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      新春煤礦隱患治理工作措施

      時(shí)間:2019-05-15 00:50:16下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:新春煤礦隱患治理工作措施

      新春煤礦隱患治理工作措施

      為著力整治安全隱患,促進(jìn)礦安全形勢(shì)進(jìn)一步好轉(zhuǎn),結(jié)合礦實(shí)際,制定本工作措施。

      一、工作目標(biāo)

      建立安全隱患排查治理工作機(jī)制,明確工作責(zé)任,全面排查治理安全隱患,切實(shí)解決落實(shí)不力的問(wèn)題。

      二、措施辦法

      1.充分利用班前會(huì)、學(xué)習(xí)會(huì)及各種安全會(huì)議貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,提高干部職工安全生產(chǎn)意識(shí)。

      2.嚴(yán)格執(zhí)行“四個(gè)百分之百”規(guī)定,做到“逢掘必探、遠(yuǎn)距離放炮、石門(mén)揭煤措施到位、先抽后采掘”。

      3.建立區(qū)域性防突措施為主、局部防突措施為補(bǔ)充的防突管理體系,嚴(yán)格落實(shí)“四位一體”綜合防突措施,完善防突管理制度。

      4.按照上級(jí)主管部門(mén)的要求,堅(jiān)持自查自糾的工作機(jī)制,加強(qiáng)隱患排查治理力度,對(duì)查出問(wèn)題進(jìn)行監(jiān)督、檢查,及時(shí)掌握隱患治理進(jìn)展情況;對(duì)直接威脅安全問(wèn)題采取強(qiáng)制措施,停產(chǎn)整改。

      5.強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)施工質(zhì)量管理,掘進(jìn)工作面必須及時(shí)支護(hù),嚴(yán)禁空頂作業(yè);錨桿錨固力、補(bǔ)強(qiáng)支護(hù)錨索錨固力,錨固角度必須滿足規(guī)程要求。

      6.認(rèn)真落實(shí)“領(lǐng)導(dǎo)干部下井帶班規(guī)定”,嚴(yán)格執(zhí)行干部下井及日常工作業(yè)績(jī)考核和督查制度,加強(qiáng)工程質(zhì)量管理,堅(jiān)決制止“三違”現(xiàn)象,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理現(xiàn)場(chǎng)隱患問(wèn)題。

      7.依據(jù)《煤礦安全規(guī)程》及生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況,科學(xué)地制訂《工作面作業(yè)規(guī)程》和安全技術(shù)措施,安檢員和施工人員必須認(rèn)真學(xué)習(xí),嚴(yán)格按作業(yè)規(guī)程、措施施工。8.強(qiáng)化出入井人員的管理制度,做到“班前會(huì)、礦燈發(fā)放、井口檢身”三項(xiàng)人員記錄統(tǒng)一。結(jié)合礦井人員定位監(jiān)控系統(tǒng),將不定期對(duì)照檢查。

      9.強(qiáng)化機(jī)電設(shè)備管理,嚴(yán)禁使用無(wú)煤安標(biāo)志、明令淘汰的機(jī)電設(shè)備,機(jī)電設(shè)備完好率不低于95%,待修率不高于3%,事故率不高于1%,杜絕失爆現(xiàn)象。

      10.加強(qiáng)火工品使用管理、嚴(yán)防火工品丟失;嚴(yán)格按照《煤礦安全規(guī)程》和<<作業(yè)規(guī)程>>的有關(guān)規(guī)定,規(guī)范爆破行為。

      11.完善安全管理方式方法,安全信息要處理及時(shí)、準(zhǔn)確到位,由信息員填寫(xiě)“隱患整改通知單”下達(dá)到安全隱患所在單位,單位負(fù)責(zé)人接卡簽字接收;到期后,由安檢員或安全稽查員持安全隱患“復(fù)查單”對(duì)整改情況進(jìn)行復(fù)查,不能在規(guī)定期限內(nèi)完成安全隱患整改的,對(duì)該單位和責(zé)任人采取處罰措施;在二次復(fù)查中,仍未完成的,對(duì)相關(guān)單位和責(zé)任人進(jìn)行加倍處罰。

      12.認(rèn)真落實(shí)各工種崗位責(zé)任制,加大責(zé)任追究力度。對(duì)各崗位、各分管負(fù)責(zé)人工作職責(zé)明確劃分,由于分管范圍沒(méi)在指定時(shí)間內(nèi)完成或未落實(shí)到位,進(jìn)行連帶處罰。

