第一篇:軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部鑒定
軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部鑒定
(1)退役金
自主擇業(yè)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部退役金,由國(guó)務(wù)院軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置工作小組辦公室會(huì)同有關(guān)部門編制預(yù)算,經(jīng)財(cái)政部批準(zhǔn)后,向各省(自治區(qū)、直轄市)劃撥,年終進(jìn)行決算,軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部鑒定。
自主擇業(yè)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部,其服現(xiàn)役期間的工資由部隊(duì)計(jì)發(fā)至批準(zhǔn)轉(zhuǎn)業(yè)的當(dāng)年12月31日,從翌年1月1日起逐月領(lǐng)取退役金。自主擇業(yè)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部的退役金標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)中發(fā)
第二篇:軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部
綿陽(yáng)市 軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部 安 置 工 作
領(lǐng)導(dǎo)小組文件
綿轉(zhuǎn)發(fā)?2010?56號(hào)
關(guān)于開(kāi)展綿陽(yáng)片區(qū)2010年軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部
教育培訓(xùn)工作的通知
各縣市區(qū)人事局,市級(jí)有關(guān)部門,中央及省屬駐綿有關(guān)單位,綿陽(yáng)市轉(zhuǎn)業(yè)軍官培訓(xùn)中心:
根據(jù)省軍轉(zhuǎn)安置工作小組《關(guān)于做好2010年軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)工作的通知》(川轉(zhuǎn)辦?2010?18號(hào))要求,現(xiàn)將綿陽(yáng)片區(qū)2010年軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部教育培訓(xùn)工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、培訓(xùn)目的
軍隊(duì)干部轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作,需要一個(gè)全新的適應(yīng)過(guò)程,培訓(xùn)就是有效途徑之一。通過(guò)培訓(xùn),可以提高轉(zhuǎn)業(yè)干部素質(zhì),開(kāi)發(fā)軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部人才資源,使其盡快適應(yīng)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和新崗位工作需要。
二、培訓(xùn)原則及組織形式
2參訓(xùn)組織工作由其主管部門負(fù)責(zé)。廣元市的參訓(xùn)學(xué)員請(qǐng)廣元市軍轉(zhuǎn)辦組織。
(四)凡列入綿陽(yáng)片區(qū)培訓(xùn)范圍的轉(zhuǎn)業(yè)干部,都必須參加培訓(xùn)。除個(gè)別特殊情況經(jīng)市軍轉(zhuǎn)辦批準(zhǔn)的外,該訓(xùn)而未訓(xùn)者,將受到通報(bào)批評(píng)。轉(zhuǎn)業(yè)干部在培訓(xùn)期間的考試考核及培訓(xùn)鑒定材料,將裝入轉(zhuǎn)業(yè)干部個(gè)人檔案,作為今后考核、考察使用的依據(jù)。
(五)綿陽(yáng)市轉(zhuǎn)業(yè)軍官培訓(xùn)中心要積極做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,認(rèn)真制定教學(xué)計(jì)劃,聘請(qǐng)理論水平高、教學(xué)藝術(shù)好、教學(xué)效果佳的專家、教授授課。同時(shí),培訓(xùn)中心要指派責(zé)任心強(qiáng)的工作人員擔(dān)任班主任,按各項(xiàng)規(guī)章制度嚴(yán)格管理,做好后勤保障等各項(xiàng)工作。學(xué)員參訓(xùn)結(jié)束后培訓(xùn)中心要在全省統(tǒng)一頒發(fā)的《四川省軍轉(zhuǎn)干部培訓(xùn)證書(shū)》上簽章。
