第一篇：關(guān)于評(píng)選先進(jìn)單位和個(gè)人的通知

××××處委員會(huì)

××××

關(guān)于評(píng)選二○○三年度先進(jìn)單位和個(gè)人的通知

處屬黨總支、各黨支部、各單位：

～年，我處在局黨委、勘探局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以實(shí)踐“xxxx”為主要思想，推進(jìn)科技進(jìn)步，加強(qiáng)管理、降本增效為重點(diǎn)，積極動(dòng)員廣大職工圍繞生產(chǎn)建設(shè)這個(gè)中心，開(kāi)展了技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新等活動(dòng)，全面完成了勘探局下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)承包任務(wù)，實(shí)現(xiàn)了兩個(gè)文明建設(shè)的雙豐收。同時(shí)，涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)單位和個(gè)人，為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、表彰先進(jìn)，樹(shù)立典型，處黨委、××處擬定在全處范圍內(nèi)開(kāi)展～年先進(jìn)單位、勞動(dòng)模范和先進(jìn)個(gè)人的申報(bào)評(píng)選活動(dòng)。

一、指導(dǎo)思想

通過(guò)評(píng)先活動(dòng)，宏揚(yáng)先進(jìn)，進(jìn)一步激發(fā)廣大職工投身于我處改革和發(fā)展的積極性、創(chuàng)造性，促進(jìn)我處“兩個(gè)文明建設(shè)”的健康發(fā)展。

二、評(píng)選名額及范圍

評(píng)選名額：先進(jìn)單位5個(gè)（一線地震隊(duì)3個(gè)、二線后勤2個(gè)）；先進(jìn)科室2個(gè)；勞動(dòng)模范10名；先進(jìn)個(gè)人控制在單位職工總數(shù)的10%以?xún)?nèi)。

評(píng)選范圍：～年12月底以前，在我處工作滿一年的全民工、勞務(wù)工。

三、評(píng)選過(guò)程

1、評(píng)選步驟

此次評(píng)選工作分兩步進(jìn)行，一是組織職工認(rèn)真做好工作總結(jié)，總結(jié)出典型經(jīng)驗(yàn)，找出差距與不足，并撰寫(xiě)本單位典型事跡自薦材料；二是在工作總結(jié)的基礎(chǔ)上，以支部為單位逐級(jí)進(jìn)行推選先進(jìn)候選人，同時(shí)填寫(xiě)先進(jìn)個(gè)人登記表。

2、評(píng)選辦法

（1）、先進(jìn)單位、先進(jìn)科室的評(píng)選：根據(jù)各單位典型事跡自薦材料，由處黨委組織有關(guān)科室和各支部進(jìn)行評(píng)選，并將結(jié)果提交處黨政聯(lián)席會(huì)議研究決定。

（2）、先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選：各支部推薦出的先進(jìn)個(gè)人候選人經(jīng)處工會(huì)匯總后，提交處黨政聯(lián)席會(huì)議研究決定。

（3）、勞動(dòng)模范的評(píng)選：從先進(jìn)個(gè)人候選人中，由處黨政聯(lián)席會(huì)議研究產(chǎn)生，同時(shí)填寫(xiě)勞動(dòng)模范登記表。

四、評(píng)選條件

（一）、先進(jìn)單位、先進(jìn)科室評(píng)選條件

1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作、實(shí)干高效，得到了職工的擁護(hù)。

2、在生產(chǎn)和各項(xiàng)工作中，科學(xué)組織、管理到位、措施得力，做到了質(zhì)量高、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、信譽(yù)好，保質(zhì)保量的完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

3、積極組織職工開(kāi)展多種形式的創(chuàng)新創(chuàng)效、勞動(dòng)競(jìng)賽、合理化建議征集等活動(dòng)，效果明顯、成績(jī)突出。

4、堅(jiān)持對(duì)職工進(jìn)行形勢(shì)任務(wù)教育，各項(xiàng)制度完善、措施得力，單位風(fēng)氣正、職工隊(duì)伍穩(wěn)定，精神面貌好，文明素質(zhì)高。

5、～完成各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)承包指標(biāo)，并取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益的單位優(yōu)先。

（二）、先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選條件：

1、認(rèn)真執(zhí)行黨的路線、方針、政策，支持并參與處的改革，識(shí)大體、顧大局，作風(fēng)正派，群眾基礎(chǔ)好，威信高。

2、能夠立足本崗、扎實(shí)工作、盡職盡責(zé)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，愛(ài)崗敬業(yè)，在崗位上有突出表現(xiàn)的。

3、個(gè)人品德修養(yǎng)好，遵紀(jì)守法，在維護(hù)穩(wěn)定、文明建設(shè)、思想道德建設(shè)等方面事跡突出的。

4、能努力提高自身素質(zhì)，積極主動(dòng)地解決生產(chǎn)中遇到的難題，在創(chuàng)新創(chuàng)效、小改小革、技術(shù)比武等方面成績(jī)突出者優(yōu)先。

