第一篇：貴州省企業(yè)聯(lián)合會貴州省企業(yè)家協(xié)會

貴州省企業(yè)聯(lián)合會貴州省企業(yè)家協(xié)會

黔企聯(lián)字[2011]14號

關(guān)于開展2011年貴州省企業(yè)信用評價工作的通知 各市、州、地經(jīng)信委（局）、商務局、企業(yè)聯(lián)合會（企協(xié)）、企業(yè)家協(xié)會，省級行業(yè)協(xié)會，各相關(guān)企業(yè)：

為貫徹落實黨中央、國務院有關(guān)加強社會信用體系建設(shè)的文件精神，根據(jù)《關(guān)于加強行業(yè)信用評價試點管理工作的通知》（整規(guī)辦發(fā)[2007]3號）和《關(guān)于開展2011年“誠信興商”宣傳月活動的通知》（商秩發(fā)[2011]471號）文件精神以及中國企聯(lián)業(yè)字

【2011】18號文件要求，貴州省企業(yè)聯(lián)合會、貴州省企業(yè)家協(xié)會（以下簡稱“貴州省企聯(lián)”）決定和有關(guān)部門開展2011年貴州省企業(yè)信用評價工作，現(xiàn)將評價活動的有關(guān)事項通知如下：

一、指導單位：

省商務廳、宣傳部、發(fā)改委、經(jīng)信委、國稅局、地稅局、工商局、質(zhì)檢局、藥監(jiān)局、旅游局。

二、組織協(xié)調(diào)

貴州省企業(yè)信用評價委員會組成單位：省商務廳、宣傳部、發(fā)改委、經(jīng)信委、衛(wèi)生廳、稅務局、物價局、工商局、質(zhì)檢局、藥監(jiān)局、廣電局、旅游局、外匯局、海關(guān)、貿(mào)促會、企業(yè)聯(lián)合會、省消協(xié)。

三、評價范圍

評價活動在全省范圍內(nèi)展開，包括在貴州境內(nèi)依法登記注冊具有獨立法人資格并工商年檢合格的各類企業(yè)。各市、州、地經(jīng)信委（局）、商務局、企業(yè)聯(lián)合會（企業(yè)管理協(xié)會）、企業(yè)家協(xié)會及全省性企業(yè)團體可以分別推薦企業(yè)參加評價；中央在黔企業(yè)、貴州100強企業(yè)可以自薦，也可推薦所屬企業(yè)參加。

四、評價方式和內(nèi)容

1、貴州省企業(yè)信用等級劃分為AAA級（貴州省最佳信用企業(yè)）、AA級（貴州省優(yōu)秀信用企業(yè)）、A級（貴州省信用企業(yè)）、B、C三等五級，當前開展AAA、AA、A等級的企業(yè)信用評價。

2、申報企業(yè)應自愿如實填寫《貴州省企聯(lián)企業(yè)信用等級評價申報意向書》，登錄貴州企業(yè)聯(lián)合網(wǎng)查閱《貴州省企聯(lián)信用等級評價管理辦法》，并提交營業(yè)執(zhí)照以及其他相關(guān)證書（如名牌產(chǎn)品、著名品牌、馳名商標等）等相關(guān)材料的復印件各一份。

3、企業(yè)信用評價的內(nèi)容由經(jīng)營環(huán)境、經(jīng)營與競爭、管理能力和水平、誠信建設(shè)和信用管理、財務實力、信用記錄等6個指標組成，全面綜合考核企業(yè)誠信建設(shè)和信用管理能力和水平，文字申報材料需要3000字左右。

五、評價結(jié)果公示、推廣、監(jiān)督

1、所有通過評價的企業(yè)由貴州省企聯(lián)于12月23日在貴州省民族文化宮七樓多功能會議廳舉行新聞發(fā)布會，并由省領(lǐng)導親自頒發(fā)商務部和國資委統(tǒng)一設(shè)計樣式、統(tǒng)一編號的信用等級證書和獎牌，并根據(jù)企業(yè)需要提供《企業(yè)信用等級評價報告》，向省商務廳、宣傳部、發(fā)改委、經(jīng)信委、衛(wèi)生廳、稅務局、物價局、工商局、質(zhì)檢局、藥監(jiān)局、廣電局、旅游局、外匯局、海關(guān)、貿(mào)促

會、省消協(xié)等有關(guān)部門推薦評價結(jié)果，使獲得信用等級的企業(yè)獲得各種便利和市場機會，取得更大的社會認可。

2、通過評價的企業(yè)將在貴州企業(yè)聯(lián)合網(wǎng)（附件下載：貴州省企聯(lián)企業(yè)信用等級評價申報意向書.doc

貴州省企業(yè)聯(lián)合會 貴州省企業(yè)家協(xié)會

二0一一年九月一日 主題詞：誠信興商信用評價通知

報送：中國企業(yè)聯(lián)合會貴州省人民政府

抄送：省商務廳、宣傳部、發(fā)改委、經(jīng)信委、物價局、衛(wèi)生廳、貴陽海關(guān)、國稅局、地稅局、工商局、質(zhì)檢局、廣電局、藥監(jiān)局、旅游局、外匯分局、貿(mào)促分會、消協(xié)

貴州省企聯(lián)秘書處二0一一年九月一日 印發(fā)

第二篇：四川省企業(yè)聯(lián)合會四川省企業(yè)家協(xié)會

四川省企業(yè)聯(lián)合會四川省企業(yè)家協(xié)會

四川省企業(yè)聯(lián)合會、四川省企業(yè)家協(xié)會位于成都市紫荊西路紫荊名園。四川省企業(yè)聯(lián)合會成立于1981年，前身為四川省企業(yè)管理協(xié)會；四川省企業(yè)家協(xié)會成立于1985年。兩會合署辦公，兩塊牌子，一套班子，均為非營利性社會團體法人機構(gòu)。是四川省由企業(yè)及企業(yè)經(jīng)營管理者、企業(yè)組織、理論研究領(lǐng)域的專家學者及新聞工作者聯(lián)合組成的最大的社會經(jīng)濟組織之一，也是我省具有權(quán)威性、代表性和廣泛性的社會團體組織機構(gòu)之一，是聯(lián)系和溝通政府與企業(yè)的橋梁和紐帶。

