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      小學生綜合素質評價的探索(模版)

      時間:2019-05-15 09:42:13下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《小學生綜合素質評價的探索(模版)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《小學生綜合素質評價的探索(模版)》。

      第一篇:小學生綜合素質評價的探索(模版)

      小學生綜合素質評價的探索

      學生的評價是一個多元素,多方位的,是一個動態(tài)發(fā)展的過程,班主任做好對學生的評價不是一件容易的事情,怎樣把握好尺度?

      一、評價的內容

      ●學生綜合素質評價的內容包括道德品質、公民素養(yǎng)、學習能力、交流與合作、運動與健康、審美與表現(xiàn)等方面,分解成若干項“關鍵指標”(一般以“星”形式),作為學生綜合素質評價的主要內容。●評價的內容是德、智、體、美、勞諸方面素質和能力的具體體現(xiàn)和落實。如采用“二十星”的評比,那么具體內容包括:文明禮貌之星、團結合作之星、熱愛勞動之星、孝敬父母之星、樂做好事之星、愛護公物之星、遵守公德之星、自強進取之星、生活自理之星、班隊干部之星、衛(wèi)生健康之星、實踐活動之星、課程學習之星、體育活動之星、文娛活動之星、科技活動之星、美術書法之星、課外閱讀之星、創(chuàng)新能力之星等。

      ●一個“星”一個方面,是德智體美勞的具體體現(xiàn)和落實。如“文明禮貌之星”:時時、處處、事事講文明、懂禮貌,養(yǎng)成了良好的文明禮貌行為習慣,以文明小學生的標準要求自己,展示自己的形象。再如“團結合作之星”:尊重同學,善于與同學友好相處,善于與同學一起學習活動,有問題有困難善于與同學商量解決,共同把事情做好;善于與同學合作,共同完成一項工作或任務,共同協(xié)助老師管理好班級,上好每一節(jié)課。

      ●各年級爭星內容隨年級增長依次增加。例如:生活自理星:一年級爭星內容:自己的事情自己做。早睡早起,不挑食,合理飲食,生活有規(guī)律。孝敬父母,尊敬師長,見面行禮,主動問好。二年級爭星內

      容:合理分擔家務,養(yǎng)成良好的生活、學習習慣。熟練使用敬重父母、師長的基本禮節(jié)和禮貌用語。

      二、評價的方式

      小學生綜合素質評價的具體方法由班主任根據(jù)自己的實際情況確定,但要采用多樣的、開放的評價方法,諸如自評、家長評、組評、班評以及行為觀察、情景檢測、問卷調查、教師評語、個案分析、成長記錄等,了解每個學生的優(yōu)點、潛能、不足以及發(fā)展的需要。一般情況下應按照以下程序進行:

      學生自評

      家長評

      社區(qū)評

      小組互評

      班級評

      ●自評:在教師指導下,由學生參照評價標準完成。班主任指導學生寫“申請報告”,(首先根據(jù)自己的表現(xiàn)打算申報幾棵星;然后具體寫自己的優(yōu)勢星——暖記憶,努力星——原因、改進。最后,結束語——激勵自己的一句話。)學生認為自己達到哪個星的基本要求,就可以申報哪個星,達到幾個星就申報幾個星。

      ●家長評:開展“家庭之夜”活動。家長根據(jù)孩子在家或社會上的表現(xiàn),對孩子進行評定。并要求家長對自己孩子能說出具體優(yōu)點、進步,并且要有具體指導?!?社區(qū)評

      ○建立聯(lián)系明確對象----學生名單、共建協(xié)議。要主動同各社區(qū)、實踐基地建立密切聯(lián)系。

      ○依托活動提供條件----社區(qū)勞動、實踐基地。必須為社區(qū)評價

      創(chuàng)造條件,使評價主體有機會觀察學生。通過社區(qū)勞動、社會實踐基地活動等形式,并利用節(jié)假日,以社區(qū)學生群體為單位開展豐富多彩的實踐活動,為社區(qū)評價寫實提供直觀而又豐富的條件。

      ○注重觀察真實評價----檔案寫實、反饋學校。對社區(qū)相關人員進行宣傳學習評價方案的同時,要制定明確的評價要求和操作方法,堅持過程寫實、階段評價的原則,并把評價的內容和結果及時反饋到學校。班級對評價的結果進行統(tǒng)計分析,最后還要進行交流反饋?!裥〗M互評:以小隊為單位,小隊長主持,開始在聽取本人總結和本小隊成員意見基礎上,對隊內每個成員進行評定。小組評議基本程序:⑴熟悉評星標準。⑵個人宣讀申請總結。(3)以小組為單位,學生自我評價和生生之間的互相評價(舉牌勵志——“心”圖中帶笑臉的牌,表示同意獲得本顆星?!靶摹眻D中有激勵語言的牌,表示你沒有獲得本顆星,需要繼續(xù)努力)。(4)班科任參與評價。

      ●班級評:小組評議完后,按人評,該同學起立陳述(我除了……星外,我申報了……棵星。在小組評議中,我獲得了……棵星。我同意小組同學意見,不準備申述。根據(jù)我的表現(xiàn),請大家再次給予評價。或,我認為小組同學對我……的顆星的評價不是很充分,我提起申訴。)個人申述(設公證處,實在解決不了提到管理小組評議)。班主任隨機點撥,班主任小結,宣布結束。

      ●學生成長記錄袋作為綜合素質評價的依據(jù)之一,應該作為評價的重要方式。那么如何創(chuàng)建成長記錄袋?