（三）、勞動(dòng)模范評(píng)選條件

1、堅(jiān)持黨的路線，思想覺(jué)悟高，業(yè)務(wù)技術(shù)精，遵紀(jì)守法，有廣泛的群眾基礎(chǔ)，榜樣示范突出。

2、勇于改革，大膽創(chuàng)新，在加強(qiáng)和改善企業(yè)管理、提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益等方面做出了突出成績(jī)和貢獻(xiàn)。

3、刻苦鉆研科學(xué)技術(shù)，在技術(shù)革新、技術(shù)改造、采用新技術(shù)新工藝、提高生產(chǎn)質(zhì)量、挖掘生產(chǎn)潛力、降低生產(chǎn)成本、保障安全生產(chǎn)以及環(huán)境保護(hù)等方面做出突出成績(jī)和貢獻(xiàn)。

4、愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)，艱苦奮斗，在生產(chǎn)中起到模范帶頭作用，并做出突出成績(jī)和貢獻(xiàn)。

5、在維護(hù)治安、綜合治理、黨的建設(shè)、思想政治工作、精神文明建設(shè)、黨風(fēng)廉正建設(shè)等方面做出突出成績(jī)和貢獻(xiàn)。

五、評(píng)選要求

1、各單位要認(rèn)真組織，嚴(yán)格按照評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)，把職工公認(rèn)的先進(jìn)推選出來(lái)。

2、要認(rèn)真撰寫(xiě)上報(bào)典型事跡材料，所有上報(bào)的先進(jìn)單位、先進(jìn)科室和個(gè)人，要撰寫(xiě)1500字左右的事跡材料，字跡要清晰，全部用a4紙張統(tǒng)一打印上報(bào)，并上報(bào)軟盤(pán)一份，事跡材料要突出，切忌空洞。

3、各單位務(wù)必于～年元月20日前將登記表及事跡材料一并上報(bào)處工會(huì)辦公室。

附件：

1、先進(jìn)單位自薦表

2、先進(jìn)個(gè)人候選人推薦名額分配表

3、先進(jìn)個(gè)人（勞動(dòng)模范）登記表

二○○四年元月九日

第二篇：電力企業(yè)先進(jìn)單位和個(gè)人評(píng)選辦法

公司先進(jìn)單位和個(gè)人評(píng)選辦法

（試行）

第一章 總 則

第一條 為了表彰先進(jìn)，樹(shù)立典型，進(jìn)一步調(diào)動(dòng)基層企業(yè)和激發(fā)廣大干部員工為公司與電網(wǎng)科學(xué)發(fā)展建功立業(yè)的積極性，推進(jìn)公司先進(jìn)評(píng)選工作的制度化和規(guī)范化，結(jié)合公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司）實(shí)際，制定本辦法。

第二條 本辦法適用于公司所屬各基層企業(yè)。第三條 先進(jìn)單位包括先進(jìn)企業(yè)、先進(jìn)集體（部室、工區(qū)及縣公司）、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子、一流和標(biāo)桿班組；先進(jìn)個(gè)人包括勞動(dòng)模范、優(yōu)秀高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理者、安全標(biāo)兵、服務(wù)明星、建設(shè)功臣、先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者。

第四條 公司先進(jìn)單位和個(gè)人的評(píng)選按照歸口管理，分級(jí)負(fù)責(zé)，自下而上，逐級(jí)審查和公開(kāi)公平公正的原則進(jìn)行。

第二章 組織管理

第五條 公司勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)是公司系統(tǒng)先進(jìn)評(píng)選與獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)審組織機(jī)構(gòu)，其職責(zé)是負(fù)責(zé)確定或評(píng)審先進(jìn)評(píng)選工作中的重大事項(xiàng)。

第六條 公司勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在公司工會(huì)，其職責(zé)是負(fù)責(zé)公司先進(jìn)單位及個(gè)人評(píng)選的日常管理工作，組織公司“先進(jìn)集體”、“一流和標(biāo)桿班組”、“勞動(dòng)模范”、“安全標(biāo)兵”、“服務(wù)明星”、“建設(shè)功臣”、“先進(jìn)生產(chǎn)

（工作）者”評(píng)選工作。

第七條 公司人力資源部（以下簡(jiǎn)稱(chēng)人資部）依據(jù)基層企業(yè)績(jī)效考核、干部考評(píng)、黨委（總支）工作目標(biāo)責(zé)任制考核、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核、班子運(yùn)行機(jī)制檢查評(píng)估等方面的考核評(píng)價(jià)結(jié)果，組織公司“先進(jìn)企業(yè)”、“優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子”和“優(yōu)秀高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理者”評(píng)選工作。

第八條 各基層企業(yè)負(fù)責(zé)“先進(jìn)集體”、“勞動(dòng)模范”、“安全標(biāo)兵”、“服務(wù)明星”、“建設(shè)功臣”、“先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者”等先進(jìn)的初評(píng)、審核，并在規(guī)定時(shí)間推薦上報(bào)至公司勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)辦公室。

第三章 先進(jìn)的基本條件

第九條 先進(jìn)單位評(píng)選的基本條件：

㈠先進(jìn)企業(yè)按照公司對(duì)各基層企業(yè)的績(jī)效考核等方面的綜合評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行排序，并滿足以下基本條件：

1、全面完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)與指標(biāo)。

2、未發(fā)生違法違紀(jì)事件及社會(huì)不良影響事件。㈡先進(jìn)集體評(píng)選的基本條件：

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)的大政方針，適應(yīng)公司改革和發(fā)展的要求，解放思想、勇于創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)。

2、圓滿完成公司下達(dá)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)或電網(wǎng)建設(shè)指標(biāo)，業(yè)績(jī)優(yōu)秀，業(yè)績(jī)考核得分橫向?qū)Ρ忍幱谇傲小?/p>

3、基礎(chǔ)管理工作扎實(shí)，各項(xiàng)制度完善，管理規(guī)范。

4、集體有較強(qiáng)的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，在增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力方面成績(jī)突出。

5、班子團(tuán)結(jié)、職工隊(duì)伍穩(wěn)定。未發(fā)生集體上訪（三人以上）或越級(jí)上訪事件；未發(fā)生本部和科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)問(wèn)題或社會(huì)治安事件；未發(fā)生客戶(hù)投訴、媒體曝光事件或影響本單位或公司形象的重大行風(fēng)事件。

6、年內(nèi)未發(fā)生違章行為和因反違章工作不力的安全警告。

㈢優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)符合《公司基層企業(yè)優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子評(píng)選辦法》所規(guī)定的條件。

㈣一流班組、標(biāo)桿班組應(yīng)符合《公司標(biāo)桿、一流班組評(píng)價(jià)辦法》所規(guī)定的條件。

第十條 先進(jìn)個(gè)人評(píng)選的基本條件：

㈠公司勞動(dòng)模范應(yīng)具備以下條件之一：

1、熱愛(ài)祖國(guó)，愛(ài)崗敬業(yè)，忠誠(chéng)企業(yè)，遵守國(guó)家法律、法規(guī)。具有強(qiáng)烈的奉獻(xiàn)精神和優(yōu)良的思想品質(zhì)、職業(yè)道德。曾獲得三次及以上省公司先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者稱(chēng)號(hào)。

2、全面完成安全生產(chǎn)、電網(wǎng)建設(shè)、經(jīng)營(yíng)管理等目標(biāo)與任務(wù)，并在本職崗位上做出突出貢獻(xiàn)。

3、在發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)比賽、勞動(dòng)競(jìng)賽中取得突出成績(jī)。

4、在信息化建設(shè)、科技創(chuàng)新與進(jìn)步、推廣應(yīng)用新技術(shù)等方面取得重大成果和做出突出貢獻(xiàn)。

5、在促進(jìn)企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定，改善經(jīng)營(yíng)管理，提 高經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益方面做出突出貢獻(xiàn)。

6、在防止重大事故、搶險(xiǎn)救災(zāi)、保護(hù)人民生命和國(guó)家 財(cái)產(chǎn)安全、與不法行為做斗爭(zhēng)中或在其他方面做出突出貢獻(xiàn)。

㈡優(yōu)秀高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理者應(yīng)符合《公司優(yōu)秀高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理者評(píng)選辦法》所規(guī)定的條件。

㈢先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者評(píng)選的基本條件：

1、模范遵守國(guó)家法律、法規(guī)、規(guī)章和公司工作規(guī)定，履職盡責(zé)，忠誠(chéng)企業(yè)，熱愛(ài)本職工作。有較高的思想政治素養(yǎng)，忠誠(chéng)企業(yè)，具備良好的職業(yè)道德，工作作風(fēng)正派，堅(jiān)持原則，廉潔自律，能自覺(jué)維護(hù)公司形象，團(tuán)結(jié)同志，在員工中有良好的聲譽(yù)，在工作中能發(fā)揮先鋒模范作用。

2、全面完成安全生產(chǎn)、電網(wǎng)建設(shè)、經(jīng)營(yíng)管理等目標(biāo)與任務(wù)，并在本職崗位上做出較大的貢獻(xiàn)。

3、在發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)創(chuàng)新、技術(shù)比賽、勞動(dòng)競(jìng)賽中取得較突出成績(jī)。

㈣安全標(biāo)兵、服務(wù)明星、建設(shè)功臣均在當(dāng)年公司先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者中產(chǎn)生。安全標(biāo)兵應(yīng)具備以下基本條件：

1、全面落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，自覺(jué)履行安全職責(zé)，全面完成安全目標(biāo)，在安全生產(chǎn)工作中成績(jī)突出，榜樣效應(yīng)明顯。

2、模范遵守安全工作規(guī)程和各類(lèi)安全工作規(guī)定，堅(jiān)持反違章斗爭(zhēng)，連續(xù)三年內(nèi)無(wú)違章記錄和計(jì)分。

3、在本工種、本崗位長(zhǎng)期無(wú)各類(lèi)責(zé)任性事故，所在班組內(nèi)未發(fā)生各類(lèi)事故和一類(lèi)障礙，各項(xiàng)安全生產(chǎn)指標(biāo)位于前列。