兩會辦事機構(gòu)為秘書處。設(shè)秘書長1名、副秘書長若干名，內(nèi)設(shè)8部2室。設(shè)非法人資格的二級專業(yè)委員會9個，分別為雇主工作委員會、管理創(chuàng)新工作委員會、維護企業(yè)和企業(yè)家合法權(quán)益工作委員會、企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人資格認證管理委員會、企業(yè)培訓工作委員會、企業(yè)可持續(xù)發(fā)展研究會、企業(yè)咨詢委員會、企業(yè)文化研究會、中小企業(yè)促進工作委員會。實行會員制組織結(jié)構(gòu)和管理，目前有市、州、縣（區(qū)）等區(qū)域性企聯(lián)組織118個，全省性行業(yè)及集團企業(yè)協(xié)會組織49個，全省企業(yè)（團體）會員1668個，個人會員2158個，聯(lián)系會員企業(yè)19886個。兩會最高權(quán)力機構(gòu)為全省會員代表會

議。

20多年來，兩會本著“自立、自治、自養(yǎng)”的發(fā)展方針，根據(jù)政府部門及企業(yè)發(fā)展的要求，逐漸形成了四大核心職能。一是政府決策參謀職能。通過專題研究以及對四川省大企業(yè)大集團的跟蹤分析，為政府經(jīng)濟主管部門制定經(jīng)濟政策、產(chǎn)業(yè)政策提供決策參考依據(jù)和對策建議，參與重要法律法規(guī)的制定和修改，做好政府部門委托的各種工作。二是雇主組織職能。參加國際雇主組織和國際勞工組織的各項活動，代表雇主參與四川省協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方會議機制的建設(shè)和推動，協(xié)調(diào)企業(yè)勞動關(guān)系，維護企業(yè)和企業(yè)家的合法權(quán)益，推進和諧勞動關(guān)系企業(yè)及和諧工業(yè)園區(qū)的創(chuàng)建。三是推動企業(yè)持續(xù)成長職能。廣泛聯(lián)系各方面資深學者專家，為提升企業(yè)管理水平提供咨詢服務，通過出版、培訓等手段傳播現(xiàn)代管理理論、推動企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度，通過職業(yè)經(jīng)理人資格認證，培育企業(yè)家隊伍、提高企業(yè)家隊伍素質(zhì)，通過企業(yè)100強分析為企業(yè)發(fā)展提供指導，為企業(yè)發(fā)展提供信息服務，推動企業(yè)信息化建設(shè)，同時通過推動清潔生產(chǎn)等方式促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。四是中介評價和服務職能。組織省內(nèi)會員之間、省內(nèi)企業(yè)與省外企業(yè)、省內(nèi)企業(yè)與國外企業(yè)的學習交流，通過管理咨詢顧問資格認證，搭建管理咨詢平臺，培育管理咨詢隊伍，表彰優(yōu)秀企業(yè)和優(yōu)秀企業(yè)家、優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)企業(yè)家，評選、表彰、推廣優(yōu)秀管理創(chuàng)新成果、優(yōu)秀管理論（著）文、優(yōu)秀企業(yè)文化成果等。

近年來，兩會緊緊圍繞黨的經(jīng)濟建設(shè)方針，結(jié)合四川省經(jīng)濟和社會發(fā)展現(xiàn)狀與要求，積極開展了政府滿意、企業(yè)歡迎的有影響力的活動，得到了各級政府的支持，受到了社會各界的廣泛關(guān)注。年組織活動均在40項以上，參與人次在6000人次以上，主要有全國企業(yè)家活動日及優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)企業(yè)家評選表彰、四川省企業(yè)100強排序及分析、省協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方會議、經(jīng)濟政策及重點行業(yè)發(fā)展預測會及優(yōu)秀管理創(chuàng)新成果、優(yōu)秀管理論（著）文、優(yōu)秀企業(yè)文化成果評選表彰和推廣、企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人資格認證、企業(yè)可持續(xù)發(fā)展論壇、企業(yè)誠信論壇等重大活動。

兩會將在突出重點，努力促進企業(yè)構(gòu)建和諧的勞動關(guān)系、和諧的收入分配體系、促進就業(yè)，堅持以人為本、處理好改革發(fā)展和穩(wěn)定的關(guān)系，為實現(xiàn)和諧社會建設(shè)的目標做出切實的貢獻。

第三篇：貴州省企業(yè)民主管理條例

貴州省企業(yè)民主管理條例

(2008年11月26日貴州省第十一屆人民代表大會常務委員會第五次會議通過)

第一章

總

則

第一條 為了保障企業(yè)職工依法行使民主管理權(quán)利，推進企業(yè)民主管理，維護職工合法權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，促進企業(yè)健康發(fā)展，根據(jù)憲法和有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本省實際，制定本條例。

第二條 本條例適用于本省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)。

第三條 本條例所稱企業(yè)民主管理，是指企業(yè)依照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，通過職工代表大會和其他民主形式，組織職工實行民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督等有組織的規(guī)范性活動。

第四條 企業(yè)應當依法建立民主管理制度，組織職工參與企業(yè)管理，保障職工依法享有知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)，并為職工參與民主管理提供必要的條件和經(jīng)費保障，辦理職工(代表)大會依照法律、法規(guī)規(guī)定審議、通過、決定的事項。

職工應當依法行使民主權(quán)利，支持企業(yè)依法生產(chǎn)經(jīng)營和管理。

第五條 縣級以上人民政府及其有關(guān)部門按照各自職責對企業(yè)民主管理工作進行監(jiān)督。

各級地方總工會和產(chǎn)業(yè)工會負責對本地區(qū)、本系統(tǒng)、本行業(yè)的企業(yè)民主管理工作進行指導、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。

第二章

職工(代表)大會

第六條 企業(yè)職工(代表)大會是企業(yè)實行民主管理的基本形式，是職工行使民主管理權(quán)力的機構(gòu)。

職工(代表)大會與公司股東大會應當分別行使職權(quán)，不得相互替代。

第七條 職工人數(shù)在100人以上的企業(yè)，應當建立職工代表大會制度。100人以下的企業(yè)，應當建立職工大會制度。

企業(yè)建立職工(代表)大會制度的，其分公司、分廠(車間)也應當建立職工代表大會或者職工大會制度；班組(科、室)、工段、項目管理體及人數(shù)較少的商業(yè)網(wǎng)點等，可以建立民主管理會(小組)。

