第一篇：2.有關(guān)管理工作組及相應(yīng)制度

社區(qū)安全管理工作組工作制度

一、社區(qū)安全管理工作組成員名單

組 長(zhǎng)： 成 員：

二、社區(qū)安全管理工作組職責(zé)

1、制定安全社區(qū)建設(shè)規(guī)劃和目標(biāo)；

2、制定安全社區(qū)管理規(guī)章制度；

3、組織定期召開(kāi)安全社區(qū)創(chuàng)建工作會(huì)議，持續(xù)推動(dòng)安全社區(qū)計(jì)劃；

4、組織落實(shí)各類安全促進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)施，監(jiān)督各工作小組年度計(jì)劃的有效執(zhí)行；

5、組織協(xié)調(diào)社區(qū)內(nèi)外一切可以整合、利用的資源和力量；

6、組織協(xié)調(diào)各小組安全項(xiàng)目評(píng)審及績(jī)效評(píng)估；

7、為安全社區(qū)建設(shè)提供組織保障和必要的人、財(cái)、物、技術(shù)等資源保障；

8、組織參加安全社區(qū)建設(shè)的各類活動(dòng)。

社區(qū)信息交流與全員參與工作組工作制度

一、社區(qū)信息交流與全員參與工作組名單

組 長(zhǎng)：

成 員：

二、社區(qū)信息交流與全員參與工作組職責(zé)

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、制定安全社區(qū)信息交流計(jì)劃和目標(biāo)；

3、完善安全教育設(shè)施；利用黑板報(bào)、宣傳欄、小喇叭等多種形式廣泛開(kāi)展安全教育與宣傳活動(dòng)，營(yíng)造安全文化氛圍；安全教育每季度不少于一次；

4、建立安全健康方面的國(guó)家和地方相關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)資料庫(kù)；

5、積極參加國(guó)內(nèi)和本市的各類安全社區(qū)交流活動(dòng)。組織居民和志愿者開(kāi)展安全社區(qū)促進(jìn)活動(dòng)；社區(qū)內(nèi)重點(diǎn)事故與傷害預(yù)防項(xiàng)目的相關(guān)群眾參與率不少于50％；

6、建立安全社區(qū)建設(shè)協(xié)商議事機(jī)制，充分聽(tīng)取居民群眾的意見(jiàn)和建議；及時(shí)將事故與傷害信息傳遞到群眾中，并接受群眾監(jiān)督；

7、制定和落實(shí)針對(duì)高危人群、高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)境以及脆弱群體開(kāi)展的安全教育促進(jìn)措施；

8、完成安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組賦予的其它有助于安全社區(qū)建設(shè)的工作。

社區(qū)預(yù)防事故與傷害工作組工作制度

一、社區(qū)預(yù)防事故與傷害工作組名單

組 長(zhǎng)： 成 員：

二、社區(qū)預(yù)防事故與傷害工作組職責(zé)

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、根據(jù)社區(qū)實(shí)際情況與傷害風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)及其評(píng)價(jià)結(jié)果制定安全目標(biāo)和計(jì)劃；

3、通過(guò)不同方式進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí)與隱患排查工作，嚴(yán)格執(zhí)行安全檢查計(jì)劃，定期進(jìn)行全面、綜合性安全檢查；

4、根據(jù)社區(qū)特點(diǎn)、有關(guān)要求及群眾需求，確定社區(qū)重點(diǎn)控制的危險(xiǎn)源。

5、建立事故與傷害監(jiān)測(cè)記錄，及時(shí)對(duì)轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)、交通、消防、社會(huì)治安、家居等方面的事故、傷害事件及時(shí)進(jìn)行登記，并分析事故與傷害的原因；及時(shí)、如實(shí)向相關(guān)主管部門報(bào)告事故與傷害情況。

6、完成安全社區(qū)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組賦予的其它有助于安全社區(qū)建設(shè)的工作。

社區(qū)事故與傷害記錄、監(jiān)測(cè)和監(jiān)督工作組工作制度

一、社區(qū)事故與傷害記錄、監(jiān)測(cè)和監(jiān)督工作組名單

組 長(zhǎng)： 成 員：

二、社區(qū)事故與傷害記錄、監(jiān)測(cè)和監(jiān)督工作組職責(zé)

