第一篇：規(guī)范辦學年活動組織實施工作計劃

燕磯鎮(zhèn)“規(guī)范辦學年”活動組織實施階段

工作計劃

根據(jù)上級安排：

為認真總結宣傳發(fā)動階段，扎實做好組織實施階段的工作，積極推進“規(guī)范辦學年”活動深入開展，下一步工作計劃如下：

一、時間安排：

組織實施階段從4月26日開始，至10月結束。

二、實施步驟：

1、做好第一階段總結。各學校處室、各位教室要對第一階段工作進行認真的分析檢查，重點對干部教師開展學習的情況進行自查，肯定成績，樹立典型，查找不足，切實加以改進。在此基礎上，實事求是地進行總結，形成書面材料，上交學?！耙?guī)范辦學年”活動領導小組辦公室。

2、對學校工作進行全面的自查自糾。對照“規(guī)范辦學年”的要求，對學校工作進行全面自查，形成局面的自查報告。召開座談會，發(fā)放意見表，全面、客觀地查找和分析不足之處，正確認識學校辦學現(xiàn)狀，找準問題，根據(jù)查找的問題進行自糾，廣泛征求群眾意見，尋找有效途徑和切實可行的方法。制訂具體措施上報中心學校。

3、落實整改。按照“及時發(fā)現(xiàn)，及時整改，及時規(guī)范”的原則，針對問題和不足，制訂整改方案，明確整改時限，落實整改責任，切實解決實際問題。整改方案要經(jīng)過科學制訂后，征求干部、教師、學生家長和不同層次的群眾意見，修訂后上報中心學校。整改方案要結合本校實際，圍繞“規(guī)范辦學年”活動的主要內容，針對本校查找出的主要問題，切實提高可行性實效性。能及時解決的問題和工作要盡快整改，需要時限和難度較大的整改任務，要限時完成或分步完成。

4、建章立制。在整改落實的同時，要努力建立規(guī)范辦學的長效機制，需要修訂的規(guī)章制度要予以修訂，立求科學、全面、規(guī)范。需要補訂的制度要本著有利于規(guī)范辦學的原則予以補訂。使規(guī)范辦學的相關規(guī)章制度不留空白。修訂和補訂有關制度要上報中心學校備案和審批。

5、撰寫活動小結。學校各處室、各位教師第二階段結束后要對工作進行認真分析、整理和總結，既要肯定成績，也要認識不足，及時形成局面材料上報中心學校。

三、有關要求：

1、堅持巡查督導，落實工作目標。學校督查組對中小學第二階段活動情況，進行三輪巡查督導；督導方式采取全面檢查和隨機抽查相結合。督導主要內容為：審定第二階段工作計劃，參加民主座談會，協(xié)助分析征求意見表，指導第二階段各項工作，處理并上報舉報事項。

2、大力宣傳，交流經(jīng)驗。學校安排專人負責“規(guī)范辦學年”第二階段的宣傳工作，充分利用新聞媒體及時報道先進典型，宣傳先進單位和優(yōu)秀個人，宣講好的經(jīng)驗和作法，促進學校共同推進，整體提高。

3、推動工作，注重創(chuàng)新。各中小學要密切聯(lián)系工作實際，針對規(guī)范辦學年的重點內容和各校存在的突出問題扎實整改。既要落實規(guī)定要求，又要在活動的內容、形式、措施或載體上要進行創(chuàng)新，力求取得實效，形成經(jīng)驗，推動工作。

燕磯中學

2010年4月27日

第二篇：街道辦2011年組織工作計劃

2011年組織工作計劃

2011年我辦組織工作將按照“五個基本建設和創(chuàng)先爭優(yōu)”的要求，達到“工業(yè)盤大盤強、農業(yè)調優(yōu)調特、社區(qū)夯實夯細、社會和諧穩(wěn)定、發(fā)展又好又快”的目標，力求在領導班子建設、黨員干部人才隊伍建設和基層組織建設上實現(xiàn)新的突破，為推動我辦經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展提供堅強的組織保證和人才支持。具體組織工作計劃如下：

一、加強領導班子和干部隊伍建設，不斷提高黨員干部引領科學發(fā)展的能力和水平。

1、切實加強領導班子思想政治建設。進一步深化“和諧班子”創(chuàng)建活動，不斷增強班子整體功能。

2、調優(yōu)配強村級班子。進一步優(yōu)化班子的知識、專業(yè)和年齡結構，加強對年輕干部的培養(yǎng)選拔，優(yōu)先使用政治堅定、作風正派、能力突出、務實肯干的干部。

3、加強后備干部隊伍建設。認真抓好后備干部的調整補充、培養(yǎng)管理和實踐鍛煉工作。調動村級后備干部參與辦、村中心工作的積極性，讓他們主動接受教育、經(jīng)受磨煉，為全辦培養(yǎng)一批村黨組織書記后備人才。

二、深化干部人事制度改革，建立符合科學發(fā)展觀要求的選人用人機制。

1、抓好干部選拔任用條規(guī)的貫徹落實。嚴格執(zhí)行干部選拔任用工作全程記實制度和“一報告兩評議”制度。

2、推進干部人事制度改革創(chuàng)新。提高干部選拔工作的透明度、公信度和群眾對干部選任工作的滿意度。

3、不斷加強干部考評工作。按照科學發(fā)展觀和正確政績觀的要求，完善村干部考核和評價機制。

三、做好人才工作，充分發(fā)揮各類人才在推動全辦經(jīng)濟發(fā)展中的優(yōu)勢和作用。

1、不斷完善人才工作機制。充分發(fā)揮組織部門人才工作牽頭抓總的職能，健全人才工作網(wǎng)絡，建立人才信息庫，實現(xiàn)人才工作各環(huán)節(jié)有效銜接、各部門信息充分共享、資源優(yōu)勢互補。