第八條 職工(代表)大會每年應當至少召開一次會議。閉會期間，遇有重大事項，經(jīng)企業(yè)經(jīng)營者、企業(yè)工會或者三分之一以上職工(代表)提議，可以召開臨時會議。

職工代表大會每屆任期3年或者5年。

第九條 職工(代表)大會應當有全體職工(代表)三分之二以上出席，方可召開。

由職工(代表)大會選舉、表決的事項，獲得應到會職工(代表)的過半數(shù)同意方可通過。選舉或者對重大事項的表決，應當采用無記名投票的方式。

職工(代表)大會通過的決議、決定應當符合法律、法規(guī)的規(guī)定，需要修改、變更時，應當按照法定程序重新審議、表決。

第十條 職工(代表)大會會議由選舉產(chǎn)生的主席團主持。

第十一條 職工(代表)大會根據(jù)需要可以設(shè)立若干專門委員會(小組)。

第十二條 企業(yè)工會委員會是職工(代表)大會的工作機構(gòu)，負責職工(代表)大會的日常工作。

第十三條 在職工(代表)大會閉會期間，企業(yè)工會可以組織召開職工代表團(組)長和專門委員會(小組)負責人聯(lián)席會議，根據(jù)職工(代表)大會的授權(quán)，研究解決需要臨時解決的重要問題以及職工(代表)大會通過的事項在實施過程中出現(xiàn)的問題，并向下一次職工(代表)大會報告。

第十四條 企業(yè)職工(代表)大會所需經(jīng)費，在企業(yè)管理費中列支。

第十五條 企業(yè)職工有選舉和被選舉為職工代表大會代表的權(quán)利。

第十六條 職工代表大會代表由職工民主選舉產(chǎn)生，可以連選連任。

職工代表大會代表的選舉，可以按照有關(guān)規(guī)定通過競選的方式進行。

第十七條 職工代表大會代表由工人、技術(shù)人員、管理人員、企業(yè)領(lǐng)導人員和其他方面的職工組成。其中，企業(yè)中層以上管理人員代表一般不得高于代表總數(shù)的百分之二十。職工代表大會代表中應當有適當比例的青年職工和女職工。

第十八條 職工代表大會代表應當遵守法律、法規(guī)、政策和企業(yè)的規(guī)章制度，提高自身素質(zhì)和參與企業(yè)民主管理的能力；代表職工利益，反映職工的意見和要求；認真執(zhí)行職工代表大會的決議；完成職工代表大會交付的任務；自覺接受職工監(jiān)督。

第十九條 職工代表大會代表依法行使職權(quán)，任何組織和個人不得阻撓和打擊報復。

職工代表大會代表因參加職工代表大會組織的各項活動而占用生產(chǎn)或者工作時間，按照正常出勤享受應得的待遇。

第二十條 在企業(yè)民主管理工作中有突出貢獻的職工(代表)，企業(yè)應當給予獎勵。

第二十一條 國有企業(yè)和國有控股企業(yè)職工(代表)大會行使下列職權(quán)：

(一)聽取和審議企業(yè)發(fā)展規(guī)劃和計劃、基本建設(shè)方案、重大技術(shù)改造方案、資產(chǎn)處置方案、財務預算和決算、職工培訓計劃、企業(yè)改制改組和破產(chǎn)等生產(chǎn)經(jīng)營和管理情況的報告，并提出意見和建議；

(二)審查、通過企業(yè)改制、改組、裁員和破產(chǎn)時職工的安置方案；

(三)審查、通過集體合同草案，職工工資調(diào)整、獎金分配等方案，以及勞動安全衛(wèi)生和女職工、未成年工特殊權(quán)益保護措施、職工獎懲辦法等重要規(guī)章制度；