4、在安全管理工作中積極創(chuàng)新并取得實(shí)效，對(duì)安全生產(chǎn)工作提出的合理化建議被采納并予以實(shí)施。㈤服務(wù)明星應(yīng)具備以下基本條件：

1、能夠規(guī)范履行各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)要求，嚴(yán)格執(zhí)行《上級(jí)員工服務(wù)行為“十個(gè)不準(zhǔn)”》規(guī)定，是群眾公認(rèn)信服的先進(jìn)分子，在營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)工作中成績(jī)突出，榜樣效應(yīng)明顯。

2、所完成的責(zé)任范圍內(nèi)的營(yíng)銷(xiāo)指標(biāo)（包括電費(fèi)回收率、電量增長(zhǎng)率、線損率、客戶(hù)滿意率、報(bào)表準(zhǔn)確率、報(bào)表及時(shí)率及其它各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)指標(biāo)）在公司系統(tǒng)處于領(lǐng)先水平。

3、責(zé)任范圍內(nèi)連續(xù)三年以上完成上級(jí)下達(dá)的營(yíng)銷(xiāo)指標(biāo)。

4、積極推動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)發(fā)展，創(chuàng)新服務(wù)手段，改進(jìn)客戶(hù)服務(wù)方式，并在實(shí)際工作中取得顯著成效。

㈥建設(shè)功臣應(yīng)具備以下基本條件：

1、在電網(wǎng)建設(shè)（包括規(guī)劃、設(shè)計(jì)、建設(shè)、施工、監(jiān)理等）崗位上腳踏實(shí)地、盡心盡責(zé)工作，全面完成電網(wǎng)建設(shè)各項(xiàng)目標(biāo)與任務(wù)，在電網(wǎng)建設(shè)工作中成績(jī)突出，榜樣效應(yīng)明顯。

2、連續(xù)三年全面完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)電網(wǎng)建設(shè)指標(biāo)。

3、未發(fā)生各種基建安全、質(zhì)量事故；按要求開(kāi)展安全管理流動(dòng)紅旗競(jìng)賽活動(dòng)并取得良好效果。

4、工程進(jìn)度嚴(yán)格按照公司“里程碑”計(jì)劃正點(diǎn)推進(jìn)，上線項(xiàng)目流程節(jié)點(diǎn)按期正確處理率≥90%，新開(kāi)工和投產(chǎn)完成規(guī)模與里程碑計(jì)劃偏差均不超過(guò)±2%。

6、嚴(yán)格執(zhí)行“三通一標(biāo)”、“兩型一化”變電站、“兩型三新”線路相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，并在降低成本、應(yīng)用新材料、新工藝、新技術(shù)等方面做出較大貢獻(xiàn)。

7、在各項(xiàng)電網(wǎng)建設(shè)工作中，能夠緊緊圍繞“人、機(jī)、料、法、環(huán)”關(guān)鍵因素,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和重大危險(xiǎn)因素分析，為電網(wǎng)建設(shè)做出突出貢獻(xiàn)。

第十一條 在內(nèi)出現(xiàn)下列情況之一的，不得參與各類(lèi)先進(jìn)個(gè)人評(píng)選：

㈠未完成本部門(mén)安排的工作任務(wù)或因個(gè)人原因造成事故、一類(lèi)障礙、設(shè)備異常、未遂事故或違章事件的。

㈡未認(rèn)真執(zhí)行安全工作規(guī)程或各項(xiàng)安全工作規(guī)定，出現(xiàn)違章記錄和計(jì)分的。

㈢發(fā)生營(yíng)銷(xiāo)事故、重大營(yíng)銷(xiāo)差錯(cuò)、客戶(hù)投訴或媒體曝光

事件。

㈣黨風(fēng)廉政建設(shè)方面發(fā)生舉報(bào)并經(jīng)查屬實(shí)的，其它原因受到黨紀(jì)政紀(jì)處分或組織處理的。

㈤發(fā)生違法、違紀(jì)問(wèn)題及社會(huì)治安事件或影響本單位或公司形象事件的。

第四章 先進(jìn)評(píng)選程序及要求

第十二條 公司先進(jìn)單位和個(gè)人的評(píng)選應(yīng)遵循公開(kāi)公平公正、注重實(shí)績(jī)、突出奉獻(xiàn)的原則，嚴(yán)格按照民主測(cè)評(píng)、民主推薦、自下而上、群眾監(jiān)督、逐級(jí)審核的程序和要求組織評(píng)選工作。

第十三條 公司先進(jìn)單位的評(píng)選應(yīng)按以下程序和要求進(jìn)行：

㈠公司先進(jìn)企業(yè)、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子由公司人資部分別依據(jù)企業(yè)績(jī)效考核和干部綜合考評(píng)結(jié)果，在公司所屬供電、施工、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位及其它直屬單位、集體企業(yè)中按照30%的比例分別提出推薦意見(jiàn)，進(jìn)行公示（5個(gè)工作日）無(wú)異議后報(bào)公司黨委審定。

