第一篇：車間主任親自

車間主任親自“授課”

廠安環(huán)部前幾日下發(fā)兩本安全讀本，為《永遠的痛》《生命大

如天》，這兩本書是集合所有事故的案例教材，是下發(fā)到班組讓職工們自行傳閱學(xué)習反思的，但縱剪車間主任自身開展了“授課”活動，他利用午休時間，把當班所有當班職工集中到車間會議室，然后找了兩篇具有代表性的案例，給大家念了起來，一邊念還一邊扦插著自己的語言，表示車間也有相同的地方需要注意，需要舉一反三，大家聽的很入神，面頰都略帶有一絲悲哀的情形，各抒己見的議論著，惋惜著，仿佛是自己的親人遭遇事故一般。主任講的很貼

切，很實際，可就是這樣的實際才讓職工們明白安全防護的必要性。

通過這次“授課”活動，我相信他們的心中已經(jīng)有了一個很深的教訓(xùn)。

縱剪車間

李浩

第二篇：四個親自匯報

慶華鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)

一把手“四個親自”落實情況的匯報

為了認真學(xué)習，深刻領(lǐng)會十七屆中紀委第二次全會精神，緊緊圍繞全鎮(zhèn)中心工作，以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點，以改革創(chuàng)新為動力，以強化監(jiān)督檢查為保證，慶華鎮(zhèn)注重抓好一把手“四個親自”，狠抓反腐倡廉各項工作。

一、“一把手”重要工作親自布置

全面學(xué)習貫徹黨的十七大精神，是當前和今后一個時期首要的政治任務(wù)。我鎮(zhèn)“一把手”親自布置安排學(xué)習十七大大，內(nèi)容豐富，形式多樣。首先，組織購買十七大報告、十七大報告輔導(dǎo)讀本分別發(fā)到每位干部；其次，邀請市委黨校教授作十七大報告專題講座；第三，中心組成員帶頭學(xué)習十七大報告，“一把手” 帶頭作為中心發(fā)言人作堅持用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)全鎮(zhèn)工作談學(xué)習體會；第四，分層次地送干部進行學(xué)習培訓(xùn)，采取多種形式，組織干部認真學(xué)習，深刻領(lǐng)會十七大加強反腐倡廉建設(shè)的重大戰(zhàn)略思想和重大理論觀點，促進黨的十七大確定的重大戰(zhàn)略部署在稅收工作中的貫徹落實，確保政令暢通。

二、“一把手”重大問題親自過問

以創(chuàng)建廉政示范單位為契機，大力推進隊伍建設(shè)和有效提升慶華機關(guān)整體形象。干部教育培訓(xùn)“一把手”親自過問，并要求

把反腐倡廉教育列入干部教育培訓(xùn)規(guī)劃，以樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、利益觀為重點，加強理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育，不斷增強思想道德修養(yǎng)，切實解決在思想作風、學(xué)風、工作作風、領(lǐng)導(dǎo)作風、生活作風方面存在的突出問題，開展主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣的廉政文化系列活動，充分發(fā)揮機關(guān)人員參與反腐倡廉宣傳的積極性、主動性、創(chuàng)造性，形成以廉為榮、以貪為恥的良好廉政文化氛圍，促進反腐倡廉教育深入開展。

三、“一把手”重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)

為了促進國家重大政策措施的貫徹落實，促進內(nèi)部管理、行政審批等重要改革措施的順利實施，促進各項中心工作任務(wù)的圓滿完成，加強與上級相關(guān)部門的組織協(xié)調(diào)，主動爭取支持和幫助。

四、“一把手”重要案件親自督辦

嚴格落實掛案包案制度，加強對預(yù)防和查辦案件工作的領(lǐng)導(dǎo)，堅持“一把手”負總責，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責，做到“四落實”，實行“預(yù)測走在預(yù)防前、預(yù)防走在調(diào)解前、調(diào)解走在矛盾激化前”的工作機制，加強與反映人的聯(lián)系和溝通，妥善解決群眾反映的問題。嚴格依紀依法辦案，正確使用案件檢查措施，加強查辦案件工作的管理和監(jiān)督?！耙话咽帧庇H自督辦重要案件，推動稽查工作，防止有案不查、查而不報、查多報少等問題。

