廚房承包合同
甲方:_______
乙方:_______
甲乙雙方經(jīng)友好、平等協(xié)商,達(dá)成一致:甲方愿意將會(huì)所餐廳廚房承包給乙方工作。
一、承包期限
1、經(jīng)雙方協(xié)商同意本協(xié)議期限為固定期限(含試用期):從________年____月____日至________年____月____日止。
2、本協(xié)議所簽訂試用期期限為兩個(gè)月:從________年____月____日至________年____月____日止。
二、薪酬福利
1、甲方將會(huì)所餐廳廚房承包給乙方工作,經(jīng)雙方協(xié)商基本月工資為元。_______乙方下屬的廚房團(tuán)隊(duì)工作崗位總?cè)藬?shù)為_(kāi)______人。當(dāng)月工資發(fā)放日為次月10日,由乙方代表領(lǐng)取并自由支配。
2、甲方負(fù)責(zé)安排乙方下屬團(tuán)隊(duì)人員的工作餐及住宿,主廚獨(dú)立安排宿舍。
3、乙方每日工作時(shí)間為8小時(shí),鑒于甲方行業(yè)的特殊性,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可適當(dāng)延長(zhǎng)上班時(shí)間。
4、乙方每周休息1天,即每月至少休息4天。乙方其它休假參照甲方的相關(guān)制度執(zhí)行。
5、乙方及其下屬團(tuán)隊(duì)首次到崗交通費(fèi)與帶薪年假交通費(fèi)支付方式:
(1)甲方支付乙方首次至工作崗位報(bào)到的交通費(fèi)用(2人次)。
(2)乙方團(tuán)隊(duì)的工作人員,如工齡滿(mǎn)________年,其首次至工作崗位報(bào)到的`交通費(fèi)用由甲方支付。
(3)乙方團(tuán)隊(duì)的工作人員,如工齡未滿(mǎn)________年而離職的,其首次至工作崗位報(bào)到的交通費(fèi)用由該工作人員自行承擔(dān),甲方墊付后在該工作人員的薪資中全額扣除。
(4)乙方享受的帶薪年假所產(chǎn)生的往返交通費(fèi)用,均由甲方支付。
6、乙方及其下屬團(tuán)隊(duì)的首月工資支付方式及薪酬管理:
(1)甲方按照雙方商定的標(biāo)準(zhǔn)向乙方及其團(tuán)隊(duì)統(tǒng)一支付工資。
(2)乙方下屬團(tuán)隊(duì)相對(duì)應(yīng)的工作崗位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)由乙方自行擬定,與甲方無(wú)關(guān)。
(3)乙方下屬團(tuán)隊(duì)的工作人員到崗后的首月,甲方須按照每人次50%月薪的標(biāo)準(zhǔn),給乙方團(tuán)隊(duì)到崗的每位工作人員預(yù)支工資,余下的50%工資由甲方按正常工資發(fā)放日期支付給乙方。
(4)甲方于每月份的____日發(fā)放工資。如遇法定節(jié)假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
(5)甲方對(duì)支付給乙方的工資將嚴(yán)格進(jìn)行保密,不得外泄。
7、保險(xiǎn)及其它福利
(1)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商后一致決定,甲方暫不為乙方及其下屬團(tuán)隊(duì)的工作人員辦理任何個(gè)人保險(xiǎn);特殊情況須辦理的,須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商后再行辦理。
(2)乙方患病、非因工負(fù)傷,其病假工資和醫(yī)療待遇均按照國(guó)家和____省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(3)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷的待遇均按照國(guó)家和____省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、甲方的權(quán)利及義務(wù)
1、甲方負(fù)責(zé)為乙方提供其工作所需的良好環(huán)境及設(shè)備以及應(yīng)為乙方的生產(chǎn)工作提供符合規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施、勞動(dòng)保護(hù)用品及其他勞動(dòng)保護(hù)條件。
2、甲方如對(duì)乙方下屬團(tuán)隊(duì)人員的工作能力不滿(mǎn),有要求乙方進(jìn)行人員變更的權(quán)利。
3、甲方安排乙方進(jìn)行員工崗前及職業(yè)行為準(zhǔn)則、崗位實(shí)操、勞動(dòng)衛(wèi)生及有關(guān)制度的教育和培訓(xùn)。
4、甲方將可依照相關(guān)規(guī)章制度對(duì)乙方的違章違紀(jì)行為進(jìn)行懲處,懲處措施將視乙方違章違紀(jì)的行為嚴(yán)重程度而定。
四、乙方的權(quán)利及義務(wù)