      一般來講學習評價中成長檔案記錄內容如下:①一年級新生學前情況調查表;②語文學科評價報告;③數(shù)學學科評價報告;④學生興趣特長發(fā)展表;⑤考試試卷;⑤其它(如同學贈言,家長、教師寄語、作業(yè)評語、自己愿意保留的作業(yè)、獲獎證書等等)。其中①至④項為保留資料;③至⑥項為定期更換資料。

      三、評價結果的呈現(xiàn)

      小學生綜合素質評價結果呈現(xiàn)——以“等級+評語+特長

      評價結果呈現(xiàn)形式上有兩種:第一種是等級評定,即由班級評價小組集體評價得出等級性結論。第二種是綜合性評語,由班主任運用文字給予準確描述。最后把“等級+評語+特長”綜合意見填寫在《長大》報告冊上。

      班級獎懲制度

      面對幾十人的一個班級,沒有規(guī)矩,不成方圓,班主任要健全班級獎懲制度,一般包括:

      ● 根據(jù)任課教師、中隊長、衛(wèi)生委員等各條線檢查反饋,每月開展星級小隊的評比。以檢查成績?yōu)闇剩来螢槲逍?、四星、三星、二星、一星,月底公布各小隊檢查情況并頒發(fā)五角星,張貼在教室隊報上。

      ●每學期各中隊按30%的比例,推薦評選好兒童(1~2年級)、好少年(3~6年級),在期末宣布獲獎名單并頒發(fā)獎狀。

      ●優(yōu)秀學生評選活動,班主任要嚴格按照公正、公平、公開的原則進行評選。班級評選小組根據(jù)申報學生的演講、日常表現(xiàn)和特長評選,然后上報學校。批準后,班級要大力宣傳他們的事跡。

      ●班級在顯著位置設立“星星河榜”。榜上可以公布爭星的學生名單,張貼獲得星的學生彩色照片。

      ●凡榮獲單項星獎、綜合星獎的學生,班級都要向他們的家長送喜報或賀信。

      ●對嚴重違反小學生行為規(guī)范的學生進行教育并及時通知家長,在評

      價手冊上予以記錄。

      ● 對肆意損壞公物的學生要求照價賠償并進行教育。

      ●把爭星情況做為學生思想品德評定的基本內容。凡一個星未獲取者,學年思想品德評定不能評為“合格”。

      操行評語的寫作

      ●全員參與,發(fā)揮教育集體的教育力量。撰寫評語時,要把班主任評語與學生自評、班委評議、家長寄語以及其他教師的看法結合起來。

      ●詩化評語語言,充分展示個性。撰寫評語最好運用散文式的語言。采用第二人稱的寫法,以融洽師生感情。對學生比較突出的表現(xiàn)進行概括性的描述,突出其與眾不同之處。表揚批評隱含在字里行間,可以以褒的口吻寫出貶的成分,或以貶的筆調反映褒的因素,盡量做到“良藥不苦口,忠言不逆耳”。

      ●贈送格言警句,蘊含教育期望。評語結尾,班主任針對學生的情況,往往要提出今后的希望,這可錄贈一則名人格言或生活警句。評語一般以150個左右的文字為準。此外,還可以以古今中外富有哲理的詩詞、楹聯(lián)、優(yōu)美的文筆和小幽默等入評語。

      小提示:操行評語的要求

      1.明確評語要求,做到實事求是

      2.堅持全面評價,做到有所側重

      3.力求準確、具體,做到突出個性

      4.考慮年齡特點,做到尊重學生性格

      5.講究措辭用語,做到情感激勵

      第二篇:小學生綜合素質評價

      小學生綜合素質評價

      真正促進學生發(fā)展

      河北省三河市新集鎮(zhèn) 張莊小學 盧麗君

      【關鍵詞】 促進

      學生發(fā)展

      評價

      <摘要>

      基于現(xiàn)代教育理論,評價方式應該體現(xiàn)著這樣一個原則-----那就是“以人為本”,要把“促進學生的發(fā)展”作為評價的終極目標。改革的步子邁出去了,但思想依舊在“鞋子”里,“流于形式”是最普遍的問題。要從觀念上真正“以學生為中心”,教師要注重對學生心理、認知發(fā)展水平的觀察與研究,積累切實可行的評價方案,使評價能準確、公正,科學,使評價真正能促進學生的發(fā)展。

      一、一、評價的含義及作用

      評價就是主體根據(jù)一定的目標,利用科學的手段和方法,對客體的價值做出判斷的過程。對學生的數(shù)學學習進行評價,可以全面了解學生的數(shù)學學習歷程,激勵學生的學習和改進教師的教學。

      評價應該發(fā)揮這樣一些功能:(1)反映學生數(shù)學學習的成就和進步,激勵學生的數(shù)學學習;(2)診斷學生在學習中存在的困難,及時調整和改善教學過程;(3)全面了解學生數(shù)學學習的歷程,幫助學生認識到自己在解題策略、思維或習慣上的長處和不足;(4)使學生形成正確的學習預期,形成對數(shù)學學習的積極態(tài)度、情感和價值觀,幫助學生認識自我,樹立信心。

      二、“促進學生的發(fā)展”應該作為評價的終極目標?,F(xiàn)代教育理論及心理學發(fā)展成果指出:人的智能是多元的;知識是個體通過與其環(huán)境的相互作用作用后獲得的信息及其組織;要用開放、多元的眼光看待世界,為人充分展示生命的本真提供舞臺?;谶@些理論,我們應該從不同的視角、不同的層面去看待每個學生,善于發(fā)現(xiàn)學生各自的優(yōu)勢智能領域,并運用評價促進學生將其優(yōu)勢智能領域的優(yōu)秀品質想其他智能領域遷移。

      1、應該注重對學生建構知識時采用的策略或方法的評價,把評價作為教學的一個組成部分。

      2、應該采用師對生、生對生及學生自我評價相結合的多元評價機制。而上述種種評價方式或指導思想上的轉變,無不體現(xiàn)著這樣一個原則-----那就是“以人為本”,要把“促進學生的發(fā)展”作為評價的終極目標。