附:2010年綿陽(yáng)片區(qū)計(jì)劃分配軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部培訓(xùn)名單
二〇一〇年十一月二十五日
主題詞:轉(zhuǎn)業(yè)干部 培訓(xùn) 通知
報(bào)送:省軍轉(zhuǎn)辦。
抄送:廣元市軍轉(zhuǎn)辦。
綿陽(yáng)市軍轉(zhuǎn)安置工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 2010年11月26日印發(fā) 2010綿陽(yáng)片區(qū)計(jì)劃安置軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部
培訓(xùn)名單
綿陽(yáng)市直單位: 市人大:譚文夫 市政協(xié):陳 凱 市委政法委:陳 全 市直機(jī)關(guān)工委:柳 東 市委統(tǒng)戰(zhàn)部:羅佰萬(wàn) 市文明辦:涂德斌 市總工會(huì):吳 祥 市發(fā)改委:彭勝玉 市財(cái)政局:王發(fā)金
市人力資源和社會(huì)保障局:寇小清 市社保中心:張擁軍
市勞動(dòng)保障監(jiān)察支隊(duì):張?zhí)熘?市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局:張戈晨 市房管局:袁海艦
市建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站:馮源乘 市城市建設(shè)管理監(jiān)察支隊(duì):敬 志 市經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì):周俊宇、胡
斌-5
濤 市藥監(jiān)局:何章德
市政務(wù)服務(wù)管理局:劉 偉 市人防辦:李仁坤 市委黨校:涂海霞 市殘聯(lián):熊玉杰
縣市區(qū):
涪城區(qū):王小豐、魏永泉、冷朝兵、蔣春容、呂宜建、楊周洪軍、何柏偉
游仙區(qū):何 洲、張順澤、趙明江 江油市:禹 勁、龍發(fā)友 三臺(tái)縣:劉林金
安 縣:趙昌萬(wàn)、溫進(jìn)忠 北川縣:龍?jiān)瞥C
高新區(qū):陳利詩(shī)、劉春雷 經(jīng)開(kāi)區(qū):張 軍
廣元計(jì)劃分配軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部:7人
龍、-
第三篇:轉(zhuǎn)業(yè)干部鑒定
五十三天的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部初任公務(wù)員培訓(xùn),讓我邁開(kāi)了轉(zhuǎn)變角色,調(diào)整心態(tài),提升能力,爭(zhēng)做一名合格公務(wù)員的步伐,轉(zhuǎn)業(yè)干部鑒定。給這五十三天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)作一個(gè)自我鑒定,主要有以下四點(diǎn)體會(huì)。
一是態(tài)度端正,學(xué)習(xí)認(rèn)真刻苦。我深知知識(shí)的“折舊”讓學(xué)歷只能代表過(guò)去,軍轉(zhuǎn)干部要從抓部隊(duì)建設(shè)和管理,轉(zhuǎn)變到參與地方經(jīng)濟(jì)建設(shè),成為服務(wù)型政府中的一名合格公務(wù)員,參加此類以適應(yīng)性訓(xùn)練、公共行政能力、電子政務(wù)為主要內(nèi)容的培訓(xùn)非常必要,同時(shí)也是為自己的素質(zhì)訓(xùn)練經(jīng)歷又添上了濃墨重彩的一筆。因而,自己在學(xué)習(xí)過(guò)程中,始終做到認(rèn)真對(duì)待每一門課程,仔細(xì)聽(tīng)講,做好筆記,積極消化吸收。牢記記憶最好的方法是專心和重復(fù)這一法則,定期回顧、復(fù)習(xí)所學(xué)內(nèi)容,下載講課課件進(jìn)行整理歸類,加深印象,尋找新的體會(huì)和感悟。