2、突出加強農村實用人才隊伍建設。建立辦、村農村實用人才培養(yǎng)和服務網(wǎng)絡，實施“雙向培養(yǎng)”工程，大力開展農村實用人才、返辦農民工創(chuàng)業(yè)技能培訓和社會工作人才專業(yè)培訓，提升現(xiàn)有農村人才實用整體素質。

四、加強基層組織建設，切實增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

1、下大力氣建設守信念、講奉獻、有本領、重品行的村黨組織書記隊伍。加大從優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營管理人員、農民經(jīng)紀人中選拔村黨組織書記的力度，鼓勵機關事業(yè)單位人員、“退二線”干部、退休干部、企業(yè)退休人員到村任職；繼續(xù)實施村黨組織書記履職承諾制度、述職述廉制度，建立雙重民主評議制度。

2、繼續(xù)探索基層黨組織新的設置和活動方式，增強黨組織的生機活力。切實加強村級黨總支建設，抓好分支部（黨小組）的規(guī)范化管理，指導分支部（黨小組）根據(jù)個性特點開展活動；重視農民專業(yè)合作組織黨組織的組建，加強合作組織中黨員的專業(yè)技能培訓，積極發(fā)展專業(yè)合作組織中的成員加入黨組織。

3、繼續(xù)深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。創(chuàng)先爭優(yōu)活動是一項長期的系統(tǒng)工程，2011年要認真貫徹落實黨的十七屆五中全會精神，以鄧小平理論和“三個”

代表思想為指導，在繼續(xù)鞏固科學發(fā)展觀成果的基礎上進一步深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。一是加強組織領導，各黨支部主要負責人切實擔負起領導和指導責任，把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實、抓具體，切實抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。二是繼續(xù)深化理論學習，努力形成大膽探索、破解難題、創(chuàng)新工作的濃厚氛圍。三是注重發(fā)揮好黨員領導干部聯(lián)系點制度，努力把聯(lián)系點辦成創(chuàng)先爭優(yōu)活動的示范點，同時辦成創(chuàng)建學習型黨組織的示范點，發(fā)揮典型帶動、標桿引領作用。四是把推進基層黨組織服務民生工作作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要內容，切實發(fā)揮黨員干部“幫貧扶困”救助基金會的作用，合理有效利用籌集的資金，切實為貧困黨員解決生活中的實際困難。五是做好輿論宣傳，在活動過程中不斷發(fā)掘、培育、樹立模范典型，以點帶面，全面促動。六是結合全辦當前的重點工作，促進各項工作順利開展。按照市委、區(qū)委安排部署，扎扎實實地把活動推進深入，確保收到實效。

五、以夯實黨的執(zhí)政基礎為前提，進一步加強黨員隊伍建設。

1、做好新形勢下的發(fā)展黨員工作。重點研究解決農村青年入黨積極分子源頭不足問題，堅持做到突出重點與突破難點、改善結構與提高素質相結合。重點抓好35歲以下黨員、女黨員和中專（高中）以上學歷積極分子培訓發(fā)展工作，加大在優(yōu)秀青年農民、退伍軍人、外出務工經(jīng)商人員、專業(yè)協(xié)會負責人、致富能手中發(fā)展黨員力度，切實抓好連續(xù)兩年未發(fā)展黨員村的發(fā)展黨員工作，杜絕出現(xiàn)連續(xù)三年未發(fā)展黨員的村，不斷優(yōu)化黨員隊伍結構。落實培養(yǎng)措施，大力加強入黨申請人和入黨積極分子隊伍建設，確保2011年每村培養(yǎng)1名黨員和1-2名以上的入黨積極分子。

2、切實加強和改進黨員教育管理。創(chuàng)新流動黨員教育管理的途徑和辦法，實行黨員分類管理，廣泛開展黨員設崗定責、依崗承諾、創(chuàng)先爭優(yōu)等活動，探索不同群體、不同職業(yè)身份黨員發(fā)

揮作用的形式和途徑。加強和改進流動黨員教育管理，建立健全城辦一體黨員動態(tài)管理機制，做好流動黨員的驗證和發(fā)證工作，不斷完善更新流動黨員信息庫。及時更新充實生活困難黨員信息庫，有針對性地采取分類幫扶措施，切實從生活、就業(yè)等方面幫扶生活困難黨員，建立健全黨內激勵、關懷、幫扶長效機制。

3、圍繞“一村一品”，抓好現(xiàn)代遠程教育。充分發(fā)揮現(xiàn)代遠程教育的功能，開展遠程教育助推“一村一品”活動。探索“遠程教育+項目（合作經(jīng)濟組織+協(xié)會+基地）+農戶”等學用形式，把遠程教育建在產(chǎn)業(yè)鏈和黨群致富共富群體上。

第三篇：組織辦工作總結

岳家莊鄉(xiāng)組織辦2009工作總結

2009的組織工作，切實按照鄉(xiāng)黨委和市委組織部的統(tǒng)一部署和要求，認真落實，扎實工作，積極創(chuàng)新，年初確定的各項工作進展順利?，F(xiàn)將主要工作總結如下：

一、認真謀劃工作計劃，明確全年工作任務。今年年初，根據(jù)鄉(xiāng)黨委總結要求和市委組織部工作部署，按照“改革創(chuàng)新、完善機制、加強隊伍和組織建設”的工作思路，制定了《鄉(xiāng)2009年組織工作要點》，并在鄉(xiāng)黨建工作會議上，對全鄉(xiāng)組織工作的目標任務、工作重點和措施辦法等進行全面動員和部署。鄉(xiāng)領導班子率先垂范，帶頭爭創(chuàng)，明確制定了爭創(chuàng)方案，明確爭創(chuàng)目標，各村領導班子對照標準，聯(lián)系實際，都研究制定了爭創(chuàng)規(guī)劃，并付諸實施，營造了上下聯(lián)動、鄉(xiāng)村聯(lián)創(chuàng)的良好氛圍。

