第一篇：事故事件復(fù)習(xí)題講解

1、生產(chǎn)安全事故分為哪幾類？

答：三類（1）工業(yè)生產(chǎn)安全事故；（2）道路交通事故（3）火災(zāi)事故。

2、發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，書面報告至少包括哪些內(nèi)容？

（1）事故發(fā)生單位概況；

（2）事故發(fā)生的時間、地點以及事故現(xiàn)場情況；（3）事故的簡要經(jīng)過；

（4）事故已經(jīng)造成或者可能造成的傷亡人數(shù)（包括下落不明的人數(shù)）和初步估計的直接經(jīng)濟損失；

（5）已經(jīng)采取的措施；（6）其他應(yīng)當(dāng)報告的情況。

3、根據(jù)事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟損失，事故分為幾級，分別是? 答：四級。分別是特別重大事故、重大事故、較大事故、一般事故，一般事故具體細分為三級：一般事故A級、一般事故B級、一般事故C級

4、發(fā)生一般事故C級、B級事故，事故單位應(yīng)在多長時間之內(nèi)向安全環(huán)保處報告？ 答： 1小時

5、對發(fā)生一般事故A級事故，事故單位應(yīng)在多長時間之內(nèi)向安全環(huán)保處報告？ 答： 1小時

6、什么是較大事故？

答：較大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故；

7、什么是一般事故A級？

答：是指造成3人以下死亡，或者3人以上10人以下重傷，或者10人以上輕傷，或者100萬元以上1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故；

8、什么是一般事故B級？

答：是指造成3人以下重傷，或者3人以上10人以下輕傷，或者10萬元以上100萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故；

9、企業(yè)事故調(diào)查組成員由哪些部門人員組成? 答：調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)由安全、生產(chǎn)、設(shè)備、人事勞資、監(jiān)察、工會等有關(guān)職能部門人員組成。

10、事故調(diào)查組職責(zé)有哪些？

（一）查明事故發(fā)生的經(jīng)過、原因、人員傷亡情況及直接經(jīng)濟損失；

（二）認定事故的性質(zhì)和事故責(zé)任；

（三）提出對事故責(zé)任者的處理建議；

（四）總結(jié)事故教訓(xùn)，提出防范和整改措施；

（五）提交事故調(diào)查報告。

11、事故調(diào)查報告應(yīng)當(dāng)包括哪些內(nèi)容？

（一）事故發(fā)生單位概況；

（二）事故發(fā)生經(jīng)過和事故救援情況；

（三）事故造成的人員傷亡和直接經(jīng)濟損失；

（四）事故發(fā)生的原因和事故性質(zhì)；

（五）事故責(zé)任的認定以及對事故責(zé)任者的處理建議；

（六）事故防范和整改措施。

12、什么是事故處理“四不放過”原則？

答：事故原因未查明不放過，責(zé)任人未處理不放過，整改措施未落實不放過，有關(guān)人員未受到教育不放過

13、事故情況發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時續(xù)報，關(guān)于事故比去年同期下降的要求是什么？

自事故發(fā)生之日起30日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時補報。交通事故、火災(zāi)事故自發(fā)生之日起7日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時補報。

14、什么是工業(yè)生產(chǎn)安全事件？

答：工業(yè)生產(chǎn)安全事件是指在生產(chǎn)場所內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動中發(fā)生的造成人員輕傷以下或直接經(jīng)濟損失小于1000元的情況；

15、根據(jù)事件損害程度，事件分為幾級，分別是？ 答：分為五級，分別是：限工事件，醫(yī)療事件，急救箱事件，經(jīng)濟損失事件，未遂事件。

16、什么是限工事件？

答：限工事件是指人員受傷后下一工作日仍能工作，但不能在整個班次完成所在崗位全部工作，或臨時轉(zhuǎn)崗后能在整個班次完成所轉(zhuǎn)崗位全部工作的情況。

17、什么是急救箱事件：

答：急救箱事件是指人員受傷僅需一般性處理，不需要專業(yè)醫(yī)護人員進行治療，且不影響下一班次工作的情況。

18、什么是未遂事件？

答：未遂事件是指已經(jīng)發(fā)生但沒有造成人員傷害或直接經(jīng)濟損失的情況。

19、事故、事件有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任分為幾類？

答：事故、事件有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任分為直接責(zé)任、主要責(zé)任、主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。20、什么是直接責(zé)任：

答：是指在其職責(zé)范圍內(nèi)，不履行或者不正確履行自己的職責(zé)，對事故、事件的發(fā)生起決定性作用的責(zé)任。

21、什么是主要責(zé)任？

主要責(zé)任，是指在其職責(zé)范圍內(nèi)，不履行或者不正確履行自己的職責(zé)，對事故、事件的發(fā)生起主要作用的責(zé)任。

22、《集團公司生產(chǎn)安全事故與環(huán)境事件責(zé)任人員行政處分規(guī)定》規(guī)定行政處分為哪幾類？

答：警告、記過、記大過、降級、降職、撤職、留用察看、開除。

23、對發(fā)生較大事故、事件負有直接責(zé)任者的管理人員和技術(shù)人員，給予何種行政處分？ 答：給予降職、撤職、留用察看、開除處分；負有主要責(zé)任者，給予降級、降職、撤職、留用察看處分；

24、對發(fā)生較大事故、事件負有主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者的管理人員和技術(shù)人員，給予何種行政處分？

25、對發(fā)生一般事故A級、一般環(huán)境事件負有直接責(zé)任的管理人員和技術(shù)人員，給予何種行政處分？

答：給予降級、降職、撤職、留用察看、開除處分。

26、對發(fā)生較大及以上事故、事件負有直接責(zé)任的操作服務(wù)人員，給予何種行政處分？ 答：給予留用察看、開除處分；

27、對發(fā)生較大及以上事故、事件負有主要責(zé)任的操作服務(wù)人員，給予何種行政處分？

答：給予降級、留用察看、開除處分。

28、對發(fā)生一般事故A級、一般環(huán)境事件負有直接責(zé)任的操作服務(wù)人員，給予何種行政處分？ 答：給予降級、留用察看、開除處分；

29、對發(fā)生一般事故A級、一般環(huán)境事件負有主要責(zé)任的操作服務(wù)人員，給予何種行政處分？ 答：給予記大過、降級、留用察看處分。

30、對發(fā)生一般事故B級、C級負有直接責(zé)任的操作服務(wù)人員，給予何種行政處分？

答：給予警告、記過、記大過、降級處分；

31、對發(fā)生一般事故B級、C級負有主要責(zé)任的操作服務(wù)人員，給予何種行政處分？ 答：給予警告、記過、記大過處分

32、違反事故、事件報告和調(diào)查規(guī)定，對發(fā)生的事故、事件遲報、謊報、瞞報或故意破壞事故現(xiàn)場、偽造或毀滅證據(jù)、阻撓事故調(diào)查處理的，如何處理？

答：根據(jù)情節(jié)給予責(zé)任單位負責(zé)人和直接責(zé)任人記過、記大過、降級、降職、撤職、留用察看處分。

33、違章指揮，強令員工違章作業(yè)，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰的責(zé)任？

答：應(yīng)追究責(zé)任單位主要負責(zé)人和業(yè)務(wù)分管負責(zé)人的責(zé)任。

34、違反規(guī)定超能力、超負荷、超定員趕工期、搶進度組織生產(chǎn)及工程建設(shè)，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰的責(zé)任？ 答：應(yīng)追究責(zé)任單位主要負責(zé)人和業(yè)務(wù)分管負責(zé)人的責(zé)任。

35、批準(zhǔn)不符合規(guī)范的設(shè)計或擅自更改設(shè)計，致使建設(shè)項目存在嚴(yán)重缺陷，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰的責(zé)任？ 答：應(yīng)追究責(zé)任單位主要負責(zé)人和業(yè)務(wù)分管負責(zé)人的責(zé)任。

36、批準(zhǔn)購買、使用不符合標(biāo)準(zhǔn)或設(shè)計要求的原材料、設(shè)備、裝置、防護用品、器材、安全檢測儀器，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰的責(zé)任？

答：應(yīng)追究責(zé)任單位主要負責(zé)人和業(yè)務(wù)分管負責(zé)人的責(zé)任。

37、購買不符合標(biāo)準(zhǔn)或設(shè)計要求的原材料、設(shè)備、裝置、防護用品、器材、安全環(huán)保檢測儀器，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰的責(zé)任？

答：應(yīng)追究責(zé)任單位相關(guān)部門主要負責(zé)人、業(yè)務(wù)分管負責(zé)人以及有關(guān)管理人員和技術(shù)人員的責(zé)任。

38、設(shè)計上存在錯誤或缺陷，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰的責(zé)任？

答：應(yīng)追究責(zé)任單位相關(guān)部門主要負責(zé)人、業(yè)務(wù)分管負責(zé)人以及有關(guān)管理人員和技術(shù)人員的責(zé)任。

39、無證或者未按規(guī)定持有效資格證擅自上崗操作，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰的責(zé)任？

答：應(yīng)追究責(zé)任單位有關(guān)操作服務(wù)人員的責(zé)任。

40、違反勞動紀(jì)律，擅離職守，或在工作時間從事與崗位工作無關(guān)的活動，導(dǎo)致事故發(fā)生的，應(yīng)追究誰的責(zé)任？ 答：應(yīng)追究責(zé)任單位有關(guān)操作服務(wù)人員的責(zé)任。

41、《工傷保險條例》規(guī)定，哪些情形應(yīng)當(dāng)認定為工傷？ 答：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷：

（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業(yè)病的；

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認定為工傷的其他情形。

42、《工傷保險條例》規(guī)定，哪些情形應(yīng)視同工傷？

答：職工有下列情形之一的，視同工傷：

（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的；

（二）在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；

（三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

43、《工傷保險條例》規(guī)定，哪些情形不得認定為工傷或者視同工傷？

答：職工符合《工傷保險條例》第十四條、第十五條的規(guī)定，但是有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：

（一）故意犯罪的；

（二）醉酒或者吸毒的；

（三）自殘或者自殺的。

44、誰是工傷認定的申請主體？時限和受理如何規(guī)定？ 答：職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

45、操作員工工作期間違反操作規(guī)程導(dǎo)致個人受到事故傷害的，能否認定為工傷？ 答：能認定為工傷。

46、職工上班期間上廁所滑倒受傷，能否認定為工傷？ 答：能認定為工傷。

47、職工參加單位組織的籃球比賽受傷，能否認定為工傷？ 答：能認定為工傷。

48、職工在工作崗位上突出腦出血，經(jīng)搶救無效30天后死亡，能否認定為工傷？ 答：不能認定為工傷。

49、某司機駕車執(zhí)行工作任務(wù)途中，違章駕駛導(dǎo)致個人受到事故傷害，該司機被認定負交通事故全部責(zé)任，能否認定為工傷？

答：能認定為工傷。

50、某司機駕車上班途中，違章駕駛導(dǎo)致個人受到事故傷害，該司機被認定負交通事故全部責(zé)任，能否認定為工傷？ 答：不能認定為工傷。

第二篇：事故災(zāi)難類事件應(yīng)急預(yù)案講解

×××鎮(zhèn)事故災(zāi)難類事件應(yīng)急預(yù)案

為了保證×××鎮(zhèn)經(jīng)濟健康發(fā)展，人民安居樂業(yè)，有效控制各類災(zāi)難性事故的發(fā)生，確保在發(fā)生事故時，能夠做到及時、快速、高效、有序地進行應(yīng)急處理，確保人民生命財產(chǎn)安全，維護社會穩(wěn)定，特制定電力事故、重大火災(zāi)、交通事故、建筑工程重大安全事故、工業(yè)企業(yè)重大安全事故、處置侵華日軍化學(xué)武器傷害事故、環(huán)境污染和生態(tài)破壞事故、燃氣泄漏爆炸重大事故等九方面的災(zāi)難類事故的應(yīng)急預(yù)案。

×××鎮(zhèn)政府和有關(guān)部門將按照本預(yù)案的規(guī)定，做好處置各類事故所需經(jīng)費、物資、設(shè)備和技術(shù)等儲備。發(fā)生重大災(zāi)難性事故后，鎮(zhèn)政府將動員全社會各方面力時，運用法律、行政、經(jīng)濟、技術(shù)等手段，做到統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，有關(guān)部門通力合作。盡快處理和解決事故發(fā)生后的各項事宜，把損失降低到最低程度。

一、電力事故應(yīng)急預(yù)案

當(dāng)發(fā)生重大災(zāi)難性事故，造成輸變電設(shè)施嚴(yán)重損壞，導(dǎo)致大面積停電事故發(fā)生時，啟用電力事故應(yīng)急預(yù)案。

1、指揮系統(tǒng)

電力事故應(yīng)急指揮部設(shè)在×××鎮(zhèn)政府，執(zhí)行辦公室設(shè)在×××供電所，負責(zé)指揮和實施本行政區(qū)域內(nèi)電力事故處置工作，最大限度地減輕大面積中斷供電所造成的損失，迅速恢復(fù)生產(chǎn)、生活和社會秩序。

2、部門職責(zé) ⑴供電部門

①統(tǒng)一指揮，統(tǒng)一行動，及時有效地做好“電力保障”的緊急救援的應(yīng)急工作，做到快速反應(yīng)，及時到位；

②做好供電設(shè)施的搶修工作，結(jié)合實際情況，突出工作重點，列出重要設(shè)備、設(shè)施，率先搶救重要的供電場所；

③落實電力事故應(yīng)及搶險隊伍，明確任務(wù)，劃分責(zé)任區(qū)，在鎮(zhèn)內(nèi)及農(nóng)村形成完善的電力事故應(yīng)急處理網(wǎng)絡(luò)。

⑵公安部門

加大對破壞供電設(shè)施犯罪行為的打擊力度，維護好供電中斷期間和維護修復(fù)期間的治安保衛(wèi)工作。⑶工作程序

①電力事故發(fā)生后，鎮(zhèn)電力事故應(yīng)急指揮部辦公室應(yīng)當(dāng)迅速了解事故發(fā)生的情況，并將詳細情況報鎮(zhèn)政府指揮部。

②在指揮部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和調(diào)動下，供電部門迅速啟動電力事故應(yīng)急預(yù)案，立即組織人員，調(diào)集設(shè)備、設(shè)施和器材運往事故現(xiàn)場。

③在修復(fù)的過程中，首先恢復(fù)生命線工程的臨時供電，然后盡快全面恢復(fù)整個區(qū)域內(nèi)的供電。

二、重大火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案

當(dāng)發(fā)生重大火災(zāi)時，在×××鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一指揮下，迅速啟動重大火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案。

1、指揮系統(tǒng)

重大火災(zāi)事故由×××鎮(zhèn)政府統(tǒng)一指揮，協(xié)調(diào)各部門開展好滅火救災(zāi)和善后處理等相關(guān)事宜。發(fā)生火災(zāi)時，首先要立即向公安消防部門報警，指揮部要迅速組織人員深入現(xiàn)場，詳細了解火災(zāi)準(zhǔn)確位置、燃燒物性質(zhì)、周圍實際情況和當(dāng)前火情狀況；其次，立即通知供水、供電、通信等部門迅速投入到滅火救災(zāi)工作中；第三，根據(jù)火災(zāi)情況，確定是否疏散人員，同時按火勢發(fā)展情況，及時調(diào)整力量，明確布置救人、疏散物資和滅火等任務(wù)，并立即組織實施；第四，公安消防隊到場后，及時向公安消防部門的火場總指揮通報情況，協(xié)調(diào)統(tǒng)一組織滅火工作。

2、部門職責(zé)

⑴政府部門（或火災(zāi)發(fā)和單位和村屯領(lǐng)導(dǎo)）

①通報火災(zāi)情況，讓受災(zāi)范圍內(nèi)有關(guān)部門和人員知道應(yīng)采取的對策，根據(jù)火情向需要疏散的人員發(fā)出通知，并通報疏散的區(qū)域和疏散路線，做好穩(wěn)定受災(zāi)人員情緒工作；

②協(xié)調(diào)指揮，明確分工，把責(zé)任落實到相關(guān)各部門，要求各司其職，各盡其責(zé)，有條不紊地做好救災(zāi)工作；

③做好撲火隊伍建設(shè)，切實落實到人，并進行正規(guī)的撲救重大火災(zāi)的演練和培訓(xùn)工作。

⑵公安消隊產(chǎn)門

①做好滅火搶救工作，防止火勢擴散和蔓延；

②公安民警做好外圍警戒工作，清除路障，指揮勸導(dǎo)無關(guān)車輛和無關(guān)人員 撤離現(xiàn)場院，維護好外圍秩序，為消防隊滅火創(chuàng)造有利條件；

③公安民警指導(dǎo)疏散人員離開建筑，看管好疏散出的物資，防止有人趁火打劫、制造混亂；

④火災(zāi)撲滅后，在火災(zāi)區(qū)域內(nèi)設(shè)立警戒區(qū)，防止無關(guān)人員進入，協(xié)同消防部門做好火災(zāi)原因的調(diào)查工作。

⑶供電部門

①火災(zāi)發(fā)生后，要立即切斷發(fā)生火災(zāi)地區(qū)的電源，避免引起電火或電擊傷人事件的發(fā)生；

②由專人到現(xiàn)場對供電設(shè)施進行處置，及時提供消防滅火用電； ③火災(zāi)后，要立即對供電設(shè)施進行修復(fù)，保證在最短的時間內(nèi)恢復(fù)供電。⑷供水部門

①平時要做好消防用水的儲備工作，發(fā)生火災(zāi)時要切實保障充足供水； ②火災(zāi)后，及時對受災(zāi)地區(qū)的供水設(shè)施進行修復(fù)。⑸通信部門

保證通信聯(lián)絡(luò)，電話要最大限度地保持暢通無阻，使各級有關(guān)人員能迅速正確地接受火災(zāi)信息；

⑹衛(wèi)生部門

①做好火災(zāi)現(xiàn)場傷員的救護工作，保證傷員的運輸車輛；

②醫(yī)院接到通知后，立即做好傷員救治的一切準(zhǔn)備工作，醫(yī)護人員、藥品和設(shè)施及時到位，保證傷員入院后，馬上就能進行治療。

⒄民政部門

做好受災(zāi)群眾的安撫和救濟工作。

三、交通事故應(yīng)急預(yù)案

結(jié)合“壓事故、保安全、保暢通”的整體工作要求，結(jié)合×××鎮(zhèn)的實際情況，制定交通事故應(yīng)急預(yù)案。

1、指揮系統(tǒng)

交通事故應(yīng)急指揮辦公室設(shè)在×××鎮(zhèn)交警中隊，負責(zé)調(diào)查和處理本行政區(qū)域內(nèi)發(fā)生的交通事故，發(fā)生重大交通事故時，要及時上報×××鎮(zhèn)人民政府，由鎮(zhèn)政府協(xié)調(diào)相關(guān)部門組成事故應(yīng)急指揮部，按本預(yù)案的規(guī)定，統(tǒng)一指揮，統(tǒng)一調(diào)度，共同做好交通事故的處置工作。

2、部門職責(zé) ⑴交警部門

①加強值班備勤，做好接警處警。保證在事故發(fā)生的第一時間內(nèi)接到報警信息，爭取在盡短時間內(nèi)趕赴事發(fā)現(xiàn)場；

②斟察事故現(xiàn)場，做好受傷人員的救護工作，及時向有關(guān)部門報告事故情況爭取支援，同時，維護好現(xiàn)場的交通秩序，做好人員和車輛的疏導(dǎo)工作；

③在事故現(xiàn)場區(qū)域內(nèi)設(shè)立警戒區(qū)，在完成人員救護和保證交通暢通的情況下，本著“規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正”的原則，做好事故原因的調(diào)查和認定工作。

⑵衛(wèi)生部門

①接到通知后，立即組織醫(yī)護人員趕赴事發(fā)現(xiàn)場，做好受傷人員的救護工作，并保證傷員的運輸車輛；

②醫(yī)院方面同時做好傷員救治的一切準(zhǔn)備工作，醫(yī)護人員、藥品和設(shè)施及時到位，保證傷員入院后，馬上就能進行治療。

3、工作程序

①發(fā)生重大交通事故，交警中隊?wèi)?yīng)立即向支防指揮中心和當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)部門報告。

②交警中隊及時出警進行事故現(xiàn)場斟察，維護好交通秩序，保證事發(fā)路段車輛行人安全暢通；

③衛(wèi)生部門做好事故中受傷人員的救護工作； ④政府部門做好人員安置和善后處理工作。

四、建筑工程重大安全事故應(yīng)急預(yù)案

為了應(yīng)對突發(fā)的建筑工程安全事故，結(jié)合×××鎮(zhèn)實際情況，制定建筑工程重大安全事故應(yīng)急預(yù)案。

1、指揮系統(tǒng)

發(fā)生建筑工程重大安全事故時，由×××鎮(zhèn)政府統(tǒng)一指揮，公安、消防、供電、衛(wèi)生等部門協(xié)同作戰(zhàn)，共同做好事故的處理工作。

2、部門職責(zé) ⑴公安部門

①負責(zé)維護現(xiàn)場秩序，設(shè)立安全警戒區(qū)域，疏散現(xiàn)場人員，加強治安保衛(wèi)工作，防止有人趁火打劫、制造混亂；

②進行事故原因的調(diào)查和取證工作。⑵衛(wèi)和部門

①做好事故現(xiàn)場傷員的救護工作，保證傷員的運輸車輛；

②醫(yī)院接到通知后，立即作好傷員救治的一切準(zhǔn)備工作，醫(yī)護人員、藥品和設(shè)施及時到位，保證傷員入院后，馬上就能進行治療。

⑶供電部門

①事故發(fā)生時，供電部門要及時切斷事發(fā)區(qū)域的電源，防止發(fā)生電擊傷人或是引發(fā)電火等更大事故；

②由專人到現(xiàn)場對供電設(shè)施進行處置，及時提供救援用電。

⑷做好被困人員救援工作，組織相關(guān)部門和人員清理安全隱患，防止事故擴大；

⑸政府部門

負責(zé)事故中善后處理工作，做好事故中受傷人員的安撫和安置工作，調(diào)查事故發(fā)生的原因，及時向上級有關(guān)部門報告事故情況。

3、工作程序

各部門在鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一指揮下，及時到崗到位，各司其職，各負其責(zé)，按照部門職責(zé)的要求，開展好救援工作。

五、城鎮(zhèn)飲用水重大事故應(yīng)急預(yù)案

針對可能發(fā)生的水源地水質(zhì)污染和大型自然災(zāi)害造成的城市飲用水重大事故，結(jié)合×××鎮(zhèn)實際，制定本預(yù)案。

1、指揮系統(tǒng)

對于城市飲用水發(fā)生重大事故，由鎮(zhèn)政府統(tǒng)一組織成立應(yīng)急指揮部，執(zhí)行辦公室設(shè)在鎮(zhèn)自來水公司，負責(zé)指揮和實施本行政區(qū)域內(nèi)飲用水事故處置工作，最大限度地減少大面積中斷供水所造成的損失，啟動應(yīng)急措施，保障人民生活基本用水，穩(wěn)定社會秩序。

2、部門職責(zé) ⑴政府部門

①負責(zé)發(fā)布飲用水供應(yīng)情況通報，向社會公布飲用水事故的產(chǎn)生原因和詳細情況，并向上級有關(guān)部門報告情況；

②調(diào)配和啟動備用水源，征用鎮(zhèn)內(nèi)可供飲用的水源，協(xié)調(diào)全鎮(zhèn)用水情況，保證居民生活用水；

③負責(zé)保證學(xué)校、敬老院和孤寡老人的基本生活用水； ④督促相關(guān)部門盡快做好供水系統(tǒng)清理、維護工作，盡快恢復(fù)正常運行。⑵自來水公司

①負責(zé)水質(zhì)監(jiān)測和污染處理工作，并及時將情況上報鎮(zhèn)政府； ②啟動未受污染或未損壞的水源，保障居民基本生活用水；

③做好供水設(shè)施的維護和修復(fù)工作，最大限度地縮短大面積停水時間； ④統(tǒng)一規(guī)劃鎮(zhèn)內(nèi)可飲用水源，保證水質(zhì)安全，安排居民有序的取水。⑶衛(wèi)生部門

①防疫部門要做好水質(zhì)檢驗和處理工作，及時報告水質(zhì)情況；

②醫(yī)院要做好因污染造成相關(guān)疾病的防治救助的準(zhǔn)備工作，保證患者及時就醫(yī)，并得到有效的救治。

⑷公安部門

①負責(zé)水質(zhì)污染原因的調(diào)查工作，堅決打擊人為破壞水質(zhì)和供水設(shè)施行為的發(fā)生；

②在大面積、長時間停水的情況下，要配合相關(guān)部門，維護好臨時供水處的秩序，使應(yīng)急措施有序進行。

⑸財政部門

負責(zé)安排供水設(shè)施修復(fù)所需經(jīng)費和征用臨時水源所需資金。⑹工商部門

嚴(yán)勵打擊借供水中斷期間哄抬水價問題。⑺社區(qū)居委會

負責(zé)組織本社區(qū)居民有序領(lǐng)取臨時備用水，并保證解決無能力自行取水人家的吃水問題。

⑻民政部門

負責(zé)保證困難戶、敬老院和孤寡老人的基本生活用水； ⑼教育部門

負責(zé)學(xué)生的飲用水安全和在校期間的飲用水供應(yīng)。

六、企業(yè)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案

為了應(yīng)對可能發(fā)生的工業(yè)企業(yè)重大生產(chǎn)安全事故，特制定本應(yīng)急預(yù)案。

1、指揮系統(tǒng)

針對發(fā)生的重大生產(chǎn)安全事故，由鎮(zhèn)政府組成事故處理指揮部，執(zhí)行辦公室設(shè)在鎮(zhèn)企業(yè)辦，會同相關(guān)部門和事發(fā)單位，共同做好救援和善后處理工作，最大限度地減輕事故造成的損失，盡快恢復(fù)生產(chǎn)。

2、部門職責(zé) ⑴政府部門

①負責(zé)事故救援現(xiàn)場的指揮、協(xié)調(diào)、組織工作，調(diào)查事故的原因和損失狀況，及時上報上級勞動安全部門。

②做好事故原因調(diào)查和善后處理工作。⑵公安部門

①維護事故現(xiàn)場秩序，做好人員疏散指揮引導(dǎo)工作； ②保障企業(yè)財產(chǎn)安全，防止有人趁火打劫； ③做好事故原因的調(diào)查和認定工作。⑶供電部門

①事故發(fā)生時，供電部門要及時切斷事發(fā)區(qū)域的電源，防止發(fā)生電擊傷人或是引發(fā)電火等更大事故；

②由專人到現(xiàn)場對供電設(shè)施進行處置，及時提供救援用電； ⑷衛(wèi)生部門

①做好事故現(xiàn)場傷員的救護工作，保證傷員的運輸車輛；

②醫(yī)院接到通知后，立即做好傷員救治的一切準(zhǔn)備工作，醫(yī)護人員、藥品和設(shè)施及時到位，保證傷員入院后，馬上就能進行治療。

⑸消防部門

①做好人員救援工作，確保職工生命財產(chǎn)安全； ②做好火災(zāi)預(yù)防控制工作，防止有害物質(zhì)蔓延擴散。

七、處置侵華日軍化學(xué)武器傷害事件應(yīng)急預(yù)案

針對可能發(fā)生的侵華日軍化學(xué)武器傷害事件，結(jié)合×××鎮(zhèn)實際，制定處置侵華日軍化學(xué)武器傷害應(yīng)急預(yù)案。

1、指揮系統(tǒng)

處置侵華日軍化學(xué)武器傷害事件指揮部設(shè)在×××鎮(zhèn)人民政府，負責(zé)指揮和處置本行政區(qū)域內(nèi)發(fā)生的化學(xué)武器傷害事件，防止化學(xué)武器傷害事件擴大，最大限度減輕化學(xué)武器造成的傷害，維護社會穩(wěn)定。

2、部門職責(zé) ⑴政府部門

①在做好防護工作的前提下，確定專人到事故現(xiàn)場調(diào)查核實情況，及時將 情況上報上級有關(guān)部門，確認是化學(xué)武器傷害事件的，要求助專家或?qū)I(yè)人員處置；

②落實應(yīng)急搶險隊伍，做好維護現(xiàn)場秩序，疏散事故現(xiàn)場及周邊人員的工作，明確疏散路線和人員安置場所；

③做好事故的善后處理工作，妥善安置事故影響區(qū)人員，保障其能享有最基本的生活條件。

④做好事故現(xiàn)場化學(xué)武器遺留物的清理，確保不再對人身造成傷害之后，再組織疏散人員有序返回。

⑵公安部門

①維護事故現(xiàn)場的秩序，確定警戒區(qū)，嚴(yán)格控制人員車輛的出入； ②調(diào)查事故產(chǎn)生的原因，隔離看管受害人員，避免化學(xué)武器傷害擴大化，等待專業(yè)員到場處置；

③做好人員疏散和財產(chǎn)安全保衛(wèi)工作。⑶消防部門

①做好人員救助工作，確保受害人員及時脫離事故現(xiàn)場； ②在專家的指導(dǎo)下，做好對化學(xué)武器的清理和現(xiàn)場無害化處理。⑷衛(wèi)生部門

①在專業(yè)人員的指導(dǎo)下，做好受害人員的救護工作； ②保證運送受害人的運輸車輛；

③如果能在當(dāng)?shù)蒯t(yī)院進行治療的，醫(yī)院要做好醫(yī)護人員、藥品、設(shè)備的準(zhǔn)備工作，保證傷者入院能得到及時治療。

⑸財政部門

負責(zé)保證提供購置防護設(shè)施的專業(yè)資金，保障處理事故所需經(jīng)費。⑹環(huán)保部門

負責(zé)事故現(xiàn)場周圍空氣質(zhì)量和水質(zhì)監(jiān)控和測量工作。

八、環(huán)境污染和生態(tài)破壞事故應(yīng)急預(yù)案

⑴環(huán)境污染和生態(tài)破壞事故的處理，要在鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮下，由環(huán)保站具體實施。環(huán)保部門要做好污染源的治理清除工作。

①要確定污染源的性質(zhì)、類別，并及時上報情況；

②對污染源產(chǎn)生的單位或個人進行相應(yīng)的處罰，并限期整改；

③對生態(tài)破壞行為及時通知整改恢復(fù)，對拒不執(zhí)行整改措施的，可采取法 制手段強行恢復(fù)原貌。

④做好污染情況的發(fā)布和通告工作。⑵公安部門

①配合環(huán)保部門做好污染環(huán)境和破壞生態(tài)環(huán)境行為的處罰； ②保障環(huán)境治理整頓工作順利進行。⑶衛(wèi)生防疫部門

①做好污染物質(zhì)的檢測化驗工作。②充分安排好受害人員救治的準(zhǔn)備工作。

九、燃氣泄漏，爆炸重大事故處理應(yīng)急預(yù)案

針對可能發(fā)生的燃氣泄漏和爆炸重大事故，制定事故處理應(yīng)急預(yù)案。結(jié)合×××鎮(zhèn)實際情況，可能發(fā)生燃氣泄漏的有一處，即兆林液化汽站，把該處做為重點的防范對象。另外鎮(zhèn)區(qū)內(nèi)的兩個加油站也是重點檢查防范對象。

在發(fā)生燃氣泄漏、爆炸重大事故時，要由鎮(zhèn)政府統(tǒng)一指揮撿險救災(zāi)工作，各相關(guān)部門應(yīng)齊心協(xié)力，通力配合。

⑴消防部門

①做好火災(zāi)的撲滅工作； ②對有害物質(zhì)進行全面的清理。⑵公安部門

①維護事故現(xiàn)場秩序，建立安全警戒區(qū)，嚴(yán)禁無關(guān)人員進入事故現(xiàn)場； ②做好事故現(xiàn)場人員疏散工作，確定安全的疏散通道和安置區(qū)域； ③調(diào)查事故發(fā)生的原因。⑶衛(wèi)生部門

①及時趕赴事故現(xiàn)場，對受傷人員進行救護處置，對受傷嚴(yán)重人員保證及時運送到醫(yī)院治療；

②醫(yī)院方面要做好接治傷員的準(zhǔn)備工作，醫(yī)護人員上崗到位，藥品和醫(yī)療設(shè)施準(zhǔn)備齊全，隨時能開展救治工作。

⑷環(huán)保部門

負責(zé)監(jiān)測事故現(xiàn)場周圍的空氣和水質(zhì)情況，隨時為指揮部提供信息。

第三篇：事故事件心得體會

事故事件心得體會

自三月份至今一個多月時間內(nèi)，維修車間儀表專業(yè)共發(fā)生四起事故事件，頻繁的事故事件發(fā)生，我們要深刻反省自身業(yè)務(wù)水平的不足，管理經(jīng)驗的欠缺。

一、氧壓機排氣溫度損壞造成了氧壓機跳車，使得5萬噸造氣、氫化及光化停車。

從此次事件當(dāng)中使我們認識到舉一反三的重要性，沒有把可能出現(xiàn)的隱患消除在萌芽中，通過此次溫度跳車事件，現(xiàn)在我們總是充當(dāng)救火隊員的角色，有問題馬上處理，但不會把可能存在的問題提前解決掉，這就是我們的現(xiàn)狀，也是我們急需提升的地方。

二、造氣B爐檢修時將錯將A爐接線拆除，造成A爐停車。此次事件我們從中可以發(fā)現(xiàn)創(chuàng)聯(lián)所犯的以下幾項錯誤

? 創(chuàng)聯(lián)公司在施工前未辦理設(shè)備安全檢修作業(yè)證，嚴(yán)重違反公司規(guī)定。? 創(chuàng)聯(lián)人員無組織無紀(jì)律。在接到車間技術(shù)員明確的指示下，私自對現(xiàn)場儀表進行斷線操作。

? 不嚴(yán)格執(zhí)行公司票據(jù)管理規(guī)定，同時不遵循車間的要求，不聽從技術(shù)人員的要求，擅自進行操作。存在一人施工現(xiàn)象，違反公司的雙人操作的管理規(guī)定，并且未按照安全五步法要求去做。體現(xiàn)出創(chuàng)聯(lián)人員個人素質(zhì)及能力有待提高。

? 創(chuàng)聯(lián)作為維修車間的一個班組，維修車間沒有履行好管理職責(zé)，致使創(chuàng)聯(lián)多次出現(xiàn)私自進入DCS控制室作業(yè)的違章作業(yè)行為，負有管理職責(zé)。從此事件當(dāng)中作為一名技術(shù)員，我體會很深，提高危機意識，動手之前多動腦，全局性的考慮問題。重視一伸手。嚴(yán)格按照安全五步法執(zhí)行。更要加強自身素質(zhì)的提高，要給班組職工樹立良好的正面形象。

三、HV6405定位器故障造成光化停車。

四、硝化TI1320A/B安全柵出現(xiàn)波動造成硝化停車。

由于現(xiàn)在智能化儀表的廣泛使用，大大提高了工作效率、測量精度，也減少了我們的維護量，但同時高度一體化的電路板，精密的測量元件也比較敏感，極易出現(xiàn)意想不到的情況，如最近HV6405閥門定位器故障，光化停車事件，TI1320AB安全柵干擾波動造成ESD聯(lián)鎖停車事件，這些不可控因素導(dǎo)致的停車事件，我們也要反思，作為一名技術(shù)員，我們?nèi)绾伪ＷC設(shè)備備件的通用性、實用性以及對自動化程度越來越高的設(shè)備的維護方面。

通過這些事故事件，也讓我認識到自身的不足，在以后的工作中千萬不能抱有僥幸心理，工作要做在前面，不能等出了問題我們?nèi)ギ?dāng)救火隊員，而是要把問題發(fā)現(xiàn)在萌芽狀態(tài)，避免事件的擴大化，這是我們的當(dāng)務(wù)之急，也是我們今后工作的重點。

2013-4-27 馬

輝

第四篇：ISO14001-2015復(fù)習(xí)題多選講解

ISO14001：2015轉(zhuǎn)版復(fù)習(xí)題(多選題)

1.環(huán)境管理的系統(tǒng)方法可向最高管理者提供信息，以通過以下方式獲得長期成功和為實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)建不同的方案：（ABCD）

A．預(yù)防或減少環(huán)境不利影響，保護環(huán)境

B．幫助組織履行遵規(guī)性義務(wù)

C．實施環(huán)境無害且可鞏固組織市場地位的備選方案，以獲得財務(wù)與運營收益

D．與有關(guān)相關(guān)方交流環(huán)境信息

2.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)持續(xù)改進環(huán)境管理體系的（ABC），以提升環(huán)境績效。

A.適宜性

B.充分性

C.有效性

D.符合性

3.績效是可測量的結(jié)果，下列描述正確的是（ABC）

A與定量的調(diào)查結(jié)果相關(guān)

B與定性的調(diào)查結(jié)果相關(guān)

C績效可以與管理活動、過程、產(chǎn)品（包括服務(wù)）、體系或組織有關(guān)

D.績效就是指環(huán)境績效

4.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)6.1.2條款，組織應(yīng)保持的文件化信息包括（ABC）

A.環(huán)境因素和相關(guān)的環(huán)境影響

B.重要環(huán)境因素

C.確定重要環(huán)境因素的準(zhǔn)則

D.法律法規(guī)清單

5.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)中環(huán)境的定義，外部環(huán)境可能用（ABCD）或其他特征來描述。

A.生物多樣性 B.生態(tài)系統(tǒng)

C.氣候 D.其他特征

6.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn),下面關(guān)于環(huán)境方針的說法正確的有：(ACD)

A.環(huán)境方針是一系列以承諾形式申明的原則

B 環(huán)境方針不包含提高環(huán)境績效的承諾

C保護環(huán)境的承諾不僅是通過污染預(yù)防來防止對環(huán)境的不利影響，而且還要保護自然環(huán)境免受組織的活動、產(chǎn)品和服務(wù)所帶來的危害和退化

D.環(huán)境方針要適合于組織的目的和組織所處的環(huán)境

7.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織有權(quán)利和義務(wù)決定如何滿足本標(biāo)準(zhǔn)的要求，包括詳細程度和范圍，包括：（ABC）

A.建立一個或多個過程，確信它（們）按策劃被控制和實施，并取得預(yù)期的結(jié)果；

B.將環(huán)境管理體系要求整合到其各業(yè)務(wù)流程中，如設(shè)計和開發(fā)，采購，人力資源，銷售和市場營銷；

C.在其環(huán)境管理體系內(nèi)體現(xiàn)與本組織的環(huán)境（見 4.1）和相關(guān)方要求（見 4.2）有關(guān)的事項。

D.地理區(qū)域

8.監(jiān)視是確定某個體系、某個過程或某項活動的狀態(tài)。為了確定狀態(tài)，可能需要（ABD）

A.實施檢查 B.實施監(jiān)督

C.需要用儀器實施測量 D.實施嚴(yán)謹(jǐn)?shù)挠^察。

9.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，管理評審時應(yīng)考慮下列內(nèi)容（ABC）

A.以往管理評審所采取措施的狀況；

B.來自相關(guān)方的有關(guān)信息交流，包括抱怨；

C.持續(xù)改進的機會

D.任何與組織戰(zhàn)略方向有關(guān)的結(jié)論

10.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾”，以下說法正確的是（ABD）

A.最高管理者對環(huán)境管理體系的有效性負責(zé) B.確?？色@得環(huán)境管理體系所需的資源

C.指導(dǎo)員工操作環(huán)保設(shè)備

D.指導(dǎo)并支持員工對環(huán)境管理體系的有效性做出貢獻。

11.策劃環(huán)境管理體系時，組織確定需要應(yīng)對的風(fēng)險和機遇的作用，包括：（ABC）

A.確保環(huán)境管理體系能夠取得預(yù)期的結(jié)果

B.預(yù)防或減少負面結(jié)果

C.實現(xiàn)持續(xù)改進

D.緊急情況

12.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.1條款的要求，從生命周期的觀點出發(fā)，組織應(yīng)：（ABC）

A.制定控制措施，適當(dāng)時，確?？紤]產(chǎn)品和服務(wù)生命同期的每一階段，在其設(shè)計和開發(fā)過程中提出環(huán)境要求

B.適當(dāng)時，確定產(chǎn)品和服務(wù)采購的環(huán)境要求

C.與外部供方（包括承包方）溝通其相關(guān)環(huán)境要求

D.考慮與環(huán)境管理體系相關(guān)的外部和內(nèi)部的事項的變化

13.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)6.1.4條款，組織應(yīng)策劃措施管理（ABD）

A.重要環(huán)境因素 B.合規(guī)性義務(wù)

C.經(jīng)營要求

D.所識別的風(fēng)險和機遇

14.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.2條款的要求，以下關(guān)于應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)的說明正確的是（AB）

A.按策劃的措施準(zhǔn)備響應(yīng)，以預(yù)防或減輕緊急情況所帶來的不利環(huán)境影響

B.緊急情況發(fā)生時，組織應(yīng)采取與緊急情況和潛在環(huán)境影響的嚴(yán)重程度相適宜的措施

C.組織須每年一次試驗已策劃的消防應(yīng)急預(yù)案

D.組織應(yīng)向相關(guān)方提供應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)相關(guān)的信息和培訓(xùn)

15.信息交流使該組織能夠提供和獲取與其環(huán)境管理體系有關(guān)的信息，包括與其（ABCD）相關(guān)的信息。

A.重要環(huán)境因素 B.環(huán)境績效

C.合規(guī)義務(wù) D.持續(xù)改進建議

16.不同組織的環(huán)境管理體系文件化信息的復(fù)雜程度可能不同，取決于：(ABCD)

A.組織的規(guī)模及其活動、過程、產(chǎn)品和服務(wù)的類型

B.證明其履行合規(guī)義務(wù)的需

C.過程及其相互作用的復(fù)雜程度

D.在組織控制下工作的人員的能力

17.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.1條款的要求，組織應(yīng)建立、實施、控制并保持滿足環(huán)境管理體系要求以及實施（CD）所識別的措施所需的過程。

A.4.1 B.4.2

C.6.1 D.6.2

18.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，在策劃如何實現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)時，組織應(yīng)確定(ABCD)

A.完成時間 B.需要的資源

C.如何評價結(jié)果 D.責(zé)任者

19.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)確定監(jiān)視和測量的內(nèi)容時，組織宜考慮(ABCD)

A.環(huán)境目標(biāo)的進展 B.重要環(huán)境因素

C.合規(guī)義務(wù) D.運行控制

20.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)確定與環(huán)境管理體系（AC）

A.有關(guān)相關(guān)方

B.所有相關(guān)方

C.有關(guān)相關(guān)方的需求和期望

D.所有相關(guān)方的需求和期望

21.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，在確定環(huán)境因素時，組織可以考慮(ABC)

A.向大氣的排放 B.向水體的排放

C.空間的使用 D.物理屬性

22.ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)符合ISO有關(guān)管理體系的要求，這些要求包括（BCD），旨在有利于用戶實施多個ISO管理體系標(biāo)準(zhǔn)。

A．基于風(fēng)險的思考 B．一個高層次的架構(gòu)

C．含有核心定義的通用術(shù)語 D．相同的核心文本

23.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)確定環(huán)境管理體系的范圍時，組織應(yīng)考慮(ACD)

A.所確定的內(nèi)外部事項

B.認證機構(gòu)的要求

C.所確定的合規(guī)義務(wù)

D.組織實施控制與施加影響的權(quán)限和能力

24.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)9.1.2條款的有關(guān)要求，組織應(yīng)（BD）

A.評價合規(guī)性并應(yīng)采取措施

B.評價合規(guī)性，必要時采取措施

C.所有合規(guī)義務(wù)均需要予以評價

D.根據(jù)組織的合規(guī)義務(wù)類型確定需要評價的合規(guī)義務(wù)

25.環(huán)境績效是與環(huán)境因素管理相關(guān)的績效，在環(huán)境管理體系的背景下，環(huán)境績效的結(jié)果可以對照（ABC）來測量

A.組織的環(huán)境方針

B.組織的環(huán)境目標(biāo)或其他準(zhǔn)則

C.可以使用參數(shù)來測量

D.必須由第三方來測量

26.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，以下有關(guān)最高管理者說法正確的是（BCD）

A.最高管理者必須是最高層指揮和控制組織的一個人

B.最高管理者擁有在組織內(nèi)授權(quán)的權(quán)力

C.最高管理者擁有在組織內(nèi)提供資源的權(quán)力

D.如果管理體系的范圍僅覆蓋組織的一部分，那么最高管理者是指那些指揮和控制組織那部分的人

27.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)視和測量的結(jié)果是（ABC）。

A.可靠的 B.可重現(xiàn)的

C.可追溯的 D.可量化的 28.環(huán)境管理體系的詳細和復(fù)雜程度的不同，取決于多方面的因素，如（ABC）

A．環(huán)境管理體系覆蓋的范圍 B．組織的合規(guī)義務(wù)

C．組織所處的環(huán)境 D．組織的環(huán)境績效

29.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)7.5.3條款的要求，為了控制文件化信息，適用時，組織應(yīng)采取以下哪些措施(ABD)

A.分發(fā)、訪問、檢索和使用 B.存儲和保護，包括保持其易讀性

C.應(yīng)建立、實施并保持一個或多個程序

D.變更控制（例如：版本控制）

30.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn),下面關(guān)于環(huán)境方針的說法正確的有(ACD)

A.環(huán)境方針是一系列以承諾形式申明的原則 B 環(huán)境方針不包含提高環(huán)境績效的承諾

C保護環(huán)境的承諾不僅是通過污染預(yù)防來防止對環(huán)境的不利影響，而且還要保護自然環(huán)境免受組織的活動、產(chǎn)品和服務(wù)所帶來的危害和退化

D.環(huán)境方針要適合于組織的目的和組織所處的環(huán)境

31.依據(jù)ISO14001:2015 標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)采取措施以獲得所必需的能力，適當(dāng)措施可包括（ABCD）

A.向現(xiàn)有員工提供培訓(xùn) B.向現(xiàn)有員工提供指導(dǎo)

C.重新委派職務(wù) D.聘用、雇傭勝任的人員 32.伴隨著（ABD），氣候變化以及生態(tài)系統(tǒng)與生物多樣性的減少，社會對可持續(xù)發(fā)展，透明度及責(zé)任的期望值已發(fā)生了變化。

A．法律法規(guī)的日趨嚴(yán)格 B．環(huán)境污染

C．資源的利用 D．廢物管理不當(dāng)

33.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，在策劃如何實現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)時，組織應(yīng)確定(ABCD)

A.完成時間 B.需要的資源

C.如何評價結(jié)果 D.責(zé)任者

34.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)通過（BCD）方式來評估采取行動消除不符合原因的需求。

A.處理善后，包括減輕不利的環(huán)境影響 B.評審不符合

C.確定不符合的原因 D.確定是否存在或是否可能發(fā)生類似的不符合

35.組織應(yīng)建立、實施并保持與環(huán)境管理體系有關(guān)的內(nèi)部與外部信息交流所需的過程，包括(ABCD)

A.信息交流的內(nèi)容 B.何時進行信息交流；

C.與誰進行信息交流； D.如何進行信息交流。

36.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織的內(nèi)部特征或條件可包括：（ABCD）

A、文化 B、戰(zhàn)略方向 C、過程 D、知識

37.組織的環(huán)境管理體系，在確定需要應(yīng)對的風(fēng)險和機遇時應(yīng)與（ABCD）相關(guān)。

A.環(huán)境因素 B.合規(guī)性義務(wù)

C.相關(guān)方需求和期望 D.組織的環(huán)境狀況

38.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.1條款的要求，組織應(yīng)建立、實施、控制并保持滿足環(huán)境管理體系要求以及實施必要過程，通過（ABD）

A.為過程建立運行準(zhǔn)則

B.按照運行準(zhǔn)則實施過程控制

C.可行時，定期試驗策劃的響應(yīng)措施

D.保持必要程度的文件化信息，以確信過程已經(jīng)按策劃進行了實施

39.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，管理評審的輸出應(yīng)包括（ABD）

A.環(huán)境目標(biāo)未實現(xiàn)時，如需要，所采取的措施

B.環(huán)境管理體系變更的任何需求的決定，包括資源需求

C.自身的重要環(huán)境因素

D.如需要，改進環(huán)境管理體系與其他業(yè)務(wù)過程融合的機遇

40.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，文件化信息說法正確的是（ABC）A.文件信息可以是任何格式和媒介，任何來源

B.為了組織運行所產(chǎn)生的信息

C.包括獲得的結(jié)果證據(jù)

D.應(yīng)包括環(huán)境管理手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書

第五篇：ISO14001-2015復(fù)習(xí)題單選講解

ISO14001：2015轉(zhuǎn)版復(fù)習(xí)題(單選題)

1.ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了使組織能夠?qū)崿F(xiàn)其為環(huán)境管理體系所設(shè)立的（A）的要求。

A．預(yù)期結(jié)果 B．最終結(jié)果 C．環(huán)境目標(biāo) D．環(huán)境方針

2.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)持續(xù)改進環(huán)境管理體系的適宜性、充分性與有效性，以提升（B）。

A.體系績效 B.環(huán)境績效 C.公司形象 D.風(fēng)險和機遇的應(yīng)對

3.采納ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)本身并不能保證得出最佳的環(huán)境結(jié)果。不同組織對本標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)用的不同歸于組織所處環(huán)境的不同。兩個從事類似的活動，但具有不同的（D）的組織，都可符合本標(biāo)準(zhǔn)的要求。

A．合規(guī)義務(wù)，環(huán)境方針和環(huán)境目標(biāo) B．合規(guī)義務(wù)，環(huán)境方針、環(huán)境技術(shù)和環(huán)境績效

C．合規(guī)義務(wù)、環(huán)境方針和環(huán)境技術(shù)D．合規(guī)義務(wù)/環(huán)境方針的承諾、環(huán)境技術(shù)應(yīng)用和環(huán)境績效目標(biāo)

4.PDCA運行模式為組織提供了一個用于實現(xiàn)持續(xù)改進的、循環(huán)往復(fù)的過程。該模式可應(yīng)用于：（C）

A．整個環(huán)境管理體系 B．體系中的每個單獨要素

C．整個環(huán)境管理體系及體系中每個單獨要素 D．A B C

5.ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)符合ISO有關(guān)管理體系標(biāo)準(zhǔn)的要求，這些要求包括一個高層次的架構(gòu)，相同的核心文本，以及含有核心定義的通用術(shù)語，旨在有利于用戶實施（B）A．環(huán)境管理 B．多個ISO管理體系標(biāo)準(zhǔn)

C．質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的標(biāo)準(zhǔn) D．環(huán)境管理體系

6.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，下述有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)范圍的描述不正確的是（B）

A.適用于任何組織，無論其規(guī)模、類型和性質(zhì)。

B.適用于組織確定的其可控制或能夠施加影響的環(huán)境因素，不強求考慮生命周期觀點。

C.環(huán)境管理體系的預(yù)期結(jié)果包括：提升環(huán)境績效，符合合規(guī)義務(wù)，實現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)。

D.本標(biāo)準(zhǔn)可整體或部分被用于系統(tǒng)地改進環(huán)境管理。如果組織聲稱符合本標(biāo)準(zhǔn)，必須將標(biāo)準(zhǔn)的所有要求都納入其環(huán)境管理體系。

7.合規(guī)義務(wù)可能來自于（A）要求，或來自于自愿性承諾。

A.強制性 B.適用的 C.特殊的 D.政府的

8.組織是具有自身職能、職責(zé)、權(quán)限和相互關(guān)系以實現(xiàn)其目標(biāo)的（D）或團體。

A.機關(guān) B.公司 C.事業(yè)單位 D.個人

9.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)(C)環(huán)境管理體系所需的資源。

A.確定并提供 B.建立、實施、保持和持續(xù)改進

C.確定并提供建立、實施、保持和持續(xù)改進 D.提供并建立、實施、保持和持續(xù)改進

10.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，以下對目標(biāo)的描述正確的是(A)A:目標(biāo)可能是戰(zhàn)略性的、戰(zhàn)術(shù)性的或運行層面的 B:目標(biāo)應(yīng)涉及不同的領(lǐng)域

C:目標(biāo)不可以用運行準(zhǔn)則來表述 D:以上答案都正確

11.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于信息交流，以下說法正確的是（B）

A.建立一個信息交流過程不是必須的 B.策劃信息交流過程時，組織應(yīng)考慮合規(guī)義務(wù)

C.由誰負責(zé)信息交流需聽相關(guān)方的安排 D.以上都正確

12.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，生命周期是產(chǎn)品（或服務(wù)）系統(tǒng)從（B）到報廢處理的連續(xù)的和相互聯(lián)系的階段。

A.設(shè)計 B.自然資源中采集或產(chǎn)生原材料 C.生產(chǎn) D.使用

13.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織須明確與其目的相關(guān)并影響其實現(xiàn)環(huán)境管理體系（C）的能力的外部和內(nèi)部事項。

A.環(huán)境方針 B.環(huán)境目標(biāo) C.預(yù)期結(jié)果 D.合規(guī)義務(wù)

14.通過將環(huán)境管理融入到組織的業(yè)務(wù)流程、戰(zhàn)略方向和決策制定中，與其他業(yè)務(wù)優(yōu)先項結(jié)合，并將環(huán)境管理納入組織的全面管理體系中，最高管理者就可以有效地解決其面臨的（A）

A．風(fēng)險和機遇 B．風(fēng)險 C．機遇 D．環(huán)境問題

15.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于組織理解相關(guān)方的需求和期望的最為確切的說法是（C）

A.把確定的有關(guān)相關(guān)方形成文件化信息

B.把確定相關(guān)方有關(guān)需求和期望形成文件化信息

C.確定相關(guān)方有關(guān)需求和期望哪些成為合規(guī)義務(wù)

D.以上全部

16.一個管理體系可重點關(guān)注（A）。

A.一個領(lǐng)域或多個領(lǐng)域 B.一個領(lǐng)域 C.多個領(lǐng)域 D.環(huán)境管理

17.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn),最高管理者應(yīng)確保相關(guān)角色的職責(zé)和權(quán)限在組織內(nèi)得到（B）和溝通。

A.分析 B.分配 C.規(guī)定 D.確定

18.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)作用”，以下說法正確的是（C）

A.最高管理者應(yīng)親自制定環(huán)境方針和目標(biāo) B.最高管理者編寫并批準(zhǔn)環(huán)境手冊

C.最高管理者應(yīng)支持其他管理人員在其職責(zé)范圍內(nèi)證實其領(lǐng)導(dǎo)作用 D.最高管理者應(yīng)指定管理者代表

19.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，對確定環(huán)境管理體系范圍的要求是（D）

A.組織應(yīng)與咨詢單位一同確定環(huán)境管理體系的范圍 B.組織的管理層應(yīng)參與確定

C.環(huán)境管理體系范圍應(yīng)在外審時確定 D.組織須明確環(huán)境管理體系的邊界和適用性

20.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，與組織所處的環(huán)境相關(guān)的內(nèi)部事項不包括：（B）

A.戰(zhàn)略方向 B.氣候 C.文化 D.能力（如人員，知識，過程，體系）21.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)確保所交流的環(huán)境信息與環(huán)境管理體系形成的信息（B）。

A.具有相關(guān)性 B.一致且真實可信 C.具有相近性 D.以上都正確

22.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，管理評審應(yīng)考慮下列內(nèi)容的變更：（D）

A 風(fēng)險和機遇 B 其重要環(huán)境因素 C 資源的充分性 D A B

23.按ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)6.1.1條款要求，組織確定風(fēng)險和機會，應(yīng)與（B）有關(guān)。

A.顧客要求 B.合規(guī)性義務(wù) C.最高管理者承諾 D.持續(xù)改進

24.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，管理評審應(yīng)考慮組織環(huán)境績效方面的信息，包括以下方面的趨勢(D)

A.監(jiān)視和測量結(jié)果； B.審核結(jié)果； C.其合規(guī)義務(wù)的符合情況 D.以上全部

25.按ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)要求，在策劃環(huán)境管理體系時，以下哪項不是組織應(yīng)考慮的因素（B）。

A。影響其實現(xiàn)環(huán)境管理體系預(yù)期結(jié)果的能力的外部和內(nèi)部因素

B.重要環(huán)境因素的評價準(zhǔn)則

C.合規(guī)性義務(wù)

D.相關(guān)方的需求與期望

26.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)就信息交流過程所確定的，以及合規(guī)義務(wù)所要求的有關(guān)環(huán)境績效的信息進行（C）溝通。A.內(nèi)部 B.外部 C.內(nèi)部和外部 D.管理層

27.組織應(yīng)確定的環(huán)境因素，不包括（B）

A.能夠控制的 B.期望控制的 C.能夠施加影響的 D.合理可預(yù)見的緊急情況

28.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，以下對“風(fēng)險”描述正確的是（D）

A.是不確定性的影響 B.風(fēng)險的影響可能是積極的

C.風(fēng)險通常被描述為潛在事件和后果或其組合 D.以上答案都正確

29.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)對計劃內(nèi)的變更進行控制，并評審（D）變更的后果，必要時，應(yīng)采取措施降低任何不利的影響。

A.計劃內(nèi)的 B.計劃外的 C.預(yù)期性的 D.非預(yù)期性

30.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，下列關(guān)于合規(guī)義務(wù)正確的表述是（C）

A.組織需考慮如何將合規(guī)義務(wù)應(yīng)用于組織 B.合規(guī)義務(wù)不會給組織帶來機遇

C.組織應(yīng)保持其合規(guī)義務(wù)的文件化信息 D.組織應(yīng)保留其合規(guī)義務(wù)的文件化信息作為證據(jù)

31.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，最高管理者應(yīng)證實其對環(huán)境管理體系的領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾，通過（A）：

A.確保將環(huán)境管理體系要求融入組織的業(yè)務(wù)過程 B.主持管理評審

C.采購環(huán)保設(shè)備 D.批準(zhǔn)環(huán)境手冊

32.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織建立環(huán)境目標(biāo)時須考慮組織的重要環(huán)境因素及相關(guān)的合規(guī)義務(wù)，并考慮其（A）。

A風(fēng)險和機遇 B.人員能力 C.信息反饋 D.業(yè)務(wù)過程

33.伴隨著法律法規(guī)的日趨嚴(yán)格、環(huán)境受污染的壓力越來越大、資源低效使用，廢物處理不當(dāng)、氣候變化以及生態(tài)系統(tǒng)與生物多樣性的減少。社會對（D）的期望值已發(fā)生了變化。

A．可持續(xù)發(fā)展、合規(guī)制及透明度 B．責(zé)任、溝通協(xié)調(diào)及可持續(xù)發(fā)展

C．透明度、可持續(xù)發(fā)展及溝通協(xié)調(diào) D．可持續(xù)發(fā)展、透明度及責(zé)任

34.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)7.2條款的要求，組織應(yīng)確定（C）所需的能力。

