第一篇：我們是否缺乏羅文精神？

我們是否缺乏羅文精神？

中國(guó)企業(yè)最缺的是什么？是開(kāi)拓精神？不。是好的思路？不。是執(zhí)行力！什么是執(zhí)行力？就是在統(tǒng)一的價(jià)值指導(dǎo)下，上下一致、全力以赴地做事。為此，我們提出羅文精神，意在使我們更深入地反思，同時(shí)更準(zhǔn)確地切入。

什么是“羅文精神”?

100多年前，當(dāng)美西戰(zhàn)爭(zhēng)爆發(fā)后，美國(guó)總統(tǒng)必須立即跟西班牙的反抗軍首領(lǐng)加西亞取得聯(lián)系。加西亞在古巴叢林的山里，沒(méi)有人知道確切的地點(diǎn)，無(wú)法帶信給他，怎么辦?

有人對(duì)總統(tǒng)說(shuō)：有一個(gè)名叫羅文的人，有辦法找到加西亞，也只有他才能找得到。于是，他們把羅文找來(lái)，交給他一封寫(xiě)給加西亞的信。關(guān)于那個(gè)名叫羅文的人如何拿了信，把它裝進(jìn)一個(gè)油布制的袋里，封好，吊在胸口，劃著一艘小船，四天之后的一個(gè)夜里在古巴上岸，消逝于叢林中，接著在三個(gè)星期后，又從古巴島的那一邊出來(lái)，徒步走過(guò)一個(gè)危機(jī)四伏的國(guó)家，把那封信交給了加西亞——這些細(xì)節(jié)都不是重點(diǎn)。重點(diǎn)是：美國(guó)總統(tǒng)把一封寫(xiě)給加西亞的信交給了羅文，而羅文接過(guò)信之后，并沒(méi)有問(wèn)加西亞將軍的地址，沒(méi)有問(wèn)尋找加西亞將軍的途徑，甚至沒(méi)有要路費(fèi)盤(pán)纏，因?yàn)榭赡軉?wèn)了也沒(méi)用，誰(shuí)也不知道加西亞在哪兒?甚至不知道他是否活著?他只懷揣著一個(gè)任務(wù)、一個(gè)目標(biāo)——把信送給加西亞，就上路了。羅文的事跡通過(guò)一本小冊(cè)子——《致加西亞的信》傳遍了全世界，到1915年作者逝世時(shí)，《致加西亞的信》的印數(shù)高達(dá)4000萬(wàn)冊(cè)，創(chuàng)造了一個(gè)作家在有生之年一本圖書(shū)銷(xiāo)售量的歷史記錄。故事雖然很簡(jiǎn)單，但它的廣為傳頌，表明人們崇尚羅文那恪守信義，不辱使命的精神品格?！傲_文精神”也就成為了敬業(yè)、服從、勤奮的象征。這其中，孕育著學(xué)習(xí)與創(chuàng)業(yè)的道理。

電腦真的就那么難學(xué)嗎?

山東東阿阿膠集團(tuán)董事長(zhǎng)劉維志曾痛心地談到：公司的許多元老文化程度低，接受新知識(shí)的能力差，隨著企業(yè)管理水平的提高，層次、素質(zhì)都無(wú)法跟進(jìn)。為了ERP上線，他說(shuō)服了一批跟隨他多年的老部下提前退休。這些人對(duì)使用電腦有一種莫名的恐懼，產(chǎn)生了很強(qiáng)的抵觸情緒，最終影響了企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。事情到這一步，老板只好揮淚斬馬謖了。

從表面上看，這個(gè)事件是企業(yè)元老抗拒接受新知識(shí)，但深層的原因是什么?電腦真的就那么難學(xué)嗎?如果讓這些老員工去學(xué)開(kāi)汽車(chē)，他們會(huì)有這么強(qiáng)的抵觸情緒嗎?學(xué)開(kāi)汽車(chē)與學(xué)操作電腦究竟哪一個(gè)更難?許多有兩方面經(jīng)驗(yàn)的人一定會(huì)選擇前者。其實(shí)，操作電腦(開(kāi)關(guān)、上網(wǎng)、查尋資料、收發(fā)文件等等)是一件學(xué)習(xí)10分鐘就可以搞定的事。對(duì)于抗拒學(xué)習(xí)電腦的人而言，最大的障礙不在技術(shù)方面，而在心理方面!我們的思維里，往往習(xí)慣于做成一件事一定要有一些條件，比如學(xué)電腦，要懂計(jì)算機(jī)常識(shí)，要懂英文，要認(rèn)得許多英文符號(hào)，可能還要會(huì)一點(diǎn)兒高等數(shù)學(xué)。還沒(méi)開(kāi)始學(xué)習(xí)電腦，自己就已經(jīng)假設(shè)了一大堆條件，若有一條不達(dá)標(biāo)，自己就先泄了氣了。

困難都解決了要我們干什么?