二、加強基層組織建設，提高干部隊伍素質。年初以來，岳家莊鄉(xiāng)以干部作風建設為重點，以爭創(chuàng)“好班子”活動為抓手，大力加強基層組織建設。

1、配齊配強村兩委班子。通過對村兩委班子的考察，根據(jù)各村的實際情況，選好配強村兩委領導班子特別是村黨組織書記，通過內選、下派、選聘等形式，加強農村黨組織書記隊伍建設，不斷增強黨組織的領導核心地位。

2、積極探索農村黨員干部的激勵保障機制。建立健全村主要干部的報酬最低保障制度。對集體經(jīng)濟薄弱、無力支付村主要干部最低報酬的村，鄉(xiāng)政府要幫助解決。要逐步健

全村主要干部社會養(yǎng)老保險統(tǒng)籌制度。

3、籌集資金，改善辦公條件。為聶家莊等村蓋起了嶄新的辦公室，對其他年久失修的村委辦公室進行了修繕，有效的改善了辦公環(huán)境，工作效率大大提高。

4、創(chuàng)新開展黨建工作。開展雙述雙評活動。去年年底，在村干部中開展了以“述職、述廉和班子滿意度測評、干部民主測評”為主要內容的“雙述雙評促和諧”活動。通過這一活動的開展，進一步擴大了群眾對村務管理的知情權、選擇權和監(jiān)督權，消除了群眾的猜疑和誤解，融洽了黨群干群關系，促進了社會和諧穩(wěn)定。加強干部教育培訓。3月初，組織辦會同鄉(xiāng)黨校舉辦了村兩委干部培訓班，本期培訓班創(chuàng)新干部培養(yǎng)方式，采用一線實踐鍛煉、安排集中學習調研、布置自學課程、上下輪崗交流等手段，達到發(fā)現(xiàn)干部、培養(yǎng)干部的目的。引導年輕干部在實踐中提高創(chuàng)新工作的能力、統(tǒng)籌協(xié)調的能力、科學發(fā)展的能力和解決矛盾的能力。

5、加強制度建設，規(guī)范量化考核，強化績效考核。結合2008年目標責任狀的要求和工作中出現(xiàn)的各類問題，研究制定并實行了工作量化考核制度，把村干部管理工作納入規(guī)范化、制度化軌道。在加強組織監(jiān)督和責任追究、加強自我約束的同時，抓好全年工作任務的落實。同時以制度為準繩，加強督查，規(guī)范各項工作流程。設立領導小組，負責檢查考核。對全年各項工作的開展情況進行不定期的督查，限期對工作中的不足之處進行整改，促進各項工作規(guī)范有序地開展。

三、加強對聶家莊、馮村、車往峪等后進村的整頓。深入排查摸底，明確整頓任務目標。通過排查摸底，摸準后進村和難點村存在的問題。分類實施整治，推進后進村、難點村徹底轉化。一是抓班子，二是保穩(wěn)定，三是促發(fā)展。堅持為民辦實事，解決實際問題。建立長效機制，鞏固整治成果。配合各包村工作組做好十七屆四中全會精神宣講工作，扎實推進相對后進村集中整頓。

四、認真貫徹落實科學發(fā)展觀。

根據(jù)中央、省委、泰安市和新泰市委指示精神，結合實際，就開展好第二批學習實踐活動，制定了一系列實施方案，并認真組織實施。按照上級要求，組織機關干部和村兩委班子集中學習，記寫學習筆記，撰寫心得體會，在全鄉(xiāng)上下掀起一股深入學習實踐科學學發(fā)展觀的熱潮。

在過去的工作中，組織辦公室在克服資金少、頭緒多、事務雜等諸多困難情況下，作了大量工作，但還存在一些問題和不足：一是存在考慮不周全、安排不細膩、做事不到位的現(xiàn)象；二是開展系統(tǒng)學習的力度還不夠，學習形式還有待進一步改進。以上問題需要我們在今后的工作中，采取有效措施，認真研究，努力加以解決。

下一步的工作計劃如下：

（一）認真做好村級組織換屆籌備工作，為明年的村兩委班子換屆選舉工作奠定基礎。加強領導，完善機制，科學考察，優(yōu)化結構，切實選準選好干部。扎實做好村級組織選舉工作的宣傳教育，營造良好的選舉輿論氛圍，形成風清氣

正的換屆選舉環(huán)境，為換屆工作奠定堅實群眾和思想基礎，確保形成風清氣正的換屆環(huán)境。

（二）規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，提高發(fā)展黨員質量，在發(fā)展黨員工作中要嚴格把好“四關”：一是嚴把推薦關。在確定入黨積極分子時，堅持“兩推一公示”，廣泛接受群眾監(jiān)督。二是嚴把考試關。開設入黨積極分子和預備黨員培訓班，培訓結束后進行閉卷考試。三是嚴把表決關。在支部大會討論接收預備黨員或預備黨員轉正時，實行無記名投票表決，表決通過后，方可發(fā)展。四是嚴把審查關。對發(fā)展對象嚴格把關，加強政治審查，對其入黨材料逐項審核，確保程序規(guī)范、內容齊全。