二是仔細(xì)揣摩,學(xué)習(xí)卓有成效。五十多天的培訓(xùn),既有講語(yǔ)言藝術(shù)和心理調(diào)試,又有講政策法規(guī)和電子政務(wù),還有講宏觀經(jīng)濟(jì)和微觀管理,使我收獲頗豐。從機(jī)關(guān)工作語(yǔ)言一課中我體會(huì)到了中國(guó)特色的競(jìng)爭(zhēng)上崗藝術(shù)—說(shuō)我行!不說(shuō)別人不行,盡可能利用一切機(jī)會(huì)展示自己;從社會(huì)角色轉(zhuǎn)換中的心理調(diào)試一課中,我明白了如何保持一顆自信心、上進(jìn)心和平常心,正確面對(duì)角色、崗位、職務(wù)和地位的轉(zhuǎn)換;《公共行政》、《依法行政》和《公共政策》等課程的學(xué)習(xí),讓我掌握了政府職能、法治政府、行政程序和政策執(zhí)行等公務(wù)員應(yīng)具備的基本知識(shí),提高了依法依規(guī)履行職責(zé)的能力,為日后做一名合格公務(wù)員奠定了扎實(shí)的基矗
三是學(xué)以致用,提升行政能力,鑒定材料《轉(zhuǎn)業(yè)干部鑒定》。依法依規(guī)用權(quán),服務(wù)人民,這是對(duì)一名公務(wù)員最起碼的要求。此次培訓(xùn),結(jié)合實(shí)際案例,對(duì)一次性告知、相同行為平等對(duì)待、一事不再罰等一系列公務(wù)員基本工作要求有了更深刻的認(rèn)識(shí);但這只是一個(gè)開(kāi)始,要想在工作中提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)和做出出色的業(yè)績(jī),必須在不斷更新知識(shí)水平和結(jié)構(gòu)的同時(shí),以“博學(xué)之,審問(wèn)之,慎思之,明辨之,篤行之”的做人做事態(tài)度,博覽群書(shū),審慎考問(wèn),縝密思考,正確分辨,忠實(shí)執(zhí)行,不斷豐富自己的知識(shí)儲(chǔ)備,修身養(yǎng)性,在學(xué)以致用和提升能力上下功夫,做文章。
四是樹(shù)立信心,明確努力方向。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn),既看到了自己有機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和財(cái)務(wù)管理專業(yè)的優(yōu)勢(shì),不必妄自菲薄,但同時(shí)也認(rèn)清了自己在經(jīng)濟(jì)管理、政策法規(guī)等方面與地方同志存在的差距,不能妄自尊大。要想成為一名合格的公務(wù)員,必須正視差距,樹(shù)立信心,以能力培養(yǎng)為抓手,抓學(xué)習(xí),勤工作,強(qiáng)素質(zhì),嚴(yán)要求,樹(shù)形象,踏踏實(shí)實(shí)做事,老老實(shí)實(shí)做人。
正如培訓(xùn)中所體會(huì)到的,公務(wù)員辦文辦事和口頭表達(dá)能力的培養(yǎng)只能是“積之愈厚,發(fā)之愈佳”,沒(méi)有處處留心皆學(xué)問(wèn)的求知意識(shí)和持之以恒的學(xué)習(xí)過(guò)程,是不可能“博觀而約取,厚積而薄發(fā)”的。我有信心以這次培訓(xùn)作為一個(gè)良好開(kāi)端,努力掌握學(xué)習(xí)進(jìn)步的方法,提升學(xué)習(xí)進(jìn)步的能力和素質(zhì),創(chuàng)造良好的個(gè)人條件,力求出色完成各項(xiàng)工作任務(wù),接受組織的培養(yǎng)和考驗(yàn)。
第四篇:軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部培訓(xùn)心得體會(huì)
軍轉(zhuǎn)干部培訓(xùn)心得體會(huì)
根據(jù)20XX年計(jì)劃分配軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部培訓(xùn)計(jì)劃安排,我于X月X日起,參加了在市委黨校、市行政學(xué)院舉辦的為期一個(gè)月的集中學(xué)習(xí)??偟母械?,此次學(xué)習(xí)培訓(xùn)使我在政治上有了新進(jìn)步,目標(biāo)上有了新方向,思想上有了新認(rèn)識(shí),作風(fēng)上有了新轉(zhuǎn)變。具體來(lái)講,有以下四點(diǎn)體會(huì):
一是心態(tài)上定了位。從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)到地方,環(huán)境和身份的變化,使軍轉(zhuǎn)干部在思想上存在一些顧慮和擔(dān)憂,感到很多看不慣、不適應(yīng)。認(rèn)為社會(huì)復(fù)雜,沒(méi)有部隊(duì)單純,人際關(guān)系不好處理;轉(zhuǎn)業(yè)意味著從優(yōu)勢(shì)到劣勢(shì)的轉(zhuǎn)變,一切又將從頭開(kāi)始;在部隊(duì)專業(yè)單