目前，不少公司的總裁、CEO們，他們對(duì)實(shí)干家情有獨(dú)鐘，堅(jiān)持不懈地尋找“能夠把信帶給加西亞的人”，那種不問(wèn)緣由只知道忠實(shí)執(zhí)行任務(wù)的“能人”。2002年4月，在廣州天河?xùn)|路光華大廈的一間大會(huì)議室里，一家營(yíng)銷(xiāo)公司正在開(kāi)會(huì)。

這家公司銷(xiāo)售的是一種高科技凈水產(chǎn)品，其產(chǎn)品已鋪進(jìn)廣百、新大新、友誼、天河城等中心百貨商場(chǎng)，但銷(xiāo)量一直連續(xù)幾個(gè)月徘徊不前，20多個(gè)業(yè)務(wù)骨干紛紛發(fā)表見(jiàn)解：

1.產(chǎn)品一時(shí)不被消費(fèi)害認(rèn)識(shí)，需要時(shí)間說(shuō)服；

2.廣告沒(méi)有力度，宣傳不夠；

3.價(jià)位偏高，市場(chǎng)不接受；

4.回扣過(guò)低，業(yè)務(wù)推廣難度大；

5.進(jìn)場(chǎng)費(fèi)太高，鋪貨不全面；

6.返利不大，經(jīng)銷(xiāo)商熱情不高；

7.產(chǎn)品質(zhì)量有問(wèn)題，常有漏水現(xiàn)象。

26.通訊、交通費(fèi)低，業(yè)務(wù)員聯(lián)系業(yè)務(wù)受影響。

當(dāng)時(shí)，銷(xiāo)售公司的老總一語(yǔ)不發(fā)，逐條記下了大家的意見(jiàn)，共計(jì)26條，等到大家提完種種困難后，這位總經(jīng)理只問(wèn)了一句：如果這26條困難都解決了，公司還請(qǐng)我們來(lái)做什么?!

作為一名員工，一名管理者，在完成一件工作之前，最好不要向上提出過(guò)多條件，這種工作習(xí)慣會(huì)加大公司的運(yùn)作成本，會(huì)降低公司的運(yùn)營(yíng)效率。

找理由很容易，可管用嗎?

我們一定要記?。鹤鍪轮?，不要講條件；事未做成，不要解釋原因。行，你就做；不行：就換人!就是這么簡(jiǎn)單，就是這么干脆，沒(méi)有什么道理可講。也許有人會(huì)問(wèn)：缺少條件，如何做得成事情?這里有一個(gè)深層的理念被大多數(shù)人忽略了：一個(gè)成功的企業(yè)不是因?yàn)橐淮蠖炎龀傻氖露鴺?gòu)成的一個(gè)結(jié)果；而是因?yàn)橛幸蝗喝讼蛲粋€(gè)方向不停地努力而形成的一種狀態(tài)!

職業(yè)經(jīng)理人作為決策層的執(zhí)行者，當(dāng)企業(yè)沒(méi)有給你提供你做事所需要的條件時(shí)，十有八九是因?yàn)槠髽I(yè)不具備這些條件，而希望情你來(lái)另辟路徑，找到通向成功的另一條路。每一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人所面臨的困難，也正是企業(yè)所面臨的困難。你不去解決，企業(yè)也要另派人去解決。從這個(gè)意義上講，每一個(gè)職業(yè)經(jīng)理人都有責(zé)任和義務(wù)去克服自己眼前的困難，千萬(wàn)不要找理由，因?yàn)槊恳粋€(gè)人都會(huì)很輕易地為任何一件事找出種種無(wú)懈可擊的理由。找理由是一件多么容易的事，但是“市場(chǎng)不相信眼淚”，重要的是Just Do It——先干起來(lái)吧!