A.全體員工 B.在組織控制下工作的人員

C.在其控制下工作，對組織環(huán)境績效和履行合規(guī)義務(wù)的能力有影響的人員 D.相關(guān)方人員

35.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)確保在其控制下工作的人員都知道（C）。

A.環(huán)境目標(biāo) B.對外信息交流重要性

C.他們對環(huán)境管理體系有效性的貢獻，包括對提高環(huán)境績效的貢獻 D.編制文件化程序重要性

36.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，最高管理者應(yīng)在確定的環(huán)境管理體系范圍內(nèi)建立、實施并保持。環(huán)境方針應(yīng)該：（D）

A.適用于組織的目的 B.適合于組織所處的外部環(huán)境

C.適合于組織所處的內(nèi)部環(huán)境 D.以上都正確

37.按ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)6.1.1條款要求，策劃環(huán)境管理體系時，組織應(yīng)考慮到的因素中下面提法中最符合標(biāo)準(zhǔn)要求的是：（D）

A.環(huán)保部門要求 B.組織員工期望

C.重要環(huán)境因素 D.環(huán)境管理體系范圍

38.環(huán)境管理體系及ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)要求的文件化信息應(yīng)受到控制，以確保其受到充分的（B）。

A.保密B.保護C.保持D.閱讀

39.組織在策劃風(fēng)險和機遇管理措施時，應(yīng)考慮如何將這些措施整合和實施在其（A）

A.環(huán)境管理過程或其他業(yè)務(wù)過程B.環(huán)保產(chǎn)品

C.環(huán)境管理過程 D.其他業(yè)務(wù)過程

40.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)7.5.3條款的要求，下列說法最為正確的是（B）。

A.確保對策劃和運行環(huán)境管理體系所需的外來文件做出標(biāo)識，并對其發(fā)放予以控制

B.組織應(yīng)識別所確定的對環(huán)境管理體系策劃和運行所需的來自外部的文件化信息，適當(dāng)時，應(yīng)對其予以控制。

C.確保對策劃和運行環(huán)境管理體系所需的外來文件做出標(biāo)識，適當(dāng)時，應(yīng)對其予以控制。

D.組織應(yīng)識別所確定的對環(huán)境管理體系策劃和運行所需的來自外部的文件化信息，應(yīng)對其予以控制。

41.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.1條款的要求，應(yīng)在環(huán)境管理體系內(nèi)規(guī)定對過程實施控制或影響的類型與（C）

A 種類 B 風(fēng)險 C 程度 D 可能

42.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.1條款的要求，組織應(yīng)保持必要程度的文件化信息，以（C）過程已經(jīng)按策劃進行了實施。

A.確認 B.評審 C.確信 D.驗證

43.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.2條款的要求，下列說法正確的是（B）。

A.適用時，組織應(yīng)對實際發(fā)生的緊急情況做出響應(yīng)

B.進行試驗后，組織應(yīng)評審過程和策劃的響應(yīng)措施

C.組織應(yīng)定期試驗策劃的響應(yīng)措施

D.組織應(yīng)向相關(guān)方、組織工作的人員提供應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)相關(guān)的信息和培訓(xùn)

44.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)9.1.1條款，組織應(yīng)監(jiān)視、測量、分析和評價其（C）。

A.環(huán)境管理體系 B.環(huán)境狀況 C.環(huán)境績效 D.組織所處的環(huán)境

45.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)保持其合規(guī)情況的（A）和對其合規(guī)情況的理解。

A.知識 B.技能 C.方法 D.途徑

46.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織建立，實施，保持和持續(xù)改進環(huán)境管理體系是為了（C）。

A.經(jīng)營和決策； B.環(huán)境管理； C.提高環(huán)境績效； D.提高組織的知名度。

47.出現(xiàn)以下（D）變更情況，環(huán)境因素不需要調(diào)整。

A.新開發(fā)項目 B.產(chǎn)品轉(zhuǎn)型 C.成立分廠 D.領(lǐng)導(dǎo)更換

48.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)確定改進的機會并實施必要的行動來實現(xiàn)其環(huán)境管理體系的（A）

A.預(yù)期結(jié)果 B.環(huán)境目標(biāo) C.改善結(jié)果 D.合規(guī)義務(wù)

49.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，確定環(huán)境管理體系范圍時，組織應(yīng)考慮（A）

A.其實施控制與施加影響的權(quán)限和能力。B.組織的副產(chǎn)品

C.組織的員工宿舍 D.組織內(nèi)部矛盾問題

50.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)9.1.1條款，組織應(yīng)評價其環(huán)境績效和環(huán)境管理體系的（C）。

A.適宜性 B.充分性 C.有效性 D.符合性

51.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織一旦確定了范圍，都應(yīng)納入環(huán)境管理體系的是哪些方面（C）。

A.組織的主要活動

B.組織的主要產(chǎn)品和服務(wù)

C.所有在這個范圍內(nèi)的組織的活動、產(chǎn)品和服務(wù)

D.這個范圍內(nèi)外組織的活動、產(chǎn)品和服務(wù)

52.環(huán)境管理的系統(tǒng)方法可向最高管理者提供信息，以通過一些方式獲得長期成功和為實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)建不同的方案。這些方式不包括：（D）

A．預(yù)防或減少環(huán)境不利影響，保護環(huán)境 B．提升環(huán)境績效

C．采用生命周期的觀點來控制或影響組織的設(shè)計、制造、交付、消費以及產(chǎn)品廢棄和服務(wù)的方式，以避免在生命周期內(nèi)將環(huán)境負擔(dān)無意間轉(zhuǎn)移到其他地方

D．通過多種途徑，促進法律要求的不斷提高和日趨嚴(yán)格

53.依據(jù)ISO14001:2015 標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于“7.2能力”，以下說法最為確切的是（B）

A.組織應(yīng)建立、實施并保持一個或多個程序，使為它或代表它工作的人員都具備相應(yīng)的能力。

B.組織應(yīng)保留適當(dāng)?shù)奈募畔⒆鳛槟芰Φ淖C據(jù)

C.組織應(yīng)保留保持適當(dāng)能力方面的文件化信息

D.以上均不對

54.PDCA運行模式為組織提供了一個用于實現(xiàn)持續(xù)改進的、循環(huán)往復(fù)的過程。該模式可應(yīng)用于：（C）

A．整個環(huán)境管理體系 B．體系中的每個單獨要素

C．整個環(huán)境管理體系及體系中每個單獨要素

D．A B C

55.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，下述有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)范圍的描述不正確的是（B）

A.適用于任何組織，無論其規(guī)模、類型和性質(zhì)。B.適用于組織確定的其可控制或能夠施加影響的環(huán)境因素，不強求考慮生命周期觀點。

C.環(huán)境管理體系的預(yù)期結(jié)果包括：提升環(huán)境績效，符合合規(guī)義務(wù)，實現(xiàn)環(huán)境目標(biāo)。

D.本標(biāo)準(zhǔn)可整體或部分被用于系統(tǒng)地改進環(huán)境管理。如果組織聲稱符合本標(biāo)準(zhǔn)，必須將標(biāo)準(zhǔn)的所有要求都納入其環(huán)境管理體系。

56.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)7.5.1條款的要求，組織的環(huán)境管理體系應(yīng)包括(D)

A.標(biāo)準(zhǔn)要求的文件化信息；

B.組織確定的實現(xiàn)環(huán)境管理體系有效性必需的文件化信息。C.手冊、程序

D.A B

57.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，體系要素不包括組織的（D）

A.結(jié)構(gòu)、作用與職責(zé) B.績效評價與改進

C.策劃與運行 D.內(nèi)部環(huán)境

58.環(huán)境狀況是指在某一時間點所確定的環(huán)境的（B）。

A.污染情況 B.狀態(tài)或特征

C.狀態(tài) D.現(xiàn)狀

59.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于生命周期以下說法正確的是（C）。

A.生命周期是指產(chǎn)品（或服務(wù)）系統(tǒng)中前后銜接的一系列階段，即從設(shè)計、生產(chǎn)到最終處置的一系列過程

B.生命周期是指產(chǎn)品（或服務(wù)）系統(tǒng)中前后銜接的一系列階段，即從原材料采購、生產(chǎn)加工到產(chǎn)品使用完成使命報廢的過程

C.生命周期階段，包括原材料獲取、設(shè)計、生產(chǎn)、運輸/交付、使用、壽命結(jié)束后的處理和最終處置

D.產(chǎn)品報廢即該產(chǎn)品的生命周期結(jié)束

60.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，最高管理者應(yīng)證實其對環(huán)境管理體系的領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾，以下說法那項正確（D）：

A.最高管理者需任命管理者代表

B.由管理者代表對環(huán)境管理體系的有效性負責(zé)

C.成立環(huán)保部對環(huán)境管理體系的有效性負責(zé)

D.最高管理者應(yīng)對環(huán)境管理體系的有效性負責(zé)。

61.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)7.4.1條款的要求，以下說法正確的是（C）

A.組織應(yīng)保留文件化信息作為其信息交流的證據(jù) B.組織應(yīng)保持信息交流的文件化信息

C.適當(dāng)時，組織應(yīng)保留文件化信息作為其信息交流的證據(jù)

D.適當(dāng)時，組織應(yīng)保持信息交流的文件化信息

62.參數(shù)是（A）可測量的表述

A.運行條件或狀態(tài)、管理或狀態(tài)

B.環(huán)境指標(biāo)

C.環(huán)境目標(biāo)

D.以上都是

63.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，針對外包錯誤說法是（B）

A.盡管外部組織是在管理體系的范圍外，組織也需要將外包納入體系范圍內(nèi)管理。

B.外包的功能或過程不在組織的環(huán)境管理體系范圍內(nèi)。

C.安排外部組織執(zhí)行組織的部分職能或過程

D.應(yīng)確保外包過程受控或可施加影響。

64，依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，與組織所處的環(huán)境相關(guān)的外部事項可包括：（D）