(四)監(jiān)督集體合同的履行、社會保險費用的繳納和工會經(jīng)費的撥繳；

(五)審議決定有關(guān)職工生活福利的重大事項；

(六)評議、監(jiān)督企業(yè)各級管理人員，并提出獎懲和任免建議；

(七)選舉、罷免、變更職工董事、職工監(jiān)事、職工協(xié)商代表，并對其履行職責的情況進行監(jiān)督；

(八)推薦勞動模范和先進生產(chǎn)(工作)者候選人；

(九)經(jīng)企業(yè)與工會協(xié)商確定，需要由職工(代表)大會行使的其他權(quán)利；

(十)法律、法規(guī)規(guī)定的其他職權(quán)。

第二十二條 集體所有制企業(yè)及其控股企業(yè)職工(代表)大會行使下列職權(quán)：

(一)審議通過經(jīng)理(廠長)提交的議案；

(二)審議通過企業(yè)集體合同草案，改制、裁員、破產(chǎn)方案以及勞動安全衛(wèi)生和女職工、未成年工特殊權(quán)益保護措施；

(三)審議企業(yè)工資分配和調(diào)整方案、獎金分配方案以及有關(guān)職工生活福利的重大事項；

(四)監(jiān)督社會保險費用的繳納和工會經(jīng)費的撥繳；

(五)選舉、罷免、變更職工協(xié)商代表，并對其履行職責的情況進行監(jiān)督；

(六)推薦勞動模范和先進生產(chǎn)(工作)者候選人；

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他職權(quán)。

集體企業(yè)職工(代表)大會除行使前款規(guī)定的職權(quán)外，還行使下列職權(quán)：

(一)制定、修改企業(yè)章程和其他重要規(guī)章制度；

(二)選舉、罷免、聘用、解聘經(jīng)理(廠長)、副經(jīng)理(副廠長)：

(三)審議并決定企業(yè)經(jīng)營管理的重大問題和分紅方案。

第二十三條 國有企業(yè)、集體企業(yè)及其控股企業(yè)以外的企業(yè)，其職工(代表)大會行使下列職權(quán)：

(一)聽取和審議企業(yè)經(jīng)營管理情況的報告，提出意見和建議；

(二)審議通過企業(yè)集體合同草案以及勞動安全衛(wèi)生和女職工、未成年工特殊權(quán)益保護措施；

(三)監(jiān)督企業(yè)簽訂勞動合同、集體合同以及社會保險費用的繳納和工會經(jīng)費的撥繳；

(四)聽取和審議職工獎懲辦法、職工生活福利和其他重要規(guī)章制度；

(五)選舉、罷免、變更職工董事、職工監(jiān)事、職工協(xié)商代表；

(六)推薦勞動模范和先進生產(chǎn)(工作)者候選人；

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他職權(quán)。

第三章

企業(yè)事務公開

第二十四條 實行企業(yè)事務公開應當堅持實事求是、及時準確、注重實效的原則，應當有利于企業(yè)發(fā)展和維護職工合法權(quán)益。

實行企業(yè)事務公開應當保守國家秘密和商業(yè)秘密。

第二十五條 國有企業(yè)、集體企業(yè)及其控股企業(yè)實行企業(yè)事務公開，應當公開下列內(nèi)容：

(一)企業(yè)章程和有關(guān)勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛(wèi)生、保險福利、職工培訓、勞動紀律以及勞動定額管理等直接涉及職工切身利益的規(guī)章制度；

(二)除商業(yè)秘密外的企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、生產(chǎn)經(jīng)營情況、環(huán)境保護、重大技術(shù)改造方案和生產(chǎn)經(jīng)營目標及完成情況；

(三)大額資金使用、工程建設(shè)項目的招投標、大宗物資采購供應、企業(yè)重大資產(chǎn)權(quán)屬變化情況；

(四)平等協(xié)商和簽訂、履行集體合同情況；

(五)用工管理和簽訂、履行勞動合同情況；

(六)繳納職工社會保險、住房公積金、補充保險情況；

(七)勞動安全衛(wèi)生以及女職工、未成年工特殊權(quán)益保護情況；

(八)職工獎懲情況和裁員方案；

(九)民主評議企業(yè)領(lǐng)導人員情況、企業(yè)中高級管理人員的選聘和任用情況；

(十)企業(yè)業(yè)務招待費使用情況；

(十一)評選勞動模范和先進生產(chǎn)(工作)者的條件、名額和結(jié)果；

(十二)職工(代表)大會依法要求公開的其他重要事項。

第二十六條 國有企業(yè)、集體企業(yè)及其控股企業(yè)以外的企業(yè)應當公開下列內(nèi)容：

(一)企業(yè)的經(jīng)營管理情況和規(guī)章制度；

(二)職工與企業(yè)簽訂勞動合同、集體合同以及社會保險費用的繳納和工會經(jīng)費的撥繳情況；

(三)勞動安全衛(wèi)生情況和女職工、未成年工特殊權(quán)益保護措施；(四)選舉、變更職工董事、職工監(jiān)事、職工協(xié)商代表的情況；

(五)評選勞動模范和先進生產(chǎn)(工作)者的條件、名額和結(jié)果；

(六)辭退、處分職工的情況和理由；

(七)職工(代表)大會依法要求公開的其他重要事項。

第二十七條 企業(yè)事務公開主要通過職工(代表)大會進行，在職工(代表)大會閉會期間，應當通過企業(yè)事務公開欄、企業(yè)情況發(fā)布會和企業(yè)內(nèi)部信息網(wǎng)絡等形式進行。

第二十八條 企業(yè)應當建立企業(yè)事務公開責任制，企業(yè)法定代表人或者主要負責人是企業(yè)事務公開的主要責任人。

第二十九條 企業(yè)工會有權(quán)組織職工和職工代表大會代表對企業(yè)公開的事項進行監(jiān)督，提出意見和建議，并及時反饋給企業(yè)事務公開主要責任人。

對企業(yè)工會提出的意見和建議，企業(yè)事務公開主要責任人，應當在15日內(nèi)給予答復或者說明，對需要整改的事項應當采取措施及時整改，并接受職工監(jiān)督。

第四章

職工董事、職工監(jiān)事

第三十條 職工依法參加董事會、監(jiān)事會。職工董事、職工監(jiān)事代表職工參與企業(yè)決策和監(jiān)督，維護職工合法權(quán)益。

第三十一條 職工董事、職工監(jiān)事由職工(代表)大會民主選舉產(chǎn)生。職工董事、職工監(jiān)事候選人中應當有工會負責人。高級管理人員不得作為職工董事、職工監(jiān)事候選人。

第三十二條 職工董事、職工監(jiān)事在董事會、監(jiān)事會中履行職責時與其他董事、監(jiān)事享有同等權(quán)利，履行同等義務。

職工董事、職工監(jiān)事應當聽取職工的意見和建議，參與決策監(jiān)督，應當真實、準確、全面地反映職工意見，并向職工(代表)大會報告參與決策、監(jiān)督的情況，接受職工監(jiān)督。

第五章

法律責任

第三十三條 企業(yè)違反本條例規(guī)定的，由縣級以上地方總工會要求其限期改正；逾期不改或者拒不改正的，由縣級以上地方總工會通報批評，并提請縣級以上人民政府有關(guān)部門依法處理。

第三十四條 企業(yè)對依法履行職責的職工代表大會代表、職工董事、職工監(jiān)事和工會工作人員無正當理由調(diào)動工作崗位、降低薪酬、解除勞動合同，進行打擊報復的，由勞動行政部門責令改正；造成損害的，依法承擔賠償責任。

以暴力、威脅等手段阻撓職工行使民主管理權(quán)利造成嚴重后果的，或者對依法履行職責的職工代表大會代表、職工董事、職工監(jiān)事和工會工作人員進行侮辱、誹謗或者進行人身傷害的，依照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處罰。

第三十五條 職工董事、職工監(jiān)事、職工協(xié)商代表、職工代表大會代表違背職工(代表)大會決議，失職瀆職，損害職工權(quán)益的，由其選舉單位依法罷免。

