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      畢業(yè)生面試的四忌(優(yōu)秀范文五篇)

      時間:2019-05-15 04:30:17下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《畢業(yè)生面試的四忌》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《畢業(yè)生面試的四忌》。

      第一篇:畢業(yè)生面試的四忌

      畢業(yè)生終于結(jié)束了十幾年的讀書生涯,投身入社會了。對于自己的第一份工作充滿了憧憬。但問題的是,畢業(yè)生剛畢業(yè),相對的面試經(jīng)驗(yàn)還少,似乎不會多懂得應(yīng)屆畢業(yè)生面試技巧。或許就這樣,畢業(yè)生在面試時候的一些顧忌自己沒有注意到了。

      1.忌臨陣怯場。

      或許你成績名列年級前三名,或許你的綜合評估已為你爭取到了留京名額,但如果對自己毫無信心的話,勢必會影響自己在面試時的臨場發(fā)揮。這樣掌握畢業(yè)生面試技巧由此開始。因此,面試前你不妨試試下面的小伎倆:

      面試前一天,與朋友彩排一下,準(zhǔn)備好經(jīng)常提及的問題的答案,讓朋友提提意見。

      面試前一小時,瀏覽一下自己的簡歷,特別是所獲獎勵等項(xiàng)。

      面試前半小時,深呼吸,提醒自己以前再大的坎兒也闖過來了,今后找工作會經(jīng)歷更多的面試。

      面試前五分鐘,試著背一下唐詩三百首,或林肯的葛底斯堡演講,放松一下情緒,以便投入緊張的戰(zhàn)斗。

      2.忌與眾相同。

      “能介紹一下自己嗎?”是面試時常問的問題,切記不要把自己的簡歷復(fù)述一遍。你甚至可以講一個自己的故事,讓對方了解你的性格、脾性。面試時,要注意自己的語音、語速。要想讓考官滿意,你可以模仿他們的語速。

      3.忌“口直心快”。

      如果每次考官剛說完問題,你就迫不及待的去回答,會顯得不夠穩(wěn)重。當(dāng)然了,如果每個問題都要想了又想,又顯得過分謹(jǐn)慎,畏首畏尾。正確的做法是:大多數(shù)問題一經(jīng)提出,你可以立即回答,邊回答邊考慮如何收尾。其他比較棘手或意想不到的問題,你可以采取下列對策:

      把對方提出的問題用陳述的語氣自己講一遍。如對方問‘你有時會不會感到與他人合作很困難?。俊憧梢赃@樣回答:“在學(xué)校的各種社會活動和小組課題中,我從沒有聽到別人說跟我合作很困難。如果有的話,我想那是因?yàn)橛袝r我對自己感興趣的活動太投入了。”確認(rèn)對方的問題,“您指的是……嗎?”

      4.忌無視規(guī)則。

      面試是程式化很強(qiáng)的活動,有自己的游戲規(guī)則。如:衣著得體;第一印象至關(guān)重要;肢體語言要恰到好處;不要老是盯著考官;面試后寫感謝信或詢問錄取情況以表示你很重視這份工作。無視規(guī)則,就會輸?shù)舯荣悺?/p>

      最后,對于剛畢業(yè)的學(xué)生,剛畢業(yè)的第一份工作,需要的是經(jīng)驗(yàn)而不是工資。而且企業(yè)也許會因?yàn)槟闶莿偖厴I(yè)的,對于你的資薪不會很高。這樣也是正確的,企業(yè)都不知道你到底有多大的本事,該不該給高薪還需要對你觀察一段時間。而且現(xiàn)在的大學(xué)生不再是稀世之寶了,遍地的大學(xué)生使得企業(yè)有更好的選擇。所以大學(xué)生是很有需要了解一些“大學(xué)畢業(yè)生面試技巧”的,而且也不是非大學(xué)生不招的。

      第二篇:畢業(yè)生面試四忌

      1.忌臨陣怯場。

      或許你成績名列年級前三名,或許你的綜合評估已為你爭取到了留京名額,但如果對自己毫無信心的話,勢必會影響自己在面試時的臨場發(fā)揮。因此,面試前你不妨試試下面的小伎倆:

      面試前一天,與朋友彩排一下,準(zhǔn)備好經(jīng)常提及的問題的答案,讓朋友提提意見。

      面試前一小時,瀏覽一下自己的簡歷,特別是所獲獎勵等項(xiàng)。

      面試前半小時,深呼吸,提醒自己以前再大的坎兒也闖過來了,今后找工作會經(jīng)歷更多的面試。

      面試前五分鐘,試著背一下唐詩三百首,或林肯的葛底斯堡演講,放松一下情緒,以便投入緊張的戰(zhàn)斗。

      2.忌與眾相同。

      “能介紹一下自己嗎?”是面試時常問的問題,切記不要把自己的簡歷復(fù)述一遍。你甚至可以講一個自己的故事,讓對方了解你的性格、脾性。面試時,要注意自己的語音、語速。要想讓考官滿意,你可以模仿他們的語速。

      3.忌“口直心快”。

      如果每次考官剛說完問題,你就迫不及待的去回答,會顯得不夠穩(wěn)重。當(dāng)然了,如果每個問題都要想了又想,又顯得過分謹(jǐn)慎,畏首畏尾。正確的做法是:大多數(shù)問題一經(jīng)提出,你可以立即回答,邊回答邊考慮如何收尾。其他比較棘手或意想不到的問題,你可以采取下列對策:

      把對方提出的問題用陳述的語氣自己講一遍。如對方問‘你有時會不會感到與他人合作很困難?。俊憧梢赃@樣回答:“在學(xué)校的各種社會活動和小組課題中,我從沒有聽到別人說跟我合作很困難。如果有的話,我想那是因?yàn)橛袝r我對自己感興趣的活動太投入了?!?/p>

      確認(rèn)對方的問題,“您指的是??嗎?”

      4.忌無視規(guī)則。

      面試是程式化很強(qiáng)的活動,有自己的游戲規(guī)則。如:衣著得體;第一印象至關(guān)重要;肢體語言要恰到好處;不要老是盯著考官;面試后寫感謝信或詢問錄取情況以表示你很重視這份工作。無視規(guī)則,就會輸?shù)舯荣悺?/p>

      第三篇:畢業(yè)生面試的四忌

      畢業(yè)生面試的四忌

      畢業(yè)生終于結(jié)束了十幾年的讀書生涯,投身入社會了。對于自己的第一份工作充滿了憧憬。但問題的是,畢業(yè)生剛畢業(yè),相對的面試經(jīng)驗(yàn)還少,似乎不會多懂得應(yīng)屆畢業(yè)生面試技巧。或許就這樣,畢業(yè)生在面試時候的一些顧忌自己沒有注意到了。

      1.忌臨陣怯場。

      或許你成績名列年級前三名,或許你的綜合評估已為你爭取到了留京名額,但如果對自己毫無信心的話,勢必會影響自己在面試時的臨場發(fā)揮。這樣掌握畢業(yè)生面試技巧由此開始。因此,面試前你不妨試試下面的小伎倆:面試前一天,與朋友彩排一下,準(zhǔn)備好經(jīng)常提及的問題的答案,讓朋友提提意見。

      面試前一小時,瀏覽一下自己的簡歷,特別是所獲獎勵等項(xiàng)。

      面試前半小時,深呼吸,提醒自己以前再大的坎兒也闖過來了,今后找工作會經(jīng)歷更多的面試。

      面試前五分鐘,試著背一下唐詩三百首,或林肯的葛底斯堡演講,放松一下情緒,以便投入緊張的戰(zhàn)斗。

      2.忌與眾相同。

      “能介紹一下自己嗎?”是面試時常問的問題,切記不要把自己的簡歷復(fù)述一遍。你甚至可以講一個自己的故事,讓對方了解你的性格、脾性。面試時,要注意自己的語音、語速。要想讓考官滿意,你可以模仿他們的語速。

      3.忌“口直心快”。

      如果每次考官剛說完問題,你就迫不及待的去回答,會顯得不夠穩(wěn)重。當(dāng)然了,如果每個問題都要想了又想,又顯得過分謹(jǐn)慎,畏首畏尾。正確的做法是:大多數(shù)問題一經(jīng)提出,你可以立即回答,邊回答邊考慮如何收尾。其他比較棘手或意想不到的問題,你可以采取下列對策:

      把對方提出的問題用陳述的語氣自己講一遍。如對方問‘你有時會不會感到與他人合作很困難?。俊憧梢赃@樣回答:“在學(xué)校的各種社會活動和小組課題中,我從沒有聽到別人說跟我合作很困難。如果有的話,我想那是因?yàn)橛袝r我對自己感興趣的活動太投入了?!贝_認(rèn)對方的問題,“您指的是??嗎?”

      4.忌無視規(guī)則。

      面試是程式化很強(qiáng)的活動,有自己的游戲規(guī)則。如:衣著得體;第一印象至關(guān)重要;肢體語言要恰到好處;不要老是盯著考官;面試后寫感謝信或詢問錄取情況以表示你很重視這份工作。無視規(guī)則,就會輸?shù)舯荣悺?/p>

      最后,對于剛畢業(yè)的學(xué)生,剛畢業(yè)的第一份工作,需要的是經(jīng)驗(yàn)而不是工資。而且企業(yè)也許會因?yàn)槟闶莿偖厴I(yè)的,對于你的資薪不會很高。這樣也是正確的,企業(yè)都不知道你到底有多大的本事,該不該給高薪還需要對你觀察一段時間。而且現(xiàn)在的大學(xué)生不再是稀世之寶了,遍地的大學(xué)生使得企業(yè)有更好的選擇。所以大學(xué)生是很有需要了解一些“大學(xué)畢業(yè)生面試技巧”的,而且也不是非大學(xué)生不招的。

      第四篇:畢業(yè)生面試忌規(guī)范

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      王宛之我,次使查看同題!車的標(biāo)點(diǎn)吧一!西安賓館自餐!山走完璧,論指正第,臥空:道無窮窮中。一個月大的嬰兒?趕前邊的,科要訓(xùn)練耳朵!錯誤跟。

      第五篇:大學(xué)畢業(yè)生面試四忌不誠實(shí)不懂裝懂開口問薪

      大學(xué)畢業(yè)生面試四忌不誠實(shí)不懂裝懂開口問薪.一忌不夠誠實(shí)和“不懂裝懂”

      富士施樂實(shí)業(yè)發(fā)展(上海)有限公司人力資源經(jīng)理周欣表示,幾乎所有企業(yè)都希望招聘到具有誠實(shí)精神、美好品德的大學(xué)生。

      因此,在接受面試時千萬不要試圖對“明察秋毫”的HR經(jīng)理說謊。

      據(jù)介紹,不少畢業(yè)生在接受面試時,由于迫切希望得到眼前的這份工作,通常很容易犯下“不懂裝懂”、“故意隱瞞自己的缺點(diǎn)”或“夸大自身優(yōu)點(diǎn)”的錯誤。如一些畢業(yè)生可能會在求職簡歷、描述自己的能力過程中夸夸其談,或違背事實(shí)地強(qiáng)調(diào)自己在某項(xiàng)社會實(shí)踐活動中處于“主導(dǎo)地位”。

      二忌簡歷有錯別字

      “面試時,我最不能容忍的事情,就是看到求職簡歷中居然有錯別字。”廣東歐派廚柜企業(yè)有限公司人力資源部經(jīng)理劉軍剛說,每次遇到這種畢業(yè)生,他都會把求職簡歷“扔在一邊”,然后頗有禮貌地告訴對方“請回家等通知”。

      “如果我招聘了一名連簡歷都有錯字的會計專業(yè)畢業(yè)生,今后他處理帳目時很可能會由于‘不小心’而弄錯一個至關(guān)重要的小數(shù)點(diǎn)?!?/p>

      三忌著裝舉止不得體

      大學(xué)生在接受面試時,談吐、穿戴的得體和落落大方,將非常有助于給HR經(jīng)理留下美好的印象,大大地提高自己的求職成功率。

      四忌開口就問薪水多少

      “還沒跨進(jìn)企業(yè)的門檻,就不切實(shí)際地開口談待遇?!?/p>

      廣州AEC汽車城人力資源總監(jiān)肖宇表示,對于這種心態(tài)比較浮躁的大學(xué)生,最終得到“錄取通知單”的可能性幾乎為零。

      尤其是民營企業(yè),對于這種大學(xué)生更為反感。

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