      三、考核規(guī)定

      1、一般隱患不按要求整改落實(shí)到位給予責(zé)任人100元罰款處分,督促整改人員不按要求落實(shí)督促整改給予督促整改人員100元罰款處分。

      2、較重大隱患不按要求整改落實(shí)到位給予責(zé)任人500元罰款處分,督促整改人員不按要求落實(shí)給予督促整改人員500元罰款處分。

      3、重大隱患不按要求整改落實(shí)到位給予責(zé)任人1000元罰款處分,督促整改人員不按要求落實(shí)給予督促整改人員1000元罰款處分。

      4、檢修時(shí)期科室、班(組)不按規(guī)定要求按質(zhì)完成檢修任務(wù),一經(jīng)查出,責(zé)任人處于500元罰款處分。

      5、管理人員(督促整改人員)營(yíng)私舞弊或履職不到位的給予500元罰款處分。情節(jié)嚴(yán)重者,堅(jiān)決給予撤職處分或追究相關(guān)責(zé)任。

      6、對(duì)上級(jí)檢查隱患問(wèn)題未按期整改的,相關(guān)責(zé)任單位罰款500元/條,責(zé)任人罰款200元/條,對(duì)于連續(xù)2次檢查類似隱患問(wèn)題未完成的,加倍處罰;

      7、在礦內(nèi)各類檢查中,對(duì)于查出的隱患問(wèn)題未按期整改的,相關(guān)責(zé)任單位罰款200元/條,責(zé)任人罰款100元/條,對(duì)于連續(xù)2次檢查類似隱患問(wèn)題未完成的,加倍處罰;

      8、本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行.2012年5月11日

      第二篇:煤礦隱患排查治理實(shí)施辦法

      **煤礦隱患排查治理實(shí)施辦法

      為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針、政策,進(jìn)一步強(qiáng)化落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立完善安全生產(chǎn)隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制,有效預(yù)防和減少事故發(fā)生,結(jié)合我礦實(shí)際,制定本辦法。

      一、隱患排查

      隱患排查實(shí)行“458”排查法。即:分4個(gè)層級(jí)、5項(xiàng)舉措、8條防線共同排查隱患。

      (一)“4個(gè)”層級(jí)

      1、決策層(副總以上礦領(lǐng)導(dǎo))、管理層(職能部門(mén)管技人員)、執(zhí)行層(基層科區(qū)管技人員)、操作層(基層單位班隊(duì)長(zhǎng))要分級(jí)進(jìn)行隱患排查。

      2、各層級(jí)管技人員到達(dá)施工地點(diǎn)后,要對(duì)檢查范圍內(nèi)的安全設(shè)施、斜巷運(yùn)輸、機(jī)電設(shè)備、頂板管理、“一通三防”、持證上崗等各個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行安全確認(rèn),排查出的安全隱患要如實(shí)在“層級(jí)安全確認(rèn)本”中記錄和簽字,并安排當(dāng)班落實(shí)整改。層級(jí)安全隱患排查實(shí)行一級(jí)對(duì)一級(jí)問(wèn)責(zé),操作層當(dāng)班沒(méi)有排查和安排整改的隱患,執(zhí)行層排查出來(lái)了要對(duì)操作層進(jìn)行處罰,以此類推,實(shí)行層級(jí)處罰。