第三篇：親自運動會主持稿

親自運動會主持稿

尊敬的（各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓）、各位家長，親愛的小朋友們：大家早上好！

在這陽光燦爛、溫暖人心的日子，我們迎來了馬尾實驗幼兒園小年段春季親子運動會。運動使我們健康，游戲讓我們快樂。本次運動會的主題是：健康快樂合作親情。讓孩子們在運動中獲得健康，在競爭中學(xué)會合作，在游戲中找到快樂，在關(guān)愛中體味親情。感謝各位家長在百忙之中抽空參加我們的親子運動會，共同分享孩子們童年的快樂，歡迎你們！現(xiàn)在我宣布，馬尾實驗幼兒園小年段春季親子運動會正式開幕！請我們的爸爸媽媽和我們的小運動員們?nèi)雸觥?/p>

看！小一班的隊伍走過來了，他們在這桃花盛開的季節(jié)里，迎著溫暖的春風，迎來了盼望已久的春季運動會，他們高喊著口號，精神抖擻的走了過來，他們決心在這次運動會上，勇奪第一。愿你們成為本屆運動會上最亮麗風景線。

緊接的走來的是我們?。?）班的小朋友，他們是一群可愛的娃娃，邁著整齊的步伐精神抖擻的來到了運動場上，燦爛的微笑譜寫著他們的熱情。相信他們今天會有精彩的表現(xiàn)。！祝你們在今天的運動會上玩的開心，玩的快樂。

最后出場是我們小三班的小朋友，他們雄糾糾、氣昂昂的邁著輕盈的腳步，個個喜笑顏開、生龍活虎，在這充滿愛的季節(jié)里，愿他們快樂幸福每一天！

伴著稚嫩的童聲、有力的步伐，向我們走來的是蘋果班的小朋友。別看他們年齡小，參與運動會的積極性可大呢！掌聲送給這些幼兒園最可愛的小寶寶們！我們相信，這些可愛的小天使們一定會給我們帶來快樂，帶來好運的！

讓我們再一次把掌聲送給這些幼兒園最可愛的孩子們！祝他們在今天的運動會中取得好成績。

在這美好的日子里，許多領(lǐng)導(dǎo)非常關(guān)心我們幼兒園寶寶們的成長，也特意趕來出席我們的運動會，他們是：我們掌聲歡迎他們。（這段領(lǐng)導(dǎo)有來就講，沒來就不需要）現(xiàn)在讓我們用最熱烈的掌聲請園長老師為我們講話，掌聲歡迎。

感謝園長老師對我們的祝福。老師希望也你們能在今天快樂的游戲中和爸爸媽媽一起度過這難忘的一天。接下來請小朋友們和爸爸媽媽伸出我們的雙手，舞動我們的身體，跟著音樂一起跳起來吧！（律動——快樂小豬）

剛才的韻律操表演小朋友和爸爸媽媽跳得真是太棒了，讓我們看到了充滿活力的家長朋友和自信陽光的寶寶們，接下來就要到小朋友和爸爸媽媽大顯身手的時候了。小朋友準備好了嗎？看來小朋友都已經(jīng)迫不及待，躍躍欲試了。

今天，我們的運動會設(shè)置了七個的比賽項目：有趕小豬、運水果、送乒乓球、螞蟻搬豆、小青蛙捉害蟲等七個有趣的親子項目，家長可以根據(jù)你們的報名項目到指定的比賽區(qū)域進行運動比賽，比賽中請帶好你的孩子注意安全。在10:15分我們還將在操場的左側(cè)舉行家長的拔河比賽，請家長在10:15分，在本班老師的帶領(lǐng)下帶著孩子在左側(cè)操場集中。好現(xiàn)在我宣布比賽開始，家長可以帶著孩子來參加我們的比賽項目了。

好現(xiàn)在我們要進行今天的最后一項比賽拔河，小朋友知道拔河比賽嗎？拔河，它是一個比力氣的游戲，它是很多人一起來玩的游戲，非常地有趣！可是小朋友太小了，玩起來會很危險，那我們今天請我們的爸爸媽媽也來比一比吧，看誰的力氣大！好嗎？好，老師說一下今天拔河比賽的規(guī)則：今天的比賽按班級分四組，分別由小一班、小二班、小三班、蘋果班派15名家長參加，由家長代表抽簽決定班級比賽分組，抽到相同序號的兩個班級間進行比賽。比賽共分兩輪，第一輪：抽到相同序號的兩個班級之間進行比賽，分別比出一個勝出的班級。第二輪：由勝出的兩個班級進行第二輪的比賽決出最后勝出者?，F(xiàn)在請各班的家長代表上來抽簽。好，抽簽結(jié)果為：第一局比賽由xx班對xx班，xx班對xx班進行比賽?，F(xiàn)在先請