（三）把遠程教育工作與農村經(jīng)濟文化發(fā)展緊密結合起來，做到學以致用。一是與調整農村產(chǎn)業(yè)結構相結合。堅持把搞好遠程教育學習成果運用、轉化，作為遠程教育工作的落腳點和出發(fā)點。圍繞農村產(chǎn)業(yè)結構調整和農產(chǎn)品銷售信息的需求，有針對性的調整遠程教育收看內容，合理安排學習時間，有效地促進全鄉(xiāng)農村產(chǎn)業(yè)結構的調整，增加農民的收入。二是與服務科技示范基地相結合。根據(jù)村黨員干部和群眾的實際需求，及時組織黨員干部和群眾收看相關科技片，解決生產(chǎn)經(jīng)營中的技術問題，使他們真正成為示范基地的行家里手，真正發(fā)揮好遠程教育對農村經(jīng)濟文化的推動作用。

第四篇：組織辦工作匯報

組織辦2011年上半年工作總結及下半年工作計劃

2011年，街道組織辦緊密圍繞黨工委的中心工作，結合“十二五”開局謀篇，不斷加強和創(chuàng)新基層黨建工作，引領廣大黨員干部在創(chuàng)先爭優(yōu)和“三思三創(chuàng)”活動中，不斷實踐“服務發(fā)展、服務基層、服務群眾”工作理念，努力提升黨建工作水平。

上半年工作總結

一、夯實基礎，平穩(wěn)有序地做好村級組織換屆選舉工作。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署，在去年完成村級黨組織換屆選舉工作基礎上，今年上半年，順利完成第九屆村民委員會和村經(jīng)濟合作社、村務監(jiān)督委員的換屆選舉工作，實現(xiàn)了村級組織班子的選優(yōu)配強。在換屆選舉過程中做到了準備充分、部署周密、注重細節(jié)、程序到位、秩序平穩(wěn)，使各項目標、要求都得到較好實現(xiàn)。

在完成村級組織換屆選舉工作后，我們還花大力氣做了兩件事。一是加強對行政村新一屆專職工作人員的培訓。6月份集中三天時間，街道對新一屆村級組織工作人員和撤銷村董事長進行一次全面培訓，進一步提高基層工作人員的綜合素質和工作能力，培訓內容主要包括工作紀律、財務監(jiān)管、村務管理、村鎮(zhèn)建設、社會保障等。8月中旬組織全體村委會主任參加了由區(qū)委組織部、區(qū)民政局和區(qū)委黨校聯(lián)合舉辦的的全區(qū)村委會主任培訓。在做好培訓工作的基礎上，各行政村兩委會制訂了任期發(fā)展規(guī)劃-1-

和書記、主任的履職承諾。二是在此基礎上，進一步選優(yōu)配強村級班子隊伍，完成了對等行政村黨支部班子的調整及結構優(yōu)

化工作，順利完成了拖延了多年的撤村并居工作，完成了等撤銷村股份經(jīng)濟合作社換屆工作。

二、大力推進區(qū)域化黨建工作，不斷創(chuàng)新基層社會管理

根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署要求，為主動適應全域城市化建設新形

勢，街道黨工委積極推進區(qū)域化黨建工作，加快構建條融于塊、雙向受益、優(yōu)勢互補的城鄉(xiāng)基層區(qū)域化黨建工作新格局。于2010年規(guī)劃設置了覆蓋、輻射24個行政村、10個撤銷村股份經(jīng)濟合作社的8個區(qū)域化管理片區(qū)，積極探索基層社會管理創(chuàng)新之路。

穩(wěn)步實施，扎實推進。在推進區(qū)域化黨建、社區(qū)化管理進程

中，我們實施了三步走策略，第一步是在去年年初制訂規(guī)劃，8個片區(qū)全部成功獲批成為全區(qū)首批實施區(qū)域化管理片區(qū)，目前全街道有6個三類區(qū)域化管理片區(qū)，二類、一類片區(qū)各一個；第二步在深入實施“三位一體”區(qū)域化管理體制試點，其余5個片區(qū)按照“先融合后完善”的實施策略，同步探索以區(qū)域化黨建為核心的基層社會管理新體制；第三步適時啟動另兩大片區(qū)區(qū)域化管理。

雪中送炭，破解難點?！叭灰惑w”基層社會管理體制，是

在基層社會結構發(fā)生的深刻變化的新形勢下應運而生的。區(qū)域協(xié)商議事組織的設立，實現(xiàn)了民意訴求渠道的暢通和區(qū)域利益的整合，為區(qū)域統(tǒng)籌規(guī)劃、資源共享、環(huán)境衛(wèi)生、綜合治理、矛盾調解等矛盾問題的有效解決提供了平臺。如社區(qū)建立的區(qū)域企企聯(lián)防協(xié)調機制，社區(qū)在無物業(yè)管理小區(qū)實施的“居民自治

五自訣”等基層社會管理的新模式，有效破解了社會管理難點問題。

順水推舟，融合資源。區(qū)域性黨組織的統(tǒng)籌能力得到不斷提

高，“三位一體”基層社會管理體制最大程度整合了區(qū)域各類資源，真正實現(xiàn)了“區(qū)域資源為我所用，用我所長服務群眾”。7月召開了街道區(qū)域化黨建工作推進會，在深入排摸區(qū)域資源的基礎上，9月底前完成了兩個片區(qū)區(qū)域性黨組織設置調整和區(qū)域性協(xié)商議事組織組建。三個片區(qū)區(qū)域性黨組織設置調整和區(qū)域協(xié)商議事組織的組建工作正在實施中。