第二篇：《羅文精神》讀后感

《羅文精神》讀后感

王慶春

根據(jù)公司的統(tǒng)一部署，我拜讀了《羅文精神》這本書(shū)。一氣讀來(lái)，意猶未盡；細(xì)細(xì)品味，頗多感觸。這本書(shū)講述了一個(gè)簡(jiǎn)單的故事：美西戰(zhàn)爭(zhēng)中，羅文為完成上司交給他的任務(wù)，在根本無(wú)法預(yù)知環(huán)境惡劣程度的情況下，義無(wú)反顧的冒著生命危險(xiǎn)完成了使命，把一封信送給了加西亞將軍。故事簡(jiǎn)單的像一張白紙，卻在近百年的時(shí)間里，在全世界的范圍內(nèi)，掀起了無(wú)數(shù)次學(xué)習(xí)討論的熱潮。毫無(wú)疑問(wèn)，書(shū)中的主角羅文的事跡之所以能夠得到無(wú)數(shù)人的認(rèn)同并廣為傳頌，并不僅僅因?yàn)樗哂薪艹龅能娛虏拍?，還因?yàn)樗麚碛袃?yōu)良的道德品質(zhì)，絕對(duì)的勇氣和不屈不撓的進(jìn)取精神。這本書(shū)向我們傳遞了什么？是高度敬業(yè)的精神，是無(wú)限忠誠(chéng)的態(tài)度，是不畏艱險(xiǎn)、迎難而上的氣魄，是主動(dòng)進(jìn)取、銳意拼搏的作風(fēng)。我想，這些正是人性中光輝的一面。

這種真誠(chéng)，這種認(rèn)真，這種主動(dòng)性，讓羅文在風(fēng)霜雨雪面前趨向堅(jiān)強(qiáng)，在險(xiǎn)阻惡灘面前趨向自信。他深知，身陷戈壁，走出去必是綠洲；身處綠洲，走出去必見(jiàn)大海；身落大海，走出去該到彼岸；到了彼岸，走上去就是此岸！這就是一種忠于職守，一種承諾，一種敬業(yè)精神。正如中國(guó)有句古話(huà)：“天行健，君子以自強(qiáng)不息，”“地勢(shì)坤，君子以厚德載物”。做人，做事首先要有好的品行做基礎(chǔ)，另外的啟示就是做什么事要堅(jiān)持,也正如現(xiàn)在時(shí)下流行的那句話(huà)一樣，要“不拋棄，不放棄”。如果羅文總想著完成送信任務(wù)后能成為英雄的話(huà)，那么他很可能就完不成任務(wù)了。所以我們要端正態(tài)度，樹(shù)立敬業(yè)、勤 1

奮、創(chuàng)新的品德和精神。每個(gè)人只有扮演好自己的角色，成功的大門(mén)才能夠向你敞開(kāi)。讀過(guò)這本書(shū)我們會(huì)發(fā)現(xiàn)，在許多時(shí)候、許多情況下，簡(jiǎn)單與復(fù)雜、平凡與崇高，竟是如此的接近。任何一件看似不起眼的細(xì)小工作都有可能與最終的成功和勝利有著直接的因果關(guān)系。從書(shū)中，我們也可以知道，要想干成一件事，出色地去完成它，除了具有主動(dòng)性，忠誠(chéng)度與責(zé)任感外，還必須要專(zhuān)注地盯住此事，鎖定目標(biāo)，認(rèn)識(shí)這就是命令，必須完成，還必須在工作之余不斷地學(xué)習(xí)。有了充分的基礎(chǔ)知識(shí)，工作經(jīng)驗(yàn)，素質(zhì)能力之后，你才能更好，更快，更準(zhǔn)地去完成你所要想干的事。書(shū)中羅文中尉是在孤身一人，不知道加西亞將軍具體在哪，長(zhǎng)什么樣，又沒(méi)有任何護(hù)衛(wèi)的情況下，從美國(guó)出發(fā)秘密登陸當(dāng)時(shí)尚被西班牙軍隊(duì)控制的古巴島，最后成功地把信交到了加西亞將軍手中并帶回了非常寶貴的資料。整個(gè)送信過(guò)程充滿(mǎn)了艱辛和危險(xiǎn)，但在羅文中尉迫切希望完成任務(wù)的心中，卻有著絕對(duì)的勇氣和不屈不撓的精神。試想，如果羅文一味抱怨領(lǐng)導(dǎo)交給的工作工作難度大，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的決定似是而非，沒(méi)有敬業(yè)精神，他就不會(huì)積極主動(dòng)去把信送給加西亞。