宣布最后的冠軍是xx班的家長朋友們，掌聲送給他們

小朋友們，你們玩的高興嗎？小朋友今天的表現(xiàn)真是太精彩,為自己的精彩表現(xiàn)鼓鼓掌吧,你們是最棒的孩子,在老師眼里在爸爸媽媽心中,你們永遠是我們的冠軍.今天每個小朋友都展示了自己的魅力，小朋友們和爸爸媽媽也展示了良好的積極合作精神?；顒幼詈笪覀冏Ｐ∨笥褌兘】党砷L，祝我們的家長朋友們家庭幸福！永遠快樂！小班春季親子運動會到此結(jié)束！感謝各位家長、小朋友、老師們的熱情參與！謝謝大家!再見！

第四篇：親自幸福美文

我的同事粥粥很少出門旅行。

每次辦公室里討論假期去了哪，看了什么美景時，粥粥總是撇撇嘴說，真是不理解你們，那些景點網(wǎng)上找點圖片看看不就好了嘛。何必湊熱鬧？浪費錢不說，還浪費精力。

這話不假。出門一趟，起碼提前一周準備。除了訂酒店，做攻略，還得安排好手頭的工作和家里大大小小的事。那種說走就走的旅行，對有工作有家庭的已婚人士來說，有點奢侈。何況現(xiàn)在景點到處都是人，就像粥粥說的，何必去湊熱鬧？

可當我去過一些地方，看過一些風景后，漸漸明白，有些地方只有親自去一趟，才能體驗到生命的美好。就像幸福這件事，只有親自去感受，才能真正發(fā)現(xiàn)其中的快樂。

有種幸福，它叫親自幸福。

海子說，你來人間一趟，你要看看太陽，和你的心上人，一起走在大街上。這樣的畫面，在腦海里浮現(xiàn)出來的時候，會不自覺地覺得很美好。但只有你拉著心上人的手，親自去街上走一走，才能真正體會到其中的幸福。

女友陶林在她35歲那年，辭掉穩(wěn)定的工作，開了一家烘焙店。很多人覺得她瞎折騰，烘焙作為愛好就好了，何苦將自己的事業(yè)搭進去？陶林溫柔地答，我只是覺得，作為這么多年的愛好，不去嘗試一下，心有不甘啊。而現(xiàn)在不論結(jié)果如何，至少我親自為夢想努力過。這個過程對我來說，就是幸福的。

真是喜歡她的這個答案。親自努力過的幸福，才會幸福得真實一點。

我的閨蜜橙子，因為父母離婚，一直不肯相信婚姻。三十歲之前，她是個特別堅定的不婚主義者。直到后來遇到那個人，他用自己的溫柔和耐心，一點點打開了她的心門。

現(xiàn)在的橙子，很幸福。而她最喜歡說的話是，幸福這件事，只有你去相信去嘗試去執(zhí)行，才會留在你的身邊。

我想起小時候讀過的那個關(guān)于小馬過河的故事。小馬不知河水深淺而害怕時，馬媽媽告訴它，遇事不要人云亦云，只有自己去試一試，才知道河水的深淺。

其實人生也一樣。只有親自試水，才能看得到更遠的遠方。就像有些風景，你要親自去看一看。有些路，你要親自去走一走。而有些幸福，要親自去體會，才是真的幸福。

第五篇：車間主任

湖北鋼構(gòu)加工一廠第二季度安全生產(chǎn)責任狀

為了進一步貫徹落實集團公司第一季度產(chǎn)品公司安全生產(chǎn)責任狀的文件要求，以“安全第一、預(yù)防為主、以人為本、綜合治理”的方針，管生產(chǎn)必須管安全的原則，保障加工一廠正常生產(chǎn)秩序，確保一廠員工人身安全和加工廠財產(chǎn)安全。鋼構(gòu)加工一廠特與（）簽訂2012第二季度生產(chǎn)責任狀。

一、鋼構(gòu)加工一廠安全責任狀簽訂對象

1、廠長與車安全主管、生產(chǎn)主管、車間主任簽訂安全生產(chǎn)責任狀。

2、安全主管與安全員及各班組長簽訂安全生產(chǎn)責任狀。

二、鋼構(gòu)加工一廠責任工作目標

1、安全部必須建立健全的安全生產(chǎn)管理制度，分工明確，責任到班組。完善各級部門（崗位）安全生產(chǎn)，自上而下層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀，將責任制度落實到每一個員工。生產(chǎn)主管必須堅持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則協(xié)助管理安全工作，認真落實“一崗雙責”制，實行安全生產(chǎn)“一票否決制”，在車間內(nèi)部層層簽訂安全生產(chǎn)責任狀，并以此考核，將簽訂的安全責任狀和安全考核結(jié)果上交文員處。