      3、我們在評價方面的確采取了許多新的舉措。如:設計了學生素質評價手冊、建立了學生成長記錄冊、采用了多種形式的考試方式等等。為此對原先的評價機制進行了幅度不小的改革,取得了一定的成績。但實踐中同樣發(fā)現(xiàn)有不少問題存在。改革的步子邁出去了,但思想依舊在“鞋子”里-----“流于形式”是最普遍的問題。因此,新的評價機制在某些方面,沒有讓教師、學生、家長體會到對學生發(fā)展的明顯的促進作用。

      下面就對學生數(shù)學學習的評價做一點探討。

      1、關于《素質評價手冊》。

      (1)期末進行的素質評價數(shù)學部分,分為概念、計算、應用題3個方面,評價由教師、該生所在小組及學生本人三方面給出,從形式上看,倡導了評價的多元化。但落實到教師、小組、學生本人怎樣去進行評價,卻沒有細致可行的方案出臺,使評價流于形式。

      以學生互評為例,僅用一堂課時間,讓6、7個學生圍桌而坐,在缺乏足夠的素材展示(如個人的作業(yè),四個方面測試的結果)的情況下,讓學生憑印象給同組的其他成員評定四個方面的等級,這樣的評價結果其信度和效度是可想而知的。對一個學生數(shù)學學習水平的評價,也應該有一套類似醫(yī)學診斷的、科學的評價體系,通過測量后的數(shù)據(jù)積累,對學生做出客觀公正的評價。這些數(shù)據(jù)不僅教師要掌握,學生也應當了解。以便他們能在同別人的對比中加以自我的反省,也便于別人對自己進行正確的評價。

      (2)“以學生為主體”,這是課改中提得最多的一句話,但是否作為一種觀念深入人心,尚有質疑。表現(xiàn)在評價方面,家長甚至部分教師對來自學生的評價重視程度不夠,在心里把學生評價看成是可有可無的項目。造成這種現(xiàn)象的原因很多。如學生的評價目前尚缺乏信度和效度。對此,要對生—生評價予以指導,讓學生學會比較客觀地評價他人。如:可以倡導學生自擬題目或自己組織數(shù)學活動,在小組中進行測量,使他們通過測試活動,積累評價他人必須依賴的數(shù)據(jù);可以組織學生以組為單位,對各人的作業(yè)進行階段性的評價,結合按時完成與否、完成質量的高低等方面做一個綜合評價。在成人這方面,要從意識深處更新傳統(tǒng)觀念,要懂得充分尊重學生的評價。成人對學生評價的尊重,才能帶動學生對評價的重視,使學生認真參評,真正發(fā)揮學生評價對學生的教育作用,促進作用。

      2、關于課堂評價。

      課堂評價是教學活動中,對學生學習狀況的一種即時評價?,F(xiàn)代教學論和評價論認為:有效的課堂其實是在一個個或明或隱、或大或小的評價活動中展開的。隨著課改的深入,越來越多的教師懂得留有更多的時間讓學生表達自己的見解和思想,發(fā)表評價意見。但尚存在評價方式傳統(tǒng)、內容淺顯、層次較低等不足。如在評價內容上,陳述性知識評價、程序性知識評價比較多,主要評價基本知識是否掌握,是知識的簡單再現(xiàn)。教師要充分認識評價在教學中的總結、矯正、促進和催發(fā)作用。特別要善于利用評價激起學生參與教學活動的積極性,激勵學生產生高質量的思維。

      課堂評價舉例:

      課堂作業(yè):在方格本上畫出對稱圖形。

      兩位學生的作業(yè)完成后展示出來,學生評價后,教師:“這兩個同學的確是畫對了,了不起!”進而,教師:“如果你在應征一個廣告設計師的職位,經(jīng)理要你攜帶一幅你設計的對稱圖形,作為對你設計能力的考察,你會選擇上面哪幅圖呢?”(引發(fā)學生繼續(xù)評價)

      評析:巡視課堂,每個學生都能抓住對稱的特征,進行作圖。但在評價前,學生多以繪制矩形、三角形為主。展示作業(yè)都正確無誤,但教師用“如果你在應征一個廣告設計師的職位,經(jīng)理要你攜帶一幅你設計的對稱圖形,作為對你設計能力的考察,你會選擇上面哪幅圖呢?”對評價進行指引。學生議論之后,再次作圖時,注意到從構圖的美觀,色彩的搭配、圖形的創(chuàng)意等多方面去計劃自己的圖案設計。由此繪制了精彩紛呈的對稱圖案。作業(yè)質量明顯提高。

      在新教材中,還有許多地方設計了可以讓學生自由解答的習題。如:“你能提出哪些數(shù)學問題?” 教師在評價學生提出的問題時,不能僅僅局限于“問對與否”,應該對思維有深度的提問予以充分的肯定。用適當?shù)脑u價激勵學生進行質量較高的思考。以促進學生思維的發(fā)展。

      3、關于作業(yè)的評價。

      教師批改作業(yè),主要目的依舊是幫助學生糾正學習中的錯誤,考察學生對基本內容掌握與否,以便及時彌補學生的疏漏。對優(yōu)秀的作業(yè),主要是采取加貼紅花的方法給予鼓勵。作業(yè)內容主要以課本中的基礎知識為主。在促進學生的發(fā)展上,顯得力度不足。

      對于學生的作業(yè),我們應該用更開闊的視野去給予評價。采用動態(tài)、靈活的評價方式。即,不要把眼光僅僅停留于傳統(tǒng)意義的“對”與“錯”上,要多層次、多維度地看待學生作業(yè)。圖形設計中,有的學生創(chuàng)意好,繪圖不夠美觀、有的有創(chuàng)意,但繪圖中有錯誤等等,教師要根據(jù)其實際情況,賦予適當評語,指出他的優(yōu)點,并提出相應的改進建議;對學生開放性題目的解答,教師尤其要對思維質量高的解題方法給予特別的嘉獎并在全班推薦。教師必須有這樣一種意識:讓學生自主解決問題,不等于放棄教師的引導。教師要善于利用評價來激發(fā)學生積極的思維。

      教師要重視通過評價從學生作業(yè)中了解他們的知識、技能形成的過程,分析他們作業(yè)中錯誤的成因,并根據(jù)學生各自的特點,幫助他們彌補解決問題策略上的不足。

      綜上所述,對學生數(shù)學學習的評價,應當始終堅持以“促進學生發(fā)展”為目的。教師要注重對學生心理、認知發(fā)展水平的觀察與研究,積累切實可行的評價方案,使評價能準確、公正,科學,使評價真正能促進學生的發(fā)展。

      第三篇:小學生素質綜合評價

      小學生素質綜合評價

      對學生一學期以來的學業(yè)的評價工作是學校教育評價的一個重要環(huán)節(jié),它對于教導處和班主任工作來講,更是一項重要工作。多年來,我們習慣以“三好生”與積極分子(勞動、文娛、學習)來定位學生的學業(yè)成就,他一般以學生的考試成績與師生的主觀印象為評價內容,體現(xiàn)不出學生發(fā)展的狀態(tài)與水平。隨著素質教育的全面深入,教育觀念進一步更新,學校教育的一系列變革。學生的期末學業(yè)評價也必然需要一種新的,能客觀反映學生的發(fā)展狀態(tài)與水平的新的評價體系來與之相適應。從2005年上半年起,我校就在此方面進行了大膽的探索、實踐。廢除了原先的先進評選制度,推出了注重學生切實發(fā)展,貫穿學生學習全過程的《小學生先進個人評定細則》。我們以細則為載體,以面向全體、全面發(fā)展的素質教育內涵為原則,對學校、教師的素質教育成果,對學生素質的發(fā)展,完成了全程的監(jiān)控和指導。一年來,在實施過程中,細則對學校素質教育的調控、激勵功能日益突出。現(xiàn)在,我們將實踐中的問題所在和經(jīng)驗所得一并報告如下,意在拋磚引玉。

      一、素質綜合評價的觀點分析與理論基礎

      (一)什么是評價

      所謂評價,是指人們根據(jù)一定的標準和系統(tǒng)的信息對某一事物或對象的具體事實所進行價值判斷的過程?!皟r值判斷”是評價的本質特征,在實際應用過程中,人們往往把評價混同于測量或測驗,其實它們有不同的涵義,測量是確定某一事物或對象數(shù)量值的活動或方法,而評價則是在獲得盡可能全面、系統(tǒng)的信息的基礎上,對某一事物或對象進行定性描述、定量的表述,進行相應的價值判斷。

      (二)素質與素質教育

      什么是素質?《現(xiàn)代漢語詞典》解釋:素質有事物本來的性質,人的先天特點的含義;還有后天的素養(yǎng),即平日的修養(yǎng)。而修養(yǎng)則是一種養(yǎng)成,表明著發(fā)展的狀態(tài)與水平。

      素質教育是指立志提高學生的發(fā)展水平,不斷改變學生的發(fā)展狀態(tài)的教育。小學的素質教育主要是基礎教育,這一階段,除了教給學生應有的基礎知識和基本技能外,更重要的是對學生的養(yǎng)成教育,是學生良好行為習慣的養(yǎng)成、良好學習品質的形成。學生的發(fā)展狀態(tài)、水平(具體體現(xiàn)在“細則”的各項目及各項目的具體指標之中)直接體現(xiàn)了學校素質教育的成果。

      (三)什么是素質綜合評價

      學生素質綜合評價是學校素質教育過程中的一個重要環(huán)節(jié),它是以學生的發(fā)展狀態(tài)與水平為評價對象的教育評價活動,是對學生素質的各個方面,各個過程進行多渠道認證的教育評價活動。其綜合性體現(xiàn)在評價內容的全面性(包括了德育、智育、體育、美育和勞動等諸多方面),評價內容的全程性(包括目標的確立、過程中的努力與最后的評定),還有評價渠道的多樣化(包括了同學、教師、家長、學校等多方面評價的結果)。

      (四)素質綜合評價的原則

      1、全面性原則

      ①、對學生的各方面進行了切實評價;

      ②、對學生的全過程進行了評價。

      ③、對每個學生的發(fā)展狀態(tài)和水平作出了客觀的評價。

      2、發(fā)展性原則

      ①、促使學生與學校的不斷發(fā)展是本評價體系的最宗目標。

      ②、評價內容(項目和各項指標)隨著學生與學校的發(fā)展而發(fā)展。

      3、民主性原則

      在學生的素質綜合評價中,項目與指標的確立,以及最后的評定,均由教師、學生、家長以及同學等多方面合作完成。實現(xiàn)評價指標公開化,評價過程民主化,以保證評價的公正合理。

      4、主體性原則

      評價以學生為主體,以學生的發(fā)展為更本。

      5、差異性原則

      在評價過程中,承認了學生不同年齡層次的差異,允許學生與學生之間存在發(fā)展水平、狀態(tài)的差別。

      6、時代性原則

      綜合評價的項目和指標直接體現(xiàn)著學校素質教育發(fā)展的水平和方向。因此,它必需符合當前學校發(fā)展的需要,當今社會發(fā)展現(xiàn)狀,以及將來教育發(fā)展的趨勢。注重教育目標的超前,手段的超前。以確保本評價體系的時代性。

      (五)素質綜合評價的功能

      了解學生素質綜合評價的功能和作用,有助于自覺地運用評價指標和促進素質綜合評價改革的深入進行,有望大家認真對待評價的每個環(huán)節(jié)。概括地講,素質綜合評價有下列幾項功能。

      1、導向功能

      學生期末素質綜合評價指標的設定,對學生的學習過程、教師的教學行為、學校的教育活動與家庭教育均起著導向作用。如“幫助困難生,寫好幫教隨記,”指導著學生的行為;“每周清理房間一次,有簡要記錄”,在指導學生行為的同時,也指導了家長的行為?!霸跁嫈z影比賽中獲一等獎以上榮譽”,“縣級以上報刊雜志中發(fā)表作品”,這些指導著學校的教育行為,學校需多搞活動,多組織學生參與適當?shù)谋荣?。其次,導向功能還體現(xiàn)在,學??梢愿鶕?jù)自身發(fā)展的需要,有意識地增減項目,修改指標。如:隨著現(xiàn)代化教育設備的添置,學??稍鲈O“電腦之星”“信息技

      術處理能手”等項目,以達到促進學?,F(xiàn)代化技術的教育應用;通過增設“創(chuàng)造之星”之類項目,導向教師與學生的小創(chuàng)造、小發(fā)明的行為意識,等等。

      2、鑒定功能

      ①鑒定學校與學生的發(fā)展狀態(tài)與水平。從評價指標的難易程度,與學生各項目的成功率可以看出學校素質教育的成功之處、薄弱環(huán)節(jié)與空白領域。進而反映出學校的發(fā)展層次。從學生本學期的成功項目與未達標原因中可以看出學生的發(fā)展狀態(tài)。

      ②鑒定學校素質教育、學生素質發(fā)展的速度。從學校薄弱環(huán)節(jié)的改善,空白領域的突破,爭先困難生的成功率等等,無處不體現(xiàn)學校和學生的發(fā)展進程。期末學生素質綜合評價是學生學習成果、教師教學行為與學校教育教學的一面鏡子。

      3、激勵功能

      先前傳統(tǒng)的期末學業(yè)評價,是以考試成績,老師心目中的印象,以及學生的投票(舉手)為主要衡量指標?!叭蒙焙迷谀睦?,積極分子積極在哪兒,講不出個所以然,只是個模糊概念。而各班先進名額由學校分配,不管班級實際發(fā)展的區(qū)別,也不管年齡發(fā)展的差異,一概而論。造成有的班級名額過少,符合條件的過多,則符合條件的也得落選;有的班級名額過多,合條件的少,則不合格的也上。評選中的矮中取長,導致先進缺少先進性,積極性不見積極性,嚴重挫傷了學生的學習積極性。在建立了新的學生先進個人評定體系之后,此類矛盾不在存在。它讓每位學生都有機會獲得成功,給困難生創(chuàng)造了成功和表現(xiàn)的機會。每個學生可以根據(jù)自己的意向確定努力方向,找到了自己的最近發(fā)展區(qū),品嘗成功的喜悅。從而對學生的進一步發(fā)展起到激勵作用。

      (六)素質綜合評價----先進個人評定制度的先進理念

      1、體現(xiàn)了面向全體,全面發(fā)展,因材施教的思想

      “面向全體、全面發(fā)展”是學校實施素質教育的重要原則。對此,我們的理解是:“面向全體”是相對與學校和教師的教育行為來講的,指的是讓每個學生學有所成、學有所得,給每個學生以均等的發(fā)展機會;“全面發(fā)展”是相對與學生來講的,從學生的個人角度看,指學生可以從不同方面,全方位尋找自己的最近發(fā)展區(qū),以求得自身不斷發(fā)展,從學生的集體角度來看,指每個集體都得在各方面均有人才出現(xiàn)。開學初,學生議訂的目標,有利于讓教師進行有的放矢,因材施教,有助于教師及時向學生提供本身發(fā)展迫切需要的“營養(yǎng)”。

      2、體現(xiàn)以學生為本,以學生為主體的思想

      學生期末素質綜合評定的指標是從學生出發(fā),以學生的發(fā)展為前提,又為學生的發(fā)展而服務的原則下制訂出來的。它隨學生的發(fā)展而發(fā)展。再者,學生全程參與了評定,在評定過程民主化的同時,還體現(xiàn)了學生的主體地位。還有主人翁精神獎的設立,更是為了引導更多的學生主動參與到學習中來,促使我們的教學活動真正實現(xiàn)由以教師為中心向以學生的發(fā)展為中心的轉化。

      3、德育為首,育人為本

      對于人的養(yǎng)成來講,“德”是首要的。我們將德育指標滲透到各項目之中,使每個項目都有德的要求。重視學生的行為習慣和道德修養(yǎng),真正體現(xiàn)“千學萬學學做真人”育人思想。

      (七)素質綜合評價的主要特征

      1、應用廣泛,適合于各級各類學校的各個發(fā)展階段。當然評定指標在推廣過程中只能參考,不作定案,推廣的只是評價模式及運作經(jīng)驗。

      2、實施綜合評價的評定細則是廣大師生智慧的結晶,是教師與學校對學生的期望與要求,是學生努力的方向與提高自身素質的途徑。它不是一成不變的,它隨學校、學生的發(fā)展而發(fā)展變化。