強化服務，促進和諧。區(qū)域公共服務中心作為基層社會管理

主體，在全面整合政府下延的社會管理和公共服務職能，為區(qū)域內各類群體提供一站式服務, 已經(jīng)初步形成城鄉(xiāng)均等的公共服

務網(wǎng)絡，服務領域得到進一步拓展，服務水平不斷提升。如等服務品牌，都深受居民歡迎和稱贊。

三、積極實施非公企業(yè)黨組織“百日集中組建”專項行動

自規(guī)模以下企業(yè)黨組織百日集中組建活動開展以來，我們以

深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動和企業(yè)“雙強爭先”示范創(chuàng)建活動為契機，采取多種形式，以黨建工作、組織全覆蓋為目標，集中排摸、強化服務，采取各種措施，積極推進非公企業(yè)黨建工作。

一是深入排摸，掌握動態(tài)。根據(jù)市區(qū)組織部有關要求，我們

迅速行動，組織力量對全街道非公企業(yè)黨建工作進行了拉網(wǎng)式排查，重點對對規(guī)模以上企業(yè)建立黨組織以及運行情況、規(guī)模以下企業(yè)職工人數(shù)80人以上建立黨組織情況、規(guī)模以下企業(yè)職工人數(shù)30人以上黨員情況進行全方位調研排摸。在調查摸底的基礎

上，9月底前新組建了四家非公企業(yè)黨組織。

二是多措并舉，夯實基礎。在活動推進中，我們緊密結合創(chuàng)先爭優(yōu)，建立完善社區(qū)干部包片聯(lián)系工作機制，組織社區(qū)干部深入企業(yè)，以服務促組建、以服務推黨建。在此基礎上，有效利用會議、座談等形式，充分發(fā)揮 “3T大課、“黨員QQ群”、“網(wǎng)上黨?！钡淖饔茫U大黨組織在企業(yè)中的影響力。積極抓好社區(qū)黨務工作者、企業(yè)黨務工作者和非公企業(yè)黨建工作指導員三支隊伍建設和企業(yè)黨員發(fā)展力度，進一步夯實非公企業(yè)黨建工作基礎。同時繼續(xù)深化雙強爭先活動，對非公企業(yè)黨建示范點進行特色挖掘、品牌培育，較好地實現(xiàn)了非公企業(yè)黨建示范點的榜樣引領作用。

四、組織“我為黨旗添光彩，創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展”系列活動 今年是建黨90周年，街道黨工委以“我為黨旗添光彩、創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展”為主題，組織開展了一系列主題教育。組織開展“學黨史、強黨性”百場宣講活動；組織大學生村官走進紅色根據(jù)地，組織基層黨支部書記考察社會主義新農村建設成果，組織新老黨員進行集體入黨宣誓活動；6月份啟動新一輪入黨積極分子培訓活動；在“七一”前對老黨員和困難黨員開展走訪慰問活動；結合“三服務”專項行動和“美好家園”建設百日攻堅行動，組織黨員開展各種志愿服務活動；繼續(xù)做好“創(chuàng)先爭優(yōu)”公開承諾、亮諾、評諾、踐諾活動；認真做好評先薦優(yōu)、培樹典型工作，今年“七一”期間表彰街道優(yōu)秀黨員207名。

下半年主要工作

一、繼續(xù)推進區(qū)域化管理，完善“三位一體”組織框架

借全國區(qū)域化黨建和社會管理創(chuàng)新研討會的東風，進一步深入推進區(qū)域化黨建工作，切實加強區(qū)域管理體制和機制的通盤籌劃。年底前，同時在這三個片區(qū)組建區(qū)域協(xié)商議事組織。不斷完善以區(qū)域性黨組織為領導核心、公共服務組織為依托、協(xié)商議事組織為基礎的“三位一體”城鄉(xiāng)基層組織新體系。

二、繼續(xù)加強非公企業(yè)黨建工作，提高組建率、覆蓋率

下步我們將鞏固和擴大非公企業(yè)百日集中組建的做法與經(jīng)驗，以社區(qū)區(qū)域化黨建工作推進為契機，以公共服務中心、行業(yè)協(xié)會和產(chǎn)業(yè)鏈為依托，按照“量上擴張、面上覆蓋、點上突破、質上提高”的工作思路，采取區(qū)域覆蓋、行業(yè)覆蓋、街道統(tǒng)籌等多種辦法，通過網(wǎng)格聯(lián)建、行業(yè)統(tǒng)建、社區(qū)共建等多種形式努力實現(xiàn)區(qū)委下達年底新建10家黨建非公企業(yè)黨組織，非公企業(yè)黨組織組建率達到25%以上，未建立黨組織的非公企業(yè)黨的工作覆蓋率達到50%的目標任務。

三、做好黨代表換屆選舉工作，創(chuàng)新黨代表作用發(fā)揮途徑。根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署要求，做好區(qū)第七屆黨代會代表的推選工作。落實省委提出的黨代表提案、提議、調研視察、列席黨內重要會議、學習培訓等五項制度。完善黨代表聯(lián)片工作制度，在每個區(qū)域性黨組織中設立黨代表工作室。

四、進一步加強基層組織建設，做好專職工作人員考核工作 繼續(xù)加強村級組織換屆選舉后續(xù)工作，做好屆期已滿的撤銷

村股份經(jīng)濟合作社換屆選舉工作，10月底前做好行政村超齡工作人員的清退工作。積極創(chuàng)新社區(qū)干部培養(yǎng)、使用機制，年底前對部分社區(qū)副職以上職位進行公開競聘。按照 區(qū)基層組織建設領導小組《關于做好2011基層組織專職工作人員考核工作細則》要求，認真做好行政村、公共服務中心專職工作人員考核工作，做到規(guī)范操作，公正、公平、公開。

