第一篇：綜治進(jìn)企業(yè) 和諧滿(mǎn)園區(qū)

綜治進(jìn)企業(yè)

和諧滿(mǎn)園區(qū)

XX工業(yè)園區(qū)成立于2001年，總規(guī)劃面積10000畝，審核批準(zhǔn)規(guī)劃面積7500畝，已完成基礎(chǔ)設(shè)施投入2.2億元，建成六通一平面積4500畝，落戶(hù)企業(yè)161家，其中投資千萬(wàn)元以上企業(yè)30家。近年來(lái)，縣綜治委把開(kāi)展“平安園區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)作為構(gòu)建和諧社會(huì)、推動(dòng)項(xiàng)目帶動(dòng)戰(zhàn)略、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)性工作來(lái)抓，以機(jī)制創(chuàng)新為突破口，以推動(dòng)平安建設(shè)和綜治工作進(jìn)企業(yè)為目標(biāo)，先行先試，積極探索出一條以“黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、綜治委組織協(xié)調(diào)、政法綜治部門(mén)為主干、園區(qū)企業(yè)積極參與、動(dòng)員全社會(huì)力量群防群治保平安”的工作路子，促進(jìn)園區(qū)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展，成為客商投資興業(yè)的樂(lè)園，為推進(jìn)“決戰(zhàn)兩區(qū)”戰(zhàn)略，實(shí)現(xiàn)“保增長(zhǎng)、保民生、保穩(wěn)定”目標(biāo)提供了有力保障。今年1—6月，園區(qū)實(shí)現(xiàn)工業(yè)產(chǎn)值37.9億元，比增64.7%，稅收1.2億元，比增22.5%，提供就業(yè)崗位9500多個(gè)。年內(nèi)，園區(qū)可新增工業(yè)用地2000畝，完成基礎(chǔ)投入2億元，新增進(jìn)園項(xiàng)目30個(gè)；園區(qū)企業(yè)完成主營(yíng)業(yè)務(wù)收入65億元，工業(yè)增加值24億元，實(shí)交稅金突破3.4億元。

一、健全機(jī)構(gòu)，保障落實(shí)。一是園區(qū)綜治機(jī)構(gòu)應(yīng)勢(shì)而立。隨著工業(yè)園區(qū)的不斷壯大,2007年縣委、縣政府審時(shí)度勢(shì),研究出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)工業(yè)園區(qū)社會(huì)治安綜合治理工作意見(jiàn)》，組建了工業(yè)園區(qū)綜治委，由一名縣委常委擔(dān)任園區(qū)綜治委主任。同時(shí),工業(yè)園區(qū)綜治委相應(yīng)成立了 “平安園區(qū)” 創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，指導(dǎo)各企業(yè)加強(qiáng)綜治工作室規(guī)范化建設(shè)，建立健全工作制度，落實(shí)各項(xiàng)工作措施。2008年，縣綜治委印發(fā)了《關(guān)于推進(jìn)企業(yè)社會(huì)治安綜合治理工作意見(jiàn)》，對(duì)綜治進(jìn)企業(yè)工作從工作措施、人員落實(shí)、責(zé)任追究等方面提出了具體要求，各投產(chǎn)企業(yè)也根據(jù)自身實(shí)際，成立了“綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組”、“安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組”，并與建立健全黨、工、團(tuán)、婦等組織相銜接，逐步形成了“多位一體”共抓綜治、齊抓安全的工作格局。園區(qū)條件較為成熟的企業(yè)，單獨(dú)設(shè)立了綜治辦和調(diào)委會(huì)辦公室。每個(gè)企業(yè)綜治辦和調(diào)委會(huì)辦公室建設(shè)都做到了綜治組織健全、制度完善、措施落實(shí)、工作規(guī)范，實(shí)現(xiàn)了有辦公場(chǎng)所、有網(wǎng)絡(luò)機(jī)構(gòu)、有工作職責(zé)和臺(tái)帳、有經(jīng)費(fèi)投入、有責(zé)任體系、有宣傳教育陣地的“六有”目標(biāo)。二是基層政法組織順勢(shì)而為?？h公安局在警力資源配置上向工業(yè)園區(qū)傾斜，投資100多萬(wàn)元整合原文田和沿溪兩個(gè)公安派出所，專(zhuān)門(mén)成立了縣工業(yè)園區(qū)公安派出所，進(jìn)一步配齊配強(qiáng)了警力，并在園區(qū)紙業(yè)城增設(shè)了警務(wù)區(qū),在規(guī)模以上企業(yè)設(shè)立了警務(wù)室,增派了駐企民警?？h法院在園區(qū)設(shè)立了巡回法庭,每季度三天專(zhuān)門(mén)在園區(qū)巡回作業(yè),及時(shí)審理調(diào)處企業(yè)債務(wù)、勞資等案件糾紛和一些涉法涉訴問(wèn)題?？h司法局逐一協(xié)助、指導(dǎo)規(guī)模以上投產(chǎn)企業(yè)調(diào)委員會(huì)建設(shè)，并指定一位司法干部為企業(yè)法律顧問(wèn),通過(guò)調(diào)委會(huì)和黨、工、團(tuán)、婦等組織的相互配合，引導(dǎo)職工進(jìn)行定期排查、及時(shí)疏導(dǎo)，有效化解企業(yè)內(nèi)部各種矛盾糾紛。三是社會(huì)力量乘勢(shì)而進(jìn)。為使社會(huì)各方面的力量參與園區(qū)綜治工作,縣司法局通過(guò)海選“優(yōu)秀人民調(diào)解員”的方式,從全縣社會(huì)各界精選了10位深諳法律法規(guī)人士,分別受聘于園區(qū)60家重點(diǎn)企業(yè),擔(dān)當(dāng)“人民調(diào)解員”,義務(wù)為企業(yè)做好矛盾糾紛調(diào)解工作,維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定。縣綜治委專(zhuān)門(mén)成立了園區(qū)企業(yè)綜治特派員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，從人大代表、政協(xié)委員以及各企業(yè)引資幫扶單位的領(lǐng)導(dǎo)中挑選100名企業(yè)綜治特派員，派駐園區(qū)企業(yè)，對(duì)企業(yè)綜治工作和平安企業(yè)創(chuàng)建工作進(jìn)行督促指導(dǎo)，參加企業(yè)綜治工作會(huì)議，提出綜治工作意見(jiàn)和建議，為企業(yè)做好內(nèi)部防控出謀劃策，當(dāng)好參謀，及時(shí)調(diào)解各種糾紛，促進(jìn)企業(yè)和諧穩(wěn)定。