㈡公司所屬基層企業(yè)的部室（包括公司本部）、工區(qū)（縣公司）級(jí)先進(jìn)集體按照在冊(cè)員工人數(shù)比例產(chǎn)生，在冊(cè)員工在200人及以下的評(píng)選一個(gè)集體；201-500人的評(píng)選兩個(gè)集體；501-1000人的評(píng)選三個(gè)集體；1000人以上的評(píng)選四個(gè)集體。

先進(jìn)集體按照自下而上、逐級(jí)推薦的要求，經(jīng)基層單位

黨組織審核后報(bào)公司勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)審議。

㈢一流班組和標(biāo)桿班組按照《公司標(biāo)桿、一流班組評(píng)價(jià)辦法》規(guī)定，由公司班組建設(shè)考評(píng)工作組評(píng)選產(chǎn)生，報(bào)公司勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)審議。

㈣ 公司勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)對(duì)上報(bào)的先進(jìn)單位審議后提出推薦名單并進(jìn)行公示，無(wú)異議后報(bào)公司黨委審定。

第十四條 公司先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選應(yīng)按以下程序和要求進(jìn)行：

㈠優(yōu)秀高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理者在公司正、副職級(jí)中層干部中產(chǎn)生，由公司人資部根據(jù)干部綜合考評(píng)結(jié)果提出推薦意見(jiàn)，原則上不超過(guò)10名，進(jìn)行公示無(wú)異議后報(bào)公司黨委審定。

㈡先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者的評(píng)選由各基層單位按照自下而上、逐級(jí)審核的原則，按照各企業(yè)在冊(cè)員工人數(shù)比例進(jìn)行推選，企業(yè)在冊(cè)員工在1000人以上的按照1%產(chǎn)生；800-1000人的按照1.1%產(chǎn)生；500-800人的按照1.2%產(chǎn)生；100-500人的按照1.7%產(chǎn)生；100人以下的企業(yè)按照2%產(chǎn)生，其中一線員工原則上不低于60%的比例。基層單位組織推選并經(jīng)基層黨組織審核后報(bào)公司勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)進(jìn)行審議。

㈢公司勞動(dòng)模范在當(dāng)年優(yōu)秀高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理者或先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者中產(chǎn)生，評(píng)選原則上不超過(guò)5名。由各基層單位按照自下而上的評(píng)選原則進(jìn)行推薦，經(jīng)基層單位黨組織審核后報(bào)公司勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)進(jìn)行審議。

㈣安全標(biāo)兵、服務(wù)明星、建設(shè)功臣均在當(dāng)年先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者中產(chǎn)生，評(píng)選原則上各不超過(guò)10名。由各基層單位按照自下而上的評(píng)選原則進(jìn)行推薦，經(jīng)基層單位黨組織審核后報(bào)公司勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)進(jìn)行審議。

㈤公司勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)對(duì)上報(bào)的先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行審議并提出推薦名單進(jìn)行公示，無(wú)異議后報(bào)公司黨委審定。

第十五條 公司各類(lèi)先進(jìn)推選按照統(tǒng)一管理、歸口負(fù)責(zé)的要求，依據(jù)所規(guī)定程序每年進(jìn)行一次評(píng)選工作。

㈠“先進(jìn)企業(yè)”、“優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子”和“優(yōu)秀高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理者”等先進(jìn)評(píng)選工作，應(yīng)于每年1月底前完成，并上報(bào)公司黨委。

㈡“先進(jìn)集體”、“勞動(dòng)模范”、“安全標(biāo)兵”、“服務(wù)明星”、“建設(shè)功臣”、“先進(jìn)生產(chǎn)（工作）者”等先進(jìn)，應(yīng)由各基層單位進(jìn)行推薦資格預(yù)審，于每年1月底前完成組織推選工作，公司勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)于5個(gè)工作日內(nèi)完成審議，并上報(bào)公司黨委。

第十六條 在各類(lèi)先進(jìn)評(píng)選中，各級(jí)單位必須堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、嚴(yán)肅紀(jì)律，確保推薦評(píng)選工作公開(kāi)公正和公平。凡發(fā)現(xiàn)事跡虛假或違反推薦程序等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，一律撤銷(xiāo)其推薦評(píng)選資格或所獲榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，并對(duì)責(zé)任人視情節(jié)予以相應(yīng)處罰。

第五章 表彰與獎(jiǎng)勵(lì)

第十七條 先進(jìn)企業(yè)、優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子、先進(jìn)集體（部室、工區(qū)）、勞動(dòng)模范和優(yōu)秀高級(jí)經(jīng)營(yíng)管理者在每年召開(kāi)的公司職代會(huì)暨工作會(huì)上進(jìn)行表彰，其它先進(jìn)在相關(guān)會(huì)議進(jìn)行表彰。

第十八條 先進(jìn)單位及個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)依照公司各類(lèi)先進(jìn)與榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第六章 附 則

第十九條 本辦法由公司工會(huì)和人資部負(fù)責(zé)解釋。

第二十條 本辦法自下發(fā)之日起執(zhí)行。原有相關(guān)先進(jìn)單位及個(gè)人評(píng)選辦法廢止。

第三篇：評(píng)選技改增容工程建設(shè)先進(jìn)單位和個(gè)人的通知

文章標(biāo)題：評(píng)選技改增容工程建設(shè)先進(jìn)單位和個(gè)人的通知

評(píng)選技改增容工程建設(shè)先進(jìn)單位和個(gè)人的通知

工業(yè)園技改增容工程是公司扭虧挖潛的創(chuàng)業(yè)工程，也是公司創(chuàng)新技術(shù)、跨越發(fā)展的里程碑工程。自2004年6月份動(dòng)工以來(lái)，廣大員工任勞任怨，無(wú)私奉獻(xiàn)，以飽滿的熱情和高度的主人翁責(zé)任感投身到工程建設(shè)之中，克服了資金短缺、供貨延

期、環(huán)境條件惡劣等重重困難，僅用一年零三個(gè)月的時(shí)間就圓滿完成了技改增容工程[xiexiebang.com-http://004km.cn/]建設(shè)任務(wù)，涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)人物和感人事跡。

為了總結(jié)技改增容工程建設(shè)的成功經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)公司員工勵(lì)精圖治、艱苦創(chuàng)業(yè)的拼搏精神，充分肯定和表彰廣大員工對(duì)企業(yè)發(fā)展作出的巨大貢獻(xiàn)，經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)議研究，決定對(duì)技改增容工程建設(shè)先進(jìn)單位和個(gè)人進(jìn)行評(píng)選表彰。現(xiàn)將具體事宜通知如下：

一、評(píng)選范圍1、2004成立并參加技改增容工程建設(shè)的單位。

2、直接參與工程建設(shè)的公司員工。

3、參加工程安裝時(shí)間不足全程2/3或施工期出勤率不足95％的單位和員工不參加評(píng)選。

二、評(píng)選條件

（一）、工程建設(shè)先進(jìn)單位

1、單位成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，服從指揮，勤奮工作，能夠認(rèn)真到位地履行工作職責(zé)，具有良好的團(tuán)隊(duì)觀念和集體形象。

2、遵章守紀(jì)，管理嚴(yán)格，無(wú)工作失誤，未發(fā)生人身傷害和安全責(zé)任事故。

3、計(jì)劃周密，組織得力，工作規(guī)范高效，在工程建設(shè)中成績(jī)突出。

（二）、工程建設(shè)先進(jìn)個(gè)人

1、勤奮學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，工作顧全大局任勞任怨，在工程建設(shè)中成績(jī)突出。

2、遵章守紀(jì)，安全工作，無(wú)人身傷害事故及違章違紀(jì)行為。

3、加班加點(diǎn)，忘我工作，無(wú)工作失誤和過(guò)失，出勤率在95％以上。

（三）、工程建設(shè)特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)

1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，獨(dú)當(dāng)一面，能夠科學(xué)合理地組織安裝工作，在工程建設(shè)中表現(xiàn)突出。

2、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，嚴(yán)格執(zhí)行工藝規(guī)程和規(guī)章制度，在安裝工作中無(wú)人身傷害事故發(fā)生，成績(jī)優(yōu)異。

3、顧全大局，率先垂范，在工程建設(shè)中任勞任怨，能充分發(fā)揮管理人員的模范帶頭作用。

三、評(píng)選辦法及時(shí)間安排

（一）、工程建設(shè)先進(jìn)單位

1、按照安裝項(xiàng)目部和關(guān)聯(lián)職能部室總數(shù)20％的比例確定工程建設(shè)先進(jìn)單位。

2、由公司工程安裝調(diào)試指揮部具體負(fù)責(zé)先進(jìn)單位的推選確定工作。

3、12月15日前將評(píng)選結(jié)果書(shū)面報(bào)總經(jīng)理辦公室。

（二）、工程建設(shè)先進(jìn)個(gè)人

1、按照參與施工單位人數(shù)20％的比例確定先進(jìn)名額。

2、各單位自行負(fù)責(zé)本專(zhuān)業(yè)先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選工作。

3、12月15日前將評(píng)選結(jié)果書(shū)面報(bào)總經(jīng)理辦公室。

（三）、工程建設(shè)特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)

1、由工程安裝調(diào)試指揮部負(fù)責(zé)評(píng)選工作。

2、12月15日前將評(píng)選結(jié)果書(shū)面報(bào)總經(jīng)理辦公室。

四、總經(jīng)理辦公室協(xié)同人力部、生產(chǎn)技術(shù)部和企管部審查評(píng)選結(jié)果，并提報(bào)公司辦公會(huì)議研究。經(jīng)辦公會(huì)議研究批準(zhǔn)后，由公司統(tǒng)一組織表彰。

五、注意事項(xiàng)