1、乙方須根據(jù)甲方規(guī)定的崗位工作職責(zé)和要求,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成本職工作;乙方必須嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從分配、管理并履行本崗位職責(zé)。
2、在保證會(huì)所餐廳廚房正常運(yùn)作的前提下,乙方可自行安排其下屬團(tuán)隊(duì)人員的值班、休假。
3、乙方在工作過(guò)程中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家和甲方制定的安全操作規(guī)章制度,嚴(yán)禁進(jìn)行違章作業(yè),杜絕安全事故、減少職業(yè)危害。
4、乙方及其下屬團(tuán)隊(duì)人員應(yīng)當(dāng)積極參加,認(rèn)真學(xué)習(xí)甲方組織的相關(guān)教育及培訓(xùn)。
5、乙方下屬團(tuán)隊(duì)的工作人員身份證原件由甲方統(tǒng)一保管,如個(gè)人使用須填寫(xiě)申請(qǐng)單并說(shuō)明原因,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可使用并限時(shí)交還甲方。
6、乙方及其下屬團(tuán)隊(duì)有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密。
五、協(xié)議書(shū)的解除、終止的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
1、甲乙雙方解除、終止本協(xié)議書(shū)應(yīng)當(dāng)依照國(guó)家及____省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2、試用期內(nèi),如乙方提供的工作勞務(wù)無(wú)法達(dá)到甲方的要求和標(biāo)準(zhǔn),甲方可單方面隨時(shí)與乙方解除、終止本協(xié)議的合約并不作任何形式的補(bǔ)償。
3、如甲方單方面提前終止本協(xié)議,須提前30天以書(shū)面形式知會(huì)乙方;如甲方違約則須賠償乙方月工資的50%作為違約金。
4、如乙方單方面提前終止本協(xié)議,須提前45天以書(shū)面形式知會(huì)甲方;如乙方違約則須由甲方扣除其月工資的50%作為違約金。
5、甲方應(yīng)當(dāng)在解除或終止本協(xié)議書(shū)時(shí),為乙方出具解除或終止協(xié)議的證明,并在十五個(gè)工作日內(nèi)為乙方辦理檔案轉(zhuǎn)移及相關(guān)手續(xù)。
6、乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。甲方應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k理工作交接后支付。
六、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
1、甲乙雙方將首先通過(guò)友好協(xié)商解決因履行本協(xié)議而發(fā)生的任何爭(zhēng)議,乙方不得借故破壞正常的工作秩序、停止進(jìn)行工作或采取其他過(guò)激行為。否則,甲方有權(quán)將其立即辭退并不予任何形式的補(bǔ)償。
2、如果經(jīng)雙方協(xié)商后仍無(wú)法解決,乙方可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的,可向人民法院提起訴訟。
3、乙方未在甲方規(guī)定的工作時(shí)間和范圍內(nèi),出現(xiàn)安全等問(wèn)題,責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
4、乙方下屬團(tuán)隊(duì)的人員薪資標(biāo)準(zhǔn)均由乙方自行負(fù)責(zé)制定;如因此而產(chǎn)生的任何糾紛均與甲方無(wú)關(guān)。
5、乙方下屬團(tuán)隊(duì)崗位人員變動(dòng)及增減須甲乙雙方協(xié)商后方可執(zhí)行。
七、其他
1、本協(xié)議書(shū)未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
2、本協(xié)議書(shū)一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方:(公章)_______乙方:_______
簽訂日期:________年____月____日
廚房承包合同
____________(甲方)法人身份證號(hào)碼 ___________________________ ____________(乙方)受聘包廚者身份證號(hào)碼 ____________________ 根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),勞動(dòng)局,民政局及烹飪協(xié)會(huì)有關(guān)法規(guī)條文,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,一致同意簽訂本協(xié)議書(shū)。以供共同信守執(zhí)行。
一:甲方將廚房承包給乙方作為技術(shù)管理工作,職務(wù):行政總監(jiān),廚房所有人員編制人的人事權(quán)歸乙方管理廚師,甲方不包括廚房殺洗等勤雜工,有效期為一年,從______年____月____日至______年____月____日止。