      3、講究原始記錄與切實證明,以事實為依據(jù),依循實事求是原則。

      4、證明材料只用一次,不隔學期使用。

      (八)學生素質綜合評定存在的問題與策略

      1、人力、物力的消耗比評選制度大得多。對于人力問題,我們采用了讓學生參與來解決。學生本身就是我們教育的對象,讓其參與其中,即體現(xiàn)了學生的主體性,又切實讓不少學生實實在在地鍛煉了自己,我們是相信學生能做好的。在物力方面,我們本著勸之于民,用之于民”的原則,從學生的代管費中開支一點,學校貼一點,又與家長委員會商議,自愿籌集一部分資金,以保證學校期末獎勵資金的充足。

      2、評定指標的確立,要考慮學生的年齡發(fā)展層次。我們對一、二年級的記錄與體育達標作了特殊的規(guī)定。

      3、評價指標證明中的家庭證明部分,需要家長切實配合,切忌弄虛作假,要對學生負責。

      4、學生與教師對新的評價模式有一個適應過程,執(zhí)行部門需對有關教師與學生進行專門指導。

      2、評定指標的確立,要考慮學生的年齡發(fā)展層次。我們對一、二年級的記錄與體育達標作了特殊的規(guī)定。

      3、評價指標證明中的家庭證明部分,需要家長切實配合,切忌弄虛作假,要對學生負責。

      4、學生與教師對新的評價模式有一個適應過程,執(zhí)行部門需對有關教師與學生進行專門指導。

      第四篇:小學生綜合素質評價

      小學生綜合素質評價

      新時代,新教育理念已明確指出:我們的孩子是課堂的主人,是學習的主體。他們不再是跟著老師的思維模式轉動,被人牽著鼻子走的被動者,他們是一個個具有創(chuàng)新能力,具有獨特思維的主人,這就要求我們要給他們作出準確的、科學的、公正的評價,讓他們形成積極的情感,正確的人生觀、價值觀,促進其全面發(fā)展。

      我認為小學生的綜合素質應從以下這幾方面進行評價:

      一、采用多元評價機制

      以往的對學生評價都是由班主任一人把關,每期期末對學生進行一次評價,這就使得評價有了局限性,也有可能太片面,缺乏科學性、公正性。如果采用多元的評價機制,讓學生先自己評價自己,再由學生之間相互評價,然后由任課老師評價,最后由班主任作總體評價,這樣,就從不同的角度,不同的層面對學生進行了評價,才能真正促進學生的全面發(fā)展。

      二、評價的內容要新

      評價學生不能停留在傳統(tǒng)意義上的“優(yōu)”、“良”、“差”。以往的評價僅僅局限于學生的期末考試成績,在校的個人表現(xiàn)以及勞動情況,然而現(xiàn)在的高分低能普遍存在,一次考試更不能判斷學生的成績優(yōu)秀與否;而以學生在校的表現(xiàn)來評定其行為就更不準確,孩子在學校是老師的乖學生,在家里就不一定是父母的乖孩子,這就要求我們對孩子的評價賦予全新的內涵,我覺得從幾下方面評價較適當:

      1、看孩子是否具有一種良好的讀書習慣。

      人才源自知識,而知識的獲得跟廣泛的閱讀積累是密不可分的。杜甫所提倡的“讀書破萬卷,下筆如有神”強調了多讀書廣集益的好處。前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基曾說過:“讓學生變聰明的方法,不是補課,不是增加作業(yè)量,而是閱讀、閱讀、再閱讀?!弊寣W生進行大量的課外閱讀,借助豐富的人類文化精品滋養(yǎng)學生的心靈,充實學生的頭腦,無疑是使孩子終生受益的重要措施。只要他在學習過程中養(yǎng)成了良好的讀書習慣,那么他在將來的學習過程中一定會變成一個有文化的人。

      2、看他是否有一種進取精神。

      積極進取精神是人性格中的一種個性特征。它能推動兒童頑強地向著未知領域進行不停地探索,促進兒童智力的發(fā)展,強化孩子的堅強意志,是現(xiàn)代兒童成才的重要素質條件。為此,我們應大力培養(yǎng)兒童的進取品格,使他們永遠不滿足現(xiàn)狀,不怕困難,不畏險阻,滿懷信心地奮勇前進。只要他能在失敗中站起來,有一種積極上進的精神,那么他的失敗是暫時的,將來一定經(jīng)得起風雨的洗禮,一定是事業(yè)的成功者,也一定是最棒的。

      3、看他是否具有一種創(chuàng)新能力。

      創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂。是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力。從小培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力,既是推進素質教育,提高中華民族整體素質的根本舉措,又是實現(xiàn)民族振興、推動社會全面進步的必由之路.教育要適應未來社會的發(fā)展,就必須以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力為重點.因此,必須重視小學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。一個具有創(chuàng)新能力的人將來必是祖國的棟梁之才。

      4、看他是否有一定的心理素養(yǎng)。

      人才的第一標準應該是“品德”,而不是學習成績。但是,在應試教育體制中,老師、學校、家長、社會對好學生的評價標準只有一個,那就是:學習好,成績優(yōu)秀。然而,現(xiàn)實卻出現(xiàn)讓人失望的反證:清華學生用硫酸潑熊,北大博士生跳樓自殺??相反,那些有見識,有膽識,有頭腦,有愛心,在校學習成績一般的的學生,走入社會之后,卻在工作中表現(xiàn)卓越,很多人很快便脫穎而出,成為各行各業(yè)中的佼佼者??梢?,思想品德教育是小學教育中的核心。應加強對學生的文明禮貌教育;加強對學生責任感教育;加強對學生是非觀的教育,培養(yǎng)學生良好的心理素養(yǎng),是綜合素養(yǎng)的重要一環(huán)。

      5、看他是否養(yǎng)成了一種鍛煉習慣。

      要讓學生明確生命是寶貴的,身體是“革命”的本錢,有了健康的身體,強壯的體魄才能做好一切。讓學生養(yǎng)成鍛煉的習慣,堅持一種鍛煉的方式。這樣才能使他們在今后的學習、工作中持之以恒,保持一種積極向上的觀念和一種堅忍不拔的毅力。