二、完善制度，明確責(zé)任。通過(guò)建立“三冊(cè)、四簿”(即群防群治組織花名冊(cè)、治保調(diào)解組織花名冊(cè)、外來(lái)員工花名冊(cè)，重點(diǎn)人口登記簿、刑事和治安案件登記簿、治安和安全生產(chǎn)重大事故登記簿、矛盾糾紛排查調(diào)處登記簿)，制作綜治工作網(wǎng)絡(luò)圖、治安防范圖等，不斷完善各類(lèi)制度，進(jìn)一步明確綜治、調(diào)解、治安巡邏等崗位人員工作職責(zé)，使“平安園區(qū)”創(chuàng)建工作有序推進(jìn)。一是建立綜治責(zé)任制度。在企業(yè)內(nèi)部建立了社會(huì)治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制，工業(yè)園區(qū)管委會(huì)和企業(yè)、企業(yè)和車(chē)間(科室)層層簽訂責(zé)任書(shū)，明確工作內(nèi)容，落實(shí)工作責(zé)任。二是建立矛盾糾紛排查調(diào)處制度。把矛盾糾紛排查調(diào)處責(zé)任落實(shí)到車(chē)間、落實(shí)到科室，并充分發(fā)揮企業(yè)綜治辦和調(diào)委會(huì)的作用，積極調(diào)處企業(yè)員工來(lái)信來(lái)訪，努力做到早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、及時(shí)調(diào)處、有效化解企業(yè)內(nèi)部糾紛，盡力做到小事不出車(chē)間、大事不出企業(yè),矛盾化解在園區(qū)。三是建立企業(yè)內(nèi)部安全生產(chǎn)管理制度。在幫助入園企業(yè)落實(shí)人防、物防、技防措施的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)督促企業(yè)加強(qiáng)對(duì)易燃、易爆和有毒有害物品在生產(chǎn)、儲(chǔ)存、銷(xiāo)售等各個(gè)環(huán)節(jié)的管理，建立應(yīng)急求援預(yù)案，定期組織安全大檢查，落實(shí)“防火、防盜、防事故”措施，加強(qiáng)安全設(shè)施建設(shè)，配足消防器材，保證職工生命財(cái)產(chǎn)安全。四是建立重點(diǎn)人口管理制度。按照“誰(shuí)用工、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，要求企業(yè)加強(qiáng)對(duì)職工、流動(dòng)暫住人口的管理，并明確一名專(zhuān)(兼)職人員，協(xié)助工業(yè)園區(qū)派出所加強(qiáng)對(duì)外來(lái)務(wù)工人員的管理。企業(yè)專(zhuān)職人員通過(guò)將招員工身份及時(shí)交派出所掃描存檔等措施,不斷強(qiáng)化園區(qū)流動(dòng)人口管理的針對(duì)性。

三、強(qiáng)化舉措，力促平安。一是強(qiáng)化“三個(gè)排查”，嚴(yán)密防范未然。為防止“風(fēng)起于青萍之末”，園區(qū)綜治委開(kāi)展了“三個(gè)排查”集中行動(dòng)，特別是突出了對(duì)安全隱患的排查。一方面每月一次組織人員對(duì)安全隱患較大的施工地段進(jìn)行橫向到邊、縱向到底的大排查活動(dòng)，重點(diǎn)檢查深挖方、高砌方、用電、高空作業(yè)、易燃易爆等；在冰凍天氣、雨季汛期和重要節(jié)點(diǎn)等時(shí)間段，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)道路和重點(diǎn)企業(yè)巡查、檢查，并對(duì)有可能發(fā)生安全事故和不穩(wěn)定因素隱患，及時(shí)采取有效措施及時(shí)予以排除。另一方面在定期檢查的基礎(chǔ)上，園區(qū)綜治委還提高了隨機(jī)檢查的頻率，在檢查過(guò)程中，堅(jiān)持“實(shí)事求是、細(xì)致全面、不留死角、不走過(guò)場(chǎng)”的原則，針對(duì)薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問(wèn)題，認(rèn)真進(jìn)行全面排查，重點(diǎn)檢查安全制度是否落實(shí)，安全措施是否到位，消防器材是否完好，漏洞隱患是否糾正等。同時(shí)，園區(qū)派出所針對(duì)園區(qū)內(nèi)部分企業(yè)安全防范意識(shí)薄弱的問(wèn)題，每月編印一期《工業(yè)園區(qū)治安狀況簡(jiǎn)報(bào)》，發(fā)放到園內(nèi)各企業(yè)，《簡(jiǎn)報(bào)》不僅對(duì)本月園區(qū)的治安和安全隱患情況、安全生產(chǎn)事故情況、發(fā)案情況、打擊處理情況、案件主要特點(diǎn)等進(jìn)行分析和通報(bào)，還對(duì)企業(yè)治安防范、安全生產(chǎn)問(wèn)題提出具體的整改意見(jiàn)，使園區(qū)企業(yè)的整體防范意識(shí)得到提高，“三個(gè)排查”的整體功效得到加強(qiáng)，可防性事故、案件明顯減少。二是強(qiáng)化“三防”，構(gòu)筑平安天網(wǎng)?？h綜治委不斷強(qiáng)化人防、物防、技防和群防群治舉措，并將此作為深化“平安園區(qū)”創(chuàng)建工作首要任務(wù)來(lái)抓。先首是不斷加強(qiáng)治安巡防隊(duì)伍和聯(lián)防網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。組建了一支21人的專(zhuān)業(yè)巡防隊(duì)伍，按照公安部的統(tǒng)一要求予以規(guī)范，由縣工業(yè)園區(qū)派出所負(fù)責(zé)具體管理和指揮，實(shí)行定時(shí)、定點(diǎn)和深夜巡邏制度，重點(diǎn)做好夜間和節(jié)日期間的安全巡邏工作，使園區(qū)內(nèi)可防性案件大大減少。在聯(lián)防建設(shè)方面，園區(qū)派出所發(fā)揮牽頭抓總作用，充分整合利用好企業(yè)自身的保安力量，建立健全“廠廠聯(lián)動(dòng)”工作機(jī)制，推動(dòng)了園區(qū)治安防控的“網(wǎng)格化”管理。為使治安防控進(jìn)一步血脈暢通，園區(qū)派出所強(qiáng)化了干警掛鉤聯(lián)系功能，為每個(gè)企業(yè)明確了1名聯(lián)系民警，加強(qiáng)與企業(yè)的溝通聯(lián)系，及時(shí)掌握治安信息和發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素，并為企業(yè)提供最便捷、最有效的服務(wù)，充分調(diào)動(dòng)了廣大投資人、企業(yè)和全體員工參與社會(huì)治安、平安建設(shè)的積極性。其次是不斷提升技防水平?？h委、縣政府加大了園區(qū)技防投入，全力打造“全方位、全天候”的現(xiàn)代科技防控體系，投資100多萬(wàn)元安裝了一套能基本覆蓋園區(qū)主要地段的電子視頻監(jiān)控系統(tǒng)，30個(gè)“電子眼”在園區(qū)內(nèi)的各主要路口、重點(diǎn)路段、公共部位正式“服役”，24小時(shí)不間斷地盯著園區(qū)內(nèi)的一舉一動(dòng)。整個(gè)系統(tǒng)的終端設(shè)在園區(qū)派出所，民警只要坐在監(jiān)控中心就可以從屏幕上看出園內(nèi)的治安動(dòng)向，有效解決了園區(qū)警力不足、打防不同步的問(wèn)題，擴(kuò)大了防控的面積和密度。同時(shí)，園區(qū)綜治委鼓勵(lì)企業(yè)內(nèi)部安裝電子監(jiān)控設(shè)備，目前，已有14家企業(yè)投入100多萬(wàn)元安裝了電子監(jiān)控，并與園區(qū)監(jiān)控中心聯(lián)網(wǎng)，通過(guò)警企互動(dòng)，積極構(gòu)建園區(qū)治安防控體系。三是多方聯(lián)動(dòng)，推進(jìn)園區(qū)綜合治理。一方面，通過(guò)發(fā)揮園區(qū)綜治委和企業(yè)黨、工、調(diào)解組織的作用，對(duì)一些企業(yè)的員工工資糾紛、勞動(dòng)合同爭(zhēng)議、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及其他福利待遇爭(zhēng)議問(wèn)題，本著慎重、務(wù)實(shí)積極化解矛盾的態(tài)度，采取現(xiàn)場(chǎng)調(diào)解和書(shū)面調(diào)解相結(jié)合的方式，積極幫助調(diào)處。另一方面，縣人事勞動(dòng)社會(huì)保障局、公安、工商、安監(jiān)等部門(mén)聯(lián)合行動(dòng)，對(duì)以職業(yè)介紹為名，坑騙求職者財(cái)物及以職業(yè)為名從事其他違法犯罪活動(dòng)等，予以了嚴(yán)厲打擊。今年3月的部門(mén)聯(lián)合集中行動(dòng)中，取締“三無(wú)”（無(wú)工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、無(wú)職業(yè)介紹許可證、無(wú)資金）的“黑職介”1家，銷(xiāo)毀非法招聘廣告1800多份，查處提供虛假用工信息案件10起，下發(fā)勞動(dòng)監(jiān)察限期整改指令書(shū)23份，責(zé)令退還押金1.6萬(wàn)元，有力維護(hù)了園區(qū)企業(yè)用工、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)及社會(huì)治安秩序，為園區(qū)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展創(chuàng)造了和諧、平安、穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境。