五、深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，穩(wěn)步推進“三服務”活動 按照省委省政府關于加強政府自身建設電視電話會議精神要求，以“重心下移、保障攻堅”為主題，牢牢把握“破難促調、創(chuàng)新開局”的主基調，穩(wěn)步推進“三服務”活動。繼續(xù)選派優(yōu)秀干部參與支大支重工作，加快推進重點項目的實施；進一步完善機關干部“一崗雙責”制度，健全領導干部聯(lián)點包片制度和機關干部聯(lián)村（社區(qū)、企業(yè)）制度。主動幫助村級班子尋求發(fā)展村級集體經(jīng)濟之路，幫助社區(qū)不斷提升公共服務水平，幫助企業(yè)提高核心競爭力，實現(xiàn)轉型升級。

第五篇：“食品藥品規(guī)范實施打算”衛(wèi)生工作計劃

一、實施食品藥品放心工程的重要性和緊迫性

直接關系到老百姓的身體健康和生命安全。實施食品藥品放心工程既是維護廣大人民群眾切身利益和社會穩(wěn)定的民心工程，食品藥品與人民群眾日常生活密切相關。也是維護正常的食品藥品市場秩序和樹立我市良好形象的重大舉措，更是共產(chǎn)黨人立黨為公、執(zhí)政為民的重要任務和人民公仆應盡的職責。全市各級政府和各有關部門務必要站在這樣的高度來深刻認識實施食品藥品放心工程的重要性和緊迫性，切實增強責任感和使命感，扎扎實實把這項工作抓出成效來。

二、實施食品藥品放心工程的指導思想和工作原則

㈠指導思想

依照全國實施食品藥品放心工程電視電話會議和《國務院辦公廳關于實施食品藥品放心工程的通知》國辦發(fā)65號）以及《 省人民政府辦公廳關于實施食品藥品放心工程工作方案的通知》 府發(fā)〔 〕31號）要求，以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導。認真貫徹落實中共 省委十一屆四次全會的精神，市政府的統(tǒng)一領導下，精心組織，落實責任，各方配合，實施好我市食品藥品放心工程，為全市經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定發(fā)明良好環(huán)境。

㈡工作原則

1依法整治的原則。近期要著力抓好食品藥品專項整治。嚴格執(zhí)法，公正執(zhí)法，規(guī)范執(zhí)法行為。要堅決打擊嚴重危害和破壞食品藥品市場秩序的違法犯罪活動。同時，要依法維護合法的經(jīng)營行為。

2突出重點的原則。既要全面部署。又要突出重點，集中整治。食品藥品專項整治的重點是以質量衛(wèi)生平安為主題，抓好食品源頭污染治理和市場準入兩個環(huán)節(jié)，嚴厲打擊制售假冒偽劣糧、肉、蔬菜、食用油、水果、奶制品、豆制品、水產(chǎn)品等“菜籃子”產(chǎn)品和飲料及藥品、醫(yī)療器械的違法犯罪活動，搗毀制售這類假冒偽劣產(chǎn)品的窩點，對無證食品、藥品、醫(yī)療器械的生產(chǎn)、經(jīng)營和使用進行整治。

3標本兼治的原則。實施食品藥品放心工程是一項長期任務。既要從當前的實際動身。抓好食品藥品的專項集中整治，又要注重從體制、機制和制度上入手，通過推進農產(chǎn)品、中藥材規(guī)范化生產(chǎn)，發(fā)展現(xiàn)代流通方式，開展質量認證，建立健全食品藥品平安法規(guī)、規(guī)范和認證體系，完善食品藥品監(jiān)管體制，加快信用體系建設等治本的措施來確保人民群眾食品藥品的消費平安。

4打防結合的原則。既要嚴厲打擊危害和破壞食品藥品市場秩序的犯罪活動。有效預防、及時控制和消除食品藥品平安突發(fā)事件的危害，加強日常監(jiān)管，做到打防結合。要根據(jù)國務院公布的突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》結合食品藥品平安特點，研究提出相應的應急措施和法律責任，制定預防與應急處置及信息演講與發(fā)布等制度。

5促進發(fā)展的原則。要通過實施食品藥品放心工程。加快食品藥品結構調整，促進食品和藥品產(chǎn)業(yè)的健康發(fā)展，形成一至二個核心能力強、帶動能力大的食品藥品企業(yè)集團。與此同時，要把實施食品藥品放心工程與改善投資環(huán)境有機結合起來，以良好的投資環(huán)境來促進食品藥品行業(yè)開放型經(jīng)濟的發(fā)展。

三、實施食品藥品放心工程的主要內容和工作措施

㈠開展專項整治。通過專項整治行動，使生產(chǎn)經(jīng)營假冒偽劣食品藥品平安狀況得到改善，市場秩序明顯好轉，人民群眾對食品藥品的平安感普遍增強。各地、各有關部門都要根據(jù)自己的職責制定出本地區(qū)、本部門的專項整治方案，并認真組織實施。

㈡狠抓生產(chǎn)（加工）環(huán)節(jié)。全面實施“無公害食品行動計劃”加強農產(chǎn)品和農藥、獸藥等農業(yè)投入品的監(jiān)管；嚴格質量規(guī)范，規(guī)范農業(yè)生產(chǎn)行為，全面實施農產(chǎn)品平安監(jiān)測制度。以解決蔬菜有機磷的農藥殘留問題為突破口，進行植物產(chǎn)品農藥殘留超標整治；以嚴查“瘦肉精”污染為主線，進行畜產(chǎn)品使用違禁藥物和獸藥殘留超標整治；以氯霉素污染為切入點，進行水產(chǎn)品藥物殘留超標整治。加強對食品加工環(huán)節(jié)的監(jiān)管，采取衛(wèi)生許可、生產(chǎn)許可、出廠強制檢驗等措施，強化食品生產(chǎn)企業(yè)的質量管理。依法全面實施藥品生產(chǎn)質量管理規(guī)范（GMp加快推進我市藥品生產(chǎn)企業(yè)GMp改造。加快實施中藥材生產(chǎn)質量管理規(guī)范（GA p推進中藥材規(guī)范化生產(chǎn)，提高技術含量，促進中藥材生產(chǎn)上規(guī)模、上檔次。

