第一篇：水利水電工程處社會管理綜合治理工作成立八個專項組

水利水電工程處社會管理綜合治理工作成立八個專

項組

近日，水利水電工程處社會治安綜合治理委員會更名為處社會管理綜合治理委員會，并對其職責(zé)任務(wù)和成員單位進(jìn)行必要調(diào)整，為進(jìn)一步充實工作力量，該處社會管理綜合治理委員會下設(shè)8個專項組，推動社會管理綜合治理工作順利開展：

一是成立實有人口專項組，主要負(fù)責(zé)研究建立人口基礎(chǔ)信息，建立覆蓋全部實有人口的動態(tài)管理體系，篩查混跡其中的涉及“三股勢力”和其他嚴(yán)重刑事犯罪分子，嚴(yán)密防范和嚴(yán)厲打擊“三股勢力”、“法輪功”等邪教組織的滲透破壞活動。

二是成立特殊人群專項組，主要負(fù)責(zé)研究制定和完善轄區(qū)對刑釋解教人員、社區(qū)矯正

對象、吸毒人員、具有肇事肇禍傾向的精神病人、社會閑散人員、殘疾人等特殊人群的管理服務(wù)政策，建立健全社會關(guān)懷幫扶體系。

三是成立“兩新組織”專項組，主要負(fù)責(zé)推動轄區(qū)非公有制經(jīng)濟(jì)組織建立健全黨組織和工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群體組織，探索完善非公有制經(jīng)濟(jì)組織服務(wù)管理體制機制，健全勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制，建立社會組織分類發(fā)展、分類監(jiān)管機制，把各類社會組織納入黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的社會管理體系，完善境外非政府組織在轄區(qū)活動管理機制。

四是成立社會治安專項組，主要負(fù)責(zé)研究推動轄區(qū)掃黑除惡、社會治安重點地區(qū)和突出治安問題排查整治、社會治安防控體系建設(shè)等工作。

五是成立政策法規(guī)專項組，主要負(fù)責(zé)提出、研究、制定加強和創(chuàng)新處社會管理的建議、重大政策措施，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)社會管理制度、機制建設(shè)。

六是成立預(yù)防青少年違法犯罪專項組，主要負(fù)責(zé)研究推動轄區(qū)預(yù)防青少年違法犯罪工作。

七是成立校園及周邊治安綜合治理專項組，主要負(fù)責(zé)研究推動轄區(qū)校園及周邊治安綜合治理工作。

八是成立護(hù)路護(hù)線聯(lián)防專項組，主要負(fù)責(zé)研究推動轄區(qū)公路和電力、廣播電視設(shè)施安全聯(lián)防工作。

第二篇：關(guān)于成立某某鎮(zhèn)社會管理綜合治理八個專項工作組的通知

關(guān)于成立**鎮(zhèn)社會管理綜合治理

八個專項工作組的通知

各村、社區(qū):

根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的要求，結(jié)合我鎮(zhèn)社會管理綜合治理工作實際，鎮(zhèn)社會管理綜合治理辦公室決定成立專項工作組，進(jìn)一步加強綜合治理工作的協(xié)調(diào)推動。現(xiàn)就鎮(zhèn)綜治辦八個專項工作組工作職責(zé)及人員名單通知如下：

一、專項工作組工作職責(zé)

(一)實有人口服務(wù)管理 專項工作組職責(zé)：研究建立全鎮(zhèn)人口管理基礎(chǔ)信息庫，實現(xiàn)對所有人口底數(shù)清、情況明、信息準(zhǔn)、服務(wù)好。推動建立流動人口服務(wù)管理機制，把流動人口服務(wù)管理納入社會發(fā)展規(guī)劃，解決流動人口勞動就業(yè)、子女入學(xué)、醫(yī)療衛(wèi)生等方面的問題，加快對農(nóng)民工的人文關(guān)懷，完善外來人員工作登記管理制度，加強對非法入境、居留、就業(yè)的管控。