      3、各層級(jí)管理人員要如實(shí)、認(rèn)真填寫(xiě)“層級(jí)安全確認(rèn)本”,凡是不填寫(xiě)的,一次給予罰款100元。

      (二)“5項(xiàng)”舉措

      1、礦、專業(yè)、科區(qū)、班組、崗位個(gè)人5項(xiàng)舉措進(jìn)行隱

      患排查。

      2、礦長(zhǎng)或安監(jiān)處長(zhǎng)每周一牽頭組織開(kāi)展集體上崗檢查,對(duì)排查出安全隱患和問(wèn)題安監(jiān)處負(fù)責(zé)下“五定表”,督促落實(shí)整改。各專業(yè)每周開(kāi)展一次安全隱患大檢查,具體由系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)組織,將排查出的隱患形成“五定表”,下發(fā)到各隱患單位,限期整改,由本專業(yè)職能部門(mén)人員督促落實(shí)??茀^(qū)每天開(kāi)展一次安全自查,具體由單位正職組織,排查問(wèn)題和隱患及時(shí)安排整改,并要認(rèn)真填寫(xiě)隱患排查登記表(見(jiàn)附件)。班組每班開(kāi)展動(dòng)態(tài)安全巡查,具體由跟班干部負(fù)責(zé),發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)填寫(xiě)在“層級(jí)安全確認(rèn)本”上,并落實(shí)整改,不能現(xiàn)場(chǎng)整改的及時(shí)匯報(bào)。每個(gè)崗位職工操作前必須進(jìn)行“手指口述”安全確認(rèn)和隱患排查,做到不安全不生產(chǎn)、隱患不排除不生產(chǎn)。

      3、每月礦長(zhǎng)要組織開(kāi)展一次重大安全隱患排查,形成紀(jì)要,落實(shí)整改,并將排查情況由安監(jiān)處及時(shí)上報(bào)集團(tuán)公司安監(jiān)局。

      (三)“8條”防線

      專職安監(jiān)員、兼職安監(jiān)員、職工代表視察、黨員監(jiān)督崗、群安網(wǎng)員、青崗員、“零點(diǎn)行動(dòng)”、民兵崗等“八條防線”,要積極開(kāi)展安全隱患排查,構(gòu)筑牢固的安全防線。檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)通知責(zé)任單位進(jìn)行整改,升井后及時(shí)將問(wèn)題書(shū)面報(bào)到井口信息站或下發(fā)“五定表”限期整改、落實(shí)。

      二、隱患報(bào)告

      1、隱患排查實(shí)行分級(jí)報(bào)告處理。

      D級(jí)隱患:職工發(fā)現(xiàn)D級(jí)隱患要立即向班隊(duì)長(zhǎng)報(bào)告,班隊(duì)長(zhǎng)根據(jù)隱患情況確定處理方案,現(xiàn)場(chǎng)整改。

      C級(jí)隱患:班隊(duì)發(fā)現(xiàn)C級(jí)隱患要立即向科(區(qū))報(bào)告,科(區(qū))長(zhǎng)根據(jù)隱患情況確定處理方案,實(shí)施處理。

      B級(jí)隱患:科(區(qū))發(fā)現(xiàn)B級(jí)事故隱患,無(wú)力解決的,要及時(shí)向礦匯報(bào),由礦根據(jù)隱患情況,安排有關(guān)人員處理解決。

      A級(jí)隱患:礦發(fā)現(xiàn)A級(jí)隱患又無(wú)力解決的,礦要及時(shí)安排匯報(bào)到集團(tuán)公司,請(qǐng)集團(tuán)公司幫助解決。

      重大隱患:重大安全隱患具體是指《國(guó)務(wù)院關(guān)于預(yù)防煤礦生產(chǎn)安全事故的特別規(guī)定》(國(guó)務(wù)院446號(hào)令)第八條第二款所列的15種重大隱患(具體細(xì)化內(nèi)容見(jiàn)安監(jiān)總煤礦字?2005?133號(hào)《煤礦重大安全隱患認(rèn)定辦法(試行)》)。重大安全隱患,是指在安全生產(chǎn)過(guò)程中,違反國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī),嚴(yán)重違反規(guī)程、措施要求的,隱患危害和整改難度較大,迫使礦井全部或者局部停產(chǎn)的安全隱患,或者因外部因素影響致使生產(chǎn)礦井自身難以排除的隱患,必須上報(bào)上級(jí)部門(mén),在經(jīng)過(guò)上級(jí)部門(mén)認(rèn)定后,拿出整改治理方案和一定時(shí)間的整改方能排除的隱患為重大隱患。

      2、每月排查的重大、A、B級(jí)安全隱患及治理情況,安監(jiān)處每月28日前上報(bào)集團(tuán)公司安監(jiān)局。

      3、各專業(yè)、系統(tǒng),將每月組織的安全隱患排查情況,在每月10日前報(bào)礦體系辦進(jìn)行備案存檔。“八條線”排查的隱患資料,在每月10日前報(bào)礦體系辦備案存檔。