1、各單位要高度重視并嚴(yán)格按照規(guī)定要求，開(kāi)展好評(píng)選工作，必須堅(jiān)持實(shí)事求是，客觀公正的原則，保證評(píng)選工作的嚴(yán)肅性。

2、合理引導(dǎo)并發(fā)揮評(píng)選工作的作用，切實(shí)達(dá)到表彰先進(jìn)，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，促進(jìn)工作的目的。

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第四篇：2016年第一季度安全先進(jìn)單位個(gè)人評(píng)選的通知

關(guān)于開(kāi)展湛江新奧2016年第一季度安全先進(jìn)單位、個(gè)人 評(píng)選的通知

公司各部室、縣區(qū)公司、中油新奧： 今年第一季度以來(lái)，公司各部在貫徹落實(shí)公司安委會(huì)的各項(xiàng)決策部署、落實(shí)安全責(zé)任制和開(kāi)展各項(xiàng)安全管理工作方面，持續(xù)保持較好穩(wěn)定態(tài)勢(shì)。為樹(shù)立典型，激勵(lì)先進(jìn)，經(jīng)公司安委會(huì)研究決定，結(jié)合《湛江新奧燃?xì)庥邢薰景踩?jiǎng)勵(lì)管理制度》的要求，本著客觀、公平、及時(shí)激勵(lì)原則，決定開(kāi)展先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選工作，評(píng)選事宜通知如下：

一、評(píng)選對(duì)象：公司各單位及全體員工

二、評(píng)選要求：

（一）安全先進(jìn)集體（3名）： 1．認(rèn)真貫徹落實(shí)湛江新奧季度安全管理目標(biāo)，安全管理工作執(zhí)行有力、班組安全氛圍良好，無(wú)一般以上安全事故事件發(fā)生。

2．安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理資料規(guī)范齊全，嚴(yán)守操作規(guī)程；

3．安全措施得力，班組安全標(biāo)準(zhǔn)化工作開(kāi)展到位，安全生產(chǎn)隱患排查治理活動(dòng)開(kāi)展效果良好，對(duì)各類(lèi)隱患處理及時(shí)到位；

4．無(wú)發(fā)生“三違”情況，無(wú)涉及安全方面的投訴；

5．安全報(bào)表及信息報(bào)送及時(shí)，無(wú)不報(bào)、漏報(bào)、誤報(bào)、遲報(bào)現(xiàn)象； 6．設(shè)備安全巡視和檢查按時(shí)完成，設(shè)備維護(hù)維修到位；

7.安全專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)組織嚴(yán)密，開(kāi)展富有成效，有利于加強(qiáng)安全管理及提升公司形象。

（二）安全先進(jìn)個(gè)人（6名）：

1．認(rèn)真落實(shí)安全管理目標(biāo)要求，積極參與公司組織的各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)；

2．熟悉安全生產(chǎn)操作規(guī)程，未出現(xiàn)“三違”行為，所在崗位未出現(xiàn)安全責(zé)任事故； 3．自覺(jué)開(kāi)展安全隱患排查和事故預(yù)防工作，效果明顯；

4．遇到突發(fā)事件，現(xiàn)場(chǎng)處置措施得當(dāng)，有效保護(hù)了公司財(cái)產(chǎn)或救護(hù)遇險(xiǎn)人員脫離危險(xiǎn)，使公司利益未受損失或減少損失的；

5．忠于職守，積極肯干，堅(jiān)持原則，敢于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)； 6．具有較豐富的安全管理知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，業(yè)務(wù)過(guò)硬，具備較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)能力； 7．溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能夠影響和帶動(dòng)員工積極參與安全生產(chǎn)，在安全管理工作中表現(xiàn)突出； 8.對(duì)安全文化有深刻理解，工作站位高，思路清晰，執(zhí)行力強(qiáng)。

三、評(píng)選方式：

先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人由各單位根據(jù)以上標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真組織考評(píng)，擇優(yōu)推薦。在4月14日前上報(bào)先進(jìn)單位、先進(jìn)個(gè)人的名單（郵箱：zhanjiangenn@163.com），并附上先進(jìn)材料（相片、電子文檔）。（申報(bào)表、材料格式見(jiàn)附件1）

湛江新奧安委會(huì)將根據(jù)推薦材料結(jié)合所推薦的單位或個(gè)人日常工作、考核等情況進(jìn)行綜合比較，研究評(píng)定。附件：

1、先進(jìn)單位申報(bào)表；

2、先進(jìn)個(gè)人申報(bào)表。

湛江新奧安全生產(chǎn)管理委員會(huì) 二〇一六年四月七日 附件：申報(bào)表

湛江新奧先進(jìn)單位申報(bào)表 單位名稱(chēng)

單位負(fù)責(zé)人

單位人數(shù)

聯(lián)系方式

主要 先進(jìn) 事跡

注：結(jié)合安全先進(jìn)集體評(píng)選7點(diǎn)要求寫(xiě)，如有特殊條件可增加，內(nèi)容簡(jiǎn)明扼要（建議不超過(guò)150字）

推薦理由

部門(mén)主管簽字：年月日

安委辦 意見(jiàn)