第二篇：2017園區(qū)綜治工作總結(jié)

2017園區(qū)綜治工作總結(jié)

園區(qū)辦在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)綜治委的關(guān)心下，按照構(gòu)建和諧社會(huì)，創(chuàng)建“和諧園區(qū)”、“平安單位”的要求，以維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定為根本，夯實(shí)綜合治理基礎(chǔ)建設(shè)，加強(qiáng)教育宣傳，切實(shí)提升公眾安全感，確保干部職工的思想穩(wěn)定，今年來(lái)沒(méi)有發(fā)生重特大安全生產(chǎn)事故和進(jìn)京、赴省、到市上訪事件，為構(gòu)建和諧平安園區(qū)做出了積極的貢獻(xiàn)，現(xiàn)將今年來(lái)我辦的社會(huì)治安綜合治理工作情況匯報(bào)如下：

一、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范綜治辦公室，完善綜治工作機(jī)制

一是不斷完善綜治管理建設(shè)，根據(jù)工作需要適時(shí)調(diào)整綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確園區(qū)主任為第一責(zé)任人的責(zé)職。二是規(guī)范綜治辦公室建設(shè)，設(shè)立專(zhuān)門(mén)的綜治辦公室，配全配強(qiáng)綜治干部，認(rèn)真落實(shí)綜治辦圖表上墻、資料整理，建立綜治工作明細(xì)臺(tái)帳。三是不斷創(chuàng)新社會(huì)治安新理念，與時(shí)俱進(jìn)，加強(qiáng)長(zhǎng)效機(jī)制的建立和完善，從領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、工作思路、工作措施、保障機(jī)制等方面進(jìn)行了積極的探索和有效的實(shí)踐，確保了園區(qū)綜治工作平穩(wěn)發(fā)展。

二、不斷完善綜治制度建設(shè)

一是與園區(qū)內(nèi)各企業(yè)簽訂了綜治目標(biāo)管理責(zé)任狀。二是完善了矛盾糾紛排查調(diào)處制度，堅(jiān)持定期排查，建立了長(zhǎng)效機(jī)制，推動(dòng)工作發(fā)展；嚴(yán)格落實(shí)綜治例會(huì)制度，綜治辦每月一次，綜治領(lǐng)導(dǎo)小組每個(gè)季度一次，矛盾糾紛排查每個(gè)月一次，2017年園區(qū)共排查調(diào)處矛盾糾紛9起，調(diào)處成功9件，成功率100%；完善綜治責(zé)任人政績(jī)檔案，實(shí)施考核獎(jiǎng)懲，與平安建設(shè)掛鉤。及時(shí)有效的把各種社會(huì)矛盾化解在基層，處理在萌芽狀態(tài)。三是對(duì)群體性事件制定了應(yīng)急方案，研究處置辦法，形成了反應(yīng)靈敏，運(yùn)轉(zhuǎn)高效的應(yīng)急處置機(jī)制。今年來(lái)，未發(fā)生因矛盾糾紛排查調(diào)處不及時(shí)而引發(fā)的重大治安事件和問(wèn)題。

三、廣泛開(kāi)展法制、綜治宣傳教育及依法治理和平安創(chuàng)建工作

總書(shū)記在全國(guó)工作會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，要加大宣傳，輿論引導(dǎo)，努力實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)確?！贝_保正面宣傳有聲有色，確保不發(fā)生重大涉法負(fù)面輿情。園區(qū)辦公室積極開(kāi)展法制宣傳工作，“緊扣主題，緊跟時(shí)代步伐，緊貼基層實(shí)際，緊密聯(lián)系群眾”。一是抓好干部自身教育，提高法制意識(shí)。積極派人參加綜治辦開(kāi)展的學(xué)習(xí)和召開(kāi)的會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)會(huì)議精神，按照全區(qū)綜治會(huì)議精神結(jié)合園區(qū)實(shí)際制定工作計(jì)劃，將園區(qū)干部職工是否違反中央八項(xiàng)規(guī)定列入年終考評(píng)；二是通過(guò)開(kāi)展法制宣傳月活動(dòng)，送法律到企業(yè)、下基層，廣泛宣傳與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的法律法規(guī)，進(jìn)一步提高了企業(yè)職工的法制意識(shí)，極大地激發(fā)了廣大群眾參與社會(huì)治安綜合治理的主動(dòng)性；三是加強(qiáng)了本單位干部職工的法律知識(shí)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了法律法規(guī)，提高了依法行政的能力；四是認(rèn)真組織單位內(nèi)部安全防范工作，園區(qū)辦公室在國(guó)道邊，單家獨(dú)戶(hù)，安全問(wèn)題成了園區(qū)工作的重中之重，安排專(zhuān)職門(mén)衛(wèi)人員監(jiān)守樓內(nèi)情況，結(jié)合實(shí)際建立健全門(mén)衛(wèi)制度，節(jié)假日安排值班人員并上報(bào)值班人員安排表到區(qū)委、區(qū)政府，在重點(diǎn)部位和場(chǎng)所落實(shí)了人防、物防、技防措施；五是深入推進(jìn)提升公眾安全感工作，對(duì)公眾安全感測(cè)評(píng)中出現(xiàn)的突出問(wèn)題進(jìn)行集中、全面徹底的整治，有效提高人民群眾對(duì)安全感工作的知曉率、滿(mǎn)意率，為園區(qū)平安建設(shè)、法治建設(shè)、和諧社會(huì)建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)；六是積極開(kāi)展了平安單位創(chuàng)建工作，以創(chuàng)建和諧平安單位為抓手，把創(chuàng)建和諧平安單位列入日常重要工作議程。

今年來(lái)，園區(qū)的社會(huì)治安綜合治理工作雖然取得了一定的成績(jī)，但離區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)綜治委的要求還有差距。主要表現(xiàn)在綜治維穩(wěn)工作開(kāi)展還不夠平衡，綜治維穩(wěn)的工作方式和方法在創(chuàng)新上力度還不夠大。對(duì)此，我們將在今后的工作中，進(jìn)一步統(tǒng)一思想、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、完善制度、強(qiáng)化責(zé)任、改進(jìn)措施、提高水平把綜治工作做得更好。

XXX區(qū)農(nóng)業(yè)園區(qū)管理辦公室 2017年11月20日

第三篇：文體活動(dòng)進(jìn)園區(qū)

快樂(lè)工作，快樂(lè)生活

——文體活動(dòng)進(jìn)園區(qū)

11月20日上午8:30，2013“快樂(lè)工作，快樂(lè)生活——文體活動(dòng)進(jìn)園區(qū)”活動(dòng)位于寧國(guó)路503號(hào)的復(fù)地四季廣場(chǎng)隆重開(kāi)幕。此次活動(dòng)是由楊浦區(qū)大橋街道綜合黨委舉辦。出席活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)有駱書(shū)記、陳老師、陸老師等。

為豐富園區(qū)內(nèi)黨員與居民的業(yè)余生活，今年楊浦區(qū)大橋街道綜合黨委舉辦了一系列活動(dòng)，包括“便民服務(wù)進(jìn)園區(qū)、學(xué)習(xí)交流進(jìn)園區(qū)、政策咨詢(xún)進(jìn)園區(qū)、法律服務(wù)進(jìn)園區(qū)、文體活動(dòng)進(jìn)園區(qū)等”，本次是文體活動(dòng)進(jìn)園區(qū)系列活動(dòng)。

十一月的初冬，晨練更有一番意趣，新鮮而略帶涼意的空氣使人頭腦清醒，精神抖擻。復(fù)地四季廣場(chǎng)初冬里的“快樂(lè)因子”激情似火地彌漫在園區(qū)的每個(gè)角落。此次文體活動(dòng)進(jìn)園區(qū)，包括的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目有：投籃、托球、羽毛球、自行車(chē)慢騎、拔河、扳手腕、跳繩、踢毽子。豐富多彩、充滿(mǎn)趣味的活動(dòng)讓大家覺(jué)得幸福生活就在身旁。

比賽現(xiàn)場(chǎng)歡聲笑語(yǔ)此起彼伏，大家興致勃勃，我們樓宇聯(lián)合黨支部的三位成員也是積極的參與比賽，最終，范慧茹拿到了羽毛球比賽的三等獎(jiǎng)，王曉女與周玉帥也分別拿到了跳繩與自行車(chē)慢騎的參與獎(jiǎng)。贏得了大家的熱烈掌聲。

此次活動(dòng)，比賽不是目的，其主要目的就是為了更好地服務(wù)復(fù)地四季廣場(chǎng)的發(fā)展，深入踐行關(guān)注民生、構(gòu)建和諧的工作理念，實(shí)現(xiàn)經(jīng)紀(jì)服務(wù)與民生服務(wù)、特別社區(qū)與公共社區(qū)“雙聯(lián)動(dòng)”。

比賽結(jié)束后，陸老師與陳老師為獲得名次的選手頒發(fā)了證書(shū)和獎(jiǎng)品，大家希望以后這樣的活動(dòng)多多舉辦。

第四篇：和諧春風(fēng)滿(mǎn)校園

科學(xué)教育譜新篇

和諧春風(fēng)滿(mǎn)校園

——奮進(jìn)中的陸豐市林啟恩紀(jì)念中學(xué)

螺河?xùn)|岸，時(shí)代浪潮，洶涌激蕩；圖嶺之麓，山明水秀，風(fēng)光無(wú)限。

林啟恩紀(jì)念中學(xué)是印尼愛(ài)國(guó)華僑林如光先生于1986年捐資興建的一所僑資公立學(xué)校，是汕尾市重點(diǎn)高中?，F(xiàn)為廣東省一級(jí)學(xué)校、廣東省普通高中教學(xué)水平優(yōu)秀等級(jí)學(xué)校、廣東省德育示范學(xué)校、廣東省現(xiàn)代教育技術(shù)實(shí)驗(yàn)學(xué)校、廣東省安全文明校園、全國(guó)綠色學(xué)校和全國(guó)群眾體育先進(jìn)單位。