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、組織事故與傷害調(diào)查，對(duì)事故傷害風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)價(jià)，制定事故傷害、監(jiān)測(cè)分析計(jì)劃和目標(biāo)；

3、制定不同層次和不同形式的安全監(jiān)測(cè)與監(jiān)督方法，監(jiān)測(cè)事故與傷害預(yù)防目標(biāo)及計(jì)劃實(shí)現(xiàn)情況；嚴(yán)格執(zhí)行安全檢查計(jì)劃，定期進(jìn)行全面、綜合性安全檢查；

4、建立事故與傷害監(jiān)測(cè)記錄，及時(shí)對(duì)轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)、交通、消防、社會(huì)治安、家居等方面的事故、傷害事件及時(shí)進(jìn)行登記，并分析事故與傷害的原因；及時(shí)、如實(shí)向相關(guān)主管部門報(bào)告事故與傷害情況。

5、結(jié)合事故與傷害事件監(jiān)測(cè)與分析結(jié)果，指導(dǎo)和督促各項(xiàng)目小組制定預(yù)防與糾正措施和持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃；

6、完成安全社區(qū)推進(jìn)委員會(huì)賦予的其它有助于安全社區(qū)建設(shè)的工作。

社區(qū)安全促進(jìn)項(xiàng)目工作組工作制度

一、社區(qū)安全促進(jìn)項(xiàng)目工作組成員名單

組 長(zhǎng)： 成 員：

二、社區(qū)安全促進(jìn)項(xiàng)目工作組職責(zé)

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、應(yīng)組織實(shí)施多種形式的安全促進(jìn)項(xiàng)目，安全促進(jìn)項(xiàng)目的重點(diǎn)應(yīng)針對(duì)高危人群、高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)境和弱勢(shì)群體；

3、重點(diǎn)安全促進(jìn)項(xiàng)目有相應(yīng)的目標(biāo)、實(shí)施方案和計(jì)劃，方案和計(jì)劃應(yīng)體現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)，體現(xiàn)全員參與，并具有可操作性。

社區(qū)預(yù)防與糾正措施工作組工作制度

一、社區(qū)預(yù)防與糾正措施工作組名單

組 長(zhǎng)： 成 員：

二、社區(qū)預(yù)防與糾正措施工作組職責(zé)

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、制定社區(qū)預(yù)防與糾正措施工作計(jì)劃。

3、對(duì)各類安全促進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng)，采取了整改措施并對(duì)整改結(jié)果有驗(yàn)證、有檢查。

4、有完整的整改措施、整改結(jié)果記錄和檔案。

社區(qū)應(yīng)急預(yù)案和響應(yīng)工作組工作制度

一、社區(qū)應(yīng)急預(yù)案和響應(yīng)工作組名單

組 長(zhǎng)： 成 員：

二、社區(qū)應(yīng)急預(yù)案和響應(yīng)工作組職責(zé)

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、針對(duì)社區(qū)潛在的事故與突發(fā)事件，制定快速、有序、高效的應(yīng)急預(yù)案。落實(shí)消防安全責(zé)任制，制定本社區(qū)消防安全制度；

3、按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)配置消防設(shè)施、器材，設(shè)置消防安全標(biāo)志，并定期組織檢驗(yàn)、維修，確保完好有效；

4、對(duì)建筑消防設(shè)施每年至少進(jìn)行一次全面檢測(cè)，確保完好有效，檢測(cè)記錄應(yīng)當(dāng)完整準(zhǔn)確；

5、保障疏散通道、安全出口、消防車通道暢通，保證防火防煙分區(qū)、防火間距符合消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；

6、組織防火檢查，及時(shí)消除火災(zāi)隱患；

7、經(jīng)常組織不同形式、各種內(nèi)容的應(yīng)急、急救培訓(xùn)和演練；

8、法律、法規(guī)規(guī)定的其他消防安全職責(zé)。

社區(qū)宣傳教育與培訓(xùn)工作組工作制度

一、社區(qū)宣傳教育與培訓(xùn)工作組名單

組 長(zhǎng)： 成 員：

二、社區(qū)宣傳教育與培訓(xùn)工作組職責(zé)

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、有符合事故與傷害預(yù)防目標(biāo)和計(jì)劃的培訓(xùn)計(jì)劃，能夠滿足不同文化層次、不同需求與不同能力要求的需要。

3、有固定的安全宣傳欄、櫥窗、安全提示牌等。

4、通過(guò)宣傳橫幅、黑板報(bào)、宣傳欄傳播安全知識(shí)。

5、結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況，以課堂培訓(xùn)、文體、互動(dòng)、演練、知識(shí)競(jìng)賽、張貼、發(fā)放宣傳品等形式對(duì)居民進(jìn)行經(jīng)常性安全教育，每季度不少于一次。

安全社區(qū)創(chuàng)建歸檔工作組工作制度

一、社區(qū)“安全社區(qū)”創(chuàng)建歸檔工作組名單

組 長(zhǎng)： 成 員：

二、社區(qū)“安全社區(qū)”創(chuàng)建歸檔工作組職責(zé)

1、建立健全了安全社區(qū)創(chuàng)建檔案。

2、安全社區(qū)檔案能夠反映安全社區(qū)的創(chuàng)建過(guò)程、社區(qū)安全管理、安全促進(jìn)過(guò)程和風(fēng)險(xiǎn)控制情況，內(nèi)容真實(shí)。

3、安全社區(qū)創(chuàng)建檔案完整、管理規(guī)范、易于查閱。

社區(qū)評(píng)審與持續(xù)改進(jìn)工作組工作制度

一、社區(qū)評(píng)審與持續(xù)改進(jìn)工作組名單

組 長(zhǎng)： 成 員：

二、社區(qū)評(píng)審與持續(xù)改進(jìn)工作組職責(zé)

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、定期組織社區(qū)安全效績(jī)?cè)u(píng)審，反映安全促進(jìn)效果，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

3、持續(xù)開(kāi)展安全促進(jìn)工作，對(duì)于存在的主要問(wèn)題，有持續(xù)改進(jìn)的計(jì)劃和目標(biāo)。

4、居民對(duì)社區(qū)安全滿意率大于80％。

第二篇：團(tuán)隊(duì)管理方案和相應(yīng)制度

團(tuán)隊(duì)管理方案與相應(yīng)制度

一、方案

團(tuán)隊(duì)是指在一個(gè)組織中，依具各成員的工作能力和性格組成各個(gè)小組，參與組織團(tuán)隊(duì)的管理和解決問(wèn)題等事務(wù)，以提高組織生產(chǎn)力和組織目標(biāo)。團(tuán)隊(duì)管理的基礎(chǔ)在于團(tuán)隊(duì)成員，其成員可從2至25人之間，理想上少于10人較佳。團(tuán)隊(duì)管理是運(yùn)用成員專長(zhǎng)，鼓勵(lì)成員參與及相互合作，致力于組織發(fā)展，所以可說(shuō)是合作式管理，亦是一種參與式管理。而作為一支銷售團(tuán)隊(duì)，若想成功的將其團(tuán)隊(duì)做大做強(qiáng)，首先在于團(tuán)隊(duì)管理者的綜合素質(zhì)和管理方式的適當(dāng)應(yīng)用，及其對(duì)公司整體目標(biāo)的把握和以及各部門的密切配合。而我認(rèn)為，使用JPKZ法則，可使銷售團(tuán)隊(duì)管理變得更加簡(jiǎn)單有效。

JPKZ是中文拼音的縮寫(xiě)：J—激勵(lì)P—培訓(xùn)K—考核Z—制度

J的目的：為了激勵(lì)而激勵(lì)。銷售團(tuán)隊(duì)管理最重要的一點(diǎn)，就是不斷的激勵(lì)。激勵(lì)不外乎物質(zhì)激勵(lì)和精神激勵(lì)。而作為團(tuán)隊(duì)管理者，主要要做的是后者，因?yàn)榍罢呤怯晒緛?lái)決定的。

好的規(guī)章制度可能體現(xiàn)在，執(zhí)行者能感覺(jué)到規(guī)章制度的存在，但并不覺(jué)得規(guī)章制度會(huì)是一種約束。一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，需要有一個(gè)良好的生存環(huán)境；一個(gè)良好的環(huán)境，需要系統(tǒng)的管理作為支撐。團(tuán)隊(duì)系統(tǒng)的管理，能營(yíng)造出良好的工作環(huán)境；良好的工作環(huán)境下，才能展現(xiàn)出企業(yè)卓越的業(yè)績(jī)水平。①“可不可以做”的團(tuán)隊(duì)方向問(wèn)題②“愿不愿意做”的成員心態(tài)問(wèn)題③“怎么做”的工作方法問(wèn)題④如何才能使“工作效率最大化”的操作技巧問(wèn)題⑤“做與不做不一樣”的規(guī)章制度問(wèn)題

1、有令必行，有禁必止。

2、責(zé)任到人，賞罰分明。

3、對(duì)團(tuán)隊(duì)文件做到看三遍，念三遍，再執(zhí)行。

4、這一秒鐘不放棄，下一秒鐘就有奇跡。

5、溝通是第一生產(chǎn)力。

6、每天需寫(xiě)工作總結(jié)

7、早一會(huì)，晚一會(huì)，無(wú)特殊情況不許曠會(huì)。

8、積極的氛圍。

第三篇：安全社區(qū)各管理工作組制度

新市社區(qū)安全管理工作組工作制度

1、制定安全社區(qū)建設(shè)規(guī)劃和目標(biāo)；

2、制定安全社區(qū)管理規(guī)章制度；

3、組織定期召開(kāi)安全社區(qū)創(chuàng)建工作會(huì)議，持續(xù)推動(dòng)安全社區(qū)計(jì)劃；

4、組織落實(shí)各類安全促進(jìn)項(xiàng)目的實(shí)施，監(jiān)督各工作小組計(jì)劃的有效執(zhí)行；

5、組織協(xié)調(diào)社區(qū)內(nèi)外一切可以整合、利用的資源和力量；

6、組織協(xié)調(diào)各小組安全項(xiàng)目評(píng)審及績(jī)效評(píng)估；

7、為安全社區(qū)建設(shè)提供組織保障和必要的人、財(cái)、物、技術(shù)等資源保障；

8、組織參加安全社區(qū)建設(shè)的各類活動(dòng)。

社區(qū)信息交流與全員參與工作組工作制度

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、制定安全社區(qū)信息交流計(jì)劃和目標(biāo)；

3、完善安全教育設(shè)施；利用黑板報(bào)、宣傳欄、小喇叭等多種形式廣泛開(kāi)展安全教育與宣傳活動(dòng)，營(yíng)造安全文化氛圍；安全教育每季度不少于一次；

4、建立社區(qū)安全健康方面的國(guó)家和地方相關(guān)法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)資料庫(kù)；

5、積極參加國(guó)內(nèi)和本市的各類安全社區(qū)交流活動(dòng)。組織居民和志愿者開(kāi)展安全社區(qū)促進(jìn)活動(dòng)；社區(qū)內(nèi)重點(diǎn)事故與傷害預(yù)防項(xiàng)目的相關(guān)群眾參與率不少于50％；

6、建立安全社區(qū)建設(shè)協(xié)商議事機(jī)制，充分聽(tīng)取居民群眾的意見(jiàn)和建議；及時(shí)將事故與傷害信息傳遞到群眾中，并接受群眾監(jiān)督；

7、制定和落實(shí)針對(duì)高危人群、高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)境以及脆弱群體開(kāi)展的安全教育促進(jìn)措施；

8、完成安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組賦予的其它有助于安全社區(qū)建設(shè)的工作。

預(yù)防事故與傷害工作組工作制度

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、根據(jù)社區(qū)實(shí)際情況與傷害風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)及其評(píng)價(jià)結(jié)果制定安全目標(biāo)和計(jì)劃；

3、通過(guò)不同方式進(jìn)行危險(xiǎn)源辨識(shí)與隱患排查工作，嚴(yán)格執(zhí)行安全檢查計(jì)劃，定期進(jìn)行全面、綜合性安全檢查；

4、根據(jù)社區(qū)特點(diǎn)、有關(guān)要求及群眾需求，確定社區(qū)重點(diǎn)控制的危險(xiǎn)源。

5、建立事故與傷害監(jiān)測(cè)記錄，及時(shí)對(duì)轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)、交通、消防、社會(huì)治安、家居等方面的事故、傷害事件及時(shí)進(jìn)行登記，并分析事故與傷害的原因；及時(shí)、如實(shí)向相關(guān)主管部門報(bào)告事故與傷害情況。

6、完成安全社區(qū)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組賦予的其它有助于安全社區(qū)建設(shè)的工作。

事故與傷害記錄、監(jiān)測(cè)和監(jiān)督工作組

工作制度

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、組織事故與傷害調(diào)查，對(duì)事故傷害風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)價(jià)，制定事故傷害、監(jiān)測(cè)分析計(jì)劃和目標(biāo)；

3、制定不同層次和不同形式的安全監(jiān)測(cè)與監(jiān)督方法，監(jiān)測(cè)事故與傷害預(yù)防目標(biāo)及計(jì)劃實(shí)現(xiàn)情況；嚴(yán)格執(zhí)行安全檢查計(jì)劃，定期進(jìn)行全面、綜合性安全檢查；

4、建立事故與傷害監(jiān)測(cè)記錄，及時(shí)對(duì)轄區(qū)內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)、交通、消防、社會(huì)治安、家居等方面的事故、傷害事件及時(shí)進(jìn)行登記，并分析事故與傷害的原因；及時(shí)、如實(shí)向相關(guān)主管部門報(bào)告事故與傷害情況。

5、結(jié)合事故與傷害事件監(jiān)測(cè)與分析結(jié)果，指導(dǎo)和督促各項(xiàng)目小組制定預(yù)防與糾正措施和持續(xù)改進(jìn)計(jì)劃；

6、完成安全社區(qū)推進(jìn)委員會(huì)賦予的其它有助于安全社區(qū)建設(shè)的工作。

安全促進(jìn)項(xiàng)目工作組工作制度

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、應(yīng)組織實(shí)施多種形式的安全促進(jìn)項(xiàng)目，安全促進(jìn)項(xiàng)目的重點(diǎn)應(yīng)針對(duì)高危人群、高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)境和弱勢(shì)群體；

3、重點(diǎn)安全促進(jìn)項(xiàng)目有相應(yīng)的目標(biāo)、實(shí)施方案和計(jì)劃，方案和計(jì)劃應(yīng)體現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)，體現(xiàn)全員參與，并具有可操作性。

預(yù)防與糾正措施工作組工作制度

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、制定社區(qū)預(yù)防與糾正措施工作計(jì)劃。

3、對(duì)各類安全促進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng)，采取了整改措施并對(duì)整改結(jié)果有驗(yàn)證、有檢查。

4、有完整的整改措施、整改結(jié)果記錄和檔案。

應(yīng)急預(yù)案和響應(yīng)工作組工作制度

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、針對(duì)社區(qū)潛在的事故與突發(fā)事件，制定快速、有序、高效的應(yīng)急預(yù)案。落實(shí)消防安全責(zé)任制，制定本社區(qū)消防安全制度；

3、按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)配置消防設(shè)施、器材，設(shè)置消防安全標(biāo)志，并定期組織檢驗(yàn)、維修，確保完好有效；

4、對(duì)建筑消防設(shè)施每年至少進(jìn)行一次全面檢測(cè)，確保完好有效，檢測(cè)記錄應(yīng)當(dāng)完整準(zhǔn)確；

5、保障疏散通道、安全出口、消防車通道暢通，保證防火防煙分區(qū)、防火間距符合消防技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；

6、組織防火檢查，及時(shí)消除火災(zāi)隱患；

7、經(jīng)常組織不同形式、各種內(nèi)容的應(yīng)急、急救培訓(xùn)和演練；

8、法律、法規(guī)規(guī)定的其他消防安全職責(zé)。

宣傳教育與培訓(xùn)工作組工作制度

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；

2、有符合事故與傷害預(yù)防目標(biāo)和計(jì)劃的培訓(xùn)計(jì)劃，能夠滿足不同文化層次、不同需求與不同能力要求的需要。

3、有固定的安全宣傳欄、櫥窗、安全提示牌等。

4、通過(guò)宣傳橫幅、黑板報(bào)、宣傳欄傳播安全知識(shí)。

5、結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況，以課堂培訓(xùn)、文體、互動(dòng)、演練、知識(shí)競(jìng)賽、張貼、發(fā)放宣傳品等形式對(duì)居民進(jìn)行經(jīng)常性安全教育，每季度不少于一次。

安全社區(qū)創(chuàng)建歸檔工作組工作制度

1、建立健全了安全社區(qū)創(chuàng)建檔案。

2、安全社區(qū)檔案能夠反映安全社區(qū)的創(chuàng)建過(guò)程、社區(qū)安全管理、安全促進(jìn)過(guò)程和風(fēng)險(xiǎn)控制情況，內(nèi)容真實(shí)。

3、安全社區(qū)創(chuàng)建檔案完整、管理規(guī)范、易于查閱。

評(píng)審與持續(xù)改進(jìn)工作組工作制度

1、參加安全社區(qū)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作會(huì)議；學(xué)習(xí)是成就事業(yè)的基石

2、定期組織社區(qū)安全效績(jī)?cè)u(píng)審，反映安全促進(jìn)效果，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

3、持續(xù)開(kāi)展安全促進(jìn)工作，對(duì)于存在的主要問(wèn)題，有持續(xù)改進(jìn)的計(jì)劃和目標(biāo)。

4、居民對(duì)社區(qū)安全滿意率大于60％。

第四篇：工作組共組制度

那子卡村農(nóng)牧也科技服務(wù)下鄉(xiāng)活動(dòng)工作組

工作制度

今年的科技下鄉(xiāng)工作，要緊扣“農(nóng)業(yè)增產(chǎn)，農(nóng)民增收，農(nóng)村繁榮”的主題，在機(jī)制、內(nèi)容和組織形式上不斷創(chuàng)新。

第一，以創(chuàng)新和完善農(nóng)村科技服務(wù)體系為木匾，努力探索和建立科技服務(wù)與“三農(nóng)”的長(zhǎng)效機(jī)制。

第二，以提高農(nóng)民的支付能力為核心，大力推進(jìn)農(nóng)牧村科技培訓(xùn)和農(nóng)村科普工作。要進(jìn)一步大灶星火科技培訓(xùn)平拍，注重傳統(tǒng)培訓(xùn)方式和現(xiàn)代遠(yuǎn)程相結(jié)合，不但要加強(qiáng)現(xiàn)代農(nóng)牧業(yè)科技知識(shí)和產(chǎn)中環(huán)節(jié)的培訓(xùn)，還要重視產(chǎn)前，產(chǎn)后和非農(nóng)產(chǎn)業(yè)技能培訓(xùn)、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)的培訓(xùn)。

第三，以培育農(nóng)村支柱和特色產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn)，大力推進(jìn)科技與農(nóng)牧業(yè)的有效對(duì)接，不斷提高競(jìng)爭(zhēng)力和對(duì)農(nóng)民增收支付的帶動(dòng)能力。要注重按照市場(chǎng)化和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的要求，鼓勵(lì)科研單位、大專院校、中介機(jī)構(gòu)與企業(yè)結(jié)合，依靠科技進(jìn)步培育農(nóng)民致富的龍頭。

第四，加大科技扶貧的工作哦力度，是科學(xué)技術(shù)成為貧困人群脫貧支付的有效手段。建立“定點(diǎn)聯(lián)系，對(duì)口幫扶，科技人員定期下派”的工作制度。

第五篇：駐村工作組制度

駐村工作組制度

一、學(xué)習(xí)交流制度

1、加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，提升理論素養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想，深入學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，特別是深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，打牢為民務(wù)實(shí)清廉的思想基礎(chǔ)。

2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高做好農(nóng)村工作的本領(lǐng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)農(nóng)村政策及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，認(rèn)真幫助村黨組織做好農(nóng)村工作。

3、駐村工作組每月開(kāi)展集中學(xué)習(xí)不少于2次，每名駐村干部每天學(xué)習(xí)不少于1小時(shí)，并做好學(xué)習(xí)記錄和學(xué)習(xí)筆記。工作組要實(shí)時(shí)組織駐村干部到駐村工作開(kāi)展效果明顯的村進(jìn)行學(xué)校交流，進(jìn)一步增強(qiáng)駐村工作成效。

二、組織生活制度

1、干部駐村期間，黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)到所駐村，由縣委負(fù)責(zé)日常管理，原單位進(jìn)行跟蹤管理。

2、駐村工作組成員中的黨員，要單獨(dú)成立黨小組，由工作組組長(zhǎng)任黨小組組長(zhǎng)，自覺(jué)參加村支部組織生活。

3、黨員每半年就執(zhí)行黨組織的決議和本人的思想、工作、學(xué)習(xí)及做群眾工作等情況，向派出單位黨組織作一次書(shū)面匯報(bào)。

三、請(qǐng)假銷假制度

1、駐村干部駐村時(shí)間每月不少于20天，因病因事請(qǐng)假要按程序報(bào)批。

2、駐村干部離崗3天以內(nèi)的，由工作組組長(zhǎng)批準(zhǔn)。3－7天的，由鎮(zhèn)黨委批準(zhǔn)。超過(guò)7天的，由縣黨委批準(zhǔn)。