㈢嚴格市場準入。嚴把市場準入關。建立健全檢驗制度，推廣統(tǒng)一的認證和規(guī)范化包裝標識，推行購銷索證索票及重要市場銷售備案和質量追究制度。繼續(xù)實施“三綠工程”加強對食品加工、流通業(yè)的行業(yè)指導和管理。全面監(jiān)督實施藥品經(jīng)營質量管理規(guī)范（GSp加快藥品經(jīng)營企業(yè)GSp認證步伐，積極推進流通領域藥品分類管理工作，嚴格執(zhí)行藥品批發(fā)零售企業(yè)設置規(guī)范，嚴厲查處買賣、出租、歸還或變相出租、歸還《藥品經(jīng)營許可證》以及掛靠經(jīng)營等違法違規(guī)行為；全面清查已注冊醫(yī)療器械產(chǎn)品，嚴厲查處生產(chǎn)、經(jīng)營、使用無證醫(yī)療器械的行為。

㈣推廣現(xiàn)代流通。大力發(fā)展農業(yè)產(chǎn)業(yè)化和連鎖經(jīng)營、物流配送等現(xiàn)代營銷方式，鼓勵食品藥品連鎖門店進社區(qū)、進農村。今年年底前，全市實現(xiàn)零售藥店或藥品服務點覆蓋100%鄉(xiāng)鎮(zhèn)和60%行政村，藥品配送網(wǎng)絡覆蓋90%村衛(wèi)生室和藥店。要在鄉(xiāng)村建立示范市場，具備條件的要推廣農貿市場改超市，鼓勵實行商店與農副產(chǎn)品生產(chǎn)者、生產(chǎn)企業(yè)、生產(chǎn)基地直接掛鉤等新型購銷方式。打破地方維護和市場分割，堅決革除一切影響現(xiàn)代流通方式發(fā)展的體制性障礙。

㈤完善法律法規(guī)。建立健全食品藥品法律法規(guī)、規(guī)范和認證體系。要加大執(zhí)法力度，完善執(zhí)法責任制和責任追究制，徹查大案要案，重點對鄉(xiāng)村城鄉(xiāng)結合部的食品加工點進行檢查和清理，取締非法生產(chǎn)經(jīng)營行為和制售假冒偽劣食品窩點。對持證食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)進行一次全面檢查。凡不具備食品衛(wèi)生和質量平安基本條件的企業(yè)不準開業(yè)、生產(chǎn)，已經(jīng)開業(yè)的要立即停業(yè)整頓；凡未經(jīng)檢驗或檢驗不合格的食品不準出廠銷售。查辦制售假冒偽劣食品藥品違法犯罪案件工作中，行政執(zhí)法機關要加強與司法機關的聯(lián)系和配合，及時通報案件查處情況，努力建立行政執(zhí)法與刑事執(zhí)法相銜接的工作機制。對涉嫌犯罪的要及時移送司法機關，不得以罰代刑。

㈥搞好法制宣傳。開展行業(yè)誠信教育和職業(yè)道德教育。要根據(jù)食品藥品行業(yè)特點，研究制定信用體系建設規(guī)劃。統(tǒng)一制定食品藥品行業(yè)信用規(guī)范，實現(xiàn)信用信息的互通互聯(lián)、資源共享。建立健全失信懲戒機制，對企業(yè)違法違規(guī)行為通過記錄在案、公示社會，起到警示和懲戒作用。

㈦切實加強領導。一項復雜的系統(tǒng)工程。要繼續(xù)堅持《中共 省委辦公廳、省人民政府辦公廳關于印發(fā)〈 省整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序工作總體實施方案〉通知》 辦發(fā)〔 〕8號）中提出的全市統(tǒng)一部署，各級政府和市主管部門各負其責，領導小組指導協(xié)調，各方聯(lián)合行動”原則開展工作。各級政府和政府主管部門要結合外地區(qū)、本部門的實際，確定工作重點，明確工作任務，落實工作責任，并盡快制定出本地區(qū)、本部門的工作方案，并將方案報市食品藥品放心工程領導小組辦公室。市政府責成市藥監(jiān)局會同市衛(wèi)生局牽頭，有關部門參與組成檢查組，今年內對各地和重點部門工作情況進行兩次督促檢查。

㈧加大宣傳力度。大張旗鼓地宣傳報道食品藥品生產(chǎn)經(jīng)營和質量衛(wèi)生平安監(jiān)管中的好典型，曝光影響惡劣的違法違規(guī)案件，努力營造實施食品藥品放心工程的良好輿論氛圍。要充分發(fā)揮消費者協(xié)會和質量監(jiān)督、食品藥品行業(yè)協(xié)會等中介組織的作用，加強食品藥品的行業(yè)自律。要設立舉報電話，發(fā)動廣大人民群眾積極參與。

四、實施食品藥品放心工程的分工和職責

結合我市實際，依照《 省人民政府辦公廳關于實施食品藥品放心工程工作方案的通知》 府發(fā)〔 〕31號）明確的職責分工。市實施食品藥品放心工程工作由市藥品監(jiān)督管理局會同市衛(wèi)生局牽頭，市發(fā)展計劃委、市經(jīng)貿委、市農業(yè)局、市財政局、市教育局、市公安局、市工商局、市質量技術監(jiān)督局、市環(huán)保局、市水利局、市現(xiàn)代服務業(yè)管理指導中心等有關部門配合，同心協(xié)力，齊抓共管。市整頓辦負責督促、協(xié)調和重點檢查。