      6、看他的審美意識。

      美術教育以培養(yǎng)提高學生的審美能力和審美意識為根本目的。如何培養(yǎng)和提高小學生的審美能力是身在前沿的藝術教師共同的目標。《全國學校藝術教育總體規(guī)劃》指出:“中小學藝術教育應通過教師的藝術教學工作和學生的藝術實踐活動,陶冶學生高尚的道德情操,使他們樹立馬克思主義的審美觀念和健康的審美情趣;學習和掌握一定的藝術基礎和基本技能;增強愛國主義感情和民族自尊心、自信心,促進品德和智力等方面的全面發(fā)展?!睂徝滥芰ο裢评砟芰偷赖掠^念一樣,是需要喚起、引導和培養(yǎng)的。

      7、看他的知識結構,行為能力。

      一個優(yōu)秀的人才應該是一個全面發(fā)展的人。他的知識不是單一的,是有系統(tǒng)的、全面的。學生的良好素養(yǎng)也體現(xiàn)在他的各科學業(yè)都是比較棒的,他的能力也會隨著學業(yè)的進步而不斷提高。

      三、小學生綜合素質評價結果呈現(xiàn)形式。

      小學生綜合素質評價結果呈現(xiàn)形式包括兩部分:

      (1)等級評定。對學生綜合素質的五個維度分別用優(yōu)秀、良好、一般三個等級呈現(xiàn)。

      (2)綜合性評語。由自我描述、同伴贈言、教師寄語、家長心聲四個內容組成。自我描述:記錄一學年中自己最具代表性的成績;

      同伴贈言:記錄自己最信任的同學或同齡朋友的希望與祝愿;

      教師寄語:記錄班主任或你最欣賞、信任的老師對自己一學年的評價;

      家長心聲:記錄家長的反饋意見。

      第五篇:小學生綜合素質評價

      小學生綜合素質評價

      真正促進學生發(fā)展

      河北省三河市新集鎮(zhèn) 張莊小學盧麗君

      【關鍵詞】 促進學生發(fā)展評價

      <摘要>基于現(xiàn)代教育理論,評價方式應該體現(xiàn)著這樣一個原則-----那就是“以人為本”,要把“促進學生的發(fā)展”作為評價的終極目標。改革的步子邁出去了,但思想依舊在“鞋子”里,“流于形式”是最普遍的問題。要從觀念上真正“以學生為中心”,教師要注重對學生心理、認知發(fā)展水平的觀察與研究,積累切實可行的評價方案,使評價能準確、公正,科學,使評價真正能促進學生的發(fā)展。

      一、一、評價的含義及作用

      評價就是主體根據(jù)一定的目標,利用科學的手段和方法,對客體的價值做出判斷的過程。對學生的數(shù)學學習進行評價,可以全面了解學生的數(shù)學學習歷程,激勵學生的學習和改進教師的教學。

      評價應該發(fā)揮這樣一些功能:(1)反映學生數(shù)學學習的成就和進步,激勵學生的數(shù)學學習;(2)診斷學生在學習中存在的困難,及時調整和改善教學過程;(3)全面了解學生數(shù)學學習的歷程,幫助學生認識到自己在解題策略、思維或習慣上的長處和不足;(4)使學生形成正確的學習預期,形成對數(shù)學學習的積極態(tài)度、情感和價值觀,幫助學生認識自我,樹立信心。

      二、“促進學生的發(fā)展”應該作為評價的終極目標?,F(xiàn)代教育理論及心理學發(fā)展成果指出:人的智能是多元的;知識是個體通過與其環(huán)境的相互作用作用后獲得的信息及其組織;要用開放、多元的眼光看待世界,為人充分展示生命的本真提供舞臺。基于這些理論,我們應該從不同的視角、不同的層面去看待每個學生,善于發(fā)現(xiàn)學生各自的優(yōu)勢智能領域,并運用評價促進學生將其優(yōu)勢智能領域的優(yōu)秀品質想其他智能領域遷移。

      1、應該注重對學生建構知識時采用的策略或方法的評價,把評價作為教學的一個組成部分。

      2、應該采用師對生、生對生及學生自我評價相結合的多

      元評價機制。而上述種種評價方式或指導思想上的轉變,無不體現(xiàn)著這樣一個原則-----那就是“以人為本”,要把

      “促進學生的發(fā)展”作為評價的終極目標。

      3、我們在評價方面的確采取了許多新的舉措。如:設計

      了學生素質評價手冊、建立了學生成長記錄冊、采用了多

      種形式的考試方式等等。為此對原先的評價機制進行了幅

      度不小的改革,取得了一定的成績。但實踐中同樣發(fā)現(xiàn)有

      不少問題存在。改革的步子邁出去了,但思想依舊在“鞋

      子”里-----“流于形式”是最普遍的問題。因此,新的評價機制在某些方面,沒有讓教師、學生、家長體會到對

      學生發(fā)展的明顯的促進作用。

      下面就對學生數(shù)學學習的評價做一點探討。

      1、關于《素質評價手冊》。

      (1)期末進行的素質評價數(shù)學部分,分為概念、計算、應用題3個方面,評價由教師、該生所在小組及學生本人

      三方面給出,從形式上看,倡導了評價的多元化。但落實

      到教師、小組、學生本人怎樣去進行評價,卻沒有細致可

      行的方案出臺,使評價流于形式。

      以學生互評為例,僅用一堂課時間,讓6、7個學生圍

      桌而坐,在缺乏足夠的素材展示(如個人的作業(yè),四個方

      面測試的結果)的情況下,讓學生憑印象給同組的其他成員評定四個方面的等級,這樣的評價結果其信度和效度是

      可想而知的。對一個學生數(shù)學學習水平的評價,也應該有

      一套類似醫(yī)學診斷的、科學的評價體系,通過測量后的數(shù)