(二)特殊人群服務(wù)管理專項工作組職責(zé)：認(rèn)真開展刑釋解教人員安置幫教和社區(qū)矯正工作，積極推進(jìn)服刑在教人員職業(yè)技能培訓(xùn)。做好肇事肇禍精神病等危險人群防控工作，建立鎮(zhèn)重性精神病患者數(shù)據(jù)庫，建立健全對貧困患者救助保障體系。

(三)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織服務(wù)管理專項工作組職責(zé)：認(rèn)真分析研究非公有制組織和社會組織工作的形式、問題，協(xié)調(diào)組織解決工作中遇到的重大問題。組織和推動非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會組織黨組織、社團(tuán)組織建設(shè)，提出完善非公有組織和社會組織

管理法律法規(guī)建議，推動非公有制組織和社會組織健康發(fā)展。

(四)社會治安服務(wù)管理專項工作組職責(zé)：各部門貫徹落實社會治安綜合治理方針、政策和有關(guān)規(guī)定，組織開展各種形式的基層平安創(chuàng)建活動，深入推進(jìn)社會治安重點地區(qū)、突出治安問題排查整治，提高群眾安全感和對社會治安滿意度，完善并落實社會治安綜合治理責(zé)任制。

(五)法規(guī)政策專項工作組職責(zé)：圍繞完善社會管理體系、強化村和社區(qū)自治和服務(wù)功能、加強社會組織建設(shè)和管理、完善維護(hù)群眾權(quán)益和加強公共安全體系建設(shè)等社會管理重點問題，研究提出加強和創(chuàng)新社會管理政策措施的建議，促進(jìn)社會管理法制化、規(guī)范化。

(六)預(yù)防青少年違法犯罪專項工作組職責(zé)：加強對青少年法律意識和法制觀念，凈化社會環(huán)境，加強對有不良行為青少年的教育、幫扶、矯正管理，研究解決失學(xué)、失業(yè)問題。組織對服刑在教人員未成年子女展開關(guān)愛行動，完善農(nóng)村留守兒童關(guān)愛服務(wù)體系，有效解決缺愛、缺管問題。

(七)校園及周邊治安綜合治理專項工作組職責(zé):積極組織開展平安校園活動，加強學(xué)習(xí)法制宣傳教育，凈化校園周邊環(huán)境，強化校園內(nèi)不安全管理，構(gòu)建校園周邊治安體系，保障校園正常教學(xué)秩序和周邊良好環(huán)境。

(八)護(hù)路護(hù)線聯(lián)防專項工作組職責(zé)：組織協(xié)調(diào)各村、各社區(qū)嚴(yán)厲打擊涉路涉線突出治安問題排查整治，推進(jìn)電力電信廣播電視設(shè)施

安全保護(hù)。加強全民護(hù)路護(hù)線義務(wù)教育，組織動員群眾參與護(hù)路護(hù)線聯(lián)防工作，防范盜竊、破壞軍用通信設(shè)施行為，確保國家職員基礎(chǔ)設(shè)施和社會公共設(shè)施安全。

第三篇：社會管理綜合治理委員會醫(yī)療糾紛治理專項組工作實施方案

社會管理綜合治理委員會

醫(yī)療糾紛治理專項組工作實施方案

（征求意見稿）

為加強和創(chuàng)新社會管理工作，維護(hù)社會治安穩(wěn)定，切實加強醫(yī)療糾紛預(yù)防和處置工作，根據(jù)市委市政府要求和部署，制定以下方案。

一、組織管理

全市成立“**市綜治委醫(yī)療糾紛治理專項組工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，由市政府副市長***同志任組長，市衛(wèi)生局局長**同志任副組長，市委宣傳部、市綜治辦、市檢察院、市公安局、市中級人民法院、市司法局、市國安局、市衛(wèi)生局、市信訪局和市直醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)相關(guān)負(fù)責(zé)人為小組成員（詳見附件）。下設(shè)辦公室在市衛(wèi)生局，由市衛(wèi)生局黨委委員***同志兼任辦公室主任，各成員單位有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志為辦公室成員，負(fù)責(zé)日常工作組織實施。