2、堅持安全生產(chǎn)例會制度，對本單位和安全生產(chǎn)工作有分析、有部署、有落實、有記錄，并保證做到以下幾點：①安全主管、生產(chǎn)主管、車間主任必須每周召開一次本車間安全生產(chǎn)工作例會研究解決

安全生產(chǎn)中的重大問題，將會以記錄上交文員處。②安全主管、生產(chǎn)主管、車間主任須在班前組織生產(chǎn)人員召開早會，安全主管須強調(diào)當天工作內(nèi)容中應(yīng)當注意的安全問題。

3、安全主管必須堅持安全生產(chǎn)檢查制度，經(jīng)常對工作區(qū)域內(nèi)的人員、設(shè)施、道路進行巡視檢查，及時發(fā)現(xiàn)并消除各類事故隱患。每周至少一次安全生產(chǎn)檢查，必須有巡視及檢查記錄，將巡視及檢查記錄、整改措施及處理意見上交廠長處。

4、安全主管必須按照“誰的區(qū)域、誰整改”，“誰的問題、誰負責”的原則要求各班組長簽訂安全生產(chǎn)責任狀。認真抓好各類事故隱患整改和各類危險源監(jiān)控工作，遏制重大安全事故的發(fā)生。車間主任必須積極配合安全部開展安全工作，要做到發(fā)現(xiàn)安全隱患立即整改，發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象立即教育批評，對虞犯不改者進行考核或者給予辭退處理。

5、若發(fā)生安全事故安全主管必須及時電話通知綜合管理部，次日必須上交事故報告，事故發(fā)生三日內(nèi)必須將事故相關(guān)責任人的處罰說明書以書面形式上報綜合管理部，參保人員發(fā)生安全事故必須在事故發(fā)生6小時內(nèi)將事故通知公司法務(wù)部、保險公司。

三、安全責任區(qū)域及責任對象

1、安全主管、生產(chǎn)主管、車間主任、安全員對整個車間（包括貨場、吊裝區(qū)域）的安全負責。責任對象對全體車間員工以及違規(guī)進入車間的人員。

四、處罰規(guī)定

（一）安全工作落實考核

1、在廠長檢查工作過程中，如未完成工作目標的第1條給予安全主管50元/次的經(jīng)濟考核；未認真落實安全責任狀的，給予安全主管50元/次經(jīng)濟考核。

2、在廠長檢查工作過程中，如未完成工作目標中第2條的給予安全主管50元/次經(jīng)濟考核。

3、在廠長檢查工作過程中，對存在安全隱患，要求立即整改，情節(jié)嚴重的，每次給予安全部10——100元的經(jīng)濟處罰。

（二）安全事故考核

1、對于經(jīng)濟損失3000元以下的安全事故（含3000元），安全主管考核50——100元；車間主任考核30——50元。

2、對于經(jīng)濟損失在3000——10000元以下的安全事故（含10000元）安全主管考核100——300元；車間主任考核50——200。

3、對于經(jīng)濟損失在10000元以上的安全事故，安全主管考核300——500元；車間主任考核200——400元。

4、若造成事故的發(fā)生為人為違規(guī)、違章操作且廠領(lǐng)導(dǎo)、安全部人員在培訓(xùn)、會議上及文件制度上明確規(guī)定禁止的行為造成的，根據(jù)經(jīng)濟損失額度承擔相應(yīng)的責任。（規(guī)定考核另計）。

5、對于死亡事故，安全主管、生產(chǎn)主管、車間主任相關(guān)處理意見由集團公司決定。

（三）獎勵規(guī)定

1、本季度無任何安全事故，加工廠給予安全主管、生產(chǎn)主管獎

勵600元、車間主任獎勵400元。

2、本季度若發(fā)生一起3000元以內(nèi)的安全事故，給予安全主管獎勵300元、車間主任獎勵200元。

3、全年安全事故完成控制在集團公司2012年經(jīng)營規(guī)劃的給予安全主管1600元獎勵、車間主任1200元獎勵；每多控制一起遞增200元獎勵。

五、本責任狀最終解釋權(quán)歸鋼構(gòu)加工一廠安全部所有，從簽訂之日起，直至下季度責任狀簽訂前實施均有效。

湖北

構(gòu)加工一廠責任部門：

廠長（簽字）：負責人(簽字)：

日期：年月日日期：年月日