A.法律 B.財務(wù)

C.自然 D.上述都是

65.實現(xiàn)（D）之間的平衡被認為是即滿足我們現(xiàn)今的需求，又不損害后代人滿足的能力的基礎(chǔ)。

A．社會、經(jīng)濟和政治 B．發(fā)展、環(huán)境和社會

C．社會、發(fā)展和環(huán)境 D．環(huán)境、社會和經(jīng)濟

66.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織須明確環(huán)境管理體系的（B），以確定其范圍。

A.地理位置 B.邊界和適用性

C.活動領(lǐng)域 D.過程

67.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，下列關(guān)于合規(guī)義務(wù)正確的表述是（C）

A.組織需考慮如何將合規(guī)義務(wù)應(yīng)用于組織 B.合規(guī)義務(wù)不會給組織帶來機遇

C.組織應(yīng)保持其合規(guī)義務(wù)的文件化信息

D.組織應(yīng)保留其合規(guī)義務(wù)的文件化信息作為證據(jù)

68.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)9.1.1條款，組織應(yīng)確定評價其環(huán)境績效所依據(jù)的準(zhǔn)則和適當(dāng)?shù)模–）。

A.數(shù)據(jù) B.信息

C.參數(shù) D.趨勢

69.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，組織建立，實施，保持和持續(xù)改進環(huán)境管理體系是為了（D）。

A.取得預(yù)期的結(jié)果 B.提升環(huán)境績效

C.提高顧客的滿意度 D.A B

70.組織的重要環(huán)境因素是由（B）

A.社會公認的 B.組織運用其準(zhǔn)則確定的

C.相關(guān)方指定的 D.法規(guī)要求的

71.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，最高管理者應(yīng)證實其對質(zhì)量管理體系的領(lǐng)導(dǎo)作用和承諾，可以通過（A）：

A.確保環(huán)境管理體系實現(xiàn)其預(yù)期結(jié)果

B.維修環(huán)保設(shè)備

C.對污染物排放進行檢驗

D.培訓(xùn)人員

72.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，(B)是指組織的環(huán)境管理體系是否滿足本標(biāo)準(zhǔn)的要求并適當(dāng)?shù)貙嵤?/p>

A.適宜性 B.充分性

C.有效性 D.符合性

73.組織在策劃如何實現(xiàn)其環(huán)境目標(biāo)時，組織應(yīng)確定包括用于監(jiān)視實現(xiàn)其可測量的環(huán)境目標(biāo)的進程所需的（A）。

A.參數(shù) B.過程

C.結(jié)果 D.數(shù)據(jù)

74.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn),關(guān)于組織作用、職責(zé)和權(quán)限說法錯誤的是（B）

A.弱化了形成文件化的信息的要求

B.強調(diào)了形成文件化的信息的要求

C.不再明確提出管理者代表的要求

D.強調(diào)了最高管理者在職責(zé)和權(quán)限上分配和溝通方面的職責(zé)

75.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，下述哪項理解最為確切（A）。

A.組織應(yīng)保留適當(dāng)?shù)奈募畔?，作為監(jiān)視、測量、分析和評價結(jié)果的證據(jù)

B.組織應(yīng)保留文件化信息，作為監(jiān)視、測量、分析和評價結(jié)果的證據(jù)

C.組織應(yīng)保持監(jiān)視、測量、分析和評價適當(dāng)?shù)奈募畔?/p>

D.組織應(yīng)保持監(jiān)視、測量、分析和評價文件化信息

76.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，關(guān)于組織理解相關(guān)方的需求和期望的最為確切的說法是（D）

A.確定有關(guān)相關(guān)方

B.確定有關(guān)相關(guān)方有哪些要求

C.篩選有關(guān)相關(guān)方的要求哪些需要成為合規(guī)義務(wù)

D.以上全部

77.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)9.1.1條款，組織應(yīng)必須確定的內(nèi)容不包括（B）。

A.需要被監(jiān)視和測量的對象

B.監(jiān)視、測量、分析與評價的方法 C.實施監(jiān)視和測量頻次與時機

D.對監(jiān)視和測量結(jié)果進行分析的時機

78.按ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)6.1.1條款要求，應(yīng)對風(fēng)險和機遇的措施應(yīng)確保（A）

A.得到預(yù)期的結(jié)果

B.得到確認的結(jié)果

C.得到已知的結(jié)果

D.得到最優(yōu)的結(jié)果

79.組織應(yīng)建立、實施、（B）并保持滿足環(huán)境管理體系要求以及實施6.1和6.2所識別的措施所需的過程。

A.改進 B.控制

C.管理 D.調(diào)整

80.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，環(huán)境管理體系是管理體系的組成部分，用于：（D）

A.管理環(huán)境因素 B.履行合規(guī)義務(wù)

C.應(yīng)對風(fēng)險和機遇 D.以上全部

81.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)按其建立的信息交流過程及其（B）的要求，就環(huán)境管理體系的相關(guān)信息進行外部信息交流。

A.交流內(nèi)容 B.合規(guī)義務(wù)

C.交流方式 D.社會責(zé)任

82.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，下列哪項說法不正確（C）

A.確定環(huán)境因素時，組織要考慮到生命周期的觀點

B.確定環(huán)境因素時，組織只要認真考慮可被組織控制或影響的生命周期階段就足夠了。要考慮到生命周期的觀點，但并不要求進行詳細的生命周期評價

C.確定環(huán)境因素時，組織需進行生命周期評價

D.組織不必單個考慮每個產(chǎn)品、組件或原材料以確定和評價其環(huán)境因素

83.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，以下關(guān)于環(huán)境方針的要求正確的是（C）

A.與2004版標(biāo)準(zhǔn)對環(huán)境方針的要求完全一致

B.為滿足新版標(biāo)準(zhǔn)要求，組織必須增加方針中所承諾的內(nèi)容

C.應(yīng)作為形成文件的信息予以保持

D.環(huán)境方針可為公眾所獲取

84.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)持續(xù)改進環(huán)境管理體系的適宜性、充分性與有效性，以提升（B）。

A.體系績效 B.環(huán)境績效

C.公司形象 D.風(fēng)險和機遇的應(yīng)對 85.組織在策劃風(fēng)險和機遇管理措施時，應(yīng)策劃（B）

A.組織的環(huán)境 B.如何評價這些措施的有效性

C.組織的合規(guī)性義務(wù) D.以上全對

86.按ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)要求，應(yīng)對風(fēng)險和機遇的措施不需要解決（C）

A.預(yù)防負面效果 B.減少負面效果

C.杜絕負面效果

D.持續(xù)改進

87.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)(C)環(huán)境管理體系所需的資源。

A.確定并提供 B.建立、實施、保持和持續(xù)改進

C.確定并提供建立、實施、保持和持續(xù)改進

D.提供并建立、實施、保持和持續(xù)改進

88.ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)的的目的是為各組織提供系統(tǒng)性框架，以保護環(huán)境，響應(yīng)變化的（時與社會經(jīng)濟需求保持平衡(A)。

A．環(huán)境狀況 B．環(huán)境因素

C．環(huán)境污染 D．環(huán)境法律

89.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.2條款的要求，下列關(guān)于說法最為確切的是（D）。A.按策劃的措施準(zhǔn)備響應(yīng)，以預(yù)防緊急情況所帶來的不利環(huán)境影響。

B.按策劃的措施準(zhǔn)備響應(yīng)，以減輕緊急情況所帶來的不利環(huán)境影響。

C.按策劃的措施準(zhǔn)備響應(yīng)，以消除緊急情況所帶來的不利環(huán)境影響。

D.A B

90.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)對與其環(huán)境管理體系相關(guān)的信息交流做出（C）

A.接收 B.保持文件化信息

C.響應(yīng) D.回應(yīng)

91.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)確保其信息交流過程能夠促使在其控制下工作的人員（C）。

A.具備相應(yīng)的能力增強環(huán)境保護意識

C.對持續(xù)改進做出貢獻

D.符合要求

92.依據(jù)ISO14001:2015標(biāo)準(zhǔn)，能夠影響組織或受組織影響的環(huán)境狀況不包括：（C）.A.土地使用 B.氣候

C.文化 D.生物多樣性

93.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，當(dāng)采取措施實施改進時，組織宜考慮（D）A.環(huán)境績效分析和評價

B.合規(guī)性評價 C.內(nèi)審和管理評審的結(jié)果

D.以上全部

94.風(fēng)險是（A）的影響。

A.不確定性 B.可能性

C.預(yù)期的偏差 D.潛在的

95.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，組織應(yīng)確保外包過程受控或（C）

A.可調(diào)查 B.可了解

C.可控制 D.可施加影響

96.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)8.1條款的要求，運行控制可能包括工程控制和（D）

A.工序控制 B.作業(yè)控制

C.手冊 D.程序

97.相比ISO14001:2004標(biāo)準(zhǔn)，以下哪項是ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)的更為明確表述的要求（D）

A.組織應(yīng)對實際發(fā)生的緊急情況和事故作出響應(yīng)，并預(yù)防或減少隨之產(chǎn)生的有害環(huán)境影響

B、組織應(yīng)定期評審其應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序

C、可行時，組織還應(yīng)定期試驗上述應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)程序

D、適用時，向相關(guān)方，包括為組織工作的人員提供應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)相關(guān)的信息和培訓(xùn)

98.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)要求，在環(huán)境管理體系范圍內(nèi)，組織應(yīng)確定的緊急情況是（B）

A.人身傷害 B.潛在的污染事故

C.質(zhì)量事故 D.食物中毒

99.依據(jù)ISO14001：2015標(biāo)準(zhǔn)，管理評審時應(yīng)考慮下列內(nèi)容：（D）

A.合規(guī)義務(wù)的變更； B.資源的充分性

C.監(jiān)視和測量結(jié)果的趨勢 D.以上全部

100.持續(xù)改進是指不斷提升（C)的活動。

A.目標(biāo) B.要求

C.績效 D.規(guī)范