簽字：年月日

安委會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo) 意見(jiàn)

簽字：年月日

安委會(huì) 主任意見(jiàn)

簽字：年月日

湛江新奧先進(jìn)個(gè)人申報(bào)表 姓名

部門(mén)

崗位

工作年限

主要 先進(jìn) 事跡

注：結(jié)合安全個(gè)人評(píng)選8點(diǎn)要求寫(xiě)，如有特殊條件可增加，內(nèi)容簡(jiǎn)明扼要（建議不超過(guò)150字）

推薦 理由

部門(mén)簽字：年月日

安委辦 意見(jiàn)

簽字：年月日

安委會(huì)主要領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)

簽字：年月日

安委會(huì) 主任 意見(jiàn)

簽字：年月日

第五篇：關(guān)于評(píng)選民辦教育先進(jìn)單位的通知

文章標(biāo)題：關(guān)于評(píng)選民辦教育先進(jìn)單位的通知

各區(qū)屬民辦教育機(jī)構(gòu)（單位）：

為深入貫徹“三個(gè)代表”重要思想、黨的十六大、十六屆三中、四中和五中全會(huì)精神，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀和《民辦教育促進(jìn)法》指導(dǎo)民辦教育工作，樹(shù)立榜樣，鼓勵(lì)先進(jìn)，推動(dòng)全區(qū)民辦教育的快速健康發(fā)展，區(qū)教育局決定評(píng)選2005民辦教育先進(jìn)單位?，F(xiàn)將

有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、評(píng)選范圍

經(jīng)區(qū)教育局批準(zhǔn)設(shè)立的所有由個(gè)人舉辦的民辦教育機(jī)構(gòu)。

二、評(píng)選條件

1、堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，按照“三個(gè)代表”重要思想，全面貫徹黨的教育方針，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《民辦教育促進(jìn)法》。

2、堅(jiān)持把德育工作放在首位，堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向，有較高聲譽(yù)，得到社會(huì)普遍認(rèn)可。

3、自覺(jué)接受主管部門(mén)管理，設(shè)施齊全，管理規(guī)范，制度健全，安全措施到位，沒(méi)有出現(xiàn)不安全事故。

4、辦學(xué)效益明顯，教育質(zhì)量高，具有較強(qiáng)的發(fā)展?jié)摿Α?/P>

5、辦學(xué)時(shí)間在一年以上。

三、評(píng)選方法和要求

堅(jiān)持實(shí)事求是、走群眾路線、好中選優(yōu)、寧缺勿濫的原則，強(qiáng)化審核，民主評(píng)選。評(píng)選分為四個(gè)階段：

第一階段：自查申報(bào)。各民辦教育機(jī)構(gòu)對(duì)2005年的工作進(jìn)行自查，形成書(shū)面典型材料，并填寫(xiě)上報(bào)《民辦教育工作先進(jìn)單位申報(bào)表》。

第二階段：交流初評(píng)。召開(kāi)民辦教育工作交流會(huì)，申報(bào)單位在會(huì)上做工作交流，由評(píng)選工作領(lǐng)導(dǎo)小組按參評(píng)單位的25評(píng)選入圍單位。

第三階段：驗(yàn)收公示。評(píng)選工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)入圍單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察驗(yàn)收，綜合評(píng)定打分，根據(jù)分?jǐn)?shù)高低按入圍單位的40確定名單并進(jìn)行公示（在區(qū)教育局和參評(píng)單位進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5－7天）。

第四階段：審核表彰。對(duì)公示單位進(jìn)行審核，確定名單通報(bào)表彰。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

為了做好評(píng)選表彰工作，區(qū)教育局成立評(píng)選工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)評(píng)選的組織領(lǐng)導(dǎo)和評(píng)審工作，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)日常工作。辦公室設(shè)在區(qū)教育局職教成教科。評(píng)選過(guò)程中要堅(jiān)持條件，保證質(zhì)量，嚴(yán)格按照評(píng)選范圍、評(píng)選程序組織評(píng)選。通過(guò)評(píng)選，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，積極促進(jìn)全區(qū)民辦教育加快發(fā)展。

五、申報(bào)材料和時(shí)限

為保證評(píng)審工作的順利進(jìn)行，各單位于2006年2月28日前向區(qū)民辦教育先進(jìn)單位評(píng)選工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報(bào)送下列材料：

1．《2005民辦教育先進(jìn)單位申報(bào)表》（見(jiàn)附件）。

2．2005民辦教育先進(jìn)單位典型材料。要求準(zhǔn)確、翔實(shí)，有代表性，字?jǐn)?shù)控制在3000字左右。

上述文字材料要求A4紙打印，一式三份，并存入計(jì)算機(jī)軟盤(pán)。書(shū)面材料與軟盤(pán)一同上報(bào)。

二○○六年一月十八日

《關(guān)于評(píng)選民辦教育先進(jìn)單位的通知》來(lái)源于xiexiebang.com，歡迎閱讀關(guān)于評(píng)選民辦教育先進(jìn)單位的通知。