㈠對“菜籃子”產(chǎn)品質量衛(wèi)生平安的分工和職責。農業(yè)部門是菜籃子”產(chǎn)品種植、養(yǎng)殖生產(chǎn)過程的質量平安主管部門。加強對動植物“菜籃子”產(chǎn)品的檢驗檢疫，會同經(jīng)貿部門牽頭協(xié)調“菜籃子”發(fā)展的政策措施；經(jīng)貿部門要加強對“菜籃子”產(chǎn)品加工、流通業(yè)的行業(yè)指導和管理，加強“菜籃子”產(chǎn)品加工、流通業(yè)的技術改造，對重要“菜籃子”產(chǎn)品供求進行宏觀調控；衛(wèi)生部門要完善“菜籃子”產(chǎn)品衛(wèi)生規(guī)范，牽頭制定有關“菜籃子”產(chǎn)品衛(wèi)生監(jiān)管的法律法規(guī)，審核發(fā)放“菜籃子”產(chǎn)品加工、經(jīng)營企業(yè)衛(wèi)生許可證，對市場上銷售的菜籃子”產(chǎn)品進行衛(wèi)生平安抽查和執(zhí)法；質監(jiān)部門和檢驗檢疫部門要加強對“菜籃子”產(chǎn)品加工中質量衛(wèi)生安全的抽查、監(jiān)管和對進出口產(chǎn)品檢驗檢疫，進一步規(guī)范與“菜籃子”產(chǎn)品認證認可有關的監(jiān)管工作；工商行政管理部門負責組織實施市場交易秩序的規(guī)范管理和監(jiān)督，查處假冒偽劣“菜籃子”產(chǎn)品，無證、無照加工和經(jīng)營“菜籃子”產(chǎn)品等違法行為；環(huán)保部門會同農業(yè)部門負責制定“菜籃子”產(chǎn)品種植、養(yǎng)殖生產(chǎn)環(huán)境平安規(guī)范和監(jiān)管辦法，對影響產(chǎn)品質量的生產(chǎn)環(huán)境及污染源進行監(jiān)督管理；水利部門要加強水源基礎設施建設，重視“菜籃子”產(chǎn)品供水源的檢測與監(jiān)督管理，保證“菜籃子”產(chǎn)品生產(chǎn)的供水質量；計劃部門要加強對“菜籃子”產(chǎn)品生產(chǎn)、流通、檢驗檢測、產(chǎn)品信息等基礎設施的扶持；財政部門要加大生產(chǎn)、流通投入，保證執(zhí)法經(jīng)費，加強行政事業(yè)性收費和罰沒收入收支兩條線的監(jiān)督管理；金融、財稅部門要完善支持“菜籃子”產(chǎn)品生產(chǎn)、流通、進出口的政策措施。

㈡在落實上述分工和職責的同時。確保人民用藥和使用醫(yī)療器械平安有效；農業(yè)部門要組織建設農產(chǎn)品規(guī)范化生產(chǎn)基地，實施農產(chǎn)品質量平安例行監(jiān)測制度；經(jīng)貿部門要加強食品流通的行業(yè)指導和管理，推進流通體制改革，建立健全食品平安檢測體系；衛(wèi)生部門要積極推行食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理制度，加強食品衛(wèi)生日常監(jiān)管和衛(wèi)生許可證發(fā)放的監(jiān)督管理，強化對學校食堂、餐飲業(yè)和集體供餐單位的衛(wèi)生監(jiān)督，進一步完善食物污染物監(jiān)測網(wǎng)絡，警惕重大食物中毒事件的發(fā)生；工商行政管理部門要認真做好食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)及個體工商戶的登記注冊工作，取締無照生產(chǎn)經(jīng)營行為，加強對上市食品的質量監(jiān)督檢查，嚴肅查處虛假食品藥品廣告、商標侵權的違法行為；質監(jiān)部門要加強對食品生產(chǎn)企業(yè)的監(jiān)督管理，組織專項監(jiān)督抽查，推行食品認證，全面實施加工食品質量平安市場準入制度，查處生產(chǎn)假冒偽劣食品和無證生產(chǎn)的違法行為；公安、教育等部門要全力支持和配合有關部門開展工作。

五、實施食品藥品放心工程的工作方法

㈠宣傳、動員、組織階段

1研究、制定并印發(fā)《 市實施食品藥品放心工程工作方案》

2各地、各有關部門制定外地區(qū)、本部門的具體工作方案并報市食品藥品放心工程領導小組辦公室。

3采取多種方式。營造良好的輿論氛圍。

㈡集中整治階段

1各地、各有關部門在前一階段工作的基礎上。做到心中有數(shù)，情況清楚。

2各地、各有關部門圍繞食品藥品專項整治的重點。

3宣傳一批食品藥品生產(chǎn)經(jīng)營和質量衛(wèi)生平安監(jiān)管的好典型。震懾犯罪分子。

4市里派出檢查組對各地和重點部門的專項集中整治情況進行督促檢查。

㈢全面實施階段

1各地、各有關部門要在前一階段專項集中整治的基礎上。進一步梳理存在問題，加大專項整治的力度，做到以點帶面、以點促面、點面結合。

2各地、各有關部門要圍繞實施食品藥品放心工程的主要內容。

3建立健全一批實施食品藥品放心工程的工作制度。

㈣檢查總結階段

1各地、各有關部門對實施食品藥品放心工程工作進行總結。

2市里派出檢查組對各地和重點部門的工作情況進行督促檢查。提出整改意見，限期整改。

3市食品藥品領導小組對全市實施食品藥品放心工程工作情況進行總結。

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