二、任務(wù)目標(biāo)

從全市社會穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、群眾滿意出發(fā)，積極探索、創(chuàng)新機制，形成由司法、行政為主，多部門介入、專業(yè)性調(diào)解的醫(yī)療糾紛調(diào)解新格局。

三、項目內(nèi)容及工作機制

（一）建立聯(lián)席會議作為常態(tài)機制，多措并舉

實現(xiàn)政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、綜治牽頭、衛(wèi)生組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)的格局，建立醫(yī)療糾紛聯(lián)席會議長效機制，定期召開聯(lián)席會議，通報醫(yī)療糾紛治理新情況，研究醫(yī)療糾紛處置新形勢，解決醫(yī)療糾紛面臨的新問題。

1、聯(lián)席會議成員單位及人員組成聯(lián)席會議由市政府副市長***作為總召集人，市衛(wèi)生局**局長、市綜治辦副主任***作為召集人，成員單位包括市委宣傳部、市綜治辦、市檢察院、市公安局、市中級人民法院、市司法局、市國安局、市衛(wèi)生局、市信訪局和市直醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)等部門和機構(gòu)，以上各成員單位分管領(lǐng)導(dǎo)為聯(lián)席會議成員。聯(lián)席會議辦公室設(shè)在市衛(wèi)生局，承擔(dān)日常工作。

2、聯(lián)席會議主要職責(zé)

每個季度一次召開會議，研究解決開展醫(yī)療糾紛處理工作涉及的問題，聽取相關(guān)部門情況通報，并定期匯總分析上報全市醫(yī)療糾紛發(fā)生及處置情況，指導(dǎo)、督促、協(xié)調(diào)重大復(fù)雜醫(yī)療糾紛的調(diào)處等工作。

3、工作要求

各成員單位要切實履行職責(zé)，按照“多方共管、協(xié)調(diào)合作、有效處置”的原則，積極參加聯(lián)席會議，認(rèn)真落實聯(lián)席會議議定事項。要加強協(xié)調(diào)配合，互通信息，形成合力，充分發(fā)揮聯(lián)席會議的作用，積極預(yù)防并及時、有效地處理醫(yī)療糾紛及群體性事件。

（二）探索創(chuàng)新，建立醫(yī)療糾紛第三方調(diào)處機制和醫(yī)療責(zé)任保險制度

加快建立政府主導(dǎo)，各部門參與，全社會滿意的高效、有序的醫(yī)療糾紛處置模式，嘗試開展醫(yī)療糾紛第三方調(diào)處機制和醫(yī)療責(zé)任保險制度試點工作。醫(yī)患糾紛人民調(diào)解組織在區(qū)縣層面設(shè)立，作為區(qū)縣人民調(diào)解委員會下設(shè)的專業(yè)性調(diào)解組織，其成員由司法、衛(wèi)生、公安行政部門有關(guān)負(fù)責(zé)人和人大代表、政協(xié)委員等組成，聘請專職調(diào)解人員，建立專、兼職調(diào)解員隊伍，市統(tǒng)一建立醫(yī)學(xué)和法學(xué)專家咨詢組，為疑難復(fù)雜糾紛的調(diào)解工作提供有關(guān)專業(yè)意見。試點推行醫(yī)療責(zé)任保險執(zhí)行統(tǒng)一的保險方案、統(tǒng)一的理賠程序，保險工作與醫(yī)患糾紛處置工作相結(jié)合。醫(yī)療機構(gòu)根據(jù)自身實際情況選擇適宜的保險種類。通過保險機制，建立一個及時、有效的針對醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的第三方客觀評估機制和社會制衡機制。逐步改變目前在處理醫(yī)療糾紛中各部門疲于應(yīng)付和“大鬧多賠，小鬧少賠”等不合理現(xiàn)象。

（三）加強督導(dǎo)，完善考核和問責(zé)機制

進(jìn)一步加強醫(yī)療質(zhì)量安全管理，抓好重點部門和重要環(huán)節(jié)的醫(yī)療質(zhì)量與安全，建立和完善醫(yī)療安全事件報告機制、應(yīng)急處置機制和醫(yī)療安全責(zé)任追究機制。加大對破壞醫(yī)療機構(gòu)正常秩序的違法行為的處置力度，嚴(yán)厲打擊“醫(yī)鬧”等不良現(xiàn)象，對于處置不力的部門及個人，進(jìn)行通報和問責(zé)；因醫(yī)療糾紛給造成群體性事件和惡性上訪事件的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人進(jìn)行問責(zé)；各單位負(fù)責(zé)制訂本單位內(nèi)部醫(yī)療糾紛處理預(yù)案、問責(zé)制度并組織實施，各成員單位要對醫(yī)療糾紛的預(yù)防及處理情況進(jìn)行評析、定責(zé)，并根據(jù)評析意見提出對相

關(guān)責(zé)任人員的處理意見及整改措施并及時上報專項組。

四、任務(wù)分工

1、綜合治理部門：牽頭組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門，將預(yù)防和處置醫(yī)療糾紛納入社會治安綜合治理、平安建設(shè)整體規(guī)劃和考核指標(biāo)。

2、衛(wèi)生局：指導(dǎo)醫(yī)療機構(gòu)建立健全醫(yī)療糾紛預(yù)防及處置工作機制和責(zé)任體系，對全市各級各類醫(yī)療機構(gòu)醫(yī)療質(zhì)量安全進(jìn)行督導(dǎo)和管理，并按照衛(wèi)生行政部門的職責(zé)，協(xié)調(diào)醫(yī)患雙方通過合法途徑解決，協(xié)調(diào)司法、公安、維穩(wěn)、民政等部門及醫(yī)療機構(gòu)參與醫(yī)療糾紛處置工作。

3、公安局：依法處理擾亂醫(yī)院正常醫(yī)療秩序的非正常維權(quán)行為，敦促醫(yī)患雙方通過合法途徑解決糾紛。繼續(xù)完善醫(yī)院警務(wù)室建設(shè)及“警院共建”工作機制。制定處理醫(yī)療糾紛及群體性事件工作預(yù)案，在出現(xiàn)糾紛的第一時間有警力維持現(xiàn)場，對擾亂醫(yī)療機構(gòu)正常工作秩序的行為，依法、果斷采取有效措施予以制止，依法予以查處。防止醫(yī)鬧人員挑唆糾紛，防止群體性事件發(fā)生。保障其他患者合法就醫(yī)權(quán)利、醫(yī)務(wù)人員人身安全及醫(yī)療機構(gòu)財產(chǎn)安全。定期會同醫(yī)療機構(gòu)及衛(wèi)生行政部門進(jìn)行群體性醫(yī)療糾紛事件分析。

4、司法部門：指導(dǎo)建立醫(yī)療糾紛人民調(diào)解委員會，指導(dǎo)醫(yī)療糾紛調(diào)處機構(gòu)開展工作。有針對性地組織開展法制宣傳教育，增強人民群眾的法制觀念，建立健全醫(yī)療糾紛人民調(diào)解工作機制，引導(dǎo)醫(yī)患雙方調(diào)解處理糾紛，通過司法渠道維護(hù)自己的合法權(quán)益，防止矛盾激化。同時，做好群眾的法律援助工作。

5、國安局：及時掌握重大醫(yī)療糾紛信息，組織協(xié)調(diào)各方面力量處置由醫(yī)療糾紛引發(fā)的群體性事件。

6、宣傳部門：充分發(fā)揮新聞媒體在預(yù)防和依法處置醫(yī)療糾紛及其引發(fā)的突發(fā)性事件中的正確導(dǎo)向作用，引導(dǎo)媒體客觀、真實地報道醫(yī)患糾紛。對未經(jīng)合法、權(quán)威機構(gòu)認(rèn)定，擅自對事件作定性報道的新聞媒體，責(zé)令其及時糾正，對因不實報道造成嚴(yán)重社會影響的，依法追責(zé)。嚴(yán)禁惡意炒作，嚴(yán)防激化醫(yī)患矛盾。視情況及時通過適當(dāng)途徑發(fā)布權(quán)威、準(zhǔn)確的信息，必要時按有關(guān)規(guī)定召開新聞發(fā)布會。

7、信訪辦：要做好醫(yī)療糾紛及其引發(fā)的突發(fā)性事件當(dāng)事人上訪時的勸解工作，引導(dǎo)上訪人通過合法途徑與理性方式反映和解決醫(yī)療糾紛；指導(dǎo)醫(yī)療糾紛及其引發(fā)的突發(fā)性事件當(dāng)事人所在地基層組織，做好當(dāng)事人的穩(wěn)控工作，避免出現(xiàn)越級上訪、集體上訪和非正常上訪。

8、市直醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)：在醫(yī)療服務(wù)行業(yè)職業(yè)道德教育和醫(yī)療質(zhì)量安全管理方面，加強自身建設(shè)并對各下級醫(yī)院進(jìn)行幫扶、指導(dǎo)。認(rèn)真落實醫(yī)療質(zhì)量安全的工作制度和規(guī)范，抓好醫(yī)務(wù)人員的“三基”培訓(xùn)，落實醫(yī)院感染管理措施，建立醫(yī)療安全事件報告機制、應(yīng)急處置機制和醫(yī)療安全責(zé)任追究機制，從源頭預(yù)防和減少醫(yī)療差錯、事故的發(fā)生。

五、工作要求

（一）提高認(rèn)識。各單位要高度重視，在市委市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真履行職責(zé)，把醫(yī)療糾紛專項整治工作列入重要議事日

程，從維護(hù)社會穩(wěn)定高度，切實抓好醫(yī)療糾紛的預(yù)防和處置工作。

（二）明確職責(zé)。各單位要按照任務(wù)分工，結(jié)合自身職責(zé)、實際情況和業(yè)務(wù)要求，制定方案，明確專門力量，積極開展工作。

（三）加強督導(dǎo)。各單位要根據(jù)各自的職責(zé)，加強督導(dǎo)，不定期進(jìn)行檢查和通報，并在聯(lián)席會議上各部門做好情況溝通和協(xié)作。

第四篇：關(guān)于成立縣社會管理綜合治理委員會法律政策專項組的通知

關(guān)于成立縣社會管理綜合治理委員會

法律政策專項組的通知

各村民委員會、鄉(xiāng)直各單位：

根據(jù)縣委辦公室、縣政府辦公室《關(guān)于縣社會治安綜合治理委員會更名為縣社會管理綜合治理委員會的通知》（蒙辦發(fā)﹝2012﹞11號）要求，縣社會治安綜合治理委員會成立法律政策專項組?，F(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：

一、組成人員

組長：

副組長：

成員：

專項組辦公室設(shè)在，辦公室主任由擔(dān)任，由承擔(dān)日常協(xié)調(diào)工作。

二、工作職責(zé)

專項組的主要職責(zé)是：圍繞完善社會管理體系、強化城鄉(xiāng)社區(qū)自治和服務(wù)功能、加強社會組織建設(shè)和管理，完善維護(hù)群眾權(quán)益機制和公共安全體系建設(shè)等社會管理重點問題，研究提出加強和創(chuàng)新社會管理的地方性法規(guī)、政府規(guī)章和政策措施的建議，促進(jìn)社會管理法制化、規(guī)范化。

專項組的主要任務(wù)是：協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各級各部門貫徹落實省、市綜治委及其專項組和縣綜治委有關(guān)法律政策重點、難點工作的決策部署；研究相關(guān)法律政策重點、難點工作，分析形勢，提出有針對性的對策和措施；研究制定本專項組工作要點；總結(jié)推廣各級各部門的工作經(jīng)驗和做法；組織開展有關(guān)護(hù)法律政策專項工作的檢查考核和表彰獎勵等；辦理縣綜治委交辦的其他事項等。

三、工作制度

（一）縣綜治辦作為法律政策專項組組長單位，負(fù)責(zé)專項組的組織、協(xié)調(diào)和落實，明確專門機構(gòu)和工作人員，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，建立完善專項組工作制度，建立健全任務(wù)明確、責(zé)任到位，協(xié)調(diào)有效，運轉(zhuǎn)順暢的工作機制，確保各成員單位充分發(fā)揮職能作用，形成工作合力。專項組各成員單位要有專門人員負(fù)責(zé)，保證工作職責(zé)任務(wù)落到實處。

（二）專項組會議原則上每年召開1至2次，如遇特殊情況，可隨時召開。

（三）對省、市綜治委護(hù)路護(hù)線聯(lián)防專項組和縣綜治委交辦的事項，要認(rèn)真研究，抓好落實，并按要求及時報送結(jié)果。

（四）每年年初制定工作要點，年終進(jìn)行工作總結(jié)，并及時向市綜治委護(hù)路護(hù)線聯(lián)防專項組合縣綜治委報告

（五）抓好自身規(guī)范化建設(shè)，健全各項工作制度。

四、信息溝通與情況報送制度

各成員單位每年年底要向?qū)ｍ椊M辦公室報送本系統(tǒng)、本部門開展工作情況和新工作要點。重要經(jīng)驗、重要情況和需要解決的重點難點問題、對策建議隨時報專項組。各成員單位和專門工作組每月要向?qū)ｍ椊M報送工作簡報。專項組辦公室要及時分析研究各方面反映的情況，匯總后及時報送縣綜治委，重要情況隨時報送。

五、聯(lián)絡(luò)員制度

各成員單位和各專門工作小組至少要確定1名干部擔(dān)任專項組聯(lián)絡(luò)員（聯(lián)絡(luò)員名單于9月5日前報縣綜治辦），主要職責(zé)是全面掌握專項組的職責(zé)任務(wù)和工作要求，當(dāng)好本部門專項組成員的參謀助手，發(fā)揮好本部門與專項組各成員單

位間的聯(lián)絡(luò)、溝通、橋梁、紐帶作用。根據(jù)需要，專項組可隨時召開聯(lián)絡(luò)員會議，密切協(xié)作配合，形成工作合力。

第五篇：關(guān)于成立縣社會管理綜合治理委員會社會治安專項組的通知

關(guān)于成立縣社會管理綜合治理委員會

社會治安專項組的通知

各村民委員會、鄉(xiāng)直各單位：

根據(jù)縣委辦公室、縣政府辦公室《關(guān)于縣社會治安綜合治理委員會更名為縣社會管理綜合治理委員會的通知》（蒙辦發(fā)﹝2012﹞11號）要求，縣社會治安綜合治理委員會成立社會治安專項組?，F(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：

一、組成人員;組 長： 副組長： 成 員：

專項組辦公室設(shè)在縣綜治辦，辦公室主任由政法委副書記、縣綜治辦主任鄧五一擔(dān)任，縣綜治辦副主任郭寅、縣公安局治安大隊大隊長葛曉明、縣公安局刑警大隊大隊長曹讓為專項組辦公室成員。專項組下設(shè)社會治安重點地區(qū)排查整治、社會治安防控體系建設(shè)、掃黑除惡3個專門工作小組，分別由縣綜治辦、縣公安局治安大隊、縣公安局刑警大隊承擔(dān)日常工作。