一、工作單純,到地方又會(huì)是另一種情況,將有一個(gè)較長(zhǎng)的適應(yīng)過(guò)程。這些心理如果不及時(shí)調(diào)整,在很大程度上將影響到今后的工作。培訓(xùn)班里,專家教授們多次從心理調(diào)適、生命的意義、日常工作方法等方面,進(jìn)行了解惑、指導(dǎo),幫助我對(duì)社會(huì)對(duì)工作有了新的了解,使自己認(rèn)識(shí)到轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作,在主觀上是要實(shí)現(xiàn)好心態(tài)的轉(zhuǎn)變,即從軍人到老百姓的轉(zhuǎn)變,從一名老兵到“新兵”的轉(zhuǎn)變。要以一種開(kāi)放的心態(tài),正確的定位,心甘情愿、腳踏實(shí)地當(dāng)好一名“新兵”的態(tài)度,努力學(xué)習(xí)、勤奮工作,融入新的集體和團(tuán)隊(duì),為實(shí)現(xiàn)“如何轉(zhuǎn)變、如何適應(yīng),如何發(fā)展”目標(biāo)奠定基礎(chǔ)。
二是精神上補(bǔ)了“鈣”。精神上的“鈣”,是正確的世界觀、-1-人生觀和價(jià)值觀,是堅(jiān)定的理想信念。培訓(xùn)中,我堅(jiān)持以黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神為重點(diǎn),切實(shí)做到原原本本學(xué)習(xí),反反復(fù)復(fù)思考,扎扎實(shí)實(shí)踐行,實(shí)實(shí)在在落實(shí)。作為軍人,忠誠(chéng)于黨、忠于職守,是本分,更是最高的政治要求?,F(xiàn)在我轉(zhuǎn)業(yè)到地方,將要成為一名公務(wù)員,更應(yīng)該把這過(guò)硬的思想政治素質(zhì),帶到職責(zé)崗位上,帶到工作實(shí)踐中,退伍不褪色。作為公務(wù)員,每日面對(duì)的都是廣大人民群眾,如何與他們打交道、如何讓群眾滿意,也是我目前必須思考的問(wèn)題。我認(rèn)為做事必須先做人,必須把“立黨為公,執(zhí)政為民”當(dāng)成自己的座右銘,把以人為本、服務(wù)群眾作為自己工作的出發(fā)點(diǎn)。牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,大力增強(qiáng)公仆意識(shí),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),努力做到思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、行動(dòng)上深入群眾、工作上依靠群眾,時(shí)刻把群眾的安危冷暖放在心上,不失信、不推過(guò)、不懈怠,多為群眾辦好事辦實(shí)事,真正做到為民、務(wù)實(shí)、清廉。
三是學(xué)習(xí)上充了電。部隊(duì)的封閉統(tǒng)一與地方的開(kāi)放包容的強(qiáng)大反差,使我感到自身知識(shí)儲(chǔ)備、思維觀念與適應(yīng)社會(huì)發(fā)展還有很大差距,不能適應(yīng)新情況,解決新問(wèn)題。因此,建立和完善既有深度又有廣度的合理的知識(shí)結(jié)構(gòu),努力樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí),及時(shí)吸收、消化新知識(shí),不斷提高自身理論素養(yǎng),切實(shí)提高業(yè)務(wù)技能和管理水平對(duì)我而言十分重要。這都促使我以濃厚的興趣和強(qiáng)烈的責(zé)任感投入到了學(xué)習(xí)之中。這次培訓(xùn),為了讓軍轉(zhuǎn)干部盡快地掌
-2-握為履行職責(zé)所必須的基本知識(shí),為今后工作做好準(zhǔn)備,學(xué)??茖W(xué)制定教學(xué)計(jì)劃,專門安排理論層次高、工作經(jīng)驗(yàn)豐、研究成果深的專家教授給我們授課,并采取課堂授課、網(wǎng)上自學(xué)、現(xiàn)地教學(xué)、班組活動(dòng)、座談交流等多種形式開(kāi)展教學(xué),讓我收獲頗豐。他們不僅傳授知識(shí),還教我們?nèi)绾巫鋈恕⑷绾巫鍪?,既講理論,又有鮮活的事例,深入淺出,引人入勝。在學(xué)習(xí)之余我認(rèn)真整理筆記、與同學(xué)相互交流學(xué)習(xí)心得,鞏固了學(xué)習(xí)成果,豐富了知識(shí),開(kāi)拓了視野,提高了能力和素質(zhì),在短時(shí)間內(nèi)最大限度地充實(shí)自己,受益匪淺。