      據(jù)積累,對學生做出客觀公正的評價。這些數(shù)據(jù)不僅教師

      要掌握,學生也應當了解。以便他們能在同別人的對比中

      加以自我的反省,也便于別人對自己進行正確的評價。

      (2)“以學生為主體”,這是課改中提得最多的一句話,但是否作為一種觀念深入人心,尚有質疑。表現(xiàn)在評價方

      面,家長甚至部分教師對來自學生的評價重視程度不夠,在心里把學生評價看成是可有可無的項目。造成這種現(xiàn)象的原因很多。如學生的評價目前尚缺乏信度和效度。對此,要對生—生評價予以指導,讓學生學會比較客觀地評價他

      人。如:可以倡導學生自擬題目或自己組織數(shù)學活動,在小組中進行測量,使他們通過測試活動,積累評價他人必

      須依賴的數(shù)據(jù);可以組織學生以組為單位,對各人的作業(yè)

      進行階段性的評價,結合按時完成與否、完成質量的高低

      等方面做一個綜合評價。在成人這方面,要從意識深處

      更新傳統(tǒng)觀念,要懂得充分尊重學生的評價。成人對學生

      評價的尊重,才能帶動學生對評價的重視,使學生認真參

      評,真正發(fā)揮學生評價對學生的教育作用,促進作用。

      2、關于課堂評價。

      課堂評價是教學活動中,對學生學習狀況的一種即時評

      價。現(xiàn)代教學論和評價論認為:有效的課堂其實是在一個

      個或明或隱、或大或小的評價活動中展開的。隨著課改的深入,越來越多的教師懂得留有更多的時間讓學生表達自

      己的見解和思想,發(fā)表評價意見。但尚存在評價方式傳統(tǒng)、內容淺顯、層次較低等不足。如在評價內容上,陳述性知

      識評價、程序性知識評價比較多,主要評價基本知識是否

      掌握,是知識的簡單再現(xiàn)。教師要充分認識評價在教學中的總結、矯正、促進和催發(fā)作用。特別要善于利用評價激

      起學生參與教學活動的積極性,激勵學生產生高質量的思

      維。

      課堂評價舉例:

      課堂作業(yè):在方格本上畫出對稱圖形。

      兩位學生的作業(yè)完成后展示出來,學生評價后,教師:“這

      兩個同學的確是畫對了,了不起!”進而,教師:“如果你

      在應征一個廣告設計師的職位,經(jīng)理要你攜帶一幅你設計的對稱圖形,作為對你設計能力的考察,你會選擇上面哪

      幅圖呢?”(引發(fā)學生繼續(xù)評價)

      評析:巡視課堂,每個學生都能抓住對稱的特征,進行

      作圖。但在評價前,學生多以繪制矩形、三角形為主。展

      示作業(yè)都正確無誤,但教師用“如果你在應征一個廣告設

      計師的職位,經(jīng)理要你攜帶一幅你設計的對稱圖形,作為

      對你設計能力的考察,你會選擇上面哪幅圖呢?”對評價

      進行指引。學生議論之后,再次作圖時,注意到從構圖的美觀,色彩的搭配、圖形的創(chuàng)意等多方面去計劃自己的圖

      案設計。由此繪制了精彩紛呈的對稱圖案。作業(yè)質量明顯

      提高。

      在新教材中,還有許多地方設計了可以讓學生自由解

      答的習題。如:“你能提出哪些數(shù)學問題?” 教師在評價

      學生提出的問題時,不能僅僅局限于“問對與否”,應該

      對思維有深度的提問予以充分的肯定。用適當?shù)脑u價激勵

      學生進行質量較高的思考。以促進學生思維的發(fā)展。

      3、關于作業(yè)的評價。

      教師批改作業(yè),主要目的依舊是幫助學生糾正學習中的錯誤,考察學生對基本內容掌握與否,以便及時彌補學

      生的疏漏。對優(yōu)秀的作業(yè),主要是采取加貼紅花的方法給

      予鼓勵。作業(yè)內容主要以課本中的基礎知識為主。在促進

      學生的發(fā)展上,顯得力度不足。

      對于學生的作業(yè),我們應該用更開闊的視野去給予評

      價。采用動態(tài)、靈活的評價方式。即,不要把眼光僅僅停

      留于傳統(tǒng)意義的“對”與“錯”上,要多層次、多維度地

      看待學生作業(yè)。圖形設計中,有的學生創(chuàng)意好,繪圖不夠

      美觀、有的有創(chuàng)意,但繪圖中有錯誤等等,教師要根據(jù)其

      實際情況,賦予適當評語,指出他的優(yōu)點,并提出相應的改進建議;對學生開放性題目的解答,教師尤其要對思維

      質量高的解題方法給予特別的嘉獎并在全班推薦。教師必

      須有這樣一種意識:讓學生自主解決問題,不等于放棄教

      師的引導。教師要善于利用評價來激發(fā)學生積極的思維。

      教師要重視通過評價從學生作業(yè)中了解他們的知識、技能形成的過程,分析他們作業(yè)中錯誤的成因,并根據(jù)學

      生各自的特點,幫助他們彌補解決問題策略上的不足。

      綜上所述,對學生數(shù)學學習的評價,應當始終堅持以

      “促進學生發(fā)展”為目的。教師要注重對學生心理、認知

      發(fā)展水平的觀察與研究,積累切實可行的評價方案,使評

      價能準確、公正,科學,使評價真正能促進學生的發(fā)展。

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