      三、隱患錄入與處理

      1、各單位管技人員下井發(fā)現(xiàn)的安全隱患,升井后應(yīng)及時(shí)通過(guò)系統(tǒng)錄入隱患。隱患錄入受時(shí)間限制,要求必須在當(dāng)班后4小時(shí)內(nèi)錄入。具體為早班錄入時(shí)間為當(dāng)日6點(diǎn)至18點(diǎn),中班錄入時(shí)間為14點(diǎn)至凌晨2點(diǎn),晚班錄入時(shí)間為22點(diǎn)至次日10點(diǎn)。其它時(shí)間不能錄入。

      2、副總及以上領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)員、“八條線”所查隱患由安監(jiān)處信息管理員負(fù)責(zé)錄入,隱患錄入后,安監(jiān)處信息管理員及時(shí)進(jìn)行處理,明確整改期限、責(zé)任人和處罰,并在網(wǎng)上及時(shí)發(fā)布。A級(jí)、B級(jí)發(fā)給礦領(lǐng)導(dǎo),由礦研究解決,C級(jí)、D級(jí)由安監(jiān)處通過(guò)系統(tǒng)下發(fā)到隱患責(zé)任單位整改。上級(jí)部門(mén)來(lái)礦檢查出的隱患,由安監(jiān)處信息管理員負(fù)責(zé)錄入處理。

      四、隱患整改與復(fù)查驗(yàn)收

      1、各單位明確一名信息管理員每天隨時(shí)打開(kāi)系統(tǒng)查閱本單位被查出的安全隱患和問(wèn)題,責(zé)任單位嚴(yán)格按期落實(shí)整改,并在網(wǎng)上閉合,整改情況通過(guò)信息平臺(tái)及時(shí)反饋安監(jiān)處,安監(jiān)處安排人員進(jìn)行復(fù)查驗(yàn)收,凡驗(yàn)收通過(guò)的,進(jìn)行銷號(hào),實(shí)現(xiàn)閉合管理。對(duì)于首次驗(yàn)收沒(méi)有按期整改的,將信息反饋給系統(tǒng)分管領(lǐng)導(dǎo),由分管領(lǐng)導(dǎo)督促責(zé)任單位落實(shí)整改,安監(jiān)處按該條隱患處罰標(biāo)準(zhǔn)的2倍對(duì)責(zé)任單位及相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行處罰;再次驗(yàn)收仍沒(méi)有按期整改的,將信息反饋給礦主要領(lǐng)導(dǎo),并按該條隱患處罰標(biāo)準(zhǔn)的4倍對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位進(jìn)行處罰;造成事故的,將嚴(yán)格追究責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任。安監(jiān)處對(duì)于沒(méi)有整改的隱患,要及時(shí)預(yù)警,提醒責(zé)任單位進(jìn)

      行整改到位。

      2、重大隱患由集團(tuán)公司安監(jiān)局或上級(jí)部門(mén)驗(yàn)收。A級(jí)隱患由集團(tuán)公司安監(jiān)局驗(yàn)收。B級(jí)隱患由礦安監(jiān)處組織職能科室驗(yàn)收。C級(jí)隱患由本單位組織驗(yàn)收,D級(jí)隱患由班組長(zhǎng)或驗(yàn)收員驗(yàn)收。整改驗(yàn)收達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的,不得生產(chǎn)。

      3、安監(jiān)處沒(méi)有對(duì)當(dāng)天信息系統(tǒng)錄入的安全隱患進(jìn)行處理的,按該隱患的處罰標(biāo)準(zhǔn)1倍對(duì)安監(jiān)處進(jìn)行處罰。

      五、隱患排查治理責(zé)任追究

      1、各系統(tǒng)、專業(yè)、“八條線”未按規(guī)定報(bào)送隱患排查材料的,罰責(zé)任副總和單位負(fù)責(zé)人各200元。

      2、采掘、輔助單位未建立隱患排查臺(tái)帳記錄的,罰單位正職各200元。

      3、對(duì)各系統(tǒng)、專業(yè)、“八條線”排查出的隱患,安監(jiān)處要對(duì)照處罰規(guī)定罰款到位。

      4、凡因隱患排查、整治執(zhí)行不力,從而引發(fā)安全事故的,按照集團(tuán)公司、礦安全問(wèn)責(zé)和考核制度從重追究相關(guān)單位和人員的責(zé)任。

      六、隱患舉報(bào)

      1、充分發(fā)揮職工的監(jiān)督作用,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患,實(shí)行安全舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)制度。舉報(bào)人所舉報(bào)的隱患內(nèi)容,應(yīng)當(dāng)是有關(guān)部門(mén)沒(méi)有發(fā)現(xiàn)或發(fā)現(xiàn)沒(méi)有按規(guī)定落實(shí)處理的。