二:甲方每月付給乙方工作人員工資人民幣元合計(jì)總額為:_____(簽約時(shí)間一年,工資要根據(jù)物價(jià)上漲也隨調(diào)整工資)甲方每月____日支付上月工資,甲方不得以任何理由拖欠。并于乙方負(fù)責(zé)人發(fā)放工資。
三:外聘廚師第一次到酒店車(chē)費(fèi)甲方全部負(fù)責(zé)報(bào)銷(xiāo),廚師工作滿(mǎn)一年休假時(shí)間享受正式工作工資,酒店負(fù)責(zé)報(bào)銷(xiāo)探親往返全部車(chē)費(fèi)。
四:在承包期間,乙方人員要遵守甲方規(guī)章制度。即要保證菜肴質(zhì)量,又要準(zhǔn)確掌握平均毛利潤(rùn)55%左右,并且不斷推陳出新,力求做到讓客人,百吃不厭,盡心盡力為甲方的酒店發(fā)展創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益。五:在承包期間,甲方有義務(wù)為乙方提供必須工作條件和約定生活待遇。乙方在甲方的餐廳用餐享受打折優(yōu)惠并有簽單的權(quán)利,甲方可以在工資中扣除。
1:甲方負(fù)責(zé)乙方所有人員工作餐(適應(yīng)本地人口味)意外保險(xiǎn),健康證,暫住證辦理以及一定條件住宿設(shè)施(包括提供被子和墊子,所有項(xiàng)目不在工資里面扣發(fā))
2:在保證酒店正常運(yùn)行情況下,乙方有權(quán)自行安排乙方所有人員休息,請(qǐng)假?gòu)N師技術(shù)人員對(duì)口調(diào)動(dòng)等事宜。乙方所有人員節(jié)假日(五一節(jié)、國(guó)慶節(jié)、元旦節(jié)、春節(jié)補(bǔ)貼和其他福利,工作人員如果忙沒(méi)休每個(gè)月3天假,給補(bǔ)相應(yīng)工資參照相關(guān)法規(guī)和酒店服務(wù)員以及其他員工同等。
3:乙方所有人員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和各項(xiàng)酒店規(guī)章制度,如菜肴出品質(zhì)量,安全操作,節(jié)約成本,設(shè)備設(shè)施保管等等。(具體條例參照飯店規(guī)章制度)
4:乙方所有人員在廚房工作期間,如正常工作情況下出現(xiàn)受傷等安全事故,事為工傷(甲方購(gòu)買(mǎi)意外保險(xiǎn)),并由甲方負(fù)責(zé)參照有關(guān)法律法規(guī)處理。
六:為另外雙方共同發(fā)展,每個(gè)店每年的周年慶、公司派人員前往店做活動(dòng),參與人員的費(fèi)用由甲方支付(車(chē)費(fèi)、吃住、一定的人工工資)。七:甲方如對(duì)乙方工作人員的安排和烹調(diào)有所異議,應(yīng)及向乙方總廚提出,經(jīng)雙方協(xié)商確實(shí)是乙方安排或操作不當(dāng)?shù)模曳綉?yīng)及時(shí)改進(jìn)或者換人。達(dá)到雙方滿(mǎn)意為止。
八:甲方應(yīng)積極支持乙方參加各類(lèi)有益于酒店聲譽(yù)社會(huì)活動(dòng),如烹飪大賽、主辦美食節(jié)等等,其費(fèi)用甲方全部負(fù)責(zé)。
九:甲方在工作中,不能再使用乙方開(kāi)除的工作人員。合同終止后滿(mǎn)三個(gè)月才可以使用,如果違背原則,甲方支付乙方一個(gè)月工資作違約金,乙方工資人員全部撤出飯店。
十:如果工作中甲方或者甲方主管和乙方中任何員工達(dá)成私人工作協(xié)議,讓乙方主管工作無(wú)法正常開(kāi)張。請(qǐng)甲方和其中協(xié)議員工各支付乙方派遣主管一個(gè)月工資作為違約金,我們?nèi)藛T馬上撤出甲方飯店。
十一:甲方需解除合同,必須在滿(mǎn)一年,如果沒(méi)滿(mǎn)一年終止合同那甲方賠償乙方所有損失!并且必須支付談好的時(shí)間,工資賠償,工作人員才正式離開(kāi)酒店。
1:雙方未按協(xié)商方法提前終止協(xié)議視為違約 2:工傷事故未按協(xié)議方法處理視為違約。3:雙方故意刁難對(duì)方視為違約 4:如遇到酒店轉(zhuǎn)讓?zhuān)髞?lái)法人不留乙方,甲方應(yīng)發(fā)全部工資給乙方(如果和合作人過(guò)多,合作人意見(jiàn)不能統(tǒng)一,造成酒店不能經(jīng)營(yíng),廚師可以抵押酒店里面相等工資的貨物作為工資發(fā)放)
本協(xié)議一式兩份,甲,乙各執(zhí)一份。(或公證處備案一份協(xié)議),甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定,本著互相諒解精神,共同協(xié)商處理,協(xié)議經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方代表(法人代表簽字,酒店印章):
簽字日期:
乙方代表(乙方代表簽字,公司印章):
簽字日期: