第一篇：作風(fēng)整頓教育活動實施方案

金旺小學(xué)關(guān)于開展深化作風(fēng)建設(shè) 狠抓工作落實集中教育整頓活動實施方案

根據(jù)縣教體局及城關(guān)鎮(zhèn)中心?！蛾P(guān)于集中開展教育整頓活動實施方案》的要求, 為進一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律，改進工作作風(fēng)，我校開展以“勤政敬業(yè)、改進作風(fēng)”為主題的深化作風(fēng)建設(shè)，狠抓工作落實集中教育整頓活動，特制定實施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和省、市、縣會議精神，通過規(guī)范管理、強化培訓(xùn)、注重考核，加強教育，切實解決校領(lǐng)導(dǎo)班子、教職工在思想、作風(fēng)、師德和紀(jì)律方面存在的突出問題，通過嚴(yán)明紀(jì)律、整改問題，營造良好的教育工作環(huán)境，著力實現(xiàn)解放思想有新突破，轉(zhuǎn)變職能有新舉措，服務(wù)水平有新提高，確保學(xué)校教育教學(xué)工作起好步、開好局。

二、工作目標(biāo)

(一)自覺加強學(xué)習(xí)，不斷提高思想認(rèn)識水平。全體教職工學(xué)習(xí)貫徹黨的路線方針和教育政策的自覺性、堅定性進一步增強，政策法規(guī)理論水平和教育業(yè)務(wù)知識水平進一步提高，教育工作的內(nèi)涵和品質(zhì)得到提升。

(二)努力改進管理和工作作風(fēng)，提升工作能力和效率。全校教職工、干部工作紀(jì)律進一步嚴(yán)明，工作狀態(tài)進一步提振，領(lǐng)導(dǎo)干部深入教學(xué)第一線，調(diào)查研究的廣度、深度和質(zhì)量進一步提升，服務(wù)師生的責(zé)任意識進一步增強，工作思路和工作重點進一步明晰，領(lǐng)導(dǎo)教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展的能力進一步提高，班子成員之間、教職工之間的協(xié)作配合意識進一步增強。

(三)廉潔自律，勤儉節(jié)約。領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識進一步增強，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉制度得到完善，懲處警戒力度進一步加強，民主集中原則進一步體現(xiàn)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部行為得到規(guī)范，教育行風(fēng)明顯改善。工作過程中精簡節(jié)約原則進一步體現(xiàn)，奢侈浪費現(xiàn)象得到有效遏制。

三、重點整頓問題

(一)進一步加強組織觀念，民主決策。堅決整治缺乏政治意識、組織意識、大局意識，學(xué)習(xí)上級決策精神不及時、不主動，貫徹落實不堅決、不到位方面的問題。進一步加強班子團結(jié)，充分調(diào)動全體教師的工作積極性，形成良好的工作合力。

(二)全面整治工作狀態(tài)不佳，工作紀(jì)律渙散。堅決整治領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍中存在的思想認(rèn)識不清，缺乏責(zé)任意識，謀劃工作沒思路、沒想法、沒舉措，落實工作不主動、不創(chuàng)新。堅決整治校園管理松懈、作風(fēng)漂浮等現(xiàn)象和問題；個別教職工在工作時間上網(wǎng)購物、打游戲、聊天、吃東西等突出問題。

(三)及時糾正廉政意識淡漠，奢侈浪費現(xiàn)象。嚴(yán)肅紀(jì)律杜絕鋪張浪費等；進一步清理校園違規(guī)收費。對在工作中存在的鋪張浪費行為，堅決予以制止。

四、方法步驟

本次教育整頓活動從2015年3月7日開始至3月13日結(jié)束，主要分三個階段進行：

(一)學(xué)習(xí)動員階段(3月7日-3月8日)

召開全校教職工大會進行“勤政敬業(yè)、改進作風(fēng)"集中教育活動動員。通過集中學(xué)、交流學(xué)、個人學(xué)等方式，重點學(xué)習(xí)教體局和中心校相關(guān)會議精神及相關(guān)文件，中央“八項規(guī)”縣教“體局九項規(guī)定”“十八大”報告等內(nèi)容。使廣大教職工牢記黨章和黨紀(jì)、政紀(jì)規(guī)定，自覺貫徹執(zhí)行各級政府的決策部署，增強教書育人的主動性和責(zé)任感。

(二)對照檢查階段(3月9日-3月11日)通過我們自查自糾、召開座談會、征求意見，全面反饋、集中整改，形成制度等方式，廣集民意，接受監(jiān)督。認(rèn)真查找自身存在的突出問題，并要從工作態(tài)度、責(zé)任心、工作紀(jì)律等方面深刻剖析問題存在的原因。學(xué)校將對我校開展活動情況進行檢查，對抽查發(fā)現(xiàn)違反工作紀(jì)律的人員給予批評。

(三)整改落實提高(3月12日-3月13日)

根據(jù)查找出的問題，加強學(xué)校管理、提高辦學(xué)效益、規(guī)范公務(wù)接待、厲行勤儉節(jié)約；個人工作紀(jì)律、工作作風(fēng)提、高工作效能等方面，明確整改目標(biāo)，制定整改措施，落實整改責(zé)任，限期整改。

五、工作要求

(一)落實工作責(zé)任。金校長親自抓、負(fù)總責(zé)。蔡世琴具體落實，整理學(xué)習(xí)資料。利用春季開學(xué)后一周時間，明確主體、細(xì)化目標(biāo)，把該活動與謀劃新學(xué)期工作相結(jié)合，切實擔(dān)負(fù)起集中教育整頓活動的責(zé)任。

(二)嚴(yán)明政治紀(jì)律，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭遵守黨章和黨紀(jì)、政紀(jì)規(guī)定，自覺堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗、基本要求，自覺同黨中央和省、市、縣委保持高度一致，決不允許對上級決策部署陽奉陰違、選擇性執(zhí)行、變通性應(yīng)對。

(三)嚴(yán)把承諾質(zhì)量關(guān)。公開承諾要堅持原則，結(jié)合學(xué)校實際認(rèn)真擺查問題，寫出符合校情、學(xué)情、教情和整頓要求的承諾。

(四)注重輿論宣傳。要加強思想宣傳工作，使全校教職工充分認(rèn)識和進一步明確開展集中教育整頓活動的指導(dǎo)思想、目的意義和總體要求，切實提高大家參與的積極性和自覺性。要認(rèn)真總結(jié)正反兩方面的典型事例，通過宣傳弘揚正氣，鞭策后進。切實做到不走過場、取得實效。并通過各種方式及時宣傳反映整頓活動的問題和成效，讓活動形成長效機制。

2015年3月7日

第二篇：財政部門作風(fēng)教育整頓活動實施方案

文章標(biāo)題：財政部門作風(fēng)教育整頓活動實施方案

按照《中共XX省委關(guān)于進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的意見》、《中共XX省委辦公廳關(guān)于在全省縣及縣以上黨政機關(guān)開展作風(fēng)教育整頓活動的通知》、《中共XX市委辦公室關(guān)于在全市縣及縣以上黨政機關(guān)開展作風(fēng)教育整頓活動的通知》和《中共XX縣委辦公室關(guān)于在全縣黨政機關(guān)開展作風(fēng)教育整頓活動的通知》要求,財政系統(tǒng)將開展作風(fēng)教育整頓活動進行動員和部署，目的是通過開展這次作風(fēng)集中教育整頓活動，扎扎實實地解決好干部職工在思想、工作、紀(jì)律、作風(fēng)等方面存在的突出問題，動員廣大干部職工，進一步解放思想，振奮精神，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高效率，開拓進取，真抓實干，推動財政工作更快更好地發(fā)展。根據(jù)縣委要求，結(jié)合我局實際，制訂如下實施方案：

一、開展作風(fēng)教育整頓活動的重要性和必要性

黨的作風(fēng)，是黨的形象。我們黨歷來高度重視作風(fēng)建設(shè),始終將作風(fēng)建設(shè)作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容。在今年年初召開的中央紀(jì)委七次全會上,胡錦濤總書記就新形勢下加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)問題作了系統(tǒng)、深入的闡述，強調(diào)要大力倡導(dǎo)八個方面的良好風(fēng)氣,全面加強思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和干部生活作風(fēng)建設(shè)，努力實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的進一步轉(zhuǎn)變。為認(rèn)真貫徹落實中央紀(jì)委七次會會精神,進一步鞏固和擴大保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的成果，X月底，省委九屆十次全會專門就加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)問題進行深入研究。省委制定了《關(guān)于進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的意見》。X月X日,省委、市委相繼召開了全省、全市機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動動員部署電視電話會議,省委辦公廳、市委辦公室分別對在全省、全市縣及縣以上黨政機關(guān)開展作風(fēng)教育整頓活動作出了具體部署。X月X日,縣委中心組對省委、市委的相關(guān)文件進行了學(xué)習(xí)，安排部署了我縣黨政機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動工作。這是縣委按照省委、市委的要求,在深入分析我縣當(dāng)前的主要任務(wù)、基本縣情和黨員干部隊伍作風(fēng)狀況的基礎(chǔ)上作出的重大決策,財政系統(tǒng)黨員干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，充分認(rèn)識開展作風(fēng)教育整頓活動的目的和意義，真正把思想統(tǒng)一到縣委的決策部署上來，扎實有效地推進作風(fēng)教育整頓活動。根據(jù)財政部門及機關(guān)干部隊伍的實際，以加強紀(jì)律、轉(zhuǎn)變作風(fēng)為重點，以強化宗旨意識、維護群眾利益，切實提高機關(guān)干部的思想政治素質(zhì)，提升隊伍形象，為實現(xiàn)加快發(fā)展、奮力崛起提供堅強的保證。

開展作風(fēng)教育整頓活動,就是要運用經(jīng)常性教育與適當(dāng)集中教育相結(jié)合的方式,組織黨員干部集中時間和精力,深入學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會、建設(shè)社會主義新農(nóng)村等重大戰(zhàn)略思想,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會胡錦濤總書記在中央紀(jì)委七次會會上的重要講話精神,進一步加強干部作風(fēng)建設(shè)，大力弘揚新風(fēng)正氣、抵制歪風(fēng)邪氣,使黨員干部能夠不斷克服自身的缺點和錯誤，始終保持純潔性和先進性。

總體上看，財政干部作風(fēng)是好的，是與推進經(jīng)濟社會發(fā)展的歷史性跨越的要求相適應(yīng)的，在工作中，財政干部以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，著重從思想和作風(fēng)、體制和機制、方式和方法、素質(zhì)和本領(lǐng)等方面全面深化財政改革，大力推進財政管理創(chuàng)新，加快構(gòu)建公共財政體系進行了積極的探索和努力，取得一定的成效，對于堅持依法治稅，切實加強收入征管，確保財政收入穩(wěn)定增長，落實各項惠農(nóng)政策，扎實推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)，進一步優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，確保重點支出需要，促進構(gòu)建和諧社會等方面取得積極進展，在絕大多數(shù)黨員干部中,形成了重視學(xué)習(xí)、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、勤政廉政等很多富有時代特點的良好作風(fēng)。沒有這樣一支好的干部隊伍，我們建立符合社會主義市場經(jīng)濟體制的公共財政事業(yè)就不可能取得今天的成就。但是,也必須清醒地看到,在總體較好、總體適應(yīng)的同時,還存在不少突出問題。主要表現(xiàn)在:有的習(xí)慣于按老辦法、老思路處理問題,不重視理論學(xué)習(xí)，用科學(xué)理論指導(dǎo)實踐的水平不高,用新辦法解決復(fù)雜問題和化解矛盾的本領(lǐng)不強，老辦法不管用、新辦法不會用、硬辦法不敢用、軟辦法不頂用;有的工作標(biāo)準(zhǔn)低、“幸福指數(shù)”高,自我加壓不夠,不下苦功夫調(diào)查研究,不下真功夫開展工作,有的不了解實際情況,不關(guān)心群眾疾苦,工作不深入、責(zé)任不到位,有的工作不務(wù)實,熱衷于做表面文章,搞形式主義,有的鋪張浪費、貪圖享受，等等。這些問題雖然發(fā)生在少數(shù)人身上,但其消極影響不可低估?？h委決定在全縣黨政機關(guān)開展作風(fēng)教育整頓活動，就是要督促各單位各部門緊密結(jié)合本部門的實際,認(rèn)真開展對照檢查,扎扎實實進行整改,著力解決作風(fēng)方面與新形勢新任務(wù)“不相適應(yīng)”和“不相符合”的突出問題,努力實現(xiàn)干部作風(fēng)的進一步轉(zhuǎn)變。

當(dāng)前,中央繼續(xù)加大對西部大開發(fā)的投入,為我們加快發(fā)展提供了難得的歷史機遇;近年來,在省委、省政府的關(guān)心指導(dǎo)下，在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,在全縣上下苦干實干的基礎(chǔ)上,我縣連續(xù)保持兩位數(shù)以上的經(jīng)濟增長速度,為實

現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展的歷史性跨越奠定了堅實基礎(chǔ);全縣各族干部群眾盼發(fā)展求發(fā)展的強烈愿望,為我們實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供了巨大的力量源泉。面對這種有利形勢,如何正確認(rèn)識我們與發(fā)達地區(qū)的差距，立足于欠發(fā)達、欠開發(fā)的基本縣情,搶抓機遇、加快發(fā)展,努力改變我縣貧困落后的面貌,關(guān)鍵在廣大黨員干部特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)、能力和素質(zhì)。黨員干部作

風(fēng)好,就能夠凝聚各方面的智慧和力量,激發(fā)群眾的積極性和創(chuàng)造性,加快經(jīng)濟社會發(fā)展;黨員干部作風(fēng)不好,就會失去人民群眾的信任,形不成干事創(chuàng)業(yè)的氛圍,錯失發(fā)展機遇?？h委決定在全縣黨政機關(guān)開展作風(fēng)教育整頓活動，就是要教育和引導(dǎo)廣大黨員干部堅持科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀,堅持黨的解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線,牢固樹立憂患意識、公仆意識、大局意識、務(wù)實意識和效率意識,增強搶抓機遇、加快發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感,始終保持朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，真正把心思和精力放在干事業(yè)、抓落實、促發(fā)展上,以良好的作風(fēng)團結(jié)帶領(lǐng)人民群眾艱苦奮斗、頑強拼搏,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,不斷開創(chuàng)我縣改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的新局面，財政干部肩負(fù)為政府當(dāng)家理財?shù)闹厝危瓿蓺v史賦予我們的莊嚴(yán)使命，就要求我們必須增強科學(xué)判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力、依法行政的能力和總攬全局的能力，從思想上、政治上、組織上、作風(fēng)上全面推進隊伍建設(shè)，提高廣大財政干部職工的素質(zhì)。

二、開展作風(fēng)整頓教育的重點和要求

這次作風(fēng)整頓教育總的要求是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，根據(jù)新形勢新任務(wù)的要求，全面加強思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、干部生活作風(fēng)建設(shè)，著力解決突出問題，宏揚新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣，帶頭實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的進一步轉(zhuǎn)變，為購建和諧社會、推進經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展提供有力保障。

開展這次作風(fēng)整頓教育，要切實做到以下幾點：

1、堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想、路線,著力解決因循守舊、不思進取,墨守成規(guī)、思想僵化,以及大局意識淡薄、創(chuàng)新精神不強、發(fā)展意識不夠等思想作風(fēng)方面的問題。通過教育整頓,機關(guān)黨員、干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部善于用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作,正確判斷是非得失,自覺樹立強烈的憂患意識、公仆意識和節(jié)儉意識,增強使命感、責(zé)任感和緊迫感,聚精會神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展。

2、堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng),著力解決本本主義、教條主義以及照抄照搬、脫離實際,忽視學(xué)習(xí)、淺嘗輒止,學(xué)用脫節(jié)、知行不一等學(xué)風(fēng)方面的問題。通過教育整頓,機關(guān)黨員、干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部更加自覺地學(xué)習(xí)馬克思主義理論,更加自覺地學(xué)習(xí)黨的十六大以來以胡錦濤同志為總書記的黨中央提出的科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等一系列重大戰(zhàn)略思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)經(jīng)濟、科技、文化、法律、歷史等知識,堅定理想信念,提高自身素質(zhì),積極主動地深入群眾、深入基層、深入實際,開展調(diào)查研究,增強認(rèn)識問題、分析問題和解決問題的能力,真正做到學(xué)與用、知與行、說與做相統(tǒng)一。

3、堅持密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng),著力解決形式主義、官僚主義,脫離群眾以及作風(fēng)粗暴、驕橫跋鹿,推誘扯皮、相互掣肘,拖拉疲沓、效率低下苦急功近利、工作飄浮,弄虛作假、沽名釣譽等工作作風(fēng)方面的問題。通過教育整頓,機關(guān)黨員、干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民理念,重實際、說實話、務(wù)實事、求實效,腳踏實地、扎實苦干,積極主動地想群眾之所慮、急群眾之所難、謀群眾之所求,扎扎實實地解決關(guān)系全局的重大問題和影響民生的突出問題。

4、堅持民主集中制原則,廣泛拓寬民主渠道,積極推行政務(wù)公開、民主評議和質(zhì)詢聽證等民主形式,進一步完善集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的機制,真正形成既有集中又有民主,既有紀(jì)律又有自由,既有統(tǒng)一意志又有個人心情舒暢、生動活潑的政治局面,進一步提高決策科學(xué)化、民主化水平。

5、堅持艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),著力解決貪圖安逸、追求享樂,揮霍公款、吃喝玩樂,鋪張浪費、奢侈腐化等生活作風(fēng)方面的問題。通過教育整頓,廣大黨員、干部自覺樹立節(jié)儉意識,自覺樹立吃苦耐勞、甘于奉獻的觀念,廉潔從政,勤儉辦事,模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德,養(yǎng)成健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,永葆共產(chǎn)黨員的政治本色。

四、開展機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動的步驟和方法

這次機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動,按以下步驟、方法有序開展:

（一）學(xué)習(xí)動員階段（3月底—4月下旬）。一是搞好思想發(fā)動。在認(rèn)真準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上,召開財政部門的動員部署大會,由黨組主要負(fù)責(zé)同志進行動員部署,講清楚作風(fēng)教育整頓活動的目的、意義、步驟和方法。二是抓好學(xué)習(xí)教育。要認(rèn)真組織。精心安排，抓好學(xué)習(xí)活動,重點學(xué)習(xí)《江澤民文選》,學(xué)習(xí)胡錦濤同志、吳官正同志在中紀(jì)委第七次全會上的重要講話,學(xué)習(xí)XXX同志在省紀(jì)委第七次會會上的講話,學(xué)習(xí)《中共XX省委關(guān)于進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的意見》。制定具體的學(xué)習(xí)計劃,提出明確的學(xué)習(xí)要求。通過學(xué)習(xí),提高認(rèn)識,端正態(tài)度,打牢思想基礎(chǔ),增強搞好教育整頓活動的積極性、自覺性和主動性。要采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)等多種形式,確保學(xué)習(xí)效果。

（二）查找問題階段（4月下旬—5月下旬）。一是廣泛征求意見。按照本次活動的目標(biāo)要求，聯(lián)系實際，要采取個別訪談、召開征求意見會、發(fā)放征求意見表等方式,多渠道、多層次地征求有關(guān)方面的意見，認(rèn)真查找在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和自身形象等方面的突出問題，根據(jù)查找的問題，制定切實可行的整改方案，通過整改，進一步提高財政干部素質(zhì)，轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，服務(wù)人民群眾。二是開展談心活動。在領(lǐng)導(dǎo)干部之間開展談心活動,溝通思想,相互提醒,增強查找問題的針對性。三是撰寫發(fā)言提綱。要根據(jù)征求到的有關(guān)部門、單位和群眾的意見,嚴(yán)格按照“八個堅持、八個反對”和胡錦濤同志所倡導(dǎo)的八個方面良好風(fēng)氣的要求,聯(lián)系本單位和個人的思想、工作實際認(rèn)真對照檢查,做好自我剖析,寫好發(fā)言提綱。四是認(rèn)真開好專題民主生活會。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要過好雙重組織生活,其所在黨支部要集中時間召開專題民主生活會,聯(lián)系黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)實際,有針對性地查找和解決問題。領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會要對存在的問題進行認(rèn)真梳理,制定好整改措施。

（三）整改提高階段（5月下旬—6月中旬）。一是制定整改方案。針對征求到的意見、自我剖析中查找出的問題和民主評議中反映的問題,領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真制定整改措施,明確整改重點，確定整改時限,落實整改責(zé)任。二是認(rèn)真進行整改。要從群眾反映最強烈、最關(guān)注的問題抓起,針對本機關(guān)和個人作風(fēng)方面存在的突出問題,對癥下藥,在抓緊抓實抓出成效上下功夫。三是建章立制。要在查找問題、邊整邊改的基礎(chǔ)上,完善和健全規(guī)章制度。要認(rèn)真總結(jié)這次教育整頓活動的好經(jīng)驗,并以制度的形式確定下來。

（四）總結(jié)驗收階段（6月中旬—6月底）。衡量領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)成效如何,主要有三條標(biāo)準(zhǔn):一看領(lǐng)導(dǎo)干部在群眾中是否樹立了勤政、廉潔、為民、務(wù)實的好形象;二看是否有一個想干事、能干事、干成事的團結(jié)堅強的好班子;三看是否建立健全了干事業(yè)、抓落實、促發(fā)展的好機制。要采取先個人后集體、由下而上的方式,對機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動學(xué)習(xí)動員、查找問題、整改提高三個階段的完成情況進行認(rèn)真總結(jié)。要對照這三條主要標(biāo)準(zhǔn),采取單位自查、上級巡查相結(jié)合的方式,對作風(fēng)教育整頓情況進行檢查驗收,重點檢查學(xué)習(xí)內(nèi)容是否落實、突出問題是否找準(zhǔn)、整改措施是否明確具體、規(guī)章制度是否修改完善。要將機關(guān)作風(fēng)教育整頓的情況專題報縣委，并抄送縣機關(guān)作風(fēng)教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

五、加強對機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動的領(lǐng)導(dǎo)

局黨組要加強對機關(guān)教育整頓活動的領(lǐng)導(dǎo),精心組織,精心部署,精心實施,既要扎扎實實搞好教育整頓,又不搞人人過關(guān)。要加強督促檢查,做到一級帶一級,一級抓一級,層層抓落實,真正抓出實效。具體要求:

（一）領(lǐng)導(dǎo)干部要作好表率。領(lǐng)導(dǎo)干部是建設(shè)事業(yè)的骨干和中堅力量。領(lǐng)導(dǎo)干部的良好作風(fēng)，本身就是一種無聲的命令、無形的帶動。在這次作風(fēng)教育整頓活動中,領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮帶頭作用,以身作則、率先垂范,帶頭參加學(xué)習(xí),帶頭查找問題,帶頭開展批評和自我批評,帶頭制定和落實整改措施，把各項工作做得更好,抓得更實。

（二）加強領(lǐng)導(dǎo)。成立財政系統(tǒng)機關(guān)作風(fēng)教育整頓領(lǐng)導(dǎo)小組,黨組書記、局長XXX任組長,副局長XXX、XXX、任副組長,各股室負(fù)責(zé)人為成員，抽調(diào)工作人員到領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)日常工作。

（三）防止形式主義。這次作風(fēng)教育整頓工作考評結(jié)果作為評價機關(guān)和干部工作實績的重要依據(jù)。要以高度的政治責(zé)任心、足夠的領(lǐng)導(dǎo)精力,認(rèn)真抓好教育整頓活動,務(wù)求取得實效,不能走過場,敷衍了事。

（四）加強宣傳和引導(dǎo)。要加大宣傳力度,多形式、多途徑地宣傳開展財政系統(tǒng)機關(guān)作風(fēng)教育整頓活動的目的、意義和要求,引導(dǎo)黨員、干部把思想統(tǒng)一到上級黨組織的決策上來。要及時總結(jié)開展作風(fēng)教育整頓活動的好做法和好經(jīng)驗,宣傳干部作風(fēng)好的優(yōu)秀個人,樹立一批勤政、廉潔、為民、務(wù)實的先進典型,積極營造良好的社會氛圍。

（五）搞好教育整頓和當(dāng)前各項工作的結(jié)合。當(dāng)前，各項工作目標(biāo)、任務(wù)、措施已經(jīng)明確。要注意統(tǒng)籌兼顧,精心謀劃,科學(xué)安排,把作風(fēng)教育整頓活動和推動當(dāng)前各項工作有機結(jié)合起來，做到“兩不誤,雙促進”，切實按照省委的部署、市委的要求和縣委的安排,以良好的作風(fēng)創(chuàng)造性地開展今年改革發(fā)展穩(wěn)定的各項工作,以優(yōu)異的工作業(yè)績檢驗作風(fēng)教育整頓活動的實際成效。

《財政部門作風(fēng)教育整頓活動實施方案》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀財政部門作風(fēng)教育整頓活動實施方案。

第三篇：教職工作風(fēng)整頓教育活動實施方案

南寬坪鎮(zhèn)中心學(xué)校校本部

關(guān)于集中開展落實中央“八項規(guī)定”進一步改進

教職工作風(fēng)整頓教育活動實施方案

為認(rèn)真貫徹落實黨的十八大精神和《十八屆中央政治局關(guān)于改進工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》，提高我校教職工思想政治素質(zhì)，使我校教職工在工作之中形成求真務(wù)實、真抓實干的良好氛圍，現(xiàn)根據(jù)縣教體局干部作風(fēng)整頓教育活動統(tǒng)一安排，結(jié)合我校實際，特制定本實施方案：

一、指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十八大、中紀(jì)委二次會議、省委十二屆二次、市委三屆三次、縣委十七屆三次全會精神，以改進作風(fēng)、轉(zhuǎn)變觀念、嚴(yán)肅紀(jì)律，全面提高我校教職工整體素質(zhì)為重點，努力造就一支政治堅定、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良、人民滿意的教職工隊伍，樹立教育良好形象。

二、工作目標(biāo)

以“為民、務(wù)實、清廉”為目標(biāo)，著力解決我校教職工在會風(fēng)、作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、文風(fēng)和廉潔自律等方面存在的問題。通過本教育活動的開展，使我校教職工工作作風(fēng)得到轉(zhuǎn)變、為民服務(wù)意識得到增強、黨群關(guān)系進一步密切，為“辦好人民滿意教育，建設(shè)美麗幸福山陽”提供有力保障。

三、時間安排及各階段工作重點

從2013年2月25日開始至2013年3月20日結(jié)束，共分四個階

段：

第一階段：學(xué)習(xí)動員階段（2月25 日至2月28日）。

召開教職工作風(fēng)整頓教育活動動員會，明確任務(wù)，認(rèn)識本次活動的重要性和必要性。組織大家集中進行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，重點學(xué)習(xí)黨的十八大工作報告，“八項規(guī)定”，《教育法》等法律法規(guī)，學(xué)習(xí)中、省、市、縣關(guān)于改進工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾的各項規(guī)定和廉潔從政、從教的有關(guān)規(guī)定。學(xué)習(xí)采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，專題輔導(dǎo)與開展討論相結(jié)合等方式。記好學(xué)習(xí)筆記，校委會成員不少于2萬字，教師不少于1萬字，每人心得體會至少一篇，辦好黑板報2期，學(xué)習(xí)園地一面等。

第二階段：對照檢查階段（3月1日至3月8日）。

緊緊圍繞“辦好人民滿意教育，建設(shè)美麗幸福山陽”這一目標(biāo)，對照“八項規(guī)定”聯(lián)系實際扎實開展對照檢查和自查自糾。一查觀念牢不牢、信念堅定不、黨性強不強，查事業(yè)心、責(zé)任感和敬業(yè)精神；二查教風(fēng)、學(xué)風(fēng)實不實，是否有精神懈怠、不思進取、避難就輕；三查教研工作是否走過程、搞形式、無實效；四查會風(fēng)改沒改，查是否有教條主義、形式主義；五查是否厲行節(jié)儉；六查是否無組織無紀(jì)律，政令不通；七查是否有違反《廉政準(zhǔn)則》情形；八查各類作風(fēng)是否不端正。

通過自查自糾，對存在問題要著力解決。校本部也將針對存在問題制定我校教職工作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)的若干規(guī)定。

第三階段：整改提高階段（3月9日至16日）。

根據(jù)查找出來的問題，明確整改目標(biāo)，制定整改措施，落實整改

責(zé)任，限期整改。

第四階段：公開承諾階段（3月17日至3月20日）。

整改活動結(jié)束后，校委會及全體教職工結(jié)合各查找出來的問題及整改提高改進的措施，在本單位進行個人公開承諾，并在一定范圍里進行公示，自覺接受同事及群眾的監(jiān)督。副校級以上領(lǐng)導(dǎo)的承諾要在設(shè)立的校園公示欄里公示。

四、強化領(lǐng)導(dǎo)，精心組織

為保證本次作風(fēng)整頓教育活動落到實處，特成立領(lǐng)導(dǎo)小組： 組長：施定高（校長）

副組長：王以茂茹官榜（負(fù)責(zé)平時的檢查）

記錄員：施康

成員：張家有 毛家美 曹昌勝 余盛英 柯賢芳 鄒明

施定高校長是本次活動開展的第一責(zé)任人，對校本部作風(fēng)整頓教育負(fù)全責(zé)。組長負(fù)責(zé)活動的安排，副組長負(fù)責(zé)具體落實，檢查，記錄員負(fù)責(zé)相關(guān)會議的記錄，成員負(fù)責(zé)各自部門人員的集中學(xué)習(xí)與自學(xué)的組織與檢查并完成組長或副組長交辦的其他事項。

五、工作要求

1、以教育為主，目的是統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，促進工作，增強教職工作風(fēng)建設(shè)整改的自覺性和主動性。

2、堅持以解決突出問題與共性問題為關(guān)鍵，深刻分析存在的原因，研究切實可行的整改措施，集中力量，限期整改，不抓小辮子，不整人。

3、領(lǐng)導(dǎo)小組的成員要各負(fù)其責(zé)，確?；顒尤〉脤嵭А?/p>

4、落實好公開承諾，充分發(fā)揮輿論監(jiān)督作用，樹立教育系統(tǒng)良好的社會形象。

5、充分利用“批評與自我批評”這種方式方法開展學(xué)習(xí)自糾提高，這是種長期的教育活動，防止活動結(jié)束，思想就松懈情形的發(fā)生。

南寬坪鎮(zhèn)中心學(xué)校校本部2013年3月24日

第四篇：作風(fēng)集中整頓活動實施方案

xxxx 機關(guān)作風(fēng)集中整頓活動實施方案

一、指導(dǎo)思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實州、縣第十一次黨代會精神，從思想教育、完善制度、治理整頓、嚴(yán)肅紀(jì)律入手，以解決干部思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、機關(guān)效能、廉潔自律等方面存在的問題為重點，加強干部作風(fēng)建設(shè)，進一步強化宗旨意識、責(zé)任意識、實干意識、廉政意識、遵紀(jì)守法意識，實現(xiàn)干部隊伍作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變、服務(wù)能力明顯增強、行政效能明顯提升、發(fā)展環(huán)境明顯改善、群眾滿意度明顯提高為目的，努力促進務(wù)實、創(chuàng)新、清廉、為民的服務(wù)型機關(guān)建設(shè)，推動我縣經(jīng)濟跨越式發(fā)展和社會治安長治久安。

二、目標(biāo)要求

按照縣委提出的“生態(tài)立縣、旅游活縣、農(nóng)牧穩(wěn)縣、工業(yè)富縣、項目興縣、科教強國”發(fā)展戰(zhàn)略，緊緊圍繞講道德、重民生、抓落實、促效益這條主線，進一步完善執(zhí)政理念，以“治庸提能力，治懶增效率，治散正風(fēng)氣”為重點，進一步深化作風(fēng)建設(shè)活動，著力解決干部作風(fēng)方面存在的九個問題，以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)聚民心，為縣委“126556”發(fā)展戰(zhàn)略的順利實施和實現(xiàn)“十二五”提出的奮斗目標(biāo)提供良好的作 風(fēng)保障。

三、方法步驟

干部作風(fēng)集中整頓活動從2012年元月29日開始至3月15日結(jié)束，分四個階段進行。

（一）組織學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識（1月29日至2月9日）。主要任務(wù)：廣泛進行思想動員，提高思想認(rèn)識；結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門實際，制定學(xué)習(xí)計劃；有針對性地開展學(xué)習(xí)，為開展作風(fēng)集中整頓活動奠定思想基礎(chǔ)。

具體要求：根據(jù)縣委的總體安排，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，及時召開動員會議，并根據(jù)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門工作實際，以解決領(lǐng)導(dǎo)干部黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)方面存在的突出問題為重點，制定切實可行的作風(fēng)整頓活動方案，認(rèn)真開展各項工作。同時，采取個人自學(xué)、集體學(xué)習(xí)和召開黨組織生活會集中討論相結(jié)合的方式，組織全體黨員干部深入學(xué)習(xí)毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤等領(lǐng)導(dǎo)同志關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)方面的重要論述，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強和改進黨的作風(fēng)建設(shè)的決定》、《中共中央關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》以及胡錦濤總書記在中紀(jì)委全會上所作的《在全黨大力弘揚求真務(wù)實精神、大興求真務(wù)實之風(fēng)》講話精神和《在慶祝中國共產(chǎn)黨成立85周年暨總結(jié)保持共產(chǎn)黨員先進性教育大會的講話》精神。同時，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)2008-2012年 工作規(guī)劃》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》；強化對中央和省委藏區(qū)工作座談會精神和州、縣第十一次黨代會精神的學(xué)習(xí)，進一步提高履行職責(zé)的能力和責(zé)任意識。認(rèn)真貫徹落實《迭部縣建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的實施意見》精神，扎實推進學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)。堅持黨支部中心組學(xué)習(xí)制度，集中學(xué)習(xí)不少于三次。制定學(xué)習(xí)專欄，開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動。每周至少組織一次集體學(xué)習(xí)，單位負(fù)責(zé)人要做一次專題講座。我局將把學(xué)習(xí)精神作為衡量一個干部上進心的標(biāo)志，結(jié)合干部考核考察，將學(xué)習(xí)情況作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

（二）查找問題、集中整改（2月10日至2月25日）。主要任務(wù)：結(jié)合機關(guān)整頓活動，從抓好黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)等方面入手，進一步查找梳理單位和個人在工作作風(fēng)方面存在的突出問題。

具體要求：一是自己找。通過學(xué)習(xí)，對照縣委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的要求，緊密結(jié)合各自實際，主動查找單位和個人自身存在的問題。二是相互提。班子成員之間、科室之間、干部之間通過談心交流、民主評議等方式，相互征求意見建議。三是領(lǐng)導(dǎo)點。局領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合平時掌握的情況，指出分管部門及負(fù)責(zé)人存在的問題。同時主動征求上級主管部門和縣委、政府分管領(lǐng)導(dǎo)的意見。四是組織查。屆時，縣委將組織人大代表、政協(xié)委員、服務(wù)對象、社會各界代表，采取明察暗訪，隨即抽查等方式，調(diào)查單位作風(fēng)建設(shè)情況。五是社會評。通過問卷調(diào)查、設(shè)立意見箱、深入基層調(diào)研等方式，廣泛征求社會各界的意見建議，并接受群眾舉報。單位要設(shè)立舉報信箱，舉報情況要在全局進行公布。

對查找出的問題梳理后，梳理部門和領(lǐng)導(dǎo)班子的，報縣委干部作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組后，在職工大會上予以通報；屬于班子成員和干部個人的，分層次直接反饋給本人。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對群眾反映和所掌握的問題，將反饋給有關(guān)部門。單位和個人對工作作風(fēng)中存在的突出問題，有針對性地制定整改措施。整改措施要明確具體、切實可行，時限要明晰，責(zé)任要落實。把作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題列入作風(fēng)集中整頓活動的后續(xù)整改項目，繼續(xù)抓好落實。整改措施要區(qū)分輕重緩急，能整改的立即整改，需要長時間進行整改的，要列出時間表，分階段、分步驟實施。單位的整改情況要向全體職工通報并在一定范圍內(nèi)公布，接受社會監(jiān)督。黨員干部個人整改情況要在組織生活會上進行評議。

要暢通民意渠道，深入調(diào)查研究。主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常深入基層開展調(diào)查研究，認(rèn)真聽取群眾意見，每個干部要寫出1-2篇與實際工作有密切聯(lián)系、有分析、有見解的調(diào)研報告。要切實維護群眾利益，認(rèn)真落實信訪接待制度，制定專人負(fù)責(zé)信訪工作，對信訪案件要做到件件有回音。

（三）完善制度、健全機制（2月26日至3月9日）主要任務(wù)：通過整改,對本單位各項規(guī)章制度以及執(zhí)行情況進行一次全面的檢查、清理，結(jié)個各自實際和工作要求，進一步完善規(guī)章制度，形成本單位作風(fēng)建設(shè)的長效機制。

具體要求：結(jié)合各自實際和工作實際需要，加強對制度的學(xué)習(xí)宣傳，使廣大干部做到熟悉制度、遵守制度、維護制度，使各項制度行得通、管得住、用得好。

加強建章立制工作，從規(guī)范機關(guān)行為、優(yōu)化辦事流程、提高機關(guān)象征效能入手，對現(xiàn)行的制度進行一次全面的清理，凡是不符合作風(fēng)建設(shè)要求、影響辦事效率、阻礙加快發(fā)展的制度，要堅決廢止。建立健全服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、首問負(fù)責(zé)制、作風(fēng)投訴制、群眾評議制等各項規(guī)章制度，要將制度創(chuàng)新和制度體系建設(shè)貫穿于作風(fēng)建設(shè)全過程，真正做到用制度管權(quán)，按制度辦事，靠制度管人。特別市認(rèn)真總結(jié)這次干部作風(fēng)集中整頓工作的好經(jīng)驗、好辦法，建立健全加強保持干部良好作風(fēng)的長效機制，努力形成常抓不懈的工作機制。

（四）開展評議、總結(jié)提高（3月10日至3月15日）主要任務(wù)：開展作風(fēng)建設(shè)活動進行民主測評。開展自查和全面總結(jié)，上報工作總結(jié)。

具體要求：活動結(jié)束前，召開全體干部職工大會，對本單位干部作風(fēng)建設(shè)活動進行滿意度測評，同時認(rèn)真進行總結(jié)，總結(jié)報告縣委干部作風(fēng)建設(shè)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室?；顒咏Y(jié)束后，做好鞏固和擴大活動成果的工作。一是對活動情況進行一次“回頭看”，查漏補缺，對應(yīng)解決但沒有解決的問題，要集中力量抓好落實。二是繼續(xù)采取多種形式，對干部作風(fēng)情況進行隨機抽查。上級部門將對抽查不合格的提出警告，并限期繼續(xù)整改，對繼續(xù)整改仍達不到要求的，追究“一把手”責(zé)任，班子成員集體誡勉；三是對作風(fēng)建設(shè)規(guī)章制度的落實情況，縣紀(jì)委將牽頭進行督促檢查，跟蹤問責(zé)問效，切實提高制度的執(zhí)行力。四是將干部作風(fēng)情況列為年終考核的范圍，經(jīng)測評滿意率達不到要求的，要在單位年終綜合評分中進行扣分。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）明確職責(zé)，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。

為切實加強對干部作風(fēng)建設(shè)主題活動的領(lǐng)導(dǎo)，局委會決定成立甘肅多兒自然保護區(qū)管理局開展機關(guān)作風(fēng)集中整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組成人員如下：

組 長：xxx 副組長：xxx xxx 成 員：xxx（辦公室主任）xxx（保護科副科長）

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，xxx同志任辦公室主任，xxx、xxx為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體負(fù)責(zé)活動的組織、協(xié)調(diào)、督查、指導(dǎo)和考評。

（二）落實任務(wù)，強化責(zé)任。局領(lǐng)導(dǎo)要帶頭執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，按黨風(fēng)廉政責(zé)任制的要求，認(rèn)真抓好分管科室的作風(fēng)建設(shè)工作。主要領(lǐng)導(dǎo)在抓干部作風(fēng)建設(shè)中要發(fā)揮關(guān)鍵性作用，抓好班子，帶好隊伍。嚴(yán)格按照《迭部縣工作責(zé)任追究制度》和《重大事項和重要工作報告制度（試行）》精神，追究相關(guān)人員的責(zé)任。

（三）加強督查，確保活動取得實效?；顒娱_展期間領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加大督查力度，督查的主要內(nèi)容是：

1、對各科室開展作風(fēng)建設(shè)情況的督查；

2、對各科室工作落實情況的督查。

3、各科室制度建立和執(zhí)行情況。

4、對干部遵守紀(jì)律情況的檢查，包括干部上下班出勤情況、請銷假制度執(zhí)行情況、領(lǐng)導(dǎo)干部參加會議情況等。

第五篇：作風(fēng)整頓實施方案

作風(fēng)整頓實施方案

為進一步加強衛(wèi)計系統(tǒng)干部隊伍建設(shè)，打造一支紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)過硬、素質(zhì)優(yōu)良的衛(wèi)生計生工作隊伍，保障全區(qū)衛(wèi)計事業(yè)又好又快發(fā)展，建設(shè)人民滿意的衛(wèi)生計生行業(yè)，經(jīng)局黨委研究，決定在全系統(tǒng)開展加強作風(fēng)建設(shè)活動，特制定本實施方案。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十九大和總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略為指導(dǎo)，深入落實全面從嚴(yán)治黨要求，結(jié)合推進落實“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，嚴(yán)懲嚴(yán)治健康扶貧領(lǐng)域作風(fēng)問題，圍繞轉(zhuǎn)變思想觀念、改進工作作風(fēng)、嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，下大氣力解決局機關(guān)和局屬各單位能力不足不能為、動力不足不想為、擔(dān)當(dāng)不足不敢為問題，從領(lǐng)導(dǎo)干部做起，從小事小節(jié)改起，突出問題導(dǎo)向，再造工作流程，提升素質(zhì)能力，強化“四個意識”，引導(dǎo)廣大黨員干部把心思用在推動改革發(fā)展上，把精力放在狠抓推進落實上，始終保持積極向上的精神面貌和苦干實干的競進態(tài)勢，不斷開創(chuàng)衛(wèi)計工作新局面。

二、總體要求

牢固堅持把改進干部作風(fēng)作為我系統(tǒng)振興發(fā)展的重要保證，2個問題：一是工作態(tài)度不認(rèn)真、不較真，線條粗拉、大而化之，只求過得去、不求過得硬。二是工作方法不嚴(yán)謹(jǐn)、不細(xì)致，不科學(xué)研判，缺少數(shù)據(jù)分析，缺乏“工匠精神”。三是工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高、要求不夠嚴(yán)，思考不深、站位不高、成效不佳，不追求卓越。具體到我們衛(wèi)生計生部門，就是堅持衛(wèi)生計生問題意識、樹立人民健康問題導(dǎo)向需要強化，一門心思研究問題、一以貫之解決問題需要強化，辨證地找準(zhǔn)衛(wèi)生計生發(fā)展的長處和短處、看待現(xiàn)實困難和長遠挑戰(zhàn)、標(biāo)本兼治地解決改革發(fā)展中存在的重大關(guān)鍵問題需要強化，加快解決醫(yī)療服務(wù)需求快速增長和服務(wù)供給總體不足的矛盾、醫(yī)療資源布局不合理與滿足群眾就醫(yī)方便可及的矛盾、醫(yī)療服務(wù)管理體制機制滯后與深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的矛盾需要強化等等。

（三）著力解決效率低下、工作不落實的問題。要突出解決3個問題：一是干事激情不高、工作落實不力，進展緩慢，不督辦不推進，不問責(zé)無結(jié)果，不了了之。二是服務(wù)態(tài)度不佳，不落實首問負(fù)責(zé)制度、限時辦結(jié)制度、服務(wù)承諾制度，個別干部存在庸懶散拖、互相推諉掣肘，個別事項人為設(shè)置“玻璃門”、“彈簧門”，不給好處不辦事，給了好處亂辦事。三是以文件落實文件、以會議落實會議，有的單位發(fā)文照搬照抄、開會照本宣科，有的領(lǐng)導(dǎo)干部講空話寫套話多、不解決實際問題。