第三十六條

第三十七條

第六章

附

則 事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位實行民主管理，參照本條例執(zhí)行。

本條例自2009年1月1日起施行。

第四篇：貴州省中藥材企業(yè)匯總

貴州省中藥材企業(yè)匯總

甕安縣康泰生物科技有限公司 公司主要種植絞股藍、天麻 綠貴中藥材種值專業(yè)合作社

地區(qū)： 貴州省大方縣文閣鄉(xiāng)，海壩村說地 合作社主要種植天麻，苦金盆，半夏。主要經(jīng)營 天麻，苦金盆，半夏等..盤縣民主鎮(zhèn)紅星中藥材種植合作社

地區(qū)： 貴州省盤縣特區(qū)民主鎮(zhèn) 我合作社位于盤縣民主鎮(zhèn)濫灘村，石橋水庫邊上，水源豐富，環(huán)境、土壤好。主要經(jīng)營 中藥材種植及銷售

貴州省赫章縣紫晶藥業(yè)中藥材產(chǎn)業(yè)有限公司

地區(qū)： 貴州省赫章縣 經(jīng)營中藥材種植、銷售，苗木、組培等。主要經(jīng)營 中藥材加工、銷售、組培苗等 藥材集中營

地區(qū)： 貴州省凱里市 野生冷背藥材，及大宗藥材，主要經(jīng)營 何首烏，太子參，茯苓，黃精，鉤藤，半夏，魔芋等 貴州中藥材種植與收購站

地區(qū)： 貴州省盤縣特區(qū)，主要經(jīng)營 紅豆杉苗 黃精 前胡 千斤拔 水麻皮 等

惠水縣惠農(nóng)藥材種植農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社

地區(qū)： 貴州省惠水縣雅水鎮(zhèn)底麻新村 惠水縣惠農(nóng)藥材種植農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社目前主要種植的品種有射干、苦參、玄參。..主要經(jīng)營 射干、苦參、玄參

黎平縣三祥中藥材種植農(nóng)民專業(yè)合作社

地區(qū)： 貴州省黎平縣壩寨鄉(xiāng)器寨村，主營品種：天麻，龍牙百合 貞豐縣頂罈椒業(yè)有限公司

地區(qū)： 貴州省貞豐縣，主要經(jīng)營 花椒、花椒油、花椒粉、保鮮花椒、油辣椒、油番茄醬、連砂 劍河縣原森中藥材專業(yè)合作社

地區(qū)： 貴州省凱里市劍河縣，主要經(jīng)營 鉤藤種植及育苗 楊康藥材經(jīng)營部

地區(qū)： 貴州省西秀區(qū)運輸路，主要經(jīng)營 四季紅：夏枯球：千里光：仙合草等

畢節(jié)市思邈藥材有限公司

地區(qū)： 貴州省大方縣，主要經(jīng)營 頭花蓼（四季紅）、半夏..貴州坤榮有機食品開發(fā)有限公司

地區(qū)： 貴州省凱里市時代廣場B棟A單元 有機食品開發(fā)、中藥材種植、中藥材初加工、銷售。糧食加工、銷售。林木、中藥材種子種苗繁育、銷售。旅游產(chǎn)品開發(fā)、銷售..主要經(jīng)營 中藥材產(chǎn)品購銷、種子種苗購銷 織金中藥種植

地區(qū)： 貴州省織金縣 主要經(jīng)營 白芨、苦金盆、太子參和黨參..榕江縣高排福利藥材栽培農(nóng)民專業(yè)合作 華友中藥材種養(yǎng)殖基地

地區(qū)： 貴州省道真縣三橋鎮(zhèn)，主要以天麻、玄參、紅豆杉、大黃、黃連為主，養(yǎng)殖的以土元為主，該土元為本土野生土.貴州春泉茯苓種植農(nóng)民專業(yè)合作社 地區(qū)： 貴州省貴定縣

中國藥科大學返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)區(qū)

地區(qū)： 貴州省荔波縣，主要經(jīng)營中藥種植 貴州宏宇中藥業(yè)有限公司 地區(qū)：貴州省玉屏縣

貴州源沁豐梅花鹿養(yǎng)殖基地

地區(qū)： 貴州省荔波縣甲良鎮(zhèn)，主要經(jīng)營 出售梅花鹿，鹿茸，鹿血酒等鹿產(chǎn)品

貴州貴龍中藥材科技有限公司

地區(qū)： 貴州省龍里縣龍山鎮(zhèn)藥都大道，主要經(jīng)營 中藥材倉儲、加工、銷售

水城縣都格鎮(zhèn)中草藥種植協(xié)會

地區(qū)： 貴州省水城縣都格鎮(zhèn)黃泥村，主要經(jīng)營 黃梔子、魔芋、瓜蔞

個體地區(qū)： 貴州省黃平縣新州鎮(zhèn) 白芨馴化苗、三葉青苗、千層塔苗。

蛹蟲草地區(qū)： 貴州省安龍縣，主要經(jīng)營 蛹蟲草

個人地區(qū)： 貴州省大方縣，主要經(jīng)營 丹參

黔東南綜合試驗站-依托單位貴州昌昊中藥發(fā)展有限公司

地區(qū)： 貴州省凱里市，主要經(jīng)營 中藥材種子種苗 中藥材 中藥飲 黔西縣紅陽中藥材種植農(nóng)民專業(yè)合作社

地區(qū)： 貴州省黔西縣五里鄉(xiāng)，主要經(jīng)營 主要種植白芨,白芷,黨參,桔梗等

貴州省施秉縣民生天麻科技有限公司

地區(qū)： 貴州省施秉縣白塘村，主要經(jīng)營 天麻、桑黃、茯苓 福泉市明紅種植基地

地區(qū)： 貴州省福泉市城廂鎮(zhèn)麻湯組，主要經(jīng)營 景天三七 養(yǎng)心菜 養(yǎng)心茶..畢節(jié)市七星關(guān)區(qū)錦華農(nóng)業(yè)科技有限公司

地區(qū)： 貴州省七星關(guān)區(qū)千溪鄉(xiāng)，主要經(jīng)營 中藥材等農(nóng)產(chǎn)品的種植和銷售..貴州盤縣華大農(nóng)豐種植農(nóng)民專業(yè)合作社

地區(qū)： 貴州省盤縣特區(qū)滑石鎮(zhèn)，主要經(jīng)營 薤白，射干，白及，黃精，重樓,魚腥草，金銀花..沙壩河鄉(xiāng)中藥材種植基地