      2、舉報(bào)人可以采取書(shū)信、電子郵件、電話等方式舉報(bào),要求所舉報(bào)的隱患內(nèi)容客觀真實(shí),并對(duì)舉報(bào)內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé),不得虛報(bào)或誣陷他人。舉報(bào)電話:井下電話,礦行政電

      話,電子郵箱:

      3、舉報(bào)情況屬實(shí)的,對(duì)舉報(bào)有功人員礦將給予100元—1000元的獎(jiǎng)勵(lì)。

      第三篇:煤礦隱患排查治理制度

      隱患排查治理制度

      第一章 總則

      第一條

      為強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理,規(guī)范隱患排查,把事故隱患排查工作納入從嚴(yán)依法治理的軌道,超前防范,及時(shí)排查,使隱患排查與治理工作落到實(shí)處,特制定本制度。

      第二章 職責(zé)

      第二條

      每班隱患排查治理工作由當(dāng)班班組長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

      第三章 隱患排查治理規(guī)定

      第四條

      班組長(zhǎng)下井前,通過(guò)隊(duì)干部和上個(gè)班人員交代,了解工作現(xiàn)場(chǎng)存在的安全隱患,做到心中有數(shù)。

      第五條

      進(jìn)入工作現(xiàn)場(chǎng)后,首先安排治理現(xiàn)場(chǎng)存在的安全隱患,班組長(zhǎng)還必須排查現(xiàn)場(chǎng)是否存在其它安全隱患,隱患排查必須覆蓋所有工作地點(diǎn)。

      第六條

      堅(jiān)持“邊檢查、邊處理”的原則,對(duì)作業(yè)場(chǎng)所、安全生產(chǎn)設(shè)備及各系統(tǒng)進(jìn)行定時(shí)、定點(diǎn)、定路線、定項(xiàng)目巡回檢查,對(duì)查出的隱患實(shí)行分級(jí)管理,落實(shí)治理責(zé)任,隱患沒(méi)有排除班組長(zhǎng)不得組織生產(chǎn)。

      第七條

      對(duì)限期治理的事故隱患,要嚴(yán)格落實(shí)現(xiàn)場(chǎng)防范措施。第八條

      發(fā)現(xiàn)重大隱患,必須停工處理,同時(shí)上報(bào)區(qū)隊(duì)和礦生產(chǎn)指揮中心。遇到重大險(xiǎn)情要及時(shí)報(bào)告,并有序組織人員及時(shí)撤離現(xiàn)場(chǎng),避免事態(tài)擴(kuò)大。

      第九條

      對(duì)班組解決不了需區(qū)隊(duì)、礦或公司解決的隱患,必須及時(shí)上報(bào)區(qū)隊(duì)和礦生產(chǎn)指揮中心,并按指示安排下步工作。

      第十條

      對(duì)已整改的隱患,必須安排復(fù)查,確保隱患整改到位。對(duì)隱患檢查不到位,整改落實(shí)不到位,引發(fā)重大事故隱患的,實(shí)行責(zé)任追究。

      第十一條

      交接班前,班長(zhǎng)必須將當(dāng)班隱患排查治理情況和遺留問(wèn)題填寫(xiě)在交接班記錄本上,填寫(xiě)必須認(rèn)真、準(zhǔn)確、完整。

      第十二條

      班長(zhǎng)升井后,填寫(xiě)隱患反饋卡,并向隊(duì)值班人員說(shuō)明具體情況

      第十三條

      班組長(zhǎng)要組織本班人員每周進(jìn)行一次安全教育、思想教育、政治學(xué)習(xí)和操作技能培訓(xùn),提高員工安全意識(shí),作到不違章指揮,不違章作業(yè),遵守勞動(dòng)紀(jì)律,拒絕他人違章指揮,杜絕人為不安全隱患發(fā)生。

      第十四條

      班組長(zhǎng)必須隨班指揮,班前、班中、班后進(jìn)行安全隱患排查治理;嚴(yán)密監(jiān)控生產(chǎn)中的每道工序,及時(shí)處理出現(xiàn)的安全隱患問(wèn)題。

      第十五條

      全員參與安全隱患排查治理,當(dāng)班安全班長(zhǎng)和安全質(zhì)量員要進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)巡回檢查,工作中員工必須嚴(yán)格按先檢查后開(kāi)工的程序作業(yè),堅(jiān)持安全隱患未排除不得開(kāi)工的原則。