（四）著力解決擔(dān)當(dāng)精神不足、不負(fù)責(zé)不碰硬的問題。要突出解決3個問題：一是瞻前顧后、患得患失，面對矛盾困難怕?lián)?zé)任，該決策的不決策，該拍板的不拍板，有的干部不敢于、不善于克服工作中的困難，習(xí)慣于承擔(dān)輕松、程序化的工作；有的對于分工合作的工作被動配合，認(rèn)為不是自己的事不用管太多；有的一定程度存在“等、靠、推”的逃避思想，對于一些難度大、復(fù)雜性、突發(fā)性、棘手性工作不愿意承擔(dān)，等待國家政策，推給上級、其他部門和領(lǐng)導(dǎo)解決，習(xí)慣當(dāng)甩手掌柜。二是不講有為、只求無過，在其位不謀其政，棘手問題“向上看”，繁重任務(wù)“向下看”，發(fā)展差距“向后看”，有時主體責(zé)任不到位，對工作缺乏整體性考慮和系統(tǒng)性設(shè)計；一些干部主體責(zé)任不明確，對工作沒有落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、保障責(zé)任、管理責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任；有的干部只掛帥不出征，只管宏觀不去統(tǒng)籌中微觀，凡事不真管不真盯不真促不真干。三是不講批評、只講和氣，當(dāng)“太平官”、做“老好人”，對問題不敢說不敢講，不敢抓不敢管，缺少主動觸及矛盾的膽識和勇氣，有的干部工作不細(xì)致，不了解群眾實際困難，不能對癥下藥、提出有效的解決方法，也不跟蹤問效。

（五）著力解決不講規(guī)矩、紀(jì)律松弛的問題。要突出解決5個問題：一是搞上有政策、下有對策，貫徹執(zhí)行上級重大決策部署不力，打折扣、做選擇。二是形式主義、官僚主義問題依然突出，落實中央八項規(guī)定精神不徹底，群眾觀念不強，服務(wù)意識差，對待群眾缺少耐心，臉難看、話難聽、事難辦現(xiàn)象依然存在。三是不廉潔用權(quán)、不守程序規(guī)矩，法治法律觀念淡薄，見到利益無所顧忌、不計后果，不守規(guī)矩，醫(yī)院不合理收費、誘導(dǎo)消費、“大

6自查、自我批評，又開誠布公、揭短亮丑、相互批評，見人見事見思想，切實把問題查深找準(zhǔn)摸透。

第三階段：深入整改、建章立制（9月1日至11月30日）。重點是針對作風(fēng)方面存在的突出問題，提出解決對策，健全完善制度，邊查邊改、立行立改，切實解決問題。具體包括四個環(huán)節(jié)：第一環(huán)節(jié)，真糾實改。局屬各單位、機關(guān)各科室要在已經(jīng)建立問題清單的基礎(chǔ)上，建立整改清單、責(zé)任清單、制度清單，實行銷號管理。要對查找出來的問題和整改落實情況采取一定形式在本單位進行公示。要建立整改意見反饋制度，定期通報整改完成情況。第二環(huán)節(jié)，再造流程。局屬各單位、機關(guān)各科室要用新理念、新標(biāo)準(zhǔn)，對所有工作流程，特別是行政審批事項、其他行政權(quán)力事項和公共服務(wù)事項工作流程進行重新評估、科學(xué)分析，找準(zhǔn)影響運行效率的癥結(jié)和問題，大膽改革創(chuàng)新，簡化辦事程序、壓縮審批時限、落靠責(zé)任主體、公開辦事流程，構(gòu)建“全事項、全過程、各環(huán)節(jié)”配套協(xié)調(diào)、優(yōu)質(zhì)高效的工作流程體系。第三環(huán)節(jié)，優(yōu)化服務(wù)。局屬各單位、機關(guān)各科室，特別是服務(wù)窗口，要全部實行“四零”承諾服務(wù)，即：服務(wù)受理零推諉、服務(wù)方式零距離、服務(wù)質(zhì)量零差錯、服務(wù)結(jié)果零投訴，開展?jié)M意度即時評價，切實提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。第四環(huán)節(jié)，建章立制。要針對作風(fēng)整頓中暴露出的問題和薄弱環(huán)節(jié)，查缺補漏、完善措施，健全制度，形成作風(fēng)整頓總結(jié)報告，推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化。

第四階段：公開評議、檢驗成果（12月1日至12月31日），重點是開展作風(fēng)公開評議，通過組織考評、社會評價、專項測評等方式，檢驗作風(fēng)整頓活動成果。具體包括二個環(huán)節(jié)：第一環(huán)節(jié)，開展綜合評議。圍繞“五個好作風(fēng)”設(shè)置公開評議要素，按照業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)度和管業(yè)務(wù)同時管行風(fēng)“一崗雙責(zé)”的原則，通過領(lǐng)導(dǎo)評、群眾評、下級評、第三方評等措施，對局屬單位作風(fēng)整頓和衛(wèi)生計生行風(fēng)建設(shè)情況進行精準(zhǔn)評定、量化打分、排出檔次，公開通報評議結(jié)果，對排名靠后單位的主要領(lǐng)導(dǎo)進行約談，且該單位不能在年終工作考核中評選為“優(yōu)秀”等次。第二環(huán)節(jié)，進行專項評議。把作風(fēng)評議納入對機關(guān)科室干部和局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子考核內(nèi)容，圍繞“三個壞把式”、“五個壞作風(fēng)”，設(shè)置反向測評要素，對機關(guān)科室及全體干部、局屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子及成員作風(fēng)進行專項測評，評議結(jié)果作為干部使用的重要依據(jù)。

五、保障措施

全系統(tǒng)要把作風(fēng)整頓活動作為一項政治任務(wù)，擺上日程、高度重視，統(tǒng)籌安排、精心組織，確保作風(fēng)整頓活動取得實效。

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。局黨委成立作風(fēng)整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記任組長，黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長，機關(guān)相關(guān)科室負(fù)責(zé)人、局屬單位黨政主要負(fù)責(zé)人任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局機關(guān)辦公室。局屬各單位要成立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，黨政主要負(fù)責(zé)同志親自部署、親自指揮，帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭查擺問題、帶頭深入整改，為干部職工作出表率。

（二）明確責(zé)任分工。局機關(guān)辦公室負(fù)責(zé)，全面落實作風(fēng)整