地區(qū)： 貴州省松桃縣沙壩河鄉(xiāng)，主要經(jīng)營 射干（主要育苗）、黃精（老虎姜）、羅漢果、百合等

貴州康諾源生物科技有限公司有限公司

地區(qū)： 貴州省道真縣，主要經(jīng)營 洛黨參種子、種苗、藥材等 黔西縣重新鎮(zhèn)東社中藥材種植基地

地區(qū)： 貴州省黔西縣重新鎮(zhèn)，主要經(jīng)營 金銀花 黨參 太子參，及其他中藥材

紫云自治縣華寶中藥材實業(yè)有限公司

地區(qū)： 貴州省紫云縣，主要經(jīng)營 天麻、蜜環(huán)菌、耐高溫塑料菌種瓶

盤縣鼎鑫生態(tài)農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司

地區(qū)： 貴州省盤縣特區(qū)新民，主要經(jīng)營 前胡、黃精、杜仲、續(xù)斷 都勻青峰海衍生物科技有限責任公司

地區(qū)： 貴州省都勻市，主要經(jīng)營 何首烏、桔梗、丹參、迷迭香 鎮(zhèn)寧自治縣中和農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司 地區(qū)： 貴州省鎮(zhèn)寧縣，主要經(jīng)營 天麻..綏陽縣神農(nóng)中藥材專業(yè)合作社

地區(qū)： 貴州省綏陽縣尹珍社區(qū)，主要經(jīng)營 天麻，白芨、獨蒜蘭等 貴州省遵義縣龍靈山中藥材種植專業(yè)合社

地區(qū)： 貴州省遵義縣龍坪鎮(zhèn)小灣村，主要經(jīng)營 白術(shù)、黨參、桔梗、生地等中藥材

安龍縣儲野藥業(yè)資源開發(fā)有限公司

地區(qū)： 貴州省安龍縣，主要經(jīng)營 三葉青、白芨、前胡、急性子等 六盤水潤澤藥業(yè)有限公司

地區(qū)： 貴州省水城縣，主要經(jīng)營 黃精 貴州烏蒙菌業(yè)有限公司 地區(qū)： 貴州省大方縣，主營范圍：烏蒙騰大方天麻和食用菌系列產(chǎn)品

大方縣同心農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)專業(yè)合作社

地區(qū)： 貴州省大方縣羊場鎮(zhèn)桶井村大灣組，主要經(jīng)營 糧食、中藥材、花卉、盆景種植、制作、銷售；中藥材、花卉、盆景種植技術(shù)咨詢活動。

貴州省開陽縣龍崗鎮(zhèn)瓊宇科技種植園

地區(qū)： 貴州省開陽縣龍崗鎮(zhèn)，主要經(jīng)營 金銀花干品 鐵皮石斛鮮條 種苗 楓斗

畢節(jié)興盛中藥材種植專業(yè)合作社

地區(qū)： 貴州省七星關(guān)區(qū)松山路，主要經(jīng)營 林木、中藥材種植 貴州黔西縣恒興苗木開發(fā)專業(yè)合作社

地區(qū)： 貴州省黔西縣城關(guān)鎮(zhèn)環(huán)城北路62號，主要經(jīng)營 金銀花GAP基地建設(shè)與合作、產(chǎn)品加工銷售、經(jīng)果林苗木開發(fā)、中藥材銷售、農(nóng)林畜牧產(chǎn)品開發(fā)等

安龍縣潤土天然植物制品有限公司

地區(qū)： 貴州省興義市興義大道汕昆高速路，主要經(jīng)營 艾納香、前胡、續(xù)斷等中藥材。貴州德天生物科技有限公司

地區(qū)： 貴州省德江縣，主要經(jīng)營天麻、食用菌種植 黃平縣藥材產(chǎn)業(yè)辦

地區(qū)： 貴州省黃平縣，主要經(jīng)營 太子參、前胡、松茯苓、桔梗、杜仲、天麻、半夏、白芍、知母、元胡、白及等 貴州施秉縣民生天麻科技有限公司

地區(qū)： 貴州省施秉縣杉木河，主要經(jīng)營天麻、竹蓀、茯苓、黑木耳、豬苓??等

貴州省施秉縣富康源農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限

地區(qū)： 貴州省施秉縣，主要經(jīng)營 太子參（包括太子參養(yǎng)生茶）、何首烏（包括何首烏菜、何首烏塊根）、桔梗等中藥材產(chǎn)品及種子種苗。貴州錦屏縣大同鄉(xiāng)合心中藥材合作社

地區(qū)： 貴州省錦屏縣，品種有鉤藤、天花粉等。貴州鴻福中藥材種植專業(yè)合作社

地區(qū)： 貴州省盤縣特區(qū)，主營（天麻、重樓、白芨、黃精、玉竹、旱半夏等）。

石阡縣古耕農(nóng)牧業(yè)發(fā)展有限公司

地區(qū)： 貴州省石阡縣荊竹工業(yè)園區(qū)D區(qū)，主要經(jīng)營 金銀花、天門冬、防風、桔梗、板藍根、丹參、白芨、黃精等中藥材 赤水市信天中藥產(chǎn)業(yè)開發(fā)有限公司 地區(qū)： 貴州省赤水市，主要經(jīng)營 金釵石斛 貴州開陽智慧種養(yǎng)殖農(nóng)民專業(yè)合作社

地區(qū)： 貴州省開陽縣雙流鎮(zhèn)，主營：

1、天麻種植和繁殖；

2、豬苓種植。

水城縣眾興種植農(nóng)民專業(yè)合作社

地區(qū)： 貴州省六盤水市水城縣都格鎮(zhèn)，主要經(jīng)營 丹參、黨參、旱半夏、魔芋、丹參苗種植銷售 貴州三聯(lián)農(nóng)牧開發(fā)有限公司

地區(qū)： 貴州省赫章縣鐵匠鄉(xiāng)，主要經(jīng)營 半夏、黨參、天麻 貴州省施秉縣興昌菌種廠

地區(qū)： 貴州省施秉縣，主營天麻商品、育種箭麻、天麻蒴果、天麻O代種、天麻一代種、蜜環(huán)菌、萌發(fā)菌，菌材、茯苓、竹蓀、香菇、黑靈芝、等原種、栽培種。劍河縣興龍中草藥種植基地