四是能力上加了油。時(shí)代發(fā)展瞬息萬(wàn)變,在給我們軍轉(zhuǎn)干部帶來(lái)發(fā)展機(jī)遇的同時(shí),也對(duì)我們具體的工作能力提出了新的要求。當(dāng)前我國(guó)法制建設(shè)和民主建設(shè)正在逐步推進(jìn),廣大民眾的法律意識(shí)和民主訴求越來(lái)越強(qiáng),所以提高依法行政的能力對(duì)我來(lái)說(shuō)至關(guān)重要。作為公務(wù)員,必須要真正加強(qiáng)學(xué)法力度,做到扎實(shí)學(xué)、真正懂、靈活用。只有這樣才能強(qiáng)化自身的法律意識(shí),提高依法行政的能力,加強(qiáng)廉正自律的意識(shí),從而真正執(zhí)政為民,塑造干凈辦事形象。培訓(xùn)工作即將結(jié)束,為了能夠盡快適應(yīng)地方工作,完成好角色轉(zhuǎn)換,我還要從本職工作著手,虛心好學(xué),向書(shū)本學(xué)、向同事和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向?qū)嵺`學(xué),把所學(xué)知識(shí)靈活運(yùn)用到實(shí)踐工作中去,不斷提升工作能力。同時(shí),還要堅(jiān)持解放思想,實(shí)事求是,盡快熟悉新工作,融入新環(huán)境,和同事和領(lǐng)導(dǎo)建立和諧的人際關(guān)
-3-系以促進(jìn)工作的協(xié)調(diào)進(jìn)展,從而贏得領(lǐng)導(dǎo)和同事的信任。
第五篇:軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置“雙軌制”
軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部安置“雙軌制”
1.計(jì)劃分配到黨和國(guó)家機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部,其工資待遇按照不低于接收安置單位與其軍隊(duì)同等條件人員的標(biāo)準(zhǔn)確定,津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金以及其他生活福利待遇,按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。享受接收安置單位與其軍隊(duì)職務(wù)等級(jí)向等條件人員的醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保障待遇;退休時(shí)的職務(wù)等級(jí)低于轉(zhuǎn)業(yè)時(shí)軍隊(duì)職務(wù)等級(jí)的,享受所在單位與其轉(zhuǎn)業(yè)時(shí)軍隊(duì)職務(wù)等級(jí)相應(yīng)或者同等條件人員的退休待遇。本條規(guī)定不適用于到地方后受降級(jí)以上處分的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部。
2.計(jì)劃分配到企業(yè)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部,其工資和津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金以及其他生活福利待遇,按照國(guó)家和所在企業(yè)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保障,繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),退休時(shí)享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。
注:計(jì)劃分配是軍地黨管干部組織行為。中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的同一組織,人為的制造出不公平不公正的“雙軌制”,計(jì)劃分配到黨和國(guó)家機(jī)關(guān)、團(tuán)體、事業(yè)單位的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部,沒(méi)有被剝奪干部身份;計(jì)劃分配到企業(yè)的軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部被剝奪了干部身份;導(dǎo)致工資待遇、醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育、住房等社會(huì)保障待遇不同。不公平不公正政策,必然引起反彈,造成社會(huì)不和諧,責(zé)任不在軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部。要貫徹習(xí)總:軍隊(duì)要“能打仗,打勝仗”的要求,糾正“雙軌制”,軍隊(duì)才能打勝仗。如果,軍隊(duì)干部轉(zhuǎn)業(yè)后得不到組織安置保障,沒(méi)有基本的住房、生活條件保障,這個(gè)軍隊(duì)能打勝仗嗎?