徜徉在啟恩的校園里，你會(huì)被她美麗的自然景觀所吸引，更會(huì)被她豐富的人文景觀所沉迷。這里的一草一木，一磚一瓦，一人一事，都給人一種和諧的美感。在舉國(guó)上下共建社會(huì)主義和諧社會(huì)的時(shí)候，林啟恩紀(jì)念中學(xué)順應(yīng)時(shí)代大潮，積極行動(dòng)，在校園中奏響了一曲和諧的教育樂(lè)章……

啟恩的校園——環(huán)境優(yōu)美，設(shè)施先進(jìn)

芳草萋萋、綠樹(shù)成陰的校園令人流連忘返；寬敞明亮、窗明幾凈的教室催人奮發(fā)向上。學(xué)校占地面積88870㎡，布局科學(xué)合理，建筑設(shè)計(jì)獨(dú)特，空氣清新，環(huán)境優(yōu)美，集實(shí)用性、科學(xué)性和藝術(shù)性于一體。校園草綠樹(shù)蔥，花香四溢，校園綠化率達(dá)95%，是環(huán)保教育的絕好基地。新建的學(xué)生宿舍樓寬敞明亮，內(nèi)配熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間，大大提高學(xué)生的生活質(zhì)量。

學(xué)校在校園醒目的地方掛設(shè)有校訓(xùn)以及有關(guān)校風(fēng)和環(huán)境保護(hù)的宣傳牌、條幅，學(xué)校大廳前設(shè)有“勤學(xué)守紀(jì)，文明進(jìn)取”校風(fēng)警句和LED大型電子屏幕，禮堂外塑有原中央政治局常委宋平同志題詞“為國(guó)成才”的橫匾。校園環(huán)境幽雅，文化底蘊(yùn)深厚，教育性、知識(shí)性、藝術(shù)性強(qiáng)。

學(xué)校運(yùn)動(dòng)場(chǎng)地寬敞，運(yùn)動(dòng)設(shè)施完備。有 400 米環(huán)型跑道田徑運(yùn)動(dòng)場(chǎng)兼足球場(chǎng)一個(gè)，多功能室內(nèi)體育館一個(gè)，標(biāo)準(zhǔn)籃球場(chǎng)5個(gè)，標(biāo)準(zhǔn)排球場(chǎng)４個(gè)，標(biāo)準(zhǔn)羽毛球場(chǎng) 6 個(gè)。2006年9月成立了國(guó)家青少年體育俱樂(lè)部。

近年來(lái)，學(xué)校的各種硬件設(shè)施不斷完善，整個(gè)校園如一處風(fēng)景優(yōu)美的花園，是莘莘學(xué)子學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)求知、學(xué)會(huì)健身的樂(lè)園。

啟恩的師生——好學(xué)力行，敬業(yè)樂(lè)群

學(xué)校現(xiàn)有教職工共320人，其中，省級(jí)骨干教師及地市級(jí)學(xué)科帶頭人有二十多人。他們對(duì)工作兢兢業(yè)業(yè)，樂(lè)于吃苦，默默奉獻(xiàn)。他們富有愛(ài)心，像愛(ài)護(hù)自己的兒女一樣愛(ài)護(hù)學(xué)生，為人師表，言傳身教；像熱愛(ài)自己的家庭一樣熱愛(ài)學(xué)校，恪盡職守，敬業(yè)奉獻(xiàn)！

學(xué)校長(zhǎng)期致力于打造精良的教師隊(duì)伍。一是進(jìn)一步健全了學(xué)科帶頭人和骨干教師的培養(yǎng)、評(píng)定、使用、管理、考核的科學(xué)機(jī)制，形成“能者上”的公平競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制；二是充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人和骨干教師的示范和傳、幫、帶作用，通過(guò)師徒結(jié)對(duì)的形式，努力使青年教師縮短成長(zhǎng)期，培養(yǎng)和造就一批在教育教學(xué)工作和課程改革中起骨干作用的優(yōu)秀教師。

學(xué)校建立并不斷地完善 “自我教育”德育實(shí)施模式，致力于把學(xué)生培養(yǎng)成具有“自我教育、自我管理、自我發(fā)展”意識(shí)的人，達(dá)到“生活上自理，思想上自立，學(xué)習(xí)上自覺(jué)，管理上自治”的目標(biāo)。學(xué)校充分發(fā)揮團(tuán)委會(huì)、學(xué)生會(huì)的作用，把很多活動(dòng)如各種體育比賽、文藝演出、圖書(shū)閱覽、“英語(yǔ)角”、募捐活動(dòng)等都交給學(xué)生自發(fā)組織，從而鍛煉學(xué)生，增長(zhǎng)學(xué)生的才干。

學(xué)校現(xiàn)有學(xué)生4500多人，學(xué)校像個(gè)大家庭，同學(xué)間像兄弟姐妹一樣互相幫助，共同提高。同學(xué)們遵守校紀(jì)、校規(guī)，勤奮學(xué)習(xí)，做到每天都有收獲。同學(xué)們?cè)谪S富多彩的課外活動(dòng)中，個(gè)性得到了張揚(yáng)，潛力得到了發(fā)掘，特長(zhǎng)得到了發(fā)揮。在這里，每個(gè)同學(xué)能不斷地超越自我，創(chuàng)造佳績(jī)。