通過(guò)學(xué)習(xí)這本書(shū)我明白了人類(lèi)社會(huì)最基本的行為法則，那就是：“只有投入才有回報(bào)，只有忠誠(chéng)才有信任，只有主動(dòng)才能有創(chuàng)新，沒(méi)有付出就沒(méi)有收獲”。此書(shū)以一種足以讓所有人信服的表達(dá)方式傳達(dá)了一種極為積極、健康、向上的人生觀和人才價(jià)值觀，使我深刻感悟到“羅文”的重要性，認(rèn)識(shí)到工作的態(tài)度直接體現(xiàn)了工作的質(zhì)量，要看一個(gè)人做事的效率，就要看他的工作精神和態(tài)度。在現(xiàn)實(shí)生活中，我們隨處可見(jiàn)一些人工作態(tài)度不端正，以善于投機(jī)取巧為榮耀，領(lǐng)導(dǎo)一轉(zhuǎn)身就懈怠，沒(méi)有監(jiān)督就沒(méi)有自覺(jué)，對(duì)工作推諉塞責(zé)，劃地自封，以至于自己總是在原來(lái)水平上來(lái)回波動(dòng)，不自我省思，而以種種借口來(lái)遮掩自己缺乏責(zé)任心。整天抱怨說(shuō)什么社會(huì)不公平了，埋怨自己沒(méi)有找到好工作之類(lèi)的。其實(shí)在埋怨和抱怨的同時(shí)，這些人為什么不能坐下來(lái)仔細(xì)地想想，為什么這些“不幸”會(huì)落在自己身上呢？這又回到了“態(tài)度決定一切”這句話(huà)上了，我覺(jué)得人生真正的不幸就是那些對(duì)自己不負(fù)責(zé)，工作態(tài)度不端正的人，特別是有才華的人，因?yàn)樽约河胁湃A，所以覺(jué)得自己就應(yīng)該被重用，被別人所注視，不愿意從小事做起。只有才華，沒(méi)有責(zé)任心，缺乏敬業(yè)精神，又有什么用呢，在現(xiàn)實(shí)世界里，到處看到的都是有才華的窮人，為什么他們有才華但又是窮人呢？就是因?yàn)樗麄內(nèi)狈礃I(yè)精神，缺乏主動(dòng)完成工作的積極性。

書(shū)中的羅文，為我們樹(shù)立了一個(gè)忠誠(chéng)、積極、服從、敬業(yè)的形象。這種忠誠(chéng)、敬業(yè)的優(yōu)良品質(zhì)不是與生俱來(lái)的，也不是管理者強(qiáng)加的，而要靠自己去自覺(jué)地磨練和養(yǎng)成。羅文是忠誠(chéng)的，也是敬業(yè)的。在他接到命令以后，心里只有一個(gè)念頭，就是盡快把信送給加西亞將軍，完成總統(tǒng)先生交給他的神圣使命。同樣做一件事，懶懶散散、漠不關(guān)心、馬馬虎虎的做事態(tài)度，和勤勤懇懇、神情專(zhuān)注、充滿(mǎn)激情的做事態(tài)度，結(jié)果往往是完全不同的，這就是被動(dòng)的行為和主動(dòng)的行為的差別。

我想：“如果送信的那個(gè)人是我，我是不是也能象羅文那樣出色的完成任務(wù)？”捫心自問(wèn)，答案讓人汗顏。并非說(shuō)我不能完成領(lǐng)導(dǎo)交

給我的任務(wù)，而是懷疑在重重困難險(xiǎn)阻面前是否能始終保持有完成任務(wù)的信心而不退縮、不抱怨。我想，與羅文相比，我們大多數(shù)人所缺乏的正是這種堅(jiān)定的毅力和必勝的信心。