地區(qū)： 貴州省劍河縣南明鎮(zhèn)，主要經(jīng)營 天麻/玄參/太子參/靈芝/茯苓/鉤藤

三穗縣神農(nóng)種植有限責任公司

地區(qū)： 貴州省三穗縣，主要種植四季樹型金銀花、旱半夏、元胡、白及、重樓等。

習水縣裕民農(nóng)業(yè)科技有限公司

地區(qū)： 貴州省習水縣東皇鎮(zhèn)，公司現(xiàn)具有鐵皮石斛種苗的組織培養(yǎng)生產(chǎn)能力。

都勻市王司鎮(zhèn)偉民農(nóng)業(yè)有限責任公司

地區(qū)： 貴州省都勻市公園南巷9號，主要經(jīng)營 中藥材半夏、魔芋、桔梗、苦參、重樓等

貴州德江縣康奇藥植開發(fā)有限責任公司

地區(qū)： 貴州省德江縣城南新區(qū)大龍阡，主要經(jīng)營 天麻 赫章縣野馬川特色中藥材果蔬種植專業(yè) 地區(qū)： 貴州省赫章縣，主要經(jīng)營 赫章縣野馬川特色中藥材 關(guān)嶺豐碩食用菌農(nóng)民專業(yè)合作社

地區(qū)： 貴州省關(guān)嶺縣新鋪鄉(xiāng)黃豐村，主要經(jīng)營 天麻“兩菌一種” 何首烏產(chǎn)地直銷

地區(qū)： 貴州省福泉市，主要經(jīng)營 何首烏、重樓等藥材 西南藥城信息中心

地區(qū)： 貴州省施秉縣，本中心主要從事西南地區(qū)道地中藥材種植指導、種苗繁育、商品生產(chǎn)加工、市場供應、銷售、運輸、倉儲等服務，可合作種植基地，代銷代購各種中藥材業(yè)務。貴州省現(xiàn)代中藥材研究所

地區(qū)： 貴州省花溪區(qū)金欣社區(qū)，主要經(jīng)營 進行半夏、石斛、白及、獨蒜蘭的相關(guān)研究。

貴陽

嘉禾生物資源開發(fā)公司 主營服務：同上 茶葉

公司地址：中國貴州貴陽市云巖區(qū)貴陽市云巖區(qū)陜西路25號 貴州省艾納香冰片研究所

主營產(chǎn)品：中藥材

公司地址：中國·貴州省·貴陽市中山西路68號省社保局孫亮 貴州貴陽陽興中藥材農(nóng)民種子專業(yè)合作社 主營產(chǎn)品：農(nóng)林牧副漁

公司地址：貴州省貴陽市

貴州省中藥材商會

主營產(chǎn)品：藥材種子 種苗 技術(shù)

公司地址：貴州省貴陽市 息烽千草中藥材開發(fā)有限責任公司 主營產(chǎn)品：太子參 續(xù)斷 黃柏

公司地址：中國貴州貴陽市貴州省貴陽市息烽縣小寨壩鎮(zhèn)文化路 貴州長生生物科技有限責任公司

主營產(chǎn)品：產(chǎn)品包材 優(yōu)質(zhì)種苗 醫(yī)藥產(chǎn)品

公司地址：中國貴州貴陽市貴陽市中華中路８號時代廣場名仕樓１７

清鎮(zhèn)市新興再生資源有限公司

主營產(chǎn)品：中藥材及農(nóng)副產(chǎn)品 信息咨詢 技術(shù)合作

公司地址：中國 貴州 清鎮(zhèn)市 貴州省清鎮(zhèn)市新華路91號（丁字口市場

第五篇：山西省企業(yè)聯(lián)合會山西省企業(yè)家協(xié)會文件

山西省企業(yè)聯(lián)合會

山西省企業(yè)家協(xié)會

山西企聯(lián)[2012] 2號 文件

☆關(guān)于評選表彰2011山西省

功勛企業(yè)、優(yōu)秀企業(yè)、功勛企業(yè)家、優(yōu)秀企

業(yè)家的通知

各市企業(yè)聯(lián)合會、企業(yè)家協(xié)會、各有關(guān)單位:

2011年是山西發(fā)展進程中極不尋常的一年。面對復雜多變的經(jīng)濟形勢，面對經(jīng)濟結(jié)構(gòu)深層次矛盾的困擾，面對保增長保民生保穩(wěn)定的繁重任務和安全生產(chǎn)的巨大壓力，全省廣大企業(yè)和企業(yè)家認真貫徹中央和省委省政府的各項決策部署，緊緊圍繞市場的需求，創(chuàng)新發(fā)展思路，加大工作力度，著力推動轉(zhuǎn)型發(fā)展和跨越發(fā)展，全年全省國民經(jīng)濟總體保持

1了較快的發(fā)展勢頭。取得了可喜而驕人的發(fā)展成果。奮戰(zhàn)在經(jīng)濟建設(shè)最前沿的我省企業(yè)和企業(yè)家們可謂中流砥柱功不可沒。

為了充分肯定我省企業(yè)和企業(yè)家在山西經(jīng)濟社會發(fā)展中的重要作用，弘揚我省企業(yè)和企業(yè)家艱苦創(chuàng)業(yè)、奮力拼搏、與時俱進、勇于創(chuàng)新的精神，樹立我省企業(yè)和企業(yè)家的良好形象，山西省企業(yè)聯(lián)合會、山西省企業(yè)家協(xié)會根據(jù)會長辦公會議和各市協(xié)會的建議，決定在全省范圍內(nèi)進行2011山西省功勛企業(yè)、優(yōu)秀企業(yè)、功勛企業(yè)家、優(yōu)秀企業(yè)家的評選表彰活動。希望通過表彰活動進一步調(diào)動全省企業(yè)和企業(yè)家的積極性，激勵廣大企業(yè)和企業(yè)家繼往開來，奮發(fā)向上、開拓進取，為促進我省企業(yè)的不斷發(fā)展，推動我省經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展再立新功。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、評選范圍

