;
8、嚴(yán)禁與社會上有劣跡的人員飲酒;
9、嚴(yán)禁在任何時間、任何場所酗酒。
三、執(zhí)勤制度
1、執(zhí)法隊員經(jīng)過培訓(xùn),考試合格,取得執(zhí)法資格后,方可上崗執(zhí)勤。
2、上崗前整理著裝,檢查裝備,帶齊“兩證一章”(即工作證、執(zhí)法證、胸章)和行政執(zhí)法文書、票據(jù)等,明確任務(wù),提出要求。
3、執(zhí)勤時按規(guī)定著裝整齊,舉止端正。文明執(zhí)法,做到“三講究”(在執(zhí)法過程中要講究執(zhí)法程序、講究違章證據(jù)、講究處罰依據(jù));“四堅持”(堅持依法執(zhí)法、堅持嚴(yán)格執(zhí)法、堅持秉公執(zhí)法、堅持文明執(zhí)法);“四在先”(文明用語在先、亮明身份在先、指明違章事實在先、權(quán)利告知在先);“五公開”(公開辦案人員、公開執(zhí)法程序、公開執(zhí)法職責(zé)、公開執(zhí)法依據(jù)、公開當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù))。
4、熟練掌握業(yè)務(wù)知識和法律知識,嚴(yán)格按法定程序履行職責(zé),不得違法行使職權(quán),不得侵犯公民、法人和其他組織的合法權(quán)益。
5、下崗后文書歸檔,換著便裝。
6、遵章守紀(jì)、堅持崗位、不遲到、不早退、不做與執(zhí)勤無關(guān)的事。
7、工作細(xì)致、認(rèn)真,嚴(yán)格執(zhí)行列入城市管理行政執(zhí)法的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章。
8、按規(guī)定領(lǐng)取、保管、填寫罰沒票據(jù),規(guī)范填寫各項執(zhí)法文書,嚴(yán)禁使用其他票據(jù)。
9、暫扣實物當(dāng)天上交,現(xiàn)場收繳的罰沒現(xiàn)金兩日內(nèi)上交,不得挪用和擅自處理。
10、愛護交通工具和各項裝備,保持聯(lián)絡(luò)暢通,發(fā)現(xiàn)問題及時上報,并與有關(guān)部門取得聯(lián)系。
四、隊容風(fēng)紀(jì)規(guī)定
(一)、著裝
行政執(zhí)法人員上崗時必須按照規(guī)定著制式服裝,保持隊容嚴(yán)整。
1、執(zhí)法人員嚴(yán)格按照規(guī)定佩帶帽徽、肩章、臂章、領(lǐng)花。
2、執(zhí)法人員著制服時,應(yīng)按規(guī)定戴帽。帽檐前緣應(yīng)與眉同高,帽徽置于正中位置。
3、著制服時,應(yīng)當(dāng)保持整潔,配套穿著,不得混穿。不得在制服外罩便服和圍圍巾。不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿。制服內(nèi)著毛衣、棉衣等內(nèi)衣時,下擺不得外露。著春(秋)、冬裝時,必須內(nèi)著配發(fā)的領(lǐng)帶,原則上應(yīng)著配發(fā)的襯衣。
4、著夏裝應(yīng)統(tǒng)一戴作訓(xùn)帽,著春(秋)、冬裝時,應(yīng)統(tǒng)一戴大沿帽。7至9月天氣特別炎熱時,可不戴帽。
5、按季節(jié)統(tǒng)一更換制服:
(1)春秋裝:3月至5月,10月至11月
(2)夏季裝:6月至10月
(3)冬季裝:11月至3月
具體時間由市局通知統(tǒng)一換裝。
6、著制服時,只準(zhǔn)著黑色、棕色皮鞋。鞋跟高度,男隊員不超過三厘米,女隊員不超過五厘米。不得著拖鞋、赤腳和赤腳穿鞋。
7、著制服時,不得背或挎包。
8、執(zhí)法隊員應(yīng)當(dāng)妥善保管配發(fā)的制服,徽章標(biāo)志、專用工具等,嚴(yán)禁將制服、徽章等裝備贈送或借給非城市管理行政執(zhí)法人員。
9、因公調(diào)離或因其他原因離開城市管理行政執(zhí)法隊伍的,應(yīng)將所配發(fā)的制服、徽章標(biāo)志等裝備及執(zhí)法證件退回。
10、執(zhí)法人員非工作、執(zhí)勤時間,原則上不得著制式服裝。
(二)、儀容
1、執(zhí)法人員頭發(fā)要整潔。男隊員不得留長發(fā),大鬢角和胡須,蓄發(fā)不得露于帽外,帽墻下發(fā)長不得超過1.5厘米;女隊員發(fā)辮不得過肩;隊員染發(fā)只準(zhǔn)染與本人原發(fā)色一致的顏色。
2、著制服時,不得戴耳環(huán)、項鏈、領(lǐng)飾、胸飾、戒指等飾物;不得染指甲、不準(zhǔn)紋身。
3、執(zhí)法人員只準(zhǔn)佩帶統(tǒng)一配發(fā)的胸章、掛牌,不準(zhǔn)佩帶其它徽章。
(三)、舉止
1、著制服時應(yīng)保持舉止端正,精神振作,姿態(tài)良好,不準(zhǔn)邊走邊吸煙、吃零食、看書報,不準(zhǔn)袖手、叉腰或手插口袋、不得搭肩挽臂、不準(zhǔn)用帽子當(dāng)扇子。
2、執(zhí)法人員進入室內(nèi)通常脫帽,脫帽后,無衣帽鉤子時,立姿可以夾于左腋下,坐姿置于桌(臺)前沿左側(cè)或膝上(帽頂向上,帽徽朝前),也可以置于桌斗內(nèi)。
3、辦公時,不準(zhǔn)打鬧、嬉戲、大聲喧嘩,站立、落坐姿態(tài)良好,舉止嚴(yán)肅。
4、參加集會時,必須隊列整齊,按規(guī)定時間和順序入場,按指定位置就座,遵守會場秩序,不遲到早退,散會時,依次退場。
5、執(zhí)法人員外出時,必須遵守公共秩序,遵守社會公德,自覺維護執(zhí)法隊伍聲譽。不得猬集街頭,不得攜帶違禁物品,乘坐公共汽(電)車、火車時,主動給老人、兒童、孕婦和傷、病、殘人員讓座。
6、兩人以上著裝外出時,原則上做到兩人成行,三人成列。
7、執(zhí)法人員遇到人民群眾生命財產(chǎn)受到嚴(yán)重威脅時,應(yīng)當(dāng)見義勇為,積極救助。
8、執(zhí)法人員不得酗酒、賭博和打架斗毆、不得參加宗教、迷信活動。
9、執(zhí)法人員不得圍觀和參與社會游行、示威、靜坐等活動,不得傳抄、張貼、私藏非法印刷品,不得組織和參與集體上訪。