要想在工作中成就一番事業(yè)，就需要勤勉敬業(yè)。要做到勤勉敬業(yè)，首先要從心理上樹(shù)立自信心,有一個(gè)正確的心態(tài),才能豐富知識(shí),掌握更多的機(jī)會(huì),努力做好每一件事,機(jī)會(huì)才不會(huì)擦肩而過(guò),才能培養(yǎng)高尚情操,才能超越自己,反省自我。我欽佩羅文的敬業(yè)精神。對(duì)上級(jí)的托付，立即采取行動(dòng)，頃盡全力去完成任務(wù)的精神。當(dāng)羅文接到給加西亞送信的任務(wù)時(shí)，并沒(méi)有問(wèn)“他在什么地方？我如何同他聯(lián)系？怎樣到那兒？”等問(wèn)題，而是責(zé)無(wú)旁貸的接受了命令，憑借自己的勇氣和才智，出色的完成任務(wù)。這種不畏艱難、勇于拚搏的“羅文”精神，不單單值得我們敬佩，也更值得我們學(xué)習(xí)。這種精神，不僅在100年前的戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期需要，在今天和平時(shí)期也需要；不僅在軍隊(duì)中需要，在我們公司、企業(yè)中也需要；不僅軍人在接受命令時(shí)需要，在我們工作中遇到困難時(shí)也需要。

敬業(yè)是一種人生態(tài)度，是珍惜生命、珍視未來(lái)的表現(xiàn)。敬業(yè)，就是全心全意地對(duì)待工作。對(duì)絕大多數(shù)人而言，事業(yè)將是你生命中最重要的部分。一個(gè)人做事的效率在很大程度上取決于他的工作精神和態(tài)度。如果做事的時(shí)候，感受到的只是束縛和辛苦，敷衍塞責(zé)，劃地自封，以種種借口來(lái)遮掩自己缺乏的責(zé)任心，只會(huì)使自己變得越來(lái)越浮淺。人往往是在克服困難的過(guò)程中，產(chǎn)生了勇氣、堅(jiān)毅和高尚的品格。常常抱怨工作的人，終其一生，決不會(huì)有真正的成功。

一個(gè)人的工作能力有大有小，學(xué)歷有高有低，但對(duì)工作的敬業(yè)精神都應(yīng)不分伯仲。而一個(gè)人最重要的態(tài)度之一就是勤奮。勤奮不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神，需要堅(jiān)韌不拔的性格和頑強(qiáng)的意志。勤奮不是天生的，是后天的鍛煉和努力得來(lái)的。有付出總有回報(bào)，絕不停在原地等待天上掉下來(lái)的餡餅，一切成功都是努力的結(jié)果。如果你真的付出了，卻沒(méi)有得到相應(yīng)的回報(bào)，那是因?yàn)槭斋@的季節(jié)還沒(méi)有來(lái)到。當(dāng)秋天來(lái)臨的時(shí)候，你一定會(huì)看到掛滿(mǎn)枝頭的累累碩果。

讀完《羅文精神》這本書(shū)，羅文的形象在我心中鮮活起來(lái)。我認(rèn)為：羅文不是一個(gè)神話(huà)，羅文一直就在我們身邊，只是和羅文相比，他們的工作太平凡，對(duì)推動(dòng)歷史進(jìn)程的作用不會(huì)立刻顯現(xiàn)。他們的崗位太普通，普通得像一顆螺絲釘那樣容易被忽略，誠(chéng)然，激情和能力很難在每個(gè)人身上像羅文一樣完美體現(xiàn)，但應(yīng)該看到，敬業(yè)、忠誠(chéng)和勤奮才是這個(gè)社會(huì)的真正主流。正是那些千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)敬業(yè)、忠誠(chéng)的羅文，用他們的智慧、堅(jiān)韌和勤奮，創(chuàng)造出一個(gè)又一個(gè)的奇跡，推動(dòng)著歷史的巨輪飛速向前邁進(jìn)。

“送信”的傳奇故事是一種象征，上百年來(lái)一直在激勵(lì)、鼓舞、鞭策著人們，社會(huì)在呼喚著、尋覓著、錘煉著送信的人。“獎(jiǎng)賞僅僅給那些有用的人”。永遠(yuǎn)記住這句話(huà)，不要停留在原地等著天上掉餡餅，一切成功都是努力的結(jié)果，讓我們共同打好基礎(chǔ)、提高素質(zhì)，培育品質(zhì)、勝任工作，為我們的祖國(guó)、為我們的人民、為我們的工作盡自己之才力，展自己之智慧，揚(yáng)自己之風(fēng)帆，創(chuàng)輝煌之業(yè)績(jī)，人人都

真正成為“送信”的人！

我想，只要我愿意，我也能--把信送給加西亞！愿我們每個(gè)人都能把信送給加西亞！

愿我們每個(gè)員工都成為當(dāng)代的羅文！

羅文精神永存！

二〇一〇年二月 總字?jǐn)?shù)：3171字

第三篇：學(xué)習(xí)羅文精神

學(xué)習(xí)