啟恩的質(zhì)量——逐年提高，屢創(chuàng)佳績(jī)

近幾年來(lái),學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展，辦學(xué)質(zhì)量逐年提高,教學(xué)業(yè)績(jī)?nèi)找骘@著,得到了社會(huì)各界的普遍肯定。

2009年高考一本上線人數(shù)為58人，二A上線人數(shù)為137人，二B上線人數(shù)為128人，三A以上上線人數(shù)超上級(jí)下達(dá)指標(biāo)159人；陳映萍同學(xué)以682分榮獲汕尾市理科狀元，被北京大學(xué)法學(xué)院錄取。2010年學(xué)校參考學(xué)生1166人，本科線以上人數(shù)365人，三A線以上人數(shù)超過(guò)市教育局下達(dá)的指標(biāo)163人,超標(biāo)率為31.2%；總?cè)雵蕿?1.2%,居汕尾第三位。2011年高考本科線以上人數(shù)365人，三A線以上人數(shù)達(dá)832人，超額完成市教育局下達(dá)指標(biāo)。2012年高考三A以上入圍1016人，其中一本58人，二本458人，三A 500人，各批次均超額完成上級(jí)下達(dá)指標(biāo)，總?cè)雵示由俏彩星傲小?013年三A以上上線共有1038人，其中一本65人，二A 221人，二B 251人，本科以上537人，三A 501人，600分以上考生共26人。我校在充分評(píng)估生源不盡如人意的狀況和總結(jié)多年備考經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，把工作做深、做細(xì)、做實(shí)，向教學(xué)要質(zhì)量，向管理要成績(jī)，以較強(qiáng)的“加工”能力，真正做到讓學(xué)生“低進(jìn)高出”，讓眾多學(xué)子在高考大舞臺(tái)中脫穎而出，共圓大學(xué)夢(mèng)想。

學(xué)校設(shè)有“優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金”、“林如光高考優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)”，每學(xué)年對(duì)各年級(jí)品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生進(jìn)行嘉獎(jiǎng)。

科學(xué)教育譜新篇，和諧春風(fēng)滿(mǎn)校園。年輕的希望在這里放飛，美好的藍(lán)圖在這里描繪。愿林啟恩紀(jì)念中學(xué)以“和諧”為主旋律，演奏出更加華彩的教育新樂(lè)章!

第五篇：創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)與和諧園區(qū)工作匯報(bào)

創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)與和諧園區(qū)工作匯報(bào)

勞動(dòng)關(guān)系是現(xiàn)代社會(huì)中最基本、最重要的社會(huì)關(guān)系之一，是衡量社會(huì)和諧程度的基礎(chǔ)性指標(biāo)。發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系，建立健全勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制，完善勞動(dòng)保護(hù)機(jī)制，加強(qiáng)人文關(guān)懷，改善用工環(huán)境，對(duì)于穩(wěn)定就業(yè)局面，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展尤為重要。今年以來(lái)，園區(qū)管委會(huì)按照縣委、政府關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)建“勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)與和諧園區(qū)”活動(dòng)要求，努力構(gòu)建和諧社會(huì)，推動(dòng)企業(yè)建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的社會(huì)主義新型勞動(dòng)關(guān)系，在園區(qū)開(kāi)展創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系活動(dòng)，現(xiàn)將階段性工作總結(jié)如下：

一、明確指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大規(guī)劃綱要和指導(dǎo)意見(jiàn)關(guān)于促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定的要求，以構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)為目標(biāo)，堅(jiān)持政府主導(dǎo)與企業(yè)、工會(huì)聯(lián)動(dòng)相結(jié)合、示范點(diǎn)探索與全面推進(jìn)相結(jié)合，解放思想，改革創(chuàng)新，構(gòu)建勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定的長(zhǎng)效機(jī)制，以建立規(guī)范有序、公正合理、互利共贏、和諧穩(wěn)定的新型勞動(dòng)關(guān)系。進(jìn)一步促進(jìn)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《工會(huì)法》等法律法規(guī)的執(zhí)行；進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)和工業(yè)園區(qū)完善經(jīng)營(yíng)管理，規(guī)范用工行為，健全誠(chéng)信體系，積極履行社會(huì)責(zé)任，依法保障企業(yè)和職工的合法權(quán)益，推進(jìn)社會(huì)主義和諧社會(huì)建設(shè)。

二、采取有力措施，全面創(chuàng)建和諧關(guān)系

（一）加大勞動(dòng)保障法律法規(guī)的宣傳力度。通過(guò)采取印發(fā)宣傳資料、張貼標(biāo)語(yǔ)、廣播電視臺(tái)等新聞媒體、辦專(zhuān)題欄目等方式廣泛宣傳，進(jìn)一步普及了《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等勞動(dòng)保障法律法規(guī)，提高了用人單位和勞動(dòng)者的法律意識(shí)，促使用人單位自覺(jué)遵守《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等勞動(dòng)保障法律法規(guī)，依法簽訂勞動(dòng)合同，按時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資，幫助廣大勞動(dòng)者學(xué)法、懂法，使其在權(quán)益受到侵害時(shí)，能運(yùn)用法律武器，通過(guò)正確途徑和方式維護(hù)自己的合法權(quán)益。在宣傳活動(dòng)中。