3、駐村工作組組長(zhǎng)離崗5天以內(nèi)的，由鎮(zhèn)黨委批準(zhǔn)；超過(guò)5天的，經(jīng)派出單位同意，以派出單位名義報(bào)縣黨委批準(zhǔn)。

4、請(qǐng)假人員要嚴(yán)格按照批準(zhǔn)時(shí)限返回工作崗位，并及時(shí)銷假。

5、以駐村工作組為單位填寫(xiě)考勤表，堅(jiān)持逐月考勤，考勤結(jié)果列入個(gè)人年終考核內(nèi)容。

四、民情調(diào)查制度

1、駐村工作組進(jìn)村后，集中半個(gè)月時(shí)間，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、個(gè)別座談、入戶走訪、填寫(xiě)《入戶走訪登記表》等形式，對(duì)所駐村逐戶進(jìn)行走訪，深入調(diào)查研究，實(shí)現(xiàn)民情調(diào)查、惠民實(shí)事、政策法規(guī)、文明新風(fēng)進(jìn)村入戶。

2、做好村情、民情日記。摸清群眾所想、所盼、所愿，記錄基層干部群眾對(duì)深化農(nóng)村改革、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的要求，群眾生產(chǎn)生活中需要解決的困難和問(wèn)題，以及走訪群眾的心得體會(huì)。

3、全面了解掌握所駐村基層組織建設(shè)、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、美麗鄉(xiāng)村計(jì)劃、農(nóng)村信訪穩(wěn)定、群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題等情況。

五、聯(lián)系群眾制度

1、工作組組長(zhǎng)要聯(lián)系村“兩委”負(fù)責(zé)人1名，黨員1名，群眾代表3名以上，生活困難群眾3名；每名工作組成員要聯(lián)系1名村“兩委”班子成員、1名黨員、1名群眾代表、2名以上。

2、工作組每季度至少與所聯(lián)系群眾召開(kāi)一次座談會(huì)；工作組成員每半年至少與所聯(lián)系群眾談一次心，幫助他們解決一個(gè)困難。

3、工作組要做到“五必訪”。一是村民家庭有重大事故的必訪；二是村民之間有矛盾糾紛的必訪；三是村民有不穩(wěn)定情緒或信訪苗頭的必訪；四是村民遇到特殊困難的必訪；五是村民有創(chuàng)業(yè)意愿和致富項(xiàng)目的必訪。

六、定期研究制度

1、駐村工作組每月至少召開(kāi)一次工作會(huì)議，總結(jié)上月工作，研究解決問(wèn)題方案，安排部署下步工作。

2、工作組成員在工作會(huì)前，要提出下步工作設(shè)想，提供集體研究議題。

3、工作組確定的工作方案和推進(jìn)措施，要及時(shí)與村“兩委”溝通，重要事項(xiàng)要向所駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣委協(xié)調(diào)解決。

七、信息報(bào)送制度

1、對(duì)駐村期間出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題、新動(dòng)向要及時(shí)向縣、鎮(zhèn)黨委 反饋。

2、要及時(shí)總結(jié)提煉?cǎi)v村開(kāi)展工作中形成的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，大力選樹(shù)宣傳好典型，通過(guò)《情況簡(jiǎn)報(bào)》等形式，報(bào)送鎮(zhèn)黨辦。

3、所派駐村和工作組成員，如遇重大突發(fā)事件，要及時(shí)向縣鎮(zhèn)黨委報(bào)告。

八、檔案管理制度

1、以工作組為單位建立工作日志，全面記錄工作組和成員的工作、生活、學(xué)習(xí)情況。

2、要將工作組形成的民情調(diào)查報(bào)告、村情民情臺(tái)賬、會(huì)議紀(jì)要、工作匯報(bào)、工作總結(jié)等文字材料整理、分類、歸檔。

3、所形成的檔案資料要明確專人負(fù)責(zé)管理，做到規(guī)范、全面、詳細(xì)。