羅

文

精

神

晉源區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)

郝江

2010年12月1日

學(xué)習(xí)羅文精神

《把信送給加西亞》這本書(shū)我讀了兩遍，盡管它只有短短的86頁(yè)，但它卻向我們揭示出羅文優(yōu)秀的精神品質(zhì)。

羅文中尉之所以能不辱使命把信送給加西亞，是因?yàn)樗幸韵聨追N精神，也就是他成功的定律：

一、有目標(biāo)

二、知道自己的工作

三、過(guò)硬的身體素質(zhì)

四、有干勁

五、有頭腦

六、堅(jiān)持不懈、直到成功的精神

七、信念的指引與理想的溝通

作為一名年輕教師、一名黨員，我所欠缺的正是羅文精神。剛從大學(xué)校門(mén)踏入社會(huì)，有太多東西等著我去學(xué)習(xí)、等著我去嘗試、等著我去適應(yīng)，我要不斷地努力，才能不被社會(huì)淘汰，才能生存、從學(xué)生轉(zhuǎn)變成一名教師，剛開(kāi)始我確實(shí)有點(diǎn)不適應(yīng)，心中不免產(chǎn)生一種埋怨，但通過(guò)一個(gè)來(lái)月的適應(yīng)，我已融入到新的環(huán)境中來(lái)，開(kāi)始不再去埋怨環(huán)境的不好，而是適當(dāng)?shù)娜ミm應(yīng)它，并盡全力做到最好，將那些不好的東西慢慢變好。我相信：只有做的你原來(lái)更好，才能改變現(xiàn)狀，不是因環(huán)境而改變，而是讓環(huán)境因你而改變。書(shū)中有一句話(huà)是這樣寫(xiě)的：“或者去做，或者不做，二者必居其一；要么全身退出，要么全力以赴，你只能做出一種選擇?！边@就是告訴我們：做自己分內(nèi)之事，盡全力而為之。不要去埋怨自己的工作，盡管它回報(bào)給你的遠(yuǎn)遠(yuǎn)比不上你所付出的。但請(qǐng)堅(jiān)持，因?yàn)槌晒σ呀?jīng)不遠(yuǎn)了。另外，我還意識(shí)到事情是靠發(fā)現(xiàn)的，而不是等待領(lǐng)導(dǎo)安排的。這樣的工作態(tài)度才會(huì)有意思、有樂(lè)趣。當(dāng)你發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或是事情時(shí)，再由自己主動(dòng)去解決或完成時(shí)，那種喜悅是由心而發(fā)的。這就是工作的快樂(lè)。因此，我們應(yīng)當(dāng)學(xué)會(huì)適應(yīng)、學(xué)會(huì)改變、學(xué)會(huì)發(fā)現(xiàn)、學(xué)會(huì)創(chuàng)造！

作為一名體育教師，身體素質(zhì)是必不可少的，就想羅文一樣，如果他沒(méi)有過(guò)硬的身體，是絕對(duì)堅(jiān)持不了那驚險(xiǎn)的25天的。體育教師不僅需要扎實(shí)的體育技能、知識(shí)、技術(shù)和強(qiáng)健的體魄，還要有良好的表達(dá)能力，以及對(duì)學(xué)生的控制、協(xié)調(diào)能力。很多人說(shuō)我們是“頭腦簡(jiǎn)單，四肢發(fā)達(dá)?！笨晌覅s要回敬一句“那時(shí)你沒(méi)見(jiàn)識(shí)?！睂?duì)身體的控制能力需要大腦、神經(jīng)、肌肉之間的相互配合，才能完成一系列動(dòng)作，這不單單是有發(fā)達(dá)的四肢所能辦到的。我想說(shuō)的是：我們是有發(fā)達(dá)四肢和靈活頭腦的人！

體育人從來(lái)不缺少趕緊和拼搏精神。因?yàn)槲覀兊某晒κ怯醒秃顾畵Q來(lái)的?，F(xiàn)在的我已經(jīng)成為一名教師，訓(xùn)練和比賽的主教已不是我。但那些曾經(jīng)拼搏的日子還歷歷在目。我會(huì)把這種精神傳達(dá)給我的學(xué)生，不論是在學(xué)習(xí)還是在比賽上。

正因?yàn)橛辛_文中尉的堅(jiān)持不懈，才得來(lái)美西戰(zhàn)爭(zhēng)的勝利。因此，決定了事就要做到底！下定決心做一個(gè)高標(biāo)準(zhǔn)的選擇。可能事情會(huì)拖

累我們，可能我們?cè)诖诉^(guò)程中會(huì)身陷困境。但是，只要我們還能夠往前邁一步，我們就不能放棄，決不能屈服。逃避只會(huì)擱置問(wèn)題。當(dāng)你再次面對(duì)時(shí)，它還是會(huì)阻礙你前進(jìn)的腳步。這是我從羅文身上學(xué)到的東西。他就是一個(gè)有決心的人。所以，我們應(yīng)有決心，追求完美，不斷努力，直到成功。

理想和現(xiàn)實(shí)往往是不一樣的，對(duì)我來(lái)說(shuō)目前的工作狀況并不是我理想的那樣。但我明白，要想實(shí)現(xiàn)理想就的付出努力，做好現(xiàn)在的工作，從錯(cuò)誤和教訓(xùn)中成長(zhǎng)。我不怕錯(cuò)，因?yàn)槲疫€年輕，我有時(shí)間去糾正和積累。成功是什么？是點(diǎn)點(diǎn)滴滴的積累，是勤勤懇懇的付出！年輕人所需要的不只是學(xué)習(xí)書(shū)本的知識(shí)，也不是聆聽(tīng)他人的種種指導(dǎo)，而是更需要一種敬業(yè)精神。這是作為一名黨員應(yīng)具備的最基本素質(zhì)。

羅文的故事已過(guò)百年，但我想他的影響會(huì)經(jīng)久不衰。只要我們繼承羅文的精神，做一個(gè)忠誠(chéng)、守信、可靠、有決心、有機(jī)智、有事業(yè)心、有勇氣的人，信一定會(huì)送到“加西亞”手中。

第四篇：英雄“羅文”就在我們身邊

英雄“羅文”就在我們身邊

各位領(lǐng)導(dǎo)、員工朋友們：

大家好！

百日生產(chǎn)會(huì)戰(zhàn)的“硝煙”雖然已經(jīng)漸漸散去，可是，公司員工為了會(huì)戰(zhàn)無(wú)怨無(wú)悔、拼搏奉獻(xiàn)的場(chǎng)景仍歷歷在目。忘不了那一個(gè)個(gè)揮汗如雨的身影，忘不了那一個(gè)個(gè)披星戴月的夜晚，忘不了那一張張雖然疲憊卻寫(xiě)滿(mǎn)信心的笑臉，忘不了那一句句“不完成當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù)不收兵”的鏗鏘誓言……不是嗎？在百日生產(chǎn)會(huì)戰(zhàn)的戰(zhàn)場(chǎng)上，分明是無(wú)數(shù)個(gè)“羅文”在努力完成“送信”的任務(wù)，為了公司能夠擁有一個(gè)美好的明天，大家都和羅文一樣，勇敢地選擇了義無(wú)反顧、勇往直前！我今天要為您講述的，就是他們當(dāng)中的普通一員--井艷紅。

在百日生產(chǎn)會(huì)戰(zhàn)中，轉(zhuǎn)向架分廠一面要組織公司檢修車(chē)、新造車(chē)以及各類(lèi)外委加工、工藝臺(tái)車(chē)等產(chǎn)品的生產(chǎn)，一面要抽調(diào)出各工種的生產(chǎn)主力支援制造分廠的蒙古車(chē)生產(chǎn)。天車(chē)組義不容辭地派出了援兵，可接下來(lái)本分廠的生產(chǎn)擔(dān)子就更重了，隨著人員減少，勞動(dòng)強(qiáng)度增大，一段時(shí)間下來(lái)，許多天車(chē)姐妹都累得病的病、傷的傷，原本22人的天車(chē)組只剩下了16個(gè)人。區(qū)區(qū)16個(gè)人要維持全分廠17臺(tái)天車(chē)不同班次的生產(chǎn)，每天至少都要有兩個(gè)人同時(shí)頂兩、三臺(tái)車(chē)的作業(yè)，其難度和工作量可想而知。不巧的是，6月14日這天，正在崗位上忙碌的天車(chē)女工井艷紅突然接到家中電話(huà)，說(shuō)母親突發(fā)腦溢血，已經(jīng)被送去醫(yī)院搶救。作為女兒，她本該立即奔赴母親病床邊，可是，作為這十六分之一的她，如若一走，整個(gè)分廠的生產(chǎn)將會(huì)立即癱瘓。怎么辦？含著眼淚給年邁的父親和兄嫂打個(gè)電話(huà)吧；讓愛(ài)人替自己去病榻邊陪護(hù)母親吧……做完了這些，井艷紅擦去淚水又堅(jiān)強(qiáng)地開(kāi)動(dòng)了天車(chē)，依然是該加班堅(jiān)持加班……就這樣，在母親病重的這些天里，她一天也沒(méi)有休息，只有晚上下班后才滿(mǎn)懷愧疚地守在母親床前，久久地握著媽媽的手，呼喚著媽媽?zhuān)挥H吻著媽媽的臉頰，一遍又一遍地說(shuō)著：“媽媽?zhuān)让^(guò)這陣子，女兒天天守在您身邊伺候您、孝敬您。”可從那時(shí)起，母親卻再也沒(méi)能睜開(kāi)眼睛看看自己心愛(ài)的女兒……(配樂(lè))6月22日，天車(chē)組長(zhǎng)楊健帶著幾個(gè)當(dāng)天沒(méi)有加班任務(wù)的姐妹去看望了井艷紅的母親。就在那晚的探視過(guò)后沒(méi)多久，井艷紅的母親去世了。這位善良的母親，終于撐到了晚上21點(diǎn)多，終于等到了加班回來(lái)的女兒在身邊送終。僅僅8個(gè)日夜，僅僅8個(gè)日夜，井艷紅便與母親陰陽(yáng)兩隔、生離死別！

送走母親，井艷紅第二天就回到了工作崗位。按照習(xí)俗，第三天是母親圓墳的日子，可還沒(méi)到中午，她就趕了回來(lái)，又匆匆地登上了天車(chē)……

如今，百日生產(chǎn)會(huì)戰(zhàn)已經(jīng)取得了勝利。可每每捧起《把信送給加西亞》這本書(shū)，眼前縈繞著的一直是井艷紅那熟悉而親切的身影。羅文用自己的主動(dòng)、忠誠(chéng)、勇敢和自信成功地把信送給了加西亞；而井艷紅在孝與忠的天平上，戰(zhàn)勝了自己，毅然決然地選擇了犧牲和奉獻(xiàn)！當(dāng)她將自己的人生目標(biāo)和事業(yè)基礎(chǔ)與企業(yè)的發(fā)展緊緊相連的時(shí)候，我們發(fā)現(xiàn)，英雄羅文其實(shí)就在我們身邊！

第五篇：2學(xué)習(xí)羅文精神[模版]

學(xué)習(xí)羅文精神

今天上午，利用空余閑暇時(shí)間，我們?nèi)肆Y源部全體成員組織進(jìn)行了《把信送給加西亞》的學(xué)習(xí)活動(dòng)，從中體會(huì)到了學(xué)習(xí)的樂(lè)趣。學(xué)習(xí)過(guò)程中，每個(gè)人都談了自己學(xué)習(xí)《把信送給加西亞》的見(jiàn)解看法、心得體會(huì)。大家拿出自己這段時(shí)間整理的學(xué)習(xí)筆記，熱情的討論書(shū)中的主人公羅文的精神所在，談到了書(shū)中羅文精神給自己的啟發(fā)和生活工作實(shí)踐中的運(yùn)用。

羅文精神提倡我們工作、生活中要有對(duì)社會(huì)和事業(yè)的責(zé)任心、進(jìn)取心和敬業(yè)心，摒棄消極怠工、不思進(jìn)取、安于現(xiàn)狀的悲觀處世哲學(xué)，向羅文學(xué)習(xí)，以羅文為榜樣，結(jié)合自己的實(shí)際情況，立刻行動(dòng)起來(lái)。針對(duì)人力資源工作的特點(diǎn)，在學(xué)習(xí)過(guò)程中段部長(zhǎng)要求我們每個(gè)人都要以飽滿(mǎn)的熱情踏踏實(shí)實(shí)投入人力資源工作中，把工作目標(biāo)分解到每一天，認(rèn)真細(xì)心的做好每件事情，全心全意的完成自己的任務(wù)——即書(shū)中提到的“把信送給加西亞”。

羅文精神不僅僅是一個(gè)美好的故事，更是一種處世哲學(xué)、生活態(tài)度，羅文的故事雖然已經(jīng)離我們遠(yuǎn)去，但是羅文精神永遠(yuǎn)伴隨在我們的生活和工作中。

2011-5-19