      第十六條

      嚴(yán)格按《規(guī)程》,措施和規(guī)定進(jìn)行隱患排查治理。第十七條

      嚴(yán)格按下列程序排查治理安全隱患:

      1、查出的一般性隱患,由當(dāng)班班長(zhǎng)安排現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)整改。

      2、查出現(xiàn)場(chǎng)處理不了的隱患,當(dāng)班班長(zhǎng)要安排在安全的前提下采取臨時(shí)控制措施,并及時(shí)報(bào)告生產(chǎn)指揮中心。

      3、檢查發(fā)現(xiàn)有重大險(xiǎn)情時(shí),班組長(zhǎng)必須立即組織所有人員有序撤離現(xiàn)場(chǎng)到安全地點(diǎn),并及時(shí)報(bào)告生產(chǎn)指揮中心。

      4、當(dāng)班能整改的隱患,必須在當(dāng)班處理完畢,不得留給下班處理;并作好隱患整改記錄,及時(shí)上報(bào)安質(zhì)部匯總。

      第十八條

      嚴(yán)格考核、獎(jiǎng)懲,對(duì)整改不及時(shí)或不按規(guī)定整改的人員進(jìn)行處罰,隱患整改及時(shí)到位的人員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

      第四篇:隱患排查工作措施

      隱患排查工作措施

      海城市雙栗小學(xué)

      2011

      隱患排查工作措施

      具體措施

      1、提高認(rèn)識(shí)

      通過(guò)各種渠道和形式,讓師生樹(shù)立學(xué)校安全責(zé)任重于泰山的意識(shí),增強(qiáng)師生的安全責(zé)任感和使命感,切實(shí)把學(xué)校安全工作擺在突出位置,確保各項(xiàng)安全措施落實(shí)到位。

      2、健全制度

      建立健全管理制度,完善事故應(yīng)急救援預(yù)案體系,落實(shí)隱患治理責(zé)任與監(jiān)控措施,經(jīng)常、全面、系統(tǒng)地開(kāi)展各種安全隱患排查治理工作,對(duì)排查出的安全隱患,采取登記、及時(shí)整改的管理方式進(jìn)行整治,防止安全事故的發(fā)生。

      3、加大宣傳

      圍繞安全隱患排查的具體要求,學(xué)校利用學(xué)校廣播、黑板報(bào)、櫥窗、宣傳欄等多種渠道,開(kāi)展安全知識(shí)征文、書(shū)畫(huà)、演講、主題班隊(duì)會(huì)、手抄小報(bào)等多種形式的活動(dòng),大力宣傳,形成良好的輿論,讓安全意識(shí)深入人心,達(dá)到減少事故發(fā)生機(jī)率的目的。

      4、突出重點(diǎn)

      全面排查治理學(xué)校重點(diǎn)安全隱患,防范消防事故、交通事故、食品衛(wèi)生事故等容易造成群死群傷的領(lǐng)域。加大排查力度,采取逐類、逐項(xiàng)、逐條、逐個(gè)的方式進(jìn)行排查,堅(jiān)決遏制較大事故的發(fā)生,健全安全隱患臺(tái)帳。

      5、落實(shí)措施 摸清學(xué)校隱患的詳細(xì)情況,發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)整改,不拖延,做到“有則必改,改則必嚴(yán)”,不留死角。各分管領(lǐng)導(dǎo)個(gè)司其職,各負(fù)其責(zé),密切配合,不推諉責(zé)任。對(duì)重大隱患加大人力、資金、時(shí)間的投入,確保隱患排查取得實(shí)效。

      6、主動(dòng)上報(bào)

      認(rèn)真細(xì)致地做好學(xué)校安全隱患的排查整改記錄,主動(dòng)上報(bào)情況,不隱瞞、不敷衍,做好工作總結(jié),確保萬(wàn)無(wú)一失。

      2011年

      第五篇:煤礦隱患排查治理情況登記表

      煤礦隱患排查治理情況登記表

      礦井名稱:

      序號(hào) 隱患名稱 查出隱患 整改 檢查人員 整 改 復(fù)查時(shí)間 整改情況 復(fù) 查 銷號(hào)否備注時(shí)間 期限 責(zé)任人驗(yàn)收人

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