（二）狠抓制度落實(shí)，按照創(chuàng)建勞動(dòng)和諧的要求，全面落實(shí)勞動(dòng)合同制度、建立集體協(xié)商制度和落實(shí)職工收入分配制度。促進(jìn)用人單位認(rèn)真貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)合同法》，依法全面簽訂勞動(dòng)合同，做到簽訂、變更、續(xù)簽、解除、終止勞動(dòng)合同程序合法，依法履行勞動(dòng)合同。全面開(kāi)展工資集體協(xié)商，提高企業(yè)薪酬管理水平，建立企業(yè)職工工資共決機(jī)制和正常增長(zhǎng)機(jī)制。以勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)為重點(diǎn)，在與職工充分協(xié)商的基礎(chǔ)上簽訂內(nèi)容具體、標(biāo)準(zhǔn)量化、操作性強(qiáng)的集體合同。嚴(yán)格執(zhí)行最低工資規(guī)定。自覺(jué)規(guī)范工資支付行為，依法按時(shí)足額支付職工工資。參照工資指導(dǎo)線和勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位，合理確定職工工資水平和增長(zhǎng)幅度，吸引和穩(wěn)定職工隊(duì)伍。

（三）加強(qiáng)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制建設(shè)，充分發(fā)揮人力資源社會(huì)保障部門(mén)、工會(huì)組織和企業(yè)代表組織的作用。通過(guò)完善三方機(jī)制的組織體系、運(yùn)作模式和工作制度，提高三方

機(jī)制協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的針對(duì)性和實(shí)效性，增強(qiáng)三方機(jī)制的影響力，切實(shí)發(fā)揮三方機(jī)制在創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系中的重要作用。加強(qiáng)政府、工會(huì)、企業(yè)聯(lián)合會(huì)三方的溝通、協(xié)商與合作，增強(qiáng)工會(huì)和企業(yè)組織的廣泛性和代表性。積極推動(dòng)企業(yè)組建工會(huì)工作。加大行業(yè)、區(qū)域基層工會(huì)聯(lián)合會(huì)的組建力度。推動(dòng)工會(huì)組織與企業(yè)通過(guò)平等協(xié)商、簽訂集體合同等形式，建立勞動(dòng)關(guān)系雙方自主協(xié)調(diào)機(jī)制，保障職工依法行使民主權(quán)利。工會(huì)積極參與勞動(dòng)糾紛事件的調(diào)處，建立工會(huì)代表職工參與協(xié)調(diào)處理勞動(dòng)保障群體性事件機(jī)制，協(xié)助企業(yè)盡快恢復(fù)生產(chǎn)和工作秩序，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定。企業(yè)家聯(lián)合會(huì)等企業(yè)代表組織積極引導(dǎo)企業(yè)建立集體協(xié)商機(jī)制，倡導(dǎo)企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，總結(jié)和推廣企業(yè)內(nèi)部和諧勞動(dòng)關(guān)系先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平，實(shí)現(xiàn)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。

（四）專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法檢查與日常巡查結(jié)合，保證勞動(dòng)關(guān)系和諧創(chuàng)建工作。在檢查中，特別對(duì)建筑業(yè)中易發(fā)生拖欠工資問(wèn)題的單位進(jìn)行了重點(diǎn)檢查，在檢查中發(fā)現(xiàn)的不與職工簽訂勞動(dòng)合同、未依法支付工資、未依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記申報(bào)、未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等侵犯勞動(dòng)者合法權(quán)益的行為，檢查組均責(zé)令其限期整改。在做好專(zhuān)項(xiàng)檢查的同時(shí)，加強(qiáng)日常巡查力度，積極預(yù)防拖欠農(nóng)民工工資行為的發(fā)生。通過(guò)加大日常巡查活動(dòng)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和掌握有關(guān)情況，對(duì)發(fā)現(xiàn)有拖欠農(nóng)民工工資情況的，及時(shí)查處，對(duì)惡意拖欠克扣農(nóng)民工工資的單位，下達(dá)限期整改指令書(shū)，責(zé)令限期支付。通過(guò)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)檢查活動(dòng)，有效維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定，維護(hù)了勞動(dòng)關(guān)系和諧。

發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系，創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧是實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展、社會(huì)和諧的重要基礎(chǔ)，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的必然要求，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)涵，是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的重要因素，同時(shí)也是適應(yīng)新世紀(jì)新階段經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要。目前，園區(qū)勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域仍然存在一些比較突出的矛盾和問(wèn)題，發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系的任務(wù)依然十分繁重。我們將繼續(xù)積極會(huì)同工會(huì)和企業(yè)組織采取更加有力的措施，不斷推動(dòng)創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系深入發(fā)展，統(tǒng)籌規(guī)劃、明確目標(biāo)，突出重點(diǎn)、勇于探索、大膽創(chuàng)新，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織，使開(kāi)展創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的過(guò)程轉(zhuǎn)變?yōu)椴粩嗤晟苿趧?dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制的過(guò)程，轉(zhuǎn)變?yōu)橛行?shí)現(xiàn)勞動(dòng)關(guān)系雙方互利共贏的過(guò)程，轉(zhuǎn)變?yōu)椴粩嘣鲞M(jìn)社會(huì)和諧的過(guò)程，為構(gòu)建園區(qū)和諧勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)托克遜縣縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。