全省各行各業(yè)、各種所有制企業(yè)和企業(yè)的現(xiàn)任董事長、總經(jīng)理、廠（礦）長。

二、評選推薦名額1、2011“山西省功勛企業(yè)”50個2、2011“山西省優(yōu)秀企業(yè)” 150個3、2011“山西省功勛企業(yè)家”50名4、2011“山西省優(yōu)秀企業(yè)家”150名

三、考核標準

（一）2011“山西省功勛企業(yè)”考核標準

1、企業(yè)能認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策和法律法規(guī)、堅持以科學發(fā)展觀推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展，在體制創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新方面取得顯著成效；特別是在企業(yè)科技自主創(chuàng)新、節(jié)能減排、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟方面取得顯著進展。

2、企業(yè)能夠依法經(jīng)營、依法納稅。2011主要經(jīng)濟技術(shù)指標達到全國或全省同行業(yè)先進水平，取得顯著經(jīng)濟效益。

3、企業(yè)在改革發(fā)展中切實做好建立健全社會保障體系工作，能夠認真實行集體合同和集體協(xié)商制度，能夠及時化解各種矛盾，無不穩(wěn)定事件發(fā)生。

4、企業(yè)在企業(yè)文化建設(shè)、職工隊伍建設(shè)等方面取得顯著成績，企業(yè)有良好的信譽并能積極承擔社會責任。

（二）2011“山西省優(yōu)秀企業(yè)”考核標準

1、企業(yè)能認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策和法律法規(guī)，在深化改革與經(jīng)營管理等方面取得顯著進展，在自主創(chuàng)新、節(jié)能減排、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟方面取得明顯進展。

2、企業(yè)能夠依法經(jīng)營、依法納稅。2011主要經(jīng)濟技術(shù)指標達到全省或本地區(qū)同行業(yè)先進水平，經(jīng)濟效益有顯著提高。

3、企業(yè)員工社會保障體系健全，能夠認真實行集體合同和集體協(xié)商制度，無不穩(wěn)定事件發(fā)生。

4、企業(yè)在企業(yè)文化建設(shè)、職工隊伍建設(shè)等方面成績顯著，企業(yè)有良好的信譽并能積極承擔社會責任。

（三）2011“山西省功勛企業(yè)家”考核標準

1、在本企業(yè)擔任董事長、總經(jīng)理（廠礦長）等主要領(lǐng)導職務五年以上。

2、開拓進取、勇于創(chuàng)新，在本企業(yè)改革與管理等方面做出了突出成績，特別是在企業(yè)自主創(chuàng)新、節(jié)能減排、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟、推動可持續(xù)發(fā)展方面做出了重要貢獻，成效顯著。

3、具有突出的經(jīng)營業(yè)績。自擔任企業(yè)主要領(lǐng)導以來，企業(yè)達到一定規(guī)模，經(jīng)濟效益顯著增長，特別是總資產(chǎn)、凈資產(chǎn)、營業(yè)收入、利潤總額、上繳稅金等重要經(jīng)濟技術(shù)指標有顯著提高。

4、所領(lǐng)導的企業(yè)在企業(yè)文化建設(shè)、職工隊伍建設(shè)、企業(yè)民主管理和社會保障工作方面成績突出，無不穩(wěn)定事件發(fā)生。企業(yè)有良好的信譽并能積極承擔社會責任。

5、連續(xù)三年以上榮獲“山西省優(yōu)秀企業(yè)家”稱號。

（四）2011“山西省優(yōu)秀企業(yè)家”考核標準

1、在本企業(yè)擔任董事長、總經(jīng)理（廠礦長）等主要領(lǐng)導職務三年以上。

2、在企業(yè)改革與管理等方面成績顯著，特別是在企業(yè)自主創(chuàng)新、節(jié)能減排、發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟方面取得了明顯進展。

3、自擔任企業(yè)主要領(lǐng)導以來，企業(yè)經(jīng)濟效益有明顯增

長，主要經(jīng)濟技術(shù)指標有明顯提高。

4、所領(lǐng)導的企業(yè)在企業(yè)文化建設(shè)、職工隊伍建設(shè)、企業(yè)民主管理和員工社會保障方面成績顯著，無不穩(wěn)定事件發(fā)生。企業(yè)有良好的信譽并能積極承擔社會責任。

(五)以上考核標準，各市協(xié)會可作為參考，并可根據(jù)本地實行情況具體制定考核標準進行評選和推薦。

四、評選、推薦程序和要求

1、此次評選，以各市協(xié)會推薦為主，推薦名單及事跡材料各市協(xié)會于2012年4月10日前報到省企聯(lián)辦公室，經(jīng)省企聯(lián)會長辦公會議審定后，在“全國企業(yè)家活動日”前后省企聯(lián)召開年會時予以命名表彰。

2、各地市協(xié)會推薦的入選單位和入選人，要認真如實地填寫推薦表，準備好事跡材料。加蓋單位和協(xié)會公章后按時報送市協(xié)會和省企聯(lián)。

3、評選推薦工作要遵循公開、公平、公正、不收發(fā)的原則。在推薦過程中，推薦單位要在企業(yè)和企業(yè)家自愿的前提下，征得同意后方可推薦，不能以任何理由給企業(yè)增加負擔。

4、各市協(xié)會對評選推薦工作要高度重視，在推薦過程中要實事求是、準確評價、嚴格審核把關(guān)、確保質(zhì)量，要嚴格按照各市推薦分配名額做好評選推薦工作。

五、聯(lián)系方式：

通訊地址：太原市南內(nèi)環(huán)街國際大都會

山西企聯(lián)大廈25層

聯(lián)系電話：（0351）7139699（兼?zhèn)髡妫?/p>

7139686（兼?zhèn)髡妫?/p>

7139685（兼?zhèn)髡妫?/p>

山西省企業(yè)聯(lián)合會山西省企業(yè)家協(xié)會

二〇一二年二月十日

后附推薦表：

主題詞：評選表彰通知

抄報：名譽會長 會長 常務副會長 秘書長 山西省人民政府發(fā)展研究中心

抄送：各市企業(yè)聯(lián)合會企業(yè)家協(xié)會各有關(guān)單位 ：

山西省企業(yè)聯(lián)合會山西省企業(yè)家協(xié)會二〇一二年二月十日印發(fā)