二、工作職責(zé)

專項組主要職責(zé)是：貫徹落實社會治安綜合治理方針、政策和有關(guān)規(guī)定，研究社會治安重點地區(qū)、掃黑除惡和突出治安問題的排查整治、社會治安防控體系建設(shè)等工作。

專項組的主要任務(wù)是：協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各級各部門貫徹落實省、市綜治委及其專項組和縣綜治委有關(guān)社會治安重點、難點工作的決策部署；研究全縣社會治安重點、難點工作，分析形勢，提出有針對性的對策和措施；健全社會治安防控體系，物防技防結(jié)合、打防管控結(jié)合的立體化治安防控體系，加強群防群治隊伍建設(shè)；研究制定專項組工作要點；總結(jié)推廣各級各部門的工作經(jīng)驗和做法；對各級各部門開展社會治安綜合治理工作情況進(jìn)行督導(dǎo)、檢查、考評，推動社會治安綜合治理深入開展。

三、工作制度

（一）會議制度

專項組會議原則上每年召開1至2次，如遇特殊情況，可隨時召開。會議由專項組組長單位召集，專項組組長、副組長、成員及辦公室參加。主要任務(wù)是認(rèn)真貫徹落實省、市關(guān)于社會治安綜合治理的重要方針政策，分析研究全縣社會治安形勢，協(xié)調(diào)解決工作中的重大問題，對社會治安重要工作作出安排部署。

專項組辦公室成員會議原則上每季度召開一次，會議由辦公室主任召集，辦公室成員和宗旨聯(lián)絡(luò)員參加，主要任務(wù)是分析研究全縣社會治安形勢，總結(jié)交流各成員單位的工作，協(xié)調(diào)解決工作中的突出問題，提出工作措施和對策，組織落實專項組有關(guān)工作部署。完善并落實社會治安綜合治理責(zé)任制度，各部門聯(lián)席會議制度。推動各級各部門落實社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標(biāo)管理責(zé)任制，逐級簽訂社會治安綜合治理責(zé)任書。

（二）信息報送制度

主要成員單位和各專門工作小組每年年底要向?qū)ｍ椊M辦公室報送本系統(tǒng)、本部門工作情況和下一工作計劃，每半年報送進(jìn)展情況，專項組辦公室要及時向縣綜治委報送有關(guān)簡報、信息，反映落實工作任務(wù)情況、重要經(jīng)驗、重要情況和需要解決的重點難點問題、對策建議等。

（三）督導(dǎo)檢查和暗訪制度

專項組和各專門工作小組每年對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會治安專項組工作進(jìn)行一次督導(dǎo)檢查。根據(jù)社會治安形勢和工作需要，專項組各成員單位適時組織暗訪督查活動，推動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府重視社會治安工作，貫徹落實社會治安綜合治理各項措施，切實解決突出治安問題，提升人民群眾安全感。

（四）檢查評比、表彰制度

實施社會治安綜合治理工作檢查考評，落實社會治安綜合治理重點管理、“一票否決”和責(zé)任查究等工作制度。將社會治安綜合治理工作實績納入領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核，對工作成績突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、單位和個人予以表彰。

（五）聯(lián)絡(luò)員制度

各成員單位和各專門工作小組至少要確定1名干部擔(dān)任專項組聯(lián)絡(luò)員（聯(lián)絡(luò)員名單于9月5日前報縣綜治辦），主要職責(zé)是全面掌握專項組的職責(zé)任務(wù)和工作要求，當(dāng)好本部門專項組成員的參謀助手，發(fā)揮好本部門與專項組各成員單位間的聯(lián)絡(luò)、溝通、橋梁、紐帶作用。根據(jù)需要，專項組可隨時召開聯(lián)絡(luò)員會議，密切協(xié)作配合，形成工作合力。